医院党务公开工作总结

医院党务公开工作总结（精选8篇）

1.医院党务公开工作总结 篇一

医院党务公开工作解 说 词

各位领导：

大家上午好！欢迎各位领导莅临我院检查指导工作。

为了更加便于了解我院党务公开工作，首先我将医院的基本情况向各位领导介绍一下。

******是一所集医疗、教学、科研、急救为一体的二级甲等医院，现有干部职工***人，设有5个党小组，在职党员49人。医院设有临床医技科室28个。拥有日立磁共振、东软螺旋CT机、阿洛卡彩超、日本佳能DR等大中型医疗设备50余台（件）。多年来，医院始终坚持“患者至上、诚信第一”的服务宗旨，两个文明建设成绩斐然。先后被评为了全国百姓放心示范医院、省文明单位、省五一奖状单位、市抗击非典斗争“先进基层党组织”和“特别嘉奖单位”等。

自党务公开工作开展以来，我院高度重视，深入落实市《关于开展创建党务公开工作示范点活动的工作方案》，把开展党务公开工作作为践行党的十七大精神、发扬党内民主、加强党的先进性建设的重要举措，并结合我院实际，按照“十有”标准，采取多种有效形式公开党务工作，做到公开、透明、公平、及时。

我院成立了以党支部书记***为组长的党务公开领导小组，下设党务公开办公室，具体负责党务公开工作，做到了组织健全，分工明确，协调联动，层层落实。

（小会议室）下面请各位领导视察我院党务公开工作。我院 1

党务公开的档案按照机关党组织党务公开基本目录的要求，主要分为7个部分：固定公开、民主决策、党员干部管理、作风建设、党风廉政建设、考核奖惩和点题公开。根据医院工作实际，尽最大努力做到管理规范、收集齐全、分类归档、保存完好、方便查阅。

（小会议室）各位领导，对于公开内容我院按分块、类别、项目进行科学设置，比如：对于“三重一大”等问题，公开尽量做到全面详实；对于经常性、连续性工作，公开则简明扼要、突出重点。现在我们看到的是县医院党务公开固定公开栏。我院固定公开栏的内容主要是公开不经常变动、时效长的一些内容。固定公开栏的主要内容包括入党誓词、党员权利和义务、医院党务公开领导小组和监督小组名单、党务公开工作制度和流程图、医院党支部成员分工情况以及医院党员一览表等。

（4楼走廊）各位领导，这里是制度公开栏。制度公开栏主要公开了支部书记职责、支部组织委员、宣传委员职责、“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度等。

（3楼大厅）各位领导，现在我们看到的是我院的党务政务公开栏。我院坚持党务公开统领政务公开工作，两者相互结合，对医院阶段性活动进展情况、党费收缴、党员发展以及医院收支情况、人事任免、专业技术人员评聘情况、医疗设备采购、基建项目建设维修等情况及时进行公开，接受监督。

为了进一步做好党务公开工作，构建权力阳光运行机制，在市卫生局的统一安排下，我院已经与河北华友公司签署了安装合同，在这月20日前将完成权力运行监控系统软件的安装工作，这将对我院的社会满意度调查、做好党务公开工作起到重要的推动作用。

党务公开是加强党的建设的一项长期制度。我院自开展党务公开工作以来，取得了一定的成绩。医院整体凝聚力、向心力得到了增强，整体服务水平上升了一个新台阶，群众满意度大幅度提升，两个效益取得了“双丰收”。今后我院将积极的、创造性的开展好党务公开工作，为广大人民群众的身体健康和社会经济快速发展做出更大的贡献！

二○一一年七月

2.医院党务公开工作总结 篇二

一、实践探索

做好基层党务公开工作, 是实现党内民主, 强化党的先进性的内在要求, 是完善党的领导方式, 增强党的执政能力的关键性举措, 是增强党内管理监督, 健全防腐体系的重要环节。随着企业改制的不断推进, 以及在创建一流企业形势的推动下, 党务公开工作显得尤为急迫, 不仅有效推动了基层党建工作, 使党群关系更加紧密, 更在很大程度上营造了公平公正、民主有序的党组织环境, 推动构建和谐企业。燕山石化公司基层党组织始终将党务公开作为党建工作的关键内容, 并进行逐步探索。例如, 在形式上, 因地制宜, 杜绝一刀切现象, 简单实用、灵动多样, 企业共性要求融合党组织个性特点, 确定出合理的公开形式。丰富的党务公开形式, 使党组织成员可以在公开中自律, 完善自觉监督程序。

二、党务公开中存在的问题

1.公开行为不规范

在党务公开内容上, 部分基层党组织未能对公开内容作系统的研究和确定, 致使公开内容不够具体, 疏漏较多, 党员群众若有意见、有问题, 往往以临时公开作补救性行动。在党务公开范围上, 没有准确把握党内或全员公开的范围, 没有掌握好公开原则。在党务公开程序上, 未能形成有效的包括计划、审批、执行、反馈等一系列工作流程, 凭经验搞公开, 认为只要公布完便可了事。在党务公开时限上, 未能及时的做好事前或事中公开, “超时”现象频发, 事后公开弱化了公开效果, 公开不及时, 浮于表面、流于形式, 不能得到党员群众的认可。

2.公开水平不均衡

纵观当前的党务公开实践, 有些基层党务公开有效规范, 得到党员群众的认可与肯定, 但是有些基层党务公开形式不佳、力度不足, 尚处初始阶段。从主观上说有些基层党务组织对公开工作重视不够, 认识不足, 个别党员缺乏民主意识, 没有对党员的监督权与知情权给予充分保障, 对党务公开的参与热情不高。从客观上说, 目前尚没有针对党务公开而制定的完善的指导意见、实施建议、考核方法, 致使党务公开缺乏制度约束, 形式内容过于随意;另外, 一些基层党组织对党务公开的实施经验不足, 交流学习较少, 策划实施不详实, 工作程序不严谨, 考核监督体制不健全, 使得党务公开达不到预期理想效果。

三、深化基层党务公开的思考建议

1.加强组织领导

党组织作为党务公开的首要责任主体, 是实施公开要务的第一责任人, 深入认识党务公开重要性, 将党务公开作为首要政治任务来抓。党务公开应从加强组织领导入手, 确定办事机构, 明确责任分工, 健全工作格局, 整合资源, 健全领导责任机制, 加强协调监督, 带动党员群众积极参与其中。建立完善的党务公开工作机制, 从实际出发, 公开解决党员群众最关注的问题, 探索新时期加强党务公开的方法和规律, 创新公开形式, 拓宽工作思路, 积极推进党务公开的顺利有序开展。

2.强化党员领导的民主意识

第一, 加强对党员领导的政治思想教育, 现今, 部分党务工作者对党务公开认识不清晰, 认为只要做好厂务公开就可以了, 没必要进行党务公开, 党务公开常常只是“走过场”。由于一些党务公开内容涉及党规党纪, 致使有些党员领导干部对党务公开有所顾忌, 不敢、不愿推行常务公开。而导致这些情况的主要原因就是领导干部淡化的民主意识, 因此, 必须对切实加强对党员领导的教育, 进一步强化其民主意识, 充分认识党务公开对党建工作的重大意义, 将思想意识统一融入到中央精神之中。第二, 营造良好的党务公开氛围, 带领广大人民群众及党员深入了解党务公开的原则、内容、形式和方法, 规范党务公开程序, 保证工作的实效性, 激发党员群众开展参与党务公开工作的积极性与热情。

3.加强制度化、规范化管理

(1) 规范公开内容

根据国家法律法规及党章党纪的相关规定, 结合企业发展进程与实际情况, 确定党务公开内容, 将党组织的决策、决议, 党组织建设, 党的思想政治建设, 领导班子建设, 党风党纪建设, 反腐倡廉建设;与群众的联系情况等需要公开的事宜作为基层党组织的党务公开内容。

(2) 创新公开形式

按照“形式服从内容”, 因地制宜的设置公开形式, 对于可在党内公开的内容, 采取会议、文件、简报、局域网等形式进行公开, 并及时通报给党组织和党员;对于可向群众公开的内容, 采取公示栏、电话、媒体等形式进行公开。党组织应根据不同情况选择合乎时宜的公开形式。

(3) 严格公开时限

党务公开讲求实效, 而推动实效发挥的最重要因素就是时间的要求, 党务公开应讲究时限性。对有些需要保密的事项, 应对其进行部分或事后公开。常规性工作做好定期公开, 紧急性工作做好及时公开, 阶段性工作做好逐段公开, 思想不一致、意见不统一的事项最好先暂缓, 等思想意见达成统一后再公开。对于关乎到群众切身利益的, 应广泛听取和征求广大党员群众的想法和意见。

四、结语

基层党务公开不仅是一项严肃严谨的政治任务, 更是一项长期繁杂的党建工作任务。基层党组织应对其给予高度重视, 紧抓关键环节, 对思想认识及实际操作上的问题做好及时有效的处理解决。各级党组织应悉心研究, 用心部署、精心设计, 严谨慎重, 在创新中发展, 在实践中完善, 积极稳妥的做好基层党务公开。

摘要：基层党务公开是实现党内民主的重要途径, 是保证党员民主权利及其主体地位的重要内容。党务公开透明可增强党的公信力, 提升党组织的凝聚力、战斗力, 是开展党建工作的前提和基础, 充分反映出基层社情民意, 让党内权力在透明中行使监督, 在阳光下运行发展, 因袭, 做好基层党务公开工作是现代党建工作的重中之重。本文针对对基层党建工作的探索实践, 对基层党务公开中存在的问题及其解决对策进行深入思考。

关键词：基层,党务公开,实践

参考文献

[1]郭志琴.基层党务公开工作的实践与思考[J].石油化工管理干部学院学报, 2010, (3) :5-7.

[2]张占英.对加强和改进基层党务公开工作的几点建议[J].交通企业管理, 2013, (10) :31-32.

3.医院党务公开工作总结 篇三

建立健全医院基层党组织党务公开工作保障机制研究

● 上海交通大学医学院附属仁济医院党委课题组

推进党务公开是扩大党内民主、保障党员民主权利、增强党的基层组织生机活力的客观需要。本文就基层组织党务公开工作的现状和存在的问题提出了运行保障、长效管理、上下联动等三种保障机制，以推进党务公开工作在基层党组织的落实。

基层党组织；党务公开；保障机制；研究

推进党务公开是扩大党内民主、保障党员民主权利、增强党的基层组织生机活力的客观需要。推进医院党组织党务公开工作，必须建立健全“党委统一领导、党的部门各负其责、党员群众广泛参与”的党务公开工作保障机制。现阶段，医院党组织的党务公开工作需要在以下几方面进一步加强。

一、建立健全运行保障机制

党务公开的运行过程主要涉及公开内容、公开时间、公开形式、公开程序等内容，这些关键环节的质量将影响医院党务公开工作运行的整体质量。

（一）共性与个性相结合，加强公开内容的针对性。在党务公开内容方面，要坚持“群众关注什么，就公开什么”的原则，在公开内容上做到共性与个性相结合。在共性方面，要按照党务公开工作内容的要求；在个性方面，要根据医院实际情况，对公开内容进行全面梳理，完善公开目录。要把党员、群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点。包括党委有关议事规则、决策程序、自身建设等内容；医改精神、医院发展战略、医疗布局、学科建设、人才培养等政策细则；涉及党员、群众切身利益的民生工程；医院的社会责任、医院的绩效评价、病员满意度等社会评价；基层党支部党建动态、党员风采等，力求通过涵盖面广、丰富而有针对性的公开内容引起广大党员的共鸣，提高其参与程度，充分调动广大党员、群众参与党内民主建设的积极性。

（二）定期与及时相结合，规范公开时间的及时性。为充分体现党务公开的经常性、动态性、时效性，要坚持公开时间与公开内容相适应原则，对制度法规长期公开，对常规工作定期公开，对当前工作即时公开，做到定期与及时相结合。

（三）传统与现代相结合，确保公开形式的时效性。坚持形式服从内容，采用传统方式与现代方式相结合的方法，不断创新、拓展和规范党务公开形式。根据医院院区跨度大、医务人员工作繁忙、工作时限不统一的实际，力求做到灵活、简便、易行。“灵活”，即根据基层党员实际情况，用好党内会议、文件、简报、党务公开栏等传统手段，同时积极探索运用办公网、电子屏、手机短信等现代化信息手段，提高党务公开的时效性和覆盖面。“简便”，即做到程序既规范又不繁琐、内容既简洁又不遗漏，建立简单便捷的信息获取渠道，使党员群众能及时获取信息，高效参与党务公开工作，最大限度地落实党员的各项权利。“易行”，即从基层实际出发，坚决杜绝形式主义，把党务公开工作纳入中心工作、重点工作、常规工作中，选择党员群众乐于接受、简单快捷、操作方便的公开方式，既减轻基层工作负担，又提高党务公开的实效。

（四）规范与简洁相结合，完善公开程序。重点设置审核、公开、信息收集与处理、反馈等四个基本程序，明确公开的项目、范围和形式，公开主体按程序及时公开。对于党内重大决策、重要干部任免前期酝酿和涉及党员干部个人重大问题等比较敏感的问题，一般仅限于党内公开或先党内、后党外的顺序进行公开。党务公开办公室定期对群众的意见和建议进行收集、梳理和分析，对群众提出的合理建议，及时吸收采纳，向有关领导和相关部门反馈；对群众反映的问题，及时交有关部门办理，结果再进行反馈式公开，接受基层党组织和党员的评议，以此检验党务公开的群众满意度。

二、建立健全长效管理机制

（一）建立领导和组织管理体系。建立基层党组织党务公开工作领导小组和工作机构，落实专门人员负责党务公开工作的统筹安排，形成领导、工作、基层三个层面的“三位一体”组织管理体系。领导层面：基层党组织党务公开工作领导小组组长是党委党务公开的第一责任人，一般由书记担任，负责并主持党务公开全面工作；党务公开工作领导小组成员一般由党委委员担任，负责对党务公开内容的全面性、真实性、及时性的督导，并指导党务公开工作办公室和监督小组工作。工作层面：设立党务公开工作领导小组办公室和监督小组。党务公开工作领导小组办公室是党务公开工作的常设机构，一般由党委办公室兼任，负责具体事务性工作：对党务公开工作程序的规范性负责；及时向党务公开工作领导小组提出公开方案、报告公开情况；对党支部党务公开工作进行督办；及时反馈党支部和党员的意见和建议等。党务公开工作监督小组是党务公开工作的督查人，负责对党务公开工作全程监督，并及时把监督情况反馈到办公室。另外，各机关职能管理部门负责人是党务公开责任区负责人，协助党委定期更换公开内容，保证党务公开工作正常运行。基层层面：党支部书记是支部党务公开工作的直接责任人，负责支部党务公开的具体工作，接受党委的检查和指导，并定期反馈信息。党员是党务公开工作的直接参与人，负责关心、支持党务公开工作，为党内民主建设和发展出谋献计。

（二）落实工作中的管理制度。建章立制是党务公开实施的重要保障，为了有序推进基层党组织党务公开工作的实施，要坚持从实际出发，形成一系列保障性制度：如《例行公开制度》、《依申请公开制度》、《监督考评制度》、《公开方式的责任区管理制度》等。此外，通过制定“三基”管理制度（即党务公开工作的基本工作职责、基本工作程序及基本资料保存），努力使党务公开工作有章可循、有据可依、有迹可查，有效提升党务公开工作的科学化水平。

（三）建立监督员队伍和考核评估体系。推行党务公开，将党组织的职责分工、工作目标、大事决策、工作进度、资金使用、实绩表现等置于广大党员和群众的监督之下，增强党组织活动的透明度，使党员能够更好地了解和参与党内事务，对党内权力运行起到有效的制约和监督作用，同时也增强了党员干部的压力感和责任感，使其积极工作、服务群众的主动性进一步提高。同时，建立一支党务公开监督员队伍，对党务公开工作进行全程监督，对推行党务公开工作不力、公开不及时、公开内容有遗漏等都严格追究责任，督促加以整改，确保党务公开工作的规范有序。另外，还应建立考核评估体系，将公开内容的丰富性、及时性、涵盖面，公开方式的多样性、灵活性、方便性，公开程序的严谨性、规范性、即时性等要素作为考核评价的具体指标，通过发放测评问卷、会议座谈、个别访谈、民主评议等方式进行综合，科学地评估党务公开工作的实效性，以促进党务公开工作进一步完善。

三、建立健全上下联动机制

（一）提高基层党员关心党内事务的意识。党员有责任也有义务了解党内事务、关心党的发展、参与党的建设。在党务公开工作中，党员要化被动为主动，坚持与党组织互动，做到党组织有所呼，党员有所应，使党员在积极参与党内事务中产生责任感、荣誉感和成就感。还要增加党务公开内容的吸引力，永葆党务公开的勃勃生机。此外，要建立有效的党内反馈渠道，保证普通党员的意见建议及时、畅通、真实地反映到党组织中来，并正确、及时地应用到各项工作中去，激发党员的主体意识。

（二）加强基层党务工作者党务工作能力。基层党务工作者是基层党建工作的领导者、组织者，是团结、凝聚广大党员的纽带和核心，党务工作者自身的工作能力和素质在一定程度上影响着党务工作开展。首先，要着力提高政治理论素质，增强对党务公开工作的重视度和认知度。其次，要着力提高党务实践水平，扩展和提高知识面，创新思维，拓宽党务工作途径。再次，要着力提高民主建设能力，努力保障党员主体地位和民主权利，使党务公开真正落实到每个党员。

（三）建立党员群众意见收集和反馈制度。在党务公开工作中，要特别注意畅通信息渠道，利用电子化平台，建立党务公开渠道，明确专人负责收集整理党员群众的意见建议，定期分析研究解决党员群众反映的问题，并及时进行分类梳理，提出拟办意见，报党组织负责人审签后按轻重缓急进行办理，并将办理结果通过党务公开栏等多渠道及时向党员群众反馈，进行公开。

D267

A

1009-928X(2012)12-0031-02

课题组成员：莫佳瑜、蔡秉良、王育、孟煜、李劲、沈璐、黄桦

4.医院党务公开制度 篇四

一、党务公开原则

党务公开首先要坚持依法公开的原则，对明确应当公开的党组织形成的重要决议、决定及重要事项，按照分发范围和发布层次，采用方便、快捷的方式，及时、如实加以公开。党内事务首先要在党内实行公开，使党员更好地了解和参与党内事务，保障党员的民主权利。对不涉及保密、已解密及党员群众关注的重要事项，要视情况及时向党外公开。

二、党务公开的主要内容：

1.党中央和上级党组织要求公开的事项；

2.本单位对党的路线、方针、政策和上级党组织决议、决定及工作部署的贯彻落实情况；

3、本级党组织研究制定的重要决议、决定、政策、规定情况；

4.干部考核、选拔任用工作情况；

5.党组织自身建设以及领导干部廉洁自律和党风廉政建设情况；

6.党员纳新及党费收缴、使用、管理情况； 7.党员、群众关注的党组织研究决定的其他事项等。

三、党务公开采取两种形式：

适合在一定范围的党组织内部公开的，主要通过党内会议、文件和通报等形式进行公开；适合对社会公开的，主要采取党务公开栏、职工大会、院报、网络等形式进行公开。

四、在推进党务公开过程中，要认真做好意见收集和反馈工作。有关重要决议、决定在一定范围内征询党员意见时，对于多数党员有不同意见或存在重大分歧时，要暂缓作出决定，进一步调查研究、交换意见，提交下次会议表决。要自觉接受人民群众和社会各界的评议与监督，定期听取社会各方面意见和建议，处理情况和结果也要在相应范围内公开。

党务公开内容审核制度

一、党务公开的内容，严格按照公开目录确定，由相关工作责任人提出，经分管领导把关、主要负责人审批后，党务公开工作领导小组办公室组织实行公开。

二、对拟公开的内容，由相关工作责任人填写《党务公开事项审批表》，提出拟公开的内容、范围、形式和时限等，报分管领导把关。

三、分管领导对拟公开内容是否符合公开目录要求、是否存在涉密问题等进行严格审查把关，提出公开意见，报主要负责人批准。

四、主要负责人对拟公开内容作全面审查，确保公开内容真实、全面、可靠。

五、党务公开工作领导小组办公室在主要负责人签批意见后及时按规定要求进行公开，并做好材料归档和意见建议的收集处理工作。

六、党务公开的内容一经发现失实，必须立即更改，按照《党务公开责任追究制度》的有关规定，严肃追究有关责任人的责任。

党务公开意见建议收集处理和反馈制度

为更好地推进我院党务公开工作，确保党务公开取得实效，根据上级有关文件精神，制定本制度。

一、院党务公开领导小组办公室负责全院党员、群众围绕党务及其他重点工作内容提出的意见和建议的收集办理工作。

二、党务公开领导小组办公室要以适当方式如设立意见箱、聘请监督员、公布监督电话、组织座谈走访等，经常向党员、群众收集对党务公开的意见和建议，对党员、群众提出的意见和建议，必须认真研究办理，并及时向院党总支和有关职能部门反馈，对重要的意见和建议，必须及时向领导报告。

三、对党员群众提出的意见和建设要求要认真研究解决，处理结果应通过适当的方式公开答复。对署名的党员、群众，由分管领导负责当面答复，并进一步听取意见。

四、党员、群众提出的意见和建议办理结果的反馈时限一般不超过15个工作日。

五、党务公开领导小组办公室对意见建议和收集整理及办理情况要在《党务公开意见建议及办理情况登记表》中详细记录，记录情况作为党务公开工作考核内容。

六、对党员、群众提出的意见和建议推诿扯皮、置之不理或对提意见和建议的党员、群众进行打击报复的，按照《党务公开责任追究制度》的有关规定予以严肃处理。

党务公开资料归档制度

一、凡涉及党务公开内容的各类资料都应归档保存。

二、归档资料的范围：

1.公开事项领导审批意见和原始公开材料。2.上级党组织下发的党务公开工作有关文件、资料。3.本院在开展党务公开工作中形成的公文、图表、会议材料和影像资料。

4.通过各种形式收集的意见建议原件、领导签批意见原件及办理情况。

三、归档资料的要求： 1.归档的各类文字资料应为原件或有效复印件。2.归档资料必须完整、清晰、真实、准确。3.归档资料必须分类、立卷、编制目录、专柜存放。

四、归档资料的管理：

1.归档资料由党务公开工作领导小组办公室档案工作人员管理。

2.档案工作人员及时对归档资料进行分类和立卷，妥善保管有关档案。

党务公开责任追究制度

为严肃党务公开工作纪律，提高工作效率，改进工作作风，有力推动党务公开工作顺利开展，制定本制度。

一、党务公开责任追究的对象是违反党务公开规定的党组织和个人。

二、党务公开责任追究坚持实事求是、有错必究，责任追究与工作改进相结合，教育与惩处相结合的原则。

三、有下列情形之一的，按照管理权限实施责任追究： 1.对上级党组织有关党务公开工作的部署和要求不认真贯彻落实的。

2.未按上级党务公开工作领导小组的统一部署制定本单位党务公开实施方案和相关规章制度的。

3.党务公开工作未纳入本单位日常工作和党风廉政建设责任制中认真研究、检查和落实，党务公开工作组织领导不力的。

4.应实行公开而不公开的，或公开内容不全面、不真实的，公开工作搞形式、走过场的。

5.不按规定的程序、内容、形式和时间要求公开，对公开后党员、群众要求解释说明的问题无正当理由不解释和说明的。6.对反映的意见和要求，不及时反馈，未按规定处理和落实，造成严重后果的。

7.对反映意见的单位或个人进行打击报复的。

四、责任追究：

1.情节轻微，影响较小的，对责任人给予批评教育并限期改正。

2.影响正常工作，造成损失的，对责任人进行诫勉谈话。3.情节严重，影响较大的，对责任人责令作出书面检查，取消责任制考核评优资格，对存在的问题进行通报批评。涉及违纪违规行为的，视其情节给予相应的党纪政纪处分。

党务公开监督、检查、考核制度

一、党务公开工作的监督、检查、考核按照实事求是、分级负责、注重实效的原则进行。医院党务公开工作领导小组办公室负责对所属党组织党务公开工作的监督、检查、考核。

二、监督检查的重点是党组织实行党务公开的内容是否全面、程序是否规范、形式是否恰当、制度是否健全、执行是否到位、效果是否明显，及时掌握工作动态，发现和解决存在的问题，推进工作落实。

三、监督检查实行定期与不定期相结合，采取工作督导、日常监督、定期检查、知晓率和满意度测评等方式。

四、党组织应通过聘请党务公开监督员、设立监督电话、意见箱等形式，加强对党务公开工作的日常监督。

五、党组织应加强党务公开工作督导，保证党务公开规范、有序开展。

六、督查、检查、考核要周密部署，强化组织领导，严格按照市委党务公开领导小组的要求组织实施，经常征询党员、群众和党务公开监督员的意见和建议，切忌走过场、搞形式。

七、对监督检查中发现不及时不公开、不按规定公开、拒不实行公开或弄虚作假的，要批评教育，限期整改；对造成严重后果的，要严肃查处，并按相关规定追究责任。

八、监督检查情况，作为党务公开考核评价的重要内容，纳入党风廉政建设责任制考核。

党务公开监督员制度

一、党组织应聘请党务公开监督员对党务公开工作开展情况进行监督。

二、党务公开监督员要面向社会各界聘请，应具有广泛的代表性。主要范围是：各级党代表、人大代表、政协委员、离退休干部、职工代表、四项制度监察员等。

三、党务公开监督员应具备的条件：

1.坚持邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，有较强的政治责任感和奉献精神。

2.具有一定的法律知识、政策水平和较丰富的工作经验，熟悉党务工作，关心了解全市经济社会事业发展。

3.能够坚持原则，敢于监督、善于监督，客观公正、实事求是地反映情况。

4.有较强的参政议政能力和社会责任感，能深入开展调查研究，及时发现和掌握有关情况，提出意见和建议。

5.具有良好的思想道德素质，公道正派，廉洁自律，保守秘密，自觉遵守和执行国家法律法规和有关规章制度。

四、党务公开监督员的主要职责：

1.对党务公开的内容、范围、形式、时限、程序及工作执行等情况进行全面监督，并提出合理化建议、意见。

2.及时收集和反馈党员、群众的意见和建议。

3.向党员、群众宣传党务公开的内容，监督群众意见、建议的办理情况。

4.参与党务公开工作的有关会议及各种监督检查、综合调研等活动。

5.监督和协助党务公开工作领导小组办公室做好党务公开工作。

五、党务公开监督员实行聘期制，聘期一般为两年，可连聘连任。聘任期满后，根据工作需要及履职情况可以续聘，如到期未续聘即自然解聘。

在聘期内，因故不能继续担任党务公开监督员的，本人可提出辞聘要求。无故不参加党务公开工作领导小组办公室组织的活动、未完成交办的工作任务，由党务公开工作领导小组办公室报请党组织批准予以解聘。

六、党务公开监督员可采取书面、电话等形式向党务公开工作领导小组办公室提出意见、建议。

党务公开监督员为义务监督员，在认真做好本职工作的前提下，积极参与党务公开工作。

七、党务公开工作领导小组办公室负责与党务公开监督员的联络工作，通过召开座谈会、走访、下发文件等形式，及时向监督员通报党务公开工作的有关情况，认真听取意见和建议，为监督员开展工作提供必要条件。

八、党务公开工作领导小组办公室定期组织监督员对党务公开工作进行检查。对检查中发现的问题，组织人员进行跟踪调查，督促有关单位限期整改。

九、各级党组织要积极支持配合党务公开监督员开展工作，认真听取监督员对本单位党务公开工作的意见和建议，并根据有关规定认真办理和落实。

党务信息依申请公开制度

一、依申请公开是指只涉及部分人和事，不必要社会公众广泛知晓或参与的事项，党员群众可根据自身需要向有关党组织提出申请，党组织根据有关规定，按程序向申请人公开。

二、申请人可以通过书面或口头形式向党组织提出公开党务信息申请。口头申请的，党务公开工作领导小组办公室应当场记录。申请应当包含以下内容：

1.申请人的基本情况，包括姓名、住所、身份证明、联系方式等。

2.请求公开的具体内容。3.申请人的签名或盖章。4.提出申请的时间。

三、申请人申请公开的党务信息，原则上应当进行公开，但涉及党和国家秘密或应当公开但正在审议、讨论过程中的信息除外。申请公开的党务信息含有禁止或限制公开的内容，但能够区分处理的，可公开部分应当向申请人公开。

四、依申请公开的办理：

1.党组织应当在收到申请之日起5个工作日内决定是否公开。

2.因信息资料处理等客观原因及其它正当理由不能在5个工作日内决定是否公开的，可延长至15个工作日。

3.决定公开的事项，党组织应当于作出公开决定后5个工作日内，将拟公开的内容、范围和形式等情况形成书面材料报上一级党组织审核备案，并根据党组织的批复意见公开。决定不予公开的，应当书面向申请人说明理由。

党务公开定期通报制度

一、党务公开工作实行定期通报制度。

二、定期通报采取会议通报和载体通报两种方式。会议通报主要是向领导小组成员、院科两级领导干部、部分党员和群众代表通报；载体通报主要是利用公开栏、文件、医院网站等形式通报。

三、定期通报的内容包括：党组织重大工作情况，党务公开工作情况，党员干部违法违规情况，党员群众反映的共性问题处理，涉及党员、群众利益和普遍关注的其他事项等。

四、组织实施：各单位承担单位全局和中心工作相关内容的通报任务；纪检部门承担与党风廉政建设相关内容的通报任务；组织部门牵头搞好党内情况通报工作的组织协调和检查指导，具体负责领导班子建设、干部队伍建设、基层党组织建设和党员队伍建设等内容的通报；宣传部门负责相关宣传报道和舆情监督，发布重要新闻，及时回应社会关切，发挥舆论导向作用。

5.医院党务公开工作总结 篇五

做实党务公开文章 倾力打造“阳光党务”

做实党务公开文章 推进“阳光党务”建设

深化党务公开 打造“阳光党务”

——吴店镇党务公开工作汇报

吴店镇是2000年省政府命名的中心镇，辖37个行政村、1个社区，人口5.2万人，基层党组织55个，党员1325名，其中农村党员998名。自今年四月份党务公开工作开展以来，在区委、区政府的正确领导和区纪委的直接指导下，我们吴店镇作为全区党务公开试点，根据区委党务公开工作的部署和要求，坚持把党务公开作为加强党内民主监督，推进党内民主建设的重要内容，按照“夯根基、促规范、抓重点、求实效”的工作思路，精心组织，科学安排，规范操作，有序推进，有力地促进了全镇各项工作的开展，为加快推进全镇经济社会高效跨越发展做出了积极贡献。

一、基本做法

1、打牢“三项基础”，不断夯实党务公开工作基石 一是加强组织领导。镇党委成立了由党委书记任组长，分管副书记为副组长，纪检、组织、宣传、武装、管区等部门负责人为成员的领导小组，实行主要领导亲自抓、分管领导靠上抓、相关部门具体抓的工作机制。领导小组下设办公室，由纪检书记兼任办公室主任，具体负责党务公开工作的组织、协 调和指导。同时，各行政村、镇直各部门也都成立了党务公开工作领导小组和办事机构，做到了领导、机构、人员“三到位”，形成了镇村联动、条块结合的党务公开工作网络和运行机制。同时，将党委公开工作纳入年终党风廉政建设考核内容，明确工作任务，落实工作责任，做到一级抓一级，层层抓落实，确保了党务公开工作的有序开展。二是加强制度建设。精心制定了推进党务公开实施意见，建立健全党务公开领导小组会议制度、党务公开责任制、党务公开意见建议收集办理及反馈制度、党务公开工作责任追究制度、党务公开督查检查考核制度、党务公开资料收集归档制度、聘请党务公开监督员等八项制度，使各项制度贯穿于公开前、公开中、公开后的全过程，不断提高党务公开的规范化水平。同时，各行政村、镇直各部门结合自身实际，修订完善党务公开规章制度，为全镇党务公开工作的开展提供了有力的制度保障。三是加强宣传动员。镇党委及时召开全镇党务公开工作会议，下发了推进党务公开工作的实施意见，对全镇党务公开工作进行安排部署，确保党务公开落到实处。并加强对党务公开工作的宣传力度，采取村广播、明白纸、宣传栏、公示栏、电子屏、飞信、网站等形式，广泛宣传党务公开的目的意义，不断加深广大基层党员对党务公开的认识，为推进党务公开工作营造良好的工作氛围。同时，把刘北斗、宦庄两个行政村作为全镇党务公开创建示范点，不断加强示范点软、硬件建设，通过开展示范创建活动，以点带面，带动全镇党务公开工作的深入推进。

2、抓好“三项规范”，积极推进党务公开有序运行

一是规范公开内容。坚持把党员、群众关注的热点、焦 点、难点问题作为公开的重点，严格按照区委编制的乡镇办党委党务公开目录，认真研究，科学确定公开内容。一是公开全局和中心工作情况，包括执行党的方针政策和上级党组织决议、决定情况及涉及群众切身利益的重大决策、政策情况，党委任期目标及完成情况，党委研究决定“三重一大”事项等。二是公开思想建设情况，包括宣传思想工作、党委中心组学习、党员干部教育等。三是公开组织建设情况，包括基层党组织机构设置、调整的重大决策，干部队伍建设、党员管理、党费收缴、干部任用等。四是公开领导班子建设情况，包括领导班子机构设置、成员分工、工作职责及目标完成情况，民主生活会、民主测评、述职述廉等。五是公开党风廉政建设情况，包括党风廉政建设责任制分工及工作落实情况、领导干部责任追究、党员干部违纪违法处理、经济责任审计、风险防控监督等。对村级党务公开，由镇党委研究制定公开目录及内容，重点公开党组织年度工作目标进展和任务完成情况，村干部述职述廉及民主测评，村委后备干部培养，发展党员及党费收缴情况等。此外还包括群众关心的各种国家补贴、“一事一议”、重大村务执行、宅基地审核审批、计划生育、土地征用等内容。二是规范公开时限。按照固定公开与逐段公开相结合，定期公开与即时公开相结合的原则确定公开时限，确保党务公开的实效性和长效性。坚持公开后认真听取群众意见，对群众提出的合理化建议积极采纳，对群众反映的合理诉求及时予以协调解决。三是规范公开程序。严格规范党务公开程序，对需进行公开的事项依照公开目录，按照提出方案、认真审核、实施公开、意见反馈、归档管理的程序操作，明确各党组织主要负责人是党务 公开第一责任人，负责对党务公开内容进行审核，对目录外需要公开的事项，报请上一级党组织审核同意后再行公开。公开期间，明确专人负责筛选、整理群众通过各种渠道反映的意见和要求，及时将处理和落实情况予以公开，接受群众监督。对党务公开的内容和党员、群众的意见、建议及处理落实情况，及时整理，分类归档。

3、突出“两个环节”，确保党务公开工作取得实效

一是创新公开形式。

1、持续推进村级廉政风险管理。认真排查梳理村两委班子成员及重点岗位人员的廉政风险点，制定针对性强的防范措施，将他们在惠民政策、财务管理、计划生育、殡葬改革、宅基地分配等重大事项方面的落实情况在公示栏及时公布，切实增加村级工作的透明度。

2、实施“干部约谈”制度。由党务公开领导小组成员定期不定期“约谈”行政村支部书记和部门负责人，采取“督导约谈”、“提醒约谈”、“集中约谈”、“帮促约谈”等方式，“零距离”交流，“面对面”沟通，促进作风转变，提高工作效能，推进党务公开，防控廉政风险。

3、通过“飞信”这一新型信息传播平台，将党务及政务信息及时向机关干部、行政村及部门领导干部发布，让广大党员干部群众第一时间内及时了解和掌握党务工作动态。

4、在政府、群工办及财政惠民大厅门口设置党务公开宣传栏，在办公大楼大厅内通过电子显示屏，滚动播出各类党务公开信息，方便群众及时了解最新工作情况。

5、在互联网依托区政府网站吴店镇政府信息发布平台，开辟党务公开专栏，将将有关党务信息在网上公布，方便群众查询。

6、在各行政村、镇直各部门设立党务公开栏，及时将本级党组织的班子情况、发 展党员情况、干部工作情况、党风廉政建设情况等党务工作向党员群众公开，主动接受群众监督。

7、在行政村推行“点题式”公开，由原来的“村公开什么群众就看什么”转变为“群众想了解什么就公开什么”，进一步创新和规范公开工作，让党员群众直接参与管理村级事务，充分调动广大党员群众管理村级事务的积极性。二是强化监督检查。

1、聘请党务公开监督员。从老干部和企业负责人中聘任3名镇党委党务公开监督员，负责对全镇党务公开工作进行监督检查。同时各行政村、各部门也都相应从老干部、人大代表、政协委员、党员代表中聘请党务公开监督员，对党务公开工作进行全程监督。

2、强化监督考核。镇纪委建立督导组，每季度对党务公开工作检查督导，总结和推广好的经验和做法，督促存在问题的单位进行整改，确保党务公开工作顺利开展。

3、实施责任追究。制定《党务公开责任追究制度》，规定对党务公开措施不到位、弄虚作假、工作效果不明显、群众意见较大的，将严肃追究有关责任人责任。

4、拓展监督渠道。每季度召开一次由普通党员代表、群众代表、党务公开监督员参加的党务公开民主评议座谈会，对党务公开工作进行民主评议，并对评议意见进行梳理，认真开展整改落实。同时畅通举报渠道，设立举报箱，公开举报电话，主动接受群众监督。

二、初步成效

1、扩大了党内外民主。增强了党内事务和重要工作的透明度，扩大了广大党员干部和人民群众的知情权、参与权、和监督权，不仅给党员和群众提供了一个了解党内工作真实情况的窗口，而且提供了一个表达意见的渠道。

2、强化了党风廉政建设。建立了党外监督和社会监督的有效途径，与党内监督、组织制约有机结合，增强了党员干部廉洁自律和反腐败斗争的自觉性，党风廉政建设得到进一步强化。

3、密切了党群干群关系。推行党务公开，架起了党组织、党员、群众紧密联系的桥梁，畅通了党组织联系党员和群众的渠道，增进了党群、干群之间的信任与和谐，得到了人民群众的拥护和支持，激发了人民群众参政议政的热情。

三、存在问题

1、实际操作上缺乏有特色有实效的工作方法；

2、党务公开与政务公开的契合度还不够紧密；

3、基层支部党务公开还存在薄弱环节。

四、下步打算

1、积极稳妥，规范运作。党务公开工作是一项系统工程，我们将本着积极稳妥、结合实际的原则，做到既大力推进，大胆探索，又科学安排，规范操作。

2、搞好结合，互为促进。积极借鉴和总结多年来政务公开的工作机制，结合党务公开的特点，科学稳步推进党务公开，使党务公开在高起点、高标准上运作，两者做到相辅相成、相得益彰、互动推进、同步发展。

3、勇于创新，打造特色。大胆探索，精心策划，认真探索新形势下党内监督工作的特点和规律，注重研究党务公开的形式和内容，努力把党务公开工作打造成为党建工作的特色、亮点和优势。

6.党务公开工作总结 篇六

2011年，我xxx采取“三明确”措施，以党务公开带动促进全xxx党务政务公开和民主管理，进一步密切了党群、干群关系，有力地促进了社会和谐稳定和经济发展。

一、明确党务公开内容

党务工作是党务政务公开工作的一项重要内容，如何真正发挥党务公开实效，选准公开内容是关键。在划定党务公开的内容时，我们坚持把党务公开工作与群众关注的热点、难点问题相结合，与党内重大决策相结合，与政务公开、村务公开等相结合，除涉及党和国家机密的以外，都要求尽量公开，切实增强党务工作的透明度。经过总结创新，我们把党务公开的内容主要划分为中心工作、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和其他事项六大块，具体中心工作包括党委工作总结和计划，党委阶段工作重点，乡文化建设，党建管理、党风廉政建设目标及检查、落实情况；思想建设包括党委中心组学习计划，党建教育活动安排，文明村组创建活动计划及成果；组织建设包括科级以上人员选拔任用情况，民主评议科级以上人员的情况，村组领导班子成员考评、谈话、整改情况，党组织选举情况，发展新党员、预备党员转正，民主评议党员情况，党内奖惩情况，党费收缴、使用、管理情况；作风建设包括领导干部执行规定和重大事项报告情况，党组织民主生活会及整改情况，领导干部述职述廉情况；制度建设包括上级规定的办事程序和工作要求，xxx党内制度及完善情况；其它事项包括党员、群众普遍要求公开的事项和内容，“意见箱”中重要意见和建议处理落实情况。让广大党员群众切实了解党组织工作运行情况，消除党组织工作的神秘感，拉近了群众和党组织的距离，增

加了党的工作的亲和力。目前共公开30次，其中机构职能方面10次，目标资金方面10次，便民服务方面5次，计划生育方面2次，机关内务方面1次，其它方面2次。

二、明确党务公开程序

党务工作是一项政治性和政策性很强的敏感工作。实行党务公开，必须规范公开程序。参照政务公开工作的做法，我xxx党务公开工作坚持先党内后党外、先审核后公开的原则进行。首先，对准备公开的内容，先在党内进行公开，征求广大党员的意见，进行修订完善，对于应该保密的事项则应保密。然后，把征求党内意见后的拟公开内容送党务公开监督小组审核，经监督小组组长审核签字后方能对外公开。对于公开的时间，我们一般是把党务公开和村务公开紧密结合起来，每年的1月5日、4月5日、7月5日、10月5日定期公开。此外，根据工作需要，对年初制定的一些尚未实现的目标，及时作出解释和说明，并设置意见箱，接受群众监督和反馈。自去年推行党务公开工作以来，许多党员自觉做到一周一次的群众走访，党员履行职责意识明显加强。

三、明确党务公开载体

没有创新就没有生命力，如果党务公开总是拘泥于“墙上一张纸”的形式，时间久了，党员容易失去参与热情。为了使党务公开从“墙上”走下来，从“纸上”走出来，我们采取了“四结合”方式，积极探索既节约资金、又有影响力，既简便实用、又灵活多样的公开形式。一是公开栏公开与会议公开相结合，重要事项先在一年四次的xxx党委会公开会议和村民代表会议中公开，修改完善后再在公开栏公开。二是与政务公开相结合，党务公开与政务公开在同一位置、同一时间、同一方式，同时接受群众的咨询。三是固定公开与随时公开相结合，对党内评议结果，党员结对情况等内容应固定长期公开，对发展党员、党内选举等村级重大事项的事前征求，事后决定应随时公开。四是网下与网上公开相结合，发挥正路党建网作用，将党内重大事项进行公开公示，拓宽公开渠道。结合党员服务网络建设，开展党员服务承诺活动，设置村务监督员、红袖标等10余类公益岗位，近半数以上村、社区党员分别“上岗”为民服务。

实践证明，党务公开一方面可引导干部增强民主意识、转变工作方法；另一方面，也做到了重大事情党内先知道、重要文件党内先传达、重要问题的决定党内先讨论、重大决策的实施党内先发动，保障了党员的知情权、参与权和监督权，调动了党员参与村级事务的主观能动性。党务公开，特别是加强党员联系和服务群众网络建设，增强党员工作责任心，激发了农村党员自觉争当模范的自觉性，从而提高了党组织在群众中的影响力和吸引力。通过党务公开，让群众知道了乡、村干部要做什么、在做什么、已做了什么；通过党务公开，关心乡里、村里工作的人多了，支持乡、村干部工作的人多了，党组织与群众之间的距离更近了，并由此推动了全乡各项工作的开展。

四、存在问题

从总体上看，我xxx在党务公开工作中进行了一些积极探索，也取得了一定实效。但与中央和自治区、自治州、县委的要求相比还存在一定的差距和不足，主要表现在：一是个别党员、群众对党务公开工作的认识程度不高，参与的积极性、主动性不强，监督的力度还不够大；二是个别党支部负责人对党务公开的重要性缺乏深刻认识，有应付差事思想；三是有的党支部只注重常规性工作的公开，对群众关

心的热点难点问题公开不够及时；四是在推进党务公开规范化、科学化、经常化方面还有待进一步探索、完善。

五、今后打算

党务公开工作是一项系统工程，要深入、持久、有效地开展，在今后的党务公开工作中，我们将注重和把握好三个方面工作。

一是积极稳妥开展党务公开工作。结合我xxx工作实际，不搞“一刀切”、“一阵风”，不急躁冒进、方法简单、急功近利。各行政村、社区基层党组织将本着积极稳妥、结合实际的原则，做到既大力推进，大胆创新，有科学安排，规划操作，有序推进。

二是与政务公开相结合、协调运转。党务公开和政务公开是有机统一、密不可分的整体。我们将结合政务公开的内容、形式，科学选择党务公开的有关内容，突出党务公开应用的特点；积极借鉴、总结政务公开的工作机制，并在些基础上加以完善，使党务公开在高起点、高标准上运转。在推进党务公开过程中，对政务公开中重大决策事项在党务公开中予以体现；注意不在党务公开中大抱大揽，消弱政务公开应有的作用；将两者有机结合，达到相辅相成、相得益彰，互相推进，互为促进的效果。

7.浅谈党务工作在医院中的重要作用 篇七

1 做好医院的党务工作

党务工作的公开化是做好医院党务工作的基石,对于不涉及到党和国家机密的各事项均应向职工公开,使职工充分享有知情权,同时也能够使其亲身参与到党务工作中来,改变以往将党务工作作为一纸空话的局面,从而逐步不断提高党员与广大人民群众的民主意识。

首先,为进一步寻求笔者所在医院推进党务公开工作的相关决策依据,及掌握笔者所在医院职工对党务公开工作的认知和评价,根据“规范、灵活、简明、实用”的原则,对党务公开的形式给予创新,以进一步加强党务公开方式的灵活性,其中重点要充分利用好各种工具、载体,采用多种工作形式,如需党内公开的可以通过召开相关会议、下发有关文件、利用院内的局域网等形式进行公开,而需党外公开可以通过院内的公示栏、院报、电子屏幕等形式,甚至可以通过电视、新闻媒体、互联网等多种形式给予公开,以拓宽党务公开的渠道,提升党务公开的效果。党务公开要通过创新、和谐的公开形式,使其覆盖全院不同年龄、不同文化程度、不同岗位、不同职务和不同政治面貌职工的需求。党务公开尤其要遵循“与时俱进、以人为本”的原则,科学确定党务公开的形式与内容,以保证党务公开工作的时效性。

其次利用各种机会和形式宣传我党的相关规章制度,尤其是要不断提高领导干部对党务公开制度的认识水平,在思想上才能真正的重视党务公开工作的现实意义与深远意义。在党务公开的具体实施方案中,在保护好党和国家机密外,应做到党务最大限度地公开化,尤其是广大职工非常关心的热点问题,如党组织的建设和重大决策等问题更要做到公开化。同时党务工作者也要做好调研工作,科学的确定党务公开的内容、形式等,做到公开程序的规范化,各级党组织要建立、健全有关党务公开的各项制度,规范公开的内容范围,尽量做到公开的标准统一、公开的内容全面,而且要做好党务公开前的准备,并及时搜集公开后的反馈信息,以及时准确掌握职工的意见与要求,使该项工作更加科学、严谨、规范[2]。

2 加强基层党组织的建设

加强医院各个基层党支部的建设是开展好党务工作的基础。笔者所在医院为加强基层党支部的建设,制定了基层党支部工作法。首先制定了党支部建设“三原则”,即强化支部班子设置,坚持支部建在“科”上;强化三会一课制度,坚持创新形式内容;强化支部堡垒作用,坚持服务中心大局。其中所谓的“科”,即“基层”,是指医院各个科室,最贴近党支部工作的的一级基层党组织,各个党支部应该根据实际工作需要,将基层党组织设在各个科室或病区。

其次,各个党支部要实施“五三四”工作法,即“五常”、“三到”、“四必读”。各个党支部要实施“五三四”工作法,将党的关怀直接送到职工的心中,使职工切实感受到党组织的温暖,激励了职工的工作热情。

再者,各个党支部要努力争创学习型党支部。学习型党支部要创新学习方式,充分利用好“两会”、“两信”,“两会”是指晨会和班会,即各个基层党组织要利用“两会”时间做好党务工作;“两信”是指短信和信箱(邮箱),利用现代化通信工具做好党务工作,勤交流、勤沟通,党务公开的内容也可通过“两会”、“两信”的形式公布,收集反馈信息。而且各个基层党组织要做到“三个力求”,即力求更新知识,力求塑造思想,力求指导实践。通过争创学习型党支部,组织职工学习党的政策,更新现有陈旧的知识,使所有职工思想更加要求积极进步,更好为患者服务。

3 加强监督党务工作中各项制度的实施。

党务公开是一项十分严肃、认真的党务工作,该项工作者绝不允许掺杂徇私舞弊行为,因此,必须重视好党务工作的监督、重点抓好党务工作的监督。监督的内容主要包括党务工作制度、程序、形式、内容及实施情况,要做到奖惩严明,对工作中存在的问题要及时发现、及时整改,党务工作中坚决杜绝形式主义及弄虚作假行为,以促进笔者所在医院党务工作的顺列开展,保证广大职工的民主权利。

医院在社会保障系统中具有举足轻重的地位,它是人民群众身体健康的切实保障。而随着社会的不断发展,医院发展也要适应社会环境的改变,党务工作必须始终贯穿于医院的发展、建设之中,只有树立和落实正确、科学的发展观,医院才能更好的发挥其社会效应。因此,在医院中开展好党务工作,对于医院的发展、保障的人们群众健康均有不可替代的作用。

摘要：党务工作的工作内容比较繁杂,范围比较广泛,工作要落实到基层党组织,讲求方法 ,将其作为指导实践工作的正确思想,不断完善其自身的理论体系,做到实践与科学理论的有机结合。党务公开是做好医院党务工作的基石,可促进医务人员的民主化管理;加强基层党组织的建设;使职工切实感受到党组织的温暖,激励了职工的工作热情;同时要加强对党务工作的监督。

关键词：民主化管理,监督

参考文献

[1]葛建华.党务工作在医疗卫生系统中的重要作用.管理观察, 2010,19:247.

8.医院党务公开工作总结 篇八

【关键词】党务公开；企业；党建；创新

当前，在经济下行压力不断加大，企业效益大幅下滑的严峻形势下，煤炭行业市场遭遇寒冬，煤炭价格一落千丈，使得我们煤炭企业各项任务十分繁重，迫切需要我们不断创新工作机制，创造稳定和谐的发展环境，实现科学发展；迫切需要各级党组织发挥政治核心作用，汇聚各方力量，狠抓工作落实，实现转型跨越发展。推行党务公开，有利于加强党的自身建设和党风廉政建设，有利于推动企务公开工作的实施，有利于促进企业安全生产和转型跨越发展。有利于形成以制度管权、以制度管人、以制度管事的良好长效机制，不断促进党内民主，增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力；有利于进一步强化党风廉政建设，建立健全教育、监督、惩处“三位一体”的惩防体系，对违法事件得到查处，使职工群众对领导班子廉洁自律情况比较满意，从源头上预防腐败现象的发生。

党的基层组织实行党务公开是一项政治性、政策性很强的工作，必须严格按制度办事，按程序操作。在公开原则上坚持实事求是的原则。将企业党建工作的实际情况和党员的要求相结合，科学把握党务公开的特点，增强党务公开的针对性、实效性。将方便党员知情参与和有利于对党员干部进行约束监督相结合，实事求是，注重效果，以党员、职工群众满意为标准；坚持突出重点的原则。公开内容要突出党内外反映的热点问题，要面向基层组织，面向党员群众，不回避矛盾和问题，不避重就轻，不避实就虚，科学规范党务公开的内容、形式和程序；坚持适当公开的原则。要逐步完善党务公开的内容，要正确处理好党务公开与保守党内秘密的关系。坚持固定内容长期公开、日常性工作定期公开、热点问题及时公开、重点事项适时公开。在公开内容上要坚持注重实效，重点放在班子建设情况、思想建设方面、制度建设方面、党风廉政建设方面、党的组织建设方面和重大决策等，针对不同内容确定不同的公开形式；在公开形式上，企业党委（党总支）发布党组织文件或便函；召开各级党组织的委员会；召开党员代表大会或党员大会；公司和基层设立网上“党务公开网”专版；基层和车间设立“党务公开”（网）栏；公司和基层设立公示栏（网络或书面）；基层和车间设立支部工作记录薄。每一项党务公开的内容都要有具体的公开形式、公开范围层次、公开负责单位；在公开时限上，公开的时限要与公开的内容相适应，原则上固定内容要长期公开，日常性工作每月或每季度要更新一次，做到定时定期公开。重大事项及党员关心的热点问题处理情况应及时公开，重要工作的进展情况、重要事项的办理及落实结果应跟踪公开，在推行党务公开工作中，即要注重在党务公开中吸收借鉴其它工作比较成熟的经验和做法，又要注重将党务公开在其他工作中体现出来，使之有效衔接、协调运转，努力形成互为补充、相互促进、共同发展的良好机制。重点做好以下五个结合：

一、是要把党务公开工作与企业中心工作在机结合。

当前，受经济形势影响，煤企面临的形势更加严峻，去年年底，包括京、津、沪在内的全国104个城市遭遇重度“雾霾”天气，国家重拳治“霾”将严重挤压火电厂等高污染企业的生存空间。我们发电厂60兆瓦公用机组连续停运7个月，产能过剩、供需失衡使其成为名副其实的“供热机组”。“上大关小”压力不减，国家对上网电价下调，可再生能源基金提高，新能源产业比重不大，机组设备老化等问题，严重影响着公司的生存和发展质量。然而，集团公司强力推进煤电一体化战略，在九大工业园区电力产业配套建设中，我们可以大展宏图，但转型跨越的任务十分艰巨。所以，开展党务公开工作必须与企业中心工作紧密结合起来，紧紧围绕公司“111363 ”年度工作目标，解放思想，改革创新，保障安全，助推发展，将党务公开工作贯穿于年度工作目标中，通过不断创新公开形式，丰富公开内涵，扩大党员群众的民主权利，增强党组织的凝聚力和战斗力，永葆党的先进性和纯洁性，在企业转型跨越发展中充分发挥党组织的政治核心作用。

二、是要把党务公开与企业管理有机结合

实现企业转型跨越发展需要不断提高企业管理现代化水平。厂的基础管理工作相对薄弱，企业管理水平有很大的提升空间。党务公开工作要充分发挥促进企业民主管理与企业管理结合起来，激发广大党员职工的积极性和能动性，引导他们为企业发展献计献策，增强职工群众的归属咸、责任感和使命感，把党员职工的思想充分凝聚起来，把发展的热情充分激发出来，努力形成聚精会神抓发展、齐心协力干事业的良好局面。

三、是要把党务公开与党风廉政建设有机结合起来

党务公开是加强党内监督、规范权力运行、推进企业党风廉政建设的重要举措。要将党务公开工作列为党风廉政建设的一项重要内容，引深党务公开工作，构筑预防职务犯罪堤坝。坚持推进党内民主和企业民主管理，将党务公开运用到推动“三重一大”决策，完善干部选拔任用制度，加强纪律作风的监督检查等方面，进一步增强党员干部廉洁自律意识，提高党员参与党内监督的积极性，建立健全教育、监督、惩处并举的“三位一体”惩防体系。

四、是要把党务公开与企务公开有机结合

在企务公开方面，公司成立党委统一领导，党政共同负责，部门齐抓共管，职工群众全员参与格局，建立党委是第一责任人，行政是第一执行人，纪检监察是第一监督人，工会是第一操作人，职工群众是第一评价人的责任体系，并围绕转型发展、日常经营管理和涉及职工切身利益等问题，进行了公开工作。党务公开与企务公开有机统一、密不可分的。推行党务公开，

五、是要把党务公开与创先争优活动有机结合

创先争优作为党建工作的重要抓手，是党的先进性和能力建设一项重要的经常性工作。要把创先争优的内容纳入党务公开内容中去。把创先争优活动的承诺落实情况，按规定程序进行公开，自觉接受广大党员和职工群众的监督，做到创造争优和党务公开相互促进、相互提高。进一步激发和调动党组织和广大党员群众和积极性和主动性，引导他们在转型跨越发展的伟大实践中创先争优，建功立业，从而把党的组织资源转化为发展资源，把党的政治优势转化为发展优势，推进企业转型跨越发展。