2018年经营发展计划

2018年经营发展计划（共9篇）

1.2018年经营发展计划 篇一

***乡2018年查处取缔无证无照

经营工作计划

为深入推进查处规范无证无照经营工作，切实加强社会治安综合治理，全面清理整治无证无照生产经营的违法行为，基本消除全乡范围无证无照经营行为，建立公平有序的市场竞争环境和长效管理机制，促进***乡经济持续健康发展和社会的和谐稳定。结合我乡无证无照经营工作实际情况，镇无证无照经营整治工作领导小组提出如下实施计划。

一、组织领导

根据无证无照经营整治工作的要求，成立以乡长为组长，分管领导为副组长，相关办公室、***派出所、***市场管理所组成的乡整治无证无照经营工作领导小组，并下设办公室，负责具体工作；各行政村要相应成立以村党组织书记为组长的村工作小组，做好村辖区无证无照经营情况的排查摸底、信息上报、教育引导、配合查处工作。结合我乡无证无照经营的实际情况，对查处取缔工作进行职责分工，成立工作小组。

（一）组织宣传组：由党政办主任陈俊任组长，做好整治工作的方案、计划，对整治工作进行协调组织，进行无证无照经营情况的排查和信息报送传达工作，组织对无证无照经营情况的教育疏导和查处取缔工作；联合市场所做好对无证无照经营整治工作的宣传引导工作。

（二）企业整治组：由企业办主任方春明任组长，重点对乡属企业、矿山、非法废塑料加工点、砖厂、洗选厂无证无照生产经营情况进行排查，对涉及的违法用地、违法建房进行重点查处等工作。

（三）公共食品、卫生整治组：由卫生院负责人任组长，并具体负责，市场所配合做好确良对从事食品、餐饮、公共服务、医疗等无证无照经营行为进行排查，并做好教育引导、查处工作。

（四）零售经营整治组：由副乡长王超为组长，企业办杨涛具体负责，配合市场所对镇范围内的超市、小店等场所的无证无照经营情况进行排查，疏导、查处整治工作。

（五）流动商贩整治组：由镇纪委书记王景任组长，综治办主任张学尧具体负责，重点对流动商贩和室外无证无照经营行为进行整治工作。

（六）村信息组：由各行政村支书任组长，村治安员具体负责，对本村辖内的各种无证无照经营行为进行排查，及时掌握无证无照经营情况并上报镇有关整治小组，积极配合有关职能单位做好对无证无照经营人员的教育引导工作，配合职能部门对无证无照经营行为的查处工作。

二、整治工作重点

（一）查处的重点内容：

1、应当取得而未依法取得许可证或其他批准文件和营业执照，擅自从事经营活动的无证无照经营行为。

2、无需取得许可证或其他批准文件即可取得营业执照而未依法取得营业执照，从事经营活动的无照经营行为。

3、已经依法取得许可证或其他批准文件，但未依法取得营业执照，擅自从事经营活动的无照经营行为。

4、已经办理注销登记或被吊销许可证或营业执照，以及许可证或营业执照有效期届满后未按规定依法重新办理行政许可证手续，擅自从事经营活动的无照经营行为。

5、超出核准登记的经营范围，擅自从事应当取得许可证（批准文件）方可从事经营活动的违法经营行为。

6、知道或者应当知道属于无照经营行为而为其提供生产经营场所、运输、保管、仓储、供电、供水、网络服务等条件的违法行为。

（二）整治重点部位：

1、全乡各生产企业、店面商铺。

2、各临时、流动、室外摊铺。（加强教育引导）

3、重点区域：***集镇、河口、绿溪。

三、整治工作步骤：

无证无照经营整治工作计划从2018年6月初开始，2018年12月底结束，整治工作具体步骤如下：

（一）成立组织、制定整治方案、计划：（2018年6月15日前完成）

1、成立乡查处取缔无证无照经营工作领导小组、整治工作各责任落实小组、各行政村相应成立整治工作小组、建立整治工作信息员队伍；

2、制定***乡无证无照经营整治工作方案和计划。

（二）宣传发动：（2018年6月底完成）

1、领导小组召开一次联席会议，分析***乡无证无照经营情况，确定整治制定地区和部位。

2、召开***乡无证无照经营整治工作动员大会。进行全面动员发动和工作部署。

3、对重点场所进行横幅、标语宣传。

（三）摸底排查：（每月上旬）

通过各行政村整治工作信息员对辖区内无证无照经营情况进行排查摸底，上报镇相关整治工作小组；镇各整治小组协调相关职能部门对辖区内无证无照经营情况至少进行检查一次；对发现的无证无照经营行为进行分类统计，提出处置意见和措施。

（四）集中整治：（每月下旬）

对发现的无证无照经营行为进行汇总、分类，组织协调相关执法部门，按分类处置的原则，对相关行为人员进行教育引导或查处取缔。

（五）总结阶段：（2018年11月）

对全年组织无证无照经营工作进行总结讲评，总结经验、查找不足，探索无证无照经验查处取缔工作的有效方法。

四、经费保障和资料档案工作

（一）根据整治工作的需要，乡政府从人员、设备、资金等方面积极支持创建工作，做到创建工作人员到位、设备配备、资金保障。

（二）整治工作办公室要加强与上级部门联系，做好对整治工作的指导督促工作。积极做好各种创建资料的收集，搞好整治工作档案整理。

***乡人民政府 2018年6月1日

2.2018年经营发展计划 篇二

会议传达了全市经济工作会议的主要精神,充分分析了当前全市经济形势、公交行业发展趋势和公交公司面临的问题和挑战,并就扎实开展好2015年的工作进行了积极部署。

总公司总经理赵俊良就如何在全公司范围内做好2015年的经营管理工作,发表了题为“正视新常态迎接新挑战抢抓新机遇为推动唐山公交可持续发展再创辉煌而携手奋进”的动员讲话。他强调,要认清形势,统一思想,以敢于担当的精神做好打硬仗的准备。一是要充分认识全市经济形势;二是要认清行业发展趋势;三是要充分认识公司当前面临的问题和挑战。面对国家政策性调整燃油补贴锐减、燃气价格上涨造成公交运营成本增加,以及预计免费乘坐公交车群体范围的扩大(残疾人、市内70周岁以上老年人免费乘坐公交车)等不利于企业健康可持续发展的问题和因素。公司全体员工要正确对待,发挥优势,以务实创新的姿态做好经营管理。着重发挥好“六个优势”:一是基础设施不断完善的优势;二是管理能力提升的优势;三是运营层次多元化的优势;四是世园会即将召开的优势;五是区域发展的优势;六是公交票制改革的优势。

他要求,全体公交干部员工要在充分认清当前面临形势和分析自身优势的基础上,以公司2015年“优化发展效能年”这个主题为核心,按照总体工作思路,落实好“两个深化、两个完善、两个布局”工程,抓好“十项重点工作”。为此,要进一步振奋精神,鼓舞士气,以自力更生的精神攻坚克难。一是统一思想,收心归位,唱响谋事干事兴企的主旋律;二是履职尽责,找准抓手,增强能干事干成事的本领;三是转变作风,提高境界,营造团结和谐向上的氛围。在落实具体工作的过程中,要以市委书记焦彦龙同志在全市经济工作会议上提出的“四个干”为指导,多一些反思、多一些担当、多一些创新,以此来推动各项工作任务圆满完成。

3.2018年经营发展计划 篇三

健身气功发展规划

（2013-2018年）

健身气功是以增进身心健康为目的，以自身形体活动、呼吸吐纳、心理调节相结合为主要运动形式的民族传统体育项目，是中华悠久文化的组成部分。发展健身气功事业，对于满足群众多元化健身需求、弘扬中华优秀传统文化、构建社会主义和谐社会具有重要意义。2001年6月，国家体育总局成立健身气功管理中心，经过12年的努力，在健全管理制度、编创推广功法、发展基层站点、培养骨干队伍、开展大型活动和海外传播推广等方面取得了显著成绩，为项目发展打下了坚实基础。为进一步推动健身气功事业又好又快可持续发展，使之成为全民健身运动的主力军，依据《全民健身条例》和《全民健身计划》，按照我国经济社会发展和建设体育强国的目标和要求，结合健身气功发展的实际情况，制定本规划。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照全面建成小康社会和建设社会主义文化强国、体育强国的要求，以完善管理体制和运行机制、丰富健身气功功法和文化内涵为重点，进一步提高健身气功科学化、规范化、社会化、国际化管理水平，推动健身气功在国内外的普及与发展，努力为满足群众多元化健身需求、弘扬中华优秀传统文化、构建社会主义和谐社会作出更大贡献。

二、基本原则

（一）服务大局原则

牢固树立政治意识、大局意识、责任意识、阵地意识，谋划和开展工作要以世界眼光和全局的观点来审视，要放在社会稳定的大环境中来考虑，要坚持服从和服务国家大局。

（二）科学发展原则

倡导科学，反对迷信，把“讲科学”贯穿到项目发展和管理工作的始终；解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，着力解决制约发展的重大问题和现实问题，以突破促发展，以发展促建设，以建设促繁荣，推动健身气功事业全面、协调、可持续发展。

（三）统筹兼顾原则

正确认识和妥善处理工作中发展与稳妥、局部与整体、当前与长远、继承与创新、活动与建设、数量与质量的关系，统筹区域发展，统筹城乡发展，统筹国内外发展。

（四）稳中求进原则

在保持健身气功政策基本稳定、事业稳健发展的基础上，紧紧抓住和用好建设社会主义文化强国、体育强国的重要战略机遇期，努力在转变发展方式上取得新进展，在强化项目管理和建设上取得新突破，在提升服务质量和效益上取得新成效。

三、目标任务

（一）健身气功公共服务能力明显增强

全国注册健身气功站点数量不少于3万个，习练人员不少于300万人，国家编创推广的健身气功功法达到12种。健身气功纳入社区体育、农村体育、职工体育和学校体育活动内容，健身气功工作城乡、区域差距进一步缩小，促进群众体育公共服务均等化水平提高。

（二）健身气功组织管理体系更加完善

省级基本设有专门机构编制，地市级管理机构逐步健全，区县级普遍设有专职或兼职人员，健身气功社团组织广泛发展，长效化投入保障机制基本建立，健身气功政策法规更加健全，形成政府主导、行业自律、社会监督、事业单位和社会团体依法运行的健身气功管理体制和机制。

（三）健身气功比赛活动体系基本形成

健身气功交流比赛的模式不断完善，全国性交流比赛形成系列，省级交流比赛广泛开展。健身气功交流展示活动蓬勃开展，活动形式和内容更加丰富，形成更多具有社会影响力的健身气功活动品牌。创办中国国际健身气功交流比赛大会。

（四）健身气功境外推广力度不断加大

紧紧围绕重点国家和地区，组派不同类型多批次的团组，通过表演展示、交流比赛、功法教学、科普讲座、骨干培训和发展组织等推广模式，有效地把“走出去”与“请进来”结合起来，使境外推广活动产生多重效应。注重发挥重点国家和地区的引领带动作用，力争实现不少于50个国家和地区开展健身气功项目，境外习练人员超过160万人。积极协助国际健身气功联合会正规化建设，推动建立3个境外教学培训示范基地，打造“国际健身气功交流比赛大会暨养生文化论坛”品牌活动。

（五）健身气功人才队伍建设日益加强

建立健全教育培训体系，促进人才队伍不断壮大。建立一支政治坚定、勇于创新、奋发有为、善于推动科学发展的高素质管理人才队伍。培养一批科研领军人才和专业复合型人才，建设3至5个业务水平精湛、专业结构合理的科研攻关团队。在国内以提升专业素质和专业技能为核心，培养各级社会体育指导员达到4万名，各级裁判员达到2000名。在境外以本地性、应用型和教学型为重点，培养中级骨干人才达到1万名，高级骨干人才达到1500名。

（六）健身气功科研宣传作用明显提高

每年定期组织科研课题研究，编撰2-3本科普读物，举办不少于30场科普讲座。5年编创3-5种功法，建设1-3个科研基地，探索建立功法鉴别标准、效果评价体系，逐步完善学科建设。完善与新闻媒体合作机制，建立各级联动和部门互动运行机制，加强互联网的建设与管理，不断创新宣传内容和形式，推动宣传工作深入发展，《健身气功》杂志发行量和健身气功网站点击量每年递增5%。

四、对策措施

（一）健全组织网络，强化管理职责

积极争取有关部门支持，扩大省地级健身气功管理专门机构数量，推动省地县健身气功协会形成序列。注重调查研究，健全法规制度，加强社会功法管理，建立管理数据库系统，强化风险防范和表彰奖励机制，提高管理工作水平，推动健身气功工作规范化发展。

（二）加大经费投入，构建服务体系

不断加大对健身气功工作的经费投入，切实将健身气功工作经费列入体育事业经费和彩票公益金资助范围并逐年增长。推动健身气功纳入全民健身公共服务保障标准，列入群众体育考核内容。加大农村地区、西部地区和民族地区健身气功普及推广力度。

（三）实施行政许可，扩大站点数量

严格执行国务院下发的健身气功站点注册行政许可制度，强化站点动态管理，履行报备手续，遵守“和谐站点”守则，加强对站点负责人和指导员的培训和登记管理。鼓励依托其他各类全民健身活动站点开展健身气功建站设点工作，继续实施“和谐站点”工程，为新建站点提供教学物资保障，丰富站点习练内容，确保站点活动经常，扩大站点数量和习练人群。

（四）完善比赛体系，打造活动品牌

积极组织开展全国性健身气功交流比赛活动。实行比赛活动申办制度，规范交流比赛活动流程，推动省级健身气功交流比赛普遍举行，形成梯次。创新办赛方式，引入市场机制，精心打造3-5个群众覆盖面广社会影响大、示范引导性强、综合效益好的品牌活动，为练功群众搭建广阔的交流平台。

（五）创新推广模式，拓展工作领域

加强健身气功俱乐部和全国培训基地建设，探索健身气功俱乐部连锁发展模式，实施健身气功段位制评定，组织巡回教学志愿服务活动，开展健身气功阳光体育试点，列入高校教学和职工体育活动，推动健身气功进社区、进农村、进机关、进企业、进学校，满足不同人群习练健身气功的需求。

（六）加强对外推广，拓宽传播途径

在宣传推广方面，每年派出30个以上团组到世界各地开展境外推广活动，致力于与当地官方组织、高等院校、中国文化中心、孔子学院以及当地有影响、有实力、热爱健身气功事业的民间组织长期合作。加大对重点国家和地区的投入，增加练功人口数量，扩大推广覆盖面，提高对其主流社会的影响力。在教学培训方面，采取短期培训与长期教学相结合方式，加强境外骨干力量培训，使非华裔外籍学员稳定在50%以上。在开展活动方面，积极推动当地开展表演展示活动，努力打造国际或洲际交流比赛大会品牌活动。在组织建设方面，充分发挥国际健身气功联合会组织协调功能，完善规章制度，建立国际人才档案库，创办各类国际、洲际大型赛事及活动，在条件成熟的国家或地区建立健身气功教学培训示范基地。

（七）培养骨干队伍，加大人才储备

积极探索依托社会建立中国国际健身气功培训基地，打造高水平人才培养和教学培训平台。完善教练员、社会体育指导员和裁判员培训制度和课程体系。制定管理干部人才培养战略，完善管理干部知识结构，建立关键岗位管理模型。发挥科研专家传帮带作用，建立完善科研骨干培训制度。以国际健身气功联合会为主导，制定国际教练员资格认证办法，举办国际及洲际教练员培训班，开展境外技术等级评定。

（八）加强科学研究，增强科技支撑

创新科研课题管理体制和运行机制，依托高等院校、科研院所建立科研基地，加强管理模式、文化内涵、健身机理、功理功效、学科建设等重点领域研究，举办或协办国内外学术论坛、研讨会，挖掘整编传统气功功法，推动国内外科研合作和联合攻关，组织专家编写科普读物、开展科普讲座，完善科研文献数据库建设，研发教学软件、测试仪器、练功器械和服饰等产品，拓宽科研经费投入渠道。

（九）加大宣传力度，营造舆论环境

建立全国健身气功信息联络员制度，规范新闻采访，建立舆情收集机制，推动《健身气功》杂志进入全国期刊零售网络，办好《中国体育报》健身气功专版，加强健身气功网站与主流网站的链接，创建健身气功服务网站、博客和微博，推动各级健身气功主管部门对互联网的运用，强化与广播电视、报纸期刊等传统媒体的深度合作，重视网站、手机等新兴媒体的传播作用，组织知识竞赛、征文比赛、气功展览等活动，做好大型活动新闻报道，推出一批健身气功文化宣传制品。

五、组织实施

本规划在国家体育总局领导下，由国家体育总局健身气功管理中心负责组织实施。县级以上体育主管部门可根据本规划分阶段、分年份制定本地区健身气功工作计划，并会同有关方面共同组织实施。

各级体育部门要切实提高认识，认真履行职责，积极探索健身气功管理工作的新思路、新办法，加强领导，落实保障、奖励、评估检查等措施，确保本规划的各项目标任务落到实处。

4.2018年经营发展计划 篇四

2017年车间工作总结暨2018年车间

生产经营目标

2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

目 录

目 录..........................................................2 正文............................................................3

一、2017年的主要工作总结...........................................3

（一）顽强拼搏、锐意进取、各项工作有序发展......................3

（二）积极调整、应对挑战、销售工作井然有序......................4

（三）强化安全、培训为基、态度决定细节..........................4

（四）注重维护、检查落实、强化现场管理..........................6

（五）扶残助残、关爱职工、改善生产生活环境......................7

二、存在的主要问题..................................................8

三、2018年的工作目标..............................................10 结语...............................................................10 2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

正文

一、2017年的主要工作总结

再付出辛勤和洒满汗水的道路上，我们脚踏实地的送走了2017年，怀着充满希**和激动的心情，我们又信心百倍地迎来了新的一年。2017年对于金属车间而言是一个充满挑战的一年，在废钢处的正确领导下，车间全体职工齐心协力、团结拼搏、务实创新、开拓进取，各项工作都取得了一定的成绩，现从几方面对车间本的主要工作总结如下。

（一）顽强拼搏、锐意进取、各项工作有序发展

今年以来，金属车间可谓困难重重，面临人心浮动，设备、人员、物资交接烦琐、产品销售不畅等因素，车间领导班子不畏艰难，带领全体职工团结一心、奋力拼搏，紧紧围绕以生产为中心，克服人员紧张，管理困难等诸多不利因素，不断强化车间基础管理工作，狠抓落实，创造性地开展工作，形成了一支特别能战斗的队伍，更重要的是车间领导班子始终坚持把残疾职工的冷暖放在第一位，每时每刻为残疾职工着想，在生活和工作上对残疾职工体现了父母般的关爱，在车间形成了一种凝聚力和向心力的集体奉献精神，正是这种精神，使车间领导班子能够和广大职工一道，攻坚破 3 2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

难、同舟共济，实现了车间各项工作的持续发展，全年生产基本达到预期目标。

2017年生产产品统计表

产 品 冷轧带肋（吨）

弹簧卡子（万个）

248.75

标牌（万个）热电偶（万支）

18.47 年累计生产数 388.3 251

（二）积极调整、应对挑战、销售工作井然有序

在市场萎缩，产品技术落后，销售工作遇滞的情况下，车间采取走出去的举措，深入到各分厂了解产品的使用情况，征询他们对产品的意见，准确掌握了市场的信息变化，车间紧紧围绕产品供应计划，积极调整生产结构，本着“效率更高、质量更好、服务更优”的目标，精心安排、科学组织，加强生产管理和与用户的沟通和交流，通过车间的不懈努力，目前已基本完成供应计划，保证了车间稳定较快发展。

2017年产品销售统计表；（万元）

产品分类年销售数 销售收入 冷拔丝（吨）164.437 822.19

弹簧卡子（万个）标 牌（万个）热电偶（万支）合 计

272.98 296 19.485 — 43.68 177.6 70.54

1114.1

（三）强化安全、培训为基、态度决定细节

2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

安全工作是稳定车间生产，保障职工权益，保证车间效益的重中之重，是车间进一步发展的基础，安全无小事，每一个细小的管理漏洞，都会给安全工作带来不可预测的后果，为了克服各种不利因素对我们安全工作造成的影响，车间在总结经验的同时，积极探索和学习安全管理办法，结合车间实际对安全工作进行加强和创新，使车间的安全工作得到很好的保障，全年车间没有发生一起安全事故。

1、安全检查；今年以来车间组织多次检查，发现很多各类隐患和问题，整改率达到98％，隐患比较突出的问题主要体现在，⑴、安全防护设施不到位，⑵、设备跑冒滴漏，⑶、劳动防护用品的穿戴，⑷、岗位操作规程的执行等，车间根据检查出的隐患和问题，加大整治力度，及时进行了整改，制定了一系列整改措施，有效遏制了安全隐患的发生。

2、安全教育培训；⑴由于车间的特殊性，残疾职工所占的比例较多，在安全管理上存在一定的难度，车间利用各种形式，加强与残疾职工的沟通交流，让职工明白安全工作的重要性。同时对残疾职工加强了岗位安全学习和培训，健全了安全生产操作规程。⑵因为生产供应计划的改变，车间几次对生产班组进行了调整，给安全工作带来诸多隐患，针对这一情况，车间首先对新调换岗位的职工 5 2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

进行了安全操作规程岗前培训，对重点岗位针对性的扩大了安全培训对象和范围，使职工的安全观念从“要我安全”转变为“我要安全”，进一步提高了职工对安全生产的认知程度。

3、消防演练；车间根据安全条列规定，对职工进行了消防灭火实际操作，操作前由专业人员现场逐项讲解，逐步分解操作细节与动作，实际演练操作中，职工们踊跃参与，通过实际操作演练让职工们熟悉了消防器材的使用方法，学习了有关消防知识，达到了消防培训和实际演练的目的。

（四）注重维护、检查落实、强化现场管理

车间始终坚持把保生产、提质量、降成本、增效益作为一项基本原则，对违规操作、违纪现象和违反现场管理的不良工作程序等行为及时进行了制止，全年生产运行平稳，各项工作有序开展。

1、落实制度建设；设备是生产的基础，维护是设备的基本，车间紧紧围绕人员、设备、管理这三个工作重点，建立健全了各项规章制度，所谓有制度不执行等于零，为把各项工作落到实处，车间不定期的对各班组的生产情况和制度落实进行了检查、督促、收到了良好的效果。

2、强化设备巡检和日常维护工作；为使设备处于良好的状态，车间制定了设备巡检制度和设备维修维护制度以及整改落实措施，2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

加强了对重点设备的维护，消除了设备故障隐患，做到勤检查、勤维护，对查出的问题逐条逐项核对落实，保证了设备的正常运转。

3、狠抓节能降耗；通过各项制度的落实，有效地降低了产品的成本，车间多次召开节能降耗职工动员会议，通过各种形式让职工从思想上认识到节能降耗的重要性，要求从一点一滴做起，同时对原材物料进行合理配置，做到有效库存，保证了车间节能降耗工作的有效开展。

4、加强定置管理；对车间的区域进行了责任划分，实施卫生达标责任制，并对各班组生产现场实施定置管理，备品备件、原材物料、产成品按区域摆放整齐，标识明显，重新划分规范了休息室，对生产现场定置管理采取有效措施，责任到人，制定了生产现场定置管理规定和定置管理图标，车间的生产环境有了进一步的改善。

（五）扶残助残、关爱职工、改善生产生活环境

今年以来，车间领导班子本着“高度关心、高度关爱、高度关注”的扶残助残工作精神，根据车间实际情况，采取了一系列的扶助行动和职工生活环境的建设工程。

1、车间针对冬季取暖和职工洗澡困难等问题，在处领导的关心下，安装了燃油锅炉，并发动全体职工，共同努力，发挥集体的智慧，克服供暖系统配件缺乏，物资供应不畅等困难，修旧利废、就 2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

地取材、大胆创新，历经两个月安装了两套的暖气设施，直接供暖面积约为700多平方米，为车间节约了约两万余元暖气安装资金，车间还因地制宜、合理布局，**改建了总面积约60多平方米的澡堂更衣间及附属设施，为职工解决了后顾之忧。

2、改善了挂钩组的生产环境，以前挂钩组的工作现场照明不足、异味冲鼻、环境昏暗压抑，车间经过调研决定将挂钩组调至生产环境相对较好的南工作间。

3、把最宽敞的休息间配置给了综合组（多数为智残职工），使他们有了一个舒适明亮的休息环境。

4、车间还多次走访患病残疾职工的家庭，给残疾职工带去废钢处及车间的真诚关爱，给今年退休的残疾职工周来强赠送了退休纪念品等等措施，拉近了与残疾职工的距离。

5、为标牌印刷间修补了漏雨屋顶，标牌印刷间因屋顶漏雨一直不能很好的有效发挥空间的作用，给工作带来很多不便，车间组织人员及时修补了屋顶漏点。

二、存在的主要问题

处领导的重视是我们搞好生产工作的前提，广大职工的支持是我们圆满完成工作的基础。在过去的一年里，我们虽然做了许多工 8 2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

作，但还存在着一些不足之处，在今后的工作中应该时刻注意和逐步改进，不足之处具体体现在以下几个方面。

1、管理不够规范过于粗放，精细化认识、率先垂范不够，下一步我们要在加强管理，细化管理上下功夫，重点抓制度、抓规范、抓现场管理。

2、与残疾职工之间的沟通交流力度不够，缺乏坚毅的信心和执着的信念，应调整沟通方式，增加沟通交流的形式，以增强车间的凝聚力和向心力。

3、职工的安全意识略显淡薄，由于车间的特殊性，在一些可能造成事故的微小细节还没有引起足够的重视，“安全第一、预防为主”的思想还没有落到实处。

4、违反劳动纪律的现象时有发生，职工的主观能动性还没有完全发挥。

5、适用市场变化的能力有待加强，应对措施不够，下一步应转变经营思路，集思广益、开拓视野，寻找更多效益增长点，积极寻找与市场接轨的途径，摆脱当前产品销售的窘境。

以上存在的问题，我们要在以后的工作中，积极找出问题的症结，积极研究、逐一解决，通过我们的不断努力，金属车间的管理工作会有一个新的提高。

2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

三、2018年的工作目标

在全体职工的努力下，2018年金属车间一定能开拓市场、创新思维、积极应对，确保完成2018年各项生产任务。

1、保质保量地完成各分厂给我们的各项供应计划，生产弹簧卡子280万个，销售280万个，销售收入44.8万元。标牌以各分厂的需求确定生产量和销售量。热电偶年生产6.36万支，销售6.36万支，销售收入23万元。

2、带肋钢筋争取生产销售600吨，销售600吨，销售收入300万元，可争取加工整理二级材，年加工1500吨，销售1500吨，销售收入675万元。3、2018年争取托辊项目的生产，经调研可年生产8400支，销售8400支，销售收入92.4万元。

4、因钨铼丝热电偶需求量萎缩，已打报告生产铂铑丝热电偶，根据市场需求，可年生产14万支，销售14万支，销售收入48.44万元。

5、以上总的销售收入可达到1183.66万元，可能有不确定因素，生产情况需参照集团公司的需求统筹安排。

结语

2017年车间工作总结暨2018年车间生产经营目标

2018年是青钢集团的管理创新年，也是金属车间进一步发展的一个契机，在新的一年里，我们将再接再厉，严格规范现场管理，进一步解放思想，以建设和谐车间为目标，保持一丝不苟的工作态度和兢兢业业的工作作风，率先垂范、务实创新、开拓思路、攻坚破难，争取圆满完成2018年的各项工作目标，把车间的管理提升到一个新的高度，为实现废钢处和金属车间持续、高效、稳定发展，做出更大的贡献。

金属车间

2017年12月21日

5.2018年经营发展计划 篇五

第一章 总则

第一条

为加强经营管理工作，规范经营行为，建立激励和约束机制，提高集团的市场占有率，特制定本制度。

第二条

公司建立以总经理领导，经营副经理分管、协调，集团经营部负责实施，各公司、直属工程公司、工程部、项目部等实体运作的经营工作运行架构。

第三条

集团经营部负责全集团经营管理工作，根据国家、地区投资及发展方向做好市场分析，确定经营工作目标，代表集团拟定、下达年度经营签约额指标，并通过管理、指导、服务保证年度目标的实现。

第二章 经营信息

第四条

经营部是集团建设工程招投标信息的管理部门，负责信息的收集登记、查询筛选、跟踪管理。

(一)信息的收集登记:通过沟通保持与经营投标工作有关的各级政府部门、建设单位、设计单位的联系，以及通过新闻媒体等渠道收集信息，建立经营投标信息库，并在集团内发布。

(二)查询筛选:通过多种方式(电话、函件、派员)多种渠道对所收集信息的详细情况进行查询了解，对信息进行鉴别筛选；查询了解的情况包括：项目立项审批、建设单位(业主)的资信、投资来源及资金到位、设计单位、招标代理、招标办法、招标时间、投标竞争对手、主要关系等，重大项目的信息应及时报集团主要领导决策。

(三)跟踪管理：经营信息筛选后，确定参与投标的单位及投标责任人，对拟投标的工程进行跟踪，并应及时将跟踪情况向集团经营部汇报，以便及时给予必要的指导、协调和帮助。

第五条

集团建立工程信息定期发布、协调、跟踪例会制度，向各基层单位领导发布近期工程信息，了解、掌握、协调各信息跟踪的进展情况。

第六条

跟踪责任人在跟踪信息过程中，适时对跟踪信息进行分析，写出书面报告，及时报集团经营部以便对商务报价、技术措施、投标策略及各种风险进行全面分析，做出决策。

第七条

基层单位获得无力承担的工程信息，不得擅自向其它单位转让工程信息，应及时向集团汇报，由集团协调进行跟踪。

第八条 在经营过程中所有信息来源、公关活动等均属集团商业秘密，参与人必须严格保密，发现有泄密行为的，要追究当事人责任。

第三章 承接工程的基本要求

第九条

房建工程项目：造价低于3000万元的自营和5000万元的合作项目，原则上不承接；特殊情况由分管领导批准。

第十条 市政工程项目：造价低于3000万元的自营和5000万元的合作项目，原则上不承接；特殊情况由分管领导批准。

第十一条 专业工程项目：造价低于500万元的自营和1000万元的合作项目，原则上不承接；特殊情况由分管领导批准。

第十二条 联营总承包房建、市政项目管理费原则上不低于2%-3%，专业承包项目管理费原则上不低于3%-5%。

第十三条 外省纯联营项目原则上不承接；市政路桥公司、装饰公司原则上不允许联营，各公司承接的联营项目可以算经营指标，统一由十公司管理，特殊情况由分管领导审批。

第四章 投标单位的选择

第十四条 集团经营部负责集团的市场开发工作，范围不受限制。

第十五条

集团根据投标项目所处的地区、专业特点、基层单位的资源能力等因素进行配置，按照以下原则和顺序选择投标单位参加投标：

(一)地区投标的选定原则：对巳在该地区形成施工经营规模的基层单位，作为地区投标的优先选定单位。

(二)择优选定原则：凡在该地区享有较高的信誉，且受到业主赞誉和欢迎的基层单位，以及在该地区施工获得优秀项目经理的单位优先。

(三)专业特长优先原则。

(四)前期工作投入优先原则：对新开发的投标地区或项目，前期工作付出较多，与业主有较密切的关系，追踪项目态度比较积极迫切的基层单位优先选择。

(五)报名先后的原则：以基层单位的报名先后为序选择。

第十六条

集团经营部向被选择的投标基层单位出具联系工程介绍信，介绍信有效期为三个月，逾期不及时更换介绍信视为自动放弃投标；同一建设单位的工程项目原则上由一个经营单位（简称单位）进行跟踪联系，其他单位要求介入时，须与原跟踪单位沟通协调，在原跟踪单位愿意退出的情况下再介入。

第十七条

对于省、市重点项目需报经营副经理批准后方可开具介绍信。

第十八条

介绍信中的项目联系人和委托人必须是集团在册员工。联系工程介绍信、投标授权委托书必须与集团公司统一制作的报名资料配套使用，报名资料由经营部负责制作、动态更新。

第十九条

实行投标责任人制度，责任人负责投标全过程的策划、组织、协调、实施。

第五章 资格预审

第二十条

资格预审含一般资格条件和强制性条件审核。

(一)一般资格条件包括法人单位、资质等级、财务状况、企业信誉等要求。(二)强制性条件是根据工程的特点而设定的投标人技术能力(人员、设备)、施工能力(类似经验、业绩)、财务能力(资金状况、经济指标)等标准。

第二十一条

编制预审资料应真实反映企业的基本情况、业绩、技术实力和有效证书，文字说明简练准确，用语规范，全面响应资质预审文件要求；为避免可能发生的资格预审不达标，所有资格预审必须经集团经营部审核合格后方可报送。

第二十二条

集团经营部负责保管预审资料，及时收集、整理和更新相关资料，建立系统、规范、专业的商务资料库。

第二十三条

考察接待前要周密策划，提前通知拟派项目经理、技术负责人、联络人、集团领导等相关人员及接受考察的工程项目，准备好集团证件、荣誉证书、业绩，拟派项目经理、技术负责人之证件、拟考察项目的施工合同原件、荣誉证书、工程资料等相关文件，做好考察接待准备工作。

第二十四条

投标责任人做好办理资信证明、投标保证金、履约保证金、保函等资金手续的准备工作，由集团经营部按照招标文件和集团财务规定具体办理。

第六章 标前评审

第二十五条

标前评审分两个阶段进行，即投标前评审和招标文件评审，由集团经营部组织实施。

第二十六条 投标前评审根据工程项目情况，采取传阅评审、专题会议评审，集团公司相关领导、投标单位负责人、项目经理、集团相关部室负责人及经营部相关人员参加，确定是否参与投标，做出评审结论。

第二十七条 获取项目相关资料后的一周内召开评审会（领取招标文件或项目相关资料三日内，由工程联系单位负责填写评审表，报经营经理批准后实施评审。

第二十八条 招标文件评审，凡投标估价在5000万元以上的工程项目或有重大社会、经济影响的项目，必须召开招标文件评审会和定标会，各公司(直属工程公司/工程部/直属项目部)领导、项目经理、造价负责人和经营部相关人员参加。招标文件评审要求逐条落实招标文件中关键条款，重点核实能否完全响应招标文件要求，做出评审结论；定标会要求针对项目情况和响应招标文件的基础上确定报价策略，合理报价。

第二十九条 领取招标文件当日，由集团经营部派专人负责填写评审表，报集团经营经理批准后实施评审；评审工作必须在领取招标文件后的三个工作日内完成；定标会在领取招标上限控制价当日完成。第三十逐条落实招标文件中关键条款，重点核实能否完全响应招标文件要求，做出评审结论。

第七章 投标文件

第三十一条 投标文件中所要求的技术标与商务标由集团经营部负责编制。

第三十二条

投标文件的编制必须最大限度的满足招标文件规定的各项评分标准，响应招标文件中的实质性要求，且符合集团实际。

第三十三条

确定投标优惠幅度时，投标责任人必须参加并予以确认。

第三十四条

按招标文件要求将投标文件复印装订成册，逐级进行检查，重点检查投标文件内容是否完整齐全、正确无误，签字、盖章有无遗漏，标书密封是否符合规定，由投标责任人最终把关确认；封标过程实行流水作业，层层把关，严格做好保密工作。

第三十五条

集团市场开发人员按规定时间、地点递交投标文件；开标人员必须认真做好开标记录。

第三十六条 集团经营部负责招投标资料的收集、整理与保管工作。

第三十七条

重大或有影响的项目投标结束后，集团经营部要组织召开总结会，对项目中标或未中标原因进行分析总结，供以后投标参考和借鉴。

第八章 合同起草、谈判与评审

第三十八条 投标中标领取《中标通知书》后，要力争合同的起草权，投标责任人为合同起草的责任人。

第三十九条 合同起草的条款必须以符合法律、法规和可实施为前提，全面掌握和响应招标文件中“合同主要条款”内容，充分理解投标文件的精神，语言描述不应产生歧义，力求客观、公正；重点关注合同价款确定、变更、工程款支付、材料价格风险约定、违约索赔、保修金支付、执行政策性文件等关键性条文。

第四十条

集团经营部合同专员、投标责任人、市场部部长与发包方人员谈判时，掌握谈判重点，围绕主题，据理力争，维护集团利益。

第四十一条

基层单位及具有营业执照、资质证书基层单位合同的签订，必须归口到集团经营部进行评审并签订合同，基层单位不得对外签订施工承包合同。

第四十二条

实行合同评审制度，评审执行“合同评审流程”(详见附件)。

第九章 中标项目交底

第四十三条

报价交底。

(一)工程中标之后10日内，由集团经营部组织各公司(直属工程公司/工程部/直属项目部)领导、项目经理、各公司预决算负责人、经营负责人、报价人员、方案编制人员及相关参与投标人员进行中标项目的报价交底工作。

(二)报价交底内容：

1、对招标文件、图纸答疑、招标答疑与常规投标不一致之处进行针对性交底；

2、对清单组价或预算编制的基础性交底；

3、对投标报价策略(调标)的交底，尤其对中标项目在实施过程中有可能发生签证或索赔的分部分项工程方案及报价策略进行重点分析和交底；

4、招标文件的合同主要条款中非常规条款交底；

5、投标报价下浮比例(原始、上限价)与市场常规投标报价下浮比例行情的差率；

6、材料价格的来源(厂家、品牌)及与市场价的差异，主要材料供应方式，材料暂定价及暂定品牌；

7、暂定综合单价、暂定全费用单价；

8、分部分项中综合单价调整的幅度和比例，并附调整后的幅度对比表；

9、措施项目费的调整幅度及比例；

10、其他项目清单包括的内容：招标人费用与投标人费用的划分；

11、劳保统筹和定额测定费的计取情况；

12、政策性文件的执行情况；

13、工程目标：质量(鲁班奖)；文明工地(省级、市级、国家级)；工期、安全等；

14、方案中涉及到经济方面的内容；

15、可预见的市场风险。

第四十四条

合同交底。

(一)施工合同签订后10日内，由集团经营部组织各公司(直属工程公司/工程部/直属项目部)领导、合同管理人员、项目部各级管理人员(项目经理、技术负责人、成本核算员、造价员、材料员、质量员、施工员等)、经营负责人、市场部部长、合同管理人员、报价人员、方案编制人员及相关参与项目施工管理的人员进行合同交底工作。

(二)合同交底内容：

1、“中标工程交底记录”作为合同签订前合同交底的内容；

2、合同承包范围的界定；

3、发包人、承包人分别完成工作的要求；

4、工期、质量的特别要求；

5、安全及文明施工的要求；

6、合同价款中综合单价包括的风险范围及风险范围以外综合单价和措施费的调整方法；

7、合同价款的支付方式、时间、比例及调整条件；

8、材料设备的采购、验收要求；

9、工程变更签证的计量程序和计价方法以及支付时间；

10、竣工结算的确认方式及结算数额确认的时限和支付时限；

11、发包人不能按合同约定支付工程款时应采取的措施；

12、对双方违约的规定；

13、有利于施工方索赔条款的内容、索赔的时限要求、赔款的支付方式；

14、发生工程价款纠纷的处理方式；

15、合同中隐藏的各类风险及防范措施以及用语含糊、界限不清的条款；

16、发包人的附加条件或限制条件(如:材料供应、工程分包等)；

17、合同谈判中双方所关注的焦点、争议的问题；

18、安全责任的界定；

19、合同谈判中应在合同中体现而未体现的内容；

20、根据合同约定认为应交待的其他内容。

第十章 证件管理及资质升级

第四十五条

证件是指集团营业执照(三证合一)、资质证书、安全生产许可证、三体系认证证书、建造师证书（新增）以及荣誉证书和工程获奖证书等；集团证件由集团经营部负责管理，按期做好营业执照等相关证件的年检工作。

第四十六条

因经营工作需要借用证件时，需向证件管理员办理借用手续；证书不得涂改、伪造、出借、转让给集团以外的人员使用和复制，如需提供证件复印件时，应加盖再次复印无效印章，并对使用范围和使用人进行登记。

第四十七条

资质的升级，按照集团总体要求确立的目标开展工作，确保集团资质的有效性和适应性，依据集团发展的需要和市场实际及时增项或升级。

第十一章 附则

第四十八条

本制度从2017年1月1日起执行。第四十九条

6.2018年经营发展计划 篇六

一、年报时间：

1、年报阶段：

2018年1—3月，各企业通过“电信业务市场综合管理信息系统”真实准确填报年报信息，年报各表单保存后可进行“年报提交”操作。已提交的年报数据也可进行修改，修改后直接“保存”即可。注意：3月提交的年报只限于在3月31日前修改，在4月后不可再修改，只可查看上报数据。

2、限期补报阶段：

2018年4月，对未按要求报告年报信息的企业，限期一个月内补正。在此阶段企业同样可进行年报数据保存提交、年报数据修改操作。注意：4月提交的年报只限于在4月30日前修改，在5月后不可再修改。

3、年报系统将于2018年5月1日00:00关闭，不再接收年报信息报送。未进行年报信息报送的企业，系统将自动将其列入电信业务经营不良名单。

4、注意：许可证在2018年已过期的企业，即使企业未进行续期申请，也需要进行年报上报。未进行上报的企业将会进入不良名单（公司名称、法人、股东等）。(2017年续期和注销的企业都要参与年报)

二、年报审核： 1、2018年报不同于往年年检，不用再盖年检章。

2、审核员不会再退回上报的年报数据（没有权限），但是可能会以短信或电话通知很明显的年报信息问题。

3、年报抽查：年报数据上报后会一直存在于系统里，从2018年5—9月，管局会自行组织或委托第三方机构，通过书面检查、实地核查、技术检测等方式，对各企业的年报信息及执行有关规定情况等进行随机抽查。

在抽查中发现企业有违规行为的（虚假信息、违规经营等），依法予以处理（包括行政处罚、列入不良名单，情况严重者吊销许可证、列入失信名单）。检查方包括各地的通管局以及工信部。

4、不良名单：即灰名单，有效期1年；失信名单：即黑名单，有效期3年。

三、年报结果公示：

年报抽查结束后，随机抽查的结果会向社会公开（培训老师未确定，让等通知）。

四、年报信息公示：

1、企业年报中必须面向社会公开的信息包括：企业名称、统一社会信用代码、法人、许可证编号、注册住所、注册属地、注册资本、许可证业务种类、企业性质、上市情况、分支机构、客户服务投诉电话、用户投诉量、用户投诉回复率。

2、选择性公开数据包括：企业经济效益中的营业收入、营业成本、电信业务收入等，企业可勾选是否公开。

五、年报数据填报：

1、月报：

上年度增值电信业务收入300万元及以上的增值电信业务企业（规模型企业）都需要填报月报，未填报的需补报。月报咨询电话：020-87626631。在年报表单中“企业基本情况”，企业是否履行月报业务，规模型企业则选“是”，非规模型企业勾选“否”。

2、企业的各项收入真实填写，出现亏损也没关系。

3、年报表单“网络信息安全”：

1）基本遵循“有则写，没有则写无”的原则。

2）安全组织机构和人员：涉及到从业资质情况，尽量其中有一人有安全员及以上资质。这里有一点，当初新申请许可证时写的是承诺1年内相关人员取得资质的，如果还在承诺时间内即可不用写明相关资质。

3）安全管理制度：信息安全管理制度及网络安全管理制度，“有则写，没有则写无”。相关制度文本不做强制要求，有制度没有成册可上传盖公章的文本或者直接填写上制度即可。

4）信息安全技术保障措施及网络安全技术保障措施：可参考新申请时写的材料以及做的承诺。尽量把有的都写上去，不要都填“无”。

5）企业落实行业信息安全管理要求情况、配合行业主管部门开展安全管理配合情况、重大信息安全事件：根据实际工作情况填写，“有则写，没有则写无”。

6）企业落实行业信息安全管理要求情况：

①企业的定级备案报告、三同步落实情况报告、符合性评测及风险评估报告、整改报告等，2018年年报不做要求，2019年会有要求。

②利用移动应用（APP）开展公众服务的企业要提供自行开展评估或者第三方专业机构开展移动应用安全的情况，并附评估报告。

4、企业如果同时拥有多个许可证，需要针对不同许可证分别报送年报。

六、许可证变更、续期与年报：

1、许可证的变更、续期和年报不冲突，按各自申请的流程走即可。

2、公司名称、法人、注册资本变更，应当在工商变更好后30日内向管局申请变更。（注册地址变更不做要求）

3、股东变更可先到工商局做变更，再向管局申请做变更。时间不做要求，甚至可变可不变。但是如果变更后的股东涉及到有外资（追溯到自然人），则需要撤销许可证，重新走外资申请。

4、许可证续期应当至少提前90日向管局提交续期申请，超出规定时间，有效期届满不予延续。

七、企业被列入电信业务经营不良名单会有什么后果？

1、电信管理机构定期公示电信业务经营不良名单，对被列入的电信业务经营者实施重点监管，加大检查频次，不予守信激励。

2、基础电信业务经营者和提供接入服务的增值电信业务经营者向其他增值电信业务经营者提供网络接入、开展代收费等业务合作时、应当把电信业务经营不良名单作为重要考虑因素。

3、相关行业组织开展评优评先表彰活动时，应考虑限制电信业务经营不良名单中的企业、主要投资者、主要经营管理人员入选。

7.2018年经营发展计划 篇七

2012年我国轻型汽车产销量达1720万辆, 连续4年稳居世界首位;保有量以每年12%的速度增加, 2011年底已达8264万辆。预计“十二五”期间将新增轻型汽车约8000万辆。据测算, 2011年轻型汽车排放氮氧化物80.7万吨、颗粒物6.5万吨;汽车尾气排放对北京等大城市环境空气中的细颗粒物贡献率超过20%, 已成为我国城市中主要大气污染源。

为适应汽车保有量高速增长过程中环境保护的需要, 我国自1989年发布《轻型汽车排气污染物排放标准》以来, 已先后4次提高轻型汽车排放标准, 分别是2001年发布的第一和第二阶段以及2005年发布的第三、四阶段的《轻型汽车污染物排放限值及测量方法》。由于油品供应的问题, 目前轻型柴油车执行第三阶段排放标准, 轻型汽油车执行第四阶段排放标准。与1989年标准的排放控制水平相比, 第三阶段标准排放限值加严了75%~92%, 第四阶段标准排放限值加严了91%~96%。正是由于这些措施, “十一五”期间, 在轻型汽车保有量增长了129%的情况下, 氮氧化物排放量仅增加了4.6%。

与国外汽车排放法规标准相比, 国五标准的技术水平和欧洲正在实施的第5阶段排放法规相当。国五标准大幅度加严了污染物排放限值, 以轿车为例:汽油车的氮氧化物加严25%, 柴油车的氮氧化物加严28%, 颗粒物加严82%。对汽车污染控制装置的耐久性里程, 由8万km增加到16万km, 即在16万km以内, 汽车污染物排放应达到本标准限值要求。对于大多数家用轿车来说, 16万km基本涵盖了整个使用寿命期。

国五标准提出了三个新的技术要求:一是增加排放控制关键零部件检查要求, 其中催化转化器的贵金属种类及含量与尾气排放控制密切相关, 碳罐是控制油气蒸发排放的核心部件, 直接影响车辆实际使用过程中的油气回收效率;二是改进生产一致性检查判定程序, 对批量生产汽车的环保抽查和合格性判定增加了可操作性强的新判定程序三是提高车载诊断系统功能要求, 我国从第三阶段标准开始提出排放控制相关的车载诊断 (OBD) 系统要求。与第四阶段相比, 国五标准加严了OBD限值, 同时OBD系统的监测项目和功能也有所增加。

国五标准实施方案进一步突出了“车油适配”原则, 按照2013年2月6日国务院常务会议关于国五燃油供应时间的决定, 国五标准全面实施日期为2018年1月1日自发布之日起可依据新标准进行型式核准鼓励具备燃油供应条件的地方依法提前实施新标准。

8.2018年以前没有大牛市 篇八

关于2018年以前没有值得关注的牛市，我在一家基金的董事会上多次讲过，是几年前的故事。这也不是什么新奇的见解。我记得一位老友多年前就感慨，美国、日本、台湾的股市，从顶峰跌下来，没有十年的光阴就无法再有牛市。凭什么中国股市在七年之内就牛？这是感慨，不足为凭。长期的图表，我的经验，比短期的更可预测。

理由呢？总之，我是数学直觉主义者。2018年以前无牛，是因为长期的走势图只显示了2007年的那次顶峰，之后的，都是下降过程。这样的主要下降过程，各国各时期的股市图形，绝大多数，甚至没有例外，表现为三步和两步交替的过程。

9.2018年经营发展计划 篇九

述试题

本卷共分为2大题60小题，作答时间为180分钟，总分120分，80分及格。

一、单项选择题（共30题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）

1.甲架好枪支准备杀乙，见已患绝症的乙踉跄走来，顿觉可怜，认为已无杀害必要。甲收起枪支，但不小心触动扳机，乙中弹死亡。关于甲的行为定性，下列哪一选项是正确的？

A．仅构成故意杀人罪（既遂）

B．仅构成过失致人死亡罪

C．构成故意杀人罪（中止）、过失致人死亡罪

D．构成故意杀人罪（未遂）、过失致人死亡罪

2.对可能被判处无期徒刑、死刑的第一审刑事案件，受理的法院是()A．基层人民法院 B.中级人民法院

C．高级人民法院 D.最高人民法院

3.许某为索取债务而非法扣押、拘禁债务人康某，时间长达两天之久，其行为（）。

A．构成非法拘禁罪 B．构成绑架罪

C．构成敲诈勒索罪 D．不构成犯罪

4.剥夺政治权利是一种附加刑，是指剥夺犯罪分子参加国家管理和政治活动权利的刑罚方法。下列哪一项权利不属于剥夺政治权利的内容（）。

A．选举权和被选举权

B．言论、出版、集会、结社、游行、示威自由的权利

C．担任国家机关职务的权利和担任国有单位领导职务的权利

D．担任公司、企业领导职务的权利

5.公证机构适用特别程序办理的公证事项是（）

A.提存公证 B.委托公证 C.赠与合同公证 D.婚姻状况公证

6.()和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。

A、生产场所 B、生产经营场所 C、经营场所 D、办公场所

7.狭义的劳动教养法律监督仅指（）依法对劳动教养机关的执法活动实行的监督。

A.人民检察院 B.人民法院 C.行政机关 D.劳动教养机关

8.卡尔·马克思说：“在民主的国家里，法律就是国王；在专制的国家里，国王就是法律。”关于马克思这段话的理解，下列哪一选项是错误的？

A．从性质上看，有民主的法律，也有专制的法律 B．在实行民主的国家，君主或者国王不可以参与立法

C．在实行专制的国家，国王的意志可以上升为法律

D．实行民主的国家，也是实行法律至上原则的国家

9.下列违法行为中，属于偷税的是（）。

A．未按规定办理税务登记，造成未纳税的事实B．未按规定期限申报纳税的 C．未按规定申报纳税，经通知申报而拒不申报，少缴税款的 D．因计算错误，造成税款少缴的。285．下列个人所得为一次性收入的，可实行加成征收的所得为()。

Ａ． 劳务报酬所得 Ｂ． 利息所得 C.稿酬所得 Ｄ． 偶然所得

10.下列关于提存的说法，正确的是（）

A.标的物提存后，损毁、灭失的风险由债务人承担

B.标的物提存后，债务人可以随时领取提存物

C.提存的费用由债务人承担

D.提存期间，标的物的孳息归债权人所有

11.关于两审终审制度，下列哪一选项是正确的？

A．一个案件只有经过两级法院审理裁判才能生效

B．经过两级法院审判所作的裁判都是生效裁判

C．一个案件经过两级法院审判后对所作的裁判不能上诉

D．一个案件经过两级法院审判后当事人就不能对判决、裁定提出异议

12.张某窃得同事一张银行借记卡及身份证，向丈夫何某谎称路上所拾。张某与何某根据身份证号码试出了借记卡密码，持卡消费5,000元。关于本案，下列哪一说法是正确的？

A．张某与何某均构成盗窃罪

B．张某与何某均构成信用卡诈骗罪

C．张某构成盗窃罪，何某构成信用卡诈骗罪

D．张某构成信用卡诈骗罪，何某不构成犯罪

13.甲将其对乙享有的10万元货款债权转让给丙，丙再转让给丁，乙均不知情。乙将债务转让给戊，得到了甲的同意。丁要求乙履行债务，乙以其不知情为由抗辩。下列哪一表述是正确的？

A．甲将债权转让给丙的行为无效

B．丙将债权转让给丁的行为无效

C．乙将债务转让给戊的行为无效

D．如乙清偿10万元债务，则享有对戊的求偿权

14.某施工工地升降机操作工刘某未注意下方有人即按启动按钮，造成维修工张某当场被挤压身亡。刘某报告事故时隐瞒了自己按下启动按钮的事实。关于刘某行为的定性，下列哪一选项是正确的？

A．（间接）故意杀人罪

B．过失致人死亡罪

C．谎报安全事故罪

D．重大责任事故罪

15.我国刑罚的目的是预防犯罪，包括特殊预防和一般预防。其中，一般预防的对象是（）

A．犯罪分子 B．刑满释放人员

C．社会上的不稳定分子 D．一切公民

16.某市检察院对卢某涉嫌贿赂案进行立案侦查。掌握有关证据后，检察院决定依法对卢某进行传唤。卢某闻讯逃匿，去向不明。下列哪一说法是正确的？

A．符合通缉条件，由该市公安机关作出通缉的决定

B．符合通缉条件，由该市检察院报请有决定权的上级检察院作出通缉决定

C．符合通缉条件，由该市检察院报请上一级检察院发布通缉令

D．不符合通缉条件，检察院发布协查通报

17.甲电器销售公司的安装工人李某在为消费者黄某安装空调的过程中，不慎从高处掉落安装工具，将路人王某砸成重伤。李某是乙公司的劳务派遣人员，此前曾多次发生类似小事故，甲公司曾要求乙公司另派他人，但乙公司未予换人。下列哪一选项是正确的？

A．对王某的赔偿责任应由李某承担，黄某承担补充责任

B．对王某的赔偿责任应由甲公司承担，乙公司承担补充责任

C．甲公司与乙公司应对王某承担连带赔偿责任

D．对王某的赔偿责任承担应采用过错责任原则

18.甲国A公司和乙国B公司共同出资组建了C公司，C公司注册地和主营业地均在乙国，同时在甲国、乙国和中国设有分支机构，现涉及中国某项业务诉诸中国某法院。根据我国相关法律规定，该公司的民事行为能力应当适用哪国法律？

A．甲国法

B．乙国法

C．中国法

D．乙国法或者中国法

19.江某大学毕业后被某网络公司聘用。工作期间，江某与公司因社会保险问题发生争议。关于该争议解决方法，下列哪一选项是正确的？()A、江某可提请仲裁，但必须在此之前先申请调解

B、江某可提请仲裁，但在此之后不能够提起诉讼

C、社会保险问题不适用劳动争议仲裁，江某可直接向法院起诉

D、江某可自己与公司协商，也可请工会或者第三人共同与公司协商

20.下列各项中，公证机构可以赋予强制执行效力的公证事项是（）

A.追偿债款 B.解除收养关系 C.遗嘱 D.委托

21.关于侦查程序中的辩护权保障和情况告知，下列哪一选项是正确的？

A．辩护律师提出要求的，侦查机关可以听取辩护律师的意见，并记录在案

B．辩护律师提出书面意见的，可以附卷

C．侦查终结移送审查起诉时，将案件移送情况告知犯罪嫌疑人或者其辩护律师

D．侦查终结移送审查起诉时，将案件移送情况告知犯罪嫌疑人及其辩护律师

22.行政复议机关在对被申请人作出的具体行政行为进行审查时，认为其依据不合法，本机关有权处理的，应当在（）内依法处理；无权处理的，应当在七日内按照法定程序转送有权处理的国家机关依法处理。处理期间，中止对具体行政行为的审查。

A10日 B15日 C30日 D60日

23.关于证据的审查判断，下列哪一说法是正确的？

A．被害人有生理缺陷，对案件事实的认知和表达存在一定困难，故其陈述在任何情况下都不得采信

B．与被告人有利害冲突的证人提供的对被告人不利的证言，在任何情况下都不得采信

C．公安机关制作的放火案的勘验、检查笔录没有见证人签名，一律不得采信

D．搜查获得的杀人案凶器，未附搜查笔录，不能证明该凶器来源，一律不得采信

24.刑事诉讼中，对于补充侦查的案件,人民检察机关仍然认为证据不足,不符合起诉条件的,可以做出的决定为()。

A.起诉 B.不起诉 C.撤销案件 D.免予起诉

25.我国刑罚的目的是预防犯罪，包括特殊预防和一般预防。其中，一般预防的对象是（）

A．犯罪分子 B．刑满释放人员

C．社会上的不稳定分子 D．一切公民

26.{单选26}

27.{单选27}

28.{单选28}

29.{单选29}

30.{单选30}

二、多项选择题（共30题，每题2分。每题的备选项中，有多个符合题意）

1.关于事实二的定性，下列选项错误的是：

A．乙行为成立收买被拐卖的妇女罪与强奸罪，应当实行并罚

B．乙行为仅成立收买被拐卖的妇女罪，因乙将周某当作妻子，故周某不能成为乙的强奸对象

C．乙行为仅成立收买被拐卖的妇女罪，因乙将周某当作妻子，故缺乏强奸罪的故意

D．乙行为仅成立强奸罪，因乙收买周某就是为了使周某成为妻子，故收买行为是强奸罪的预备行为

2.关于李某申请仲裁的有关问题，下列选项正确的是：

A．因劳动合同履行地与乙公司所在地不一致，李某只能向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁

B．申请时应提交仲裁申请书，确有困难的也可口头申请 C．乙公司对终止劳动合同的主张负举证责任

D．对劳动争议仲裁委员会逾期未作出是否受理决定的，李某可就该劳动争议事项向法院起诉

3.根据《民法通则》的规定，代理包括（）

A委托代理

B法定代理

C表见代理

D指定代理

E全权代理

答案：选A、B、D

4.区公安分局以涉嫌故意伤害罪为由将方某刑事拘留，区检察院批准对方某的逮捕。区法院判处方某有期徒刑3年，方某上诉。市中级法院以事实不清为由发回区法院重审。区法院重审后，判决方某无罪。判决生效后，方某请求国家赔偿。下列哪些说法是错误的？

A．区检察院和区法院为共同赔偿义务机关

B．区公安分局为赔偿义务机关

C．方某应当先向区法院提出赔偿请求

D．如区检察院在审查起诉阶段决定撤销案件，方某请求国家赔偿的，区检察院为赔偿义务机关

5.甲系某品牌汽车制造商，发现已投入流通的某款车型刹车系统存在技术缺陷，即通过媒体和销售商发布召回该款车进行技术处理的通知。乙购买该车，看到通知后立即驱车前往丙销售公司，途中因刹车系统失灵撞上大树，造成伤害。下列哪些说法是正确的？

A．乙有权请求甲承担赔偿责任

B．乙有权请求丙承担赔偿责任

C．乙有权请求惩罚性赔偿

D．甲的责任是无过错责任

6.关于数罪并罚，下列哪些选项是符合《刑法》规定的？

A．甲在判决宣告以前犯抢劫罪、盗窃罪与贩卖毒品罪，分别被判处13年、8年、15年有期徒刑。法院数罪并罚决定执行18年有期徒刑

B．乙犯抢劫罪、盗窃罪分别被判处13年、6年有期徒刑，数罪并罚决定执行18年有期徒刑。在执行5年后，发现乙在判决宣告前还犯有贩卖毒品罪，应当判处15年有期徒刑。法院数罪并罚决定应当执行19年有期徒刑，已经执行的刑期，计算在新判决决定的刑期之内

C．丙犯抢劫罪、盗窃罪分别被判处13年、8年有期徒刑，数罪并罚决定执行18年有期徒刑。在执行5年后，丙又犯故意伤害罪，被判处15年有期徒刑。法院在15年以上20年以下决定应当判处16年有期徒刑，已经执行的刑期，不计算在新判决决定的刑期之内

D．丁在判决宣告前犯有3罪，被分别并处罚金3万元、7万元和没收全部财产。法院不仅要合并执行罚金10万元，而且要没收全部财产

7.经全体合伙人同意，林某被聘任为酒吧经营管理人，在其受聘期间自主决定采取的下列管理措施符合《合伙企业法》规定的是：

A．为改变经营结构扩大影响力，将经营范围扩展至法国红酒代理销售业务

B．为改变资金流量不足情况，以酒吧不动产为抵押，向某银行借款50万元

C．为营造气氛，以酒吧名义与某音乐师签约，约定音乐师每晚在酒吧表演2小时

D．为整顿员工工作纪律，开除2名经常被顾客投诉的员工，招聘3名新员工

（三）2011年7月11日，A市升湖区法院受理了黎明丽（女）诉张成功（男）离婚案。7月13日，升湖区法院向张成功送达了起诉状副本。7月18日，张成功向升湖区法院提交了答辩状，未对案件的管辖权提出异议。8月2日，张成功向升湖区法院提出管辖权异议申请，称其与黎明丽已分居2年，分别居住于A市安平区各自父母家中。A市升湖区法院以申请管辖权异议超过申请期限为由，裁定驳回张成功管辖权异议申请。后，升湖区法院查明情况，遂裁定将案件移送安平区法院。安平区法院接受移送，确定适用简易程序审理此案。

安平区法院在案件开庭审理时组织调解。

黎明丽声称：2005年12月，其与张成功结婚，后因张成功有第三者陈佳，感情已破裂，现要求离婚。黎明丽提出，离婚后儿子张好帅由其行使监护权，张成功每月支付抚养费1500元。现双方存款36万元（存折在张成功手中），由2人平分，生活用品归各自所有，不存在其它共有财产分割争议。

张成功承认：2005年12月，其与黎明丽结婚，自己现在有了第三者，36万元存款在自己手中，同意离婚，同意生活用品归各自所有，同意不存在其它共有财产分割争议。不同意支付张好帅抚养费，因其是黎明丽与前男友所生。

黎明丽承认：张好帅是其与前男友所生，但在户籍登记上，张成功与张好帅为父子关系，多年来父子相称，形成事实上的父子关系，故要求张成功支付抚养费。

调解未能达成协议。在随后的庭审中，黎明丽坚持提出的请求；张成功对调解中承认的多数事实和同意的请求予以认可，但否认了有第三者一事，仍不同意支付张好帅抚养费。黎明丽要求法院通知第三者陈佳以无独立请求权的第三人身份参加诉讼。

安平区法院作出判决：解除黎明丽、张成功婚姻关系；张好帅由黎明丽行使监护权，张成功每月支付抚养费700元；存款双方平分，生活用品归个人所有，不存在其它共有财产分割争议。法院根据调解中被告承认自己有第三者的事实，认定双方感情破裂，张成功存在过失。请回答第95—100题。

8.下列哪些情形可以成立抢劫致人死亡？

A．甲冬日深夜抢劫王某财物，为压制王某的反抗将其刺成重伤并取财后离去。三小时后，王某被冻死

B．乙抢劫妇女高某财物，路人曾某上前制止，乙用自制火药枪将曾某打死

C．丙和贺某共同抢劫严某财物，严某边呼救边激烈反抗。丙拔刀刺向严某，严某躲闪，丙将同伙贺某刺死

D．丁盗窃邱某家财物准备驾车离开时被邱某发现，邱某站在车前阻止丁离开，丁开车将邱某撞死后逃跑

9.根据《民事诉讼法》以及相关司法解释，关于离婚诉讼，下列哪些选项是正确的？

A．被告下落不明的，案件由原告住所地法院管辖

B．一方当事人死亡的，诉讼终结

C．判决生效后，不允许当事人申请再审

D．原则上不公开审理，因其属于法定不公开审理案件范围

10.根据《企业所得税法》规定，下列哪些表述是正确的？

A．国家对鼓励发展的产业和项目给予企业所得税优惠

B．国家对需要重点扶持的高新技术企业可以适当提高其企业所得税税率

C．企业从事农、林、牧、渔业项目的所得可以免征、减征企业所得税

D．企业安置残疾人员所支付的工资可以在计算应纳税所得额时加计扣除

11.合同当事人承担违约责任的形式有（）

A合同继续履行

B采取补救措施

C支付赔偿金

D返还财产恢复原状

E支付违约金

答案：选A、B、C、E

12.从诉讼代理权限产生的角度，可将诉讼代理人分为__。

A．法定代理人

B．协定代理人

C．指定代理人

D．委托代理人

13.2012年外国人约翰来到中国，成为某合资企业经理，迄今一直居住在北京。根据《个人所得税法》，约翰获得的下列哪些收入应在我国缴纳个人所得税？

A．从该合资企业领取的薪金

B．出租其在华期间购买的房屋获得的租金

C．在中国某大学开设讲座获得的酬金

D．在美国杂志上发表文章获得的稿酬

14.根据《宪法》和法律规定，下列哪些选项是正确的？

A．中华人民共国主席对全国人大及其常委会负责

B．国务院对全国人大负责并报告工作，在全国人大闭会期间对全国人大常委会负责并报告工作

C．最高人民法院、最高人民检察院对全国人大及其常委会负责

D．中央军事委员会对全国人大负责并报告工作，在全国人大闭会期间对全国人大常委会负责并报告工作

15.2001年修订的《税收征收管理法》规定了纳税人的权利，下列哪些情形符合纳税人权利的规定？

A．张某要求查询丈夫的个人所得税申报信息，税务机关以保护纳税人秘密权为由予以拒绝

B．甲公司对税务机关征收的一笔增值税计算方法有疑问，要求予以解释

C．乙公司不服税收机关对其采取冻结银行存款的税收保全措施，申请行政复议

D．个体工商户陈某认为税务所长在征税过程中对自己滥用职权故意刁难，向上级税务机关提出控告

16.严重精神病患者乙正在对多名儿童实施重大暴力侵害，甲明知乙是严重精神病患者，仍使用暴力制止了乙的侵害行为，虽然造成乙重伤，但保护了多名儿童的生命。

观点：

①正当防卫针对的“不法侵害”不以侵害者具有责任能力为前提

②正当防卫针对的“不法侵害”以侵害者具有责任能力为前提

③正当防卫针对的“不法侵害”不以防卫人是否明知侵害者具有责任能力为前提

④正当防卫针对的“不法侵害”以防卫人明知侵害者具有责任能力为前提

结论： a．甲成立正当防卫

b．甲不成立正当防卫

就上述案情，观点与结论对应错误的是下列哪些选项？

A．观点①②与a结论对应；观点③④与b结论对应

B．观点①③与a结论对应；观点②④与b结论对应

C．观点②③与a结论对应；观点①④与b结论对应

D．观点①④与a结论对应；观点②③与b结论对应

17.关于船舶担保物权及针对船舶的请求权的表述，下列哪些选项是正确的？

A．海难救助的救助款项给付请求，先于在船舶营运中发生的人身伤亡赔偿请求而受偿

B．船舶在营运中因侵权行为产生的财产赔偿请求，先于船舶吨税、引航费等的缴付请求而受偿

C．因保存、拍卖船舶和分配船舶价款产生的费用，应从船舶拍卖所得价款中先行拨付

D．船舶优先权先于船舶留置权与船舶抵押权受偿

18.二审法院发现一审法院的审理违反《刑事诉讼法》关于公开审判、回避等规定的，应当裁定撤销原判、发回原审法院重新审判。关于该规定，下列哪些说法是正确的？

A．体现了分工负责、互相配合、互相制约的原则

B．体现了严格遵守法定程序原则的要求

C．表明违反法定程序严重的，应当承担相应法律后果

D．表明程序公正具有独立的价值

19.根据我国《行政诉讼法》，行政诉讼的被告可能是__。

A．国家行政机关

B．法律、法规授权的组织

C．国家行政机关的工作人员

D．公民、法人或其他社会组织

20.关于事实二的判断，下列选项正确的是：

A．非法占有目的包括排除意思与利用意思

B．对抢劫罪中的非法占有目的应与盗窃罪中的非法占有目的作相同理解

C．郑某等人在利用面包车后毁坏面包车的行为，不影响非法占有目的的认定

D．郑某等人事后毁坏面包车的行为属于不可罚的事后行为

21.在乙公司将6万元租金债务转让给戊公司之前，关于丙公司和丁公司的担保责任，甲公司下列做法正确的是：

A．可以要求丙公司承担保证责任

B．可以要求丁公司承担抵押担保责任

C．须先要求丙公司承担保证责任，后要求丁公司承担抵押担保责任

D．须先要求丁公司承担抵押担保责任，后要求丙公司承担保证责任

22.下列哪些案件不构成过失犯罪？

A．老师因学生不守课堂纪律，将其赶出教室，学生跳楼自杀

B．汽车修理工恶作剧，将高压气泵塞入同事肛门充气，致其肠道、内脏严重破损 C．路人见义勇为追赶小偷，小偷跳河游往对岸，路人见状离去，小偷突然抽筋溺毙

D．邻居看见6楼儿童马上要从阳台摔下，遂伸手去接，因未能接牢，儿童摔成重伤

23.下列关于行政诉讼中举证责任的叙述中，正确的是__。

A．在行政诉讼中，法律规定由被告行政机关对具体行政行为的合法性负举证责任

B．被告行政机关的举证范围不只限于作出具体行政行为的事实证据，还包括行政机关作出具体行政行为所依据的规范性文件

C．被告应当在收到起诉状副本之口起 15口内提供作出具体行政行为的证据

D．被告行政机关对具体行政行为合法性的举证责任具有单一性，也就是说，被告对行政诉讼中的一切事实均负举证责任

24.下列哪些情形属于无效合同？

A．甲医院以国产假肢冒充进口假肢，高价卖给乙

B．甲乙双方为了在办理房屋过户登记时避税，将实际成交价为100万元的房屋买卖合同价格写为60万元

C．有妇之夫甲委托未婚女乙代孕，约定事成后甲补偿乙50万元

D．甲父患癌症急需用钱，乙趁机以低价收购甲收藏的1幅名画，甲无奈与乙签订了买卖合同

25.关于辨认的程序，下列选项正确的是：

A．在辨认尸体时，只将李某尸体与另一尸体作为辨认对象

B．在2名侦查人员的主持下，将赵某混杂在9名具有类似特征的人员中，由王某、张某个别进行辨认

C．在对石某进行辨认时，9名被辨认人员中的4名民警因紧急任务离开，在2名侦查人员的主持下，将石某混杂在5名人员中，由王某、张某个别进行辨认

D．根据王某、张某的要求，辨认在不暴露他们身份的情况下进行

25.2001年修订的《税收征收管理法》规定了纳税人的权利，下列哪些情形符合纳税人权利的规定？

A．张某要求查询丈夫的个人所得税申报信息，税务机关以保护纳税人秘密权为由予以拒绝

B．甲公司对税务机关征收的一笔增值税计算方法有疑问，要求予以解释

C．乙公司不服税收机关对其采取冻结银行存款的税收保全措施，申请行政复议

D．个体工商户陈某认为税务所长在征税过程中对自己滥用职权故意刁难，向上级税务机关提出控告

26.{多选26}

27.{多选27}

28.{多选28}