机关党总支第三党支部2010年工作总结

2024-11-11

机关党总支第三党支部2010年工作总结（10篇）

1.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇一

机关党总支第三党支部代表发言稿

邢自武

尊敬的各位领导、各位老师：

大家下午好！

我今天的发言有三层意思。一是介绍支部所属部门集中学习讨论的情况；二是谈一点我个人的认识；三是代表个人和部门表态。

今天上午，我们机关党总支第三党支部组织所属部门的全体教职员工以及全体辅导员进行了集中学习，并且紧紧围绕新华社《国内动态清样》、甘肃省委办公厅《舆情信息》以及甘肃省政府的调研报告《“国粹”何以能“砺人”？》等内容进行了热烈讨论，庞振江助理主持了学习讨论活动。邢桂芳、窦银霞、舒力中以及辅导员代表纷纷发言。大家结合京剧在学院扎根、生长的经历以及在学院发展中所起到的巨大作用畅谈了自己的感受，并且列举了很多事例，阐述了京剧在学生的成长和发展过程中所发挥的难以想象的直接作用，和在学生思想政治教育和住宿管理过程当中所发挥的潜移默化的间接作用。

组织本次学习，目的是号召全体教职员工以新华社《国内动态清样》登载学院《以京剧为载体推进育人工作》为契机，进一步明确并深刻认识京剧文化在学院发展以及学生思政教育和人文素质教育工作中的重要作用，积极参与京剧文化活动，继续秉承“国粹砺人、文化立院、公诚勤勇”的精神，大力推动学院又好又快发展。

作为亲身经历学院引入京剧，依靠京剧发展壮大的参与者和见证人，我感慨万千。我为之感动，我为之骄傲，对于京剧在学院发展历程当中所扮演的角色，我总结为八项，分别为：

一、校园文化的特色活动；

二、素质教育的特殊形式；

三、学院发展的有力助手；

四、对外宣传的形象大使；

五、学院办学的指导思想；

六、文化传承的重要载体；

七、思政教育的有效途径；

八、人文教育的创新方式。

作为处在大学生思想政治教育和人文教育前沿的教育工作者，我本人和我们党支部所属部门全体人员将加强学习，深刻理解学院的办学理念，坚决支持学院的各项决策同时。作为学生工作职能部门，我们将在以下三个方面开展工作：

一、将京剧文化进一步融入学生日常活动和管理工作当中，不断健全体制，完善机制，引导学生积极参与，接受教育。

二、通过召开座谈会，典型事例追踪、分析，挖掘京剧文化在大学生思政教育、和人文教育方面发挥重要作用的素材，为充实学院的办学理念提供素材；

三、通过开展京剧卡拉OK比赛、京剧故事演讲会、京剧知识竞赛和宿舍文化月等活动，普及、推广京剧。

2009年时我院取得辉煌成绩的一年。2010年，我们将结合自己的工作实际，积极践行“文化立院”的办学理念，大力弘扬“国粹砺人”的办学特色，并且以身作则，在秉承“公诚勤勇”校训方面做好学生的表率，为学院的发展贡献力量。

最后，祝我们的学院前程似锦，祝我们的国粹文化与大学生思政工作和人文教育结合后，在2010年焕发出新的生机和活力。祝各位领导、老师新年快乐、身体健康，万事如意！

2.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇二

2011年以来，我支部在学校党委、纪委的有力领导下，认真贯彻落实中共中央十七届五中、六中全会和中纪委十七届六次全会精神，深入推进惩治与预防腐败体系建设，党风廉政建设和反腐败工作取得了良好成效，为我支部持续健康发展提供了有力地政治纪律保障，现将2011年党风廉政建设工作总结如下：

一、以党性党风党纪主题教育为载体，认真开展党性党风党纪和反腐倡廉教育

（一）认真组织学习《廉政准则》和《廉政准则实施办法》等

在支部会议上组织学习胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话、《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则》、《〈中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则〉实施办法》等，要求全体党员干部认真学习、深刻领会。

（二）落实党风廉政建设领导责任分工

支委书记和委员都分头承担了反腐倡廉宣传教育，利用支部会议，支部活动等机会组织支部的领导干部深入推进反腐倡廉。同时，通过支委会，重点强调了要根据支部特点，把党风廉政建设落实到人，在领导的带领下，把廉政之风深入推进下去。

（三）积极组织学习，宣传党风廉政建设

我支部干部职工积极参与学习，特别是在建党九十周年活动中，对中国共产党反腐倡廉伟大历程进行了广泛宣传。内容包括党的纪律检查机关历史沿革、改革开放以来反腐倡廉工作回顾和党的四代领导人廉政语录等，采取图文并茂的形式，深刻展现了中国共产党反腐倡廉道路的艰难曲折和取得的辉煌成就。同时，组织广大党员干部都表示观看了《警示与反思》反腐倡廉警示教育专题片，并深入学习讨论，通过学习反思，广大党员干部都表示深受教育，要把民主的监督，将这种好的风气长久保持下去。筑拒腐防变的思想防线。

二、落实党风廉政建设工作，为学校进一步深化改革打下坚实的思想基础

2011年是学校改革发展的深化之年，是奠定发展基础的又一个起步之年，是充满生机与活力的一年，为可持续发展奠定坚实基础。我支部在学校党委的领导下，深入学习宣传贯彻党的十七大精神，按照党委组织部2011年工作计划要求，根据学校“教学应用型大学”建设战略部署要求，更新了教育教学观念，进一步提升了工作水平和服务质量。通过加强党风廉政建设，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力，较好地发挥了党员干部的模范和表率作用。

在改革过程当中，必定会有涉及广大群众利益的事项，在方针政策的制定都是从群众的利益出发，广泛征求意见。涉及到评先评优、奖励处罚等事项，都会征求全体成员意见，各项重大决定都力求做到公平公正。

学校推进“教学应用型大学”建设，会涉及到经费的开支，支部领导班子在经费收支上十分严谨，坚决杜绝了“小金库”的存在，将部门的经费收支进行了书面的公示，贯彻落实了廉洁自律的规定。

三、重视群众意见，认真解答师生疑问

作为学校的教学服务部门，我支部在处理师生来信来访时，认真受理，细心解答，对每一次提问都做了及时的回复。针对广大师生员工提出的意见和建议认真总结分析，把工作做得更好，让全校师生更满意。

一年来，我支部在党风廉政建设方面做了大量工作，也取得了一些成绩，支部全体成员以及非党员都得到了良好的教育，领导干部在这个过程中也是以身作则，树立了良好的形象。但仍然存在一些问题，比如在校内外的报刊上，对我支部的党风廉政建设情况宣传不够，在今后的工作中，我支部将进一步加大党风廉政建设力度，并将我支部的工作进行宣传报道，为校园廉政建设营造良好的氛围。

机关党总支第七党支部

3.2010年机关团支部工作总结篇三

2010年机关团支部在各级领导和上级团委的关心和支持下，按照公司党委和上级团委的工作部署，围绕公司发展，加强团支部自身建设，开展主题实践活动，帮助团员青年成长成才，提高团员青年实践能力为垦区经济建设服务。现将机关支部2010年主要工作汇报如下：

一、围绕公司发展，发挥团员青年生力军作用

1、公司搬家。青年团员多次承担物品打包装箱、搬运、协调车辆等工作，任务重，时间紧，就利用休息时间，使搬家工作顺利完成。充分发挥团员青年生力军作用。

2、志愿服务。今年是垦区成立五十周年，在集团公司举办的一系列庆祝活动中，服务于展览馆和后勤部门，担任了解说员和礼仪服务。

3、人口普查。在第六次人口普查中，我支部一人经培训后，负责八五区的人口普查任务。此次普查要以现住地和户口所在地进行普查，人户分离的要登记两次，难度和工作量增加，11月10日工作圆满完成。

二、加强团支部自身建设，加强团员青年思想教育。

机关支部在公司团委的指导下，以加强团的组织建设为主线，以提高团的服务能力为核心，以团建创新为动力，坚持“党建带团建”，大力实施团的组织建设基础工程，不断增强团组织的生命力、吸引力、1

凝聚力和战斗力，开展了以下工作：

1、抓思想建设，使各级团组织始终保持正确的政治方向

团组织在党组织的关怀指导下，在团员中深入开展学习科学发展观、学习“十一五”发展规划、增强共青团员意识、党在我心中、党史、团情教育活动，增强了团员的政治意识、组织意识和先进性意识，强化了党对共青团的思想政治领导。

2、开展丰富多彩的学习实践活动，提高青年团员整体素质

为提高团员青年的整体素质，创建学习型团组织，开展了以“ 我最喜欢的一本书”、“读书心得交流会”等主题活动，积极利用网络学习，搭建高科技的网络平台，把组织学习和创新建立在高效的信息网络基础上，实现信息共享。不断扩大团员青少年的视野，形成学习实践活动的高潮。努力形成重视学习、鼓励学习、推动学习的正确导向。

三、积极配合上级部门和公司团委开展各项活动

2010年机关团支部积极配合上级部门和公司团委开展了一系列活动，得到了领导和广大团员的好评，充分展示了团员青年充满活力、朝气蓬勃的一面，展示出团员青年的青春风采。主要活动如下：

1、积极配合团委开展垦区职工文化艺术节

每年公司团委组织文化艺术节，机关团青年积极参与节目的排练，主动清扫会场卫生。

2、积极参与开展“公民道德宣传日”宣传活动

2010年9月25日，响应上级团委、工会的号召，在扎兰河农场开展公民道德宣传，发放宣传单200多份。

2010年机关团支部在全体团员的努力下，圆满完成了各项任务，积极开展组织、参与各项活动，并在各项活动中取得很好效果。通过全年的工作，整个支部在自身建设和服务公司经济建设方面取得了巨大进步，也积累了经验，为今后工作的开展打下了坚实的基础。

四、存在的问题和不足

由于刚刚成立团支部，对于各方面团工作经验不足，工作思路不宽阔，开展工作不够大胆，需要在来年的工作中加以改正。几个月来，我们在团建工作中做出了一些积极的探索和具体的工作。今后，将在公司党委和公司团委领导下进一步加强团建工作力度，发挥团组织的应有作用，为提高青年员工的整体素质、企业的健康发展作出贡献。

4.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇四

2010年党风廉政建设工作总结

2010年，在“抓两头，促中间”的工作指导方针下，我分院全体上下，团结一致，众志成城，狠抓招生就业工作，狠抓教学改革，提高教学质量。经过一年的努力，各方面均获得可喜成绩。在今年全国招生面临困难时期的时候，我院招生任务圆满完成，招生人数达到预期目标；就业工作也取得了可喜进展，今年在去年召开百家企业招聘会的基础上，对与我分院合作的企业进一步存优去劣，参加今年招聘会的企业超过140家；教改工作也在全国产生了显著影响，起到了农学专业的领头羊的作用。

为了加强学院党风廉政建设，规范教学行为，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在加强党风廉政、反对腐败的工作过程中，从学院工作实际出发，全面落实廉政责任制，坚持把好“三关”，进一步贯彻实施反腐倡廉工作方针，从源头上预防和治理，有力地推进了党风廉政建设，有效地促进了分院各项工作向前发展。

一、加强政治学习，把好宣传教育关。

党风廉政建设宣传教育，是加强党风建设和反腐败斗争的一项基础工作。加强领导，全面贯彻中共中央关于加强宣传教育工作的一系列重要指示精神，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作任务，切实加大宣传教育力度。

一是坚持正面宣传为主，把握正确的舆论导向。生物科技分院党总支利用政治学习时间，采取灵活多样的学习方式，大力宣传党风廉政建设理论，宣传党中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策，把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央的决策和部署上来。加强先进人物的先进事迹的宣传，特别是宣传优秀党员的进行事迹，进一步增强全体党员干部的必胜信念。联系党风廉政建设的实际，针对党员干部和教师关心的热点问题和存在的疑惑，理论联系实际，展开集体讨论，消除了大家的疑惑，缩短了同事间心灵的距离。我分院还利用多媒体等先进设备集体观看雷锋式人物郭明义等先进人物的先进事迹，弘扬先进典型事迹，极大地推动了所有教师自觉注重自身修养，进一步促进师德师风的提高，自觉从一点一滴做起，在我院营造争优创先的良好氛围，促进了我院的精神文明建设。同时开展深入学习党纪政纪和法律法规的学习活动，经过多次组织召开全体党员会议、党员座谈会等，力求全体党员坚定信念、严格要求、以身作则，开展具体深入的党风党纪教育，增强党员的是非观念和遵纪守法的自觉性。通过舆论宣传，为我院的党风廉政建设营造良好的氛围。

二是加强理论学习，提高政治觉悟。党风廉政宣传教育是党风廉政建设和反腐败工作中的一项基础工作，也是第一道防线。我分院在全体党员干部中开展党员先进性教育的同时，结合实际开展每月读一本书的活动，并定期进行读书心得的交流，通过读书心得的交流，促进所有教师努力做到堂堂正正做人，扎扎实实做事，始终保持人民公仆和“人类灵魂工程师”的本色；教育党员干部学习党纪法规，自觉执行党的政治纪律、组织纪律。大家深刻地认识到：增强廉政意识的关键在于加强学习。我分院在学习过程中坚持做到七有：有时间、有资料、有笔记、有体会、有辅导、有交流、有检查，努力使自己的思想观念、精神状态、党性修养、理论水平、领导能力、工作方法、业务水平等方面适应学院教育发展的需要，适应党风廉政建设的要求，适应时代发展的要求。

三是加强警示教育，用整风精神开展以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的教育活动，使全体教职工普遍受到一次深刻的马克思主义教育，转变全体教职工的工作态度和工作作风。

二、加强制度管理，把好责任关。

党风廉政建设的成效直接影响着学院的发展，是维护学校稳定，促进学校繁荣的迫切需要。

一是加强领导责任制。党风廉政建设能否出成效，关键在领导干部。事实证明，只有把领导班子和领导干部抓住了、抓好了，才能在学院、在教师中有说服力、影响力和号召力。因此，生物科技分院把党风廉政建设作为一项重要工作来抓，明确了职责与目标，把责任具体落实到人，自觉增强责任意识，提高抓好党风廉政建设的自觉性。

二是加强管理制度化。学院制订了较为完善的各项规章制度，未雨绸缪，预防在先。严格做到：坚持勤俭节约、杜绝浪费；坚持教务公开；坚持不用公款买私物；规范教育收费行为，杜绝一切擅自设立收费项目、提高收费标准、扩大收费范围的行为。

三是加强政治责任感。领导干部通过学习对照廉洁自律的有关要求，很好地 2 把握权力与责任的关系，明确手中的权力是党和人民赋予的，任何时候、任何情况下，都只能为党为公，用权为民，而不能以权谋私，要有强烈的责任感和忧患意识，为学院发展做实实在在的事；明确职位与奉献的关系，职位即责任，无论在什么职位上，都应尽自己的责任；无论客观环境发生什么样的变化，都应耐得住清苦，抵得住诱惑，经得起考验，全心全意为学院的发展谋利益；做好自律与他律，按照党员干部有关廉洁自律的要求，不断检查自己的言行，遵守廉政方面的准则和规定，做到防微杜渐，自觉接受组织的管束和群众的监督。

三、加强源头治理，把好监督关。

狠抓源头，接受监督，是促进党风廉正建设的重要保证之一。为此，我院加大监督力度，实行监督关口前移，加强事前防范。

一是自觉接受群众监督。定期召开全体教师会议，听取所有教师的意见。结合学院实际，制定党费管理机制，接受群众的监督。

二是加强班子内部监督。同级领导成员之间为有利于事业发展，对群众反映的问题，及时打招呼，早提醒帮助，该批评时批评，该制止时制止。全体领导成员不管职务高低，贡献大小，都不凌驾于组织之上，认真执行工作制度，虚心听取同事意见，自觉接受批评帮助。

三是规范党员干部的廉洁行为。我院领导深刻认识到，抓好党员干部的廉洁，是维护教育形象，维护教师地位，维护稳定大局的需要，要求党员干部时刻提醒自己，加强自我监督，用党纪政纪来规范自己的日常行为，切实管好自己，管好自己的亲属，管好自己的下属，真正做到“看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事”。自觉遵守党纪国法，做到有令必行，有禁必止，从严律己，在广大师生中树立了共产党员的良好形象。

纵观今年的工作，上至领导班子成员，下至班主任、辅导员，没有一个人贪赃枉法，徇私舞弊，达到了“抓管理、带队伍、强素质、树形象、上台阶”的工作目标

5.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇五

今年以来，区人大机关党支部在人大常委会党组和区直机关工委的领导和具体指导下，始终坚持以“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中全会精神为指导，以科学发展观为统领，紧紧围绕区委和人大常委会各阶段工作重点，扎实推进机关党建工作，有效增强了机关党组织的凝聚力和战斗力，为完成区委和区人大常委会提出的各项工作任务提供了强有力的政治、思想和组织保证。现将有关工作汇报如下：

一、注重学习教育，保证机关党的思想建设富有成效按照区委创建“学习型”机关的要求，我们坚持年初有计划、月度有安排、定期有考核，将机关党的思想建设纳入经常化、规范化、制度化轨道。主要做了以下几方面工作：一是制定科学学习计划。年初，制定了详尽的年度学习计划，并随着常委会议题安排的调整、不同时期的工作重点以及“三学三促”、“创先争优”等活动的开展，适时调整了学习内容，保证了学习内容紧跟时代步伐，紧贴区委和常委会工作中心。二是强化理论知识学习。重点学习党的十七届四中、五中全会、中央经济工作会议精神，《中国共产党党章》，中央主要领导一系列重要讲话，区委十三届九次全委会、初七表彰会、“双基”会、区委十三届十次全委会议精神。三是强化法律法规学习。在抓好《宪法》、《监督法》等必备法律法规学习的基础上，结合例会、调查、视察、执法检查等重点工作安排，开展提前学法活动。先后学习了《传染病防治法》、《未成年人保护法》、《道路交通安全法》、《食品安全法》等4部专业法律法规。四是坚持经常性思想政治教育。在感情、事业、政治上关心爱护党员，及时纠正党员在思想、作风、工作上出现的苗头性、倾向性问题。开展支部负责同志与党员、党员与党员谈心活动，准确把握党员的思想脉搏，进一步促进了内部和谐，增强了班子凝聚力。此外，我们还多次组织到水系大开发、滨海大开发、礁石滩开发工程现场以及统利饮料、日世食品等企业，进行实地观摩，让机关全体党员耳闻目睹大投入、大开发、大建设、大突破带来的震撼，引导大家真正破除思想禁锢，激发干事创业的热情和活力。通过学习教育，进一步提高了广大党员的政治思想觉悟和理论水平，增强了依法办事、做好本职工作的自觉性和能力，促进了常委会各项工作的有序开展。

二、注重建章立制，保证机关党的制度建设富有成效在狠抓党员队伍思想建设的同时，机关支部还注重加强机关党的制度建设，一方面修订完善相关制度：根据区直机关工委《关于实行年度党建工作目标管理责任制的意见》，对机关支部党建工作相关制度规定进行了认真梳理，删除了那些过时、不适应的部分，并结合人大机关实际，修订了《党建目标责任制》、《党风廉政建设责任状》、《党风廉政建设实施细则》、《民主生活会制度》等规章制度，进一步夯实了机关党建工作基础。另一方面抓好相关制度的落实：认真落实“三会一课”制度。除按要求定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会议外，机关支部创新党课形式，一是组织党 2 员领导干部“上党课”，今年邀请常委会领导、区委党校教师为机关党员作了2次党课辅导报告；二是组织普通党员“上讲台”，在3次支部党员大会上，共安排6名党员做了交流发言，取得较好成效。同时，坚持定期召开党内民主生活会，开展民主评议党员活动，达到了预期效果。认真落实勤政、廉政制度。常委会领导和支部主要负责同志以身作则，率先垂范，带头认真学习落实《廉政准则》、区委“十不准”和“禁酒令”等规定，并坚持 “逢会必讲”、“常吹耳边风”，做到了警钟长鸣。同时，组织党员观看了6期反腐倡廉教育专题片，认真学习了吴大观等党员廉洁从政的典型事迹，进一步增强了全体党员加强自我约束、自觉抵制各种腐朽思想的廉政意识和自律意识，树立了良好风范。认真落实民主集中制度。坚持把保障党员权利贯穿到党内民主建设各个环节，坚持党务公开，坚持不断完善党组织内部议事规则、选举制度和党内监督制度，激发了党组织和党员推动科学发展、促进和谐社会建设的积极性和主动性。

三、注重提升服务质量，保证机关退休党员工作富有成效

人大机关支部退休党员人数多，所占比例为同级党委、政府、政协之首，这些退休党员都曾为我区的经济发展和社会进步做出过积极贡献。基于此认识，我们坚持以人为本理念，以退休党员满意为目标，认真落实各项政策，努力为退休党员提供优质服务。（1）加强退休党员学习。为进一步拓宽退休党员知情知政渠道，我们为每位退休党员订阅了《大 3 众日报》、《人民日报》、《参考消息》、《老干部之家》等报刊杂志，并坚持每月15日集中学习，由支部主要负责人主持，及时把上级文件和相关会议精神传达到退休党员中去。同时，坚持每两个月召开一次座谈会，由常委会主要领导向退休党员通报常委会前段工作情况，听取他们的意见和呼声，交流思想，融通感情。（2）充分发挥退休党员余热。今年5月和9月，我们分两次组织部分退休党员围绕我区经济发展、城建管理、重点工程等进行了实地参观考察。活动结束后，退休党员发挥知识渊博，经验丰富的优势，踊跃建言献策，共提出有参考价值的建议意见30余条。我们将这些建议意见整理汇总并转交区政府后，引起高度重视，区政府责成相关部门进行了及时落实答复。（3）重视退休党员身体和生活状况。坚持重大节日走访慰问，今年端午、重阳、中秋等多个重大节日当天，常委会领导分成5个组，在支部委员的陪同下，亲自上门慰问每位退休党员，送去党组织的温暖，退休党员非常感动。机关支部还有一个“不成文的规定”，即退休党员用车一律优先安排。特别是体弱多病、行动不便的退休党员提出用车需求时，我们在车辆紧张的情况下，总是保证随叫随到，必要时甚至出动领导用车。此外，对生病住院的退休党员，我们确保在第一时间前去探望。

四、注重齐头并进，保证机关党的组织建设和其他工作富有成效

一是做好党员发展工作。我们按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，把做好党员发展工作作为 4 机关组织建设的重中之重，抓紧抓实抓好，切实保证了新党员发展质量。自08年以来，常委会先后从广电局调来一名同志，从龙泉镇、水道镇借调两名年轻同志来人大工作。在得知三名同志分别在人大机关支部和龙泉、水道镇支部递交入党申请的情况后，我们立即召开支部会议进行研究，决定将广电局的这名同志列为入党积极分子进行考察，并指定了两名党员加强对其指导；对乡镇借调的两名年轻同志，不仅协助两人所在镇支部加强对其培养，还在人大机关指派专人进行重点培养，促使二人在思想上尽快成熟。借调期间，我们要求乡镇两名年轻同志参加所有调研、视察和执法检查活动以及各类会议的筹备组织工作，以此给二人 “压担子”、“定任务”、“树标杆”，利用一切锻炼机会，使其尽快成长。自去年3月以来，两人联手起草的仅调研视察报告就达20余篇，其中关于小型水库除险加固、优化经济发展环境、园区发展方面的3篇调研报告分别被区委、区政府领导批示。今年3月份二人正式调入人大机关，机关支部在抓好培养锻炼工作的同时，及时向工委推荐，将上述三人列入了今年党员发展计划。目前，三人已经转为预备党员。二是做好服务工作。机关支部紧贴区委中心工作，以助推重点工程快见成效为己任，主动出击、积极作为，从人员配备、车辆使用、物资运送等方面，集中力量为常委会三位副主任分别担纲领导的水系、滨海、礁石滩开发三项重点工程，提供高质量服务，先后派出两名优秀党员干部到水系、滨海开发指挥部任办公室主任职务，出动车辆80余辆次，为工程的快速推进做出了 5 积极贡献。同时广大党员干部充分发挥先锋模范作用，围绕全区经济社会发展大局和群众关心的热点难点问题，深入基层，广泛调研，认真撰写报告。截止目前，共围绕园区发展、休闲观光农业、旧村改造等重点工作，组织各类视察、执法检查及专项调研12次，撰写相关报告12篇，提出针对性强、可操作性强的建议意见70余条，为区委、区人大常委会决策提供了参考依据；今年6月份，常委会筹备召开了全国十九县（市、区）人大工作研讨会，广大党员干部自我加压，在会议规范、创新、服务上严格要求，认真负责，确保了会议的圆满召开，树立了人大机关党员的良好形象。此外，机关党员干部还根据各自职能，积极主动为各级人大代表知情知政和依法履职搭建平台，使人大代表作用得到进一步发挥。三是做好党费收缴工作。建立健全了党费收缴和管理制度，做到严格按《党章》规定，按时按标准收缴党费，并合理开支党费，及时公布收缴情况。机关支部在开展日常工作的同时，还狠抓了机关精神文明建设、社会治安综合治理、计划生育等各项工作，都取得了良好成绩。

6.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇六

一，加强理论学习，提高自身素质。

为了进一步提高理论水平和政策水平，增强贯彻落实党的路线，方针、政策的自觉性，一年来，认真学习了党的十六届五中全会精神，十七大会议精神，用邓小平理论，“三个代表”重要思想武装头脑，深入贯彻落实科学发展观，构件社会主义和谐社会。通过学习，牢固树立了马克思主义世界观，进一步明确了一个共产党员远大理想；全心全意为人民服务是我们一切工作的立足点和出发点。在日常生活中始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己，牢固树立共产主义道德风尚，宁静致远，淡薄名利。牢记胡锦焘同志‘八荣八耻的教导’。在业务学习中，坚持向书本学习，向实践学习，认真学习国务院《提高全民科学素质纲要》，学习科普法，国家科学技术学会《章程》，了解熟悉掌握业务知识，深入实践，深入基层，向科技工作者学习，努力自身素质。

二、营造和谐气氛提升工作水平

努力学习掌握上级政策法规，提高政策水平；主动起草文件，锻炼自己文字表达能力，勤学苦练，经常发表网络文章，全面提升综合能力，深入基层，深入实际调查研究，探询现代工作方法；营造宽松环境，提高工作效率。努力适应环境，全力当好副手。首先，摆正位置，端正态度。作为一名副职，明确自己的职责权限，当好参谋助手，积极主动地协助一把手开展好各项工作，服从一把手的指挥和调度，维护一把手的信威。在集体决策中，勇于提出自己的意见和建议，做到决策前充分发表自己的见解，决策后，按决策执行不走样；其次，与其他副职以诚相待，互相支持，优势互补，互相补台。在工作中顾全大局，既不揽权，也不越权，既坚持原则，又密切配合，做到分工不分家，努力干好本职工作，管好分管业务；第三，注重与下级干部搞好团结，发现问题经常谈心，交流思想，指出工作中的不足，从团结—批评----团结的角度出发，寻找思想上认识上的共同点，以行为规范影响人，以谦虚诚恳感化人，带动和团结同志，促进工作水平的共同提高。

三，努力工作注重实效。

根据科协党组的分工，我兼任机关党支部书记，主要分管党建和机关学习，精神文明，机关网站建设。重点做了以下工作：1，抓机关学习制度建设。制定了党支部学习计划，机关干部学习计划，党组学习计划，恢复支部学习园地；2，落实学习内容，机关效能建设，干部作风建设，干部廉正建设，科学发展观大讨论，党的十七大报告，《党章》，上级科协组织政策法规，市委市政府文件；3，重建机关网站，加强信息发布与管理；4，基本上完成了市委组织部规定的县级干部网上学习规定的学分；5，协助落实科技大棚车部分经费；6，联系社区共建点，帮助街道扫雪，慰问下岗困难户，农村困难独女户，开展社区共建活动；7，做好组织发展工作，确立一名发展培养建党对象，8，参于市科协换届工作，帮助起草领导讲话，搞好会议宣传报道工作；9，做好人大代表工作，参加市人大组织的省人大代表考察，参加省人大代表对电信，移动，烟草工作视察，对XX年省一府两院工作报告（草稿）提出修改意见。

四是，坚持廉洁自律，自觉接受群众监督。

廉政建设关系到党的生死存亡的大问题。去年，认真学习了中共中央纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，十七大修改《党章》关于党的纪律的规定。观看了廉政教育展览。对于有的党政领导干部利用手中的权利，在国有土地转让，工程发包，设备采购，国有企业改制，收受贿赂成为人民的敌人，监狱里的犯人，历史的罪人，深深受到震撼。彻底明确了：一个共产党员，一个国家公务员只有依法依规工作的权力，没有作威作福，当官做老爷，贪污腐败违法乱纪的权力。检查对照自己，一年来，能严格执行党的纪律，政府的各项规定，自觉参加党组民主生活会，总结检查廉洁自律行为，没有任何违法违纪行为，较好的履行了党员领导干部廉政建设规定。同时，严格要求自己和身边工作人员，塌实做事，诚实做人，严格要求，按章办事，努力工作，永远保持一身正气！

7.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇七

结对共建专题会议

4月18日下午，开发区机关党总支在管委会六楼小会议室召开了机关党支部与企业党支部结对共建专题会议，开发区机关党总支所有成员以及机关各支部书记参加会议。会议由机关党总支组织委员、组织人事局局长颜真主持，开发区党委副书记王安才出席会议并作了重要讲话。

会上，机关党总支组织委员、组织人事局局长颜真组织学习了《中共遂宁经济开发区委员会关于开发区机关党组织与非公企业党组织结对共建的实施方案》；机关党总支书记、副调研员蒋国华对机关党支部书记、委员的职能职责分别作了详细说明，并对进一步加强机关支部建设，全面推进机关各部门创先争优活动作了安排部署。最后，开发区党委副书记王安才作了重要讲话。他指出，机关党支部与企业党支部开展结对共建活动，是创先争优活动的深化，是促进企业长足发展的一项新举措，它对于助推开发区经济社会又好又快发展具有十分重要的意义。王安才强调，在结对共建活动中，机关支部要发挥自身党建资源优势，大力协助企业党支部完善阵地建设，加强党的基本知识培训；要根据部门自身职能，积极为企业发展出谋划策、排忧解难；特别是要建立健全非公企业党员发展“双培”制度，即把企业生产经营技术骨干培养成党员、把党员培养成生产经营技术骨干、把党员

8.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇八

绥中县农电局二00六年第二季度机关党总支部工作总结

二00六年第二季度我局按照机关工委的安排部署，认真做好各项工作，结合实际开展多种形式活动，将我局机关总支工作引向深入

一、第二季度主要工作

1、认真学习新修订的《“五看五比创最佳”活动实施方案，根据农电的工作实际，细化分解到生产、安全、经营、管理、服务工作中，做到任务明确、责任到位。为建设新农村提供新服务、新电力，加强形式与任务教育。

2、开展“一学三抓”活动。以先进性教育为契机，在局机关掀起“以学党章，增意识；抓支部，强组织；抓建章，促民主；抓发展，共致富”为中心内容的“一学三抓”活动热潮。组织党员认真学习领悟文件精髓，明确了活动的重大意义和主要目的；结合实际制定可行性强的活动方案，并将其纳入重要工作日程。为使党章学习出成果、见实效，聘请县委党章宣讲团进行集中授课，组织机关学员对党章的历史背景、意义、内容及社会主义新农村相关知识进行了深入学习。认真组织总支及党员学习下发的《机关党的基层组织工作指南》等书籍，下发各种记录，形成党支部建设规范化。充分发挥机关总支核心作用，召开局属各支部书记座谈会，集思广义，为组织发展献计献策；重新修订了《绥中县农电局党建工作制度汇编》，做到工作有标准、制度有保障；组织党员为企业发展规划蓝图、查找不足，并对合理化建议进行认真梳理归整，由职工代表大会通过执行。

3、参加机关工委硬笔书法比赛。为丰富职工文化生活，提高我局机关工作人员素质和工作人员的写作能力，我局参加了机关工委组织的硬笔书法比赛，并对选手进行认真选派，层层筛选。办公室李济福和赵秀瑾的作品分别荣获二等奖和优秀奖，为我局争得了荣誉。

4、参加演讲比赛。选派优秀党员参加庆祝中国共产党成立85周年“中保财险杯”演讲比赛活动，并做好报名和材料准备工作。

5、开展“八荣八耻”学教活动。积极开展“八荣八耻”学教活动，组织职工进行学习，结合岗位谈荣辱；组织党员参与县委组织的荣辱观签名活动，为进一步深化社会主义荣辱观教育活动内涵，达到推波助澜的目的。征订了荣辱观宣传画册，用图文并茂的教育形式进一步将荣辱观活动引向深入。

6、慰问老党员。为使局退休老党员感受到企业的温暖，度过一个愉快的“七.一”。总支成员对部分退休老党员进行了走访慰问，及时了解他们生活中存在的困难，为他们送去了节日的礼物，带去了全局干部党员的关爱和祝福。

7、举办党的知识竞赛。为庆祝中国共产党成立85周年，我局经过一个月的紧张筹备，于6月30日成功举办了“党的知识暨优质服务知识竞赛”。以此次活动为载体，切实增强了党员党性意识和优服意识，陶冶了党员情操；为党员提高政治理论水平和服务技能提供了平台，为建党85周年献上了一份厚礼。

8、预备党员转正。严格按照党章规定，遵循“公开、公正”的原则，对预备党员进行考核，认真履行党员转正各项程序，按期完成7名预备党员的转正工作。

9.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇九

按照学院党委统一部署，自开展党的群众路线教育实践活动以来，在呼党办发【2015】16号文件精神要求下，围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，经过学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、立足实际注重实践，通过群众提、自己找、上级点、互相帮形式，扎实推进学习教育实践活动深入开展，取得了初步成效。现根据学院党委有关学习教育实践活动的要求，将本支部对照检查材料汇报如下：

一、遵守和执行党的政治纪律情况

第四党支部多年来一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同学院党委保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。始终做到了立场坚定，旗帜鲜明。自觉的同党中央在思想上、政治上、行动上保持一致，讲政治、守纪律，始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求高度统一。自觉学习遵守党章，深入学习贯彻落实党的十八大精神和习总书记一系列重要讲话精神，做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律，贯彻民主集中制，注重发扬民主，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。认真落实党风廉政建设责任制，努力管好自己分管的部门和人员，切实做到清廉从政、务实为民。

二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的基本情况

按照中央八项规定和转变工作作风的要求，紧密结合我支部实际，从坚持群众路线、改进工作作风、加强督促检查等方面措施，全面贯彻落实教育实践领导小组提出中央“八项规定”，并将“八项规定”落到实处，有硬性约束、有责任制度、有监督检查、有惩戒措施。通过学习教育，支部将“八项规定”内化于心、外化于行，时时处处以此规范约束党员干部，从自身做起，从具体问题改起，以人民群众满意作为衡量党员干部作风的根本标准。带头改进工作作风，以更加务实扎实的作风，带着深厚的感情去做好工作，将学院教职工利益放在首位，为支部干部职工作出示范和表率。

近年来，支部在学院党委的统一领导下，采取一系列措施加强和改进机关作风建设，取得了一定的成效。通过学院领导的示范带动，全体党员干部大局意识不断增强，工作节奏明显加快，工作绩效明显提升，科学发展、跨越发展的认识在支部处室间逐步提高，通过深入到学院师生当中了解师生反映的困难和诉求。各级干部下基层联系班级，了解在校生在各自专业方向上的取证需求，不断调整培训、鉴定计划；与各高校联系办学，为在校生进一步深造，获取更高学历创造机会。

三、“四风”方面存在的突出问题

对照有关规定和要求，结合多方面征求到的意见建议，支部通过认真查找、深入剖析，认真梳理了在“四风”方面存在的问题，主要是：

(一)形式主义方面。

1、理论学习不够深入，学习的整体意识还不够强。虽然有的党员领导干部参加了学院党委组织的学习，但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻，没有把政治理论学习放在一个重要的位置，特别是在学习的自觉性、积极性和主动性方面表现不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，往往以会代学，以工代学的情况多，系统学理论少，学习形式和方法单一，集中学习多，而交流提高撰写学习心得体会少。

2、工作的积极性、主动性、创新性不够，进取精神需进一步提高。有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求，对本处室工作的形势情况不够清楚，对涉及成教工作在全局发展中的定位认识还不够准确，站位提不高，眼界放不宽，考虑处理问题就事论事，思路不宽。有时精神懈怠，工作激情明显下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏“只有努力才能改变，只要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。具体表现在，当工作任务繁重，人手又紧张，工作压力大，带着情绪工作，因此会出现应付的情况，只求完成不求最好。有时在工作发展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好。对工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯彻部署，工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事，不会主动思考，想办法、出点子较少。

3、政策执行力不够强。

处室内工作忙闲不均，相互配合不够，有时相互推诿，出现中梗阻，干工作消极畏难，工作疲踏，效率不高，存在工作部署多，督促检查少，致使不少工作有布置无动作，有要求无效果。

(二)官僚主义方面。

1、深入基层研究为师生服务的宗旨不够，群众意识不强。虽然经常也下基层，但主动性不强、不够深入。习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式、本本式地工作，了解面上情况多，发现深层次问题少，对重点工作研究多，对支部党员干部身边的一些问题关心少、关心不够。

2.在工作上与干部职工谈心交流少，思想工作做得不够细致。听取党员干部职工的意见不及时不全面，对党员干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多，导致有时候有官僚主义的工作作风，大而化之，没有深入细致地去化解矛盾。

3、支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强，个人主义和自我意识时有表现。在团结方面，存在说的多、做的少，言行不一的问题。

(三)享乐主义方面。一是存在安于现状，进取精神不强。在工作紧、任务重、压力大时，也有过畏难情绪和等一等、看一看的想法，二是奉献精神不够，存在畏难厌战情绪，情绪低迷。总想着“多一事不如少一事”的想法。

(四)奢靡之风方面。一是存在对“八项规定”的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强，党员的宗旨谈漠了等问题，突出表现为：认为成教工作比较清贫，风险系数较低，自律观念不强，在一定程度上存在作风不够勤俭的问题。

四、产生问题的原因分析

经过深刻剖析，针对支部对照检查，“四风”方面存在的突出问题，原因是多方面的，既有客观原因，更有主观原因。从客观上看，面对艰巨繁重的工作任务，工作力量明显不足，事多人少的情况较为突出。从主观上看，主要是缺乏党性锻炼。主要表现在马克思主义功底不厚，政治水平不强，对新形势的路线、方针、政策理解不深，党员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不同程度存在着差距和问题。

(一)政治理论学习抓得不紧、不实，缺乏党性锻炼。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。特别是对辩证唯物主义和历史唯物主义，理解不透、把握不准，导致有时出现认识不到位。主要表现在马克思主义功底不厚，政治理论水平不强，忽视了在学习—实践—再学习—再实践的实践论要求。

(二)对改造世界观的持续性认识不足。思想是行动的先导，有什么样的思想观念，就会有什么样的行动表现。面对“四风”缺乏认识，特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西抵制不力，没有抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠，对党员的要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求每一位党员干部。

(三)宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系，接受群众的监督还不够广泛深入，对群众负责的意识淡薄了一些，思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。有的对科学政绩观、事业观理解不全面，工作中存在功利主义色彩，一事当前考虑个人得失多、考虑组织工作少。有时放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，产生了从众心理和攀比心理，随波逐流、思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松，在单位上要求高，在社会上要求就比较低，言行举止还没有做到一以贯之。党性修养不强，思想就容易滑坡，精神就容易空虚，作风就容易松懈，一些问题就会随之而来。

(四)纪律执行还不够严格。支部在执行上级党委的各项政治纪律是坚决严格执行的，对学院党委的决策部署也是不折不扣落实的，但有时图一时轻松，对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查，有时存在畏难情绪，有的该执行的纪律坚持不够，有的该落实的决策执行不力，有时缺乏敢于担当的责任和勇气。对一些不正之风、不良倾向，有时出于大局考虑，采取了容忍黙认，这在一定程度上助长了好人主义的蔓延。

(五)联系群众机制制度还不够完善。党员干部直接联系群众制度，干部作风状况考核评价等机制都需要进一步完善细化。已有制度中，有的不适应新形势新任务新要求，有的存在针对性操作性不强的问题。有的经实践检验行之有效、群众认可的制度，又存在执行落实和检查评估不到位的问题。

总之，形式主义方面问题，本质上是主观主义、功利主义的表现，根源是没有树立和坚持正确的政绩观。官僚主义方面问题，本质上是脱离实际、脱离群众的表现，还是正确的权力观树得不够牢。享乐主义方面问题，本质上是革命意志消退、奋斗精神消减的表现，根源上还是放松了世界观、人生观、价值观的改造。奢靡之风方面问题，根源上还是党性修养不够、思想改造不彻底、个人要求不严格的原因。

五、今后努力方向和主要整改措施

针对在群众路线教育实践活动中査找出“四风”方面的突出问题，通过认真剖析和开展批评与自我批评，无论是学风问题还是工作作风问题，无论自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题，其根本原因是理想信念出现动摇，政绩观出现偏差，群众观念有所淡化和支部党建工作有所失误所致。开展党的群众路线教育实践活动是提高党的执政能力建设和先进性建设这一主线，加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设的重要举措。为此，第四党支部将要围绕学院中心工作搞好整改，全面落实党建工作责任制，党支部书记和部门负责人认真履行“第一责任人”职责，确保党的建设各项任务落到实处，把群众路线教育活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。

(一)进一步加强学习，增加思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，以理论上的清醒和坚定，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的十八大，学习习总书记一系列重要讲话精神，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、和正确的政绩观、权力观、利益观，同时，系统地学习相关业务知识、法律法规知识、领导科学等相关知识，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用，切实用先进的理论指导工作实践。完善个人自学和集体学习相结合的制度，积极参加局中心组集体学习，学习相关政策法律法规，研究分析业务工作等。

(二)进一步加强支部班子和党员队伍建设。一是坚持民主集中制，提高支部科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。在决策前慎密论证，广泛征求意见，凝聚集体智慧，为科学决策提供正确的依据。同时，注重增进支部党员的团结，党员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充，努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“勤政为民型”、“清正廉洁型”的好支部。二是认真落实中央“八项规定”，进一步转变作风，发扬特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为的精神，切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责，努力把本支部本部门建设成为推进和谐社会建设的窗口。

(三)进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，千方百计为师生解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，把推动问题解决作为成教工作的出发点和落脚点，切实维护好群众的合法权益。自觉地从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众。

(四)要进一步解放思想，务实创新，增加工作实效。要进一步增强改革意识，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高党员干部素质，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新。当前面对成教工作的新要求，敢于担当、务求实效，坚持只有努力才能改变，只要努力就能改变，针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平。

(五)切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持“三会一课”制度，加强党员干部的教育管理，坚持定期的组织生活会制度，把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化，鼓励党员干部互相找不足、提意见，讲真话、讲实话、讲心里话，开展积极健康的思想斗争，使基层党组织服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化，把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服务群众上来。

(六)严格自律，加强作风建设和制度建设。要以身作则，严以律已，坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，要求党员做到的支部委员自己率先做到，在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献，带头创造佳绩，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。进一步完善处室各项规章制度，严格按照各项管理制度办事，认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，带头抵制享乐主义和奢靡之风。

总之，这次党的群众路线教育实践，围绕“学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、落实整改、建章立制” 几个环节深入推进，特别是在反对四风问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履行践诺。

10.机关党总支第三党支部2010年工作总结篇十

2010年，机关二支部在公司党委的正确领导下，以科学发展观为指导，以南网方略为统领，紧紧围绕公司的“卖好电、保安全、收好费、服务好、形象好、管理好”这“五好一保”的中心工作，深入开展创先争优活动，充分调动广大党员和员工的积极性，充分发挥党组织的三大作用，现将有关工作总结如下：

一、2010年工作总结

（一）灵活多样推进党员政治学习，积极创建学习型党支部。

2010年，我支部灵活多样推进党员的政治学习。一是以部门为单位，党员带领员工一起开展政治学习，既提高了党员的政治素质，也带动了部门员工积极参与政治学习。同时也解决了支部集中学习难的问题，一举两得。二是每月出版政治学习园地，把政治学习的重点内容张帖出来，更方便党员学习，促进了党员学习的兴趣。三是积极组织党员参加南网公司和广西电网公司组织的多期专题视频讲座，通过远程信息教育，使支部党员能与上级党组织同步学习，进一步提高了党员的政治素质。四是开展党风廉政专题教育学习，上好廉洁党课，组织党员观看有关的专题片，直观地使党员受到教育，提高了党员的廉洁自律意识。

（二）精心组织作风建设活动，大力弘扬艰苦奋斗作风。今年，公司党委进一步加强了作风建设，我支部积极开展各项活动。一是开展“转变作风，落实责任，做优秀员工”主题读书活动，支部广大党员认真学习《把责任落实到位》、《成功——从优秀员工做起》两本书，积极撰写学习心得体会，切实做到“实”、“学”、“思”，带头勇担责任、积极进取，为公司实现更高质量更好效益的科学发展打下坚实的思想基础。二是开展党员体验活动，积极组织党员深入基层一线，体验一线的艰苦工作，加强机关党员与一线党员的沟通，进一步提高了机关服务一线的意识。三是开展艰苦奋斗作风教育月活动，6月份以来，我支部党员积极参加每周五的专题视频讲座，并参加了公司的专题讨论，使党员牢记了“两个务必”，提高了党性修养，弘扬了艰苦奋斗的作风。四是开展党风廉政建设活动，各部门层层签订了党风廉政建设责任书，组织党员参加预防职务犯罪法纪教育专题讲座，进一步提高了党员的廉洁自律意识。

（三）深入开展创先争优活动，党员立足岗位争先锋，支部实现“五个好”。

今年是公司的安全管理年，我支部围绕公司的中心工作，积极开展丰富多彩的主题实践活动，体现了支部工作特色。一是开展资金安全专题教育活动，认真抓好财务人员的业务知识学习和思想政治素质教育，财务部党员充分发挥表率作用，带头学习，带头确保资金安全，做到了警钟长鸣。二是成立党员先锋队，推动支部各项业务工作再上新台阶。我支部成立了党员先锋队，发挥党支部的战斗堡垒作用，认真组织党员立足岗位作贡献，在公司的财务管理、人事培训、党建工作中，充分发挥党员的先锋模范作用，促进了各部门的工作再上新台阶。在支部党员的带领下，公司的财务预算管理系统顺利建设启用，全面完成了公司各项资产经营任务；公司三级培训网络逐步完善，举办了期各类培训班，人次参加了培训，全员培训率达到了98%，广大员工素质得到了较大的提高；党群与纪检监察部作为创先争优活动的主要组织部门，党员们更是模范作表率，不断创新公司的党建工作方式方法，深入指导开展各支部开展各项主题实践活动，提高了党支部的战斗堡垒作用。另外，还注重抓好党风廉政建设，全面完成公司的党风廉政建设责任目标，公司从领导干部到党员员工，全年没有发生一起违反乱纪案件。三是开展党员安全生产手拉手活动，我支部党员积极参加了公司党委组织的“我是党员，我是团员，我带头保安全促发展”签名活动，并深入到生产一线，与生产一线员工一起进行安全生产大讨论，督促一线员工做好安全生产。党群与纪检监察部的党员积极指导一线员工开展班组安全文化建设，为生产班组营造了良好的安全文化氛围。人事部的党员认真组织开展各类安全培训班，提高员工的安全素质。我支部党员还进一步加强了对安全文化的宣传，在报刊、网站设立宣传专栏，并积极出版了20多块安全管理年的宣传板报，在公司内营造了良好的安全生产氛围，确保了公司安全生产稳定局面。四是开展党员创新管理金点子活动，我支部党员立足岗位，针对岗位工作提出了“金点子”，为公司更快更好发展提供了合理的意见和建议。另外，我支部党员还代表公司参加了广西电网公司和桂平市委组织的“金点子”活动，提出了许多好的“金点子”，为公司创新管理出谋划策。五是开展结对帮扶活动，深入到南木镇山塘村和石咀镇小汶村开展结对帮扶活动，为他们建好了未成年人乐园，捐赠了一批玩具和活动设施，树立了公司良好的企业形象。六是认真开展党员承诺联评活动，支部每个党员都根据自己的岗位，进行了依岗承诺，并认真在岗位上兑现自己的承诺，做到了“五个带头”。在全体党员的努力下，我支部兑现了支部的承诺，成为了领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好“五好”党支部。

二、存在问题

在总结工作成绩的同时，我们也看到存在的不足：一是支部集中学习还不够，今后要继续创新支部学习形式，使支部学习进一步正常化；

二是支部活动不够丰富，今后要结合三个部门的工作实际，围绕公司的中心工作，认真组织形式多样的支部活动，让党员们在活动中更好地兑现自己的承诺，真正做到立足岗位争先锋；

三是开展创先争优活动还不够深入，今后要把创先争优活动作为支部的一项重要的、长期的活动来抓好抓实，创新主题实践活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动公司人事、财务和党建各项工作再上新台阶。

三、2011年工作计划

2011年是我国十二五规划的开局之年，是我们深入开展创先争优活动重要的一年。我支部要认真改正不足，围绕公司的中心工作，继续开展各项主题实践活动，促进支部工作再上新的台阶。

一是积极开展创建学习型党支部活动，坚持“三会一课”，开设党员讲堂，以“学业务，提素质”为主题，上好特色党课，把党课教育与业务工作紧密结合起来。

二是开展创先争优活动，积极创建红旗党支部，加强党员先锋队的建设，提高党员的先进性，并加大力度宣传支部的先进党员和先进事迹，在支部内营造创先争优活动的良好氛围。

三是开展南网文化进支部活动，进一步加强南网文化在支部所辖各部门的宣贯力度，通过党员带头，促进南网文化在支部各部门的落地生根，成为员工自觉的行为规范。四是继续开展“党员安全生产手拉手”活动，组织党员深入到生产一线，积极争当编外安全员，促进公司安全生产。

五是开展革命传统教育活动，丰富支部活动内容，组织党员到革命传统教育基地开展教育活动，大力弘扬艰苦奋斗精神，提高党员的党性修养。

六是开展同业对标活动，组织党员到先进的供电企业进行学习，学习别人先进的业务管理和党建工作经验，提高党员的创新意识和竞争意识，切实提高公司的基础管理水平。

七是开展党员轮训，积极组织党员参加公司党委组织的党员轮训，确保每个党员都能参加专题培训，全面提高党员的综合素质。