学籍管理先进校材料

学籍管理先进校材料（共8篇）

1.学籍管理先进校材料 篇一

——记××高级中学宿舍管理员××老师

“伸出左手我不要权，伸出右手我不要钱，我要的是做一个名副其实的共产党员”。这句话出自××高级中学宿舍管理员郭国利老师之口。作为宿舍管理员的他很普通，从事的工作很平凡，但他却将此工作视为一生中挚爱的事业。几十年来，无论是严寒，还是酷暑，都可看见郭老师那穿梭于校园之中的忙碌的身影，他无怨无悔地将青春、汗水、热血洒在校园这片热土上，献给了他深爱的同学们，成为学生心目中可亲、可敬的老师，同事心目中可信可学的楷模。他用实际行动，满腔热忱谱写了一曲可歌可泣的优秀共产党员的赞歌。

郭国利老师沉默寡言，但却平易近人，工作扎实认真，一丝不苟。从1978年起，郭老师就接受了宿舍管理这一工作任务，每天早晨7：50，他便已起身打铃，唤醒所有的住校生，并一个个宿舍进行检查，督促学生洗漱、做早操，8：10分早读，郭老师又一间间教室巡视，上午9：30分正式上课，郭老师应该可以休息了吧，但是他的身影又出现在校园里，学校的后勤工作也少不了郭老师的协助，水房、配电房、木工房都留下了郭老师的身影，夜晚来临时，便是郭老师最忙碌、最操心的时候了，他又要一间间教室检查住校生上晚自习的情况，上课点一次名，下课又点一次名，对迟到、旷到的学生，他都一一问清情况，对生病的学生他细心照顾，对违反纪律的学生他耐心批评教育。夜深了，老师、学生们都进入了梦乡，可是值班室里的灯光仍然亮着，郭老师正在做一天的工作记录。

郭老师的工作就是这样细碎而繁琐，枯躁而无味，可他却毫无怨言，日复一日，年复一年地奉献了26个春秋，现如今，已近花甲，但工作热情仍丝毫未减，他在平凡的岗位上做出了许多不平凡的事。

一天深夜，一位女生突然发高烧，郭老师立即和另外2名女生把病人送到医院，守候在医院，直到查明病情，把学生安顿好，交了住院费后才离开医院。

一天查夜，郭老师发现一名学生不在宿舍，经打听才知道是学生家里有急事没请假就回家了，郭老师立即给这位学生的家人通了电话，得知学生已顺利到家了，他悬着的一颗心才算落了地。

有一些住校生曾一度沉迷于网吧，夜不归宿，郭老师常常是一家家网吧寻找，直到找到他们并耐心地说服教育，使他们认识到错误返回学校。

类似于上述的事情还有很多很多，但更让人忘不了，令人钦佩的是“抗非典”时期，郭老师那奔忙的身影，奉献的精神。他冲锋在预防“非典”的第一线，背着大药桶，对着宿舍、食堂、教学楼、实验楼进行全面消毒，药水打了一桶又一桶，楼梯过了一层又一层，汗水流淌了一身又一身，郭老师没有牢骚，没有怨言，有的只是笑容，是奉献。

这就是郭老师，一个普通的共产党员，一个务实的宿舍管理员，他在工作中表现的责任感和无私的精神感动并激励着每一个人。有人说：“郭老师，学校看重的是高考入学率，家长关心的是分数，宿舍管理既辛苦，又看不出成绩，换个工作吧。”也有人说：“郭老师，你也有家有孩子，多想想自己吧，这样没日没夜地干，图个什么呢？”对此，郭老师总是那句多年不变的回答：“工作总要有人干，既然干了，就得干好，要说图什么，只图个心里踏实。”当我们问到他有没有满足时，他总是自豪地说：“有啊，作为一个宿舍管理员，我没让一个孩子在住校期间出事，家长把孩子送到这里，我要让他们放心啊。”当我们问到他有没有遗憾时，他总是避而不谈，但我们都知道在他内心深处，一直觉不住陪伴在他生活几十年的妻子，对不住他的女儿，多年来，他一直觉得自己没有尽到一个丈夫和父亲的责任。

从郭老师的身上，我们看到的是一种生命不息，奉献不止的共产党员的高尚情怀。他言行平凡、朴素，但浸透着深刻的人生哲理，他物质生活俭朴，但饱含着精神上的富有，他用实际行动，履行了入党誓词。有人说：“郭老师是一个幸福的人，因为他有一个很大而且非常和谐的家庭，他有上千个勤奋好学，爱他、敬他的孩子”。每当住校生毕业时，都要拉着郭老师留影纪念，离校的学生说起校园生活时，总是满怀崇敬之情地提到郭老师，还时常返校看望他们心爱的郭老师。

郭老师的确是一个幸福的人。因为他把爱献给了学生，把心献给了学校，一个能为单位、为党、为国家、为人民奉献自己身心的人，就是一个真正幸福的人。

2.学籍管理先进校材料 篇二

一、红外光学材料

1. 红外光学材料的定义

红外技术是研究红外辐射的产生、传播、转化、测量及其应用的技术科学。任何物体的红外辐射包括介于可见光与微波之间的电磁波段, 通常人们把红外辐射称为红外光、红外线, 实际上其波段是指其波长约在0.75微米到1000微米的电磁波, 人们将其划分为近、中、远红外三部分。近红外指波长为0.75～3.0微米;中红外指波长为3.0～20微米;远红外则指波长为20～1000微米。在军事应用上, 分别将这三个波段称为近红外、中红外和远红外。

红外光学材料是指在红外成像与制导技术中用于制造透镜、棱镜、窗口、滤光片、整流罩等的一类材料。这些材料具备满足需要的物理及化学性质, 即主要指标为:良好的红外透明性与较宽的透射波段。

目前供选用的红外光学材料大体上分为两类:透射光学材料和膜层光学材料。

2. 红外透射材料

红外透射光学材料在舰船上主要用作红外设备的窗口, 整流罩和透镜, 它必须满足必要的光学, 物理和化学特性。就光学特性而言, 主要是光谱透过范围应符合要求。海军红外设备主要涉及1.06微米的近红外波段、红外大气穿透窗口的3～5微米的中红外波段和8～12微米的远红外波段。

可供红外光学系统选用的红外透射材料通常分为单晶材料、多晶材料和玻璃态材料三种。热压ZnS在可见光, 中波红外和长波红外的大气窗口均有较满意的透过率, 是海军红外系统应用较广泛的多晶光学材料。与硫化锌相比, 硫化镧钙在红外带通和抗雨水侵蚀能力方面有所改善, 在8～14微米波红外波段内, 它是改善红外窗口和整流罩性能的一种候选材料, 近年来在发展为一种长波红外窗口整流罩材料。与硫化锌相比, 硫化镧钙能透射更长的波长, 当用激光测热法进行测量时, 这种材料在波长10.6微米时具有更低的吸收系数。硫化镧钙的努氏硬度比硫化锌大两倍。抗雨水腐蚀性能的测试结果表明, 涂有氧化钇的硫化镧钙可使其耐雨点撞击强度提高, 其撞击损伤强度优于涂氧化钇的硫化锌。

3. 膜层材料

某些折射率很高的红外材料 (如锗或硅) , 在作为窗口或透射使用时, 如不加增透膜层, 在元件表面可造成30～45%的反射损失。因此, 往往根据需要在元件表面加镀单层, 双层或多层增透膜层。例如, 潜艇潜望镜红外窗口的膜层是一种耐久性增透层, 它有许多特殊要求。近年来研制的镀覆在Ge窗口上的硬碳膜可满足这些要求。这些碳膜非常坚硬和牢固 (硬度接近金刚石) , 而且耐热耐磨蚀。英国Barr&Stround公司已成功地将一种代号为ARG4的碳膜应用在潜望镜窗口上。常用作光学窗口材料的硫化锌, 长时间在恶劣的环境下工作时光学性能会下降。类金刚石碳膜具有许多优良特性, 适合作光学装置中元件的保护和防反射涂层。用射频等离子化学蒸汽沉积技术将金刚石膜沉积在硫化锌衬底上的研究表明, 在3～12微米波段, 两侧都有类金刚石膜的硫化锌衬底的红外透射率剧增, 最高可达95.8%, 与理论值非常接近。

机载红外窗口材料不仅应具有所需的光学、热学和力学的特性, 而且要求它们能抗沙子和雨水的侵蚀。Pilkington光电公司的研究表明, 合成的磷化物涂层适合作机载红外窗口保护涂层。厚的低吸收磷化镓涂层可防雨水侵蚀, 薄而硬的磷化硼涂层则能对固体粒子的撞击提供保护。

美国Texas仪器公司为了增强机载红外 (8～12微米) 窗口和整流罩的环境耐久性, 特别是对雨水的侵蚀和固体粒子的撞击进行防护, 正在研制新的防护涂层材料。他们用金属有机化学蒸汽沉积 (MOCVD) 工艺, 把Gap涂层沉积在Ge、GaAs、ZnS窗口/整流罩材料上, 获得了非常有效的抗雨水侵蚀涂层。

二、新型光学材料

新型光学材料是指近10年来, 随着现代光学、光电子及信息技术的发展而兴起的光电数码产品和信息产品所应用的技术含量高、制作难度大、光学性能优越的光学材料。

1. 光学玻璃

光学玻璃一般是指镧系光学玻璃、环保系列光学玻璃、磷酸盐光学玻璃、低软化点玻璃、硬磁盘玻璃基片等。未来新型光学玻璃, 包括未来光学和光电子等光电信息技术领域中可能应用到的光学玻璃、电子玻璃、半导体玻璃陶瓷、激光玻璃、Ⅰ线高均匀玻璃、高透过低光学系数波浪、DWDM薄膜滤光片、玻璃陶瓷衬基、超低膨胀玻璃陶瓷、玻璃光盘、PLC用玻璃陶瓷衬基和负热膨胀玻璃陶瓷等, 这些产品在国外的一些大公司正在开发研究, 部分产品已开始应用。

2. 碳化硅

碳化硅作为反射镜材料的研究大约开始于20世纪70年代, 经过20多年的研究与开发, 这种材料以其优异的物理性能和良好的工艺性能逐渐发展成为一种具有广阔应用前景的新型反射镜材料。反应烧结是实现这种材料作为反射镜材料的巨大潜力的最有效的工艺。反射镜成型方法的研究和反射镜面光学加工的研究是关键。

(3) 光电子材料

光子材料是指利用光子或光互相作用来实现信息产生、传输、存储、显示、探测及处理的材料。它包括激光晶体、红外材料、液晶、非线性光学材料、光子晶体及光纤材料等。光子晶体可分为一维光子晶体、二维光子晶体和三维光子晶体。光子晶体以其优良的性能和极其广阔的应用前景而成为光子学、材料科学非常热门的研究领域, 可以预见, 光子晶体的发展将有力的推动光子学和光子产业的发展。

4. 智能光学材料

21世纪是光计算机的世纪, 光计算机与电子计算机的最大区别, 一是具有与人脑相似的客观性, 系统中某一元件损坏或出错, 都不影响最佳的计算结果, 具有自动纠错的能力。二是能识别和合成语言, 图画和手势, 能学习文字。光计算机智能化程度远高于电子计算机, 着应归功于日新月异的智能光学材料。智能塑料自组织形成光学材料是智能光学材料技术的一个跨越。

自然界中的广大生物与光有着密切的关系, 经过长期的进化而保留下来的某些生物分子具有无机材料和人工合成有机分子所无法比拟的智能光学性质。菌紫质就是一种智能光学材料。它最具有意义的应用是在生物芯片的领域。这种基于菌紫质生物材料的芯片, 容许存在缺陷, 能够自动地纠正缺陷, 这将使芯片制造成本大大降低。

5. 光功能材料

21世纪是一个高度信息化的时代。因此, 强烈地要求能够记录、存储、快速传递和处理显示大容量的信息等。其关键是光技术, 而支撑光技术的则是光功能材料。包括非线性光学材料, 位相差薄膜, 有机EL (电发光) 元件。

6. 激光防护材料

目前, 常用的激光波长从0.2μm的紫外线开始, 包括可见光、近红外线、中红外线直到远红外线。激光防护材料的类型有吸收型激光防护材料、反射型激光防护材料、复合式防护材料、相干式防护材料和全息式防护材料。激光技术在军事领域的广泛应用, 使得各国都在加紧研制激光防护材料, 在军事上采用的激光防护器材主要是激光防护目镜。目前国外已经有防激光护目镜的产品, 而且已经将它运用于军事领域。军用激光研究1966年12月开始。此后的几年内, 这一领域涌现了一批重要成果。例如:

(1) 靶场激光测距技术初试成功;

(2) 红宝石激光人造卫星测距;

(3) 红宝石激光雷达和机载红外激光雷达, 首次实现了地—空和空—空对飞机的跟踪测距;

(4) 激光航测仪;

(5) 地炮激光测距机:可独立完成观察、测距、测角 (方向和高低角) 及磁针定向等功能。

在激光应用方面, Nd:YAG激光通信 (3-12路) 、He-Ne激光通信、单路/三路半导体激光通信在通信试验中已获得成功;Nd:YAG激光手术刀、CO2激光手术刀、激光虹膜切除仪等医疗设备也已投入使用;激光全息摄影、激光全息在平面光弹中的应用, 脉冲激光动态全息照相和拉曼分光光度计已成为计量科学的新手段;数控激光切割机、激光准直仪、激光分离同位素硫、用于农业研究的液体激光器、大屏幕导航显示器等成果也在工农业中获得了应用。

三、纳米材料在光学材料制造中的应用

纳米微粒由于小尺寸效应使它具有常规大块材料不具备的光学特性, 如光学非线性、光吸收、光反射、光传输过程中的能量损耗等都与纳米微粒的尺寸有很强的依赖关系。研究表明, 利用纳米微粒的特殊的光学特性制备成各种光学材料将在日常生活和高技术领域得到广泛的应用。目前关于这方面研究还处在实验室阶段, 有的得到推广应用。下面简要介绍一下各种纳米微粒在光学方面的应用。

1. 红外反射材料

纳米微粒用于红外反射材料上主要制成薄膜和多层膜来使用。纳米微粒的膜材料在灯泡工业上有很好的应用前景。高压钠灯以及各种用于拍照、摄影的碘弧灯都要求强照明, 但是电能的69%转化为红外线, 这就表明有相当多的电能转化为热能被消耗掉, 仅有一少部分转化为光能来照明。20世纪80年代以来, 人们用纳米SiO2和纳米TiO2微粒制成了多层干涉膜, 总厚度为微米级, 衬在有灯丝的灯泡罩的内壁, 结果不但透光率好, 而且有很强的红外线反射能力。有人估计这种灯泡亮度与传统的卤素灯相同时, 可节省约15%的电。

2. 优异的光吸收材料

纳米微粒的量子尺寸效应等使它对某种波长的光吸收带有蓝移现象。纳米微粒粉体对各种波长光的吸收带有宽化现象。纳米微粒的紫外吸收材料就是利用这两个特性。通常的纳米微粒紫外吸收材料是将纳米微粒分散到树脂中制成膜, 这种膜对紫外吸收能力依赖于纳米粒子的尺寸和树脂中纳米粒子的掺加量和组分。目前, 对紫外吸收好的几种材料有:30～40nm的TiO2纳米粒子的树脂膜;Fe2O3纳米微粒的聚固醇树脂膜。前者对400nm波长以下的紫外光有极强的吸收能力, 后者对600nm以下的光有良好的吸收能力, 可用作半导体器件的紫外线过滤器。

目前, 用纳米微粒与树脂结合用于紫外吸收的例子是很多的。例如, 防晒油、化妆品中普遍加入纳米微粒。我们知道, 大气中的紫外线主要是在300～400nm波段, 太阳光对人体有伤害的紫外线也是在此波段。防晒油和化妆品中就是要选择对这个波段有强吸收的纳米微粒。最近研究表明, 纳米TiO2、纳米ZnO、纳米SiO2、纳米Al2O3、纳米云母、趋式化铁都有在这个波段吸收紫外光的特征。

红外吸收材料在日常生活和国防上都有重要的应用前景。一些经济比较发达的国家已经开始用具有红外吸收功能的纤维制成军服供部队使用, 这种纤维对人体释放的红外线有很好的屏蔽作用。众所周知, 人体释放的红外线大致在4～6mm的中红外频段, 如果不对这个频段的红外线进行屏蔽, 很容易被非常灵敏的中红外探测器所发现, 尤其是在夜间人身安全将受到威胁, 从这个意义上来说, 研制具有对人体红外线进行屏蔽的衣服是很有必要的。而纳米微粒小很容易填充到纤维中, 在拉纤维时不会堵喷头, 而且某些纳米微粒具有很强的吸收中红外频段的特性。纳米Al2O3、纳米TiO2、纳米SiO2和纳米Fe2O3的复合粉就具有这种功能。纳米添加的纤维还有一个特性, 就是对人体红外线有强吸收作用, 这就可以增加保暖作用, 减轻衣服的重量。有人估计用添加红外吸收纳米粉的纤维做成的衣服, 其重量可以减轻30%。

两种含纳米材料的光致变色树脂镜片;一种树脂镜片是在强烈阳光下变暗, 阳光不足或回到室内立刻恢复为原色的光致变色镜片;另一种树脂镜片在强烈阳光下变暗, 回到室内约10小时后恢复为无色的镜片。

四、舰船用先进光学材料的发展与应用

光电子技术是以激光器和探测器为基础, 由光学、电子、精密机械和计算机等技术融合而成的一项多元技术。光电子技术由于具有探测精度高、信息量大、信息传递快、抗干扰和保密能力强等特点, 所以广泛用于侦察、识别、预警、反隐形、跟踪、制导、火控。通信、导航、模拟训练、信息处理、光电子对抗等。世界主要国家重点发展的军事光电子技术是:夜视技术与热成像技术;光电综合系统与多传感器信息融合技术;多功能、对人眼无害的小型激光测距仪与激光雷达;高性能光电子器件及其支撑技术。

军事光电子技术主要包括激光、红外光、可见光三个技术领域。舰船用先进光学材料的应用有:

(1) 成为军事目标的侦察、监视、预警与跟踪的重要手段。一切军事目标, 如海洋中的舰船、地面部队行动及各种装备、空中的飞机、导弹, 都散发热量, 发出大量的红外辐射。利用红外技术装备, 就可以从空中和空间对这些目标进行侦察、监视与跟踪。如侦察卫星依红外成像设备和多光谱仪可以白天黑夜地获取大量的军事情报。

(2) 红外制导是一种重要的制导方式。红外制导是利用目标自身的红外辐射来引导导弹和其他武器装备自动接近目标, 以提高命中率。目前, 世界各国生产和试制的红外制导导弹已超过50种。

(3) 红外通信。在发射端, 用红外辐射的平行光束作载波, 其强度受发送信息调制。在接收端收到这束红外辐射时, 就可从强度变化获得所需信息。与微波通信相比, 红外通信具有更好的方向性, 适于国防边界哨所与哨所间的保密通信。

(4) 军用夜视仪。这类仪器在飞机昼夜飞行、导航、搜索、目标捕获;武器制导和瞄准;车辆驾驶;夜间战场侦察与观测;夜间对目标进行精确定位、跟踪与射击;高炮防空系统抗电子干扰等都将发挥重要作用。

(5) 探测隐身飞行器。隐身飞行器虽然采取了红外隐身技术, 但其温度总比背景温度要高, 仍有可能被红外探测器探测到, 将红外成像设备安装在空间平台上, 可精确提供目标的角位置信息, 探测距离可达数百公里。

(6) 对威胁进行红外告警。将红外探测器安装在舰艇和飞机等平台上, 可用以对来袭导弹和其他红外威胁进行告警, 或自动发出对抗指令、启动红外干扰设备进行自卫。

总之, 红外技术的发展及其广泛应用, 它已涉及到战术或战略的情报搜集、目标的侦察监视、武器制导等各个领域, 将对未来战争产生重大的影响。在工业、医学和科学研制等许多方面也广为使用, 例如热源探测, 医用热像仪、温度测量与过程控制、红外光谱分析、红外加热干燥、红外遥感、红外天文学等等。

3.学籍管理先进校材料 篇三

【摘要】大学专业课程内容的设置应当以学科特色为出发点，结合行业发展趋势，兼顾产业现状和升级需求，体现课程的差异化和特色，从而提高人才培养质量，为学生们的终身学习和未来发展奠定基础。

【关键词】高等教育；专业课程；内容设置

中图分类号：TB30-4；G712

《先进材料连接技术》是焊接技术及工程专业或者材料加工工程专业的一门专业特色选修课，主要介绍常用先进材料的应用、焊接性问题及解决方案。课程的教学目标是，通过课程的学习，学生们将了解先进材料的发展趋势，了解先进材料连接技术的发展现状，掌握常用先进材料的结构和性能特点，握常用先进材料的焊接性以及常用解决方案。为了实现上述教学目标，在课程内容设置上必须解决好以下几个问題。

首先，需要明确材料体系的选择。先进材料是一个比较宽泛的概念，目前还没有一个明确的定义。随着国内外对材料研究工作深度的增加，对材料结构和性能的理解不断加深，一些新材料不断涌现。但是这些新材料的研究工作还不够系统，有些研究结果还存在一些相互矛盾的地方，因此并不完全适合作为教学内容。考虑到我校以交通运输及载运工具为学科特色，以及载运工具的轻量化行业发展趋势，确定了载运工具轻量化材料为课程内容选择的主要原则。据此确立了铝合金、钛合金、镁合金、陶瓷、异质材料等作为课程的主干。

对于每一个材料体系，其中包括的材料种类也是非常多的。例如铝合金中就包括了不同强化类型的铝合金。而不同类型的材料具有不同的组织特征和性能特点，这造成了他们焊接性的上独特性。受到教学时数的限制，考虑到载运工具轻量化的原则，同时注重联系行业实际，在具体材料的选择上确定以飞机、汽车和高铁制造业中最常用的相应牌号材料为课程的分支。

其次，需要明确各材料的连接方法。材料的连接方法是个非常广泛的概念。常用的连接方法包括粘结、铆接、栓接、焊接等。对于焊接方法还存在固相焊、液相焊、固液两相焊三大类方法，每大类焊接方法中又包含很多具体的焊接技术。考虑到载运工具的制造技术现状及发展趋势，选择了焊接方法。而对于具体的材料体系，主要选择在行业中应用最多的焊接技术。

此外，同时兼顾目前最常用的焊接技术以及未来产业涉及可能采用的焊接技术。这样的课程内容设置有利于提高人才培养质量。现代高等教育已经逐渐成为大众化的教育，专业课程教学必须适应学生的发展，为学生的成长提供营养。现代科技知识急剧膨胀、科学技术日新月异，经济全球化和产业不断升级，这些对学生们提出了新的机遇和挑战。为此，课程内容应该加强与社会和产业发展的相联系，并保持开放性和灵活性，为学生们的终身学习和从事未来的专业活动奠定基础。

最后，还需要明确本课程与其他课程的联系与区隔。本课程中涉及了多种载运工具中使用的轻量化材料。教学目标中需要学生们掌握这些材料的焊接性问题及解决方案。这些内容与先修课程《金属焊接性》、《电弧焊基础》、《高能束焊接》等貌似存在较大的重叠部分。因此，使学生们了解这些课程内容之间的连续性和区隔十分重要而且非常必须。否则，容易降低学生们的学习热情，降低教学效果。

我校焊接技术及工程专业的课程体系设置兼顾了学科分类和学科发展的需求，以培养学生的工程应用能力为特色，着力培养适应国家和区域经济发展所需的高级应用型人才。《金属焊接性》是专业基础课，主要介绍金属材料在熔焊条件下，有关化学和物理冶金方面的普遍规律，及在特定条件下金属材料的焊接性。《电弧焊基础》是专业核心课程，主要介绍焊接电弧的基础理论知识和常用电弧焊技术的基本原理、冶金特点和工艺成形特点，包括CO2气体保护焊、钨极惰性气体保护焊、熔化极氩弧焊、埋弧焊等电弧焊技术。《高能束焊接》是专业特色选修课，主要介绍激光束、电子束和离子束三种高能束的焊接原理、工艺及适用范围。这三个课程本身是有一定联系并且有自身的显著特色。《金属焊接性》主要介绍的是材料在熔焊条件下的冶金反应及冶金缺陷的防治。涉及的工艺方法是低能量密度的传统熔焊方法，主要关注的是材料的冶金反应特性，不涉及或者很少涉及焊接方法的影响。《电弧焊基础》主要介绍常见焊接方法的冶金特点和工艺成形特点。重点关注的是常用传统熔焊工艺方法对焊接成形的影响，模糊了材料的特征，形成了与《金属焊接性》的区隔。《高能束焊接》主要针对的是高能量密度的三种焊接方法，其焊接原理、冶金特性和工艺成型特点都与低能量密度的传统熔焊方法有显著不同，从而形成了与《金属焊接性》和《电弧焊基础》的区隔。《先进材料连接技术》是针对的是不同先进材料的焊接性问题及解决方案，具有一定的综合性质。其中涉及到的部分材料的焊接性问题，在《金属焊接性》中有提及。为了解决先进材料的焊接性问题，提出了一些解决方案，涉及不同的焊接方法，这与《电弧焊基础》和《高能束焊接》相联系。但是，本课程基于载运工具轻量化的产业背景，针对轻量化材料的组织性能、焊接性和解决方案进行一体化的介绍分析，具有很强的产业背景和针对性。针对具体的材料体系，由产品需求为引导，确定对材料组织性能和焊接结构性能的需求。由此需求分析各焊接方法的适用性及容易出现的焊接缺陷及解决方案。辅助以实际应用案例，帮助学生们综合理解、应用、拓展、探究所学的专业知识，培养学生们发现问题、分析问题和解决问题的能力，为学生们的终身学习和未来发展奠定基础。

参考文献

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基金项目：上海工程技术大学《先进材料连接技术》课程建设项目（No. k201605003）

4.自助设备管理先进材料 篇四

我是龙信支行的一名普通员工，2007年12月来到建行到现在已足足四年。爱岗敬业，对工作认真负责，兢兢业业，勤于学习，刻苦钻研，这就是我的工作态度。自入行以来，坚持高标准严格要求自己，始终脚踏实地，勤勤恳恳，表现出了强烈的事业心和高度的工作责任感。期间我从事过大堂、柜员、个人业务顾问等工作岗位。由于自己平时对电子产品的热爱,所以日常工作中能对我行的计算机设备进行简单的维护，也因此我得到行领导的信任被担任我行的计算机设备管理员，当然其中也少不了我行的自助设备的管理。与柜台的同事比起来，除了每天面对客户以外更多的就是那些生硬的机器设备。但是建行的服务理念，无论在哪一个岗位上面，都已经深入到我内心的深处。随着自助设备交易的大幅攀升，我行对自助设备的高开机率、高分流率、高安全性等要求使自助设备的维护管理难度也随之增加。如何在保持自助业务快速增长的背景下，确保自助设备持续高效运转，持续提高自助设备的运行率和服务效率成为我行重要的考核指标。因此为了我行的自助设备一天24小时正常运作，分析每天的客流量，什么时候加钞，加多少。平时上班时间每个一小时都要进行一次检查看是否运作正常，加钞或检查完都认真的记录在登记本上。下班时我还把我的手机保持24小时开机，以便出现什么故障或自助设备案件能及时赶到现场。几年来始终如此，到现在我已经想不起来有多少次

被半夜的电话声叫醒然后急忙赶到自助设备现场处理各种问题，也不知道因为多少次半夜起床出门把家人吵醒而得到抱怨。但我知道我所肩负的不只是简单的让自助设备的正常运作的职责，更重要的是我还肩负着客户资金和国家财产安全的光荣使命。所以我经常也给家人做思想工作，希望得到他们的理解。

有一天半夜十二点多，家人正熟睡的时候我的电话突然想起，是我行领导打来的说接到监控中心电话发现我行自助设备有异常物安放在插卡口上。我听完电话立刻起床出门打个出租车就往现场赶。到了现场我仔细的从门口到自助设备区的每个角落都检查了一遍没有发现什么异常，然后才认真检查取款机，最后发现原来是发小广告的把名片放到插卡口边上，真是让人虚惊一场，以为是什么盗码设备呢。随后我按了监控中心的报警电话说明了情况，又向行领导回了电话。最后我把现场清理了一下，把那些垃圾纸片清理干净了才放心的离开现场。回到家里后看见老婆孩子都被我起床的动静吵醒了还没睡着，心理有点愧疚就过来安慰她们，也向她们叙述了刚才发生的事情。老婆看着我的神情没有刚回来那么生气了，最终还是得到她的理解说：“没事了就早点睡觉吧，明天你早早的还要上班呢！”

虽然没发生什么事情，但我的心理也得到了安慰，因为我们谁都不想发生什么事情，为了储户的资金安全，也为了国家财产的安全我得时刻保持警惕，确保我行零案件发生。通过上述事件的发生我更加感觉到我所肩负的神圣使命感。

管理自助设备的工作大部分都是机械化的，虽然面对的是一台枯

燥的机器，但是我并不觉得这是微小的工作，有了自助机器的存在，可以给柜台减轻很多压力，提高分流率和使用率，更为我们的客户带来了方便。

我们支行所在的地理位置的客流量较多，自助设备使用率在全区都是排名靠前的，我行前期取款机设备陈旧，故障也时常发生，特别是冬天，为了减少故障的发生，我每次加钞都要进行全面的检查，每隔几天都要进行一次的维护。当发生故障自己解决不了我就第一时间联系维修厂家叫他们以最快的时间赶来进行维修。一次冬天下班加钞的时候，由于设备陈旧，机器无法出钞，检查发现是皮带轮的问题，自己无法解决就赶紧联系维修人员，等到维修人员到后已经下班了，心里非常着急，下班了客户无法使用取款机也不能到柜台办理取款业务了。急忙把维修人员带到加钞间进行修理，但修理人员却说要换一个零件需要很长时间，今天不早了，要不明天我在过来修吧。我的第一反映是明天在修的话不是又让客户分流到柜台加重了柜员的负担么，这还直接影响着我行的交易量和分流率，更重要的是今晚不修好客户怎么使用啊，这么冷的天气总不能让客户跑来跑去的吧！这也不说明我行的服务不到位么！在我的解释下，维修人员同意今晚加班把设备修好，我就帮忙给他台东西，接递一些工具什么的，修了很久终于修好了，急忙跑出来拿卡去测试，到了外面却发现下起了大雪，一看表已经是晚上十一点钟了，拿着卡去测试取了一百元发现没问题了，心中不由的放出一点喜悦，这时我们才放下心的把门关好各自离开，算放了了一庄心事，今晚我们的取款机可以正常服务客户了。

自助设备对客户的服务也代表这我们建行人的服务，虽然他只是一台机器，但正常的运行是靠我们平时的管理和维护，如果不及时处理故障不就相当于我们的服务没有做好么！当然自助设备的服务不仅限于让它正常工作，更重要的是让客户都能正确的去使用操作它，很多客户对它还存在一点顾虑，比如说由于操作使用等各种原因发生吞卡、长款短款等等，发生这些问题的时候大部分客户都不了解银行的流程，会非常的焦急，这时需要我们更多的耐心去安抚他们。

有一次同样是晚上，有位女客户在自助设备因操作不当钱被机器吞了进去，就按了报警器询求帮助，由于客户交易不确定焦急万分，监控中心还是打电话叫我过去了一趟。到了现场我询问后才知道，今天是她信用卡还款日的最后一天，但已经是晚上九点多了，我看她是以银行卡转账方式还款，便叫她拿起旁边的95533电话查询一下他的银行卡是否转账成功。还安慰她不用担心她银行卡的事，卡在里面是非常安全的，明天您只要带上您的身份证件就能领取。然后我询问她那张卡是否你本人的建行借记卡，客户说是，我就跟她说您可以与信用卡进行关联还款，到扣款日那天自动就从您的卡上扣走了，您就不用像今天一样着急了。客户说怎么以前没人告诉我呀，明天我找你你帮我办理一下好吧，我说没问题。听她说自己家住的附近没有建设银行，每个账单日的左右会到这来还款，确实很麻烦，于是我告诉她信用卡的还款方式很多，最方便的是把储蓄卡卡与信用卡设置关联还款，不用跑银行，保证借记卡内的资金充足即可，或者开通我行的电子银行服务，通过网上银行、手机银行或电话银行都可以进行信用卡

还款。另外当三个月日均存款资金累计达到20万的时候，还可以办理我行的贵宾卡，有快速窗口，还有更多的增值服务呢。客户听了觉得方法可行，答应明天就来办理电子银行和关联还款，并把他其它资产转进来办理一张贵宾卡，最后满意地离开了。

通过上述事情说明我们平时对安全使用自助设备还是不够的，因此从那件事情发生后我在工作当中加大宣传和教育使用自助设备的使用方法和注意事项。当我在大堂分流客户时，对于那些不会操作的，我会耐心的教他们如何使用，并向他们特别提醒大家在使用自助设备时要注意事项并散发自助设备安全指南折页。时间久了，有些客户来了以后自然的就到了自助服务区，再也不去柜台排队了，即使不排队也要去体验自助设备的方便快捷。

进入2011年以来，我行柜面资源有限，一线柜员紧缺，服务压力较大，在这样紧迫的条件下我行的业务分流率和自助设备的交易量各项指标却都有了大大提高，更重要的是还有效的缓解了柜面的压力。这都是平时对自助设备的管理和维护，在加上平时对客户的宣传教育和有效引导客户是分不开的。做为自助设备管理员我很高兴我行所取得的成绩，我会继续努力。

5.先进管理者事迹材料 篇五

***同志，一名有着二十多年的药品经营零售经验的管理者、一名成绩突出的门店负责人。自其参加工作以来，一直以高标准要求自己，与时俱进不断学习，时时进步，依靠扎实的工作作风和出色的工作业绩，先后担任零售连锁春和义药房负责人、新特药药房负责人以及如今的省医药店负责人。在她的身上，我们能看到许多值得学习的闪光点：

一 不畏艰辛，迎难而上

她是有较强责任心的，因为她从来不会选择逃避，她有直面困难的勇气和战胜困难的信心。如2004年的春和义药房和2008年的新特药药房受地理位置和其它不利情况制约，当时的销售情况并不乐观，可是***并不气馁，积极主动的思考解决问题的办法，发挥了一名合格的负责人该有的带头作用，凭借多年经验、思路灵活和吃苦耐劳的良好品质，为药房创收贡献了力量。11年底，又服从领导的安排担任***药店的负责人，上任初始面对一个新的环境、新的经营模式，经过认真的摸索学习，在工作中不断总结经验与不足，在极短的时间内就把省医一店的药品库存结构、畅销药品及滞销药品销售情况等了如指掌。每当有品种下滑时，她总能及时联系经销商，找出下滑的原因，共同解决出现的问题。在她尽职尽责的管理下，带领全店员工提前45天就完成12年全年的销售任务3300万元，预计到12月底可实现销售3700万元，比去年同比增长34.5%,再次没有辜负领导和同事们的期望，为零售连锁完成全年的销售任务打下了坚实的基础。

二 思路开阔，管理得当

她从不拘泥于现状，总是想方设法寻求发展开拓业务。不论是在春和义药房、新特药药房还是省医药店，她总能根据实际情况开阔思路找到最合适的方法拓展业务范围，从而增加销售业绩。如今在省医药店她一如既往，面对庞大的销售指标，适时引进新品种共133种，面对人员紧张的情况，她灵活的调整在岗人员的上班班次和时间，保证在销售高峰时间段的人员充足，做好所有员工的思想工作，带领员工迎接每一个挑战。

三 坚持原则，严格把关

这里所说的坚持原则既是对药品的坚持，又是对人主要是员工的坚持。药品是特殊商品，其质量关乎健康甚至生命。***能做到严格贯彻执行药监部门与公司的质量管理文件，并督促各岗位履行职责，严格按照GSP的要求，组织员工对GSP的执行情况进行自查，并要求员工一丝不苟，要求员工按照销售流程审方、调配、收银、经复核后发药等，加大对员工执行力度的考核，奖优惩劣，从而确保药品经营质量，为销售工作奠定坚实的基础。

四 诚信经营，做好沟通

不论在哪里，***始终坚持“质量第一、客户至上、克勤克俭、追求卓越”的经营方针，高举“团队、诚信、创新、奉献”的经营理念，坚持文明经商，赢得了消费者的信赖。同时注重与客户、与病人、与领导、与员工的联系与沟通，为日后工作的顺利开展奠定了良好的基础。

五 严以律己，宽以待人

她总是对自己严格约束，以公司利益为上，不计较个人得失，吃苦耐劳，不安于现状，常思进取。工作上力求认真仔细、条理清楚。对待员工十分宽厚。一些新进员工参加工作时基本上都是从零开始，她从药品知识到药品质量管理制度均一一讲解、言传身教。激励是她有效的管理方式，一丝微笑、一句看似微不足道赞赏都会激发出员工的积极心态及工作热情。同时，她在思想上、生活上对员工也非常关心，赢得了大家的尊重与诚服。

***同志，以其“踏踏实实工作，勤勤恳恳做人”的信条，认真履行着一名管理人的职责。她真心诚意地对人，全心全意地工作，把干好工作作为自己最大的职责和最高的使命。凭借着对药品经营事业的高度责任心，使她在各种困难面前从不退缩，在成绩面前从不自满、戒骄戒躁、奋发进取，为合肥天星药品零售连锁有限公司全体员工树立了良好的榜样。

***药店

6.刘学仁图书管理先进个人材料 篇六

——刘学仁校长参加评选全国中小学图书馆先进工作者的事迹材料

西丰二中是一所多年来享誉辽北的一所名校，德育管理能力强，教学水平高，特色活动多，但图书馆建设一直滞后，面积不足、藏书较少、活动贫乏，使这一传统名校减色不少。刘学仁校长2004年就任西丰二中校长以来，多方面筹措资金，强力推进学校图书馆建设，使学校图书馆成为一所装备现代、管理科学、服务一流的现代化图书馆，成为该校又一响彻辽北的亮点。

刘学仁校长就任校长六年来高度重视图书室建设工作，每年都将图书室工作列入学校整体发展规划之中，多次召开领导班子会议研究此项工作，并采取定人、定时、定任务的办法，层层落实，并把此项工作列入对部门、个人考核中去。为了得到全校师生的支持认可与参与，他就任之初就开展了广泛深入的宣传发动工作，在教师大会、业务培训中组织大家认真学习上级有关精神，更新观念，统一认识，营造浓厚的读书氛围，让全体教师充分认识到图书馆是学校的书刊资-1-

料信息中心，有着独特的作用。

为了加强硬件建设，在学校资金紧张的情况下，他根据国家、省、市有关图书馆建设的文件精神和标准，结合实际，统筹规划，舍得投入，使“硬件”建设达到了标准化。近几年来，学校共投入近二十余万元购买图书、添置微机、书架等设备，安装了图书馆现代化管理软件，并规范设立了图书经费使用的明细账及报表，全面提高了图书馆的管理与服务水平。到目前为止，学校图书馆使用面积 150㎡，设有藏书室、学生阅览室和教师阅览室各一个，学校藏书3.96万册，报刊种类72种，人均图书拥有量33册。

标准达到了，图书馆要想利用好，还必须做到科学管理。刘学仁校长在物色和选配管理人员时，不惜使用一线骨干教师，他觉得图书管理工作是具有一定文化层次的专业技术人员的教育管理活动，自身素质不高，视野不开阔，不可能做好管理工作。为了提高有关人员工作水平，他充分利用各种机会派管理人员外出参加图书分类、编目专业培训。他还建立了《图书馆借阅制度》，《图书馆服务公约》，《图书馆工作人员岗位职责》等一系列的规章制度，使用统一的管理工作手

册。在发挥图书报刊作用上，采取程序化借阅，即集体借阅与个人借阅相结合，教师指导借阅和学生兴趣借阅相结合的办法，这样，充分发挥了书刊的使用效益，大大提高了图书的流通率。

为了积极推进学校素质教育实施，配合教育教学工作，更好地开发利用图书资源，激发学生读书兴趣，他组织图书馆开展了形式多样、内容丰富的各种宣传教育活动。一是充分做好新书、新报刊的导读工作。利用各种形式建立新书架，推荐新书籍，介绍报刊等。同时还以黑板报、宣传窗等形式介绍新增报刊。二是积极开设阅读指导课，辅导学生自觉读书，养成良好的阅读行为与习惯，包括图书馆基础知识介绍，工具书的使用，图书的选择和怎样读书，以及读书卫生知识等方面的指导介绍。三是积极组织形式多样读书报告会、演讲会，或开设讲座，或进行读书经验交流会等活动，大大增加了校园的读书氛围，使学生的素质能力得到了锻炼，进而推动了学校教育教学工作质量的提高。四是开展了多渠道，多类型，多主题的宣传教育活动，例如《向不文明行为告别》、《学法指导》等起到了很好的宣传效果。

刘学仁校长还组织图书馆人员编印了学校师德论文集和班主任工

作论文集，在全校教职员工全部参与的大量推荐稿中，编选了二本《感动教师的文章》，从编辑、审稿、修改、到装订成册，做了大量工作。在他指导下，学校还于06年创立了西丰二中校报，到目前为止已经出刊44期，校报已经在西丰小有名气。在他的带领下，学校网站还专门设立了图书馆专页，及时提供相关信息。他还积极为市区报刊、网站撰写我校教育教学动态，推广学校的教育教学科研成果，几年来已经发表了近五十篇文章。

7.学籍管理先进校材料 篇七

作为一项具有较强特殊性的工作, 先进复合材料成型工艺得到了长足的发展和进步。研究该项工作过程中的质量控制, 能够更好地提升先进复合材料成型的最终效果。

2 概述

当前复合材料整体成型技术在航空航天等技术领域都得到了广泛的应用, 在实际操作中这种工艺技术能够有效的降低制作费用, 减轻机械的总体重量, 在经济以及环保方面都能够发挥良好的优势作用, 因此, 在航天器领域中人们可以通过其复合材料的使用情况来对它的先进性进行评断。

飞机结构上符合材料的加入, 能够有效的增强飞机的轻质化、模块化等特点, 随着先进工艺的发展, 复合材料在飞机上得到了更加广泛的使用, 已经成为继铝、钢、钛之后的第四大航空领域结构材料类型, 复合材料整体成型工艺在不断的发展进步中, 从原来的次要承力件变为了主要承力件, 复合材料成型工艺已经成为了主要民机行业竞相争抢的主要技术之一, 无疑, 复合材料的应用以及技术的先进性也已经成为了其先进性、专业性的对比内容项目之一。因此, 在专利的申请方面也成为了航空企业互相竞争的内容之一, 复合材料研发以及专利的申请竞争日益激烈, , 波音公司在专利的申请上凭借它一直以来在复合材料应用领域的强大基础, 拥有了大量的具有技术价值的基础性质的专利。而空客公司则主要凭借欧洲航空工业在符合材料行业的强大基础, 进行了大胆的创新制造, 也成功的获得了许多权威的、有价值的专利, 成为了行业内的后起之秀, 从这些实际竞争情况来看先进复合材料的研发已经成为了大势所趋。

3 先进复合材料成型工艺过程中的原料供给

在先进复合材料的成型过程中必须始终保持均匀稳定原料补充, 这样才能更好的使之定型, 形成复合材料的原材料中的天然纤维的结构以及特性对成品有着关键性的影响, 如果天然纤维中的水分含量在8%以上, 则会对材料的成型造成一定的影响, 因此, 在生产过程中需要特别注意含水比例尽量控制在8%以下。

3.1 天然纤维粉粒进料以及粒料供给方式分析

在进料之前需要将天然纤维粉进行造粒处理, 提高其自身的体积比重, 然后混合合成树脂、添加剂等材料分别装入挤出机中。比例少的合成树脂在这种锥形双螺杆挤出机中能够做到快速熔融, 最后分散在天然纤维之中, 这种操作手段能够比较简便的实现混合比率的改变, 该方式辅助设施简单容易操作。

粒料的供给是通过使用单螺杆或双螺杆挤出机等方式来实现的, 具体的操作内容就是将天然纤维、合成树脂、添加剂三种材料进行造粒处理, 然后加入挤出机进行成型。这种生产方式的优势在于现有设备比较齐全, 但是, 天然纤维需要干燥之后才能进入造粒挤出机。

3.2 积聚 (集成体) 进料方式与冷搅拌方式

积聚进料的方式是通过使用高速搅拌器来工作的, 天然纤维、合成树脂以及添加剂需要进行预处理, 形成豆粒大块状体, 然后将其加入挤出机中进行成型处理, 这种方式能够在一定程度上脱除水分、气体。冷搅拌方式是将木粉中存有的粉状树脂、添加剂等进行集中搅拌, 而天然纤维则通过喂料器向挤出机中提供原料。这一过程天然纤维、合成树脂、添加剂等材料不用单独制作, 但是必须保持粉状形态, 而且需要保持天然纤维的充分干燥。

4 复合材料成型工艺发展现状

目前, 世界各国已经形成了原材料、成型工艺、机械设备、产品种类及性能检验等一系列较完整的工业体系, 与其他工业相比, 发展速度比较快。树脂基复合材料的成型工艺也从最初的手工操作工艺逐步向技术密集、高度自动化、高生产率、高稳定性的成型工艺上发展, 并随着应用领域的广泛开拓, 出现了多种成型工艺并存的现象, 而且还在不断衍生出新的工艺类型。

4.1 手糊成型工艺

手糊成型工艺又称低压接触成型工艺, 是树脂基复合材料工业中使用最早的一种工艺方法, 操作方法简单, 几乎可适用于所有的复合材料制品的生产, 且投入小, 但对操作人员技术熟练程度的依赖性较大, 生产出的制品单面光洁, 产品质量不够稳定。随着各种新工艺形式的不断涌现, 手糊成型工艺所占比例逐渐降低, 但手糊工艺因具有独特的其他工艺不可替代的尤其是在生产大型制品方面特点, 所以仍然在行业内占据着重要的地位。

主要应用领域:建筑雕塑领域如采光顶、活动房屋等;交通设施领域如游艇、汽车壳体、发动机罩等;环境与能源领域如风力发电机用机舱罩、叶片、沼气池等;体育游乐设备领域如游乐车、水滑梯等。

4.2 喷射成型工艺

喷射成型工艺是利用喷射设备将树脂雾化, 并与切断的纤维在空间混合后落在模具上面, 然后压实排出气泡固化, 它是在手糊工艺基础上发展而来的, 是将手糊操作中的纤维铺覆和浸胶工作转变为了机械化来完成, 是一种相对效率较高的工艺, 其生产效率是手糊工艺的2~4倍。喷射工艺同样对操作人员的技术水平依赖较大, 且由于增强纤维以断切的形式存在, 树脂含量高, 制品的强度较低, 同时由于喷射设备的原因, 其采用阳模成型方便, 而采用阴模成型困难较大, 且大型制品比小型制品更适合于喷射成型工艺。

主要应用领域:喷射成型工艺主要应用于大型产品的制作及建筑物补强等, 代表性的产品有玻璃钢浴缸、整体卫生间、卡车导流罩、净化槽、船身等。

5 结语

通过对先进复合材料成型工艺过程中质量控制的相关研究, 我们可以发现, 该项工作的良好开展有赖于对多方面技术的有效利用, 有关人员应该从先进复合材料成型的客观实际出发, 研究制定最为可行的质量控制方法。

参考文献

[1]冯兆行.热塑性纤维混杂纺织复合材料的研究[J].浙江理工大学学报, 2010 (12) :109-110.

[2]赵家祥.碳纤维复合材料在民用航空上的应用[J].高科技纤维与应用, 2010 (03) :36-39.

8.用先进文化统领企业管理 篇八

党的十六大报告指出：“在当代中国，发展先进文化，就是发展面向现代化、面向世界、面向未来的、民族的科学的大众的社会主义文化，以不断丰富人们的精神世界，增强人们的精神力量。”代表中国先进文化的前进方向，是“三个代表”重要思想的核心内容之一。先进文化建设涉及社会生活的各个领域、层面和环节，其中，国有企业文化建设是先进文化建设的重要组成部分。用先进的企业文化统领企业管理，对构建社会主义和谐社会、实现企业可持续发展具有重要意义。

用先进企业文化统领企业管理是企业发展的必修课

当前，国有企业正处于向现代企业转型的过程之中。这种转型是全方位的，既体现在经营管理体制和机制上，也体现在企业文化上。而且，企业文化方面的转型和创新，对于整个企业的转型具有支撑和促进作用。与此同时，中国一大批有志向、有能力、富有创新精神的企业家的视角已经从国内转向国际，瞄准了世界500强的发展目标，他们在管理工作的实践中认识到了先进的企业文化对企业发展带来的重要作用。这就决定了用先进企业文化统领企业管理是企业发展的必然选择。

纵观世界企业管理的发展历史，以泰勒为代表的古典的管理理论到以梅奥为代表的行为科学理论，再到孔茨、西蒙为代表的管理丛林阶段理论，发展到现阶段的企业文化管理理论，其根本的变化是由“物”到“人”的变化，也是在逐步走向“物”与“人”的相互和谐。我们今天的管理文化是科学管理和文化管理的结合，既充分肯定科学管理的作用，又将先进的文化理念融入到管理当中去。所以，把先进的企业文化融于现代企业管理，发挥企业文化的统领作用，是我们国有企业实现发展的必修课。企业文化管理是在提炼一种合理的企业价值观系统的基础上，通过各种有效的方法，贯彻企业价值观，形成企业共同价值观系统，形成全体员工共同的积极向上的做人做事的原则和方式，激发每一个员工工作的主动性、积极性和创造性，形成企业的团队精神，使企业的人力资源获得最佳配置和最合理的使用，最终实现企业组织的经济及社会目标。

企业价值观是企业的灵魂和核心。企业价值观的整合主要是以企业价值观来整合企业的集体行为。用企业文化统领企业管理，表现在它对企业战略、企业制度、企业组织及企业行为的整合作用。现代知名企业在实行国际化的经营与竞争中，以其鲜明的管理文化模式和企业价值观，树立起新的形象。美国的“通用”、日本的“松下”、中国的“海尔”等世界著名企业，其成长和发展历史，始终贯穿着企业文化的不断整合与提高的过程。

用先进企业文化统领企业管理是企业创新的选择

用先进文化统领企业管理，很大程度表现在企业的创新性上。创新是先进企业文化的灵魂。一个企业没有文化的创新，就没有生命力、竞争力；没有文化创新，就形不成发展的思路和发展的动力。建设先进的企业文化，必须勇于创新。先进文化的生命活力体现在企业机制创新、管理创新、技术创新、营销创新等各项工作中，这是实现用先进文化统领企业管理的根本途径。

有创新的国家才是有竞争力的国家，有创新的民族才是有竞争力的民族。从致力于民族和国家重型汽车发展的高度上来认识创新的理念，是我们企业家的责任。中国重型汽车工业的发展历程，就充分证明了这一点。通过联合开发学习自主开发，是一种创新；“走出去”，借助跨国并购实现全球资源的利用，也是一种创新，它使我们在利用技术资源上变被动为主动；通过合资实现体系再造，是一种创新；通过低成本战略打出一片天地，也是一种创新。毋庸置疑，中国重型汽车工业近几年之所以发展的步伐加快，就是通过机制、技术、管理等各方面的创新而实现的。

对于中国重型汽车工业来说，我们不能忽视企业这一自主创新的主体。当前我们重型汽车企业要特别处理好学习、继承与创新的关系，将国外的东西本土化，将历史的东西现代化。我们能够实现创新的领域很多，值得中国重型汽车业界探讨和研究的创新也很多。加强中国重型汽车业的宏观管理，探索适应市场经济规律的管理模式需要创新；加强重型汽车企业的制度建设、组织重构、流程再造，需要创新；寻找适合中国国情的营销理念、销售模式，也需要创新。通常我们比较关注宏观方面的创新，但发展到一定阶段后，微观层面的创新更显得非常重要。通常我们比较关注技术创新，但实际上，如何形成促进技术创新的制度更值得关注。中国汽车企业技术创新能力不足，本质上还是一个制度创新的问题。

用先进企业文化统领企业管理是企业可持续发展的支撑

胡锦涛同志最近指出：保持经济持续快速协调健康发展，创造更丰富的社会物质财富，使国家的整体实力不断增强，使人民群众的生活水平不断提高，是构建社会主义和谐社会的物质基础。国有大中型企业在构建社会主义和谐社会中举足轻重，肩负着重大历史使命。构建社会主义和谐社会，关键还要靠发展。只有实现又快又好的发展，我们才能更好地促进经济社会的协调发展。

可持续发展既是一切企业追求的目标，也是一切卓越企业的共同特征。企业的可持续发展要靠企业可持续发展的理念支持，因此，先进的企业文化必然内含可持续发展的理念。近年来，很多企业习惯于把自己经营业绩的停滞甚至萎缩归结为宏观经济的不景气等外在的不利因素，但没有从企业内部找原因，没有进行深刻的反思：同样在宏观经济不景气的条件下，为何有的企业经营却能逆势而上？大量的事实证明，企业的经营业绩和发展状况，并不完全取决于宏观经济等外部因素（这种影响不能忽视），很大程度上是取决于企业内部有无科学的、可持续发展的文化理念，并且在这种理念的指导下形成的可持续发展的机制。

发展是硬道理。用辩证唯物主义的观点来认识问题，就会看到企业大发展小困难、小发展大困难、不发展最困难、只有发展才能战胜困难。先进文化对企业先进生产力的形成及发展具有强大的推动作用。全力打造企业在市场竞争中抗风险的能力是企业领导者的追求，也就是适应市场的三种境界：当市场形势好的时候，企业能够抓住机遇实现大幅度的发展；当市场形势平稳的时候，企业能够有适度的发展；当市场形势不好的情况下，企业能够有能力抵御风险，使企业保持发展的势头。衡量一个企业的发展，不仅仅是看其指标的增长，更重要的是核心竞争力的提高和机制的转换。

用先进企业文化统领企业管理重在“以人为本”

一个有远见卓识的企业家，在注重打造百年企业的同时，更注重企业与社会的和谐，也就是企业对社会发展应承担必要的责任。企业的两大责任：一是为社会提供物质财富；二是为社会造就高素质的社会人。当今社会的发展趋势更重视人的作用、人的需要，这就要求我们的企业家更注重“以人为本”的管理。文化管理在企业内部有一个显著的特点就是坚持以人为中心的“人本管理”，其核心是尊重人、激发人的热情，其着眼点在于满足人的合理需要，从而进一步调动人的积极性。从管理学的角度来讲文化管理是企业管理的高级形态，是企业管理的最高形式。

企业文化是一种管理，最终体现在员工的行为方式方法上。一个企业优秀的企业文化不仅需要广大员工的认同，关键还需要广大员工的共同参与和实践。企业文化建设要求员工对企业文化的参与既要体现在提炼企业精神、塑造企业形象的过程中，更要渗透于员工的岗位责任和本职工作中。使广大职工形成企业共同的价值共识，使精神内核与外在表现一致，引导广大员工积极支持和关心企业文化的创建工作，以实际行动共创优秀的企业文化。对企业理念、企业精神、价值观的理解也是一个不断扩大外延理解内涵的过程，根本还是一个先进文化转化为职工自觉行动的过程。“以人为本”的管理文化，主要体现在建立一种企业内部的和谐关系，表现在对员工的尊重、理解、爱护，与职工进行双向沟通，科学合理地培训，为员工的成长营造良好的氛围，努力满足员工的物质和精神需求。在企业内部形成良好的、融洽的、互相间的服务关系，即：领导为职工服务、上级为下级服务、接口部门的相互间的服务、上道工序为下道工序服务。在企业中，人的和谐是根本，“以人为本”的管理思想就是在根本上实现人的思想、价值观、理念、行为的和谐。在我们提出构建社会主义和谐社会的进程中，企业内部的和谐发展也是重要的组成部分，企业的内部和谐促进社会和谐发展，社会和谐发展推动企业内部和谐发展。