简历设计大赛策划书

简历设计大赛策划书（精选10篇）

1.简历设计大赛策划书 篇一

个性求职简历设计大赛策划书求职简历设计大赛优秀作品

一、活动目的：

为积极推进“科教兴国”战略与“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是、追求真知的科学素质和锐意进取、敢于挑战的创新精神，提高学生的科技创新与实践能力，并且为了帮助广大学生更好地适应社会，增强就业意识，也为提高我校学生的个人简历的整体质量，使广大毕业生制作出优秀的简历并能在求职过程中吸引更多用人单位的视线，促进就业工作，于是举办此次求职简历设计大赛。

二、活动主题：

科技融入理想，创新点亮校园之“个性简历，秀出真我风采”

三、活动形式：

以个人为单位，班级为申报单位，要求全院在校同学都积极参加，每人至少一份作品，每班至少申报三份优秀作品。

四、活动内容：

1、比赛内容：

制作个人简历，要求可以真实，也可自己的理想来，最好能够制作出简历模版，为即将就业的同学们做出自己的贡献;

2、简历形式的要求：

1)、简历电子版形式为microsoft word、ppt等均可，形式越新颖越好;

2)、简历分为形式和内容两个方面。形式的可分为表格式、文章式、多媒体式，基本格式在网上可下载;按内容可分为时间型、业绩型、创意型;

3)、简历主要突出主人公在学术、生活等多方面的特长和取得的骄人成绩。

3、详细流程：

1)、本次活动定于4月20日至6月15日，在6月下旬给出评选结果，并与6月下旬与本次其他科技节的其他作品同时展出，并且在此之前的前期宣传、后期公示中利用宣传板等做充分宣传;

2)、活动中班级内部评选可以为电子版的评比，由班级申报到院里的优秀的作品需要电子版和打印版各一份(以便贴板展出)，

3)、要求简历作品以自己为人物，不可写其他人，并且绝对借此几抨击、侮辱他人等的行为;

4)、作品最后由班长统一交与信控学办(一教414)，包括本班所有同学简历作品的电子压缩包、至少三分的优秀作品(包括电子版和打印版);和一份作品统计名单(包括姓名、作品名称等)

评选细则：

1)、本次大赛的评委团为本次科技节的组委员们，导师具体的评委另行通知。

2)、评选规则：参赛简历主要能够突出本人的特长、专业知识、获得奖项等等;

在此之上考察其包含的创新性、实际性、和独特性

3)、奖项设立：凡是参加到本次竞赛的选手都想将会得到“首届信控科技节优秀个人”的称号;并设立最佳创新奖、最佳设计奖、最具吸引力三个特别奖，并分设一、二、三、等奖;

五、经费预算：

奖品、宣传海报

信控学院学生会

xx年3月29日

2.简历DIY设计大赛策划书 篇二

简历设计大赛

随着高校的扩

日趋严峻，为培养我能力，帮助广大学生

是举办职场挑战系列

体质量，使广

大毕业生制作出优秀

用人单位，于是举办的简历并能在求职过程中吸引更多此次求职简历设计大赛。

招，经济的不断发展，大学就业形势校学生敢于挑战的创新精神与实践更好地适应社会，增强就业意识，于赛。为提高我校学生的个人简历的整

1一、活动主办：山东师范大学校团委

二、活动承办：山东师范大学校学生会 创业实践部

三、活动对象：山东师范大学全体在校学生

四、活动协办:历史文化与社会发展学院网络部简历制作比赛，写个计划书和海报，注重创新，内容可以不是新的，格式为 word的就行

沈剑芳 22:42:

42六、宣传口号：简历，成功就业的第一步

七、活动目的：

1、提高我校学生的个人简历设计的整体水平。

2、培养我校学生的创造能力。

3、加强同学的团队合作以及竞争意识。

4、为今后大学毕业制作简历提供实践机会。

八、比赛内容

A活动形式：1.比赛分为个人组和团体组两部分，其中每个团体组成员不得超过四人。

2.作品可以为打印版（含手绘）和电子版，两种版本经分别进行评比。其中纸张要求为A4打印纸。

B 具体内容要求：1.参赛者模拟为本专业应届毕业生进行制作个人简历，内容填写可以真实，也可以填写自己理想的求职条件，但敏感信息应适当回避。

2.简历可制作成贺卡等多种形式，纸张色彩、绘画工具不限，形式的可分为表格式、文章式、多媒体式等，其中电子版形式可为Word、ppt，可插入flash动画，音频，适当加入视频。重在突出个人特点，内容新颖、积极向上，提倡适当创新。

3.简历主要能够彰显本人的特长、专业知识、获得奖项等等；在此之上考察其包含的创新性、实际性、和独特性。

详细流程：

1、以学院为单位于12月20日晚六点将各院优秀作品上交到E129校会办公室，每院作品要求为5—10份（含打印版和电子版）和一份作品统计名单（包括姓名、作品名称等）。

2、由学生代表评审团、学生会评审团、老师评审团、专家评审团于12月17日—12月20日依次评审，最终确定成绩并通知各院.3.暂定于12月24日于C区广场展出获奖作品.奖项设置

1.大赛设特等奖三项：视觉享受奖、最佳创意奖和最佳人气奖。特等奖不受组

别和版别限制。

2.一等奖共3名，个人组2名，团体组一名；二等奖5名，个人组3名，团体

组2名；三等奖8名，个人组5名，团体组3名；优秀奖若干。

3.优秀奖本次大赛的特等奖和一等奖获得者将会得到“首届简历设计大赛优秀

个人”称号并获得下学期职场挑战精英赛复赛的参赛资格。

校学生会创业实践部

历社学院网络部

3.简历设计大赛策划书 篇三

一、活动背景

初夏来临之际，2012级的同学不知不觉也已经在我们电子工程学院学习生活了一年，由当年助理辅导员带领的懵懂少年，变成现在落落大方的大学生。2013年9月，我们即将迎来2013级的新生。为了将老一届带领新一届，老一届帮助新一届的优良传统继续传承，为了锻炼提高广大2013级同学的综合能力，将通过本次简历设计暨助导选拔活动，从2012级全体同学中选出，有意愿，有热情，有能力，懂奉献的新一届助理辅导员。

二、活动目的为帮助即将到来的2013级新生尽快适应大学生活，更好的进行军训生活，并帮助辅导员沟通和关心新生。特从2012级全体学生中选举助理辅导员，带领即将到来的大一新生适应和展开精彩的新生活，同时锻炼自己处事应变，人际关系，沟通交流的能力，高质量的完成大学生素质训练，通过一系列的锻炼达到提高个人综合素质的目的。

三、大赛主题

2012级助理辅导员选拔暨简历设计大赛

四、活动对象

本次活动面向电子工程学院全体2012级学生，欢迎同学报名参加。

五、组织安排

主办方：电子工程学院团委、学生会

六、比赛内容：

本次助导选拔暨简历大赛通过部门推荐、自主报名的方式参与，自主制作简历，并填写报名表报名参加，简历大赛成绩计入总成绩，然后通过笔试、初次面试、老师面试选拔出能够胜任2013级助理辅导员的同学，并选出简历制作、面试表现等方面的优秀同学进行奖励。

在此次简历设计大赛中，将评选出一二三等奖和优秀奖若干名予以鼓励。

七、活动日程、地点

报名时间：4月12日—4月18日下午5：30，提交报名表和自制简历并以班级为单位交送简历。部门推荐单独由部门送交至15#106。（注：交表时间最好在晚间9：20-9:40。）

笔试时间：另行通知

笔试地点:竞知楼1012。

初试时间：第一轮面试时间另行通知。

初试地点：

考区侯：竞知楼-917。

考场A：竞知楼七阶

复试时间：待定

复试地点：待定

八、大赛宣传

1、海报制作：面试大赛的时间、地点、要求。

2、宣传栏与宣传板

3、个人简历样本

4、初、复赛邀请记者现场记录

九、比赛流程：

1、报名阶段

报名方式：

以部门和自我推荐为主，自己制作简历参赛，作为评分的一部分。

2、笔试：

全部通过资格审查的参赛选手，与统一时间在统一的地点参加笔试，满分100分制。

以分制高低及卷面情况进行淘汰。

3、初赛

1）上交手机并以抽签形式决定考场和顺序，将参赛选手分为两个考场；

2）选手进如候考区等待考试，不再与外界接触；

3）面试:

（1)自我阐述：每位选手将有1分钟的时间进行自我阐述包括自我介绍、参赛宣言等；

（2）压力面试，选手以考号先后进入考指定考区进行面试；

（3）压力面试：考官将对每位选手进行三分钟的压力面试。每人3分钟，考官将对选手现场进行助导工作相关即兴提问，选手在规定时间内回答问题。其目的是确定选手对压力的承受能力、应变能力、语言表达能力、逻辑思维能力和人际关系能力；

（4）面试结束后，面试者领回手机离开考场。

4、考官打分：不同的考官将针对每一环节分别进行打分。具体分制如下：

资格审查简历情况：根据具体情况100分制打分，不淘汰。

笔试：根据100分制考试成绩排名，淘汰。

小组讨论：评分规则以讨论监考员对每个选手的打分满分40分，及最后谈论结果陈述评分满分10分，相加。

压力面试：（见附件）

5，统分：将各选手的得分进行累计，累积分作为排名依据，进行淘汰。6，工科学生综合能力催化工程系列活动之助导初步培训及考核选拔。

（1）无领导小组讨论：将初试后胜出的选手分小组，每组6到8人。考官现场提供案例，模拟助导工作中不同的危机环境让选手们进行化解，选手离开前场，进行十五分钟的小组讨论，每组有一位考官现场监督。十五分钟之后陈述讨论结果，形式不限。这一轮体现了选手之间的合作意识以及团队精神，同时也考察了选手们真实的面试能力，选手之间的默契；无领导小组进行现场陈述讨论结果，限时6分钟；

（2）对无领导小组考核结果进行统分。并累加入之前的成绩中。

（3）对初赛胜出的选手进行成绩及平时表现的严格考核，进行筛选淘汰。

7、由老师进行最后面试，选定最后名额。

4.简历制作大赛策划书 篇四

有句话是这样说的‘‘大学生一旦毕业就意味着失业”。是这样嘛?其实不然,一份好的个人简历足以让你技高一筹,在众多求职者中脱颖而出。面对当今大学生就业难，就业形势严峻等问题，为提高就业竞争力，大学生确实有必要意识到简历的重要性，并学会制作简历。一份好的简历，可以让你在社会中获得更多的就业机会。为此我院拟定在学院中开展一次简历制作大赛,让我们对简历有个认识以致毕业后能制作让人眼前一亮的简历。

一、大赛主题

延展就业知识实践职场技能检验自身能力

二、大赛组织

主办：教育学院职业发展协会

三、大赛目的1、通过培训与比赛相结合的形式，让学生掌握制作优秀简历的技能；

2、提高学生个人职业技能；

3、通过大赛让同学们感受到竞争的激烈，以适应社会的需求。

四、大赛对象

江西师范大学教育学院08、09、10级全体学生

五、大赛内容

1、比赛形式：个人报名、上交简历、参加评选、推荐参与大学生职业发展协会的“挑战职场”活动

2、时间：4月22日---5月15日（报名、上交作品时间：4月25日

---5月6日；评选时间：5月10日下午或者晚上，具体时间暂定）

3、地点：教育学院多媒体报告厅

4、简历内容：选手所设计的简报需以某一行业为投简历对象，行业不限

5、评选安排：届时我们将邀请教育学院简历制作方面的资深老师作为评委现场点评，参赛选手讲述简历制作的详细情况，包括为何这样制作简历、与其他选手相比优势何在等，每位选手时间为3分钟。

6、奖项设置：以30%的比例选出一等奖、二等奖、三等奖，优秀奖若干。

7、最后推选6名优秀获奖选手参加大学生职业发展协会举办的“挑战职场”系列活动。

六、活动步骤：

（一）前期准备

1、活动申请

2、学院宣传（让协会成员通知各班班长，班长在同一介绍通知）

3、统计并确定参赛人数

4、邀请评委

5、安排好计时员

（二）各部门的职责

1、办公室：负责发送参赛通知以及活动过程中的新闻稿；

2、宣传部：负责整个比赛的宣传，制作海报和贴横幅之类等、活动的拍照，PPT背景制作；

3、组织部：购置物资，申请场地，负责活动的现场安排；

4、职业规划部:负责制作本次比赛的活动策划

5、其他部门应积极配合各部门

七、活动预算

1、宣传海报：5张，15元

5.活动策划书(简历制作大赛) 篇五

一活动主题

“优show的简历，成功的起点”简历制作大赛

二活动背景

近几年金融危机全球蔓延,就业岗位紧缩,如何在激烈的竞争中脱颖而出?一份成功的简历是求职者取得面试资格最有效的护照,一份卓有成效的简历是开启事业之门的钥匙,一份有个性的简历可以让面试官眼前一亮.我的简历我做主,让简历show出我们的个性.三活动目的1让同学们在未来踏上职业之路做好求职准备,具备初步制作简历的能力.2让不仅大三的同学得到有效的锻炼,还让大一大二的同学提早为未来做好谋划.3希望每个人都能通过这个平台为实现自己的理想做准备.4为了提高我院同学的简历制作能力，进而提高我院同学的就业

5丰富石化学院学生课余文化生活，展示我学院学生风采6加强我学院文化生活建设，提高学院学生文化素养 四活动展开

1，活动时间：2010年11月12号

2，活动地点：四教A101

3，活动对象：石化学院大一大二大三同学

4，主办单位：石化学院女生部

5，报名日期：2010/11/1至2010/11/11

6，报名电话： ***

7，活动时长： 2.5小时

五活动步骤

1主持人说明大赛主要用意,介绍嘉宾,宣布比赛规则并宣布比赛开始.2由选手依次上场进行作品的介绍分为:

A自我介绍

B简历内容介绍

C简历主题介绍

D个人对比赛的想法及建议

3主持人宣布比赛结果和颁奖仪式

4有秩序的进行学分认证并打扫会场

作品要求：

1作品可采用打印版（作品均以A4纸大小制作）或ppt。2参赛作品要求内容完整真实，简明扼要，文字表达准确，有条理，版面格式清晰，美观大方。

3要求参赛作品能充分体现个性特质，能充分展现参赛大学生朝气蓬勃的精神面貌，能充分展现当代年青人的职业新人形象。4简历内容中必须包括个人基本信息并可根据自身职业规划

适当虚拟求职信息

5杜绝各种抄袭行为，必须本人为主要制作，否则取消参赛资格

六资源需要

人力:主持人 评委 观众

物力:场地 奖状 奖品 饮用水 布置会场所需物品(气球等)

七经费预算

饮用水—30奖品奖状等--70

八活动应急责任人

6.简历设计大赛策划书 篇六

赞 助 策 划 书

主办方：生物化学工程系

承办方：团总支社会实践部

目录

一、前言.........................3

二、市场分析.....................4

三、活动介绍....................5

四、工作计划....................8

五、宣传计划.....................9

六、经费预算...................10

前言

尊敬的赞助商：

你好！

面对竞争激烈的社会，求职面试是每位大学生需要面对的一大挑战，为了让用人单位全面了解自己，从而在众多竞争者中脱颖而出，为自己创造面试的机会，最终达到就业的目的，体现自身的价值，一份独具特色的求职简历能在其中起着非常重要的作用。为了帮助生化系学生通过简历展示个人风采，有效促进就业，为生化系学生提供一个相互学习交流的机会，提高同学们的简历设计制作水平，生化系团总支社会实践部决定举办大学生“成功杯”简历制作大赛。

在本次大赛中，活动对象将是生化系的全体同学，我们将设计您的公司为个人简历投放背景，让您的公司成为生化系学生的模拟竞争职场，这样能有效的提高贵公司在大学生中的影响力和社会上的知名度，希望通过本次活动不仅促进我系学生简历制作水平的提高，也能为贵公司带来实践的效益。

市场分析

1.同电视、报刊传媒相比，在学校宣传有良好的性价比，可用最少的资金做到最好的宣传。

2．学校消费地域集中，针对性强，产品品牌容易深入民心。

3.因为这是社会实践部举办的的第一届传统活动，如条件允许的话,商家还可以同我们建立一个长期友好合作关系，使商家在校园内外的知名度不断加深，极具有长远意义!4.便捷的活动申请：高校内搞宣传或促销活动，一定要经过一系列的申请，而通过和我们部门合作，贵公司可以方便快捷获得校方批准，并且得到我们团总支各部门的大力协作配合。

5.高效廉价的宣传：以往的校内活动中，我们积累了不少的宣传经验，在学校建有强大的宣传网，可以在短时间内达到很好的宣传效果。而且有足够的人力资源为贵公司完成宣传活动!6．本次活动将有过千人了解，并至少超500人能参与到活动中，并会在学校广为流传。

活动介绍

1、活动名称：

生物化学工程系第一届大学生“成功杯”简历制作大赛

2、活动目的：

a让广大在校生意识到当前社会普遍的就业形势。b帮助广大学生更好地适应社会、增强就业意识、提高求职技能、提升就业竞争力，也为我系学生个人简历的整体质量打基础、做练习、得提高。c使我校学生了解求职简历的重要性与制作方法，充分发挥同学们的想象力和创造性。

d让低年级的同学能够尽早制定出自己的学习、工作计划，明确今后的努力方向，合理安排自己的学习、生活、工作时间，增强学习积极性、提高学习效率。e使高年级的同学能够做出优秀的求职简历，在今后求职过程中吸引更多用人单位的视线，提高就业率。

3、活动对象：生物化学工程系08、09、10级在校大学生

4、活动时间：

报名时间：2011年3月9日----2011年3月12日 培训时间：2011年3月13日----2011年3月19日

开幕式时间：2011年3月21日 收简历时间：2011年3月23日 闭幕式及颁奖时间:2011年3月25日

5、组织机构：

主办方：生物化学工程系 承办方：团总支社会实践部

6、活动简要：

A报名方式：参赛的同学在班上登记报名 B报名内容：班级、姓名、性别、联系方式、是否愿意培训 C评审团：

初审团：团总支委员、各部部长和副部长

复审团：王老师、武老师、李老师（男）、李老 师（女）D 作品要求：

a、内容包括封面、自荐信、个人简介（为保护隐私，生日及生分证号码可模拟以及各类证书附件可不附）

b、格式不限，A4纸张的纸质文档（打印作品时不能在431办公室打印应自行解决）

c、上交作品时在第一页左上角写上姓名—班级—联系电话（同一份作品只能由 一人完成）

d、作品内容要求真实，不得抄袭或伪造 e、评委将从作品的内容、形式、技术等方面进行综合评定

f要求参赛作品能充分体现个性特质，能充分展现参赛大学生朝气蓬勃的精神风貌，能充分展现当代青年人的职业新人形象。E 评审：

a、评审内容：从简历的内容、版面、创意、美观多方面进行评选，并给出点评

b、初审时间：2011年3月23日

c、初审要求：评选出大一组和大二组的作品占各组总数的40%的作品，从而进入复审。

d、复审时间：2011年3月24日

e、复审要求：分别评选出大一组和大二组最优秀的作品 F奖项设置：

a、各组名额分别有：一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名

b、奖品：一等奖荣誉证书和笔记本、二等奖荣誉证书和笔记本、三等奖荣誉证书和笔记本

工作计划

1、前期准备:（1）、活动前期宣传： a、到各个班进行文明宣传

b、由个辅导员在班上或QQ群里宣传（2）、撰写邀请函：（附于策划书后）（3）、横幅申请及制作（待定）（4）、场地申请

（5）、评审团邀请：邀请老师师、各部部长和副部长

2、活动中期（1）、初赛：

将收到的作品交予初审团，由初审团从简历的内容、版面、创意、美观多方面进行评选出较为优秀的占各组总数40%的作品，参加次日的复赛。（2）、复赛：

将由初赛选出的40%作品交由复审团进一步选出得奖作品。

3、活动后期：

1、总结会议

2、写好活动总结和活动简报

宣传计划

1、网络宣传：提前一周在以下网站中建立专栏宣传公司的品牌和相关信息 a、工贸论坛 b、工贸校园网 c、工贸校园QQ群 d、工贸校园飞信群

2、工贸广播站宣传：

我们在活动的前三天。在工贸广播站出专栏为贵公司宣传。

3、横幅、册子宣传：

a、活动现场的展板上张贴贵公司的海报，是到现场宣传的好方法。

b、在校园主干道和人流量大的地方悬挂横幅，时间可长达半个月，这是为贵公司更长久的宣传的最好方法，更加吸引同学们的注意，并记住贵公司。

c、小册子宣传 如公司有自新的宣传册子可协助派发。

4、海报宣传：

在校园人流量大的过道宣传栏上张贴贵公司的海报，让过往的同学都了解贵公司。从而让贵公司海报

布满整个校园的每一个环节。

5、服装宣传：

贵公司可提供印有贵公司标志性图案或相关字样的衣服给予现场工作人员使用。

6、卖场宣传：

我们通过向保卫处申请后向贵公司提供地点在我人员密集地区售卖或服务活动。

7、嘉宾发言：

贵公司可派代表参加我们的比赛，并在活动开幕式时以嘉宾的身份上台发言宣传，同时邀请代表对同学们简历设计提出建议。

8、现场鸣谢：

活动期间有我们主持人现场对贵公司鸣谢宣传。

活动经费预算

证书：12个

奖品：

一等奖 大笔记本2个 二等奖 中厚笔记本4个 三等奖 普通笔记本6个 用材：横幅2条，A4纸800张，矿泉

水30瓶

7.简历设计 模拟面试大赛策划 篇七

电子信息工程学院学生会

第八届 简历设计 模拟面试大赛

策

划

书

时间：2015年10月18日晚7：00 地点：综合楼阶梯教室二

主办：电子信息工程学院团总支、学生会

内蒙古大学电子信息工程学院

第八届 简历设计 模拟面试大赛

一．活动目的：旨在全面提升在校大学生的简历设计能力，充分提高大学生对职业选择的积极性与自主性。同时使大学生更好地适应社会，增强就业意识，便与大学生在今后的求职生涯中吸引更多用人单位的视线，促进就业工作。通过“简历设计 模拟面试”大赛也可以让同学们更加切身体会面试这一个必须经历的测试。

二．活动主题：描绘简历蓝图 逐鹿面试巅峰

三．主办单位

内蒙古大学电子信息工程学院团总支、学生会 承办单位

内蒙古大学电子信息工程学院团总支、学生会职业发展部

四．活动前期

（一）前期宣传

组织各班学生积极参加，张贴海报、展板、宣传单页等

（二）赛前培训

对已经报名的学生，邀请曾经在大赛中获奖，经验丰富的学长学姐进行辅导培训，在技术和参赛水平上有所提高。

五．比赛流程

内蒙古大学电子信息工程学院

第八届 简历设计 模拟面试大赛

——参赛宣言

选手上台依次进行简单自我介绍和参赛口号并同时播放个人电子相册（每人20秒）

——第一环节 简历讲解

（一）比赛形式

本环节选手在简历设计书的基础上结合PPT对自己的求职简历进行讲解，展示个人简历的特色及风格。

（二）比赛时间及分值

本环节每位选手的展示时间为3分钟，比赛分值设置为40分。

（三）比赛流程

1、主持人介绍第一环节比赛形式及评分标准，请1号选手出场。

2、播放1号选手PPT，1号选手上台进行讲解。3、1号选手讲解完毕后，主持人有请评委为1号选手打分。

4、主持人有请2号选手出场。（以此类推至6号选手）

8、三位选手讲解完毕后，收取一次评分表。

——嘉宾表演

内蒙古大学电子信息工程学院

第八届 简历设计 模拟面试大赛

——第二环节 仿真面试

（一）比赛形式

本环节分为竞职演说和评委提问两部分。竞职演说部分，选手在模拟面试现场，结合职业定位及自我认知阐述能够胜任该职位的原因；评委提问部分，评委可根据选手在以上环节的表现进行提问。

（二）比赛时间及分值

本环节选手竞职演说部分时间为4分钟，比赛分值设置为40分；评委提问部分时间为1分30秒，比赛分值设置为20分。第二环节总分60分。

（三）比赛流程

1、主持人介绍第二环节比赛形式及评分标准，请1号选手出场。

2、播放1号选手PPT，1号选手上台进行讲解。3、1号选手讲解完毕后，主持人有请评委为1号选手打分。

4、主持人有请2号选手出场。（以此类推至6号选手）

8、三位选手讲解完毕后，收取一次评分表。

——互动环节

内蒙古大学电子信息工程学院

第八届 简历设计 模拟面试大赛

——评委点评

1、主持人串词后有请所有选手同时出场。

2、选手在台上站好后，主持人有请评委对选手进行点评。

3、主持人请选手退场。

——颁奖典礼

1、主持人宣布所有选手的最终得分。

2、播放背景音乐，主持人有请颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。

3、主持人有请所有评委与选手合影留念。

4、主持人宣布大赛圆满结束，工作人员组织观众有序退场。

六.评分标准

第一环节 简历讲解（共40分）1.纸质简历（20分）

*形式新颖，制作精美，富有创意（5分）*内容真实，材料充分，文字流畅（5分）*主题明确，条理清晰，有说服力（10分）2.现场表现（20分）

*着装得体，举止大方，吐字清晰（5分）*PPT制作简约美观，内容充实（5分）

*语言组织精炼流畅，善于与评委和观众交流（5分）

内蒙古大学电子信息工程学院

第八届 简历设计 模拟面试大赛

*职业定位准确，自我认知全面，条理清晰，逻辑性强（5分）第二环节 仿真面试（共60分）1.竞职演说（40分）

*台风大方得体，语言精炼流畅（5分）*PPT制作精美，内容充实，详略得当（15分）

*职业定位明确，自我认知准确，问题分析全面（20分）2.评委提问（20分）

*情绪控制良好，现场应变能力和抗压能力较强（5分）*有较强的信息筛选整合能力，能够准确把握评委的用意（5分）*回答问题分析全面，逻辑性针对性强，作答简明扼要，阐述清晰，语言流畅，善于抓住问题的核心（10分）

七．奖项设置

一等奖一名 二等奖一名 三等奖一名 优秀奖三名

八．活动预算

一等奖：50元*1=50元 二等奖：40元*1=40元 三等奖：30元*1=30元

内蒙古大学电子信息工程学院

第八届 简历设计 模拟面试大赛

优秀奖：10元*3=30元 礼品：评委：30元*4=120元

主持人：15元*2=30元

礼仪、计分：10元*4=40元

小礼品、其他：35 元 宣传、打印：25 元 合计：400元

九．人员分工

配合部门：科技部

分工：主持：2人（张珊、隋柏林）

计分：3人（马伟东、李长贺）

礼仪：2人（赵清颖、程文玉）

设备操作：1人（孙少杰）

秩保：3人（许嘉楠、王永昌、勾俊贺）

电子信息工程学院团总支、学生会

2015年9月25日

8.电子设计大赛策划书 篇八

积极培养我系学生的专业兴趣和创新意识，提高学生综合运用高级语言程序设计、数据结构、算法分析与设计等课程知识的能力，全面促进学生成长成才，进一步优化我系学风。

【大赛主题】

科技点亮青春，思维创造奇迹。

【组织机构】

组 长：王义学

副组长：鲍祖尚 贺恩格

成 员：刘红平、彭高丰、张克新、李小花、宋碧慧、系学生会学习部

【参赛对象】

电子信息工程系全体学生

【报名时间及方式】

1、报名时间：XX年5月30日—XX年6月3日。

2、报名方式：各班学生到本班学习委员处报名，再由学习委员统计本班参赛同学的名单，于6月3日下午将报名表交至系学生会办公室（即中栋133）。

【比赛时间与地点】

1.比赛时间：6月14日下午14：00。

2.比赛地点： 446、340机房

【比赛规则】

1、竞赛试题：题量为5题，中文形式；

2、比赛限时3个小时，若比赛期间因为机器故障等原因导致不能正常答题，组委会将根据具体情况为受影响选手适当延长比赛时间。超过参赛时间不准答题，留在座位上统一处理好，经评委老师允许方可离开；

3、比赛过程中，不得抄袭、剽窃，不准携带任何媒介资料；参赛选手不得和其他选手交谈及分享任何资料；

4、比赛期间，所有参赛者必须关闭手机，违者取消比赛资格。

5、比赛直接进行决赛，没有初赛和复赛。

6、作品提交：竞赛任务完成或时间到之时，各选手必须将所写程序及程序文件放入以自己“姓名+学号”命名的文件夹中，提交到指定处以便评委评分；未提交或提交不全者后果自负。

【比赛流程】

一、开幕式

1、时间：XX年6月7日

2、地点：第一实验楼104教室

3、邀请嘉宾：教务处、系领导及专业教师

4、具体安排：

（1）、比赛要求及方案介绍

（2）、相关考试操作演示说明

（3）、参赛代表发言

（4）、专业老师发言

二、闭幕式

1、时间：XX年6月21日下午14：302、地点：五楼学术报告厅

3、具体安排

（1）、公布比赛结果

（2）、颁发奖金和荣誉证书

（3）、获奖学生发言

（4）、学生会学习部总结

（5）、领导总结

【比赛评判标准】

1、邀请计算机相关专业的领导及老师作为本次大赛的评委。

2、要求选手的程序能根据正确的输入得出正确的输出，程序须有优良的结构和良好的程序风格。具体评分细则由评委老师统一决定。

【评审及奖项设置】

1、成立由系专业老师组成的评审组，负责出题、监考、评分等各项工作，具体负责成员为刘红平老师

2、奖项设置：奖励前20名，分别奖励奖金和颁发荣誉证书。

【其他注意事项】

1、如果比赛期间出现死机或者软件故障，应及时跟工作人员说明情况；

2、若比赛期停电，维持秩序，等待电力恢复再继续进行比赛。

9.书签设计大赛策划书 篇九

一

大赛背景

书签是藏书票，书签是宣传单，书签是艺术品。新颖而又有内涵的书签增添了我们读书的乐趣,减轻了视觉疲劳,还有助于我们对书中内容的思索。书签是我们读书的贴心侣伴!好看的字、优美的画、巧妙的设计、精美的版式、警示的话语等等汇集在一张小小的书签中，这是对我们每一位书签制作者各种能力的考验。

本次，新华书店及连城中心小学为了给同学们带去美的享受，特地举办了书签设计大赛，给大家带去精神上的一份盛宴。希望大家积极踊跃的参与这次活动。

二

大赛目的及宗旨

1、目的：为了给同学们带去知识与欢乐，我们连城中心小学本部特地举办此次 比赛。通过这次比赛增强在校学生的创新设计能力，丰富校园生活，调动同学积极性。使广大同学用好书签，多多读书，增加校园中多读书多用书签的良好氛围。

2、宗旨：“我参与，我快乐”。弘扬校园文化，丰富同学课余生活，提高同 学动手动脑能力，引导同学深思生活中的善与美、丑与恶。以“我喜爱的名言警句”书签为主题,通过书签设计比赛,给同学们一个积极创新的平台,展现新颖和灵感,表达关于书签创意方面的想法。

三

主办单位

连城中心小学 临川区新华书店

承办单位

连城中心小学

四

大赛范围

连城中心小学全体在校学生

五

大赛时间

制作 时间：2016年4月5日到4月22日

相关负责人：熊军辉校长，江小兰辅导员，郑健敏老师，洪苗苗老师 六

大赛流程及说明 赛前准备：

1、确定书签的设计方向、主题与评分标准，写策划案，交予相关组织和领导审批并签字；

2、设计方向、主题：以“我喜爱的名言警句”为主题，内容积极向上、能体现小学生朝气活力、富有想像力，也可针对某些社会现象，具有教育或警示意义，或个人对未来的憧憬与设想等。提倡大胆、创新。

评分标准：邀请学校领导及部分老师以及新华书店负责经理进行评价，秉着公平公正的态度，保证此次比赛的质量。

3、人员安排：根据学生的课表排出安排表

4、宣传准备：主要以各班教师的口头宣传形式

参赛须知

1、选手需认真阅读报名须知、比赛流程以及大赛公约。

2、获奖结果由学校领导，相关老师以及新华书店相关负责人共同决定。

3、选手的作品可以是纸质作品，也可以是其他材料。作品于指定时间交到相关的负责人手中。七

奖项设置

一等奖一名

颁发

奖品和荣誉证书 二等奖二名

颁发

奖品和荣誉证书 三等奖三名

颁发

奖品和荣誉证书 优胜奖九名

颁发

奖品和荣誉证书 最佳创意奖一名 最佳设计奖一名

颁发

奖品和荣誉证书

颁发

10.个人简历大赛策划书 篇十

一 活动目的及意义：

这是一个充满竞争的时代，大学生，你已不再是天之娇子了，而今的高校扩招，20XX以来的经济危机更使得就业形势愈加严峻，个人简历大赛策划书。针对目前的社会形势，应校招生就业指导处的.要求，南华大学学生就业与职业发展协会特举办本次简历大赛。希望通过这种形式，丰富同学们的学习生活，激发大家的创造力，增进对当前形势与自身的认识，提升大家的个人的简历写作水平，进一步提高南华学子的再未来求职道路上的竞争力。

二 活动对象：

南华大学在校大学生

三 时间：

四 主办单位：南华大学招生就业工作处

五 承办单位：南华大学学生就业与职业发展协会

六 大赛主题：创意求职，秀我风采

七 大赛前期准备工作：

1.择日举行内部会议，动员并分配任务。

2.宣传部制作，打印活动相关宣传资料（包括海报及宣传单）。

3.信息部在网络对本活动进行宣传（如雁过留痕，南华贴吧，南华人网），个人简历《个人简历大赛策划书》。

4.招生就业处派发文件，督促各学院作好宣传工作，号召同学们踊跃参与。

5.宣传部协同实践部在南北校，宏晨住宿区发放宣传单。

6.制作投稿箱，在投稿开始之日挂于一教大厅；创建便于记忆的电子信箱，为电子稿投递用。

八 参赛形式：以个人为单位，自由报名参加。

九 活动内容：

1.人生职业专题讲座或简历的制作讲座（地点：南校就业大厅），借以对简历大赛相关规则进行宣传，介绍本协会。

2.简历大赛正式开始，接收作品，安排人员收集各投稿箱内稿件及电子稿。

3.投稿截止，汇总稿件，并即使邀请老师评阅，通过逐层评选，产生获奖作品。

4.颁奖典礼.邀请各学院指导老师到场，处领导讲话，总结大赛，颁发奖状及奖品。

5.选取优秀作品在南华广场进行展览（打印出电子稿），附以相关评论。让同学们从中学习写好一篇简历的要素，展览结束，安排人员回收作品及器具。

6.召开内部会议，对大赛工作进行总结。

十 作品要求：

1.内容要做到真实，完备，版面美观，有创意，充分体现个人特点，而又不落俗套（最好有版面设计），展现自我风采。

2.作品禁止抄袭。

3.参赛作品统一用A4纸张打印（除电子稿）。

说明：所有稿件概不退还。

十二 奖项设置

一等奖一名 **元+证书

二等奖两名 **元+证书

三等奖三名 钢笔或笔记本+证书

四等奖六名 笔记本+奖状

十三 人员安排：

1.理事会，办公室统筹安排工作。

2.宣传部负责海报设计及印刷，并负责宣传单的派发（包括讲座，简历大赛，作品展）。

3.培训实践部负责宣传稿的编写，文件传送，并协同进行海报张贴及宣传单派发。

4.信息部调查学校其他活动与本活动是否存在冲突交叠，在网络对本次活动进行宣传，协同配合其他部门工作。

5.各部门应紧密配合，一起将工作做好。

十四 资金预算：

海报+宣传单 **元

奖金+奖品 **元

评委招待 **元

稿件打印 **元

合计约 **元