厂房合同没到期

2024-09-29

厂房合同没到期(共5篇)

1.厂房合同没到期 篇一

相比之下,以企业信用为基础的商业承兑汇票风险就要大很多,到期付不付款完全看开票企业的脸色。

当商业承兑汇票到期不能收回款项时,最后持票人该如何维权呢?

我们来看看山西新晋界律师事务所__华律师的观点:

建议持票人分两步走:

第一步:妥善保管商业承兑汇票原票,并及时取得拒付证明。

商业承兑汇票到期不能收回款项时,权利人一定要妥善保管票据原件,并想方设法取得付款义务人拒绝付款的证明材料,可以是义务人出具的书面拒付证明、托收行出具的义务人账户余额不足的书面材料,义务人工作人员拒绝支付的影像资料、邮件、聊天记录等也要及时收集、保存,多多益善。

在义务人拒不配合、权利人无法取得拒付证明的情况下,比较有效的方法是,权利人联系公证处,办理证据保全公证,由第三方机构来见证义务人拒绝支付的行为并出具公证文书。无论权利人以后通过什么途径来维权,原票和拒付证明都是非常重要、必要的证据。

第二步:比选法律关系的适用,提起诉讼。

律师认为,权利人可以依据基础法律关系提起诉讼,如合同纠纷、债权债务纠纷等等,也可以依据票据法律关系提起追索权诉讼(本文中特指第一次追索权之诉)。

当该商业承兑汇票是经过背书转让的,或给付票据的一方并非该商业承兑汇票上记载的任一参与主体的,最后持票人选择依据什么法律关系提起诉讼显得尤其重要,在管辖、诉讼时效、被告的确定、经济权利要求方面均存在重大的区别。

在诉前,权利人应当根据个案情况、证据情况综合分析比较,选择对自己最有利的法律关系适用,以争取权益最大化。

下面通过表格的形式将其区别列示:

商业承兑汇票的融资成本很低,即不用交保证金,又不占用企业在银行的授信额度,未来商票的市场占有率会越来越高。也正因为低门槛,一些企业便想着空手套白狼,开大量商业承兑汇票进行套现,到期却成了“白条”。

这个市场并不大,如果一家公司开的商票不兑付,那整个市场都会把这家公司拉入黑名单。后期持票人通过走法律程度,这家公司可能还是需要给这笔钱,但该公司的名声可能永远也洗不白了。

2.合同到期证明 篇二

从以上规定可以看出,规范劳动关系的责任主要在于用人单位。无论哪方提出解除或者终止劳动关系,用人单位都有出具相应书面证明的义务。如果用人单位不出具证明,对劳动者权益构成侵害的,应承担赔偿责任。另外,在发生劳动争议时,用人单位如不能提交已与劳动者解除或终止劳动关系的书面证据,也将承担不利后果。希望我的回答能对您有所帮助。

2原公司劳动合同到期,但是单位没找你谈关于续期的事,说明原公司不愿再使用你,你也没有提出续订合同,那么,你与原公司的劳动关系到此结束,你应该和原公司结清一切工资福利待遇,包括各项保险补齐后离职。你与原公司的关系是合同到期劳动关系自然终止,不需要交辞职信,也不需要提前通知原公司。现在你新找了工作单位,应该与新公司签订劳动合同,报到时原公司的工作档案(劳动合同、工资关系)可作为新公司参考,而不是各种证明。不在同一个工作单位,劳动关系是不能接续的,比如工龄。但是你向当地社保经办机构缴纳的保险是可以接续的。

劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》劳部发(1994)479号】第三条规定“企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。”

【劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发(1995)309号】第五十九条规定“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。”

3.合同到期辞职报告 篇三

尊敬的公司领导:

您好,我个人的上一份合同已经于**年x月份到期,在此,我怀着复杂的心情做出了一个艰难的决定,不准备再续签下一份合同。希望公司能允许我在两到三周内离职。

我于**年从学校毕业就来到了公司,在此期间学到了很多的东西,也积累了一定的经验。在此,我对在公司得到的一切帮助和进步深表感激!

转眼三年多过去了,我一直很喜欢公司的工作条件和工作氛围,也很珍惜同事之间的友谊。但是现在,由于我个人的一些原因,我不得不怀着复杂的心情下定决心,准备离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步,也或者我目前的学识水平不足以达到更高的平台,我需要再次到学校寻求深造。

总之,以目前我手上的工作和公司的状况来看,现在离职,目前对我和公司来说,可能都是一个比较的好的机会。

4.合同到期离职证明范本 篇四

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

合同到期离职证明范本2

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

合同到期离职证明范本3

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的._______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章): 乙方签字:

甲方代表签字:

合同到期离职证明范本4

_______先生/女士/小姐,自______月__日至______月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。特此证明!合同到期离职证明范本

公司名称(加盖公章)

合同到期离职证明范本5

兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为20xx年04月01日至20xx年07月31日,现已办理所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

合同到期离职证明范本6

_______先生/女士/小姐,自______月__日至______月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)

劳动关系解除/终止确认书

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xxx月x日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章): 乙方签字:

甲方代表签字:

合同到期离职证明范本7

我司员工,身份证号码:,于 月 日入职我公司工作,工作岗位为,最后一份劳动合同的期限为 月 日至 月 日。因□解除劳动合同/□终止劳动合同。双方正式□解除劳动合同/□终止劳动合同的时间为 月 日。

本离职证明一式两份,公司与员工各执一份。

单位名称(盖章)

月 日

员工签收:

签收日期: 月 日

【合同到期离职证明范本】相关文章:

1.合同到期离职证明范本

2.离职证明范本

3.离职证明的范本

4.离职证明范本

5.离职证明盖合同章

6.离职证明范本八篇

7.离职证明的范本内容

8.公司离职证明格式离职证明

5.合同到期通知书 篇五

您的系统一年免费质量保证期已经到期,如果贵方仍需我方继续免费服务,请及时与我方签订售后服务合同(售后服务合同附后)。如果贵方不签订售后服务合同,仍然通知我方进行设备的维护和维修,我方将根据维护和维修设备的价格收取设备维修费用和人工费用。

设备维修单

设备维修单

监控系统设备 维护协议

甲方: 乙方:

乙方为甲方承建的监控系统工程项目,一年设备免费维护期已界满。为保证系统设备的良好运行和使用特定立此协议。

一、服务项目的名称:

服务项目的地址: 二、服务范围:

(一)系统中设备的故障排除;

(二)系统中设备损坏后的维修和更换; (三)系统线缆检查和维护; (四)系统改造和升级的建议; (五)用户操作人员的培训;

(六)每季度一次对系统设备进行保养和检查。

三、结算方式:

(一)年服务费为人民币 元整,为全年乙方提供服务的维修检查费;

(二)对于需要更换或维修的器材,将根据器材实际价格和维修费由甲方承担,费用当即结算;

四、季度维护方式: □甲方通知 □乙方定期巡视

五、甲方的责任与义务 :

(一)在系统发生故障后即时通知乙方,并详细、真实地报告故障情况、时间、故障前的运行情况;

(二)在乙方实施服务过程中,甲方有义务与乙方积极配合并提供方便;

(三)在乙方服务完毕后,甲方有义务在维修记录上认真填写意见并签字、盖章;

(四)甲方应严格按照协议进行结算。

六、乙方的责任和义务:

(一)乙方应在接到故障通知后的四十八小时内到达现场,检查并排除故障;

(二)确系设备损坏等原因无法完全恢复的,应将系统故障降至最低,同时写出书面的维修报告,确定解决办法和最后期限;

(三)服务过程中,乙方应随时接受甲方的监督; (四)服务过程中,乙方应遵守甲方单位的有关规定; (五)服务过程中,若甲方财产被乙方人为损坏且确认后,无论大小由乙方按现值赔偿;

(六)服务后由乙方详细填写维修单。维修单应包括项目名称、故障时间、故障现象 、解决时间、维修人、用户意见、用户签字盖章等项。

七、违约与终止:

(一)乙方不能按照协议提供及时的服务,甲方有权终止协议,并按次扣除服务费的百分之二十作为违约金; (二)乙方在服务过程中欺骗甲方,使甲方蒙受损失,甲方有权终止协议,并扣除全部服务费做违约金; (三)甲方不能按照协议结算,乙方有权终止协议;

(四)由于双方不可抗拒的自然因素而造成的违约,需双方协商解决,并有备忘录备查;

(五)协议终止时需有书面材料通知对方。

八、其它:

(一)本协议未尽事宜双方本着互利互惠的原则协商解决;

(二)本协议有效期至 ; (三)本协议一式两份,具有同等效力,自签定之日生效。

甲 方: 乙 方: 签 字: 签 字: 盖 章: 盖 章: 联系电话: 联系电话:

协议签定时间: 年 月 日

售后服务收费标准

上一篇:大学应届生生应聘自我介绍下一篇:关于夏季施工安全的注意要点