2023年村两委班子述职报告

2024-09-04

2023年村两委班子述职报告（共10篇）

1.2023年村两委班子述职报告篇一

关于2008年村两委班子工作考核方案

为加强对村级工作目标的管理,充分发挥村级组织的职能作用,推进乡党委政府各项工作任务的高效,快速保质保量落实,乡党委政府特对村级工作制定如下管理方案:

一、考核对象：村两委班子三职干部。

二、考核的范围：村两委班子的日常职能工作和乡党委临时安排的中心工作均属工作目标考核范畴。

三、考核的原则：坚持考勤与考绩相结合，平时业务与中心任务相结合，时间要求与工作落实相结合，遵守纪律规章与目标任务完成相结合进行考核。

四、考核方式：采取目标量化，当月下达任务当月考核打分，次月公布结果，工作目标以每月10分、全年120分计算考核分值，实行逐月考核打分，逐月奖惩逗硬。

五、考核资金：由乡财政出资2万元/年，作为村级班子的年度工作目标考核奖励经费。即：每月每人按50元作工作考核经费（每分5元）。

六、考核内容及分值：每月工作党建1.5分，计生1.5分，经发1.5分，安稳2分，中心2分，其他1.5分，合计10分/月。

七、考核办法：当月工作于次月上旬由各职能办公室（服务中心）根据乡党委政府的工作安排提出初步考核意见经各

条线分管领导审查报乡党委审核后交党政办（工作目标办），结合县、乡、村干部会议出勤，工作业务及各项表册的及时上交等工作情况实行倒扣分制，会议迟到一次扣0.2分，旷会一次扣0.5分，对上报情况（表册）迟交一次扣0.5分，未交扣1分，扣分后确定出上月各村工作考核得分，以各村得分计算村干部当月工作绩效奖金。年终根据各村得分情况对前三名给予适当奖励，对末位给予必要的工作警示。

八、本考核方案从二00八年七月一日起执行。

2.村两委班子述职报告篇二

各位领导、同志们：大家上午好：

根据本次考评安排，我谨代表横山村两委会，向在座的各位作村两委班子2012的工作总结报告。这一年来，我村村两委在乡党委政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和科学发展观为指导，努力实践三个代表重要思想，以美好乡村建设为着力点，不断推进村两委自身的思想建设、能力建设、作风建设，全面提高我村党员干部思想素质和为民服务的能力，充分发挥好基层党组织的领导核心和战斗堡垒作用。回顾和总结1年来的所做的工作，我村村两委在加强基层党组织建设，推进村级交通基础设施建设，社会民生工作等方面，均取得了一定成绩，现向各位汇报如下：

一、加强基层党组织建设，提高基层党员各项素质和工作能力坚持为民服务、为民谋利的宗旨，以建设责任型、进取型、服务型为目标，加强自身建设，切实转变工作作风，不断加强服务意识，始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，作为村两委工作的出发点和立足点，进一步培养全村党员干部，树立起想干事、会干事、干成事为主要内容的主题实践活动。全面落实好”三会一课”制度，积极开展党员“争创五星”活动和“小学教”活动，并利用现代远程教育开展创先争优等学习实践活动。在本，村党支部发展预备党员1名，培养入党积极分子3名。与此同时，在12月份，我村党支部获准升格为党总支，下辖两个党支部；我村领导班子严肃村两委和各党员的作风建设，狠抓党内民主，村务公开，做好密切联系群众工作，坚持一事一议制度。在今一年来，村两委严格执行廉洁自律的各项规定，深入学习和领会十八大会议精神，自觉抵制不良风气，做好勤俭节约，自觉接受群众监督，一年来未发现一起违法违纪事件。

二、积极推进村级交通基础设施建设，极大改善村民出行环境今年以来，我村村两委积极向上级党委政府争取村组基础设施建设资金，并充分利用争取到的库扶资金和“一事一议”项目资金，高质量的完成了二房组通组路段和蛇形组通组路段的建设工作，并顺利通过过上级有关部门的验收，在全村范围内基本实现了组组通。

三、积极开展村级各项工作，社会民生等事业取得新进步 1.计划生育管理工作成绩显著

今年以来，我们村两委始终坚持不懈地努力抓好计划生育工作，以书记为第一负责人，计生专干为主管，摸排生育隐患，排除计外苗头，各种上报表册及时准确，村两委成员定期在我村已婚育龄妇女中开展访视工作；今年来继续开展对流动人口的清理、登记工作，加大对流入和流出已婚育龄妇女的管理和服务工作。

2、社会治安综合治理及安全工作取得较大成效

稳定是发展的保障，为加强社会治安综合治理，确保人民安居乐业，村两委高度重视我村内的治安工作，积极利用宣传橱窗等宣传工具宣传普法知识，以提高村民对法制意识的重视程度，一年来以村主任为首村调解人员坚持公正、公平原则，共调解各类纠纷10余件。3.民政、征兵等工作扎实开展，支农、惠农工作进展顺利

我村村两委积极做好2012的新农合、新农保、农业保险的收缴工作，按时收集和上报村雨露计划、贫困人口、计生奖扶等信息。为民代理工作也在有条不紊的进行，规定每位村干部都要做到在每月中都有为民服务代理的工作计划和工作记录。

同时村两委班子积极做好低保、五保等上报工作，在全村范围内尽量做到应保参保，为困难家庭户积极办理农村低保，全年新增8户五保户；在第三季度统一为60岁以上的老年人办理了老年证，便于老人乘车出行；在本内，胜利完成新兵征集、无偿献血的工作任务。各位领导和同志，在即将过去2012我村村两委虽在乡党委政府的正确领导下，取得了以上一些成绩，但也仍有很多不足需要我们在下一中去处理和完善，比如：

（1）村两委干部理论水平、业务水平、社会管理水平等还有待提高，与村民的期望还有一定差距；

（2）村委管理机制还有待进一步健全和完善；

（3）全村经济发展落后，模式单一，经济发展面狭窄，制约经济发展的因素还很多。

3.村两委班子述职报告篇三

一、加强村级党组织建设，提高班子政治素养，增强班子核心作用。

一是以强化班子自身建设。按照党的十八大关于加强党的执政能力建设的要求，提高班子思想、政治理论水平和领导决策能力为重点，注重加强班子成员的思想作风建设，切实提高班子成员处理各种矛盾的能力。在实际工作中，狠抓班子日常学习教育，深入学习贯彻县、镇的各种会议、文件精神及与农村息息相关的法律法规，提升班子整体政治素养。

二是完善各项制度，规范干部行为。全面推行“四议两公开”工作法，定期进行党务、村务公开，保障村民参政议政，切实享有知情权、参与权、决策权，促进全村的和谐稳定。

三是强抓党的建设，做好党员管理。20xx年新增正式党员6名，发展预备党员5名，入党积极分子7名。在组织党员活动方面，坚持“三会一课”制度，以党小组为单位进行定期与不定期学习，互相交流，听取建议，增强党的凝聚力。

二、与时俱进，积极作为，扎实推进新农村建设

1、开挖当家塘。20xx年我村开挖了淤青大塘，小陈留守坝，小万大塘和王古大塘，解决了我村村民用水和农业灌溉问题，给老百姓得到了实惠。

2、电站改造。20xx年我村积极争取上级主管相关资金，对先锋，刘圩排涝站、白衣庵抗旱站进行了全面升级和改造，消除了抗旱和排涝的隐患。

3、农村面貌改造提升工程。20xx年我村积极开展村容村貌提升整治工作。新修龙山王、刘郑烘、王烘三个自然村的水泥路。

三、立足为民，踏实干事，积极做好村级工作

1、计划生育工作。20xx年在上级有关部门正确的领导下，村两委和广大村群众的大力支持下，我村计划生育工作有序进行，严格按照上级主管部门的要求，责任到人，奖惩分明，完成了各项任务，取得了较好的成绩，各项指标均列镇前列。

2、一事一议工程。20xx年，经村三委和村民代表大会研究决定，对龙山王、刘郑烘、王烘三个自然村的道路进行重建为水泥路，消除了交通隐患，方便了村民的出入。

3、护林防火工作。我村积极响应20xx年县、镇秋冬护林防火工作部署，把森林防火工作作为一项重要任务来抓，及时召开村两委会及护林员会，制定两委干部带班制，切实安排好秋冬季护林防火工作。

4、社会治安综合治理和信访工作。为进一步贯彻落实党的十八大精神，加强社会治安防控体系建设，按照县镇要求，我村安排了社会管理员12人，为村民的人身和财产安全提供了强有力的保障，提升了村民的安全感和满意度。同时我村在镇综治办和信访办的正确指导下，对我村辖的`矿山进行整治，把村矿的矛盾消灭在萌芽状态。

5、危房改造、养老保险、医保、亮化、五保、低保、土地流转等工作也有序的进行和完成。

4.村两委班子分析检查报告篇四

根据镇党委的总体部署，按照分析检查阶段实施方案的要求，我村召开了两委班子专题民主生活会、支部党员组织生活会，认真查找自身存在的问题和原因，并通过发放征求意见表、召开座谈会等形式，向党员和群众广泛征求意见。最后，通过归纳整理，对照科学发展观的要求，认真查找了工作中存在的问题，进一步理清了发展思路，明确了发展方向，形成了班子分析检查报告，具体情况如下：

一、贯彻落实科学发展观的情况

在贯彻落实科学发展观活动中，我村党支部按镇党委的部署要求，组织全村党员干部积极参加学习，力争做到规定动作不走样，严格按活动程序，较好地完成了前阶段的工作任务。经过学习活动的开展，村两委班子成员思想认识大大提高，作风更加扎实，加快发展的信心更加坚定。

二、存在的主要问题

（一）思想观念不够解放。在思想观念中摆脱不了一些条条框框和陈旧观念的束缚，存在思维定势，习惯于墨守成规、循规蹈矩，遇事求稳怕变，主要表现在对发展机遇认识较慢、对政策制度理解较慢、对新生事物接受较慢、推动发展动作较慢。

（二）完成工作不够主动。近年来，上级安排的工作，虽然都按时完成了，但工作积极性不高，而且在工作中，看表面现象多，看实质问题少，注重近期效应，忽视长期影响，缺乏预见性探索与研究。

（三）思想上不够进取。满足于已有的成绩，在主动寻求自我突破、自我超越方面做得不够，缺乏“敢为人先、争创一流”的勇气。

三、存在问题的主客观原因分析

影响农村科学发展的种种问题，从客观上分析有历史遗留、现阶段政策、体制机制等方面的原因。从主观上查找，主要包括以下三方面的主观原因：

（一）对科学发展观内涵的把握还不够系统。我村班子虽然也对科学发展观进行了系统学习，并结合实际工作进行理论思考，但由于村委会工作比较忙，村委会工作人员又少，除日常工作外，还有随时性工作需要村委会工作人员及时处理。此外，受班子成员思想理论水平和一些客观条件的限制，对科学发展观理解不够深入，研究不够透彻，理论思考尚有欠缺。

（二）队伍建设不能完全符合科学发展的要求。干部的决策能力、处理复杂问题能力尚有欠缺，特别是面临社会转型时期的新形势、新任务，大量新事物、新现象出现，要求农村干部运用科学发展观分析处理问题、破解难题的能力需要进一步提高。

（三）与村民的交流等方面做得不够，想问题、找规律的意识与能力欠缺。

四、在学习实践活动中形成的共识

党支部通过开展学习实践活动，对深入落实科学发展观，更好地推进各项工作又好又快地发展，有了更深刻的认识。

（一）提高学习能力。我们不仅要深入学习政治理论和业务知识，用知识武装头脑，而且还要运用落实到平常的工作中。在学习中，要有目的、有方向，要进行系统思考、系统安排。我们不管学什么，都要与推动本职工作结合起来，在实践中善加利用，解决学习不够重视、功底不够扎实、工作成绩不明显的问题。

（二）提高工作能力。新形势下，不仅要主动积极完成自己的工作，更要具有综合分析研究的能力，能够在复杂的人物和事件中透过现象看本质，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，并根据事物的发展规律和趋势，预测未来可能出现的问题，超前采取措施，把工作做在前面，掌握工作的主动权。

（三）提高创新能力。随着改革的不断发展和深入，面临的新情况、新问题将会越来越多，工作任务也将会越来越繁重。要使工作再上新台阶，就必须按照科学发展观的要求，运用统筹兼顾的方法，着力提高创新能力。要结合新的要求，顺应形势进行不断总结、巩固、提高，不断开拓工作新局面。

（四）提高自律能力。我们的一言一行，不仅代表着个人，更代表着全村的形象。树立良好的形象。要着力规范自己的行为，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。

五、今后本村党支部在贯彻落实科学发展观的主要方向、总体思路、工作要求和主要举措。

（一）明确一个主题。就是创新服务方式，调整优化服务职能，打造文明和谐村庄。

（二）完善三项机制。一是完善社会保障机制。扩大医保覆盖面，解决群众老有所养、病有所医的问题；二是完善扶贫济困长效机制，确保困难群众基本需求得到满足；三是党内关怀帮扶激励机制。

（三）加强党组织建设。提高科学执政、民主执政、依法执政水平，规范制度建设，形成学习实践科学发展观长效机制，切实保证学习实践活动长期贯彻、深入落实。

5.何湾镇合村村两委班子述职报告篇五

一、村两委班子近来工作的简要回顾：

三年来，村两委班子在镇党委政府的正确领导下，认真学习实践科学发展观，深入开展创先争优活动，积极开展“五个好”支部创建工作，以团结务实、积极进取的精神，大胆开展工作，积极摸索经验，带领和团结全村群众努力建设社会主义新农村，为村的社会稳定、经济发展做了一些工作，取得了一点成绩。现将三年来所做的工作向大家汇报如下：

（一）狠抓党的建设，提高整体水平

基层组织建设是体现党组织在农村工作战斗力、凝聚力和创造力的基础，关系着党的路线、方针、政策能否有效贯彻、执行和落实，关系着农村各项建设全面发展和各项工作目标的实现，我们抓住党的建设不放松，在阵地建设、队伍建设、制度建设上不断探索、创新。

1、阵地建设：在全镇率先建设了标准化村部，根据办公和服务需要进行合理布局，开辟了专门的党员活动室、人口学校等活动场所，配备了办公桌椅和会议设施，开通了“先锋在线”远程教育系统和文化共享工程。

2、班子建设：形成了团结奋斗的村两委班子，近年来，根据需要，我村领导班子作了优化调整。始终坚持民主集中制原则，凡涉及关于村经济发展、社会发展的重大问题，均通过会议讨论，通过后方可执行，坚持“会前多交流，会上多讨论，会后不扯皮”。平时大家都自觉维护班子团结，工作中相互支持，各司其职，通力合作；生活中互助互敬，情同手足，做到了大事讲原则，小事讲风格。

3、制度建设：村级工作千头万绪，错综复杂，只有建章立制，照章办事，用制度约束人，才能做好和促进各项工作正常开展；通过先进性教育、主题教育和科学发展观活动，以及创先争优活动，我支部建立健全了一整套组织机制和管理制度。在全体党员中坚持了“三会一课”制度，组织活动开展正常，对全体党员和干部进行了多次党性知识培训、业务技能培训和党风廉政教育，对党员提出更高要求，制度大家商定，工作中照章办事，自觉遵守，以党建促发展，为各项工作和社会事业发展提供了坚强的组织保障，有力地彰显了农村基层党组织的严肃性和生命力。

4、狠抓“三级联创建设”工作，不断增强组织战斗力、凝聚力和创造力，永葆党的先进性，积极开展“双培双带”先锋工程和“双向带动”工作。以创建“五个好”村党组织为目标，重视党员发展工作，支部每年发展一到两名新党员，建立一支3-5人的后备干部队伍，以保障组织活力，努力把有一技之长，政治素质好，有文化的发展能手培养成党员干部，带领群众共同致富。

（二）深入实施“创先争优”活动。

自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来，朱庄村将“创先争优”活动列入重要议事日程之中，通过召开村两委班子大会、村党员大会确定了以“服务群众保稳定，甘当公仆保民生”为活动主题，以听取百姓心声、根除治安隐患、共筑发展之路为活动载体，扎实开展了“创先争优”活动，在活动开展中，充分发挥党员先锋模范作用，为村民解难事、办实事60多件，使“创先争优”活动取得了明显实效。

（三）立足为民办事，建设服务型村级组织

村级一切工作的出发点和落脚点都是为群众谋求更多实惠。三年来，我们在村级资金允许的情况下，量力而行，每年都要确立一些村民所关心关注的实事、好事，并努力办好。

1、人口与计划生育工作常抓不懈。将计生工作纳入两委长期工作重中之重，摆在首要位置，充分发挥村民自治组织作用，认真制定切实可行方案，与干部绩效挂钩，建立包保责任制和责任追究制等村为主机制。转变工作作风，加大工作力度，营造宣传氛围，推行人性化管理，提供优质服务，有效地提高了育龄妇女接受计生服务的自觉性。

2、社会制安综合治理。按照上级要求，综治工作开展正常，建立健全了各项制度。成立并充实了领导组和各类应急组织，加大了普法教育和法制宣传力度，开展了各种活动，加强了规范化建设和防控体系建设，充分发挥群防群治组织作用，化解了各类矛盾，几年来，未发生重大案件，维护了一方平安和社会和谐稳定。

3、基础设施建设

（1）道路建设：三年来共完成15公里的“村村通”工程。由村自行投入10多万元解决了八道桥涵加宽，路基整平，砂石垫层和路肩土配工程，并对工程进行全程监督，保证了施工的质量要求。道路安保标志和绿化工作也同步完成。利用机械施工对老街进行了全面改造，分期完成了街道水泥路整修，并对部分村组道路进行了铺砂，改善了村容村貌，改变了交通状况，方便了人民群众。

（2）水利兴修。利用机械施工，对村内两条河进行了清淤，加固修复了部分河道坝埂，修通了大桥湾上坝公路，深挖了圩西等村民组一些当家塘，基本完成了历年来水利兴修工作任务。

（3）在全县率先争取并完成了有线电视“村村通”文化惠民工程，争取了“农家书屋”。

（4）完成了村庄布点设施和中心村整体规划。

4、积极推进为民服务全程代理工作。将为民服务全程代理作为当前干部联系和服务群众的桥梁纽带，研究制定了一整套代理制度和工作方案，并充分发挥作用，上下联动，从根本上解决人民群众办事难问题，降低群众办事成本，受理事项办结率90%，群众满意。

5、积极做好文化、教育卫生等工作。积极与主管部门联系，安排了多次送戏、送电影、卫生保健知识宣传下乡活动，深入群众宣传党的政策，丰富群众业余文化生活；加大投入，争取了呈祥完小合理移址，同时加强了学校管理和硬件建设，改善了教学条件，方便了村民子女就近就学，并且，每年对优秀学生进行精神鼓励。新型农村合作医疗参合率100%，有效地防止了农民因病致贫和因病返货现象，建立了村级卫生室，配备了村医，缓解了村民看病难的问题；对农村困难户，五保户，实现了应保尽保，集中入院供养，分散供养和困难救助。

完成了村级民兵营规范建设和兵役工作任务，积极宣传殡葬改革，制定了工作措施。农业综合服务，林权制度改革、安全生产、统计等阶段性工作完成较好。

近年来，村两委狠抓了干部作风建设，团结进取，攻艰克难，取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到，我们的工作还存在着差距和不足，主要表现在：整体发展速度不快，发展方式没有改变，党建工作需要进一步加强，党员先进性作用还需要进一步发挥；村级管理还存在薄弱环节，村民的文明意识有待于进一步提高，新农村建设缓慢等等，这些问题将在今后的工作中得到解决和提高。

二、今后工作总体目标和措施

以邓小平理念“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，围绕合村社会整体格局，坚持以和谐发展为目标，加强党的建设，进一步完善村级管理机制，时刻把群众的需求作为工作出发点，与时俱进，不断开创我村各项工作新局面，今后，我们主要围绕以下几个方面开展工作：

1、深入有效地开展村级党建工作

进一步完善落实长效机制，巩固和发展教育成果，践行科学发展观，提升服务水平。始终不懈地抓好党员干部的思想作风建设，提高村级党组织的战斗力、凝聚力和创造力，使党建工作年年有新成果。

2、抓好村级发展工作

（1）在增加集体收入上下功夫，克服安于现状，不思进取的思想，努力培植一个村集体增收的可靠产业。

（2）盘活集体资产，启动旧村部的改造建设，将闲置资产转化为项目的收益。

（3）积极参与城镇开发建设，启动新农村建设项目，做好中心村规划工作。

3、切实强化村集体服务职能：

（1）强抓机遇，克服困难，搞好村庄布点实施和中心村规划工作，力求三年内新农村建设初具规模。（2）加强和巩固林业管理，合理开发利用资源优势，妥善解决好受益与分配问题，为合村发展和建设发挥最大效应，对破坏严重的村组山场，逐年实施封山育林，保证合村林业可持续发展。

（3）鼓励村民发展民营企业，联营企业，欢迎客商投资兴业，以全民创业带动就业。

（4）正确引导农民群众探索发展新型种植、养殖及加工业，进行产业结构调整，打造示范点、示范片，重点加强袁隆平超级杂交水稻推广工作，巩固壮大烟草种植面积，支持发展生猪、家禽及山羊等规模养殖。

（5）加强基础设施建设，进一步改善村组道路状况；加强现有道路管理护养工作，努力争取1-2条村组水泥路项目，做好水库和村组当家塘加高培厚及除险加固工作，进一步提升有线电视普及率，启动农村用电线路两线分离项目，改善供电条件，增加变压器供电容量。

（6）做好人力资源调查工作，拓宽劳务输出渠道，解决好农村富余劳动力合理有序转移就业问题。

（7）加强环境治理，完善配套设施建设，重点整治好街道脏、乱、差现象。

（8）完善社会保障功能，逐年加大帮扶力度人，对困难户、低保户、老弱病残等弱势群体尽最大努力帮助。

（9）做好农业其他服务，完善农田水利配套设施，推广农业新技术，最大限度发挥土地的收益，加强畜牧业防病防疫和种植业病虫害情报工作。（10）推进文化惠民工程建设。

我们深知，要做好以上工作，离不开党委政府的领导和支持，离不开支部班子成员的努力工作，更离不开全体党员的信任和帮助，我相信，有全体党员的热心支持，合村村两委班子一定有能力、有信心、有决心完成好各项任务，决不辜负全体党员和广大群众对我们的希望。

我们一定会在镇党委和镇政府的正确领导下，牢记经济建设这一要务，千方百计抓好发展，以党的建设为中心，以科学发展观为指导，以提高服务质量为重点，始终把群众的需求作为我们一切工作的出发点和落脚点，团结奋进，开拓创新，为全面实现我村和社会全面协调发展而奋斗。

各位领导、同志们：大家好！

在过去的2010年里，大栅子村两委班子在乡党委、政府的正确领导和大力支持下，认真学习实践科学发展观，深入开展创先争优活动，以团结务实、积极进取的精神，大胆开展工作，积极摸索经验，带领和团结全村群众努力建设社会主义新农村，为村的社会稳定、经济发展做了一些工作，取得了一点成绩。现将一年来所做的工作向大家汇报如下：

一、抓党组织建设，强基固本。

大栅子村自年初起，紧紧围绕全面提高农村基层党组织的执政能力和全力推进新农村建设这一目标，创新措施，务求实效，坚持“不抓党建就是失职、抓不好党建就是不称职” 的思想，认真落实乡党委党建工作的各项要求，基本实现了“组织坚强有力、党员作用突出、工作得到促进、人民群众满意”的目标。一是在村级组织场所规范化建设方面，实现了软硬件达标。二是村两委班子团结，目标明确，凝聚力、战斗力增强。三是两委成员以身作则，党风党纪良好。四是强化党员管理工作，按要求发展入党积极分子和后备干部。四是深入实施“四议两公开”工作法，完善村民主自治机制，为社会主义新农村建设提供了新的动力。五是以“基层党建推进年”活动为契机，壮大村集体经济，全年实现集体经济收入17.7万元。

二、深入实施“创先争优”活动，为村民办实事。

自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来，大栅子村将“创先争优”活动列入重要议事日程之中，通过召开村两委班子大会、村党员大会确定了以“服务群众保稳定，甘当公仆保民生”为活动主题，以听取百姓心声、根除治安隐患、共筑发展之路为活动载体，扎实开展了“创先争优”活动，在活动开展中，充分发挥党员先锋模范作用，为村民解难事、办实事60多件，使“创先争优”活动取得了明显实效。

三、谋发展、抓增收，推动新农村建设

2010年村两委以维护好、实现好、发展好群众的根本利益作为出发点，认真谋划经济发展思路，大力加强农村基础设施建设，促进了农民增收，为新农村建设奠定了坚实基础。一是发展各种温室蔬菜250亩，安装大棚卷帘机160套，发展设施蔬菜35亩。二是养殖柴鸡10000只，养猪5户，110头，养殖肉驴3户，15头。三是平整土地5亩。四是建农业观光园一处，建林果采摘园10亩，植树1万株，水面养渔6000平。五是加快村级道路建设工作力度，硬化路面1500米，安装路灯15盏。六是抓环境卫生清理整治工作，清理主街道垃圾1条，分支街道7条，总长2500米，清理垃圾11000立方米，新建垃圾池5处，沼气池52户，并建立了长效管理机制。五是繁荣当地经济，上项目为乡行政中心征地8亩，扩宽路面20米，修建高2米路基480米。六是清理河道2公里，修建两侧防洪坝3公里。七是新建村民文化活动广场一处，场地面积2500平方米，同时安装广场路灯15盏，配备蓝球架1套，安装体育器材5套，栽植风景观赏树木40棵。

四、上下同心，由乱到治，由治到安。

近几年来，大栅子村由于历史原因存在村级社会治安管理混乱问题，被定为市级治安乱村。为了彻底改变大栅子村社会治安混乱局面，自今年三月份起，村两委班子在区、乡的大力支持下，把矛盾纠纷排查调处工作放在第一位，坚持“预测工作走在预防前，预防工作走在调处前，调解工作走在激化前”的原则，上下同心，攻艰克难，共调处大小民事纠纷42起，调解成功42起；调处群体信访案件3起，实现了无新的上访案件发生、无刑事案件发生，无安全生产事故发生，呈现社会和谐稳定，人民群众安居乐业的良好局面。

五、加强计划生育工作日常管理，进一步提高计生水平

针对我村计生工作实际情况，我们从夯实基层基础工作入手，抓好计生组织建设和内务管理，加大计生工作力度，保质保量地完成了乡计生委下达的各项工作任务，同时做到了各项档案资料齐全。

六、以改善民生为落脚点，促进社会各项事业协调发展

一是关注民生，协助民政部门解决了特困户、残疾户、五保户等特殊困难群体生产生活问题。二是环境卫生整治工作常抓不懈，保持了村容整洁。三是新型农村合作医疗参保率达到了90%以上。四是征兵工作报名率达到80%以上。五是按时完成了乡党委、政府交办的其他工作。

各位领导，同志们！今年我村各项工作在乡党委、政府、各职能部门以及包村干部的关心、支持、指导下取得了一定的成绩，同时我们也清醒地认识到，与乡内外发达的村相比还存在一些距离，机遇和挑战并存，困难与出路同在，在今后的工作中，我们将以更加坚定的信心，昂扬的斗志，团结一心，扎实工作，为把大栅子村建设成为和谐、文明、富裕的新农村而努力奋斗。

6.2023年村两委班子述职报告篇六

班子成员集中培训方案

当前，全县村“两委”换届选举已圆满结束，为了认真贯彻落实村级工作有关规定，进一步加强我县村干部教育培训工作，提升农村基层组织建设水平和村干部队伍的整体素质，增强村干部带头致富和带领群众致富的能力，促进全县各乡镇科学发展、和谐发展、跨越发展，特制定本培训方案。

一、指导思想

认真学习贯彻党的十七大和十七届六中全会精神以及自治区第八次党代会精神，深入贯彻落实科学发展观，以增强村干部队伍的宗旨意识、法制意识、服务意识，提高村干部执行政策、推动发展、服务群众、依法办事、维护稳定和建设社会主义新农村的能力为重点，紧紧围绕全县工作大局，坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则，实施全覆盖、多手段、高质量的培训，大力提高村干部的思想政治素质和农村工作水平，促进特色产业和农村经济社会协调发展，提供强有力的政治思想保证和人才智力支持。

二、目标任务

全县村干部培训工作从2012年月日开始到2012年月日，完成全县村党支部书记和村两委委员人的全员轮训任务，采取乡镇自行办班和县委党校集中办班相结合的方式，确保培训工作全面覆盖，不留空白。通过开展新一轮、大规模的村干部全员培训，把全县各村“两委”班子成员的思想统一到十七届六中

全会和自治区第八次党代会精神上来，深入理解和领会推进农村改革发展的重大意义、工作目标、基本原则、主要任务和工作举措，切实增强村干部推进农村工作的紧迫感和责任感。使全县新一届农村干部的思想政治素质和落实党的有关“三农”政策的能力有明显进步；抓党的基层组织建设、民主政治建设和依法办事的水平明显提高；班子凝聚力、战斗力、号召力显著增强；思想作风、工作作风明显转变，党群、干群关系明显改善；文化知识更加优化，牢固树立可持续发展理念，积极推进新农村建设。

三、培训内容

对照农村干部培训的总体目标，本着系统培训、提高能力的要求，重点抓好五个专题的学习：

1、党建知识专题。具体包括：十七届六中全会精神，自治区第八次党代会精神，奇台县十一届三次全委（扩大）会议精神，村级党的工作，后备干部建设等。

2、经济发展专题。具体包括：招商引资知识；劳务输出的现状与发展；农村土地承包与流转；发展壮大村级集体经济等。

3、现代农业实用技术专题。具体包括：种植、养殖、加工、病虫害防治技术，绿色食品、无公害农产品生产以及农业质量标准化生产等。

4、建设和谐农村专题。具体包括：村级规范化建设；农村合同管理、财务管理；依法治村及有关的法律法规；人口理论与计划生育政策；信访工作条例等。

5、工作方式方法专题。具体包括：新形势下农村工作的重点及工作方法；农村工作领导艺术；农村干部作风及廉政建设等。

四、培训方式及时间安排

本着“因材施教、因需施教、因时施教、因地施教”的原则，采取集中培训、分散培训、现场示范、专题讲座、异地学习等方式，根据培训内容和我县实际，开展内容丰富、形式灵活多样的培训活动，满足农村“两委”班子成员的学习需求，提高他们的学习积极性。

培训采取分层次、分批次培训的方法，由县、乡镇两级负责，每名村干部参加集中培训时间不少于10天。对农村干部开展培训大体从月日开始，到月日基本结束。在培训时间安排上，县委组织部组织农村干部集中授课与讨论交流天，外出参观学习天。各乡镇对所属村干部的培训，培训时间不少于天。

五、培训师资及资金安排

授课教师拟从县委党校、县纪委、组织部、宣传部、民政局、农业局、计生局、招商局、劳动局、司法局、信访办、县检察院、法院等有关单位部门聘请及抽调骨干力量担任。同时，拟从全县范围内选取部分新农村建设典型在培训班上做经验介绍，用身边的人和事教育感染村干部。

在培训经费安排上，开展县级培训，培训费采取由县财政拨一块、党费补一块的办法解决，2012年年初初步安排培训经费元；乡镇办培训经费由乡镇办筹集，不得让农村干部交纳培训费用。

六、要求

1、加强领导，严格奖惩。农村干部培训工作由县委组织部牵头抓，负责培训工作的总体安排部署。农村基层组织建设成员

单位要切实履行职责，抓好农村干部的培训，认真把培训工作做细、做实、做好。各乡镇办要及时总结培训工作中的好做法、好经验，以及农村干部参加学习培训的先进典型，大力宣传推广。农村干部参训的考试成绩、学习鉴定等情况要作为农村干部任职、评比表彰和奖励的重要依据。

2、建立培训档案、备案管理。为保证培训工作不走过场，能够落到实处，获得实效，县委组织部将建立培训档案制度，统一印制《农村干部培训登记表》，对参加全县统一培训的农村干部登记在案，并要求各乡镇党委对村“两委”干部逐人建立培训档案，及时记录培训情况。在集中培训期间，采取县委组织部专人跟班对学员进行管理，确保参训人数、参训时间和培训质量。

3、严格督查，定期通报。建立农村干部培训考核制度。年终县委组织部将对培训工作进行考核，扬先策后，营造“抓学习、强素质、争做新时期学习型农村工作带头人”的氛围。县委组织部将对农村干部培训情况严格督导检查，并把农村干部的参训情况作为考核乡镇党委、乡镇党委考核农村干部的重要内容，对培训工作组织不力的乡镇、参训消极的村及个人，一律取消评先评优和任用资格，并进行通报批评。

4、建立机制，形成培训体系。发挥好各相关部门的优势和作用，优化整合各类培训资源，逐步形成县党校、党员电化教育网络和机关干部下乡教育等共同发展、优势互补的培训工作体系。通过扎实有效的培训工作，全县农村“两委”班子干部的综合素质明显提高，运用现代科技知识发展经济的本领和示范带动作用明显增强。村干部的管理能力和科学决策水平有较大提高，全县农村经济可持续发展能力进一步增强。

--县委组织部

7.农村两委班子建设的调研报告篇七

党的农村基层组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，村级班子建设是是农村基层组织建设中的重中之重，是农村工作的具体实践者、组织者和推动者。为了进一步加强村级班子建设，我在学习和工作之余，经常到一些典型村进行了专题调研，结合调研的情况，现就农村班子建设谈一些我的粗浅看法。

一、村级班子建设现存问题

在国家推行新农村建设以来，村级班子建设虽然取得了明显成效，但是整体而言，仍然存在一些薄弱环节和不足。一是少数村级班子的凝聚力、创造力和战斗力不强。由于“三力”不强，难以及时有效的解决村内发生的各种矛盾纠纷和突发事件，导致问题不能及时解决，造成村内不稳定，群众不满意。二是村党员、干部思想观念有待进一步加强。近年来村两委干部虽然参加深入学习实践科学发展观活动及创先争优等专项活动的学习，但一些党员干部学习不认真，思想观念仍不够先进，工作方法仍不够灵活，致富本领上创新观念不够强。三是村级班子规范管理工作需要进一步完善。仍然存在党员干部管理不到位现象，特别是外出党员的管理弱化；此外，个别村级班子的组织活动开展不及时，开展程序不规范，发挥作用不明显。四是党员老化问题比较突出。一些村党员队伍的年龄老化造成党员活动人数不足，活力不足，干劲不足。五是村干部工作压力大，待遇低，工作存在应付的思想。我镇的村支书、主任补贴每月仅600多元，待遇的偏低致使一些村干部工作的精力不够集中，工作的积极性不够高，工作不够全力以赴。

二、现存问题原因分析

针对以上情况，究其原因，主要有以下四个方面：一是重视不够。村级班子建设好不好，关键在领导。从当前现状看，主要表现为是重视程度不够，存在重经济轻党建、重阵地轻班子、重资金轻思想的现象，对班子建设没能给予足够重视。二是工作不够。在具体工作中认识有偏差，工作不到位，存在工作漂浮，敷衍了事，得过且过思想。三是创新不够。当前村干部存在一个无权、无钱、无威信现象，这种现象导致一些村干部工作中积极主动性不强，创新工作不够、工作亮点不突出。四是投入不够。主要由于教育培训经费投入跟不上、培训程序不规范，工作指导力量不足、国家财政和扶持资金倾斜不够等原因造成。

三、对策建议

抓好村级班子建设是做好农村工作的根本，“建设强有力领导班子、造就高素质干部队伍，始终是我们推动各项事业发展的根本保证。”。在实际工作中，要紧紧围绕“五好”目标，抓住关键环节，立足自身优势，凝聚工作合力，抓好三个“节点”，加强农村班子建设。

（一）抓好村级班子建设，要以加强队伍建设为根本出发点。做好我们的事情，关键在党，根本在人。抓好村级班子建设根本的要抓好三支队伍建设。

1、加强支部书记队伍建设。支部书记是农村工作的领头雁，抓好支部书记队伍至关重要。一是在选人上要拓宽视野。要环顾左右、内外兼顾、海纳百川、唯才是举。重点选有思想、有志气、有责任、有办法、有资产、有威望的人。能人大户、企业老板、毕业待岗的大学生、机关事业单位工作人员、退休和退养人员、复员转业军人等，都可以成为村干部的选拔对象。二是在管理上要量化目标。完善任期承诺目标，做到任前有承诺，任期要践诺，任满要评诺，使承诺目标在执行中做到精细化、标准化、科学化。三是在奖惩上要严格管理。依据村干部任期制和目标责任制，制定详细科学的奖惩制度，营造能者上、平者让、庸者下的良好用人氛围。

2、加强两委干部队伍建设。一是倡树先进理念。思想是行动的先导，只有思想上的先进才能推动工作上的大发展。思想解放天地宽，思想的大变革推动社会发展的新面貌。二是加强制度建设。紧紧围绕“五好”目标，完善村级各项规章制度，做到村两委会职责上墙，理顺两委会关系，使两委会相互依赖、相互促进、合作共事，切实推进村级各项事业的发展；健全工作议事规则，实施两委联席会议、重大事项村委会向党支部请示报告制度、四议两公开、任期目标承诺制等制度。三是加强农村干部培训。以提升整体素质为目的，大力举办培训活动，力争做培训内容丰富多彩，培训形式多种多样，通过培训，提高农村两委干部思想认识，增强工作能力，提升整体素质。

3、加强党员队伍建设。党员队伍是党的基石，开展活动，把好关口，加强教育，抓好党员队伍建设。一是开展好“三亮”活动。激发广大党员的干事激情，创业热情，使广大的党员敢于亮身份、亮职责、亮承诺，使广大党员感到肩上有担子，心中有压力，充分发挥党员的先锋模范作用。二是要把好党员发展关口。规范“入口”，将那些政治素质高、有文化、懂经营、会管理的年轻人确立为入党积极分子，进一步提高发展入党积极分子的透明度，使农村发展党员工作在更大范围内得到群众的认可和支

持，保持农村党员队伍的先进性和纯洁性。三是推进流动党员一体化管理。加强流动党员服务中心建设，把现代信息技术引入流动党员管理服务工作，探索建立行业与属地、流出地与流入地党组织共管机制。针对流动党员随机性大、沟通不及时、管理不完善的现状，进一步完善流动党员信息库和流动党员登记台帐，采取流入地党组织管理为主，流出地党组织配合为辅的管理办法，根据区域、人数等因素建立在外的流动党员党支部，实施流动党员动态管理。充分发挥已经建成的流动党员服务站的功能，切实为流动党员提供优质、及时、到位的服务的同时，进一步打造成招商引资的窗口，信息科技的平台，城乡联接的纽带。四是加强党员教育。通过远程教育平台，以开展创先争优活动为契机，大力加强对农村党员的培训教育。同时开展业务水平的培训，组织业务水平竞赛，让拥有高水平业务能力的党员覆盖到各个领域，成为各个领域的模范带头人，充分发挥先锋模范带头作用。达到“党员干部受教育，科学发展上水平”的目的，全面提升农村党员的综合素质水平。五是大力开展“创先争优”活动。深入开展党“在职党员依岗承诺、无职党员设岗认责”活动，引导党员争创先锋岗、业务标兵、技术能手。把农村党的建设“三级联创”活动，拓展到企业党建工作中。

（二）抓好村级班子建设，要以创新机制为着力点

创新是工作的灵魂，是前进的动力和源泉。新的形势有新的要求、新的时代赋予新的内涵，加强村级班子建设要善于突破传统的思维定势，打破旧的工作格局，创新活动载体。

1、创新载体，加强“一定三有”机制建设。大力推行“双诺双评双挂钩”活动，建立一套行之有效考核奖惩机制，增强绩

效考核的合理性，将考评结果作为对各村干部评先表彰、奖惩兑现的重要依据。全面落实激励机制，在推行“一定三有”上出台新规范。一是在实现“三有”制度化上下功夫。着力提高村干部待遇，在经济上，要突破政策、法律规定滞后的瓶颈，完善村干部补贴发放机制，建立困难老党员生活补助办法，健全离任村干部生活保障制度，推行村干部养老保险，不断提高村干部的待遇，解除村干部的后顾之忧。实施村干部补贴资金实行专户管理统一发放制度，实行“银行卡”发放，保证落实到人头。并进一步落实村“两委”成员落实待遇问题，研究出台农村干部养老保险的具体规定。二是在实现“一定”规范化上下功夫。推行“一定三有”机制，不是简单地给村干部提高待遇，而是激励干部，惠及群众。要求我们在“一定”上体现科学性、合理性、可行性。

2、体现关爱，探索建立党内关怀激励帮扶机制。积极探索对困难党员的帮扶举措，通过政府补助、党员捐助、党费资助等办法，在党组织设立困难党员救助专项基金，对生活特困党员进行重点帮扶。还可通过采取领导干部帮扶慰问贫困党员、帮助贫困党员申请小额贷款、对老弱病残困难党员实施社会救助等措施，扶志扶心，扶技扶能，扶困救助，强化贫困党员的党性观念，提高贫困党员的脱贫能力，完善贫困党员的保障机制。调研总结党员创业发展基金制度的成功经验，探索建立党内关怀帮扶机制。

3、完善制度建设。加强领导干部谈心谈话、基层党建工作述职评议、大学生“村官”选拔管理、在职党员依岗承诺和无职党员服务公益事业、流动党员服务管理等制度的健全。推行谈心谈话制度，建立村党员干部预警防范责任制。落实一岗双责制，乡镇党建包村领导作为该村的第一责任人，必须定期或不定期对村主要干部进行谈心谈话，及时掌握村干部的思想动态，帮助村干部解决工作、生产生活中的困难，充分调动村干部的工作积极性。全面推行村干部述职评议制度。由原来的支部书记述职拓展到两委干部述职，由原来的一年述职可改为半年述职一次，由原来的单纯述职改为述职和提问相结合，随时了解承诺目标完成情况，各项工作进展情况。增强村干部的责任心，形成能者上、平者让、庸者退的良好氛围。“大学生村官选拔管理制度”，充分发挥大学生村官文化素质高、视野开阔、精力充沛的优势，镇党委积极为其提供良好的工作环境，给其压担子、搭台子、指路子，从日常管理、工作纪律、教育培养、考核奖惩等方面加强管理，确保他们下得去、待得住、干得好、流得动。“在职党员依岗承诺、无职党员服务公益事业”，积极搭建平台，搭建“无位”党员的“有为”平台、“有位”党员的“促为”平台。调动全体党员积极性和主动性，使广大党员干事有岗位，工作有目标，效果有奖惩。

（三）抓好村级班子建设，要以服务经济发展为落脚点

8.2023年村两委班子述职报告篇八

一、农村两委班子成员思想状况调研对象和研究方法

1、以两个层面的问卷调查定量研究为主

。一是高邑县10个样本村的两委干部和群众代表。二是各乡镇部分人大代表。在被调查的对象中，农村两委成员占53.5%（支部书记和村长占32%，其他两委干部占21.5%），乡镇干部占19.5%，普通农民占20%，私营企业主占7%。《农村两委成员思想状况调查问卷

（一）、（二）》共设计十类100个小题。问卷共发放500份，有效问卷460份，有效率为92%。

2、以各种座谈会、代表性人员深度访谈进行定性研究为辅。邀请了部分任职时间较长的乡镇领导、包村干部、村支部书记或村长、县直农口干部分别召开座谈会。同时对其中资深的、优秀的同志进行了深度访谈。

二、农村两委成员思想状况突出表现为“四个转变”

总的来看，随着新时期政府职能的不断转变，大部分农村两委干部呈现出了思想活跃、积极向上、对新农村建设充满信心、积极践行科学发展观、民主法治观念与和谐发展愿望日益强烈的精神状态。

1、对科学发展观、新农村建设和中央的惠农政策十分赞成、衷心拥护，思想上从被动适应转变为主动配合。在你赞成学习实践科学发展观吗？回答十分赞成、赞成的占96.61%；对中央实行的“城市支持农村，工业反哺农业”和“多予、少取、放活”方针政策，选择衷心拥护和拥护的占97.13%；对政府落实的惠农支农政策满意度回答中，91.65%选择非常满意和满意。

2、“双带”能力（带头致富、带领群众致富）成为两委干部关注的焦点，工作上从追求完成任务转变为追求发展致富。后哨营村支部书记杨俊安等同志说：农村的主要工作以前是费和税：三提五统、农业税、工商税和计划生育抚养费，现在主要是发展无公害蔬菜、为群众办实事、千方百计增收致富。在你最希望什么人当村干部中，选致富带头人的占93.24%。

3、民主法制和依法治村观念普遍增强，执政方式从权威行政转变为依法执政。东良庄村支部书记冯俊杰等同志说：近几年形势和工作逼迫我们必须强化民主法制意识，提高依法治村的本领，不断增强服务实力和执政能力。农村工作决策形式问答，64.46%选村民代表会或村民大会；在遇到矛盾纠纷或合法权益受到侵害时，选组织调解和司法程序的占71.50%。

4、对耕地经营的形式认识更加深刻，调动农民生产积极性由家庭承包转变为集约化经营。在对实现农业现代化的期盼中，有53.45%的人选择“赞成”，经营形式上有36.94%的人选择“土地相对集中经营”，有31.25%的人希望把经营的耕地以“合适的形式转包出去”；高邑县自以来，以土地、资金等生产要素入股成立的农业生产合作社，得到群众的欢迎，目前已经有30%的村成立了45个农业合作社,实现土地合法流转万余亩，并有强劲的发展势头。

三、农村两委成员思想状况反映“四方面深层次问题”

1、节能环保意识不到位，与科学发展观的要求不相适应。通过问卷调查和座谈发现，虽然农村基层干部在思想上对节能环保的认识，比以前有了明显的提高，但认识的深度远远不够，只是停留在表象和较浅的层次。主要表现有：干净意识强，污染意识弱，重视居住环境“脏乱差”，不重视水质、空气和食品的污染；普通的节约意识强，意义重大的“节地、节能、节水、节材、环保无公害”意识弱，无公害意识、节能环保标准意识急需加强引导和规范。

2、农村经济的发展环境与新农村建设和农民的要求不相适应。问卷调查表明两委干部对农民增收非常关注，而在影响致富的7个选项中，排在前三位的分别是：“缺生产资金”占30.32%，“缺技术”占25.83%，“缺致富信息”占19.79%；在最希望国家出台的惠农政策中，不选增加直补数额，而选放宽中小私营企业贷款限制、加大政策信息的透明度和加大农村基础设施建设力度；在最盼望解决的主要问题中，“减少生产成本”、“提高农民和职工技能”、“优化发展环境”占前三位。这些都反映出农村经济发展环境有待进一步优化。

9.2023年村两委班子述职报告篇九

会上述职报告

尊敬的各位领导、全体党员和全体村民代表：大家上午好！

转眼间2011年半年的时间已经过去，过去的半年里在镇党委、镇政府的正确领导下，在广大党员和全体村民的支持下，我们村“两委”班子成员在壮大集体经济，改变村容村貌，加强基础设施建设，提高村民生活水平上，经过不懈的努力，取得一点成绩。按照上级文件的要求，今天在这里我代表三间村“两委”班子向全体党员及全体村民代表进行述职，现在我把半年来的工作情况作以简单的汇报，请大家批评指正。

作为班子成员，我们各项工作身先士卒，勇做表率，以求真务实的姿态，努力做好职责范围内的工作。

一是廉洁自律、严格要求：注重廉洁自律，把好各大关口，永葆共产党员的本色，不以权谋私，不论工作时间内外，始终牢记村干部廉洁自律守则，尊重领导，团结同志，并以身作则。时刻牢记手中的权利是组织和全体村民赋予的。村里的财务报销都严格审核，对不合理的票据坚决不签字、不报销。

自觉坚持民主集中制，村内重要事项都要通过集体商讨决定，维护班子整体形象，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨。

二是党建工作：做到认真学习，贯彻落实镇党委政府下达的各项工作任务，深入开展党员干部创先争优活动、党组织服务民生责任田制度，把创建五好党组织、争当五带头优秀共产党员即“五好五带头”工作体现到每个党员身上，在党组织服务民生责任田工作中，我村党总支经过细致的研究，根据各屯特色划分了10块责任田，其中特色责任田4块，分别为东伊通河文体娱乐责任田、西伊通河建筑装饰产业协会责任田、土家经济人责任田、三间社区劳务输出责任田。

为了庆祝建党90周年，我村党总支组织党员、干部、群众开展了以“忆党史、强党性、促党建、肃党纪、正党风”为主题的实践活动，组织党员、干部、群众唱红歌、观看红色电影，并到首都北京参观学习，通过此次活动我们回顾了党的建党历史，感怀党的恩情，加强了党员、干部、群众的爱国主义热情，弘扬了民族精神，使党员、干部、群众懂得了今天的幸福生活来之不易。

为了保持党组织的活力和战斗力，为党组织输入新鲜的血液，我村党组织特别注重对有文化、有素质、有道德、有纪律的“四有”公民中青年人的培养，把他们吸收到党的组织当中来，经过认真的调查和审核工作，在今年我村培养1名了积极分子和1名预备党员。同时我村还注重对困难党员的关心，在今年春耕的时候，我村党总支为困难党员张平等人送去了种子化肥，帮助他们做好春耕。

在各项制度上，我村建立健全各项规章制度，做到“三会一课”活动正常，按时收交党费，坚持村干部早请示晚报告制度，值班值宿制度，定期组织党员、干部学习党的政策、方针、路线，组织党员、干部进行义务劳动和服务。

通过以上活动的开展，使我村党员、干部、群众的素质有了明显的提高，对于党的政策、方针、路线有了更深一步的理解，并活学活用到工作、生产、生活当中。

三是壮大集体经济：在今年4月份我村在社区办公楼后面又新建了一栋占地面积1200多平方米彩钢结构的厂房，在建厂房过程中，为了节省开支，保证工程质量，村干部带领党员、村民小组长、保洁员参与到了厂房的建设中，经过大家的辛勤劳动现在厂房基本完工。同时利用我村水库优势发展观光、餐饮、垂钓业，在今年4月份我村对水库的房屋进行了翻盖，现在已经出租出去，为了发展水库的垂钓业，我村在5月份又购买了12万多元的鱼苗。

四是民生工作：在开展民生工作中我村首先把全村困难户统计上来，够低保条件的办低保，不够低保条件的，在重大节日时村里都免费的为他们送去生活必需品，为他们提供最低的生活保障。对特殊困难的家庭，像我村土家屯的老党员张平家，村里每年春耕的时候都为他购买种子和化肥，帮助他解决种地难的问题，并在党的生日等重大节日时村“两委”班子都会看望他，为他送去一些生活必需品。

五是精神文明工作：为了丰富村民的文化生活，提高村民身体素质，我村在伊通河屯服务活动站与村民王友志联合创建了秧歌

队，晚上的7点到9点组织广大村民扭秧歌，每天晚上都会有百余人参加。

六其他工作：村委会是最基层的组织，要想把农村各项工作做好，就要学会十个指头弹钢琴，统筹兼顾。几年来，我村通过农业综合整治，加大对村庄基础设施建设力度，实现了屯屯水泥路的大贯通，方便了村民田间劳作，对我村水库周边的环境进行了彻底的改造，现在水库的面貌是焕然一新，是我们村民休闲娱乐的好去处。通过近几年的村屯整治工作，在今年我村村屯的整体环境得到了明显改善，垃圾处理、公厕保洁、都落实到专人负责。村屯环境长效管护制度得到了进一步的完善。村屯绿化率逐年提高，秸秆禁止进屯和综合利用得到了群众认可，“新农保”、“新农合”的参保率近100%，平安村屯建设稳步推进。以上工作成绩的取得，离不开广大党员、村民的关心和支持。通过村“两委”成员和广大村民的努力，保证了各项工作的有序开展。

过去的成功是经验，是失败者的教训，我们将总结、吸取过去工作的经验，努力做好以后的工作。

一、坚持以党总支为核心，加强村级基层组织建设。

二、建立三项制度，推进村务工作民主决策、民主管理、民

主监督。建立村财镇管，建立健全村务管理制度，实行村民公开、民主管理，对村民的重大事情和问题要及时提交村民代表大会讨论，广泛听取群众意见，重大事情做到“两委”牵头，村民代表参加讨论、决策。增强村

“两委”决策的正确性。推进村民民主管理，民主决策、民主监督。建立民主理财制度，要进一步推进民主理财工作的调整，充实民主理财小组，坚持每月召开一次民主理财小组会议，对当月发票进行审核。建立村干部工作制度。

三、抓好乔家、伊通河等各小队的沼气安装工作，做好沟通

工作，使安装公司和百姓和谐相处，实现我村沼气家家有工程。

四、继续做好三间水库的开发工作，进一步打造好水库的环

境，带动全村经济发展。

五、继续做好招商引资工作，以带动我村周边经济的发展，解决好我村剩余劳动力的安置问题。

六、加强环境卫生工作，为村民打造一个良好的生活环境。各位代表以上是我村一年来工作的回顾和今后的工作思路，在过去的一年里在各位代表和全体“两委”干部的共同努力下，工作中虽然取得了一些成绩，但是同时也存在着很多的不足之处。过去属于历史，未来属于我们，我及“两委”成员相信在我们大家的共同努力下，我们会把三间村建设的更加美好、我们“两委”班子成员同时也会秉着艰苦奋斗、廉洁奉公、务实创新、开拓进取、全心全意为人民服务的工作态度，尽职尽忠的为我村百姓服好务。

最后祝各位代表安康、快乐！