主管竞职演讲稿

2024-07-23

主管竞职演讲稿（共10篇）

1.主管竞职演讲稿篇一

物流主管竞争演讲各位领导、同事，大家好：

首先应感谢各位领导为我们创造了这次公平竞争的机会,我十分珍惜这次机会。今天我竞聘的岗位是物流主管，下面向各位评委陈述我对于物流主管这个职位的一些看法。

我认为一个合格的物流管理部经理的职责必要的是物流方面的经验丰富，我们今天的物流领域亟需具有复合物流技能的人，从采购、生产、储运、销售一直到供应链管理都是物流主管必须熟悉并完美调配的职责。在过去的三年里我努力工作学习终于对这些方面都有了了解与初步综合能力，因而希望各位评委能给与我一个机会。

另一方面是在我在用人方面的看法，我认为一个企业首先就要重视人，目前国内物流人才的短缺，并不是总量上的短缺是懂得建立在信息系统平台上物流供应链管理的综合性人才的短缺。企业已经或正在建立信息系统，系统虽然建好了，员工的思想认识和实际使用水平却无法在短期内得到提升。于是企业不得不想办法从人才市场或其他途径高薪挖取既有传统物流从业经验又掌握信息系统操作和管理技能的人才；可是这样的人才是真正稀缺的，我们有报关员、货运操作人员、销售、客服等，管理人员我们的团队是一个整体，我认为我们要让员工拥有培训和发展的空间，鼓励员工学习，创造培训机会，让员工在自己的岗位上进行实践和锻炼。能够团结一起在当今激烈的市场竞争环境下，提高部门员工的凝聚力，邮件，顺丰反馈不算迅速也还到及时，但有时会看到他们深夜回复，尤其几次邮件都是11、12点。公司的态度是宁肯招不到人，也不会招到不合格的员工损害公司形象。单就顺丰的大客户组，从上到下的职业、敬业程度非常好，对于公司发展方向，从没听顺丰提到过咨询公司，而却常听到老板王卫。顺丰有很清晰的方向，比如物流普货，比如移动互联网，这更多的是从布局上考虑，而不是简单地将某家公司作为竞争对手。（最近顺丰推出了电子运单，深表震撼）注重公司员工士气，思路清晰，王卫真老板！

在人员招聘上，德邦物流也有一个曾为业内所讥的做法，只招应届大学毕业生。

对技能要求不高所以容易上手，也容易换岗位，重复性高，离职的人的人多，但第二天就可以立刻补上，公司运转依旧。工作单一，学不到太多知识，不知道大家看到过流水线没有，有些类似，只负责其中的一个模块，脑力流水线。想学到更多的东西，需要经理以上层级。无聊知识抽查，还有不定时的暗访，外场高强度作业，福利微薄，不累死你就好像你不是德邦的人，没有德邦的心一样。饼画的虽然挺好，但只要你不上升到管理层，永远停留在这种自己干完很大几率也得帮人干的怪圈。

2.人力资源部主管竞职演讲篇二

尊敬的各位领导、同事：

您们好！

本人周燕萍，中共党员，本科文化，于2008年7月参加工作，2010年至2011年在公司担任办公室主任助理。首先，我谈谈自己对人力资源主管的认识。人事主管直属于行政部，直属上级为行政经理。人力资源主管的主要工作有：

1．检查全体员工出勤状况，按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律；

2．收集及存档相应的劳动、人事法规及上级下发文件，向公司管理人员提供人事规范咨询；

3．负责店内各项人事制度的传达，实施和检查；

4．负责店内员工的招聘工作；

5．公司全体员工的合同、档案管理和薪资管理；

6．负责公司全体员工绩效考核的组织、实施和总结；

7．负责规划、执行员工的培训工作；

8．与政府有关职能部门保持联系，保证公司良好的外部环境。

人力资源主管的主要职责是：

1.负责公司员工招募活动，缺员进行推荐

2．负责执行及规划员工培训工作；

3考核员工的绩效，并提出改进的建议；

4．负责档案的整理、记录、收集、存档和保管工作；

5．确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规；

6．落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放；

7．协助各部门人事及预算的控管；

8．负责监督检查店内各部门、员工执行规范的情况。其次，我谈谈我竞职的优势。

1、具有吃苦耐劳的精神。无论做任何事，都要有吃苦耐劳、脚踏实地的精神，只有这样，才能把事情做好。

2、具有积极奋取，努力学习的精神。

3、具有细心与较强的工作能力。

4、在公司办公室部门工作两年，对公司各部门情况较为熟

悉。

最后，如果竞职成功，我将作如下打算；

1、完善并修订人事部的工作目标，提高工作水平，提高运行

效率，提高服务质量；强化服务意识，改善服务条件，提高服务层次；作好大家的人事保障工作,不拖不等。

2、做好协调工作。首先是内部协调，对内部而言，在日常工

作中，协调好上下级关系，遵循把方便留给各部门的原则，使其和谐顺畅；其次是注意强化外部协调，与相关部门有关处室建立良好的工作关系，使公司一些工作能够顺利有效的进行。再次是增进办公自动化进程,在公司财力允许的情况下改善公司的办公条件,使用先进的软件为公司的管理工作锦上添花。

3、紧密围绕公司发展和稳定大局。树立人才强企和大教育、大培训的观念，以稳定伍为基础，以提高素质和能力为重点，以重视绩效、强化激励为手段。紧紧抓住培养、吸引和用好人才三个环节，加强员工队伍建设。建立健全适应现代企业管理制度要求的、富有竞争激励的新型薪酬管理体系和适应市场经济要求的职工社会保险体系，为公司的发展提供可靠的人才支持和智力支持。

3.主管竞职演讲稿篇三

讲】

公安局竞职上岗演讲稿【民警竞职演讲】

【那一世范文网：稿件写作权威机构】精彩导读：工作中，先后在各类报纸杂志上发表公安体裁稿件109篇，其中国家级5篇、省级38篇，撰写的《五起涉枪案件案情分析及对策研究》、《建筑霸的种类、特点及打击策略》等7篇调研文章被上级公安机关采用或转发。

各位领导、各位评委：大家好！

首先，对局党委给我这次竞争上岗的机会表示感谢！下面，我将本人的基本情况介绍一下：

我叫姜彦伟，今年25岁，中共_党员,毕业于济宁人民警察学校，1996年参加公安工作。参加公安工作以来，本人在局党委的正确领导及同志们的支持帮助下，能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，不断改造个人的主观世界，忠于职守、服从命令、勤奋工作，忠实地履行人民警察的职责、义务，取得了一定的成绩，组织上也给予了许多荣誉。先后被授予济宁市优秀人民警察、济宁市打霸除恶先进个人、济宁市追逃先进个人、济宁市公安调研先进个人、兖州市优秀国家公务员、兖州市人民政府优秀信息员等荣誉称号；97、98、99连续三年被评为局优秀民警。各位领导，各位评委，我的任职优势有如下三点：

一、政治上积极上进。本人在工作、学习、生活中能够不断加强政治理论的学习，始终与党中央保持高度一致，做到了立场坚定、帜鲜明、积极进取、对公安工作保持着满腔热情。

二、有一定的公安工作经验。在派出所工作期间跟随领导、同志们学习、掌握了一些工作技巧和方法，严格执法，文明执法,在全市率先推行了“公开听辩制度”、“驻村调解室制度”；在“处法”工作中，主办了4期106人参加的教育培训班;参与侦破刑事案件36起，主持查处治安案件460余起，主持办理民事纠纷800余起，为辖区的一方安宁作出了积极的贡献。调入局机关工作以来，能够迅速进入角色，及时完成了由治安民警到文字秘书的转变。已编写《公安工作简报》38期、《公安信息》98期、撰写领导讲话及其它文字材料20余万字。那一世范文网：转载请保留此标记。

三、具有较好的专业基础知识。本人在警校学习期间，曾两次获得二等奖学金，打下了较为扎实的基础。参加工作以来，为充实自己的业务知识，又在中国人民

公安大学完成了专科知识的学习。现在正在我省省委党校进行法律本科的学习。工作中，先后在各类报纸杂志上发表公安体裁稿件109篇，其中国家级5篇、省级38篇，撰写的《五起涉枪案件案情分析及对策研究》、《建筑霸的种类、特点及打击策略》等7篇调研文章被上级公安机关采用或转发。

总之，工作这几年来，由于组织、领导及同志们给我创造了比较宽松、优越的环境，加上本人的主观努力，较好的完成了各项工作任务。我如果通过此次竞争上岗走向领导岗位，决不辜负领导的期望，努力做到：

首先,进一步加强个人政治理论和业务知识的学习，不断提高思想修养。认真学习三个代表，身体力行三个代表，把自己锻炼成一名政治合格、业务过硬、作风优良的基层公安干部。

其次，准确定位，发挥好参谋、助手的作用，当好联系民警与领导的纽带和桥梁，与单位正职齐心合力搞好工作。

再次，遵纪守法，模范遵守社会公德，在群众中保持良好的人民警察形象，如果我没有竞争上，我也决不灰心丧气，这说明我在某些方面的条件还不够成熟，我一定会一如既往的干好本职工作，发扬优点，克服缺点，再接再厉,争取早日实现自己的目标，为公安工作贡献自己的力量。我的演讲完了！

谢谢各位领导、各位评委。

4.主管竞职演讲稿篇四

职）

检察院副科长竞职演讲稿

精彩导读：我认为作为副科长，既要参与决策，又要忠实地执行决策。在检察工作中，要事业第一，工作第一，不怕吃亏，不怕吃苦，淡泊名利，乐于奉献，工作中要多请示，多汇报，多沟通，多承担责任，甘当马前卒……

尊敬的各位领导、同志们：大家好！

我叫，中共党员，本科学历，法学学士。衷心感谢你们给予我这次难得的机会，让我汇报工作以来，在这块丰饶的土地上，曾经作过和正在努力的探索和追求，接受领导和同事们的检阅、指导。

每一个有志青年，都热切地希望自己能尽快地成长成才，希望自己能在事业上孜孜以求、有所作为，希望自己能不断地接受挑战，获得更广阔的舞台，施展自己的才能。我正处于能吃苦、干事业的年龄，我有什么理由享乐懈怠，又有什么理由畏首畏尾、停步不前？虚心学习、经受磨练、增长见识，是我参与竞争的原动力。

三十四岁的我，思想活跃，精力旺盛，有朝气，有活力，工作投入、踏实。我21岁毕业后投身检察事业，风里来雨里走，艰苦跋涉，默默奉献，一干就是十四个年头。这期间，有艰辛，有苦涩，有泪水，也有甘甜，有喜悦，有收获。多年来连年被评为先进工作者，被市检察院荣立个人三等功一次，被授予“全市十佳检察官”荣誉称号，被省检察院评为全省检察宣传工作先进个人，被《日报》、《大众网》等多家媒体评为优秀通讯员。因为年轻，对新事物新知识求之若渴，生怕落伍；因为年轻，对他人的优点长

处便看在眼里、记在心里；因为年轻，才勇于实践，敢想敢为，敢闯敢干。

我有一股拼命工作和乐于奉献的精神。我出生于贫苦的农民家庭，母亲英年早逝，是父亲一手把我拉扯成人。十七岁那年离开家人，远走他乡艰难求学。艰苦的生活环境，坎坷的生活经历，塑造了我“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能奉献”的倔强性格。工作起来雷厉风行，踏踏实实。不管在什么岗位，不管干什么工作，从不讲价钱，从不计得失，干一行，爱一行，只求把工作做好，再做好，做得更好。6年前，我从业务部门来到人手紧缺的政治处，从事清苦的文字工作。就当时来讲，我除了承担教育培训、宣传工作外，还要协助政工综合、党建、老干部、专项活动、创建工作等临时性的工作，工作任务十分繁重。每年除完成日常工作任务外，还编发各类信息40余期，各类总结、汇报材料50余份。今年4月，我有幸成为开发区检察院这个大家庭里的一员，由于人员少，任务重，我几乎承担了全院的所有文字工作，包括文秘、政研、检察宣传等多项工作，对于此，我毫无怨言，默默无闻地工作者、奉献者。

我有严于律己、诚信待人的优良品质。在日常生活和工作中，注重加强个人修养，以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，虚心接受同志们的批评和意见。我始终觉得同志的批评，是对我进步的关心；同志的意见，是对我工作的支持。工作中难免有矛盾、有冲突，我必须坦诚相待，真心面对，必须受得了委屈，容得下误会，耐得住猜疑，经得起考验。同志们不理解，说明我工作还没有做到位；同志们有意见，说明我努力得还不够。我只有主动地融入到同志当中，与大家一起，集中精力，齐心协力，才能把工作干好。正因为这样，我才得到了大家广泛的支持，工作才开展得有声有色。

丰富的工作经历给了我锻炼，也给

了我知识和能力。从检14年来，我先后在反渎局、政治处、办公室等部门从事检察业务及综合服务工作，积累了丰富的工作经验，具备了一定的组织和协调能力。我从《检察日报》社买来书籍，潜心钻研，默默耕耘，写作水平不断提高，不断从新闻视角捕捉新人新事、好人好事，树立了检察机关的良好形象。以来，共在各类新闻媒体上发表文章500余篇，其中国家级媒体占300余篇。

我认为作为副科长，既要参与决策，又要忠实地执行决策。在检察工作中，要事业第一，工作第一，不怕吃亏，不怕吃苦，淡泊名利，乐于奉献，工作中要多请示，多汇报，多沟通，多承担责任，甘当马前卒。对自己从事的工作，要尽心尽力，尽职尽责，特别是遇到棘手的事和难以处理的事，不躲藏，不避让，迎难而上，勇挑重担。当自身工作与大局工作发生矛盾时，要服从大局，正确处理个人利益与全局利益的关系，局部利益与全局利益的关系，多沟通，多让步，多协调。心平气和，善解人意。处逆境冷静思索，遇难题耐心化解。

今天，我参加副科长的岗位竞争，您或许会认为我太年轻。是的，在检察战线上，我还算个新兵；站在你们面前，我还不够成熟。不过，换种思维，年轻也是生机，也是希望。“不以一时之得意，自夸其能；更不以一时之失意，自坠其志”，无论今天的结果如何，我都会一如既往地扎扎实实做事，老老实实做人。如果承蒙领导和同志们信任，让我走上责任更大的工作岗位，我一定用一颗年轻火热的心，勤学、苦干、自律、创新，为开发区检察院的发展，为人民的检察事业，做出更大的贡献！

谢谢大家！

5.竞职演讲稿篇五

各位领导、各位评委、同事们，大家好!

今天，我有幸地站在这里，以一个平常人的心态参加这次副科级职位的竞聘。首先，感谢组织及领导给我创造这次公平竞争的机会。参与此次竞聘，只为了促进自己不断成长，以最大限度实现自己的人生价值。

我今年34岁，18岁进社保，至今来社保16年头了。可以说一生中最美好的年华都留在了社保。16年来，我和同事们朝夕相处，工作、生活在一起，与社保结下了深厚的感情。我由普通群众成长为中共党员，由一名工人骋为公职干部，我深深地感激领导的教育、组织的培养和同事们的关怀。通过十多年的工作锻炼，我的思想觉悟和业务水平有了长足进步，在工作中已经能够独挡一面，我觉得已经具备了胜任副科级的个人素质和工作能力。

一是我积累丰富的业务知识和经验。1996年刚进社保时在工伤生育科工作，2001年1月调到基金财务科，至今在财务工作岗位上已走过了11年。财务管理工作与其它工作相比具有一定的特殊性，特别是社保工作战线的财务工作人员。一位小数点，往往差出千万元，需要工作人员一丝不苟，认真踏实。在基金财务科工作了9年，9年间做过基金出纳、基金会计。工作期间能够认真做好基金的收缴和拨付

1工作。9年间在我手中流动的基金几十亿元，我没有误发一分钱、算错一笔帐，保证了基金的正常流向。曾先后三次受到省、市财政部门基金预算评比的奖励。

2010年调到办公室后，负责机关财务、文秘、工资统发工作后。在工作中一边学习，一边请教，把我局的经费管理实行了会计电算化，使会计核算合规、及时、准确、完整。同时，认真做好每年的部门财务的预算和决算工作。在编制预、决算报表中给领导当好参谋，想全、算细各项财政开支预算，最大限度在为我局争取资金。2011年，我荣获省厅部门会计预算“个人三等奖”。在文秘工作中，我负责文件的附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时协助各科发文。保证了各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。

二是我具备了相应的综合协调能力。工作中，我一方面认认真真做自己本职工作，另一方面注重培养自己的协调与社交能力。9年的基金财务工作期间，我能够做好对各县社保财务工作的指导和帮助，由于自己工作的认真细致、耐心诚恳，受到各地业务员的赞许和好评。我与财政、税务部门主动沟通，做到了工作上理解支持，感情上亲切融洽，从中锻炼了我很好的社会交往能力，为我开展工作建立了良好的人脉基础。办公室是单位运转的一个重要枢纽部门，对我局内外的许多工作进行协调、沟通。我每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，而且通常比较紧急。我时刻记着领导的教育：“把一项业务做好，那是本份；把很多事情做妥当，那是能力和水平。”每当处理这些事情时，我本着锻炼自己的目的，竭尽全力去协调工作和具体事物，得到了相关领导的多次好评和鼓励。

三是我有搞好服务的自觉意识。“自己多努力、让领导少操心，多干点实事，把好事办好，回报同志们的信任与支持。”这是我工作中的一条基本理念。工作上，我能尊重领导，坚决服从领导指示，不计得失、不挑轻重。能团结同志，平等相处，以诚待人。我深知机关财务是我局的核心部门，我觉得经费会计就像我局的一个“管家”，要为全局管好每一分钱。该省的省，该花的花，坚决不浪费一分钱。比如，在工资统发工作中，我深知工资工作纷繁复杂，也非常重要，牵涉到我局所有职工的切身利益。不让职工少挣一分钱，为职工多争一分利，我经常加班加点，把每一个人员的工资一笔一笔地仔细核算，认真校对。并且力争亲为，多次去省城，与省厅财务部门、省财政厅相关业务科室，谈政策、摆条件，进行感情沟通，使我们的工资得到了应有兑现。同时，我做好工资变动解答工作，面对来访人员，我有问必答、力求做到细心、耐心，让大家清楚明了上级政策。

回首16年来的成败得失，成功的方面，感谢组织的培养和同志们的厚爱，失败的教训既是今后前进的动力，是自

身潜能尚未充分挖掘的体现，也是今后的努力方向，我将以工作实绩相报，不辜负各位的厚望。

第一，摆正位置，当好助手。我会尊重办公室主任的领导，不越权、不越位；积极思考，建言献策；团结同志，共同做好办公室工作。

第二，加强学习，提高素质。办公室财务、文秘等工作融理论性、政策性、业务性于一体，我今后一定加强各方面知识的学习，向书本学、向周围行家学。在座的各位过去都是我的老师，今后还是我的老师。

第三，创新工作，协调对接。我将努力推进办公室各项工作的创新，为领导当好参谋，为同志们服务好；强化全局一盘棋思想，搞好与局内外相关业务部门的溶洽对接。

各位领导、各位评委，同事们，无论竞聘结果如何，我不因一时得意而自喜，也不因一时失意而消沉。无论在什么岗位，我一样会认真做好工作，以更高的标准要求自己。今天，站在这里的我，恰似在站台等候上车的旅客，手中的车票已经攥得火热，但我相信沿着在座各位开辟的绿色通道，自己一定能够搭上今天的幸运快车。

6.竞职演讲稿篇六

同学们：你们好！很荣幸能登上讲台，表达自己由来已久的愿望。

森林中的树木，只有向着阳光生长，才能长成参天大树；人生旅途中的我们，只有不断付出，才能成就丰富多彩的人生。

参加今天的演讲，是我蕴藏在我内心深处青春之火的迸发，因为我相信，新的岗位、新的平台，将为我开辟更广阔的视野，学到更丰富的知识，激发出更多的热情，也为大家做出更大的贡献！

路遥知马力，日久见人心。马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹；人，只有经过长期相处，才能见证其可贵品格。做官先做人。我相信，我优良的品质是我做好一切工作的前提和基础。热情是最好的原动力。虽然我跟大家一样，刚踏进大学校门不久，对大学的团支书究竟怎样做才能够不负众望还知之不多，但我相信，凭着我对事业执着的、不懈的追求，凭着我对同学们的挚爱，我一定会激发出全身的热情去积极的探索，去努力的工作，将班级团的工作开展的红红火火。赠人玫瑰，手上常留余香。假如同学们选择了我，我会永葆青春的本色，以勇往直前勇气，努力克服一切困难，与大家一起向着阳光成长；假如同学们选择了我，我会不断丰富自己的知识，增长自己的才干，与大家一道将班级的学习、工作和生活不断推向前进；假如同学们选择了我，我会吃苦耐劳，集思广益，模范带头，处处以身作则，与大家一道共同描绘新时期大学生生活最美好的画卷！

7.竞职演讲稿篇七

尊敬的各位领导、各位同事:

首先,衷心感谢组织上为我们提供了这样一个展示自我、锻炼提高的机会。今天,我竞聘的岗位是土地规划城建办副主任。在此,恳请各位评委和各位领导给予指导。

自从2011年3月份到镇创建办工作以来,工作主要内容为城管和环卫两个方面。办公室的工作简单概括起来就是两句话:首先在主任的带领下积极参与办公室各项工作。其次组织协调好环卫所职工的各项工作安排。当然,这两句话说起来容易,做起来难,要想做好就更难。

根据本职位的要求,我觉得自身具有一定的优势,愿意竞争这个岗位。主要理由是:其一;我有在办公室工作的体验和经历,有一定的实践经验,熟悉办公室的工作情况,对顺利开展工作有利。其二;我热爱这项工作。虽然这项工作繁杂,巨细无遗,默默无闻,甚至很辛苦,但我有充分的思想准备,有投身这项工作的良好愿望和热情。其三;更主要的是,有领导的关心、爱护和鼓励,有同事的帮助、协作和支持,为我做好工作创造了有利条件,增强了勇气和信心。

如果这次竞聘成功,我将从以下3个方面进一步完善和提高:

一是加强学习,提升修养。虚心向领导学、向同事学,不断提高自己的理论素养、服务水平和工作能力。不断在认认真真学习上有新成效,在踏踏实实做事上有新进步。

二是当好助手,完善工作。摆正位置、找准定位,明确职责、掌握分寸。牢固树立大局意识,服从领导的部署要求,服从主任的指挥调度,高标准完成好各项工作任务。

三是优化作风,增进团结。工作上多向同事学习请教,做到兢兢业业;生活上多对同事增强了解,做到朴朴实实;待人上多与同事沟通交流,做到诚诚恳恳,增进感情、促进团结,齐心协力干好工作。

如果这次没有选上,就说明自己离这个岗位的要求还有一定的距离,我将正视结果、分析原因、查找差距,并在今后的工作和生活中认真对待、及时改进,以更加努力的工作,回馈组织的培养、领导的关心和同事的信任。

8.竞职演讲稿篇八

各位领导上午好，很荣幸能参加今天的竞职演讲，非常感谢县委给我提供了这个展示自我的舞台。为了使大家加深对我的了解，我先简单地介绍一下自己的情况：

我年月出生在镇的一个教师家庭，1996年7月高中毕业后回到家乡务农。1997年10月通过招工考试进入交通局公路收费站做了一名合同制工人，2003年1月通过公务员招考到镇政府工作，现任镇纪委委员，党政办公室副主任、政府文书、纪检监查员、工会主席和武装干事。工作期间，我通过云南省自学考试先后获得了云南师范大学汉语言文学专业的专科和本科学历，现正在积极准备考研。

我参加县文联副主席的竞职优势是：

一、我具有良好的品德和修养。我认为领导要以德为先，一个无能的领导最多是个次品，而一个品德不好的领导则是危险品；

二、我有有强烈的事业心和工作责任感。我始终把人生事业当作实现自我人生价值的目标，爱岗敬业，踏实工作，对安排的工作从不讲价钱，更不怨天犬人，始终把工作做到最好；

三、我有较强的工作能力和丰富的工作经验。我先后做过农民、工人和公务员，并长期在办公室担任过多个岗位的工作，曲折的人生经历和丰富的工作实践积累了我的工作经验，也煅练了

我的工作能力。

四、我有较强的协调和沟通能力。我担任了三年多的办公室副主任，连续四年负责本单位招商引资工作业务，长期与上级部门、基层群众和社会各界打交道，历练了较强的协调和沟通能力，对充分发挥的文联的桥梁纽带作用具有较大的帮助。五是我有一定的文学基础和对文艺事业的追求。“腹有诗书气自华”，我从读书时代起就从未停止过对文艺的追求，爱因期坦说过，热爱是最好的老师，对文艺的热爱激励我在艰难的学习环境中取得了汉语言文学专业的本科学历，激励我在县内各类刊物上发表信息等各类文章数十篇，它还将激励我一直走下去。

我的任职打算是：

一、围绕中心、服务大局。文艺事业是和谐社会建设的重要组成部分，是地方的精、气、神。我将和文联的同志们一起团结广大文艺工作者，紧紧围绕县委、政府中心工作，把握好先进文化的正确方向，弘扬社会主旋律，为全县经济社会发展营造良好的文化氛围。

二、打造精品，服务群众。我将团结和带领全县文艺工作者，坚持“二为” “双百”方针，深入城乡，虚心向群众学习，从现实生活中吸取创作营养、激发艺术灵感，努力创作一批人民群众喜闻乐见的优秀作品，不断满足人民群众的文化生活需要，三是加强联络，服务协会。我将认真履行联络、协调、服务的职能，积极协调好党政机关和文艺协会之间的工作联系，努力把文联建设成为我县广大文艺工作者的温馨之家。

认真倾听文艺工作者的意见和建议，不断壮大文艺队伍，促进我县文艺事业的更大繁荣和大发展

9.竞职演讲稿篇九

尊敬的各位领导、同志：

大家好！

首先我要感谢领导和同志们的信任和支持，让我有机会参加竞职演讲。

我叫贾博，现在在业务处微机岗位工作，今年32岁，大专学历，中共党员。我于2005年5月退伍后，分配到长春水务集团绿园供水服务公司工作，至今已有十年时间。曾经在查收一线处室做过两年查收员，后因工作需要，调到业务处工作至今，我有十年的基层工作经验，对业务处现有的业务掌握的比较全面。业务处工作是由微机员、审核员、托收员、收款员、三表审核员、月报员、注帐员来完成。虽然业务处不是一线处室，但却在公司工作中起着承上启下的联系作用，上到集团供水公司的各类报表，下到查收处调查员每天发出的水费发票，还有一部分水费现金的存储，同时涉及用户的一些税务发票，都是出自我们业务处。包括业户的更名补折，以及小区新建帐卡，我们也能做到将信息及时上报给供水公司。我们业务处能够及时准确的做到划款、回款和做好月报输出，让领导及时了解水量完成情况，储蓄收费的回款情况，对下一步工作做好决策分析。我们业务处发出的每一笔水量，上报的每一份报表，都能做到认真负责百分之百的准确，为领导负责，为自己负责。一本本帐簿，一张张票据，有一个数字出现差错，有一台机器出现问题，就会影响到下一个程序。

几年的工作实践告诉我，在日常工作中随时要紧绷心里

那根弦，无论在任何时候，做任何事情都不能含糊，都必须坚持一个理念，那就必须以一个共产党员的标准严格要求自己，努力学习，不断提高业务知识水平，认真对待每一项工作，在平凡的岗位上争当先锋，我认为自己具备担任该职务所必备的业务水平和个人品质。我有较强的敬业精神，有正确的价值观、世界观，加之两年军旅生活炼就了我踏实肯干、不怕吃苦、雷厉风行、一丝不苟的工作作风，我信奉真诚正真的做人宗旨，具备双向沟通能力，能够与人团结共事，做到公平公正。

今天我有幸参与业务处长的竞聘活动，有机会展现自我，是我的荣幸，也感谢领导和同志们对我的信任，如果我有幸竞聘成功，我一定会在领导和同志的成功经验中汲取营养，努力提高自身综合素质，尊敬领导，团结同志，恪尽职守，有问题及时和领导沟通汇报，做到直言、敢言、能言、善言，带领业务处的姐妹们以饱满的热情、真诚的态度，全心全意为查收处以及其它处室服务，服从领导和组织安排，坚持原则，乐于奉献，认真钻研业务，争当文明窗口，与时俱进，扎实高效的完成领导交待的各项任务。

无论今天况聘结果如何，我都能够正确对待，做到胜不骄，败不馁，接受组织和领导的考验，我对自己有信心，相信自己能够胜任业务处长一职，请领导和同志们看我的实际行动吧！

谢谢大家！

竞聘人：贾博