社区党建工作自查汇报材料

社区党建工作自查汇报材料（精选10篇）

1.社区党建工作自查汇报材料 篇一

XX市XX社区卫生服务中心开展以在职医务人员在执业地点外违法行医为重点的专项整治工作的自查自纠汇报材料

根据XX市卫生局《转发关于开展以在职医务人员在执业地点外违法行医为治理重点的专项整治工作的通知》（XX[2012]XX号）精神，结合我中心实际情况，我中心对此工作开展了一次全面的自查自纠工作，现将自查自纠情况具体汇报如下。

一、成立XX市XX社区卫生服务中心开展在职医务人员在执业地点外违法行医专项整治工作领导小组：

组 长：XXX（中心主任）副组长：XXX（行政办公室主任）成 员：XXXXXXXXXXXXXX 领导小组下设办公室，设在中心行政办公室，XXX同志兼任办公室主任；办公室联系人：XXX，电话：XXXXX5X。

二、我中心于2012年2月16日召开了中心全体职工会议。会议上，中心主任宣读贯彻了XX市卫生局《转发关于开展以在职医务人员在执业地点外违法行医为重点治理的专项整治工作的通知》（XXX[2012]XX号）精神，要求参会人员认真领会文件精神，积极从自身做起，将会议精神严格贯彻执行，要求具有执业资格的医生开展一次全面的自查自纠工作，有则改之，无则加勉。中心主任作了广泛性全面性的宣传教育动员讲话，要求广大干部职工要高度重视此项工

作，充分阐明了违法执业的严重性和危害性，要求我们广大医务人员不要违法执业、违法行医、不要顶风违纪、以身试法，要引以为戒，做到依法执业，依法行医，依法依规开展各项诊疗活动。

三、我中心现有执业医师X人，执业助理医师X人，注册执业地点均为所在执业地点，通过自查自纠工作，上述医务人员均未发现有在执业地点外违法行医的行为。

二〇一二年三月二日

2.学校工作自查汇报材料 篇二

查汇报材料

2016年6月16日，我校组织全体教师根据《苏家垱小学2016年春目标管理考评材料》进行了全方位的自查，具体内容如下：

一、学校管理 ⑴ 教学管理：

1、本学期共开展了多次全体教师会议，对上级会议精神传达给每一位教师。

2、各教研组组长都相继开展了集体备课活动；同时我校还根据本校情况对全体师生进行了学情分析，取得了良好的效果。

3、每月按时对全体教师进行教学常规检查，并进行总结。

4、在老师第带领带领下，学生开展了丰富多彩的素质教育，充分利用了学校的资源设施。

5、学校更换了新的办公桌椅，更换了新的电脑和打印机。

6、制定了总课表、教师课程表、教师任课表、各班级课表、行事历、师生值日表。

7、根据每一位学生实际情况，合理填写了学生成长手册。

8、学校管理上，分配了管理项目，教师们各司其职，互帮互助，共同解决难题。

9、本学期开展了“书香校园”书写能力比赛、华人征文选拔、安全征文，各项材料都比较齐全。

10、借用音体美器材都有使用记录和登记。

11、及时地制定了“书香校园”活动方案，并开展了宣传活动、书写能力比赛活动、班刊设计评比、班级文化建设。

12、每一位教师都能利用空余时间听课，并做好记录。

13、对上学期期末、本学期期中考试材料进行了整理，材料齐全。

14、在全体教师的努力下，成功地开展了庆六一活动，那孩子们度过了一个快乐的六一儿童节。

15、各班主任工作手册上，平时班级活动都记录的非常详细。⑵校容校貌

1、我校坚持每天安排学生监管卫生，每周都进行大扫除。

2、有国旗下的讲话材料，存在疏忽随意。

3、本学期对班级文化进行了大更新，各班级都有浓郁的学习氛围。

4、学生穿戴得体，有校服的同学坚持穿校服，对长辈有礼貌。

5、各班都有班级文化，但普遍更新的不及时，内容不丰富。

6、学校整体相对以往更有生气一点，学生更活跃了。⑶师德师风建设

1、没有体罚或变相体罚学生等有违“为人师表”的行为。

2、没有违规补课或有偿家教现象存在。

3、没有强行征订教辅资料或代购报刊、资料的行为。

4、没有教师上访。

5、及时上交师德师风材料。⑷综治安全工作

1、建立了工作台帐并及时记录，内容详细丰富。

2、对每位教师都签订了安全责任状，要求每位老师在两个5分钟都进行安全教育。

3、建立安全工作制度，安全责任制和责任追究制，有安全工作会议记录。

4、落实了路队护送制度，学校没有小卖部，对食堂有专人管理。

5、每位教师对各时间段的重点安全隐患进行了专题安全教育，大学生都有较好的安全防范意识。

6、每月定时进行安全隐患排查及整改。

7、有应急预案和领导机构，开展了防震减灾演练、防火逃生演练、防踩踏疏散演练和防雷电演练，有详细的图片记录。

8、安排了值日值班，有警示标志。

9、我校很好的落实了防溺水工作。

10、无信访、安全事故发生。⑸班子及教师考勤、敬业情况

1、校长带一门主课，其余三位教师都是两门主课。

2、领导教师都爱岗敬业。

3、学校坚持每天签到考勤，并定时进行整理归档。

4、履行请假制度，有请假手续。⑹学校经费情况

1、经费收缴与报账都及时处理。

2、学前班经费收支公开透明手续齐全。

3、固定资产都能及时登记保管。

4、没有乱收费。

5、学校无债务。

6、我校困难生都建立了贫困生档案。

二、教学常规

1、计划：每位老师针对所带科目都有完善的教学计划，认真备课，仔细批改作业，定时考试，及时总结。教学常规工作量都达到了规定要求。

2、作业：各科目的作业都能很好的完成作业量，甚至几乎都是超量完成。

3、推荐熊敏老师二年级语文教案为优秀教案，内容丰富充实，教学活动多样化，师生互动多，反思认真仔细。推荐三年级殷子康同学的语文作业为优秀作业，殷子康同学学习认真，作业认真仔细，字迹端正，格式工整。

三、奖励加分

收集了每位教师所得的荣誉证书，按照级别顺序进行整理，并制作目录。学校未曾有群众上访。

通过以上总结，认识到了工作还有许多不足之处，很多地方还有待完善，以后的工作上，将针对这些不足之处加以努力，认真做好每一件事并及时记录，仔细分析，认真反思。

3.中学体育工作自查汇报材料 篇三

一、建章立制，强化体卫管理。

学校成立了由校长

为主管，副校长

为副主管、教务处，政教处及体育教师共同参与的体卫工作领导班子，将体卫工作纳入学校工作整体计划，尤其将田径、篮球传统项目放在重中之重的位置，定期召开会议研究落实体育工作，并把体育工作业绩列入年终考核内容，使之步入良性循环、持续发展之路。确保了日常体育教学工作和各项体育活动及训练落实到位，取得了积极的成效。

二、创造条件，完善体育设施。

我校活动场地一直是制约体育活动开展的瓶颈。近几年学校一直不遗余力、千方百计地开拓建设体育场地，加强体育器材设施的配置。学校购置了篮球架、篮球、羽毛球、乒乓球案、球拍等达到体育资源共享。从而方便了我校师生开展田径、篮球训练、召开运动会、冬季长跑等体育活动，解决了我校体育设施不足的问题，有效地保证了各项体育训练活动的开展。与此同时，所有教室、办公室均按要求优化配置桌凳和日光灯。

三、全面开展体质健康运动，促进学生身心发展。

1、坚持“健康第一”，创新体育理念。我们坚持以“健康第一”为指导，认真落实新“课标”的教育理念。在实施体育教学过程中，依据“新课标”精神，结合我校的具体实际，要求教师制定出切实可行的教学和工作计划，并重点突出学生的体育素质和基本能力的培养，同时结合体育教学的特点，有意识地培养学生热爱祖国，拼搏向上，团结协作和勇往直前的良好品质和作风。为他们将来的生活、工作和学习都打下了良好的基础，在教学实际中，我们重点抓好课堂教学这一环节，教师按教学计划备好课，设计出最佳的教学方案，充分利用场地和现有的器材，调动学生的学习和锻炼的积极性和自觉性，严密课堂的组织和管理，特别是对七年级新生加强了课堂常规的教育，在教学方法上也在不断地探索创新，改变以往那种以讲为主的一人练，多人看的作法，实行讲练结合，在学中练，练中学，合理利用场地和器材，以多练多动为主。通过教学实践，我们感到这种方法切实有效，在练习密度、程度、学生掌握动作的准确性上及课堂的练习气氛都有明显的提高和改善，学生的运动能力和运动水平大有所提高，终身体育的兴趣和习惯逐渐养成。

2、强化学生体质健康标准测试。《学生体质健康标准》是促进学生体质健康发展、激励学生积极进行身体锻炼的教育手段，是学生体质健康的个体评价标准。为顺利完成xx体育《标准》测试工作，提高我校体育《标准》成绩，每xx初期即制定学校《健康标准》达标计划,要求各达标班级认真开展《标准》训练和测试工作，在校长领导下，由体育组牵头，以七到九年级班主任为组织者，以任课体育教师为指导，体育教师协同配合，多方努力，齐抓共管，共同组织实施，积极发动全体学生

踊跃参加体育锻炼，高要求、高质量地完成推行《学生体质健康标准》活动。

4.文明小学安全工作自查汇报材料 篇四

汇报材料

为强化我校安全管理，切实保障广大师生的安全，保证学校良好的教育教学秩序，促进学校和谐健康发展，我校牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，把学校安全工作作为中心工作常抓不懈。现就我校安全管理工作的一些做法汇报如下：

一、学校安全工作现状:

１、加强领导,健全组织。在本学期开学初，学校成立了以校长夏荣为组长的学校安全工作领导小组,实行了校级领导、中层领导、值日教师三级值日管理网络；继续实施校门口每天放学行政领导、安全岗教师、门卫维持秩序的交通管理模式，并实行了校园内门卫和值班教师昼夜值班制度。

２、进一步提高认识，明确职责。

（１）学校认真贯彻“谁主管、谁负责”的工作原则，加强广大教师的安全责任意识，安全工作领导小组成员实行分工负责，层层落实，对全体班主任、签订了安全责任状，坚持安全工作责任制。

（２）把学校安全工作作为学校的德育工作的重要组织部分纳入了学校总体工作思路之中。

（３）制订了各种安全工作制度和安全工作计划，加强了安全教育工作的力度。

（４）制订了各项突发性应急预案。

二、学校安全工作内容：

1、突发性应急事件的预防。针对今年以来学校突发性事件增多的情况，学校组织广大师生进行针对性的学习，排查各类矛盾纠纷，并配合公安部门对学校周边高危人员进行摸底排查；教育广大师生远离高危人员，采取不交往、不接触、不靠近的“三不”措施，预防给犯罪分子可乘之机。校园内努力构建和谐的同事、师生、同学关系，及时发现问题、解决问题，坚决避免小问题酿成大矛盾。

2、传染病预防。针对目前各种流感多发期，学校组织健全领导，制定预案，并进行检查、消毒工作。并严格监控学生外出和外来人员。

3、消防用电安全。组织有关人员进行学校教学楼的消防设施、电器设施等检查与修理。学校投资购买了灭火器并进行统一检修，对各班教室和各功能教室的电路进行维修整改，并统一安装保安器。

4、交通安全。加强学生上学、放学路上的管理，每天安排四名值班教师和一名学校领导组织学生上学和放学，并组建了护路队。对学生上学放学路上安全进行统一管理，并选出路队长维持路队纪律。使学生上学、放学路上做到“安全、有序。”经常对学生家长进行安全教育，并与其签订安全责任书。

5、学校周边环境安全。对接送学生家长进行严格管理，并在校外划出家长接送学生止步线。对发现的周边不安定因素，及时报告当地公安部门。

6、校舍及教学设施安全隐患整改。学校领导非常重视学校安全隐患，对安全隐患逐一进行整改，整电、喷绘危险标记、对教室后门全部换锁，保证上课期间前后门都畅通。

7、学校夜间安全保卫。学校夜间值班由：袁兴国、尹小明负责，并成立了以附近年轻教师为主的应急小组，保持电话畅通，遇到问题能迅速集合。

8、师生安全教育。充分利用学校现有的资源对师生进行安全教育包括：灭火器的使用、观看安全教育影片，利用校园广播对师生进行安全教育。

9、加强学校安全演练。我校重视安全演练，不定期举行防震、防火、防空“三防”疏散演练，并制定各类紧急安全疏散预案，做好演练记录。本学期我校举行了一次全校师生消防疏散演练，使全体师生熟练的掌握逃生技巧和自救自我保护的方法。

10、加强学生在校园内学习生活安全。我们每一位教师都认识到让学生在校园内愉快、安全的生活是无比重要，因而我们全校教师十分重视学校安全工作，建立大值班制度，每天有一名校领导带班，一名中层领导值班，每个楼层一名教师值班，班主任负责自己班级。我们层层设岗，保证学生时刻有教师监管。全体教师养成每日晨检习惯，对没有按时到校学生及时与家长沟通，时刻掌握学生安全情况。对校内体育活动器械我们也十分注意安全情况，及时检查牢固程度，以保证学生身体安全，同时学校利用升旗、节假日前后对学生进行交通安全、饮食安全、防火安全、人身安全等教育，请法治副校长等相关人员现场教育，了解安全常识。

总之，学校安全工作关系到学校发展，学生身心健康，社会稳定，经过自查，消除了安全隐患，改善了学校的育人环境，学生的安全防范意识进一步增强，全校形成了一种组织化、制度化的安全教育教学氛围。我们郑重承诺：对孩子的安全，我们有义不容辞的责任；请家长放心，让群众满意！

5.吴家小学安全工作自查汇报材料 篇五

我校在上级主管部门的正确领导下，以确保校园安全为目的，从增强师生安全意识，强化学校安全管理入手，通过健全制度，明确责任，强化措施，狠抓落实，扎实开展了“平安校园”建设活动，为广大师生营造了一个安全、文明、健康的学习和工作育人环境。现汇报如下：

一.加强领导,健全组织，提高认识，明确职责。

1、加强领导,健全组织。

学校成立了以校长为组长的学校安全工作领导小组,聘请了吴家镇派出所所长秦大才为法制副校长、镇领导及交警、卫生等部门为校外安全教育辅导员,形成了校内外安全教育立体网络。另外学校成立了值日行政制度;实行了校级领导、中层领导、值日教师三级值日管理网络；实施校门口每天上下学行政领导、安全岗教师、学生维持秩序的交通管理模式，并实行了门卫、楼管教师、值办教师昼夜值班制度。

２.进一步提高认识，明确职责。

（１）、我们以创建“平安校园”为目标，以落实“一岗双责”为遵循，层层落实安全工作目标责任制。明确校长对学校的安全工作全面负责，是学校安全工作的第一责任 人；分管安全的副校长对学校安全工作负主管责任；其他中层干部，按照工作分工，对所分管的业务范围内的安全工作负领导责任；处室主任及班主任对本处室、本 班级的安全工作负直接管理责任；任课教师对所任教（辅导）的课堂内或所组织的教育教学活动中的学生安全工作负直接责任；当天的值日行政负全部责任，值班人 员对当天值日内的安全工作负直接责任。

（２）、把学校安全工作作为学校的德育工作的重要组织部分纳入了学校总体工作思路之中。

（３）、制订了安全工作考核条例，加强安全教育工作的考核机制。

（４）、制订了学校安全工作预案。

二.完善制度，强化管理，狠抓常规工作落实。

1、按照上级主管部门的要求，我们在健全安全工作预警、应急救援、责任追究三大机制的基础上，进一步健全完善了各项安全常规工作制度。如《吴家小学安全保卫制度

》、《吴家小学安全工作教育制度》、《吴家小学安全检查制度》、《吴家小学安全工作经费保障制度》、《吴家小学教师护导护送值日制度》、《吴家小学教师、学生 出门签证制度》、《吴家小学食品卫生安全管理制度》、《吴家小学消防安全管理制度》以及校园、门卫、教室、集会、学生活动等各项安全规定。从而使安全工作 制度化、常规化，使各项安全要求得以不折不扣地落实。

2、学校把各层人员履行安全工作职责情况纳入目标考核，考核结果与评先树优相结合。对因工作失职造成不良后果的坚决落实责任追究。

3、严格执行上级主管部门安全工作常规，并加以认真落实。

4、签订《学生安全工作责任书》。主要内容有：①不私自游泳，以防溺水事故；②不进网吧、酒吧、歌舞厅等娱乐场所；③未满12周岁不骑自行车；④外出告知父母，不在外住宿；⑤注意饮食卫生以防传染病；⑥注意用电、用煤火安全，防火、防盗……

5、定期联系家长，齐抓共管，不断提高家长对安全工作的认识。印发致家长一封信，信中的一个重要内容是提醒家长注意对子女的安全教育，以保证子女的安全。

6.认真做好预防各种传染病工作。积极做好卫生知识宣传教育，养成良好的个人卫生习惯，对校园定期进行消毒清洗，防止细菌滋生。

7、加强警校共育。我们在镇党委政府的统一领导和指挥下，把学校安全工作纳入当地社会安全工作的统筹规划安排中，加强与派出所等职能部门的联系，进一步落实教 育部《关于进一步做好中小学安全工作六条措施》，配合公安机关落实《维护校园及周边治安秩序八条措施》的举措，深入开展警校共育活动，共同做好学校安全管 理工作。

8、加强安全保卫工作。学校每天由一名行政领导和两名教师做保卫工作，坚持24小时值班，做好夜间巡查，门卫对非学校人员进出校门的进行询问，并做好登记，必要时向学校值班领导汇报。这样，确保了学校的安全稳定。

9、各种教学生活设施和体育设施（包括宿舍设施设备、食堂设施设备、饮用水源、楼梯通道、电器线路、防范设施等等）等，随时逐一排查登记，检查发现的问题立即 制定整改方案，及时整改；一时难以整改的也制定了措施，落实专人监控，力争在较短的时间内整改到位，确保安全。时值多雨季节，学校要求大家要密切观察监控 学校校舍，同时，抓好学生上、放学途中的安全教育和管理，确保平安稳定。

10、重视日常管理，严把饮食卫生大关。（1）、把好小卖部卫生关。

学 校重视对小卖部的监控和管理，要求小卖部一定要把好进货关，不进、不卖过期变质或其它危害师生健康的食品，要求小卖部加强卫生管理，保持小卖部内及门前的 卫生，并要求小卖部人员利用上课时间清理学校地面上的包装袋等垃圾。学校工会定期对小卖部进行饮食卫生检查并做好记录，及时把检查情况反馈给店方，监督其 整改。

（2）、把好饮用水卫生关。

学校总务处定期对饮用水箱进行检查，以保证水箱设施的安全性。工作人员能按要求清洗水箱，保证让每一位学生都能喝上放心、安全的饮用水。

（3）、把好食堂卫生关。

学 校食堂管理制度健全，先后制定了《管理员岗位职责》、《食堂工作人员岗位职责》、《卫生（勤杂员）岗位职责》、《学校公共卫生制度》、《食堂卫生制度》、《食堂公开采购制度》、《食堂仓库岗位卫生制度》、《锅炉安全使用制度》，并每年与经营者等签订安全、卫生责任书。学校定期组织食堂工作人员学习有关安全 卫生条例，定期进行饮食安全卫生教育。并对食堂工作严格要求，规范管理，保证食堂、餐厅整洁卫生，坚持每天进行公共用具高温消毒，做到无污垢、无油渍、不 留隔夜的熟食品，炊事员每年定期检查，有健康证、上班要求穿工作衣帽。

对食品由原料到成品实行“两不准”：（1）采购员与验收员不买不收腐烂变质原料；（2）炊事员不用腐烂变质的原料。对食品存放实行“三隔离”：（1）生与熟食品隔离；（2）成品与半成品隔离；（3）食品与杂物、药物隔离。对工作人员要求做好“四勤”：（1）勤洗澡；（2）勤剪指甲；（3）勤剪短发；（4）勤换衣服。对用（食）具实行“五过关”：一洗、二刷、三冲、四消毒、五保洁。严禁无关人员进厨房，保证食品用餐要“留样”（至少48小时）。

学校对食堂食品的进货渠道非常谨慎，食堂的主副食品采用定点采购，特别是粮油、豆制品、鸡、肉、蔬菜、鸡蛋、调料供应商，还要求他们出示卫生许可证、进货合格证、食品批号等。

11．加强寝室管理确保学生安全。

（1）坚持不定期对学生寝室进行安全防火检查，确保学生安全。学生寝室安全防火工作十分重要，在逐步完善各种安全防火规章制度的同时摸索出规律性时间，重点关注如从5月后天气变热，这两几月时间学生易采用点蚊香方式来灭蚊，在这些重点时间段楼管教师经常深入到学生寝室并积极进行防火、安全检查，发现不安全隐患及时纠正，并对发现有违章使用电器的学生进行教育。

（2）、坚持每天检查寝室卫生，确保学生寝室干净卫生。为了培养学生良好卫生习惯，保证寝室干净整洁，根据寝室卫生有关规定严格检查。检查过程中，对于表现较好的寝室，将通报表扬，并向学生处推荐优先参加校级优秀寝室或寝室长的评选；对表现较差的寝室，将通报批评，并进行思想教育工作直到该寝室的学生认识错误改过自新。

（3）、坚持每天检查寝室纪律，确保学生就寝纪律

为了使每位同学养成良好作息时间习惯，确保同学晚上就寝安全，严格查寝。查寝中，发现未在规定时间内归寝但有同学证明查寝后确实在寝室的，视为晚归；对没有同学证明查寝后确实在寝室的或发现未在规定时间内归寝并且查寝后也没有归寝的，视为缺寝。并按照学校的相关规章制度进行处理。

4．充分发挥寝室长的作用，做到每月跟寝室长进行一次交流，共同抓好学生寝室工作。

三.广泛宣传，加强教育，提高安全意识。

为切实增强师生的法制观念和安全意识，我们通过主题班会、黑板报、宣传栏、专题讲座、报告会、观看录像资料等形式，开展了丰富多彩的安全教育活动。我们组织安全教育主题班会，组织宣传板报、手抄报，举办法制报告会、安全知识讲座。由此极大提高了师生的安全意识。

四.立足防范，变“堵”为“疏”，及时排除安全隐患。我 们始终坚持“教育为重，预防为主，标本兼治，重在治本。”的方针，做足做好“防”的文章，在此基础上变“堵”为“疏”。学校在教育学生养成良好的生活习惯，提高安全防范意识的基础上，学校安全工作领导小组经常于学期初、期中、期末组织三次全面性安全检查，各处室在分管校长的组织下不定时地对分管范围内的 安全隐患进行一次彻底排查，摸清学校可能存在的安全隐患和潜在的矛盾，发现问题，及时解决。每位教职工随时发现安全方面的隐患或问题，随时书面呈报。

综合运用社会各方面力量加强学校的安全教育工作：

（1）向派出所申请添设校门口道路交通安全标志与设施.（2）配合交警中队对校门口的车辆进行综合治理。

（3）配合派出所对校园周围环境进行综合治理。

（4）邀请法制副校长、校外辅导员来校作报告。

（5）向学生家长发放安全教育资料和节假日告家长书，提高学生家长的安全意识与知识，正确引导家长共同参与学校的安全教育工作，形成合力，齐抓共管。

五.加大投入，更新设备，完善安全基础设施。

结合平时安全检查中发现的问题，学校先后投入近三万元，用于供电线路改造，消防、防盗设施和食堂器械的更新和添臵。我们对干粉灭火器进行了换药，增加应急照明灯3个，安装防盗报警器。做到了人防、物防和技防相结合。

六、我校安全工作存在的问题

1． 学生的思想道德、法制纪律、文明意识教育还有待于进一步加强； 2． 学校的外操场无围墙，上体育课和举行大型活动存在安全隐患；

3． 学校的教师宿舍年久陈旧，存在安全隐患； 4． 学校的旱厕鉴定为C级危房，存在安全隐患；

七．今后继续深入做好以下几方面工作：

１、在加强学生的安全意识的同时要更好地提高广大教职员工，尤其是行政人员的安全意识，形成一种安全处处无小事，安全工作人人有责的高度责任心，把学校的安全教育工作真正落到实处。

2.坚决贯彻执行上级各部门有关安全工作的文件，对上级布臵的每一项安全工作有计划、有落实、有检查、有反馈、有整改，真正提高安全工作的管理水平。

3.对安全教育工作实行群防群治，定期对学生家长进行安全教育，要求家长认真督促检查子女的安全工作，把安全工作从校内做到校外。

4、加强对学生的法纪教育、社会道德教育、文明意识教育是抓好学生安全教育的根本。学生的法纪意识提高了，就会自觉遵守学校的各项规章制度，对学校三申五令的安全教育就会做到有令必行，有禁必止。

5、加强安全工作考核机制，在原有的考核制度的基础上要进一步进行修订，要对全体教职员工进行安全考核并且把考核结果记入教师的岗位考核之中，记入教师的结构工资考核之中，直接与教师的经济挂钩，以此来加强广大教师的责任意识。

6、定期组织人员对学校的食品卫生、消防、电器、公共场所、危险品、体育运动器材、防盗设施等进行检查，遇到问题及时解决，杜绝一切安全隐患。

7、扎实地开展心理健康教育工作。成立学校心理健康教育工作领导小组，开通心理咨询热线，定时定教师对学生进行心理健康咨询，解决学生的心理健康问题，杜绝因心理健康问题而产生的一切安全隐患。

8、加强后进生的转化工作，建立起较完善的后进生档案，实施学生谈话制度，并对教师制订出相应的后进生转化考核条例，从而稳定学生的思想情绪，规范学生的日常行为，营造一个安定良好的教育教学内部环境。

9．安全工作只有起点没有终点，必须做到长期的警钟长鸣。这是一项长期的、复杂的系统工程，必须从讲政治的高度认识并做好这一关系到千家万户，牵涉到学校发展和社会稳定的工作。

10、学校自身不能解决的安全隐患问题及时请示上级主管部门领导协调解决。

吴家小学

6.社区党建工作汇报材料 篇六

一、全面落实“四知四清四掌握”工作机制。

一是针对社区住户多、范围广、人员杂的特点，积极推行社区干部包片包户责任制，实行个人包干。全面掌握社区的基本情况、人员结构、家庭状况、经济来源、社会活动、社情动态等，做到知根知底，进一步建立完善本社区居民基本情况工作信息库，详细登记四库十二册。做到社区干部人手一册（包片），户有一页（家庭情况）。按照放心户、基本户、重点工作户和重点管控户四大类型对社区人口进行管理。

二是对干部职工实行周会月评制度，每周由党总支部书记召开例会，总结一周工作情况，对包片干部入户情况进行提问，并按照争当服务和谐社区标兵台每月评比出两名优秀标兵。了解干部并对下周工作进行安排部署，每周党员、干部、职工工作情况由本人做出总结，由党总支部书记做出点评。社区干部进行轮流充当讲解员对社区的建设情况进行讲解。

三是严格落实“错时工作制”。每周确定两名干部实行双人双岗，做到错时不延时，服务无假日，并在每天确定两名干部担任“客座主任”，接待群众来访和办理业务，要求每名社区干部除正常处理业务工作外其余时间深入居民家中，了解社情民意，处理社区矛盾。

二、创新党组织设置，加强党员干部教育。

一是社区党总支以“搭建、创造就业平台”为服务特色，并结合党员特长，有针对性的开展服务，按照横向管理到边，纵向管理到户的要求，摸清社区党员人数，社区对党小组进行重新合理划分，共划分了4个党支部，19个党小组，划分了8个巷道，13楼栋长。使党组织功能进一步增强。

二是以党员教育月为契机，开展形式多样的学习活动，积极参与镇党委举办的演讲比赛、居民运动会、当一天环卫工人、特色社区现场观摩会等党员学教活动。

三是为了学好双语更好的为各族居民服务，以双语学习“小进步”，推动党建服务水平的“大提升”。采取集中授课、个人自学等方式强化干部的学习。

三、贯穿服务居民这条主线，开展各种活动

一是开展“民情日记”活动，工作汇报《社区党建工作汇报材料》。社区干部通过记录“民情日记”，及时入户对帮扶对象、困难群众进行了解，社区居委会及时了解居民的困难和需求，帮助动员居民集资解决安居小区1-6号楼150户居民排污管道疏通、振达4号楼12户居民供排水问题、振达1号楼20户居民暖气管道改造、5户贫困居民的自来水安装等生产生活中的困难，为社区135户解决最低生活保障。为社区5户困难家庭子女上大学申请到助学金，并为1名贫因学生争取到助学金。

二是积极创建特色小区、绿色楼栋、文化庭院、特色楼栋，目前已创建绿色小区1个，和谐楼栋1个，花卉单元1个。充分发挥党支部及党小组的作用，举办了第一届小区“邻里节”文化活动。

三是搞好“一站式”社区服务站建设，在现有服务大厅的基础上，由驻区单位出资进一步改进了大厅的服务格局，同时增加了办公硬件设施，对社区低保办理、信访接待、司法调解、劳动就业等实行集中办理。做到一次受理全程代理，使为民服务大厅真正成为服务群众的“政务中心”。大力帮助下岗职工再就业，开展了楼房保洁业务、家政服务等项服务；开展民族特色毡房，为少数民族居民增加收入提供了有效服务；建立了蔬菜批发市场，为城郊农民、社区居民的蔬菜交易提供了方便，解决就业251人。今年以来开办了176人驾驶员等级证免费培训班、52人的电脑培训班、100人的商品营销培训班及75人的电焊培训班，有力地增强了社区居民的再就业水平。

四、创新共驻共建工作方法，创建共建共享型社区

创新共驻共建工作方法，实行共驻共建认领制。通过党建联席会会议与驻区单位签定认领协议书。社区共驻共建工作按照“星光帮”公示制度和评选办法执行，实行“一家一”扶贫帮困即一个支部帮扶一家贫困户，目前，驻区单位县委办、组织部、纪检委、残联、工会等单位均通过“一帮一”活动了解和帮助贫困群众解决生产、生活中的困难，慰问、走访贫困居民。由社区党组织牵头、驻区单位参与建立了一个民生服务站（钱物、技术服务、政策宣传、法律援助、心理辅导、等），共同开展面向老年人、残疾人、儿童、优抚对象和社会贫困群体的社会救助和福利服务，面向全体社区居民的便民利民服务，面向社区单位的社会化服务，面向下岗职工的再就业和社会保障服务。

五、围绕“五创”精神和文化温饱工程，开展系列活动。

利用百日文化广场、广场舞会为社区居民提供健身、娱乐服务，举办新春居民联谊会，与驻区单位开展敬老爱老进社区活动，到敬老院为老人包饺子，表演节目，利用一些节日开展送文化活动，在端午节来临之际，社区在资金短缺的情况下为鑫邦小区的80多名外来务功人员组织举办了一台丰富多彩的文艺汇演，同时送去了粽子、水果、点心等慰问品，以此表示福海人民对他们的深情厚谊。

六、以维护稳定为主题，加强群防群治，筑牢维稳防线。

7.教育教学工作评估自查汇报材料 篇七

城关四小在上级教育主管部门的领导和关怀下，全体教师的努力拼搏，教育教学工作取得了一定的成绩，现就教育教学工作进行简要的汇报如下：

一、学校管理：

1．学校建立、完善、健全了各项规章制度，覆盖了教育教学的各个环节，做到了有章可循，并使各项工作制度化、规范化。

2．学校有近期的长远规划，并按步骤，落实到位，使校院的硬件、文化建设不断更新，近几年之内学校将达到真正“花园式”学校。

3．校园文化品位高，设置有德育长廊、黑板报、各项活动宣传版面、阅报栏，有“三风”大幅标语，贴紧师生实际，号召力强，富有个性化。

4．师生活动场地及器材配备到位，有200米环形跑道、操场、篮球架、乒乓球台等，供师生加强身体锻炼之用。

5．严格按照上级规定，学校无开办小卖部、杜绝食物中毒此类隐患。经常教育学生学会生活自理能力及生活常识。

6．学校的安全工作，从领导到教师共同参与，安全责任层层分解，划分了责任区，有专人负责，有记录、有资料，对安全工作做到了一周一检查，半月一小结，一月一总结。

7、严格加强对学生的规范管理，学生转、留、休、复、插班手续齐全，控制学生辍学，措施得力，每期辍学率均为零，学生的巩固率均为100%。

8、随着新课程改革的推进，学校对教师的师德师风制度进行了修改，对学生的评价方案进行了修订，突出表现为操语切合实际，具有鼓励性。

二、德育工作

1、加强班子及党员队伍建设，学校支部重视领导班子建设，在加强党的理论知识及法律内容学习的同时，注重领导班子及党员的自身素质的建设，制定了《领导班子自律十不准》等内容，坚持“三会一课”制度，近期召开会议，统一思想，明确分工，能力合作，增强了班子的领导能力及战斗力。

2、学校的德育工作摆在了一切工作之首，有比较完善的“德育机构，领导小组”，并且补充修订了德育各项规章制度，使师生做到有章可循。

3、教师的政治思想工作常抓不懈，周一政治学习从未间断，系统学习了《教育发展纲要》、《教师职业道德读本》、《教师法》、《未成年人保护法》，近期学习了先进人物事迹，《十条禁令》、《十不准》等内容，教师做好了笔记，并写有心得，字迹工整，质量高。

4、开展好了“国旗下讲话”活动，每周一有“小国旗班”15名队员担任升旗任务，规范了升旗的每个环节，全体师生参加，接受了 爱国主义教育，辅导员及各中队干部在国旗下有针对性的进行讲话，内容具有时代性、充实、具体，具有感召力。

5、每学期在学生中开展了系列读书活动，《学雷锋精神，树时代新风》、《法制读本》、《爱我中华》等内容，对学生进行了爱国主义、集体主义、时代精神等方面的教育，使学生的思想、品行、道德观念有了很大的提高，发扬和继承了中华民族的传统美德，促进了校风的建设。

6、对学生进行了全方位的政治思想教育，抓好重要节庆日，纪念日对学生进行宣传教育，利用各种法定节日、传统节日、重要人物和重大事件纪念日，通过以上载体对学生进行“五爱”、“三自”教育。

7、努力打造提高校园文化品位，成功举办了历届“师生冬季运动会”、“ 庆六一”、“庆十一”、“庆元旦”文艺晚会，组建了阵容庞大的校腰鼓队、花环队、鼓号队，在活跃师生文化生活的同时也为构建和谐社会做出了自己的贡献。

8、改变、完善了以往对学生的评价方案，分“思想品德”、“行为习惯”、“身体素质”、“其它情况”等部分。采用学生个人评、同学互评、家长评、教师评定的办法，每学期对学生进行终中两次评定，调动了学生的自我成长自觉性。

9、把握时代脉膊，开展了“八荣八耻”荣辱观的教育。开展好了“四个一”、“四个进”、“四个入”活动。“四个一”为每个教室张贴“八荣八耻”具体内容，每个班级举办一次“八荣八耻”为内容的 专题班队会，编写一首“八荣八耻”童谣，唱一首“八荣八耻”歌曲，每班组织一次“八荣八耻”个性测试；“四个进”内容为：“八荣八耻”进班级，进课堂，进教材，进活动；“四个入”内容为：“入眼、入耳、入脑、入心”。全校师生积极实践、体验，掀起了学习“八荣八耻”活动热潮。

10、重学生行为习惯养成教育。每学期初，开展了《守则》、《规范》、“文明礼貌周”等活动，细化班规、班纪、规范教育学生的言行举止，行为习惯。

11、重学生的能力培养，参与学校的管理。每学期初，在认真评选班委、中队干部、校内值日生、安全管理员下功夫。让“小老师”竞争上岗，毛遂自荐，认真述职，调动他（她）们参与管理班级、管理学校的主人翁意识，通过近两年的实践，尽职尽责，认真负责，大胆工作能力较强的小助手已崭露头角。

12、继续扎实地开展了唱革命歌曲活动，利用每天两饭后预备时间，法定了各中队唱歌时间，每次唱歌不少于两首，少先总部做好了督促检查，并开展了大唱歌曲活动。激发了学生热爱班集体，热爱生活的思想热情。

13、召开不同时期、不同主题的“主题班（队）会”，如“知荣耻，树新风”、“安全你我他”等主题班会，在规范了学生行为的同时也传授了学生各方面知识及能力。

三、深入贯彻课程改革，全力推进素质教育 当代社会瞬息万变，特别是在新课改浪潮的冲击下。观念不更新，思维不转变，很容易被改革的浪潮所吞没。为此我们经过慎重考虑，确立了“以科研为先导，以学生为主体”的科研兴校办学指导思想，鼓励教师立足于教学实践，开展课堂教学研究，建立“校领导理念引领——教导处研究细化——教师实践反思”的三级校本教研制度。这种扎根于课堂，来源于问题，变革于教学行为，提升了反思的校本教研，是从我校的实际出发的一项校本研修规划。

1． 理论奠基，转变观念，实现从应试教育到素质教育 的转轨。具体方法和措施有：①业务学习采取定时和不定时相结合的原则，规定周四上午为语文，下午为数学业务集中学习研究时间，由业务领导作《走进新课程》、《课程改革100问》、《传统教育与现代教育的比较》及一些新课程理念的集中培训。②针对学习的理论进行讨论并写出心得体会。③定期写教学经验材料。④让广大一线教师提出课堂教学中出现的实践问题和困惑，并分组讨论，加以解决。⑤“新课程”理论测试和教材测试。⑥让教师根据理论的学习，并结合自己的教学实践写“课改语录”、“老师的表扬语”，以加深对新课程的理解。然后把这些内容整理、打印（并诸条注明教师的姓名），发放到教师的手中，达到“资源共享”的目的。⑦学校根据实际情况，确立校级教研课题“课堂教学改革模式的初探”。然后各个教研组确立本组的子课题。⑧专业引领。为教师订阅多种教育教学刊物，各领导也把自己收集和征订的资料装订成册，供教师借阅，另外开放图书室和 “区域网”微机室，让广大教师在书海中畅游和“淘金”。为自己的课堂教学找准充分的理论根据。⑨课改论谈，注重解决教师遇到的困惑。

2． 初步形成课堂教学改革理论，重点实现课堂教学改革的实践活动。通过第一阶段理论部分的学习和一系列活动的开展，教师已对“新理论”有了初步的认识。这些理论如何在课堂教学中得以实现？

① 端正思想，提高认识。讲课过程中，敢于创新，大胆实践，要有新点子，新思路，敢于向传统课堂教学挑战，把学到的新理念用于指导自己的教学行为。

② 把握教学水平，抓好课堂教学改革，组织听好“三轮课”：“诊断课”——“研究课”——“样板课”。

③ 理论联系实际，做好评课活动，形成初步的课堂教学改革理论。

3． 回顾、反思、整理、研究。

① 苏霍姆林斯基说过：“如果你 让教师的劳动能够给教师带来乐趣，使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务，那你就应当引导每一个教师走上研究这条幸福的道路上来。”所以，我们校本教研的一个重要目的就是引导教师对自己教学行为加以反思研究或改进，要在每一节课得到生命创造的满足，发现与学生共同成长的欢愉。② 我们倡导教师在回顾、反思、整理中形成自己的教学特色，通过观察、访谈及其他收集资料的方法，对自己的教学行为进行整理和分析，并形成交流材料，先在同组内交流，然后全校交流，提出三个共享： “资源共享、智慧共享、成果共享”。同时明确教师“个人”与“集体”的关系，“一枝独放不是春，百花齐放春满园”。

四、教学工作推行“273563”规划

①“2”指教学、教研工作中坚持的两个原则。一是抓学生工作坚持“抓两头，促中间；抓素质，促养成”的原则。二是在教学工作中坚持“抓落实，促成效；抓观念，促创新”的原则。

②“7”抓好常规教学的七个环节。

A、“备”。坚持集体备课制，并确立三、五年级语文组为集体备课实验组。B、讲。在讲课过程中做到“十个字”和“四个四”。C、“辅”。辅导学生方面做到：“1”（一种思想）“4”（四个转变）“3”（三个必须）。D、“批”规定周二、周三上午分别为语、数作业检查日，杜绝“四种现象”，提倡“三种方式”，并制定“特色作业”的若干规定。E、“考”。改变一张试卷定输赢的局面，语文中的“朗读”、“口语测试”，数学上平时的抽考成绩，及每次的成绩提高的幅度，等这些平时的“过程”占期末成绩的40%。F、“评”。“先预后教，课堂训练”的教学，以“堂堂清，日日清”的反馈和“周周送红旗，月月一评比”的过程评价为切入点，多方位评价每一位学生。并制定了“学困生的评价方案”，建立“学困生的成长轨迹” 档案。G、“补”。既面向全体，又照顾个别对不同的学生，提出不同的要求。既“传道”又“授业”，既补习课内知识，又传授有益的课外知识。

③“3”。上好三轮课。诊断课——研究课——优质课。④“5”。推出5种教学方法。

A、语文课的“五多二少”教学法；B、数学课的“四给”教学法；C、美术课的合做教学法；D、体育课的多课融合法；E、思品、社会课的调查、实践法。⑤“6”办好六次活动。

A、“跨越障碍”数学竞赛活动；B、优秀小练笔竞赛活动，并把获奖的优秀作品装订成册；C、“书香满校园”读书竞赛活动，并建立班级“图书角”，开放学校图书室；D、特色作业展评活动，并制订“特色作业的若干规定”；E、教师的岗位大练兵活动（教师的“三字一画一话”，教材测试，下水文比赛，讲过关课）F、丰富学生的第二课堂活动。（包括学生的小制作、手抄报、数学报等）

⑥“3”制定、落实3项措施。A、转差培优措施。B、教学目标奖惩措施。C、校本研修措施。

每周的业务学习采取定时和不定时，集中、分散学习相结合 的原则。

推行“1234”工程。即本学期内每位教师读1部教育名著；写好2段课改语录；完成高水平的下水文3篇；3篇心得体会，总结4句学生喜欢的表扬语，4句学生最不喜欢的批评语，4种学生最不愿看到的陋习，4种学生最喜欢的行为等。

8.社区党建工作自查汇报材料 篇八

根据郴教通（2008）111号《关于开展全市义务教育阶段中小学学校收费专项审计调查的通知》的文件精神和要求，我校对本期收费工作进行了较为全面的自查。经过细致的检查，我校收费严格执行上级文件规定，没有乱收费现象。现将情况汇报如下：

一、我校收费严格按照上级规定的收费项目和标准执行，没有擅自设立收费项目、提高收费标准和扩大收费范围现象发生。严格执行市物价局、市财政局、市教育局《关于进一步规范2008年秋季收费管理有关事项的通知》（郴价费[2008]40号）的有关规定。

二、我校收费做到了公开透明。学校在宣传栏内公布了收费项目及标准。让学生、家长清清楚楚、明明白白地交费。本期收费内容主要包括：

１． 公寓费。按上级文件精神，本期寄宿生每人缴纳公寓费120元。２． 伙食费。学生自愿，打卡消费。

３． 补收08年上期暑假作业费八年级、九年级每生５元。４． 基础训练费七年级每生20元，八年级每生25元，九年级每生24元。（由新华书店代办）

５． 课代表。七年级每生60元，八年级每生68元，九年级每生63元。（由新华书店代办）

６． 寒假作业费。每生５元。（由新华书店代办）７． 饮水费。每生40元。（由神农谷公司代办）８． 保险费。每生30元。（由保险公司代办）９． 教育基金。每生２元。（无票据）

10． 初中生杂志费。每生15元。（由邮政代办员代办）11． 作业本费。每生10元。

以上４～11项收费属于学生自愿部分。

本期七年级通学生交费182元，寄宿生302元。八年级通学生交费200元，寄宿生320元。九年级通学生交费194元，寄宿生314元。

学校严格收费管理标准，接受社会监督。学校自愿部分的收费严格实行家长自愿的原则，不愿交纳者均可到校长室登记，无乱收费及违规收费现象。

三、收费票据规范。统一使用了从财政局领用的正规票据进行收费。

四、无收取借读费或与入学挂钩的赞助，捐资助学费等情况，无违背学生自愿原则强制代收费。无收取补课费行为。

9.平安社区党建工作汇报材料 篇九

2011年，平安社区党支部在建设街道党工委、办事处的正确领导和有关部门的大力支持下、在州市包联单位的帮助指导下、在辖区单位的密切配合下，社区“两委”班子全面贯彻落实党的十七大会议精神，以科学发展观统领工作全局，明确发展思路，突出工作重点，强化责任落实，严守党的纪律。通过全体党员、干部的共同努力，圆满完成了上级下达的各项工作任务。现就2011年的工作汇报如下：

一、基本情况

建设街道平安社区位于火车东站，西以货场渠为界，东至铁路42区以工三团为界，北以东山绿化区为界，南以新城南路为界；辖区总面积4.1平方公里，总户数7014户，总人数15703人。按照“四类管理法”分类，放心户6715户15084人、基本户147户 393人、重点工作户 148 户218人、重点管控户4户8人。其中：常住人口6628户14835人，按照“四类管理法”分，放心户6460 户14576人、基本户 35户82人、重点工作户129户169人、重点管控户4 户8人；流动人口386户 868 人，按照“四类管理法”分类，放心户255户 508 人、基本户112户311人、重点工作户19户49人。就业人员8470人。残疾人 89 人、下岗失业人员 215人，其中享受低保人员5人。辖区有出租房屋365间，其中：稳定型336间、情况复杂型29间。出租房屋（30间以上）专职管理人员是0。有门面店铺 280 家，驻区单位26个，非公有制经济组织3家、社会组织 2家。信教群众82人。有各类积极分子50人，其中入党积极分子2人，志愿者队伍6支150人。单元党小组5个、楼栋（巷道）长、单元长 57名，信息员57名。建立常备防范骨干力量队员23人，预备应急力量队员27人。辖区的热点难点问题是养狗、无活动场所。

社区现有工作人员47人，其中：国家干部 6人，聘用人员41人，社区工作人员平均包150户。对所有工作人员进行了明确分工，大家各负其责，认真为居民办事。

二、主要工作开展情况

(一)、加强班子自身建设,提高班子战斗力。

为了适应新时期社区工作复杂多变的需要，进一步提高班子的领导能力，平安社区在班子的自身建设上下了狠工夫。一是注重理论学习，加强政治思想建设。按照上级的统一要求，围绕创建“学习型党组织，争做知识型职工”的目标，社区领导班子成员坚持自学与集中学习相结合，切实加强理论学习，努力提高了班子成员的政策理论水平。一方面加强政治理论学习，系统学习了党的十七大精神和十七届四中全会、五中全会、中央新疆工作座谈会、自治区党委七届九次全委扩大会议、自治州党委八届九次全委扩大会精神、库尔勒市第七次党代会、自治州第九次党代会和自治区第八次党代会会议精神，树立了科学的发展观、正确的政绩观，增强了责任感和使命感，坚定了理念、理清了工作思路、鼓足了团结干事的劲头。另一方面注重加强领导素养和专业知识的学习。同时，在工作人员中开展“双语”知识的培训，社区少数民族同志主动担当教师，汉族同志之间相互学习，将所学应用于工作实践，极大的方便辖区少数民族群众办事，提高了社区工作人员的办事效率。二是坚决贯彻民主集中制，坚持重大问题集体研究。在重大事项的决策上，做到充分听取班子成员的意见，调动班子成员的积极性和主观能动性，集思广益，科学决策，尽可能减少决策的失误和偏差，有力地推动了社区各项工作的顺利开展。特别是对辖区群众普遍关心、关注的热点、难点问题和牵动居民切身利益的重大问题，社区都推行政务公开制度，增强透明度，并主动接受各级领导、部门和群众的监督，取信于民。三是改进工作作风，努力提高为辖区居民服务的质量。-24-

班子成员执行制度。通过勤政廉政树形象、团结合作树信心，引导社区干部职工以改进工作作风为切入点，进一步端正党风、政风、行风，加强职业道德建设，以落实“四知四清四掌握工作机制”为抓手，深入基层、深入群众，“进千家门、知千家情、解千家难、暖千家心”，密切和人民群众的血肉联系。重点解决好了关于人民群众生产、生活和弱势群体住房、就医等方面的具体困难，真正做到“民有所想，我有所为；民有所呼，我有所应；民有所盼，我有所干”，面对面、心连心、实打实地为居民服务，不断提高工作效率和服务质量，让居民群众满意。(二)、认真履行工作职责，提高班子影响力。

社区两委班子坚持以构建和谐社区为目标，以为民办实事为宗旨，立足说实话、干实事、求实效。

1、加强社区精神文明建设，提高社区文明程度。社区精神文明建设是以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻十七大精神，始终遵循“以人为本、服务居民、资源共享、共驻共建”的原则，把“排忧解难、便民利民、无偿服务”作为自己的服务宗旨，站在“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”的高度，把为社区群众办好事、办实事作为社区精神文明建设的头等大事，在思想上尊重群众，在感情上贴近群众，在作风上深入群众，在生活上关心群众，加起党和政府联系群众的桥梁，使辖区群众感受到了党和政府的关怀，感受到社区大家庭的温暖。平安社区自2008年开始创建精神文明社区，通过不懈的努力，2010年被市政府评为市级精神文明社区。平安社区共有辖区单位26个，在社区的帮助和指导下，辖区各单位都纷纷开始争创精神文明单位，其中自治区级精神文明单位4个，州级精神文明单位8个，市级精神文明单位4个。

2、加强社区党组织建设，提高为民办事的能力。年初，党支部根据人员变动的实际，及时对支部班子进行了调整，对班子成员进行了分工，-24-

做到了分工明确、团结协作。为进一步密切党群关系，夯实党的执政基础。社区支部结合党员实际，开展了“党员服务承诺制”和在党员干部中开展创先争优活动，活动以“五个强化、五百服务”为载体，在活动中有12名党员进行了服务承诺，已承诺条数38条，其中公益性岗位承诺28条，结对帮困承诺10条。使社区党员和社区困难群众结成了帮扶对子，有效促进了党员联系服务群众的意识。在元旦、春节、“三八”、“五一”、“七一”、“八一”、“十一”期间社区支部及工会开展了扶贫帮困和慰问困难群体、老党员、慰问军烈属等活动，共帮扶辖区贫困居民、残疾人、困难家庭16户，用于扶贫资金13000余元。慰问老党员5户，慰问金2300余元。社区党支部还8次组织社区党员干部到社区低保户、孤寡老人和困难党员家中进行慰问活动，为他们送去了价值11000余元的生活用品，充分体现了党和政府对困难弱势群体的关怀。另外，平安社区党支部经常组织社区工作人员和辖区个体工商户开展“爱心”一元捐活动，今年共捐345元，用于帮助贫困失学学生。还开展了社区在职党员“进社区”和“一帮一”帮扶活动，在职党员经常参加社区开展的各项的公益性活动。在做好服务群众工作的同时，还积极做好库尔勒市第九届人大代表换届选举工作，共登记选民9826人，提名候选人3人，设立主会场1个、分会场5个、流动票箱5个、投票站3个，最终有两人高票当选人大代表。

3、建立健全社区服务网络，进一步加强“六站二室”的建设。为充分发挥社区党支部在了解社区居民需求，提高便民服务方面的独特优势和重要作用，逐步建立健全社区服务体系，着眼于社区为群众多层次、多样化、全天候、全方位的服务。2011年在市委、市政府及相关领导的关心下，由政府出资160万为平安社区新建3层747平方米的办公大楼，现已竣工并正式投入使用。楼内设有一站式办公大厅、警务室、残疾人活动室、老年人活动室、图书阅览室、乐器演奏室、文体活动室、未成年人心理咨-24-

询室、大小会议室等，室内各类设施配备齐全，更好的为居民服务提供了保障，为居民休闲娱乐提供了便利。社区还推行了干部一岗双责制度、错时工作制度、全程代办制、预约服务制等制度，社区在计划生育、劳动保障、残疾人服务等窗口开展了全程代办项目。按照错时工作服务要求，社区办公时间每天达到12个小时，方便居民办事。社区根据实际情况实行分类服务，对单位人、流动人口以代办服务为主，弱势群体以扶贫救助为主，下岗失业主要以协助就业为主，退休人员以组织文体活动为主。今年为就业困难人员送信息125条，送岗位33个，全程代办便民服务56件。另外，社区大力开展“七帮六助”活动，为49余名低保、困难对象发放救助款物2余万元，党员干部捐款3482元，通过开设的24小时救助服务热线电话，答复居民各类咨询296人次。开展志愿者服务单位联系困难户活动26次，参加人员149余人次。开展“一名党员干部联系一户贫困户”活动，与36户贫困户结成对子，定对象、定时间走访慰问。为8户孤寡、体弱多病和身边无子女老人提供各种应急服务，为6户优抚对象、3户残疾人及4户特困群体缓解生活困难并提供服务，通过这些实实在在的服务，进一步加深了与居民群众的关系，提高了社区在群众心中的地位。

4、落实综合治理各项制度，维护社区稳定。社区支部认真贯彻落实上级下达的社会治安综合治理目标管理责任制，紧紧围绕社会稳定和社会治安综合治理的工作大局和总体部署，以确保辖区社会稳定为奋斗目标。认真落实了综合治理例会、巡查通报、刑案跟踪等制度。2011年，社区组织辖区单位召开综合治理例会8次，组织夜间巡查18次，在交通安全整治活动期间，社区和辖区单位共派出5人，在人流、车流较多的地方进行一个月的执勤。社区共组织工作人员、片警对辖区流动人口集聚区进行了10次大清查，共清查登记流动人口386户868人。另外，社区党支部还加强了对“群防群治”队伍的建设，组建了以社区干部为主、居民群众为补充-24-

-1-的27人专兼职应急队伍和130人的红袖标队伍长期在小区进行巡逻，为社区居民安居生活打下了良好的基础。

5、“四四四”工作机制稳步推进。平安社区党支部全面落实“四知四清四掌握”工作机制，“双知晓率”全面提高。一是定区、定人、定责任实行包片管理。以入户走访为基础实行分管定人、划责任，在社区划分若干个包片区，每名社区干部负责一个片区，每人包片户数达到185户。社区书记、主任带头包重点复杂区域，在工作中实行“三个一”，做到一户一页，人手一本，社区一册，通过三分之二时间的走访入户，达到居民、社区干部双知晓率100%。二是掌握情况、落实安民工程。按照“四类管理法”对社区居民进行分类管理，重点加强流动人口和出租房屋的管理，落实以房管人制度，严把流动人口及出租房屋出入口关。社区党支部还切实地加强了群防群治队伍的建设，选拔辖区政治素质好、热心服务居民的党员、退休干部、低保户等57人担任社区的楼栋长、信息员。组建社区楼栋长队伍、信息员队伍和红袖标队伍，充分发挥“三支队伍”的作用，实行一周一汇报制度，互通信息、定期研判，对群众提出的热点难点问题，对能够解决的及时解决，不能解决的上报街道和相关部门协调解决。

6、在党组织的领导下，社区服务工作开展的有声有色。首先，抓好宣传工作，将党和政府的方针政策宣传好、贯彻好、落实好。2011年，社区举办了综治、安全生产、计划生育政策法规宣传9次、残疾人保障法、老年人权益保障法、环境保护法、动物防疫法5次、精神文明创建、“法治进社区”及平安创建等宣传活动5次。出各类宣传板报7期，挂出宣传横幅28条，发放各类宣传资料2800余份，为居民解答咨询和来信来访56次，并及时将居民的难点、热点问题向上一级政府进行了反映，真正做到了党联系群众的桥梁和纽带作用。其次，是全心全意为广大居民办好事、办实事。（1）、加强对低保户的管理力度。社区定期对30户共计49人的低-24-

保户进行了走访，做到了底数清、情况明。对特困人员进行了登记并建档，对新申请的4户低保户进行了入户调查，积极与学校协调为20名贫困学生减免学杂费。（2）、加大矛盾纠纷排查调处工作力度。为了做好矛盾纠纷排查工作，社区支部一班人深入辖区单位，深入一线，积极主动地发现问题，耐心地解决问题。共调解各类矛盾纠纷38起，充分发挥人民调解工作“第一道防线”的作用。（3）、做好“刑释解教”人员帮教工作。社区结合实际情况，做好辖区7名刑释解教人员和1名重点上访户的帮教和安置工作，始终坚持把“教育、感化、挽救”这一工作方针作为安置帮教工作的一项重要内容，为每个人建立帮教小组，责任到人，做到出来一个、教育一个、转化一个。为了使帮教工作切实有效，社区为刑释解教人员建立了工作档案，制定了帮教计划，安置帮教小组每月对刑释解教人员的生产生活进行排查，随时掌握动向。（4）、加强老龄和残疾工作。社区对辖区的空巢老人进行了登记建档，并纳入到重点工作户进行管理，对生活不便的老人指定专人定期走访，帮助解决生活困难。开展居家养老服务，共为9名年满70周岁的老人提供服务，为年满65周岁的老人办理老年优待证49个。（5）、加大计生工作力度。计划生育政策是国家的一项基本国策，为做好计生工作，今年我社区着重加强计生工作力度，配备5名工作人员专职负责计生工作，同时积极组织社区工作人员依托“四知四清四掌握”工作机制，认真开展社区居民生育情况的排查摸底工作，不断规范各项制度，加大对育龄群众的宣传力度，创新服务载体。共为广大育龄群众办理独生子女计划生育光荣证59户，办理一孩生育服务证112户，办理婚育状况证明120个，为80个新生儿家庭送去宣传品和避孕用具。为50户纯居民家庭落实了独生子女保健费，为4户独生子女伤残死亡家庭，送去伤残补助金7560元，为6个独生子女家庭发放一次性奖励，通过上门服务和宣传教育，全面的提高了辖区育龄群众实行计划生育的自觉性。另外，社区计生-24-

协会还开展了优质服务“七上门”活动，发放奶瓶、杯子、卫生纸、扑克牌等宣传品690多件。（6）、加强社区绿化美化工作，创造最佳人居环境。社区组织工作人员对社区单位，居民小区庭院绿化的基本情况进行调查摸底和完成了绿化费的收缴工作，辖区总绿化面积196770平方米，已创建花园单位9个，绿化率达到48.9﹪。今春征收绿化费22800余元。（7）、做好卫生防疫工作。社区按照爱卫办的要求，认真做好了辖区老鼠药、蟑螂药投放和鸽子防疫工作。共发放老鼠药400公斤，发放蟑螂药1500盒。（8）、贯彻落实“群众利益无小事”，社会保障工作认真细致。社区劳动保障站接待来访咨询人员1120余人，发放宣传册860多份，为他们宣传和解答了相关政策。积极为下岗失业人员联系工作，解决其就业问题，安排就业和再就业32人。另外，根据自治州城镇居民医疗保险试点实施方案的精神，社区在辖区17个居民小区张贴了通知，工作人员深入辖区单位进行医疗保险宣传，截止目前共办理就业失业登记证122人，办理小额贷款5人，为“4050”人员申请补贴68人，办理城镇居民医疗保险1359人，办理慢性病1人，对退休人员认证的228人，异地认证60人，为60-70年代干过“五.七”工的22名老年人办理了养老养老退休手续。

7、扎实有序稳步开展创先争优活动。自创先争优活动开展以来，平安社区党支部在建设街道党工委的统一安排和部署下，立足实际，以科学发展观为指导，围绕“增强服务能力，提升服务水平，促进率先发展，创建和谐社区”这一主题，以“开展党员素质提高活动、党员互帮互助志愿活动、党员业余文化团体活动和党员‘五带头’活动，达到党组织争先进、党员干部作表率、人民群众得实惠的目标”为活动载体，做到思想更重视、行动更坚决、方法更科学、工作更扎实，确保“创先争优”活动高标准、高质量、高效率开展。

平安社区党支部深入开展党支部“五个好”创建活动和争做党员“五带头”优秀共产党员活动，把“创先争优”活动、“热爱伟大祖国、建设美好家园”活动与推进社区作风建设有机结合起来，在为民服务上做好文章，提升党组织的凝聚力和战斗力，激发党员的积极性和创造性，提升工作质量和服务水平。

8、社区共驻共建工作初见成效。2011年，社区加强了和州市包联单位和辖区单位的联系，每季度召开一次党建联席会，积极争取他们对社区建设的支持。辖区单位四幼、二医院长期为社区提供会议场地，为社区各项工作的开展提供了便利。

9、打造“文体多彩服务型”社区，构建和谐家园。平安社区党支部始终以“抓文化、带全面、促发展”的总体思路，充分依托铁路文化资源，努力在建设文体多彩服务型社区上下功夫，加大社区文体基础设施建设的投入、以活跃辖区居民文化生活为重点，组建了威风锣鼓队、老年腰鼓队、健身秧歌队、歌咏队等文艺队伍10余支，共有队员200余人。

社区广泛开展“促进邻里关系，构建和谐社区”。经常举办“假日文化专场文艺演出”活动。今年，在春节、元宵节、“五一”、“七一”、“八一”等共计举办了文艺演出10余场。在建党90周来临之际，社区组织播放红色经典电影6场次，还和社区两新组织共同开展活动，播放红色电影1次。组织辖区单位和居民群众开展“唱红歌”和趣味活动3次。社区组织老年柔力球、门球队参州、市比赛，均取得良好成绩。通过丰富多彩、形式多样的文化体育活动，进一步吸引居民参与，做到“专题文化突出特色，社区文化突出广泛，群众文化突出参与”。通过举行一系列的文体活动，丰富了辖区居民的业余文化生活，提高了居民群众参与社区文体活动的积极性。

（三）、抓好党风廉政建设，提高班子号召力

社区班子始终坚持党要管党、从严治党的方针，不断把反腐倡廉工作引向深入，树立了班子整体的良好形象，进一步提高了领导班子的号召力、凝聚力。

1、深入开展党风廉政建设学习教育活动。学习了《党章》、《中国共产党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》等内容，通过开展学教活动、干部思想作风整顿活动、警示教育和“讲党性、重品行、做表率”活动，深刻剖析了干部职工在工作、思想、学习、作风、廉洁自律等方面的问题，并采取切实可行的措施逐一整改；结合学习实践科学发展观活动开展了以“解放思想、查找问题、解决问题”为主题的“解放思想大讨论活动”，有力地促进了社区党员领导干部和一般干部的作风转变，树立了良好的干部队伍形象。

2、落实党风廉政建设责任制、民主集中制和组织生活会制度。社区班子将廉洁自律和社区干部作风作为社区的重点来抓。班子带头坚持民主集中制原则，对重大问题实行集体研究，不搞一个人说了算；在党支部成员组织生活会和社区干部勤廉双述评议会上，开展批评与自我批评，查找问题，如实整改，既教育爱护了同志，又增进了班子团结，使班子和社区干部队伍整体效 能不断提高。

3、不断完善和规范各种管理制度。一是规范社区党务、政务和财务公开制度，对社区的重大决策和居民关注的热点、难点问题及社区的经费支出在辖区进行公示，自觉接受辖区广大居民监督。二是坚持领导带头绝不把制度只律人不律已，更不允许把制度当作一张白纸，坚持一切按制度办。通过2011年来的班子建设和卓有成效地开展各项工作，社区两委班子和全体工作人员真正形成了具有蓬勃朝气、昂然锐气、浩然正气的集体，为社区各项工作开创了崭新的局面。在肯定成绩的同时，我们也应清醒地看到自身存在的一些不足：一是班子及工作人员整体对理论的系统学习不-24-

够，学风不浓，一定程度上存在重工作、轻学习的现象；二是作风不够扎实，还存在一些不尽人意的地方，如深入群众、深入辖区单位、督促、帮助、指导不够。对于这些问题，我们一定会引起高度重视，保持“不甘落后、奋发向上”的精神状态，增强机遇意识、责任意识、发展意识，求真务实，真抓实干，知难而上，在以后的工作中切实加以解决。

总之，在加快社区各项事业发展的进程中，平安社区两委班子始终坚持以身作则，在真学真用上下功夫，在廉洁自律上作表率，求真务实，团结干事，探索新思路，采取新举措，努力开创各项工作的新局面，为建设和谐社区扎实工作，不懈奋斗。

建设街道平安社区党支部

10.乡镇保密工作自查汇报材料 篇十

一、统一思想、提高认识、加强领导

乡党政领导对保密工作十分重视，把它做为一项重要任务来抓，纳入全年综合目标考核内容，与其它工作同计划、同落实、同检查、同考核。乡专门成立保密工作领导小组，负责本机关的保密工作，组长由党委书记顾兴斌同志担任，副组长由政府乡长丁维生同志、副乡长黄林平同志担任，党政主要职能部门负责人、保密重点部位的主要负责人和保密员为成员，同时做到了分管领导负责抓，经办人员具体抓。对保密工作所需设施、设备和经费，我乡党政领导都能够给以重视和支持，保证了日常工作顺利开展。

二、我乡保密工作开展情况

1．要害部门、要害部位的保密工作情况

经我乡党委会研究确定，我乡党政办公室、财政所、打印室、档案室、物资库等部门是保密重点部位。因接触密源广、涉密深，保密工作领导小组对这些部位的保密工作进行不定期的检查督促，防止失密、泄密。保密重要部位要建立健全规章制度，从每个环节做起，保密观念强，措施得力，落实较好。如：档案室制定档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备；党政办公室的传真机、打印室的计算机、打印机、扫描仪等设备都落实专人保管，办公室人员有保密守则及管理办法，秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照上级有关要求办理，形成了一整套制度、规定，管理渠道畅通。保密干部有变动后，及时要求他们参加上岗培训，提出做好保密工作的要求，并指导做好日常的保密管理工作。

2．计算机信息系统的保密工作情况

近年来，由于形势发展，工作需要，我乡为各打印室、财政所配备了电脑、打印机、复印机，组建了党政网、局域网，为党政办公室配备了电话、传真机，解决了网络信息落后问题。为加强计算机信息系统的保密工作，我乡采取以下措施：一是每台计算机系统都要安装防火墙和杀毒软件，防止黒客、病毒入侵。二是指定懂计算机操作、会管理、政治思想觉悟高的工作人员，专门负责涉密计算机的管理工作，严格检查上网微机是否涉密，切实加强管理，明确要求涉密微机实行物理隔离，严禁上国际互联网，做到涉密微机不上网，上网微机不涉密。三是制定电脑安全操作规范，要求保密人员严格按规范操作，发现病毒及时报告，由专人处理。四是上网资料需经保密工作领导小组批准方可上传，严防泄密。

3．保密规章制度的建设情况

4．对机关干部职工开展保密教育情况

乡党委高度重视保密教育工作，采取多种方式，利用各种机会对全乡干部职工进行经常性的保密教育。我乡坚持每年开展3次，认真组织机关干部职工学习《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》、《中华人民共和国保守国家秘密法》、《保密法实施办法》及上级有关保密工作的会议精神、规定制度。组织全体干部职工收看有关《保密法》的电视录像节目，学习《保密工作》杂志的内容，参加市保密局组织的《保密法》知识百题竞赛活动等。这些活动的开展，使干部和教职工增强了保密观念，为做好我乡的保密工作奠定了扎实的群众基础。

三、存在的主要问题及改进建议

1．保密工作的宣传教育力度不够。近几年开展保密工作的实践使我们认识到，加强乡镇领导干部、职工的保密教育，提高每一个公民的保密意识十分重要。如今利用计算机网络、电子邮件向外发送资料已是十分普遍，但因此也可能带来泄密的危险。针对这一情况，需要加强宣传力度，增强人们的保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性，还要制定出相应的规章制度，使事前行为得到规范，防止可能发生的失密、窃密、泄密行为，消除隐患，以确保国家安全。

2．内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和规范。

3．做好保密工作还需要坚强的物质基础作保证。除了必要的资金、设备投入外，还应加强对保密工作人员的业务培训，提高保密干部的素质。目前，农村基层专（兼）职的保密工作人员的培训较少，业务工作不熟练，工作中的疏忽、遗漏由此而生，加上人员变动频繁，所以保密工作人员的业务培训需要进一步加强。

4．对计算机系统和网络的保密管理是一项艰巨的工作，还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。我乡只能在摸索中进行探索实践。

多年来，我乡在县委、县政府、县保密局领导下，保密工作逐步规范化、制度化，没有出现过涉密事故。今后将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题，力争保密工作再上新台阶。