县工商局开展诚信市场创建活动总结

县工商局开展诚信市场创建活动总结（通用10篇）

1.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇一

春风荡雨洗尘埃，勤廉泼墨写春秋。为全面贯彻落实全省工商行政管理系统党风廉政建设暨作风整顿月活动动员会议精神，进一步促进干部作风明显转变、组织纪律明显严明、群众观念明显增强、精神风貌明显改观，切实提升工商行政管理监管服务能力和队伍整体形象，县工商局紧紧围绕“整顿作风、解决问题、提升形象、服务发展”的作风整顿主题，以学习求提高，以“五看”检成效，强化组织领导，完善整顿措施，领导带头，制度匡正，敞门纳谏，虚心整改，作风整顿月活动取得明显成效。

一、加强组织领导，强化素质教育，夯实了作风整顿基础

1、认真谋划，统筹安排，作风整顿月活动深入扎实开展。为确保作风整顿月活动取得预期效果，县局党组把组织安排工作作为高起点启动作风整顿月活动的重要举措，想在前、做在先、早计划、早安排、早动手，为作风整顿赢得了工作主动权，为扎实开展作风整顿月活动提供了坚强的组织保证。全省系统动员会后，县局立即筹划，连续召开了三次股所长工作例会，专项、专题研究部署安排此项工作，定方案，定机构，定人员，定职责，定目标，定要求，形成了开展活动的强大组织张力。

2、大力宣传造势，营造作风整顿的浓厚氛围。作风整顿旨在提升形象，增强工商部门的执行力和公信力。为此，县局领导把加大宣传力度、营造浓厚氛围作为推动作风整顿活动的有力抓手。县局以及各工商所分别召开了动员会，适时向社会各界宣传工商部门作风整顿工作动态，并在活动初始阶段，县局党组书记、局长郭补栓同志在电视台作了专题电视讲话，公开承诺，接受监督，凝聚了人气，赢得了政府和社会各界的支持。与此同时，在局机关和工商所的办公场所，悬挂作风整顿横幅，制作宣传展板，做到了宣传有声、动作有形。在作风整顿活动中，全局共悬挂宣传标语12条，制作展板26块，设置作风整顿专栏6块，撰写专题信息42篇，出刊专题简报23期，其中有9篇被市局红盾信息网工作平台刊登。通过全方位、多视角的舆论宣传，既统一了思想，又鼓舞了士气。

3、强化理论武装，全面领会作风整顿的精神实质。素质教育是基础，理论武装是前提。为进一步提高全员思想认识，增强广大干部作风整顿的自觉性和主动性，在深入动员的基础上，县局把提高工作人员的思想政治素质和执法能力作为开展作风整顿月活动重要的目标之一，把强化理论武装贯彻整个作风整顿活动始终，在认真组织学习《山西省工商行政管理系统作风整顿活动文件汇编》的同时，县局还编辑出版了《工商行政管理工作200题手册》，突出抓好业务知识和作风整顿理论学习，双重学教，建立了“班前集中学、班中对照学、班后自己学”的学教(来源：好范文 http:///）体系，真正达到了学习人员、时间、内容、效果四到位。在作风整顿月活动中，各单位以开辟学习专栏等形式，供大家广泛交流学习心得和自我剖析材料，每名工作人员还结合自身岗位特点、职能，写出了本岗位及个人的廉政风险点及预防措施，做到了规定动作必须走、自选动作必须有。

4、明确整改方向，作风整顿有的放矢。作风整顿的目的是找不足、抓整改、促提高。为确保作风整顿月活动不流于形式，真正找准队伍作风中存在的问题，在作风整顿月活动开展期间，县局党组倡导“放下架子找不足、敞开局门听真言、沉下身子抓整改”的整风理念，按照自己找、相互查、群众提、领导点等方式，立足调查研究，认真查找整改，使作风整顿方向进一步明确。结合“工商干部进企入户大帮扶活动”，领导干部深入基层，深入群众，问计于基层，问计于群众，全力以赴抓整改。县局按要求及时组织召开了民主生活会，5个基层工商所也邀请辖区内人大代表、政协委员、监管服务对象召开了作风整顿剖析整改促进会。在作风整顿月活动中，全局共设置了6个意见箱，调研走访1400人次，发放征求意见表160份，梳理汇总各类评议意见24条，并有针对性地提出具体整改措施和整改时限，每名工作人员也有目标地制定出了整改落实措施，责任到人，整改得力。

二、丰富载体，细化措施，作风整顿深入扎实开展

作风整顿月活动旨在凝聚系统人气、提升系统精气、彰显系统锐气，是全面实现“四新目标”、着力增强工商机关执行力和公信力的重要保障。按照活动“五个结合”的具体要求，县局党组凝心聚力，重点施治，以“五看”促新高，以服务强“两力”，作风整顿深入扎实开展。

1、作风整顿看班子。领导班子和领导干部的作风是导向，是标杆。作风整顿是否见成效，领导班子是环节，领导干部是关键。自作风整顿月活动开展以来，县局班子成员率先垂范，亲力亲为，自觉做到了

2.工商局创建诚信市场工作汇报 篇二

2011年以来，xx工商分局按照省工商局《关于深入开展创建诚信市场活动实施方案的通知》精神和市局的统一部署，充分立足部门职能，着力加强社会主义市场诚信体系建设，积极指导辖区市场开展创建诚信市场活动，探索构建工商监管、市场自律、社会监督三位一体的长效监管机制，进一步在辖区范围营造了诚实守信、公平竞争的良好市场经济发展环境氛围。

一、加强组织领导，构建长效工作机制

一是加强领导，成立机构。分局领导班子高度重视此项工作，成立了一把手任组长的创建工作领导小组，分管领导和相关所（组）直接挂钩市场，加强对创建工作的指导。

二是结合实际，制定方案。根据省局和市局的部署，结合辖区实际，制定了具体的创建工作方案。明确了工作内容和创建标准，并划分了具体的工作职责，做到定岗、定责、定人。

三是注重长效，纳入考核。为保证创建工作持续开展，不走过场，切实构建市场诚信体系，分局将此项工作纳入了年终目标考核当中，并作为一项重要指标，确保了工作常态化开展。

二、注重宣传教育，营造良好舆论氛围 一是提高干部职工的创建工作认识。组织干部职工认真学习创建工作文件，明确目标，强化规章制度和监管责任的执行落实，切实提高对创建诚信市场工作的认识。

二是倡导文明诚信经营理念。面向辖区各类市场主体开展了“守信经营”、“诚信兴商”等内容的一系列宣传活动，先后共印制各类横幅16幅、宣传资料2000多份，并利用公示栏、广播、电子屏幕、派发宣传资料等形式广泛普及诚信知识，弘扬诚信理念，进一步强化了市场主体的诚信经营意识，提升了经营者的职业道德水平和诚信自律意识。

三是调动市场开办者积极性。多次召开专题会议，向市场开办者和经营户全方位、多角度地阐明了创建工作的重要意义，引导市场开办者和经营户主动参与。通过召开座谈会、征求意见和建议的形式，取得了市场开办者和经营户的理解和支持，形成了工商部门、市场开办者和经营户通力协作的诚信活动主体框架。

三、扎实推进创建，实现放心消费环境

一是指导市场开办者提升市场硬件设施。积极动员市场开办者投资改造市场硬件设施，指导市场开办者对市场进行相应的改造。部分参与创建的市场投入资金对市场地面、下水道、台档、照明等硬件设施进行了更新，并增设大型LED显示屏等设施，使市场面貌发生根本性改观，广受群众欢迎。

二是指导市场开办者健全各项规章制度。引导市场开办 者建立和完善八项规章制度，包括营业执照管理制度、市场管理和检查制度、交易纠纷调解制度、商品质量和价格信息公示制度、食品安全管理和检查制度、市场消防安全管理制度、市场环境卫生管理制度等，并加强市场监管。

三是指导市场开办者优化市场消费环境。首先，加强市场环境整治。引导市场开办者对市场布局进行合理调整，做到商品划行规市，无占道经营现象，并要求配备相应保洁人员，实行定岗、定职、定时全日保洁制，市场环境日趋优化。其次，完善市场服务功能。引导市场开办者设立投诉电话、设置公平称，在市场醒目位置公示市场各项规章制度，便于经营户、消费者查阅和监督。第三，加强消费安全管理。引导市场开办者加强消费安全管理，如：每天对进入市场的商品，特别是生肉制品和食品严格把关；熟食、现场加工、豆制品摊位设置防蚊蝇、防尘等设施；公示裸装食品相关信息等。

四是指导市场开办者加强文明诚信建设。第一，公开公正规范经营。经营户做到亮证亮照经营，明码标价，无销售国家严禁入市的商品，能按照消费者要求提供相应的票据。第二，信用建设管理有序。制定信用管理规范，对商家进行信用评价及评分，对违反规定的商家进行处罚。第三，消费维权措施得力。建立消费维权联络站，设置咨询服务台，积极配合工商部门开展消费维权工作，一年多来共解决消费纠 纷28件，为消费者挽回损失超过1万元。

3.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇三

为进一步落实党的十七大和十七届四中全会精神，巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果,切实解决全系统在思想上、作风上、学风上、工作上的突出问题，开创我县工商行政管理工作新局面。按照省委《关于开展“忠实践行宗旨，勤政廉政为民”教育巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果的实施意

见》要求，贯彻落实全省、全州工商行政管理工作会议和县委十届八次会议精神，结合工商实际，县局党组决定从4月中旬至9月底在全县工商系统开展“知责自勤、知恩自省、知难自强、知荣自重、知足自警”教育活动，简称“五知五自”教育活动。为确保活动扎实有效地开展，特制定本实施方案。

一、开展“五知五自”教育活动的意义

随着工商行政管理职能的转型升级，全系统干部队伍建设薄弱环节和问题日益突出，譬如部分干部职工单位归属感、职业荣誉感不强；事业心、工作责任心不强；工作作风不实，履职能力低；执行力不强，创新力不够；权力观、利益观扭曲，宗旨观念和廉政意识不强等等。这些问题归根到底是思想建设和制度建设的缺失，如不及时解决，我们将无法应对工商行政管理转型升级所面临的机遇和挑战，将难以肩负服务科学发展，保障人民群众合法权益的崇高使命。“五知五自”教育活动是州局党组深入研究当前经济社会发展形势，研判工商行政管理发展趋势，审视当前全州系统干部队伍状况后作出的一项重要决策。对于夯实发展基础，理顺发展思路，促进黔南工商行政管理更好服务科学发展具有十分重要的现实意义和战略意义。

1、开展“五知五自”教育，是全县工商系统开展“忠实践行宗旨，勤政廉政为民”教育活动的基础和特色，是巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果的客观要求。工商行政管理部门，担负着市场监管与行政执法重要职能，既是政府向社会提供的一种公共产品，也是政府向社会提供的一种公共服务。“五知五自”教育就是要在全系统树立起正确的履职理念，使全体干部职工“始终把实现好、维护好、发展好最广泛人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点”；使全体干部职工“不断深化对科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求的理解和认识，坚持真学真懂真信真用，进一步增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性，进一步提高理论素养和解决实际问题的能力”。把群众、企业、政府满意和社会的广泛认可与支持作为检验工商部门职能转变效果的标准，把履行职能与实现部门价值、社会价值高度统一起来，不断提高履职的能力。

2、开展“五知五自”教育，是建设高素质干部队伍，实现监管服务职能到位的必然要求。政治路线确定以后，干部就是决定因素。坚持把思想政治建设放在首位，是我们党作为马克思主义执政党加强自身建设的基本经验。停收两费、新“三定”方案职能的调整，进一步强化了工商服务职能，进一步拓宽了市场监管领域，进一步规范了行政执法行为。这必然要求我们要有一支高素质的队伍。修业先修德，全系统必须把思想政治工作摆到突出位置来抓，通过“五知五自”教育坚持把思想政治工作贯穿到业务工作之中，找准切入点、结合点，不断丰富内容、创新方式，实现全方位、全过程地融合、渗透。只有解决了干部思想认识问题，牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观，打造出一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的为民务实清廉的干部队伍，才能做到想办事、能办事，才有可能办成事。才能把“12345”的工作思路落实到具体的实际工作中，才能实现工商行政管理职能的全面履行。

3、开展“五知五自”教育，是推动工商转型升级，实现新跨越的迫切需要。基础不牢，地动山摇；基础扎实，坚如磐石。基础工作和基层工作不扎实，就如根须短浅轻浮，将直接影响大树的枝繁叶茂，阻碍着工商事业的又好又快发展。当前，我国正处在“改革发展进入关键阶段，发展面临重要战略机遇，政府转型步伐加快”的重要时刻，工商行政管理部门维护市场经济秩序、促进改革发展的任务更加繁重、肩负的责任更加重大。面对新的形势、新的起点、新的任务，要谋求工商行政管理事业发展的新跨越，必须切实加强基层和基础工作。重视和抓好基层工商部门思想政治工作，以基层稳则事业稳、基层兴则事业兴、基层强则事业强的理念，充分调动大家积极性和创造性，加快职能转变，这不仅是深入践行“四个统一”、加强“四化建设”、落实“四个只有”，推进“四个转变”、实现“四高目标”和贯彻“12345”工作思路的需要，也是在更高的平台上推进工商事业新发展的根本所在。

二、“五知五自”教育的指导思想、内容和目标要求

“五知五自”教育活动的指导思想是：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习和实践科学发展观，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神和省、州、县各项决策部署；以推进“三个过硬”的干部队伍建设为目标；以

深入查找和解决干部队伍在思想上、作风上、学风上、工作上存在的突出问题为重点；以加强制度建设为保障。进一步强化宗旨意识、责任意识、大局意识、忧患意识、法制意识和道德意识，塑造工商行政管理的良好形象，开创我县工商行政管理工作新局面。

“五知五自”教育的具体内容：

一、知责自勤。工商承担着维护市场繁荣稳定服务经济发展的重要任

务，责任重大，特别是对进入实现科学发展、和谐发展、跨越发展关键阶段的，更具特殊意义。我们只有牢固树立责任意识，紧紧围绕服务、发展、和谐的工作主线，尽职尽责，勤奋工作才无愧于“红盾卫士”的称号。

二、知恩自省。曾子曰：“吾日三省吾身”，新时代的工商干部，更要感怀党组织的关怀培养之恩，人民的支持信任之恩。我们只有认真对照勤政为民的宗旨要求，时时反省自己，鞭策自己、激励自己，始终勤政廉政为民，不断创造新的业绩才不辜负党和人民的重托和厚望。

三、知难自强。在改革发展的进程中，新的矛盾和困难不断呈现，特别是欠开发、欠发达地区困难更多，但困难和机遇同在，我们只有始终按照省局“12345”的工作思路和州委“三实三创”的工作要求和围绕县委、县政府的中心工作，深入学习实践科学发展观，坚定必胜信心，自强不息排难前进，才能不断取得新胜利。

四、知荣自重。经济建设始终是全党的中心工作，我们是市场经济秩序的维护者，服务经济发展的生力军，职业高尚、任务光荣。我们必须珍惜现有荣誉，维护工商形象，只有遵守品德、规范言行、公道正派，才能取得广大人民群众的认同支持和上级组织的信赖放心。

五、知足自警。在市场经济条件下，从事监管执法工作，必将面临各种诱惑。贪于近则遗远，溺于利则伤名，若不廉则将误国害民、伤己及亲，我们必须淡泊名利安于清贫，时刻用党的廉政要求警省自己，用先进模范人物的勤政廉政事迹启示自己，用贪腐的典型案例来警示自己。只有常修为政之德，常怀律己之心，保持一身正气、守住廉政底线，才能抵制各种腐朽思想的侵蚀，经受各种诱惑的考验。

总的目标是通过教育活动达到：“两力”明显提升，“两基”明显增强，落实“三个过硬”，做到“两个确保”。即各级党组织的战斗力、工商部门的执行力明显提升，基础工作和基层工作明显增强，落实总局提出的干部队伍建设政治过硬、业务过硬、作风过硬的要求，确保干部队伍不出问题、市场不出问题。

具体要求通过重点解决突出问题，做到“五要五不要”：知责自勤方面，要有强烈的责任心，不要庸碌无为、因循守旧、表里不

一、各自为政；在知恩自省方面，要树立坚定的宗旨观念，不要个人至上、斤斤计较、与民争利、居功自傲；知难自强方面，要有不屈的自信心，不要萎靡不振、自暴自弃、畏缩不前、小成则满；在知荣自重方面要有崇高的使命感，不要思想迷惘、骄傲自大、自由散漫、行为不端；在知足自警方面，要有高尚的人格品质，不要见利忘义、私欲膨胀、贪赃枉法、损公肥私。

三、开展“五知五自”教育活动要遵循的方法和基本原则

“五知五自”教育是一项系统思想政治工程，既涉及观念更新，又涉及作风建设；既涉及制度完善，又涉及有效执行；既涉及价值取向，又涉及社会认可等诸多方面。活动的开展要做到多方面谋划，多手段推进。

一是要紧密结合干部职工在思想认识和工作生活中产生的问题，突出加强理想信念教育。要深入分析当前干部职工思想问题的根源，深入细致的开展工作。要坚持从实际出发，有的放矢，对症下药，不能照本宣科，空喊口号。

二是紧密结合工商行政管理事业发展的新要求，努力加强社会主义道德教育。要以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱祖国、爱人民、爱社会主义和爱单位为基本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德为根本落脚点。

三是要努力探索出一套行之有效的方式、方法、手段、机制，不断提高“五知五自”教育的感召力和渗透力。要力求做到生动活泼、干部职工喜闻乐见，切忌形式主义、教条主义，切忌简单生硬。要结合教育活动的开展进行“十查十看”。查思想，看是坚持学习、勇于创新，还是因循守旧、不思进取；查学风，看是学以致用、求真务实，还是脱离实际、言行不一；查宗旨，看是勤政为民、兴办实事，还是官僚主义、形势主义；查制度,看是建章立制、规范行为，还是我行我素、有章不循；查纪律，看是纪律严明、维护团结，还是自由散漫、阳奉阴违；查廉洁，看是廉洁自律、心系群众，还是利用职权、以权谋私；查传统，看是不畏艰难、甘于奉献，还是损公肥私、奢侈享受；查工作，看是争创一流、政绩突出，还是弄虚作假、应付了事；查效果，看是务实见真、一抓到底，还是只提要求、不抓细节；查效率，看是雷厉风行、勤政高效，还是拖延推诿、不了了之。要通过查找问题，搞清弄准所在岗位应该当干些什么，群众需要我们办什么，我们应该做什么，做得怎么样。

通过教育和查找问题，采取行之有效的措施，将教育活动与工商行政管理各项工作有机结合。一是把“五知五自”教育与“忠实践行宗旨，勤政廉政为民”教育结合起来。坚持理论联系实际，防止“两张皮”。切实增强践行科学发展观，坚持执政为民、立说立行的自觉性和坚定性，做到教育效果与解决实际问题的有机结合，务求见真见实。二是把“五知五自”教育与创建人民满意工商所活动结合起来。进一步增强基层、基础工作，做到基层服务意识明显增强，执法水平、服务质量和办事效率明显提高。三是把“五知五自”教育和党风廉政建设结合起来。强化约束机制，进一步强化政务公开，推动决策的民主化和科学化。做到群众反映突出的问题得到切实解决，反映部门和行业不正之风的投诉明显下降。四是把“五知五自”教育与制度建设有机结合起来。建立健全高效务实的长效工作机制。在抓好现行管理制度的同时，积极探索研究新举措。要切实推行岗位操作管理标准制，明确各个岗位的职责、工作环节、工作标准、责任考核方法、责任追究办法，促进机关、基层管理标准化，不断提高服务水平、质量和效率。建立公正合理的政绩评价机制，树立服务规范、纪律严明、作风优良的工商队伍形象。五是把“五知五自”教育与各项业务工作结合起来。在全系统树立起比工作热情、比工作面貌、比工作绩效、比工作规范的良好工作氛围。

四、开展“五知五自”教育活动的步骤

第一阶段：宣传学习动员阶段（4月中旬-5月20日）。提高认识，统一思想，着力抓宣传动员，召开启动大会，部署各阶段的学习教育任务，让每一位工商干部明白“五知五自教育”的内容、目的、宗旨及相互之间的关系，并通过媒体向社会报道，争取上级领导、相关部门及社会各界的支持。主要解决三个问题：一是认识问题（局领导班子解决贯彻力和执行力的问题，中层干部解决一个落实力问题，普通职工解决一个自觉执行的问题）；二是学习问题，主要解决学习的内容、方法问题。以工商所、机关股室为单位开展学习，以自学为主、集中辅导学习为辅。在学习过程中用办学习园地、办黑板报、演讲比赛、出专刊等形式加强学习烘托气氛。三是解决示范带头问题。领导班子及中层干部要起示范带头作用。中心学习组要带头学好《廉洁从政准则》、温家宝总理的政府工作报告等重要文献。

第二阶段：分析检查阶段（5月21日-6月5日）。通过第一阶段时间的宣传学习，各股、室、各工商所要认真开展讨论交流。讨论交流先自下而上，然后自上而下的方式进行。先在工商所内部讨论，然后所与所之间，所与局机关之间进行。通过讨论分析，查找出问题，查找出差距，查找出与“五知五自”教育要求不符的思想认识、行为举止，形成书面材料，以便落实整改，并将书面材料报县局活动领导小组办公室。

第三阶段：整改落实阶段（6月6日-8月20日）。要针对第二阶段查找分析出来的问题进行整改落实，重点解决各工作制度、纪律制度的执行力问题。看工作是否尽职尽责。县局成立明查暗访组，对各股、室、各工商所及个人在工作、生活、廉政方面进行明查暗访，了解开展“五知五自”教育活动情况，提出建议，督促解决问题，防止形式主义，防止走过场，并适时予以通报，作好迎接州局暗访准备，真正使“五知五自”内容入脑、入心。

第四阶段：验收阶段（8月21日-9月底）。县局根据本实施方案和各股所分析检查报告，以及开展的实际情况，分别对股所进行考核，考核与年终绩效考评挂钩，县局活动领导小组办公室要作好材料汇总，按时上报州局和迎接州局考核。

五、开展“五知五自”教育活动的保障措施

“五知五自”教育活动是当前全系统干部职工政治生活中的一件大事，时间紧、任务重、要求高。县局各股、室、各工商所要严格落实各项工作部署，确保活动取得实实在在的效果。

1、积极争取县委县政府支持。积极争取各级党委、政府的支持与重视，把工商“五知五自”教育活动纳入党委“忠实践行宗旨，勤政廉政为民”教育活动的总体部署中，在党政的坚强领导下切实开展好教育活动。

2、建立机构，明确责任。县局成立“五知五自教育”活动领导小组，由局党组书记、局长肖力同志为组长，纪检组长吴琼同志，副局长刘伯林同志、叶建华同志任副组长，县局各县室负责人、各工商所所长为成员。领导小组下设办公室，办公室设在县局办公室，负责活动的组织、协调、督导、检查工作。

3、领导带头，率先垂范。领导干部要坚持高标准、严要求，自觉担负起组织和领导责任，认真负责地抓好教育活动。要充分发挥表率作用，带头剖析案例，带头查找差距，带头解决问题，带头转变作风，带动广大干部群众开展好“五知五自”教育活动。

4、加强宣传，营造氛围。要广泛深入地宣传开展“五知五自”教育活动的重要意义，充分激发广大干部职工的参与热情和积极性。充分运用报刊、广播、电视、互联网等媒体，大力宣传开展“五知五自”教育活动的意义，宣传工商干部队伍的先进典型，宣传“五知五自”教育活动的做法，经验和成效，为“五知五自”教育活动营造良好的舆论氛围。

5、强化督导，务求实效。县局“五知五自”教育活动领导小组办公室负责对活动的督促检查和具体指导，及时掌握动态，通报开展情况，协调解决问题，推广好的经验。各股、室、所要认真做好信息反馈、协调沟通，确保主题教育深入、扎实、健康开展。

4.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇四

县整规办：

今春以来，伴随着农民群众和农资企业购买、储备农资的热潮，县工商局深入学习、宣传、贯彻、实施《农业生产资料市场监督管理办法》（国家工商行政管理总局令第45号），服务与管理并重，日常监管与专项整治齐抓，充分发挥注册登记、市场监管、消保维权等职能作用，进一步规范农资市场

经营行为，提高监管效能，维护农资市场秩序，保护农民群众的合法权益，促进农村改革发展。共出动执法人员120多人次，车辆35多台次，检查各类农资经营门店945户次（肥料340户次、种子225户次、农药25户次、农膜5户次、农业机械及零配件160户次、其他190户次），对全县7户化肥批发企业的10个品牌的化肥进行了抽样，对全县34户化肥经营企业的71个品牌的化肥进行了留样备查，向社会公布农资市场监管动态信息1条，督促173户农资经营者建立健全索证索票制度，为2家农资经营者办理动产抵押登记。通过近阶段的市场监管，我县农资市场呈现进销两旺的好势头。

一是落实市场准入制度。各分局、工商所结合年检、验照工作，对照“经济户口”对辖区农资生产经营者进行了全面清理摸底，认真进行核对清理，严格前置审批条件，严厉查处取缔辖区无照经营行为，建立完善了农资经营业户的档案管理，做到“三清”，即农资经营业户数目清、经营地址清、经营品种清。截止目前，县域内有农资经营户189户，其中，农资生产企业16户（化肥生产企业8户，种子生产企业4户，农业机械生产企业3户，饲料生产企业1户），农资经营户173户（从事化肥经营的60户，种子经营的41户，农药经营的5户，农膜经营的1户，饲料经营的3户，农业机械及零配件29户，其他34户）。

二是落实新的市场巡查制度。要求农资经营户建立登记明细台账，要求工商所划区域、定人员实行分级管理，巡查人员按要求将巡查情况记录在《巡查登记簿》上，详细掌握农资经营企业的基本情况，做到市场巡查与分层分类监管、索证索票、不合格农资商品退市、大要案件查办等制度的有机结合，提高了监管的针对性和有效性。从11月开始，全系统执法人员巡查农资经营户945户次。

三是落实农资商品留样备查制度。针对农资市场监管的紧迫形势和农资商品销售后出现质量问题取证难、查处难的情况，对7户经营者经营的10个品种的10个批次的农资商品留样备查，实现了农资商品追溯管理。

四是落实索证索票、“两账两票一卡”制度(即：进销货有经营台帐、进销货有发票、商品质量“信誉卡”、经营承诺、消费警示等制度）。在对辖区173户农资经营企业推行了《重要商品进销货台帐》，要求其建立和完善索证索票；向97户农资经营者制作发放了农资商品经营承诺牌和消费警示牌，提高了行业自律意识，强化了社会监督，进一步规范了农资经营者的经营行为。

五是落实市场主体分类监督管理制度。按照县局制定的《市场主体分类监督管理办法》，把农资市场作为开展市场信用分类监管的重点，各分局、工商所对辖区农资经营单位进行全面清理，摸清了农资市场主体底数，逐一登记造册，建立了专门台账，完善经济户口管理。同时，根据农资经营者的信用情况，将农资经营企业评定为a、b、c、d四个等级，分别实行远距离、近距离、零距离监管，不断提高监管执法效能。其中，a级165户，b级8户。

六是落实市场预警制度。县局充分发挥上联省市局，下达各分局、工商所的“12315”网络的作用，及时了解、反馈、分析、通报农资市场动态，发布监管预警信息，调度指挥执法检查工作。局所两级坚持“12315”投诉举报24小时值班制度。及时承接和办理消费者投（申）诉，并根据掌握情况适时发布监管预警。

七是开展了流通环节农资商品质量监测。按照省市局开展化肥抽检工作的通知要求，对全县7户化肥批发企业的10个品牌的化肥进行了抽样，并已将抽样情况上报市局，等待通知送检

八是举行全县红盾护农保春耕专项行动启动仪式。3月18日，县工商局、农牧局、质监局、供销社联合在焦家庄乡政府广场举行全县红盾护农保春耕专项行动启动仪式。县政府副县长魏生祥同志应邀出席并作重要讲话。县工商局局长张天德同志宣读了《县工商行政管理局红盾护农行动方案》，水磨关供销社负责人代表农资经营户作表态发言。县工商、农牧、质监、供销、焦家庄乡政府领导和干部职工以及农资经营户代表、农民朋友共400多人参加了启动仪式。活动现场，参加单位通过散发宣传材料、接受咨询等多种方式，为农民朋友提供农资识假、辨假和消费维权知识的零距离服务。共散发各类宣传材料余份，接受咨询20多人次。随后，由县工商、农牧、质监等部门组成联合检查组，深入其他乡镇，深入村社、集贸市场和农资经营户中，边宣传、边检查、边执法，掀起了全县红盾护农保春耕专项行动的新高潮。

自“红盾护农保春耕”专项行动开展以来，查处违法经营农资案件12起，案值5.76万元，罚没款2.05万元，其中，无照经营化肥案件3起，罚没款0.6万元，无照经营种子案件2起，罚没款0.3万元，超范围经营化肥、种子案件3起，罚没款0.4万元，销售过期农药案件4起，收缴过期农药192瓶、袋、盒，标值1628.5元，罚没款0.75万元.当前，专项行动正在紧锣密鼓地进行。

5.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇五

今年是机关效能建设转入经常化的开局之年。根据嵊效能办今年2号文件要求，最近，我局组织开展了一次以贯彻落实市委办、市政府办《2005年全市机关效能建设工作意见》为主要内容的效能建设自查活动。对本局在效能建设工作中的领导、组织、制度、检查、落实、奖惩等方面的情况进行了自查。现总结汇报如下：

一、统一思想，加强领导。

深入开展机关效能建设是提高机关干部素质，转变工作作风，提高办事效率、服务水平和工作效率的重要措施。对抓好业务工作，促进党风廉政建设等具有极其重要的意义。因此，今年以来，我局班子，特别是主要领导极为重视，从讲政治的高度，充分认识深入开展机关效能建设的重要性、长期性和艰巨性，克服松懈思想，坚持从严要求，切实加强领导，在抓住关键、增强素质、规范行为、提高效率上见成效，不断把机关效能建设引向深入。

把深入开展机关效能建设工作纳入工作重点，坚持局党组统一领导，党政领导齐抓共管，职能科室各负其责、纪检监察组织协调。成立了以局党组书记为组长的机关效能建设领导小组，做到分工明确，责任落实。做到领导力度不减、要求不变、标准不降，形成党政“一把手”负总责，职能科室抓落实的格局。

局纪检组加强了对干部权力观、纪律观和“四大纪律、八项要求”的教育，局党支部把机关效能建设要求作为各种学习的必读内容。通过各种形式的宣传教育，增强了党员干部效能意识，提高了工作能力，在全局干部队伍中形成了“心齐、气顺、风正、劲足”的可喜局面，也得到了投资商和职能部门及有关乡镇的普遍好评。

二、抓住重点，整体推进。

（一）以党员先进性教育为载体，在提升机关干部的素质能力和转变机关作风上有新成效。

把先进性教育与推进招商引资工作相结合。在上半年的党员先进性教育中，局党组思想明确，始终把先进性教育的落脚点放在本部门的工作上。我们根据业务工作要求，既抓先进性教育，又抓业务工作，做到两不误，两促进。结合党员先进性教育活动，我局在全体党员中组织开展了“先锋形象”大讨论。通过利用发放《征求意见表》、设立征求意见箱、召开不同层面的座谈会、走访服务对象等形式广泛征求意见。

同时，在认真完成三个阶段的“规定动作”后，结合汇总收集到的意见建议，认真落实整改措施，以强化制度建设为抓手，制定了进一步完善领导干部学习教育制度及招商工作规范操作制度，并坚持抓好廉政建设等10条长效机制。

继续深化“学习型机关”创建活动。根据当前我县招商引资工作的新情况、新任务和新要求，积极响应县里提倡的“学习型机关”创建活动，开展系统性的业务学习，不断强化工作人员的能力建设。

（二）以抓住关键、取得实效为原则，在完善和落实机关效能建设制度上有新进展。

制度建设是抓好效能建设工作的重要保证。今年以来，我局上下把制度建设作为推进效能建设工作的重中之重来抓，逐步形成了以制律人的良好局面。

一是在去年的基础上，推行和完善了机关效能建设6条服务工作机制。即:首问责任制、AB岗工作制、服务承诺制和限(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)时办结制、一次性告知制、否决报备制、工作目标考核办法。

二是根据招商引资业务规范和实际工作要求，重点确立了5项业务工作制度。即:全局业务工作每月例会制度、项目跟踪和交流汇报制、项目全程代理服务制、招商项目意向备案制、重大项目跟进制。并主动加强与部门之间的工作交流和通报。

三是完善机关内部管理制度，完善出台了接待制度、票据管理制度、财务稽核制度等。凡公务接待及就餐，一律由局长书面审核，办公室主任审批。杜绝不必要的开支，使今年的招商接待经费比往年明显下降。

重新修订出台了《考勤制度》、《电脑及网络系统使用管理规定》等。规定在工作时间严禁玩游戏、聊天、炒股等，一经发现，编内人员扣发一月考核奖300元，编外人员、借用工扣发当月200元工资。并将断开该电脑与网络的连接。

四是加强了制度的执行和学习培训，使机关全体工作人员切实履行办事程序，严格按章办事，为提高我局工作人员规范行政水平提供了有效的制度保障。

三、加强监督，确保落实。

今年来，我们加强机关效能建设有关规定的落实情况的监督检查，切实维护制度的有效性、严肃性。并着重对“四条禁令”执行情况、机关工作效率等问题进行监督检查。

今年6月份，根据县纪委《关于转发开展机关效能建设“四条禁令”执行情况自查工作的通知》（嵊纪〔2005〕16号）精神，对照“四条禁令”的要求，我局开展了全方位的自查、改进和提高活动。从自查情况看，执行效果较好。

（一）认真进行自查。6月7日，按照嵊纪〔2005〕16号文件，局党组立即研究布置，由局纪检组专门进行了专项自查。

1、会议动员。接到文件通知后，我们立即召开全局会议，局党组书记及纪检组长分别作了强调和安排。

2、专项自查。会后，局纪检组当即安排，到各科室进行检查。同时，随时进行抽查。从检查和抽查情况来看，我局工作人员都能自觉遵守，严格执行。

（二）宣传教育到位。自去年8月份以来，为进一步加强效能建设，贯彻好浙江省纪委、监察厅加强机关效能建设“四条禁令”精神，即严禁擅离岗位，擅离职守；严禁网上聊天、炒股，玩电脑游戏；严禁中餐饮酒；严禁在办事、办证中接受当事人宴请和礼品、礼金。我局及时召开了党员会议和全体职工会议，传达了有关文件精神，并将“四条禁令”印发到了每位职工手中。

我局班子高度重视、思想统一，反复强调，(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)明确指出违反“四条禁令”的危害性，强调要把“四条禁令”作为我局机关效能建设的一条“铁规铁纪”常抓不懈。在平时的大小会议上，对全局上下进行多次提醒和警示，做到宣传到位到人，使工作人员不但在思想认识上得到提高，而且能掌握“四条禁令”的具体要求。

特别是去年底成立局纪检组和今年开展“党员先进性”教育以来，更是把执行“四条禁令”作为本局党员先进性具体行动中最起码的底线。并经常组织抽查，发现不良苗头，及时批评教育

（三）落实配套制度。在加强思想教育的同时，重视制度落实，使全局干部职工能自觉执行“四条禁令”。

1、严格实行机关效能建设6条服务工作机制，杜绝擅离职守现象。为严格实行各项服务工作制度，局纪检组不定期对各科室人员岗位职责履行情况进行抽查，并与月度考核挂钩，杜绝工作人员串岗、擅离岗位、擅离职守的现象。

2、严格执行禁酒制度，将执行情况与月度考核挂钩。要求所有工作人员在工作日早餐、中餐不得饮酒（陪同外来投资商除外），晚上有加班工作任务时，晚餐也不得饮酒。如有违反的，对所在科室和当事人同时扣分，并予以严肃处理。

我局把《舟山市行政效能责任制追究暂行办法》复印给工作人员，要求严格对照执行。此外，把“四条禁令”执行情况作为对工作人员考核和党员先进性的具体标准的基本依据之一，作为一条长期禁止碰触的“高压线”。

平时，局领导经常进行明查暗访，听取有关单位和投资商的意见和建议。

通过以上各项措施，我局的机关效能建设和廉政建设工作得以顺利展开，机关人员的业务能力、工作作风和工作效率有明显提高。未发现向有关单位和投资商“吃、拿、卡、要、报”现象和其他不规范行为，社会反响较好。

县招商局-5082249

6.开展诚信“跳蚤”市场活动的通知 篇六

届毕业生即将离校，为给同学们提供一个互相交流的`平台，为帮助毕业生妥善处置个人学习、生活物品，实现书籍等物品资源的充分、合理再利用，宣扬学生勤俭朴素的生活作风，增强学生环保、节约意识，锻炼学生的社会交际能力，丰富学生的课余生活，营造平等交往和谐校园气氛。学工部决定举办重庆文理学院首届诚信跳蚤市场活动，现将具体事项通知如下：

一、活动主题

绿色环保，诚信交易

二、活动时间

6月6日—6月20日，下午16:30—21:00

三、活动地点

红河A区图书馆后面一楼大厅(原博文咖啡馆门口)

四、活动形式

1、跳蚤市场实行商品的售卖形式主要是卖家自卖、以物换物和爱心义卖三种形式。

2、交易物品包括个人书籍与资料、学习用品、交通工具、电子产品、生活娱乐用品、体育用品等。

3、以摊位为单位，在规定的时间内进行销售活动，禁止社会人员及商家参与物品销售。摊位申请人员仅限2017届毕业生，可以是学生个人，也可以自行组合。

4、申请时间从即日起至6月5日上午12：00。申请审批表交到学生资助管理中心(学生事务中心206)，经审核同意后方可入场。

五、有关要求

1、交易的商品，必须是毕业生个人闲置用品，不允许倒买倒卖，违者取消经营行为，并严肃处理。(郑重提醒：谨慎进行大额或复杂的交易)。

2、严格按照“公平、公正、诚信、自愿”的原则进行交易，参与买卖的双方自行对交易行为负责。

3、鼓励无人值守，支付宝(微信)付款的诚信交易模式(学校只提供场地，学生自行对无人值守可能存在的非诚信行为承担责任)。

4、活动过程中注意行人安全、财务安全，保护场地内环境卫生。活动结束后，由摊主负责清理各自区域内卫生，做到干净、整洁。

5、请处理个人物品的毕业生随身携带学生证以便查验。

学工部

7.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇七

护农维权工作总结

按照上级有关“红盾护农”工作的指示精神，为及时了解掌握农资商品使用情况，农资市场监管信息、农资市场存在的问题，进一步全方位做好“红盾护农”工作，切实维护农民群众合法权益，服务“三农”经济建设，结合我县农资市场的经营现状，我局由基层工商分局按每个乡镇1-2名的数量从辖区内推选农资市场义务监督员暨红盾护农联络员，开展护农维权工作。

具体做法是：

一、认真甄选对象。

1、确定聘请对象范围：从乡镇、村委会分管农业的领导、当地知名人士、种养殖大户、涉农龙头企业、农技员、农民专业合作社中等一些热衷公益事业的人员。

2、明确聘请的基本条件：思想作风正派，秉公办事，敢于揭露违法违规行为，关心农民群众利益，并具有一定的书面和口头表达能力。

二、加强业务培训。组织聘请对象认真学习《农业生产资料市场监督管理办法》等法律法规，学习、钻研农资相关知识。积极配合工商等农资监管部门宣传国家有关农资市场管理法律、法规和政策。

三、建立工作机制。依照我局红盾护农工作领导小组格

局，建立农资市场义务监督员暨红盾护农联络员小组协调办公室，办公室设在公平交易局，各分局及其他股室为小组成员。农资市场义务监督员暨红盾护农联络员负责向协调办公室及其他政府部门反映、举报当地农资市场违法违规经营行为；对农资监管工作提出合理化建议；对工商部门执法人员的执法行为进行监督，对违法违纪行为进行举报投诉。

8.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇八

值《农民专业合作社法》和《合伙企业法》颁布实施五周年之际，****工商局按照省、市工商局关于开展《农民专业合作社法》和《合伙企业法》宣传周活动的要求，及时布置，组织注册分局及工商所（分局），依据职能，结合各辖区实际，多途径、多方式迅速开展《农民专业合作社法》和《合伙企业法》宣传周活动，活动受到了群众与企业的好评。自《农民专业合作社法》和《合伙企业法》颁布以来，****县局立足本职，狠抓宣传与指导，5年来共计新办农民专业合作社***家，合伙企业***家，取得了良好的成效。

一、强认识、精组织，宣传有高度。自市局《通知》发布以来，县局高度重视，组织人员认真学习体会文件精神，统一思想。及时布置宣传活动各项工作，设置专人协调配合，组织注册分局窗口人员精心设计《农民专业合作社法》和《合伙企业法》测试试卷，做好宣传活动准备工作。同时，各所（分局）强化认识，成立宣传小组，明确各成员分工，职责清晰做好宣传工作。

二、细设置、精开展，宣传有力度。该局通过窗口受理、咨询和年检等环节，通过在办证窗口及村委会等人流量相对集中的地方设置宣传点，通过联合农业局共同宣传、通过在办公场所、街道口以及合作社办公室前悬挂宣传标语等手段，开展两法宣传、指导企业办证。同时对县内的专业合作社和合伙企业进行认真调查摸底，根据合作社成员、合伙企业合伙人员的特点，采取多种形式、制作通俗易懂的宣传资料面向广大群众宣传，并将重点放在农民专业合作社等法律法规的相关扶持政策宣传上，鼓励种植、养殖类的农户办理农民专业合作社，鼓励专业服务机构成立合伙企业。同时，各所（分局）实地走访农民专业合作社及合伙企业，了解企业在自身成长过程中的困难，有的放矢，解决问题。从宣传活动周以来，共发放各类宣传资料800余份，接收咨询100余条（次），解决实际问题3个。

三、全方位、多方面，宣传有广度。该局在两法宣传上注重社会各个层面，全面全力开展两法的宣传，使两法深入各界，深入人心。在系统内部首先开展两法的知识竞赛，使系统干部深入认识，精准掌握；组织责任区干部与村委会人员一起开展法律宣传和咨询活动，召开代理员会议，认真解释推进两法的意义，号召村委会人员、办证人员等社会各界人员助动推进农民专业合作社及合伙企业的发展；邀请各合作社人员及农民召开座谈会，探讨农民专业合作社法》发展现状及存在问题，加深农民对合作社的了解和认识，鼓励其参与合作社。同时，在内容方面，针对不同人群，重点不同。系统注册干部，要求全面掌握，对办证流程了然于胸；对村委会人员、乡镇领导，着力宣传两法的意义；对各合作社人员、农民、合伙企业负责人，着重宣传办理办法、管理模式、经验做法、优惠政策等，加快农民专业合作社及合伙企业的发展。宣传活动周以共开展各类座谈会3次，办证人员、农民等各类人员共计60余人次。

9.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇九

县工商行政管理局2005年整顿和规范市场经济秩序工作在省、市局的正确领导下，按照省、市局整顿和规范市场经济秩序的要求，重点加强了“三项整治”，建立和完善了市场长效监管机制，在全年整顿和规范市场经济工作中，取得了显著成绩。现将我局2005年整顿和规范市场经济秩序工作总结如下：

一、在整顿和规范市场经济秩序工作中取得的成绩

2005年以集中开展“三项整治”为主线，继续深入开展整顿和规范市场经济秩序的各项工作，不断拓展监管领域，加强行政执法力度，创新监管新理念，努力

提高行政执法监管水平，积极推进以人为本的“和谐监管”，营造构建和谐社会的良好环境。

（一）狠抓落实企业年检和个体工商户贴花验照工作，着力促进市场主体健康发展。

企业年检和个体工商户验照贴花既是对市场主体准入的后续监管，也是登记管理的重要环节。我局通过多种形式，采取一些行之有效的方法措施，不断为完善“经济户口”档案提供了真实资料，也有力地杜绝了弄虚作假、蒙混过关的现象，从而提高了年检验照质量。今年全县应检企业402户，实检企业1户，年检率97。通过年检，核定A级企业385户，B级企业6户。全县应验照贴花个体工商户3450户，验照贴花率96。圆满完成了上级下达的各项指标。在年检贴花验照期间，清理有前置许可证的企业230户、个体工商户1247户，责令无有效前置许可证件的企业办理注销登记5户，依法收缴无有效前置许可证件的个

体工商户营业执照2户，责令无有效前置许可证件的企业变更经营范围的3户，责令无有前置许可证件的个体工商户变更经营范围的7户。查处企业违法违章行为19起，罚没款金额万元。

（二）坚决取缔无照经营违法行为，扎实开展亮照经营专项检查。维护正常的市场经济秩序，取缔打击无照经营尤为重要。今年我局做到了组织到位，细化目标责任制，加强与当地党委、政府及部门联系，严格执法，敢于碰硬，对无照经营坚决予以取缔。今年在专项整治期间，共检查企业286户、个体工商户2766户，其中：证照齐全的企业282户、个体工商户2741户；证照不全的企业4户、个体工商户25户；限期补改的企业2户、个体工商户13户；限期变更的企业1户；限期注销的企业1户、个体工商户2户；查处无照经营户（个体）10户，限期补办营业执照的9户，取缔1户，罚没款金额万元；未亮照经营的企业3户、个体工商户12户，全部进行了处罚，罚没款金额1600元。

（三）强化农资市场整顿，切实履行职责，保护农民的合法权益。

为进一步加强农资市场的监管，真正将“红盾打假护农”行动落到实处，组织全局干部认真学习中央“1号文件”精神，把打击制售假冒伪劣农资产品的违法行为，作为红盾护农支农的具体体现。先后5次组织对流通领域农资产品质量进行检查，对全县7户经营规模较大的农资经营户推行了商品质量关口前移，查处了一批“坑农”、“害农”的违法案件，进一步规范了全县农资市场经济秩序。全年共出动执法人员122人（次），出动车辆43台（次），检查农资经营企业18户、个体工商户88户，查获化肥、农药、种子违法案件6起，收缴罚没款3万余元。

（四）“三项整治”工作长抓不懈。全面落实“三项整治”工作和“三次集中整治”工作，全年共开展以“三项整治”工作为重点的各类市场专项整治工作16次，其中组织食品安全及节日食品安全

专项整治6次，组织开展虚假违法广告专项整治工作3次，省局“三项整治”督查组在对我局“三项整治”工作检查时，给予的充分肯定；开展了盐业市场专项检查，规范了***盐业市场秩序；对流通领域的成品油进行了质量监管，进行了两次质量抽检；加强了蚕茧市场管理，进一步规范了蚕种、蚕茧市场秩序；对全县铁路沿线废旧收购站进行了全面清查，规范了废旧收购市场的经济秩序；对全县辖区煤矿、矿产业、旅游景点、危险化学品和烟花爆竹生产经营单位进行了安全生产大检查，消除了安全隐患；规范了保险市场经营秩序，对新进驻我县的5家保险企业进行行为规范；成功的举办了**县2005年“三月三”商品贸易交流大会；在我县创建省级卫生文明城市工作中，积极履行职责，加大市场监管力度，城区集贸市场进一步得到完善。

（五）以打击传销和变相传销为重点，维护社会稳定。

针对我县传销和变相传销活动一度有

所抬头的实际，我们一是组织对宾馆、饭店管理人员召开联席会，学习传销和变相传销的表现形式，讲解危害后果，形成群防群治的社会环境。二是加大舆论宣传，利用广播、电视、报纸等传播媒介，宣传《直销管理条例》和《禁止传销条例》，广泛地向社会宣传传销和变相传销对社会带来的危害，增强群众的自我防范能力；张贴宣传标语60余幅，在媒介报道4篇。三是与公安机关密切配合，加大辖区传销窝点的排查整治力度，驱散变相传销窝点1个，帮教传销人员20余名，有力地维

10.县工商局开展诚信市场创建活动总结 篇十

工作汇报

开展人大代表评议国家机关活动是新形势下实践“三个代表”重要思想、加强机关队伍建设、转变机关工作作风、服务地方经济发展的重要举措，是人民群众参与管理和监督国家机关的具体体现，是增强国家机关与人民群众的联系，恢复和发扬党的群众路线的好方法，自活动开展以来，我们黄圩镇

人大坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，组织县、镇人大代表，坚持依法办事、实事求是、一分为

二、客观公正、立足于帮、着眼于促的原则，认真履行宪法和法律赋予的神圣职责，积极开展评议活动。

一、统一思想，提高认识，不断激发代表参与评议的积极性。

组织人大代表进行工作评议，是加强人大监督，促进宪法和法律正确实施的一种有效形式，是人大代表通过有组织的行为，以广大人民意志为基础，对被评单位的工作提出建议、批评和意见，并对发现的问题予以督促纠正的一种活动，通过评议，有利于宪法和法律法规贯彻实施，保证党的路线、方针、政策得到正确的贯彻执行，推动经济建设和各项工作的开展，有利于被评议单位进一步解放思想，改进作风，密切同人民群众的联系，增强工作人员的法制观念和公仆意识，树立勤政廉政之风，从而更好地履行本部门本单位的工作职责。自3月1日，县人大常委会召开动员会议之后，我们黄圩镇人大于3月3日组织召开镇人大代表会议，组织代表认真学习有关法律法规和县人大常委会关于评议工作暂行办法的规定，学习开展这次评议活动的有关文件和会议材料，提高代表对搞好这次评议活动的重要性和必要性的认识，掌握这次评议的内容、重点和要求，不断激发人大代表参与评议的积极性和主动性，为评议工作的顺利开展奠定了基础。

二、强化领导，健全机制，确保评议活动取得实效。

评议工作是一项法律性、政策性很强的工作，涉及面广，工作量大，开展人大代表评议活动，实质上也是一次教育活动，对开展评议的主、客体双方来说都是一次“三个代表”重要思想学习的过程，对全县经济发展来说是一个优化环境的过程，因此，我镇非常重视和支持评议工作，将评议工作摆上重要议事日程。为确保评议活动取得实实在在的效果，我镇从强化领导，健全机制入手，成立了由人大主席任组长，人好范文任副组长，7名县、镇人大代表任成员的评议小组，负责组织我镇的人大代表开展评议活动，收集代表和选民对被评单位各方面的建议和意见，代表我镇人大代表对被评议单位作出评议意见，对重点材料进行认真研究、核实，弄清事实真相，确保汇总后的材料准确、可靠，加强与其他评议小组之间的联系，对评议中遇到的重大问题和特别棘手的问题负责向县人大常委会请示汇报。

三、精心组织，规范运作，扎扎实实开展评议活动。

开展人大代表评议活动的最终目的是为了帮助被评议单位改进工作、促进发展，评议中既要积极帮助被评议单位做好成绩的总结和问题的排查工作，督促他们发扬成绩，改进不足，把今后工作做得更好，所以，在开展评议活动中，我们黄圩镇人大首先成立评议小组，拟订切实可行的评议工作计划，3月3日，组织召开县、镇人大代表会议，学习传达县人大常委会对这次评议活动的要求，3月11日至22日之间，由评议小组组织县、镇人大代表在按选区联系选民向群众宣传搞好这次评议工作的重要性和必要性，广泛联系选民，征求、收集选民对县工商局、县开发局的工作意见的同时，我镇还组织召开相关单位人员的座谈会，了解情况，发动代表排查情况，走访选民听取情况，从群众来访和控告申诉中筛选情况，通过多种渠道，尽最大可能地把群众意见集中起来，反映上来。为了确保群众反映问题的真实性，我们还组织评议小组的骨干成员对群众所反映的重点问题，突出问题，进行走访、调查、核实，坚持实事求是、客观公正的原则，评议材料做到以事实为依据，以法律为准绳，杜绝感情用事，强加于人，对涉及到的有关人和事，从社会影响，社会效果考虑，严谨保密，防止产生负面影响。通过10多天的调查评议，对县工商局、县开发局初步形成综合评议结论：近年来，县工商局、开发局在上级机关和县委县政府的领导下，为我县的经济建设付出了艰辛的劳动，取得了一定成绩。但同时，两局在工作和队伍建设中也存在一定薄弱环节，工商局服务意识较淡薄，还存在门难进，事难办，脸难看现象，个别领导、工作人员，对待群众态度“冷、硬、横”，执法不公，执法不严，严重损害了工商队伍的形象，群众对其工作作风服务态度不满意；开发局，办事效率、工作作风也有待加强，群众对其是较满意，代表希望两局在今后工作中，要进一步加强机关工作作风建设，切实为我县三个文明建设作出其应有的贡献。