如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用

如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用（共11篇）

1.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇一

如何发挥基层党组织战斗堡垒作用

和共产党员先锋模范作用

各位领导、同事：

大家好！

下面我将结合自身情况，针对如何充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，提高基层组织和广大共产党员的战斗力、凝聚力、向心力，更好地服务于广大人民群众，略谈几点感悟。

一、巩固基础，加强基层组织建设

党的基层组织是党的肌体的神经末梢和工作的前沿阵地。抓好基层组织建设，既是党的建设的客观需要，也是服务群众的前提基础。首先要把思想统一到 “提高党员素质，服务人民群众，促进各项工作”的目标上来，使基层组织的广大党员增强光荣感、使命感和责任感。继续深入开展创先争优活动，进一步优化基层组织设置，扩大组织覆盖，创新活动方式，积极推进学习型党组织建设，不断增强党员队伍生机活力，建设高素质基层党组织带头人队伍，以此来充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。结合自身来讲，作为一线的农行员工要结合自身岗位，紧紧把握工作目标，立足本职，优质服务，创新工作，争当服务群众的表率。

二，不断创新，永葆生机和活力

基层党组织面对社会群众期盼更高、任务更重、矛盾解决难度更大的情况，只有在探索新思路、开创新方法、化解新矛盾、解决新问题上面狠下功夫，做到超前预见、主动适应，才能使基层党组织始终保持鲜明的时代特征和旺盛的生命力。一是，通过改进党员干部教育培训方式，实现由应急式向主动式转变。从改进培训方式和方法入手，建立健全党员和党员干部受教育长效机制，制订科学的培训计划，加强培训的针对性、实效性和可操作性，使全体党员和党员干部的思想政治素质和工作水平得到明显提高，工作能力得到普遍增强。二是，拓宽党员干部监督渠道，实现由封闭式向公开式转变。不断强化对党员干部的监督措施，把党建工作的目标任务和对党员干部的纪律要求等进行全面公开，广泛听取社会各个层面、各类群体的意见及建议，使基层党组织在不断对照查找不足中逐步得以完善，使党员干部真正在群众的监督之下廉洁自律，克己奉公，勤政为民。

三，广泛活动活动，增强凝聚力和影响力

一个充满活力的基层党组织，必然具有较强的凝聚力并发挥着不可替代的党员影响力。为此，通过开展各种形式的活动，不断增强党组织凝聚力和党员影响力是十分必要的。一是，加强党性教育活动，采用集中学习、参观考察、社会锻炼等多种形式加强党员的党性教育。二是，开展岗位奉献活动，在广大基层组织党员中开展争做“业务工作标兵”、“道德模范标兵”活动。三是，开展服务群众活动。倾听群众呼声，反映群众意愿，关心群众疾苦，解决群众困难，努力为群众办实事、办好事、解难事。四是，开展亮牌示范活动，在群众中亮出党员身份，争当优秀党员，进一步增强党员意识，发挥党员的先锋模范作用，展示党员风采，树立党员新形象。五是深化争先创优、开展“一讲二评三公示”活动，在全体共产党员中开展“创先争优，我为党旗添光彩”岗位竞赛，进一步提高广大党员围绕中心工作做贡献的自觉性，在全体共产党员中形成发挥作用、争当先进、争做贡献的良好氛围。

以上是结合自身岗位对如何充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用的一点认识，不足之处还请批评指正。

中国农业银行宁河县支行

李

杨

2.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇二

一、当前民爆企业基层党组织建设的几点看法

(一) 基层组织建设的现状

以民爆公司为例, 公司以生产炸药、雷管生产, 销售爆破一体化的民爆生产经营企业, 党组织和党员更多是分布在基层一线。全司一级党组织6个、二级党组织20个 (基层党组织) 在职240名党员中, 就有20个基层党支部、175名党员分布在车间班组, 基层党员占全市公司党员总数的70%左右, 由此可以看出基层党组织是民爆企业全部工作和战斗力的基础。

(二) 基层组织建设中容易忽略的问题

近年来, 随着民爆企业发展的不断加快, 企业各级党组织建设工作力度不断加强, 基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有了明显的提高。与此同时, 在推进企业保持全面、协调、持续、健康发展的政治保障作用的充分发挥上也存在着不容忽视的问题:一是少部分基层党组织对加强基层组织建设的重要性认识不到位, 生产经营任务的繁重和认识上的不足, 致使在工作中存在重生产、轻党建的现象。二是支部书记便认为生产经营任务是车间主任的职责, 支部书记只要组织党员开展一些常规性的活动就行了, 从而导致基层的生产经营和党建工作存在一手硬一手软的现象。

(三) 基层组织建设中的相互关系

企业在抓生产经营和基层组织建设的结合上有差距, 部分基层组织认为, 企业是以生产经营和经济效益为主, 基层党组织建设对企业目标任务的完成与否起不了多大的作用, 因此形成了部分基层车间和基层党支部把加强基层党组织建设和完成生产经营任务剥离开来抓, 难以较好地将基层组织建设及各项活动的开展与推进基层各项工作有机结合, 从而导致基层支部工作开展不平衡, 部分基层党组织的作用发挥不明显。

(四) 基层组织建设中的职责

常言道“知己知彼百战不殆”, 基层党组织只有明确职责, 充分了解基层车间、班组的情况, 才能为促进企业的持续发展做好服务、提供保障:一是要了解本单位的目标任务和发展规划, 及时掌握基层的生产经营情况, 认真做好各项工作目标任务落实的宣传发动工作;二是要了解基层员工的基本情况、思想动态和生活状况, 抓好基层员工的思想政治工作, 以及政治理论、业务技能、综合素养等方面的教育培训, 充分发挥基层党组织解难释惑和教育引导的作用;三是要以规范生产为主线, 加强对炸药、雷管的生产经营、内部管理、制度执行情况和各项工作落实的监管, 充分发挥基层党组织监管的职能作用;四是要积极加强与上级党组织沟通协调, 加强与群众的联系, 充分发挥基层党组织营造和谐、联系群众的职能作用。五是要抓好结合, 认真组织车间、班组党员干部员工开展各项活动, 团结员工群众, 切实把各项活动的开展落实到上水平、增效益、促发展的实际工作中。

二、当前民爆企业基层党组织建设的几点体会

(一) 充分认识基层党组织的地位和作用

企业党建工作, 尤其是基层党组织建设工作, 是企业保持全面、协调、持续、健康发展的政治保障。民爆企业的工作重心在基层, 发展基础在基层, 企业的形象体现也在基层。面对基层繁杂而具体的工作, 从炸药、雷管生产、销售、监管、内部管理到员工的教育管理, 大量任务需要基层党组织去协调、组织、实施和完成。基层组织在民爆企业起着连上接下的枢纽作用, 是民爆企业全部工作和战斗力的基础, 是贯彻落实党的路线方针政策和各项工作的决定性力量, 是从思想上、政治上团结、凝聚广大职工的核心, 是做好所有服务的平台。企业生产经营任务能否完成, 各项管理措施能否到位, 关键要看基层党组织作用的发挥。

尤其是民爆企业的发展日益严峻, 民爆行业要保持持续稳定健康发展, 将会遇到更大的压力和困难。面对严峻的发展形势, 基层党组织作为企业全部工作和战斗力的基础, 担负着直接联系职工群众、宣传职工群众、组织职工群众、团结职工群众, 把党的路线方针政策和企业的各项工作任务落实到基层的重要责任, 就要深刻认清当前的形势, 准确把握工作大局, 紧紧围绕“生产任务, 产品质量, 售后服务上水平”的战略任务, 加强基层组织建设, 统一员工的思想认识, 促使广大干部员工齐心协力为实现企业的目标任务而奋斗。

(二) 发挥好基层党组织的核心作用

更新观念, 激发基层党组织的内在活力。面对企业改革发展的新形势、新任务, 民爆企业要实现科学发展, 迫切需要基层党组织审时度势, 因企制宜、因势利导, 在思想观念上实现变革, 打破旧有思维定势, 多侧面、全方位、大视野地看待事物, 认识问题, 谋划工作。找准工作着力点和结合点, 坚持用党建来推动服务, 用服务成效来检验党建。一是把抓好发展作为第一要务。基层党组织推动工作、服务群众, 脱离发展这个第一要务, “就党建抓党建”是难以奏效的, 必须坚持一切为了发展、服务服从于发展的思想。在工作部署和虚实结合上自觉做到与生产经营工作思想同心、目标同向、工作同步, 为企业生产经营工作提供有力的保障;二是强化效益第一的观念。在企业, 基层党组织建设同样是和发展相关联的硬指标, 同样出凝聚力、战斗力和生产力, 只有把党员视为企业的宝贵财富, 把激发党员活力、发挥党员作用作为衡量基层党组织建设的标准, 把促进发展、追求企业效益作为真正的工作业绩, 基层党组织才能更好地促进企业的改革与发展;三是树立服务至上的意识。模范实践党的宗旨, 发挥好政治核心作用和战斗堡垒作用, 促进企业既定目标的实现, 基层党组织和党员的作用是关键, 基层党组织必须树立为生产一线服务, 为员工、为用户和为地方经济发展服务的思想观念, 才能把党员、领导干部的带头作用和基层党组织团结战斗的感召力展现出来, 把强有力的思想教育和党员、干部的带动力体现出来, 把员工爱岗敬业、上下同心的向心力和潜在的发展动力激发出来, 不断推进企业的各项工作。

(三) 发挥好基层党组织的政治优势

以人为本、促进和谐是基层党组织在构建社会主义和谐社会中的历史重任, 是基层党组织建设的目标追求。十七大报告强调:要拓宽党员服务群众的渠道, 构建党员联系和服务群众工作体系, 使党员真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。在当前推进民爆行业持续健康稳定发展的情况下, 以人为本, 促进和谐显得尤其重要。对此, 从事基层党建工作的党务工作者要充分发挥基层党组织的政治优势, 努力做好服务群众、凝聚人心的工作。一是要切实改进基层党组织作风, 加强基层党组织促进和谐的能力建设, 使之真正成为思路清、方向明、办法多、能服众、能开创工作新局面的强有力的战斗堡垒;二是要通过坚持和完善领导干部联系点制度和党员联系帮扶群众制度, 畅通员工表达意愿的渠道, 加强与员工群众的联系。使基层党组织切实承担起化解矛盾、促进和谐的责任;三是要把解决基层员工群众最关心、最直接、最迫切的利益问题作为基层党组织的工作重心, 在决策上积极维护员工群众利益, 勇于替员工群众说话办事, 保证单位重大决策既符合经济规律又反映广大员工群众的经济利益、政治利益、文化利益。同时进一步完善党内关爱机制, 切实解决困难党员和员工群众的生活问题;四是要全心全意依靠员工群众办企业, 全面推进办事公开, 民主管理, 进一步完善以职工代表大会为基本形式的民主参与机制, 增强广大干部员工参与民主管理的意识, 发挥各级工会组织民主参与的职能, 拓宽参与渠道, 充实参与内容, 切实保障员工的知情权、参与权、表达权、监督权;五是认真研究员工群众生活和工作的新变化、新特点, 及时做好员工群众的思想政治工作, 充分调动员工群众的积极性。

(四) 发挥好基层党组织的战斗堡垒作用

加强作风建设是确保上级的各项决策部署、制度措施及工作任务在基层得到落实的关键, 因此, 基层党组织要把加强作风建设作为组织建设的重要任务来抓。一是要着力提升基层的执行力, 进一步加强对基层单位的规章制度落实、生产经营行为的监管, 不断增强基层站所的大局观念, 统一思想认识, 转变工作作风, 确保党的路线方针政策和行业的各项决策部署、制度措施得到全面贯彻落实;二是要着力开展好以作风建设为主题的各项活动, 扎实抓好基层的作风建设, 进一步增强广大干部员工的责任心和事业心, 促使干部员工不断提升政治素养、业务技能和工作效率, 提高工作执行力, 为全面完成各项生产经营目标任务提供有力的组织保证。

3.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇三

关键词：执行力;廉政建设;群众路线;攻坚克难

一、坚定中国特色的社会主义信念，以科学发展观指导基层党组织党风廉政建设

坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想为指导。十八大提出，必须把科学发展观贯彻到我国现代化建设的全过程，体现到党的建设的各方面。在基层党组织建设方面，也就需要用科学发展观为指导，以推动社会发展为目标，坚持把以人为本作为核心立场，把全面协调作为基本要求，把统筹兼顾作为根本方法。将科学发展观的精神实质“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”贯彻到基层工作中去，把握时代发展的要求，勇于实践、勇于变革、勇于创新，顺应基层职工的共同愿望，不懈探索，使得基层党建工作更加科学化、先进化、正确化。

二、提高执行力，保证党风廉政建设工作的层层落实

执行力是领导者根据形势的发展制定的具有一定可行性的战略目标，并通过组织协调可利用人力、资源，通过优化配置，保质保量的完成既定目标。执行力也是基层党组织廉政建设的关键，有了良好的监督机制和沟通平台后，需要大家共同监督和共同落实。有效的执行力，将会提高队伍的战斗力和竞争力。在党建工作中，有效的执行力，将会杜绝形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。

从群众中来，回到群众中去，坚持以人为本，全员参与，杜绝铺张浪费，做到厉行节约，将党风廉政建设工作常态化，群众化。明确党风廉政建设的重要性，树立鲜明的目标和保持强烈的责任感。努力学习，提高自身的综合素质，尽职尽责，勤奋工作。在有效的监督管理体制下，对目标任务进行层层落实并及时跟踪。以制度化的考核制度和奖惩模式为刺激，建立一支信念坚定、纪律严明、崇尚集体荣誉的队伍。实现人尽其才，物尽其用。

三、构建良好的沟通交流平台，并建立学习型党支部

通过QQ群、微博、贴吧、论坛、座谈会等建立良好的沟通交流平台，保证信息的通畅，也能提升单位的竞争力。通过沟通平台紧密联系群众，倾听群众心声。大家也可通过交流平台及展板、报道等对学习党的方针政策或者是专业技术知识进行交流探讨。习近平总书记在中央党校建校80周年典礼上提出“全党同志一定要善于学习，善于重新学习”、“学校应该是全面的、系统的、富有探索精神的”。也就是希望广大的党员要主动学习，提高自身的实践能力。只有加强学习，才能增强工作的科学性、预见性、主动性。

四、紧密联系群众，全心全意为人民服务

紧密联系群众是党执政地位得到巩固的根本保证。新中国能取得今天的成就离不开人民群众真心实意的拥护和支持。始终坚持群众路线的方针不动摇，“从群众中来，回到群众中去”，全心全意为人民服务、使群众得利，在涉及民生、民富、民难得问题上，切实做到“民困我解、民需我帮、民求我应”;党的工作活动和发展都应该需要群众的参与，基层党组织要发挥“宣传机”和“播种机”的作用，及时的进行党群沟通和合理有序的解决反映意见，把群众组织调动起来，把党的主张通过规定转化为群众的共同意志。

五、在廉政文化建设中，保持党组织的先进性和纯粹性，树立模范带头作用

随着改革开放的深化和社会主义市场经济的发展，社会经济存在形式的多样化，人们对物质文化要求和精神文化要求发生了改变，导致了一些消极腐化现象的产生和蔓延。因此，加强纪检和党风廉政建设是基层党组织的一项重要内容。然而，基层党员干部是单位发展和支部建设的中坚力量，是单位发展的先锋，那么党员干部就应该树立模范带头作用，才会使得党组织的先进性和纯粹性得到保持。

（一）加强党风廉政教育培训

通过学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败实施纲要》等规章制度，唤起参与培训人的廉洁良知，使他们明辨现实生活中的是非、善恶和美丑，对社会现象和社会行为做出合理的道德评判，在行为处事中严格按照标准衡量自己的意识和行为。注重廉洁人格的培训，从身边的小事做起，展现优秀正直的党员干部形象。树立正确的人生观、金钱观和权力观，抵挡住社会上的各种诱惑和欲望，做到恪尽职守，踏实工作。

（二）健全党风廉政监督机制

制定《基层党员干部职能监察管理办法》，将单位的管理制度结合起来，做到全过程的清理和检查，从流程、监督、制约等方面认真分析，排查出廉洁风险，从而提出廉洁要求，并将形成制度规范、按制度办事、靠制度管人的长效机制。

（三）开展多点、多形式监督，保证监督更透明

在基层党员和职工代表中，设立党风廉政监督员。在开展各种生产活动中，特别是升迁和评优评奖中，监督员要发挥应有的作用。并通过意见箱、微博、微群、邮箱等构建多样的廉政监督信息渠道。

六、结语

4.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇四

基层党组织建设是党建工作的基石，党的基层组织，是使党的路线、方针、政策在社会各个基层单位得以落实的重要保证，因此，它又是党在基层组织中的战斗堡垒。发挥好基层党组织的战斗堡垒作用，对于促进畜牧兽医工作再上台阶具有十分重要的意义和作用。要想让基层党组织的战斗堡垒作用充分体现，须重点做好以下几方面工作：

一、加强学习，增强基层党组织的凝聚力和战斗力

（一）加强学习，提高基层领导干部的素质

基层党组织中领导干部处于领导核心地位，是党的各项工作的排头兵，组织领导干部的基本素质如何，直接关系到党组织战斗堡垒作用的发挥。提高基层党组织领导干部素质又成为提高整个组织素质的关键，那么如何提高基层领导干部的素质呢?

加强学习，提高政治素质。政治素质是新时期基层党支部书记必须具备的首要素质，它包括政治方向、政治纪律、政治鉴别力、政治敏锐性。提高政治素质，第一要树立坚定的政治信念，坚持正确的政治方向，因为政治信念是干部素质的灵魂，它表现为对理想的坚信不移和对事业的执着追求。

（二）加强学习，提高思想素质。基层党支部书记作为基层物质文明和精神文明的带头人，必须具备较高的思想素质和指导自己行动的行为准则。第一，解放思想，实事求是，与时俱进，一切从实际出发，善于开拓前进，这是基层党支部书记思想素质的主要内容。作为基层党支部书记只有坚持邓小平理论，以“三个代表”重要思想为指导，在实践中学习，在实践中探索，才能提高解决问题的能力。特别是我们党在全面建设小康社会，开创中国特色社会主义事业的伟大进程中，我们必须坚持解放思想，实事求是的思想路线，要不断增强创新意识，用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观、方法论去分析和解决面临的新情况、新问题。

（三）加强学习，提高业务素质。基层党支部书记的业务素质主要指两个方面，一是与本职工工作相适应的文化知识结构，二是胜任基层党支部领导工作的基本能力。第一，作为基层党支部书记要懂得马克思主义的基本理论，认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，贯彻和实践科学发展观，运用马克思主义的立场、观点、方法去观察分析和解决工作中遇到的问题，在复杂的环境中坚持正确的政治方向。第二，在市场经济条件下，要努力学习科学文化知识，学习党务专业知识。因为党务工作是党的建设的重要组成部分，是一种党性和政策性很强的工作，特别是在市场经济条件下，基层党支部书记要有超前意识，努力做到早走一步，早学一点，努力学习，勇于实践，使自己成为一名优秀的党支部书记。

二、切实落实好“五个一”要求，确保党建工作扎实开展

“五个一”是对党建工作的新要求，也是落实党建制度，健全组织生活，增强组织观念，督促党员发挥先锋模范作用的重要抓手。党支部可以通过一个月一次例会，组织党员学习党的理论，集思广益，提高认识，并围绕中心工作，研究完成支部各项任务的措施。基层组织还可以从实际出发，基层党组织在落实“一月一次例会、一季度一次活动，1

一年一次总结，一年一个目标，一年一次党课”的“五个一”要求中，形式可以多样新颖，内容可以丰富多彩。比如，开展思想解剖讨论、学习心得交流演讲比赛等。支部可以组织大家通过讨论，进一步统一思想，达成共识，使每一个党员在思想上与党中央保持一致。另外，支部活动还可以选择搞一些社会调查，到农村、养殖场去了解养殖业生产、经营过程，以增强对畜牧兽医技术推广工作的再认识。除此之外，把三会一课制改为“党员活动日”制，即每周集中进行一次组织学习活动，这也是在新形势下健全党的组织生活的一种尝试。

二、抓组织建设，增强凝聚力和战斗力

一是做到强领导、明职责。严格落实基层党建工作领导责任制，主要负责人亲自抓，分管领导具体抓。领导班子做到了团结协作，作风民主，开拓创新，勤政廉洁，以身作则，形成了学习好、团结好、勤政好、廉洁好的“四好”领导班子。党支部年初对党建工作进行部署，多次进行专题研究，建立了层层抓落实的工作机制，形成了真抓实干的党建工作格局。二是做到强考核、求实效。年初下发“加强基层党建工作的意见和考核办法”，把开展党建工作的情况纳入岗位责任制一并进行考核。三是做到强培养，求发展。总队特别重视对优秀青年干部的培养和锻炼，从政治上和工作上关心爱护他们，充分调动他们的积极性、主动性和创造性。建立了党员与群众结对子的“一帮一”活动制度和“优秀共产党员评选活动”，既调动党员的积极性，又增强了党员干部与群众的联系。迄今，我们发展了新党员1名，入党积极分子3名，为党的事业注入了新的活力。

健全党支部集体领导制度，对关系到全局性、整体性的重大事宜按照党委议事规则和程序进行集中研究，从而逐步使党支部议事规范化、制度化和科学化，并充分发挥班子整体效能。

三是抓团结共事氛围。在强化班子核心建设的工作中，注重构建相互沟通、良性互动的平台，让班子成员之间多交流、多沟通、多理解，减少隔阂，求同存异，互相之间补台不拆台，讲团结、讲工作、讲事业，积极营造团结奋进、和谐共事的氛围，让班子成员都想干事、能干事、干成事、干好事。

四是抓勤政廉洁风气。党风廉政建设是党建工作的重点，支部班子注重强化正面典型的引导和反面教训的吸取以及不间断的思想教育，牢固树立“清白做人、廉洁做事”的思想，并通过贯彻落实党风廉政建设责任制，进一步规范党员干部的从政行为，使班子成员始终保持自重、自省、自警、自励，筑牢筑强拒腐防变的思想防线。

5.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇五

发挥基层党组织战斗堡垒作用 践行“三万”活动

自全区“万名干部进万村入万户”活动动员会结束后，湖北省神农架林区司法局党组发挥基层党组织战斗堡垒作用，迅速对活动进行动员部署，进入驻点村阳日镇古水村开展送政策、访民情活动。为使活动取得实效，司法局“万名干部进万村入万户”活动工作队3月23号再次深入古水村开展入户调查和访谈。

在调查访谈中，司法局党组充分发挥司法行政三大职能作用，组织干警认真开展农民工及妇女儿童维权知识法律宣传和法律服务，收集群众反映突出的饮水、行路难等民情民意，并与阳日镇驻村领导、古水村两委就古水村产业结构调整和农民增收致富门路进行了认真探讨，在走访农户征求群众意见建议的基础上达成了共识，确定了以发展蔬菜大棚、核桃基地、种养殖业为主导产业，以劳务经济、运输业为农民增收渠道的发展方向，同时谋划了驻点村向打造成为林区东部的蔬菜专业村、种养殖业示范村和林下产业大村的奋斗远景，以此达到让驻点村村民走上致富的道路。

6.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇六

——从宜宾市筠连县春风村的变迁看农村基层党支部建设

http:// 2011-6-27 来源：光明网

宜宾市筠连县腾达镇春风村是一个典型的石漠化小山村，喀斯特地貌十分突出，自然条件十分恶劣。全村幅员面积5200亩，人口187户、826人。几年来，在春风村党支部的带领下，该村调整农业产业结构，大力发展特色种植业，原来无人耕种的3000多亩荒山如今全部种上李子、花卉和茶叶，2010年农民人均纯收入从2004年不足的1800元提高到8210多元，成为全省社会主义新农村建设示范村、全省乡村旅游示范村、全国生态文化村、全国民主法制建设示范村。在由贫穷走向富裕的过程中，春风村党支部始终保持基层党组织的先进性，牢固树立“艰苦不怕吃苦，越穷越要抓发展”的理念，带领全村党员群众克服土地贫瘠、干旱缺水的恶劣自然条件，齐心协力改善农业基础实施，改变了春风村交通不便、贫穷落后的面貌。

春风村党支部在致富的实践中总结出：“一线法”抓班子队伍、“聚力法”抓科学发展、“算账法”抓组织发动、“问计法”抓民主管理、“问责法”抓工作落实，诠释了“科学实干、顽强苦干、创新巧干、共同致富”的“春风精神”。省委书记、省人大常委会主任刘奇葆在春风村调研时说：“春风村党支部班子在恶劣的自然条件下，带领群众发扬自力更生、艰苦奋斗精神，因地制宜发展特色效益农业，走出了一条群众增收致富之路。”由此可见，在社会主义新农村建设中，基层党组织在组织建设、思想发动、舆论宣传、协调发展等方面至关重要，时刻发挥坚强的战斗堡垒作用。

一、春风村党支部带领群众共同致富的成功经验

基层党组织是建设社会主义新农村的组织保证，是农村和谐发展的基石，也是社会主义新农村实现民主管理的前提。当前，我国农村经济基础条件相对薄弱，发展动力仍然不足，要加快社会主义新农村的发展，需要强有力的基层党组织来推动。宜宾市筠连县腾达镇春风村党支部作为中国农村最基层的党组织，几年来，在带领全村党员群众共同致富的过程中“创新巧干、甘于付出、敢于担当奉献，争作勤奋敬业的表率；顽强苦干、勇于拼搏、破难攻坚创业，争作奋发有为的表率；科学实干、善于开拓、爬坡上行奋进，争作创先争优的表率；心系群众、勤于为民、共同致富以民为本，争作亲民惠民的表率”，把春风村从一穷二白的落后村变为全省闻名的富裕村，形成了“支部带队伍抓产业、干部带党员抓示范、党员带群众抓发展”的格局，探索出一条农村基层党组织带领群众致富奔小康的成功道路。

经验之一：支部带队伍抓产业。农村基层党支部是社会主义新农村建设的堡垒、核心，是群众致富奔小康的关键。春风村党支部现有3个党小组、18名党员、5名入党积极分子，是一个团结奋进、战斗力强的党支部。为了造就一支运转协调、行为规范的新型农村党员队伍，春风村党支部结合学习型党组织建设和“创先争优”活动的开展，通过抓班子、带队伍、察民意，着力抓好党员队伍建设，将学习教育活动与实际工作有机结合起来，并不断引向深入，春风村党支部的凝聚力进一步增强、党员和村民的综合素质得到很大的提高，奠定了春风村发展的坚实基础。一是抓班子，寻找致富突破口。春风村党支部通过建立各项规章制度、举办培训班、组织班子成员外出考察学习等形式把村党支部建成一个富有凝聚力、充满创造力、拥有战斗力的班子。工作中，春风村党支部一班人致力于为村民寻找致富突破口，针对春风村满山遍野的石头不适宜于种植大宗农作物，但岩石所具有较强的聚热功能可以促使李子树糖分聚集，使李子色美味佳的独具优势。春风村党支部选择发展李子种植业为村民脱贫致富的突破口，先后召集村组干部、党员开会，统一思想，向村民宣传发展种植李子的优势和前景，把李子种植业梯次发展为春风村的一项支柱产业，辐射带动村民种植花卉和茶叶，制订实施“三个一千”的产业发展规划（建设1000亩优质李子、1000亩花卉基地、1000亩良繁茶）。目前，春风村这“三大支柱产业”经济效益已经初见成效。二是带队伍，提振春风知名度。春风村党支部通过开展“党员思想诊所”、开通“党员信贷直通车”、实施“三线双向人才培养”工程等形式，提高党员素质，解决党员的思想认识问题，增强党员自我发展能力，培养了一支有文化、能带头、懂管理、敢创新的新型党员干部队伍。这支队伍围绕在发展产业、树立品牌等方面开拓致富新路子，成立春风李子合作社、筠连县佛来仙居园林有限公司、春风茶业有限公司，把全村党员干部、致富能手和经纪人都吸收成会员，同时又把会员培养成技术能手、经纪人和党员干部。此举有效解决了园林管理和李子、花卉、茶叶的销售问题，充分保障了村民的利益。春风村党支部还帮助村民注册“猫咡湾”李子商标，从2006年起村民每年都自发举办“李花节”、“品果节”，发展农家旅游业，表演自己创作的农家快板、歌舞等节目，吸引八方游客慕名前来观光旅游。春风村人尊重自然规律，把实践经验与科学发展相结合，通过自己“搭台唱戏”，着力打造“特色农业、生态农业、旅游观光农业”。宜宾市青年川剧团以春风村的奋斗史为素材，创作的《槐花几时开》已成功公演，得到了省委常委、省委宣传部部长黄新初的充分肯定。同时得到全市干部群众的好评。《槐花几时开》目前已经在宜宾市公演近200场次，《槐花几时开》的公演进一步提振了春风村的知名度。三是察民意，走可持续发展路。春风村党支部对春风村的情况进行了深度分析，向群众和党员干部广泛收集春风村发展的好建议和好意见，察民意、解民忧，并邀请农业专家到春风村考察指导，帮助分析贫穷原因、理清发展思路。工作中，春风村党支部注重引导村民树立可持续发展和生态环境保护的意识，通过《村规民约》保护山上的林木、保护果园的土壤、保护村庄的生态。利用果园、林木等有利条件发展养鸡项目，鸡吃虫、粪肥果，循环经济产生了良好的生态效益和经济效益。春风村党支部还坚持走公司化发展之路，从浙江等地引进三家公司建起乌鸡养殖、花卉种植公司和茶厂。通过土地流转，把散户村民集中到公司里务工，村民以土地入股方式，利益与公司分成，村民从传统农业生产中解脱出来，成为“农业工人”、“领薪水的农民”。

经验之二：干部带党员抓示范。一人富不算富，全村富才算富。春风村党支部狠抓党基层组织建设，把基层党组织建设作为新农村建设的头等大事来抓，努力提高党员干部素质，增强农村党员干部的服务意识，带头改进服务方式，提升为群众服务的质量，构筑建设社会主义新农村的坚强堡垒。为实现春风村共同富裕的目标，春风村党支部立足于把每一名党员都培养成为致富能手和致富带头人，党员的先锋模范作用得到有效发挥。正因为春风村干部带党员，弱村才变强村。一是基层党组织领着干。条件艰苦山村的发展，仅靠个人的能力是不够的，必须依靠班子、依靠党组织。春风村的成功，最为关键的是有一个号召力强的村党支部班子。无论是特色产业发展还是新农村建设，春风村党支部在其中都发挥重要的组织领导作用。春风村党支部按照新形势要求，不断创新农村基层党建工作，切实加强村党支部班子的思想建设、组织建设，定期组织村党支部成员集中学习，交流学习心得体会，想方设法解决学习中遇到的困难和问题，坚持解决思想问题同解决实际问题相结合，切实做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。同时，春风村党支部牢固树立“敢闯敢干、敢为人先、艰苦创业、奋发进取”的发展意识，大力弘扬“求真务实、敢作敢为、诚信公正、雷厉风行”的工作作风，认真贯彻党的惠农方针政策。经过多年的探索，春风村党支部走出了通过农村基层党组织领着群众干，促进农村经济社会发展的坦途。二是干部和党员先示范。春风村虽离城不远，但由于交通不便，到县城需要翻越20多里的山路，区位优势难以发挥。为此，春风村党支部提出“宁愿苦干，不要苦熬”的口号，发扬自力更生、艰苦奋斗的精神，带领群众投资投劳修建公路，解决了出山难、运输难问题。现在全村完成7.8公里的通村水泥路，修通了联结各社的12公里便民路，在全村形成了13公里的旅游环线。同时，村党支部还带领村民修建水池，将山泉引进农家，解决村民饮水难问题。随着道路交通条件的改善，春风村邻近县城的优势凸显出来，春风村党支部瞄准农业休闲旅游迅速升温的趋势，把区位优势转化为发展优势，大力发展农家乐，促进生态农业观光旅游，吸引大批城里人来此观光、休闲。把6户规模较大、效益较好的李子、花卉、茶叶种植大户和“陶然居”、“刘家花园”等3户农家乐挂牌为“党员示范园区”，由县、镇、村三级领导和技术人员定点联系，提供全方位、立体式、综合性服务，起到了组织牵引、党员示范的“链式效益”，涌现出了詹本宣、刘远恒等党员服务示范户。三是党员带头群众跟上。2004年以前，贫穷落后的春风村一直是腾达镇党委的一块心病。为此，腾达镇党委下派原人大主席郝忠权同志到春风村担任党支部书记。新班子上任后，立即从抓自身建设入手，要求党员发挥带头模仿作用，干给群众看，促使群众紧跟上。俗话说：村看村、户看户、群众看干部。现任春风村党支部书记的王家元就是一位很有头脑、有远见的基层干部，他作为一名普通的共产党员，挑起了带领群众致富的重担，同时他又作为农村基层干部的楷模、共产党员的优秀代表，诚心诚意为人民群众谋利益。工作中，他主动带头干、干给群众看、一心扑在工作上，花光了家里的积蓄，还出资5万多元带领群众修公路，带着群众找水源、修水池，发动群众大栽李树、改良品种。正因为他身体力行，才拓宽了春风村农民致富途径。春风村的群众在党员的带领下，干劲足、热情高，干部群众不等不靠，如今，“吃得亏，打得堆”已成为春风村的流行语，村民致富增收呈现了良好态势。

经验之三：党员带群众抓发展。凝聚力强、战斗力强是春风村党支部的一个显著特征，也是春风村发生翻天覆地变化的一个重要因素。春风村党支部充分调动党员的积极性，发挥党员带群众抓发展的积极性，使“三大支柱产业”实现了规模化效益。一是创新党员帮扶模式。春风村党支部在群众集中的地方设立10户“党员中心户”，实行“1＋X”结对帮扶，组成“党员＋农户”致富联合体，以开展“三比三看”（比技术，看谁种养效益高；比规模，看谁带动能力强；比奉献，看谁扶助人员多）主题竞赛活动为载体，带动农户发展各类水果，林下山地养殖桂花乌骨鸡，达到联动致富的目的。建立支部与协会成员“双向进入、交叉任职”制、党支部和协会联系会议制、党员和会员(农户)结对联姻制、协会一事一议制和协会信息与技术共享制“五项制度”，促进支部与协会、党员与会员<农户>的有机统一、相融互动、联动致富。二是开展党员服务活动。春风村党支部把党员推向专业协会的关键岗位，开展设岗定责活动，让协会中党员担任政策宣传员、技术指导员、信息联络员、纠纷调解员等职，促使党员主动做好服务群众工作，为协会发展献计献策。李子产业初具规模后，每当李花盛开和李子成熟时，前来赏花观光、品李购李游人逐年增多。村党支部一班人看在眼里，乐在心里，并下定决心一定要把李子产业做强做大。于是村党支部形成了统一认识，在边加强基础设施建设、改善道路交通条件的同时，不失时机地把李子产业拓展、延伸产业链条，大力发展“农家乐”。目前，已发展星级“农家乐”13家，“春观花，夏品果，秋闻香(金桂)，冬尝凤(乌鸡)”成为春风村的旅游特色，每年该村都要接待游客三万余人，农家乐户均年收入近5万元，旅游业收入已成为春风村农民增收的又一“摇钱树”。

二、春风经验对艰苦地区社会主义新农村建设的启示

新形势下，如何有效发挥村党支部的基层党组织战斗堡垒作用，强势推进农村改革发展是一个令人值得深省的话题。从宜宾市筠连县春风村党支部带领群众共同致富的成功经验中，我们看出建设社会主义新农村最为关键的是有一个富有凝聚力、充满创造力、拥有战斗力的村党支部班子和一批引领村民发展的骨干队伍。因此，做好基层党组织建设工作是推进社会主义新农村建设的关键所在，只有强化了基层党组织建设，才能扎扎实实推进社会主义新农村建设，才能把基层党组织建设工作和社会主义新农村建设工作融为一体。

启示之一：农村基层党组织应加强基层民主建设，强村要有好支部。村党支部有较强的战斗力是发展的关键。春风村党支部班子民主团结，凝聚力强、战斗力强是春风村发生翻天覆地变化一个重要因素。该村党支部十分注重班子民主建设，不断提高农村基层党组织民主管理的水平，村里各项制度和村级配套组织健全，村务决策程序比较规范。特别是学习型党组织和“创先争优”活动开展以来，筠连县委任命春风村党支部书记王家元兼任腾达镇党委委员，进一步加强了基层党组织建设。春风村党支部按照基层党组织“五个好”的基本要求，突出抓制度、抓培养、抓管理、抓服务，班子成员之间能坚持及时沟通、能坚持民主集中制、能坚持集体研究村内事情，树立起了“开拓、开放、开发”的改革意识和“敢闯、敢试”的拼搏精神。回首春风村的成功，不难看出春风村党支部尊重客观规律，不信天由命，勇于挑战恶劣的自然条件，在陡峭的山坡上开凿公路，在干旱地带修池蓄水，在乱石中搬石填土、见缝种李、培土种花种茶，化解了一个又一个发展难题，创造了一个又一个发展奇迹，闯出了一条“特色产业、生态农业、旅游观光”一体化的山区农村科学发展之路。这充分说明加强农村基层党组织民主建设，配强村党支部班子，做足“带”字文章，是艰苦地区“谋变”的关键环节。

启示之二：农村基层党组织应树立辩证的资源观，富民要有好路子。充分发挥党支部帮带协会的功能是建设社会主义新农村的重点。协会组织一头连接支部，一头连接技术推广部门；一头联系市场，一头联系广大农户，有利于形成符合农民实际需求和特点的运行机制，使协会成为广大会员（农户）的利益共同体。一方面，充分发挥党支部的政治优势、组织优势和党员的先锋模范作用来帮助协会，有效整合城乡人才、技术、财力、信息等方面的资源，形成建设社会主义新农村的强大合力。另一方面，通过党支部引领协会规范运作，从实现和维护群众利益入手，找准载体、协调服务、示范带动，既推动了农村经济发展、增加了农民收入，又增强了党支部凝聚力和战斗力，实现了组织意愿、群众利益的相融互动和利益“双赢”的有机结合。纵观艰苦地区往往资源贫脊、区位偏远、交通不便，缺乏农业竞争优势。剖析春风村的发展之路，其最大特点是充分利用自然秉赋，变资源劣势为比较优势。春风村党支部带领群众因地制宜，规模化种植李子、花卉、茶叶，突出区域特色，做大做强产业，促进传统农业向优势特色农业转变。在此基础上，春风人加强基础设施建设，改变交通条件，打开“山门”，变区位劣势为区位胜势，进而发展特色农业、创建农产品品牌、成立专业合作组织、发展休闲观光农业，做足“特”字文章，使农业效益大大提高，实现农业发展方式的成功转变。因此，基层党组织应树立辩证的资源观，找准富民的好路子，把科学实干作为艰苦地区“思变”的观念引擎，体现出求真务实的发展理念。

启示之三：农村基层党组织应激发群众致富热情，创业要有好党员。建设社会主义新农村，解决艰苦地区“三农”问题，不能完全依靠政府，重要的是发挥农民群众在新农村建设中的主体作用，依靠农民群众自己双手和聪明才智，最大限度地激发广大农民群众建设新农村的积极性，从根本上改善农村生产生活条件，发展繁荣农村经济。春风村从发展李子到培育花卉、茶叶，从修路到引水、建池、建房，从规范农家乐到举办李花节、品果节，发展乡村生态农业旅游，都是一步步“创”出的结果。春风村村民在党员的带动下，生产生活条件日渐改善，农民致富路越走越宽，彰显出艰苦奋斗、顽强苦干、攻坚破难的致富热情。实践证明，春风村党支部带出了一批好党员，党员的先锋模范作用发挥良好是春风村共同致富的保障。从实地调查情况看，春风村96%的党员能牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻不忘党员的义务；92%的党员党性观念强，在生产生活上能严于律己，时刻体现共产党员的优秀品格和道德风貌，在发展农村经济中发挥着传、帮、带的作用；87%的党员能积极学习掌握先

进的生产技术和经营管理技能，能大胆地进行农业产业结构调整，不断创新发展理念，开拓发展思路，成为推动春风村创新发展的先进模范。所以，发挥党员示范作用，激发农民群众致富热情，做足“创”字文章，是艰苦地区“求变”的重要保障。

启示之四：农村基层党组织应抓好基层党建工作，领头要有好支书。雁无头不行。春风村能从贫困村一跃成为全省闻名的示范村，很大程度归功于有一个坚强有力的村党支部班子，尤其是有一个好的党支部书记领头人。2004年王家元“飞票”选为村主任、2007年当选为村支书，作为春风村的领头雁，他带领群众修公路、不计回报，带领群众找水源修水池、身先士卒，发动群众大栽李树改良品种、身体力行，招商引资发展经济、拓宽村民致富途径。同时，以他为支部书记的村党支部班子着眼于“引领科学发展，促进农民增收”这一主题，调整工作内容，转变领导方式，改进工作方法，确立了“经济和党建两手抓、两促进、两不误”的工作思路，为春风村的发展指明了方向，努力建设善谋事、会干事、干好事的村党支部班子，始终与村民同呼吸、共命运、心连心，所以无论是在产业发展上、还是在基础设施建设上，都与村民拧成一股绳，共同克服困难。正因为如此，王家元在群众中有了较高的威信，党群干群关系更加密切。由此可见，抓好农村基层党建工作、选好村党支部书记，培养更多更好的领头人，做足“干”字文章，是艰苦地区农民致富增收，实现共同富裕“突变”的“助推剂”。

7.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇七

一、坚持立足于项目实际抓党建, 增强党支部工作针对性

党支部应在党委 (党总支) 的正确领导下, 深入贯彻落实科学发展观, 结合项目施工的实际, 创新工作思路, 拓展工作领域, 增强党支部工作的针对性。

1. 围绕项目生产经营任务, 树立“先锋”精神

在野外施工, 地域艰苦, 劳动强度高, 党员群众没有吃苦精神, 没有“先锋”精神, 就不可能啃下生产经营的硬骨头, 就不能很好地完成上级党组织交给的任务, 因此, 要因地制宜, 结合目前面临的形式对党员群众进行再教育, 抓住发展党员和新员工入职等有利时机, 带领项目人员重温入党誓词, 多次开展各种党建和教育活动, 不断提高党员队伍的整体素质和思想觉悟, 使党员群众形成“先进的思想、过硬的作风、顽强的毅力”, 最大程度的调动他们的生产生活积极性, 为公司提升效益, 提供坚强的政治保障。

2. 围绕项目生产经营任务, 树立“责任”意识

责任就是要敢担当。社会要进步, 公司要发展, 完成任务, 获得好的效益是责任。因此, 项目党支部, 必须紧紧围绕项目生产经营的需要, 发挥自身优势, 紧跟公司发展的潮流, 勇挑重担, 勇担责任, 通过“忆传统”的思想教育方式和座谈交流的方式, 增强党支部党员干部对公司的依附感、热爱情, 从而促进他们为公司做贡献的思想意识。

3. 围绕项目生产经营任务, 树立“执行”意识

执行力不是简单的上传下达, 不是简单的你讲我听, 有制度不一定能到位, 有组织不一定有效果, 有精神不一定能领会, 这就是执行力不到位的表现。所以精神要传达、思想要宣贯、制度要管人, 执行是关键。特别是在外部项目上, 远离公司驻地, 树立“执行”意识更为重要。作为项目党务工作者, 落实政策必须做到执行到位, 以身作则, 带动职工执行好政策、执行好精神、履行好责任、落实好任务, 才能推动公司的发展壮大, 才能彰显项目党支部的战斗堡垒作用。

二、坚持“以人为本”的发展观, 提升党员队伍素质

要发挥好项目党支部的战斗堡垒作用, 提高党员队伍素质是基础。项目党支部必须结合项目工作的特点, 坚持“以人为本”发展观, 实现党员的全面发展, 确保在艰苦的条件下, 党支部战斗堡垒作用的坚强有力。

1. 培养党员

由于党员常年在远离公司驻地的偏远山区, 每天工作长达12小时, 学习时间是有限的, 这就要求项目党支部创新学习方法, 在坚持“以人为本”发展观, 保证职工休息的前提下, 利用恶劣天气, 就是下雨、下雪不能出工时组织党员学习教育, 在弘扬正气的同时, 提升党员整体素质。

2. 爱护党员

由于项目上党员长期远离亲人, 生活单调, 所以, 对他们的帮助更多的应该是精神上的, 项目党支部作为党员之家, 就要事事为党员着想, 党员个人和家庭有困难时, 要真正使他们得到帮助和关心。

3. 尊重党员

作为党组织, 要充分做到党员的权利和义务的统一体。首先, 严格执行“三会一课”制度, 给党员提供参与党内管理的平台, 使党员积极参与党内管理, 行使党员权利, 发挥党员作用。同时, 极树立党员先进典型。一个典型就是一面旗帜, 以身边的典型教育身边人, 深入开展“一个党员就是一面旗帜”、“创建党员先锋岗”、“党员结对帮扶”等形式多样的活动, 积极引导一般党员争做优秀党员。

三、健全完善党支部的各项制度, 增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力

加强党支部的各项规章制度建设, 是党支部自身建设的一项经常性工作, 要根据基层不断变化的新形势、新任务的需要, 不断健全完善党支部各项规章制度, 是增强党支部凝聚力、战斗力、创造力的重要环节。

1. 坚持党支部的议事制度

项目党支部成员要认真贯彻执行党的民主集中制, 坚持集体领导和个分工负责相结合。凡属重大问题, 必须经集体讨论决定, 充分发挥成员的作用, 大家畅所欲言, 发表个人意见, 按少数服从多数原则行事, 保证工作顺利开展。

2. 坚持“三会一课”等党支部工作制度

项目党支部要结合本单位实际和党员队伍状况及不同时期的工作任务, 认真抓好落实。要坚持每季度进行一次的党课制度, 党课内容紧跟形势需要, 要结合党的重要会议精神和油田、本单位生产经营和党建工作实际, 以及党员队伍思想状况, 有针对性地确定党课内容。根据内容也可吸收入党积极分子参加。要坚持发展党员制度, 有计划培养入党积极分子, 使工作骨干都成为党员。

3. 开展创先争优活动 (制度) , 提升项目施工质量和效益

项目党支部结合自身特点, 带领党员积极开展“创先争优”活动, 积极开展“建设一个好班子, 带出一支好队伍, 干出一项好工程、树立一个好形象”的“四好”活动。在外部项目党支部:一是要增强了全体党员的党性修养, 提高了职工的工作热情, 保持了队伍稳定;二是发挥了党员先进性, 发挥党员群众的聪明才智, 强化管理, 提升项目施工质量。三是针对工程施工的重点、难点组建了党员机组先锋队, 明确岗位职责, 经常开展对抗赛, 比技术、比作风、赛协作、赛质量确保在困难面前冲锋在前, 攻克难关, 保证生产任务的高效运行。

摘要：坚持发挥好项目党支部战斗堡垒作用, 坚持不懈地提高党员素质, 抓好党员队伍建设, 保持党员的先进性, 健全党支部的制度, 创新党建工作, 增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力是企业做好项目工作的组织保障。面临改革的新形势、新任务, 如何发挥好党的最基层组织作用, 提升项目质量和效益, 成为党务工作者义不容辞的责任。笔者通过对十八大精神的理解, 结合在项目党务工作的实践, 认为必须坚持立足于项目实际抓党建;坚持“以人为本”的发展观, 提升党员队伍素质;健全完善党支部的各项制度, 增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

8.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇八

淮南矿业集团上下认真践行“两个一切”企业宗旨，坚持“建大矿，办大电，做资本”发展战略，以市场为导向，以效益为中心，团结一致，降本增效，改革创新，转型发展，全力以赴打造淮南矿业的升级版。

在这样的大背景下，作为基层党支部，理应了解形势，明确目标，把握中心，服务大局，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，引导党员干部和职工群众，适应新常态，迎接新挑战，与企业一道共度难关，共谋发展。

一、始终同上级组织保持高度一致

贯彻执行上级党组织的指示决议，是每一个基层党支部的重要职责。一是要学习贯彻上级的战略决策。基层支部应改进学习方法，联系实际学、根据需要学、围绕工作学、盯着问题学。当前，重点学习领会集团公司党委关于企业经济形势和发展态势、“三严三实”专题教育、“适应新常态，迎接新挑战”教育活动等精神实质，真学真懂真信真用;二是要广泛宣传上级的战略决策。要通过生动活泼、贴近实际、入情入理的宣传教育，达到人人皆知，入脑入心，把职工思想统一到推动企业持续健康发展上来;三是要监督落实上级的战略决策。基层党支部不仅要带头执行上级的决策部署，还要监督执行，增强自觉性和坚定性，确保上级决策部署落到实处，在基层生根。

二、始终坚持抓好支部班子自身建设

常言道“打铁还需自身硬。” 作为基层党支部班子，要想抓好工作，就必须先抓好班子建设，强化班子的集体战斗力。一是要认真学习政治理论，不断提高班子成员的思想水平和理论素养，不断提高运用科学理论指导工作、解决问题的能力;二是要认真学习党章和党内生活制度规定，贯彻“十六字”方针，在支部工作中严格贯彻民主集中制、支部工作条例，提高党建工作的理论素养和实践能力，确保集体领导的集中统一;三是要端正思想作风。思想是行动的指南。加强党的思想作风建设，是一项长期的艰巨任务，关键是要常抓不懈。要把解放思想、实事求是、与时俱进作为一种行为准则来遵循，把它作为一种日常习惯来培养，更要把它作为一种能力来提高;四是要增强支部的整体合力。支部班子的控制力、执行力和落实力，不是各个支部委员能力的简单相加，而是支部班子整体功能的综合体现。支部班子要经常分析在坚持党的制度、贯彻民主集中制以及团结、廉洁等方面的情况，及时发现和解决自身存在的问题。班子成员应强化责任意识，积极参与决策，不断提高、完善和发挥支部班子的整体效能。

三、始终围绕中心任务不跑偏

在企业面临困难的时候，最能考验基层支部的工作效能和凝聚力。安全生产、队伍稳定、作风建设、创新发展、廉洁自律等工作，是基层党支部当下的工作重点。基层党支部要认真落实集团公司党委提出的24字党建思想政治工作方针，找准安全生产经营与党建思想工作的结合点，科学定位，服务大局，不断提升“保安全，增效益，促稳定”的能力和水平。要充分利用支部工作年度考核、标准化建设、精细化管理等有效途径，夯实工作基础，完善工作机制，健全工作制度，实现支部工作标准化、规范化、制度化运行。首先，要保安全。通过认真执行安全管理制度规定，抓三基，反三违，实现信息系统“零工伤，零中断，零丢失”的安全目标。

四、始终密切联系职工群众

基层党支部直接面对职工，联系职工、服务职工做得如何，直接关系到职工对党组织的信任、理解和支持。一是要当好联系职工的桥梁纽带。建立健全及时联系、思想把脉、党员帮扶、实事办理等工作机制。牢记“职工利益无小事”，为职工办实事、解难事、做好事，筑牢联系职工的桥梁纽带;二是要做好服务职工的“娘家人”。基层党支部和党员干部要切实转变工作作风，实行零距离服务、零距离对话、零距离排忧，树立服务形象;三是要做好带领职工的“领头雁”。促使职工群众主动向党组织靠拢。

五、始终注重发挥党员的先锋模范作用

基层党支部的战斗堡垒作用，要通过广大党员的先锋模范作用体现出来。基层支部应在建设高素质党员队伍上动脑筋，想办法，见成效。一是树立目标。思想境界高、工作能力强、作风状态好，是新常态下发挥党员先锋模范作用的基本标准。要利用“三会一课”、报告会、研讨会等载体，组织党员开展学习培训，认真学好党章，坚定理想信念，学好专业知识，胜任本职工作，学好其他知识，拓展服务本领;二是强化管理。通过加强对党员创先争优评比、主题实践活动，为党员发挥先锋模范作用提供宽阔的舞台。三是典型引路。通过树立典型，广泛宣传，引领示范，形成学先进、做先进、争先进的浓厚氛围。

六、始终保持风清气正的发展环境

9.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇九

近年来，王集镇刘湾村以科学发展观为指导，以提高村集体经济为抓手，在招商引资、带动农民致富、改变村容村貌上上做足文章，昔日偏僻贫穷、人心涣散的刘湾村旧貌换新颜，步入刘湾村，首先映入眼帘的是一幢幢气派的新农村集中居住小楼，记者来到村民庄德勇的家中，宽敞明亮的房屋令人眼前为之一亮，谈到自己宽敞舒适的房子，庄德勇满脸的欣喜。刘湾村民 庄德勇

以前住在老家，房子破旧，道路泥泞不堪，住到这块子，很方便，两个人上班都很方便，房子道路好，第二个房子也宽敞明亮。

这位村民告诉记者，全村大部分住户都像他一样住上了新房，出门就是平坦的水泥路。感受着这样一个温馨、和谐的基层社会，让人难以相信过去这是一个穷村。

过去的刘湾村债务沉重，民心涣散，是王集镇当时最落后的一个村。2005年，带着群众的期盼，新一任的支部班子走马上任。

泗阳县王集镇刘湾村党支部书记 汪义普

带好一个村，首先真发展才是硬道理，第二，要用经营企业的理念去经营村级发展，第三，群众信任你才能服气你。

党支部班子强烈的发展信心和务实的工作作风给刘湾村的发展注入了一剂强心剂。经过村组干部们多方协调筹措资金，全村铺起了4公里的主干道、3条村通道路和28座生产桥，一改过去村民出行难的问题，受益村民3000多人。

由于历史原因，全村没有一项主导产业。村支部在走访、座谈和市场调研之后，结合本村养鸽大户饲养肉鸽的成功经验，决定把肉鸽作为刘湾村脱贫致富的一项产业，2007年初，总投资140万元，总占地面积4000平方米、总饲养量28000羽的刘湾村养鸽场正式建成。养鸽场采取“干部带头、村民参与、自愿入股、以奖代补”的运作方式。村组干部带头投入30万元，带动其他党员投资入股。目前养鸽场实现年利润60万元，同时吸纳10多个贫困家庭村民进场务工，月工资达700元以上。

刘湾村 村民 郑为保

支部建设后，对我们刘湾村做了不少好事，道路比较四通八达，全是水泥路，小区也盖起来了，上了规划，真是芝麻开花节节高。

为了带领全体村民走上共同富裕之路，刘湾村党支部狠抓招商引资工作。按照“引凤还巢”的工作思路，本村村民张杰放弃年薪5万元的工作毅然选择返乡创业，投资30万元在刘湾创办了林云家具有限公司。

林云家具有限公司 张杰

唯一的呢还是为刘湾村着想，因为刚才说过了书记的这种精神也使我们感动，他们也是在努力在外招商引资，我们有这样的条件，有一点的经济实力，回来呢，能带领大家致富，让更多的人富起来。

建设社会主义新农村，农民增收是重点。为解决本留守妇女在家门口就业问题，村支部书记汪义普联系到泗阳县台达电子有限公司，经过洽谈，公司决定先在刘湾设立分厂。但分厂设立一个月后，来上班的人不足三十个，而刘湾村至少有200名剩余劳动力，她们为什么不愿意来上班呢？

泗阳县王集镇刘湾村党支部书记 汪义普

原因还是与就业带小孩相互之间时间不协调，通过我们努力，也通过我们村原有幼儿园整合、协调，把幼儿园搬到场里面，让我们想就业、能就业的村民能解决他们时间不协调的问题，解决他们的后顾之忧。

村组干部们找到了问题的根源，创新的举措更是对症下药，临近乡镇的村民都闻讯过来上班，她们上班时把孩子送来上学，下班时再把孩子接走，既不耽误上班又不用再为小孩操心，目

前到电子厂上班人数已经达到150人，在一个村里能招到这么多员工是不多见的。电子厂 员工 吴荣

我们是魏圩子的，刘湾办这个电子厂，我们小孩子也走不掉，就在这里打工，每个月工资也能花八、九百元，在这做也不是太累，对我们太有好处了。

联成电子负责人张荣

我们泗阳联成电子创办分厂以来，进入刘湾村招工最快，而且发展速度也最快，是我们联成电子创办分厂最成功的一次。

从六七十年代的破旧村部办公点，到现在的新型两层楼房办公室；从泥泞的小路到现在的宽敞水泥路；从零散的村民小屋，到现在的别致的小区式居民居住点；从只能靠外出打工赚钱，到现在村里的工业化企业，刘湾在面貌上发生了巨变，巨大的变化带来了人心上的转变，村民们从过去不理睬村组干部到现在信任他们，很多基层工作开展起来也十分顺利。刘湾村民 朱建国

新的大队成立以后，群众思想觉悟高了，医疗保险也好，只要广播一响，自动就过来交（钱），不需要催，不像以上，以上的时候都需要干部下去催，到临了还拖一欠二的。

10.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇十

关于在防汛抢险和灾后重建中创先争优 充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的通知

各党（工）委、党组，市级各部门，各人民团体：

近日，我市境内连降大到暴雨。9月3日至19日，共出现大到暴雨日4日，全市平均降水264.7毫米，突破了53年来有历史记录同期最大值。强降雨造成境内主要河流暴涨，XX、XX两大水库同时溢洪，部分地区受灾严重。现就动员全市各级党组织和广大党员干部在防汛抢险和灾后重建中充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用通知如下：

一、各级党组织要以高度的政治责任感和对人民生命财产高度负责的精神，紧急动员，全力投入防汛抢险和灾后重建之中

当前，我市正处在防汛抗灾的关键时期，这是对全市干部群众的一次严峻考验，也是对各级党组织和党员干部凝聚力、战斗力、执行力和党性的一次检验。各级党组织要把防汛抢险和灾后重建作为当前的首要任务，紧急动员起来，全 力投入防汛抢险和灾后重建之中。各级党组织要加强领导，精心组织，周密部署，确保各项工作落实到位。特别是要坚决贯彻执行上级党委、政府的统一部署，落实各项工作责任，做到责任到人、任务到人、措施到位。各级党组织要围绕中心任务，增强大局意识和纪律意识，迅速抽调干部参与防汛抢险和灾后重建，确保组织及时、指挥有序、保障有力。

二、充分发挥党组织战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用，在防汛抢险和灾后重建中创先争优

各级党组织要把防汛抢险和灾后重建作为当前开展创先争优活动的重要内容，把人民群众的生命财产安全放在第一位，组织和动员一切力量投入到防汛抢险和灾后重建中去，充分发挥党组织的领导核心作用和战斗堡垒作用。领导干部要勇于负责，以身作则，深入一线，到灾情最严重、受灾群众最集中、救灾困难最大的地方去，切实解决实际困难和问题，充分发挥骨干带头和模范带头作用。广大党员要在防汛抢险和灾后重建中争当先进，不怕困难，勇挑重担，冲在最前面，站在最险处，充分发挥先锋模范作用，以实际行动彰显共产党员的先进性，为党旗增添光彩。

三、各级党组织要充分发挥动员作用、保证作用和表率 作用，为灾后重建提供坚强的组织保证

各级党组织要组织动员广大党员、干部积极投入灾后重建，及时组织成立党员先锋队、服务队，指派作风硬、有经验、责任心强的党员干部深入一线抢险救灾。要注意在一线中识别干部、发现典型，对表现突出的党组织和党员干部的先进事迹要及时总结、及时宣传、及时表彰。要严肃抢险救灾工作纪律，对工作不力的要及时调整，对擅离职守、失职渎职的要追究责任。要高度重视对水库、危漏校舍、滑坡地段等安全隐患的排查，采取科学的救灾方案和措施，迅速行动，防止次生灾害发生，想方设法保障群众的生命财产安全。要会同有关部门积极做好安置受灾群众、帮扶困难群众、开展生产自救等工作，按照有饭吃、有衣穿、有房住的救灾工作要求，想方设法保障受灾群众的基本生活，帮助群众度过难关。

11.如何发挥基层公司党组织的战斗堡垒作用 篇十一

关键词：党组织 战斗堡垒作用 企业 核心竞争力

0 引言

提高企业核心竞争力是每个企业的不断追求和目标，为促进该目标顺利实现，企业一般都注重提高产品质量和服务质量。但仅仅注重这些还远远不够，企业核心竞争力的提高还受到多种因素影响，其中发挥党组织的战斗堡垒作用也是不容忽视的。实际工作中应该认识二者之间的关系，综合采取有效措施，全面发挥党组织战斗堡垒作用，以增强企业核心竞争力，使其在激烈的市场竞争中占据有利地位，进一步提高企业影响力，促进企业更好和更快发展。

1 党组织战斗堡垒作用与企业核心竞争力的关系

企業核心竞争力的提高受到多种因素影响，不仅包括产品质量、服务质量等，党组织的战斗堡垒作业也是不容忽视的。事实上，党组织战斗堡垒作用与企业核心竞争力有着密切的联系，具体来说，主要表现在以下几个方面。

①党组织战斗堡垒作用推动企业核心竞争力提高。

②党组织战斗堡垒作用是企业核心竞争力的保障。

③党组织战斗堡垒作用是提高企业核心竞争力的有效途径。

2 全面发挥党组织战斗堡垒作用的制约因素

尽管党组织战斗堡垒作用对提高企业核心竞争力具有重要作用，但由于一些企业未能全面认识二者之间的关系，忽视采取完善措施，导致党组织的战斗堡垒作用没有得到有效发挥，仍然面临一些制约因素。

2.1 思想观念和认识水平滞后。多数企业在实际工作中，对党组织的作用认识不全面，认为提高企业核心竞争力主要是依靠产品和服务质量，也会重视调动工作人员热情，但对党组织战斗堡垒作用认识不充分。对提高企业核心竞争力的路径和方法考虑不全面，思想认识滞后于实际工作需要，日常工作中忽视采取有效措施来发挥党组织战斗堡垒作用，对企业整体的发展和运行也带来不利影响。

2.2 企业追求经济效益最大化。在市场竞争环境下，企业为了推动自身发展，不断提高产品和服务质量，扩大市场占有份额，同时不断降低成本，提升盈利空间，这些都是十分必要的。[2]但由此也容易带来的问题是，对党组织的战斗堡垒作用考虑不全面，忽视发挥其重要作用，对企业发展的社会责任认识不足，对如何才能更有效激发员工潜能，调动员工的工作热情，保持发展后后劲，以促进企业的可持续发展，缺少更有效的应对措施，这是今后需要改进和完善的地方。

3 新时期全面发挥党组织战斗堡垒作用，增强企业核心竞争力的对策

为应对存在的制约因素，充分发挥党组织战斗堡垒作用，提高企业核心竞争力。结合实际工作需要，笔者认为今后可以采取以下有效对策。

3.1 发挥党组织监督职能。通过党组织监督作用，能增强企业领导干部组织纪律观念，让他们在日常工作中更好履行自己的职责。同时还能带动全体员工提高责任意识，增强组织纪律观念，进一步规范企业领导和员工日常行为。

3.2 加强党员干部教育管理。通过教育管理，提高广大党员干部责任意识，促进他们工作作风的改进。同时还能规范企业领导、员工日常行为，调动广大员工积极性和主动性。促进企业在落实各项工作中执行力不断提高，快速和有效完成企业各项任务，为提高竞争力创造有利条件。

3.3 重视企业党组织建设。落实党的群众路线，推动企业决策民主化和科学化，党组织是开展各项工作的基础，也是落实各项政策措施和任务的战斗堡垒，为此，必须加强党组织建设。要结合实际工作需要，调整党组织设置，加大党组织建设力度，扩大党组织覆盖面。扎实推进党组织建设，拓宽联系群众的方法和渠道，深入员工做好调查和研究工作，掌握员工思想动态，帮助他们解决困难，确保党组织生机与活力，调动员工热情和主动性，使他们为企业核心竞争力提高做出更大贡献。

3.4 发挥党组织协调作用。企业党组织要树立为员工服务意识，发挥组织协调作用，构建和谐的企业氛围，严格落实各项规章制度。健全社会保障体系，改善员工工作环境和工作条件，切实维护广大员工利益，也为他们更好履行自己职责，提高劳动生产率奠定基础。既要清晰部门职能，做到不留盲区，又要妥善协调部门间甚至岗位间的工作，密切相互配合，形成合力，不断提升整个组织的能力。

3.5 完善党员考核评价体系。激发党员干部热情，使他们明确工作目标，提高执行力度，推动各项工作顺利进行。一般党员干部在企业中处于关键和重要工作岗位，根据这一情况，要建立健全考核指标体系，定期进行民主评议和考核，掌握党员干部工作情况，对存在的不足及时进行改进和完善。通过党员干部模范带头作用，调动员工热情，使他们更好从事自己的工作，促进工作水平提高，推动企业核心竞争力提高。

3.6 注重员工思想政治工作。思想政治工作是企业不能忽视的重要工作，企业政工系统管理人员和党员干部都要重视该项工作，综合采取有效措施，提高思想政治工作效率与效果。例如，党组织要做好宣传工作，通过各种形式宣传政策方针和规章制度，凝聚员工力量，鼓舞员工士气，增强他们对企业的忠实度，为企业发展做出更大贡献。丰富思想政治工作宣传载体，建立宣传队伍，扩大宣传范围，让广大员工对思想政治工作有更为全面的了解。积极组织辩论赛、演讲大赛等，营造和谐的文化氛围，扩大企业影响力。同时还要深入员工当中，掌握他们的思想动态，帮助他们及时解决生活和工作上的困难，使他们安心工作，为企业发展做出更大贡献，推动企业核心竞争力提升。

3.7 加强企业党风廉政建设。为促进企业党组织战斗堡垒作用的有效发挥，加强企业党风廉政建设是十分必要的，只有这样，才能推动各项工作顺利进行，促进企业发展与进步。企业要开展以建立预防体系和惩治腐败为主要内容的党风廉政建设，在整个企业内部营造良好的氛围，确保工作人员的纯洁性，提高党组织战斗力和影响力。

4 结束语

综上所述，为推动企业核心竞争力提高，综合采取有效对策，全面发挥党组织战斗堡垒作用是十分必要的。实际工作中应该认识其重要作用，并明确存在的不足，有针对性的采取完善对策，从而更好发挥党组织战斗堡垒作用，促进企业核心竞争力提高。

参考文献：

[1]刘俊.新时期加强企业基层党组织建设的路径探析[J].经营管理者，2014（11）中：315-316.

[2]周八军.浅析全面发挥党组织战斗堡垒作用以增强企业核心的竞争力[J].企业导报，2011（21）：183.

[3]林探宇.加强基层党组织战斗堡垒作用，有效推进党的思想政治工作[J].科技视界，2014（4）：205.

[4]李珞山.基层党组织增强服务意识与战斗堡垒作用创新思考[J].学习论坛，2011（11）：15-19.