2023年6月份麻醉科工作小结

2023年6月份麻醉科工作小结（共10篇）

1.2023年6月份麻醉科工作小结 篇一

审查中心6月份夏季消防检查工作小结

根据襄阳市高新区政府《关于开展夏季消防安全工作的部署》和市局《夏季消防检查工作实施方案》要求，审查中心认真地贯彻和落实，现将中心6月开展夏季消防检查工作的情况小结如下：

一、成立领导小组，制定工作方案

为了确保夏季消防检查工作能够落到实处，中心成立由党支部书记、主任张勇同志任组长，党支部副书记、副主任韩国华、副主任易林波同志任副组长，中心办公室、审查科、考务科负责人为成员的夏季消防检查工作领导小组，以加强领导。同时根据襄阳市高新区政府和市局党组的具体要求，结合中心实际，制定了中心夏季消防检查工作方案，明确了夏季检查的工作目标、检查的内容、方式及时间安排和工作要求，确保了本次检查工作领导、任务、责任、措施以及成效能够落实到位。

二、明确任务，落实责任

中心将《夏季消防检查工作实施方案》下发至各科室和考试基地，并于6月3日召开了夏季消防检查工作专题会议，要求各科室要根据夏季火灾隐患整治的范围，针对中心办公区域和位于襄阳内燃机车厂技校内的中心考试基地开展火灾隐患大排查，确保中心夏季火灾形势高度稳定。

三、认真开展排查，整治隐患

中心主任张勇亲自带队进行检查，围绕着用电、消防设施配置及完好情况、消防通道的畅通情况等开展夏季消防大排查整治。从6月1日至今，中心办公区域和位于襄阳内燃机车厂技校内的中心考试基地暂未发现违规用电和有乱拉乱接电线的情况；消防水栓（带）、消防疏散通道均正常；对排查中发现有2处灭火器药剂已到期的，已全部更新。

四、认真地开展消防安全常识宣传教育和培训演练 6月8日，中心派人参加了由高新区七里桥街道办事处（注：审查中心办公所在地属该街道辖区）组织的消防安全常识培训1场，消防演练1场。6月14日，中心参加了襄阳内燃机车厂技校举行的应急灭火技能演练（注：审查中心考试基地是租用该校房屋）。通过参加消防安全常识培训和应急灭火技能演练活动，大力提高了中心全体职工对夏季消防检查工作重要性的重视程度和风险意识，对做好夏季消防工作增添了责任感和信心。

为了营造夏季消防安全的氛围，中心采用出夏季消防宣传专栏、制作消防展板和QQ群互动等办法，宣传夏季消防安全检查工作，发动职工自查自纠和特种设备作业考试人员积极举报身边可能存在的火患，通过整治，使火患得以排除，以确保中心公共财产和职工生命安全。

襄阳市行政许可技术审查中心

2016年6月23日

2.2023年6月份麻醉科工作小结 篇二

完成小结

一月来，按照全县卫生工作调度会的精神以及6月份的工作安排，在全院职工的共同努力下所完成的工作如下：

一、防疫工作

1、计免：完成第三次冷链运转，“五苗”接种率达95%以上，流脑、乙脑疫苗接种率达70%，住院分娩儿童乙肝首针及时接种率达100%；

2、传染病防治：按时入村进行疫情监测，每月三次，月内共发现传染病1种，为其他感染性腹泻，已及时进行网络直报；

3、开展全乡7个行政村儿童插卡查证、接种率调查。

二、妇幼保健

1、本月共出生儿童5人（其中毛坪村1人，格头村1人，雀鸟村1人，陡寨村1人，水寨村1人），住院分娩4人，毛坪村卫生室新法接生1人，卫生院住院分娩1人，县医院住院分娩3人，新法接生率100%，住院分娩率为80%，乙肝首针及时接种率100%；

2、本月叶酸口服药发放1人；

3、本月无孕产妇、新生儿死亡，无0—6岁儿童死

2、医务人员行业作风进一步整改；

3、公共卫生服务工作中居民健康档案没有开展； 向上级报送卫生工作信息不及时。方祥乡卫生院 二○一○年六月二十八日-3-

3.2023年6月份麻醉科工作小结 篇三

一、督导检查内容

1、居民健康档案案

2、健康教育

3、慢病管理

4、重症精神病患者管理

二、存在的主要问题

(一)、居民健康档案的质量有待加强,存在村室人员年龄 偏大,知识层次低的现象.虽然村室人员基本掌握了建档流程.方式和方法,但建档内容缺项，存在着重建档。

(二)、重点的随访没到位，按照项目方案要求对65岁以上老人、高血压、糖尿病及重性精神病患者每三个月随访一次并且要给予体格检查和健康指导;但督导中发现个别医生随访次数不够,健康指导不到位.宣教次数不够形式不够多样。

三、整改措施

(一)、加强对村室公共卫生服务人员的基本技能的培训，加强居民健康档案的质量管理对重点人群的随访要及时到位，并开展健康指导。

(二)、加大宣传力度，广泛提高群众参与的积极性。

(三)、加大对村卫生室督导力度,发现问题立即终止,对经费 的使用要科学化，规范化，特别是对从事公共卫生服务人员的经费补助，要及时到位，以提高他们的工作积极性。

4.6月份安全生产工作小结 篇四

一、举办了一期水上安全知识培训班

按照分管领导的指示和安排，船舶管理所联合安监站、水产站，召集了库区沿岸55名船主于201x年5月28日到乡政府四楼会议室参加了为期半天的水上安全知识培训。分管领导、安监站站长、船舶管理所所长、水产站长分别从各自的角度和职能作了培训讲话。培训对于提高船员的安全生产意识将起到很好的促进作用。

二、加强宣传工作

投资1000元，在乃格码头刷写了4条固定标语，在八大河码头刷写了1条固定标语;向农用船船主发放“鲁布革乡201x年水上安全宣传资料”共计60余份。

三、加大检查力度，着力打击农用船违章载人行为

安全月期间，共检查或抽查各类船舶50余艘，对违章船舶特别是农用船载客船只向船主发出《停航通知书》14份，责令立即停航或离港。填写《鲁布革乡建筑、水上安全检查表》14份。

四、依法取缔无法造船点

依法取缔了八大河码头王忠军、田海林合伙的非法无证造船点，发出《停业通知书》1份。

五、存在的隐患和问题

1.由于库区没有客船，农用船载客成为水上安全最大的安全隐患，特别是目前库区所有船舶达不到船检标准，《船舶检验证》无法办理，新船无法办理“落户”手续，已形成新船、老船都是“三无船”的局面，船舶管理所无法管理。

2.农户为方便生产生活之需，私自打制机动船，非法、无证的造船点流动作业，使得取缔工作难。

3.停靠于我乡码头的船只来自于三省(区)四邻八乡，我所人员少，又无交通工具，管理难度大。

六、下步工作打算

1.进一步多形式多渠道加强水上安全宣传，提高船员安全意识，促使主动预防事故。

2.克服种种困难，切实加强安全检查力度，确保水运安全。

5.2023年6月份麻醉科工作小结 篇五

活动小结

市局人教科: 为进一步加强工商系统创先争优活动的深入开展，按照张掖市工商局党组《关于印发深入开展窗口单位创先争优活动的实施方案的通知》精神，结合我局实际，6月份肃南县工商局创先争优活动具体做了以下工作：

一、认真开展上半年工作督查

为全面掌握各工商所上半年各项工作任务完成情况，5月30日至6月3日我局由副局长索国强同志带队，组织各股室人员对上半年工作进行了督查。督查的主要内容是： 1.上半年各项工作的完成情况和重点工作完成情况。3.阶段性工作完成情况。4.创先争优活动开展情况。5.党风廉政建设工作和精神文明建设工作。6.非公党建工作开展情况，重点督查各工商所党建工作指导站工作开展情况.指导员指导情况.已建立的党支部开展活动情况。在督查中，对各工商所、分局工作中存在的问题及时给予了反馈，提出了问题，同时也对各项工作进行了指导，督查工作结束后，对基层工作中存在的问题及时进行了通报，并对今后的工作提出了具体的要求：一是各工商所、分局要加强干部职工的学习与教育，提高干部职工素质，进一步开拓性地开展工作。二是加强对岗位练兵工作的力度。三是加强工作的衔接性，避免一人离开其它人对工作情况一问三不知的现象。四是切实加强对非公党建工作的重要性.必要性和迫切性的认识，充分树立非公党建工作是工商部门的“主业”意识，扎实开展此项工作。

二、开展创先争优“三亮三比三争创”活动

6.2023年6月份麻醉科工作小结 篇六

一、3月份工作小结

1、按照学习的安排，认真开展理论学习，并尽量联系工作实际学习，指导工作实践。传达学习教学工作例会和安全稳定暨学管工作会议精神；学习《世界大学城空间建设管理办法》；学习罗书记在学院党建党风廉政建设暨作风大整顿工作会议上的讲话。

2、认真开展日常教学督查工作，并注意与有关部门或个人进行交流和沟通，每天将督查情况及教学教辅部门的日常检查情况汇总公布在行政办公系统，重大情况及时向学院领导汇报。按照“三风”整顿办会议精神，与教务处、学生处一起加强对学生到课率的检查督促。

3、制订督导团听评课计划，并报支院长审批，在教学工作例会上向与会同志进行了说明，全面启动听评课工作。

4、继续开展招生宣传工作，主要是对自主招生形式进行了大量的宣传。

5、完成2012年第一期《督导简报》的编辑、复印、呈报、发放、传送网络等工作；做好2012年第二期《督导简报》约稿、整理资料等相关工作。

6、对教学部门3月份工作进行了月度督查，并指出了存在的问题，提出了规范和改进的建议。

7、完成学院交办的其它工作。

二、4月份工作设想

1、按照学院理论学习的安排，认真开展理论学习，并尽量联系工作实际学习，指导工作实践。

2、认真开展日常教学督查工作，并注意与有关部门或个人进行交流和沟通，每天将督查情况及教学教辅部门的日常检查情况汇总公布在行政办公系统，重大情况及时向学院领导汇报。

3、完成2012年第二期《督导简报》的编辑、复印、呈报、发放、传送网络等工作；做好2012年第三期《督导简报》约稿、整理资料等相关工作。

4、督促各听评课小组抓紧时间认真组织听评工作，争取在四月份全部完成听评课任务。

5、积极参与招生宣传工作，尤其要充分利用4月15日前的时间，加大自主招生宣传力度。

6、对教学部门进行月度工作督查，对系部期中教学常规检查情况进行督查。

7、争取召开学生代表座谈会，收集学生对教学工作的意见和建议。

8、完成学院交办的其它任务。

督 导 室

7.2011年1月份疾控工作小结 篇七

根据国家基本公共卫生服务均等化项目内容及仁寿县疾病预防控制中心的要求：现将1月份开展的工作小结如下：

（一）建立机构：建立健全了领导机构，落实了疾控各项工作计划，并制定了各项工作奖惩机制。

（二）免疫规划：

1.定期召开村医生会，组织学习第一次冷链运转培训，并做好村医生培训记录。10日—14日开展接种工作，圆满完成了接种任务；本次接种乙肝疫苗9人，脊灰29人，无细胞百白破25人，白破7人，A群流脑15人，A+C流脑16人，乙脑26人，麻风9人，麻腮6人，甲肝6人，全辖区无异常接种反应，无任何接种事故发生。

2.冷链设备、疫苗的管理：认真做好2011年免疫规划疫苗和二类疫苗及注射器的出入库、储存等管理工作；对过期失效疫苗进行了销毁并做好了销毁记录，每日登记冰箱温度记录，确保疫苗的质量。

3.上计划免疫资料按要求装订及分类专档保存。

（三）传染病管理：

1.制定了2011年传染病工作计划，成立了领导小组，建立传染病管理制度、传染病自查制度、门诊日志管理制度、传染病预检分诊制度。

2.对院内1月份门诊日志进行了自查，门诊日志书写率达95%以上，传染病登记、网报1例，无传染病迟报、漏报。

（三）存在的问题：

1、结核病人筛查工作门诊及相关医生转诊率低。

2、个别公共卫生人员工作态度、工作责任心不强，基本知识、基本技能不强。

（四）下一步工作安排：

1.在上级部门的指导下，以重点传染病防治工作为目标，加大业务培训力度、宣传力度，促使群众对传染病的防治知识更深入的了解。

2.召开辖区公共卫生工作布置会。3.开展3月份冷链运转培训、接种工作。

板燕乡卫生院

2011年1月30日

尊敬的赞助商：

**于200X年X月X日举办一个全校性的综合型运动会，历时一周。期间包括三个部分：开幕式文艺演出、运动会和闭幕式颁发奖项（两天）。我们校学生会外联部是此类校园活动指定宣传策划单位，对商家赞助大学生活动的可行性，特别是赞助我校运动会活动的可行性有较深入的了解。现在就让我们为贵公司作此赞助可行性报告。

一、行性分析

1、本次运动会得到了学院团委和学校相关部门的大力支持，规模大、参与者多，能吸引更多师生及其家属来观看，深受同学欢迎,并推动学校体育事业的发展，必引起全校性的轰动。

2、在校大学生达XXXX余人，人流量大达到运动会每天入场观看人次为XXXX左右。人口密集，而且本校的消费能力较高，为贵公司宣传的成效更明显。

3、本次活动得到师生关注，贵公司的产品也将得到大力的宣传。

二、宣传方式

1、横幅:为期一周的大横幅宣传,在学校内悬挂横幅,(横幅内容为运动会的内容和公司的相关宣传--赞助商名称)活动前三天粘贴在运动场等人流量最多的位置。悬挂时间是一天24小时不间断性。

2、我们将在运动会的宣传海报中点明贵公司为赞助单位。（前期宣传）

3、立式广告牌。在运动会期间作为独立的宣传方式在学校内进行宣传。（由贵公司提供）

4、在运动会举行期间，向裁判员和保安志愿者分发有赞助商标志的帽子，加大宣传力度。

5校广播站为期七天做有关贵公司的广播宣传

6运动会期间（一周）由贵公司在运动会赛区附近进行一定规模的产品销售活动 7运动会前后在校学生会网页上宣传并且发放传单。

8宣传棋方阵。在运动会期间在会场主干道，主席台等显眼位置放置彩旗进行宣传。

9气球方阵。在运动会期间在一些重要位置利用氢气球悬挂宣传。

10调查问卷：活动结束后，帮贵公司进行一次校园市场调查（调查问卷由公司准备并提供）

11、在运动会期间在校内设立咨询台

三、宣传效应:

希望本次活动的吸引性能帮贵公司的产品吸引更多的关注,互惠互利

1.海报和宣传单会注明"本次活动由***公司赞助举办。传单背面有公司简介(由公司提供)2.本次活动还可以帮贵公司在学校内派发传单 4.优秀运动员的奖品由公司提供.5.横幅有标明赞助商

备注：赞助费达2000元的，商家可参与颁奖

四、活动经费预算 场地租用费 500元 宣传展板 300元 后勤、志愿者服务队、礼仪队 400元 保安工作人员、秩序维护员，0.00元 宣传人员 200元

设备：运动会所用器材使用费。600元 宣传材料管理及维护费用 0.00元 预计赞助费用总计： 2000元

五、赞助活动意义

增加校企间的交流与合作，共同学习，共同发展。

扩大公司在各高校影响，通过全面的宣传，提高公司产品在高校的市场占有率。通过赞助相关活动树立企业形象，提高公司的社会效益。

我们真心的希望能够以此次活动为契机，和贵公司建立更长久的合作关系，帮助贵公司不仅在校内，而且在社会上的最大的利益的实现。我们将在以后的工作为贵公司提供更大支持。活动地点：XX体育场

涉外事宜：校团委（具体由校团委学生会负责）赞助单位：

8.2023年6月份麻醉科工作小结 篇八

大家下午好！

2014年我院紧紧围绕加快医院发展这个中心，在董事会指引下，从以前单单儿童康复发展成现在以矫形外科、疼痛科、康复科为龙头的大专科小综合医院，下面我就医院试运行以来各项工作开展情况做简要回顾：

一、业务开展情况

1、医疗业务情况

自3月份试运行以来，诊疗工作总量为，总住院人数：总出院人数：

其中：残联康复项目110人(省项目80人，国家项目30人)；

医保住院：儿童康复人，成人康复人，外科住院人，内科住院人；

自费：

2、经济业务情况

3个月以来，医院总收入：其中3月份收入：

4月份收入：5月份收入：

各科室收入为：

二、行政后勤管理工作

1、加快医院基础设施建设，保障医院快速发展

新扩建的原文峰派出所房屋自去年底装修至今年3月初投入使用，目前医院建筑面积近7000平米，建立信息化管理系统HIS，污水处理设施，为创建二级专科医院打好基础，为医院业务开展提供重要保障。

2、加强人才队伍建设，促进医院稳步发展

医院的持续发展，人才是以个非常关键的问题，怎样做好优秀人才的培养、引进、任用等管理工作，合理利用人力资源，避免人才流失，是我院人才队伍建设值得重视的问题。我院从3月1日试运行以来，工作人员从以前28人发展到95人，专业技术人员79人，其中高级职称2人，中级职称8人，人才队伍的壮大保障了医院稳步发展。

3、扩大诊疗范围，拓展医保业务

我院在原有的诊疗项目基础上，经卫生局审批，增设了外科、眼科、妇科、口腔科、耳鼻喉科、麻醉科等项目，从以前单一的儿童康复发展成现在以矫形外科、疼痛科、康复科为龙头的大专科小综合医院。同时医保业务也得到拓展，目前市直、城南、开发区医保已开通，盐都、亭湖有望在下个月开通。

三、完善医疗质量体系，提升医疗技术水平

加强人员配备，创新管理理念，注重细节管理，增强忧

患意识，加大执行力度，完善医疗质量体系。严格执行各种诊疗操作常规，努力提高医疗技术水平，定期组织三基培训，不断提高医护人员业务水平。

四、存在问题

1、病历质量存在问题

（1）病历系拷贝行为（模板）导致的原则性错误如男女性别不一致；上级医师查房上、下不一致；病史内容语句千篇一律。

（2）XX、现病史、体检不能导致第一诊断。

（3）病程记录、上级医师记录、对病情分析以及进一步诊断治疗不详细。

（4）诊断、治疗不规范。

（5）各种医X检查如小便、答辩X检查记录不全或存在拷贝问题。

（6）病历书写及时性存在严重的问题：①首XX8小时内；②病历入院24小时内；③上级医师修X病历不及时；④出院记录书写不及时，病历不能按时上缴。

2、处方质量存在问题

（1）处方XX存在的问题：①年龄一栏，个别处方只写“X”，应当填写患者实足年龄；②XX诊断书写不规范，临床诊断是用药的依据，所开药物应与临床诊断相符；③药品剂

型：写错或漏写，如：XX用；注射液输液不规范或不全，如

9.2023年6月份麻醉科工作小结 篇九

秋天匆匆离去，冬天的脚步近了。部门在管理处的领导下，按计划、有步骤的圆满完成下半年工作计划并认真完成中心领导所布置的各项任务，我们的员工在与各部门之间的合作愈加密切起来，充分发挥了我们管理处团队的合作精神。部门在中心领导密切工作指导下，有条不紊地开展安全保卫工作，这正是考验我们团队综合素质的时机。我们在不懈努力，根据工作实践，总结经验，制定相应的对策，使得工作顺利进行。

一、加强劳动纪律管理，增强员工纪律观念

加强了对部门员工的劳动纪律管理与监督，让员工更加深刻的牢记劳动纪律观念，严格要求员工遵守部门的各项规章制度，认真履行自己的工作职责，从而提升部门员工的工作质量。

今年以来，部门呈现了较为融洽的氛围，凝聚力加强了。大家达成共识，就是要在各岗位上发挥自己的主观能动性，11月，中心值班长岗位巡检时，队员在28号楼岗位上睡觉被发现。事后上午部门经理，主管立即对此事进行了调查，了解事情始末，当事人也都承认了事实。对此，部门管理层迅速进行了对违纪现象发生后的操作流程。当天，韩主管找了当事队员谈话，并责令他们写了书检查，在近日向管理处提交处罚报告，并准备进行通报批评。

部门每天进行细致地工作巡检，从中也发现有个别队员在岗位上精神状态不佳。中心领导接到相关问题时也比较重视，并询问问题原因找出解决方法，为此部门在多方面进行了“整肃劳动纪律，确保园

区安全”为主题的工作安排，并提出了整改措施。部门经理和主管谈及遵守劳动纪律的厉害关系时，要求我们的基层管理要对每位员工敲响了思想上的警钟。在月末的几天以来，部门员工的精神面貌整体上得到了改观，除此以外，针对发生的问题，制定了相应的对策，明确规定：夜班由中控负责对各岗位进行巡视，午夜至凌晨则要求领班如实分段对岗位进行巡检。从而在大家思想上引起了重视，在措施和制度上得以落实。一旦发生违纪现象，即按相关条例进行处罚，真正做到宽严相济。俗话说：“慈不掌兵”如果一味地人性化管理，就带不出一支作风严谨的团队。

二、加强突发事件的预防与处理

应急突发事件，可分为突发事件、自然灾害、消防事故等。对于此事件我们积极做好各项预防工作，确保重大安全责任事故为零。主要工作是：1，根据园区实际情况，制定了切实可行的各类突发事故的应急方案。如秋冬季节的火灾应急方案、年终的防偷盗应急方案等，并组织培训。2，定期，不定期进行实地应急方案学习督导工作，使队员把学到的东西，应用到实际中去，以免真正出现事故时，打乱仗。3，加强宣传，使我们的员工学会简单突发事件的处理。如部门成立以安保人员为主的消防队，平时通过各种形式参加各类消防培训，加强训练，定期进行消防培训演练与及时检查园区消防设施设备，积极进行消防宣传，使业主做到“要我安全，我要安全”观念，同时使部门员工增强消防观念，树立消防意识，减少事故发生。

三、高层次、高质量、高标准，做好基层管理工作

本月针对工作中出现的问题，部门提出几点要求：

1、抓好班组建设，提高员工工作能力做好培训工作；

2、根除部门存在问题，做到发现问题解决问题把隐患消除在萌芽状态；

3、部门跟踪培训，完成计划内的工作任务。

在部门的管理层会议上部门着力要求各班领班把本班的班组建设搞好，做扎实，有目的有计划的抓一些骨干员工来培养例如班组选取副领班和选取优秀骨干参加消防培训工作。中心领导要求部门的基层管理者抓紧培训工作不放松，重点要求员工要牢固树立安全服务意识，争取在服务水平和服务技能上有较大的提升。在服务意识、服务水平、及服务技能的提高上，我们关键是离不开有效的陪训和推陈出新的措施。在此，部门强化和细化了培训工作，把我们的培训做到工作中去。发挥员工在岗位上的作用用自己的行动来做好本职工作。通过这种培训方式方法，部门开展以岗位带训、以老带新、以强带弱、部门指导。利用岗位执勤前后，领班跟踪管理，现场培训，使培训工作更具实效性、针对性、可操作性，做到以培训带动部门各项工作顺利完成。

四、部门存在的问题

1、部门安全检查工作不够扎实，存在走形式现象，基层领导对发现的问题整改不彻底。

2、由于部门内部传出遣散问题，导致工作被动，难以深入开展安全保卫工作。

3、抓紧落实部门安保人员御寒的工作，加强与中心领导的沟通

把部门员工工作中的问题反映上去。

五、十二月部门工作计划

1、紧抓园区安全保卫工作，做好部门应急工作。

2、做好部门部门员工思想工作，落实安全工作中遗留问题。

3、继续抓好落实安全检查工作，做到组织到位、检查到位，整改落实到位。

4、做好技防设备的日常维护和管理工作，做到及时发现、及时报告，及时排除，保证设备不带故障运行。

主管领班岗位检查共计140次保安队员日常巡逻共计496次 城市经典一期巡视共计21次重要岗位录像检查共计31次 周界报警共计62次灭火器点检共计1次

40+1培训共计2次消火栓点检共计1次

部门管理层例会共计2次部门经理查夜共计2次

管理处总经理查夜共计1次非办公时间人员出入登记63人次 大件物品出门单共计28张邮件挂号收发共计582件

东湖物业外汇交易中心管理处

保安部

10.2023年6月份麻醉科工作小结 篇十

习近平总书记在十九大报告中指出，筑牢中华民族共同体意识，加强各民族交往交流交融，促进各民族像石榴籽一样紧紧抱在一起，共同团结奋斗、共同繁荣发展。新疆作为多民族聚居区，在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，以“民族团结一家亲”和联谊活动为载体，将民族团结与脱贫攻坚、改善民生等工作结合推进，不断增强各族群众的获得感、幸福感。

为贯彻落实相关指示精神，将民族团结工作落到实处，祥泰社区在5月、6月期间，结合辖区基本情况，举办了形式多样、内容丰富的“民族团结系列活动”。辖区单位工作人员、居民参与度极高，现场气氛热闹，不仅在活动中增进了居民与社区工作人员的情感，更是增强了各民族群众的团结意识。活动促进了各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展。广泛持久地开展民族团结进步创建活动，对于贯彻落实党和国家民族政策，维护民族团结、社会稳定和祖国统一，促进民族地区经济社会发展，具有十分重要的意义。各民族团结进步是中华民族的生命所在、力量所在、希望所在，更是我社区民族团结工作的最终目的。

一、大力宣传，营造氛围。

5月，民族团结之花处处绽放。社区充分通过宣传栏、板报等以信息、标语的形式宣传。社区工作人员深入辖区，在辖区明显处的宣传栏里张贴关于民族团结进步宣传月活动的资料，并在辖区内向居民发放活动通知，宣传民族团结工作的重要性和必要性，宣传开展民族团结进步工作的重大意义，在全辖区营造浓厚宣传月活动氛围。

二、入户下沉，全面覆盖。

为把“民族团结一家亲”活动引向深入，把党的十九大精神宣传到千家万户，进一步促进各族干部群众交往交流交融，从而巩固发展民族团结和社会稳定的大好形势，打牢乌鲁木齐社会稳定和长治久安的坚实基础，社区干部积极响应号召，带着感情、带着责任、带着任务，深入群众家中，与结亲对象住在一起、吃在一起、学在一起、干在一起，深入交往交流交融。

5月21日上午，按照社区党总支安排部署，要求每名下沉干部要自带行李，入户住户5天进行宣传教育、帮扶解困、维护稳定全覆盖。扎实开展好民族团结“结亲周”活动，为实现总目标进一步凝聚人心、汇聚力量。

三、“双节”同庆，各族连心。

6月13日，祥泰社区、乌鲁木齐市道路运输管理局和结对子亲戚在乌市运管局六楼会议室举行了喜迎“肉孜节”“端午节”民族团结一家亲联谊活动，活动在一片欢声笑语中热烈的进行着，大家一边谈论着关于端午节的来历和传统习俗，一边品尝着美味的粽子，裹得紧紧的粽子就像我们各民族是一家人，紧密的团结在一起。活动进行了热情洋溢的麦西来普，参加活动的居民们在气氛的带动下也积极参与其中一起载歌载舞，将“民族团结一家亲”联谊活动再次推向高潮。为扎实有效地开展民族团结活动，创建团结和谐的美好社区家园打下了良好的群众基础。

丰富多彩的民族团结活动，使广大居民大家受到了一次很好的民族团结教育，树立了“五十六个民族一家亲”的思想，为构建和谐社区营造了团结、和谐、积极向上的良好氛围。通过此次活动,进一步推动了民族团结教育发展，使民族团结意识更加深入人心。

习近平总书记提出要坚持“中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信”，将民族团结视为各族人民的生命线，强调各民族同胞要手足相亲、守望相助。习近平总书记的这些论断在纷繁复杂的国际局势下，特别是西方国家民族政策遭遇重大挫败的背景下，凸显了其重要价值，它既是中国特色解决民族问题道路的重要组成部分，也是未来我们前行的重要指南。要牢记习近平总书记的嘱托，守望相助、团结奋斗、一往无前，把祖国西北边疆这道风景线打造得更加亮丽。

新民路片区管委会