教育督导检查整改报告

教育督导检查整改报告（精选12篇）

1.教育督导检查整改报告 篇一

2015.2四凤小学安全工作督导检查整改报告

我校在县教育局，镇教育组的正确领导下，以确保校园安全为目的，从增强师生安全意识，强化学校安全管理入手，通过健全制度，明确责任，强化措施，狠抓落实，扎实开展了活动，为广大师生营造了一个安全、文明、健康的学习和工作育人环境。具体整改如下： 一.加强管理，责任到人。

１.加强领导,健全组织:

学校成立了以校长为组长的学校安全工作领导小组,聘请了法制副校长，形成了校内外法制、安全教育立体网络。另外学校已成立了领导教师值日制度;实行了校级领导、中层领导、值日教师三级值日管理网络；继续实施校门口每天上下学校长、安全岗教师、门卫维持秩序的交通管理模式，并实行了门卫值班制度。

2.进一步提高认识，明确职责：

我们以创建“平安校园”为目标，以落实“一岗双责”为遵循，层层落实安全工作目标责任制。明确校长对学校的安全工作全面负责，是学校安全工作的第一责任人；班主任对本班级的安全工作负直接管理责任；任课教师对所任教（辅导）的课堂内或所组织的教育教学活动中的学生安全工作负直接责任；当天的值日领导负全部责任，值班人员对当天值日内的安全工作负直接责任。

二，.加大投入，更新设备，完善安全基础设施。在新学期开学之前，我校对校园内的破旧门窗进行整修，加固，对损坏的门窗玻璃及时更换，维修学生的课桌椅。我们又重新购置了粉状灭火器2个，做到了人防、物防和技防相结合。

三．本学期打算继续深入做好以下几方面工作：

１、在加强学生的安全意识的同时要更好地提高广大教职员工，尤其是班主任的安全意识，形成一种安全处处无小事，安全工作人人有责的高度责任心，把学校的安全教育工作真正落到实处。

2、加强安全工作考核机制，在原有的考核制度的基础上要进一步进行修订，要对全体教职员工进行安全考核并且把考核结果记入教师的岗位考核之中，以此来加强广大教师的责任意识

3、定期组织人员对学校的消防、公共场所、体育运动器材、防盗设施等进行检查，遇到问题及时解决，杜绝一切安全隐患。

4、扎实地开展心理健康教育工作。定时定教师对学生进行心理健康咨询，解决学生的心理健康问题，杜绝因心理健康问题而产生的一切安全隐患。

四．我校安全工作存在的问题及今后努力方向 1，无专职保安。

2．加强对学生的法纪教育、社会道德教育、文明意识教育是抓好学生安全教育的根本。学生的法纪意识提高了，就会自觉遵守学校的各项规章制度，对学校三申五令的安全教育就会做到有令必行，有禁必止。

安全工作只有起点没有终点，必须做到长期的警钟长鸣。这是一项长期的、复杂的系统工程，必须从讲政治的高度认识并做好这一关系到千家万户，牵涉到学校发展和社会稳定的工作

2015．2

2.教育督导检查整改报告 篇二

一、防火检查与整改火险隐患存在的一些问题

(一) 工作人员的专业技术较差

消防部队担负着我国消防保卫任务和应付突发事件的两大职能, 在消防工作的现役警官, 很多都是来自廊坊武警学院, 还有一部分是地方大学生入警, 与防火检查与整改火险隐患并没有直接的联系, 都是参加工作以后经过后期培训, 然后再上岗的。但是, 在防火检查与整改火险隐患工作运行的过程中, 面对的各项工作都是较为复杂的。由于每一名消防人员的专业水平参差不齐, 所以在工作的过程中, 就会出现一定程度上的差异。由此看来, 我国消防人员的专业性, 还有待进一步的加强。

(二) 受到外界因素的影响

在我国的一些施工单位, 对建筑工程进行施工的过程中, 过于注重效益, 往往忽视了消防设施的建设。并且在施工的过程中, 存有糊弄的态度, 这样就在很大程度上埋下了火灾的安全隐患。另外, 在消防人员对防火设施进行检查的过程中, 往往发现了潜在的安全隐患, 但是又存有一定侥幸的心理, 没有下令改进, 最终导致了火灾的发生, 造成大量的人员伤亡。

二、如何有效的提高防火检查与整改火险隐患工作

(一) 提高工作人员的专业技能

目前, 我国防火检查与整改火险隐患的工作人员, 对这方面的认识和了解相对较少, 没有系统全面的了解。因此, 要想不断地提高防火检查与整改火险隐患工作的质量, 就要对工作人员的专业技能进行强化。防火检查与整改火险隐患工作所涉及的范围是极广的, 其技术性也较强, 并具有一定的时效性。因此, 需要对工作人员的专业性具有加高要求。我国一些相关单位可以对工作人员进行定期的培训, 在培训的过程中, 可以着重加强这方面的知识, 可以让工作人员多学习建筑设计防火方面的知识。另外, 可以进行定期的演练等形式, 对工作人员在安全检查的过程中的严谨性和细心程度进行一定程度上的培养, 培养他们的责任心和荣誉感, 也只有这样才能在最大程度上避免火灾安全事故的发生。

(二) 避免防火设备、检查等工作过于形式化

消防部队隶属于我国公安机关, 是我国公安机关的重要的部门, 也是我国重要的武装力量。但是, 在执行防火检查与整改火险隐患工作的过程中, 由于我国消防部队的部门、人员编制的不齐全, 在一个县市可能只有2个到3个防火监督部门, 面对复杂的防火检查与整改火险隐患问题, 就会显得心有余而力不足了, 无法适应较为繁重的工作。因此, 在防火检查与整改火险隐患工作中, 工作人员要对自己的责任进行明确, 对工作的形式和后期的整改措施进行强调, 并给予高度的重视。在检查的过程中, 发现问题要及时提出, 并制定有效的解决方案, 将工作和整改措施落到实处。另外, 在问题检查出来以后, 工作人员对问题的危害性, 要给予高度的重视, 不能抱有侥幸心理, 避免形式化工作的发生。对可能发生火灾的位置、地点、原因、存在的问题等要进行明确, 并和相关的施工单位进行及时的联系, 同时督促施工单位进行及时的整改。只有将防火检查与整改火险隐患工作落实到每一个人身上, 才能有效的避免火灾安全事故的发生。

(三) 利用新型的技术设备进行检验

在传统的检查工作中, 主要是依靠人的眼力, 这样难免会有遗漏的现象发生。然而随着现代信息技术的不断发展, 工作人员在进行防火检查与整改火险隐患的工作中, 要对现代化技术进行有效的利用。同时, 在施工单位施工的过程中, 也要加强对新设计、新工艺、新材料的运用, 这样可以在最大程度上避免火灾安全事故的发生, 另外, 对于那些较为隐蔽的工程, 消防单位要加大资金力度, 对相关的技术进行不断的研究, 并加强工作人员的实际运用能力。同时, 在防火检查与整改火险隐患工作的过程中, 也要加强对新设备的运用, 并根据以往的经验, 对火灾安全隐患进行判断, 这样才能使结果更加的准确, 也能使结果具有一定的科学性, 从而减低火灾安全事故发生的几率。

三、结语

通过以上的综合论述, 我们可以知道, 火灾发生所带来的危害是非常大的。因此, 本文针对火灾发生带来的危害性, 对防火检查与整改火险隐患进行了简要的分析和阐述, 并提出了一些建议。随着我国经济的不断发展, 只有不断提高防火检查与整改火险隐患工作的质量, 才能保证我国社会的稳定运行, 才能为人们的日常生活提供保障, 从而进一步的促进我国经济的发展。

参考文献

[1]曾林水, 吴立志, 郭子东, 屈震.重大火灾隐患的分类成因及整改对策研究[J].武警学院学报, 2015, (02) .

[2]沈友弟.火灾隐患成因分析及其整改对策的思考[J].消防科学与技术, 2015, 906) .

[3]王若晶, 张良忠.火灾隐患成因与整改对策研究[J].武警学院学报, 2014, (06) .

3.教育督导检查整改报告 篇三

2021年9月26日，县级到我院督导卫生监督协管工作，查阅卫生监督协管相关资料，及时对有关问题提出整改。

一、基本情况

天星镇福庆卫生院卫生监督协管工作基本情况：卫生监督协管员2名，饮用水单位1家，持有卫生许可证1家，巡查5户次，事件数报告0条次；学校1家，巡查6户次，事件数报告0条次；医疗机构8家，巡查35户次，事件报告0条次。

二、存在的问题

（一）、卫生监督协管工作相关制度未上墙。

（二）、专项卫生监督协管工作资料未完善，缺专项检查的通知与总结。

（三）、缺辖区内机构一览表

三、整改措施

督导检查后我院高度重视，组织了相关人员召开了会议，就督导检查中发现的问题进行了深刻剖析和彻底整改，具体存在的问题及整改措施如下：

（一）、立即将卫生监督协管相关工作制度上墙。（二）、完善春秋专项卫生监督协管的工作资料，补上检查通知及检查后的总结，之后的工作资料也应当一应备齐。（三）、立即制作辖区内一览表

四、下一步工作打算

发现问题要及时改正，为进一步做好卫生监督协管工作，要深刻认识卫生监督协管的重要性，深入细致的完成上级交办的任务，做好巡查工作以切实保障人民健康，规范医疗服务市场。认真学习和领会上级卫生监督协管会议和培训中传达的精神，加强学习，紧密联系实际，规范工作程序和工作环节，认真的填制各类协管文书，完成各项工作目标。

天星镇福庆卫生院

4.财务检查整改报告 篇四

一、领导高度重视，组织学习制度，提高认识，财务检查整改报告。我校领导高度重视财务工作，对检查指出问题，成立整改小组组长：李彦民(校长、党支部书记)；副组长：宋村社副校长；贺晓东副校长组员：陈立尚(总务主任)；陈娟(工会主席)；王平会计；郑建刚(出纳)组织学习我区教育局财务文件，提高认识，要求财务人员，掌握财务制度，查问题，认真反思，找差距，寻原因。

二、存在问题，整改情况

1、财务人员没有从业资格证，整改报告《财务检查整改报告》。

2、未执行绩效工资相关政策和义务教育经费使用办法。

3、没有严格执行“收支两条线”管理制度。财务票据不规范

4、固定资产报废手续不规范。

5、资金管理不规范。

6、存在购置设备5000元，未经履行向教育局审批程序。

7、贫困补助资料不全。针对实际情况，进一步加强财务管理，严格按照有关会计制度核算收支，认真整改存在问题。

1、财务人员没有从业资格证。准备暑期联系让会计、出纳参加培训，接受专业知识培训，取得从业资格证。

2、杜绝福利、奖金、津贴、加班等人员费用支出。蛋奶工程费用不作为其他任何教师劳务支出。

3、对于租赁蛋奶收支等费用，严格执行“收支两条线”管理制度。

4、规范固定资产报废手续，随时发生，随时办理手续，作到不累积，不遗漏任何一笔手续。

5、规范资金管理，对于上级拨款资金，专款专用。严格遵守财务制度，坚决杜绝使用大额现金支付现象，收款收据、白条报账现象。

6、存在购置设备，使用资金超过5000元，坚持向教育局打报告

5.市局检查整改报告 篇五

4月1日，市卫计委对我院的基本公共卫生工作进行了考核，针对上级反馈的问题，结合我镇的公共卫生的实际情况，对我院基本公共卫生工作中存在的问题进行了认真细致的整改，现将整改情况汇报如下:

（一）孕产妇健康管理服务

长春市卫生局对我院的妇儿保工作进行了督导检查，用电话随访随机抽查档案各10份，进行真实性核查和档案填写的规范性核查。我们卫生院的儿童保健人员存在以下问题:1.基础知识掌握不牢，未画生长发育评估及曲线图2.2岁以内幼儿 维生素D均未推荐服用。健康档案中缺少化验单。

3、高危孕产妇随访记录书写不全面。如：高危随访结果均填写未见异常，没有针对不同疾病进行跟踪随访。

4、孕产妇保健和健康管理登记表填写错误。

整改措施：加强对妇儿保工作人员的培训，积极参加省市区的各级培训，认真做好笔记，完善好妇儿保手册的填写，如：胎数填写单胎；出生体重以克为单位填写，瘢痕子宫妊娠分类填写正常。督促2岁内儿童对维D的服用。妇保医生要不断知识更新，提高对高危孕产妇管理质量，针对不同疾病进行跟踪随访，及时记录。

（二）居民健康档案

居民健康档案的建立是我们卫生院工作的重要组成部分之一，从建档以来，我们接受了省市区的各级培训，逐渐完善这份工作，但是工作中我们还存在一定的问题，存在的问题如下：

1.部分电子档案存在空项、漏项、错项现象。2.居民的体检有遗漏。

3.部分机构医疗服务没有使用接诊记录单。4.档案系统中存在无效、重复档案。

整改措施：针对档案存在的问题，我们利用一天的时间进行了研究讨论，接下来我们决定利用3个月的时间对居民健康档案进行完善修改，每一份档案要做到真实有效，认真填写入户走访表，村医按月上交已修改完成的档案，定期检查，针对空项、漏项问题进行培训督导，逐份整改及时录入微机，做好纸质版与电子版的统一。

（三）疾控

通过建立居民健康档案，掌握所建档案居民患高血压、糖尿病等慢性病和与慢性病相关的高危人群情况，我们对辖区内95%以上高血压、糖尿病等慢性病和与慢性病相关的高危人群建立电子化管理信息档案，经过上级的检查，我们的慢病工作还存在一定的问题，我们将进行如期整改。

整改措施：利用3个月的时间对辖区内慢病档案进行完善核对，及时跟踪随访，根据各村的实际情况，按月交付档案，卫生院按照已建立的居民健康档案中高血压、糖尿病患者和高危人群数，对管理率、随访率等相关指标进行督导检查、评估考核。做到随访及时，录入完善。另外，推广“健康体重”和“血压管理”适宜技术，降低人群超重、肥胖和高血压、高血糖发生的危险;对确诊高血压、糖尿病患者进行登记和管理，建立定期随访制度，管理率和随访率达到90%以上;定期随访。对高血压、糖尿病患者至少每年随访4次，每次随访要询问病情、进行基本体格检查，对用药、饮食、运动、心理等进行健康指导，并填写居民健康体检表。

（四）老年人健康管理

4.1日，市卫计委对老年人管理工作进行了检查督导，根据存在的问题对老年人管理进行了各个方面的自查和专项整改活动。现将我院自查时存在的问题总结如下：1.部分老年人档案存在空项、漏项、错项现象。2.部分档案的用药指导、健康评价不准确、不到位。3.部分档案对老年人的体检项目不完整或未做体检。4.电子档案未及时录入更新。

整改措施：1个月内完成老年人的体检工作，体检人数达到90%以上，体检过程要积极参与，真实有效，体检人做到不空项，不漏项，体检后1个月内整理好体检人员的纸质档案与电子档案录入工作，根据各村的档案数向卫生院上报已完成的慢病档案数，工作人员对所以的档案给予查缺补漏，老年人用药情况重新梳理整改。2个月内对此项工作进行整改完毕。

（五）健康教育

按照长春市卫生计生委关于开展“基本公共卫生服务项目考核”文件的要求，市卫生计生委对我镇的健康教育工作进行了调研考核。检查中发现我们的工作还存在一定的问题：

1、印刷宣传材料未见接收及发放记录表；未见中医药内容；评价无。音像资料仅有1种，无播放记录；评价2次问卷调查形式各10份试卷；针对宣传评价无；各村卫生室无健康教育宣传栏。健康教育讲座培训人数未达到50人标准；针对健康教育讲座评价仅见10份试卷，上半年及全年各一次；健康教育咨询活动11次，未达到12次的要求。

整改措施：1.加强文字资料的完善，按照市里的要求认真做好培训记录，达到50人以上的健康讲座；2.登记保存印刷宣传材料记录表，做到有据可寻；3.音像资料种类增加至6种以上，认真播放并及时记录在册；4.增加问卷调查形式，宣传评价及时更新；5.健康教育咨询活动增加至12次。

（六）组织管理

我院的组织管理工作一直以来受到各级领导的高度重视，4月3日，市基层处领导对我院的组织管理工作进行了检查，检查中我们虚心学习，听取老师的督导与讲解，组织管理工作存在一定的问题。1.没有按要求组建家庭医生服务团队，开展服务。2.材料准备不足。内部考核方案或制度不规范，内容不全，考核考核过程资料不全面。3.没有绩效考核报告或考核结果讲评记录，绩效考核流于形式，标准的制定随意性强，可操作性不强，最终的绩效考核结果没有与奖励挂钩。

整改措施：1.对于这项工作存在的问题，我们利用3天的时间进行研究和学习，制度中缺少的文字资料及时整理加入；2.针对考核中发现材料准备不准确，标准不高的问题。负责人要加强对绩效考核方式和考核工具表的研究和学习，按考核项目和标准来准备迎检材料。准备的材料要齐全，不缺项，3.做到每一项工作要力求证据可靠，证据链完整，符合逻辑。4.提供的文件材料进行分门别类，进行规范的装订，以便与考核人员检查。5.加强对村医的考核制度，认真做好每季度考核的记录，做好半年的考评工作，有过程有结果。

（七）中医药健康管理

中医药管理工作作为基础公共卫生工作一直以来是我们的弱项，经过这次市里的考核我们也认真的完善此项工作，存在的问题：（1）老年人中医药健康管理服务率不够;（2）老年人中医药健康管理服务记录表不够完整；（3）儿童中医药健康体检表填写不规范。

整改措施：1.根据上级的要求，2个月内完善老年人服务登记表的填写，力争达到40%；2.加强老年人档案完整率的整理，加强电子档案的录入；3.2个月完成儿童服务登记表，达到40%，完善电子档案的录入。

（八）精防工作

经过市级对我院此项工作的检查，我院负责重性精神障碍管理治疗的工作人员严重认识到精防工作存在一些漏洞和不足，存在的问题如下：1.个别居民健康档案信息表中电话空项；2.个别居民健康档案中个人信息补充表住院次数与线索行为调查不符；3.个别居民健康档案中患者发病、确诊、用药的时间填写逻辑错误；4.个别居民健康档案中体检表中其他问题填写不准确，用药情况空项；5.个别居民健康档案网路进行个案管理但无纸质版表单。

整改措施：1.加强对精防工作的培训和学习；2.2个月时间完善精防档案的填写；3.村医管理患者随访时要细心、认真负责、提高重性精神疾病健康档案患者的体检率，提高患者的服药率。

基于现在工作中出现的问题，根据上级考核标准和院领导工作要求，结合近期工作的开展情况，经过反复思索，根据基本公共卫生服务任务分解所承担的具体任务，我们决定对防保人员进行定期或不定期培训，对村医进行相关业务培训和技术指导，尤其要加强对居民健康档案建立与管理方面的培训和指导，强化日常督查，制定切实可行的考核方案。二是加大对群众的宣传力度，让全民参与，支持公共卫生均等化服务。力争做好2016年基本公共卫生工作。达到省市区各级的标准及要求，让我院的基本公共卫生工作更上一层楼。

泉眼镇卫生院

6.教育督导检查整改报告 篇六

关键词：审计结果,跟踪检查,审计工作,审计制度

十八大四中全会对审计提出了更高的要求, 审计通过对我国各级行政机关、企事业单位、经济团体的财政财务收支进行审计监督从而维护了财经法纪, 督促各个主体合理规划单位账目, 对各个单位的财政经济状况进行监督, 保障了我国经济的顺利运行。而对于单位的审计结果, 有时还只是停留在审计结果表面, 但是随着我国经济的动态性发展, 市场对于静态的审计结果已经不买账, 更要求的是对审计结果进行跟踪和检查, 对审计结果中存在的问题或者在之后跟踪检查中发现的问题都要及时进行整改解决。就目前情况来看, 审计结果的跟踪与检查仍有许多不完善的地方, 也出现了很多问题, 审计工作人员应及时采取措施进行整改, 提升审计结果的运用效果。

一、审计结果跟踪检查的现状问题

随着我国社会的进步、经济的发展, 审计结果的跟踪检查及其效果显得异常重要。要想真正发挥出审计在促进和完善国家治理方面的作用, 首先要做的就是充分了解我国国家审计结果跟踪检查的现状及其存在的问题。在这一部分, 笔者主要分析了审计结果跟踪检查的内容、当下国家审计结果跟踪检查中存在的主要问题。

对于审计结果的跟踪检查包括以下几个方面:首先, 对于在审计过程中发现的重大疑难问题或者当时无法在短时间内解决问题的要及时进行跟踪报告, 不能因为过了审计检查期就将问题搁置, 一拖再拖, 这样无论对于审计工作还是被审计单位都是十分不利的。其次, 对于单位审计结果的整改落实状况也要跟进检查。因为在现实中很多单位对于审计检查工作都会采取的是一个“应付”的状态, 等“审计风暴”过去后就会不闻不问, 所以必须要跟踪检查被审计单位, 查看其审计结果的整改情况。

由于我国审计结果的跟踪和检查制度还不够完善, 所以总还存在各种各样的问题, 本文就对现今存在的一些问题进行简要的阐述。首先, 虽然我国对审计结果是有跟踪检查的, 但是跟踪检查的力度并不够, 很多时候仍然还只是停留在形式上而已, 并没有达到审计检查时候的力度。对于审计结果中存在问题没有得到“根治”, 这样就让当初审计活动的效益大打折扣, 也让被审计单位钻了“审计制度”的空子。其次, 审计工作组的领导及成员对于审计结果的跟踪检查并没有高度重视, 之前也常是重视审计工作而没有重视后续的检查, 所以审计监督工作力度远大于对结果的监督, 有时就会是被审计单位的一个整改材料。意识的不重视也会体现在实际操作过程中对于审计结果跟踪的不重视, 从而也造成了被审计单位工作人员一种“放任”、“侥幸”的心理, 让他们也无法对跟踪检查结果从心底真正的重视起来。最后, 我们对于审计工作的实施有一套完整的审计制度, 但是对于审计结果的跟踪检查却没有一套完整的监督制度, 没有监督就无法保障审计结果跟踪检查的有效实施。除此之外, 其实对于一个单位需要进行整改的时候需要触动的是社会各个方面的资源, 有时候甚至是需要各个方面共同努力作用的结果, 很多时候可能更需要的是依靠国家这只“有形”的手来进行。

以上是对我国审计结果跟踪检查中存在问题进行的简要概述, 本文提出的也许只是其中一些显而易见的问题, 在实践过程中也许会出现更多更为繁琐的问题, 这就更加需要相应对策的出台来进行应对。

二、审计结果跟踪检查中存在问题的整改措施

为了更好的实现审计效果, 更好的实施审计结果跟踪检查, 面对存在的问题需要采取一系列的措施。这是制度的需要, 也是市场经济发展的需要。

审计结果跟踪检查的整改措施, 首先是为了确保审计单位以及审计这项活动的权威地位。如果对于结果不进行跟踪或者只是停留于表面, 那么被审计单位对于审计这项活动就会不重视, 甚至又回到了敷衍检查的状态, 久而久之, 就会让审计监督工作失去了真正的意义。其次, 审计本身这项活动就是为了发现单位财政财务收支中出现的问题并且约束单位加以改正, 从而维护我国市场经济的良好秩序。如果能够更好地对结果进行跟踪检查并且真正取得了应有的效果, 那么对于审计这项活动最终目标的实现是具有巨大的推动作用的。最后, 面对行政机关、国有企业、公共团体等单位, 国家审计对于他们来说是在外部真正的进行有效的监督, 所以, 如果能够真正的做到根据审计结果, 对于单位出现的问题深入整改情况进行监督, 让单位在财政财务部门收支上可以做到清廉, 那么对于单位的廉政建设工作也是具有巨大的推动作用的。

对于具体出现的问题的整改措施如下:

1、对于审计结果的跟踪检查要提高重视度。

审计结果的跟踪检查其实是一项长久并且艰巨也是十分重要的任务, 审计工作人员要对这项工作高度重视并且抱着一种负责到底的态度。审计工作人员本身不能敷衍了事, 一定要对自己负责审计的单位详细进行跟踪, 对于出现的问题也要及时进行汇总、汇报。审计工作者如果对自己职责内的事情都不重视, 更无法监督被审计单位, 被审计单位也随之不重视起来。由此可见, 对于出现的问题所采取的措施第一步就是要在思想上重视起来。

2、借助各方力量督促被审计单位落实审计结果。

要实现审计结果运用的理想效果, 最好的办法就是责任的具体落实, 将责任落实到具体跟进的审计人员之中, 并且定期检查其跟踪情况;将责任落实到被审计单位的领导及具体办事人员, 同时要将审计整改工作的开展情况融入单位年度绩效考核中, 考核所得结果同单位的利益相关联, 而且还与单位负责人利益同样紧密相连;积极主动取得人大、纪委监察、财政等部门的支持, 加大力度约束被审计单位及时整改落实到位, 否则将实行严格的追责制度。甚至, 本文认为如果有必要的情况, 可以依靠国家的行政力量来共同进行实施。当却有必要需要行政参与的时候, 行政力量凭借其高效率, 能力强可以十分帮助审计工作人员处理好后续难以处理的问题。

3、完善审计结果跟踪检查相应的制度。

最后, 我们需要一个健全、公开的制度做保障。在这样的制度之下审计人员就可以更好地依靠制度来进行工作。现阶段, 我们主要还是依据《审计准则》的相关规定实施审计整改检查, 但是对于被审计单位没有相关硬性的措施去督促整改, 影响了审计效果。如果可以将具体要求上升到法律层次, 那么无论对于审计工作人员还是审计对象来说都可以起到“有法可依”、“依法办事”的效果。

随着社会的进步与发展, 人们也越来越意识到国家审计工作的重要性, 因此, 社会各界都在呼吁“审计公开”。在这种情况下, 我国审计公开的工作也迈出了一大步。社会监督是一个非常有效的督促良方。而这样的公开不仅仅是对审计工作本身是一个公信力的保障, 也更是对于审计对象的有效督促, 因为面对社会监督, 相信所有的单位都会希望有一个良好的表现来维持自己良好的公众形象。所以, 在面对审计工作也更加能够重视起来, 行动力也就更加有保障。

三、结语:

对审计结果的跟踪检查本身就是审计工作的延伸, 也是经济发展的客观要求, 更是当今社会对审计的期许。对审计中查出的问题高度重视, 采取相应措施进行纠正和改进, 使审计中查出的问题不再发生, 促进被审计单位严格遵守财经法规, 进一步规范其财政财务收支行为, 更是预防和治理腐败、防止国有资产流失、巩固改革和发展成果的需要。但是审计跟踪检查过程中往往涉及的方方面面较多, 更需要的是社会其他力量的支持与帮助, 这时候, 我们希望的是, 社会各方面的力量可以共同努力, 促进我国审计工作持续健康的发展。

参考文献

[1]杨益竹.浅谈审计整改检查[J].审计文汇, 2012 (08) .

[2]干红芳.我国审计结果公告制度效果分析[J].会计之友 (下旬刊) , 2009 (09) .

7.联合检查整改报告 篇七

近年来，在国家有关部门及各级政府的积极推动和财政保费补贴政策的大力支持下，农业保险业务快速发展，根据黑龙江省农业委员会、黑龙江省财政厅、黑龙江省畜牧兽医局中国保险监督管理委员会黑龙江监管局联合下发的黑农委联发〔2011〕63号《黑龙江省2011年农业保险工作方案》文件精神，中国人保财险桦南支公司于2013年正式启动政策性农作物成本保险（以下简称种植业保险）承保工作。由于是首年开办，工作经验不成熟，导致部分承保手续不完善，经省公司农险检查小组检查并传授成熟经验，积极对业务进行了整改，现将此次整改情况做如下汇报：

一、桦南县鸿源水稻专业合作社整改情况：

1、《黑龙江农业职业技术学院与黑龙江孙斌鸿源农业开发集团有限公司校企合作协议》，合同面积3318亩，其中：水田1800亩，旱田1500亩，场区面积18亩。在保险公司投保水田1995亩，旱田1275亩，合计：3270亩。（其中旱改水195亩）其余的旱田30亩、场区18亩合计48亩为：育秧基地

（其中PHSB20***00173承保大豆600亩，PHSB20***00172承保水稻8415亩PHSB20***00174承 保 玉 米 675 亩）。

2、《土地承包经营权流转承包合同》。面积4250亩，承保面积为4170亩。合同中的80亩为育秧基地。

3、《耕地承包合同书》合同面积为450亩，承保面积为495亩，其余的45亩为合作社自开荒地，无手续。

4、桦南镇隆外环路东375亩。其中村民王宝75亩，其余300亩为其它村民小组唐文生、王俊、段国臣、张显武土地，由王宝代表村民统一与合作社订约，合计375亩。

5、合作社确实承包韩广辉120亩水田，韩广辉土地来源为其个人开荒地。

以上证明材料均有鸿源米业提供，我公司调查后。由鸿源米业开据证明并加盖公章。

6、对桦南县鸿源水稻专业合作社所受灾的土地的出险时间，出险面积，出险地点，赔款金额及给付方式进行核对无误。

二、被保险人管继财：

1、关于被保险人管继财所承保的的土地（共八个地块），因被保险人为桦南种粮大户，所种植的土地面积较大，我公司专门成立工作小组进行入驻核查，工作过程中对

被保险人所种植的八个地块种植品种，承保亩数，自缴

保费部份，种植地点及土地来源进行了逐一核对，其土

地来源共有二种：

1、承包他人及村集体所有土地，我公司对合同及清单进行了拍照留存后由村委会出具证

明；

2、承包个人土地口头协议的，均由该村村委会出

具清单提供证明并加盖公章。

2、对被保险人管继财所受灾的土地的出险时间，出险面积，出地点，赔款金额及给付方式进行核对无误。

三、对2013年所开办的政策性农险业务的承保情况、理赔

情况进行积极整改，发现问题找出不足并落实实处。坚

持依法合规经营，为2014年农险工作积累经验并打下

基础。

.桦 南 支 公 司

8.合理检查整改报告 篇八

为规范医务人员的诊疗行为，进一步杜绝“不合理检查”现象，减轻患者的医疗费用负担，有效缓解群众“看病难、看病贵”的问题，以科学诊治为原则，以安全为基础，以合理为核心，以规范行为为目的，以降低费用为目标，要求医务人员做到：

一、组织科室人员学习有关诊疗常规、医保政策、医保检查反馈意见，教育科室医务人员遵守诊疗规范，杜绝“不合理检查”现象。

二、根据病人的症状、体征，按诊疗需要开具必须的检查项目以进一步明确诊断，并将检查的意义告知病人，确保患者医疗安全。

三、对于单纯或典型的疾病，检查项目要适可而止，能不做的检查不做。

四、对疑难复杂患者的检查项目应有针对性、阶梯性，可检查可不检查的，在不影响患者医疗安全的前提下，尽量不检查或少检查。如病人确需进行彩超、CT、磁共振等价格昂贵的大型仪器检查，应取得患者或家属同意后方可实施。

五、开具检查项目时，在费用上应本着就低不就高的原则，并不得再进行同一性质的其他检查项目

六、在诊疗过程中，给病人的检查应尽量避免重复或类似的检查，但应及时做好复查。

七、科室质控员每月对科内的检查情况进行督查。接

受医院每月对科内的检查情况进行督查。

八、对在检查中发现“不合理检查”的，因“不合理检查”引起严重后果的，由患者所在科室及相关责任人承担。

9.安全检查整改报告 篇九

1、加强学习，把安全生产作为所有工作的重中之重。我公司在按到检查组的整改通知书后，认真组织从业人员学习贯彻《安全生产法》、《省安全生产条例》、《市安全生产管理办法》等相关规定。使公司全体员工在思想认识上有一个质的变化，充分认识到安全生产的重要性。并把安全生产作为一个重要指标进行考核，只有安全，才有业绩，只有安全，才有和谐。

2、进一步加强安全生产管理，明确安全责任。公司员工按照各自的岗位职责做好本职工作，并已经与公司签订了安全生产责任书。针对个别新入职驾驶员，只签订了公司《驾驶员安全操作责任书》，没能及时签订《安全生产目标责任书》的问题，人事处、安全科会同新入职驾驶员立即签订《安全生产目标责任书》存档。

3、应急演练台账要求参演人员本人签字。建立健全安全教育培训学习计划。强化责任、落实到人。对于公司的安全培训工作设专人负责组织实施，完善安全教育培训学习的考勤制度，对于公司所有人员，一次不按照计划参加的学习的，按照公司的各项规章制度处理，年度评先评优一票否决。二次以上不按时参加学习的，公司将视情节予以辞退。

4、技术科、安全科组织人员，严格落实车辆出入库检查制度，每天安全员、技术员连同车辆驾驶员对车辆进行出入库检查，发现问题立即整改。

5、完善车辆技术档案，根据相关要求填写规范。公司指定专人负责建立、完善、保管车辆管理档案。 道路运输车辆每次进行维护、修理、检测、技术等级评定、车辆发生变更、交通事故处理完毕后分别在车辆技术档案、车辆管理档案中及时进行登记、记录。

6、财务部、安全科落实安全生产投入制度，公司设立安全专项资金，我公司建立使用独立台账，认真落实好公司安全专项资金台账及明细。做到上级主管部门的要求和预防交通事故安全基金的筹备和落实。

财务部负责对安全生产资金进行统一管理，审核安全费用提取、安全投入计划，安全费用使用等。根据年度安全生产计划，做好资金的投入落实工作，建立安全经费台账，确保安全投入迅速及时。

10.2013检查整改报告(格式) 篇十

整 改 报 告

**工程质量监督站：

**年**月**日贵站的各位领导亲临我标段指导工作。对我标段的基本情况及现场情况做了详细的检查工作，给我标段提出很多的宝贵意见及发现我标段现场有许多不足之处，我标段将针对贵站提出的问题积极配合做如下整改：

1、未见厨师卫生健康证明 整改措施：厨师进行了体检，并办理了卫生健身证（附整改后照片1）。

照片 1

2、厨房未设置灭火器等临时消防设施、暂不用的天然气罐应单独放置、不应混放在厨房内

整改措施：对厨房已设置了灭火器等消防器材，不用的天然气罐已移出厨房，存放在存储室里（附整改后照片2）。

照片 2

3、对原材料、资质证明等材料复印件未加盖原件存放章 整改措施：对复印件已加盖原件存放章。（附整改后照片3）；

照片 3

4、施工组织设计应由单位总工审批

整改措施：施工组织设计已由我单位总工审批（附整改后照片4）。

照片 4

5、涉及到变更的内容应经设计批准

整改措施：涉及变更的内容已经设计单位批准（附整改后照片5）。

鉴于本次检查发现的问题给贵站的领导们带来的不便，在此表示深深的歉意。同时也万分感谢各位领导为我标段提出了如此宝贵的意见，也希望在今后的日子中，给予我们更多的支持与指导，谢谢！**！

公司

机场迁建工程*标段

11.食堂安全检查整改报告 篇十一

盘县学校第一季度安全隐患排查中，我校食堂存在的问题有：“食堂工作人员安全防范意识淡薄，操作间随意让人进出。一食堂消毒记录不实，二食堂多处门窗玻璃破损。三防措施不到位，工作人员未着装。”针对以上问题，后勤服务中心将加大力度整改，并在规定的时间内整改完毕，以保安全规范生产。具体整改措施如下：

一、后勤服务中心将邀请学校政教处相关领导和老师一同对食堂全体员工作安全防范意识方面的培训。计划每个星期一次，以此来加强员工们对安全生产的认识，防止并杜绝任何安全事故的发生和食品中毒等事件发生。

二、在消毒和食品留样管理中，指定专人操作管理，按照食品卫生部门的要求和标准来规范操作和填写记录表。

三、对食堂门窗玻璃的问题，我们计划在十天内完成维修或更换工作，努力做好“三防”工作。

四、其它方面，如员工着装等问题，后勤服务中心将加大投入力度，为每一位员工配齐统一的工作服，并严格要求每一位员工着装上班。

后勤服务中心

12.资金检查整改报告 篇十二

一、存在问题

1、部分单据要素不全；

2、定额发票有没付清单现象；

3、2014年11月一张培训费票据回来较晚，校长未能及时签字。

二、整改结果及措施 1、2013年2014年两年全部单据都已检查完善到位；

2、培训费票据校长现已补签完整；

3、今后规范公用经费使用，严格按照报销相关流程对单据进行审理，不符合规定的一律不予报销；

4、提高业务素质，加强预算执行情况；

5、加强财务管理，完善内控制度，确保教育教学工作顺利开展。

在今后的工作中，我将会进一步完善相关财务制度，全面分析和总结财务管理中存在的问题，并认真做好整改，力争做到自己经手的各项账目日日清、月月清，进一步规范财务管理，完善财务工作。

东十里小学

2015/5/28篇二：互助资金运行情况及自查整改报告

裴石乡健旺村互助资金运行情况及自查整改

报 告

南溪县扶贫办、裴石乡政府：

健旺村互助社自运行以来，基本能按照四川省贫困村互助资金操作指南进行操作，也为村民，特别是低收户提供了资金周转，使一部分村民不同程度增加了收入，互助社自身也得到了壮大。但是在运行过程中，我们进行了认真地自查，按照操作指南进行对比的确也出现了一些问题，现将自查出的问题及整改情况作汇报。

一、农户退社现象严重

在当初入社时，农户入社积极性较高，经过几年的运行，一部分村民认为占用费率过高，与当地其他金融部门相比有一定差距自认为不划算。还有一部分村民自身就不缺资金，把股金投到互助社，又没有分红及利息，没有经济效益，因此就要求退社。根据这些情况，我们理事会认真进行分析，找到了原因。决定找到其中的骨干分子，做他们的思想工作，由他们去给那些正在想退社的社员做工作，其效果一定会好些。二是抓住村社干部及部分入社党员，要求他们以全村的利益为重，站稳立场真正起到带头作用。

二、出现整借整还与操作指南不相符

经过我们自查，从2008年互助社营业以来，共发生整借整还 100笔，涉及金额505100元。整借整还中还未还款19笔，金额68500元（其中三笔为逾期未还，金额6000元）在借款的过程中，产生整借整还的原因：有部分村民觉得借到资金第三个月就开始还部分本金和结息，认为借款搞种植业或者是养殖业，从时间上算，根本还没有结果或出栏、还不起钱。另外一些用于资金周转的农户认为每月来还款结息太麻烦。当时理事会就根据这些现实情况，认为资金库存大也是不符合的，觉得借出比库存要好些，只要拿准借款对象就可以实施。经过自查，我们认识到了事情的严重，不管什么原因和目的，只要与指南不相符的，都不可以操作。认真对待每一借款、严格纪律、维持好操作指南的可行性和合法性，确保互助社资金安全。

三、逾期借款性质严重

互助社运行以来，我们都严格审查、检查，认真核对。可还是出现了三笔总数量为七千元的逾期借款，其中一笔是农户借款后，户主得疾病而病故，另外两笔是借款搞养殖，结果牲畜死亡，无法按期归还。在这次自查中，我们认识到了它的严重性。如果再出现更多的逾期借款，后果将不堪设想。决定将继续追回逾期借款，并在今后借款过程中，还应进一步把关、认真核对，争取不再出现类似情况。

裴石乡健旺村互助社

二○一一年五月十三日篇三：财务检查整改报告

青岛总部检查组2016年1月28日对我公司财务工作进行了检查，针对检查情况我单位对检查中涉及到的问题进行了认真的整改和完善。现将整改情况汇报如下：

一、部门经理高度重视

组织学习有关财务文件，提高认识。要求财务人员，掌握财务制度，查找问题，认真反思，找差距，寻原因。使财务工作做到精、准、细、严。

二、存在的问题及原因

这次总部财务检查发现的错误，是因为2015年4月至5月保监局检查报表太多，同时和各保险公司核对数据工作量大疏忽大意导致报销单漏报。

三、针对这次检查情况结合工作实际，特做如下整改措施：

（1）、杜绝报销费用无审批无明细，正确进行会计核算，严格控制费用和三项期间费用，严禁不属于正常经营业务范围的各种开支。严格报销手续，所有报销单必须经过总部审批后方可报销，避免领导未签字而支出现金。所有报销单必须四方签字后方可报销，四方签字是指经办人签字、财务会计签字、分管经理签字和总部领导签字，四方签字缺一不可。保证凭证的真实合理有效。

（2）、加强资金往来的核算和管理，严格资金往来审批和控制，明确谁经手、谁负责；谁批准、谁负责，实行责任追究制度，做到有

办法、有措施、上手段、决不手软，确保资金的安全。

（3）、对本部门工作要进行定期和不定期的自查，发生失误和错误争取在第一时间弥补、挽回和改正。使记账人员和财务审核审批人员相互制约、权责明确。严防在工作中出现纰漏。

总之，通过此次财务检查指导，使我们受益匪浅，对公司存在的问题进行了深刻剖析和反思，并进行了认真整改，今后我们一定按照《会计法》的要求，不断完善财务工作。做到合理合法、严谨认真、不出差错。并及时自查，认真审核，明确责任抓好落实，加强与总部的联系，不断提高依法规范运作的水平从而保证今后单位财务工作的顺利进行。

东营泓和保险代理有限公司

2016年2月2日篇四：卫生院半年财务检查通报自查整改报告

卫生院半年财务检查通报自查整改报告 县卫计局计财股： 我院收到卫计局关于上半年财务工作检查情况的通报后，院领导高度重视。迅速组织院委会及相关人员召开了专题会议，认真吸取通报总结的各兄弟单位好的经验，好的做法，以半年工作检查作为一面镜子认真查找我院在财务管理中存在的问题和漏洞，总结经验找差距，并对检查通报中存在的问题统一进行及时整改。

一、加强专项资金管理，及时补发所拨村室专项资金，所有拨发村室专项资金已全部发放到位，不挪用，挤占专用资金，真正做到专款专用。

二、加强制度管理，及时制订了院财务管理制度，“三公经费”管理制度。建立了以***为组长，***为副组长，***、***、***、***等同志组成的“三公经费”管理领导小组，明确责任，具体分工，各负其责，坚决贯彻执行卫生计生局下发的关于严格控制“三公经费”的管理制度，特别是对业务招待费的控制。今年上半年业务招待费比去年同期下降了34%。坚决控制“三公经费”下降比例。

三、严肃财经纪律，规范财经手续，每张发票支出必须由经手人，证明人签字后再由分管财经院长签字后方能报销，每张支出发票必须认真填写清楚五要素，即时间、品名、数量、单价、金额一要素也不能缺，品名多的发票必须附有明细清单作为附件。

四、严格执行物价政策，成立物价管理领导小组，基药严格实行 零利润销售。中草药严格执行物价政策规定的收费标准的规定，按进价顺加20%，将原来的库存中草药都已下调零售价格，统统调为在进价的基础上顺加20%利润。

五、加强固定资产管理。已组织专班对各科室财产、器械进行认真的清点盘存，进行逐笔登记，各科负责保管财产的负责人签字负责保管。以便以后财产进行核对，丢失损坏科室照价赔偿。将盘存财产在电脑上进行分科、分类登记，并建立财产台账，做到帐实相符。并及时登记增加，减少变动情况。*****卫生院 2014年8月17日篇五：财务整改报告 财务工作整改措施

根据瓮安县人民检查院建议书，瓮检反贪建（2012）02号文件，我镇村镇建设管理所负责人袁愈均挪用公款一案，所呈现出单位资金管理问题，结合工作实际特作如下整改措施：

一、加强货币资金核算与管理，建立健全货币资金收入支出管理制度。避免大额现金支出，杜绝白条顶库现象，严禁坐支现金;严格执行收支两条线，实行每月核实银行存款实际存量制，建立奖罚制度;严禁库管和业务人员收取货款，杜绝以个人名义私存款。

二、进一步加强会计基础工作，规范原始凭证和自制凭证，严格报销手续，杜绝大额费用无审批无明细，正确进行会计核算，严格可控费用和三项期间费用预算管理，严禁不属于正常经营业务范围的各种开支。

三、完善资金管理制度，理顺财务、帐务处理流程，对资金定期清查盘点，加强流动资金监督管理，定期、不定期对流动资金进行清查和盘点，严禁白条顶库，确保资产的安全，避免造成新的损失。

四、加强资金往来的核算和管理，严格资金往来审批和控制，明确谁经手、谁负责；谁批准、谁负责，实行责任追究制度，做到有办法、有措施、上手段、决不手软，确保资金的安全。