会计制度设计的任务(通用8篇)
1.会计制度设计的任务 篇一
知识点1:会计制度设计的含义与内容(第一章)任务一:1.会计制度设计的要点有哪些?
2.怎样理解会计制度设计的内部控制的导向性?
答1.(1)、实地调查方法:实地观察、岗位访问、开座谈会、问卷测试、索要文档。(2)、分析研究方法:文字说明法、表格法(表格尺寸统一、划线标准、制作控制)流程图法(框图式、符号式)。
业务流程图的绘制方式:纵式、横式 设计流程图时注意的要点:(1)、注明业务处理流程经过的部门和经办人;(2)、注明凭证、报表名称和份数,用流程线反映其传递的流程;(3)、反映业务处理几张个情况记账情况及凭证和报表归档保持情况。
2.内部控制制度是企业内部各职能部门、各有关工作人员之间,在处理经济业务过程中相互联系、相互制约的一种管理制度。它是在社会化大生产出现之后,企业为强化内部管理、促进发展建立制约关系的产物,是企业为达到预期的营运效果、保证财务报告的可靠性和相关法令执行的过程控制制度。企业单位的经济业务往往涉及到多个管理职能部门,因此内部控制制度不仅仅是会计部门的制度,而是企业若干部门共同遵循的内部管理制度,是企业管理制度中的一部分。
企业单位的生产经营活动,始终是要涉及到现金和物资,由于现金、物资的流动性大、收支频繁,较容易发生损失浪费和贪污盗窃现象;一些重大经济业务的决策和执行如投资方向、资产处置、资金调配等容易出现差错和舞弊。因此,建立完善的内部控制制度是非常有必要的,它对于保护财产物资的安全完整,防止经济业务决策和执行中的差错和舞弊行为,具有极为重要的意义。对于目前国企改制分流中资产处置风险,也具有一定的规避作用。
知识点1:会计科目的设计(第三章)任务一:企业在对外财务报告的设计上没有自主权,那么形成财务报表项目的会计科目也就不可能设计,由此会计凭证、会计账簿与会计核算程序的可设计性也比较小。你认同这种说法吗?试分析并说明理由。
答:这种说法是不准确的。因为:(1)企业在对外财务报告设计上没有自主权源于法律对其的统一要求,只有这样才能确保财务报表信息真实完整地提供决策所需会计信息。(2)财务报表项目尽管与会计总分类账户有着较强的对应关系,但这并不意味着企业必须按照具体报表项目来设置会计账户,会计账户的核心职能是反映经济真实,企业会计账户体系要与企业具体经营状况相对应。(3)尤其是明细会计科目,不仅是对总分类会计科目的说明,更是在描述企业的经营活动过程,具有了较强的管理性。(4)会计凭证、会计账簿与会计报告之间的数据流转很难有具体的规范,因此具有更强的可设计性
2.会计制度设计的任务 篇二
一、会计电算化教学目前存在的问题及原因分析
1. 教与学分化严重
在我国当前的高校会计电算化教学中, 主要还是采用填鸭式教学方法, 在课堂中以教学灌输、学生被动吸收的方式为主。这种教学方式对学生的创造力发展有着很大的局限, 使学生对学习缺乏挑战性和趣味性, 无法主动参与到课堂学习中;教师也在长期的独角戏课堂中失去兴趣和成就感。这种情况的存在对会计电算化教学的实践不相协调, 对教学目标的达成造成重要的影响。
2. 理论与实践不协调
在会计电算化教学中, 理论与实践是必不可少的环节。但在我国高校的长期教学中, 很大一部分高校仍遵循传统的教学理念, 对学生的实践教学课时安排较少, 在教学中仍侧重于理论知识的教授, 有些教师即使制作精美的课件辅助教学, 但对于学生的实践能力培养仍起不到理想的作用, 在这种情况下, 学生缺乏社会实践的案例教学, 缺乏实际操作, 对于所学知识通常是知其然不知其所以然, 难以在脑海中形成较深的认知。还有部分高校虽然有实践教学安排, 但通常是教师示范, 学生跟着进行操作, 教师仍然处于教学主体地位, 学生往往是被动接受, 极大地局限了学生的创新能力和自主学习能力培养。
3. 缺乏科学的教学评价
在我国当前的高校会计电算化教学中, 对于教学效果的评价不能灵活进行, 而且极度缺乏创新性。很大部分高校仍然采用考试的方式, 通过统一试卷对学生进行统一的评价, 而对学生学习中的个体差异现象没有过多地考虑, 而且这种考核方法不能将学生的学习态度和过程科学的反映出来。
笔者通过对以上高校会计电算化教学中存在的问题分析, 认为采取任务驱动法能够起到良好的效果。因为当学生接受教学任务之后, 教师对于学生完成任务的思路、方法、形式等不进行限定, 这样就能够将学生的自由创作和想象力完全发挥出来。在这种情况下, 学生不仅能够更容易理解教学内容, 而且能够发挥更多的智慧, 将学习到的知识自由发挥、灵活运用。
二、任务驱动法的理念、特点及教学步骤
任务驱动法的教学理念就是将学生的自主学习兴趣激发出来。相对于传统的单项式教学方式, 此方法是探讨式、双向式的教学方式, 是以团队协作取代传统教学中个人埋头苦学的方法, 从而使学生能够更加有兴趣进行知识的探索, 激发其学习兴趣, 提高其学习效率。在实践教学中, 设置多样化的教学内容, 创设有利于学生学习的教学情境, 使学生全身心地投入学习中, 并根据教学内容的目标要求, 逐步强化学生的实践能力。
任务驱动法有着其特点, 主要表现在以下几方面:
内容适用, 任务明确。在采取任务驱动法进行教学时, 通常是由教师设计难度适中、学生容易完成的适用内容, 这样也能够更加容易地对教学效果进行评价。而且其任务内容紧紧围绕教学目标设计, 更加适用于实践性课程。
教学一体, 注重实践。采取任务驱动法, 能够极大的改善传统理论实践相背离的现象, 以教学任务为驱动, 从理论的角度寻求实践突破, 然后通过实践归结理论, 从而将教与学、理论与实践有机结合起来。
能够极大的提供学生对问题的分析、解决能力。
任务驱动法提倡团体协作学习, 有助于学生培养团队合作意识, 更加强化团体的力量, 从而提高学生的学习参与兴趣。
学生针对教学任务财务的方式灵活、多样化, 具有极大的开放性。
任务驱动法有着完善的教学步骤, 具体见下图一:
三、结束语
在当前社会大力提倡以人为本的大背景下, 企业对高校毕业生的要求也逐步加强, 更加重视其实践能力、创新能力、沟通能力及其知识的运用掌握能力。所以, 在会计电算化教学中, 应该摒弃传统教学中过分强调理论、教学形式单一、创新严重不足的教学模式。本文中, 笔者通过自身多年的教学经验, 结合任务驱动法在会计电算化教学中的应用进行了研究。他认为只有通过任务驱动, 才能加深学生对于电算化会计业务处理特点的理解, 更快地掌握ERP财务管理系统的工作, 从而使其对企业的信息流、物流和资金流有着更加明确的认知。只有这样, 才能提高其业务处理的综合能力, 更好地调动学生主动探索和学习的积极性, 提高学生的自主学习能力和独立运用知识解决问题的能力。
参考文献
[1]王宇, 谭广平, 柳林高.关于高校会计电算化教学的探讨.中国乡镇企业会计, 2009.6
[2]姜军.“任务驱动”法在高职会计电算化教学中的实践与探索.辽宁农业职业技术学院学报, 2008.5
3.会计制度设计的任务 篇三
关键词:中职教育会计电算化工作岗位需求教学设计任务驱动教学法
【中国分类号】G718
前言
职业教育最大的优势就在于学生在校学习期间就能够获得充足的实践经验,在类似实际工作的环境下进行模拟训练,在进入工作岗位后能够即插即用,立即上手,省去了熟悉工作环境、学习工作技能的过程,从而为用人单位节约了时间成本和经济成本。然而,不可否认的是,由于经济的高速发展,以及由此导致社会组织形式迅速变化,职业教育所传递的知识和技能与社会的实时需求相比较,似乎总存在着滞后的问题,从而导致职教学生就业陷入困境,传统就业优势不再。究其原因,或是由于学校的教学设备与实际工作场所不尽相同,或是模拟工作环境下的工作要求与实际工作内容差异较大,致使学生们学用结合不理想,实际工作能力未能得到有效培养。为了解决这一问题,为学生提供更贴近实际的模拟工作环境,广大的职教工作者们费尽心思,近年来,关于“双元制”、“校企合作”的课题更是成为了职教研究的热点。然而笔者却以为,真要为学生提供更贴近真实的工作岗位体验,关键不在于外部环境,而在于自身的“内功修炼”,外部条件固然重要,但只有把自身的工作做好,潜力挖掘好,才能够真正地帮助学生形成工作体验。本文以任务驱动教学法在会计电算化课程设计中的应用为例,进行探讨。
一、基于任务驱动教学法的教学设计理念
任务驱动教学法是基于建构主义教学理论的一种教学法,建构主义教学理论认为知识的传授不能依靠教师来获得,而是通过在一定的环境下,借助于外界的帮助而习得的,学习者在习得的过程中,建构自己的知识体系。在这种教学理论中,教师的角色定位更倾向于引导者和环境的塑造者,而非讲授者。而任务驱动教学法则是这种教学理论的具体化体现,它要求教师不仅要创造物理性的学习环境,更要注重心理层面的学习环境塑造,在教学过程中以一个个任务为学习单元,把知识点置于任务当中,让学生在完成任务的同时实现对知识的理解和对知识应用方法的掌握,从而培养学生的动手能力与自主思考能力。
二、以就业为导向的课程目标设计
在职教专业中,可以分为两类,一类是需要依靠大量的机械设备或者较高的技术条件来构成实训场所的,如机床、维修车间等;另一类则是可以依靠较少的技术设备即可完成实训作业的。对于前者,必须要通过与外界的合作来帮助学生获取实践体会,而后者则对外界环境的依赖程度较低,能够相对独立地开展实训活动。本文所讨论的会计电算化课程,即属于后一种情况。
传统的会计电算化课程仅有一些课堂练习穿插其中,没有系统的工作任务相伴,学生们在完成课程学习后的技能掌握仍然不能满足用人单位的岗位需求,因此要打破原有的课程模式,根据工作岗位对从业人员的职业能力分析,以就业为导向设计实训情景,以工作任务为学习单元,以技能培养为核心 ,以工作任务为中心,将知识的传授融合于任务驱动教学中。
笔者将课程设计了五个学习情境:电算主管、总账会计、出纳管理、薪资管理和固定资产管理。每个情况下设计若干工作任务,每一个情景的完成都是一次工作任务的完成。从而打破传统的教学以章节为单元进行的模式,针对不同会计电算化岗位进行技能培养,具体见表1。
表1 课程目标设计
能力目标知识目标素质目标
1、能够熟练的在主流操作系统环境下完成财务软件的设置。2、能够熟练的操作财务软件完成记账凭证的填制和编制工作。3、能够运用财务软件进行记账、结账等工作。4、能够运用账务软件完成整个财务流程的各个环节工作,并进行报表编制。1、能够掌握基本的会计理论。
2、能够迅速准确的归纳财务软件的功能与流程环节,具有清晰的概念。3、能够正确的理解各环节的操作方法。1、培养学生具备会计从业人员所必需的职业道德与心理素质。2、培养学生形成良好的自我学习能力。
三、以能力评估为中心的考核评价体系
任务驱动教学的根本目的在于培养学生的实际工作能力,因此,考评体系也必须紧紧围绕能力来进行评估。由于会计电算化课程的内容已经不再按传统的章节进行传授,而是通过任务的形式进行分解,因此,也不宜使用传统的定期测试来进行考评,而是应当以任务完成具体情况作为考评依据,就任务的完成时间、完成质量进行评分,这种与教学方法一致的考核改革,能够有效地起到促进作用。
具体说来,考评的主要指标可以考虑以下几点:
1、学生在任务完成过程中的效率
2、学生在任务完成过程中的正确性
3、学生在任务完成过程中表現出的团队性与参与积极性
此外,教师对学生在任务完成过程中的会计资料的正确性和完整性的评价也应当纳入评价体系,给予一定的权重比例。
基于任务驱动教学法下的会计电算化课程教学,是把知识点重新排列,以实际应用的不同场景为小组进行知识点的训练组合,学生通过场景训练,成功的实现技能的应用,获取经验,构建应用技巧,教师通过设置场景,对教授课程的理解进一步加深,而随着原有的章节式教学模式的打破,学生的学习积极性和主动性将有着极大地提高,从而增强职业技能。
参考文献:
1. 姜军.“任务驱动教学” 法在高职会计电算化教学中的实践与探索.辽宁农业职业技术学院学报,2008;5
2. 孙莲香. 任务驱动式教学法在会计信息化教学中的应用.中国管理信息化,2008;8
3. 王永军. 浅谈任务驱动教学法在会计电算化中的应用.新课程研究,2008;12
4. 张道珍,陈丽琴,朱晓丹.基于工作过程的高职会计电算化课程内容设计.十堰职业技术学院学报,2009;2
5. 马月.高职会计专业实训之我见.财会月刊,2009;33
6. 高建立等. 高职高专财会类专业学生会计电算化能力的培养.财会月刊,2010;18
7. 吴越等.基于项目驱动导向的“会计电算化”课程教学研究.财会月刊,2010;21
4.会计制度设计任务2-2答案 篇四
答:总会计师事单位行政领导成员,协助并对行政领导负责,组织领导本单位的财务、预算、成本管理、会计监督和会计核算等工作,参与本单位重要经济问题的分析和决策,组织执行国家财经制度,维护国有财产。其职权受国家法律保护,单位主要行政领导人支持并保障总会计师依法行使职权。
总会计师必须具备如下条件:坚持社会主义建设和改革开放:坚持原则、廉洁奉公;有较高的理论政策水平,熟悉国家财经制度,掌握现代化锅里知识:具备行业知识,熟悉行业情况,有较强的组织领导能力;能胜任本职工作;取得会计师任职资格后,主管一个单位重要方面的财务会计,工作不少于三年。
总会计师的职责是:进行成本费用预测、计划、核算、分析和考核,督促相关部门将本增效;编制和执行预算、收支和信贷计划,拟定资金筹措方案;对机构设置和人员配备、职务聘任、培训和考核等负责;协助行政领导人对企业长远战略和发展做出决策;建立和健全经济核算制度,利用会计资料进行经济活动分析。重大财务收支须经总会计设审批或总会计师报主要单位行政领导人批准,并由总会计师会签。单位预算、财务收支计划、成本和费用计划、信贷计划、财务专题报告、会计决算报告表,须经总会计师签署。总会计师还组织各分支结构或职能部门的经济核算、财务会计和成本管理方面的工作。
5.会计制度设计04任务参考资料1 篇五
一、辨析题
1、无法支付的应付账款、资产盘盈、罚没收入等都计入盈余公积,其中的任意盈余公积可用于发放奖金及弥补超支的福利费等。
答:这种说法是错误的。无法支付的应付账款、资产盘盈、罚没收入等都计入营业外收入。
2、甲公司将一批商品销售给乙公司,乙公司已经按照甲公司发票账单支付了购货款并取得提货单,但商品尚未移交给乙公司。此时,甲公司可据此按当期销售收入入账。
答:这种说法是正确的。根据会计准则及相关会计制度,该项交易符合销售收入确认条件,应当确认为当期销售收入。
3、其他业务收入、营业外收入、投资收益、汇兑损益等可直接计入未分配利润,未分配利润用于发放奖金和职工福利不会损害投资者利益。
答:这种说法是错误的。其他业务收入、营业外收入、投资收益、汇兑损益等转入本年利润,未分配利润不能用于发放奖金和职工福利。
4、在《企业会计准则第12号——债务重组》实施后,某上市公司将上一年度发生的债务重组交易当中的债务账面价值与支付现金及现金等价物之间的差额,由确认为资本公积变更到确认为当期损益。这一做法属于会计差错更正。
答:这种说法是错误的。这是会计政策变更。
5、债务重组损失、非流动资产处置损失、公益性捐赠、非常损失等都属于营业外支出。
答:这种说法是错误的。属于营业外支出的核算范围,因此,可以设计同样的会计制度来规范。虽然这些业务都是通过“营业外支出”账户来核算,但由于不同业务有着差异化的控制方式,因此在会计制度设计上是存在差异的。
6、一般情况下,资产减值损失业务可以适用资产业务内部控制制度,不用设计单独的内部控制制度。
答:这种说法是错误的。应该设计单独的内部控制制度。
7、根据投资者投资比例或协议对各投资主体的投资进行分类,要正确划分国家投资与其他投资主体、普通股与优先股、投入资本与介入资本以及实收资本与资本公积。
答:这种说法是正确的。
8、企业对期间费用业务的会计制度设计应包含凭证记录、费用控制、费用分析制度等三方面的核心内容。
答:这种说法是正确的。企业对期间费用业务的会计制度设计必须要考虑到这三方面的内容,才能使期间费用的核算和控制科学合理,行之有效。
9、将自营建造工程领用的材料反映为借记“基本生产成本”账户,贷记“原材料”账户。答:这种说法是错误的。借记“在建工程”账户,贷记“原材料”账户。
10、溢价发行股票的股本应当按实收金额核算,发放内部职工股的现金股利应通过应付职工薪酬进行核算。答:这种说法是错误的。溢价发行股票的股本应按面值核算,发放内部职工股的现金股利应通过应付股利核算。
二、论述题
1、公司披露应付账款某项余额属长期挂账未予处理的历史遗留问题。经批准,该报告期公司将该余额调整以前年度营业外收入。试分析这种做法是否正确,并说明理由。
答:这种做法不正确。该报告期公司将该余额调整以前年度损益调整。
2、下面是某公司在差旅费方面的内部控制制度,对其出差报销标准和审批手续进行分析。(1)住宿 公司全体人员平均每天不能超过100元。(2)出差补助
按出差起止时间每天补助20元。
(3)车船票
按出差规定的往返地点、里程,凭票据核准报销。(4)市内交通费
控制在人均每天10元以内,凭票据报销。
(5)其他杂费
其他杂费包括餐费、邮寄费、电话费等,控制在人均每天50元以内,凭票据报销。
(6)报销审批手续
根据出差人员事先整理好的报销单据,报财务经理审核后,才能报销。(7)特别规定 出差乘坐飞机需要部门经理批准,连续3个月亏损的单位的人员出差,一律不准乘坐飞机。答:1.住宿
公司全体人员平均每天不能超过100元。
点评:住宿标准应区别员工级别及地域差别予以报销。
(1)国内出差地域分为三类:一类为港澳台;二类为深圳、上海、广州、海南、珠海特区;三类为前两类之外的地区。副总以上相当职务出差一类地区可报销140元、二类地区100元、三类地区80元;中层以上相当职务出差一类地区可报销100元、二类地区80元、三类地区60元;一般办事人员出差一类地区可报销80元、二类地区60元、三类地区40元。
(2)出差住宿费在规定的限额内凭据报销,实际住宿费超过规定限额标准的部分自理。特殊情况需经主管财务工作的副总或其委托人签字批准。实际住宿费未达到规定限额标准的,按二者差额的50%给予出差者奖励。
(3)员工在出差期间由接待单位接待,无住宿收据的,一律不报销住宿费 2.出差补助
按出差起止时间每天补助20元。
点评:出差补助应区分本县(市)、本省、外省、特区、境内、境外出差 3.车船票
按出差规定的往返地点、里程,凭票据核准报销。
点评:车船费要求太笼统,应区分相应级别和不同情况。如:副总级别以上可据实报销,中层主管级别可享受坐软卧、三等船舱;一般员工只能享受硬坐卧。乘坐硬坐卧或长途汽车夜间超过六小时及连续坐车12小时以上的,可享受票价60%的补贴。4.市内交通费
控制在人均每天10元以内,凭票据报销。
点评:出差期间每人每日享受10元交通补贴,原则上不得发生出租车费用。(特殊情况需请示分管副总,报销时须在发票上注明出发地、目的地) 5.其他杂费
其他杂费包括餐费、邮寄费、电话费等,控制在人均每天50元以内,凭票据报销。
点评:餐费单独列明,出差期间来回路途中可享受20元误餐补贴。如遇会议或培训统一安排住宿,则可实报实销。电话费应出具电信部门打印的话费清单;邮寄费需加填费用报销单报销,不得合并在差旅费中报销。
6.报销审批手续
根据出差人员事先整理好的报销单据,报财务经理审核后,才能报销。
点评:根据出差人员事先整理好的报销单据,报部门主管签字并经财务经理审核后才能报销。7.特别规定
出差乘坐飞机需要部门经理批准,连续3个月亏损的单位的人员出差,一律不准乘坐飞机。
点评:根据第三款车船费报销的有关规定,员工出差原则上不得乘坐飞机,特殊情况需填写《乘坐飞机申请表》报主管副总同意后方能报销。
3、某企业在前期将某项内部研发项目开发阶段的支出计入当期损益,而当期按照《企业会计准则第6 号——无形资产》的规定,该项支出符合无形资产的确认条件,应当确认为无形资产。试分析这一做法属于会计政策变更还是会计估计变更。
答:该事项的会计确认发生变更,即前期将开发费用确认为一项费用,而当期将其确认为一项资产。该事项中会计确认发生了变化,所以该变更属于会计政策变更。
4、某有限责任公司注册资本100万元,在规定时间内实收资本仅有80万元,试分析这种做法合乎公司成立有关实收资本的法律规定吗?注册资本就是实收资本吗?注册资本和实收资本有什么关系?
答:这种做法不合乎规定。注册资本不一定就是实收资本,我国目前实行注册资本金制度,要求企业的实收资本和注册资本一致。
5、某单位采购员王强出差回来到会计部报销差旅费。他出差前向单位预借差旅费10 000元,并按规定办理了有关借款手续。现在,他凭有关发票账单报销9 000元,并交回未用余额1 000元,会计员唐勇在办理有关报销手续后,将王强的原借款单退回给王强,表示单位与王强之间结清了债权债务关系。试分析唐勇这样处理是否符合企业会计制度有关规定。
答:唐勇这样处理不符合《会计基础工作规范》的有关规定。预借的时候 用借款人持有的有“有权签字人”签字审批的借款单据作为原始单据记账。报销的时候不用归还借据给借款人。
6、企业原采用双倍余额递减法计提固定资产折旧,根据固定资产使用的实际情况,企业决定改用直线法计提固定资产折旧。试分析这一做法属于会计政策变更还是会计估计变更。答:该事项前后采用的两种计提折旧方法都是以历史成本作为计量基础,对该事项的会计确认和列报项目也未发生变更,只是固定资产折旧、固定资产净值等相关金额发生了变化。因此,该事项属于会计估计变更。
7、在对某股份有限公司所有者权益项目进行检查时发现“盈余公积——法定盈余公积”账户的贷方发生额比按规定比例计提的金额超出5万元,经查阅其原始凭证及所附银行收款通知单,发现是一笔因对方未履行合同而收取的5万元罚款。试分析该公司上述账务处理的不足并进行相应的账务调整。
答:该笔收入应计入营业外收入,而不是盈余公积,正确的账务处理应该如下: 借:银行存款 50000 贷:营业外收入 50000
8、试分析出下列的流程图各属于什么销售方式?为什么?
答:这是提货制销售方式的流程图。
9、华电集团未经国家发改委核准,开工建设了云南鲁地拉水电、内蒙古卓资等11个电源项目;江苏望亭油改项目的实际建设规模超过核准规模66万千瓦,以上12个项目的总装机容量为1242万千瓦。由于自有资金不足,截至2008年年底,该集团有20个项目的70.17亿元资金未到位,主要靠银行贷款补足。试分析自有资金不足而由银行贷款弥补的危害与风险。
答:对企业自有资金和银行贷款的分析,主要是研究其负债的结构,有两个衡量指标,即:自有资金负债率=负债总额/所有者权益,负债经营率=长期负债/所有者权益。
三、作品题
1、某企业准备接受固定资产捐赠,捐赠方无法提供该项固定资产的价值,请你对该项业务的内部控制方法和核算方法做出设计。
答:该企业该项业务内部控制制度和核算方法如下:(1)接受捐赠的固定资产作价的合理性。由于捐赠方提供该固定资产的有关凭证,应按以下顺序确定入账价值:同类或类似固定资产存在活跃市场的,按同类或类似固定资产的市场价格估计的金额,加上应支付的相关税费,作为入帐价值;同类或类似固定资产不存在活跃市场的,按该接受捐赠的固定资产的预计未来现金流量现值,作为入帐价值。(2)移交手续和验收手续是否合法。(3)该企业接受捐赠固定资产应转入资本公积的金额,借记:“待转资产价值”帐户,贷记“资本公积——其他资本公积”
2、DH公司是一家上市公司,2008年12月31日的股本为6000万股,每股面值1元;资本公积(资本溢价)500万元,盈余公积300万元。经股东大会批准,该公司以现金回购本公司股票300万股并注销。试设计该上市公司股票回购的操作流程。
答:(1)召开董事会并发布董事会决议公告,确定股票回购的目的、数量、比例、价格、方式、资金来源、期限等。
(2)非关联董事和非关联监事发布关于公司股票回购的独立意见报告。
(3)董事会发布召开股东大会的公告。
(4)召开股东大会审议董事会决议,由非关联股东对股票回购进行独立表决。
(5)发布股东大会决议。
(6)布股票回购的独立财务顾问报告。
(7)如果回购本公司股票后要注销,从而减少注册资本,自董事会决议发布之日起十日内通知债权人,并于三十日内在指定报纸或其它媒体上至少公告三次。如果回购本公司股票后作为库存股,必须事先制定股份转让办法并予以公告。
(8)报经政府管理部门及证券监管部门审核批准,批准后发布董事会公告。
(9)根据董事会公告进行股票回购交易。国有股回购在十五个工作日之内完成,流通股回购在三十个工作日之内完成。
(10)公司购回本公司股票后,如果注销该部分股份,必须在十个工作日内完成,并向工商行政管理部门申请办理注册资本的变更手续。如果是作为库存股,必须在十个工作日内完成登记手续。(11)公司回购本公司股票后,在五个工作日内向中国证监会申报并公告执行情况,逾期未执行完毕的,如果需要继续回购,应该重新提请董事会和股东大会,作出决议。
3、试设计送货制下支票结算方式的进货业务的凭证流转程序(特别指明收货单的流转程序)。
答:(1)供货单位将送货通知传给进货单位业务部门;
(2)进货单位业务部门将送货通知与购销合同相核对,无误后填制收货单一式四联,第一联留存,将后三联传给供货单位;
(3)供货单位将商品连同收货单第二、三、四联送给进货单位指定的仓库;
(4)进货单位仓库按收货单验收商品后,在收货单第四联上注明存放地点,并在第三、四联加盖收货章后退给供货单位,留存第二联登记商品保管账;
(5)供货单位凭收货单第三、四联和自身开具的发票到进货单位财会部门收款,进货单位财会部门将收货单与发票核对无误后,为供货单位开出转账支票付款,并留存收货单第三联记账,将第四联传给业务部门。
4、某制造企业下设三个加工工厂和六个职能科室,六个职能科室分别为经理办公室、人力资源部、财务部、技术开发部、销售部和储运部。尽管企业的销售收入不断增长,但由于企业管理费用的增长速度过快,使得企业的利润仍然停留在两年前的水平。这种情况迫使企业总经理决心改变管理费用的控制方法。请你为该企业设计出一种较为可行的管理费用控制方法。
答:该企业管理费用会计制度设计应包括以下内容:(1)选择恰当的管理费用预算控制制度。(2)对相应的管理费用实行限额报销法。(3)根据费用开支的职责归属和管理责任,建立必要的管理费用开支审批制度。(4)定期编制管理费用分析表,通过比较计划数和实际数,分析差异产生的原因,将其作为奖惩依据,便于改进工作。
5、某企业准备发行股票筹资,请结合《证券法》以及股本业务内部控制和核算方法设计的一般要求,设计出该项业务的会计管理制度。
答:该企业准备发行股票筹资的会计管理制度包括(1)股份有限公司设立时,公司的注册资本应等于实收资本总额,注册资本总额应达到国家规定的最低标准。(2)股东应按照公司章程、合同、协议规定的出资方式出资,各种出资方式的比例必须符合规定。(3)能够将发行股票的面值与超面值缴入部分分别列示。(3)公司必须按照规定设置股本备查簿,登记股本总额、股份总额、每股面值等。(4)股本在资产负债表上必须按不同类别分别列示。(5)国有企业改制中是否存在有将国有支持低价折股、低价出售或无偿分给个人的情况。(7)股本增减变动是否符合国家有关法律、法规。
6、ABC有限责任公司由甲、乙、丙共同出资设立,注册资本200万元。其中,甲占60%,以现金120万元投资,款项已存入银行;乙占25%,以一台设备投资,按投资协议约定的价值为50万元,已办理产权转移手续;丙占15%,以一批原材料投资,按投资合同约定的价值为30万元,材料已验收入库。该公司成立3年后,经股东会表决通过,决定用资本公积和盈余公积各50万元转增资本,已办妥相关手续。在第4年,因经营环境发生重大变化,经股东会表决通过,决定减少其注册资本100万元。在报经批准并履行必要的公告义务后,该公司以银行存款支付减资款。根据以上情况,为该公司设计实收资本业务的会计核算制度。
答:(1)企业应设置“实收资本”账户核算投资者投入的实收资本。(2)企业股票按面值发行时的发行费用应作为开办费处理,溢价发行时的溢价收入扣除发行费用后的余额应全部计入“资本公积”账户。(3)企业应在确保实收资本发生增减变化合法与合理的基础上进行相应的账户处理。(4)实收资本在资产负债表上恰当地列示,同时在所有者权益变动表中准确反映出年末金额与年初金额发生变化的原因。
7、某服装批发企业根据客户要求定期向商场、超市及个体户成批销售各类服装,由于缺乏必要的内部控制制度,销货收入增长缓慢,而且出现大量的坏账,现金流转能力不断下降。为了彻底改变这一不利企业长期发展的状况,公司决定对收入业务的内部控制制度进行设计。你认为应该从哪些方面对该企业进行收入业务内部控制方法的设计。
6.会计制度设计的任务 篇六
第一节 存货业务会计制度设计概述
一、存货业务的内容和特点
(一)存货业务概念及基础工作设计
1、存货是指企业在日常活动中持有以备出售的库存商品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程或提供劳务过程中耗用的材料和物料等。
主要包括:原材料、在产品、半成品、库存商品、商品(可供销售的物品)、周转材料。
2、存货的基础设计工作
1)存货编号的设计:
a、按存货的性能、技术特征和规格标准编号:汉字或字母“多号定位法”
b、按存货存放地点位置标准编号:四号定位法(仓库号、料架号、层号、位号或区号、点号、排号、位号)
2)存货的计量
存货成本的初始计量:采购成本、加工成本、其他成本
存货成本的后续计量:发出存货成本的确认,先进先出法、加权平均法、移动加权平均法、个别计价法等。
存货成本的期末计量:在资产负债表日,按照成本与可变现净值孰低计量。
3)盘存制度的确定:
永续盘存制:对各种存货每一次收入和支出后,都要计算出结存数。
实地盘存制:平时除了要建立钱、物、帐分管的内部牵制制度外,还要加强各部门的经济责任制,严格考核;期终盘存时,除认真清点全部存货实存数外,还应抽查若干种存货凭证,以上期末盘存数加上本期购入,减去本期耗用数或销售数,其结存数是否等于本期盘存数。
(二)存货的特点
1、企业持有存货的最终目的是为了出售
2、存货是有形资产
3、存货是流动资产
4、存货具有时效性和发生潜在损失的可能性
(三)存货业务设计的内容
存货业务包括材料、物资的采购与付款、验收入库、保管和发放等环节
二、存货业务会计制度设计目标和要求
(一)存货业务会计制度设计目标
1、提供存货的各种真实、完整、有用信息
2、保证存货的安全
3、控制存货的流动
4、监督、落实存货的经营责任
5、加速存货资金周转,考核存货的经济效益
(二)存货业务会计制度设计要求
1、严格各种存货收发手续的规定,保护实物财产的安全
2、正确反映各种存货增减变动和结存情况,保证企业生产活动的正常进行
3、正确计算物化劳动,考核存货资金以及防止存货超储积压
第二节 存货业务内部会计控制制度设计
一、采购与付款业务内部会计控制制度设计
(一)职责分工与授权批准设计
不相容岗位至少包括:
1、请购人员与审批人员分离
2、询价人员与确定供应商人员分离
3、采购合同的订立人员与审核人员分离
4、采购、验收人员与相关会计记录人员分离
5、付款的申请、审批人员与执行付款人员分离
(二)授权制度和审核批准制度设计
1、建立完整的采购登记制度
2、请购与审批控制设计
1)建立采购申请制度
2)加强采购业务的预算管理
(三)采购与验收控制设计
1、建立采购与验收环节的管理制度
2、根据采购物资及其供应情况确定采购方式
3、掌握有关供应商信誉、供货能力
4、严格执行验收制度
(四)付款控制设计
1、遵守相关制度
2、加强预付账款和定金的管理
1)建立健全预付账款和定金的授权批准制度,加强预付账款和定金的管理
2)加强应付账款和应付票据的管理,由专人按照约定的付款日前、折扣条件等管理应付账款
3)建立严格的退货管理制度,对退货条件、退货手续、货物出库、退货货款回收等作出明确规定,及时收回退货货款
4)定期与供应商核对应付账款、应付票据、预付账款等往来款项。如有不符,应当查明原因,及时处理。
二、储存业务内部会计控制制度设计
(一)建立专库专人保管制度
存货保管设计制度设计,包括授权控制和职责分工两部分内容
(二)建立严格的存货计量、记录和管理制度
1、存货的分类和编号
2、存货的计量与记录
3、存货的计划和管理
1)对各种存货要实行计划管理
2)按规定办理存货的收、发手续
3)妥善保管
4)对于委托外单位加工的存货管理
5)建立存货的稽核制度
(三)采用永续盘存制度
(四)健全实地盘点制度
(五)实施存货保险制度
(六)建立库存存货质量管理制度
1、存货的残损变质
2、存货的积压呆滞
(七)健全存货明细账制度
第三节 存货业务核算规程的设计
一、采购与付款业务核算规程的设计
(一)采购与付款业务主要原始凭证的设计:
采购业务凭证:
材料采购计划、订货合同、请购单、入库通知单、收料(货)单、退料(货)单、收料溢缺报告单
1、采购计划编制的步骤:
1)确定各种物资的需要量
2)确定工作物资的储备量和核定储备资金定额
3)编制采购申请计划表
2、订货合同:定期订货合同、一次性订货合同、协议性订货合同
1)对重点控制的物资一般可以实行两种订货方式:定期订货、定量订货
2)设立供应合同备查簿或登记卡片
3、请购单:
4、收料单:三联或四联(保管部门、供应部门、财会部门、统计部门)
采购频繁的企业可按月根据“收料单”汇总编制“收料凭证汇总表”
5、收料溢缺报告单
6、退货单:多联:销货单位、仓库、供应部门、财会部门等
(二)各种凭证传递程序的设计
1、指定专人填制有关凭证
2、不能由一个部门(或人员)完成凭证的所有必要手续
3、不相容职务分离
4、凭证传递要及时
(三)采购与付款业务处理程序的设计
主要包括:
1、日常采购计划编制、合同签订程序设计
2、临时采购申请程序设计
3、材料采购、验货、付款程序设计
4、退货及折让程序设计
1、日常采购计划编制、合同签订程序设计
1)日常采购计划编制、合同签订处理程序
①供应部门根据生产计划部门的各种生产计划编制采购计划
②采购计划经审核批准后与供货单位签订采购合同
③财会部门根据采购计划、采购合同编制财务收支计划
2)日常采购计划编制、合同签订流程的控制点
①采购计划须经审核批准后才能签订采购合同
②会计部门参加采购合同的会签
2、临时采购申请程序设计
1)临时采购申请处理程序
①请购单位编制请购单交供应部门
②供应部门编制临时采购计划,经审核同意后通知采购员进行采购
③通知财会部门以备货款结算
2)临时采购申请流程的内部控制点
①临时采购必须经过授权批准才能办理
②会计部门监督临时采购计划的实施
3、材料采购、验货、付款程序设计
1)材料采购、验货、付款处理程序
①供货单位在材料发运后,将材料发票、运单和提货单经银行寄往购货单位
②购货单位财会部门收到寄来的单据,将其送交供应部门,供应部门审核合同后据此编制收货单,通知仓库准备收货,另将提货单交企业运输部门提货
③财会验收后登记保管卡,并将签收的收货单交送供应部门
④供应部门将收货单与合同再次审核无误后,将供货单位的发票、代垫运单以及收货单一并送财会部门
⑤财会部门对照合同副本进行审核无误后,授权出纳办理货款结算,出纳付款后在发票上加盖“付讫”及日前戳记,与订购单副本一并归档。
2)材料采购、验货、付款流程的控制点
①采购材料入库验收、记账与付款分离
②加强材料单与合同的核对,保证材料名称、规格、数量和金额的正确;材料验收入库后才支付货款
③定期进行帐帐、帐卡和帐实核对
4、退货及折让程序设计
1)退货及折让的业务处理程序
①由储存部门或用料部门填制“请购单”
②由采购部门填制“订购单”或其他契约
③由检验部门验收并编制验收报告
④储存部门对照验收报告收料入库,如有差异应报告给会计部门
⑤会计部门比较购货订单、验收报告及卖方发票,发票经核准后付款
⑥凭证移送出纳处付款
2)退货及折让流程的控制点
①退货及折让发生时,应由双方协商解决
②由采购部门编制退回及折让通知单,分送有关部门,作为处理依据
③送交会计部门的通知单,可作为冲减应付账款的凭证
二、储存业务核算规程的设计
(一)储存业务主要原始凭证、帐表的设计
存货收发存有关凭证主要有:收料单、自制材料交库单、产品入库单、收料汇总表、领料单、退料单、销售材料发料单、委托加工发料单、发料汇总表、吊卡、盘盈盘亏报告单等。
1、领料登记表
1)多次使用,适用于经常领用的损耗性材料
2)一式三联:领料部门、仓库留存、会计部门
2、限额领料单
1)多次使用,适用于有消耗定额的材料,主要有原材料及主要材料,一单一料、一单多料
2)由供应部门和仓库编制,一式三联,领料部门、仓库、会计部门
3、收发料汇总表:会计部门编制
1)收料汇总表
2)发料汇总表
3)存货收发结存表(库存月报表):按仓库编制,按期交会计部门分析和对帐
4、材料吊卡
5、盘点报告:定期、不定期
6、报废单
(二)储存业务主要处理程序设计:收料程序和发料程序
1、材料发料业务处理程序
1)材料发料程序
①领用部门开出一式四联领料单,经审核后到仓库领料
②仓库发料后登记材料保管卡,并将领料单相应联次交领用部门和供应部门
③供应部门根据领料单登记材料明细账,月底根据材料明细账编制材料库存月报
④会计部门根据领用部门和供应部门送来的领料单进行核对,无误后编制材料发出汇总表
2)材料发料业务处理流程的控制点
①材料领用审核、发放和记账分管
②会计部门对来自领用部门和发料部门的领料单进行核对,从而保证领料的真实性和正确性
③定期进行帐帐、帐卡、帐实和表表核对
2、委托加工材料发料程序
1)委托加工材料发料程序
①企业生产计划部门编制委托加工材料领料单,通知本企业运输部门办理领料及运输
②材料仓库发料、运输部门领料后送往外加工单位并取得外单位签收证明
③供应部门根据委托加工领料单登记材料明细账
④月末,生产计划部门、运输部门和供应部门分别将委托加工领料单送至会计部门,会计部门经核对后登记材料发出汇总表上的委托加工材料发出数,并登记有关总账和明细账
2)委托加工材料发料业务流程的控制点
①委托加工材料领用、运输、发放和记账分管
②财会部门分别从不同部门核实委托加工材料请领、实领和实发数量的一致性
③定期进行帐帐、帐卡、帐实和表表核对
3、委托加工材料完工验收、付款程序
1)委托加工材料完工验收、付款程序
①委托加工材料加工完毕,由加工单位寄(转)来加工费发票,供应部门将其与原留存的委托加工领料单合在一起,并编制委托加工材料收料单
②材料仓库收料后,登记材料卡,并将收料单交供应部门
③供应部门核对无误后,通知会计部门付款,登记材料明细账
④会计部门审核付款凭证无误后,授权出纳员办理付款结算
⑤供应部门和会计部门定期分别编制库存月报和收料汇总表,并进行帐卡、帐帐和帐实核对
2)委托加工材料完工验收、付款业务流程的控制点
①核对委托加工发料单和收料单,保证加工材料品种、规格和数量的正确性
②对委托加工材料进行入库检验,并核对加工发票和发料单
③对加工费用进行审核
④定期进行帐帐、帐卡、帐实核对
4、低值易耗品发放程序
1)低值易耗品发放程序
①领用部门提出领用申请,经本部门的主管审批后交供应部门
②供应部门根据低值易耗品登记簿审核其领用是否合理,如批准,则开具领料单授权仓库发放
③仓库发放后及时登记卡片
④通知供应部门和会计部门入账
2)低值易耗品发放业务控制点
①领用必须经过审批
②设置登记簿,加强对在用低值易耗品的管理
7.微小企业会计制度设计研究 篇七
关键词:微小企业,微小企业会计科目,微小企业会计制度
一、微小企业概念
(一) 我国会计制度现状
作为对企业管理约束的重要工具, 健全的会计制度是企业成功的重要保障。我国现行的会计制度:2000年, 财政部以财会[2000]25号文发布了《企业会计制度》, 适用于除金融企业和小企业之外的其他所有企业;2001年, 以财会[2001]49号文发布了《金融企业会计制度》, 适用于中华人民共和国境内依法成立的各类金融企业 (简称金融企业) , 包括银行 (含信用社) 、保险公司、证券公司、信托投资公司、期货公司、基金管理公司、租赁公司、财务公司等;2004年, 以财会[2004]2号发布了《小企业会计制度》, 适用于在中华人民共和国境内设立的不对外筹集资金、经营规模较小的企业。“不对外筹集资金、经营规模较小的企业”, 是指不公开发行股票或债券, 符合原国家经济贸易委员会、原国家发展计划委员会、财政部、国家统计局2003年制定的《中小企业标准暂行规定》 (国经贸中小企[2003]143号) 中界定的小企业, 不包括以个人独资及合伙形式设立的小企业。
根据《中小企业标准暂行规定》文件结合行业特点, 从企业的从业人数、销售额等指标对小企业进行了界定。具体见下表:
说明:同时满足或超过上述指标的不能作为小型企业
(二) 微小企业概念的提出
表格显示, 同时满足或超过标准的企业不作为小企业, 应作为大中型企业, 笔者认为, 在同一行业的两个或三个标准中, 只要满足一个标准, 即使另外的标准没有达到, 也应该是与标准相差不多, 因而小企业标准偏向中型企业;在同一行业的两个或三个标准中, 一个标准都没有达到, 而该企业又是有限责任公司, 这样才能执行《小企业会计制度》。但是如果在同一行业中, 一个标准都没有达到, 并且与标准相差甚远, 那么该企业很难达到有限责任公司的注册标准, 而是以个人独资及合伙形式设立的企业, 不在《小企业会计制度》的适用范围之内。
由于以个人独资及合伙形式设立的小企业, 其创业者以其个人财产对其债务承担无限责任的特殊性质, 这样的小企业既不能执行《企业会计制度》, 又不能执行《小企业会计制度》, 从而处于国家会计制度的真空地带。本文将对这样的小企业进行制度设计研究, 因而提出微小企业的概念:我国境内设立的, 以个人独资、合伙以及有限责任公司形式设立的, 资产总额不足150万元, 雇佣人员不足十人的企业。
二、微小企业会计制度构成要素
(一) 微小企业会计制度总则设计
微小企业会计制度总则的设计中应包括如下几个方面的内容:微小企业会计制度制定的依据和目的。微小企业会计制度适用范围 (即微小企业的标准) 以及在何种情况下停止执行。财务会计机构的设置和人员配备, 由于微小企业规模较小, 可不设会计机构, 在本单位有关机构中 (如办公室或行政科) 中设置专职会计人员, 出纳与其它岗位会计由专人任职, 或不设专门会计人员而由代理记账机构记账。会计科目的编号、会计科目的设置和使用方法。微小企业记账方法、会计基本前提的说明。微小企业会计一般原则、企业采用何种会计处理基础、财产物资的计价标准、固定资产折旧的方法、存货估价方法。会计检查的方式。特殊事项的处理原则等。微小企业年度财务会计报告需提供的报表及其他内容。
(二) 微小企业会计科目设计
微小企业是规模更小的小企业, 《微小企业会计制度》科目设计应在《小企业会计制度》的基础上进行简化, 同时考虑微小企业不同于小企业的组织形式, 增设有特色的会计科目。
1.资产类科目
资产类科目, 是反映企业资产的科目。主要包括:现金、银行存款、其他货币资金、短期投资、短期投资跌价准备、应收票据、应收股息、应收账款、其他应收款、坏账准备、在途物资、材料、低值易耗品、库存商品、商品进销差价、委托加工物资、委托代销商品、存货跌价准备、待摊费用、长期股权投资、长期债权投资、固定资产、累计折旧、工程物资、在建工程、固定资产清理、无形资产、长期待摊费用。
由于微小企业规模小, 资产总额不足150万元, 没有长短期投资的微小企业不需设短期投资、短期投资跌价准备、长期股权投资、长期债权投资、应收股息的会计科目。采用计划成本进行材料日常核算的微小企业, 可以增设“物资采购”和“材料成本差异”科目。低值易耗品较少的微小企业, 可以将其并入“材料”科目。
由于在个人独资以及合伙形式设立的微小企业中, 业主家庭财产与其所有的企业财产相互占用的情况经常发生, 在资产类科目中设置应收业主款科目, 借方反映业主占用其企业的财产, 贷方反映业主归还财产或者企业占用业主家庭的财产。期末余额在借方, 反映企业所有但被业主家庭占用的财产;期末余额在贷方, 反映企业占用但属于业主家庭所有的财产数额。
2.负债类科目
负债类科目, 是反映企业负债的科目。主要包括:短期借款、应付票据、应付账款、应付工资、应付福利费、应付利润、应交税金、其他应交款、其他应付款、预提费用、待转资产价值、长期借款、长期应付款。
由于个人独资以及合伙形式设立的微小企业规模小, 信用度难以评价, 因而很难从企业外部如银行等金融机构筹集到贷款, 若微小企业没有银行借款, 可以不设短期借款、长期借款等会计科目。
3.所有者权益类科目
所有者权益类科目, 是反映企业所有者权益的科目。主要包括:实收资本、资本公积、盈余公积、本年利润、利润分配。
微小企业纳税问题是业主考虑的主要问题之一, 所有者权益不应简化核算。
4.成本类科目
成本类科目, 是反映企业成本的科目。主要包括:生产成本、制造费用。
微小企业根据自身的规模和管理要求, 可以将“生产成本”、“制造费用”科目合并为“生产费用”科目, 并设置相关的明细科目。对外提供劳务较多的微小企业, 可以增设“劳务成本”科目核算所提供劳务的成本。
5.损益类科目
损益类科目, 是反映企业利润 (或亏损) 和费用开支的科目。主要包括:主营业务收入、其他业务收入、投资收益、营业外收入、主营业务成本、主营业务税金及附加、其他业务支出、营业费用、管理费用、财务费用、营业外支出、所得税。
微小企业中, 非主营业务占的比重很小的, 其他业务收入合并到主营业务收入, 营业费用少的, 营业费合并到管理费用科目核算。
(三) 微小企业会计凭证设计
1.原始凭证的设计
凭证的大小尺寸要适合使用。表格上的行数栏数要设计合理, 不得过多或过少。固定性资料事先印制在凭证上。凭证左边留有适当空白, 以备装订。凭证多联的设计, 应确定好需要的份数, 各联注明其用途, 为便于识别, 可以使用不同的印制颜色。凭证应该顺序编号。
2.记账凭证的设计
记账凭证的种类:记账凭证;收付转记账凭证、汇总记账凭证、科目汇总表、联合凭证、多联式日记账凭证。微小企业业务量较小, 可以选用记账凭证形式, 或采用收付转记账凭证。
(四) 微小企业会计账簿设计
1.日记账的设计
微小企业会计科目较少, 可以设计多栏式现金银行存款日记账, 即把收入栏和付出栏分别按照对方科目的金额登记入账, 现金、银行存款的收付业务都反映在账页上, 方便阅读。
2.总分类账与明细分类账的设计
(1) 总分类账的设计
微小企业经济业务简单, 会计科目不多, 可以使用多栏式总分类账, 即序时记录和总分类记录结合在一起的联合账簿。其明显的优点是能够避免重复记账工作, 提高工作效率, 并能一目了然地了解和分析经济活动情况。
(2) 明细分类账的设计
明细分类账的格式一般有三栏式、数量金额式和多栏式明细账三种。
三栏式明细分类账, 设有借方、贷方、余额三栏。该种登记方法, 可以根据有关原始凭证和记账凭证逐笔登记, 每笔登记完了后结出余额。每月终了, 计算出全月借方和贷方发生额合计, 并计算出月末余额。适用于应收账款、应付账款、待摊费用、预提费用等科目的明晰分类核算。
数量金额式明细账, 是分别设有收入、发出、结存的数量栏和金额栏。这种格式适用于既要进行金额核算, 又要进行实物数量核算的各种资产科目, 如原材料、产成品等科目的明细分类核算。
多栏式明细分类账, 一般根据经营管理的要求和经济业务的特点, 在明细账的账页内设立若干金额栏。这种格式适用于费用、成本、收入和成果等类科目。如材料采购、生产成本、管理费用、制造费用等科目的明细分类核算。
(五) 微小企业会计报告设计
1.会计报表设计的原则
会计报表设计原则应包括, 符合会计准则、满足管理需要、简明扼要、与账户记录一致、时效性、正确性、可比性等原则。
2.应提供的报表
微小企业年度财务会计报告, 应当编制基本会计报表, 即指资产负债表和利润表, 还应提供会计报表附注的内容。企业也可以根据需要编制现金流量表。
参考文献
[1]盖地.小企业会计.上海财经大学出版社, 2004.
[2]李凤鸣.会计制度设计.复旦大学出版社, 2004.
[3]栾甫贵.会计制度论.东北财经大学出版社, 2004.
[4]廖洪.新编会计制度设计.中国时代经济出版社, 2002.
[5]姚梅炎.中国会计制度设计.科学普及出版社, 1996.
8.会计制度设计的任务 篇八
【关键词】电力企业;监管会计;制度
一、电力企业监管会计的内涵
电力行业在我国属于一个垄断行业,因为这类行业可以通过垄断进行自己定价来取得更好的利润,所以这类企业是没有市场竞争性的。为了阻止电力行业因其垄断的性质取得更高的垄断利润,国际上很多国家都对电力企业进行了电力的监管。有效的监管是建立在能获得全面并且真实的成本信息和其他有关信息的基础上而执行的。成本信息和相关信息的全面和真实是通过会计数据显示出来的,但我国的电力企业一般都采用企业的会计制度,这样的会计制度满足不了电力企业的经营活动需求,要想法理好电力企业虚假的会计行为和失真的会计信息就要建立一套与电力企业发展相配套的监管会计制度。
二、电力企力监管会计的内容
电力企业监管会计的内容主要从两方面着于,一方面是电力行业和信息披露的关系;另一方面信息披露和会计信息的关系。
电力企业中信息主要有发电的成本、输配电成本、购电价格和电量、供求关系和一些网络的日常维修等信息。而影响电力企业的市场效率及公平性的正是上述的信息和披露这些信息的制度。但如果这些信息披露的不全面或者是有误,就会造成因主体间信息不对称而使电力市场存在不公平的情况出现。也就是说信息在电力企业的日常运作中起到中枢的地位,这也就是电力企业和信息披露的关系。
在电力行业中,信息披露包括三个部分,分别是发电企业、电网企业、电力的交易这三个部分的信息披露所组成的。而信息披露又包括两大类,它们是技术信息和会计信息。会计信息包括核算、成本控制、分析财务情况和盈利的能力。所以在整个信息的披露中会计信息是十分重要的。换句话说,会计信息是对电力企业成本和项目以至于科日设置和报表进行了规定,也涵盖了资产和资本性支出的会计信息,从而影响了电力的价格。这就是信息披露和会计信息的关系。
针对上述对电力企业监管会计内容的了解,我们要对电力企业构建一个符合电力企业发展的会计制度。
三、电力企业监管会计制度的构建
1.监管会计制度的目标
监管会计制度的目标应该是服务电力监管的总目标,监管会计制度也应根据总目标来制定使其最终能保证会计信息的质量。保证会计信息的质量也就说要保证会计信息的真实性、及时性和完整性。只有提供有质量的会计信息,监管部门才能根据所提供的会计信息来进行制定合理的购电价格。才不至于产牛垄断的高利润价格,同时也提高了监管的透明性。这和会计的工作特点相适应,也符合《电力法》对信息披露要求的相关规定。真实的反映电力企业的财力状况、盈利能力等信息就要求会计信息核算应当及时。如遇到特殊情况发牛可能对电价产牛影响的,应该有时向监管部门提交报告,并同时公布于众。
2.监管会计制度的主体
电监会、财政部、国资委等部门是我国电力行业监管会计制度的主体。其中电监会是电力行业的直接管理者。针对这三个部门,我们可以根据本国的特点“量身定做”一套利于我国电力行业发展的监管会计制度。笔者认为可以让电力监管委员会即电监会牵头组成一个专业的电力行业监管会计制度委员会,委员会的成员可以让电监会、电力方面的企业、和其它的利益集团,在国家统一的会计准则的学习下,制定出一套专门针对我国电力行业的监管会计制度。然后南电力监管委员会对所有电企业进行监管,而且要求进行的监管是动态的。
3.监管会计制度的对象和内容
电力行业监管会计的对象是指电力市场中的参与者和他们在电力市场上的会计活动和行为。参与者主要指的是发电企业、输配电企业。监管会计的内容则是参与者在电力市场中所有的会计活动以及行为,以及他们产牛的后果等。由于购电价格是最终日的,所以对于监管对象中的发电企业的发电成本就成为电务行业监管会计制度的核心内容,也就成了监管会计制度对象中的主要对象。输配电企业属于网络的产业,从更一角度来说属于垄断行业,为了产牛垄断的高利润价格,就必须对其产品进行监管。我国电力行业存在会计信息披露不完全的现象,这样的现象会损害別人的利益,也会让国有资产流失,因此,加强发电企业和输配电企业的会计信息披露是监管会计制度的重点。
监管会计的内容构建应该由监管会计准则、以定价为主要的报告内容、成本支出、利润、财务情况、现金流量、监管资产的回报率等几方面来制定信息披露制度。
四、结语
随着经济的发展,电力监管会计是会计理论自我完善的必然产物,也是我国电力行业电价监管的客观需要。但目前我国的电力监管会计还处在起步阶段,电力行业的监管会计还在使用一般企业的监管会计制度,为了保护社会大众的利益不受侵害,使我国电力行业不受垄断行业的影响,必须根据电力行业的特点制定一套符合电力行业特点的监管会计制度。
参考文献:
[1]孙珂,夏清.信息披露有效性对电力市场交易模型的选择[J].电力系统自动化,2010(2)
[2]刘刚.论如何恢复和建立电力会计诚信[J].百家论坛,2012
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