企业形象的标语

企业形象的标语（共9篇）

1.企业形象的标语 篇一

1、情同手足友谊长，一等二看三落空。

2、一想二干三成功，质量是帆，企业是船。

3、优质产品，丰厚成果。

4、开创新局面您的自觉贡献。

5、百川汇海可憾天。

6、留意多一点，问题少一点。

7、得客户者得天下。

8、以积极乐观的心态面对日常工作，不断自我激励，并获得成功。

9、一丝之差，优劣分家。

10、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。

11、多问自己我做得怎么样。

12、得意时应善待他人。

13、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。

14、保持环境清洁，做位可爱的人。

15、“问题”意味着责任，而责任就是机会。

16、因上努力，果随其后。

17、有一份耕耘，就有一份收获。

18、五湖四海聚一厂。

19、合格的员工从严格遵守开始。

20、优质建设，以质为根。

21、机会源于事情，有事可干，就有机会。

22、手连手，发扬优质精神。

23、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求。

24、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。

25、拼搏因生活而永恒。

26、上班时间只做与工作有关的事情，没有因工作失职而造成的重复错误。

27、全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。

28、机会总乔装成“问题”的样子。

29、心态正，事业成，不成也成。

30、争当优秀员工只有勇于承担责任。

31、勇于承认错误，敢于承担责任。

32、没有服从力就没有行动力。

33、做好品质记录，打好品管基础。

34、严格遵守开始最大的破产是绝望。

35、一等二看三落空，一想二干三成功。

36、碰运气的生活，是要付出很大的代价！

37、自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持。

38、主动使人进步，被动使人落后。

39、诚信立足，创新致远。

40、持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向。

41、行动的第一步是服从。

42、累积点滴改进，迈向完美品质。

43、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。

44、帆落船停，帆鼓船进企业以人为本。

45、培育礼仪员工，创造文明团队。

46、以厚德载物团结拼搏。

47、营造团队精神塑造人的品质。

48、自检互检，确保产品零缺点。

49、企业以人为本，员工以厂为荣。

50、每天进一步，踏上成功路。

51、最大的资产是希望乱丢乱吐，文明全无。

52、成功者找方法，失败者找借口。

53、我们的理念是：没有最好，只有更好。

54、今天工作不努力，明天努力找工作。

55、争取最大效益创优质品牌。

56、企业的成功来自于每一位员工的付出。

57、品质是生产出来的，不是靠检验出来的。

58、遵守厂规厂纪。

59、技术是基础，管理是动力。

60、塑造人的品质，建立管理根基。

61、同德才能走得更近团结一条心。

62、每天自我检讨，品质自然更好。

63、人才就是第一资源。

64、细心、精心、用心，品质永保称心。

65、转变观念转变作风，让企业文化生生不息。

66、宁可因高目标而脖子硬。

67、以科技为动力，以质量求生存。

68、创新致远。

69、培育礼仪员工，创造团队精神。

70、整理整顿做得好，工作效率步步高。

71、热爱工作，顾全大局，不计较个人得失。

72、就没有竞争力要想不被淘汰。

73、上下沟通达共识，左右协调求进步。

74、持续改善是企业文化的精髓，迎接变化，勇于创新。

75、培养优质素养，提高团队力量。

76、勤俭节约、爱护公物，以厂为家，共同发展。

77、创造变化，并带来绩效突破性地提高。

78、事不三思总有败，人能百忍自无忧。

79、品质你我做得好，顾客留住不会跑。

80、面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合。

81、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。

82、产品与产品的差异在于细节。

83、时时寻求效率进步，事事讲究方法技术。

84、要有好的灌溉，才有好的成果。

85、只有跑在前面是我们的理念。

86、革除马虎之心，提升产品品质。

87、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。

88、适应公司的日常变化，不抱怨。

89、一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。

90、铸一流形象。

91、不为薪水而工作，薪水自然会提升！

92、凡事皆由小到大，小事不愿做，大事成空想。

93、品质，企业未来的决战场和永恒的主题。

94、得意时应善待他人，失意时你会需要他们。

95、你的价值就是体现在别人对你的需求程度上。

96、以厂为校，以厂为家；互相学习，互相关怀。

97、成就团队辉煌。

98、找方法才能成功，找借口只会失败。

99、没有品质，便没有企业的明天。

100、立足新起点，开创新局面。

101、争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业。

102、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。

103、不断设定更高的目标，今天的最好变现是明天的最低要求。

104、杜绝不良思想，发扬优质精神。

105、人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢。

106、成功是一定的，只要在导致成功的种子上下功夫。

107、品质为本，财富为果。

108、因上不努力，果自不会来！

109、创新突破稳定品质，落实管理提高效率。

110、责任=机会（加薪、晋升、福利、奖金）

111、高效创收同心才能走得更远。

112、在工作中有前瞻意识，建立新方法，新思路。

113、有品质才有市场，有改善才有进步。

114、敬业——专业执着，精益求精。

115、高工作质量带来竞争力。

116、助我人生成长立足新起点。

117、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运。

118、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。

119、才能承担更大的责任强化竞争意识。

120、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程。

121、持诚信互利共荣，以厚德载物。

122、行动是成功的开始，等待是失败的源头。

123、没有措施免谈管理，没有计划如何工作。

124、众志成城比金坚持诚信互利共荣。

125、以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务。

126、员工以厂为荣生活因拼搏而存在。

127、态度决定一切，细节决定成败。

128、人能百忍自无忧。

129、你思考，我思考，品质提升难不倒。

130、激情——乐观向上，永不言弃。

131、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

132、遵守厂规厂纪，争当优秀员工。

133、建立管理根基科技是第一生产力。

134、要想不被淘汰，只有跑在前面。

135、才有公司的辉煌力求一次做好。

136、预防保养及时做，生产顺畅不会错。

137、石头变成金。

138、团队精神，是企业文化的核心。

139、团结一条心，石头变成金。

140、也不要为低目标而驼背没有执行力。

141、中文中，代价最高的三个字“我没空”。

142、没有最好，只有更好，诚信立足。

143、合作才能共赢。

2.企业形象的标语 篇二

关键词：农村标语,特征,正功能,负功能

在我国, 标语曾经在很长的一段时期内发挥着宣传党和政府的各项方针政策的重大载体作用。尤其是在我国农村, 由于村落散点式的地理分布及其薄弱的文化环境, 农村标语的发展异常迅速。农村标语跳动着时代的脉搏, 从“中国人民站起来了!”到“总路线万岁, 大跃进万岁, 人民公社万岁, 三面红旗万万岁”, 到“解放思想, 实事求是”, 再到“发展现代化农业, 推进新农村建设”, 每一条标语都反映着人民群众一个时期的思想观念, 也印证一个时代的脚步。

一、农村标语的内涵

标语在我国的发展源远流长, 根据《现代汉语词典》的解释, 标语是指“用简短文字写出的有宣传鼓动作用的口号”。由于农村标语是我国近代以来在农村兴起发展起来的独有的文化现象, 因而对于农村标语的阐释, 至今仍没有一个严格的定义。在此, 笔者根据我国农村标语的特点与功能, 将其定义为:农村标语就是在广大农村地区, 将党和政府的方针政策及其他的商业信息等以简短精炼通俗的文字通过农村墙体等形式展现给农民群众的一种文化现象。

二、农村标语的特征

(一) 农村标语在语言上具有精炼、简洁、通俗易懂的特征。

由于农村标语的服务对象是广大农民群众, 而大部分农民群众的文化水平不高, 因此必须要求标语的制定具有简练、通俗的特性, 才能达到在农村地区良好的宣传效果。

(二) 农村标语具有鲜明的目的性和鼓动性。

农村标语作为一种符号, 起着联系农民群众与党和政府的重要桥梁作用, 是传递和表达党和政府各项方针政策的重要载体。通过农村标语这种符号的中介作用, 引导和鼓励农民群体作出预期行为, 引导农村社会健康有序发展。

(三) 农村标语具有明显的时代性特征。

农村标语就像一面镜子, 能够折射和反映一个时代的形象, 它是时代特征的写照, 不同时期的农村标语具有不同时代性的烙印。

(四) 农村标语具有地域性和本土性的特征。

同美国社会学家哈罗德·加芬克尔所提出的“本土方法论”一样, 我国的农村标语作为一种互动的表现形式也具有本土性和地域性的特征。这种本土性的特征使人们的交流与互动具有简便化和易懂化。由于我国幅员辽阔, 各个地区的文化有着一定的差异。

三、农村标语的功能

(一) 正功能。

1.政治引导功能。如“解放思想, 实事求是”、“依法治国, 科教兴国”、“坚持中国特色社会主义道路”等, 都引导着国家的政治方向, 在农村地区则引导者农民群众的思想意识。2.政策宣传功能。农村标语是党和国家在农村地区宣传各项方针政策的一种有效的途径。农村标语的覆盖面较广、符合受众理解程度且经济成本较低的特性更加使得农村标语成为政策宣传的绝佳方式。如“计划生育, 利国利民”、“实施科教兴国与可持续发展战略”等, 将政策法规转换成普通群众易于接受的语言, 为广大农民群众所了解接受。3.社会化教育的功能。在农村地区, 农村标语采取正面宣传引导的方式, 通过“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”、“保护环境, 人人有责”等标语口号, 向广大农民群众提供文明规范教育、安全教育和环保教育等价值取向, 积极引领农民群众自觉践行, 做一个懂法知法、有责任有爱心的公民。4.激励动员功能。如“团结起来, 争取更大的胜利”、“到祖国最需要的地方去”等, 通过号召性的语言以及表达意愿性的语言等, 向广大人民群众传达某一阶段内的主流思想和做法, 动员人民群众积极行动起来, 响应号召, 集体达到预期应有的效果。

(二) 负功能。

1.不良标语易产生误导作用。如大跃进和文革时期的一些标语“人有多大胆, 地有多大产”、“一天等于二十年, 共产主义在眼前”、“赶英超美, 跑步进入共产主义”等, 大多充满幻想主义色彩, 鼓励人民去干一些不切实际且没有效果的事情, 结果误导了群众, 耽误了社会的正常发展。另外, 还有一些暴力标语如, “横扫一切牛鬼蛇神”、“打倒一切走资派和反动学术权威”等, 发动人民群众去打砸抢烧批, 严重误导了人民群众, 扰乱了社会的安定, 破坏了群众间的关系, 阻碍了社会的发展。2.不良的标语易使群众产生逆反心理。主要集中在计划生育方面的标语, 如“宁可血流成河, 不可超生一个”、“宁添一座坟, 不添一个人”等暴力型标语, 缺少对人的尊重和理解, 除了对少数人有一定的警告和震慑作用之外, 对大多数人来说宣传效果未必见好, 更有可能会使农民群众产生愤怒和对抗的逆反心理。3.不良标语会滋生基层行政组织的腐败化管理。语言影响行为, 农村的某些暴力性标语, 会滋生基层形成组织的暴力执法。在这些不良标语的影响下, 会滋生基层行政组织人员的“官本位”主义思想情节, 继而会导致对农村社会的腐败化管理。4.不良标语会阻碍法制社会的建设。“谁与政府对着干, 当时就叫谁难看”、“集体上访违法, 越级上访可耻”等这些标语本身都是不合法的, 违背了人性原则, 也违背了现代社会的法制理念, 使人民群众对政策法规产生误解, 严重损害了党和政府的形象, 阻碍了文明社会的建设, 阻碍了法制社会的建设。

结语

农村标语的存在是我国特有的文化现象, 农村标语在一定时期内确实对我们国家治理农村社会产生了一定的重要意义, 它对于宣传党和国家的大政方针政策起到了良好的传播载体作用, 对于新时期农村社会的发展具有鲜明的指向性作用, 是农民群众学习政策、获取信息的有效途径。

参考文献

[1]廖广莉.浅析一些标语口号中的“暴力”诉求[J].传承, 2009 (04) .

[2]陈建锋.论农村标语规范化及其传播功能的实现[J].安徽农业科学, 2007 (26) .

[3]贺晓娟.试析农村标语的演化与功能[J].文史博览, 2006 (16) .

3.标语，为企业增色造势 篇三

"联邦速递"（FedEx)---"四海同步"

美国联邦速递公司的品牌精神是快速而可靠地完成全球的递送服务。"四海同步"（TheWorldOnTime）这个标语就是用来传递这个精神，并强化"联邦速递"的形象。这个标语如今和新名字一起出现在所有的媒体上。

"朗讯科技"（LucentTechnologies）---"我们做让沟通行得通的事"

从事高科技行业的朗讯科技公司，它的业务常常让普通人难以理解。因此，这家公司很聪明地用标语来说清楚、讲明白。"我们做让沟通行得通的事"，这个标语如今在"朗讯科技"的广告中被广泛采用。

施乐(Xerox）---"文件公司"

美国的施乐公司（又译：全录公司）是全球公认的、处于领导地位的复印设备制造商。事实上，它的品牌形象已经鲜明到变成复印的代名词---不管使用什么牌子的复印机来复印，在美国都被说成"施乐一张"（oneXerox－ed）。其实，除了复印机，该公司还生产各种文件处理设备，它自然希望顾客能够对它的产品范围有更全面地了解。

因此，"施乐"采用了"文件公司"（TheDocumentCompany）这一标语，来表达自己的理念。为了强调这一点，在某些地方，"文件公司"比"施乐"的名字还更常见。而且，新的半数码化的"X"几何图案，使新的"施乐"名称更迎合新的数码时代。

信诺保险集团（Cigna）---"关怀的事业"

这家大型保险公司曾进行了重新定位的计划，以强化它对客户高品质健康服务的承诺。以前，该公司使用业务导向的标语---"我们视结果而拿报酬"。现在，更友善、更顾客导向的标语---"关怀的事业"（Abusinessofcaring），成为"信诺"新的标语。

"通用电气"（GE）---"为生活带来美好事物"

"通用电气"的经验是品牌最佳化的一个范例。它显示了一家企业如何在既有品牌资产的基础上，建立新的、现代的品牌形象。在品牌标识更新的过程中，"通用电气"采用"GE"作为传播上的名字，而置"通用电气公司"于一旁，仅作为正式场合使用的法定名称。同时，它采用"为生活带来美好事物"为新标语，期望通过这一标语拉近"通用电气"与消费者的距离。

"欧米茄"（OMEGA）---"成就的标志"

通常走高价位路线的商品都要强调自己代表成功、身份、地位、成就等，因此，他们常常利用商标或者标语口号来表达自己的品牌含义。例如，手表中的精品欧米茄手表，它采用过的一个口号就相当具有代表性："成就的标志"（TheMarkofAchievement），不仅体现了"欧米茄"在表坛中处于领导者的位置，而且暗示了它的使用者绝非泛泛之辈。

"泰航"（ThaiAir）---"如丝般平稳"

航空公司的标语口号一定要让旅客产生该公司能够为他带来安全和舒适的印象。许多航空公司在这方面可谓煞费苦心。泰国航空公司采用的一句标语："如丝般平稳"（Smoothassilk），既说明"泰航"的飞机起降平稳，保障旅客的安全，又表明"泰航"的服务贴心。因为泰丝享誉全球，而且丝绸给人一种平滑、高档的感觉，所以"泰航"借用丝绸来形容自己。

台湾"华航"（ChinaAirlines）的标语制作得也非常有特色，"我们珍惜每一次相遇"（Wetreasureeachencounter）。这一标语很富有中国的人情味，它强调同车结伴，同船共渡都是缘分，搭飞机相遇，更值得珍惜，"华航"把每一位顾客都看成是与"华航"有缘的人。

此外，利用标语口号表达其理念的品牌还有很多，如：

NISSAN汽车---生活就是一次旅行，祝旅途愉快。（Lifeisajourney，enjoytheride.）

Cartier首饰---卡地亚，独一无二的艺术。

佳能相机---佳能，我们看得见你想表达什么。

飞利浦电器---让我们做得更好。（Letsmakethingsbetter.）

《财富》杂志---企业人必读。（RequiredReadingForTheBusinessClass.）

4.企业团队的标语 篇四

2、热烈祝贺共青团XX县第XX次代表大会胜利召开!

3、高举中国特色社会主义伟大旗帜，团结带领广大团员青年为建设和谐而努力奋斗!

4、深入学习贯彻党的十届三中全会精神努力开创共青团工作新局面!

5、青年兴则国家兴青年强则国家强!

6、高举团旗跟党走青春建功新

7、团结迎盛会，和谐谱新篇，热烈祝贺XX区第XX次团代会圆满成功

8、携手奋进迎团结盛会，建功立业谱和谐新篇，祝XX区第XX次团代会胜利召开

9、争当时代先锋，谱写青年之歌

10、携手奋进迎青年团结盛会建功立业谱和谐新篇

11、我与祖国共奋进建设美好新

12、我与祖国共奋进建功立业献青春

13、高举团旗跟党走奉献青春创佳绩

14、与时俱进，开拓创新，为推动全县经济社会又好又快发展贡献青春智慧和力量!

15、争做“四个新一代”，让青春在奉献中闪光!

16、高举团旗跟党走青春奉献创佳绩

17、扬青春旗帜促腾飞

18、爱岗敬业学习勤奋勇于实践敢于创新

19、喜迎团代会青春展风采建功新创造新业绩

20、高举团旗跟党走，青春建功新

21、携手奋进迎青年团结盛会建功立业谱和谐新篇

22、我与祖国共奋进建功立业献青春

23、争当时代先锋，谱写青年之歌

24、肩负历史使命，弘扬五四精神

25、服务大局服务社会服务青年，全面开创共青团工作新局面!

26、青年兴则国家兴青年强则国家强

27、肩负历史重任谱写青春之歌

28、肩负历史使命弘扬五四精神

29、紧扣时代脉搏谱写青春华章

30、高举团旗跟党走，立足岗位献青春!

31、忠诚党的事业，热爱团的岗位，竭诚服务青年!

32、伟大的时代激扬青春的风采事业成就青年的理想!

33、时代召唤青年，青年创造未来!

34、高举团旗跟党走立足岗位献青春

35、高举团旗跟党走挥洒青春写华章

36、与时俱进，开拓创新，永远跟党走在时代前列

37、喜迎团代会，青春展风采，建功新，创造新业绩

38、全面加强团的自身建设，促进共青团工作再上新台阶!

39、服务发展大局，谱写青春篇章!

40、让团徽在岗位上闪光，让青春在奉献中升华!

41、服务青年创业创新，为争创“绿色崛起示范县”增光添彩!

42、深入学习自治区第XX次精神，让团建工作走在全州最前列!只有努力才能改变，只要努力就能改变!

43、团结全市各族青年，建设和谐美丽!

44、青年是升起的太阳，用生命点燃未来!

45、高举团旗跟党走，挥洒青春写华章!

46、广大青年正确认识新疆历史，坚决反对民族分裂!投身改革求真务实开拓创新为构建和谐努力奋斗!

47、把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。

48、做事先做人，销售先销己，挣钱先夺心。

49、心态要祥和，销售传福音，服务献爱心。

5.企业的文化标语 篇五

2.对时间的慷慨，就等于慢性自杀。――奥斯特洛夫斯基

3.知之为知之,不知为不知,是知也。

4.把事情变复杂很简单，把事情变简单很复杂。

5.忍耐和坚持虽是痛苦的事情，但却能渐渐地为你带来好处。――奥维德

6.谬误百出的书可能是本有趣的书;而一点谬误都没有的书也许是本十分乏味的书。――哥尔斯密

7.质胜文则野，文胜质则史。文质彬彬，然后君子。

8.对于一个简单的问题反复研究的结果就是这个问题比原先更为复杂。

9.当我们失去的时候，才知道自己曾经拥有。

10.三军可夺帅也，匹夫不可夺志也!

11.子绝四：毋意，毋必，毋固，毋我。

12.书籍是造就灵魂的工具。――雨果

13.贫寒更须读书，富贵不忘稼穑。――(清)王永彬

14.爱什么人，照顾他、保护他、给他自在，才是真正高雅的爱。

15.我到处寻找安宁，却无处可觅，只有在独自阅读一本小书时，我才得到了安宁。――坎普腾的托马斯

6.文化企业的口号标语 篇六

000.事事有程序，人人守程序。

003.提供一流的服务，树立一流的品质意识。

004.质量意识加强早，明天一定会更好。

005.严谨思考，严密操作，严格检查，严肃验证。

006.人人有专职，工人有程序，检查有标准，做好留证据。

007.团结一条心，石头变成金。

008.用对自我的永远不满意，来换取顾客的永远满意。

009.得到顾客的满意和喜欢，就是好品质。

010.质量就是效益。

011.质量意识在我心中，产品质量在我手中。

010.质量第一，从我做起。

013.以放心、称心、舒心为出发点，向社会推出“零风险”服务。

014.从坏处着想，向好处努力。

015.小事能确保完美，而完美无小事。

016.当价格被遗忘后，质量还将永存。

017.严师出高徒，精工出细活。

018.各自做好本职工作，就生产出好产品。

019.“上帝”在您心里，质量在您手中。

000.质量放松，劳而无功。

001.没有质量等于没有效益。

000.质量来自精心操作。

003.质量靠大家，情系你我他。

004.爱惜原料一点一滴，包装很重要。

005.包装是产品质量的最终保障。

006.创造世界级质量的产品而不懈努力。

007.加强质量意识，端正质量态度，规范质量行为，树立质量风气。

008.企业的兴旺，就要从我做起。

009.我的岗位处于良好的受控状态吗？ 030.合格的产品和服务是员工的成果和自豪。

031.创名牌、夺优质，全厂员工齐努力。

030.多流一把汗多操一分心，多创一批优质产品。

033.工厂好似常表藤，产品犹如藤上 ； 好才能卖好价，工厂效益全靠 它。

034.质量是企业的生命，生命要职工来爱护。

035.企业要兴旺，质量是保证。

036.平日精耕细作，来时五谷丰登。

037.抓好产品质量，必须从我做起。

038.每项振作求质量，产品质量有保障。

039.用户是上帝，下道貌岸然工序就是用户。

040.产品质量是提高经济效益的前提条件。

041.处处讲质量，贯彻生产线。

040.树立自我信心，把握各工段流程；消灭疵点起因，管理操作是关键。

043.宁愿事前检查，不可事后修改。

044.全员用心做得好，企业提升跟着跑。

045.整理整顿做得好，生产管制难不倒。

046.做工作就是要把所做的工作让自己满意，而不是“做了”。

047.品质是企业发展的命脉，是员工生活的保障。

048.遵守百次不如处置一次。

049.追根究底，消除不良因素。

050.百句空言不如一个行动。

051.提高品质，降低成本，首先要遵守作业标准。

050.不转机制就转岗，不换观念就换人。

053.整理整顿精神好，品质检点状况好。

054.同心协力创佳绩，敬业乐群齐参与。

055.进料检查照标准，产品品质必然稳。

056.下道工充即顾客，上道工序为下道工序服务。

057.强化班组建设，将不良品消灭在本工序。

058.只有不完美的产品，向零缺陷迈进。

059.合理搬运运周转，爱惜劳动成果。

060.力求一次做好，争取最大效益。

061.马虎大意，不良品就会从手中流走。

060.强化服务意识，倡导奉献精神。

063.节约应从点滴做起。

064.工作做得好，你会更自豪。

065.令顾客愉快，他们才会做好，次次都做对。

066.坚持守则，实践优质。

067.得过且过，品质不妥。

068.一丝之差，优劣分家。

069.品质为本，财富为果。

070.齐心协力，共创优质境界。

071.5s 不是“全员参加”，而是“全员实行”。

070.01 世纪是质量世纪。

从现在做起，从我做起，为创造世界级质量的 产品而不懈努力。

073.预防保养按时做，生产畅顺不出错。

074.检验记录确实填，制程稳定展笑颜。

075.来料检验照标准，交期品质必然稳。

076.人员训练皆合格，品质交期皆无论。

077.抱怨事件速处理，客户欢喜以满意。

078.仪器检验如过时，立即召回不可迟。

079.内部稽核轮流做，查询调阅免烦恼。

080.市场调查勤分析，掌握顾客之所需。

081.管理评审勤参与，高阶主管掌握易。

080.检验测试彻底做，产品顺畅无错误。

083.首件检验不马虎，制程作业无错误。

084.产品批次能鉴别，问题产生以解决。

085.劣品标识加隔离，退料重要处理易。

086.自主检查做得巧，生产顺畅不得了。

087.特殊制程勤管制，制程条件无错误。

088.产品质量是宗旨，客户如云企业兴。

089.高效率源于高人材，高管理源于高效率，高品质源于高管理。

090.把好质量关，效率翻一翻。

091.iso9000 是企业永恒民展的动力源泉。

7.企业形象的标语 篇七

见到中铁十八局集团上海A15高速公路指挥部指挥长魏世权时, 他正在工地布置企业文化, 指挥着几个民工将“和谐施工美化环境以人为本安全第一”的大标语挂在立交桥上。当得知记者是来采访建国60年变化时, 他滔滔不绝打开了话匣子。他说:“要说建国60年的变化, 那太多了。我认为最可贵的变化, 要算是人们思想观念的变化, 从标语文化的变迁, 就能看出这一变化。”

魏世权介绍说, 他小时侯正是七十年代, 文化大革命印记很深, 清一色服务于阶级斗争的标语成为那个年代人们的特殊记忆。魏世权回忆说, 那时侯, “无产阶级万岁”、“没有调查就没有发言权”、“向雷锋同志学习”以及“千万不要忘记阶级斗争”、“打倒美帝、打倒苏修”、“练好本领, 保家卫国”、“团结一切可以团结的力量”等标语铺天盖地。其中出现频率最高的是那句“有命不革命, 要命有啥用?”, 这铿锵有力的口号至今还在他耳边挥之不去。总而言之, 那个年代, 标语口号几乎成了治国平天下的唯一工具, 渗透到了生活的每一个环节。

到了1978年, 改革的春风遍吹神州大地的每一个角落, 标语口号也悄悄地发生了变化, 一些不合时宜的“冷”、“硬”标语逐渐退出了历史舞台, 口号的强制色彩和政治功能逐渐减退, 先是“团结一致, 同心同德, 为实现四个现代化而努力奋斗”的标语代替了“不怕流血流汗, 为了建设社会主义拼命干”, 接着“解放思想, 实事求是”、“五讲四美三热爱”等标语大批出现, 让人禁不住耳目一新。

魏世权兴奋地说, 1979年, 老家政府的墙上被宣传干事刷上了一条新标语:“实践是检验真理的唯一标准。”说实话, 当时我还不太能理解这个标语的真实含义, 现在想起来, 这条标语身后的含义, 其实就是中国改革开放的号角。“时间就是金钱, 效益就是生命”、“科学技术是第一生产力”、“小平, 您好!”等标语反映了当时的浪潮, 这些标语也轮流被刷上了的墙上。从这些标语可以看出, 工地树立了高效率、快节奏的全新价值观。

八十年代初期, 魏世权发现路边“越穷越革命, 越穷越光荣”、“割资本主义的尾巴”消失了, 刷上了“谁穷谁丢人, 谁富谁光荣”十个大字。村民们谁也不想太丢人, 所以都卯足了劲去发家致富, 现在的生活正像是文革期间一句标语所憧憬的那样, 实现了“楼上楼下, 电灯电话”。村里的标语也一换再换, 一会儿说“要想奔小康, 电话来帮忙”;计划生育检查, 就刷“要想富, 少生孩子多种树”……不用去了解, 只要看路两旁的标语, 基本就可以知道家乡的变化。仔细研读乡村标语, 别有一番趣味。魏世权说, 尽管当时标语有很大进步, 但是没有“以人为本”这一理念, 只一味的讲“奉献”, 比如我们的先辈在修“引滦入津”工程的时候, 工地上就出现“风餐露宿乐无穷, 穿山引水为人民”的标语, 现在施工肯定不会“风餐露宿”, 我们单位追求的是“工作好也要生活好”。

进入上世纪90年代, 经济与社会的发展成为主题。在农村, “以法治国, 科教兴国”、“要想富, 先修路”、“只生一个好”等这些折射出人们对发展需求的标语逐渐多了起来。新农村医疗合作社成立, 又写“一人交纳十元钱, 身体受益一整年”、“疾病导致贫困, 防贫先保健康”。而在企业, “发展才是硬道理”、“质量兴企”、“今天不努力工作, 明天努力找工作”等这些折射出企业对发展需求的标语逐渐多了起来。如“精品是建筑典范、诚信乃立企之本”和“创造建筑精品、提供满意服务”这两幅标语是宣传企业精神和创精品意识的, 内容简洁, 目标明确, 还突出了诚信为本的理念;如“抓质量、增效益”这两幅标语一目了然, 是给大家鼓劲的, 有鲜明的建筑行业特色;如“科技打造品牌, 智慧创造辉煌”和“缔造空间精典, 刻划天地永恒”这两幅标语是宣传企业实力和创新意识的, 对仗工整, 意境深远, 富有时代精神。还有如“安全生产责任重于泰山”和“高高兴兴上班来, 平平安安回家去”这两幅标语, 是宣传安全生产的, 朴实无华, 有警示作用。

随着改革开放的进一步深入, 标语口号也越来越呈现多元化, 对社会关注范围更广, 风格更加五彩纷呈。汶川大地震, 全中国挂出了“一方有难, 八方支援”、“汶川挺住, 中国加油!”、“捐出一份爱心、共建一个家园!”、“不抛弃、不放弃!”等标语。2008北京奥运会期间, 我们又挂出“同一个世界, 同一个梦想”、“点燃激情、放飞梦想”等奥运主题标语。现在为迎接2010年世博会, 我们又推出了“人人都是世博形象, 个个都是创模力量”、“环保意识高一分, 城市形象美十分”等标语。

标语跳动着时代的脉搏。时代在发展进步, 标语也在与时俱进。魏世权说, 过去标语的载体只有单一的墙面或者红布, 现在向灯箱、电子横幅等多样化转变。另外, 标语的内涵也越来越丰富, 不仅内容醒目、目标明确、生动简洁、言简意赅, 而且从实际出发, 越来越向规范管理“靠拢”。

我们不仅仅能看见“规范管理、和谐发展”等时代特色标语, 更多的是或富有诗意或温情脉脉的“提示语”, 不像过去的标语不仅生硬而且僵化, 比如“要金山银山更要青山绿水”这些标语反映了我们施工开始注重环保优先;“上有老下有小, 出了事情不得了”、“安全创造幸福, 疏忽导致悲剧”、“生命只有一次、安全时刻牢记”、“质量是企业生命、安全是职工生命”这些标语反映了我们“以人为本, 安全第一”的方针。

在一旁的农民工小陶忍不住插话说, 还有专门针对我们农民工的标语呢!我走到他们宿舍, 果然, “政治上一样平等, 工作上一样要求, 管理上一样对待, 生活上一样关心, 思想上一样教育, 报酬上一样合理”, 宣传栏上的几句标语格外引人注目。魏世权说, 我们制作这些标语就是让农民工感觉同正式职工一样, 让农民工有组织可依、有家可靠, 我们企业就是他们的“家”, 从而激发其积极性, 促进企业发展。农民工小陶说, 过去我们总觉得低人一等, 现在这些标语就让我们感觉地位明显提高了。

农民工小张还给我们说起他家乡的“标语致富”故事。原来, 去年底, 他家在路边盖了两层小楼, 小楼刚盖好, 就有中国联通的人找到他, 要在墙上刷一条广告标语, 说是还给他500元的墙体使用费。“以前, 我们家的墙上被刷上标语, 我老爹一直认为是天经地义的, 没想到这墙上刷广告还能赚钱。”赚了500元的墙体使用费后, 陶涛还向邻居吹嘘自家的墙还能挣钱, 不料却被邻居们嘲笑了一番。“人家的墙体使用费都收到了800块钱, 有的大的墙体收了2000块, 我只收了500块, 吃亏了明年我也收800块。”小张说完大笑了起来。

中铁十八局集团党委书记郝趁义深有感触地说, 建国60年, 也是“标语文化”嬗变的60年, 从“怕流血牺牲不是好汉”到“做防塌方的专家, 不做战塌方的英雄”, 从“四海为家”到“以人为本”, 从“以阶级斗争为纲”到“科技兴企”, 我们企业承揽施工任务从年几千万到突破300亿, 企业职工的生活实现了由贫穷到温饱, 再到整体小康的跨越式转变。这一切, 都在小小的标语口号中得到了体现。举个例子, 过去我们提出的口号是“讲奉献”, 现在则更强调“讲贡献”, 因为有“贡献”的“奉献”更有意义, 也符合企业、社会的现实需要, 这也是一种思想观念的进步。

现在, 人们的环保意识、人文意识逐步加强。“落实科学发展观, 构建和谐社会”、“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”等成为了标语的主流。也许有一天, 标语口号会淡出我们的生活, 但我们无论如何也不会忘记, 那个用标语口号统领和管理社会、实施政令的时代, 那些影响过我们的生活、忠实而精要地记录了沧桑世事和社会变迁的标语口号。

从“割资本主义尾巴”、“横扫一切牛鬼蛇神”等等到发展市场经济, 从“以阶级斗争为纲”到以经济建设为中心, 从“知识越多越反动”到提倡科教兴国, 从“限制资产阶级法权”到依法治国……中国人民的生活实现了由贫穷到温饱, 再到整体小康的跨越式转变。中国社会实现了由封闭、贫穷、落后和缺乏生机到开放、富强、文明和充满活力的历史巨变。这一切, 都在小小的标语口号中得到了体现。

如今, 一些不合时宜的“冷”、“硬”标语逐渐退出了历史舞台, 口号的强制色彩和政治功能正在逐渐减退。也许有一天, 标语口号会淡出我们的生活, 但我们无论如何也不会忘记:那个用标语口号统领和管理社会、实施政令的时代, 那些影响过我们的生活、忠实而精要地记录了沧桑世事和社会变迁的标语口号。

现在, 人们的环保意识、人文意识逐步加强。“落实科学发展观, 构建和谐社会”、“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”等成为了标语的主流。而标语的载体也由单一的墙面, 向灯箱、横幅等多样化转变。经济的发展必将带动商业的繁荣, 许多过去的标语都在房屋改造和拆迁中成为历史。即便如此, 作为一种最经济、最有效的宣传形态, 标语仍将生活在我们的视野当中, 继续见证每个时代的变迁。

8.标语口号的特征分析 篇八

一、内容的时代性

标语口号有强烈的时效性。它是时代的标签，是时代精神的浓缩，是时代形象的折射。列宁在《论口号》一文中指出：“每一个口号都应当根据一定的政治局势的整个特点来提出。”因此，什么时代呼喊什么样的口号，张贴什么样的标语，都决定于时代的需要。

在漫长的封建社会，起义领袖用标语口号动员在死亡线上挣扎的贫苦农民拿起武器，推翻旧的国家机器。秦末起义军以“伐无道，诛暴秦”号令天下开历史先河。太平天国推出的“有田同耕，有饭同食，有钱同使，无处不均匀，无人不饱暖”的口号为历代起义军的经典之作。

近代中国，标语口号成为传播民主思想的旗帜。“驱除鞑虏，恢复中华，建立民国，平均地权”简明扼要地表达了孙中山的革命理想，成为凝聚革命力量的利器。新文化运动中“提倡白话文，打倒文言文；提倡新文学，打倒旧文学”的口号猛烈抨击了封建礼教和旧文化，唤醒了长期专制统治下的中国民众，见证了当时中国要求民主自由的思想解放潮流。

土地革命战争时期，“打土豪、分田地”的响亮口号引领穷苦老百姓在共产党的带领下，分田分地，踊跃参军支前。抗日战争时期，“誓死不当亡国奴!”、“打倒日本鬼子，解放全中国”的呼声传遍全国，激发了中华民族面对外侮时空前的凝聚力和不屈的民族精神。解放战争时期，“打倒蒋介石，解放全中国”、“将革命进行到底”鼓舞了全国军民的斗志，指出了斗争的方向，成为埋葬腐朽政权的胜利号角。

“文化大革命”时期，阶级斗争火药味十足的标语口号铺天盖地。从“阶级斗争要年年讲、月月讲、天天讲”到“横扫一切牛鬼蛇神”，从“打倒一切走资派和反动学术权威”到“坚决将无产阶级文化大革命进行到底”，中国在“革命无罪”、“造反有理”等口号声中遭受了一场浩劫。

1978年我国进入了新的发展时期。“以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放”成了中国社会和中国政治的主旋律。此时的标语也反映出一番新气象。“实践是检验真理的唯一标准”、“科学技术是第一生产力”、“贫穷不是社会主义”、“让一部分人先富起来”、“发展才是硬道理”、“科教兴国”等口号成了时代的最强音。

迈进21世纪，我们提出了“三个文明”建设的目标，坚持走“以人为本”、“科学发展”之路，“全面建设小康社会”、“建设社会主义新农村”，积极“构建和谐社会”。标语口号也体现了更多的人性关怀，增加了情感含量，出现了体现尊重、关心、亲切的用语，命令的语气少了，商量和巧妙的提醒多了。

历史沧桑巨变，标语口号也在发生巨变。历史发展的实践说明，提出口号必须从时代的实际出发，实事求是，即符合历史发展规律，反映事物发展的本质需要，才能起到它应有的作用；否则，可能南辕北辙，适得其反。标语口号引领时代，同时，也被深深地烙上了时代的印记。

二、来源的特定性

标语口号要传播流行，除了语言要简洁流畅、通俗易懂外，还与权威有关。权威的话语对社会经济发展具有重要的导向作用，是社会发展的风向标。权威的影响力越大，其创制的标语口号传播的力度也就越大。研究发现，在中国具有影响力的标语口号的来源渠道主要是权威人士、重要会议（机构、组织）等。

（一）权威人士。国家党政军主要领导人（尤其是领袖人物）、社会知名度很高的科教精英及社会名流的话语均可成为有影响力的标语口号，其影响力度与推出话语人物的影响力、是否符合社会发展规律等成正比。权威人士的影响力主要来自于他们的名望。法国群众心理学家勒庞认为：“名望是说服群众的一个基本因素。享有名望的人、观念或物品，会在传染的作用下，立刻受到人们自觉不自觉的模仿，使整整一代人接受某些感情或表达思想的模式。”在上述几类人员中，国家党政军领导人，特别是国家领袖人物对全局具有决定性的影响，因而，其话语权威是其他人所无法比拟的。

以我国主要领导人为例，毛泽东作为第一代领导核心，领导中国人民建立了新中国，因而，他在人民中拥有巨大的威望和话语权。当年他在外地视察时说“人民公社名字好”，从此人民公社成为我国历史上影响数亿农民二十多年之久的农村基本组织制度。1955年，毛泽东指出：“农村是一个广阔天地，在那里是可以大有作为的。”从此，“广阔天地，大有作为”，就成为一段时期内最时髦的标语口号，全国掀起了知识青年上山下乡、奔赴农村第一线的热潮。邓小平作为党的第一代领导集体成员和第二代领导核心，在革命和建设时期功勋卓著，受到全国人民的爱戴。他在十一届三中全会上所作的主题报告名称《解放思想，实事求是，团结一致向前看》成为经典名言，他提出的“实践是检验真理的唯一标准”、“贫穷不是社会主义，社会主义要消灭贫穷”、“发展是硬道理”等为推动改革开放扫清了思想障碍，自然也成为广为宣传的标语口号。江泽民成为党的第三代领导核心之后，坚持“解放思想，实事求是，与时俱进”，提出了以“三个代表”重要思想来“全面加强党的执政能力建设”，领导干部要“讲学习，讲政治，讲正气”，要“依法治国”；宣传理论战线要坚持“以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人”；在军队建设上，提出“政治合格，军事过硬，作风优良，纪律严明，保障有力”的指导方针，这些理念迅速在社会上流行开来，成为人人皆知的口号标语。胡锦涛作为新一届党中央的总书记，大力弘扬“求真务实”的工作作风，提出“构建和谐社会”，实现经济社会“全面协调可持续发展”，大力发展“循环经济”，“建设社会主义新农村”，推动建设“和谐世界”等重要施政主张，已深入人心，流传甚广。

在全面探索建设中国特色社会主义进程中，党和国家领导核心总是适时提出引导国家全局发展的方针政策，这些方针政策丰富和发展了马克思主义的理论宝库，也成为最重要的室外张贴宣传的标语材料，新闻媒体高频率出现的关键词，人们能脱口而出、耳熟能详的生活用语。

(二)组织机构。在我国，组织机构也是标语口号的重要来源渠道之一。这主要表现在以下几种形式：第一，政策推广式。为了推行重要的方针政策，组织机构总要拟定相关的标语，公布于众，希望受众能理解政策内容并配合相关机构采取行动。如为了宣传计划生育政策，政府机构提出了“计划生育是我国的基本国策”、“计划生育，人人有责”等口号；为了增强公民的环境保护意识，提出“保护环境是一项必须长期坚持的基本国策”；为了大力发展科教事业，推出了“科学技术是第一生产力。经济建设必须依靠科学技术，科学技术工作必须面向经济建设”、“百年大计，教育第一”等。第二，节庆式。凡遇重大活动、重要事件、重要节日，党和政府以及社会有关部门都会发布口号。如庆祝新中国成立20、30、40周年时，中共中央分别发布庆祝口号29条、26条和40条。第三，情感抒发式。在迎接贵客来访、上级领导检查指导工作、同级别单位来参观学习或者本单位、本部门取得重要成果表示祝贺时，用来表明立场、抒发情感。这类标语口号通常的格式为“热烈欢迎……”、“热烈祝贺……”等等。

（三）重要会议。我国的组织原则是民主集中制，重要决策一般是通过会议的形式来作出决定。会议作出的重要决定常常用简明扼要的文字来向公众宣传介绍。如，1956年1月中央召开知识分子问题会议推出了“向科学进军”的口号；中共八届十中全会决议提出了“以阶级斗争为纲”的口号；1963年2月的中共北京工作会议有了“阶级斗争，一抓就灵”口号；1964年12月，周恩来总理在第三届全国人民代表大会第一次会议上，向全国人民发出了“工业学大庆、农业学大寨、全国学解放军”的号召；1964年周恩来在国务院第158次全体会议上，提出了“备战、备荒、为人民”的口号；1978年党的十一届三中全会作出了“改革开放”的决定；1982年9月党的十二大提出要“建设有中国特色的社会主义”；1986年党的十二届六中全会作出了“坚持四项基本原则，反对资产阶级自由化”的决定；党的十四届三中全会提出要“发展社会主义市场经济”；党的十五大提出“高举邓小平理论伟大旗帜，把建设有中国特色社会主义事业全面推向21世纪”，党的十六届六中全会作出“构建和谐社会”的决定等。这些决定后来都成为标语口号的常用词。

三、标语制作材料的多样性

标语的主要作用是通过传播让受众知晓其内容，接受标语所宣示的主张。所以，制作标语既可以因陋就简采用比较原始的手段，也可以用声光电等现代手段。当然，其效果可能因材料差异有所不同。

（一）工农红军时期。囿于条件的限制，红军宣传员用一种土红原料和黑墨水，间或用漆或石灰水将标语书写在群众房屋或寺庙墙壁上。他们还创造了一种“水电报”，在刨平的小木板上，用墨或漆写上宣传内容，成批地放入河中，随水流漂到下游国民党辖区，被人拾得而传播，起到较快而远距离的宣传作用。为了增加宣传品数量，红军宣传员用传统木刻来印刷重要宣传内容。这样可以一次印多件，流行面广，降低费用，提高效率。红军石刻标语是文字宣传的一种特殊形式。石刻利用民居、寺庙石壁、古碑，镌刻红军标语，因其材料坚硬，不易移动和铲除，具有宣传面大，保存时间长，花费资金少的特点。当时的红军石刻标语遍布城乡各地。大道两旁的悬岩绝壁、石碑、石柱、石方、石缸，房屋基石上刻得琳琅满目，比比皆是。这些石刻标语内容丰富，数量庞大，书写工整，字迹清晰，形式多样，特别是一些对联石刻，不仅含意深刻、对法妙趣，而且刻得也很精致。

（二）改革开放前。“文化大革命”时期，标语的威力达到了登峰造极的地步。那时的标语分红、白两类。红色标语是正面宣传，用红纸书写张贴或直接用红颜色原料涂写在公共场所，书写内容如“誓死捍卫毛主席革命路线”、“横扫一切牛鬼蛇神”。红色标语铺天盖地，被称作“红海洋”。白色标语类似大字报，用白纸书写张贴或用黑墨汁涂写在公共场所，通常是批斗“阶级敌人”的战书。常见的有“舍得一身剐，敢把×××拉下马”、“×××不投降就叫他灭亡”、“砸烂×××的狗头”。“走资派”的姓名要用红笔打叉，或将姓名倒写，让“走资派”头朝下等等。那时“天下大乱”，群众组织可以随意制作、张贴大标语。

（三）改革开放以后。改革开放以来，国家经济实力大大增强，科技进步日新月异，标语制作方法也大大改进。在城市和经济发达地区，标语的质量非常考究，一般为质地很好的布料制成面积大小各异、长短不一的横幅，运用现代声光电制作成霓虹灯也不鲜见。制作标语的材料实现了升级换代，传播效果也大大提高。现代传播媒体发展异常迅速，形成了电视、广播、报纸、网络等全方位交叉网络，点多面广，深深地影响着人们的学习、工作和生活。现代传媒在传播现代“标语口号”式核心概念中扮演着越来越重要的角色。

四、动员效果的鼓动性

标语口号的一个重要特征就是鼓动性。它通过提出满足人们利益（情感）需求的办法来引导受众群体做出预期行为。

（一）目标型鼓动。在我国，中央对地方、上级对下级起着保证和指导作用。因此，各级政府和领导机关擅于提出一定的奋斗目标任务，激励受众群体朝着设定的方向努力，同时引导社会经济发展。如：培养人才要做到又“红”又“专”、“农业的根本出路在于机械化”、“树雄心，立壮志，向科学技术现代化进军”、“科学技术是第一生产力”、“经济建设必须依靠科学技术，科学技术工作必须面向经济建设”等。当然，目标任务一定要切合实际，符合社会发展规律，满足受众群体的心理需求和利益需求，否则，口号终归是口号，理想也变成了空想，要是在不切实际的口号鼓动下采取行动，那失败也就在所难免。

（二）理想型鼓动。理想是前进的动力。理想型的口号标语通过描绘美好蓝图，创设美妙前景，让人产生联想，并为实现理想而奋斗。如20世纪50年代的“人民公社是天堂，个个社员喜洋洋，生产劳动干劲足，工农业生产有保障，吃饭走进大食堂，饭菜做得甜又香，小孩入了托儿所，活泼快乐地生长，老人入了敬老院，生活快乐过晚年，这些幸福哪里来，感谢恩人共产党”。这些口号通俗易懂，为农民绘制了人民公社吃穿不愁，老幼所长，各得安身之所的理想愿景，以此推进人民公社化运动，引导农民热爱人民公社，支持建立人民公社。

（三）利益激励型鼓动。马克思主义认为，人们奋斗的一切都和利益相关。标语口号的另一作用是通过将付出的行为和可能获得的利益进行比较，让受众群体自己判断是非曲直，决定自己的价值取向和目标选择。如在土地革命战争时期，人们渴望得到土地，红军指战员张贴“红军中官兵平等，相亲相爱，家中分有田地，伤亡有人优恤，吃喝一样。当红军真有味！”、“没收地主豪绅的土地、房屋、财产分配给穷苦农民！”等标语来动员民众参加革命。在抗战时期，“自己动手，丰衣足食”，明确了只有自己劳动，才能保证有充足的物质保障。在农村推行土地大包干，实行联产承包责任制的过程中，一条标语“保证国家的、留足集体的，剩下都是自己的”就简单明了地理解了国家、集体、个人之间的利益关系，激励农民去种好田，多打粮，使我国在较短时期内就解决了温饱问题。

作者系上海理工大学管理学院副教授

9.企业留住人才的标语 篇九

1、选人要正，用人要公;育人要勤，管理要严。

2、运转有序的用人机制，优胜劣汰的用人法则。

3、人才有用不好用，庸才好用没有用。

4、没有执行力，何来竞争力。

5、机制激励人，文化塑造人，感情温暖人，事业凝聚人。

6、不识人才是失职，浪费人才是渎职，人尽其才是天职。

7、无德无才，坚决不用。

8、为了招聘到理想的人才要做大量工作。

9、以人为本，以德为先，为自己的工作加油，为别人的成功喝彩。

10、要重视别人能干什么，而不是不能干什么。

11、大胆提拔、任用年轻人。

12、效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。

13、要奖励聪明工作的，不奖励忙乱工作的。

14、把人才作为资产来经营来管理。

15、诚信合作每一事，创新收获每一天。

16、能者上，平者让，庸者下。

17、高背椅不是随便给人准备的。

18、不敬业就失业，不爱岗就下岗。

19、知人善用，适才适用。

20、先造人才，再造名牌。

21、岗岗有人才，绩效论精英。

22、发展靠人才支撑，业绩靠人才创造。

23、培训要付出，不培训将付出更多。

24、人尽其才，各尽所能。

25、创新用人理念，引入竞争机制。

26、以德为重，德才兼备。

27、人人平等、公平竞争、关爱员工、优胜劣汰。

28、透明平等的用人途径，唯才是举的用人标准。

29、我们不以伯乐慧眼识人，只任骏马竞赛驰骋。

30、只要能发光的的.员工就要利用他。

31、贤者上，能者中，立者下，智者侧，庸者退。

32、知识从学习中获取，素质从改善中进步。

33、用你善意的批评，校正每一位员工。

34、尺有所短，寸有所长。

35、忠诚、奉献、严格、效率。

36、用人之长，容人之短。

37、改革首先就是要革除不适应企业发展的人。

38、忠诚第一，能力第二。

39、可信又可用的——重用。

40、能力小、放心的人，人尽其才，适当岗位。

41、人力资源的浪费，是企业最大的浪费。

42、选择同盟，就要选择能相互帮助的人。

43、不敬业，就失业;不爱岗，就下岗。

44、员工培训是企业风险最小;收益最大的战略性投资。

45、唯才是用，唯德重用。

46、以忠孝廉洁为基础，看学历、重能力、论作为。

47、企业即人：成也在人，败也在人。

48、员工要聪明，中层要精明，高管要高明，老板要开明。

49、有德有才，破格重用。

50、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。

51、能力强、不放心的人，加大约束力度积极用。

52、不转机制就转岗，不换观念就换人。

53、以公正之心选人，以道义之理待人。

54、岗位靠竞争，收入看贡献。

55、挖墙脚是获得好人才最快最直接的办法。

56、金钱只有诱惑力，事业才有凝聚力。

57、海纳百川，唯才是用。

58、重视人才、善用人才、培养人才、留住人才。

59、有才无德，限制录用。

60、首先是选好人才，其次是用好人才。

61、让每个人都肩负着公司的使命。

62、唯才是命爱才之德识才之能用才之长。

63、要以岗位招人，不能以人定岗。

64、众智思考，独裁决定。

65、科技是第一生产力，人才是第一资源。

66、管理是严格的爱，培训是最大的福利。

67、选人不能私情，用人必须公道。

68、用好现有人才，稳住关键人才，吸引急需人才，储备未来人才。

69、人人是人才，赛马不相马。

70、学习是员工成功之母，学习是企业发展之母。

71、爱护天才，保护人才，珍惜奇才。

72、做不好岗位的主人，谈何做企业主人公。

73、不可信不可用的人，坚决淘汰出局。

74、选人靠眼力，育人靠能力，用人靠魄力，留人靠魅力。

75、用人才不用奴才。

76、有德无才，培训任用。

77、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。

78、把所有经理的椅子靠背据掉。

79、人人是人才，能位匹配。

80、市场如水，企业如舟，质量象舵，人是舵手。

81、如果你不选拔、培养人才，你就不会得到提拔!

82、员工没有业绩，没有发挥优势，就是人力资源的浪费。

83、全员培训，同步提高，创新进步。

84、先学会做人，再学会做事。

85、宁可小材大用，不可大材小用。

86、我们的基本人才观是：德才并举，以德为先，敬业为本，团队第一。

87、人尽其才，才尽其用。