值班工作要求(12篇)
1.值班工作要求 篇一
导护值班工作职责及要求
姜 家 中 学
为了加强学校常规管理,推动学校校风、学风建设,校长室对学校导护人员提出如下要求及职责:
1、每天的导护人员对当天学校教育秩序具体负责。
2、导护人员必须于当天早上住宿生起床进入工作状态,6:30在食堂门口组织学生进行就餐,3、导护人员全天要经常巡视检查校园,检查内容包括学生晨间(指从住宿生起身到第一课课前时间段)、课间操、课堂纪律、教师到班、课间纪律、午间纪律、课外活动、上下午放学、通学生入校、住宿生晚自习、就餐、就寝、环境卫生、遵守作息时间等情况,维护校内秩序。
4、及时处理和解决好导护中所发现的问题,认真做好导护记录,如遇重大事件或特殊情况应及时与带班领导或学校领导联系,请示。
2.值班工作要求 篇二
一、值班人员的重要责任
变电站值班人员是变电站临时的指挥者, 他不但是上级点网调度命令的执行者, 还肩负着变电站安全生产运行和电网安全稳定的重要使命。所以, 在变电站的调度值班工作中要求每一个值办人员必须有高超的技术水平和强烈的责任心, 他的主要任务就是负责变电站输变电的正常运转和电网的倒闸操作, 及时处理和防止各种事故;保证变电站安全持续供电。
值班人员有任何不合规的操作行为, 都有可能对造成电网的瘫痪和输电事故的发生, 一旦有错误操作, 不但给家庭代来负担, 还会给这会带来不可估量的经济损失。对值班人员管理的好坏直接影响着变电站的安全运行。随着高科技的引进, 变电站的设备得到不段的完善。尤其是微机技术保护及高新技术的不断应用, 使变电站的现代化操作程度越来越高, 对变电站的安全生产和电网的安全稳定运行起到了极大的促进作用。笔者结合近几年的实际工作, 要保证变电站的安全运行, 首先要禁止习惯性违章, 杜绝一切人为的误因素。其次要加紧培训和提高值班人员的业务素质, 使其在生产过程中起到更好的调度作用。
二、值班人员要做好调度工作
作为变电站的值班人员, 一定要立足自身岗位, 做好本职工作。首先应认识到安全调度的性质, 做好安全生产的基础管理。其次认识到安全生产调度的作用。值班人员要做好安全生产需要多方面的努力。
(1) 在日常工作认真落实安全生产责任制, 老吉“安全第一、预防为主”的生产方针。值班人员上岗之前, 要做到提前入场和上班做好交接工作, 及时了解设备运转状况, 查看设备记录, 上岗时对运作系统充分了解。做到依据设备实际情况合理安排调度, 安全经济运行。在当班期间认真巡视重点设备, 掌握运行参数并认真分析及时做出调整。不同条件下设备的运行方式和检修记录都要记录在案。正确接受和实行每一个调度指令, 审核好每一张工作票和操作票, 把好每一个运行、检修安全关口。同时不断的学习提高自己预防和处理异常事故的能力。
(2) 为了使工作顺利进行, 必须做好自身的内行管理, 处理好每个细节问题, 使各个环节做好内行管理工作, 保证工作的顺利进行。做好安全生产调度工作, 首先要做好内行管理, 管理好工作中的各个环节。要密切配合。这就要求值班员要做到:熟悉变电站的工作流程, 不仅在操作上有把握, 而且要有丰富的理论知识, 反复总结经验教训, 改进自己的思维, 灵活运用理论知识;二者的结合值班员才能做到轻松自如的应对每个突发事件的发生。
(3) 职责内做好自身工作, 做到个体与整体的协调。在安排自身工作时, 按照实际情况, 检查落实设备的安全, 有经常发生的事情要有预防意识。对待任何问题都要认真分析, 遇到任何困难都要迎难而上, 对取得的成绩要不骄不躁、尤其是对待工作失误要认真中介和反思, 把控整体工作, 从而拿出强有力且有效可行的措施加以预防和掌握, 保证生产有序顺畅的进行。
(4) 时刻保持着良好的责任心和事业心。只有高度的敬业精神和强烈的责任心, 才能全身心的投入到工作当总。牢记“观念决定思路, 思路决定出路。”这句名言。安全生产是牵涉到整个变电站甚至是整个城市的用电问题, 尤其是值晚班的人员, 如何做到独立安排调度、预防事故发生、处理突发事件是一件很复杂的事情。笔者经过几年的调度工作, 认为值班调度人员应具备强烈的责任心和事业心, 及时掌握生产实际状况, 遇到突发事故, 能在最短的时间内掌握, 并着手解决, 将事故损失降到最低, 及时向上级反映实际情况, 为领导排忧解难, 保障电厂安全平稳生产。
(5) 在工作岗位上要谨记坚持原则、实事求是。任何生产过程中不可能不遇到问题, 但是原则问题是不能犯的, 要做到生产中事情的处理, 要坚持原则, 要实事求是, 态度端正, 作风朴实。对原则性的问题应一抓到底, 对弄虚作假的要及时改正或上报。
(6) 加强自身的业务素质, 新技术、新设备的引进, 要求人员必须具有较强的业务素质。所以要加强自身的学习, 提高业务能力。使自己做到早工作中学习、在学习中工作, 不断借鉴和总结运行经验, 针对实际中不懂的、不会的一定要弄懂弄会。经验积累到一定程度, 对业务的认识就会产生一次飞跃, 考虑问题就会更全面、更细致、更合理。值班人员要做到熟悉本地区电网的一次系统图、熟悉主要设备的工作原理、继电保护配置方案及工作原理、熟悉各种设备的运行方式的操作和事故处理措施。
(7) 对上级命令要认真准确执行, 及时处理好每一份调度信息。务实创新, 积极奋进。干工作重在认真, 做好工作重在务实。认真体现在工作的进程, 务实则反映出工作的结果。作为一名值班人员, 急要恪尽职守, 又要树立自身的标兵作用。善于思考和总结, 处理问题要分清主次。最终做到处理问题的简单化和科学化。
三、结束语
对于身处值班员的职工来说, 他们直接接触到设备的运转和更新, 要通过有有效的手段预测测各种风险的发生。电力生产运行最基础的值班调度人员, 应不断提高自身业务管理水平, 确保正常的电力生产供应, 做好变电站的安全经济平稳运行。
参考文献
[1]徐立新.供电企业安全生产危险识别研究[D].大连理工大学, 2005.[1]徐立新.供电企业安全生产危险识别研究[D].大连理工大学, 2005.
3.值班工作要求 篇三
关键词:值班管理;强化值班;工作措施
1 值班管理工作中存在的问题
通过岗位责任制检查和日常检查发现,在值班管理中主要存在着以下几方面问题:
1.1 值班管理规定需要持续修订完善。规章制度需要结合企业发展实际定期修订,才能充分发挥其指导和规范作用。值班管理办法在制定的时候,满足当时集团公司的要求和公司实际。但随着集团公司新规定的出台、公司的发展以及管理思维的转变,部分内容条款已不适应公司当前的管理實际,岗位职责、业务流程、管理要求等方面亟待进一步完善。
1.2 值班管理责任落实不到位。主要表现为部分单位领导对值班工作的重要性和出现问题的后果认识不足,没有将值班管理纳入日常管理工作当中。在推进本单位值班工作上缺乏主动性、规划性和开拓性,在值班组织、制度制定、人员安排、检查考核上与公司要求还有差距。对本单位值班管理中出现的问题没有及时、有效落实责任,大事小罚,小事不罚,不能充分调动值班人员的积极性。
1.3 值班管理工作有待规范。部分值班人员责任意识不强,对公司值班管理的制度要求掌握不牢,对值班工作中应知应做的事情执行不力,工作中时常出现违反值班管理制度的行为。突出表现为值班报到不按时,延报、漏报、代报时有发生,部分单位甚至用生产调度报到代替总值班报到;个别值班人员不能坚守岗位,擅自离岗且不向总值班室报备;有的单位重要信息报告不及时,事件经过描述不清楚,关键环节把握不准确,无法为领导决策提供依据。
2 强化值班管理工作措施
2.1 完善值班管理制度。参照集团公司值班管理、要情报送等制度和公司有关规定,结合公司值班管理实际,在充分征求基层单位意见建议的基础上,持续修订完善《值班管理办法》,进一步明确值班类别、岗位职责、业务流程、管理要求等内容,规范值班行为,落实主体责任,细化检查标准,严格考核兑现,切实提高值班管理工作制度化、规范化水平。
2.2 明确值班岗位工作职责。值班工作主要包括总值班、生产值班,以及公司所属生产厂和部分直属单位管理人员的夜间及节假日值班。公司总值班是行使或经授权代行公司行政管理职能,处理当班发生的有关事项,保障公司各项工作正常运转。公司生产值班是生产运行处、质量安全环保处和机动设备处人员在夜间及节假日值班期间,代行本部门管理职能,处理本专业系统的紧急突发事件,保障公司生产安全平稳。
2.2.1 公司总值班主要职责:负责处理必须由公司协调解决的当班生产经营工作中发生的有关问题;负责处理急电、急报和上级机关的紧急通知事项,处理各单位的紧急请示事项;负责协调处理当班发生的安全事故和治安案件;负责值班期间来公司办事人员、来访人员的接待安排工作;处理其他应由总值班处理的事项;负责检查考核公司所属单位各级值班人员履职情况,提出值班管理要求。
2.2.2 各单位厂级值班主要职责:负责代行本单位行政管理职能;负责值班期间本单位生产经营、安全环保总体工作协调;负责及时掌握本单位值班期间发生的突发性事件情况,并组织、协调人员处理和解决;负责突发事件汇报、重要信息的上传下达;岗位距离较远、较分散的车间可适当安排现场和电话抽查,检查结果要详细记入值班日志。
2.2.3 各单位车间级值班主要职责:负责代行本装置(车间)行政管理职能;负责向厂级值班人员报告装置(车间)当班期间生产运行总体情况,保持与厂级值班的工作联系;负责协调处理当班期间生产、安全、环保等问题;负责车间突发事件的应急处理,第一时间到达现场,逐级报告事件进展情况;负责监督、检查本车间当班人员履职情况,并做好值班工作记录;负责完成本单位安排的其他工作任务。
2.3 加强和完善值班管理工作。公司总值班工作由总经理办公室负责,各单位值班工作由综合管理部门负责。公司各单位均建立健全了本单位值班工作制度,细化值班工作职责、值班工作原则、值班工作程序和值班人员工作守则,确保各级值班人员完成值班工作各项任务。
2.4 规范值班队伍管理。切实加强值班值守力量,公司总值班长不得以科级干部和一般管理人员替代,因公务和其他特殊情况不能及时参加值班,可与本处室或其他处室副处级以上干部进行调换并及时通知公司总值班室。
2.5 特殊时期升级值班管理。周密安排和部署节假日、全国“两会”、集团公司重要会议及其他特殊、敏感时期的值班工作,实行全方位升级管理。坚持领导带头值班,公司领导担任总值班长,部分副总师和机关部门领导参加值班,各二级单位和车间要安排两级班子成员在岗值班。各级领导干部应坚守属地,不得随意变更值班人员,如确需离开,要及时请示报告并报备,外出前妥善做好工作安排和交接,并在外出期间保持联络畅通。
2.6 强化值班监督与检查。公司各单位均严格按照“谁值班谁处置,谁出问题谁负责”的原则,做好各级值班工作,做到不间断值班、无缝隙衔接、全过程受控,确保当班期间各项工作正常运行。公司总值班室不断加大值班工作检查、抽查力度,并对值班情况进行通报和考核。同时,各单位也相应加强本单位值班工作检查和监督力度,细化值班工作管理办法,督促所属车间、队、站切实做好值班值守工作,并做好值班检查记录。
4.监控值班人员日常工作规范要求 篇四
1、严格遵守值班制度,做好交接班工作,确保网络安全,保证信息畅通。
2、值班人员必须坚持“安全第一,预防为主”的方针,具备高度的责任感和安全意识,工作态度要端正,精力要集中,遵守纪律。
3、值班人员应熟悉各监控设备的安装地点及监控范围。值班期间,如实记录各监控设备运行情况,掌握各类设备故障的应急操作步骤,记录内容要真实、详细,书写字迹要工整、规范。
4、发现安全问题,第一时间报告值班领导处置。
5、按要求完成设备设施(主控器、显示器、监控探头等)日常各项维护保养。负责填写好值班日志。
6、监控电脑为专用设备,不得用于其它无关工作。
5.值班工作要求 篇五
(2012年颁布)第八章 值班保障
第一百二十二条 航运公司及船长应采取有效措施防止船员疲劳操作,所有负责值班的船员以及被指定承担安全、防污染和保安职责的船员休息时间,除紧急或超常工作情况外应满足以下要求:
(一)任何24小时内不少于10小时;
(二)任何7天内不少于77小时;
(三)任何24小时内的休息时间可以分为不超过2个时间段,其中一个时间段至少要有6小时,连续休息时间段之间的间隔不应超过14小时。
第一百二十三条 紧急集合演习、消防和救生演习,以及国内法律、法规、国际公约规定的其他演习,应以对休息时间的干扰最小且不导致船员疲劳的形式进行。
船员处于待命情况下,因被派去工作而中断了正常的休息时间,应给予充分的补休。
第一百二十四条 船长按第一百二十二条第(二)、(三)项中规定安排休息时间时可以有例外,但任何7天内的休息时间不得少于70小时。
对第一百二十二条第(二)项规定的每周休息时间的例外,不应超过连续两周。在船上连续两次例外时间的间隔不应少于该例外持续时间的两倍。
6.安全值班要求 篇六
1.实行学校领导带班制度和领导巡查制度,每天由一名学校领导带班,并对校园安全工作进行不定时巡查,随时处理相关事件,对重大问题要及时报告校长和分管领导。带班轮流:周一 周斌、周二刘经温、周三 王建芝、周四 刘增荣、周五 吴金升。
2.值班人员交接要求:学校值班安排分白天值班和夜间值班两个时段。白天值班人员在校门口安全保卫室,夜间值班人员在一人在门卫值班室一人在公寓楼值班室。白天和夜间值班人员交接时间随学校作息时间的调整而定。在学生集中上、下学时段:带班领导、值班教师、门口保卫人员应在学校大门两侧,迎送学生出入校园。
3.值班人员在校值班期间要坚守岗位,禁止脱岗,若确有事需处理的可与其他值班人员进行调换,并通知学校主要领导。到岗后要及时签到,迟到或早退将按照学校考勤奖惩制度进行处罚。
4.值班门卫人员在上班和午休时间坚持在岗,并把守好学校大门。上课铃响后要关闭大门,禁止闲杂人员出入,对来校办理业务的人员(及车辆)进行严格的出入登记。放学时,将大门全部打开。
5.每天带班领导和值班门卫分别记好当天的值班记录。夜间值班人员同时记好监控值守记录。
7.后勤值班补充要求 篇七
1、值班人员必须在门房值班,电话保证24小时畅通。
2、每天依据天气情况开泵,确保暖气不冻。但坚决杜绝开泵长时间不关,造成电的浪费,一经发现将严肃处理。(做好交接班电表抄表记录)
3、交接班时要检查重点部位校产安全和暖气畅通。发现问题及时报值班领导并协商解决。
确保监控设备正常运转,如遇停电等要及时开启。
4、不得随意将无关人员带到学校,无事不得随便乱翻教师宿舍、办公室等房间。
5、交接清楚值班物品(管钳2把
钥匙)暖气管重点排查部位:
中学部学生食堂
教师食堂
小学部餐厅 食堂
小学部上下楼北边宿舍
8.值班要求 篇八
2、执行双人值班制度。值班人员不得擅离职守,严禁脱岗、断岗或代岗;接-班人员未到,当班人员不得离岗。
3、执行值班登记制度。值班人员受理来电,须详细登记来电资料,包括来电时间、来电人姓名、联系方式和反映资料。凡交办、处理事项,须详细登记交办单位、姓名、电话、处理情景、结果及未尽事宜,并向接-班同志移交清楚,确保处理事项的连续性。值班记录做到字迹工整、准确无误。
4、执行重要事件报告制度。值班时间接上级有关部门的会议通知或工作安排、有紧急信息或遇重大事件应及时向办事处带班领导报告、请示处理,及时上报有关材料。
5、执行值班抽查制度。办事处带班领导应按照要求对值班情景进行抽查。
6、执行值班期间收看相关新闻制度。认真收看中央电视台一套《新闻联播》(19:00)、《焦点访谈》(19:38)、成都电视台《今晚8:00》(20:00)等电视新闻栏目,并做好记录、报告信息。
7、执行普通话值班制度。接听电话、上报情景必须使用普通话,做到态度和蔼、语言礼貌、表述准确。
8、执行值班保密制度。不向无关人员谈论值班情景,防止发生失泄密事件。
9、值班室设在办事处办公大楼六楼。值班电话:xx
10、爱护公共财物,值班交接时,要清点检查公共财物及办公用品状况,如有损坏照价赔偿。
9.假期值班要求(本站推荐) 篇九
一、暑假期间校长、值班教师、保安24小时开手机,确保信息畅通。
二、有关值班人员要按时到岗,值班时间为当日8点至次日8点。
三、值班交接要填好交接班记录:有交接时间和学校财物、财产安全记录。
四、值班人员要对学校各室的门、窗、锁情况,水、电情况认真检查,发现问题及时处理,不能处理的立即向校长或中心校报告。
五、填好值班记录。值班人员要及时记录巡视校园的时间、状况,每天只少有3次记录(上午、下午和晚上各1次)。
六、值班人员要处理好值班期间校园内突发性事件,如火灾、水灾、人员伤亡等,并第一时间向学校或中心校领导报告。
七、各校值班室均设在门岗处,不得随意更换。交接班记录和值班记录在值班室存放。
八、放假期间校园保持静校,不准有闲杂人员或幼儿班教师学生在校。
九、值班人员要充分利用好学校的周界报警器和监控设施,对校园的各个角落进行安全防护。
十、校长要不定时检查有关值班人员的值班上岗情况,并做好记录。
10.学校值班纪律与要求 篇十
一、值日时间:
从早上学生起床到晚上学生就寝、教师查寝完毕,值班人员要全天候在岗(6:00——22:00)。
二、值日工作流程:
1、早晨学生6:00起床,值日人员6:05前必须到位,挂牌上岗,迎候师生;
2、早读(6:20),开始查班主任到岗情况;
3、记载早读迟到学生信息(班级、姓名);
4、朝读时查任课老师到岗情况(迟到、误课);
5、第二节课上课铃声一落,开始查坐班(含上课老师、办公室坐班老师、南北教学楼上各科室工作人员);
6、课间操上操场查基础年级班主任和体育老师到岗情况;
7、第三节课下前15分钟开始第二次查坐班;
8、午餐时到既要安排人到食堂维持学生就餐秩序,又要有人在值班室前值守,值日人员轮换就餐;
9、午休上课铃声落,一人记载午休迟到学生信息(班级、姓名),同时安排人查任课老师到岗情况(迟到、误课);
10、第六节课上课铃声一落,开始第三次记坐班情况;
11、第七节课下课前15分钟,第四次查坐班;
12、晚餐与午餐相同。要安排人到食堂维持进餐秩序,并且督查周餐老师到位,值班室前也要有人值守,值日人员轮换就餐;
13、晚一节前18:15——18:30查班主任到岗情况;
14、晚一节时记载晚自习迟到学生信息(班级、姓名),同时查任课教师到岗情况;
15、下晚自习后,安排一人留守教学区,督促学生离开,待学生全部离开后,才能离开;同时,至少要安排一人去男生寝室督寝,有女老师值日的,要到女生宿舍督寝,待寝室熄灯、班主任组织好学生入睡后,才能离开。
三、值日要求与注意事项:
1、表中排在最前的领导为责任人,对当天值日工作负全责。
2、早晨要在6:05前到岗,认真做好师生考勤。教师第二、六节课上课铃
声落之后进教学区为迟到,第三、七节课下课铃声响之前出教学区为早退。学生早、中、晚到校以首节课上课铃声落为记迟到的依据。
3、教学区所有空档时间(包括学生早到校时间、学生早餐和课间操时间、课间休息时间、中午和下午放学时间)都要有人值守和巡查。
4、要挂牌值日;要做好值班室内外的保洁工作;要监督白天有无常明灯、晚上有无人走灯不熄等浪费现象。
5、教学区铁门要按时开、关。特别是早晨到校时要全部打开,每一次放学前三分钟要全部打开,其他时候关大门,开小门。
6、有闲杂人员、动物类随意进来,要及时询问、处置;在楼层巡查时,发现不相识的流动人员,也要及时盘问、处置,并向值日领导汇报;有学生因病、因事要出教学区,必须询问并与班主任或任课教师交流,且做好记载。
7、值班室内“党员示范岗”席位要放置规范,要给人以严谨的印象。
8、中、晚餐学生食堂要安排1人到场维持秩序,教学区内要有1人值守;下晚自习后既要安排人到学生寝室督查,也要安排人在教学区等师生全部离开后,督促管理员锁好门,方可离开。
9、值日人员要合理分工,相互协作,轮换就餐,全天候做好教学区值日工作和学生就餐纪律的管理工作,做好教师、班主任的考勤工作;记载好《校务日志》,责任人要签字。
10、当天值日结束时,要将当天值日的两表《教师坐班记载表》《班主任考勤表》分别放入值班室校办、德育处设的存放箱中。
11、操场上无论上什么课,都不要打开前面两个栅子门后放手不管。一般情况下,应一律从值班室门前出入,如果要搬较大的器材,可以叫管门人打开门,搬出后再锁好门。
12、第1、4、5节课,晚二、三要适当抽查上课教师到岗情况及学生上课纪律。
13、学校领导每周两次不定期抽查教师坐班和课堂教学情况时,当天值日人员要有人陪同。
14、课间要出值班室,在教学区巡查。
15、学生迟到、早退等违规情况交由德育处处理,教师的迟到、误课等违规情况交由教务处处理,教师的坐班考勤由校办每两周通报一次,领导抽查到的违规违纪现象当周上曝光台曝光。
11.春节保安值班安排的要求 篇十一
1、员工放假时间为:2014年1月26日至2月6日,共12天。回家过年的员工,务必将贵重物品及随身物品带走,否则后果自负。门卫值班人员初
一、初
二、初三,工资按三倍计算,其他按正常工作计算。
2、值班保安要求每两小时要进生产车间巡查一次,并且打卡记录。打卡时间按卡上登记的时间为准,不得超过规定时间前后共20分钟,否则每次扣除10元。
3、巡查要求:
(1)春节期间,白天、晚上保安值班都在工厂大门处,不准睡觉,否则每次罚款10元,并要求写检讨书,累计三次,则以开除处理。
(2)巡查生产区域必须每条通道都要巡检到位。
(3)所有门窗都贴有封条,必须保持完好无损,直到工厂开工。如果发现损坏一条封条,每人罚款10元,最多每人罚款100元。
(4)如有异常应该及时通知相关的管理人员。
(5)留守员工原则上是不能带外人进入公司,如有特殊情况必须得到公司领导许可,同意后还要在门卫处登记即可。
(6)所有留守员工必须遵守公司的规章制度,不得大声喧哗,影响他人。按时回公司,保障自己人身财产安全。
12.超市晚间值班要求 篇十二
一、晚间值班经理主要职责
(1)值班时必须坚守岗位、恪守职责。经超市总经理授权后,全权负责处理、裁决及指挥超市当晚值班期间重大事情及突发事件,并在获知突发事件后5分钟之内赶到现场,不得回避、拖延、推拖搁置。
(2)对超市当晚值班营业时间内的卖场进行全面巡视、检查,指导各部门的晚间工作,确保正常营业环境和服务标准。
(3)定时到银台回收购物车、筐及客人遗弃商品(对于银台客人遗弃商品,在回收时,应主动询问收银员客人放弃购买的原因),第一时间解决银台扫商问题,确保银线的畅通和问题商品的及时反馈处理。
(4)遇顾客投诉,及时协调助相关主管、采购,供货商等相关人员,协助顾客服务部人员妥善处理,如当天未处理完毕,应与下个班次人员做好交接。
(5)如营业结束后,仍有客人在购物,要及时安排有关人员坚守岗位,做好服务,直至送客人满意离店。
(6)在值班过程中如遇火灾、盗窃、抢劫、停电等紧急突发事件,要立即拨打电话报物业管理管理部监控室(监控
室电话:),同时协助晚间各部门值班人员立即启动执行《突发事件应急处置方案》、《消防演习预案》和/或其他应急预案。
二、晚间值班工作内容
1、提前十分钟到岗,与门店早班主管沟通了解上一班的工作情况,做好交接班准备。
2、进行全场初次巡查(这是对上一班各部门主管工作情况的检查和评定),项目有:
(1)检查人员到岗情况。
(2)检查并督促商品的缺货补货工作。
(3)每排货架至少验查5种商品的价签、产品标注、日期等相关销售标准,有问题的商品及时处理,并做好笔录。
(4)进行商品质量和计量的抽样检查。
3、晚餐时间后进行第2次的卖场巡查,重点内容:
(1)检查人员在岗情况。
(2)检查并督促商品的缺货补货工作。
4、进行第3次的卖场巡查,重点内容:
(1)检查销售高峰时出入口和收银台的工作情况,检查各部门人员是否到位。
(2)督促检查各部门工作完成情况注意发现新的问题。
(3)组织送宾,送走最后一位顾客,并检查店内水电气等安全设施,确认无误后关闭营业照明,离店。
● 检查各楼道门、通道门,卷帘门、消防门等上锁或关闭情况;
● 检查灯光电路、消防设备、煤气安全情况;
● 检查水源、冷藏冷冻设备、电子秤运行及关闭情况;● 检查环境卫生工作;
● 检查商品、设备归位情况。
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