作风纪律教育整顿个人剖析材料

作风纪律教育整顿个人剖析材料（共10篇）

1.作风纪律教育整顿个人剖析材料 篇一

按照支队《关于开展党员干部纪律作风教育整顿的通知》（xxx党〔xxx〕字xx号）文件要求，结合部队贯彻执行中共中央纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、省厅《六个一律不准》等学习材料，我严格按照支队的教育整顿的时间安排学习。现将纪律作风教育整顿个人剖析材料汇报如下：

经过一周的纪律作风教育整顿活动，我认为在全面开展党员干部纪律作风教育整顿活动是非常及时和必要的。我清醒地认识到虽然自己现在还没有出现什么问题，但是却不能掉以轻心，我要与总队和支队的有关精神和规定有机的结合起来，在认真作好各项工作的同时，紧密联系个人的思想和工作实际，认真查摆，深刻反思，找准存在问题，分析根源，制定整改措施。

第一，“立警为公、执法为民”的思想观念还不够牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，“立警为公、执法为民”是我们公安消防部队所有工作的出发点和落脚点；是指导我们各项工作的思想法宝；更是消防工作必须遵守的法律准则。牢固树立全心全意为人民服务的思想宗旨和“立警为公、执法为民”的思想观念，对于严格、公正、正确的行使自己的权利是非常重要的。而我在实际工作中，坚持的还不够。

第二，思想教育和理论学习有待进一步加强。由于十七大保卫期间各项工作任务比较多，一些学习任务没有完成。表现出自己在思想上的认识不高，认识不够，对理论学习的重视程度还不够高。还须进一步加强思想方面和政治方面的教育和学习，努力提高自己的思想觉悟和政治素质。

第三，业务理论和实际运用的训练和学习不足，部队管理经验及方法没有完全做到“学以致用”，没有把所学恰当的运用到工作中，造成理论与实践“两张皮”。

上述这些问题的存在，在一定程度上为队伍的建设产生了一些负面影响，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素影响。在教育整顿的查摆剖析阶段，我也利用一些时间，自已结合理论学习，对照工作实际，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真的反思，深刻剖析了产生这些问题的根源，从主观上找不足，概括起来主要有以下几个方面：

一是存在一定形式主义思想。即在有些工作中，没有实事求是，狠抓落实，浮于表面，制度、规定的具体落实还不够坚决。

二是政治理论学习抓得不够，政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加单位组织的学习外，只是看文件，报纸，电视新闻等，对于其他方面知识的摄取的还不够广泛。同时学习时过于强调客观原因，过多的强调了“自学、自管、自束”，没有客观实际的分析和解决自己的政治思想问题。在政治学习上时间、内容安排还不十分理想，导致了政治学习的质量不高。

针对上述问题和主要问题根源，我在今后的工作和生活中，主要抓以下几方面：一是加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。加深对人民群众的感情，牢固树立“立警为公”、“执法为民”的理念。另外通过学习，不断提高个人政治修养，增强分析问题解决问题和辩别是非的能力，并注意与实际结合起来，指导实际工作；要从思想上彻底清除存在的不良思想，坚持“一切从人民的利益出发，而不是从个人利益或小集团的利益出发”做到“ 立警为公，执法为民，清正廉洁，一身正气”。

二是加强纪律观念，提高为基层服务意识。在工作中我要时刻牢固树立全心全意为基层服务的思想，对待战友如对亲人，积极工作，努力为驻地群众、为战友多办实事，多办好事。

三是坚决执行“五条禁令”。要牢固树立“立警为公、执法为民”的思想观念，努力提高为基层服务意识，努力工作。

四是求真务实，大胆改革，严格训练，努力钻研本职业务，开展好灭火、抢险救援工作，加强军人纪律作风的养成。

五是争做学习的模范。向领导学习，从工作之初就养成扎实的工作作风，求真务实；要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；提高消防业务水平；从抢险救援和日常管理工作中积累经验，向领导、向身边的战友学习，采取多种渠道，多种方式让自己在实践中锻炼和提高。

2.作风纪律教育整顿个人剖析材料 篇二

一、存在的问题

1．理论学习不够深入。运用习近平新时代中国特色社会主义思想看待解决问题的能力不强。在工作中，学习不够自觉，学得不够系统。对工作中出现的问题，站位不高，靠惯性思维、惯用办法多，自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想看问题、解决问题有所欠缺，政治站位不高。

2.工作作风不够扎实。在办理案件中注重案件的结果，群众意识不够强，在实际调研中虽不存在吃拿卡要等问题，但是未能做到“从群众中来，到群众中去”，和群众真正打成一片。有时工作方法比较简单，创新不够，创新不够。在面对某些任务多、压力大、要求快的工作问题时，有时候会存在着应付以求过关的想法，没有时刻以高标准严格要求自己，会出现只求快完成不求好情况，影响了工作效果。同时，有时欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

3.政治意识不强。在解决问题方面，力度、深度不够，在具体事项的落实上表现为行动力不足，存在政治敏锐性不强、重视程度不够的问题。对支部中存在的问题不能从讲政治的高度来认识，不能从管党治党的责任方面来考量。

二、问题存在的原因

针对查摆出的上述问题，自己进行了认真反思，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：

一是理论学习不够深。平时重业务轻学习，在工作繁忙的时候不能自觉学习党的政治理论，导致自身思想觉悟不够。

二是党性修养不够强。党性问题是党员领导干部思想政治建设的核心问题。没有经常性地开展批评和自我批评，不能经常清理自己的思想，反思自己的行为，没有自觉主动地征求群众的意见，接受群众的监督;在严格执行党的纪律方面标准不高，要求不严。

三是宗旨观念有所淡化。虽然自己能够牢记“权为民所赋，权为民所用”，但在实际工作中往往会更看重本职工作而忽视群众工作，没有很好地把群众摆在高位置，虚心向人民

群众学习的思想少些，没有更多地去关心群众的想法。有时，自己会经常陷在大量的事务性工作，干部群众互相交流思想少。

四是艰苦奋斗的精神坚持得不够好。对自己要求放松了，致使工作有时不够务实深入，满足于工作的完成及群众的好评，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，缺乏艰苦奋斗的精神。

三、整改措施及努力方向

1.持续增强纪律观念，认真执行党员领导干部廉洁自律各项规定，以清醒的头脑、清晰的思路、清廉的作风严格要求自己，保持艰苦奋斗优良传统，坚持反对奢侈浪费和奢靡之风，防微杜渐，管好身边的工作人员和家属，清清白白做事，堂堂正正做人。

2.坚决做到“两个维护”的高度自觉有新提升，扎实履行主体责任，忠诚担当，主动作为。持续发挥表率作用，做好大队“领头雁”。

3.纪律作风整顿个人剖析材料 篇三

张晓娟

我认真学习了幼儿园关于教师作风整顿工作的讲话，在学习活动中，通过深刻反思和认真听取同事和领导的意见，认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行自我剖析如下：

一、存在的问题

（一）自我查找

1.工作不扎实。活动过程中对于一些解决不太好的问题就放过去了，不主动与同事领导讨论交流，不能把工作做实、细。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的态度。缺乏刻苦钻研的精神。

2.政治理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对教育工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。

（二）领导点评

保育教育水平不高。保育工作中不能严格按照保育员工作指南要求自己。集体教育活动中不能关注到每一位幼儿，忽视了幼儿主体地位。

（三）

群众帮助

学习能力低下。不了解先进的幼儿教育理念，因循守旧，不能及时对自己的教育理念和教学方式进行反思。

二、存在问题的原因

1.思想上松懈导致态度上不端正，上进心不是很强，得过且过，平时工作习惯和纪律上较为散漫，不能认真完成领导分配的任务是我的一个坏习惯，丢三落四。

2.主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑，没有站在更远的立场想问题。总是认为自己的工作能完成就行，不精益求精。

三、整改措施

1.加强政治理论学习。争取坚持每天看电视网络新闻，关注时事热点，以提高自己的政治素质。

2.加强自主学习，提高保育教育水平。积极参加学校教育部门有关的学习活动，把时间用在业务钻研上勤劳苦钻。无论是保育教育方面还是专业技能方面都要认真学习，提高自己的专业素养，作为一名幼儿老师需要广博的知识和精湛的专业技能，不能满足现状，不断充电，以求适应新形势下教育发展的需要；改变多年形成的坏习惯，意识到存在的问题就要下决心改正以后对工作绝不拖拉，绝不应付，认真及时，保质保量。

3.工作认真负责。改变多年形成的坏习惯，意识到问题就要下决心改正，以后对工作绝不拖拉，认真完成领导分配的每一项任务，绝不应付，认真及时，保质保量。

4.纪律作风整顿个人剖析材料) 篇四

自开展保持纪律作风整顿教育活动以来，通过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

一、存在的主要问题

1、为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。

2、工作作风不够扎实，开拓创新意识有待提高。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑工作还有欠缺，同时对自己的工作缺乏系统的考虑和研究，埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少；与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。

3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、自身存在最严重的问题就是没有过硬的心理素质，身为交通警察在工作任务繁重或者复杂的情况下容易产生焦躁、心烦意乱的情绪，这样会导致工作中出现重大失误。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面： 一是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，没使自己对理论知识的理解与实际相结合，没有发挥理论的指导作用。使学习变得形式化、教条化。致使理论水平还达不到时代要求。这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。二是为群众服务意识的淡薄。全心全意为人民服务的宗旨观念不强。三是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。

三、整改措施和努力方向

一是加强政治、理论学习、不断提高自己的政治业务素质。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

二是加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。

三是进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度。在工作中服从大局，听从指挥，令行禁止。作为一名共产党员，要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任心和踏实的工作作风完成各项工作。坚持实事求是的思想、路线，以严格、公正、文明执法作为座右铭不断完善自身素质和工作能力。

5.思想作风纪律整顿个人剖析材料 篇五

通过学习和反思，我对开展思想作风纪律整顿活动有了深刻的认识和理解，同时通过总结工作和自我查摆分析，我找到了自身存在的问题和不足。

一、个人存在的主要问题

第一，政治理论基础薄弱，专业技术新知识缺乏。我对建设有中国特色社会主义，对党的路线、方针、政策是坚定拥护的，但是不善于用政治的头脑思考问题，缺乏政治的敏锐性，没有自觉地和系统地学习马列主义，毛泽东思想邓小平理论，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论指导自己的思想和行动做得不够。平时认为只要在政治上、行动上与党中央保持一致，积极干好本职工作就可以了，没有把自身工作同共产主义联系起来，没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况；同时没有及时适应新的工作的需要，对业务新知识学习的不透，掌握的不够，有时只注重学习当时用的着的、与本职工作有关的内容，不是力求全面发展。在工作中由于新知识，仅凭自已简单的、狭隘的主观认识来处理问题，完成工作任务，因此在平时的工作中，常常感到知识贫乏。

第二，是学习的自觉性不高。虽然平时党组织的各项集体活动和集中学习都能参加，但个人学习的自觉性不高，钻不进去，学习的内容不系统、不全面。

第三，是工作作风还不够扎实，工作中创新意识不强。用创造

性的思维方式去做创造性的工作不够，工作中，只是平平淡淡，领导怎么说就怎么办，在工作中按部就班，只安于做好领导交代的任务和自己份内的工作，不出问题，被动地工作，超前意识不强。

第四，在日常工作和生活中有时把自己混同于一般同志，降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多。

二、整改措施

（一）针对学习的自觉性不高，政治理论基础薄弱，专业技术知识缺乏的整改措施。

加强学习提高素质，勤读党报党刊，并联系实际努力改造世界观，不断提高理论水平，进一步坚定共产主义信念；要努力适应新的形势，新的变化，学习党的政策、法律、法规、科学文化和业务知识，不断拓宽知识面，提高业务能力，在不断更新知识和快速发展的实践面前甘当“小学生”，在知识的海洋中汲取营养，与时俱进，开拓创新。

1、学习中要提高学习的自觉性，学以致用，理论联系实际，解决在实际工作中碰到的新情况、新问题；要学会用政治的方法思考问题看待问题，不断提高自己的政治素养；要虚心向有经验的同志学习、请教，学习时做好笔记、记录。

2、学习内容：（1）马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想，党和国家领导人的重要讲话，党和国家的政策性文件、法律、法规；（2）党报党刊。

3、学习方式：除积极参加党支部组织的学习外，充分利用休闲时间进行自学。

（二）针对工作作风还不够扎实，开拓创新、锐意进取的意识不强的整改措施。

1、严以律己，高标准、严要求，严格遵守党纪国法和单位的各项规章制度，积极参加机关组织的各项活动 ；克服自满思想，树立高度的责任心，爱岗敬业，扎实工作，提高效率；从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，把群众满意不满意，赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，团结协作，勇于进取。

2、转变工作作风，积极工作。要身体力行“三个代表”，一切都要以党和人民利益为出发点，把全心全意为人民服务放在首位，不断增强全心全意为人民服务的宗旨观念；把遵纪守法作为自己的座右铭，增强政治责任感和历史使命感；要树立高度的责任心和敬业精神，以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作，不计个人得失，勤勤恳恳，求真务实、兢兢业业地做好各项工作。

（1）当好领导班子的助手和参谋。工作中注意收集材料，加以分析研究，为领导作决策提供参考。

（2）认真做好各项工作。工作中以身作则，确保圆满完成工作任务。

（3）热情接待各方纳税人咨询，提高工作水平和服务水平，提高工作效率。

三、整改后达到的目标

（一）思想政治素质进一步提高，进一步增强全心全意为人民服

务观念，进一步增强工作责任心，在平凡的岗位上用自己的一言一行、一举一动去自觉实践“三个代表”重要思想，为我市经济的发展做出贡献。

（二）业务理论水平不断提高。使自己成为既能掌握业务工作技术，了解工作的现状，又能对工作中存在的问题进行分析研究，向领导提出建议的多面手。

6.纪律作风整顿个人剖析材料123 篇六

对照此次专项教育活动和 “人心、人性、人品”教育和 “创新、创造、创争”两项活动要求，结合自身思想实际和工作实际进行检查，把提高思想觉悟与解决现实问题紧密结合起来,切实提高专项教育活动对解决现阶段民警职工在纪律作风等方面存在的突出问题重要性和必要性的认识，使我充分认识到开展专项教育活动是维护场所秩序安全稳定和教育挽救质量持续提高的客观需要，是塑造政治坚定、纪律严明、勤政为民、高效廉洁、求真务实的劳教人民警察新形象的客观需要。

一、回顾在这次纪律作风专项教育整顿活动的学习，结合自身岗位，认真对照检查，存在的主要问题有：

（一）、在思想上

1、在活动期间，片面地自我满足，学习自觉性、积极性和主动性不足，学习停留一般化，觉得把笔记做了，心得剖析写了就完成组织任务了，就万事大吉了，学习专题不突

出，针对性不强，不分层次，不抓主旨，泛泛而学，避重就轻，得过且过，觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，没有深层次挖掘自身存在的问题。对“纪律作风整顿专项教育”的重要性和必要性认识片面，反映出我对“纪律作风整顿专项教育”认识存有偏差，态度不够端正。

（二）、在工作上

工作中开拓创新意识不强。自认为自己在本职工作中做得不错，没出过什么问题。但经过纪律作风整顿专项教育活动学习，发现自己在实际工作中缺乏理论联系实际的工作方法，缺乏审视大局的判断力，缺乏艰苦风斗的工作作风，缺乏勇于创新的果断和胆量。特别是《禁毒法》颁布和全国政法委工作会议召开后，对于管教工作提出的新要求，布置的新任务，感到工作难度加大，思想上显露出畏难情绪，没有针对当前形势，主动地去想办法，解难题，工作上还没有取得长足进步，没有深刻理解“教育矫治，以治为主”的工作要求，没有适应当前的管教形势。另外，工作纪律比较松散。执行制度有时不能够严格要求自己，有时犯点小毛病认为无关痛痒。对待劳教学员不够热情，态度冷漠，落实劳教工作“教育、感化、挽救”的工作方针不够到位，工作意识错位，没有牢固树立劳教人民警察工作的本质理念。

二、存在问题的主要原因 ：

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主

要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、政治学习不够，理论功底浅薄，只满足于教条式的学习，粗枝大叶，点到即止，学习深度不够，所学知识系统化不强。另外，参加单位集中组织的学习多，自学少，主动性不强，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论特别是对 “三个代表”的重要思想、科学发展观的先进理论没有深刻领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高，工作方法简单，业务知识不够钻研，没有意识到业务水平的高低对工作效率和质量起的决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，在工作上存有依赖性，干工作总是等领导指示，缺乏请示，主动性不高，导致业务水平长期停留在较低层次。遇到问题解决办法少，缺少针对性，总是在等、在靠。工作起来比较盲目，缺乏自信。

三、今后的整改措施和努力方向：

1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素养。纪律教育学习对于一个人来说终身的，没有规矩不成方圆，任

何时候在思想上都不能懈怠，在实际工作中都不能放松。今后我不仅要加强业务知识的学习，更要认真系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想和科学发展观等科学理论，及时学习领会党的文件精神，用先进理论武装头脑，提高政治理论修养，坚定政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强自身修养，注重人心、人性、人品的自我教育，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成组织交给的各项任务。

2、要积极开拓进取，提高工作水平。不断加强学习，加强锻炼，努力提高自身业务水平，在工作中要讲究方法，注重理论联系实际，加强自身工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，全身心投入到“创新、创造、创争”活动中，把工作提高到一个新的水平，切实推动自己各项工作再上新台阶。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学习，加强自我约束，工作中要耐得住寂寞、枯燥的考验，提高自己的大局意识和责任意识，把“从严治警，理论强警”落到实处。在我国劳教事业快速发展的今天，一

定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真工作。做到以上，没有深刻的思想认识，没有坚定的纪律作风是不行的。最后，我相信通过努力，自己一定能够圆满完成这次纪律作风整顿专项教育活动的任务，为实现我省劳教事业又好又快发展做出自己的贡献。

纪律作风整顿剖析材料

7.城管作风纪律整顿个人剖析材料 篇七

一、存在的主要问题

(1)、思想作风方面：忽视了日常的政治理论学习，放松了对人生观和价值观的改造，政治理论水平停滞不前，作为一名党员，未能以党员的标准严格要求自己;领导方式上，过多的采用过去的一套老办法，创新意识不强，没有加强对新问题、新情况的思考、研究和解决;科学决策和民主领导在自己身上落实的不够好，更多的是采取大队长的意见和办法，没有完全发挥自己在队伍中的带头作用;在日常工作中过不了人情关，有时碍于情面给熟人和朋友开绿灯，没有做好廉洁自律;作为中队工作的负责人，工作中过多的体谅一线弟兄的辛苦，对于小问题视而不见，未能严格按照考核标准办理，实际上阻碍了大队建设的不断提高。

(2)、工作作风方面：一是接到工作任务，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己;二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态;三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入调查研究不够，对工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。

(3)、执法能力方面：过多的以老同志身份自居，忽视了对法律法规的学习，导致自身的执法能力和执法水平没有得到提高，对中队的工作更多的看成绩，对具体执法工作的开展和落实不够重视，解决棘手问题过多的采取老办法、依靠一线队员，这个需要加强改正。

(4)、执法形象方面：执法形象方面存在一定程度的欠缺，如对待一些上访业户态度不能做到文明、亲切等，今后要坚决改正。

二、整改措施

(1)、学习政治理论知识，切实增强责任感和使命感，以高标准严格要求自己，工作中率先垂范，起好带头作用。

(2)、加强与城管大队和中队其他成员的沟通和协作，对新情况、新问题采取新思路、新举措来解决。

(3)、更好地掌握工作涉及的法律法规，做到既有领导能力又有执法水平，更加全面地做好各方面的工作。

8.作风纪律教育整顿个人剖析材料 篇八

------**办公室***

为了认真贯彻省委书记赵乐际同志在蓝田县调研时的指示精神，按照区委常委扩大会议精神要求，根据代发（2008）025号街道党工委的安排意见，自己经过认真学习省委书记赵乐际同志在蓝田县调研时的指示精神及给市委书记孙清云同志的电话内容记录；区委常委扩大会议精神；街办有关规章制度，通过反复学习，最终明确作为一名干部的工作职责和工作要求，结合学习内容，对照区委常委扩大会议要求进行自查自纠，找准自己在思想、作风、纪律方面存在的突出问题。

（一）、在工作方面

我很少和科室干部以及身边同事交心谈心，只知工作，不能主动去融合他们的圈子，了解他们的生活、工作、思想、所想、所思、所感，太年少气盛，因此，在涉及到他们的一些切身利益的事情上，有时就可能出现偏差，态度有失谦和的情况偶有发生，该为的人不为，按规矩做事、办事，得罪了好多人；安排工作不细心，对工作中的一些细节问题没有进行细心的研究，对科室干部安排的工作不放心，以致于使有些工作十分被动。

一、工作效能与所面临的形势要求不相适应。几年来，自己和办公室全体同志精诚团结，扎实工作，努力为领导和各科室的工作搞好服务。在加快全面建设小康社会和努力构建社会主义和谐社会的进程中，领导的学识更高，能力更强，相比较自己政治理论修养不足，在各种文字材料服务方面创新不够，质量不高，造成公文写作的局限性；综合协调方面力度不大，不够周到；后勤服务方面还不够及时，不够细致。工作中还存在“三多”现象，即工作失误比较多、管理漏洞比较多、薄弱环节比较多；“三缺”问题，即缺乏吃苦精神、缺乏钻研精神、缺乏求实精神，制约和影响着服务保障水平的进一步提高。

二、工作主动性还不够，工作预见性有待提高。办公室的工作大量的是办文、办事、办会，这就要求自己必须做到腿勤、心细、眼尖、手快。但是，我自己却做得很不够，对有些事情考虑欠周到，漏洞时有发生。而且在办事中还有推诿扯皮的现象，本来当日能办完的事，有时推到次日，本来自己能办的事，有时候要推给其他同志。再者，缺乏超前意识，有些事情本该早就去做，却非要等、靠，以至疲于应付，导致一些工作与领导的要求产生距离。

三、精神状态与加快发展的要求不相适应。长时间繁忙工作时容易松懈，持久的紧迫感稍有不足，在工作创新上有“怕”的表现，因循守旧，按部就班，喜欢按惯例办事，不敢越雷池半步；在工作落实上有“懒”的表现，说得多，做得少，缺乏求实创新精神；在工作能力上有“软”的表现，不愿惹人，爱当好人，反正你好我好大家好，一团和气；在工作作风上有“散”的表现，不求有功，但求无过，存在着应付过关，敷衍塞责的问题。

（二）、学习方面

一、理论学习多，掌握了解深度不够。由于自己理论功底不够扎实，因此对学过的内容理解

不够，对很多问题都只是知其然而不知其所以然，对各级的讲话内容的精神实质和科学内涵，理解和把握不够完整，不能领会其精髓，有的只是一知半解，没有从深度和高度上下功夫。

二、理论研究少，业务水平提高不快。在学习的进程中，我只求对问题的理解掌握，很少对所学内容上升到理论的高度进行深入研究，条分缕析，弄清其中的深刻内涵和广博外延，致使在使用时常感觉不得心应手，写出的文章和材料总有那么一点别扭。随着时间的推移和事物的变迁，自己的理论水平还在原地踏步，停滞不前，导致各项工作业务水平提高不快，难以合上时代的节拍。

三、理论与实践结合差，学以致用不活。由于自己理论功底不深厚，业务水平提高慢，所以在理论与实践相结合上出现了不足，很难做到自如地学以致用。在处理业务工作时，常有理论与实践脱节的现象发生，总认为从理论上这样做是可行的，但在实际工作中却出现很多意想不到的问题。这就说明自己没有找准理论与实践的切入点和结合点，没有灵活运用理论来指导实践。

(三)思想方面

一、理想信念淡化。在理想信念上，自己总觉得社会风气不如人意，特别是看到身边发生的一些事情，没有一种切肤之痛的感觉，误认为这些不良风气已积重难返了，全然忘记自己也是共产党员。

二、创新观念弱化。思想决定行动。由于自己的理想信念出现了淡化，导致在开拓创新、锐意进取方面就有所弱化。创新需要胆识，需要魄力，尤其是更新观念有时需要自我否定，这样自己为了稳妥，在思想观念上就难以创新求变，难以打破常规，难以敢为人先，渐渐地原来有的那股锐气也就减弱了，办法也就不多了，局面也就僵持了。

通过这次剖析会，自己要在认真总结的基础上，广泛听取大家的意见，认真检查自己，对于过错，有则改之，无则加勉。

（一）进一步加强世界观改造。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判断是非的标准。要不断学习“三个代表”重要思想，学习十七大精神，学习科学发展观和构建社会主义和谐社会理论，把学习理论与改造思想结合起来，把所学理论转化为正确地观察社会发展和社会现象的立场、观点和方法，以理论武装为先导，用理论思维自我解剖和反省自己的不足，通过不断修正自己，树立正确的工作方法和思想，更好地抵制一切不正之风。

（二）针对工作效能不高的表现，高标准做好本职工作。这方面突出做好三点：在工作落实上要主动谋事、大胆管事、扎实做事，以强烈的事业心努力做好办公室的工作。在协调服务上要多沟通、少依赖，多联系、少等待，防止对一些工作关系的欠妥处理，坚决不打肚皮官司，努力从小的方面做起，一丝不苟地做好各项服务工作。在办文、办会上要让领导少操心，力争少出差错或不出差错。同时，针对办公室工作中存在的“三多”、“三缺”问题，要进一步严明工作纪律、强化服务意识、强化工作责任，提升办公室全体人员的工作责任心。

（三）提高工作效率。一是树立勤奋进取的事业心，无论在什么情况下，都以事业为重，爱岗敬业，踏实苦干，兢兢业业做好本职工作；二是树立精益求精的责任感，把握工作全局，强化岗位责任，以高标准的工作要求，尽职尽责地完成领导交办的各项任务；三是树立埋头苦干的务实精神，不管在什么时候，都要以干好工作为己任，多干实干，多做少说，没做不说，以实实在在的付出，求得领导满意，干部支持；四是树立谦虚谨慎的服务意识，办事做到脑勤、手勤、腿勤、口勤，善于协调，讲究配合，多动脑筋，多想办法，尽最大的努力搞

好各方面的服务工作，尽到自己的一份责任和义务。

9.作风纪律教育整顿个人剖析材料 篇九

自开展保持纪律作风整顿教育活动以来，我按照纪律作风整顿教育活动的总体部署，根据局党组的作风教育整顿动员会会议精神，对照自我，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料，对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很大的收获和提高。本人重点从思想、作风、纪律、能力等方面，认真检查和剖析自身存在的问题，剖析如下：

一．存在的主要问题和不足：

1.煤炭业务知识学习多，煤炭法律法规及政治理论学习不够。我对法律法规及政治理论武装头脑的紧迫性认识不足，学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。虽然能完成读书笔记，但不够主动认真。没有充分把理论和实践有机联系起来。

2.工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究；埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少；与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚

1踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必须完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。

2、上班存在迟到现象，纪律涣散，存在“不落后就行”的思想。一是缺乏工作上进心，我心里想着上班去早了也是在办公室坐着，二是办公室的同事早上来了要抽烟，我闻不得烟味，所以我就索性来的迟一点，等他们过把瘾我再来，所以局里规定早上八点上班，我就8点半到单位。

二、存在问题的根源

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

一是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教条化。才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时

把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。

二是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。

三是事业心责任感减退，对自身要求不太严格，跟前几年相比，自己在近期的工作中的确有放松的迹象，缺乏纪律意识。

三、整改措施和努力方向

1、加强自身学习锻炼，努力提高政治、业务素质。在新形势下，煤矿安全工作将面临着许多新情况、新问题，为适应工作的需要，只有过硬的素质，才能更好的把工作做好。为此，今后的工作中，我将从提高政治和业务素质入手，努力加强业务理论学习，多向周围同事学习，加强锻炼，努力提高自己认识问题、解决问题的能力。

二是进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”为行动准则，进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉接受监督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。

3、严格遵守单位各项规章制度。按时上下班，不迟到，不早退，勤奋工作，踏实做人，时刻用各项规定和要求来约束和规范自己，进一步提高思想境界，真正达到思想上有明显进步，政治上有明显提高，作风上有明显转变，纪律上有明显增强。

以上是我本人在作风纪律教育整顿活动中对自身存在问题和改进措施的剖析，如有不足之处，希望大家及时批评指正！总之，我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己。

晋城市煤炭局王胜利

10.个人纪律作风整顿剖析整改材料 篇十

为认真贯彻落实部局“4.9”电视电话会议精神，根据支队开展《“深刻汲取案件事故教训严格部队教育管理工作”纪律作风专项整顿活动的实施方案》要求，本人按照各个阶段工作部署，对个人思想、纪律作风、工作作风等方面进行了检查，查找了存在的不足，工作情况报告如下：

一、工作开展情况

（一）加强组织领导，抓好中队班子建设。作为中队支部副书记、副政治指导员，能够协助好中队长开展好支部各项工作。一是学习了《中国共产党章程》、《中国人民解放军政治工作条例》、《中国共产主义青年团章程》《军队党组织发展党员工作规定》等，努力提高自身的工作能力和业务水平。二是根据中队人员岗位调整实际，及时对中队党组织进行了调整和完善，进一步明确了组织及工作分工，充分发挥党、团组织作用，及时开展党团活动，确保七项组织生活制度得到有效落实。三是在班子建设上，本人以大局为重，树立“一盘棋”的思想，工作中分工不分家，相互信任、经常碰头、随时通气。通过交心，融洽了中队与大队，干部与干部，干部与战士的关系，理清了工作思路，增强了团结协作精神，通过职责分工，调整了管理程序，为部队建设提供强有力的领导集体。

（二）扎实开展部队思想政治教育，打牢官兵的思想根基。今年以来，先后组织官兵积极开展学习了 “胡锦涛总书记三句话”、“民族团结”等的专题教育活动。在教育学习中，开展灵活多样的教学形式，丰富教育内容。参加授课学习30余课时，策划队报2期，板报9期，组织参观了“西北第一哨”的边防哨所和“五四青年节“拉练活动及其“消防青年志愿者”清洁口岸环境。引领官兵全面提升立足本职、扎根边疆职责使命意识。

（三）认真抓好执勤业务训练和灭火救援工作。作为中队指导员，能够按照《新训练大纲》和各项执勤训练要求，抓好中队业务训练工作和打造消防铁军建设工作。训练中，亲临训练场，身先士卒，率先垂范，与战士打成一片，共同训练体能、技能、装备熟悉、灭火演练和责任区情况“六熟悉”等，针对山口风大这一特点，及时分析训练人员思想状况、训练成绩提高状况，积极查找训练中存在的不足之处，及时召开会议研究对策，采取有效措施，确保训练效果。

（四）强化队伍管理，确保稳定。在队伍管理上，能够严格按照部队的条令条例和规章制度管理，时刻保证中队人员在岗在位，通过开军人大会、班务会、板报等形式加强安全教育管理，要求全体官兵打牢安全意识。加强业务理论学习，努力提高组织指挥能力和管理水平。以自身的学习行动为榜样，使全队每位同志能够及时端正思想，积极参与中队各项工作，加强自我约束，自我管理。

（五）加强人员培训，创造良好学习工作和警营文化氛围。为大力培养更多的军地两用人才，努力把官兵的心思吸引到追求知识，渴望成才上来。每天收看新闻，让战士们了解国家大事，提高官兵们的责任感。安排战士参加卫生、烹饪等学习培训，邀请学校老师讲授各类乐器知识，掌握架子鼓、吉他、电子琴、葫芦丝使用方法。通过以上活动的开展，给广大官兵提供了一个发展自我、增长才干的机会。

（六）积极开展走访扶贫帮困，构建和谐警民关系。民族团结“五个一百”工作开展以来，积极开展走访慰问，同困难群众结成帮扶对子，向困难家庭送去大米、面粉、食用油以及慰问金等慰问品，帮助孤寡老人打扫卫生、解决生活中存在的难题。组织开展了献爱心捐款活动，帮助一名学生恢复了学业。

（七）开展营区维护保养工作，创造良好生活工作环境。今年以来，在支队、大队党委的关心和帮助下，针对营区部分设施老化、损坏等问题，积极组织开展营区维修保养工作，对食堂进行了维修，漏水屋面进行了防水处理，墙面进行了粉刷等。同时中队还组织官兵对营区损坏的物品进行了修复，使中队面貌焕然一新。

二、存在的问题

（一）对政治理论学习不够。一是理论学习的自觉性不高，学习不经常、不刻苦、不认真，缺乏系统性、针对性。二是理论学习不深入，不扎实，不能用理论很好地指导工作，存在思想认识不高、工作思路狭窄、工作疲于应付的现象；

（二）工作的自觉性、主动性不够强。只满足完成上级领导交办的任务和份内工作，工作中不善于动脑筋、想办法。有时也存在工作简单化，没有把工作做深、做细。

（三）工作作风不够扎实。往往局限于把份内工作做好就行了，全局意识和大局观念不强，想问题、处理事情缺乏深度和广度。缺乏耐心和钻研，开拓创新精神意识不够。

二、存在问题的原因

（一）在政治理论学习上，存在一定的偏差，没有学习和工作结合起来，认为只要把专项学习内容学好就行了，没有积极开展学习，没有认清加强学习是开展好工作的前提和方法。

（二）各项工作中，由于需要，中队长、排长在外集训，干部较少，未能很好的统筹安排各项工作，落实不是很好，造成工作主动性不是很强，不是很细。

（三）工作作风上，有时候存在懒惰的思想，主要原因是工作较多情况下，不能很好的完成。

三、针对查摆出的以上问题，通过认真的整理和分析，我决定从以下几个方面改起，制定整改措施和努力方向：

（一）增强为人民服务的宗旨意识，自觉、认真地加强理论和业务知识的学习。树立长期自学的思想，克服畏难情绪，多多学习马列著作、毛泽东选集、邓小平文选、“三个代表”的重要思想和消防业务知识，不断用所学的知识武装头脑，运用于具体的工作中。努力改造自己的世界观、人生观、价值观，加强共产主义道德修养，讲政治，讲正气，立场坚定，旗帜鲜明，敢于拿起批评与自我批评的武器，抵制各种腐朽思想，锻炼、培养自己爱岗敬业、无私奉献的精神。

（二）爱岗敬业，扎实工作，努力完成上级领导交给的各项任务。工作中勤动脑、想办法，坚持原则，发扬勇于开拓创新精神，克服困难，努力实现全心全意为人民服务的宗旨。

（三）积极进取，努力工作。要干好每一项工作，加强学习是前提，树立学以致用的思想，认真学习相关消防业务知识，掌握过硬本领，履行好职责，为所热爱的消防事业作出自己积极而应有的贡献。

（四）严格要求自己，保持扎实的工作作风。工作上要力求干好，争当先进，要虚心学习，向书本学习，向身边的同志学习，向工作实践学习，保持积极进取、努力向上的工作作风，提高自己的综合素质，成为一名领导信任，人民满意的警官。

（五）保持清醒头脑，充分发挥主观能动性，严格遵守各项规章制度，以高度的政治责任感，务实的工作作风，圆满完成上级领导交给的各项工作任务。

剖析人：章锦民