铁路工务机械化车间安全大反思、大检查活动安排及细化措施

2024-09-16

铁路工务机械化车间安全大反思、大检查活动安排及细化措施（精选4篇）

1.铁路工务机械化车间安全大反思、大检查活动安排及细化措施篇一

铁路工务车间开展劳动安全大检查大整治活动的细化措施tmg.xhlft.com 管内各道口、线路工区: 按照路局“10.6”电视电话会议的要求,结合桥工段(2009275#文件精神,为进一步稳定班组安全生产的各项工作,进一步增强和激发全体干部、职工的安全意识,确保安全持续稳定。根据段、段党委的工作要求,在车间范围内深入开展以“遵章守纪、珍爱生命”的劳动安全,以“令行禁止、文明施工”的施工安全为主题的劳动安全大检查大整治活动,现将车间的活动安排及要求通知如下,望各工区遵照执行。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前10强

一、总体要求

牢固树立“以人为本、安全发展”理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以劳动安全大检查大整治活动为载体,以强化安全管理基础、设备质量基础、职工队伍基础、思想政治基础为重点,推动安全基础工作建设创新发展,安全生产宣传教育、安全生产执法、安全生产治理工作取得实效,促进安全生产持续稳定发展。

二、时间安排

自2009年10月10日起至2010年1月10日。

三、活动主题导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前10强关爱生命、安全发展,令行禁止、文明施工。

四、本次安全大检查大整治活动的组织领导车间成立劳动安全大检查大整治活动小组。组长:主任、党党总支书记

副组长:车间班子其他成员成员:各工区工班长、班组安全员

各工区要按照车间的措施要求,制定详细的推进计划,并抓好贯彻落实。

五、活动安排

为了扎实开展好劳动安全大检查大整治活动,本次活动共分三个阶段:导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前10强

第一阶段:10月10日至20日为宣传发动阶段,各工区要开展形式多样的宣传活动,组织全体职工学习《工务系统劳动安全管理制度》、《武汉桥工段劳动安全管理制度》(武桥工安…2009‟273号、及相关规章制度、措施,学习事故案例,进行警示教育,切实提高车间全体干部、职工安全意识。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前10强

车间干部要高度重视劳动安全大检查大整治活动,各工区10月15日将劳动安全大检查大整治活动推进计划上报车间。车间和工区要结合实际情况,分别组织召开专题安全生产座谈会、安全分析会,剖析车间、班组安全事故案例,深入查找存在的安全隐患,重新学习习近平年来全路、全局及全段发生的典型事故案例和深刻教训,向全体干部职工大力宣

讲当前车间、段安全生产面临的严峻形势,同时对确保运输安全提出的更高要求,进一步强化“违章就是违法,违章就是犯罪,违章就是杀人”的安全法制观念。车间、工区要充分利用宣传栏、板报,围绕劳动安全大检查大整治活动的主题和重点,举办专题宣传期刊。开展各种活动要有台帐、有记录,通过开展宣传、教育活动,切实把全体干部、职工的思想认识和行动统一到劳动安全大检查大整治活动上来,确保活动深入扎实开展。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前10强第二阶段:10月21日至11月30日为检查整治阶段。以道口安全、支线安全、电化开通为重点,重点对点外作业、未设置防护上道以及下道不及时等惯性违章进行专项整治。车间和工区要在安全工作上“严抓一格、拧紧一扣、高看一眼”,对查找出的各种安全隐

患,要加大整改力度,对能够解决的要立即解决,对一时不能解决的,要采取有效的保全措施,并逐级上报。同时,车间包保工区的干部要深入一线,开展全方位、全过程的检查,要坚持边查边整,边整边改,针对检查发现的问题,要分类建立“问题库”,按检查内容实行专人负责,逐项逐条制定整改方案,要按照“解决问题不过夜”的原则,安排整治,消除隐患。在职工两违上,对边查边犯、屡教不改的少数干部、职工,要实行严厉处罚,决不能心慈手软,坚决克服安全管理中的不作为、好人主义。

第三阶段:12月1日至2010年1月10日为全面总结阶段。

车间要把劳动安全大检查大整治活动期间的安全生产情况,作为检验活动是否取得成效的重要标准,劳动安全大检查大整治活动期间凡发生事故、严重违章违纪、同一违章违纪连续超过三次及以上,对责任人和责任车间进行严肃处理。各工区要高度重视活动总结工作,于2010年1月5日将安全生产月活动总结材料上报车间。对逾期未报,工作落实不力的工区,对相关工长进行考核。

六、活动内容和形式

1.组织学习贯彻安全生产法律法规。车间和工区要组织全体职工认真学习《劳动法》、《安全生产法》、《铁路法》、《铁路运输安全保护条例》、《技规》、《事规》、《行规》、《工务系统劳动安全管理制度》、《关于推进安全基础建设,深化安全管理的决定》(武桥工安…2009‟01号、《武汉桥工段安全奖惩办法》(武桥工安…2009‟02号、《武汉桥工段2009年劳动安全专项整治细化措施》(武桥工安…2009‟60号、《武汉桥工段职工劳动人身安全管理规定》(武桥工安…2009‟115号、《武汉桥工段电气化区段施工作业及人身安全卡控办法》(武桥工安…2009‟252号等安全法律法规和规章制度,班组管理台账上要有记录,通过学习,进一步提高干部职工的安全意识和法制意识,并在生产和作业过程中,自觉执行安全生产各项规章制度,切实提高保安全的自

觉性。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前10强

2.开展事故案例教育活动。各工区要再次组织全体干部职工认真学习我段 3.19武昌桥职工人身伤害事故、9.27信阳工务段道口事故教训,认清当前面临的严峻形势,增强广大干部职工对安全极端重要性的认识,始终保持对安全工作紧迫感和危机感,始终把运输安全作为铁路工作的重中之重,坚持在任何时候、任何情况下,都要做到“安全第一”的思想不动摇、不位移。

3.制作一期宣传栏和悬挂一条主题横幅。

4.召开一次安全分析会。包保干部要深入到工区包保点,参加一次安全分析会,引导干部职工结合实际,分析身边存在的安全隐患,并制定整改措施。

5.开展一次安全形势教育。车间干部和工班长要利用下现场的时机,在干部职工中开展一次安全形势教育,把近期段内外发生的安全事故和部、局领导对安全生产的要求,向干部职工讲深讲透,引导大家充分认清当前安全工作面临的严峻形势,认清深入开展劳动安全专项整冶活动的重大意义,使“安全第一”的思想牢牢地扎根于干部职工头脑之中。

6.开展一次“学规对规”活动。以工区为单位,利用早点名、讲评会等职工集中时机,推进和落实“每日一题、每周一考”等制度,使每一名职工都知道本岗位的工作和作业标准是什么,让职工的安全意识、安全责任和安全行为落实到

每一个作业环节，形成良好的作业习惯。7.组织一次安全大家谈。以工区为单位，车间包保干部参加，组织职工紧紧围绕“遵章守纪为了谁、违章违纪害了谁”开展讨论，采取现身说法等有效形式，谈谈自身和身边发生的事故或险情，使干部职工充分认识到自己在岗位上的一举一动，关系到国家和铁路的安全，关系到企业的安全稳定大局，关系到自身利益和家庭幸福，进而强化“安全第一”的思想。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前 10 强 8.进行一次重点人的分析排查。各工区党支部要通过调研分析，在深入了解掌握干部职工存在的不良工作习惯的基础上，针对“五种人”（工作上的马虎人、作业上的大胆人、技术上的薄弱人、情绪上的波动人、身体上的患病人）容易在安全生产中发生问题的实际，进

行逐一分析排查，并制定切实可行的管控办法，真正从源头上杜绝安全问题的发生。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前 10 强

七、具体要求 1.掀起人身安全教育活动的高潮。各车间要结合近期安全工作上发生的问题，组织职工认真学习汲取教训。安全教育做到不留死角，对因故未参加学习的有关人员，工区要进行补课，特别是工区单独作业人员、后勤人员以及平时上线路较少的工作人员要做到一人不漏，广泛营造遵章守纪、共保安全的氛围，让全体职工从自身查起，用血的教训教育

自己，用别人的教训时刻警醒自己，养成自觉遵守安全规章的习惯，提高职工遵章守纪的自觉性，保证行车和人身安全工作稳定。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前 10 强 2.突出工作重点。一是要以道口安全、支线安全、施工安全、道路交通安全、人员作业安全、特种设备安全和武九线封闭网施工等安全以及确保新图实施持续稳定等作为关键点，在“劳动安全大检查大整治活动”期间加强盯控，严防死守，强化标准化作业，形成对安全关键点地有效监控。4.是抓好劳动安全专项整治。要结合劳动安全专项整治活动，全方位查找和解决劳动安全方面存在的问题，制定有针对性的整改措施，切实消除影响劳动安全的突出隐患。要加大对防护措施不到位、违章上道、抢越线路、本线来车下道晚、邻线来车不下道等突出隐患问题的分析处理力度，促进各项劳动安全管理制度和卡控措施的有效落实，切实把各种事故苗头和安全隐患消灭在萌芽状态。5.全面强化现场作业控制。要切实加强日常施工维修作业安全管理，认真落实天窗修管理规定，所有施工及维修作业必须在“天窗点”点内进行，确保现场作业安全。严禁利用列车间隔进行有碍行车安全的施工作业，严格执行要命令制度及登记制度，坚决消灭干小活出大事。要抓好现场作业机具的管理，作业带班人下道前要重点检查机具下道情况，杜绝施工作业机具刮碰列车。要强化职工人身安全教育，严格执行人身安全有关规定，落实三位一体作业防护制度，杜绝职民工伤亡事故的发生。6.强化安全监管监察。加大安全生产执法力度，治理纠正违法违规违章违纪行为，建立规范的安全生产法治秩序。对隐瞒、谎报事故，失职、渎职以及安全监管不作为等行为，严格责任追究，严肃处理。7.全面强化干部作风落

实。车间全体干部要严格落实下现场检查量化要求，认真执行添乘机车、跟班作业、分工包保等制度，深入到作业过程和管理环节，加大现场检查力度和频次。要切实加强对夜间、节假日作业等关键时段和调度命令管理、恶劣天气条件下行车等关键环节的卡控，对违章蛮干、擅离职守、当班饮酒、上岗盹睡等严重“两违”行为，要硬起手腕，发现一起，严肃处理一起，并追究相关管理人员的失职责任。导航仪品牌排名幽默笑话脱毛膏排行榜前 10 强

2.铁路工务机械化车间安全大反思、大检查活动安排及细化措施篇二

为吸取“4.28”胶济线旅客列车特别重大事故教训，认真贯彻落实“4.29”“5.25”铁道部电话会议精神，我车间根据武桥工办【2008】119号、武桥工安【2008】150号和武桥工安【2008】207号文件精神，在车间范围内广泛安全大反思、大检查活动，现将活动情况汇报如下：

一、认真开展安全大反思、大检查活动宣传教育

我车间于5月2日组织车间全体干部及各工区工班长、骨干召开了活动宣传动员会，组织干部职工记名式学习传达，铁路局余局长、张书记、工务处周处长和桥工段何段长、李书记、王段长在会议上的讲话。充分利用板报、标语进行宣传，车间挂横幅4条，各工区办宣传栏6次，职工学习段下发事故案例12场次。并按照段文件要求，结合车间实际，制定安全大反思、大检查活动各阶段贯彻落实细化措施和推进计划。根据计划，车间干部到各包保工区开展活动动员会，传达活动精神，并组织职工学习活动文件及领导讲话。通过学习宣传，让干部职工深入了解开展安全大反思、大检查的重要性和必要性，认清当前铁路运输面临的严峻形势，提高大家对安全工作重要性的认识，从而自觉的投入到安全大反思、大检查活动去，认真中查找自己和身边的人在安全生产活动中存在的问题。

二、深入查找问题，认真整改

5月2日、4日、6月4日、15日、7月30日，车间根

安全大反思、大检查活动阶段性工作计划，召开了专题安全分析会，以自查自整为重点，从安全意识、安全管理、设备质量、职工两纪等方面查找车间、班组、个人存在安全隐患问题，分类梳理，并制定相应整改措施及推进计划。活动三个阶段内共查找各类问题41条，车间、工区自行解决问题30条，报请上级解决11条。

三、认真开展事故案例教育，提高危机意识和忧患意识

车间、工区组织全体干部职工认真学习事故案例汇编、《劳动法》、《安全生产法》、《铁路运输安全保护条例》、《防止职工伤亡事故措施和人身安全十不准》、铁道部、铁路局事故通报和近期安全通知、通报，同时加强民工的安全教育和培训考试，通过学习，深刻吸取事故教训，提高全体干部及职工的危机意识和忧患意识。

四、加强设备维修和保养工作。

车间以检查工区为主体，各保养工区配合，再次对管内

桥涵设备进行一次拉网式全面检查，对检查发现的问题分轻重缓急，按照记名修责任到人及时整改销号，对一时不能解决的问题及时制定安措施，确保了行车安全。

五、抓规章制度，落实干部量化

车间按段的文件精神，修订了车间安全管理制度及干部

考核制度，狠抓干部量化的落实，严格落实干部量化制度，车间干部坚持每月徒步检查区间，对检查发现的问题及时通知相关工区整改，建立了“问题库对策表”，逐条制定整改方案，落实责任人，彻底整治，消除隐患。

六、加强防洪防胀及职工防暑降温工作。

指定专人负责严格卡控，以“谁主管、谁负责“的原

则，加强防洪防胀工作落实，实行辖区设备责任制，严格执行雨中、雨后检查制度，对重点地段设备有专人看守。加强职工防暑降温措施的落实，要求工区上桥作业做到“四带”，车间干部下现场检查抓落实，对存在的问题要求立即整改，车间“送清凉”到现场，避免了职民工高温中暑现象。

七、落实规章制度，加大考核力度

活动开展以来，车间狠抓上道作业防护、下道避车和劳

保用品佩带情况，整治职工惯性违章违纪，杜绝邻线来车不下道，本线来车下道晚的现象；杜绝防护员不接车和只接客车不接货车现象；杜绝天窗点外超范围作业及更换作业地点现象；杜绝路材路料无人看守及堆放不规范现象；杜绝未执行记名修、记名检制度现象；杜绝施工配合不规范、不制定安全措施及施工单位不到位就施工；杜绝设备失修给行车安全带来被动现象。在活动期间，车间对发生两违的责任人，进行安全再教育，并加大考核，使职工的两违明显下降。

通过开展安全大反思、大检查活动，我车间安全生产工

作在整体上取得了实质上的进展。目前，车间安全生产有序开展，职工队伍基本稳定，设备质量有所提高。下步，我们将继续开展安全生产活动，摆正安全与生产的关系，牢固树立“安全第一”思想意识，转变作风、严格标准、务实求真、狠抓落实、夯实基础，使安全生产有序可控，稳步发展。

3.铁路工务机械化车间安全大反思、大检查活动安排及细化措施篇三

一、安全生产意识不强。

1、安全说起来重要干起来不要。我们天天都在喊安全，月月也在抓安全教育，大会小会讲安全，布置工作重点布置安全，考核工作也重点考核安全。可就是干起活来不想安全，不能正确摆正安全与生产的关系。甚至工作一忙不要安全干部车间主要领导带头违章。

2、盯安全控违章力度不足。遇有重点施工我们也是细定安全措施，施工前也是组织职工认真学习，施工中车间干部明确分工盯重点控关键，但是工作一忙起来就放松标准降低要求，甚至在施工领导和车间干部的眼皮底下出现严重违章问题。又如，4月份在没有慢行和封闭线路的情况下更换混凝土轨枕施工中崔黄口工区就发生一次抽出2根枕木问题，虽然施工领导发现后组织采取了有效的补救措施，没用出现问题并提出严肃批评进行了考核，但这件事情却反映了工班长安全意识淡薄，干部盯安全控重点力度不强，有漏洞。落实措施态度不坚决使违章问题有空子可钻。

3、对安全大检查活动有厌烦抵触的情绪。由于总是搞安全大检查活动，干部职工都普遍不同程度存在厌烦情绪，也就有了活动照搞，工作照旧，违章问题也时常出现。其突出的表现是有些班组的惯性违章问题时有发生。这种思想上的认识不端正，认识上的不足为违章问题的存在提供了生存的土壤。

二、工作标准低，基础管理差。

1、思想观念陈旧不能适应形势变化的要求。随着铁路跨越式发展的深入，对安全的要求和管理的标准越来越高，与我们现在低现实形成了明显的反差，再加上津蓟线车流的增加车速的加快，加速了列车对线路破坏和冲击，线路变化加快维补修周期相应缩短，使提高设备质量难度加大。而我们有些干部和工班长还对形势和现实缺乏足够清醒地认识，抱着老观念抓安全，按原有节奏抓生产，其结果必然是安全管理让各级领导不放心，设备问题是越来越多，2、工作对付应付职能作用差。这种现象车间干部有工班长身上更为突出，例如车间在安全生产管理中布置多检查的少，看过程多查效果少，提的标准高，追踪考核松，使安全问题不能全面杜绝。而表现在工班长身上的普遍现象是嘴上说得好，实际工作总有偏差，例如早点名预想讲得头头是道，可是安排上道时就是不带作业牌，有的工区作业牌都丢光了工长也不张了着补，找补修有时几遍下来病害还是不能彻底消灭，说白了就是工作标准低。

3、管理制度不能得到很好落实。比较突出是车间组织月末验收，工作一忙生产任务一紧，不是推迟就是免，工区的安全预想和班后对规会也是时有时无，这种现象既降低了安全管理制度的严肃性、连续性、时效性，同时也使的基础管理工作逐渐问题增多，相对比较薄弱，必定会消弱对安全生产的管理。

三、作风飘浮，好人主义严重。

1、有些工班长对别人要求严对自己管理松，个别工长跟班作业少班长现场职能作用差，造成现场工时利用底，劳动效率不高。车间干部又是深入现场少，保包工作不到位。

2、车间、班组都存在好人主义严重的问题，表现在对违章问题批评多，严格考核少。搞下不为例多，叫真分析少。对违章违纪职工有时处理起来，瞻前顾后怕伤感情，怕撕破脸皮不好管理，避重就轻。其结果使本人不能受到应有的教育，其他职工也不能跟着吸取教训。

四、设备问题多。

1、钢轨、混凝土轨枕问题多。其具体情况是：站线钢轨坍塌接头多，钢轨擦伤多，正线钢轨不均匀侧磨多，52km曲线钢轨上股磨耗严重，道岔前后配轨方向硬弯多，老六九型混凝土枕失效劈裂严重。

2、道床问题多。其具体情况是：线路爬底多，翻浆冒泥多，接头翻白空吊多，站线土道床多，外观较差处所多。小桥缺碴多。

3、几何尺寸问题多。其具体问题是：高低多，方向问题多，水平差的处所多，轨距变化率问题多，接头超厚垫板多，道口几何尺寸有问题多，小型添乘仪三级病害多。

4、道岔岔枕失效多、几何尺寸保持不住。以上这些设备问题严重制约着设备质量的整体提高。

五、需段帮助解决的问题

1、对线路爬底翻浆冒泥比较严重的31km—36km38km-300m—39km 900m43km 900m—45km 500m52km---54km安排卸碴起道