经典版雇佣合同协议

经典版雇佣合同协议（精选10篇）

1.经典版雇佣合同协议 篇一

采购单位(全称)： (甲方) 供 应 商(全称)： (乙方) 号

为了保护甲、乙双方合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国政府采购法》及其他有关法律、法规、规章，双方签订本合同协议书。

一、项目管理信息

1、采购组织形式：

2、采购方式：

3、品目：

三、履行合同的时间、地点及方式

四、付款

五、解决合同纠纷方式

首先通过双方协商解决，协商解决不成，则通过以下途径之一解决纠纷(请在方框内划√选择)：

□ 提请仲裁 □ 向人民法院提起诉讼 六、组成合同的文件合同由以下文件构成，如下述文件之间有任何抵触、矛盾或歧义，应按以下顺序解释：

1、在采购或合同履行过程中乙方作出的承诺以及双方协商达成的变更或补充协议

2、本合同书

3、合同格式条款

4、中标或成交通知书

5、投标文件及其附件

6、招标文件

7、标准、规范及有关技术文件

七、合同生效及文本

1、本合同在合同各方签字盖章后生效。

2、本合同一式四份，双方各执一份，市政府采购科、市采购中心各一份备案。

合同订立时间： 年 月 日 合同订立地点：

甲 方：(公章) 乙 方：(公章) 法定代表人： 法定代表人： 委托代理人： 委托代理人： 电 话： 电 话： 传 真： 传 真： 开户银行： 帐 号：

邮政编码：

经典版政府采购合同协议

2.雇佣协议合同 篇二

名称：姓名：法定代表人(主要负责人)：身份证号码：

通讯地址：通讯地址：联系电话：联系电话：

鉴于乙方不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：

一、双方约定本协议期限：

1、固定期限：自年月日起，至年月日止。

二、工作要求：

1、甲方聘用乙方从事工作内容为

2、在该工作范围内乙方应服从工作需要，并服从甲方的正常工作调动及工作时间变动。

3、乙方应按岗位职责和规范要求，按甲方要求完成工作任务。

4、乙方应遵守甲方现有的全部纪律制度。

三、劳动保护和工作条件

1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司有关安全生产制度。

四、工作报酬待遇：

1、甲方按照乙方提供工作完成情况，确定乙方月薪酬费用。因乙方属于退休人员，甲方将不承担其社会保险费用。

具体支付标准如下：乙方薪酬为税后元/月，薪酬已包含乙方全部待遇。

2、甲方每月日以现金形式向乙方支付上月薪酬。

五、发生下列情形之一，本协议终止：

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、乙方严重违反工作(劳动)纪律或者甲方规章制度的，甲方有权单方面即使终止本协议。

六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1个月书面通知另一方。

七、乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。

八、乙方同意医疗及相关费用自理。

九、依据本协议第六条单方面解除本协议，应向对方支付违约金元，甲方可在乙方工资内直接扣除。

十、合同到期后处理办法：

1、甲乙双方经协商无异议后重新签订雇佣协议;

2、甲方不同意续签，无论乙方是否同意续签，甲方无需支付经济补偿金或任何其他费用。

十一、乙方在签订合同时，应向甲方提交与本人身份证原件核对一致的复印件以证明其已年满退休年龄，如因乙方伪造、变造身份证或采取其他手段导致乙方年龄错误的，甲方仅按本协议对乙方承担责任，且乙方需承担违约金元。十二、因本协议属于民事范畴的雇佣关系，乙方不享受劳动法所规定的社保、工伤、各项补偿金等相关待遇，甲方仅按《民法通则》等民事法律法规对乙方承担责任。

十三、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请公司所在地人民法院管辖。

十四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。

甲方：(盖章)乙方：(签名或盖章)

法定代表人：

(或委托代理人)

3.个人雇佣司机合同协议 篇三

乙方：

经甲乙双方协商一致，就甲方聘用乙方作为甲方自有的50装载机司机事宜达成合同条款如下，供双方共同遵守：

一、甲方以工资大包干形式聘用乙方，即人民币 元整/年(￥ 元。)(其中包括：工资、交通、电话费、食宿费用、保险等费用)，乙方平时向可向甲方借款，年终时双方进行结算。

二、甲方车辆现车况良好，由乙方负责驾驶，日常保养等由乙方负责，设备维修由甲方负责。

三、乙方在工作过程中因人为因素导致的安全事故由乙方全部负责，因不可抗力的因素导致的事故等双方互不承担责任。

四、合同有效期 年，即自 年 月 日起至 年 月 日止。

五、 乙方应按在工地的规章制度作业，并听从指挥，施工地点位于 。

六、本合同未尽事宜，双方协商解决，并可签定补充合同。

七、本合同一式贰份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效，具有同等的法律效力。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

4.员工雇佣简单版合同 篇四

办公地址：

经济类型： 邮政编码：

法定代表： 授权代表：

签订日期： 年 月 日 电话：

乙方： 性别： 年龄：

身份证号：

文化程度：

户口： 城镇/非城镇

身份证住址：

现居住地址：

联系电话：

签订日期： 年 月 日

鉴于乙方为兼职人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，就甲方聘请乙方为雇员，达成协议如下：

一、乙方身份：乙方属兼职员工，并处于待岗状态。现由甲方聘请并派遣到甲方____________部门工作。

二、聘用期：经双方同意按以下第 种方式确定合同;

1、固定期协议，从 年 月 日至 年 月 日止;

2、以完成一定工作任务期限为____年，于_______年____月____日起至_______年____月____日止。到工作任务完成时止，并以 为工作任务完成的标准。

三、服务内容和地点

1、_______________________________________________________________________;

2、_______________________________________________________________________;

3、_______________________________________________________________________;

4、_______________________________________________________________________;

5、_______________________________________________________________________。

四、服务期间劳务报酬：依据甲方依法制定的工资制度执行，每月日发放，月薪________元。

五、保险和福利待遇

1、乙方保证其社会保险由乙方按社保规定自行办理;

2、乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方按社保规定自行办理;

3、乙方服务期间发生的意外事故，按社保及意外险规定办理;

4、乙方如不按甲方规定违规作业所造成的责任由乙方自行承担。

六、甲方的权利和义务

1、甲方及其客户单位有权根据内部规章制度对乙方进行管理。并对乙方履行制度的情况进行检查、监督、考核和奖惩;

2、由甲方客户单位，为乙方提供符合国家标准的劳动安全卫生设施和必要的服务条件;

3、如乙方从事有职业危害的服务内容，甲方及其客户单位应将该职业的危害及后果、职业病防护措施和待遇如实书面告知乙方。

七、乙方的权利和义务

1、乙方在服务期间，有获得劳务报酬的权利;

2、乙方在服务期内，休假需经甲方负责人根据工作情况安排;

3、乙方提供的有关本人证件及资料应真实有效，否则应承担相应的法律责任;

4、乙方应服从甲方单位工作需要，调整乙方的服务内容;

5、乙方应当维护甲方的利益和信誉，保守甲方的商业秘密和技术秘密;

6、乙方应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方依法制定的各项管理制度和纪律，服从甲方的管理和规定;

7、根据甲方单位的业务性质，乙方在服务期间实行综合时服务，因甲方任务需要可以适当延长服务时间，遇公休日、法定节假日仍需照常服务的，乙方服从甲方单位的安排。

八、协议的履行和变更

1、甲乙双方应当按照本协议的约定，全面履行各自的义务;

2、甲乙双方协商一致，可以变更服务协议约定的内容。变更服务协议，应当采用书面形式。

九、协议的解除、终止和续订

1、甲乙双方协商一致，可以解除服务协议;

2、乙方提出解除的，应提前30天书面通知甲方;

3、协议的终止：本协议期限届满即行终止;

4、协议的续订：甲、乙双方经协商同意，可以续订服务协议。

十、违约责任

1、甲方有未足额发放乙方工资报酬的情形，乙方可根据相关法律法规以维护自身权利。

2、乙方每季度病、事假累计不得超过 天(含天)以上者，以及违反甲方有关制度者，甲方有权解除本服务协议;

3、乙方服务期间，如违反国家法律、法规等，将承担相应的法律责任，若造成损失的，将向甲方承担相应的赔偿责任，且甲方有权解除本服务协议;

4、乙方入职前期提供的本人证件和资料如有虚假成分，甲方可随时解除此协议;

5、甲方因工作需要调整乙方工作岗位或变更工作内容，乙方无正当理由拒绝的，甲方有权解除此协议;

十一、其他约定

1、乙方终止服务时应当按照甲方单位规定办理相关交接手续;

2、本协议未尽事宜双方可以签订补充协议，作为本协议附件，具有相同法律效力;

3、本协议一式贰份，共叁页。甲乙双方签字(盖章)生效，并各执壹份。涂改或未经合法授权代签无效。

甲方(盖章)： 乙方签字(手印)：

5.经典版雇佣合同协议 篇五

合同编号：【】

劳动合同 甲方：

（以下简称“ 甲方”）

法定代表人：

联系电话：

联系地址：

乙方：[]（以下简称“ 乙方”）

身份证号码：

联系地址：

户籍地址：

联系电话：

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签署本劳动合同（以下简称“ 本合同”），以资共同遵守。

1.合同期限

-1.1 甲乙双方约定，本合同自[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止，其中自[]年[]月[]日至[]年[]月[]日为试用期；

1.2 本合同期限届满，经双方协商一致，可签订书面协议，续订本合同。甲方希望续订本合同的，应当在本合同期满前三十日书面通知乙方，乙方应在接到通知后十五日内作出书面答复，逾期不作答复的，视为不愿续订。甲方未在本款规定的时间期限内提前通知的，视为甲方不愿续订本合同。2..工作岗位和工作内容

2.1 乙方同意按照甲方的业务需要，在甲方[]部门/门店担任[ ]职务；

2.2 乙方有权根据业务发展的需要、考核标准并结合乙方的工作能力调整乙方的工作地点、部门、职务、岗位职责。乙方应服从甲方对乙方工作地点、部门、职务、岗位职责的调整。乙方拒绝该等调整的，甲方可根据其规章制度等对乙方进行惩处；

2.3 乙方应严格按照本合同的规定以及甲方的要求履行劳动义务。本合同项下甲方的要求包括但不限甲方规章制度中规定的应由乙方履行的职责以及乙方上级领导向乙方作出的口头或书面工作指示、甲方其他部门或人员根据工作需要向乙方作出的书面或口头的协助或配合请求等。3..工作时间和休息休假

3.1 甲方实行以下第[]项规定的工作时间。

-（1）标准工时工作制：甲方执行每周 5 个工作日，每日 8 小时的标准工时工作制。乙方的出勤日和上下班时间由甲方根据实际工作需要和内部规章制度另行制定；

（2）综合计算工时工作制：甲方执行以周、月、季、年等为周期，平均每日工作时间不超过 8 小时，平均每周工作时间不超过 40 小时的综合计算工时工作制。乙方的出勤日和上下班时间由甲方根据实际工作需要另行制定；

3.2 本条项下每日工作时间，不包括乙方的就餐时间和休息时间。

3.3 甲方根据工作需要，并在保障乙方身体健康的前提下，经与乙方协商一致（乙方无特殊原因应服从安排），可安排乙方加班。乙方主动要求加班的，须在加班前获得甲方的批准，否则不视为加班。甲方应严格依法控制加班时间，并应依法首先给予调休，调休确有困难的，应向乙方支付加班报酬。

3.4 甲方依法保证乙方的休息权利。4..劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

4.1 甲方应根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度。乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程或甲方制定的劳动安全管理制度。

4.2 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应依法向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。

-4.3 乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内定期对乙方进行职业健康检查。

4.4 乙方患病或非因工负伤的，甲方应按照国家有关规定和内部规章制度中关于医疗期的规定执行。5..劳动报酬

5.1 甲乙双方约定，乙方的工资实行统一薪酬制。其中试用期间的工资为税前人民币[]元/月；试用期满后的工资为税前人民币[]元/月。甲方可以根据规章制度及乙方表现向乙方发放各种补贴、福利及奖金。

5.2 本条 5.1 款项下工资包括应由乙方负担的个人所得税、社会保险及公积金，由甲方依法代为扣缴。

5.3 工资以月为结算单位，月末为决算日。甲方于每个月的[]日以现金或银行转账方式向乙方支付上个月的工资。发薪日为休息日或法定节假日的，则提前至最后一个工作日。

5.4 甲方鉴于第三条规定合理调整乙方工作部门、职务、岗位职责的，有权相应调整本条 5.1 款项下乙方工资及各项津贴、补贴。

5.5 乙方在工作期间患病或非因工负伤的，或遇生育、患病、婚丧等事宜依法享有休假的，休假期间的工资按国家有关规定和甲方规章制度等执行。

-6 6..劳动纪律和规章制度

6.1 甲方应依法建立和完善各项规章制度。甲方制定或修改规章制度的，应依法及时公示或告知乙方及全体员工。

6.2 乙方应遵守国家的法律、法规以及甲方的各项规章制度。本合同签订后，甲方修改、变更或废止规章制度或制定新的规章制度的，乙方应遵守该修改、变更或废止后的内容或者新规章制度。甲方可根据法律法规及甲方的规章制度等对乙方进行命令、监督指导及/或赏罚，乙方应当服从。

6.3 乙方违反甲方劳动纪律和规章制度的，甲方有权对乙方给予相应的纪律处分或处罚，直至解除本合同。7..社会保险

7.1 甲乙双方按国家和当地政府有关规定参加社会保险，按时缴纳社会保险费。甲方为乙方交纳以下第[]种社会保险。

(1)上海市外来人员综合保险(包括住院保险、工伤保险、养老保险)

(2)城镇企业基本养老保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险和公积金）

其中依法应由乙方缴纳的部分，应由甲方从乙方劳动报酬中代扣代缴。

7.2 乙方发生工伤事故的，甲方应及时救治和提供可能的帮助，并及时向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴

-定，并为乙方依法享受工伤医疗待遇履行必要的义务。乙方因工死亡的，其遗属按国家和当地政府有关规定享受福利待遇。8..保密条款 与知识产权

8.1 乙方在本合同有效期内、本合同终止、无效、解除或撤销后均需对其在履行本合同过程中所获知的甲方的保密信息进行保密，不得自行使用或向任何第三方泄露。

8.2 乙方违反本条规定的保密义务的，除甲方有权依据甲方的相关规章制度等对乙方进行惩处外，乙方应支付相当于六（6）个月的本合同6.1 款约定的工资（或试用期工资）作为违约金。甲方的实际损失超过该违约金的，甲方可要求乙方赔偿该超过部分。

8.3 甲乙双方约定，乙方利用在甲方的工作时间或利用甲方提供的设备、材料以及其他相关便利独立或与他人共同完成的知识成果以及乙方独立或与他人为完成甲方的工作职责而形成的如下知识成果，全部归属于甲方。甲方为该等知识成果的所有权人。甲方要求就相关知识成果申请专利或其他知识产权保护的，乙方应积极协助，不得拒绝。甲方可根据该知识成果给企业带来的经济效益，酌情给予乙方奖励。9..乙方 保证

9.1 在签署本合同前，乙方未受过劳动改造、刑事处罚或者重大的行政处罚；

-9.2 在本合同签订时，没有影响或可能影响本合同履行的健康上的障碍。

9.3 乙方违反本条项下承诺、保证的，构成严重违反甲方的规章制度，甲方有权依据其规章制度的规定，立即书面通知乙方解除本劳动合同。

10..合同的变更与解除

10.1 由于订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，甲乙双方可协商变更本合同相关内容或订立补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。

10.2 经双方协商一致，本合同可以解除。

10.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以依照法律规定和本合同的约定通知乙方解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

-甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知甲方。

10.4 乙方有下列情形之一的，甲方可以依照法律规定和本合同约定解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他甲方建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）被依法追究刑事责任的。

10.5 有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作

0-的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲方与乙方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

10.6 乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本合同第 14.5 条规定解除劳动合同：

（1）从事接触职业病危害作业的乙方未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；

（2）在甲方单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；

（5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

10.7 除本合同第 14.3 条规定外，乙方希望解除本合同的，应提前 30 日（试用期内，应提前 3 日）书面通知甲方，除甲方同意提前终止的情况以外，本合同自甲方接到本合同解除的书面通知之日起 30 日（试用期内为 3 日）后终止。乙方于解除生效前离职的，甲方可以以旷工对乙方进行惩处，乙方应赔偿因乙方旷职造成的甲方全部实

1-际损失。11 1..合同终止

11.1 有下列情形之一的，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满的；

（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（4）甲方被依法宣告破产的；

（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

11.2 本合同期满，有本合同第 14.6 条规定的情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是以第 14.6 条第 2 项规定丧失或者部分丧失劳动能力的，乙方的劳动合同的终止按照国家有关工伤保险的规定执行。12 2..经济补偿

12.1 有下列情形之一的，甲方应向乙方支付经济补偿：

（1）乙方依照本合同第 14.3 条规定解除劳动合同的；

（2）甲方依照本合同第 14.2 规定向乙方提出解除劳动合同并与乙方

2-协商一致解除劳动合同的；

（3）甲方依照本合同第 14.5 规定解除劳动合同的；

（4）除甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，乙方不同意续订的情形外，依照本合同第 15.1 条第 1 项规定终止固定期限劳动合同的；

（5）依照本合同第 15.1 条第 4 项、第 5 项规定终止劳动合同的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

12.2 经济补偿按乙方在甲方单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。乙方月工资高于甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指乙方在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。13 3..解除、终止后义务

13.1 解除或终止本合同时，乙方应按照甲方的规定或指示，适当、及时办理工作交接等有关手续。乙方不履行或怠于履行工作交接义务的，甲方有权根据其规章制度等对乙方进行相应的惩处。本合同项下，乙方应履行的工作交接义务如下：

3-（1）乙方应适当、及时地进行工作交接，不得妨碍甲方正常经营活动；

（2）乙方对甲方有金钱债务（包括借款、预付款等的返还或赔偿责任等）的，应立即全额返还或赔偿该金钱债务；

（3）乙方应立即返还其持有或使用属于甲方的物品和文件、资料等，包括但不限于工作服、钥匙、办公用品、书面或以光盘、磁盘、USB 移动存储器等信息载体记载的文件、资料等；

（4）甲方认为需要乙方处理的其他事项。

13.2 乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方损失，包括但不限于：

（1）甲方为其支付的培训费和招收录用费；

（2）因乙方故意或重大过失对生产、经营和工作造成的直接经济损失；

（3）本合同规定的其他赔偿费用。

13.3 乙方拖欠甲方任何款项，或者因乙方违反合同规定的条件解除劳动合同，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。甲方可从乙方工资中予以扣除，但该扣除不得违反法律法规的规定。

13.4 甲方应支付经济补偿的，应在乙方按照本条前款规定办结工作交接

4-等有关手续后予以支付。经济补偿涉及缴纳个人所得税的，由甲方代为扣缴后向乙方支付。14 4..劳动争议处理

14.1 甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应通过友好协商进行解决。协商不成或不愿协商的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的可以向人民法院起诉。

14.2 本合同部分条款被有权限的政府部门（包括劳动争议仲裁委员会）或司法机关认定为无效的，不影响其他条款的效力。

15..其他约定事项

15.1 本合同项下未约定事项，根据法律法规及甲方规章制度等的规定执行。

15.2 本合同内容与法律法规抵触或者未尽事宜，均按国家有关法律法规执行；国家没有规定的，通过双方平等协商解决。

15.3 本合同个别内容未填写或明记为不适用的，视为双方约定为不适用。

15.4 本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

15.5 本合同自甲乙双方签字或盖章（加盖骑缝章）之日起生效。

5-15.6 甲乙双方确认本合同的签署是基于对本合同各项内容完整、准确、一致的理解，双方对合同条款无任何异议。

甲方（盖章）

法定代表人或授权代表：

日期：

乙方（签字）

身份证号码：

6.版运输类合同协议 篇六

第二章 货物运输合同的签订

第三章 货物运输合同的履行

第四章 货物运输合同的变更或解除

第五章 违反货物运输合同的责任和处理

第六章 附则

第一章 总 则

第1条 根据《中华人民共和国经济合同法》的有关规定，制定本细则，

铁路货物运输合同。

第2条 本细则所指铁路货物运输是中华人民共和国铁道部公布的营业铁路货物运输。

本细则适用于铁路运输部门与企业、农村经济组织、国家机关、事业单位、社会团体等法人之间签订的货物运输合同。

个体经营户、个人与铁路运输部门签订的货物运输合同，应参照本细则执行。

军事运输、国际联运，铁路与水路、公路、航空、管道之间的货物联运，另行规定。

第3条 托运人利用铁路运输货物，应与承运人签订货物运输合同。

7.补偿协议经典版 篇七

联系电话：

乙方：

联系电话：

因温州大酒店服务配套项目程建设需要，根据《中华人民共和国物权法》《中华人民共和

国合同法》和相关法律、法规、政策的规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方修建温州大酒店服务配套项目影响乙方通风、采光和日照相关事宜达成如下协议：

一、甲方按乙方产权证建筑面积元/㎡一次性补偿，共计人民币元(大写人民币元整)。

双方签订协议由甲方一次性付清。

二、乙方保证不动产所有权人及合法占有人不得再以任何形式、

任何理由向甲方提出任何要求。

三、协议双方因履行本协议书发生争议的，应协商解决;如协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院起诉。

四、本协议书中所有选择条款，协议当事人均应作出明确选择。本协议书自甲、乙双方或授权代表签字盖章之日起生效，双方应共同遵守.如有一方违约需按协议总额的双倍赔偿，如造成对方损失者，还必须负赔偿责任。

五、本协议书壹式肆份，甲方执叁份，乙方执壹份。备份具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

8.电器采购合同协议范例,版 篇八

_____________

电器采购合同

甲

方：

________________________________________________

乙

方：

___________________________

签订日期：

_______ 年 ______ 月 ______ 日

甲方（采购人）：

身份证号码：

乙方（供货单位）：

身份证号码：

根据《中华人民共和国合同法》，甲、乙双方同意签订本合同，双方同意共同遵守如下条款：

一、合同货物

名称 型号 数量 单价 总价

二、合同总价

合同总价为人民币大写：

___________元，即 RMB￥ ___________元；该合同总价已包括货物材料、包装、运输、调试、检测、验收合格交付使用之前及保修期内保修服务与备用物件等等所有其他有关各项的含税费用。本合同执行期间合同总价不变，甲方无须另向乙方支付本合同规定之外的其他任何费用。

三、质量要求

1、乙方须提供全新的货物（含零部件、配件等），表面无划伤、无碰撞痕迹，且权属清楚，不

得侵害他人的知识产权。

2、货物制造质量出现问题，乙方应负责三包（包修、包换、包退），费用由乙方负担。

3、到现场后由于甲方保管不当造成的质量问题，乙方亦应负责修理，但费用由甲方负担。

四、交货及验收

1、乙方交货期限为合同签订生效后的 ___________个日历天内，在合同签订生效之日起___________天内交货到甲方指定地点，随即在 ___________天内全部验收合格交付。

（1）验收时如发现所交付的货物有短装、次品、损坏或其它不符合标准及本合同规定之情形者，甲方应做出详尽的现场记录，或由甲乙双方签署备忘录，此现场记录或备忘录可用作补充、缺失和更换损坏部件的有效证据，由此产生的时间延误与有关费用由乙方承担，验收期限相应顺延；（2）如质量验收合格，双方签署质量验收报告。

2、乙方应将所提供货物的装箱清单、配件、随机工具、用户使用手册、原厂保修卡等资料交付给甲方；乙方不能完整交付货物及本款规定的单证和工具的，必须负责补齐，否则视为未按合同约定交货。

五、付款方式

1、甲方在本合同签订生效之日起接到乙方发货通知和票据凭证资料以及乙方交给甲方的合同履约金（按合同总价的百分之 ___________%计算款额￥ ___________元，___________个工作日内 乙方将货物运抵甲方指定仓库，甲方确认货物后 ___________个工作日支付合同金额百分之___________，___________%的价款； 2、乙方须向甲方出具合法有效完整的完税发票及凭证资料进行支付结算。

六、售后服务

1、质保期为验收合格后 ___________年，质保期内出现质量问题，乙方在接到通知后 ___________小时内响应到场，___________小时内完成维修或更换，并承担修理调换的费用；如货物经乙方两次维修仍不能达到本合同约定的质量标准，视作乙方未能按时交货，甲方有权退货并追究乙方的违约责任。货到现场后由于甲方保管不当造成的问题，乙方亦应负责修复，但费用由甲方负担。

2、乙方须指派专人负责与甲方联系售后服务事宜。

3、上述产品 ___________年内降价，乙方按照最新报价补贴差价，超过 ___________年未销售出去的可以退回乙方，乙方以原价返还。

七、违约责任

1、甲方违约责任 （1）

甲方无正当理由拒收货物的，甲方应偿付合同总价百分之 ___________的违约金；（2）

甲方逾期支付货款的，除应及时付足货款外，每逾期 1 天应向乙方偿付欠款总额万分之___________/天的违约金；逾期付款超过三十天的。

（3）

甲方偿付的违约金不足以弥补乙方损失的，还应按乙方损失尚未弥补的部分，支付赔偿金给乙方。

2、乙方违约责任 （1）乙方不能交付货物或逾期交付货物而违约的，除应及时交足货物外，每逾期 1 天应向甲方偿付逾期交货部分货款总额的万分之 ___________/天的违约金；逾期交货超过三十天，甲方有权终止合同，乙方则应按合同总价的百分之 ___________以下的款额向甲方偿付赔偿金，并须全额退还甲方已经付给乙方的货款及其利息。

（2）乙方保证本合同货物的权利无瑕疵，包括货物所有权及知识产权等权利无瑕疵。如任何第三方经法院（或仲裁机构）裁决有权对上述货物主张权利或国家机关依法对货物进行没收查处的，乙方除应向甲方返还已收款项外，还应另按合同总价的百分之 _________ __向甲方支付违约金并赔偿因此给甲方造成的一切损失。

（3）乙方偿付的违约金不足以弥补甲方损失的，还应按甲方损失尚未弥补的部分，支付赔偿金给甲方。

八、争议解决办法

合同履行期间,若双方发生争议，可协商或由市政府采购管理部门调解解决，协商或调解不成的，由可以起诉人民法院。

九、其他

1、如有未尽事宜，由双方依法订立补充合同。

2、本合同一式 ___________份，自双方签章之日起生效。甲方 ___________份，乙方、政府采购管理部门、招标代理机构各执 ___________份。

甲方：

乙方：

签约日期：

9.版技术咨询合同协议 篇九

一 技术咨询与服务的范围

主要规定雇主需要咨询与服务的主题。它规定咨询服务的具体内容。详细内容细目、详细的技术指标和技术参数，通常以合同附件的形式逐项列明。

二 咨询与服务的要求及形式

该条款主要规定：

1.完成咨询与服务的时限;

2.担任咨询任务的人数、人员的学历、资历和等级;

3.应提供的资料，最终报告、图纸、计算数据、最终审查的办法等;

4.受方派培训人员的人数和培训时间。

三 受方的责任

该条款主要应规定：受方为供方专家履行咨询服务业务所应提供的条件，包括工作条 件、生活条件、必须的技术资料

四 技术咨询与服务计价和支付

1.计价的内容

(1)专家费

专家费包括专家基本工资;附加工资(包括专家的福利费、人身保险费);地区津贴费;其他补助费。

(2)技术服务的时间与工作量

(3)直接费用

直接费用包括，专家出国准备费;旅费;通讯费;资料费(包括购买，编印，复制，绘制资料的费用)。

(4)间接费用

支付给技术服务公司或咨询公司的费用，其中包括：技术服务公司或咨询公司管理人员的工资;技术服务公司或咨询公司的办公费;技术服务公司的固定资产折旧费;技术服务公司的营业税。

(5)交付给技术服务公司或咨询公司的酬金

2.计价方式

(1)开口价

开口价是指在洽商时技术服务方只提出一个有一定误差范围的估计技术劳务量，再由双方依据各级技术人员每单位(每人日或每人时)劳动量的收费标准，确定总的价格，这个总的价格包括成本加酬金。

(2)按估计工程费或实际工程费的百分比计价

(3)一揽子计算技术服务费用

3.技术服务费的支付方式

(1)支付货币，支付货币一般与表示咨询与服务费用的货币相同，该货币可以采用技术咨询服务公司所在国家的货币，也可以采用雇主国家的货币，还可以使用双方同意的第三国货币。

(2)支付时间

一次支付。即在合同签订后一定时日，或供方所派专家抵达咨询与服务地点，或供方专家提供最终报告后一次支付。

分期支付。分期支付是按咨询与服务的工作进度，根据任务完成的情况，将合同规定金额分为若干批次支付的一种办法。

(3)支付的单证

受方履行支付前，均需供方先行提供有关单证。一般所需单证有：

商业发票正本一式若干份;

汇票(一般为即期汇票)一式若干份;

资料及咨询报告的邮寄单或空运单一式若干份;

10.简单版老人保姆雇佣合同范本 篇十

随着法律知识的普及，人们运用到合同的场合不断增多，合同是对双方的保障又是一种约束。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小编整理的简单版老人保姆雇佣合同范本，希望能够帮助到大家。

简单版老人保姆雇佣合同1

甲方（雇主）：

身份证号：

乙方（雇员）：

身份证号：

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.看护小孩；

2.清洗小孩衣物；

3.家务（室内保洁）。

二、服务时间

1.每天 时 分至时分。

2.乙方每月可休息 天，具体休息时间双方临时商定。

三、服务费用

1.服务费用为1000元/月，甲方于每月。

2.因特殊情况，乙方需要加班（指晚上留宿），则甲方须每晚另行支付20元加班费。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务；

2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形，有权随时解除合同；

3.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用；

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件；

3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩；

4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；

5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意；

6.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应承担赔偿责任；

7.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

8.乙方在非工作时间（包括上下班在途时间）所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字后生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：（签字）乙方：（签字）

年 月 日 年 月 日

简单版老人保姆雇佣合同2

甲方(雇主)：________________

乙方(雇员)：________________

一、合同内容

乙方的服务内容：主要包括一日三餐(需要时加餐、制作肉食、鱼类、蔬菜等各种菜肴；买菜除外)；打扫室内卫生、清洗衣物(内衣除外)等日常家务；疾病护理及照顾老人做户外运动。

乙方工作时间：________________

合同期限：________________

工作地点：________________

二、协议内容

1、甲方在行动 能够自理的情况下，每月固定发放乙方工资1200元。

2、甲方因疾病等原因转化为半自理的情况下，每月固定发放乙方工资1500元。

3、甲方如果瘫痪在床，每月固定发放乙方工资2100元。

4、乙方每月固定4天假，具体休息时间双方临时商定。每逢过年时，年前二十八至初五放假。

5、甲方可委托女儿及女婿等亲属代理与乙方协商事宜。

6、乙方工作时间外出需征得甲方同意，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出发生问题责任自负。

7、合同期未满，单方要求解除合同，应提前3天通知对方，需经双方同意方可。

本协议一式二份每方各执一份签字生效。

甲方签字：________________

乙方签字：________________

简单版老人保姆雇佣合同3

甲方(雇主)：电话：

地址：

乙方(雇员)：

身份证号：电话：

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规等规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

一、服务内容：

乙方从签定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小时照顾老人，负责每日三餐、洗衣、老人清洁、打扫卫生等家政服务，同时要按时给老人吃饭、服药。

二、服务要求：

1、对老人要有爱心和耐心，温和且有笑容，不要哄骗、训斥老人。

2、逐步养成老人的生活规律，按时吃饭睡觉。老人有异常表现随时与甲方沟通，但最好不要当老人面说。

3、按照协议规定内容履行服务职责。乙方每个月不固定安排休息，具体休息时间根据甲方需要，如乙方有特殊原因须提前和甲方申请，征得甲方同意。

4、其它补充事项：

三、服务费用：

乙方每月服务费用为： 元/月，甲方于聘用合同生效起每30个工作日支付给乙方工资一次。

四、甲方权利与义务

1.甲方有义务提供乙方住宿，并按时支付乙方服务费用。

2.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务；

3.甲方有权要求乙方在签订合同时出示有效身份证件，如实说明健康状况以及与健康、安全有关的家庭情况。

4.甲方负责提供乙方在服务期间的饮食，尊重乙方，不歧视、不虐待，保证乙方服务期间的人身、财产安全。

5.甲方不承担乙方在服务期间内突发的疾病或其他伤害产生的`费用。

6.有下列情形之一的，甲方有权解除合同，解聘乙方：

⑴乙方有违法行为的；

⑵乙方在家政服务过程中给甲方造成较大财产损失的；

⑶乙方工作消极懈怠，或不胜任家政服务的；

⑷甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的；

7.甲方有权向乙方追究因乙方家政服务故意或重大过失而给甲方造成的损失。

五、乙方权利与义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用；乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

2.乙方必须自觉履行上述服务项目，细心做好家务。同时乙方应讲究个人卫生，着装整洁大方。

3.乙方不能随便往雇主家里带人，有人或事情需见面，应到外面见面。

4.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁；应付赔偿责任。

5.未经甲方同意，乙方不得不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；

6.乙方如欲解除合同，则需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

7.乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故，一概由其自行负责，甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字时生效。

2.在本合同执行过程中，如遇到问题，双方应友好协商解决，协商不成，双方可诉至甲方所在地法院解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________