敢于担当做表率

敢于担当做表率（精选10篇）

1.敢于担当做表率 篇一

敢于担当，争做合格党员

———“两学一做”心得体会 谭坝学校 张瑞虎

我作为一名党员教师，深感肩上的责任之重大。所谓：“师者，传道、授业、解惑也。”教师作为人类灵魂的工程师，不仅是学生增长知识的导师，是人类思想文化的传播者，各种人才的培养者。更是道德的引导者，思想的启迪者，心灵世界的开拓者、理想信念的塑造者。

党员教师，不仅仅要学习作为榜样的革命时期的英烈，冲锋在前，视死如归;要学习社会主义建设时期的劳动模范，吃苦在前，享乐在后;更要学习构建社会主义和谐社会时期的人民公仆，党在心中，人民利益高于一切。“平常时期看得出，要害时刻站得出，危难时刻豁得出”，这是我们党员在不同时期所应表现出来的与群众不同的时代本色。在我们身边有许多默默无闻、任劳任怨的优秀党员，他们无私地奉献着自已的青春，为教育事业呕心沥血，他们是我们党员的楷模，是一部保持共产党员先进性的活生生的教材。从他们的身上，我看到了许多闪光点，感受到了我党多年来始终保持的青春和活力。他们是党员中的优秀者，是教师中的佼佼者。

要做一名好教师首先必须有敬业精神，要毕生忠诚党的教育事业。其次，要用真爱去关心学生。学生的确存在“好”与“差”的差异，教师要因材施教，对“好学生”关爱备至，而对“差学生”更应加备的关爱与呵护。要倾注全部的爱去发现他们学习上每一点滴的进步，去寻找他们生活、品德上每一个闪光点，加以充分的肯定和激励，让他们感到温暖，增强自信，从而缩小师生间心灵上的距离，使他们产生“向师性”。这样，他就会把教师当成知心朋友，愿意向你畅开心扉，愿意接受你如何学习和如何做人的指导。教师，是学生学习和效仿的榜样和楷模，身教重于言教，孔子曰：“其身正，不令则行;其身不正，虽令不从。”因此幽默风趣的谈吐，得体大方的着装，亲切热忱的态度，扎实渊博的知识，如同和煦的阳光照射到学生的心灵上，使他们感到温暖、舒畅、轻松。融洽的师生 1 关系可提高学生的学习效率，从而产生对教师的信任感，尊敬感，即“亲其师，信其道”。

作为一名党员，一名教师，我的大部分生活都是和学生联系在一起的。工作十几年当中，有欢笑，也有眼泪，但什么时候我都没有退缩，我认为自己个性当中最大的优点就是不轻言放弃，一件事要么不做，要做就尽力去做好。我用一件一件的小事，一点一滴的行动去履行一名教师的职责，去诠释一名共产党员对教育事业的忠诚。忠诚，是一面镜子，映照着每个党员的行为，映照着人心向背;忠诚，是人的一种境界，更是一种行动。

在工作中，我时时刻刻记得自己是一名共产党员，必须严格要求自己。有人说，教师的职业就是一种良心的职业。是的，只有我们真正做教师的人才能体会到，教师的工作不能用简朴的时间和量来衡量，学生占据你的不只是时间还有你的思想和灵魂。做了教师我才体会到什么是魂牵梦绕，多少次半夜醒来，梦境中全是学生。而且要教育好学生，你面对的不只是一名学生，还有他的整个家庭，他的家庭背景，他的成长环境，你要关注的不只是他们的学习还有他们的精神。

为学生所做的一切，我从没想过任何回报，只是出于一名教师的责任感，出于一名共产党员对教育事业的无限忠诚。我想只要我是一名共产党员，无论做什么工作我都会永远怀着这份忠诚之心。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，曾几何时，我们庄重地举起右手宣誓，从那一霎那开始，我们心里便多了一份神圣的承诺，肩上便多了一份光荣的责任，为了这份承诺和责任，让我们在各自的岗位上勤奋工作，爱岗敬业，做好表率，创先争优，为教育事业的发展添砖加瓦，为鲜红的党旗增光添彩

2.做合格党员要敢于担当 篇二

合格党员要以身作则，树立党员干部的良好形象。“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”，作为深化党内教育的又一次重要实践，重在“做合格党员”。学是为了武装党员思想，唤醒党员入党“初心”，唤醒党员的“党性”，让做有所向，做有所为，“合格党员”不仅要具有“党性”，对党忠诚，爱党、敬党、拥护党，而且要敢于担当，做到“全心全意为人民服务”。“做合格党员”虽是简单的一句话，但做起来却不简单”，绝非传统意义上的及格就行，既要时刻保持一颗“执行党的决定、对党忠诚的初心”，又要有一颗严于律己的“自覺心”，还要有向张思德、焦裕禄、孔繁森、李培斌等先进学习的上进心，更要有一颗全心全意为人民服务的公仆心。党的宗旨“全心全意为人民服务”告诉我们，“让群众满意”是我们的崇高理想。因此，我们不仅要牢记党章党规，常学系列讲话，而且要以《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规严于律己，重新学习“党的群众路线教育实践活动”“三严三实”“四个全面”等一系列活动重要讲话精神，能使我们坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，能做事、会做事、敢做事，真做事、做好事。能够在国家经济处于“转型期”“爬坡换挡期”挑大梁，在精准扶贫中做“领头羊”，带领老百姓脱贫致富奔小康，在国家主权问题上紧跟党的步伐，坚决维护国家利益，做好正面舆论引导，清楚“我是谁、为了谁、依靠谁”。

担当是党员干部必备的素质，是推动工作、实现目标的重要保障。习近平总书记指出：“责任重于泰山，事业任重道远。我们一定要始终与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向历史、向人民交一份合格的答卷。”这些语重心长的话语，充分体现了新的历史条件下我们党自觉的历史担当意识和强烈的历史担当精神。“担当”体现一个人的魄力与责任，党员干部敢于担当是一种政治责任，是一种行为操守，是一种思想境界。没有敢于担当的精神，先锋模范作用就无从谈起；没有敢于担当的品格，就难以直面困难、解决问题。一名合格的党员干部，必须心中有正气、讲党性、顾大局、坐得稳、行得正，必须始终牢记“视名利淡如水，看事业重如山”的人生信条，坚持“做人坦坦荡荡，做事踏踏实实，为官清清白白”；必须有责任重于泰山的意识，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，敢于旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成，为了党和人民事业，要敢想、敢做、敢当。面对复杂的人情世故，面对各种诱惑，不动心、不动摇，抵歪风、树正气，不摆花架子，不搞短期行为，不搞虚假政绩，坚持为官一任，造福一方，脚踏实地，勤奋工作，实实在在干事，永葆党员干部的政治本色。

敢于担当要以最大的智慧、力量、心血，做出无愧于历史、无愧于时代、无愧于人民的业绩。现在，改革到了一个新的重要关头，推进改革的复杂程度、敏感程度、艰巨程度一点都不亚于30多年前。全面深化改革，啃硬骨头、涉险滩，更需要领导干部敢于担当。习近平总书记强调，全面深化改革，尤其要牢固树立进取意识、机遇意识、责任意识。全面审视当今世界和当代中国发展大势，全面把握我国发展新要求和人民群众新期待，更加奋发有为地开拓进取。实践发展永无止境，解放思想永无止境，改革开放也永无止境；改革开放只有进行时、没有完成时，停顿和倒退没有出路。改革面临的矛盾越多、难度越大，越要坚定与时俱进、攻坚克难的信心，越要有进取意识、进取精神、进取毅力。党的十一届三中全会以来，我们抓住了机遇，才有了今天这样的大好局面。现在，历史性机遇千载难逢，我们一定要抓住机会。要牢记对民族的责任、对人民的责任、对党的责任，勇于负责、尽心尽责，经过30多年的不断改革，容易改的问题基本都改了，留下来的大都是比较难啃的硬骨头，甚至是牵动全局的敏感问题和重大问题。解决好前进道路上面临的问题，是我们这一代人的责任，要以强烈的历史使命感和责任感，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，冲破思想观念的障碍，冲破利益固化的藩篱，努力实现全面深化改革的目标。

新形势下的发展给我们党提供了巨大的机遇，同时也面临着许多严峻的考验。作为新时期的党员干部，我们要时刻牢记自己肩负的责任，廉洁自律，敢于站在群众之前。习近平总书记指出：“敢于担当，党的干部必须坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。”担当即是责任，只有学会承担责任，才能勇于面对挑战，才能在国家与群众身处困难之时贡献自己的全部力量。

3.做敢于担当的检察官 篇三

担当是一种精神、底气、境界的鲜明反映，也是一个人品格、素质、责任的综合体现。作为检察干警，处于反腐败斗争的最前线，工作职责决定了要有担当的勇气，敢于坚持原则，敢于动真碰硬，敢于查办大案要案，敢于跟腐败分子较量，要有舍得一身剐，敢把皇帝拉下马的胆识和气魄。当前社会转型时期，机遇稍纵即逝、问题一拖就炸，科学发展需要敢于担当的党员干部，应对危机需要敢于担当的党员干部，群众期待敢于担当的党员干部。在实现中国梦的伟大征途上，在建设法治中国的具体实践中，检察干警能负责、敢担当的精神，须臾不可或缺。衡量检察干警是否做到敢于担当，我认为有以下四个方面不可或缺。

第一、看他面对大是大非是敢于亮剑，还是置若罔闻

检察干警敢于亮剑，就是要在重大原则和重大是非问题上出现思想混乱、黑白颠倒的关键时候，敢于站出来，旗帜鮮明地亮出自己的立场和观点，揭露和批驳种种谬误，坚定地桿卫国家和人民的根本利益。检察干警敢于亮剑，必须把讲政治放在首位，时刻保持一颗忠诚 之心，头脑清醒，坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上，永葆忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的政治本色；要增强大局意识，摈弃私心、去除私利，始终坚持我们一切的努力都是为了让群众享受到法治建设的成果，满足群众的司法期待，让老百姓有尊严地生活。

第二，看他面对困难挑战是迎难而上，还是绕道而行

面对困难挑战，有两种截然不同的态度：一种是消极悲观，消极 应付，结果是越应付越被动；另一种是积极进取、迎难而上，在提升自己、战胜困难中赢得主动。

检察干警迎难而上，在于敢于承担难事、棘手的事。无论是遇到 什么困难，都面对现实，正视风险，不避矛盾，不怕流言蜚语，见困难就上，遇矛盾就抓，逢风险就化，真正成为解决问题的能手、摆平问题的高手、终结问题的杀手。

检察干警迎难而上，在于无畏无惧，明知山有虎，偏向虎山行。只要有1%的可能，就要做100%的努力。不空谈才志，不趋附时髦，不沽名取巧，视逆境为熔炉，把磨难当动力，坚韧不拔，愈挫愈勇，使自己的意志品格、精神境界和能力才干在应对困难挑战的实践中不断得到升华。

第三，看他面对矛盾危机是挺身而出，还是畏缩不前

诸葛亮的《出师表》里有这么一句话：受任于败军之际，奉命于危难之间。危难艰险，是考验每个检察干警的试金石。一些检察干警习惯于做太平官，遇到矛盾绕道走，碰到风险缩着头，出了问题躲后头，或者干脆一推六二五，他们最缺乏的恰恰是“天下兴亡，匹夫有责”的担当精神。

敢于担当，就会敢于面对种种矛盾和危机，做到问题面前不回避、压力面前不躲闪、困难面前不推脱、挑战面前不畏惧，始终把群众的冷暖疾苦放在心上，把党的事业杠在肩上；敢于担当，就会铁肩

担重任，妙手破难题，成绩面前不争功，挫折面前不诿过，发生失误，决不推脱责任，绝不文过饰非，做到平时工作看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来，敢于动真碰硬、不怕得罪人，这既是责任，也是使命，更是优秀检察官的必备素养。

第四，看他面对歪风邪气是坚决斗争，还是听之任之

曹建明检察长要求检察干警要坚持把敢于担当作为党性原则，面对歪风邪气必须敢于亮剑、坚决斗争，绝不能听之任之；面对急难险重任务，必须豁得出来、顶得上去，绝不能畏缩不前。

作为检察干警，我们要敢于较真、敢于碰硬、敢于监督、善于监督，要同一切歪风邪气做坚决的斗争，这是检察官的基本素质，更是对检察干警的职责要求。与歪风邪气做斗争，需要检察干警抛弃“明哲保身”的传统观念，抛弃“无为而治”的思想。反对歪风邪气，需要检察干警树立自身正气，只有增强廉洁自律意识，树立一身正气，才会有亮剑的底气，同时也为其他人员做出了很好的表率。

“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”是志士仁人对履责担当的坚定信念。作为检察干警，我们有幸被历史选中，成为人民公仆，我们就要担当起这一神圣职责，要有一种敢于担当的家国情怀和历史责任。要依法、全面、积极、规范履行检察职能，更好地顺应人民群众对公共安全、司法公正、反腐倡廉、权益保障等方面的新期待，真正提高人民群众的满意度，真正让人民群众切实感受到公平正义就在身边。空谈误国，实干兴邦，让我们贯彻“三严三实”的要求，自觉投身于群众路线主题教育实践活动之中，锐意进取，改革创新，自觉担

4.敢于担当做表率 篇四

“提素质、强本领、讲担当、做表率”主题

教育实践活动的实施意见

为深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会和中省市县纪委全会精神，按照总书记提出的“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”要求及县纪委（永纪发„2016‟13号）精神，结合实际，现提出如下意见。

一、指导思想

以总书记系列重要讲话精神为指导，认真贯彻落实中省市纪委和县委工作部署，聚焦主业主责，按照“忠诚干净担当”的要求，全面加强卫生计生干部思想建设、能力建设、作风建设和制度建设，引导卫生计生干部进一步加强党性修养、提高素质、改进作风、增强本领，始终做党的忠诚卫士、当群众的贴心人，推动卫生系统党风廉政建设和反腐败工作深入开展，为建设健康永寿提供坚强的政治和纪律保证。

二、主要任务

通过扎实开展主题教育实践活动，有针对性地解决卫生计生干部队伍中存在的能力水平不过硬、履职尽责不充分、担当意识不够强、奉献精神不强烈、工作作风不够实等问题。具体要做到“六比六争六树”。

主题教育实践活动从2月下旬开始，到12月底结束，分三个阶段进行。

(一)抓好学习，深化认识（2月22日—5月31日）

1、丰富学习内容，拓展学习范围。一是学习总书记系列重要讲话精神和“三严三实”专题教育规定篇目，加强党性修养。二是学习党章党规党纪、相关法律法规和中省市县纪律规定，强化法制意识、纪律意识和规矩意识。三是学习准则、条例、信访举报、纪律审查、案件审理等纪检监察业务知识，提升业务能力。四是学习中纪委网站“学思践悟”专栏文章，准确把握中纪委最新的工作要求和工作动态,增强工作针对性。五是学习县委十七届十五次全会、县纪委十七届七次全会精神，明确工作目标；六是学习金融、会计、审计、互联网等知识，提高综合素质。

2、创新学习方式，注重学习实效。丰富学习载体，着力抓好“三个一”活动，一是举办一期反腐倡廉专题培训班。邀请上级领导或有关专家学者为全体干部作反腐倡廉专题辅导。二是集中开展一次专题学习讨论。利用集中学习时间，重点围绕“学思践悟”专栏文章进行讨论交流。三是认真撰写一篇心得体会。要结合自学和集中学习，撰写高质量的学习心得；同时，要认真做笔记，字数不少于1万字。要坚持原原本本学、反复对照学、深入思考学，把掌握的理论转化为牢固树立科学世界观和方法论的思想力量、把学到的知识和经验转化为做好工作的智慧和能力储备、把党性要求转化为培养高尚道德和发

扬优良作风的自觉性，并落实到推进卫生计生事业发展上，落实到党风廉政建设和反腐败工作的全过程。

(二)对照检查，寻找差距（6月1日—8月31日）

1、对照提素质找差距。一是对照坚定理想信念找差距，看是不是理想坚守、信仰坚定，有没有信仰缺失、精神迷茫、立场不稳的问题。二是对照增强党性修养找差距，看是不是用党的最新理论成果武装头脑，有没有宗旨意识和先锋模范意识淡薄、党性修养弱化、人生观和价值观偏差、找不准共产党员的人生坐标等问题。三是对照坚持学习修身找差距，看是不是存在原地踏步“吃老本”、不思进取混日子的思想和“知识恐慌”的问题，思考如何做“政治上的明白人、行为上的老实人、作风上的干净人、生活上的健康人”，查一查是不是模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，有没有嗜好不良、流连于酒场牌场的问题。

2、对照强本领找差距。一是对照提高纪检干部纪律审查能力找差距，看是不是能按照中省市县要求，积极转变纪律审查工作思路，善于分析和判断出现的新情况、新问题，提高综合运用政策、法律及科技手段突破案件特别是大案要案的能力；看是不是能树立法治思维，强化办案安全，提高依法依纪安全文明办案的能力。二是对照提高文字综合能力找差距，看是不是熟练掌握各种文书文件等文字材料规范要求，不仅会工作，而且会分析总结，成为“能文能武”的复合型人才。三是

动力，以活动开展促进工作，用工作成果检验活动实效，努力做到“两不误，两促进”。

(三)创新形式，突出特色。要把改革创新贯穿于主题教育实践活动的始终，既要坚决贯彻执行县局提出的要求和方法步骤，做到“规定动作”高标准启动、严要求推进、高质量落实，确保活动不走过场；又要紧密结合自身实际，因地制宜，因势利导，精心设计“自选动作”，拓宽活动思路，丰富活动内容，创新活动形式和载体，确保主题教育实践活动有新意、创特色、见成效、出经验。

5.敢于担当做表率 篇五

担当作为带好队

——让“两学一做”常态化引领基层国税事业发展

尊敬的胡局长、各位领导：

感谢省局党组给予我这次学习机会。作为基层国税部门，我们紧紧围绕“收好税、带好队”的总体工作目标，始终坚持将“两学一做”学习教育作为政治任务、政治责任牢牢抓在手上，充分发挥红色革命资源优势，在“学”上用真功，在“做”上见真章，对照合格党员四个标准，努力做好基层国税的指挥员、战斗员、引导员和守门员，持续推动“两学一做”学习教育常态化制度化。

一、深化学习，提高站位，做政治合格的指挥员

作为最基层的国税部门的班子成员，我们是战场最前沿的指挥员，政治是否合格，直接关系到基层一线的战斗力。在“两学一做”学习教育中，我们始终将学习作为增强“四个意识”、履职尽责能力的重要抓手，不断提升思想站位，努力做政治合格的基层国税指挥员。一是坚持党组示范学。全面、系统、深入地学习总书记系列讲话精神，特别是总书记关于全面从严治党主体责任的论述，不断提升党组中心组政治理论素养，增强党组“四个意识”，努力提升用党章和系列重要讲话指导基层国税工作的能力。组织专题研讨会，深入学习领会总局和省局基层工作会议精神，提升党组基层建设工作能力，立足基层，服务税收事业发展大局，坚决把总局、省市局和县委县政府决策部署落细落实。二是坚持领导带动学。党组成员带头落实“三会一课”制度，深入分局联系点和党支部讲党课，自觉以普通党 1 员身份参加支部主题党日，组织开展马克思主义理论学习，深入学习总书记治国理政新理念新思维，提升分析、研判、解决税收实际问题的能力，努力做基层税收改革攻坚的实干家。三是坚持支部共同学。扎实开展“支部结对，互促共建”活动，先后4次组织党员干部赴扶贫驻点村与村级党员共同学习，邀请老党员、老红军给党员干部讲诉MMM革命故事，接受革命传统教育，进一步增强党支部的凝聚力、战斗力，突出党支部书记带头示范作用，增强党员干部岗位意识和责任意识，引导大家做维护大局、服务发展的实践者。

二、细化落实，把握定位，做发挥作用合格的战斗员 “两学一做”，学是基础，做是关键。在学习教育活动中，县局党组主动将责任担在肩、任务揽在手，行动冲在前，努力做发挥作用合格的战斗员。一是重点任务冲在前。面对后营改增征管方式变革，县局党组立足MMM国税实际，积极在建筑业、房地产业试行取消管理员管户，探索行业一体化管理模式，努力为MMM税收征管方式转型探路。认真贯彻落实省局“大督查大调研”工作要求，持续改善纳税服务措施，不断提高纳税人满意度。充分聚焦主责主业，积极推进全省国税系统法治基地创建工作，不断深化国地税合作，全面落实国务院6项减税政策，全力组织税收收入。截止9月底，全县累计入库收入123691万元，同比增长50.12%，累计落实各项税收优惠1500万元，为MMM经济社会发展注入了新动能。二是服务大局干在先。MMM作为全省首批整县脱贫和唯一接受国家验收的贫困县，扶贫攻坚工作任务重、要求高、时间紧。县局党组面对组织收入、征管改革和精准扶贫等任务的交织叠加，主动担当作为，5名党组成员带领11名老党员，坚持 2 每周五天四夜驻守驻点扶贫村，全力落实县委县政府扶贫攻坚要求。县局拆迁征补专班仅用一周时间就完成了县政府分配的“全域旅游建设”房屋征补工作。同时，积极开展税源结构调查，着力在税源建设上寻求突破，以客观详实的经济税收数据，为县委政府提供经济决策依据。三是干部诉求扛在肩。认真贯彻执行总局省局基层工作会议精神，严格落实“严管善待”要求，真心实意为干部办实事、解难事、做好事。针对农村分局午休没有场所的问题，先后投入10余万元添置床、被套等，及时解决农村分局午休问题，让干部扎根一线，甘于基层。针对部分新进公务员租房难问题，投入20余万元对闲置房屋进行改造，帮助解决新公务员过渡性住房。在职务职级并行和超职数清理中，及时疏导干部政策疑虑，在全市率先完成职务职级并行和超职数清理工作，且无一例上访事件发生。

三、注重引领，提升品位，做品德合格的引导员

“两学一做”重在引导党员干部注重品德修养，努力做道德好、品行端、作风正的共产党人。学习教育中，我们通过构建严密责任链条，坚持用文化感染人，引导党员干部走老实、忠诚、廉洁的人生路。一是织密责任链条，培育担当精神。建立党委书记、党支部书记为主体的四级领导责任传导链条，制定主体责任清单，梳理139项主体责任，88项监督责任，全面实行清单管理，培育岗位就是责任、责任就是担当的思想认识。利用道德讲堂和数字人事文化沙龙，强化职业道德教育和个人品格修养，努力打造“正职做给副职看、领导做给党员看、党员做给群众看”，以上率下、人人担当的良好氛围。二是突出忠诚廉洁，强化党员意识。全面开展党员组织关系集中排查工作，3 核实党员身份信息，理顺党员组织关系，健全完善党员档案，牢固树立党员身份意识，引导党员干部做对党忠诚的老实人。开展新进公务员入职廉政学习和廉政承诺活动，营造廉政无时不在的浓厚氛围，提升新进人员的公职身份意识。推行向纳税人述职述廉活动，今年先后2次组织基层税收管理员向纳税人述职述廉活动，主动接受纳税人监督，努力弘扬公道正派、清正廉洁的共产党人价值观。三是选树先进典型，倡导奉献精神。积极参与市局组织的“燃灯者”评选活动，让那些常年默默奉献、敢啃硬骨头的优秀干部获得应有的尊重。对在营改增、金税三期等重点工作期间表现优异的干部进行表彰和宣传，同时，充分运用数字人数管理系统，打破论资排辈，将有能力的年轻干部选拔到重要岗位，引导党员干部用自己的实际行动，践行时不我待的进取意识、当仁不让的担当精神，激发干部干事创业热情。

四、强化执行，找准方位，做执行纪律合格的守门员 纪律是工作的指南针，也是党员干部的防护网。“两学一做”学习教育必须始终把纪律规矩挺在最前面，做好遵规守纪的守门员。一是牢记守土有责，筑牢廉政防线。建立廉政风险预警机制，分层分类开展集体廉政谈话13次，涉及谈话人数200余人次。建立全员廉政档案，实行廉政痕迹化管理，强化干部廉洁自律意识。党组成员多次带队开展专项督导和实地检查，把党风廉政建设主体责任纵向传导至基层分局，横向压实到各职能部门，有效弘扬了廉洁从税主旋律，凝聚了服务发展正能量。二是严格履职尽责，恪守规矩底线。面对严峻的组织收入形势，始终坚持组织收入工作原则不动摇，主动向县委县政府汇报组织收入的工作情况，努力化解收入任务和税源不足的矛 4 盾，争取最大的理解和支持。严格落实中央八项规定要求，主动清退办公用房6间。党组成员带头执行公车派遣制度和财经纪律，主动退回以前年度多发津补贴（奖金）4.5万元。三是持续问责追责，紧盯纪律红线。严明日常工作纪律，建立日常作风巡查制度，仅上半年就开展纪律督查 20余次，发布督查通报10期，对37名未按规定执行工作纪律的同志进行了通报批评，对作风不实和履责不到位的2个部门发出整改通知，让正风肃纪真正成为新常态。

MMM作为胡局长的基层联系点，既是对MMM的关心与厚爱，更是对MMM工作的鼓励和鞭策。近两年来我们努力推进了两学一做学习教育，虽做了一些工作，但我们深知，对照党章的要求，对照中央和省市局的要求，仍存在着较大的差距。下步我们将认真传达本次会议精神，始终坚持以上率下，凡事冲在一线、干在一线，全力抓好责任落实、强化督查考核、注重统筹兼顾，坚持理论建党、思想建党和行动建党相统一，扎扎实实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，打造一支听党指挥、作风过硬、能力突出的MMM国税铁军，不辜负省局党组和各级组织的关心与厚爱，不辜负全体干部的信任和付出，不辜负MMM那片红色的土地。

6.主动作为 敢于担当 篇六

会上，穆嵘坤充分肯定了2013年黔西南州离退休干部工作取得的成绩，深刻分析了当前离退休干部面临的新形势新任务，对2014年离退休干部工作提出了三点要求：牢记历史、把握形势，自觉增强工作做好离退休干部工作的责任感和使命感；用心用情、尽心尽力，自觉争创离退休干部工作新业绩；主动作为、敢于担当，自觉把离退休干部工作做到老干部心坎上。

州委组织部副部长、离退局局长保安华回顾了2013年离退休干部工作取得的成果，围绕全州离退休干部工作总体要求和穆嵘坤的讲话精神，指出2014年离退休干部工作要着力抓好五项工作：加强离退休干部的组织建设和思想建设；切实落实离退休干部的政治待遇和生活待遇；切实加强对退休干部的服务管理；切实加强对退休干部的服务管理；切实拓展离退休干部发挥作用的空间；切实推动离退休干部工作转型发展。保安华指出抓好五项工作的同时要办好三件实事：在州老干部活动中心综合楼安装电梯；在州级医院开通老干部看病就医“绿色通道”；创办黔西南州老干部电子图书阅览中心。

7.敢于担当做表率 篇七

——党员演讲稿

蒲城电力学校

郝莹

“践行三严三实，做忠诚、干净、敢于担当的教师”

——党员演讲稿

尊敬的各位领导、老师：

大家好！

今天我演讲的题目是《践行三严三实，做忠诚、干净、敢于担当的教师》。

2014年3月9日，总书记在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时，提到“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述，这个论述简称“三严三实”。这是对作风建设的进一步升华，简明扼要，切中要害。是党的领导干部的为官之道和行为准则，是对中国共产党优良作风和中华民族优秀传统文化的继承和发扬，是对作风建设一系列规定要求的提炼和概括，是既符合实际又与时俱进的理论创新，为加强党风政风作风建设提供了指南。当前享乐主义、奢靡之风、玩忽职守、贪污腐败、以权谋私、不作为、拜金主义等不良之风还客观存在，正在侵蚀党的肌体，总书记指出假如不加大反腐倡廉的力度，就有亡国亡党的危险，因此党中央提出“老虎苍蝇一起打”的措施。“三严三实”是对干部、党员的一剂预防针。

自从学习了习总书记关于“三严三实”的精辟论述，深受触动。作为一名共产党员，我们要严以修身、严以用权、严以律己，同时还要谋事要实、创业要实、做人要实。贯彻和落实“三严三实”必须结合自己的本职工作，提升个人修养和素质，严守工作纪律和职业首先规范，廉洁从教，踏实工作，真正落实教书育人，在自己的岗位上为教育事业奋斗终身。

一、提高认识，提升个人修养

树立终身的意识和观念，用新的知识和教育教学理论武装自己，解放思想、更新观念，丰富知识，提高能力。加强党性修养，用共产党员的标准严格要求自己，真正落实群众路线教育实践活动，弄清楚为了谁，依靠谁，我是谁的问题。根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。加强法律法规学习，落实依法治教，依法执教。加强师德修养，做好学生的榜样，以身作则，言传身教。自觉抵制不正之风、低级趣味侵蚀。

二、爱岗敬业，做好本岗工作

求真务实，是辩证唯物主义的科学精神，是党的思想路线的核心内容，因此，作为教师求真务实，脚踏实地，扎根教育基地，诚实苦干，营造一个精致的育人环境，锤练一套精良的育人方法。求真务实，是一种品格，一种境界，一种追求。只有立足教育事业，才会满腔热情地去务实，以诚待人，忠实处世，克服私欲，才会正确处理教书与育人的关系。树立无私奉献意识，在本职工作中勤恳、无怨、热情、忠诚。以自身高尚的师德形象和良好的师表形象去感染、影响和培育德才兼备的学生，让他们快乐健康的成长。三、三严三实，铸就优秀师魂

严以修身、严以用权、严以律己，让我们从根本上改变自己、强大自己、提升自己、锤练自己，真正让我们修成真身，让我们更优秀、更完善、更胜任人民教师这项工作。

谋事要实、创业要实、做人要实，让我们从自己做起，从身边做起，做一诚实的人、成熟的人、实在的人，纯粹的人，真正让我们成为真人，让我们培养出更多优秀、健康、德才兼备的人才。

8.敢于担当做表率 篇八

“新发展理念是方向、是钥匙”。纵论创新驱动发展战略、谋划脱贫攻坚战、提出“像对待生命一样对待生态环境”、商议“一带一路”建设、强调全面建成小康社会就是人人共享的小康……两会期间，新发展理念犹如一条红线，贯穿于总书记的“两会时间”，为我们凝聚共识、推动“十三五”发展注入了强大思想动力。“用新发展理念衡量工作、指挥行动、训练干部，在贯彻新发展理念中寻找机遇、打造亮点、拓展优势”，踏上决胜全面小康新征程，总书记向全党全社会发出了全面落实新发展理念的动员令。以新理念引领新发展，以新实践厚植新优势，是我们打赢决胜之战、实现发展新跨越的根本所在。

树立和落实新发展理念

全面落实新发展理念，就要在思想上与新理念对表、向新理念看齐。五大发展理念，深刻回答了新形势下实现什么样的发展、如何实现发展的重大问题，既是我们党对经济社会发展规律的深刻总结，也是破解矛盾和问题的良方。“一了千明，一迷万惑”，树立和践行五大发展理念，是关系发展全局的一场深刻变革，必然伴随着思想的解放、观念的更新。新常态下，聚焦全面建成小康社会目标，那些片面追求GDP、拼资源拼投入、重城市轻农村、先污染后治理、重效率轻公平等陈旧观念行不通了，于发展于人民有害无益。不破则不立，只有坚决清除不适应、不适合甚至违背新发展理念的认识，深刻把握新发展理念的核心要义、丰富内涵、现实意义，我们才能树立与时代和实践发展相适应的思维方式，在解放思想中跟上时代，在转变观念中赢得发展机遇。

全面落实新发展理念，就要在实践中按新理念办事、让新理念落地。理论的生命在于实践，新发展理念不能停留在口头上，而应成为发展的指挥棒、行动的度量衡。在新的坐标系下来审视，畸形发展、竭泽而渔、自我封闭、与民争利、忽视民生等做法和行为，与新发展理念背道而驰，必须坚决纠正、彻底摒弃。天下大事，必作于细，必成于实。只有遵循规律科学地干，开拓进取创造性地干，瞄准短板奋发地干，以人民为中心务实地干，才能让新理念转化为改革的新动力、发展的新路子。只有坚持从实际出发，因地制宜、因事制宜，把新发展理念切实体现到政策制定、工作安排、任务落实上，体现在经济社会发展的各领域各环节，才能做到崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享。

落实新理念，领导是关键。让新发展理念变成普遍实践，关键在各级领导干部的认识和行动。既通过深学让新理念扎根头脑、成为信念，又通过笃用不断深化认识、提升能力，在实践中锻炼干部、检验干部，就能让各级领导干部成为落实新发展理念的示范者、带头人，彰显新理念的真理力量和实践价值。发挥“关键少数”的关键作用，汇聚全党全社会的磅礴力量，我们就一定能在新发展理念指引下，共同实现“十三五”蓝图，赢得全面建成小康社会决胜阶段的新胜利。

针对那些不适应、不适合甚至违背新发展理念的认识、行为、做法，针对那些一味拼资源拼投入、先污染后治理、重城轻农村、重效率轻公平等片面发展、畸形发展的问题，坚持解放思想、与时俱进，树立对新发展理念的自觉自信，做到崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享。针对在经济发展新常态上的认识误区，深刻认识经济发展新常态的客观必然性，防止片面性、简单化，不能以是否对自己有利来判断新常态好坏；不能把新常态当作一个筐，什么都往里装；不能把新常态当作避风港，把工作不好做、没干好的原因都归结于新常态，为不干事、不发展找借口。积极推进供给侧结构性改革，落实好党中央确定的“五大政策支柱”和“五项重点任务”。

带头攻坚克难、敢于担当。

转变作风，提升效能，优化环境，这是人民的要求，是时代的要求。面对新的形势和任务，我们广大干部必须牢记使命，敢于担当，攻坚克难，努力追求经得起群众、历史和实践检验的工作业绩。

要突出为民惠民促发展。当干部是为了什么，为谁而做，该做什么，留点什么？要为民惠民。大家有义务，也有更多的机会、更大更好的舞台施展自己的才干，为人民谋利益。要一门心思扑下去，眼睛向下，时刻把老百姓放在心里，把民生抓在手上。要多深入基层，常听听群众诉求，多用脚步丈量民情，多在农村基层一线谋思路、促发展、解难题。要勤勉务实干成事。全县的广大干部，特别是领导干部，要把心思集中在“想干事”上，把能力体现在“会干事”上，把目标落实到“干成事”上，不偷懒、不懈怠，把群众期盼的事情办好，不断提高执行力和公信力。

要恪守清廉为本优服务。干净干事，既是一种品格，也是一种能力。广大干部要时刻保持清醒头脑，增强廉洁自律意识，树立干净干事的良好形象。要强化公仆意识。

只有把人民群众放在心中的最高位置，真正在思想上把人民群众当主人，在感情上把人民群众当亲人，在工作上做人民群众的公仆，才能体现我们党的纯洁性，才能使我们的事业体现出价值。要强化纪律约束。领导干部要正确认识自己手中权力的性质，用人民赋予的权力更好地为人民服务。

要坚持敢抓敢管强作风。面对繁重的工作任务，建立一支优秀的干部队伍十分重要。一名称职的领导干部，除了想干事、会干事、干净干事之外，还必须承担起管理者的责任，坚持抓人促事，在干成事的同时带出一支好队伍。好作风是抓出来的，也是带出来的。要以身作则，做好表率。凡要求下级做到的，自己首先做到；要求下级不做的，自己坚决不做。要一级带一级，一级抓一级，率先垂范，以自身的表率作用，带出好的作风。要严抓敢管，敢于碰硬，树立正气。同时要充分调动各方面积极性，促使每一位干部都立即行动起来，全身心地投入到完成加快推进武义科学发展的历史重任中去。

担当是责任，是义务，更是品质。只有以更加昂扬的斗志、更加清廉的形象、更加务实的作风，敢于担当，攻坚克难，勤勉工作，我们才无愧于这个伟大的时代。

9.领导干部要敢于担当 篇九

【关键词】干部  担当

【中图分类号】D26 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089（2014）09-0146-01

十八大以来，习近平书记在讲话中多次使用“担当”这个词，并把“敢于担当”概括为好干部的五条标准之一。“在其位，谋其政”，遇事敢“担当”本该成为领导干部为官从政的最基本职业操守，可是总书记为什么要如此大张旗鼓地讲呢？我想，这确实应该是全体党员干部都应该好好思考的问题。本文就领导干部要敢于担当谈点认识和体会。

一、领导干部担当的底蕴

担当是对领导干部最基本的职业行为要求，是政治品格的体现。要具备这样的政治品格，就要具备担当的底蕴。

（一）理想信念坚定——敢于担当的精神之柱。

理想信念是共产党员的精神之钙，丧失了理想信念，精神上就会缺钙，就会得软骨病。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。苏联解体一个非常重要的原因就是苏联领导人放弃了马克思主义的理想信念，在精神上成了西方的俘虏。戈尔巴乔夫在苏联解体后曾公开声明：“共产主义是一种几乎不可能实现的口号”;美国前总统克林顿说过：瓦解苏联，不光有美国人参与其中，还有一支隐藏在苏联内部的“第五纵队”。习近平在分析“苏联为什么解体？苏共为什么垮台？”时，认为“一个重要原因就是意识形态领域的斗争十分激烈！”由此可见，解除苏联共产党人精神武装的不是别人，是他们自己首先放弃了共产主义的理想信念。

（二）宗旨意识强烈——敢于担当的力量源泉。

“人民，只有人民，才是创造世界历史的动力。”我们党植根于人民，力量源泉在人民。无论是革命、建设还是改革开放时期，凡是党和国家取得伟大成就的时候，都是我们与群众关系最密切的时候。开展党的群众路线教育实践活动，就是要把群众路线这个法宝进一步抓在手上，扛在肩上。今天，一些领导干部自觉不自觉地站在群众的对立面，并且理直气壮地说出“你是想替党说话还是替百姓说话”的悖论，就是党的宗旨意识淡化的严重恶果。领导干部只有牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，才能把国家富强，民族振兴，人民幸福的中国梦统一起来;只有始终坚持人民的利益高于一切，才能履行好党对人民群众的承诺，自觉站在人民群众的立场上修身、用权、律己，谋事、创业、做人，才能承担起时代赋予领导干部的政治责任和历史使命。为人民而担当，才能在人民群众的信赖和衷心拥护中获得力量源泉。

（三）党性观念强——敢于担当的政治品格。

中国共产党是由有严格的政治纪律、组织纪律组织起来的马克思主义政党。始终坚持正确政治方向，站稳政治立场，“在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则”是党性的要求。

（四）渊博的学识——敢于担当的文化支撑。

腹有诗书气自华。党选拔任用干部的标准是既要政治坚定、又要能力过硬。领导干部不一定是学者，但要具备起码的理论功底和专业知识功底，这是领导干部提升自身品味，做好工作的前提。党的创新理论需要不断学习，层出不穷的新事务需要不断学习，改革发展面临的新情况新问题需要不断学习，建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党，归根结底要通过学习型干部来实现。

二、敢于担当要做到“五要五不要”

具备担当的底蕴只是个重要前提，关键是还要具备敢于担当的勇气和魄力。为此，要做到“五要五不要”：

（一）要干事不要避事。

“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。”

1.要谋事不要等事。领导工作是出主意，做决策，要有站在高山之巅极目远眺的能力。

2.要担事不要躲事。“要有担当意识，遇事不推诿、不退避、不说谎，向组织说真话道实情，勇于承担责任”，不能遇到问题绕着走，遇到矛盾躲着走，而是勇于面对矛盾，勇于承受压力，勇于担当责任。

3.要成事不要坏事。要把主观的美好想法和客观的实际效果结合起来。我们需要凡事不做则已，做则必做到底，做出成效的好干部。这就要求看准了的、符合政策法规、符合人民利益的事情，就要坚持不懈地做下去，不能半途而废;不达目的决不罢休的精神固然可嘉，但是如果离开科学理论的指导，不能熟练掌握科学的思想方法和工作方法，可能会偏离目的，甚至走向反面。我们要的是科学发展，而不是牺牲环境资源和人民健康的发展。正如习近平所说，“我们既要绿水青山，也要金山银山。宁要绿水青山，不要金山银山，而且绿水青山就是金山银山。”“绿水青山”和“金山银山”告诉我们目的和目标要一致，不要好心办坏事。

（二）要魄力不要霸道。

魄力与霸道是两个不同的概念。我们要求官员要发挥魄力，不要霸道。

1.魄力是推动工作的动力。魄力是在科学决策、民主决策的基础上，充分发挥个人智慧、个人胆识而展示出的自信和担当。当前，我国全面建成小康社会进入决定性阶段，改革进入攻坚期和深水区，国际形势复杂多变，我们党面对的改革发展稳定任务之重前所未有，矛盾风险挑战之多前所未有。

2.霸道是作风不良的表现。霸道是在个人强势作风的基础上，凡事以自我为中心，独断专行，自以为是，蛮横无理，是官僚主义的典型体现。“通不通，三分钟，再不通，龙卷风”说的就是这样的干部。

3.正确区分魄力与霸道。魄力是理想信念、宗旨意识、党性观念的外在表现，是“为官避事平生耻”的担当。霸道是作风缺陷，往往永远走不出自以为是、决策失误的怪圈，走不出脱离群众、官僚主义的禁区，甚至把人民賦予的权力变成捞取个人利益的资本，搞大哥作派，江湖义气，山头主义，严重影响党群干群关系，损害党的形象。但值得警惕的是，有时候魄力也会转变为霸道。

（三）要“能”不要“庸”。

有才无德和有德无才同样可怕。有德无才虽然政治上靠得住，但是干不成事;有才无德虽然能够干成事，但是保证不了干对事;甚至，才能越大，对事业造成的损失就越大。

（四）要正气不要邪气。

领导干部立于天地之间，要善养浩然正气，自觉抵制歪风邪气。“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”领导干部是公众人物，是公共利益的捍卫者，一言一行，广泛受到百姓的关注，也是社会道德的楷模。正如《尚书》中说：“君子之德风，小人之德草，草上之风必偃。”

（五）要进取不要保守。

10.敢于担当做表率 篇十

做敢于担当的合格党员领导干部

“担当”是总书记经常使用的一个概念。《习近平谈治国理政》一书中，“担当”就使用了21次，在党的十八大以来系列讲话中，“担当”这个词语更是经常可见。应该说，“担当”已经成为了党的文献的标志性语言，成为了一种品德，一种精神，一种风尚，一种价值尺度。

当前,全党上下正深入开展 “两学一做”学习教育，深刻领会总书记系列讲话精神，准确把握担当的内涵要义，结合工作实际以学促做、知行合一，对于广大党员尤其是党的领导干部树立担当意识、提升担当能力、展现担当精神、增强担当实效，具有十分重要的现实意义。对更好地完成协调推进“四个全面”战略布局各项任务、实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦具有重要意义。

一、全面把握总书记关于担当重要论述的丰富内涵 总书记结合时代发展和新的实践，着眼党的宗旨、历史使命、执政理念和党员领导干部的职责、能力素质，从民族担当、为民担当、改革担当、职责担当、大国担当、治军担当、治党担当、为官担当等多个方面，提出了一系列具有鲜明时代特征的新思想、新观点、新要求。

（一）矢志不渝的民族担当

总书记指出，“全党同志的重托，全国各族人民的期望，是对我们做好工作的巨大鼓舞，也是我们肩上的重大责任。这个重大责任，就是对民族的责任”，“就是要团结带领全党全国各族人民，接过历史的接力棒，继续为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗，使中华 民族更加坚强有力地自立于世界民族之林”。他强调：“担任国家主席这一崇高职务，使命光荣，责任重大。我将忠实履行宪法赋予的职责”，“决不辜负各位代表和全国各族人民的信任和重托”。

（二）无私奉献的为民担当

总书记指出，“中国共产党坚持执政为民，人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标。我的执政理念，概括起来说就是：为人民服务，担当起该担当的责任”，“要始终把人民放在心中最高的位置，牢记责任重于泰山，时刻把人民群众的安危冷暖放在心上”，“要始终与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向历史、向人民交一份合格的答卷”。他强调，“‘疾风识劲草，烈火见真金。’为了党和人民事业，我们的干部要敢想、敢做、敢当，做我们时代的劲草、真金”。

（三）坚定不移的改革担当

总书记指出，“面临改革大潮，我们要做改革的弄潮儿，要有强烈的历史担当精神。革命战争时代冲锋陷阵、英勇献身，现在，就是要勇于改革、善于改革”，“容易的、皆大欢喜的改革已经完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是难啃的硬骨头。这就要求我们胆子要大、步子要稳。胆子要大，就是改革再难也要向前推进，敢于担当，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩”。他强调，“要强化改革责任担当，看准了的事情，就要拿出政治勇气来，坚定不移干”，“各地区各部门要敢于担当，积极有为推进改革攻坚”，“各级领导干部要自觉践行’三严三实’，增强改革创新精神，增强主动担当、积极作为的勇气，充分发挥模范带头作用”。

（四）恪尽职守的职责担当

总书记强调，“担当就是责任，好干部必须有责任重于泰山的意识，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，敢于 2 旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成”。他指出，“党的干部都是人民公仆，自当在其位谋其政，既廉又勤，既干净又干事”，“干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就”。

（五）互惠共赢的大国担当

总书记强调，“中国是联合国安理会常任理事国，这不仅是权力，更是一份沉甸甸的责任”，“我们推动共建‘一带一路’、设立丝路基金、倡议成立亚洲基础设施投资银行等，目的是支持各国共同发展”，要“不断扩大同各国的互利合作，以更加积极的姿态参与国际事务，共同应对全球性挑战，努力为全球发展作出贡献”。他指出，“人类生活在同一个地球村里，生活在历史和现实交汇的同一个时空中，越来越成为你中有我、我中有你的命运共同体”，“我们必须走出一条和衷共济、合作共赢的新路子”。

（六）强军兴军的治军担当

总书记指出，“实现强军目标，必须要有一大批高素质、敢担当的建军治军骨干”，“就是要做到对党忠诚、善谋打仗、敢于担当、实绩突出、清正廉洁”。他强调，“全军要以高度的历史自觉和强烈的使命担当，以踏石留印、抓铁有痕的精神，坚决打赢改革这场攻坚仗，努力交出让党和人民满意的答卷”。

（七）敢抓敢管的治党担当

总书记指出，“管党治党根子在党委、关键靠担当，各级领导干部要落实全面从严治党主体责任，做到敢管敢治、严管严治、长管长治，营造风清气正的政治生态”，“从中央部委党组（党委）到基层党支部，都要肩负起主体责任，党委书记要把抓好党建当作分内之事、必须担当的职责”。

（八）好干部的为官担当

总书记指出，“看一个领导干部，很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神”，新时期好干部的标准就是“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”。他强调，“实现全面建成小康社会奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦，关键在于培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍”，“各级党组织要旗帜鲜明肯定表彰锐意进取的干部，教育帮助’为官不为’的干部，支持和鼓励干部一心向公、兢兢业业、敢于担当”，“真正把那些想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部选拔到各级领导班子中来”。

总书记关于担当的重要论述，除了以上八个方面，还有其他方面的相关论述，需要我们在今后的学习和工作中进一步全面把握、深刻领会。

总的来看，在新的历史时期，所谓担当，就是具有坚定的理想信念和宗旨意识，积极响应党和国家的召唤，主动担负实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的时代使命，敢于直面各种矛盾、困难和问题，锐意进取、恪尽职守，大胆探索、开拓创新，攻坚克难、善作善成。

担当的本质是坚持原则、认真负责，基本要求是面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。我们要把总书记关于担当的重要论述，作为“两学一做”学习教育的重要内容，深化思想认识，增强行动自觉，敢于担当、积极作为，做合格的党员领导干部。

二、深刻认识党员领导干部敢于担当的重要意义

担当既是由党的宗旨、性质决定的，也是由党面临的形势、任务决定的，体现了共产党人的先进性、纯洁性和奋斗精神。

今天，我们比任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标，我们仍处于关键的重要战略机遇期，广大党员领导干部能否敢于担当、迎难而上、积极作为、开拓创新，事关全面建成小康社会奋斗目标的实现，事关中华民族复兴的成败，事关党能否始终成为中国社会主义事业的坚强领导核心。

（一）敢于担当是共产党人的政治本色

中共党史就是一部前赴后继、不怕牺牲的担当奋斗史，一代代共产党人用自己的生命生动诠释了不同历史时期的担当，并深深镌刻在了中国共产党的精神基因之中，成为共产党人的鲜明特征和政治本色。95年来，正是一以贯之的敢于担当的优良作风和政治本色，使我们党不断发展壮大，始终走在时代前列，得到人民群众的拥戴，保持长期执政地位。

（二）敢于担当是进行具有许多新的历史特点的伟大斗争的必然要求

一代人有一代人的使命和担当。党的十八大以来，我们党开启了实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦的新征程，这是一场承前启后的新的历史进军；我们面临着非同寻常的国际国内新环境，世界剧烈变动、中国深刻变革、思想领域复杂变化，这种变动、变革、变化，广度和深度前所未有；我们肩负着新的更为艰巨繁重的历史任务，不熟悉、不确定的因素很多，难以预见的风险考验很多，许多问题的挑战世所罕见。大梦想需要大担当，每一位党员领导干部都应当在这个伟大历史进军中，坚定信念，担当责任，彰显价值。特别是距离全面建成小康社会第一个百年目标只有短短5年了，今年又是实施“十三五”规划开局之年，任务多、分量重、压力大，广大党员领导干部必须有新的气势、新的精气神，敢破难题、敢为人先，才能推动“十三五”开好局起好步。

（三）敢于担当是新发展理念落地生根、开花结果的关键所在 以新的发展理念适应和引领经济发展新常态，是一场关系我国发展全局的深刻变革。要让新的发展理念从概念认识变成普遍实践，关键要靠党员领导干部担当行动起来，以敢于自我革命、壮士断腕的决心和勇气，用不断自我调整、革新的示范引领，把新发展理念蕴含的强大真理力量展现出来。

（四）敢于担当是解决当前一些干部“为官不为”问题的现实需要

总的来看，大多数党员干部日常工作认真负责、重要关头敢于担当，但也存在一些不担当、不作为的现象。一是能力不足“不能为”。一些干部对新发展理念跟不上、适应不了、落实不下去，暴露出能力弱项、创新短板。二是动力不足“不想为”。一些干部在其位不谋其政，有其权不尽其责，满足于过得去、一般化。三是担当不足“不敢为”。有的干部不敢闯，不敢干，缺乏干事创业的使命意识和责任意识。四是方法不足“不善为”。有的干部对于以新的发展理念适应把握和引领新常态，不知规律、不懂门道、缺乏知识。

三、党员领导干部要作敢于担当的表率

广大党员领导干部要自觉增强责任感和使命感，把握担当的实践要求，做到自觉担当、敢于担当、能够担当、善于担当，努力创造出经得起实践、人民、历史检验的成绩。

（一）进一步坚定理想信念，自觉想担当

要将学习总书记系列重要讲话精神引向深入，突出学习五大发展理念，真正从灵魂深处确立对新发展理念的自觉和自信。要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终绷紧严守政治纪律和政治规矩这根弦，坚决维护以习近平同志为核心的党中央领导核心，经常、主动、全面地向党中央、向总书记看齐。要 6 不断增强政治鉴别力和政治行动力，自觉排除各种干扰、消除各种困惑，保持干事创业的耐心和韧劲，做推动历史发展的中流砥柱。

（二）进一步培养无私奉献精神，做到敢担当

要强化全心全意为人民服务的宗旨意识，心中始终装着人民群众，抱着一颗为党为人民矢志奋斗的心，坚定不移地挑起重担，踏踏实实地岗位建功。要强化无私奉献的情怀，坚持从党和人民事业的高度来认识自己的付出和劳动，不为个人的名誉、地位、利益患得患失。要以敬畏之心对待肩负的职责，把不作为、不担当作为为官之耻，弘扬凡事认真负责、精益求精、追求极致的“工匠精神”。

（三）进一步提高能力素质，强化能担当

要强化贯彻落实新发展理念的能力，把新发展理念转化为谋划决策的思路和落实任务的举措，体现在推动科学发展的实际成效上。要强化运用辩证法推动发展的能力，认清我们处于的时和势，认识把握全面建成小康社会的普遍性和特殊性、渐进性和飞跃性、前进性和曲折性。要强化运用法治思维和法治方式的能力，把学到的法律知识转化为法治思维和依法行政的能力，转化为想问题、办事情自觉守法律、重程序、受监督，转化为运用法治思维和法治方式破障闯关、解决难题。要强化守住底线、及时化解矛盾风险的能力，居安思危、增强忧患意识，把各项措施制定得周详完善，及时化解矛盾风险。要把调查研究的传家宝学好用好，及时掌握新情况新问题新需求，切实提高谋划决策的系统性、预见性、创造性。

（四）进一步加强专业化学习，保证会担当

要按照新发展理念的实践要求，对自己的思想观念、知识结构、专业水平做一次“全身检查”，找出知识空白点、经验盲区，进行精准化的知识学习培训。要构建新发展理念知识体系，学习掌握现代经济学、生态学、科学技术以及全球化史等各方面知识。要提高经济社 7 会管理专业化水平，围绕本部门、本行业、本系统的专业要求以及具体岗位的职责要求，进行有针对性的专业知识更新和深化。

（五）进一步积极营造良好氛围，有力促担当

要正确理解和执行十八大以来党中央的政策和规定要求，制定好实施细则和配套措施，在思想、理念、作风的具体操作上调整到位。要着力强化敢于担当、攻坚克难的鲜明用人导向，让想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部脱颖而出、大显身手，对“不敢担当、不负责任，为官不为、庸懒散拖，干部群众意见较大的”敢于“亮剑”。

要对积极作为、敢于担当的干部政治上给予激励、工作上大力支持、待遇上完善保障、心理上关心关怀，释放和壮大干部干事创业、昂扬向上、为官有为的正能量。