团员评议工作总结

团员评议工作总结（通用13篇）

1.团员评议工作总结 篇一

团员教育评议工作总结

团员教育评议工作，是团组织激励先进、鞭策后进的一种途径，是团内思想教育工作的一种方法，是团组织落实育人任务的一种有效形式。即加强团员意识教育，提高团员素质，增强团组织的凝聚力和战斗力，使团的组织建设经常化、制度化、科学化，促良好学风校风建设。本次团员教育评议是以实事求是，严格要求为原则，激励广大团员在建设校园文化中发挥先锋模范作用，也是认真贯彻落实党委及上级团委精神。院团委于2014年11月底下发了关于开展2014团员教育评议工作的通知，通知下达后，各系团总支高度重视，按照客观、公正、公开的指导原则圆满完成此次团员教育评议工作。

一、广泛宣传精心组织

院团委对本次活动高度重视，在统一思想，严格程序的基础上做到了广泛动员，以确保每位团员能积极参与，通过此次评议使广大团员能积极投入到团的组织生活中来，认识自我，完善自我。为此，各系团总支为充分保证此次评议活动能得到扎实有效的开展，专门制定了活动方案，层层召开了会议进行宣传，方案共分为宣传动员、学习提高、展开评议、总结提高等四个阶段。特别是各系团总支在制定方案时都能广泛的采纳广大团员的意见，在评议过程中对每一位团员都给予了正确客观的评议，使本次评议工作达到了客观、公正、实事求是、表彰先进、教育后进的目的。此次评议工作的顺利开展，增强了团支部的凝聚力和号召力；完善了基层团组织工作制度；构建大学生

思想政治教育的长效机制，同时使我院广大团员同学在活动中增强牢固树立荣辱观众的自觉性，提高了勤于学习，善于创造，甘于奉献的精神，从而为做好2007年共青团工作打下了坚实基础。

二、关注结果，掌握情况

本次团员教育评议结果如下：

综合六个团总支团员评议结果来看，系与系之间存在的差距较小，比较均衡，从而说明各系对团员意识教育抓得较好，体现了实效性，特别是机电系与去年相比进步是最大的，虽然他们99.5%的学生是男生，纪律观念和参与活动的意识都相对薄弱些。但今年在团员意识教育这一问题上，系部采取了较为得力的措施，如不同形式的干部培训，素质教育讲座，主题团日活动的检查，素质拓展工作的开展等，让广大的团员同学从意识上得到较大的提高，以致效果很好。从评议表上看，全院团员队伍的整体情况应该予以充分肯定，团员思想认识的主流是积极向上的，绝大部分团员能认真履行团员义务，学习党、团知识，积极向党组织靠拢；他们关注国内外大事，政治参与心理比较明显，主体意识、参与意识和个性特征增强，他们踊跃参加团内活动，投入到各项青年志愿者服务和社会实践活动中去，充分利用校内外的活动展示自己，体现了团员的先锋模范作用。但同时我们也应该清醒地认识到，在这支先进的队伍中还有少数成员在政治观念上迷茫、困惑；在价值观上呈现多元化；集体观念较弱，个体承受能力较差；受外界不良环境的影响较大，因此不能严于律己，不愿参加社会公益活动，甚至带头违反校纪校规，造成了一定的负面影响。

三、明确工作任务，改进工作方法

通过本次团员评议工作，我们更全面的了解了当代大学生团员青年的思想动态。为了能更有效的促进学生健康成长，我们认为，思想政治教育是当代大学生的核心灵魂，应将先进性和普遍性结合起来，既要倡导主旋律，又要重视大学生的实际利益，不回避问题，不空谈理想，有的放矢，对症下药，脚踏实地，才会真正受到学生的关注和欢迎。

对待大学生在思想和行为中存在的问题，主要方法是说服教育。对于认识问题，主要途径是解放思想，而对于大学生实际利益问题，主要是疏导、化解，认真解决。只有这样才能够引导学生实现思想素质的层次递进，达到预期的教育目标。同时在工作方法上我们也不能局限于过去的老办法、老经验、老渠道、老阵地、老载体，因此我们应解放思想，树立创新观念，不断探索新时期思想教育的新方法、新经验、新渠道、新阵地、新载体。

团员教育评议工作本身就是对广大团员青年的一次积极的思想

教育和团员意识教育，更是我们全面了解、认识团员青年的新途径，因此团员教育评议工作将成为我院共青团思想工作的重点常抓不懈，并把每年团员教育评议工作的结果作为来年“五四”表彰评优的重要依据，同时对因各种原因被评定为不合格的团员将作出相应的组织处理，并加强对他们的团员意识教育，不断提高我院团员队伍整体素质，加强团组织队伍建设，真正体现团员青年的先进性和模范性。

2.团员评议工作总结 篇二

1 当前医院青年团员现状

医院共有职工170人，青年团员23人，其中医生10人，护士13人，本科以上学历12人，大专学历11人，其中在读专升本4人。

2 当前青年团员存在的问题

2.1 吃苦耐劳的精神少了

现在的青年团员，绝大部分是8 0后甚至是9 O后出生的，成长在家人百般呵护、生活上衣来伸手饭来张口的优越环境里，有的认为现在生活条件好了，不必再讲艰苦朴素、吃苦耐劳，把革命精神、优良传统抛之脑后。我行我素，以我为中心。吃不得半点苦，受不得一丁点委屈。一些青年团员只愿意干舒适、清闲、自由、没有压力的工作，不愿从事苦、脏、累、险的工作，贪图享受，有抱怨甚至畏难的情绪。

2.2 为人民服务的奉献精神少了

一些青年团员价值取向产生偏移，滋生了拜金主义、享乐主义、个人主义等不健康思想。有的把个人与集体分得清清楚楚，遇上急诊或危重病人要加班，不是一马当先、冲锋陷阵。而是想着有没有补休、有没有加班费，与科主任、护士长讨价还价；有的在经济利益驱动下，医德医风削弱，义务感淡漠，在医疗活动中存在着片面追求物质利益的倾向。

2.3 以医院为家的主人翁精神少了

一些青年团员对医院缺少主人翁精神态度、归属感不强，没有把医院当成自己的家看待，不愿与医院同呼吸、共命运、齐奋斗，个人利益大于集体利益，认为医院只不过是自己工作挣钱的地方，热爱本职工作、爱岗敬业精神淡薄。片面认为医院生存、发展是少部分管理者的事，与已无关，做一天和尚撞一天钟，碌碌无为，不求进取。

2.4 主动适应新形势的意识和能力有待加强

随着生活水平不断提高，人民群众追求健康的意识、维权意识也随之提高，对医务人员的技术和服务态度提出了更高的要求。有些人满足于现状，不主动加强业务理论知识学习，不努力提高业务技术水平，实际工作中得过且过、敷衍了事。

3 引导青年团员正确思想观措施

3.1 全面提升团员整体综合素质

首先，组织团员学习党和国家的方针、政策、邓小平理论、"三个代表"重要思想、十六大文件精神；其次，要坚持对团员进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，引导团员正确处理国家、集体、个人之间的关系。加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，弘扬助人为乐、克己奉公、尊老爱幼、扶贫帮困等传统美德；再次是进行法律、法规教育，引导他们自觉学法、守法，学会用法律武器保护自己的合法利益。最后是对团员进行"四自"教育，牢固树立"自尊、自信、自立、自强"的生活信念，在工作中知难而进坚忍不拔，以奋发图强的精神风貌创造属于自己的事业。

3.2 引导青年岗位成才，岗位奉献

加强青年团员卫技骨干培养，加强学历教育、继续教育和全科医学教育，提高整体素质，为其营造良好的工作创业环境、生活学习环境，人际环境和学术环境。克服安于现状的消极思想，增强竞争意识、忧患意识。鼓励团员通过函授自学等方式接受学历教育，开展业务培训，切实提高团员业务水平和业务能力。注重医德医风建设，以创建"无红包医院"为中心，精选了3部纪录片，组织全院职工收看，写观后感，青年团员收看率达100%，开展专题教育讨论和征文活动，督促青年团员注重自身修养，坚持廉洁从医，深入进行职业道德教育、法制教育、纪律教育、医德医风先进典型示范教育和违法违纪案件的警示教育，培养良好的职业道德，增强青年团员的社会责任感和廉洁从业意识，牢固树立"全心全意为人民服务"的理念。

3.3 正确导向思想认识

首先，举办专题讲座，开展座谈讨论，进行系列教育培训。如岗前培训等提高综合素质。其次，开展团员讨论会。针对专题给团员青年相互交流的平台。再次，以人为本，增强团员的凝聚力。对他们的困难和荣誉都要给予关注；以党员的模范行为感染人，在心灵上净化他们。最后，利用网络技术，进行思想沟通。设立医院、院领导电子邮箱，开展思想交流。

3.4 建立奖惩机制

只有奖惩严明，才能分清是非，奖优罚劣，催人奋进。对个别医德医风有劣迹的人，在教育帮助的同时，给予必要的纪律处理，如待岗培训、经济处罚等。同时，对在各方面做出贡献的优秀人才，则给予奖励，调动起全院年轻团员的工作积极性。

3.5 加强团组织建设

团干部是开展团员青年思想教育工作的主体和关键。医院团委把团干部队伍建设作为常抓不懈的工作，首先有计划地选拔、培养、教育，实施有效的锻炼、激励和管理，优化团干部的知识结构，加强团干部的作风建设，把团干部队伍率先建设成优质、高效的新型团队。团干部带头加强学习和自身的修养，提高自己的综合素质，以便更好地为青年服务；其次团组织通过干实事在医院中树立自己的威信，赢得领导群众的认可，有作为才能有地位，才能增强团组织的吸引力和凝聚力，充分发挥团组织的作用。利用重大节日开展形式多样，职工喜闻乐见的文体活动，丰富业余生活，陶冶职工情操，增强青年团员的凝聚力和向心力。

3.6 加强医院文化建设

随着市场经济的发展，医院市场化程度越来越深，在重视医院物质文明建设的同时，精神文明建设也不能松懈，只有抓住精神文明不放松，广大职工对医院才有主人翁意识、有归属感，医德医风建设才能更上一个台阶，医院才能获得两个效益的双丰收。

摘要：随着医疗体制改革的不断变化, 医疗卫生事业进入了关键期, 青年团员是医院职工队伍中的重要组成部分, 他们的思想动态直接关系到医院的改革与发展。针对本院团员的基本思想状况, 作了简单的调查, 并制定了相关的应对措施, 加强团员的思想道德建设, 使医院的精神文明更上一个台阶, 同时也促进了医院的物质文化建设。

关键词：青年团员,思想政治工作,精神文明

参考文献

[1]张振方, 赵培峰, 姚志刚.谈当前医院改革中团员青年思想政治工作的开展[J].中华现代医院管理杂志, 2005.8.

[2]孙强.医院改革和思想政治工作相结合的必要性[J].中华现代医学管理杂志, 2009.1.

3.关于做好团员青年思想工作的思考 篇三

关键词：团员青年 思想工作 教育 政治 问题

中国共青团是中国共产党领导的先进青年的群众组织。企业是市场经济下在提供产品生产和服务的过程中追求利润的经济组织。企业共青团组织作为两种组织的交合体承担着两种组织的基本使命和任务，一是团组织的思想性和政治性，那就要求在青年中传播党和团的重要思想。二是要积极服务于企业生产经营工作，帮助企业实现自身业绩指标。从这两个方面来讲，做好青年人的思想政治工作，引领青年服务于企业生产经营就成为企业共青团工作的核心任务。

一、当前青年思想状况的主要特点和存在的主要问题

1、主流思想状况：具有爱国主义情操和崇高的精神追求。广大青年都具有坚定的理想信念，热爱祖国，热爱家乡，在一些特定的历史问题上，表现出极强的爱国情操；对社会主义现代化建设所取得的成就感到骄傲，能够立志建设祖国；能较好地从完成本职工作出发，时刻体现和落实全心全意为人民服务的宗旨，具有较强的政治意识。广大青年能够认真学习、理解党的路线、方针、政策，能够听从党的号召，服从党、团组织的领导；关注社会的进步和发展，对组织生活具有较高的参与热情；能够主动维护社会公德，具有诚信勇敢的品质，热爱学习、热爱劳动，而且乐于帮助他人。在与人相处过程中，能够主动搞好关系，帮助有困难的人，乐于参加公益劳动奉献爱心。

2、存在问题：首先是价值观取向存在问题，主要表现为重金钱实惠，轻理想追求；重个人利益，轻集体利益。在社会主义市场经济建设过程中，受拜金主义、享乐主义的不良影响，部分青年把“挣大钱、当大官”作为人生目标的最大追求，在如何树立正确的价值观方面产生不同程度的困惑和焦虑。个人利益应服从于集体的利益，这是从小就开始受的思想道德教育。但目前由于个人主义、利己主义的膨胀，导致了部分团员青年集体主义观念的逐步淡化。时时从利己出发，对别人漠不关心，保住个人利益不受损害。其次理想信念模糊，对共产主义信仰不够坚定，过于功利，缺乏为国家和为社会服务的奉献精神，存在一些讲求报酬的思想。最后对组织意识的主观认知和客观行为上存在明显的差距。存在“认行分离”的现象。有许多的团员青年对组织存在抵触情绪，在实际行动中十分被动。

3、存在问题的原因：团员政治意识淡薄，一部分团员青年对个人价值、个人利益、个人需求片面夸大，对入团体现先进的思想认识极其淡薄。一些青年缺乏入党、入团的强烈愿望，对他们来说，入不入团无所谓，这暴露出人生追求和生活目标的世俗化和功利化倾向；基层团组织凝聚力不强，工作方法落后，部分基层团组织，对团费收缴制度、选举制度等工作机制没有正常化、规范化管理，对于广大团员的思想建设，没有一套科学、合理的工作机制。同时部分团员思想政治工作者还是照搬过去的工作方法，导致无法摸清團员思想发展的脉落，不能抓住团员心理，工作的针对性、实效性不强。广大青年有发展个人事业的良好愿望，但发展的意识还不够强烈，有的安于现状，有的发展本领不全面，缺乏吃苦精神并存在畏难情绪。

二、如何加强和改进团员青年思想建设

1、认清思想工作的目的，切实抓好基础理论学习。在我们日常工作中很容易出现的错误就是为了工作而工作，迷失了我们工作的根本目的。企业共青团，我们最终的目的仍然是企业的发展，引领青年以一种积极的心态投身到企业发展建设中去是我们企业共青团义不容辞的责任。在认清思想工作目的的同时，我们还要用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装当代团员青年。另外，我们要牢记“党有号召，团有行动”的基本原则，党团组织具有高度的政治统一性，企业党组织对于企业的发展也有着更高的认识，在党组织的统一领导下积极开展有青年特点的活动也是我们基层团干部需要正确认识的。

2、充分考虑青年特点，找准需求做好思想工作。青年思想政治工作面临的对象是青年群体，要做好思想工作就必须正确地把握青年人的特点和需求才能够有针对性地有的放矢。在日常工作中，无论是开展思想教育还是组织活动就必须注意三个方面：一是创意要新。青年人对新生事物往往有更大的兴趣，所以团的活动要常有常鲜，这样才能最大程度激发青年人的兴趣。二是找准需求。要想做好思想政治工作，不能简单的一概而论，而应该针对不同的群体采取不同的办法，也就是要做到对症下药。那我们在开展活动时就需要认真地分析参与活动青年群体的需求，内容要实在。三是手段要多。要满足目前青年思想多元化的趋势，就必须在活动中加入更多的元素，就能取得非常好的效果。

3、加强团干队伍建设，增强群体凝聚力。将政治素质好，工作能力较强，在广大青年中有一定威信，热爱共青团工作的党、团员选拔到团组织负责人的岗位上来。定期对团干部进行培训，加强团干部学习，从而提高团干部理论水平、服务水平，使团干部能够切实把握团员思想脉搏。作为企业共青团组织，我认为首先要凝聚好团员队伍，组织引导团员青年参加各种实践活动，使他们在实践中了解社会，认识社会，增强社会责任感和历史使命感。其次，我们要辐射地抓好优秀青年队伍的凝聚力，在各级团组织的周围，我们必须团结和凝聚一部分优秀青年，积极为他们搭建成长平台，让他们成为青年队伍成长成才的主力军；第三，就是要依靠团员、优秀青年队伍来凝聚整个青年队伍，要大力培树、宣传优秀团员和青年典型，引导广大团员树立正确的是非、善恶观念，提高思想道德水平。充分发挥团员、优秀青年的先进性和引领作用，带动整体青年队伍的积极向上。

最后，还要坚持用科学发展的视角去看待思想工作，必须坚持从实际出发，增强思想政治工作的针对性，要强化创新意识，研究和把握好新形势下青年的精神需求和价值取向，要坚持用科学的理论，努力解决青年人的“信仰”、“信念”、“信心”、和“信任”这些深层次思想问题。只有这样，才能更好的发挥思想工作的优势去解决困难，更好地服务企业的长远发展。

4.团员评议的工作总结 篇四

一，团员教育评议活动的具体内容及时间安排。

（一）宣传教育阶段

11月1日，材料学院团委召开团支书例会，向各年级团支书传达团员教育评议的意义以及评议过程。11月7日至11月12日，各团支部（总支）以班会、团日活动等形式，向各班同学宣传此活动的目的及主要流程，向广大青年团员普及次此活动的重要性，以调动广大青年团员参与的积极性与主动性。

（二）学习教育阶段

利用团日活动或者业余活动时间，以团小组或团支部为单位学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论知识，还制作了关于党的十八大会议精神的具有教育意义的PPT，极大的鼓舞了青年团员贯彻落实《团章》对团员们的要求，进一步向党靠拢，为发展有中国特色的社会主义添砖加瓦。临近团员教育评议的尾声，各团支部还着重强调了联系实际广大团员应该做好的本职工作如规范自身政治思想表现，加强文化知识的学习，积极投身社会实践等。总的来说，在学习教育的阶段，各团支书利用行之有效的方法，全方面调动青年团员的积极性，达到了理想的教育目的。

（三）个人总结，民主评议阶段（11月19—11月24）

在这个阶段，材料学院团员们认真参照《团章》及我校关于团员的管理条例，组织自查评议和民主评议。先让各团员对自己一年来的政治思想表现、文化课程学习、社会工作情况、日常生活等进行全方面自评。然后，各团支部召开了以班为单位的全体会议，听取个人汇报然后进行民主评议，评议的内容包括，团员自评情况是否属实、是否履行了《团章》对团员的要求、对不合格的团员进行指正。

（四）总结推优阶段

各团支部认真分析民主评议结果，按照本专科学生团支部不超过团员数量的20%的比例，进行推优。且都在班里进行了投票或者公示。

二，团员教育评议活动的意义

通过此次活动，各团支部进一步加深了青年团员对《团章》《党章》的理解，深刻领悟了“三个代表”重要思想和科学发展观以及党的十八大和团的十七大会议精神，坚定了青年团员为实现伟大的中国梦而努力奋斗的信念和决心。总而言之，次此活动的圆满成功进一步切实加强了我院共青团组织的自身建设！

★ 参加团员民主评价工作总结

★ 团员评议

★ 合格团员民主评价

★ 团员个人评议

★ 团员评议表

★ 团员评议发言稿

★ 团支书团员评议情况

★ 团员自我评议

★ 2022年度团员教育评议登记表工作总结

5.团员评议总结 篇五

2011年11月份，积极展开了团员评议活动。为了全面落实贯彻活动精神，坚持“三个代表”，落实科学发展观，用先进思想引领当代青年，解放思想，实事求是，做好党的预备工作，增强团体的凝聚力，2011年11月10日，开始进行详细工作。

宣传动员工作：

11月10日建筑与艺术学院艺术设计3班在班展开宣传工作。进行党的“十七届五中全会”精神宣传工作，由本班组织委员进行班级讲座，落实了党的精神，先进思想，先进理念。

本次宣传使个团员、青年收到积极的教育，更加深入思想理念，提高了广大团员参与此会的积极性，为本次活动开了个好头。

学习教育工作：

据团章内容，国家实时政事及有关文件的学习。

五天的宣传工作后，开始步入学习阶段。首先进行了党的先进思想和重要会议的讨论与学习，认真组织班里每个学生对“十七届五中全会”精神的理解与看法演讲，由本班团支书王俊龙同学和组织委员伍咏才同学进行指导及领导思想，全面展开学习团章的再次学习。

通过本次学习，提高了广大团员青年的团意识和团活动积极性，更深刻的了解了团的性质，统一思想，增强团的战斗力，凝聚力，提高了个人的人生思想观，正确的价值观，世界观，增进团员对团责任与义务的理解，增强团队意识，不断加强了作为一名团员的责任一荣耀感，更加强了作为一名优秀团员的模范作用，带头作用，引广大青年的共同进步。

评议阶段：

11月21日开始开始优秀团员选举工作，有本班20人参选，进行名主选举。

当日晚自习时间，组织选举工作。首先进行个人自评，大家总结，评选，互评出本班的优秀团员，合格团员。最后进行投票选举，由支书唱票，组织委员监督，进行选举。选出3名优秀团员。这3名团员将先后为班里同学进行选举感言演讲，团员自评书写。

通过这次测评调动了本班团员争先创优的精神，这次评选将是我们改变生活作风的动力，促进我们工作严谨，学习认真，促进我们在各个生活方面的进步努力。

6.大学团员评议总结 篇六

为了全面贯彻落实院团委关于开展2010——2011学团员教育评议活动精神，坚持落实科学发展观，用社会主义核心价值体系教育团员青年，继续解放思想，事实求是，进一步增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力。同时通过对广大团员进行正面理论灌输和实践教育,加深对邓小平理论的认识和对党的基本路线和各项方针、政策的理解，坚持党的领导，热爱社会主义制度，增强团员意识，明确怎样做一名合格的共青团员。我们09国贸二班团支部认真进行了本次团员教育评议活动。现将工作开展情况总结如下：

1、学习：根据院团委的《学习共青团团章及基础知识问答》、2011年团员教育评议活动实施方案及国家时事政策，作为思想教育的一项重要内容。

通过学习引导团员统一思想，提高认识，严肃团的各项纪律，增强团的凝聚力和战斗力，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断加强团员荣誉感、使命感、责任感，帮助团员转变思想、更新观念，进一步强化团员的先进性意识和模范带头作用！

2、民主评议：首先将我班44名同学（44名团员）分为8个小组开展评议讨论——以自评、互评的形式评出各组的团员评议分数，再经支部评议各组成员的评议分数，最后由辅导员张玲燕老师在支部大会评议的基础上主持召开团支部委员联系会议，依据前面的评议结果，结合团员一年来的表现，对每个团员进行评议，得出总评L的分数，L=L1*10%+L2*25%+L3*30%+L4*35%,我支部评议结果：刘阿利、杜倩、任仪静、梁莹、胡倩倩、朱雯青、谢峥嵘、郭庆瑞、葛国平、王子康、张贵旭、董夫坤、张益康为优秀团员，其余人员为合格团员。

通过此次评议，调动团员的争先创优的积极性，提高我们班团员的团员意识，调动我们支委的工作积极性。了解了我们广大团员应该加强的模块，也了解了本支部中哪些团员需要更加深入的学习团组织的基础知识，让我们认识到了我们实际的学习工作情况和自身存在的不足，为我们在今后的工作中改进工作作风和方

式指明了方向。

总之，我们仍然需要无时无刻地对自己进行自我批评，并且必须按照一名合格的共青团员应有的行为来约束自己，从而提高自己个人的修养及思想道德修养。在这个世界上，每个人都肩负着一定的责任。工人要做好工，农民要种好地，学生要读好书，这既是天经地义之理，又是人之良心所在。作为新时期的一名共青团员，我们又该如何做呢？也许每个人的答案都不一样，但是总的来说，我们必须要做正确的事，做一些有益于国家、有益于人民、有益于社会的事。

09国贸2班 团支部

7.团员评议工作总结 篇七

2014年7月2日,平江县教育系统党的群众路线教育实践活动民主评议暨2014年半年工作讲评会在县教育局机关二楼会议室召开。会议听取了机关各股室负责人、学区主任和县直学校校长的半年工作汇报,分别对教育局领导班子和班子成员以及各述职单位进行了民主评议。

会上,43个发言对象依次上台作了言简意赅的汇报。通过听取述职报告,县教育局党委书记、局长吴定辉对机关各股室、各学区和县直学校半年工作所取得成绩表示肯定,同时,他强调,开展半年工作述职与评议,其目的是希望各述职单位认真总结各自半年工作完成情况和存在的问题,有助于帮助大家查找工作差距、理清工作思路、细化工作措施,抓好责任落实,为我县教育事业取得新进展、实现新突破、迈上新台阶打下坚实基础,更有利于进一步推进平江教育良性发展、和谐发展和内涵发展。

8.团员评议工作总结 篇八

关键词：思想政治工作青年党员青年团员经济建设

思想政治工作是一切工作的生命线。这是我们党在革命斗争中总结出的一条重要经验，也是马克思主义的重要原则。理解这一命题，首先我们要认识思想政治工作的重要地位。1938年1月，周恩来同志在《抗战军队的政治思想工作》一文中，提出了“革命政治工作是一切革命军队的生命与灵魂”的重要论断，1944年4月，在毛泽东、周恩来主持起草的《关于军队的政治工作问题的报告》中，总结了军队建设中思想政治工作的实践经验，在新中国成立后，党除了在军队中继续加强思想政治工作，还把加强思想政治工作作为一种工作方法，一种实践经验，进一步推广到社会主义建设及经济建设中去。可以说，在革命年代，思想政治工作为党领导军队取得革命性胜利，进而到现阶段，党领导广大人民群众取得各项任务指标的胜利均起到了决定性的作用。

作为党组织领导下的团组织、团支部在企业的发展中的作用不可忽视。1919年5月4日，北京的青年学生为了抗议巴黎和会中，列强肆意践踏中国主权把德国在山东的权益转让给日本，举行了声势浩大的游行示威，最后发展成为以青年学生发起的学生运动和广大群众、市民、工商人士等中下阶层广泛参与的一次示威游行、请愿、罢课、罢工、暴力对抗政府等多形式的爱国运动。五四运动揭开了中国新民主主义革命的序幕，这场爱国运动推动了中国历史进程，促进了马克思主义在中国的广泛传播。我们党从成立之日起，就始终代表广大青年，赢得广大青年，依靠广大青年。青年党员、青年团员作为党支部、团组织的中坚力量，也是企业建设的生力军，在企业的安全生产中发挥着十分重要的作用，企业的全面持续发展，也得依靠广大青年，那么做好团员青年的思想政治工作，促进团员青年成才，对于加强基层团建、党建，加快企业发展，提高企业经济效益，进一步促进企业持续健康发展具有十分重要的意义。在现阶段，加强团组织、团员青年的思想政治工作就尤为重要。

现围绕企业发展，就做好基层党员团员思想政治工作谈一谈本人的几点认识：

一、坚持思想政治工作常抓不懈

思想政治工作是一切工作的生命线，只有长期坚持不懈地抓下去，才能适应新形势的发展及要求，也才能有效的调动党员及团员青年的积极性，达到思想政治工作服务于企业发展的目的。因此，要做到思想政治工作长抓不懈，我们要着重把握好以下几点，才能保证思想政治工作的效用。

1. 在公司内部形成良好的思想政治工作环境。选择高素质的党员干部、团干部，增强党团组织开展思想政治工作的自觉性，在工作中，由党支部带领的团组织、广大团员青年树立思想政治工作和企业生产管理两手抓、两手硬的工作理念，以抓好思想政治工作，形成企业凝聚力、带动企业安全生产为中心目标。

2. 在企业发展中，党员青年以及团员青年是主力军，作为思想政治工作者必须清醒深刻的意识到，企业党员及团员青年的思想政治工作是企业可持续发展的源动力，如何调动企业党员团员青年的积极性是企业党建团建的立足点，只有这样，才能保证企业建设的顺利进行。

3. 思想政治工作要针对团员青年特点，调动三方面的积极性，一是党支部的积极性，党支部是党建活动的直接倡议者、组织者以及领导者，要悉心指定党组织工作计划，采取积极措施，为党员开展工作创造条件、提供帮助，把组织关怀送到党员中去，促进实现各项目标。党支部在为党员服务中，要加强和提高工作的针对性，尤其关注企业的年轻党员的成长与发展，对他们工作生活中的困难以及困惑，积极的给予支持与指导，促进其成长与进步。二是调动党员的积极性，党员是党建活动的主体，要激发党员自觉自发开展党建活动的内在动力，引导每一名党员以认真积极的心态开展党建学习活动，促进企业发展，实现企业及个人目标。三是调动团员青年的积极性，通过党组织带党员、团组织带青年、从而在公司内部形成一股自上而下、由下及上的合力，促进公司的发展。

二、 做好青年员工素质建设

1. 提高企业党员团员干部全面的能力素质，做好当前工作形势分析，确定当前思想政治工作的课题和内容。青年是企业建设的生力军，同时又是企业党的建设、思想政治工作和企业文化建设中的最活跃的分子，需要针对青年特点加强其作风建设，要求青年始终坚定理想信念，始终保持头脑清醒，不断提高思想政治水平。

2. 倡议青年员工树立先锋模范作用，树立甘于奉献，艰苦奋斗的工作作风。党团工作相对其他生产部门不能直接产生经济效益，但是对安全生产起着重要的统领作用，所以要求党团组织时刻保持艰苦奋斗、兢兢业业的工作精神，起模范表率作用，增强政治工作感染力。

3. 做好模范宣传榜样示范工作，宣传先进青年、青年文明号，创先争优工作贯彻到企业发展的始终，为青年员工树立榜样示范。

三、提高思想政治工作的效力

1. 目标明确是思想政治工作的具体要求，针对青年员工思想上的困惑以及对工作的迷茫，了解团员青年思想动态，不断开展积极向上的主题教育活动，通过言传身教，在团员青年中间严格落实稳定发展的工作责任，及时掌握青年思想动态，理顺情绪，化解矛盾，促进企业的和谐稳定发展。通过干部与青年、模范与青年的沟通交流解决青年员工思想问题，实施教育和疏导，带领青年员工走出思想误区，解决其困惑及迷茫，帮助其实现目标。

2.落实责任到人，思想政治工作联系生产实际。目前，联系企业发展的实际要求，针对可能出现的情况与问题，树立超前意识进行预案防范，把容易出现的问题作为思想政治教育的内容，树立服务意识，形成良好的工作作风，加强职业道德建设，确保落实责任到人。

3.掌握方式方法确保思想政治工作效力。针对不同员工群体不同群体，讲究工作方式方法。目前青年员工多属“80后”，用空洞的说教，难以引起“80后”的心理共鸣。他们更看重工作环境，尤其是人文环境。在工作的氛围中，他们在意的是公平、理解、尊重这些元素，所以根据其特点通过召开座谈会、个别谈心等形式了解掌握情况，并针对不同情况，采取不同方法，解决思想和实际问题。特别是对青年员工要以表扬为主，激发他们的工作热情，这才是我们企业兴旺发展的需要。

9.团员评议总结精选 篇九

一、各阶段具体安排

第一阶段，即动员学习阶段。通过团支部的努力，使广大团员增强了团员意识，同时也能明白将邓小平理论和“三个代表”重要思想融入我国改革开放和学校发展的实际的重要性，再让团支书向同学讲解有关事宜 ，增强了团组织的凝聚力。

第二阶段，即民主评议阶段。让各支部团员作自我总结，而且在评议时要求各支部以公平、公开、公正为原则，不得出现内定的情况。评议中要求实事求是、体现民主，不得弄虚作假和走形式。

第三阶段，即自我小结阶段。每个团员都能结合自己一年来的思想、学习、工作等的情况，对自己的政治素质、团员意识、学习表现、品德修养、社会实践等情况进行书面总结，找出了存在的不足，并明确了努力方向。

第四阶段，及公示阶段。把团总支评选出的不合格团员和优秀团员在全院公示三天。

二、做好各项工作部署，提高评议的民主性

为确保此次活动的民主性，真正做到公平、公正、公开，我部门要求各班支部召开支部会。以自评、互评的形式产生合格团员、不合格团员，并通过大家评议选举产生优秀团员。为加强团委的监督职能，确保评议的民主性，分团委特别派委员到各支部负责评议的指导和监督工作。

除此之外，我部门还要求各班详细地汇总并报告此次评议过程， 并鼓励其他团员反映情况、反馈意见，接受大家的监督，保证评议结果的科学规范性。

通过此次团员民主评议活动，充分调动了团员的争先创优的积极性，提高我系各支部团员的团员意识，调动了我们部门的工作积极性。通过这次活动，我们不仅加深了对团支部成员思想动态的了解，而且更为重要的是及时发现了支部中存在的问题，例如有些团员没有团员意识，学习不积极，生活作风懒散。

10.社区团员教育评议总结 篇十

首先，在纪律管理方面，经过上半年每星期日晚上的班会教育活动，同学们从班会讲演中学到了很多纪律方面的知识，使课堂中的纪律得到了较为明显的改善，同学们也都学到了更多的专业知识。所以，团员教育工作也就成为我xxx班管理班级的必要工作。

其次，在平时生活方面，不管是正式的系中比赛还是私底下的友谊篮球赛，也还有我们的象棋比赛，我班同学们都能表现出一股特浓的凝聚力，使大家在愉悦的同时，也能增强相互之间的友情。

再者，在课外学习方面，经过半年多的团员教育，同学们懂得了科学的生涯规划，认真钻研专业知识，刻苦学习，积极投身于社会主义现代化建设。作为21世纪的接班人，新世纪在悄悄来临之际也给我们带来了新的要求，经济日新月异，科技翻天覆地。所以以更多、更快的效率来吸收新的知识也成为同学们需要解决的问题。随之，我xxx班着重的在这方面加倍培养自己，尤其是在有关思想的表达和问题的论证方面上，同学们非常积极。每次班会时间同学们都会踊跃上台，将自己的想法讲出来，与同学们一起分享，一起探讨。同时，在每次的交流中，同学们不仅锻炼了自身的思维及表达能力，还促进了同学们友谊的发展。使自己达到对学生“德、智、体、美、劳”的全面发展要求。

在节假日，我们也还组织在校同学去别的武大等地方游玩，不仅丰富了课余生活，还开阔了眼界。

当然，当今世界正处在大发展大改变的大调整时期。世界正在向着多极化，经济全球化不断推进，科技发展日新月异，国际金融影响深远，世界经济格局化逐渐深入，国际力量对比出现新的态势，全球思想文化交流呈现新特点，综合国力竞争和各种力量较量愈演愈烈，给我国带来新的机遇，随之而来的也还有挑战。

我国作为社会主义发展初期的一个国家，他由中国共产党在1949年10月1日宣告成立以来，在前进中探索着，在探索中逐步前进。中国共产党带领着走过了61个年头领导改革开放31年，中国共产党人把实现中华民族伟大复兴作为目标，坚持把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合，走中国自己的特色社会主义道路，团结各族人民不懈努力，克服困难，不断取得革命建设改革的伟大胜利，经济上的飞快发展，国民素质的不断提高，国际地位更是令人惊叹。

11.团员评议工作总结 篇十一

关键词：互联网；共青团员；思想政治工作

中图分类号：G416 文献标志码：A 文章编号：1002—2589（2012）25—0219—02

思想政治工作是我们党的优良传统和战胜一个又一个困难的法宝，随着互联网时代的到来，面对新时期新领域的挑战，思想政治工作也应与时俱进，不断创新，加强和改进对共青团员的教育和引导工作的方式方法，为燃气集团的改革和发展提供强大的精神动力和思想保证。

一、在互联网时代，网络对青年团员思想和行为的影响

网络一经产生，就因其匿名性、开放性、共享性、互动性等诸多特点，吸引了广大群体特别是青少年团体的注意力。他们可以借助互联网查阅资料、聊天交友、游戏娱乐，网络对广大青年团员不仅带来了思想和行为上积极的影响，也带来了不可忽视的负面效应。

（一）互联网时代，网络对共青团员思想和行为的积极影响

首先，互联网有助于共青团员拓展知识获得的途径，因为它集新闻的及时性、信息的海量性、内容的丰富性于一身，极大地拓宽了青年的知识来源。其次，互联网有助于扩大共青团员人际交往面积。在网上的交流不受身份的约束，使他们更容易找到具有共同语言的知音密友。再次，网络虚拟社会有助于共青团员思想观念的形成和更新，对激发他们的创造潜力有积极的推动作用。

（二）互联网时代，网络对共青团员思想和行为的负面效应

1.共青团员过分沉迷互联网，会对身体健康和工作热情产生不良影响

互联网丰富多彩的表现形式极大吸引着网民特别是青少年，特别是互联网开放、自由的特点，更加使得一些自制力较差的青年无法自拔。长时间沉溺在网络世界过多接受海量信息，会减少自我思考意识，惯于接受外界给予的信息。而且长时间减少户外活动时间，缺乏必要的锻炼，会导致工作中注意力不集中、紧张、焦虑、失眠、心情抑郁等症状。近年来常见的网络猝死现象给我们所有人敲响了警钟。

2.共青团员沉溺于网络虚拟社会，容易患心理疾病

青年们长期沉溺于网络世界，还会造成某种心理偏差，如社交恐惧、否定和逃避现实等。这是因为在面对互联网上扑面而来的海量信息中，他们来不及思考消化，被动接受。并且网络自由开放的特性，也使得一些现实生活中不自信的青年找到了展示自我、释放个性的舞台，时间久了，青年会对现实社会产生逃避恐惧的情绪，这也为社会带来了一些不稳定因素。

3.互联网中的道德失范现象会对共青团员人生观的形成产生误导

在现实生活中，人们受制于法律、道德等规范的制约，会对自我行为进行约束。但是在缺乏法律和道德规范约束的互联网世界，人性的阴暗面会不同程度地显现出来。网络上存在大量的诸如色情暴力、封建迷信、赌博游戏等不健康文化对青年们也会产生巨大腐蚀作用。

二、在互联网新媒体形式下，传统思想政治工作对共青团员教育和引导的不足

首先，企业的思想教育工作者本身思想素质状况关系到对青年团员的思想政治教育的效果，他们应该对各方面的信息都有所涉猎和了解，但是目前的情况是，很大一部分思想政治工作者由于年龄和工作环境所限，对互联网并不十分了解，甚至有一些人对计算机的掌握仅仅停留在文字处理和网上冲浪的初级阶段。

其次，企业思想政治教育工作体系尚不完善，贯彻起来有一定难度。互联网不仅仅作为一种新的传媒方式迅猛发展，更对传统的思想政治教育工作方式形成了新的挑战。传统的思想政治教育具有可控性，主要是通过宣讲、个别谈心以及报纸、广播、电视等大众媒体来进行。思想政治教育工作者可通过精心筛选，选择合适的材料有意识地向教育对象集中地、持续地、高强度地传播含有特定内容的信息，以促进教育对象的思想、行为发生转变。然而，互联网大面积的应用和发展，已经对思想政治教育工作的载体提出了新的挑战。

三、对如何在互联网时代加强和改进共青团员的思想政治教育工作的几点思考

新兴的互联网载体不仅具备传统的思想政治教育功能，还具有育人功能、引导功能、互动功能、预防功能和营造氛围功能。为应对新形势，我们应不断加强和改进传统的思想政治教育的方式和方法，并采取有效措施发挥互联网教育功能，充分利用和发挥网络的积极因素，减少和抑制网络带来的负面效应对共青团员的影响，促进青年同志树立正确的人生观和价值观，这对大连燃气集团这样一个面临改制转型、人力资源重新组合等一系列问题的大型国有企业显得尤为重要。

（一）思想政治教育工作应有针对性地加强青年团员的法律意识和道德规范

1.有针对性地对青年团员进行普法教育，加强青年同志的法律法规意识

不论在现实社会还是对于具有隐蔽性特点的网络社会来说，法律都是应该遵守的最低行为准则，因此青年团员应该具备基本的法律知识，来规范自己的行为，避免违法行为的发生。思想政治教育工作者在宣传法律法规的同时，也应针对青年同志感兴趣的网络行为给予必要的法律解释。寓教于乐，理论与实际紧密结合，才能加强青年同志的法律意识，规范他们的网上行为。

2.大力弘扬传统美德，加强共青团员的职业道德建设和诚信服务意识

除了法律法规等最低行为标准，还应加强对青年团员的道德建设和行业诚信服务意识。燃气行业是涉及百姓民生的行业，不管是在生产岗位还是服务岗位，职业道德建设都具有重要意义。中华民族有着优良的传统美德，思想政治教育工作者应积极宣传诸如“推己及人”、“己所不欲，勿施于人”、“先義后利”以及“仁者爱人”等等这样的民族传统美德，并结合燃气行业特点，宣传企业文化，深化安全生产和窗口服务意识，从而提高青年职工的职业道德建设和诚信服务水平。

3.理论与实践相结合，逐步提高共青团员的思想道德境界

在不定期地开展座谈会、思想政治学习之余，以厂庆、五四青年节、七一建党节等节日为契机，组织广大共青团员积极参加各种有益的团体活动，促进共青团员的荣誉感、责任感，增进思想交流。树立青年道德模范標兵，培养有信仰、有素质、有追求的新一代燃气职工。

（二）思想政治教育工作者应及时更新知识层面，利用网络资源更好地指导青年团员的网上行为

传统的思想政治教育者通常因掌握较多技能拥有较多学识，在受教育者面前具有较高的威信，比较容易受到受教育者的尊重，从而利于施教。但是，在互联网时代，因网络资源的开放性和共享性，使得受教育者可能掌握着比施教者更多的网络信息，包括各种不同的人生观、价值观和政治观。因此，思想政治工作者也应及时更新自己的知识层面，掌握更多的网络技术，先了解并融入网络社会才能更好地在网络信息大潮中扮演“舵手”的角色，引导并帮助青年职工明辨是非，关心时事政治，把握正确的政治方向，吸纳接受有益的信息。

（三）建立健全思想政治教育网络体系，大力加强网上思想教育网站的建设

江泽民同志在中央思想政治工作会议上强调：“信息技术特别是信息网络技术的发展，为我们开展思想政治工作提供了现代化的手段，拓展了思想政治工作的空间和渠道。”互联网的产生给思想政治教育方式的创新提供了新思路。

1.在企业网站建立思想政治教育专版，为发展网络教育提供物质平台

在企业的网站中设立单独的思想政治教育专栏，将网站的内容以文字、图片及影像等共青团员所喜闻乐见的网络形式表现出来，寓思想政治教育的内容于青年同志能接受的信息之中，达到最佳的思想政治教育效果。

2.利用网络的开放性与共享性的特点，构建网络思想政治教育体系

我们要充分发挥网络资源共享的特点和优势，通过链接，将企业及政府和社会建立的各种思想政治教育网站整合到一起，形成多样的思想政治教育网络体系，使青年同志们能接受到形象、生动、有效、可信的“主旋律”教育，从而，使思想政治工作的方式方法由单一型转为多样型，由封闭型转为开放型，由传统型转为科学型。

3.优化企业健康文明的思想政治教育的网络环境

中共中央总书记胡锦涛在4月23日召开的中共中央政治局会议上强调：“网络文化建设和管理，要坚持社会主义先进文化的前进方向，坚持正确的宣传导向，坚持把社会效益放在首位，坚持一手抓建设、一手抓管理。要在网上建设具有广泛影响力的思想文化传播平台，努力宣传科学理论、传播先进文化、倡导科学精神、塑造美好心灵、弘扬社会正气，形成积极向上的主流舆论，巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位。”

职工是兴企之本、是办企之根，是一个企业生存和发展的不竭动力和源泉。基层共青团组织是共青团事业的基础，担负着为党和企业源源不断输送和培养新鲜血液及优秀复合型人才的重任。对共青团员的思想政治教育工作任重而道远，只有不断地深化和落实科学发展观，认清新时期新形势新变化，认真总结和分析，加强和改进思想政治工作的方式方法，不论是在当前互联网时代，还是将来还会出现的更高端更复杂的新局面，都做到“有的放矢”、“对症下药”，化解各种矛盾，促进燃气事业和谐健康发展。

参考文献：

[1]吴鹭.互联网的负面影响与网络德育[J].湖北教育，2005，（8）.

[2]谢海光.互联网与思想政治工作概论[M].上海：复旦大学出版社，2001.

[3]朱银端.网络伦理文化[M].北京：社会科学文献出版社，2004.

[4]王淑兰.网络时代思想政治工作面临的机遇、挑战和对策[J].探索与求是，2002，（11）.

12.团员评议工作总结 篇十二

李磊在大会上宣读了《关于对在全市职工群众评议公交活动中成绩突出的公交线路、公交车组、公交车长予以表彰的决定》和荣获市级荣誉先进个人名单;总公司相关领导分别宣读了各项表彰决定。

总公司党委书记、总经理巴振东对全年工作进行总结。他首先向受表彰的各类先进集体和个人表示热烈的祝贺!并向在各个岗位上辛勤工作的职工表示衷心的感谢和亲切的问候!巴总指出,2014年总公司全体干部职工齐心协力,以运营服务为中心,以提升公交吸引力为抓手,面对诸多困难和压力,主动作为,全年完成运营里程2.91亿公里,完成客运量9.87亿人次,完成运营收入7.45亿元。总公司先后荣获郑州市平安建设先进单位、郑州市人力资源和社会保障工作先进单位、郑州市纪检监察工作先进集体、郑州市节能减排先进单位等多项荣誉,市创文复检工作成绩显著,省级文明单位复检成功。

一年来,郑州公交新开公交线路26条,调整优化线路63条;购新能源公交车辆540台;积极探索公交服务差异化、多样化,持续开展公交定制服务;公交场站建设有了新的进展;快速公交服务网络持续扩大,日均客运量70多万人次;全年客服中心受理各类信息105万余件,电话回访乘客满意率99.30%。全年在国家及省市级报纸、杂志、电视、广播等媒体发表宣传稿件4269篇(次),有66人被市文明办、郑州人民广播电台等评为“最美公交车长”。

13.团员自我评议个人总结 篇十三

按照今年校团委要求，本次民主评议以“以评促建、以评促改，以评促优”为目的，评议内容的8个方面各5分，总分35分，其中思想政治与道德素养、社会实践与志愿服务、学术科技与创新创业、文化艺术与身心发展、自我评价、荣誉记载、技能培训等七个每栏记分范围为1～5分;诚信记录栏记分为0或—5分;评级标准为：30—35分为优秀;25—30分为良好;15—25分为合格;15分以下为不合格。各支部通过自评和互评的手段让支部的每一个成员参与到其中，截止3月末顺利完成评议工作。关于本次评议总结如下：

一、评议结果公开化。

在全校共青团员中，通过同学自评、互评的方式，全体支部成员积极参与，并将结果进行对内公示，让每一位同学都可以看到他人对自己的评价，以及自己需要提高的评议模块，更加透明化，公开化。1401031支部将自己支部的评议结果通过myouth平台发布到团支部动态当中，受到大家一致好评，并且获得一定关注度，也进一步强化了支部成员的民主监督意识。

二、评议形式多样化。

本次评议形式特色突出，1302051支部以民主评议为契机，进行“谁比我更优秀”的主题团日活动，积极引导支部成员参与民主评议活动，收到不错成效。而1401013支部另辟蹊径，本着“提高认识”“抓住重点”“严格标准”“加强教育”和“及时报送”五项需求，在进行民主评议是采用电子投票的形式开展，在严格执行各项要求的同时，也提高了大家的积极性，保证了民主评议工作的高效进行。

三：评议流程规范化。

各团支部严格执行校团委下发的相关通知，规范评议流程，保证了民主评议工作有条不紊的进行，最大限度的保证了评议活动的“公平、公正、公开”。

具体表现如下：

1、各学院以支部为单位由支部委员组成评议工作小组组织实施本次评议。

2、各学院以及支部能够按时将团支部分组情况以及评议日程安排上报校团委组织部备案。

3、各学院按照校团委要求，组成了若干监督小组，监督各支部的过程。

4、各学院团委基本做到对评议结果为合格以上学生进行注册;对于不合格的团员加强团内教育。

“这次民主评议让我真正意识到班级建设也需要我的一份力。”某同学在民主评议工作结束后这样说道。