目标完成情况

目标完成情况（精选8篇）

1.目标完成情况 篇一

土木与建筑学院2011工作目标完成情况

一、进一步创新人才培养模式，加大专业建设与课程改革力度，稳步提升教育教学质量

工作目标：开办“轨道交通工程”专业方向；进一步提高人才培养质量，力争新增省级“质量工程”项目2项以上，开始实施“卓越人才培养计划”试点，力争进入教育部“卓越工程师培养计划”试点专业行列；结合质量工程建设任务，编写出版教材2-3本；学生争取在各类竞赛中获得国家级奖励10 项、省部级奖励20项以上；力争突破全国优秀博士学位论文奖。

二、加强重点学科建设和管理，进一步加大教师队伍“三化”建设力度，打造高水平学科团队，全面提升学科整体水平

工作目标：进一步提升 “桥梁与隧道工程”湖南省优势特色重点学科的实力，为突破国家级学科平台打下坚实的基础；加强三级重点学科管理，积极组织申报湖南省“十二五”重点学科，全面提升学科建设水平，充分发挥学科建设在推进学院转型发展中的核心作用；引进高水平拔尖人才2～3人，其中“湖湘学者”1～2人；“芙蓉学者”1人，“千人计划引智培育项目”人选1～2人；入选学校人才计划2～3人（例如校青

1年英才等）；引进优秀青年博士5～8 人。

三、逐步建立创新科技管理体制和运行机制，加大提升科技创新平台的工作，进一步提升我院的科技创新能力

工作目标：制定学院“十二五”科技工作目标实施方案和细则，确保科研发展目标的实现；参加学校科技工作会议，改革科技人才和科研成果评价、奖励制度，提高科技管理服务水平；加大国家级科研项目的申报力度，力争获得7项以上国家级科研项目立项，加强拓展对外科技技术服务的途径，进校科研经费增长30%以上，并改善经费结构，纵向经费所占比例比去年增长20%；争取以第一完成单位获得1项国家级科技进步奖，并力争取得国家级重大项目的突破。

四、加强和创新实验室建设与管理，改进和完善实验教学，提高服务水平工作目标：调整实验教学思路，改进和完善实验教学课程的设置和课程教学内容；进一步加强实验室建设与管理，提高服务科研工作的水平；完成实验室专项建设。

具体工作与措施：

1、加强实验教学中心基础建设工作，保证实验教学质量的稳步提高。

2、加强实验中心管理，进一步提高服务科研工作的水平。

3、进一步做好交通行业重点实验室和公路工程教育部重点实验室的相关建设工作。

4、根据已获得的2011实验室建设资金计划，开展相关实验室设备购置工作。

5、配合做好2010～

2012年中央财政支持地方高校专项资金“桥梁与隧道工程省级重点学科专项”的设备招标工作；

6、顺利做好“十二五”交通运输教育与培训重点建设项目的申报工作；

7、协助做好2010桥梁与隧道工程重点学科建设及结构工程省级重点学科预备学科设备的采购工作；

8、做好华建检测专项的扩项申请与迎检工作。

五、加强和创新学生的教育与管理，实施“一强六化”战略，全面提升学生综合素质

工作目标：实施“一强六化”战略，基本形成有利于学生工作可持续发展的管理体制和运行机制。

六、进一步贯彻落实第二次党代会精神，围绕中心工作抓党建、制度建设、文化建设（理念建设），强化和落实学院“32字”建设与发展理念，推进学院各项事业科学发展

工作目标：充分发挥学院党委的政治核心作用，以加强班子建设和学习型基层党组织建设为重点，以宣传与思想政治工作为抓手，按照“健全体制、创新机制、优化

结构、完善治理”的要求，进一步深化内部管理体制改革，完善各项规章制度，规范日常管理工作，以人为本、关注民生，确保学院安全、稳定、和谐。

土木与建筑学院二〇一一年十二月八日

2.目标完成情况 篇二

北京、河北、上海、江苏、浙江、安徽、河南、湖北、广东、贵州10个省 (市) 考核结果为超额完成等级;天津、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、福建、江西、山东、湖南、广西、海南、重庆、四川、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏20个省 (区、市) 考核结果为完成等级;新疆考核结果为基本完成等级。

对考核结果为超额完成等级的北京、河北、上海、江苏、浙江、安徽、河南、湖北、广东、贵州10个省 (市) 予以通报表扬。

“十三五”期间, 各地区、各部门要认真落实党中央、国务院有关节能工作部署, 全面推进各项工作, 确保完成“十三五”全国能源消耗总量和强度“双控”目标。

注释

3.精心问题设计 有效完成目标 篇三

初始教学设计

教学目标

速读课文，整体感知课文内容，体会字里行间流露的思想感情；学习运用丰富的想象、幻想、夸张来塑造形象的写法；理解只要不懈追求，努力进取，即使身处逆境，也终能实现自己的理想的追求的道理。

教学重难点

整体感知课文内容，体会字里行间流露的思想感情；体会文章带给我们的深刻启示。

教学课时 1课时

教学过程

一、导入

通过介绍童话这种文学体裁导入新课。

二、整体感悟

1.介绍作者.2.速读课文，并按下列问题思考： ①这篇童话讲了一个什么故事？②丑小鸭遭到哪些歧视和打击？在这些打击面前，丑小鸭抱什么态度？有什么追求？③当变成了白天鹅，大家都来赞美它，它为什么会感到难为情？④这篇童话给我们什么启示？

三、问题探究

1.丑小鸭，为什么拼死也要飞向高贵的？

2.怎样理解“只要你是一只天鹅蛋，就算是生在养鸭场里也没有什么关系”这句话？

3.为什么说丑小鸭的一生是作者自身的写照？

四、体验与反思

1.我们应该从丑小鸭身上学习什么？

2.丑小鸭形象有什么现实意义？

五、拓展引申

通过对这篇童话的学习。同学们已经了解了丑小鸭，那么就动动笔，联系自己的生活体验，写个小片段吧。题目可以是“我爱丑小鸭”“丑小鸭与我”“我也是丑小鸭”“《丑小鸭》给我的启示”等。

六、作业布置

1.抄写生字词 2.练文笔，题目自拟

问题设计分析

教师为了完成《丑小鸭》教学，课堂教学问题设计了11个。这11个问题，是面面俱到，百密而无一疏漏，然而课堂气氛相当沉重。结合学生表现，我觉得是由于课堂问题设计方法导致。有些问题我以为值得商榷有大而不当之嫌，在学生速读全文之后，就要做出这样的回答，我觉得学生的思维还没有进入理想境界，提问的时机还没有成熟，就提出这样较深奥的，带有研究性质的问题，容易让学生的思维陷入一种茫茫然不知所以然的境地。有些问题（体验与反思中1、2题）过于直接，有为提问而提问之嫌。我认为理想的课堂教学模式是由易到难，由简而繁，层层递进，步步深入，把学生的思维一步一个台阶地引向求知的新天地。同时把问题换成“曲问”、“活问”，即“曲径通幽”的方式提出，寻求学生兴趣与课堂深度的契合点，抓住学生最感兴趣而又同文章重、难点有着紧密的联系的问题，尽量使问题提的巧，问得新，产生“风乍起，吹绉一池春水”、“一石激起千层浪”的良好效果，那么课堂上从始至终都充满挑战性、探究性和趣味性。为此我是如此设计该方案：

第二次教案设计

教学目标

1.速读课文，整体感知课文内容，体会字里行间流露的思想感情；2.培养学生对文学作品的欣赏能力；3.把握丑小鸭这一形象的思想内涵；4.体会文章带给我们的深刻启示。

教学重点

整体感知课文内容，体会字里行间流露的思想感情；把握丑小鸭这一形象的思想内涵；

教学难点

体会文章带给我们的深刻启示。

教学课时 1课时

教学过程

一、导入

利用多媒体课件，请学生描述彩页安徒生《丑小鸭》画面，导入新课。

二、默读全文，整体感悟

1.你知道这篇童话讲了一个什么故事？

2.大家是怎样对待丑小鸭的？丑小鸭抱什么态度？有什么追求？

3.你知道丑小鸭变成白天鹅的原因是什么吗？在文中找出相应的语句并分析 。

三、问题探究

有人说，丑小鸭变成白天鹅是它自己追求和努力的结果；有人说，他如果不被善良而又软弱的鸭妈妈赶走，就是最初生活的地方，也会变成白天鹅。你同意哪种看法呢？（此题的设置，是让学生争辩，在思想的碰撞中，深入理解作品的主题。在实际的教学中，学生发言踊跃，各抒己见，理由充分。用学生争辩的方式，激发学生的思维，达到教学目标，这与通过多个问题的深入回答来的“活”）

四、体验与反思

丑小鸭留给我们什么样的启示呢？（从一篇文章得到的启示，可以是多方面的。而要做到这一点，必须是在熟悉内容、挖掘主题的基础之上的。因此把它设计在“问题探究”之后。体现由简到繁）

五、拓展引申

1.在我们的现实生活中，也有许多丑小鸭，？ 他们出身卑微，家境贫寒，遭受种种不幸与打击，可是经过自己的拼搏奋斗，最后也成为了一只美丽的白天鹅。欣赏歌曲——《把握生命的每一分钟》

2.请你谈谈听了这首歌曲的感受？（欣赏文学作品，得到自己的情感体验，初步领悟作品的内涵，从中获得了对人生的有益启示。此题设计让学生从优美的、激昂的旋律与歌词里进一步感受体会。同时在优美激昂的歌声下放松心情，结束课文，意味犹尽。体现“活”）

六、布置作业

1.从以下作文题目中任选一题写一篇随笔。

A 把握生命的每一分钟

B丑小鸭的梦

2.抄写生字词。

整体分析

纵观本课所有的教学细节，我们会发现：

1.语文课效益的关键在教学目标的确定，而教学目标的核心是“教什么”。目标是指挥棒，决定着教学的重点、难点和步骤，但在实际教学中并不意味着教学的重点、难点和步骤会和目标准确对接。这恰是大家要着力研究的。

2.语文课堂提问不可或缺，语文课堂提问要精心设计，教师应把握学生知、智、能的实际情况，紧扣教材的重难点及学生学习的疑点，切合学生实际由浅入深，有张有弛灵活地来设计问题。

4.2010年目标完成情况 篇四

2010年，文化系统全体干部职工，认真贯彻落实科学发展观，以党的十七大精神为指导，以更好地满足广大人民群众的精神文化生活为己任，以加强机关效能建设为动力，以深入开展作风建设活动为保障，大力加强文化建设，积极开展丰富多彩的文化活动，努力构建公共文化服务体系，积极探索文化市场管理的新途径，各项工作都迈上了一个新的台阶，形成了文化建设与经济建设、政治建设、社会建设协调发展，共同繁荣的可喜局面。现将具体目标任务完成情况汇总如下：

一、业务目标

1、按要求完成文化产业发展和文化体制改革任务。

建设文化强县，文化局将发展文化产业摆上重要议事日程。按照“因地制宜、分类指导、以点带面、统筹兼顾”的方针，制定获嘉文化体制改革的整体方案，有序推进经营性文化事业单位转企改制，逐步将影剧院、县剧团进行整合，使之成为符合现代化制度的经营实体和市场主体。另外，在文化旅游方面挖掘丰厚文化积淀，着力打造以同盟山为景点的特色文化版块。为我县旅游事业及文化产业的发展奠定了基础。

2、积极争取政策性资金，新建综合文化站3个，文化大院20个。

目前，新建综合文化站1个（城关镇），新建文化大院10个。

3、积极争取政策性资金，加大文化信息资源共享工程县级支中心和业务自动化管理项目建设，进一步完善了配套设施，逐步实现文化信息在全县范围内的共建共享。

我们积极争取政策性资金，加大对文化的投入，加快建立覆盖我县各个角落的公共文化服务体系，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的文化权益问题。

4、接待国内旅客人数增长13%；国内旅客旅游收入增长17%，旅游投资和旅游招商引资（旅游基础设施投资不低于300万元）

表（电子文本）100余处。田野文物调查整理结果通过省专家小组验收。上半年共散发宣传材料4300余份，展示珍贵文物图片近百幅。成立了文物普查领导小组，制定了方案，并进行专职人员培训。以确保文物普查工作顺利进行。

7、做好非物质文化遣产项目的推荐申报和整理挖掘工作。

2010年5月成立了获嘉县非物质文化遗产保护中心。负责对我县辖区内的非物质文化遗产的普查、登记、保护区、项目申报等工作。目前我县的非物质文化遗产保护项目已获省级保护项目三项即：《马皮舞》、《独腿高跷》、《罗汉拳》，今年元月份央视十套《百科探秘》栏目根据我县非物质文化遗产项目《马皮舞》拍摄的专题片《巨鞭起舞》在央视播出后取得了较大的影响。目前已规划出《木板年画》、《白玉饼》等第一批县级保护项目24项，申报县级第二批“非遗”名录的申报工作正在进行。通过对文化遗产的有效利用和开发促进文化与旅游的健康发展。

8、认真做好大、中型基建项目的文物考古调查与发掘工作。文物考古取得新的突破，完成对嘉苑新村东汉古墓葬的发掘，出土了四十余件国家珍贵文物。文物钻探工作得到了有力加强，多次与规划、城建、土地等有关部门沟通协商，联合办公，完成了东输洛安线、吴庄变电站、亢村风力发电项目等大型基建工程的钻探工作，共钻探面积10万平方米，创收12万元。

9、加大文化市场监管力度，全年开展集中行动不少于四次，“扫黄打非”工作常抓不懈。

文化市场本着“谁审批，谁负责，谁办理，谁负责”的态度，一是严把审批关。今年新审批图书经营店3个，音像制品经营店2个，印刷企业4家，歌舞娱乐场所1家，审核换证率达99%。二是加大文化市场监管力度。今年对全县娱乐场所、网吧、音像等文化市场进行集中检查，专项整治达6次，共出动人员110人次，发放排查登记表215张，发放警示标语400张，条例13张，签订守法经营承诺书23份，共暂扣违规网吧电脑主机6台，路由器8台。三是“扫黄打非”常抓不懈。10月份，根据市“扫黄办”有关文件精神，在县委第一会议室召开了各成员单位及各乡镇文化

产目标责任书，使广大干部、职工对安全生产有高度的使命感、责任感，决不能掉以轻心。进而促进我县政治稳定、经济持续快速、健康发展。

我局成立了安全领导小组，每月组织一次安全检查，将隐患消灭在萌芽状态，半年来没有发生安全生产事故。

三、公共目标

15、完成信访稳定目标。不发生因部门工作不力引发的不稳定因素。不发生本部门人员的不稳定因素。

稳定是发展的基础和前提。上半年，文化系统极个别单位部分工作人员人心浮躁，出现了一些不安定因素，局领导及时发现苗头，多次深入基层调查研究，尽可能将问题处理在基层，消灭在萌芽状态。

16、完成“3010”民生工程行动计划和“新城杯”竞赛各项工作任务。

认真完成了3010民生工程行动计划及“新城杯”竞赛各项工作任务。

17完成公共机构节能减排目标。

按要求完成了公共机构节能减排任务。

18、进一步做好行政事项服务股的职能整合和规范运行，并整建制进入行政服务中心。

文化局严格按照省、市有关部门的要求，大力支持配合完成了行政审批制度的改革工作，审批手续均在“中心”办结。

19、认真推行行政执法责任制，完成县政府下达的行政执法责任目标。

进一步规范了行政许可程序，实施行政审批例会制,加强对文化市场准入的管理。重新梳理了执法依据，进一步明确了执法范围、执法程序等有关事项，完成县政府下达的行政执法责任目标。

20、完成档案工作目标。按要求完成了档案工作目标。

21完成政务信息，政府信息公开年度各项工作任务，完成了政府信息公开工作任务。

2、强化文化市场的依法管理。完善管理机制和文化市场综合执法队伍建设，形成权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的执法体制。

3、发挥协会组织联系纽带作用，使之成为活跃文化市场、加速文化要素流动、加快文化产业发展的重要力量。

4、进一步加大对无证照经营的打击力度。开展以重点打击“黑网吧”无证经营游戏机室、有证网吧接纳未成年人等文化经营场所整治活动，进一步规范我县文化经营市场。

（五）进一步加大“扫黄打非”工作力度。做到资金到位、人员到位、责任到位、开展专项治理，坚决封堵和查缴政治性非法出版物，淫秽色情等文化垃圾，打击各种侵权盗版和非法出版活动，全力维护社会政治稳定，积极营造良好的社会、文化环境。

（六）坚持以改进思想作风为主题，着力加强文化队伍和人才队伍建设

加强专业艺术人才队伍建设。既要抓好在职人员的培训教育，又要科学创造条件引进各类专业文化艺术人才。对有突出贡献的文化人才纳入拔尖人才管理，探索建立支持鼓励文化人才成名成家的长效机制。

（七）继续做好文物、非物质文化遗产的挖掘和保护工作。一是继续做好非物质文化遗产的挖掘、保护和宣传工作。二是认真完成全国第三次文物普查工作的田野调查工作；三是认真做好项目工程基建钻探、文物发掘工作；四是按要求认真做好古籍普查工作。

（八）、加快文化与旅游的有效对接。以民族文化、自然生态为特色，参与强化旅游景区景点建设，提高旅游景区景点的民族文化内涵。

（九）认真完成县委、县政府和上级文化部门交办的各项工作任务。

获嘉县文化广电旅游局

5.目标完成情况自查报告 篇五

我局涉及组织机构代码、企业产品标准备案、计量器具修理许可三项工作均已取消或停止办理。组织机构代码已于20xx年经xxx市质监局函复取消;企业产品标准备案已于20xx年改革完成，现已为以企业自我声明为主的开放式企业产品标准备案管理;计量器具修理许可，因xxx新区内暂无此类型企业，我局已在20xx年1月17日申请暂停办理，现处于停办状态。

二、政务公开基础部分

(一)建立健全政务公开工作机制

根据年初处队人员调整情况，及时调整政务公开工作领导小组，由xxx副局长统一负责质监局政务公开工作的.组织实施，具体日常工作由综合处冷在科负责落实政务公开工作的各项要求，综合处处长xxx、副调研员xxx负责政务公开审核、保密审查工作。做到了牵头协调和监督检查，达到了领导、机构、人员“三到位”，并按要求及时向政务中心报送了我局政务服务公开工作方案

(二)及时主动公开政务信息

1.按照政务公开工作要求，及时、规范更新xxx新区xxx片区门户网站、“中国·xxx”政府信息公开目录，推动决策、执行、管理、服务和结果公开。按季度上报了《信息公开工作统计报表》，按规定格式按时公布了20xx年信息公开年度报告，20xx年政府信息公开年报将于20xx年第一季度公布。

2.加强监管执法信息公开。按有关规定，依法公开质监部门执法的主体、依据、内容、标准、程序等，及时公开质监处、稽查大队开展执法检查和监督检查内容，对立案查处的事项及时公开，对需要立案查处的案件及时移交市稽查分局。

3.及时更新机构信息、民生项目推进情况、法规公文、重大决策、工作动态、行政执法、财政信息、事项等内容，实现政府网页普查合格达标。

(三)做好依申请公开工作

20xx年共收到1起依申请，按依申请公开规定，因我局无申请人需要信息的电子信息，已及时联系申请人，将获取方式告知，申请人对处理结果表示满意。

三、效能督查基础部分

(一)做好行政权力清理工作

根据行政审批制度改革工作领导小组办公室相关要求，我局对所涉及的行政职权事项进行了清理，共清理出8条需废止和20条未录入的权力事项。经确认，未录入的20条权利事项已于20xx年录入，并经律师审查通过，后因政权力依法规范公开运行平台系统故障，被系统误删除，为确保权力事项监督到位，我局于7月份对该20条行政检查事项进行了补录，并报科宣局通过了律师审查。在已录入的行政权力事项中，涉及组织机构代码的组织机构代码注销、组织机构代码登记、组织机构代码变更、换证、遗失毁损补证、组织机构代码年度信息确认、对未申请办理组织机构代码换证手续的处罚、对组织机构依法终止而未办理代码注销手续额处罚、对组织机构的基本信息发生变更而未申请变更登记的处罚、对组织机构未申请办理代码登记而申请代码证的处罚共8条行政权力事项，因相关法律依据废止，组织机构代码不再办理，统一由营业执照三证合一代替，我局于7月函告科宣局对该8条行政权力事项进行了废止，现已停止运行。

(二)强化效能投诉处理

20xx年，质监局未接到行政效能方面的投诉。其他方面共接到群众投诉共计：218件(其中：市长信箱：35件、市长公开电话：138件、新区政务热线：32件、“12365”质量投诉热线：0件、群众来信：0件、微博投诉：5件)。所有投诉均得到及时妥善处理，群众对处理结果普遍表示满意。

四、公开电话基础部分

(一)完善公众诉求处理机制

我局于20xx年对外公布了值班电话xxxxxxxx，安排了两位工作人员专门负责xxxxx平台，并将值班电话在114进行了登记，方便群众投诉和咨询，进一步完善了投诉举报渠道。

(二)做好新区xxxxx平台公众诉求处理

20xx年，通过新区政务热线xxxxx受理投诉32件，所有投诉均安排专人负责调查和与投诉人对接，均及时妥善进行了处理，办结率达100%，群众对处理结果均表示满意。

(三)做好新区门户网站建设和内容保障工作

按照政务公开和相关要求，积极上报我局工作开展动态、民生项目推进情况、“六大行动”“三着力”完成情况等，全年共向xxx新区门户网站上报信息72条，有力保障了门户网站建设和内容保障。

五、加分项目

1.标准信息平台改版扩容助力。xxx新区质监局着眼“企业转型升级、服务新区发展”大局，努力营造招商营商的对外环境，对20xx年7月向社会公开运行的标准信息服务平台改版扩容，并于11月1日正式在xxx新区公开通运行。改版扩容后的标准信息服务平台主要开设题录、有效性确认、标准查新、WTO/TBT、xxx大创造、任务发布、新闻动态、远程培训、强制性国标全文公开等板块，增加国内、国外标准题目及文本14万份，题录总数达133万条、文本总数达19万份，实现标准信息服务“免费、方便、快捷、完整、兼容”目的。

2.质监局实施品牌战略实现xxx“双翻番”。大力实施品牌发展战略，全力推动xxx产品向xxx品牌转变，成功实现品牌数量历史性跨越式突破，企业和产品“双翻番”。在xx届xxx评选中，xxx新区xxx直管区10家企业11个产品获得xxx产品和服务，新增9家企业9个产品，净增6家企业7个产品，xxx新区政务服务中心成为全省首个政务服务。

3.创新电梯安全监督抽检。引进第三方、委托市特检院按季度,重点对安置小区、人员密集公共场所及投诉较多的小区电梯进行监督抽查，共抽检23家使用单位、122台电梯，并采取下达安全监察指令书、限期整改、通报情况、问题约谈等方式，及时解决有关问题，杜绝了重特大电梯安全事故发生。

6.目标完成情况自查报告 篇六

一、安全生产目标完成情况

实现“五无”目标(即无死亡事故、无中毒事故、无重大机械事故、无火灾事故、无重伤事故)、轻伤事故频率≤24‰，隐患治理率100%、文明施工和安全达标，较好地完成安全生产目标各项指标。

二、主要工作举措和成效

1.落实安全生产责任制，签订各级安全生产责任书，包括业主与施工单位、施工单位与项目部、项目部与班组、班组与工人。建立项目部各级、各部门和各类人员安全生产考核制度，并对考核进行书面记录。公司安全管理部门对公司一级部门、人员和项目经理安全责任制每季度考核一次，项目部每季度对项目部其他管理人员和各班组长安全生产责任制考核一次。施工现场各工种安全技术操作规程齐全，装订成册。项目部设专职安全员一名，各施工班组设兼职安全员共两名。设备管理人员一名，专门负责设备安全生产，现场管理员一名，项目部授予质安科安全生产四权，即违章制止权、严重违规制止权、严重隐患停工权、经济处罚权、安全生产一票否决权，实施商讨对策、控制危险点、消除事故源、做好超前防范工作，坚持“先防护后施工，无防护不施工”的原则，做到防患于未然，确保了安全生产。

2.工程开工前，项目部便组织人员学习本工程的设计图纸及相关文件，根据工程的特点、施工工艺和施工方法由项目技术负责人编写了施工组织设计，并报公司技术负责人及总监审查批准，签名加盖公章后实施。对工程专业性较强的项目如临时施工用电、土方开挖等，根据工程实际又单独编写了较全面、具体、针对性强的专项施工方案和安全技术措施。项目部根据施工组织设计施工，严格督促落实安全措施。

3.工程开工前项目部便建立了安全技术交底制度，以书面的形式对工作的安全防护措施、安全操作规程安全、安全注意事项等进行针对性强又简单明了的分部(分项)安全技术交底，双方并履行签字手续。新进场班组必须先进行安全技术交底再上岗。

4.项目部根据设计度汛标准及有关要求编制了工程度汛方案并及时报批，工程度汛方案内容(主要包括防洪、度汛、抢险目标和方案、防汛抢险的安全措施、人员转移预案)全面，操作性强，并与20xx年5月8日进行了防洪防汛应急演练。项目部建立了以项目经理为首的防汛组织机构，配备足够的防汛物资，随时做好防汛抢险的准备。在防汛期间，项目部及时掌握汛期水情信息，组织专人重点加强对防汛薄弱环节的巡查，发现险情，及时进行抢险加固。

5.建立定期安全检查制度，明确了检查方式、时间、内容和整改、处罚措施等内容，特别明确了工程安全防范的重点部位和危险岗位的检查方式和方法。严格按照安全检查制度组织安全检查，并做好安全检查记录，对事故隐患做到定人、定时间、定措施，消除一切隐患。

6.建立安全教育制度，按规定对新入场的工人进行内容具体针对性强三级安全教育;对变换工种的工人及时进行安全教育。项目部管理人员和专职安全员按规定进行年度培训考核。项目部建立民工学校，落实师资、场地和经费，并定期组织开展培训。

7.项目部组织班组长建立班前安全活动制度，并对班前安全活动记录存档。按工程实际配备电工、电焊工等特种作业人员，并建立花名册。特种设备经检测机构检验后投入使用，特种作业人员均持证上岗。

8.项目部建立、健全消防责任制和管理制度，并配备了相应的消防设备，并组织人员进行了演练。消防用器材设备妥善管理，定期检验，及时更换过期器材，消防设备器材严禁挪做它用。现场的施工区域一方面做好安全生产，消防安全等方面警示，宣传及布置相应的器材外，同时设置有关文明标化施工的宣传标示及相应的配套设施布置。 9.建立工伤事故定期报告制度和记录，定期填写工伤事故报表。发生伤亡事故时按规定进行报告，认真按“四不放过”的原则进行调查处理。

10.施工现场按规定设安全标志和布置总平面，及时更换缺损、破旧的安全标志。安全标志按图挂设，特别是主要施工部位、作业点和危险区域及主要通道口均挂设相关的安全标志。挂设的各种安全标志符合国家《国家标志及其使用导则》的规定，制作美观，统一。

11.安全台账健全，台账管理规范，项目部安全专人整编资料，对台账进行分类装订和存放，台账记录齐全，字迹工整，填写规范，并及时收集、更新、记录和整理。按规定报送安全报表及相关信息。

12.施工现场安全防护设施符合《水利水电工程施工安全防护设施及时规范》的有关规定。对施工区域采用高1.8m水马围挡进行封闭，出入口设安全警示牌和安全保卫人员，严禁非作业人员进入施工现场。对机动车交叉路口、库房、变压区的等设置相应的禁止、指示、警示标志。

13.施工通道基础牢固，表面平整、整洁、畅通，安全防护搭设符合要求。 14基坑施工前编制了专项施工方案，并经审批后进行基坑施工。基坑施工临边防搭设符合要求，并按照施工方案进行变形监测及监测记录。

15.安全帽、安全网等施工生产使用的安全防护用具符合国家规定的质量标准，具有厂家安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定合格证书。常用的安全防护用具定期进行检查更换。电工用具符合安全技术标准并定期检查，电气作业人员均配备安全电工用具和防护用品。

16.施工生产区域采用水马围挡进行封闭管理，主要进出口处有明显的施工警示标志和安全文明规定、禁令，与施工无关的人员、设施不得进入封闭区。施工场地主要道路和作业场所路面采用C20砼进行路面硬化，并进行适当的绿化，现场出入口配置冲洗设备及排水、沉淀设施，并落实专人负责车辆清洗。路面保持环境整洁，场地平整，无积水、废渣弃物。建立清理制度，建筑垃圾及时清运。按施工现场平面图合理布置，项目部围墙采用水泥砖砌筑，高度为2.2米，墙体粉刷白漆。施工现场设有“六牌二图”即工程概况牌、管理人员名单及监督电话牌、防汛消防保卫牌、安全生产排、文明施工牌、重大危险源公示牌和施工现场平面图、工程效果图，标牌规格统一，位置合理，字迹端正，线条清晰、表示正确，并固定在现场内主要进出口处。围墙上有“创标化工地，铸精品工程”宣传标语和五水共治宣传图画。进入施工生产区域的人员要遵守施工现场安全文明生产管理规定，正确穿戴使用安全防护用品。施工现场存放的设备、半成品、成品等进行分类存放、标识清晰、堆放整齐、道路畅通。施工现场危险处有加盖板或设置围栏，并设有明显的警示标志，夜间施工有灯光警示标志和足够的照明。施工设施、临时建筑、管道线路等设施的设置，均符合防火、防汛、防砸、防风、防雷以及职业卫生等安全要求。

17.施工现场作业区与办公、生活区分开设置和有效的隔离，区内环境整洁干净。采用符合要求的定型轻钢材搭设办公(生活)区临时用房。办公(生活)区设置相应的办公室、会议室、食堂、淋浴间、厕所等房室，办公(生活)区建立卫生责任制，设卫生保洁员，及时清理垃圾，保持清洁卫生。注重精神文明建设，设有活动室，供职工丰富业余生活。办公室配备药箱等急救器材，配备止血带、绷带、防感冒药、藿香正气水、清凉油等常用药品。

18.宿舍统一布置，采用符合要求主体结构安全，设施完好的定型轻钢材活动房。宿舍人均使用面积符合规定要求，室内保持通风、整洁，生活用品整齐堆放，无作业工器具。宿舍内严禁使用煤气灶、煤油灶、电饭煲、热得快、电炒锅、电炉等器具。

19.建筑材料、构件、料具按施工现场总平面布置图堆放，布置合理。现场存放的设备、材料、半成品、成品进行分类存放，标明名称、品种、规格水量等;标识清晰统一、稳固整齐、通道畅通、不准乱堆乱放。仓库、工具间材料堆放整齐，易燃易爆物品分类存放，专人负责，确保安全。建立清理制度，落实到人，做到工完料尽、场地清，建筑垃圾及时清运，施工车辆进出场有防污措施。

20.编制了临时用电专项施工方案，明确安全技术措施。从事安装、维修或拆除临时用电工程的人员，要经专业培训考核取得上岗证并持证上岗。作业人员按规定穿戴和配备相应的劳动防护用品。外点线路的安全距离，必须符合JGJ46-99《施工现场临时用电安全技术规范》的具体规定。接地与接零保护系统采用TN-S系统，保护零线和工作零线不能混接。配电箱应符合“三级配电两级保护”的要求，做到“一机一闸一漏一项”的要求，配电箱要有门、有锁和有防雨措施。动力配电箱与照明配电箱要分别设置，不得混合使用。照明专用电路要有漏电保护，室内线路及灯具安装高度不得低于2.4m，潮湿作业使用36V以下安全电压。配电箱的电线不得老化，破皮，使用五芯线或电缆。不能用其他金属丝代替熔丝。用电档案内容齐全由专人管理，电工巡视维修记录填写及时、真实。

21.本工程砼工程施工，均使用新的符合要求的模板，模板安装与拆除时均采取了安全防护措施。在进行高边坡作业前，项目部制定了安全保证措施，并向所有作业人员进行了安全、技术交底，核算边坡的稳定性并按设计要求对边坡进行了加固处理。边坡开挖期间进行安全监测，对观测数据及时进行整理和分析，并派人巡视检查。

22.本工程严格遵守国家有关劳动和环境保护的法律法规，有效地控制了粉尘、噪声、泥浆、固体废弃物等对环境污染和危害。施工过程中采取有效的措施，严格控制施工现场施工生产废渣、废气废水的排放。落实了水土保持的有关措施和水土保持监测，严格执行水土保持“三同时”制度。生活区生活设施的布置符合有关规定，对产生粉尘、噪声、有害物质及危险因素的施工场所，制定了职业卫生措施。

三、存在问题及整改措施

(一)存在问题

1.施工现场物料堆放杂乱，影响现场作业;2.货车运输便道不平;

(二)整改措施

1.针对施工现场物料堆放杂乱问题，我方将尽快安排挖机组对现场物料进行整理，并且以后将安排人严密监督巡查，杜绝此类安全隐患，做到安全作业;

7.目标完成情况 篇七

今年是实现“十一五”节能目标的决战之年, 时间紧迫, 任务艰巨。为做好节能形势分析, 我们建立模型对各地1~8月份单位地区生产总值能耗进行预测, 并与各地年度节能任务进行比较分析, 确定了各地预警等级, 制作了各地区节能目标完成情况晴雨表。

通过分析, 1~8月份, 辽宁、江苏、河南、广西、陕西、青海、宁夏、新疆等8个地区预警等级为一级, 上海、山东、海南、贵州、甘肃等5个地区预警等级为二级, 北京、天津、河北、山西、内蒙、吉林、黑龙江、浙江、安徽、福建、江西、湖北、湖南、广东、重庆、四川、云南等1 7个地区为三级预警。西藏缺乏统计数据, 没有进行预测。

与1~7月份预测相比, 贵州由一级预警转为二级预警, 河北、浙江、江西、湖南由二级预警转为三级预警。

8.目标完成情况 篇八

这次全区人力资源社会保障务虚会对下半年工作做了具体部署,目标已经明确,任务已经分解,保障措施已经制定。全力以赴完成今年各项工作目标任务,当前的关键就是要狠抓下半年工作的落实。使抓落实的实际行动,变成做好下半年工作的实际成效。

抓好下半年工作的落实,首先要善于抓重点、促全局。工作千头万绪,必须在统筹兼顾的基础上突出重点、突破难点,以重点突破带动其他各方面工作开展。这次务虚会明确提出要确保完成全年就业目标任务、加快完善社会保障体系、稳妥推进工资收入分配制度改革、积极推进人事制度改革、扎实做好公务员管理工作、统筹推进各类人才队伍建设、努力构建和谐稳定劳动关系、认真做好“十二五”规划纲要编制和各项基础工作等八个方面工作,并对每个方面的工作都提出了具体的要求。各级人力资源社会保障部门务必要把这些部署要求和本地区的具体实际结合起来,通过抓重点、破难点、出亮点,选准开展重点工作的切入点和着力点,加大工作推进力度,确保民生、人才、队伍“三个工程”有重大突破,在就业、社会保险、人才工作、人事制度改革和自身建设方面有新发展。

抓好下半年工作的落实,必须着力解决突出问题。我国正处在经济和社会发展的重要转折期,社会矛盾凸显,反映在人力资源和社会保障领域也是如此。我们要深入细致地研究解决当前我区人力资源和社会保障工作面临的突出问题,比如,对于劳动关系领域出现的一些突出矛盾和问题、特殊群体就业难的问题、事业单位人事制度改革问题、人才结构性矛盾突出的问题等等,我们都要多花一些精力去探索、去研究,争取有新的突破。

抓好下半年工作的落实,应当以深入开展“工作落实年”活动和创先争优活动为抓手。自治区党委、政府把今年作为“工作落实年”来抓,目的就是要推动各项工作落实、落实、再落实。开展创先争优活动就是要在推动工作落实中充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。因此,各级人力资源社会保障部门要认真贯彻“六戒”要求,进一步转变工作作风,继续完善制度建设,切实加强工作指导,围绕做好下半年工作、完成好全年目标任务开展“工作落实年”活动和创先争优活动,确保各项工作真正落实到位。