年终总结大会表彰决定

年终总结大会表彰决定（通用10篇）

1.年终总结大会表彰决定 篇一

2011年总结表彰暨2012年工作动员大会

会议时间：

会议地点：

参会人员：

（为保证会议的有序进行，在会议正式开始之前，提几条要求：

1、请所有与会人员暂时关闭手机或调为振动，不要接打电话；

2、不要在会场内、外来回走动，大声喧哗；

3、不要随地吐痰，乱扔废弃物，不要抽烟；瓜果皮放在桌上，不要丢在地上；会议结束依次退场。

会议议程：

（主持人）

尊敬的xxxxxxx公司xxx董事长、各位领导、广大员工们： 大家好

春暖大地，万物复苏，值此喜庆祥和的新年之际，xxxxxxx全体同仁汇聚在xxxxxxxxx隆重召开2011总结表彰暨2012年工作动员大会。参加此次大会的有xxxxxxx领导班子成员，全体管理人员、工人代表、先进代表等，首先，我谨代表公司向所有到场人员致以新年问候，对与会人员表示衷心的感谢和热烈的欢迎。

我宣布：xxxxxxxxx公司2011年总结表彰暨2012年工作动员大会开始，请全体起立，奏（唱）《xxxxx之歌》--------------请就坐。

此次大会的主要任务是，全面盘点xxxxxxxx公司2011年取得的丰收和喜悦，对在2011年工作中做出突出贡献的先进单位和个人进行隆重的表彰，发扬成绩，激励斗志，再鼓干劲，进一步动员全公司上下振奋精神，坚定信心，迎难而上，务实苦干，以更加崭新的面貌，以更加饱满的激情，积极投身到2012年的工作中来，共同畅想2012年发展的希望和愿景，号召和动员全体广大员工“解放思想抓机遇，把握形势促发展，提升质量增效益”，为新的发展做出新的更大的贡献。

刚刚过去的2011年，是改制十周年，在这一年里，公司高层高瞻远瞩，大刀阔斧的进行改革，整合东北地区8家公司，汇点成面。整合后的xxxxxx公司，位列大庆招商企业前列，是大庆市2012政府工作报告点名企业；xxxxx分公司，列为国家重点扶持项目。总结过去是为了更好的发展未来，过去的一年，在公司董事局的坚强领导下，全面贯彻落实生产指标，深入实施改制十年里程碑式的发展战略。坚持“以人为本，科技为纲，市场导向，信誉至上”的发展理念。坚定不移地抓管理、看落实、保生产、促发展、重质量、求高效，扎实做事做实事，提高执行力。在公司整合资产、设备搬迁的不利情况下，逆势增长，最大限度的完成了2010生产任务的90%以上。Xxxxxxx公司全年实现总产值收入突破2.3亿元，上缴税金1266万元，顺利通过ISO质量体系认证，完成了黑龙江省省级技术中心的申报与答辩工作。全年完成固定资产投资近1亿元，新增就业机会300多个，为此，公司成为重点企业，大庆市创新发展典型示范企业。我们的机械装备制造和生物产业被区政府列入大庆“十二五”规划重点发展五大产业的其中两个。

回顾过去一年公司的发展，我们在挑战压力下开局，在矛盾困难中开拓，在团结拼搏中奋进，凭借xx人的开拓创业精神和毅力抒写了不平凡的发展新乐章。

这一年，精心设计产业结构，大刀阔斧改革体质，深入浅出管理理念，保生产，保质量，齐心协力“保进度、保效益”，在异常严峻的形式下，取得了骄人的成绩。

这一年，南厂区全线投产，北厂区重放光彩，产品层次多元化，管理服务人性化，战线强力推进，部门精诚协作，效益逆势增长。

这一年，落实公司部署，追踪产品市场，厚积薄发，推进“部门协调、管理创新、执行彻底、结果问效”，在发展实践中考验锻炼强化了公司管理队伍，改善优化了生产、销售环境，有效提升了品牌的塑造力，第二项：下面让我们以热烈的掌声有请XXX向大会作《XXXX公司2011年工作总结报告》

„„

以上成绩的取得是全体员工共同努力的结果，在一年的工作中，突出、涌现了很多优秀团体、优秀个人等事迹，他们兢兢业业服务生产，勤勤恳恳扎实工作，在平凡的岗位创造出了不平凡的业绩。

第三项：下面让我们以热烈的掌声有请XXX宣布对先进集体、先进个人进行表彰的决定

„„

这些部门和个人在去年工作中，付出了很大的艰辛和努力，不只是在工作上业绩突出，在个人素质和道德修养方面也有较好的口碑，是我们每位员工学习的榜样。让我们再次以热烈的掌声，向他们表示祝贺!

第四项：下面有请先进集体代表上台领奖

第五项：请优秀员工上台领奖

第六项：请先进集体代表上台发言；请优秀员工代表上台发言；请特殊贡献奖代表上台发言

第七项：下面让我们以热烈的掌声有请作《xxxxxx公司2012年工作动员报告》

（主持人）2012年是我们公司新一个五年计划的开始年，也是承接继往开来、推动进一步发展的关键之年。我们这次大会，既是一次回顾过去、表彰先进的总结大会，又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。各位领导、员工的讲话都很重要。既是对我们过去的工作的充分肯定，更是对我们今后工作的极大鼓舞和鞭策。面对2012年的生产目标，我们重任在肩，我们将牢记各位的谆谆教导，在第三个五年中，以新的眼光审视现在，以新的目标定位未来，以新的思想谋划工作，在开拓创新中更新观念，在更新观念中创新发展，在创新发展中提升质量效益，决不辜负各级领导和广大员工的殷切希望。过去的成绩已经孕育着新的希望，新的希望将激励着我们继续创造新的辉煌。我们相信，有公司董事局的正确领导和大力支持，有全体员工的共同努力，我们的集团公司一定能够乘势而上，我们明天一定会更加美好！

宣布大会到此结束

2.年终总结大会表彰决定 篇二

合锻公司党委书记、常务副总经理李安应首先致辞,他代表公司管理团队,感谢大家在过去一年所作的努力和贡献,并致以新春的祝福。他表示,过去的一年,合锻公司在宏观经济形势偏紧,国内外市场低迷、制造业滑坡的情况下,继续巩固汽车市场份额,积极拓展航天航空、锻造、轨道交通、石化封头、军工、新材料等领域,重点开发大型专用、成套、成线设备;坚持国内、国际两个市场一起抓;技术上立足于自主创新,自主研发,产、学、研、用相结合,研发方向定位于中高端、高端市场;生产上合理安排,克服种种困难和技术工艺难关,圆满完成公司全年生产经营目标,获得骄人的成绩。

李总强调,新的一年合锻将继续加强生产现场管理,落实管理精细化;进一步挖掘企业内部潜力,做好产品研发,激励工艺改进和技术创新;认真做好质量管理和质量控制,夯实企业发展基础;强化绩效考核,降低成本,提高效益。同时党、工、团要充分发挥职能作用,做好企业文化建设,为员工创造一个和谐优美的工作、生产环境。2015年的机会将属于有担当直面挑战的合锻人,全体合锻人要抓住有利时机,进一步树立高度的责任感和使命感,团结一心,奋发向上,为完成2015全年经营目标努力奋斗。

3.年终总结大会表彰决定 篇三

1月31日，科技部召开干部年度考核总结表彰大会。部领导万钢、王志刚、张来武、陈小娅、曹健林、郭向远、王伟中、王志学同志出席会议并为获奖代表颁奖。部党组成员、副部长张来武主持会议，部党组成员、副部长陈小娅同志宣读奖励人员名单，党组书记、副部长王志刚同志作表彰总结讲话，万钢部长致新年贺词。会议采取视频方式，部系统全体干部职工和离退休干部代表参加了会议。

863计划生物和医药技术领域2014年项目建议研讨会在京召开

2013年2月1日，863计划生物和医药技术领域2014年项目建议研讨会在北京召开。“十二五”863计划生物和医药技术领域主题专家组18位专家参加了会议。社发司杨哲副司长、生物中心肖诗鹰副主任及其他相关管理人员共同参加了会议。会议由杨哲副司长主持。会上，曹雪涛院士、詹启敏院士等5位专家分别代表现代医学技术主题、医药生物技术主题等5个主题专家组介绍了本主题2014年的项目建议，金力教授还介绍了青年主题的项目建议。与会专家围绕立项依据、国内外发展情况、任务目标等方面对所建议项目进行了交流讨论。杨哲副司长作了会议总结，并就863计划本领域今年的主要工作计划向主题专家组专家做了介绍，提出了下一步工作的部署和要求。

武汉东湖高新区建“光谷企业之家”

近日，武汉东湖高新区召开2012年经济社会发展情况通报会。会上透露，2013年东湖高新区将建立“光谷企业之家”，政府除了帮企业提供政务服务，还将帮企业找投资、成果转化。武汉东湖高新区相关负责人表示，目前武汉东湖高新区提供给企业的服务更多的还是政务性服务、事务性服务，企业需要的融资、成果转化等专业性服务还不够，对企业的全方位集成服务也不够。为此，2013年武汉东湖高新区将重点推进内部体制机制改革，推进政府的扁平化管理，成立“光谷企业之家”，整合各个部门服务企业的资源，把封闭式的部门管理转变成资源共享的扁平管理，打破部门之间无形的墙，为企业提供政策咨询、技术创新、成果转化、人才创业、投融资、企业咨询、项目申报、知识产权等全方位的专业服务。在企业服务上，武汉东湖高新区将建立问责机制，以企业合理要求是否及时解决、企业是否满意作为服务企业的

合格标准。

长沙高新区确定2013年目标

近日，长沙高新区召开2013年工作务虚会，明确今年的工作思路，谋划新的发展蓝图。会议确定了今年目标，长沙高新区麓谷园区技工贸总收入要突破2000亿。

2012年，在国内外经济形势十分复杂、经济下行压力持续加大的大环境下，长沙高新区麓谷园区经济平稳发展。全年实现技工贸总收入1760亿元，同比增长16%；实现规模以上工业增加值1238.9亿元，同比增长13%；实现高新技术总产值1320.1亿元，同比增长15.5%。全年完成财政总收入60.36亿元，同比增长20.2%。

会上明确了今年的发展目标：长沙高新区麓谷园区技工贸总收入将力争突破2000亿元，完成规模工业产值1400亿元，完成工业投资75～80亿元。力争全年财政总收入破70亿元大关，完成公共财政预算收入24亿元。力争到2017年，麓谷园区工业总产值倍增，实现3000亿元的目标。

潍坊高新区4项专利获省专利奖

日前，在第十三届山东省专利奖评选中，高新区4项专利获奖，获奖总数全市第一。在获奖的4项专利中，潍坊大耀新材料有限公司的“一种硫化锌长余辉发光粉的制备工艺方法”获二等奖，歌尔声学股份有限公司的“适于量产的硅麦克风封装”等3项专利获三等奖。近年来，高新区通过出台激励政策、加大资金投入、加强宣传培训、强化服务职能等措施，引导和帮助企业制定和实施知识产权战略，促进经济结构调整和增长方式转变，有效地提升了企业自主创新能力，起到了良好的示范带

动作用。

首家国家级文化类科技企业孵化器落户吉林

据科技部火炬中心最新公布，吉林省东北亚文化创意科技园成为第一家国家级文化类科技企业孵化器。据悉，国家级科技企业孵化器是由科技部火炬高新技术产业中心对1000多家科技创业服务机构进行的全国最高级别的认定，是对以促进科技成果转化、培养高新技术企业和企业家为宗旨的科技创业服务载体的最高认可和支持。作为吉林省7家国家级科技企业孵化器之一，成立仅3年的东北亚文化创意科技园孵化器，一直坚持“文化引领，科技驱动”的发展思路，加速推动文化与科技的融合发展。在园区中心建设科技企业集中孵化区，借助长春高新区和园区的资源优势，与高校、科研院所、投资机构和中介服务机构等紧密互动，形成“政产学研资介”一体化的发展态势；聘请行业专家和成功企业家为导师，通过搭建公共服务平台，不断完善公共服务体系，为企业提供资金、技术、人才、信息等多方面服务，引领企业不断加强技术创新和产品升级，使在孵的近百家中小科技企业得到快速孵化和成长。

包头稀土高新区积极引导培育大学生

创新创业

稀土高新区以大学生创业指导中心为主阵地，整合政府、企业、高校以及各类创新创业资源，帮助和引导大学生创业。2012年，从入驻的46家企业中推荐130名大学生成功申报自治区储备人才，享受储备人才就业补贴待遇。与内科大“TRIZ与专利协会”、内科大商战训练营俱乐部、包师院大学生创业联合会等3家学生社团建立联系，开展了5次大学生创业讲座活动。为4家大学生企业成功申请到政府贴息贷款32万元，另外5家大学生企业正在办理相关贷款手续。推荐包头市朝辉计算机网络有限公司以“电子存储介质的数据恢复”创业项目，获得了青年创意创业计划大赛创业组的一等奖及奖金。截至目前，大学生创业指导中心现有创业基地24个，创业导师25名。现有大学生创业企业40家，自主知识产权项目3项，科技型企业占到60%以上，累计带动大学生就业209人，安排大学生见习243人次以上，实习

158人次。

江西师范大学科技园晋升为国家级大学科技园

近日，国家科技部和教育部联合下发通知（国科发高[2013]12号），认定江西师范大学科技园为国家级大学科技园。江西师范大学科技园成功升级国家大学科技园，标志着江西师范大学科技园建设进入了新的阶段，必将在促进科技成果转化、科技企业孵化和创新创业人才培养方面发挥更重要的作用，对促进大学学科建设、提升大学服务社会能力、促进区域经济社会发展也将做出更大的贡献。

日研究所开发出使用铜丝的10点触控面板

日本触摸面板研究所开发出了透明电极材料使用铜丝的投影型静电容量式触摸面板，可在20英寸左右的显示器上进行10点触控。透明电极材料一般采用ITO。此次采用的铜丝是ITO替代材料的一种，与ITO相比，具有透射率高、弯曲性好、薄膜电阻低等特点。虽然银丝也具有这些特点，但使用铜丝更便宜。另外，日本触摸面板研究所称，此次的开发品只要有需求就能

出货。

苹果电视最快于2013年5月推出

苹果CEO蒂姆·库克（Tim Cook）暗示的“苹果电视”最快将可能于2013年5月推出。记者1月30日从一名与苹果公司有密切合作的消息人士处获悉，苹果电视机（Apple TV）涉及三款不同尺寸及类型，目前业已成熟的为最小尺寸的投影电视机及最大50英寸左右的柔性屏幕电视机。其中，小尺寸苹果电视机可能最先露面。这一“苹果电视”的消息尚未得到公司的官方证实。“在苹果总部，我们被分别安排观看了样片，有三种不同机型。”上述消息人士透露。据他描述，所见的苹果电视第一款为投影仪式，大小在13～18英寸之间，外观似中国镇纸，采用视网膜技术，分辨率极高。“这是最小尺寸的入门级，预计售价在1万～2万元人民币。可能是苹果最早推向市场的一款，最快也要到今年5月，不过这不是对中国市场的时间。”

透明 iPad！看设计师惊艳的概念设计

据国外媒体报道，尽管有关新一代iPhone和iPad设计的各种流言蜚语已经铺天盖地，但还是没有一款猜想能够留给人深刻的印象。毕竟苹果的这两款产品最引以为豪的就是外形设计。设计师Ricardo Luis Monteiro Afonso对于平板电脑有着自己的概念设计。下面就让我们一起来欣赏一下他这款简洁、透明、迷人的概念设计。除听筒和主控制键处保留机身材料外，余下机身都采用透明屏幕，无屏幕边框以及晶莹剔透的超大玻璃屏面设计让人切实地体会到空间带来的舒适感。听筒两侧剩余的屏幕部分巧妙地被信号、电源、时间状态显示所弥补，在宽松的空间感中也不乏紧密充实的局部

4.医院年终总结表彰大会 篇四

一、活动目的

1、各部门总结2012，畅想2013，明确公司新年度工作方向和目标规划；

2、表彰先进团体、优秀员工，通过激励作用，充分调动全体员工的主观能动性；

3、增强内部凝聚力，激发斗志和干劲儿，提升员工的主人翁意识和责任感。

二、活动主题

“一路同行 感恩有你”2012年终总结会暨表彰大会

三、活动时间

2012年1月30日下午13:30~17:00

四、活动地点

公司大会议室

五、参会人员

公司领导及全体员工（共55人）

六、流程安排

七、会场布置：

1、投影仪ppt大会专用背景板设计（策划部）；

2、会场侧方悬挂红色条幅，文字内容：“一路同行 感恩有你”xx2012年终总结会暨表彰大会

3、主席桌放置精美台花；

4、会场条幅另侧用各色珠光气球装扮

八、时间推进及分工 篇二：年终总结表彰大会策划方案

渭南汽车修理厂、汽车检测站 2012年年终总结表彰大会议程

时间：2013年1月18日（星期五）下午16：30 地点：检测站会议室

嘉宾：主席台就位领导依次从北向南排位李厂长、申厂长、汪总、韩总、范处长。

一、会场布置 1．在主席台背面东墙上挂70公分宽×3米长红色横幅1条，上写白色字“渭运集团渭南汽车修理厂 汽车检测站/2011年年终总结表彰大会”。2．主席台由三张会议桌拼成，台前摆放3盆绿色植物，台上摆放茶水。

二、工作人员安排：

1．王娟负责拟定会议议程、会场布置、购买布置及表彰所需物品及会议记录工作； 2．李琦负责主席台领导的服务工作，并且协助会场布置工作； 3．由王会波负责会场的照相工作，并与杨文清负责就餐人员的运送工作。

三、表彰先进需购置物品：

荣誉证书4本、奖品4份。

四、会议议程：

主持人：李厂长。

第一项：由李厂长道开场白，并向大家介绍主席台就位领导；

第二项：由申厂长对修理厂、检测站2011年工作进行总结及经营情况汇报；

第三项：由职工代表张玉超同志发言。

第四项：由李厂长宣布修理厂、检测站2011年度优秀员工名单、宣读获奖词，并请获奖代表李琦表态发言；

第五项：有请韩总、汪总给优秀员工颁奖；

第六项：由韩总讲话； 第七项：由汪总讲话；

第八项：总结表彰大会到此结束。

五、会餐：

时间：元月6日晚6：30分

地点：前进路桃园酒店一楼

桌数：4桌（共44人，11人/桌）

邀请领导：汪总、韩总、范处长

讲话领导：汪总、韩总、申厂长

烟酒饮料茶水：领导1桌备2盒苏烟、2瓶6年西凤、1桶果粒橙，员工3桌备3盒黄芙蓉王、6瓶6年西凤、4桶果粒橙。就餐标准：750元/桌×4桌=3000元

六、散会。

费用预计：本次会议、会餐费预计花费5000元。

二o一二年元月五日

渭运集团渭南汽车修理厂、汽车检测站 2011年年终总结表彰大会

策划方案

时间：2012年元月6日（星期五）下午16：00 地点：检测站会议室

嘉宾：主席台就位领导依次从北向南排位李厂长、申厂长、汪总、韩总、范处长。

一、会场布置 1．在主席台背面东墙上挂70公分宽×3米长红色横幅1条，上写白色字“渭运集团渭南汽车修理厂 汽车检测站/2011年年终总结表彰大会”。2．主席台由三张会议桌拼成，台前摆放3盆绿色植物，台上摆放茶水。

二、工作人员安排：

1．王娟负责拟定会议议程、会场布置、购买布置及表彰所需物品及会议记录工作； 2．李琦负责主席台领导的服务工作，并且协助会场布置工作； 3．由王会波负责会场的照相工作，并与杨文清负责就餐人员的运送工作。

三、表彰先进需购置物品：

荣誉证书4本、奖品4份。

四、会议议程：

主持人：李厂长。

第一项：由李厂长道开场白，并向大家介绍主席台就位领导；

第二项：由申厂长对修理厂、检测站2011年工作进行总结及经营情况汇报；

第三项：由职工代表张玉超同志发言。

第四项：由李厂长宣布修理厂、检测站2011年度优秀员工名单、宣读获奖词，并请获奖代表李琦表态发言；

第五项：有请韩总、汪总给优秀员工颁奖；

第六项：由韩总讲话；

第七项：由汪总讲话；

第八项：总结表彰大会到此结束。

五、会餐：

时间：元月6日晚6：30分

地点：前进路桃园酒店一楼 桌数：4桌（共44人，11人/桌）

邀请领导：汪总、韩总、范处长

讲话领导：汪总、韩总、申厂长

烟酒饮料茶水：领导1桌备2盒苏烟、2瓶6年西凤、1桶果粒橙，员工3桌备3盒黄芙蓉王、6瓶6年西凤、4桶果粒橙。

就餐标准：750元/桌×4桌=3000元

六、散会。

费用预计：本次会议、会餐费预计花费5000元。二o一二年元月五日

总结表彰大会结束语

员工同志们：

我们从有缘相识到共同努力奉献，成绩是显著的，但已成过去；不足是存在的，还要不断整改。对过去我们只能用总结来回味，对未来我们可以用展望来期待。我们要清醒地看到，在如今社会维修行业的激烈竞争，我们还是一支年青的队伍，犹如一棵小树苗，只有在集团公司各级领导的关心支持、呵护下，厂领导的指导带领下，全体员工的精心栽培护理下，热情浇灌下，才能根植沃土、枝繁叶茂。

让我们在2012年紧跟集团公司蓬勃发展的步伐，在集团公司领导的支

持下，鼓足干劲、共同努力，为渭运集团渭南汽车修理厂、汽车检测站的进一步壮大献计献策，埋头苦干，添砖加瓦。

祝愿渭运集团渭南汽车修理厂、汽车检测站这棵树苗早日成为参天大树，使我们得以纳凉御寒，安居乐业，享受人生。

祝愿渭运集团及渭南汽车修理厂、汽车检测站的明天更美好！今天总结表彰大会到此结束。

2012年元月6日

优秀员工获奖词： 在一线生产工作中默默奉献，老老实实做人、踏踏实实做事。自担任组长以来，带领本组人员任劳任怨，工作从不挑肥拣瘦，高效率、高质量的完成工作任务，并能事先事卒起到模范带头作用，这就是一位劳动者的成就。欢迎这位精神饱满、干劲十足的优秀员工郭春云同志。

俯首甘为孺子牛，每天早上首先看到他忙碌的身影，总是最后一个来食堂就餐的员工。默默无闻、勤勤恳恳、以厂为家是他留给人的最深印象。不但认真负责做好机具设备清洁、保养、维修工作及公用公具的管理借用工作，还经常随同一线维修人员一块加班熬夜到凌晨，第二天又按时上班。只有上班时间，没有下班时间，没有休过正常的节假日，但他没有抱怨也没有要求过照顾和体谅，还是一如既往地干好本职工作。他就是感动全体人员的优秀员工李公社同志。篇三：检察长在二○一一年年终总结表彰大会上的讲话

二○一一年年终总结表彰大会上的讲话 xxx区人民检察院检察长 xxx 同志们：

经院党组研究决定，今天下午召开2011年度总结表彰大会。今天的总结表彰大会，我主要讲三个方面的内容，一是对去年我院的工作进行一次总结，二是找出一些存在的问题，三是对2012年的工作提出一些设想。

首先，我就去年的工作向大家做个总结。

刚刚过去的2011年，我院在上级院和区委的统一领导下，认真履行法律监督职能，深入推进“三项重点工作”，服务保障全区工作大局，加强队伍建设，各项检察工作稳步推进，取得了显著成效。

一是认真履行公诉和侦查监督职责，依法惩处各类刑事犯罪，维护社会稳定。去年，我院把维护社会稳定作为工作首要任务，把维护法律严肃性和维护当事人合法权益相结合，积极做好侦查监督和公诉工作。共受理公安提请逮捕案件xxx件xxx人，经审理，共批准逮捕xxx件xxx人；受理移送起诉xxx件xxx人，目前已向法院提起公诉xxx件xxx人，移送市院起诉xxx件xxx人。在侦监和公诉工作中坚持突出重点，对严重影响社会稳定和群众生命财产安全的重特

大刑事案件，快速反应，指挥靠前，第一时间做好提前介入工作。如一公司员工被他人故意伤害致死一案，因被《xx都市报》、《xx时报》多次报道，社会影响较大，案发后，我院迅速派员查看现场、对公安报捕案卷材料及时审查，提审犯罪嫌疑人并核实证据，仅在一天内就作出了批准逮捕决定。在严厉打击刑事犯罪的同时，认真贯彻宽严相济的刑事政策，创新各项工作机制，实现了执法效果与社会效果统一，减少社会对抗，促进和谐稳定。二是严厉查办职务犯罪,积极推进反腐倡廉建设。共受理举报线索xxx件，受理控告、申诉xxx件，经初查，共立案侦查xxx件xxx人，其中贪污案xxx件xxx人，行贿案xxx件xxx人，玩忽职守案xxx件xxx人，截至目前已移送审查起诉xxx件xxx人，移送不起诉xxx件xxx人，法院作出有罪判决xxx件xxx人，通过办案，为国家挽回经济损失xxx万多元。在查处职务犯罪案件中，坚持依法办案，文明办案，严守办案纪律和办案制度。严格做好同步录音录像，认真落实“一案三卡”和人民监督员制度，无刑讯逼供、违法取证、违法扣押和滥用警械等现象发生，做到了安全无事故。

三是全面履行诉讼监督职能，加大执法监督力度。进一步强化监督意识，完善监督措施，拓宽监督渠道，努力做到力度、质量、效果的统一。共开展立案监督xxx件xxx人，向

四是深入推进“三项重点工作”，采取有力举措推进社会管理创新，维护社会和谐稳定。首先是坚持“惩防并举”，通过开展职务犯罪预防推进社会管理创新：能继续深入开展xxx专项预防工作，切实防范职务犯罪；积极开展预防咨询活动xxx次；加强行贿犯罪档案查询，受理查询xxx批次；到区工商局等重点行业、部门开展了xxx场警示教育活动；到xxx等村委会，为换届选举活动积极提供法律咨询；会同区纪委、区组织部建立了“村官廉政教育基地”，以“筑牢拒腐防线，预防职务犯罪”为主题，为全区xxx多名新任“村官”上法制课；建立了全区首个检察室，实现了检察服务的便民利民；与区质监局等部门完善了预防联系服务制度，建立了动态预防协作机制； 其次是围绕区委中心工作，积极开展土地使用管理调研工作，促进社会管理创新。通过召集座谈会，调研了一些街道下辖村土地违规违法使用情况，调取了违法用地数据深入分析，撰写了关于违法违规用地调查报告上报区委，提出了在土地管理中制止违法违规、防范职务犯罪的检察建议，得到了有关区领导的充分肯定，并被《xx调研》、《xx研究》等市级刊物作经验材料转发全市。

再次是创设多项机制，全面做好涉检信访维稳工作。扎实开展全国“两会”、深圳大运会信访维稳及“全国检察机关文明接待室”创建工作。严格执行首办责任制和领导包案制，共接待来访xxx批xxx人，其中检察长接访xxx批xxx人，接访中坚持把解决当事人的合理诉求和实际困难结合起来，及时促进息诉罢访，全年无缠访闹访、集体访、越级访发生。认真开展涉检信访案件排查专项行动，进一步健全执法办案信访风险评估预警机制，共对xxx宗案件进行了信访风险评估，实现了涉检信访发生率为零的显著效果，维护了社会和谐稳定。

五是坚持不懈抓好队伍建设，始终保持队伍廉洁公正执法。能以“发扬传统，坚定信念，执法为民”主题实践活动

为平台，加强队伍素质建设。开展大局观念教育、服务宗旨教育、职业道德教育，注重以身边的典型和事例，提高教育的针对性，增强了干警的事业心和责任感；积极贯彻落实全区“三个年”活动，创新党组织生活形式，丰富干警业余文化生活，相继开展了乒乓球比赛、骑行绿道、赴xx故居党员宣誓等组织活动，调动了全体党员干警参与党组织活动积极性；不断增强干警业务技能培训，提升队伍业务素质。坚持定期开展业务技能学习，创新队伍业务培训形式，实行参训后学习报告制度，举行报告会xxx场，达到“一人参训，全院共享”的效果；鼓励干警积极从事理论调研和信息宣传，目前已在《广东法学》、《检察研究》、《南方法治报》等省、市级刊物发表理论文章xxx篇，在《惠州日报》、《当代检察官》等报刊和惠州检察专网等媒体发表信息、简报xxx多篇。

六、加强检察装备建设，为执法办案提供物质保障。能紧紧围绕检察工作要求，以“两房”投入使用为依托，着力抓好检务保障建设，按照办案规范化的要求，在办公办案大楼基础上，争取财政支持资金xxx余万元，建设了办案区、案件管理中心、文明接访室等三个功能办公办案基础设施，并按照办公自动化、信息网络化、检务公开电子化和安全监控全方位的要求，实现了信息传输和专业技术和办案安全于一体，进一步为执法规范化、现代化建设提供了保障，目前办案区已投入使用，案件管理中心、文明接访室已基本竣工。篇四：2013年公司年终总结表彰大会议程

世纪中保北京山西分公司2013年公司年度

总结表彰大会议程 一、会议内容：

周文德书记主持会议、田晓鹏副总做2013年度总结报告,赵文勇总经理做新年祝词讲话,公司领导给先进大队、红旗岗、中队、分队、个人、颁奖。

二、参会领导：赵文勇、陈斌、周文德、田晓鹏、薛军唐、孙文义。

三、会议议项：10项

1、由田晓鹏副总做2013年度总结报告。

2、由薛军唐副总宣读先进大队、红旗岗、中队、分队、个人获奖

名单。

3、公司主要领导给获奖大队、红旗岗、中队、分队、个人颁奖。

4、先进大队做先进经验交流发言。张鲁伟

5、红旗岗做先进经验交流发言。韩军民

6、先进中队代表做先进经验交流发言。杨宝仁、刘建国

7、先进分队代表做先进经验交流发言。张冬俊

8、先进个人代表做先进经验交流发言。耿少泽

9、由公司赵文勇总经理做新年祝词讲话。

10、由周文德书记小结宣布会议结束。2013年度先进个人名单

一大队： 7人 郭力玮、武英杰、梁泽军、张缠飞、杨高磊、刘一飞、荣建凯

二大队：4人 梁忠孝、李亚军、耿少泽、赵斌、三大队：3人 任建明、王建华、韩儒俗、四大队：2人

五大队： 2人

六大队：3人

七大队：6人

八大队：5人

九大队：2人 直属一大队：3人

直属四大队：2人

机关： 7 人

李绳勤、郝栓堂、刘建国、刘兴亮、董胜利、王飞、杨宝仁、关力强、李建宁、张龙、王海红、张聚生、李阳 段保奎、刘虎、蔡石柱、王占斌、张虎、郑宏、杨健、李二军、姚晋虎、武燕杰、张东俊、成勇、史昧栓、闫鹏军、张良学、王祺斌、戚加胜、徐河润、王志伟 2013年先进大队中队分队红旗岗

获奖名单

一、先进大队、一大队

二、红旗岗、六大队、儿童医院

三、先进中队

1.七大队、太原市邮政储蓄 2.八大队、北京六建

3.二大队、山西第肿瘤医院 4.三大队、山西省艺校 5.九大队、山西省工商银行 6.五大队、柳林寨崖底煤矿 7.直属一大队、山西中阳福裕焦化

四、先进分队

1.一大队 金昌盛

2.直属二大队 太原许东岗 3.六大队 省电力专科学院 4.八大队 新大洋大众汽车销售 5.直属四 王府井

6.七大队 省邮局北区 7.四大队 柳林联盛中学篇五：2014年年终总结暨表彰大会讲话 2014年年终总结暨表彰大会讲话

同志们：

大家好！

春回大地，万象更新！新的一年的开始，又到了我们总结过去、展望未来的时候。首先，向为公司辛勤工作的全体员工致以衷心的感谢和诚挚的祝福。

过去的2014年，在全体员工的共同努力下，公司在诸多方面取得了显著成绩，5、6号炉筹建、安装及投产，余热发电项目的核准批复，新办公楼的奠基及开工，厂区内逐步完善等等。以上成绩离不开各部门领导和同事的严格管理，尽心尽力，使公司展现出团结一心，积极向上的良好工作氛围，更为公司品牌，信誉，质量做出了巨大贡献，在三元中泰发展史上写下浓重的一笔！在此，我深深的感谢各位领导、各位同事们长期以来对公司所付出的辛勤努力。（鼓掌）当然，在充分肯定成绩的同时，我们也应该清醒的认识到面对纷繁多变的经济环境、面对错综复杂的市场变化、面对供需矛盾的日益突出，面对经济危机的冲击等巨大压力。全面推进三元中泰各项工作再上新水平，实现新跨越，依旧艰难曲折、任重而道远。如何进一步强化基础管理、加快工作步伐，提高工作效率，如期完成2015年各项工作任务，均需要我们在今后的工作中认真研究与分析，着力解决和落实。鉴于此，下面我简要阐述下2015年重点工作安排

一、坚持稳重求进，开拓创新 6台炉子的先后投产并顺利运营，渐渐奠定了科学基础，管理基础，生产基础。在生产副总以及各位部长的协同努力下，2014年产量较往年有所提升。产量的提升并不意味着业绩的提升，低单耗，高标号，高质量产品才是我们所追求的终极目标。资源的优化配置，高效利用，部长的卓越操作，才会更大限度的降低生产单耗，为企业增加更多的效益收入。余热发电项目的核准批复，我们预计2015年8月正式运营，新项目，必然面对新挑战，新机遇。积极推进这一项目的顺利进行，以便提供更多的就业岗位，发展机会，更大限度的增加企业收入。

因此，在2015年更要开拓创新，锐意进取，力求产品质量达到国字号生产指标。

二、以人为本，搭建平台，构建和谐企业

“以人为本”是企业永恒的经营之道。员工是企业的财富。只有真正的关心员工，充分保障员工的利益，才能让员工努力工作，才能在工作中积极发挥主观能动性，为企业创造财富。我们公司始终坚持“以人为本”经营理念，以改善和提高员工的工资福利待遇。公司还为部分员工缴纳养老保险，医疗保险，为员工解决后顾之忧。要让员工和企业同呼吸，共患难。把自己的利益与企业利益紧密的联系在一起，让员工看到企业的未来就是职工的未来，企业的繁荣就是职工的光荣。

三、不断强化夯实管理基础，努力提升综合管理水平 公司各部门管理层，应该坚定不移的坚持公司发展战略目标，为公司持续稳定快速的发展提供后勤和物质保障，进一步发挥领导的模范带头作用。做公司稳定发展的坚定基础，精神领袖和奉献先锋。更要加强学习，迎难而上，真抓实干，敢于管理，擅于管理，发现问题并及时解决问题。努力实现公司利益与个人发展的互相协调，积极探索对公司有力的健康发展机制。

5.年终总结暨表彰大会策划书 篇五

策

划

书

策划人：B110901053郑梦鹤

定稿日期：2012/5/7

一、活动目的：

通过本次活动，让大家了解上一年的工作情况，树立下一年的工作目标。表彰上一年工作优秀的员工，鼓励其他员工在来年继续努力。并且让员工们把在公司工作的收获与热情表达出来。也让员工们感受到公司所给予他们的温暖。

二、活动对象：

山水公司全体员工。

三、活动地点：

南京艺术学院小剧场

四、活动时间：

2012年12月25日

五、活动主办方：

山水公司策划部及行政部

六、前期安排：

1、节目收集：

A、由各个公司各个部门选派出一个作品，如作品很优

秀，名额可适当放宽。

B、邀请魔术师大卫进行魔术表演，白天鹅舞团进行芭

蕾表演。并且邀请南京艺术学院学生来进行表演。

2、前期宣传：

各部门举行一次会议，商讨受表彰人员名单，推选节目。说明晚会注意事宜，比如着装、时间等。

3、资源需要：

A、南京艺术学院小剧场 B、彩色气球若干包 C、工作人员服装 D、荧光棒若干 E、红地毯 F、摄影机

G、鲜花若干【放在主席台上及演讲台上】

4、晚会彩排：

12月24日，走场、定位，整体效果以及细节的把握。12月25日，正式彩排，着服装。

5、主持人选定：

由各部门主动报名并进行筛选。一男一女。

七、晚会流程：

1、主持人宣布总结大会暨表彰大会开始。董事长讲话。

2、宣布表彰名单，上台领奖。

3、各部门经理讲话。

4、文艺表演正式开始。

八、互动游戏：

【网鱼游戏】

1.首先划出一个区域作为游戏区域； 2.一半参加者做鱼，另一半做网；

3.做网的要互相手拉着手，把鱼围在中间就算网到一条鱼，被网到的鱼要加入到做网的队伍继续去网鱼；

4.鱼跑出了规定的游戏区域就当自杀——即也加入到做网的队伍；5.在规定音乐时间内如果全部鱼都被网到就算鱼输，否则网输；6.最后交换角色。

游戏提示：这是一个考验团队合作精神的游戏，建议每一方都自己选一个负责人出来发号施令，其余的要听负责人指挥，网才能达到收放自如；鱼也只能这样也能有计划地分散地引诱网，令网越网越乱。

九、工作人员分组：

1、道具组：主要负责晚会大型道具和话筒的传递与配合。

2、机动组：整场晚会各组间的连线。负责传递消息，其他组人手不足时间以填补。

3、催场组：主要负责晚会时节目的催场，确保节目之间衔接流畅。

4、灯光组：配合灯光师操纵晚会灯光，并及时将灯光要求告诉灯光师。

5、音控组：主要负责晚会的播放与控制，配合音响师。

十、预算：

十一、节目单

1.开场歌舞•组合：《雪夜狂想曲》 ：该曲目欢乐活泼，具有激情。而且非常应景，也容易将现场的气氛炒热。

2.歌曲：《DV今晚》：向公司各个部门征集他们部门的DV来体现公司的日常生活。3.复合相声：《马路情歌》

4.歌曲：《美丽的心情》：增加一些歌曲种类的丰富程度。5.小品：《我和上司换角色》：调动气氛，增加晚会趣味感。同时该小品可以让员工也了解到上司也是有自己不为人知的辛苦的一面。6.杂技《化蝶》 ：增加节目丰富感。给人以紧张刺激的感觉。7.歌曲：《快乐的人请鼓掌》：可以引发大合唱，比较有意义。8.港台歌曲：《至少还有你》

9.戏曲：《梨园闹新春》：估计年龄较大的员工的品味。10.小品：《都是亲人》：该小品可以增加公司的集体凝聚力。11.歌曲：《老前辈》：感谢公司所有的老员工的辛勤奉献。12.魔术：《梦幻天空》

13.尾声歌曲：《难忘今宵》演唱：殷秀梅、郁钧剑邀请函：

6.年终总结大会表彰决定 篇六

会议回顾了两年来8个试点校蓬勃开展“慈善文化进校园”活动而出现的生动活泼局面，并对新一轮的慈善文化进校园活动提出四点建议：一是要强化“活动”的领导；二是要逐步扩大“活动”覆盖的范围；三是要大力推广试点的成功经验和利用好试点的成果；四要做好《慈善读本》循环利用工作。

会议对荣获“慈善文化进校园”活动先进单位的凤山小学、洪洋中心小学、罗源三中和先进个人卓惠玉老师等16人以及“慈善文化进校园”征文获奖者林丽琴同学等24人进行了表彰，并受中华慈善总会《慈善》杂志社委托向8所试点中小学赠送一套慈善书籍。

最后县政府副县长汪孝敏在会上作重要讲话，他对今后的“慈善文化进校园”活动进行了强调，并提出了三点要求：一是对“慈善文化进校园”活动意义的认识要更加到位，确立育德树人的观点；二是组织要更加严密，要融入校园文化建设,成为校园文化建设的抓手；三是活动要更加多样，要结合各校具体实际情况， 开展形式多样的活动，寓教于乐。

会议对中华慈善总会《慈善》杂志社对罗源县“慈善文化进校园”活动试点工作给予的指导与关注，以及向试点校赠送慈善书籍表示衷心感谢。

会议希望以这次会议为契机，让试点校的经验在全县各个中小学逐步推广，让积极向上的慈善文化渗入学校的教育教学中，立德树人，营造人人参与慈善，自觉奉献爱心的校园风尚，把罗源县“慈善文化进校园”试点活动推向一个新的阶段，为贯彻执行党的十八届三中全会精神，为构建和谐校园、和谐社会作出新的贡献！♡

endprint

3月21日上午，罗源县在县政协会议厅举行“慈善文化进校园”活动试点工作总结表彰大会。

会议回顾了两年来8个试点校蓬勃开展“慈善文化进校园”活动而出现的生动活泼局面，并对新一轮的慈善文化进校园活动提出四点建议：一是要强化“活动”的领导；二是要逐步扩大“活动”覆盖的范围；三是要大力推广试点的成功经验和利用好试点的成果；四要做好《慈善读本》循环利用工作。

会议对荣获“慈善文化进校园”活动先进单位的凤山小学、洪洋中心小学、罗源三中和先进个人卓惠玉老师等16人以及“慈善文化进校园”征文获奖者林丽琴同学等24人进行了表彰，并受中华慈善总会《慈善》杂志社委托向8所试点中小学赠送一套慈善书籍。

最后县政府副县长汪孝敏在会上作重要讲话，他对今后的“慈善文化进校园”活动进行了强调，并提出了三点要求：一是对“慈善文化进校园”活动意义的认识要更加到位，确立育德树人的观点；二是组织要更加严密，要融入校园文化建设,成为校园文化建设的抓手；三是活动要更加多样，要结合各校具体实际情况， 开展形式多样的活动，寓教于乐。

会议对中华慈善总会《慈善》杂志社对罗源县“慈善文化进校园”活动试点工作给予的指导与关注，以及向试点校赠送慈善书籍表示衷心感谢。

会议希望以这次会议为契机，让试点校的经验在全县各个中小学逐步推广，让积极向上的慈善文化渗入学校的教育教学中，立德树人，营造人人参与慈善，自觉奉献爱心的校园风尚，把罗源县“慈善文化进校园”试点活动推向一个新的阶段，为贯彻执行党的十八届三中全会精神，为构建和谐校园、和谐社会作出新的贡献！♡

endprint

3月21日上午，罗源县在县政协会议厅举行“慈善文化进校园”活动试点工作总结表彰大会。

会议回顾了两年来8个试点校蓬勃开展“慈善文化进校园”活动而出现的生动活泼局面，并对新一轮的慈善文化进校园活动提出四点建议：一是要强化“活动”的领导；二是要逐步扩大“活动”覆盖的范围；三是要大力推广试点的成功经验和利用好试点的成果；四要做好《慈善读本》循环利用工作。

会议对荣获“慈善文化进校园”活动先进单位的凤山小学、洪洋中心小学、罗源三中和先进个人卓惠玉老师等16人以及“慈善文化进校园”征文获奖者林丽琴同学等24人进行了表彰，并受中华慈善总会《慈善》杂志社委托向8所试点中小学赠送一套慈善书籍。

最后县政府副县长汪孝敏在会上作重要讲话，他对今后的“慈善文化进校园”活动进行了强调，并提出了三点要求：一是对“慈善文化进校园”活动意义的认识要更加到位，确立育德树人的观点；二是组织要更加严密，要融入校园文化建设,成为校园文化建设的抓手；三是活动要更加多样，要结合各校具体实际情况， 开展形式多样的活动，寓教于乐。

会议对中华慈善总会《慈善》杂志社对罗源县“慈善文化进校园”活动试点工作给予的指导与关注，以及向试点校赠送慈善书籍表示衷心感谢。

会议希望以这次会议为契机，让试点校的经验在全县各个中小学逐步推广，让积极向上的慈善文化渗入学校的教育教学中，立德树人，营造人人参与慈善，自觉奉献爱心的校园风尚，把罗源县“慈善文化进校园”试点活动推向一个新的阶段，为贯彻执行党的十八届三中全会精神，为构建和谐校园、和谐社会作出新的贡献！♡

7.年终总结大会表彰决定 篇七

1、会场内严禁吸烟。

2、开会期间请将手机调至静音，禁止接打电话，交头接耳。

3、疏散通道为东西两侧的安全门。

4、散会后所有车间主任留下清理会场。

大会议程共分为两个阶段：

一、2012年度年终先进表彰。

三、东宇公司总经理李春光做2012年度生产经营全面总结及2013年具体工作部署。

1、首先进行大会第一项：宣读2012年度先进生产者名单 1号表层车间：杨宏伟 张荣辉 鲁闯 马亮

3号油管车间：耿荣伟 田明 李德成8号油管车间：白帆 肖群 孙云鹏

8号油层车间：杨宏斌 李光学 乔宇 高健

生产协调部：孙涛 张同

设备保障部：张国锋 周成斌 熊雪峰

经营部及机关：纪晓梅 许丽红 曾宪国 朱云翔

磷化车间：王伟

请以上员工站到主席台前，由东宇公司总经理李春光为先进员工颁奖。

2、下面表彰的是节标标兵：

1号表层车间：张宏伟 陈亮

3号油管车间：刘洋（男）王江龙

8号油管车间：张德志 徐国新

8号油层车间：梁晓东 王伟（女）

由东宇公司副经理邢军为获奖者颁奖。

3、下面表彰的是优秀青年：

侯吉伟 李唯军 王宇 赵金生

由东宇公司副经理郑敏生为获奖者颁奖。

4、下面表彰的是先进班组：

8127陈亮班组

401张德志班组

3#邱延良班组

8#油层梁晓东班组

机运班班组

8#维修班班组

由东宇公司副经理李艳华为获奖集体颁奖。

5、下面表彰的是安全生产、环保先进集体：

8#油管车间

由东宇公司副经理许明辉为获奖集体颁奖。

6、下面表彰的是节约挖潜突出贡献奖和技术创新突出贡献奖：

由由东宇公司副经理郑敏生为获奖者颁奖。

7、下面表彰的是先进女工：

李复 刘阳 赵阳 王伟

由东宇公司副经理许明辉为获奖者颁奖。

8、下面表彰的是优秀班组长：

李涛 贾鹏 荣理 李一辉

由东宇公司副经理郑敏生为获奖者颁奖。

9、下面表彰的是安全环保先进个人：

孙跃来 吕杰 高健康 梁军 麻坤 郑环玉

由东宇公司总经理李春光为先进员工颁奖。

10、下面表彰的是安全环保先进班组：

荣理班组 张德志班组 屈喜春班组 韩玉国班组

由东宇公司副经理邱波为获奖者颁奖。

进行大会第三项：由东宇公司总经理李春光做2012年度生产经营全面总结及2013年具体工作部署。

8.企业年终总结表彰大会的通知 篇八

为总结xxx年度主要工作，表彰xxx年度涌现出的先进团体和优秀个人，经公司研究，决定召开xxx年度工作总结表彰大会。现将相关事宜安排通知如下：

一、时间：xxx年2月1日(周一)上午9时，会期半天

二、地点：华中科技大学科技园创新与发展基地17号楼一楼报告厅

三、参加人员：公司全体员工和各分公司相关代表

四、要求：

1、请公司各部门、各项目部人员统一着冬装工作服准时参加。无特殊情况，不得缺席，若因特殊情况不能出席者，需书面说明原因。

2、为安排好活动前期的住宿工作，请公司各部门、各项目部和各分公司将需要住宿人员的名单于xxx年1月29日前报行政事业部陈诗瑗处。

特此通知。

xx工程建设科技有限公司

工 会

9.年终总结大会表彰决定 篇九

据介绍,广西实施“三支一扶”计划4年来,共为农村基层招募优秀大学本科毕业生636名,为农村基层各项事业健康发展提供了智力支持,为农村基层留下了一大批优秀人才。预计今年招募数将超过300名,5年招募总数接近千名。

2006年起,我区组织实施高校毕业生“三支一扶”计划,采取优惠政策,引导和鼓励高校毕业生面向基层就业。该计划为基层输送了一大批急需紧缺专业技术人才。“三支一扶”计划作为高校毕业生预就业的一种形式,为毕业生提供了提高工作能力,增加实践经验的机会。在两年的服务期内,“三支一扶”高校毕业生通过在农村基层服务,各种素质、专业技能和业务能力得到全面锻炼和提升,得到了用人单位和基层政府的普遍欢迎,服务期满的大学生就业率达75%以上,有超过一半的学生选择留在县乡基层工作。

10.年终总结大会表彰决定 篇十

一、启程出发

时间：2011年1月27日早9：00准时从公司出发

地点：待定

二、总结表彰大会

时间：2011年1月27日下午2:00点

地点：待定

主持人：陈根彬

参会人数：35人

会议主题：总结过去，表彰先进，展望未来，欢度新年。

组委人员：曾勇灵、陈根彬、张智龙

1、场地联系、奖品采购：曾勇灵、陈根彬

2、现场组织、协调、应急：陈道林

3、善后工作、结帐：朱恩娜、吴张燕

4、摄像：陈道林

总结表彰大会流程：

（一）、工作总结

1、主持人宣布大会开始。（提醒大家会议纪律、态度）

2、曾董致新年贺词。

3、公司总经理、部门经理工作总结汇报。（陈根彬、张智龙）

4、业务部经理工作总结汇报。（张建均）

5、部门副经理总结汇报。（单华）

6、办公室主任发言：饶平

7、专卖店店长发言：何琼、柳强、林芝。

8、库房主管发言：杨丽秋

9、自由发言

10、企业管理顾问曾通召新年寄语。

（二）、工作表彰

1、奖项设制：好邻居建材最辛苦将3名、最有贡献奖3名。

上港工贸最辛苦将3名、最有贡献奖3名。

2、评奖对像：不包括部门经理（张智龙、陈根彬）之外的所有员工。

3、最辛苦奖要求评出工作量大、辛苦度高、任劳任怨者。最有贡献奖要求评出在各个岗位对企业取得最大贡献者。

4、评奖形式：便签不记名投递（事先由陈道林用A4纸制作好）饶平、朱恩娜现

场统计。好邻居的奖项由好邻居全体人员投票评选出来，上港的奖项由上港全体员工投票评选出来。（西门子专卖店人员放入好邻居评选）先评选辛苦将、再评选贡献奖。

5、公布评奖结果，由董事长颁发奖品。

6、全员工年终慰问礼品、留影：站在台上来，请服务员摄像。

春节联欢会流程

一、活动主旨：

辞旧迎新！

二、活动目的：

1、总结过去：2010年是不平凡的一年，国家出台的新房政策让建材行业经历了一次寒潮，不少新兴企业面临严峻考验。我们公司在曾董和陈总的正确领导下，全体员工艰苦奋斗、和谐创新、顽强拼搏，我们就像是一位久经沙场的战士，在严寒中依然屹立不倒、游刃有余。公司规模逐年扩大，并在在一定程度上呈多元化发展趋势，深受业界好评，员工福利越来越完善，工资待遇逐渐提高。这些都让大家深深的感受到了公司向前发展的趋势和无穷的潜力，增强了大家的信心。但大家平常在一起放下工作、进行交流的机会并不多，因此敞开心扉、缩小距离进行情感的交流是非常有必要的。

2、凝聚团队：通过趣味游戏增强团队协作和凝聚力。活动中穿插一些寓教于乐的文艺活动，这些活动一方面要参与性强，另外一方面要能够体现出团队协作的力量。让员工能够体会到使命感和归属感。

3、确立公司的核心价值观：也叫核心竞争力，是公司发展的灵魂，是员工工作和办事的行为准则，是一个企业能够长期屹立于世界的保证。什么样的核心价值观就决定了公司将在这个社会大家庭中扮演什么样的角色。

4、树立正确品牌的意识。重庆市上港工贸有限公司在今年8月正式挂牌成立，这就是我们的品牌，是我们赖以生存沃土，是我们业务过程中最大的名片。当然，每个人心中都有自己的品牌，你的个性、你的人格魅力、你的为人处世这些都是你立足社会的资本，这就是你品牌的核心价值。

5、展望未来：中国的未来是我穷的，重庆市的潜力是巨大的，我们的未来是不可限量的。2011年是充满机遇的一年，同时也是充满挑战和激烈竞争的一年，在新的一年里我们将任重而道远，但是我们不怕，因为我们都准备好了。

三、活动时间：

2011年1月27日晚上8：00点

四、活动对象

公司全体人员，所有的员工既是演员亦是观众。

五、活动内容：

由于人员的配置问题，演员和观众不会分得很明显，活动大致跟去年一样，还是以竞赛为主线，增强参与性。竞赛活动中间穿插文艺活动。

具体实施办法为：将全体人员平均分为三组，分组方式不限，自由组合（每组至少要有一位女士），公平竞赛。每组选出队长一名，由队长组织并为本组起一个队名和一个口号。活动开始前喊出自己队伍的口号，竞赛内容多为趣味游戏和一些简单的表演活动。本次活动采用计分制，由每一个节目所得分数累加，最后求出总得分。本次团体活动设立冠军、亚军、季军三个奖项，均设有丰富的奖品。得分最高的一组获冠军，其次分获亚军和季军。

六、活动流程

1、主持人开场白，宣布活动开始。

2、评委：曾勇灵陈根彬张智龙特邀嘉宾：曹涛

3、曾董致辞！

4、分组方式

A组：

组长：单华

副组长：陈军、何琼

组员：邓林、陈艳华、熊艳、杨敏、王永红、陈昌明、陆中朗

B组：

组长：张建均

副组长：聂坤志、林芝

组员：郭昌友、杨丽秋、杨燕、谭大贤、刘芳、周雪梅、陈友德

C组：

组长：柳强

副组长：唐伯乐、朱恩娜

组员：饶平、陈林、李云娇、王易、贾燕华、谭显惠、曾通召

以上分组现场宣布，分组结束之后由队长组织本队人员进行现场讨论，确定本队队名以及本队口号，并在比赛开始前每个组摆出一个“造型”，要求该组每个队员都要参与，其中一个队员在不借助任何道具的情况须离地5秒钟，在摆造型的同时喊出改组的队名以及口号，并由组长现场介绍队名和口号，以及所摆造型的意义在哪里？最后由评委点评给出最后得分，满分为30分。

5、踩气球

游戏规则：各队选派三名选手，共计九名分成三组，每组由各队的成员组成，具体人员由队长指派。左右脚捆绑三至四个汽球，在活动开始后，互相踩对方的汽球，并保持自已的汽球不破，时间1分钟，破得最少的队伍加30分、第二少的队伍加25分、破的最多加20分。

关键词：热身而已，大家不用紧张，精彩的还在后面。

6、企业文化及其综合知识问答

本轮活动分为必答题部分和抢答题部分。必答题部分共计10题，题号为1-10号，三支队伍可自由选择题目编号并回答编号所对应的题目，10秒钟之内给出回答，超过10秒钟算该题算0分。每道题答对得5分，答错或不答得0分。抢答题部分共计10题，每题5分，答对得5分，打错扣5分。

关键词：比比谁的见识广

7、小品表演

表演者：陈根彬张智龙陈林郭昌友

小品名：《功夫》

8、心有灵犀

规则：各队选派两名选手，其中一人观看题板上的内容，然后以动作表达让另一人猜所能表达的内容，每猜出1道加5分，时间为4分钟。

关键词：看看你的表演天赋和理解能力

9、二胡独奏

曲目：《敖包相会》、《草原上升起不落的太阳》、《翻身农奴把歌唱》

表演者：曾通昭

10、瞎子背瘸子

游戏规则：每组选两名员工，一男一女，男生背女生，男生当“瞎子”，用纱巾蒙住眼睛，女生扮“瘸子”，为“瞎子”指引路，绕过路障，达到终点，最早到达者，为赢。第一名加30分，第二名加20分，第三名加10分。其中路障设置可摆放椅子，须绕行；汽球，须踩破；鲜花，须拾起，递给女生。

关键词：沟通配合能力，活跃气氛

11、脑筋急转弯

题目见：现场公布

关键词:看看你的反映有多快。

规则：本次脑筋急转弯全部为抢答题，主持人把题目念完即可开始抢答，谁先举手谁先抢答，如果非同一小组的两人同时举手则该题作废，直接进入下一题。举手者只有一次作答的机会，答对得5分，答错扣5分。

12、业务知识问答

规则：主持人手中共有N道题，相应编号为1、2、3、4、5„„各参赛队为本代表队选题号，回答相应的问题，答对者加5分，答不对加零分。

关键词：对业务知识的复习，温故而知新，可以为师矣！

13、独唱

表演者：曹涛

曲目：现场揭晓

14、抛绣球（压轴游戏）

准 备：提供3个小筐（小筐包装的漂亮一点），300个乒乓球（分成三组，即A组、B组、C组，每组100只，每只乒乓球上面均印有各组标识，即A组的乒乓球上都印A，B组的乒乓球都印B，C组都印C）。

游戏规则：本次活动分为上下半场，每半场1分钟，共计2分钟。每组自由选择要哪一组乒乓球，（如选择A组，那么A组的乒乓球的所有权属于你们。）每组派出一男一女，共计6人，上半场女士在指定区域内抛球，男士在指定区域接球，下半场对调，男士在指定区域抛球，女士在指定区域接球，若超出该区域算违规，违规第一次原谅，第二次扣20分，第三次扣30分，依次递增。三位女士向男士所在区域每2-4秒抛球一次，每次只能抛1个绣球。男士可选择接自己组的绣球，也可以选择接别人组的绣球，若接住自己组的绣球每个加2分，接住别人组的绣球每个加3分，若自己组的绣球被别人接住每个扣1分。（所以我们的接球者一定要记住，首先一定要保住自己组的绣球，因为如果被别人接住，对手在加3分的同时你还有扣1分，一进一出积分就差了4分。）游戏结束根据接住乒乓球个数计算出来的分数作为本轮游戏最后得分。

关键词：谁是最后的王者

15、二胡古筝合奏

曲目：《笑傲江湖》

表演者：曾通昭、陈根彬

关键词：看看什么叫艺术

16、全体合影留念

完！