2011年党员民主生活会总结(共10篇)
1.2011年党员民主生活会总结 篇一
2011年党员领导干部民主生活会总结
按照市纪委、市委组织部、市卫生局《关于开好2011年度党员领导干部民主生活会的通知》(荥卫发[2011]60号)文件精神和要求,我所于10月28日下午组织召开了以“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”为主题的党员领导干部民主生活会。所党支部书记李银杰主持会议,所全体党员领导干部成员参加会议。领导干部和党员结合各自思想和工作实际,认真查摆问题,深挖思想根源,充分发扬民主,开展了批评与自我批评,同时针对查摆出的问题,明确了整改措施和努力方向,民主生活会达到了预期效果。现总结如下:
一、高度重视,精心部署
所党支部高度重视领导干部党员民主生活会,会前制定了民主生活会实施方案,对这次民主生活会的时间安排、征求意见形式、对照检查内容、会前准备工作、会议要求等进行了细致具体的安排部署,为防止民主生活会“走过场”,保证民主生活会的质量奠定了基础。
1、认真学习,奠定思想基础。根据市纪委、市委组织部、市卫生局的要求,所领导干部党员自学了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、党政领导干部选拔任用工作四项监督制度、胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话和市第四次党代会报告,为做好领导干部党员民主生活会做好了充分的理论准备。
2、所领导干部向各科室通过谈心征求意见,就领导干部集体及党员在思想、能力、作风、形象等方面的情况,广泛征求党内外干部群众的意见,对意见情况进行认真梳理,并区分情况在一定范围内进行了反馈。
3、交心谈心,增强干部合力。所领导干部对照市纪委和市委组织部、市卫生局的要求,结合征集到的意见,本着开诚布公、推心置腹的态度,干部党员之间广泛深入地开展了交心谈心活动。通过交心谈心,掌握了干部党员的思想动态;干部党员之间通过交心谈心进一步交流了思想,交换了意见,增进了了解,消除了误会,达成了共识,增进了团结。
4、自我剖析,深入对照检查。每一位干部党员在广泛征求群众意见的基础上,按照中央关于加强领导干部作风建设、开展创先争优活动的要求,重点对照《廉政准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用四项监督制度的规定、对照先进基层党组织“五个好”和优秀共产党员“五带头”的要求,联系思想和工作实际,深入进行自我剖析,积极开展批评和自我批评,并针对存在的问题提出了整改的意见措施。
二、坚持程序,注重质量
经过充分的准备,10月28日下午,所干部党员李银杰、李跃杰在市卫生局的指导下,召开了干部党员民主生活会,会议由所党支部书记李银杰主持。
会上,所党支部副书记首先代表干部集体和个人对2011年
上半年民主生活会整改措施落实情况、开展创先争优活动情况、《廉政准则》执行情况自查自纠工作进行总结说明;然后,其他所干部党员联系思想和工作实际,一一对自己所做的工作、存在的问题以及今后的努力方向进行了深刻的自我剖析。干部党员能够严格按照市纪委、市组织部市卫生局的要求,认真开展批评和自我批评,虚心听取其他干部党员对自己提出的意见和建议,达到了消除隔阂和误会,化解矛盾,统一思想,增强团结,互相监督,共同提高,促进工作的目的。面对问题,干部党员深刻剖析存在问题的根源,明确整改方向和措施,做到批评和自我批评不脸红、面对问题不回避、落实整改态度坚决,真正达到了民主生活会的目的。
最后,所党支部书记李银杰对本次民主生活会进行了总结,认为本次民主生活会领导重视认识高,精心组织材料实,深刻剖析问题准。并对干部党员提出了三点要求:一是要进一步贯彻集体领导、分工负责的原则;二是活跃单位文化;三是提升服务理念。要对照查摆出来的问题,制定所干部党员书面整改方案和个人整改措施,明确整改责任部门、责任人员、整改时限,逐项抓好整改措施的落实,努力提高干部党员解决自身问题的能力和水平。
三、查找问题分析原因
在这次干部党员民主生活会上,班子成员认真分析了问题产生的根源,有思想观念上的,也有工作策略上的。干部党员分析
检查后一致认为以下方面有待加强:
1、服务水平有待提高。虽然在审批发证服务方面做了大量工作,但仍然存在服务不到位的情况,服务理念和水平有待进一步提升。
2、管理有待加强。基于监督类别多,工作量多、会议多的情况,所领导对工作的调度和协调有待加强。工作流程仍有不断优化的空间,相关管理制度需要进一步建立健全。由于业务工作繁忙等原因,党员领导干部对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。
3、领导艺术有待提升。大局意识、务实精神、沟通艺术、群众工作方法等领导艺术有待加强。在思想政治工作上,缺乏艺术性,不能入心入脑,效果有待进一步提高,工作作风不够细致,人才的培训培养有待进一步加强。
四、制定措施,抓好整改
针对以上的不足,根据创先争优活动和《廉政准则》执行情况自查自纠工作的整体要求,为适应打造郑州新组团,宜业宜居宜游新荥阳建设和我市经济社会快速发展的要求,实现卫生监督事业科学发展,拟定具体整改措施如下:
1、增强创新意识和能力,包括创新审批发证服务流程,创新卫生监督人才引进,创新卫生监督管理,创新工作方式方法等方面。
2、不断提高业务水平和业务能力,注重卫生监督理论知识
和服务结合的把握。
3、工作协调能力、统筹兼顾方面进一步加强。
4、加强廉政监督,建立健全廉政监督的机制体制,进一步深化纪检监察工作。
5、与提高业务水平、提高幸福指数相结合,打造更具凝聚力和向心力的单位文化。
荥阳市卫生监督所
2.2011年党员民主生活会总结 篇二
(项目汇报)
公司领导、各位同事:
根据集团公司、公司党委要求,我项目按照今年党员干部生活会议题组织项目党员干部紧紧围绕“坚持以人为本执政为民为理念,发扬密切联系群众优良作风”为主题。从项目党务工作建设,紧密结合各自分管工作,认真开展党性分析和对照检查,深刻剖析党员干部成员是否贯彻以人为本、执政为民的理坚持群众路线,维护群众利益的优良作风。为此开展了批评与自我批评。针对查摆出的问题,明确了整改措施和努力方向,提高思想认识,加强党风廉洁工作建设,增强党员干部成员与项目群众之间的凝聚力和战斗力。现将具体情况汇报如下:
一、充分准备确保实效
项目党员干部领导班子成员对开好本次民主生活会高度重视,及时进行安排部署。为求本党员干部民主生活会取得实效,我项目专门召开了动员会,要求班子成员把握会议仪题,统一思想认识,把本次党员干部民主生活会开成征求意见会、分析问题会、沟通思想会。严格按照“2011年党员干部民主生活的通知”要求,坚持以人为本,执政为民。维护职工群众利益,发扬杨善洲通知先进事迹。围绕十二五规划工作思路,结合项目实际推进项目规范化施工建设。确保
1项目完成公司下达的目标任务。与此同时,还认真组织项目党员干部及项目群体员工学习了党的十七大十七届三中、四中五中全会精神、胡锦涛总书记“七一”讲话精神和《关于党员领导干部廉政从业若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等文件。按照以上文件和会议精神,我项目实事求是地分析了当前项目党员领导平日工作实际,深入思考了如何进一步坚持以人为本、执政为民、发扬密切联系群众优良作风的问题。项目领导班子成员结合自身工作,胡锦涛总书记在“七一”讲话要求和《关于党员领导干部廉政从业若干准则》深刻剖析自身工作中存在的问题,分析根源,提出了切实可行的整改措施,撰写了学习笔记和心得体会,为本次党员干部民主生活会的召开做好了充分的准备。
二、查找自身问题确保会议不走过场
通过项目集中对全员培训学习,全面分析和总结了我项目当前党建工作和施工中存在的问题,主要体现在以下三个方面:一是责任理念不强,危机意识不够。在日常工作中,遇到困难的施工技术难题,不是自己想方设法去自己解决,而是吃老一套。或者就是以“等”“靠”“托”来解决问题,没有自我主见,没有危机感,探求新知识欲望不强。二是开拓创新意识不强,忽视市场竞争环境。工作中遇到的许多新情况新问题,往往满足于现状,创新意识不强,不去想方设法解决遇到的困难和问题,而是过多地依赖上级领导的支持,依靠基层自己去解决。面对兄弟单位之间你追我赶、不断创新以制度化、规范化管理项目,而我们却满于现状,没
有竞争意识、危机感。三是统筹意识不强,目光短浅。当前建筑市场纷繁复杂,同行业竞争压力巨大。在项目日常工作中,领导管理人员抓大放小,只管出效率、出成绩,却忽略了细节管理,造成全员责任思想涣散,责任意识不强。
三、深入分析 找准整改措施
班子成员通过查找问题,广泛深入地开展批评与自我批评。在当前一段时期的整改学习,项目党员领导意识到只有不断的强化全员学习,努力提高项目管理质量才能有效持续发展,继续保持项目快速建设的良好势头。完成公司“三步走”大跨越总体目标。
为确保本次项目领导干部民主生活会的顺利开展。使项目每一位领导干部能够认清形势,做到及时发现问题,及时整改,端正作风,规范项目工作开展。对于存在的问题和不足,提出以下四项整改措施:
1、加全员强学习提高工作能力。要主动自觉地学习,转变要我学为我要学,把学习与实践相结合。要深入学习贯彻新时期党建工作各项管理方针、政策和路线,始终保持与党中央的高度一致,自觉维护项目党员干部及全员之间的团结统一。坚持用毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己的头脑,深入贯彻落实科学发展观,不断提高自身理论修养水平,坚定共产主义信念,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,使自身综合素质得到不断提高,用科学的理论指导实践,服务群众。
2、努力工作提高标准。项目全体班子成员要紧紧围绕实现产值目标和施工生产经营重心,创造项目经济效
益最大化为主,提高我项目施工安全、质量规范化管理,促进我项目在本施工中不断与时俱进发。不论从人才培养、施工建设、党建工作等方面中继续快速规范的发展,确保各项工作上台阶、上水品。打破项目当前僵局,规范项目管理。坚持“质量、生命共存、诚信、创新永恒”的基本企业理念,要在项目施工建设中,选拔一批干部、培养一批人才,筑一座精品。
3、改进作风 作有所为。以深入开展项目党建作风和效能建设为抓手,配套完善系列工作管理和监督机制,形成了“依制管人、照章办事”的良好机制。在全项目建立健全审批汇报、专题调研和定期考核等相关制度,形成领导、考核、竞争、激励、评比和督查六项机制,真正做到“以制度管人管事、文明办事从政”的工作作风。克服官僚主义作风,经常深入基层、深入群众,掌握群众真实情况,帮助他们解决遇到的困难和问题;要尽职尽责,让群众得到实惠,感受温暖。
4、严要求 树形象。项目党员干部要在实践过程中要经得起名利的诱惑,金钱的考验,做到谨言慎行。与群众站在统一战线,保持廉洁自律,洁身自好,自觉遵守法律和纪律。同时要在工作中多帮助他人,与职工多沟通,与职工共进退,树立良好个人形象,确保他们能够在政治上有进步,工作上有成绩,筑牢防腐拒变的坚固防线。
3.2011年党员民主生活会总结 篇三
民主生活会情况汇报
中共某某镇委员会
(2011年9月6 日)
县委组织部:
为认真贯彻县纪委、县委组织部《关于召开2011年县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神,将以人为本执政为民的执政理念和密切联系群众的优良作风深入人心,营造良好的机关作风,为“十二五”开好局、起好步提供坚强组织保证、作风保证,根据县纪委、县委组织部的统一要求,某某镇党委于2011年9月5日召开了“以人为本执政为民发扬密切联系群众的优良作风”为主题的民主生活会,县委常委、常务副县长,县纪委、县委组织部有关同志及镇党委、政府领导班子全体成员共15人参加了会议。
一、认真组织学习
会前,镇党委组织班子成员全文学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等文件精神,详细讲解了“以人为本执政为民”的执政理念和“发扬密切联系群众优良作风”的时代意义及重要性。要求领导班子成员及全体党员干部结合某某镇实际情况和个人工作实际,领会通知精神
实质,不折不扣地做到“以人为本执政为民发扬密切联系群众优良作风”的相关要求,切实转变工作作风,并结合相关的典型案例进行了专项警示,教育全镇党员领导干部要引以为戒,避免出现类似问题。
二、广泛征求意见
我镇在召开民主生活会前,发放“以人为本执政为民发扬密切联系群众优良作风”工作意见征集表95份,共征集到群众意见、建议四类17条,并针对加强转变工作作风、密切联系群众等具有代表性的科学、合理的建议召开了专题会议并逐一核实、解决,为今后机关职能、行政效能的转变和提升奠定了良好的群众基础。
三、会议召开情况
县委常委、常务副县长在会议上指出:坚持“以人为本执政为民发扬密切联系群众优良作风”是县纪委,县委组织部的统一要求,坚决贯彻以人为本、执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风是我党的优良传统,在当前新时期,更是坚持党的群众路线和搞好群众工作纪律的重要法宝。
坚决贯彻“以人为本执政为民发扬密切联系群众优良作风”,是对全镇各位党员领导干部个人工作能力及素质的内在要求。全体领导干部必须从党群关系和全局的高度出发,充分认识“以人为本执政为民发扬密切联系群众优良作风”是中央和省、市县委的需要,是实现“十二五”宏伟蓝图的需要,也是对全体干部成长进步负责的需要,更是密切党群干群关系的需要,要进一步增强搞好工作的责任感和使命感,以最坚决的态度、最刚性的纪律和最有效的措施,严格要求自己;要加强修养,带头做到“四个正确对待”,即正确对待组织、正确对待群众、正确对待同志、正确对待自己;维护大局,带头做到风清气正;促进工作,带头做到保增长、保民生、保稳定、保清廉,确保各项工作顺利进行。
镇党委书记
这次以坚持“以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题的民主生活会,主要目的是通过总结工作经验进而查找存在的问题,改变工作作风,明确努力方向。
回顾过去,我们取得了一定的成绩,但是,按照中央、省市县纪委、组织部文件要求,通过对照贯彻以人为本、执政为民理念,坚持党的群众路线和群众工作纪律等情况,通过对照维护人民群众利益,发扬密切联系群众优良作风等情况,通过对照遵守领导干部廉洁从政有关制度规定,我们在以人为本、执政为民等践行党的优良作风方面还存在一定的问题。因此在今后的工作当中,全体党员领导干部都应该坚持工作决策从人民群众的根本利益出发,在工作部署中切实贯彻落实以人为本、执政为民理念,把以人为本、执政为民和密切联系群众的优良作风体现到实际工作思路谋划、任务部署和措施落实等各个方面,努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作中作出表率、取得成效,真正体现以人为本、执政为民。
镇人大主席这次民主生活会是我们党员领导干部政治生活中的一件大事。我将坚决贯彻“以人为本执政为民发扬密切联系群众优
良作风”这一县纪委、县委组织部的要求,并对照这些要求进行认真反思,细致检查。在以前的工作中,尽管没有违反这些要求,但和组织要求、纪律要求还有一定的差距。一是认识不很明确。总认为这些事不很重要,工作中没有认真执行。二是有放松警惕现象。平常对这些纪律不认真学习,对警示案例没有仔细反思。在今后的工作当中,自己将认真工作,自觉克服困难,正确处理党群关系和干群关系,确保分管的各项工作按计划进行。自觉服从组织安排,不跑官要官,不向组织提要求,积极主动配合组织工作。同时,牢固树立群众观点,牢记群众利益无小事的道理,时刻把群众的安危冷暧挂在心上,深入到村组农户中,为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事,真正做到“进农家门,听农家话,知农家事,解农家忧,交农家友”,努力在任何岗位、任何地方都做一个让组织放心,让群众满意的人民公仆。
党委副书记、镇长发扬密切联系群众优良作风是我党的优秀传统,在新时期更是维护和改善党群关系、干群关系的重要手段,今后我将努力将其落实到日常工作中。在管理上,去掉“管”字里的那点“官”气,服务上,加大“务”字里的那份“力”气;在坚持执政为民方面,加强与群众的密切联系,倾听群众呼声,切实解决群众反映的困难和问题。在坚持以人为本方面,把实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益作为想问题、办事情的出发点和落脚点,切实摆正同人民群众的位臵,做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众,真心实意地为群众谋利益。在坚持
为民办事方面,牢固树立正确的政绩观,把主要精力用在为群众办实事、办好事上,不搞形象工程、政绩工程,真正干一些群众看得见、用得上的大事,抓一些对经济社会发展具有长远拉动作用的大项目。
党委副书记、纪委书记坚决贯彻“以人为本执政为民发扬密切联系群众优良作风”对我自己也是一种考验,考验自己能不能正确对待群众,对待工作。我个人认为自己还有很多做的不够的地方,与以良好的状态搞好党群关系、干群关系还有一定的差距。作为一个重要的手段,执政理念、执政能力关系一个地方的理念创新和发展速度。作为某某镇党委班子的一员,自己将认真学习文件,领会市县纪委和组织部的各项规定和要求,全力配合主要领导做好分管的各项工作,保证分管的各项工作有序开展,取得实效。
武装部长在今后的工作中自己把群众利益作为各项决策的出发点,谋事思群众所想,办事为群众谋利。自己将牢固树立为人民服务的思想,不断提高工作水平的意识,用党的理论武装头脑,树立正确价值观。深入理解“以人为本执政为民”的执政理念和“密切联系群众”这一光荣传统的重要性,真正做到“权为民所用,利为民所谋,情为民所系”。
副镇长在今后的工作中,自己将高度重视学习,牢固树立重视学习、永不自满、永不停滞,不断提高工作水平的意识,制定学习计划,不断学习,用党的理论武装头脑。明确目标,把学习和工作紧密相联,与工作的远期目标紧密结合,与群众实际需要相结合,真正把握学习内容,在实践中不断修正、不断提高自身工作能力,做一个群众满意的好干部。
副镇长通过这次民主生活会使我对群众工作的重要性有了更为深刻的认识。在今后的工作中,我一定严格执行市、县纪委、组织部的有关要求,充分发挥职能作用,自觉维护党群干系、干群关系,用责任心对待工作,埋头苦干,扎实做好本职业务工作,保障分管的各项工作顺利落实,用实际工作支持全镇各项工作的顺利开展。
五、整改落实
全体班子成员联系自己的思想认识和具体实际深刻剖析了自身和班子存在的问题,表示始终坚决贯彻“以人为本执政为民发扬密切联系群众优良作风”的具体要求,遵守各项组织纪律,同时认真履行职责,做好本职工作。书记在干部自我剖析的基础上,进行了深入总结和分析并提出了整改措施,一是在决策前深入了解民意。深入基层调查研究,全面了解社情民意,充分考虑群众利益,创造性地谋划工作,形成决策。
二是在决策时充分尊重民意。按照“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求,紧紧围绕党委、政府中心工作,坚持问政于民、问需于民、问计于民,充分尊重群众意愿,把以人为本、执政为民的理念融入到反腐倡廉各项工作之中。
三是在加强干部作风建设中,加强对党的群众路线执行情况的监督检查,切实解决干部在为民服务中门难进、脸难看、话难听、事难办等作风方面的突出问题,大力弘扬密切联系群众等党的优良
作风,密切和保持党员干部同人民群众的血肉联系。
四是在工作中,从人民群众反映强烈的突出问题入手,采取群众投诉立即办理,直至群众满意。对暂时没有条件解决的问题,说明情况,做好耐心细致的解释疏导工作。同时注重加强回访。对群众投诉的热点、难点问题或敏感问题办理情况应进行抽查回访。
五是强化为民意识,提升党性修养。在镇领导干部中继续深入开展“评先选优”活动,引导广大干部在实践活动中“讲党性、重品行、作表率”,不断提升党性修养。
4.2011年民主评议党员活动总结 篇四
根据局党委《关于认真开展2011民主评议党员活动的通知》的文件精神,我党支部经过认真研究,决定分学习、评议、表彰三个阶段开展此项工作,通过全体党员的努力,已圆满完成评议中的任务,取得一定成效,现总结如下:
一、学校党支部高度重视
学校党支部把民主评议党员作为学习实践“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观、构建和谐社会,巩固先进性教育活动成果的重要措施,作为坚持党要管党和从严治党,切实加强党员队伍建设,对党员进行经常性教育、管理和监督的有效措施。因此,学校党支部高度重视民主评议党员工作,进行了专门的研究和安排,提出了民主评议的目标和要求:即通过民主评议,帮助和引导全校党员真正把思想和行动统一起来,增强贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;通过民主评议,帮助和引导广大党员进一步保持思想、行动、工作和作风上的先进性;通过民主评议,使每一名参评党员在政治素质、思想素质全面提高的基础上,进一步转变工作作风、创新工作思维、改进工作方法、提高工作效率,积极参加教育教学改革,真正把智慧和力量凝聚到学校发展上来。
二、学校支部精心安排,党小组长认真组织,确实将民主评议工作落到实处。
学校党支部根据学校工作实际情况,精心组织,周密布置,有计划、有步骤地开展工作,加强对评议工作的指导和检查督促,确保了民主评议工作健康、顺利开展。
在准备动员阶段。校党支部组织召开了全体党员大会,进行了安排部署。强调了民主评议党员工作的重要性和必要性,要求全体党员教师对照党员标准,结合自己的工作实际撰写个人总结。从理想信念、理论学习、宗旨意识、工作业绩、遵纪守法、保持作风六个方面检查言行,肯定成绩,找准存在的问题,提出改进的措施,并对评议工作做出了具体的安排。党员会后又及时召开了党小组长会议,要求党小组长高度重视此项工作,严格按程序做好民主评议工作。两个会议的召开,为民主评议工作的有效落实奠定了基础。
自我总结阶段学校每位党员结合各自的思想、工作实际,实事求是地总结了自身的优点与不足,并写出了书面总结。
在评议过程中,全体党员态度端正,谦虚坦诚,认真总结了自己的思想与工作,敢于做批评和自我批评。在民主评议阶段,全体党员教师坚持原则,实事求是,客观公正地对每一位党员教师进行了剖析,作出了评价。
三、表彰
本次民主评议活动经党员自评、互评和群众测评评出XXX同志为优秀,其余同志为合格。
5.2011年党员民主生活会总结 篇五
为全面加强党的先进性建设和执政能力建设,提高党员队伍整体素质,充分发挥共产党员在学校发展中的先锋模范作用,全面贯彻党的十七大精神,坚持从严治党方针,提高党员队伍素质,不断提高党组织的凝聚力和战斗力,根据教育党工委关于做好民主评议党员工作的具体要求,结合学校工作实际,精心设计,合理安排,周密组织,民主评议党员工作达到了预期的目的,取得了良好的效果。现将评议情况简要总结如下:
一、基本情况:
学校党支部共有在职党员44人,其中预备党员1人,在评议工作中,实到党员44人,积极分子5人。
二、主要做法:
(一)领导重视,目的明确
我校领导高度重视民主评议党员工作,确定了由校党支部书记张爱京为组长的民主评议党员工作领导小组,及时召开全校党员大会,及时传达民主评议党员有关文件精神,统一思想,作出部署安排。同时,明确评议目的,通过评议保持党员队伍的先进性,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,全面推进党的创先争优工作,全面加强党的先进性建设和执政能力建设,提高党员队伍整体素质贯穿于党员评议全过程。
(二)加强学习,提高认识,统一思想
根据局党工委要求,我们组织全体党员和积极分子学习了党的十七大会议精神,十七大新修党章内容以及局党工委关于做好2011 民主评议党员工作的通知精神。通过学习使全体党员充分认识了开展民主评议党员的重要性,认清了在党内还有影响党的作风建设,损害党的形象的现象,懂得了这次民主评议活动是集中解决党员思想、组织、纪律、作风、等方面的问题。
(三)自我总结,查找差距。
学习后,全体党员能够结合学校的实际情况,从能否在教育教学中起到先锋模范作用;是否能带领广大教职工锐意改革,开拓创新;是否模范遵守《中小学职业道德规范》,在师德建设中起到示范作用等,从思想、学习、工作、纪律、作风、实事求是地开展自我总结。
(四)民主评议,开展批评和自我批评。
首先党员在支部大会上作自我总结,全体党员根据自我总结情况,开展评议活动,全体党员都能对照合格党员的标准,联系思想、工作、学习、生活中的实际,找出在理想信念、党的宗旨、联系群众、遵纪守法、勤政廉洁等方面存在的问题,查找不足,明确今后努力的方向。
(五)严格民评,保证实效
在按照新《党章》规定的党员标准对全校党员情况进行了调查摸底的基础上,对坚持标准、发挥作用情况进行了具体分析后,我校党支部依照评议的程序严格进行党员评议工作,保证评议工作的严肃性。同时召开支部党员大会组织党员进行集中讨论交流,通过批评和自我批评,认真进行个人总结,从自己的言行是否符合党员先进性的要求、是否坚持与时俱进等方面进行了对照检查。重点以党员是否保持与时俱进精神状态,坚决贯彻执行上级党组织重大安排及各项决议,主动围绕中心任务创造性开展工作;是否主动亮身份、做表率,自觉参加党组织开展的各项工作;是否坚持“乐教、敬业、爱生”观念,切实转变工作作风、提高工作效率等方面进行评议。通过检查,进一步找准了问题,同时根据查找出的问题进行了分析探讨,认为下一步应在保持与时俱进精神状态,创造性地开展各项工作上下功夫,勤奋学习、积极思考,认真做到坚决贯彻执行上级党组织重大安排及各项决议,主动围绕中心任务创造性地开展工作,切实转变工作作风,提高工作效率。
针对民主评议党员工作中反映出来的问题,我校党支部制定出了支部和个人的整改措施,进一步加大党员的教育力度。一是要进一步提高认识,坚定理想信念,牢记党的宗旨,坚决贯彻执行上级党组织的重大安排和各项决议。二是加强党员队伍建设,始终保持与时俱进精神状态,创造性地开展工作,三是要大力加强制度建设,推进作风建设制度化、规范化,时刻保持党员先进性,增强党组织的创造力、凝聚力。
(六)组织鉴定,提出希望
通过民主评议和征求党外群众意见,经支部大会讨论决定,评优秀党员王庆华,合格党员罗云利、何晶、马树范、赵敏。
通过党员民主评议,使全体党员坚定了共产主义信念,增强了全心全
意为人民服务的意识。大家决心在政治上与党中央保持一致,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的基本知识,使自己成为一名真正合格的党员。
库尔勒市第六中学党支部
6.2011年党员民主生活会总结 篇六
根据教育局党委的统一安排部署,为进一步加强对党员的教育管理和监督,切实解决党员队伍在理想信念、思想作风、工作作风等方面存在的问题,促进党员教师队伍整体素质不断提高,结合创先争优年活动的深入开展,我校党支部于2O11年4月20日至5月8日开展2O11党员民主评议活动。现将开展评议活动情况总结如下:
一、统筹安排,精心组织实施,为评议工作的顺利进行奠定思想基础
天河区教育局党委《关于认真做好2011年民主评议党员工作扎实推进创先争优活动的通知》下发后,党支部书记王建辉同志高度重视,迅速召开了支部委员会议,组织支委成员学习了局党委印发的《关于认真做好2011年民主评议党员工作扎实推进创先争优活动的通知》文件,并结合当前开展的“创先争优”活动,认真分析了一年来党支部全体党员教师围绕教育教学工作,在理清工作思路,改进工作方法,创建文明、和谐校园,倡导创先争优,爱岗敬业,争创一流中发挥的表率作用及部分党员教师存在思想观念滞后、创新意识不强、还不能完全适应当前教育教学改革发展需要的问题、以及党支部党建工作取得的成效和存在的不足。对近期做好党员民主评议活动进行了研究部署。通过学习,支部一班人一致认为,2011年的党员民主评议活动很有必要,对于加强和改进党的工作,保持共产党员先进性,增强党组织的凝聚力和向心力,树立党员队伍整体形象,充分发挥广大党员教师的模范带头作用,切实推动学校人才工作创新,圆满完成各项工作任务具有特别重要的意义。特别是在广州“创建文明城市”活动中,开展党员民主评议,更有助于活动的开展,更有利于党员教师进一步干好本职工作,推动学校教育教学工作健康发展。随后根据局党委的统一安排,召开了党支部全体党员教师大会,动员部署2011年党员民主评议工作。会上组织党员认真学习了新《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等内容。要求每个党员要紧密结合“创先争优”活动的深入开展,紧密联系工作和思想实际,认真进行自我剖析、自我反省,查找自身在学习、思想、工作、作风和发挥先锋模范作用以及不适应科学发展等方面存在的问题。通过学习动员,统一了思想,提高了认识,增强了搞好民主评议的自觉性和主动性,使每个党员更加明确权利、义务和保持党员先进性的要求,增强了责任感、使命感、党性观念和先进模范意识,提高了贯彻落实科学发展观的自觉性。由于支部领导和全体党员教师高度重视,安排部署周密,学习动员扎实,从而为搞好民主评议工作打下了坚实的基础。
二、突出重点,注重评议效果,达到评议的预期目的在开评议工作前先对学校的党员教师进行了群众评议,广泛吸纳非党员教师参于党员教师的民主评议活动。4月27日,学校党支部利用半天时间集中开展了党员民主评议,参加会议47人,其中在职党员教师37人。全体党员教师本着实事求是、客观公正的态度认真开展自评和评议。党支部书记王建辉同志带头发言,她结合当前开展的“创先争优”活动,从支部建设、人才培训及个人工作作风、思想实际等方面,认真分析了支部组织建设及人才建设方面的问题,对如何加强和改进支部工作,不断加强党支部的战斗堡垒作用,发挥党员骨干在人才配置中的基础性作用深刻阐述了意见。整个民主评议党员活动中,始终抓住民主评议这个中心环节。一是认真做好自查。每名党员都根据一年的思想工作实际,重点查找自身在学习发展、理想信念、理论学习、宗旨信念、组织生活上及履行岗位职责等方面存在的突出问题,并写出自查材料;二是认真开展批评与自我批评。民主评议过程中,全体党员畅所欲言,大胆开展批评与自我批评,每位党员都深刻剖析了自身党性观念、工作作风、思想作风及影响和制约科学发展等方面存在的问题,做到了自我评议只讲缺点和不足,不讲优点和成绩,批评同志实事求是,客观公正,坦诚相见。克服了以往你好我好大家都好、一团和气的形式主义作风,做到了自我批评不怕“亮丑”,批评别人态度诚恳,既指出问题,又提出希望和要求,使每一位党员看到了自身存在的问题和不足,受到了深刻教育和启发,融洽了党员与党员、领导干部与普通党员、党员与群众之间的关系,增进了同志之间、上下级之间的了解,激发了党员奋发向上的工作热情,增强了党支部的凝聚力和战斗力;三是广开言路,积极发挥党外人士的监督作用。在评议工作中充分征求听取非党人士、单位职工对每个党员特别是领导同志的意见和建议,把群众的意见也反映到评议工作中来,增强了评议中的广泛性和针对性;四是认真进行创先争优。全体支部成员本着实事求是、认真负责的态度,对每一位党员进行认真评价投票。经民主评议,投票表决,40名党员均为合格等次,其中推荐傅明玉等7名同志为学校2011优秀共产党员。
三、加强教育,明确整改方向,不断提高党员思想素质
在评议过程中,我们自始至终坚持深入查摆问题与制定整改措施相结合,整改措施与促进人事工作相结合的办法,每个党员都能深刻反思,从思想深处查摆问题,不怕亮丑,不怕揭短,对查摆出的问题制定了相应的整改措施,特别是对影响和制约学校发展、教育改革的问题,要坚决改正。通过民主评议,全体党员教师查找出了自身存在的突出问题,明确了今后努力的方向,增强了共产主义理想信念,净化了党员的思想境界,宗旨意识、责任意识和大局意识明显增强,党组织的威信不断提高。大家一致表示,要不断加强党性锻炼,始终坚
持全心全意为学生服务的宗旨,真正做到“一切为了孩子”,学生利益高于一切,正确运用好社会赋予的权力,始终保持共产党员的先进性,立足本职、联系实际,埋头苦干,奋发进取,自觉地践行“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观,切实弘扬“为人师表,身正为范”的育人精神,紧跟时代发展步伐,解放思想,与时俱进,把共产党员的先进性在教育工作中充分体现出来。
回顾整个党员民主评议过程,虽然取得了一定成效,但我们也清醒的看到,在我们的支部建设和党员队伍中还存在一些不足:
一是个别党员还存在老好人思想,对评议活动还有畏难情绪;
二是个别党员对理论学习有所松懈,存在以学代干的现象。
三是部分党员的政治理论素养亟需提高,综合分析问题能力和解决实际问题的能力比较欠缺。
四是个别同志工作和思想跟不上形势发展的需要,还不能完全适应科学发展的需要,工作思路狭窄,工作方法简单。
五是部分同志有急噪情绪,处理问题不够灵活。
针对这些问题,在今后的工作中,我们将不断加强党支部建设,加强对党员的教育管理,充分发挥支部的战斗堡垒作用,积极倡导中国特色社会主义理念和以人为本的理念。督促党员带头践行社会主义核心价值体系,争做团结合作,维护和谐的表率。切实解决好思想上和行动上入党的问题,大力加强和改进学校工作作风、思想作风和学风,经常对照检查,牢记党的宗旨,正确处理个人利益同集体利益之间的关系,以实际行动认真落实教育局的部署,把工作的着力点和落脚点放在学校教育的中心工作上去。提高敬业意识和服务意识,加强世界观、人生观、价值观的改造,自觉抵制腐朽思想和灯红酒绿的侵蚀,不断提高党员队伍的整体素质,为我区的教育事业贡献自己的一份力量。
华阳小学党支部
7.2011年公司民主生活会总结 篇七
党员领导人员2011年民主生活会总结
按照平庄煤业集团公司党委《关于召开2011年党员领导人员民主生活会》的通知精神,平煤技术监督处党总支于2011年11月26日,召开了党员领导人员民主生活会。会上,处领导班子成员围绕‚坚持以人为本,发扬密切联系群众优良作风,凝聚建设‘五型一流’综合性煤炭企业集团的强大合力‛这一主题,联系思想和工作实际,就个人思想、学习、工作、作风及廉洁自律等方面,认真的进行对照检查,找差距、摆不足,制定措施,明确努力方向。同时,班子成员之间还进行了相互评议,查找存在的问题,提出了改进意见和建议。
一、会前准备
1、集中加强理论学习。为保证此次班子民主生活会的质量,提高班子成员思想认识,按照平煤公司党委《关于召开2011年党员领导人员民主生活会》的通知要求,专门抽出半上午的时间,组织全体党员、副科级以上领导干部,先后学习了胡锦涛总书记在建党90周年的重要讲话,党的群众工作路线方针及《国有企业党员领导人员廉洁从业若干规定》等有关学习材料,武装了头脑,提高了认识,为开好班子民主生活会奠定了思想基础。
2、会前征求意见。处领导班子成员在召开民主生活会前夕,1 由综合办公室牵头深入基层党支部,进行征求意见,印制了《技术监督处2011党员领导人员民主生活会征求意见表》,下发给党员和群众进行征求意见,发放征求意见表占处员工总数的50%,征求的意见和建议共六条,对今后处党总支开展党务活动很有价值和帮助。
3、会前个别谈话。为确保民主生活会取得实质性效果,党总支书记还分别找了各科、站室负责人征求意见和建议,并将征求的意见和建议向班子成员进行了汇报与沟通,提出了整改措施。
4、撰写发言提纲。班子成员按照平煤公司党委要求,结合自己工作实际,认真撰写了自己的发言提纲。
在认真做好会前准备工作的基础上,处党总支将会议筹备情况,向平煤公司机关党委做了汇报,征得了上级党委的同意。
二、会议情况
首先,会议由党总支书记司波同志主持,汇报了会前准备情况,通报了党内外群众提出的六点意见。即:
(一)党务工作:1.应以党支部为单位,多开展活动;加强党员日常活动管理,发挥党员作用。2.应增加党支部书记关于党建方面的培训与学习。3.加强员工对平煤公司‚五型一流‛等方面知识的学习。4.办好职工之家,丰富员工的文化生活。
(二)行政工作:1.加强企务公开,提高透明度。2.加强员工岗位技术练兵,提高技术培训质量。其次,领导班子成员回顾了一年来的工作,从个人在思想作风、工作作风、领导作风及廉洁自律等方面上存在的问题、差距、不足 入手,认真进行了对照检查,开诚布公的进行了自我剖析和自我批评。第三,在自我对照检查中,不谈成绩,只谈问题,敢于切入实质和要害,正视自己存在的问题和不足。做到不回避矛盾,不脱离实际。第四,结合征求的六条意见和建议,按照党正分工,本着谁分管,谁负责的原则,提出了自己的意见和整改措施(其具体情况详见个人发言提纲)。
总之,从全年工作上看,全处工作有很大进展,检定、检测检验工作量与去年相比提高了一倍,班子整体合力得到了加强,领导班子成员相处的也十分和谐,工作上能取长补短,尤其在面对出现的问题和困难时,能找出解决问题和克服困难的办法,发挥出了班子的整体功能。
此次班子民主生活会达到了统一思想,解决问题,增进团结,共同提高的目的。
三、整改措施
2012年将是我们国家实施‚十二五‛规划的起步之年。也是平煤公司实现跨越式发展、精细化管理关键一年。我们要结合处实际工作,坚持‚科学、准确、公正、优质‛的质量方针;‚用科学技术准确数据为您提供支撑,以优质服务公正检测伴您企业发展‛的工作理念;‚严明管理、程序规范、注重细节、求真务实、和谐建企、赢在执行‛的管理理念;‚技术是立企之源、人才是强企之要,服务是铸企之基、资质是固企之本‛的发展理念,为平煤公司安全生产检测检验提供有力的技术支撑。具体要抓好的以 下几项工作:
(一)强化干部理论学习,提高认识,转变观念,把思想统一到平煤公司的决策上来。做到工作有思路,发展有规划,追求有目标,落实有措施。以科学的理论武装人,以正确的了舆论引导人,以高尚的精神塑造人,在全处形成积极向上的精神追求和脚踏实地的工作作风。
(二)加强对党建工作的研究,完善制度,强化检查,督促和执行,用完备的制度规范党支部工作。因地制宜的开展好党组织创先争优活动,充分发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
(三)继续抓好党风廉政建设工作。坚持经常向党员领导干部进行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》和国家法律法规的教育,做到警钟长鸣,筑牢拒腐防变的思想防线。
(四)坚持以人为本的理念,密切联系群众。做到谋划发展思路向干部员工问计,改进发展措施向员工群众请教,落实发展任务靠员工努力,衡量发展成效有员工群众评价。积极查找发展中的问题,广泛听取员工群众的意见,同时,在全处员工中开展‚抓内业、讲规范、用标准‛技术质量年活动,争取三至四年将技术监督处建设成为具有一定实力的内蒙古一流的检测检验机构。
平煤技术监督处党总支
2010.11.26
领导班子坚持以‚科学、准确、公正、高效‛为工作方针;以工作科学化,管理制度化为重点,坚持‚公正检测,优质服务于用户‛为宗旨,经领导班子和全处员工的共同努力,圆满的完成了公司下达的各项工作任务。
最后,民主生活会在团结、和谐的气氛中圆满结束。
是什么问题就谈什么问题,有什么问题就谈什么问题。在领导班子成员自我批评过后,大家又开诚布公地开展了批评,大家抱着知无不言,言无不尽,言者无罪,闻者足戒的态度,对领导班子和领导干部近年来在检察工作、作风建设上存在的问题、差距、不足进行了诚恳地批评,提出了合理的建议和希望。对公司今后开展各项工作很有价值、很有启迪、很有帮助。
班子成员紧密联系个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,分析检查个人存在的不足,以对党和人民高度负责的精神,认真撰写发言材料。为分析检查阶段的顺利开展,奠定了良好的思想基础。
3、广泛征求意见。公司面向党员群众发放征求意见函30份,还通过设置征求意见箱等形式广泛征求群众意见。通过多种渠道,共征求意见建议数十条,梳理归纳出五大类,为有针对性地撰写分析检查报告奠定了坚实的基础。
4、认真分析检查。班子成员结合自己在思想、工作、作风上的实际情况,积极查摆存在的问题。在查摆问题的过程中,成员时刻遵守着三条准则:一是把握征求意见的广度。为准确查摆自身存在的问题,把征求意见的范围向服务对象延伸,向党员、向群众延伸,广泛征求党员干部和群众对深入学习实践科学发展观的意见和建议以及对领导班子个人的工作及作风建设等方面的意见和建议。增强了贯彻落实科学发展观活动的针对性和实效性。二是把握自查的深度。在征求意见的基础上,领导班子成员按照“四对照”的要求和规定,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风等方面,查找问题。深层次查摆自己存在的问题,深挖存在问题的根源。三是把握住对待问题的态度。发现问题是前提,解决问题是关键,而对待问题的态度却直接决定着解决问题的力度。为正确引导每个班子成员正视问题,主要领导精心组织,扎实运作,确保民主生活会取得了实质性效果。
二、召开领导班子专题民主生活会。
2011年6月20日,公司领导班子专题民主生活会正式召开。
首先,领导班子成员依次对在近年来思想政治建设、工作风建设等方面存在的问题和差距,进行了开诚布公的自我剖析和自我检 查,他们的发言从挖思想根源入手,结合自己的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面,系统地、逐条地检查,在自我对照检查中,他们不谈成绩,只谈问题,深挖细找,深深触及个人的内心世界和“三观”的改造,敢于正视自己存在的问题和不足,敢于切入实质和要害,对问题不遮丑、不护短,不拉客观,是什么问题就谈什么问题,有什么问题就谈什么问题。在领导班子成员自我批评过后,大家又开诚布公地开展了批评,大家抱着知无不言,言无不尽,言者无罪,闻者足戒的态度,对领导班子和领导干部近年来在检察工作、作风建设上存在的问题、差距、不足进行了诚恳地批评,提出了合理的建议和希望。会议在团结、和谐的气氛中圆满结束,对公司今后开展各项工作很有价值、很有启迪、很有帮助。
三、形成领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告。公司领导班子在总结完善学习调研阶段工作的基础上,根据公司落实创先争优的状况,认真查找不符合科学发展观的突出问题,深入分析这些问题的主客观原因,明确科学发展的思路,本着力求做到思想观念有新解放、统一认识有新局面、能力素质有新提高、解决问题有新举措、完善机制有新进展、探索经验有新体会的“六个新”目标,为解决问题阶段的顺利开展奠定基础,而形成书面分析检查报告。分析检查报告针对公司发展几年来的经验、规律、制约科学发展的问题、根源、思路都有明确阐述。
四、开展群众评议,公示分析报告。公司将领导班子民主生活会的重要成果——分析检查报告和分析检查报告征求意见表发放到每位党员手中,由全体党员干部集中表决评议,并对意见建议进行整理,吸收合理部分,对报告作适当修改。同时组织群众评议会议,鼓励群众建言献策。而后根据公司的实际情况,将分析检查报告进行内部公示。
五、专题民主生活会的效果。
公司召开的专题民主生活会是在区委学习实践指导组和上级主管部门的重视下进行的。会议通过领导班子和领导干部在会上的自我检查、深刻认识和大家对班子及成员提出的意见和建议,共同探讨、制定了今后的整改方向和措施。与会人员一致认为:专题民主生活会开召开及时,思想认识统一、明确、到位,查摆的问题具体,提出的意见和建议合理,有针对性。会议气氛融洽,对改进和提高公司领导班子和领导干部作风建设具有实质性的作用。
8.2011年党员民主生活会总结 篇八
果茶研究所于2011年6月2日上午招开了支部民主生活会会议,由农科院院长胡碧奎,党办主任金善忠,及果茶所支部五人共七人参加,会议主要讨论了果茶所党支部建设、日常工作中的具体问题、及要严格公开透明的问题。支部每个成员回顾了半年来的主要工作、学习、优点和缺点,认真进行批评与自我批评,最后胡院长和金主任作了强调和要求。
一、党支部工作要点
1、抓好党支部班子建设。
2、加强政治理论学习。
3、抓好党员管理与党员后备人才力量培养。
4、及时掌握干部职工思想动态、关心群众生活。
5、支部会招开原则上一个月一次,若遇重要事项,由 支部书记随时主持招开会议讨论。
6、每三个月招开一次党员大会。
7、支部民主生活会每半年进行一次,并进行工作总结。
二、日常工作中的具体问题
1、及时了解职工生活状况,建立职工信息联络,由刘志培同志负责具体工作。看望有病职工规定每年一次,统一标准为现金200元。丧事(指职工、职工父母及岳父母)标
准为现金200元。
2、明确了孙琦同志主要工作,具体负责科研项目及办公室日常工作,不再负担其它工作。
3、实行财务公开,使支部成员基本了解果茶所经济状况。
4、由所长、书记具体掌握干部职工思想动态及群众信访等工作,负责解释、宣传政策。
9.2011年党员民主生活会总结 篇九
外语部 燕 頔
在即将过去的一年中,我校开展了共产党员创先争优的活动,在这次活动中我有收获也有许多感悟。以下我对这一年来的工作、思想、生活做出总结:
第一、个人基本情况:
在思想上,我坚决拥护中国共产党的领导,拥护四项基本原则、改革开放;了解国家的方针、政策的颁布及实施、教育界的新动态,以此进一步端正自己的工作动机,严肃自己的工作态度,提高自己的思想素质,努力提高自身的思想水平;坚持每个季度读一本说。在工作上,我认真学习课程标准,力求备好每一节课,努力从整体上优化课堂的教学,提高课堂教学的效益;在教学工作中,尽量从学生的学习兴趣、学习积极性着手,努力挖掘学生的潜在能力,在课堂内多精讲,在课堂外多拓展,在上课时力争发挥教师的主导作用、学生的主体作用,从多方面、多角度去启发学生,努力形成一种和谐的课堂气氛。我尽量扩充自己的知识面,订阅了各种书籍,努力提高文学素养,提高教育教学理论的知识,为能够扎实全面地完成教学工作打下坚实的基础。认真分析上述存在的问题,从自身找原因。
第二、自身存在的问题和不足:
1.在学习方面,理论学习不够深入,缺乏深刻的认识,理论学习与实践操作存在距离,有些只能是想法,并没有演化为具体的做法。
2、工作的经验还不够丰富,这需要我平时多向经验丰富的教师请教,同时也要注意这方面的积累。
3.理论业务学习不够深入,务实的多,开拓创新的少。工作中创新意识不高,办法不多,成效不够显著,在有些方面还习惯于旧的思维定势和工作惯性。针对偶尔出现的新情况,缺乏深层次的研究和探讨,往往重视就事论事,解决当前的矛盾和困难,考虑眼前的多,考虑长远的少。有时候还出现一些本位主义思想和个人主义思潮在作祟,要引以为戒。
第三、今后努力的方向:
针对以上不足,今后要努力作到:要认真履行党员义务,严守党的纪律,要持之以恒、坚持不懈的抓好学习,提高理论水平、业务能力、办事效率,突出工作业绩;牢记宗旨,以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大提高。努力做到以下两点:
1.争做一名合格的共产党员。要做一名合格党员,一要勤勤恳恳、发奋工作、工作上光明磊落,坚持真理,保持良好心态,不气馁,不退缩,不自暴自弃,不怨天尤人,少一些埋怨,多一些建议,多为学校发展,积极柬言献策。二要顾全大局,积极主动协助领导工作,当好勤务兵。
10.2011年党员民主生活会总结 篇十
办公室主任 肖高琳
﹙2011年9月16日﹚
根据黔东南组通„2011‟111号文仵精神,结合本人工作实际,以“坚持以人为本、执政为民,切实转变工作作风,加快推进我县经济又好又快更好更快发展” 会议主题为指导,对自己的工作及思想动态进行了认真地查找,现汇报如下:
一、履行岗位职责情况
(一)加强学习,夯实理论基础,不断提高思想政治理论水平和业务工作能力。
在政协党组和政协常委会议的领导下,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神;学习胡锦涛等国家领导人的重要讲话精神;学习新《政协章程》和政协统战理论。深入学习实践科学发展观,牢固树立立党为公、勤政为民、富民兴县的思想,积极参加县直有关部门组织的国家公务员、《党政领导干部选拔任用工作条例》、学法用法,干部理论学习教育等知识的学习和考试,不断提高自身的政治理论素质,坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,开拓创新的思想,用马克思主义中国化理论武装头脑,服务实践,指导工作,为做好工作打下理论基础,通过学习,不仅提高政治理论知识水平,同时也牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观,自觉养成了廉洁奉公、遵纪守法的良好习惯。从而不断提高开展工作的能力。
(二)履行职责,努力完成工作任务。
按照办公室工作职能及办公室主任职责。自己始终把做好文秘,后勤保障,协调服务等方面的工作,作为保证政协机关正常运转之根本。一是协助政协机关制定各项规章制度,创建规范有序的工作机制,制定和完善办公室内部管理制度;二是按时出席政协全委会议和列席县政协常委会议、主席会议和其他专题会议,并为政协召开的各种会议的服务力争做到安排合理、周到、满意;三是认真做好接待工作,按照热情、周到、安全、节俭的原则,认真服务好政协领导参加的各种事务性活动,同时做好省、州政协领导及兄弟政协来我县视察、考察、联宣等方面的服务工作;四是认真做好群众的来信来访工作;五是积极做好办公室联系帮扶村的工作,协调帮助解决帮扶村一定的办公费用及物资。
二、廉洁自律方面
在日常的工作和生活中,认真按照《中共中央纪律检察委员会关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》严格要求自己,努力实践“三个代表”重要思想和科学发展观,真正做到“党员干部受教育,科学发展上水平、人民群众得实惠”。认真按照党的廉洁自律有关规定,严格要求自己,时刻保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。注重自我改造,坚守廉洁勤政。在生活中,艰苦奋斗、勤俭节约。没有利用职权讲排场、比阔气。在工作中,坚持科学发展观、正确的政绩观,自觉贯彻执行党风廉政建设各项规章制度,增强勤政廉政自觉性,廉洁自律,从不收受他人的礼物,没有利用工作之便为自己、家人及亲友谋不正当利益。
三、存在的问题
1、理论学习不够深入。虽说自己平时比较注重学习,但拘于日常工作琐事,主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习还不够透彻,掌握和运用的还不够好。在学习上侧重于业务工作有关内容,强调学以致用,缺乏从全面系统的知识升华。对知识的重要性认识不够,只满足完成本职工作,没有自觉地系统学习,结合自己实际的少,世界观、人生观、价值观没有得到很好的改造,理想信念还不够牢固,思想政治素质还不完全适应形势发展的要求。
2、是工作作风还不够深入扎实。一是深入基层时间不多。对工作的第一手材料掌握不十分准确,工作固然千头万绪,也不要顾此失彼。二是工作布置多,检查落实少。责任感不强导致错误疏漏时有发生。三是:工作方法有时简单,工作压力大时,情绪易急躁,发脾气。
3、是理想信念、宗旨意识有待加强。主要表现在“两多两少”上,一是学的多,理解的少。作为一名党员,无论是单位组织的集中学习,还是自学,都能认真记笔记,但在理解上不够深入。二是说的多,具体工作体现少。
四、下一步努力方向
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