街道文明创建宣传工作方案

2024-08-18

街道文明创建宣传工作方案（精选7篇）

1.街道文明创建宣传工作方案篇一

X街发„2017‟ 号

中共XX区XX街道工作委员会

关于印发《2017年XX路街道文明创建督查

工作方案》的通知

街属各社区：

《2017年XX街道文明创建督查工作方案》已经街道工委、街道办事处同意，现印发给你们，请认真学习领会并贯彻执行。

中共XX区XX街道工作委员会

2017年5月日

共印10份 XX街道党政办 2017年月日印发

2017年XX街道文明创建督查工作方案

今年是文明城市测评关键年，为全面推进我街文明创建工作，进一步加强文明创建督查，落实责任，推动重难点问题解决，全面提升全街文明创建工作水平。根据街道工委、办事处的部署和要求，特制订文明创建督查工作方案。

一、督查形式

文明创建督查工作由主管创建工委副书记带队，街道文明办、城管办、城管中队派人参加组成督查组，调派行政执法车或其他车辆，对文明创建工作进行常态督查。

组长：XX 副组长：XXX、XXX 组员：XX、XX、XX、二、督查时间

督查组从5月2日开始至文明创建迎国检期间每周统筹安排一至两天时间开展常态督查，对问题及时通过微信群和督查通报的形式进行通报。

三、督查内容

一是坚持标准。认真对照《2017年XX市文明创建绩效考核和文明程度指数季度测评体系》和城市管理方面的内容和要求，开展督查指导工作。二是突出重点。在全面督查的基础上，重点突出环境卫生（卫生死角的清理、垃圾乱扔）、机动车在非机动车道违停、摊点违规设置及占道经营、城市“牛皮癣”、公益广告设置等重难点问题。

三是坚持问题导向。重点围绕文明城市测评、领导督办及上级通报涉及的相关问题，督促责任单位整改到位，并及时向区文明办汇报。

四、督查区域

全街范围的主次干道、背街小巷、集贸市场、校园周边、门店、社区楼栋及社区办公场所周边等。

五、督查要求

（一）增强责任管理。开展创建督查工作内容多、要求高、时间紧，全体督查组成员务必以高度的负责的精神、扎实开展督查工作。各单位、社区要积极配合督查组开展工作，把抓落实、求实效作为推进迎检工作的重要环节抓紧抓好，全力投入创建工作。

（二）加大督查力度。完善督查机制、改进督查方式，确保督查实效。对责任区域内的问题做到及时发现、全面准确，不留盲点、不错不漏。将督查中发现的问题进行分类、梳理、建立台账，通过“督查、通报、整改、反馈、复查”，切实做到发现一处、通报一处、整改一处，全面提高督查问题的整改力度和效率。

（三）强化督办调度。督查组对督查中发现的问题，要及时通报，明确责任主体，责令落实整改。同时，及时汇总整理，上报下发。对个别重难点问题，会同部门、社区现场督办整改。对发现的问题在规定的时间内整改落实不到位的社区，计入文明创建季度扣分。

2.街道文明创建宣传工作方案篇二

正如上面所说, 夏港街道各类经济组织和世界500强企业云集, 辖区内的工厂区、企业区面积接近90%, 必然引来了大量的外来务工人员, 约占街道总人口的75%。为此, 街道把握工业园区特征, 努力打造具有夏港特色的安全品牌。

夏港街道通过建立事故发生频率及原因的记录制度来全面“把脉”安全隐患。在工作场所安全促进项目中, 街道根据企业类型和所处区域, 针对员工伤害事故高发的情况, 建立了“安全科技园”“安全保税物流园”等6大典型“安全园区”, 并在各园区的核心企业建立安全园区促进中心;推动园区“捆绑式”安全模式、港企“联动式”安全模式, 建设安全文化利益共同体;组建企业安全主任交流平台、“安全与健康”专家巡讲团和企业安全专家检查团, 组织开展互访、互学、互评, 以龙头企业带动周边企业升级管理模式, 共同营造安全生产大氛围。另外, 萝岗区安全生产协会每年举办数十场实用性和针对性强的企业安全生产交流会议, 广受企业欢迎。

此外, 在工作场所安全促进项目中, 还针对工作场所发生的伤害占辖区伤害首位的情况, 街道不断强化企业安全生产管控, 推行标准化管理, 定期深入企业排查安全隐患, 形成了“资源共享、经验互通、安全同筑”的良好局面。

这些措施成功降低企业事故发生率, 重伤、轻伤和死亡事故均呈逐年递减趋势。

在外来人员安全促进项目中, 街道着眼于外来务工人员的特点和需求, 针对员工下班后的安全问题, 创造性地实施了“员工八小时外”措施, 将安全管理的触角延伸到日常生活中, 面向企业员工开展防灾减灾、安全生产、应急模拟演练, 提升其安全意识和自救互救能力;多家企业定期举办安全教育、应急演练, 组织娱乐活动, 建立社会团体, 增强员工的归属感;同时, 企业通过信息反馈机制将员工的安全需求及时反映给街道, 使街道在制作展板、编制小册子和组织专家巡讲团上更有针对性。

除了以上满足外来务工人员需求的做法外, 街道成立流动的国际安全社区培训学校, 探索学校、企业、社区一体化的模式, 满足员工、居民和师生等不同群体的安全知识需求;组织企业、医疗机构的安全专家, 推广辖内安全生产管理先进经验, 实现企业间安全生产资源共享;开通并及时更新涵盖安全生产法律政策、安全调查、安全知识、活动纪实、投诉建议等内容的安全社区网站, 制作图文并茂、浅显易懂的宣传品, 方便企业、居民阅览、索取。

为了持续改进, 夏港街道对安全项目实施过程及效果进行定期评价, 尤其在取得“国际安全社区”称号后的“证后管理”工作尤为重要。如今, 安监部门、交通、消防、派出所分别对辖区内的事故情况进行登记汇总, 定期上报创建办公室, 办公室对数据进行综合分析, 将结果上报安全社区推进委员会。此外, 萝岗区安全生产监督管理局在安全生产信息系统上首创安全社区模块, 实行信息联网, 实时更新数据, 为各部门持续改进提供最准确的第一手数据, 确保项目组工作进度, 也督促各街镇持续做好安全社区促进项目工作, 从而加强“证后管理”。

“积跬步以至千里, 积小流以成江海”。经过4年的安全社区建设, 夏港街道已经有条件运用PDCA循环模式开展年度自我评估工作, 实现持续改进, 为及时调整安全促进项目提出下一步计划提供智力支持, 并力保提出正确的工作目标和实现较高的工作效率。

3.街道文明创建宣传工作方案篇三

【关键词】街道办事处；经济职能；社区；文明建设

一、街道办事处经济职能的现状

1.街道办事处的经济职能借助挂靠或是自办企业等方式来实现。在我国，街道办事处的经济职能的发展大致可以分为3个阶段：第一阶段是管理进行了私有制改革的企业；第二阶段是管理部分自办企业；第三阶段是通过以挂靠企业为主、自办企业为辅的方式直接参与到经济活动中来。

鉴于思想认识和政策导向两个方面，街道办事处将打了的资金和精力都放在管理和扶持在其下挂靠的企业上。首先，在思想认识方面，街道办事处的部分领导对方针政策——“以经济建设为中心”的理解较为片面，单纯地认为经济建设的中心就是投资办企业、拉挂靠。其次，在政府的政策导向方面，街道办事处的财政收入主要是以其所属企业（包括挂靠、自办和个体私营企业）上缴的税金为基数，这必然会引发街道办事处利用各种可能的资源和多种方式来拉拢挂靠企业或者直接投资企业。

2.在挂靠企业的管理方面存在诸多问题。由于街道办事处对挂靠企业的管理仅仅是借助产值、利润和税收等经济指标来管理挂靠企业，仅仅通过对挂靠企业提供的各项资金贷款来实现其经济职能，而对所挂靠企业的财务及经营的实际情况并不是特别清楚。因此，在挂靠在街道办事处的企业在其发展过程中必然会或多或少地出现问题，比如：由于挂靠企业在产权问题上的界定不够清晰而引发的产权之争；由于挂靠企业的责任不明确給不法分子带来了可乘之机，他们以企业或是主管单位的名誉到处招摇撞骗，最终使主管单位遭受钱财和声誉损失等；由于挂靠企业对内部的管理不够科学，导致统计部门对其进行统计的经济资料失实，严重影响到相关政府在宏观决策上的正确性。

3.街道办事处直接投资开办的企业效益较差。因为街道办事处直接投资开办的企业一般都属于劳动密集型的企业，这类企业的生产方式和经营方式都是粗放型的，管理团队不够专业，管理方法也较为落后。因此，从整体上来看，街道办事处所属的企业中亏损的比较多，并且这些企业上缴的税金在街道办事处所组织的税收总额中所占比例较低。

4.街道办事处的经济职能定位错误。为了获得更多的财政收入，街道办事处把主要资金和精力都放在了拉拢挂靠企业或是直接投资开办企业上，而对社区的管理与服务等主要的经济职能投入的资金和精力少之又少，从而导致街道办事处经济职能出现严重错位的情况。

二、切实转变街道办事处经济职能，有力促进文明社区建设

为了满足政府职能的转变并实现我国城市现代化飞速发展的需求，我国需要将街道办事处经济职能的转变落到实处，有力促进文明社区的建设。同时，党的十五大报告对我国非公有制经济在理论方面提出的创新意见也为城区街道办事处转变其经济职能奠定了理论基础。

1.提高各级领导对转变街道办事处经济职能的认识。街道办事处的各级领导都要明确街道办事处是城镇中的基层组织，是区政府在城镇地区的一级派出机构，其职能就是按照区政府的统一规划来组织并协调社区的经济社会生活健康发展，为广大民创造出众安居乐业的良好环境，并非一味的发展经济。

2.改变对街道办事处的财政返还方式，转变街道办事处职能。相关政府部门要改变对街道办事处传统的财政返还方式，即改变仅以其所属企业上缴的税金作为财政返还基数，应当将该税金作为一项考核指标来评定街道办事处的经济发展情况的，并将该指标同其财政返还数额直接挂钩，这可以有效地引导街道办事处积极主动地关注并支持其所属企业的实际发展情况，这样一来，就可以有更多的财政返还资金投入到社区工作当中，与此同时，良好的社区工作也可以为辖区内企业的发展创造出更好的社会环境，减轻企业负担。

3.将区域经济的发展与社区文明的建设有机结合在一起，真正地实现经济与社会的协调发展。辖区内企业发展的环境包括自然环境、社会环境、经济环境和文化环境等多个方面，并且这些环境之间是相互制约相互影响，因此，街道办事处只有加快了社区的文明建设，才能够形成辖区内经济快速、稳健发展的优势。

4.坚持以人为本是促进文明社区建设的重点。由于人是建设文明社区的主体，因此，劳动者综合素养的提高是建设文明社区的出发点，全面和谐地发展是建设文明社区的落脚点。那么，当街道办事处充分地尊重了人的有效权利，满足了人的基本生活需要，提高了人的综合素养，实现了人的最大价值，积极地引导人们自觉地参与并融入到文明社区的建设当中，在医疗、交通、健身和购物等便民服务方面为辖区的居民提供便利；创造出美丽的生活环境；营造出欢乐和谐的生活气氛，真正实现经济和社会协调发展。

5.文明社区建设的关键是选择合适的载体。所谓建设文明社区的合适载体应当是群众关心并急待解决的问题，随着我国民众在物质生活方面的质量不断提升，人们对精神生活的要求也有了很大的提高，因此，我国文明社区的建设就应当把社区科学教育、文学艺术和卫生体育等作为建设的重点，努力创造出健康快乐的居民生活环境，满足辖区民众不断增长的精神文化需求。

6.财政保障，公共为主，建立街道财政新体系。

没有公共财力的支持，街道办事处的公共服务职能是很难保障的，首先是理顺各级政府之间关系，对街道管理范围内的公共服务进行合理的划分和分类，正确界定各级政府在公共服务供给方面的事权、财权，力求事权与财权相对称。其次是在财力上对街道进行倾斜。进一步调整区、街道财政支出结构，增加对村级公共服务的支出比重。三是政策上对街道给予倾斜。在政策导向上要始终坚持城乡统筹，优化资源配置，引导国有资源、集体资源和私有资源流向农村，逐步实现城乡均衡化，特别是农村教育、卫生、农技推广等方面。四是加大财政投入。必要的物质保障和经费保障，是开展任何一项工作的基础。在维护社会稳定和社会管理创新上要投入大量的经费。市、区政府应加大给街道办事处的财政预算与拔付，使之能保证正常的运转。

7.抢抓机遇，转变职能，构建街道内设机构新机制。

当前农村形势正呈现出新的变化，主要表现为：过去以“取”为特征的农村分配关系已经逐渐向“予”转变；过去以“补”为特征的城乡关系开始逐渐向“哺”转变。根据新形势发展的要求，大胆探索，加快转变街道办事处职能，加强街道社会管理和公共服务职能。目前，苏仙区通过组织赴外地考察学习、深入辖区乡镇（街道）调研，出台了关于改革乡镇（街道）机构设置的相关文件，重新确立街道的职能职责，所有街道只设党委、人大、政府3个领导机构，党政综合、经济发展和规划建设、社会事务、人口和计划生育4个内设机构，考虑经济发展和乡镇小城镇建设，结合中心城区和新城区的发展特点，另设城镇管理服务站。设置公益性事业站所，即文体卫服务站、安全生产监管服务站（加挂食品药品安全监管服务站及农产品质量监管服务站牌子）。在街道的职能部门中只有城管办和流动人口管理站没有配备编制，建议区政府根据社會管理工作需要，借乡镇机构改革机会确定适当数额的城管员编和流管员编。当务之急就是要把这些转变街道职能的具体措施贯彻好，落实好，形成有利于街道职能发挥的良好运行机制。

8.科学界定管理权限，转变街道办政府工作职能。

要加快公共服务体系建设，关键在于转变政府职能，将原来由政府承担的一些公共服务职能转移给非政府组织甚至社区，改变完全由政府提供公共服务的局面，实现提供公共服务主体的多样化，打破国家对公共服务领域的垄断，形成有效竞争机制，从而提高公共服务供给的效率，实现资源的有效配置。加快政府职能转变是一项涉及政治、经济和社会多个领域的系统工程，必须做好配套改革，才能实现整体推进。首先要科学确定政府部门、街道、社区的职能，合理划分三者在管理、服务与自治方面的事权，在此基础上，逐步把街道工作重心转移到加强城市管理和公共服务上来，把改善民生作为主业，围绕改善民生、发展民生，着重强化以下两方面职能：一是强化民主管理与监督职能。进一步提高街道在监督社会管理与社会服务上的权威，逐步把监督范围扩大到公共管理服务领域，充实工作内容，强化信息反馈制度，并把监督评价结果作为评价部门工作的重要依据；二是强化服务管理职能。街道职能最终应归位于社会管理和公共服务上，核心和重点是做好与人民群众生活密切相关的城市管理、就业保障、医疗保健、社区服务等工作。同时，按照责权利相统一的原则，对街道给予充足的城市管理经费，配备管理人员，发挥街道在城市管理中的主体地位。

参考文献：

[1]毛永红.北京市街道办事处的职能转型研究[D]；中国政法大学；2011年.

[2]贾圣杰.我国街道办事处只能改革研究[D]；山东大学；2013年.

[3]李泉.治理理论的谱系与转型中国[J]；复旦学报（社会科学版）；2012年06期.

4.街道文明创建宣传工作方案篇四

一、指导思想

以“十七大”精神为指导，全面落实科学发展观，那一世小说网 http://根据《**区2008年创建全国文明城市工作实施方案》精神，以2008年版《全国文明城市测评体系》为导向，强化社会管理，提升我街公共安全的整体水平，为创建全国文明城市、构建和谐**创造安定的社会环境。

二、工作目标

通过专项治理，进一步完善打防控机制，加强社会管理，深化平安**建设，确保实现群众安全感达到85%以上，公共消防设施完好率达到100%，群众对“黄、赌、毒”问题治理认可率达到80%以上。

三、组织领导

为确保“公共安全”专项整治工作顺利推进，街道成立“公共安全”专项整治工作领导小组，由街道党工委书记谭卫任组长，街道党工委副书记许可，**派出所所长朱济南任副组长，领导小组成员包括：**工商所所长彭玉年、**街司法所所长陈春燕，**派出所副所长黄向华、街综治办主任赵专、社区管理科科长魏伟红、城管科科长单政学、出租屋管理中心主任何晓莉、茅岗社区党委副书记彭汝华和各社区居委会主任。领导小组办公室设在街综治办，具体负责日常工作，赵专为办公室主任。

四、主要任务

(一)分解工作任务。根据区创建办提出的十二大整治项目之九“公共安全”项目的具体条目内容和《**街2008年创建全国文明城市实施方案》进行分解（分解表见附件），每一条目确定一个主要责任单位，由主要责任单位制定细化的工作方案，协办单位全力配合。

（二）开展专项整治。针对创建工作存在的薄弱环节，组织开展扫除“黄赌毒”专项行动，大力推进公共消防基础设施建设和电子视频监控系统建设，健全和完善我街出租屋和流动人员管理机制，确保群众安全感达到85%以上，全面提升“公共安全”项目的达标率。

（三）做好申报工作。按时按质按量完成申报全国文明城市相关项目的材料准备，认真做好资料的建档工作；配合街创建办做好文明城市测评实地考察点的推荐工作，精心安排好相关的迎检保障工作。

五、工作步骤

街道“公共安全”专项整治工作分三个阶段：

（一）自查自评阶段（2008年5月30日－6月9日）

制定方案，分解任务，明确责任。各相关部门、科室对照2008年版《全国文明城市测评体系》及《**区创建全国文明城市工作测评达标责任分解表》相关条目的要求，组织自查自检，及时整改存在问题。

（二）检查督导阶段（2008年6月10日－6月25日）

由街专项整治工作领导小组组成检查组对项目进行检查督导，及时发现创建项目存在的薄弱环节和主要问题，加大力度进行整改，及时查漏补缺，不断提升创建工作水平，做好迎接“区检”、“市检”的准备。

（三）全面整改阶段（2008年6月26日－10月30日）

大力整改“区检”、“市检”中发现的问题，抓好创建成果的巩固工作，以最佳状态迎接“国检”。

六、工作要求

（一）加强组织领导。各部门、科室要充分认识创建工作的重要性和紧迫性，安排专人负责，确保创建工作组织协调有力。

（二）加强协调配合。各部门、科室要认真履行职责，既要明确任务分工、落实工作责任，又要加强沟通联系，相互支持配合，形成工作合力，齐抓共管，确保各项工作落实到位，取得实效。

（三）加强情况报告。各部门、科室要指定专人负责，准确掌握情况，及时报送信息，以便街专项整治工作领导小组全面了解掌握工作进展。街有关情况和信息的收集、报送由街综治办王耀亮同志负责。

**街综治委

5.街道文明创建宣传工作方案篇五

为认真落实党的“团结、教育、感化、挽救”的帮教政策，把做好“法轮功”等邪教人员的工作落到实处，进一步加强“法轮功”邪教人员的思想转化和继续巩固教育转化成果工作，打击辖区外“法轮功”邪教人员在我街从事阴谋破坏活动，将创建“无邪教社区”工作落到实处，经街工委、街“610”工作领导小组研究决定，特制定本方案如下：

一、指导思想

根据区委、区预防和处理邪教领导小组办公室关于今年“无邪教社区”创建工作会议精神和要求，我街始终以“三个代表”重要思想和党的十六届五中、六中全会精神为指导，高举邓小平理论伟大旗帜，坚持以人为本的科学发展观，深入学习党和国家关于“法轮功”及其他邪教组织的方针、政策和法律、法规，充分认识邪教活动的现状和危害，进一步提高基层干部防范和处理邪教问题的能力，提高基层组织的战斗力，为构建社会主义和谐社会创造稳定的政治环境。

二、组织领导

在街工委、办事处领导的重视下，成立“无邪教社区”创建工作领导小组，由街工委书记王明生、街办事处主任谢春芬任组长，街工委副书记杜学泉、街办事处副主任田野任副组长，街综治办、司法所、社会事务管理科、组宣科、派出所等部门负责人为成员的领导小组，负责街“无邪教社区”创建工作日常事务。

三、创建工作目标及任务

1、实现“法轮功”人员进京滋事、群体聚集闹事、电视插播3个为零的目标，落实“三帮一”和定期回访的帮教措施，继续转化巩固率达100%。

2、成立帮教小组，确定责任人，明确帮教任务，深入细致地开 ─1─

展好“法轮功”人员的教育转化工作。

3、严格执行国家法律、法规及方针、政策，依法、文明、科学地管理教育好“法轮功”人员。

4、做好思想未转化人员及重点人员的教育转化工作，并及时分析反复原因，研究帮教对策，同时做好监管、监控工作。

5、认真落实教育转化的工作规划，增强教育转化的针对性和实效性，确保今年全街教育转化率达到省、市、区规定的标准。

四、大力宣传反邪教知识，提高全民反邪教意识

按照区预防和处理邪教领导小组办公室工作部署，街工作领导小组及全体机关干部、社区群干要积极踊跃的参与到反邪教宣传教育活动中。以板报、墙报、横幅、广播等多种形式开展宣传教育活动。此外，在社区开展的预防邪教知识普及活动中，发放有关反邪教知识手册和读本，把预防邪教工作扎实深入的开展到社区。

五、工作要求

1、根据现阶段“法轮功”邪教组织的政治目的由暗变明的这一特点，要继续保持锲而不舍地斗争精神，做好深挖打击、教育转化和宣传揭批工作，严密防范和依法严惩邪教组织的各种捣乱破坏活动。

2、警惕敌对势力的渗透、颠覆和分裂活动，加强对重点人员的控制，防止“法轮功”人员“组党”、“结社”进行阴谋破坏活动。

3、高度重视、切实加强反邪教斗争，进一步健全反邪教工作指挥、协调机制。提高对“法轮功”人员的监控能力和突发事件的应变能力。

4、加强对辖区印刷及音像市场的监督管理，依法严厉打击利用出版物、音像制品传播邪教的违法犯罪活动。

二○一一年五月二十七日

6.街道文明创建宣传工作方案篇六

为切实纠正路口不文明行为，倡导文明出行新风尚，提升辖区居民素质，扎实开展“车让人、人守规”志愿服务劝导活动，特制定本方案。

一、劝导时间

从2021年2月1日起，原则上下雨天要劝导（暴雨除外，具体以适时通知为准）；劝导活动截至时间，根据文明城市测评需要另行通知。

（一）签到时间

工作日：下午16:30之前

（二）劝导时间

工作日：16:35—17:30

二、劝导要求

（一）辖区社区负责“教育点”的布置，签到、签退后第一时间拍照上传图片，当次劝导活动结束时，将登记的劝导成果、不听交警指挥的志愿者名单，拍照实时上传。

（二）志愿者上身统一穿志愿服务红马甲（天气热时，可佩戴“志愿服务红袖章”），每人配发一个口哨。

由各参与单位负责准备。

（三）志愿者提前10分钟到场完成签到，不得代签；

严格按照工作安排，认真开展劝导工作。

三、劝导参与单位

街道办各单位、社区两级共23家单位参加，其中：街道办内设单位10个（综合执法办、财政所、应急管理办、党群服务中心、社会治安综合治理中心、经济发展促进中心、环境治理中心、公共服务办、社区管理办、扶贫办）；直属单位7个（国土所、市场监管所、广播站、税务所、法庭、派出所、司法所）；社区6个（XX社区）。

四、劝导任务

（一）劝导并纠正行人“乱穿乱翻”行为。

对行人不在人行道内行走、乱穿马路、从绿化带抄近道等进行纠正、劝阻。

（二）劝导并纠正不礼让“斑马线”。

对机动车、非机动车不礼让“斑马线”、不礼让行人等进行纠正、劝阻。

（三）劝导并纠正非机动车不文明交通行为。

对摩托车、三轮车、电瓶车、自行车逆向行驶、乱穿人行道、乱停乱放等进行纠正、劝阻。

（四）劝导并纠正不文明贩卖行为。

对沿街叫卖货物车辆、摊贩等进行纠正、劝阻。

五、劝导方法、处罚套餐

（一）吹哨劝阻、“手语旗”提醒

发现行人、车辆不文明交通行为时要立即吹哨，上前劝阻、制止，公安交警执法人员对其进行相应处理。

（二）“五选一”处罚套餐

根据不同人群，设置以下处理措施，由不文明交通参与者在“教育点”自行选择。

1.按照《中华人民共和国道路交通安全法》相关规定，处予5元至50元的罚款；

2.抄写《文明劝导廿一条》、《XX市民文明公约》、《公民基本道德规范》各一次；

3.协助公安交警维持路口交通秩序，并纠正车辆“乱停乱放”、人员“乱穿”不文明行为1次；

4.观看20分钟交通安全警示专题片；

5.把自己的违法行为、违法地点制作成警示题材，发微信朋友圈，求好友集赞20个。

六、劝导路段

肖公庙新世纪中学路口

1.劝导人数

每次劝导共计8人，其中志愿者4人，交警1人，民警1人，社区工作者2人。

八、工作纪律“六不准”

（一）不准迟到、早退（迟到1人，影响全体整队分工和劝导工作）。

（二）不准打闹嬉戏。

（三）不准玩耍手机。

（四）不准出工不出力，对不文明行为视而不见。

（五）不准抽烟、吃零食（喝水除外）。

（六）不准做出其他有损志愿者形象的事（频频拍照、不穿志愿者服装或不戴“志愿服务红袖章”、不持“手语旗”、懒洋洋背靠电杆等）。

九、激励回馈措施

1.根据遵守“六不准”情况和成功劝导人数，每月评出“十佳个人”和“十差个人”。

2.向“十佳个人”授“志愿服务星”，并纳入年终目标绩效考核，给予机关人员一次一人加0.2分、社区一次一人给社区年终考核加0.2分，辖区直属单位：将劝导情况通报其主管单位并抄送区创建办。被评为“十差个人“的则对应扣分。内被评为“十佳个人”合计超过5次（含5次）志愿劝导者再加2分，内被评为“十差个人”合计超过5次（含5次）志愿劝导者则再扣2分。

3.“十佳个人”“十差个人”名单、违背“六不准”情况、劝导成果，街道办每月进行通报。

十、工作要求

（一）高度重视。

（二）确保实效。

严守工作时间、工作纪律，严格按照劝导任务积极主动开展劝导工作，杜绝消极工作、出现劝导人数为“0”现象。

（三）完善资料。

注重收集志愿服务成果,参与人员工作之前领取并如实填写《志愿服务活动纪实表》，做好工作成果照收集（主要采集不文明交通参与者接受教育处罚的图片），上交街道志愿者服务站，由XX同志负责。

7.街道文明创建宣传工作方案篇七

一、创建目标

继续在全国生猪、奶牛、蛋鸡、肉鸡、肉牛和肉羊优势区域开展畜禽养殖标准化示范创建,通过培训讲座、专家指导、现场考核,2015年再创建350个畜禽标准化示范场。

二、创建内容

( 一) 基本要求

参与创建的规模养殖场生产经营活动必须遵守畜牧法、动物防疫法等相关法律法规,具备养殖场备案登记手续和《动物防疫条件合格证》 ,养殖档案完整,两年内无重大动物疫病和质量安全事件发生。

1、生猪 :能繁母猪存栏300头以上 ,且年出栏肥猪5 000头以上。

2、奶牛:存栏奶牛300头以上。

3、蛋鸡 : 产蛋鸡养殖规模( 笼位) 在1万只以上。

4、肉鸡 :单栋饲养量5 000只以上 , 年出栏量10万只以上。

5、肉牛 :年出栏育肥牛500头以上 ,或存栏能繁母牛50头以上。

6、肉羊 :农区存栏能繁母羊250只以上 ,或年出栏肉羊500只以上的养殖场;牧区存栏能繁母羊400只以上,或年出栏肉羊1 000只以上的养殖场。

( 二) 示范创建内容

畜禽养殖场标准化创建的主要内容有:

1、畜禽良种化。因地制宜,选用高产优质高效畜禽良种,品种来源清楚、检疫合格。

2、养殖设施化。养殖场选址布局科学合理,畜禽圈舍、饲养和环境控制等生产设施设备满足标准化生产需要。

3、生产规范化。制定并实施科学规范的畜禽饲养管理规程,配备与饲养规模相适应的畜牧兽医技术人员,严格遵守饲料、饲料添加剂和兽药使用有关规定,生产过程实行信息化动态管理。

4、防疫制度化。防疫设施完善,防疫制度健全,科学实施畜禽疫病综合防控措施,对病死畜禽实行无害化处理。

5、粪污无害化。畜禽粪污处理方法得当 ,设施齐全且运转正常,实现粪污资源化利用或达到相关排放标准。

三、重点工作

( 一) 开展宣传动员。各省( 区、市) 具体负责本区域的示范创建工作,要按照要求细化工作方案,明确工作内容和时间表;县级畜牧兽医主管部门要组织宣传发动工作, 确保养殖场户知晓创建内容和要求,调动养殖场户的积极性,营造示范创建的良好氛围。

( 二) 加强技术支撑。各省区要结合创建活动需要 ,建立健全创建技术专家组考核制度, 完善专家队伍,切实做到专家组人员固定、技术过硬、工作负责、公平公正,要加强检查考核,对于不能发挥技术服务的,及时予以调整。

( 三) 确定创建单位。农业部核定不同省区标准化示范场创建数量,分畜种创建数量由各省结合实际确定。县级畜牧兽医主管部门将自愿参与创建的养殖场户报省级畜牧兽医主管部门,省( 地、市) 属农场报省农垦主管部门,由省农垦部门报省畜牧兽医主管部门,省级畜牧兽医主管部门审核同意后报农业部畜牧业司备案。参与创建的养殖场户数量不得超过核定创建数量的120%。各地组织的区域性示范创建工作, 由各地结合实际自行制定标准创建验收,并纳入当地示范场。

( 四) 强化创建培训。各省区负责对本省区创建单位进行集中培训与技术指导,各创建单位根据要求对基础设施进行改造、管理措施进行规范。

( 五) 实施验收挂牌。农业部制定示范场验收评分标准,2015年验收评分标准仍按2011年标准执行,其中奶牛存栏量调整为300头以上( 标准电子版从农业部网站信息公开栏下载) 。省级畜牧兽医主管部门可结合实际,制定本省区验收评分标准,但相关指标不得低于我部发布的验收标准。各地要按照验收评分标准和既定程序, 组织专家评审验收,并将验收合格的标准化养殖场在当地媒体上公示,公示无异议后报农业部畜牧业司。各地务必要从严考核,宁缺毋滥。我部根据上报结果组织抽查复核,统一对外发布,并颁发标牌。

( 六) 发挥示范效应。在组织好新一轮示范创建工作的同时,省级畜牧兽医主管部门要以已挂牌的示范场为重点, 组织开展多种形式的示范推广活动,确保措施具体,成效显著,切实使示范场标准化生产技术看得懂、学得会,带动更多养殖场户在发展标准化生产中受益。各省区于11月30日前,将示范带动工作总结以电子版格式发送畜牧业司畜牧处。

( 七) 加强监督管理。畜牧业司会同全国畜牧总站组织专家开展督导调研, 指导各地开展示范创建活动。省级畜牧兽医部门应设立监督举报电话,接受社会监督,确保活动开展公开、公平、公正。要建立健全创建活动考核机制,按照《农业部畜禽标准化示范场管理办法》的要求,加强对本省区已挂牌的畜禽养殖标准化示范场的日常监管。各省区要按照示范场管理办法的有关规定, 组织开展2012年挂牌示范场复检工作, 并于6月30日前将检查结果上报畜牧业司, 我部审核后统一对外发布复核结果。复检不合格的2010、2011年挂牌示范场,经整改后达到示范场验收评分标准的, 可参与2015年创建活动。

( 八) 推进产业化经营。各地要通过多种形式积极推进畜禽养殖标准化示范场的产业化经营,鼓励支持标准化示范场打造自主品牌,与畜产品加工龙头企业、大中型批发市场和超市等进行合作,促进产销衔接。

四、保障措施

( 一) 强化组织领导。农业部成立畜禽养殖标准化示范创建工作领导小组, 具体工作由畜牧业司牵头,部内有关司局和直属单位参加。

( 二) 加大政策支持。农业部将整合有关项目 ,支持畜禽养殖标准化示范创建工作。地方畜牧兽医主管部门要积极争取政府和有关部门的支持,加大项目资金和技术培训投入力度,提高活动的实施效果。

( 三) 加强宣传报道。在媒体上公开畜禽养殖标准化示范创建活动的主要内容,引导广大养殖场户积极参与。通过报刊、杂志、网络等多种形式。宣传报道各地在开展示范创建活动过程中取得的成功经验,引导各地因地制宜, 加快推进畜禽养殖标准化生产。

附件:1.畜禽养殖标准化示范创建活动示范场数量(略,湖南15个),2. 2015年畜禽养殖标准化示范创建进度安排。

附件2:

2015年畜禽养殖标准化示范创建进度安排

2月 :下发《畜禽养殖标准化示范创建活动工作方案》 ;

4月底:各地报送参与标准化示范创建单位名单;

5- 6月:各地开展2012年挂牌示范场复检;

6月底:报送2012年挂牌示范场复检结果;