3.15会议内容

2024-08-10

3.15会议内容(精选13篇)

1.3.15会议内容 篇一

2019《3.15晚会》央视直播消费权益保护观后感1000字

前些日子,我在报刊上了解到每年的3月15日是消费者权益日,我心想:“消费者”是顾客,不是说顾客是上帝吗?怎么上帝还需要维权?正巧星期一,我校开展了一次“3?15消费者权益日的讲座”,请来了有关专家为我们介绍一些关于怎样维护自己的权益的知识,通过专家的介绍,使我懂得了:人人都是消费者,为生活消费需要购买商品,当人身财产安全受到损害时,作为一名合法的消费者,可以大胆地说“不”。……听完讲座后,令我想起了去年发生的一件事。

记得那是一天晚上,弯弯的月儿高挂在漆黑的夜空中,我和妈妈一起去逛街,我们来到了繁华的步行街,只见那里人来人往,好不热闹,有的人在挑选衣服,有的人携家带口,一块儿来到步行街散步……我和妈妈来到了一家商店里,一进门,我立刻就看中了柜台上一个精致漂亮的猫咪闹钟,闹钟的外壳是粉红色的,闹钟的背景是则一只雪白的猫,头上戴着一个紫色的蝴蝶结,此时此刻,那只可爱的猫咪正安静地趴在那里,呼呼地睡大觉呢!“真好看!”我对这个闹钟简直是爱不释手,妈妈拗不过我,便答应买了下来。一回到家,我便迫不及待地摆弄起闹钟来。“咦,奇怪了,怎么我把电池塞进去,再把盖子盖上闹钟就不会走了呢?!”我不禁叫出声来,着急得直嚷嚷。妈妈听了,闻声赶来,以为是我操作不妥,便重新把电池放入,一盖上盖子,闹钟的秒针便停了下来,反复试了好几次,依旧如此。我越看越着急,此时的心情真是热锅上的蚂蚁——团团转,“要不,我们该怎么办?”我对妈妈喊道。而妈妈却不慌不忙地说:“我们不是有开发票吗?怕什么!现在新的消费者权益保护法都出炉了,质量有问题就换货呗!”于是,我和妈妈又一次来到了那家商店,向售货员说明原委后,售货员连连道歉,并让我们重新选个闹钟。看着售货员充满歉意的眼神,这次,我挑选了一个绿色的小闹钟,于是,我们心满意足地回到了家。

看来,消费者拿起法律武器,保护自己的合法权益是多么的重要。我曾经在网上看到过这样一些新闻:一中学生购买铅笔考试,结果高考0分,问题是这铅笔是假货,使得改卷机无法辨认字迹,后来,那位中学生举报,经警方一步步地调查,终于为那名中学生维护了自己的权益。这是轰动中国的“中华铅笔”分波。不仅仅是这些,还有牛奶结块事件,高压锅爆炸事件等,但消费者都采取了法律手段来维护自己的合法权益,使自己的人身财产安全不受到损害。

今年的“3.15”快到了,消费主题是:消费与责任,这个“责任”,不仅仅是经营者本身的责任,更是消费者的责任,我相信,只要每个消费者敢于拿起法律武器,捍卫自己的合法权益,那么,我们生活的这个世界将会变得更加美好。

3.15晚会投诉热点内容

投诉:江苏 王先生

本人于12月11日和16日购买了保健食品,服用后出现血压升高、脸发热、眼睛发胀的情况。经核实,该保健食品的批准文号已经过期,而且说明书与备案内容不符!所购产品不给退、也不给赔偿,权益无法得到保障!

投诉:某网友

我母亲几个月前在销售人员的忽悠下买了4万多元的保健食品,售卖人员宣传这种保健食品能治糖尿病、静脉曲张、心脏病等多种疾病。该产品无任何医药成分,其公司高级销售却宣称能够对多种疾病有效。我多次劝我母亲都没有用,老人已经被洗脑了,希望你们能进行曝光。

投诉:河南 郭先生

某保健品公司夸大产品作用,建议老人不要吃药,用他们的设备就好了。我岳父是高血压、高血糖、糖尿病,被他们洗脑了,非要给儿女们都买一台,劝都劝不住啊!

投诉:某网友

这几年父母迷上了各种保健品,其中的一种号称能包治百病,这个保健产品给我的感觉,它就是一个电热毯,但是销售人员却说有什么红外啊,磁力啊,负离子啊,听着完全不靠谱的东西。父母上了年龄,辨别是非的能力差,我对他们说,他们又不信。

2.3.15会议内容 篇二

1物联网标准化组织联络会议

会议期间召开了组织联络会议,相关物联网标准化组织介绍了各自情况。

(1) WG10

召集人介绍了WG10的物联网概念、历史和成立背景、工作范围、建立的联络组织 , 以及WG10正在开展和即将开展的标准制定项目。

(2) 欧洲物联网研究群集 (IERC)

介绍了IERC物联网概念,欧洲物联网的挑战和举措,欧盟对物联网的部署、议程和愿景。介绍了新成立的欧洲物联网创新联盟 (AIOTI)。

(3) 国际电信联盟 (ITU-T)

ITU-T的联络代表介绍了ITU-T在物联网方面标准化活动。ITU-T成立了标准协调组织JCA-Io T, 负责Io T标准路线图,成立了标准制定组织Io TGSI,负责Io T标准工作规划。介绍了ITU-T在物联网标准方面的已经发布、在研的相关标准。

(4) 美国信息技术研究院 (NIST)

介绍了NIST物理信息系统 (CPS) 的标准化活动。 目前CPS下设五个工作组:体系结构、用户例、定时、 安全性、数据互操作性,体系结构工作组草案计划2015年7月完成。

(5) 工业互联网联盟 (IIC)

介绍了IIC的组织结构和相关活动。它的任务是制定工业互联网参考体系结构,评估现有标准,确定标准化需求,并将这些需求反馈给相应的标准制定组织。介绍了参考体系结构的主要系统特点和功能保证、功能域组成等内容。

(6) 开放地理空间信息联盟 (OGC)

介绍了OGC的标准化范围,所属OSI的层次。 OGC标准是对传感器网络中传感器的语义描述,通过WEB进行联网,属于Io T的语义技术标准。

(7)IEEE P2413

介绍了IEEE P2413标准化状况和活动。P2413是物联网体系结构框架标准,定义了参考模型、参考体系结构的公共要素、参考体系结构的组成等内容。

2工作组会议

工作组会议重点讨论了ISO/IEC 30141《物联网参考体系结构》的内容。确定了项目主编辑为我国专家沈杰博士,德国和美国专家作为联合编辑。对标准涉及的术语进行了讨论,列出标准中已有的术语定义和没有但重要的术语;对“系统特性 / 体系结构特性”进行了讨论,成立AD-HOC,中国专家徐冬梅、沈杰分别参与“Identification”和“Management” 的编写;讨论了参考模型,会议期间没有对参考模型规定的内容形成统一认识,成立了AD-HOC,对相关内容进行进一步讨论,并向WG10提交会议报告。讨论成立AD-HOC用户例,针对《物联网参考体系结构》的具体应用进行研究,并形成研究报告。

中国重庆邮电大学魏旻做了SRG2关于物联网网络层的情况报告,讨论了物联网系统中网络层技术,尤其IPv6技术的应用。同时讨论了适合WG10范围标准化的网络层技术。

中国电子技术标准化研究院徐冬梅做了关于SRG3关于物联网标识的情况报告,标识作为物联网的一项基础技术,标准化非常有必要。对目前相关标准组织开展的标识方法和标准进行了讨论。认为物联网标识是物联网的基础通用技术,应尽快开展相关研究工作。对SRG3工作范围进行了如下更新: (1) 分析Io T标识符应用例;(2) 确定Io T标识需求;(3) 识别与物联网标识相关的已有标准和建议的工作项;(4) 分析物联网标识需要解决的问题;(5) 提出可能的物联网标识解析方案;(6) 编写研究报告。

工作组就可能的新工作项目《物联网术语》进行了讨论,决定召开电话会议,并提交JTC1进行新工作项投票。

3.3.15会议内容 篇三

地点:韩国济州岛

主题:临床成果在家庭医学中的应用:初级保健中的循证医学方法

预备会议题

1:初级保健临床实践指南

初级保健临床实践指南的含义

韩国制定实施临床实践指南的挑战

2:家庭医生对社区的贡献

家庭医生:改善健康、服务社区

家庭医生在减少健康不均方面的作用

3:心血管疾病的初级预防

初级保健中的高血压管理

初级保健中的糖尿病管理

初级保健中的血脂异常管理

初级保健中的抗血小板药物

4:WONCA亚太地区组织的现状和前景

亚太地区世界家庭医生组织现状

亚太地区世界家庭医生组织前景

会议、讲座议题

专题研讨:

网络研究

Meta分析

初级保健教育模块的发展

初级保健中的循证临床预防

成为一名家庭医生:为初级保健提升本科医学教育

移民的健康促进和初级保健

初级保健中姑息医学的现状和前景

初级保健中常用药物的意外健康影响

韩国多媒体信息处方

讲座

旅行医学和疫苗的全球趋势

骨质疏松症的流行病学特征和指南

乙肝和传染性疾病

医患沟通技巧

基因管理

辅助和替代医学

骨关节炎的运动疗法

老年医学

家庭医生使用社交网络和智能手机的注意事项

讨论:

——如何制定初级保健的临床实践指南?

报 名 通 知

中国全科医学杂志社作为亚太WONCA(世界全科医生组织)的协作单位,特组织中国国内全科医生及社区卫生管理人员参加将于2012年5月24-27日在韩国济州岛举行的2012亚太地区WONCA年会(会议详细内容请见网站http://www.chinagp.net/doc/11/5749.html)。届时将有亚太地区乃至全球的全科医学领域的专家及知名学者参会,以讲座、研讨会等形式与广大全科医生及管理人员进行面对面的交流,更有晚宴、讨论等轻松的形式提供结识世界全科医学领域同仁的机会。

中国全科医学杂志社国际业务部可提供:为参会人员报名、注册、办理出入境相关手续、预订机票酒店、组织考察和参观等服务,团体报名人数达30人可享受会议注册费用9折折扣。

报名咨询请致电中国全科医学杂志社国际业务部。联系人:邵钧。

电话:010-83116369/83115198;邮箱:cgp_intl@126.com。

报名截止日期为2012年3月31日。

4.3.15会议内容 篇四

2015-01-23 余勇 牙森江 张鸿海 常谊谊 程皓

备受阿克苏市各族干部群众关注的2015年中共阿克苏市委七届五次全委(扩大)会议,1月22号上午,在阿克苏文化艺术中心召开。地委委员、市委书记刘洪俊做了题为《围绕总目标 适应新常态 不断开创阿克苏市各项工作新局面》的工作报告。

大会由市委副书记、市长居来提·卡斯木主持。

这次会议的主要任务是:以党的十八大和十八届四中全会、第二次中央新疆工作座谈会精神为指导,认真贯彻落实自治区党委八届七次、八次全委(扩大)会议和地委(扩大)会议精神,总结2014年工作,部署2015年任务,动员全市各级党组织和广大党员干部,围绕社会稳定和长治久安总目标,适应经济发展新常态,凝心聚力,攻坚克难,狠抓落实,不断开创阿克苏市各项工作新局面。

刘洪俊说,刚刚过去的2014年,是极其艰难、极具挑战、极不平凡的一年。在地委、行署的坚强领导下,面对 “三期叠加”复杂严峻的反恐维稳形势和经济下行压力,市委团结带领全市各族干部群众,紧紧围绕社会稳定和长治久安这个总目标,按照“三个坚决”的要求,把握总基调、突出抓民生、持续保稳定,经济社会呈现出良好发展势头。

2014年,全年实现地方生产总值161.5亿元,同比增长13.5%;三次产业比重为12.1:26.8:61.1;公共财政预算收入完成15.36亿元,同比增长2.1%;完成固定资产投资143.7亿元,同比增长22.7%;社会消费品零售总额61.2亿元,同比增长13.7%;城镇居民人均可支配收入达到23100元,同比增长7.5%;农牧民人均纯收入达到13306元,同比增长12.4%。

2014年,我市社会大局总体可控、市域经济良好发展、城乡环境持续改善、社会事业繁荣发展、文化引领作用彰显、党的建设全面提升。

刘洪俊指出,2015年,是全面完成“十二五”规划的收官之年,是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治阿的开局之年。全市各单位、各部门要围绕总目标,适应新常态,依法抓治理,工作抓落实,顶住压力、增强定力,坚定目标把握机遇与挑战,谱写社会稳定和长治久安新篇章。

2015年我市经济社会发展主要目标预期为:地方生产总值增长9.6%以上;固定资产投资增长10%以上;社会消费品零售总额增长8%以上;外贸进出口总额增长10%;公共财政预算收入增长3%以上;民生投入占公共财政预算支出的70%以上;居民消费价格涨幅控制在3.5%以下;城镇登记失业率控制在3%以内;人口自然增长率控制在14‰以内;城镇居民人均可支配收入增长8.5%;农民人均纯收入增长11%;社会大局持续稳定,法治建设全面推进,节能减排任务全面落实,群众生活明显改善,党的建设全面加强。全面完成“十二五”奋斗目标,为“十三五”发展奠定坚实基础。

就做好2015年工作,刘洪俊强调,要依法严厉打击“三股势力”,依法加强宗教事务管理,依法保障和促进民族团结,依法推进社会治理,全力推进依法治市进程,夯实社会稳定和长治久安根基;要发展市域经济,加快推进新型工业化,大力发展纺织服装、电子商务、现代服务业、生态文明建设、商贸物流为主的第三产业,加快推进新型城镇化,打造宜居宜业中心城。严格规划执行,按照“中心城市、宜居宜业、生态休闲”等功能定位,稳步推进“东优、西进、南延、北联”的城市发展布局,集中力量优化城市建设,着力打造南疆宜居宜业的中心城市、文化休闲旅游生态城市,区域性交通枢纽中心、商贸物流中心和纺织服装产业基地。推进城市建设、以改善市容市貌、改善交通拥堵、改善基础设施、改善老旧棚户区“四改工程”为抓手,集中抓好城市道路、绿化美化、集中供热、供排水管网等事关民生的基础设施建设。强化城市管理,坚持严格管理、科学管理,从严整治脏乱差堵等城市顽症,重点做好“保洁、保绿、保修”工作,努力提升城市品位和形象,打造宜居宜业中心城。要加快推进农业现代化,增加农民收入。优化农业结构,改善农村基础条件,提高农民收入,奠定社会稳定和长治久安物质基础;要坚持民生优先,全面推进社会事业发展,切实抓好就业和对口援疆工作,打牢社会稳定和长治久安的群众基础;要以现代文化为引领,推动文化发展繁荣,遏制极端宗教思想影响,加强阵地建设,巩固社会稳定和长治久安思想基础;要加强党的建设,强化思想政治建设、领导班子和干部队伍、基层组织、党风廉政建设,推进全面深化改革,筑牢社会稳定和长治久安政治基础。

刘洪俊最后说:社会稳定和长治久安是时代赋予我们光荣而艰巨的任务。让我们在地委、行署的坚强领导下,团结带领全市各族干部群众,围绕总目标,适应新常态,不断开创阿克苏市各项工作新局面,以优异的成绩向自治区成立60周年献礼!

会上,市委副书记李广军宣读了《中共阿克苏市委员会 阿克苏市人民政府关于表彰2014年度绩效综合考评先进单位的决定》。

市委副书记、市长居来提·喀斯木在做总结讲话时说,各单位、部门要全面落实这次会议的部署要求,牢牢记住工作要领,准确把握会议精神,树立法治理念,强化责任担当、务必凝心聚力、狠抓工作落实;要紧紧围绕建设法治新疆总体战略,准确把握职责使命,持续重拳出击,持续宣传引导,持续依法管理,持续加强治理,力保社会政治大局稳定;要准确把握时间节点,一年之计在于春,我们一定要把贯彻会议精神与扎实做好当前工作紧密结合起来,要提前谋划全年各项工作,认真做好春耕备耕工作,精心安排群众节日生活,力创良好开局。

市领导何天平、吾布力哈斯木·艾买提、穆塔里甫·瓦依提、邹中亚、刘勇、金虎、彭刚、苏剑杭、方真、姚朝平、李长明、阿不都外力·依明、吐尼亚孜·托乎尼亚孜、张振军、库尔班江·玉树甫、郑莹、刘建、艾利亚·塞提尼亚孜、张明、木塔里甫·吐尼牙孜、熊华等参加会议。

5.2014会议内容 篇五

2013年10月7日以一名督查主任的身份加入深泽隆基泰和项目。由于前期督查具体事务比较少,所以前期帮人力行政负责招商招聘工作,每天东南西北满街跑。每一位加入我们深泽隆基泰和宜家旺购物广场的员工,都是我们的劳动成果,我们倍感珍惜。

临近开业的时候,我回到了自己的岗位,根据自己的岗位职责,对各部门的工作进度进行了监督检查,并针对发现的问题进行了各项规章制度的制定及修改。对员工的日常行为督导及办公区卫生的督查。

开业期间协助超市维护秩序,员工日常行为规范、商品摆放、价签书写的督导。由于员工来自各行各业,年龄跨度也比较大,短时间内理解企业文化,遵守岗位职责有相当难度,处于稳定员工情绪,团结向心力、凝聚力逐步深化。只要我们督导到位,每天进步一点相信每一位员工是优秀的。

商品的陈列对于销售很重要,导购员对商品的熟悉度也很重要。我们对各品类进行了细致的分析比提出合理化的建议,令商品陈列、员工纪律、服务意识都得到了有效提升。

对于商场内的卫生从刚开始的‘各家自扫门前雪,不管他人瓦上霜’的形式,具体到整体控制。不断加强完善,为我们的商场提供干净整洁的购物环境。

深泽隆基泰和项目的全体人员多少个日日夜夜的加班加点保障了商场如期开业的奇迹,见证了商场开业连续数日火爆的强势。作为隆基泰和深泽项目的一名员工感到和骄傲。我一定会积极完成上级交付的各项任务,与同事搞好关系,维护商场利益,让我们的项目更大更强。

2.开业发现的问题及感受

问题;1工程方面施工紧,个别店铺受工期影响开业紧张,甚至无法开业。无论从商场整体形象还是从销售来说都受影响。

2超市收银台摆放不合理,收银员都是新手。与顾客交流中存在沟通不便,(主要是方言原因)。紧急事件处理不当等问题。

3个别管理层在开业前期紧张筹备中把自己当做了一名普通员工去做基本工作,造成“三层管理”。

4对各级员工培训不到位,导致前勤向心力不足。一些管理制度没有及时出台,导致后期管理混乱。

感受:深泽隆基泰和宜佳旺购物广场的圆满开业,给深泽人民带来了巨大的震撼。作为一名普通的员工,我感到特别的骄傲。新的项目,新的挑战,一支年轻队伍允许有为题,但要及时认知并改正。

3.对未来即将开业项目的建议

1前期策划中做好时间规划,做到“松弛有度”

2人力筹备多用当地员工,确保语言沟通顺畅。

3对一些关键岗位,如“超市收银”采取“新老员工各半”,老员工带新员工。

4招商方面,多做市场考察发现好项目,新项目。

4.2014年经营管理工作计划(工作思路)作为商管部,前勤后勤都在管理范围之内,涉及部门比较大。为了方便管理,先针对各部门出台相关的制度及奖罚明细。加强监督检查各部门服务意识,纪律意识的培训。

5.需要总部协调解决的事项

1同一部门,同一级别无论待遇,态度都有三六九等之分,导致员工向心力不足。

2作为大公司每天工作8小时制度是合理的,但是不合情。在当地同行企业在冬季工作时间都是7小时。时间可以根据冬季,夏季适时调节。避免其他同行以此为由来挖员工。

6.项目角度合理化的建议

1时间规划:前期时间由于资源不到位,大量闲置。造成后期时间愈发紧张,管理有些混乱。

建议;在项目“可研”阶段综合考虑资源分配,前期策划时设立“应急备选”方案,一旦某些资源不到位,立刻启动应急措施,保障项目顺利实施。

2人力资源:资源配置有些紧缺,在项目开业前一周人力还处于紧缺状态,新招员工未及时接受系统培训,造成开业时业务不熟悉。

建议:1前期大约策划一个人力需求配置计划单,尽量在开业半个月前招到计划数量85%以上系统培训。

2希望公司实行“工资透明制度”,再有对比的情况下才会激发员工上进心。

3对“管培生”希望能真正做的按意愿分配,及时跟进工作情况,鼓励其多向老员工学习。

4收银员大多是新手,应当提前做“模拟”培训,让老员工指引新员工在工作中遇到的问题。

3运营招商:超市货物摆放感觉很凌乱。百货区有个别商铺至今空缺,造成资源浪费。建议:1

超市物品摆放应尽量朝向一致。也可以多方采集顾客意见,学习大型超市货物摆放。4上下沟通:1及时吸取老员工建议,对合理建议立刻执行。

2汇总员工工作中的问题,报上级,采取措施培训。

6.党员大会会议内容 篇六

“两学一做”学习教育,具体指的是:“

1、学习共产党党章党规,2、学习贯彻总书记系列重要讲话精神,3、做合格党员”。

今年,中央决定在全党开展以深入“学习党章党规,深入学习总书记系列重要讲话,做合格的共产党员”学习教育。这是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后,深化党内教育的又一次重要实践,也是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展,从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。

开展好“两学一做”学习教育,抓好学习是首要任务,是重要基础。学习教育愈深入,愈要深化学习,把学习贯穿始终、抓实抓牢。如果学习抓不实、抓不真、抓不牢,或是失之于“浮”,仅限于书本发了、辅导作了、体会写了,没有真正入脑入心;或是失之于“虚”,没把问题带进去,没把自己摆进去;或是失之于“空”,联系实际不紧,交流互动不够,敷衍了事、应付交差,观点学不深、理论吃不透,“两学一做”必会成了无源之水、无本之木,凌空蹈虚、走了形式。回顾党内开展的一系列学习教育活动,从群众路线教育实践活动,到“三严三实”专题教育,不同的活动、不同的阶段,学习内容、学习重点、学习要求都不尽相同,都有其特有的针对性。“两学一做”学习教育,学习内容非常明确、非常集中,就是深入学习党章党规,深入学习总书记系列重要讲话。党章党规是管党治党的总章程、总规矩。现在,一些党员干部出问题,有一个共同的原因,党章党规学不深、学不透,心中缺少红线、脚下缺乏底线,最终犯了糊涂、栽了跟头。就此而言,党员干部学习党章党规,重在明确基本标准、树立行为规范,把规章、规矩立起来,弄清楚该做什么、不该做什么,能做什么、不能做什么,守住共产党员为人、做事的基准和底线。

总书记系列重要讲话,是中国特色社会主义理论体系的最新成果,是战胜风险、推进工作的“指明灯”。学习系列讲话,重在加强理论武装,用系列重要讲话的精神统一思想。坚持读原著、学原文、悟原理,深入领会系列重要讲话的丰富内涵和核心要义,深入领会贯穿其中的马克思主义立场观点方法,才能做到学而懂、学而信,真正从理论上“武装起来”。坚持密切联系实际,把学习领会以习近平同志治国理政新理念、新思想、新战略,与推进产业转型升级、环境污染治理、化解群众矛盾等有机会结合起来,在学中干、在干中学,才能做到学而用、学而行,真正从实践上“运用起来”。

学习说起来容易,真正学深学实学透难。但千难万难,老大出马就不难。“两学一做”抓好学习,领导带头是关键。唯有各级领导干部拿出更多的时间和精力,坐下来、沉下心,认认真真、原原本本地学,多学一些、学深一些、学透一些,才能以学示范,带领党员干部真学真思,在吃透精神、领会精髓上见实效。领导干部以普通党员身份参加所在支部组织生活,带头讲党课,带头学习讨论,带头开展批评和自我批评,带头解决自身问题,才能以行示范,带领党员干部真学真改,在即学即改,解决问题上见实效。

“两学一做”学习教育,面对的是全体党员,层级多、范围广,抓好学习还要讲究方法、注重实效。如果学习搞“一刀切”“大呼隆”,必然会水土不服,事倍功半。把握好这次学习教育的特点,区分层次、分类指导,针对不同领域、不同行业党员的实际情况,合理安排学习内容、学习目标、学习任务,组织方式、工作举措等,学习教育才能“抓对路”“水土服”。坚持问题导向,组织党员干部对照党章党规、对照系列讲话、对照工作实践,查不足、查漏洞,“缺什么、就学什么”“有什么漏洞、就补什么”,带着问题学、带着问题改,才能增强学习的针对性,使学习不走过场、收到实效。学贵有恒,抓好学习重在抓在平常、融入经常,以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,建立党员干部学习的长效机制,认真学、持久学、深入学,以学习的持久深化推进活动的深入开展,方能为下一步的“做”打好基础,提供动力。共享发展,以人民为中心的发展思想。总书记把这一理念定义为“以人民为中心的发展思想”,体现了我们党全心全意为人民服务的根本宗旨,体现了人民是推动历史发展根本动力的唯物史观。治国有常,而利民为本。

从先贤和典籍对小康社会、大同社会的描绘中可以看到,共同富裕,是千百年来中国人孜孜以求的理想。

新中国成立以来,特别是改革开放以来,中国人民通过不断艰苦奋斗使自己的生活质量和社会共享水平显著提高。然而,共享发展必将是一个从低级到高级、从不均衡到均衡的渐进过程。我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段,我们既不能重蹈超越阶段、欲速不达的覆辙,也不能只停留在口头上、想法上,必须拿出积极的行动。

正如习近平所指出的,我们要根据现有条件把能做的事情尽量做起来,积小胜为大胜,不断朝着全体人民共同富裕的目标前进。

透视党的十八届五中全会提出的共享发展理念,全民共享、全面共享、共建共享、渐进共享的丰富内涵蕴含其中。在做大蛋糕的同时,把蛋糕分好,让人民群众有更多的获得感,正是落实共享发展理念的关键所在。

“共享发展使全民真切感受到全面小康带来的实惠和福利的同时,也必然极大激发全体人民全面建成小康社会的勇气与决心。”张立群说。新发展理念闪耀着智慧的光芒,蕴含着真理的力量,但要落地生根、变成普遍实践,关键还在各级领导干部的认识和行动。

对于这个“关键少数”,总书记提出明确要求:“要深学笃用”“要用好辩证法”“要创新手段”“要守住底线”„„ 以新发展理念为“指挥棒”,认识上更加到位、行动上更加自觉、工作上更加有为,各级领导干部就一定能锻造出推动经济社会发展的过硬能力,肩负起决胜全面建成小康社会的历史使命,推动国家发展迈上新台阶。

党的十八大指出,党的基层组织是团结带领群众贯彻党的 理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。村支部 书记是党的最基层干部,是党的全部工作和战斗力的基 础,一头连着方针政策,一头连着千家万户,直接与群众 面对面打交道,身份特殊,责任重大。主要表现在以下三 个方面。

一是肩负着贯彻党的路线方针政策、完成各项任务的重 大责任。这主要表现在四个方面:一是组织群众。党在农 村的路线方针政策的贯彻落实,各项任务的顺利完成,最 终还是要依靠村支部、村支部书记去组织群众,带领群众 扎实奋斗,否则再好的主张也无法变成现实。

二是联系群众。广大群众的意见、愿望和要求,党的路线方针政策和各级党委、政府的决策部署在农村的贯彻落实情况,都需要通过村支部、村支部书记集中起来,反映上去,使上级党组织能够及时了解群众的情况,听到群众的呼声,知道群众赞成什么、反对什么,以便做出正确的决策。

7.3.15会议内容 篇七

消费者利益屡受侵害

病毒:僵尸病毒上演手机版本

2010年底, 央视《每周质量报告》报道了这样一起事件, 北京手机用户王女士发现自己没发短信却被莫名扣费, 同时, 她的朋友也在深更半夜收到了她发出的广告短信。王女士在手机安全公司检测后发现, 她的手机中了“手机僵尸”的病毒。

这种病毒能够自动向手机中的联系人发送广告短信, 并通过短信进行连续传播, 具有很强的攻击性。

计费:莫名流量费困扰大学生

一位在校大学生表示:“5月25日, 我手机被停机, 当时很奇怪, 因为我手机里面本来还有100元, 不会突然停机, 于是就上网查了一下话费详单, 上面居然记录着我5月24日晚上用手机上网, 而且还有详细的上下行流量, 总共产生5968Kb的GPRS流量。”

该学生深表疑惑:“可是我24日晚上就一直没有用过手机, 打客服询问时, 他们答复让我在6月5日出账单以后再打过去询问, 当我6月6日再打电话询问时, 那边却给了我很意外的答复, 说他们服务器上面有着当日我手机上网的详细记录, 所以这被扣的钱是不会返还给我的。对于这个结果, 我很奇怪也很气愤, 现在也不知道该走何种途径来维护我的权益。”

速率:想说爱你不容易

用户小王很无奈地反映到:“我这里的手机上网速度真的好慢, 用UC6.5最大下载速度才2Kbit/s, 最绝的是在家里只有1Kbit/s, 到了另外一个镇上有2Kbit/s, 到县城最大有10Kbit/s。”

对于这种情况, 他表示:“我打客服电话问过, 过了好几天才回复我, 说是网络还在优化中, 我说都几年了, 网速还是这样, 以前就没人反应过吗?客服老是说需要时间, 很明显的是在忽悠我。上网速度太慢, 我该怎么办?是继续投诉还是就这样算了?”

2011年3月前的最后一天, 工信部副部长奚国华在“2011年通信服务座谈会”上表达了对新形势下通信服务质量的高度重视。

如同许多身处粗放式快速发展初期的领域一样, 移动互联网在近几年这一轮小高潮中不可避免的暴露出许多新问题。

2010年, 围绕移动宽带流量以及新业务计费的用户投诉或媒体曝光频发, 正如工信部今年第一号电信服务质量通告中所指出, 现阶段围绕手机上网速率、移动上网资费收费问题的用户申诉正在上升。而随着移动互联网的快速发展, 针对智能手机的手机病毒、恶意偷取信息与话费等情况也越来越应引起用户及相关业者的重视。

谁来保护用户端点安全?

随着移动互联网的发展, 越来越多的用户购买智能手机, 针对智能手机的犯罪活动也就会越来越多。调研公司Frost&Sullivan发布的最新数据显示, 截止到2010年底, 在国内被截获的手机病毒及恶意软件数已经达到2400个。目前手机病毒正在开始形成大规模的“僵尸网络”, 手机上的“黑色产业链”已经形成并将不断发展。

在以应用和内容为王的移动互联网发展趋势下, 整个移动互联网慢慢呈现围绕应用内容的全产业链跨界竞争格局, 在这种情况下, 运营商从前的绝对主导者地位已经被动摇。

“类似手机病毒、诈骗短信等危害的出现是因为内容应用提供者、移动终端OS出了问题, 并不能简单的向运营商头上扣帽子。”易观国际分析师路里彬认为, “但是不可否认, 运营商现阶段仍处于产业链上游, 拥有较为优势的地位和对产业的影响力, 所以要为创造公开透明的移动互联网氛围负起责任。”

“对运营商而言, 可以通过加强对SP和IDC的资质监管, 避免相关合作方提供非法服务, 同时配合相关执法检查部门进行清理, 要求软件市场下载平台安全认证等手段保护消费者权利, 但客户自身也应提高警惕, 注意安装杀毒软件。”一位长期从事网络运维工作的天津联通员工告诉记者。

对此, 中国电信增值业务运营中心信息安全部某人士表示:“如同高速公路的建设, 锋利刀具的生产, 运营商更多的是为消费者提供更便捷的移动互联网访问速度, 使信息的获取更加快捷、便利, 而信息的浏览更多地是属于个人行为。”

长期以来, 运营商的垄断和消费者知情权的丧失是造成质量漏洞的关键因素, 3G到来以后, 中国的移动互联网逐渐从封闭固化走向开放多元, 运营商的问题就更加频繁的被暴露了, 没有有效的监管制度, 消费者的弱势就难以发生根本性改变。

安恒信息北方区技术总监李麒则认为, 作为基础服务的运营承载单位, 运营商还应该重视从手机终端到通信过程的安全。

监管应更加注重“事前”

“由于移动平台常常更为直接的关联用户的手机账户、移动支付账户等支付渠道, 且用户电话号码、用户通讯录等私人信息多存放于移动终端上, 犯罪分子通过用户程序安装及平台漏洞等方式对移动智能平台的侵入和盗取信息就具有更多的利益点。”上述天津联通网络运维部员工表示, “这就可能引起更大的个人损失, 也更可能驱使犯罪分子建立相关利益链条。”

不仅如此, 更多在线软件市场、手机下载平台的兴起以及一些非法软件平台的存在, 都成为了盗版、不良信息、病毒等内容传播的途径, 这就需要相应的监管制度对其进行管控。

“我认为解决移动互联网的安全问题, 要从运营商、监管制度和系统平台等多方面入手, 技术是重要的, 但只是工具, 能否发挥效能还要看人怎么用, 监管部门怎么管。”路里彬坦言。

上述中国电信增值业务运营中心信息安全部人士解释到, 任何行业在发展初期, 都会考虑规模发展, 而忽视对自身业务的管理, 移动互联网的发展也是如此。这就如同国家一直在强调GDP, 而没有在经济发展的同时加强对环境、对投入的统筹考虑, 监管部门在缺乏标准的情况下, 自然就缺乏指导行业进行自我约束的规范。“从国家层面来说, 应该加强对移动互联网监管技术的扶持, 同时应在人力教育、技术孵化、资金支持等方面进行倾斜。”该人士认为。

在中研博峰总经理沈拓看来, 一方面, 监管部门应该从方式、方法、手段、创新等多个角度着手, 对移动互联网实行分层监管, 另一方面, 还应提高第一时间获得信息、解决问题的能力, 而不仅仅是事后的补救。

据悉, 工信部在刚刚发布的第一号电信服务质量中也提醒广大用户, 随着移动互联网的快速发展, 在使用智能手机过程中, 要注意防范手机病毒等有害程序侵入, 应下载安装正版软件, 不要轻易打开陌生号码发来的短信附件或彩信链接, 以免手机被植入恶意代码导致话费损失或个人信息泄漏。这是监管部门实行事前安全措施的良好开端。

产业链合作主导厂商未来新方向

在移动互联网产业链中, 除了运营商和监管部门外, 安全厂商的角色同样十分重要, 他们为消费者提供的安全解决方案往往能够有效防御移动互联网带来的利益侵害。

随着移动终端重要性的提升, 其安全问题也逐步成为大家关注的焦点, 如今移动智能终端同时具有智能性、便携性和高度的隐私性三大特征, 因此, 一方面传统个人电脑上存在传统安全问题, 几乎都在移动终端上有可能存在, 比如利用系统漏洞的入侵、木马、病毒、垃圾邮件、恶意软件等;另一方面, 由于其具有短信、彩信等移动网络服务功能, 有可能遭受利用短信等移动服务漏洞的新型攻击。此外, 还有可能因为手机被盗抢, 而发生敏感信息泄露的风险。这些敏感信息即可能有个人隐私, 也很可能包含移动办公中产生的公司关键业务数据和邮件等保密数据, 一旦丢失手机, 带来的潜在损失难以估计。

“目前黑客攻击的一个特点就是基于利益的针对性攻击越来越多, 随着移动证券、网银等业务的发展, 移动终端逐渐成为新的攻击关注点。”瞻博网络大中国区产品市场经理谭俊告诉记者。

据记者了解, 当前中国的移动安全市场才刚刚启动不久, 再加上智能手机还未完全普及, 对用户来说主要的安全威胁还是集中在垃圾短信和骚扰电话等方面。当然对于智能手机用户来讲也存在一些手机恶意软件等威胁, 针对这种威胁, 安装手机安全软件是比较典型的解决方法, 因此, 安全厂商与产业链上其他成员之间的合作就变的十分重要。

据悉, 现阶段运营商与安全厂商之间的合作方式有两种, 一种是将安全厂商提供的解决方案作为增值业务提供给消费者使用, 另一种是将其作为基础服务内容提供给消费者。“要解决目前存在的安全问题, 提升终端的安全性, 就需要通过几个用户端的关键技术手段来实现全方面的保护, 如手机系统漏洞检测和修补机制、手机防火墙、手机反垃圾邮件、手机防盗抢功能等。”谭俊介绍到。

此外, 目前主要的移动互联网安全措施还有为客户提供终端安全增值服务, 通过提升终端的安全性, 保障用户的利益;为客户提供远程安全接入服务, 让客户可以通过安全的通道接入到办公网络和敏感业务, 通过移动安全环境提升客户的业务生产力。

路里彬认为, 由于部分智能手机用户对于手机安全威胁尚无概念, 相关监管政策法律业并不健全, 目前终端厂商和运营商应该充分发挥各自的作用, 一方面, 终端厂商应为智能手机提供及时的升级服务, 另一方面, 也可以进行产业链合作, 与移动安全厂商一起通过终端内置等方法最大程度的避免安全问题, 运营商则可以在网络端做出一些技术管控等措施。

前述天津联通网络运维部员工就指出, 电信运营商可以通过更改客户IP, 将攻击指向“黑洞”等方式来协助客户躲避攻击。

作为基础服务的运营承载单位, 运营商应该重视的是从手机终端到通信过程的安全。

8.美国人心中没有“3.15” 篇八

在美国不满意的商品可以自由退货,我在美国的第一次退货是为了一台微波炉。在卖场我感觉这台微波炉价格、样式不错,功能也挺齐全的,于是就毫不犹豫地买下了。过了几个月,我在网上无意中发现一款微波炉价格更便宜,功能比我不久前买的微波炉还要多,我当即后悔不该早早就把微波炉买回家。朋友得知我的想法,他轻描淡写地说:“你去退货呀!”我为难地说:“微波炉没有任何质量问题,人家会给我退货吗?”朋友笑着说:“没问题,你尽管去退。”我忐忑不安地把微波炉抬回卖场,卖场的服务人员客气地说他们给我添麻烦了,根本没有问我退货的原因就把钱一分不少地退给了我。

在我的退货经历中,还有一次是商家主动要求我去退货的。那次我在一家超市为女儿买了一辆婴儿手推车,没过几天,婴儿手推车的厂家就根据我填写的保修卡找到了我的联系电话,厂家说他们生产的这款手推车座椅部分存在安全方面的瑕疵,请我把货退给他们。我检查了一下手推车座椅,问题不大,于是就没有理会厂家的话。又过了几天,厂家的服务人员特意登门拜访我,他近乎哀求地请我无论如何也要把货退给他们。原来美国保护消费者权益的法律相当完备,如果这款手推车因为质量问题给我女儿带来了伤害,厂家不但信誉扫地,还要承担天价赔偿,厂家岂敢怠慢消费者。

1923年,美国的一位牛奶经营者斯图·伦纳德对员工宣布了两条原则:第一条,顾客永远是对的;第二条,如果顾客真的错了,参照第一条。正是这两条原则使得他的商店成为今天美国最赚钱的超级市场之一,著名零售商沃爾玛公司也将此作为经营原则。有一次,我在沃尔玛选购商品,由于货架太高,我在挑选货架最上层的玻璃杯时,一不小心把货架上面的一排玻璃制品全碰到了地上,虽然我躲得快,肩膀还是被一个小杯子砸了一下。服务人员听到响声立即跑了过来,她关切地问我受伤没有,我说只不过被杯子砸了一下,不碍事,我问她这些东西怎么赔法。她吃惊地说:“先生,您完全不用赔偿,非常对不起,因为我们没有恰当地摆放商品给您带来了不便,请您多多原谅。”我后来跟在美国的一位同胞说了这事,他不无遗憾地说:“你傻呀!你完全可以去投诉超市服务人员摆放商品考虑不周,那些易碎品怎么能放在货架最上面?就凭你被杯子砸了一下这一条,他们就得赔偿你精神损失费。”

上帝是美国人的神圣主宰,所以很多美国人感谢上帝的恩赐。美国人心中没有“3·15”,他们心中有上帝,美国绝大多数商家把消费者当成“上帝”,不是喊口号,而是落到了实处。

9.阳光体育会议内容 篇九

一、指导思想

为了认真贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,响应“全国亿万学生阳光体育运动”的号召,大力加强学校体育工作,把学校体育工作作为全民健身运动的重点,切实提高青少年健康素质,大力推进体育大课间活动为重点,抓好早锻炼、设置趣味性、小型化、多形式的体育健康活动,蓬勃开展“阳光体育活动”。同时把阳光体育活动开展与加强学校体育课程建设、提高德育工作实效,促进和谐校园等紧密结合,培养成学生积极主动的体育锻炼习惯,提高学生的思想道德素质、文明礼仪素质和身体健康素质,推进校园体育文化建设。

一、活动目标

保证学生每天有一小时的体育活动时间,教师每天锻炼时间不少于30分钟;力争使95%的学生在本学年学生体质健康标准测试中达到及格以上,35%的学生达到优秀。

二、活动口号

我运动 我健康 我快乐

三、活动原则

遵循课外体育锻炼的自觉性原则、全面性原则、适量性原则、渐进性原则、经常性原则、针对性原则,根据《学校体育工作条例》第三章规定,保证学生每天在校1小时的体育锻炼时间,养成健康的生活方式。

四、活动时间安排

下午的课外活动时间,在本时间段内由各班班主任及跟班教师进行活动指导和管理。

五、活动方式

由各班班主任组织锻炼,根据活动内容合理科学地自行安排。

六、活动器材

班主任指派本班学生统一到体育器材室向体育教师领取,请各班主任明确器材名称及器材数量,及时做好登记和归还工作。

10.公司会议内容安排 篇十

主题一:三个重大亏损项目的阶段性成果、原因分析、审计结果、责任追究

1、利润、品质满意度、损耗;

2、每项指标和预算经理对比;

3、全过程的回顾、投标经营——施工阶段:(团队组织——现场管理——采购管理——成本管理——品质管理)等方面的关键事项责任人进行回顾分析;项目事项是否做了、是否按规定做、是否有按规定检查监督人。

4、根据结果和过程事项的责任分解,讨论相关人员的处理意见;

5、进一步明确明年项目管理的全过程,业务流程、关键事项和责任;

6、对工程管理的相关制度进行修订;

主题二:公司明年经营管理思路的重点落实工作讨论

总部:人力资源、财务审计、成本商务、工程管理、投标经营、采购管理,部门经理每个月有结果,代表公司行使条线管理权限;

1、严肃认真落实合伙制、责任状;

2、充实项目管理人员和区域管理;

3、专业的人做专业的事情、最优秀的班组去承接项目;

4、成本管理落实到个人;

5、充实区域:以三大区域汤总、瞿总明年计划;

11.“3.15”成打假狂欢节? 篇十一

笔者认为,尽管年年这个时候都在打假,但打假仅仅是在3.15吗?而且我们也可以看到,每年的3.15,“喊”的声音要远远大于“打”的力度。

消费市场处处隐藏危机,消费者永远都处在弱势的地位,消费者似乎对于3.15有着一种特别的期待。为此,3.15自然而然地成为了一年一度的打假“狂欢节”,但是这一场打假狂欢能起到多大的效果?除了起到一点点警示效果之外,丝毫不能震慑造假商品登上货架,走进人们的生活。

每年都在打假,每年在3.15这一天都有触目惊心的案例刺激消费者的神经,很多造假商或者侵犯消费者权益的奸商每年都很害怕“3.15”,就像过一年一度的“关”,这一关过去了,只要不出人命,基本上就可以保全年的平安。为此,每年消费者打假的“狂欢节”,也正是奸商们在评选“年度最倒霉奸商”的时候。

3.15的“战果”让消费者有一丝的欣慰,但是也埋下了更大的隐忧,狂欢节这一天一过,剩下的364天怎么办?现在奸商的欺骗手段越来越高明,消费者上当受骗几乎成为家常便饭的事情,不知道每年相关部门在展示自己“累累战果”的同时,有没有想过,消费者的掌声为啥仅仅是那短暂的一刹那,而不能长久。有没有想过,狂欢过后,消费者还得面对那些充斥市场的假货和猖獗的奸商。

2008年,奶粉“三聚氰胺”事件给整个消费品市场监督体制敲响了警钟,打假不是非得等到3.15或者出了人命时,魔高一尺,就必须道高一丈,只要有了常规化的监管监察体制。常怀为消费者保驾护航的责任心,奸商再奸,也注定难逃法眼。3.15不是“一劳永逸”的策略,缺乏日常体制监督的管理吓不倒奸商,应该“永劳”才能保消费市场的一方平安。

12.会议内容总结 篇十二

经科推站和质检站联合对泸州市的商混企业进行检查,发现商混公司有存在不足的地方,并针对今年混凝土裂缝事故频发的质量问题,于2011年11月29日15时召集商混公司和开发公司在泸州市质监站进行质量交流会议。

一 质检站李书记阐述商混企业存在的问题

(一)原材料(配合比)送检频率不够,检测指标不全;

(二)混凝土出厂合格证中体现出来的原材料与受检原材料不符;

(三)设备设施等硬件不达标;

(四)技术岗位人员流动较大,并大部分人员无相应证书,部分技术负责人的职称未达中级标准;

(五)部分商混公司料场无遮盖措施,导致原材料含水率波动较大,影响混凝土质量;料场排水不畅通,配料仓上有明显混装现象;

(六)计量不严密,特别体现在粉料和外加剂的精密度上;

(七)软件资料不够重视,原始记录不能溯源,实验室的环境差,检测不健全;

(八)商混领导和董事应重视原材料质量和混凝土产品质量,增强质量意识;

二 科推广站站长宋亨莲对商混企业提出的建议

(一)商混企业应认真执行价格指导信息公布的价格,混凝土的价格应不超过当月的造价信息价格,对于擅自调整价格扰乱市场的企业,要予以通报;

(二)商混企业要建立健全质量管理体系:包括人员、设施的配置;原材料进场检验、台账登记;检测频率要严格按照规范执行等;

(三)计量器具必须定期校核;

(四)企业应要有停水、停电,原油、原材料供应短缺的应急预案;

(五)商混企业应加强与施工单位的技术交流和沟通,产品必须落实养护措施、禁止加水的技术要求,并附带开盘鉴定、技术交底、产品使用说明书等几项内容;

(六)严格执行科推站制定的合同文本,公平公正保护双方权益的约定、以及违约的处理,保证责、权、利的对等;

(七)车辆的管理制度 1)车辆行驶的安全性; 2)车辆的保洁卫生; 3)防洒漏措施;

(八)交货检验的环节要强化落实,要建立和完善用户回访制度;

(九)商混企业自身要加强政策推广的宣传;

记录:

13.行政会议内容 篇十三

行政会议内容:

本次会议主要针对以下几个方面进行(考勤、工作纪律、卫生状况),严格按照公司所颁布的规定执行,全体员工均应遵守包括实习生,实习生违反规定同样给予相应处理:2次警告,第3次取消在本公司实习的资格。

目前需强调的有以下几方面:

一、考勤(详见员工出勤管理制度)

1、严格执行工作时间为8:00—17:00的制度,取消指纹打卡延

长至8:10的规定。

2、每月考勤以考勤机数据为准。严格执行上下班指纹打卡制度,如有指纹打卡无效的同事,请找焦雅飞重新录入,并将原指纹数

据删除,以防混淆,影响出勤真实性,录入指纹仍无效者,请5

分钟内到前台签到,以便月底核实出勤情况。

3、如第二天与客户相约或是去工地需当天下班前到前台做登记

(需登记第二天返回时间)并向主管领导说明,主管领导出现临

时情况时请打电话向赵经理请假,行政人员无权批准。否则将按

考勤制度的相应规定处理。

4、正常休息、公休串休由部门负责人安排,正常休息未能按排

休表进行的,请告知前台,以防因不了解情况按缺勤、旷工处理。

5、请假须由赵经理签字批准,返回及时销假,如未能按期上班,请向赵经理说明原因申请补假,未及时补假者按旷工处理。

二、工作纪律

1、工作时间内必须佩戴工牌(违犯10元/次)。

2、8:00上班后禁止外出吃早饭的现象,非用餐时间禁止吃零食。

(违犯10元/次)。

3、工作期间玩游戏、看电影、干私活等与工作无关的事情,发

现一次警告并罚款10元,第二次通报批评并罚款50元,第三次

做辞退处理。

4、工作期间非工作原因脱岗不在工位,或聚堆聊天,禁止出现

此类情况(违犯10元/次)。

5、工作期间禁止非工作事宜进入前台或使用前台电脑(违反10

元/次)。

6、空调遥控器由前台专人负责,适时开启、关闭,并于下班前

将空调关闭,遥控器收回,(开空调时请将门窗关上)(违反10

元/次)。

7、电话要在响起三声内接起,使用标准用语“您好,美图装

饰„„..请您稍等”,未使用标准用语者每次罚款10元。

8、接打电话注意说话分贝,以免声音大影响其他人工作,如习

惯打电话声音大可以到会议室。

9、报纸看完后请放到报刊架上,不要出现报纸零散或在卫生间

等情况。(违反10元/次)

10、本公司员工非接待客户时禁止坐在接待区沙发上(共4个接

待区),(违反10元/次)。

11、司机、质检人员回到公司办事、休息,可到休息区或会议室,离开时请将椅子摆放整齐、杂物清理干净(违反10元/次)。

12、前台人员请于下班前将大门钥匙交给值班人员,第二天值班

人员将钥匙交还前台(违反10元/次)。

三、值日及卫生情况(卫生不合格发现每次罚款10元)。

1、个人负责自己所在工位的桌、椅、办公用品、地面卫生

2、值班人员负责第二天早上拖地,清扫完毕后将拖布清洗干净

3、值日生(2人/每天)负责擦拭桌、椅、展柜及所展物品包括

配饰部接待区、地毯(可用笤帚扫)、演示电脑、VIP室、卫生

间(2个)、清道纸篓并把袋套好,如果值日时休息,请自行安

排好、禁止出现无人值日的现象。如未做好交接导致无人值日,罚款30元/次。

4、值日生要关注当天店面的卫生情况,地面、接待桌、烟灰缸

等有杂物做到随时清扫、卫生间纸篓无过多杂物,避免出现纸篓

过满情况出现,卫生不合格10元/次。

5、周五整体店面扫除,主要是针对死角平常到扫不到的地方,如窗边、墙角线、柜子顶、桌底等,在岗人员均有义务参加。

6、设计师在接待完客户后请及时打扫接待区卫生(如:清倒水

杯、烟灰缸等),如特殊情况,急需与客户出去,请自行安排人

帮忙打扫。

7、下班前清扫本工位卫生、整理桌面物品、清倒纸篓(保持纸

篓无过多杂物)。

8、一天的卫生情况每天会进行抽查,卫生达不到标准者一次罚

款10元。

9、花的主人及时为花浇水并保持干净,非花的主人不可以随意

给花浇水(花的主人:王馨研、边圆、焦雅飞、朱佳、沈广菲、杜义梅、卢凤芹、陈希、赵璇、王艳辉、王可心、代庆茹)。

美图家居装饰行政部

2010.6.26

员工出勤管理制度

1、本公司所有员工应按公司规定的作息时间准时上下班,工作时间:8:00-17:00,午休时间11:30-13:00。

2、签到、签退

2.1签到、签退的形式:有两种,其一自动操作,员工统一在指纹考勤机上签到;其二手工操作,员工按要求到行政人事部签写到、退时间。

2.2本公司除下列人员外,均应按规定于上下班时间考勤或签认记录。高层经理以上或经总经理批准免予考勤或签认记录者。经部门经理批准因公出差者。因故请假,经批准者。临时有事,事后说清事由,经部门经理核准者。质检员每三天须到公司签到一次。

3、迟到、早退

3.1迟到是指比规定的上班时间晚30分钟以内考勤或签认记录出勤者;早退是指比规定的下班时间早30分钟以内考勤或签认记录出勤者。罚款1元/分钟。

3.2迟到、早退超过30分钟的视为旷工,旷工1小时以内按一天处理,扣发当月三天工资。

3.3迟到、早退累计4小时的扣发当月工资。

4、旷工

规定时间未进行打卡并未通知行政部或部门经理者视为旷工,扣发当月的三天工资;累计旷工两天扣发全月工资;累计旷工三天予以辞退。

5、擅离职守

未经批准擅自离岗超于30分钟,罚款50元,累计4小时的扣发当月工资。

6、加班

由部门经理因工作要求,在公休期间上岗为加班。公司规定对员工的加班不予补助。由部门经理根据工作具体情况在当月内安排串休。

美图家居装饰行政部

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