白果乡财经所关于开展创建文明窗口竞赛活动的实施方案

白果乡财经所关于开展创建文明窗口竞赛活动的实施方案（精选2篇）

1.白果乡财经所关于开展创建文明窗口竞赛活动的实施方案 篇一

XX区财政局

关于开展“学雷锋当标兵作奉献”文明窗口

创建活动实施方案

为推动全区“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动深入开展，进一步弘扬雷锋精神，提高窗口服务质量、文明服务水平，优化发展环境，以优异业绩迎接党的十八大召开，根据区文明委《关于在中心城区窗口行业广泛开展“学雷锋、当标兵、作奉献”活动的通知》安排，财政局决定开展“学雷锋当标兵作奉献”文明窗口创建活动，现制定活动实施方案如下:

一、指导思想

以构建社会主义核心价值体系为根本目标，引导基层财政干部坚定理想信念，扎根本职岗位，深入钻研业务，提升服务水平，强化工作作风，为国理财、为民服务；弘扬民族精神和时代精神，促进朝气蓬勃、奋发进取的xx财政文化建设，形成全系统昂扬向上的精神力量；凝聚财政干部的意志和力量，激励基层财政干部以更加饱满的热情投身“四型财政”建设，推动全区“四区四中心”建设。

二、活动主题

以“学雷锋、当标兵、作奉献”为主题，开展“讲文明、树新风”活动，提高财政系统文明窗口优质服务、文明服务水平，优化发展环境，以优异业绩迎接党的十八大召开。

三、活动内容

开展“优美环境、优良秩序、优质服务、让群众满意”为主要内容的“三优一满意”创建活动，切实抓好财政系统的“雷锋岗”建设，培养活动典型，以点带面，提升财政文化整体服务水平，塑造行业文明形象，展现行业文明新风。

一是基本面貌好。广大干部职工以雷锋同志为榜样，真正把雷锋融入到思想和工作中，精神面貌昂扬向上。

二是环境卫生好。办公大楼及周边环境整洁卫生，做到窗明几净、地面洁净、设施干净，绿化美观。

三是公共秩序好。活动场馆及周边无乱停乱靠、乱摆乱放、大声喧哗、拥挤争抢现象。

四是便民服务好。有完善的服务设施，有快捷的投诉处理平台，有热情周到的服务态度，有体现财政特色的服务品牌。

五是文化建设好。学雷锋氛围浓厚，有明显的“雷锋岗”标识，有文明礼仪的温馨提示，有特色鲜明的财政文化平台，经常组织干部职工开展学雷锋活动。

四、活动安排

1、宣传发动，营造氛围。

一是召开全局职工大会，宣传学习“三优一满意”创建活动。二是积极参加全区组织的学雷锋活动，以标语、展牌等形式，营造浓厚的学雷锋活动氛围，扩大活动在干部职工中的影响，吸引干部职工积极参加学雷锋活动。

2、设立“雷锋岗”，深入实施。

为更好的服务广大群众，3月中旬在局内窗口科室设立“雷锋岗”，有文明礼仪温馨提示，负责接受业务咨询和办理，保证优质的服务质量。

3、开展学雷锋竞赛活动。

竞赛活动以“五好”标准为主要内容，开展学雷锋竞赛活动，争做“优秀雷锋岗”和“学雷锋标兵”，将全体干部职工个人表现作为年底考核依据。

五、活动要求

1、高度重视，落实责任。

为确保活动卓有成效地开展，成立由局党组书记、局长任组长，副局长任副组长的xx区财政局“学雷锋、当标兵、作奉献”文明窗口创建活动领导小组，统一组织、指导全区财政系统“学雷锋当标兵作奉献”文明窗口创建活动的开展。领导小组下设办公室，办公室设在局办公室。负责活动的组织并落实日常的有关工作，要求做到定人定责，层层抓落实，确保活动顺利进行。

2、精心组织，突出特色。

本次活动要以学雷锋活动为主题，深入开展“讲文明、树新风”活动，继续开展以“优美环境、优良秩序、优质服务，让群众满意”为主要内容的“三优一满意”创建活动。要将学雷锋与学身边的先进结合起来，培养和发现活动中的典型，以点代面。提升财政系统的整体服务水平，塑造财政干部文明形象。要进一步提高认识，把“学雷锋、当标兵、作奉献”活动的组织开展与提升财政系统的服务水平来认识，从提升财政干部创先争优意识来认识，要以“雷锋岗”为载体，把学雷锋活动的开展与文明窗口、文明单位、文明行业的创建结合起来，与“学雷锋自愿者服务”结合起来。抓住活动重要主题及深刻内涵，广泛组织开展多种形式的宣传教育活动，要不断探索，找准载体，突出重点，打造品牌。

3、宣传引导，督办考核。

要按照区文明委要求，迅速在财政系统窗口单位广泛设立“雷锋岗”。活动领导办公室将不定期的对开展学雷锋情况进行督查。各创建窗口要加强活动的信息报送和宣传报道工作，及时向局活动领导小组报送活动动态和好的做法。营造良好氛围，弘扬财政新风，树立良好形象，推动学雷锋活动深入开展。

二〇一二年三月十日

2.白果乡财经所关于开展创建文明窗口竞赛活动的实施方案 篇二

实施方案

根据省、市、镇关于精神文明建设的一系列指示精神和有关会议精神，为进一步提高全局三个文明建设水平，巩固精神文明建设成果，局党组研究决定，在全局开展以创建 “文明窗口”为主要内容的精神文明建设活动。

一、指导思想

这次开展争创 “文明窗口”为主要内容的精神文明建设活动的指导思想是：着眼于全面提高机关的整体文明程度和干部职工队伍的整体素质。以党的十六大精神为指导，全面贯彻“三个代表”重要思想，建设“务实、高效、廉洁、文明”的机关，开拓创新，与时俱进，努力开创机关三个文明建设的新局面。

二、标准和要求

总的要求是以“三高、三优、三满意”为标准，即：“整体素质高，工作标准高，办事效率高”、“优质服务，优良作风，优美环境”、“基层满意，群众满意，镇委、镇政府满意”。

基本条件是：领导班子团结务实，开拓创新，政治坚定，作风过硬，始终坚持两手抓、两手硬；部门风气正，形象好，党建工作，精神文明建设成效显著。具体抓好四大建设：党的建设、制度建设、阵地建设、环境建设。

三、主要内容

1、认真学习贯彻落实党的十六大和十六届四中、五中全会精神，各项教育和学习活动开展的扎实有效，用“三个代表”重要思想指导实践、解决问题、推动工作，把十六大和十六届四中、五中全会精神贯彻落实到各项工作中去。

2、围绕镇委、镇政府的中心工作，积极抓推进、抓落实，较好地完成县委、县政府交给的各项工作任务。

3、努力创建学习型机关，做到有计划、有措施，机关学习和文化建设活动开展的丰富多彩，富有成效。

4、按照机关党总支的要求，切实加强和改进机关作风，认真抓好机关形象建设，打造服务型机关，促进我镇经济发展软环境建设。

5、认真落实《中国共产党和国家机关基层工作条例》，保持党组织生活的经常化、规范化和制度化，增添机关党的工作活力，提高机关党组织的影响力、战斗力，增强机关党员的争先创优意识，较好地发挥先锋模范作用。

6、文明办公，文明接待，在公务活动中积极推广使用普通话和文明礼貌用语，办公环境整洁优美有序，内部管理规范化程度高。

四、方法和步骤

这次争创活动从现在起到年底结束，共分四个阶段进行。

（一）制定创建计划。结合实际，制定创建规划，突出创建重点，结合业务工作一起安排部署，一起抓好落实。

（二）申报。对照市级文明机关创建活动的标准和要求，逐条逐项抓好落实，认真搞好自查和总结。

（三）考核。采取平时阶段、单项考核与全面、综合考核相结合，阶段、单项考核由局党组根据平常安排的工作适时进行，并提出考核意见，年底迎接镇委组织的综合考核。

（四）表彰。“文明机关”、“文明窗口”初选名单确定后，由局党组形成书面意见上报县直机关工委，逐级审批。

五、有下列情况之一者，将取消评选“文明机关”、“文明窗口”资格，是县级文明单位的撤免文明单位称号。

1、没有完成镇里下达的各项任务目标或在工作中出现严重失误，造成不良影响的。

2、领导班子不团结，基层党组织不能发挥作用，发生职工群众集访、群访事件，造成不良影响的。

3、部门负责人当年受到严重纪律处分或被追究刑事责任的。

4、违反计划生育政策规定的。

5、社会治安综合治理考核不合格的。

6、发生重大安全责任事故的。

7、精神文明建设无阵地、无制度、环境脏乱差的。

8、不参加全县精神文明创建活动的。

六、组织领导

1、以创建 “文明窗口”为主要内容的精神文明建设活动由局党组负责，做到组织、制度、活动三落实。

2、创建工作要坚持标准、求真务实、常抓不懈。结合各单位的实际，通过各种有效载体和形式，把创建任务分解到岗到人，制定切实可行的措施，定期检查、考核，使创建工作成为本部门、本单位干部职工的共同任务，力求取得实实在在的效果。

3、各单位都要建立创建活动档案，使创建工作规范化、制度化。