湖北稳健安康杯竞赛活动方案

湖北稳健安康杯竞赛活动方案（共10篇）

1.湖北稳健安康杯竞赛活动方案 篇一

2012年“安康杯竞赛活动方案”

为了有效保证公司“安康杯”竞赛各项活动的组织开展，按照文件精神，根据本公司实际情况，特制定以“加强班组安全建设、强化一线教育管理”为主题的2012年“安康杯”竞赛活动方案，具体如下：

一、加强组织领导工作，确保活动有序开展

“安康杯”竞赛活动时间长开展的活动内容多，加强组织领导是保证各项活动有序开展并取得实效的关键。公司成立有以下人员组成的2012年“安康杯”竞赛活动领导小组。

领导小组成员 主 任：陈国帅

组 长：王伟 王晓煜 宫晓苹

组 员：丛淑香 王栋杰 姜伟 刘杰 牟传坚 孙鼎 苏冕

李勇呈

二、广泛开展教育活动，掀起全员学习高潮

分公司将结合 “安全生产月”活动，围绕“科学发展抓预防，预防为主,综合治理”这一主题，强化培训,增强全体员工的安全生产意识.在活动期间继续加大安全生产的检查整治力度，各生产部在做好日常检查的同时，公司组织开展好每月一次的专项检查、综合检查，以及有针对性的不同季节的检查。通过一系列的检查，及时消除事故隐患。

三、坚持以人为本，关心职工生活

分公司将根据各部门的实际情况，切实改善职工的工作和生活环境。同时做好夏各项防暑工作，及时调整三高季节的作息时间，避开高温露天作业，现场增加通风设备，增加防暑食品和饮品，配备常用防暑药品等，杜绝发生职工因高温引起的中暑、食物中毒等事故。

四、做好检查总结工作，推进活动深入开展

公司在对生产部进行安全生产大检查的同时，将把“安康杯”竞赛

各项活动的开展作为一项重要的内容进行检查，并做好阶段性的考核、评比、总结工作，及时把一些好的做法进行推广。

烟台市公交集团汽车检测有限公司

二0一二年五月十四日

2.安康杯竞赛活动方案 篇二

一、建立组织机构

为加强对“安康杯”活动的竞赛活动的领导，成立“安康杯”活动领导小组，负责竞赛工作的领导。

组长：

副组长：

成员：

二、竞赛要求

1、明确竞赛主题

2、实现公司总体目标：安全生产

3、明确参赛人员：公司全体员工、以小组为单位。

4、明确职责：领导及各部门员工职责划分，确保“安康杯”顺利进行并取得实效。

三、活动内容

1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，重视安全生产，将安全工作纳入公司主要议程，定期或不定期地召开会议，解决安全生产中的重大问题。安全工作有目标，有考核，有计划，有检查。

2、建立健全各生产责任制为核心的各项安全规章制度，并严格执行。

3、组织学习国家劳动法律法规、有计划的`进行安全生产培训、安全生产宣传，利用先进手段进行安全检查。

4、检查消防器材，安全装置有效，并制定定期检查计划。

5、开展“安全生产月活动”。

6、开展“反三违”活动、“十个一”活动、职工安全卫生消防知识普及教育等安全生产活动

7、积极配合安监、质监、公安消防、公安交警部门做好安全生产、质量安全、消防安全、交通安全进企业的宣传教育工作。

四、竞赛活动目的

1、提高员工的安全生产意识，做到人人重视安全，人人参与安全。

2、教育职工自觉遵守各项规章制度，做到无违章作业，抵制违章指挥。

3、发动广大职工开展行之有效的群众性劳动保护监督检查，就是发现隐患，报告险情，督促整改。

4、年度各项伤亡事故及职业危害指标符合全国“安康杯”竞赛组委会指定的行业控制指标。

5、未发生重大安全生产事故、消防事故及重大交通事故。

五、活动步骤

本次“安康杯”活动分为三个阶段：

第一阶段：5月1日～5月30日为动员部署阶段

要求各部门负责人在本区域内大力宣传开展“安康杯”活动的目的、意义、和活动主题，制定方案、做好开展“安康杯”活动的各项准备工作。

1、“安康杯”竞赛活动实施方案在公司公示。

2、完成“安康杯”各项活动资料的准备(包括劳动竞赛报名，群监员备案，活动内容及责任人的安排落实等)。

3、拟定“安康杯”杯活动横幅、标语的内容。(横幅内容：深入开展某公司“安康杯”竞赛活动;标语以安全主题在厂内主要场所进行张贴)。

4、在活动期间，5月14日组织公司员工进行“安康杯安全宣誓”仪式。

第二阶段：6月1日——10月30日为“安康杯”实施阶段。

要求各部门紧紧围绕“安康杯”活动主题，利用安全生产例会、宣传栏、班组会等，组织开展安全事故例会分析会、安全知识竞赛，观看安全教育录像片，组织开展安全宣誓、安全横幅签名、“十个一”等丰富多彩的安全活动，营造安全氛围、普及安全知识，增强职工的安全意识。

1、公司于6月15日举办“安康杯”安全知识竞赛，知识竞赛与公司“安全月”“百日无安全事故”活动合并安排。参赛小组：xx部、xx部、xxx部、xx部、xxx部、生产一部、生产二部、生产三部。知识竞赛为团体奖，奖励发放至部门。设一等奖一名，奖励1000元;二等奖两名，分别奖励600元;三等奖三名，分别奖励300元。

2、公司从5月份起，每月组织一次多部门协同、职工代表参与的安全生产大检查活动;每季在会议室组织一次安全教育录像片学习，汲取教训，铭记安全，要求附总结;每季召开一次安全生产专题工作会。

3、6月1日～10月30日期间，在生产一线各班组开展安全生产劳动竞赛活动，各生产车间员工必须参与，参赛报名表报公司领导小组备案，活动结束后，由公司领导组织现场检查考评后对成绩最终确定。活动期间，各类安全事故指标控制在目标计划以内，参赛班组考评在前三名的，对班组进行命名和“优秀班组”并奖励，第一名奖励3000元，第二名奖励元，第三名奖励1000元;活动期间发生各类事故，公司将对责任人从重处罚并取消参赛资格。

4、计划6月开展安全横幅签名活动，在公司指导下，各班组做好现场签名活动的组织工作。

5、安排开展“十个一”活动安排。

6、开展“全员安全管理建议或安全管理制度建设征集”活动，鼓励员工参与安全管理。建议一旦采纳对员工进行100元/条奖励。

7、6月1日---10月31日对公司各班组员工进行生产操作的监督检查。由班组长推荐出优秀不违章员工，公司授予“绝不违章明星员工”称号，并奖励500元。

8、邀请公司外有资质培训机构对我公司员工进行安全生产、消防安全等各项安全培训。

9、10月20日组织“安康杯”演讲比赛。采用个人报名加部门推荐相结合的方式。奖项为个人奖，奖金发至个人。计划一等奖一名，奖金1000元;二等奖两名，奖金600元;三等奖三名，奖金400元。鼓励奖若干，奖金200元。

第三阶段：11月1日——-12月31日为“安康杯”总结阶段。

要求各部门对“安康杯”活动情况进行总结，对“安康杯”活动开展效果做出评价，对“安康杯”活动表现突出的班组和个人进行表彰，不断推进优化公司的安全文化建设，保障公司安全工作持续健康稳定发展。

3.煤矿安康杯竞赛活动方案 篇三

“安康杯”

竞

赛

活

动

实

施

方

案

年3月18日 201

3兴隆煤矿

“安康杯”竞赛活动实施方案

为进一步夯实矿井2013年安全生产基础,建设本质安全型矿井，全面提高煤矿安全保障能力，根据省总工会和省安监局《关于2013开展全省“安康杯”竞赛活动的通知》黔工总字[2013]11号，以及州总工会和州安监局《关于2013开展全州“安康杯”竞赛活动的通知》州工总字

[2013]13号的文件精神，开展好“安康杯”竞赛系列活动，促进矿井安全生产形势持续稳定，矿井结合实际情况，经研究特制定本方案。

一、指导思想

全面落实科学发展观，以安全发展为指导原则，认真贯彻落实十八大、省委十一届二次全会精神以及中央、省、州、县经济工作会议精神，严格执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以“安康杯”竞赛活动为载体，发挥工会组织优势，积极组织实施全体员工安康工程，不断增强广大职工的安全健康意识和技术素质，杜绝违章作业，抵制违章指挥，遵守劳动纪律，强化班组建设，夯实安全基础，促进安全生产形势的持续稳定向好。深化企业安全文化建设，促进我矿安全形势继续保持稳定，进一步提高煤矿企业现场安全管理水平。

二、组织机构

（一）成立开展“安康杯”活动领导小组：

组长：xx

副组长：xx

组员：xxxxxx

领导组下设办公室，办公室设在矿安全科，xx兼任办公室主任，负责具体督促、检查各部门活动的开展情况。

（二）领导组职责

1、具体负责“安康杯”活动的组织、安排和协调工作；

2、对各班组 “安康杯”活动的工作进行检查、监督；

3、督促落实各班组安全隐患的整改情况；

4、确保“安康杯”活动取得实效。

三、活动目标

矿属各部门结合上级机关文件精神及兴仁县潘家庄镇兴隆煤矿关于加强煤矿基础建设、加强班组建设及培训工作的相关要求，以班组长培训、“安全和谐型”班组建设，杜绝“三违”行为，加强煤矿基础管理为目标，进一步强化煤矿企业采掘一线班组建设，为实现2013年的安全生产总体目标打下坚实的基础。

四、活动时间

根据上级文件要求，将2013年4月1日—2013年12月31日定为2013年“安康杯”活动时间。

五、实施步骤

本次“安康杯”活动分为三个阶段：

第一阶段：4月1日—5月1日为宣传发动阶段。要求各部门负责人在本区域内大力宣传开展“安康杯”活动的目的、意义和活动主题，制定工作目标，做好开展“安康杯”活动的各项准备工作。

第二阶段：5月2日—11月10日为“安康杯”活动方案的实施阶段。要求各部门紧紧围绕“安康杯”活动主题，利用班前会、宣传栏、板报、安全文化橱窗等阵地，组织开展安全知识学习、安全演讲、安全知识竞赛、安全文艺演出、观看安全录像片、安全宣誓、安全送温暖、安全横幅签名等丰富多彩的安全活动，营造安全氛围，普及安全知识，增强职工的安全意识。

第三阶段：11月10日—12月31日为“安康杯”活动方案的总结阶段。要求各部门对本部门“安康杯”活动情况进行总结，对“安康杯”活动开展效果进行评价，对“安康杯”活动中表现突出的先进单位和个人进行表彰。同时以6月“安全生产月”为起点，不断地开展各种丰富多彩的安全活动，不断深化企业安全文化建设，促进煤矿安全工作持续健康稳定发展。

六、活动要求

1、各部门要紧紧围绕强化班组建设，杜绝“三违”行

为的主题，结合“安全生产年”活动，制定“安康杯”活动的工作方案，指定专人负责活动开展工作，确保“安康杯”活动取得实效。

2、以“安康杯”活动为契机，紧紧围绕弘扬企业安全文化，加强班组安全管理的主题，强化班组建设，杜绝“三违”行为，解决影响矿井安全生产中存在的基础管理问题，尤其是反映在班组管理、基层建设、日常行为等方面的问题。强化对职工尤其是一线职工的反“三违”教育和培训。同时要认真开展好“安康杯”的宣传和发动。各部门要利用多种渠道组织开展多种形式的宣传教育工作，营造出浓厚的安全生产氛围，增强广大职工安全生产法律意识，普及安全生产知识。

3、雨季即将到来，各部门要把雨季“三防”（防洪、防排水、防雷电）工作作为“安康杯”活动的一项重要内容，做细，做好。建立灾害性天气预警和预防机制。建立雨季巡视制度。发现问题及时处理。

4、各部门要积极配合参与矿组织的有关“安康杯”的各项活动，积极推动“安康杯”活动的开展。

通过开展“安康杯”活动，有效推动“安全和谐型”班组建设进度，培育安全素质高、管理先进、团结向上的队伍，为矿井2013年的安全生产奠定坚实的基础。

4.安康杯竞赛活动实施方案 篇四

竞赛方案》的通知

各企业、有关单位：

为进一步提高全镇企业的安全素质，增强自主保安能

力，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律，确保我镇各项工作和其它各项生产经营目标的顺利实现，努力打造“平安是福”，构建“和谐**”，根据县工会和县安监局的统一部署，镇党委、政府决定开展“安康杯”竞赛活动，并将其引向深入，为此，下发《**镇2010“安康杯”竞赛实施方案》，希遵照执行。

一、总体要求和奋斗目标

总体要求：全面树立“以人为本”的科学发展观，深入贯彻“安全第一、预防为主”，加强对《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》及“三大规程”的宣传、学习和贯彻。全面提高职工安全生产意识，健全并完善以安全生产责任制为核心的各项规章制度。结合我镇实际，强化对自我保安弱势群体的安全培训和安全思想教育，各单位要有创新意识，除积极搭建本单位“安康杯”竞赛平台外，更要主动配合和参与政府组织的各项竞赛活动，为巩固和发展我镇来之不易的安全局面摸索新经验，做出新贡献。

竞赛总体目标：各企业单位实现100%职工接受安全生产知识普及教育，全面提高干部职工预防和抵制“三违”的自

觉性，增强队伍的整体安全素质，努力实现全镇无死亡和杜绝安全事故发生，为我镇创建本质安全型、质量效益型、科技创新型、资源优化、和谐发展型企业奠定坚实基础。

二、竞赛主题

加强班组安全建设，强化一线教育管理。

三、参赛范围

各类企业

四、组织领导

镇成立“安康杯”竞赛组委会：

主任：***

副主任：***

成员：***、***、***、***

组委会下设办公室，***同志兼任办公室主任。

五、活动方式

面向基层、企业、生产一线、举全社会力量，充分整合利用社会资源，争取社会支持，开展各种安全生产活动。

六、考核表彰

镇“安康杯”竞赛领导小组负责对竞赛活动的检查、考核、表彰、奖励、申报。镇政府每季进行一次综合检查考核，半年进行一次总结表彰。考核成绩总分在90分以上的单位可确定为“安康杯”竞赛优胜单位，成绩突出的个人可授予企业“安康杯”优胜组织者。

七、几点要求

（一）各单位提高对“安康杯”竞赛活动重要性和必要性的认识，充分依靠职工群众，切实加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导。要利用多种形式做好宣传发动工作，使“安康杯”竞赛活动真正落到实处，不走过场。

（二）各单位要正确处理好“安康杯”竞赛活动与其它工作的关系问题，将竞赛活动与精神文明建设、班组建设、安全文化建设结合起来，统筹谋划，互为载体，以活动促进安全管理，以活动推动生产经营等各项工作的不断发展。

（三）加大安全教育培训力度，各单位要以提高职工安全意识和安全技术素质为目的，根据要求主动搭建好“竞赛”平台，开展好多种形式、生动活泼的安全教育活动，并在内容、形式、方法等方面力求创新。

（四）要在竞赛活动中充分发挥班组作用，丰富班组参与竞赛活动和内容，不断总结经验，使班组成为竞赛活动中最有活力的组织单元。

（五）抓好群众性安全队伍建设。一是加强安全岗网员的配备和管理，做到班班有岗网员、处处有岗网员。二是加强对岗网员的业务培训，各单位要为岗网员创造良好的工作条件，不断提高其发现问题、解决问题的能力。三是按照镇政府统一规定，及时考核、兑现、发放岗网员补贴，充分调动岗网员的工作积极性。

八、“安康杯”竞赛规则。

（一）竞赛原则：本次竞赛本着公开、公平、公正、重在参与的原则。

（二）竞赛方式：本次竞赛分笔试和现场竞答两部分组成，其中笔试时间为1个小时，总分为100分，现场阅卷后公布笔试结果。现场竞答题分必答题和抢答题，必答题共2题，每题20分，每题的回答时间应控制在2分钟以内，抢答题首先由主持人说出题目，按竞赛组组长举手先后确定答题者，抢答题共10题，抢答正确每题得20分，抢答错误的每题倒扣10分，抢答题得分不封顶，扣分底限为抢答题的全部得分。

（三）成绩获取：竞赛成绩为笔试、竞答题两项得分的合计。

四、奖励办法：设优胜奖3名，第一名奖金元，第二名奖金元，第三名奖金元，组织奖1名，奖金元和最佳团队奖一名，奖金元。

5.湖北稳健安康杯竞赛活动方案 篇五

为更好地贯彻落实国务公司和省政府关于安全生产工作的指示精神，根据省总工会、安监局《关于2012年度开展“安康杯”竞赛活动的通知》要求，结合我公司实际，现制定我公司2012年“安康杯”竞赛活动方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七届六中全会、中央经济工作会议和国家、省安全生产电视电话会议精神，牢固树立安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，继续深入开展“安全生产年”活动，以“安康杯”竞赛为载体，进一步弘扬企业安全文化，全面推进安全文化建设，确保实现我公司2012年安全工作目标。

二、组织领导

1、公司成立“安康杯”竞赛活动组委会，负责竞赛活动的组织领导工作。

2、组委会下设办公室。负责“安康杯”竞赛活动的组织指导和监督检查工作。

三、竞赛活动主题

弘扬企业安全文化，加强班组安全管理。

四、参赛范围 各部门、全体职工。

五、活动方法与步骤

公司2012年“安康杯”竞赛活动从2012年4月1日开始至12月21日结束，分三个阶段进行。

（一）第一阶段：

1、成立 “安康杯”竞赛活动组织机构。

2、召开会议，全面动员部署“安康杯”竞赛工作。

（二）第二阶段：

1、进一步弘扬企业安全文化，全面推进安全文化建设。通过会议传达、岗位培训、安全知识竞赛、安全手册学习等多种形式的安全教育活动，用安全文化造就具有健康完美的心理程序和安全伦理道德、科学的思维方式、高尚的行为取向和文明生产秩序的现代企业员工队伍，从而降低人为造成的安全事故发生率。

2、引领职工积极参加企业安全生产民主管理和监督。积极参与职业病防治工作，并规范集体合同中《劳动安全卫生专项集体合同》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》内容，将两项合同与《集体合同》一并协商，捆绑签订。

3、组织开展职业安全健康知识竞赛活动。组织全体职工学习《中华人民共和国职业病防治法》、《安全生产法》、《消防法》和安全生产知识等，通过答题，进一步提高广大职工职业安全健康意识，减少事故伤残和职业危害。

4、认真开展好6月“安全生产月”活动。根据上级有关部门的部署和要求，制定切实可行的活动方案，确保活动真正取得实效。

5、开展应急预案演练工作。“安康杯”活动期间，开展一次应急预案演练工作。

6、扎实开展好“119”消防宣传月活动。开展防火宣传教育，更新应急装备，加强动火管理和隐患排查工作。重点是加强义务消防队伍的建设和灭火技能的训练，确保一旦发生火灾事故时，能拉得动、顶得上、扑得灭。

（三）第三阶段：

1、开展自检和总结。

2、上报总结材料。

6.安康杯竞赛活动实施方案 篇六

根据拜城县总工会、安全生产监督管理局《关于全县深入开展“安康杯”竞赛活动的通知》（拜共发[2018]27号文件精神，为了提高安全管理水平，切实加强学校安全工作，不断增强教职员工的安全健康意识，掌握安全健康技能，有效预防安全事故发生，促进学校安全生产形势稳定，现结合我校实际，特制定《关于开展“安康杯”竞赛活动实施方案》。

一、指导思想

以党的十九大精神为指导，认真贯彻落实国家、自治区安全生产工作会议精神，围绕中心工作，通过认真开展劳动竞赛活动，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以“安康杯”竞赛活动为载体，树立“以人为本”、“安全发展”的理念，不断提高广大教职员工的安全健康意识，扎实开展安全生产执法、安全生产专项治理和安全生产宣传教育“三项行动”，切实加强安全生产法制体制机制、安全生产保障能力和安全生产监管队伍“三项建设”，进一步加大安全生产工作力度，努力构建安全生产长效机制，预防和减少师生重大事故，保障人民生命财产安全，为实现安全工作形势平稳较快发展提供良好的道路安全环境，为实现“十三五”规划发展良好开局建功立业。

二、总体目标

（四）以关爱生命，安全发展为主题，深入开展安全生产宣传教育活动，增加安全发展意识。

一是以开展“全国安全月”活动为契机，结合实际，适时组织各种形势的咨询服务活动和宣传报道活动，创新内容、方式和方法，突出重点、注重实效。

二是强化安全法制宣传教育，利用《安全生产法》实施周年日，开展安全法律法规普及和宣贯与安全生产治理行动相结合，坚持宣传先进，教育推动，严格监督。

三是加强安全文化建设。加强安全文化建设，总结典型、推广经验，真正实现“要我安全”到“我要安全”的转变，提升安全管理水平。

（五）加大安全投入，强化基础建设。

加大校园安全资金的投入，不断改善安全防范基础设施、设备，增强安全从教保障能力。一是加大对安全隐患整改资金的投入，确保隐患得到彻底消除；二是重视安全设备资金投入。

（六）强化安全监管队伍建设，全面提高队伍素质和能力。一是加强安全法律法规和专业知识教育培训，着力提升工作效率，提高能力素质，真正做到学法、懂法、用法；二是努力建设一支思想好、品质优、能力强的安全队伍。

（七）加强安全法制建设。

7.湖北稳健安康杯竞赛活动方案 篇七

根据广西壮族自治区总工会、广西壮族自治区安全生产监督管理局桂工发[2011]19号文《关于2011年度开展全区 “安康杯”竞赛活动的通知》要求，为继续加强职工安全健康意识，规范公司安全管理工作，落实安全生产目标责任，确保公司各项生产经营指标和管理工作的完成。经研究决定，在公司范围内组织开展“安康杯”竞赛活动。现将有关事项通知如下：

一、竞赛总体要求和目标

（一）总体要求：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十七届五中全会精神，坚持以人为本的科学发展观，牢固树立安全发展理念；坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，继续深入开展“安全生产年”活动，深化“三项行动”和“三项建设”的开展。推进安全健康培训教育，不断提高广大职工的安全健康意识；以安全生产为基础工作，以基本训练为主要内容，开展各厂（车间）、班组“安康杯”竞赛，为圆满完成公司安全生产管理责任目标和各项生产工作任务指标做出新的贡献。

（二）总体目标：

努力实现两个提高：提高单位、班组人员的安全技术和管理水平；提高本单位职工安全生产知识水平和自我保护意识；七个

加强：加强安全管理，加强安全健康经费投入，加强职工安全健康教育，加强工会群众监督，加强安全培训，加强安全文化，加强女职工劳动保护；确保两个为零：重伤事故为零、死亡事故为零。

二、竞赛主题，参赛范围和活动方式

（一）竞赛主题：

抓班组，提高管理水平，重教育，推进安全文化

（二）竞赛时间：2011年4月~12月

（三）参赛范围：公司所属单位

（四）活动方式：

围绕竞赛主题，通过多种渠道实现总体目标。根据公司和本单位实际，举办各类丰富多彩的多种多样安全生产知识普及宣传教育和培训。继续参加“全国职工安全卫生及消防知识普及教育活动”，做到职工广泛参加与提高安全健康知识水平相结合，掌握安全健康知识与生产实际相结合。

三、实施步骤

（一）组织领导：

司属单位要进一步提高对开展“安康杯”竞赛活动重要性的认识，切实加强“安康杯”竞赛活动的组织领导，在组织形式和竞赛效果上下功夫，确保活动的正常有效开展。

（二）成立*“安康杯”竞赛工作组委会： 主 任：* 副主任：* * *

成员：* * * * * * ** *******

四、竞赛的主要内容

（一）单位领导高度重视“安康杯”活动的开展，积极组织本单位、班组职工认真学习《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保障条例》、《工会劳动保护监督检查三个条例》、《公司安全生产规章制度》和本工种安全生产操作规程，以提高全体职工的法律意识、安全意识，以法律和规章制度自觉规范和管理安全生产工作。

（二）严格履行《安全生产工作制度》，及时召开安全生产会议，研究、解决安全生产中的重大问题，对安全生产中存在的安全隐患及时上报、整改，对短期内无法整改的要有应急防范措施并制定整改措施。

（三）积极参加全国“安全生产月”活动。

（四）加大班组长、安全员的培训力度，加强班组安全管理网络管理，在班组成员的思想观念上筑起安全生产工作的第一道防线。

（五）各单位要利用安全检查表、有毒有害化学物质信息卡等定期开展安全检查，认真履行安全生产的监督检查职责，全面落实监督检查责任。

（六）加强安全生产检查和专项检查整改工作，不定期组织开展事故抢救应急预案演习，提高安全事故的防范能力，将安全事故苗头消灭在萌芽状态中。

（七）在职工中深入开展“十个一”活动。即：职工读一本

安全生产知识的书；提一条安全生产建议；查一起事故隐患或违章行为；写一条安全生产体会；做一件预防事故的实事；看一场安全生产录像或电影；接受一次安全生产知识培训；忆一次事故教训；当一天安全检查员；开展一次安全生产竞赛活动。

五、实施步骤

（一）第二季度，宣传、动员和部署阶段。使全体职工明确“安康杯”竞赛的目的意义、主题目标、竞赛内容和考核标准，积极投身到活动，通过各种形式全面启动“安康杯”竞赛活动，并以 “安全生产月”活动为契机，把竞赛活动推向高潮。

（二）第三季度，组织进行《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《工会劳动保护监督检查三个条例》、《公司安全生产规章制度》知识测试；公司组织“安康杯”竞赛活动经验交流，对“安康杯”竞赛的先进做法和经验进行宣传和推广。

（三）第四季度，各参赛单位根据“安康杯”竞赛考核标准，认真组织部门内部的检查、验收、评比工作。

六、考核办法与奖励表彰

年底由公司“安康杯”竞赛领导小组组织考评小组进行考核评分。对“安康杯”竞赛考评定为优秀的单位、班组、个人，结合年度安全生产目标责任考核情况发给一定的奖金。

七、竞赛活动要求

（一）按照本方案的要求，各参赛单位要制定出结合本部门实际的实施方案。

（二）各参赛单位要进一步激发职工参与竞赛活动的积极

性、主动性和创造性，确保“安康杯”竞赛活动取得实效。

附件：“安康杯”竞赛考核标准

***********公司

8.掘进三队安康杯竞赛活动方案 篇八

为贯彻落实神华集团、集团公司、筹建处三级安全1号文件精神，夯实安全管理基础，提升安全管理水平，进一步提高我队员工的安全素质，增强员工自主保安能力，堵绝“三违”，确保我队安全生产和其它各项经营目标的顺利完成，特制定我队“安康杯”竞赛活动方案：

一、活动目的：

紧密围绕筹建处安全生产的各项任务目标，结合安全生产实际，找准影响安全生产的薄弱环节，找准群众安全活动与安全生产管理的交叉点、结合点，在我队安全生产中拾遗补缺，为实现我处安全生产目标做出新贡献。

二、总体要求和奋斗目标：

总体要求：深入贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，加强对各种法律法规的宣传教育及贯彻。全面提高员工安全生产意识。健全以安全生产责任制为核心的各项工作制度。结合我队实际情况，强化对员工自我保安意识的安全培训和思想教育，除积极搭建本队“安康杯”竞赛平台外，积极主动配合参与筹建处的各项竞赛活动,为巩固和发展我队良好的安全生产局面做出更大贡献。

竞赛目标：全队全年消灭轻伤以上事故，消灭电器失爆现象 员工接受安全生产知识普及率达到100％，全面提高干部职工预防和抵制“三违”的自觉性，增强队伍的整体安全性，努

力实现全年各项安全生产目标、为我处安全生产做出贡献。

三、竞赛主题：

综合治理

保障安全

四、参赛范围：全队员工

五、组织机构：

组

长：

曲凡山 副组长：

李文明

成员：

黄长贵

宋之久 卢志声

夏文山

李金健 张彦涛

六、实施方案：

本着围绕安全、全员参与、针对实际、突出重点的原则，调动所有力量，多种渠道全方位实现总体目标。利用各种有效形式及培训等方法提高员工安全知识水平，通过三会（政治学习会、班前会、安全活动会）及时贯彻学习安全政策，传达工作精神，发挥党工团等自身组织优势，积极开展各种安全宣传教育活动，营造良好的竞赛氛围，强化全员安全意识，积极开展安全岗网员安全检查、安全岗网员身边无事故和家属协管安全等活动，及时排查事故隐患，解决安全问题，结合班组建设“创争“活动、质量标准化建设等工作，加大检查落实力度，促进活动不断向深层次发展。

七、考核表彰：

领导小组负责对竞赛活动的检查、考核、表彰、奖励、申

报。半年进行一次综合检查考核，考核成绩总分在90分以上的班组或个人可确定为队优胜班组或先进个人，并且做为年终先进评选的重要依据。

八、具体措施

1、正确处理“安康杯”竞赛活动与其它工作关系的问题，将竞赛活动与精神文明建设、班组建设、安全文化建设结合起来，统筹谋划，互为载体，以活动促进安全管理，以活动推动区队安全生产经营等各项工作的不断发展。

2、加大宣传教育力度，进一步提高员工对“安康杯”的重要性和必要性的认识，充分依靠员工和群众，切实加强对“安康杯”活动的组织领导，利用周二周四员工学习日、班前会及其它学习时间继续强化员工安全教育培训 力度，组织员工观看安全生产方面的录像或电影，使“安康杯”竞赛活动真正落到实处。

3、抓好安全管理，认真落实“安全第一、预防为主”的方针，始终坚持“安全高于一切，安全重于一切，安全先于一切，安全影响一切”的理念，切实把安全工作当做重中之重，严格落实“九位一体”管理责任，确保我队以“安康杯”竞赛为主要内容的群安工作顺利起步，实现首季开门红。

4、加大安全教育培训力度，以提高员工安全意识和安全技术素质为目的，根据要求主动搭建好“竞赛”平台，开展好多种形式、生动活泼的安全教育活动，并且在内容、形式方法等

方面有所创新，主要有：开展一次全员安全生产签名活动，积极开展读一本安全生产知识的书（井下作业应知应会等），发动员工提合理化安全建议。

5、在竞赛活动中充分发挥班组作用，丰富班组参与竞赛活动的内容，不断总结经验，使班组成为竞赛活动中最有活力的组织单元，以“安康杯”竞赛为载体，发挥群安组织监督优势，严格查处“三违”等不安全因素，定期开展安全大检查活动，对查处的隐患及时整改，落实责任人。

6、抓好群众性安全队伍建设。发挥岗网员在安全生产中前沿哨兵作用，及时排除现场安全隐患，做到自身无“三违”“无事故”。一是加强岗网员的管理，做到班班有岗网员。二是加强对岗网员的培训，为岗网员创造良好的工作环境及条件，不断提高其发现问题、解决问题的能力。三是按照筹建处统一规定，及时考核、兑现、发放岗网员津贴，充分调动岗网员工作积极性。

7、充分发挥家属协管安全生产第二道防线的作用，组织家属协管员开展井口献爱心活动。

8、广泛开展群众性岗位练兵、技术比武、合理化建议等活动、发动员工积极参与，以师带徒、技术能手现场教课强化提升员工技术水平。

9、抓好安全月机会，组织员工深入学习安全文化、企业文化理念、典型事故案例等内容，辅以家属协管、井口献爱心等

活动切实增强员工“我要安全”的思想，使员工能自觉遵章守纪，实现安全生产。

10、开展典型事故案例学习活动。精心筛选具有教育意义的事故案例组织员工进行讨论学习，并以此为明镜，找出自身存在的不安全思想及行为，强化员工安全预控意识，形成有效的应对措施，将安全隐患消除在萌芽状态。

11、抓好现场管理。安排带班干部跟班，确保每个工作面都有领导跟班，要求与员工同上同下、同时升井，明确一条高压线：发现区队干部一次带（跟）班不到位，就地免职。保证带班质量和带班时间。

12、充分践行“一家人，一盘棋，一条心”的和谐原则，对有困难的员工积极帮助，稳定员工思想，调动员工积极性与警觉性，确保年底各项生产任务的顺利完成。

掘进三队安康杯竞赛活动方案

掘进三队

9.湖北稳健安康杯竞赛活动方案 篇九

2012年是“十二五”规划的第二年，也是我区转型升级发展之年，为了全面贯彻“安全第一，以防为主，综合治理”的方针，牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，工会决定开展2012年“安康杯”竞赛活动。2012年我们将以“安康杯”活动为载体，通过积极组织员工参与竞赛活动，不断增强全体员工的安全生产意识和自我防护能力，努力提升企业的安全生产整体素质和安全生产底蕴，竞赛活动的具体事宜通知如下：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，贯彻落实全区2012年安全工作意见和目标任务，牢固树立安全发展和“以人为本，珍视生命”理念，深入开展隐患排查整改，预防各类事故发生，全面实现安全生产目标，确保全区安全、稳定和可持续发展。

二、组织机构

全区成立“安康杯”竞赛组委会，党委副书记任组委会主任，工会主席任副主任，成员为各部门负责人，具体负责竞赛活动的计划、组织、实施、检查评比，确保本次竞赛活动的顺利开展。

三、竞赛主题、目标和要求

1、竞赛主题：抓班组，提高管理水平；重教育，推进企业安全文化。

2、竞赛目标：通过竞赛活动，努力实现“十个一”目标，努力提高企业基层管理队伍的管理水平，并通过形式多样的教育活动，进一步提升企业的安全文化建设。

四、竞赛内容和要求

认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，严格执行国家安全生产

法律 法规和标准，加强企业安全管理和工会群众监督，运用各种形式宣传活动主题，认真组织开展“十个一”活动，大力开展安全教育培训，加强安全生产基础工作，为企业安全生产奠定良好的基础。

五、竞赛实施方案

1、利用多种形式，搞好宣传发动工作，使广大职工充分了解“安康杯”竞赛的目的、意义、主题和考核标准，让公司职工人人知晓，积极参与。

2、设立团队安全风险奖

3、大力开展安全生产月活动

6月份为全国安全生产月，我公司结合“安康杯”竞赛活动，开展了一系列活动。

（1）、开展“安全生产月”咨询日活动

（2）、进行了一次消防演习，学习了消防器材的使用方法、使用范围、注意事项和消防常识。

（3）、进行安全生产大检查

每月组织进行一次安全大检查，3次常规检查，排查事故隐患，保证设备和人身安全。

（4）配合县安监局在企业进行现场安全宣传，通过展牌、条幅和传单等形式加强安全宣传。

六、职工安全教育

1、聘请安全专家来公司讲授安全生产知识。

2、组织观看安全生产知识光碟

3、组织生产人员进行《安全规程》和《操作规程》的考试。

4、针对我区内常见习惯性违章违纪情况时有发生的事实，制定了反习惯性违章违纪的管理制度，并组织学习和考试，改正不良习惯，杜绝“三违”现象的发生。

七、班组竞赛活动

1、开展岗位安全自查活动

以班组为单位，对所辖设备进行安全自查，排查事故隐患，提高运行的可靠性。

2、积极开展“三个一”活动

在班组内开展以“读一本安全生产的书，记一次事故教训，提一条安全建议”为主要内容的竞赛活动，激发广大职工学习安全知识、参与安全管理的积极性和主动性，促进了我去的安全管理工作。

10.2014年安康杯”竞赛活动方案 篇十

二〇一四年四月二日

登封市嵩基煤业有限责任公司

2014年“安康杯”竞赛活动方案

为提高煤矿安全生产与职业健康整体管理水平，按照中华全国总工会、国家安全生产监督管理总局《关于2014年度开展全国“安康杯”竞赛活动的通知》文件精神，为进一步促进广大职工增强自我保护意识，有效地预防各类重、特大事故的发生，降低伤亡事故的发生率和杜绝职业病发病率，根据我矿2014年“安全生产年”活动安排，决定开展2014年度“安康杯”竞赛活动。

一、指导思想

按照省、市安全生产的总体要求，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，以“安康杯”竞赛为载体，积极组织实施群众性安康工程，不断提高广大员工的安全健康意识和技术素质，提高杜绝违章作业、抵制违章指挥、遵守劳动纪律的主动性和积极性，实现我矿安全生产形势的稳定好转。

二、总体目标

提高企业管理者安全技术和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识；加强企业安全管理，加强工会群众监督，加强安全生产知识培训，继续确保重伤及以上安全事故为零，遏制轻伤事故发生，杜绝违章作业行为，职业危害状况持续改善。

三、组织领导

1、为确保竞赛活动的顺利实施，成立我矿“安康杯”竞赛活动组委会。

主任：韩林周副主任：侯红欣

成员：翟书西闫随省程丙伟王志军任宗友赵战标范占杰王朝飞孙占峰张西平王志荣翟文轩张彦峰孙六仓梁 超徐中伟吴根生郭振东郭 学

2、安检科负责竞赛的具体组织工作，并重点抓好员工技能培训、安全检查和隐患的整改工作。

四、竞赛主题、参赛范围、活动内容

1、竞赛时间：2014年4月26日-2014年8月25日

2、竞赛主题：广泛发动提质量、文化引领强基础

3、参赛范围：各单位、班组

4、活动内容：弘扬企业安全文化，全面推进安全文化建设，广泛开展各种形式多样的安全文化活动，引领职工积极参加企业安全生产民主管理和监督等实践活动，着力加强安全生产基层基础工作，广泛开展班组安全建设检查、评比，全面创建安全生产标准化典型企业，举办职工安全健康知识培训教育活动；广泛开展群众性事故隐患和职业危害排查活

动，加强事故隐患和职业危害点的治理。

五、实施步骤

1、宣传发动阶段（4月26日-5月8日）：

①各部门召开会议对“安康杯”竞赛活动进行部署，制定本部门活动计划，并做好组织发动工作；

②各班组组织对相关文件进行学习，并积极参加“安康杯”竞赛活动；

③制作以“广泛发动提高质量、文化引领强基础”为内容的横幅、标语、展板等形式开展好宣传发动工作；

④开展以“防治职业病、幸福千万家”为主题的“职业病防治法宣传周”活动：组织一次职业卫生健康知识培训、出一期职业病防治法宣传及相关知识黑板报、开展一次职业危害场所及防护措施落实情况的专项检查、班组安全活动开展“职业病防治法专题学习会”。

2、活动实施阶段（5月2日-8月15日）

积极组织召开动员会，学习“安康杯”活动通知，传达、布置活动安排，广泛发动确保每位职工参与活动；制作“安康杯”活动展板并悬挂，在公共场所制作“安康杯知识竞赛活动”宣传条幅及宣传展板，营造良好的活动氛围；开展以“防治职业病、幸福千万家”为主题的“职业病防治法宣传周”活动；积极开展国安全生产月活动；开展一次职业卫生健康知识培训；出一期职业病防治法宣传及相关知识黑板

报；开展一次职业危害场所及防护措施落实情况的专项检查。

3、总结评比阶段（8月15日-8月25日）

各部门对活动情况进行总结，活动组委会对公司及各部门活动情况进行验收总结评比，并给予适当奖励。

①部门嘉奖：评比先进部门前三名，分别奖励1000元、500元和300元奖金；

②评选“安康杯”竞赛活动先进班组3个，竞赛活动结束后，由各部门内部评选推荐班组参评，经筛选后，报安检科“安康杯”竞赛活动评选、审核，发放奖牌并给予1000元现金及一定物资奖励；

③我矿在“安康杯”竞赛活动期间发生重伤及以上事故的取消部门奖励和参评资格。

六、活动要求

1、各单位要及时按照我矿的总体要求，结合实际，具体规划，科学安排，抓好落实。要在积极参加我矿组织的系列活动的同时，努力开展各具特色的竞赛活动。

2、各单位要加大宣传力度，大力营造“人人讲安全，事事讲安全，时时讲安全”的浓厚氛围，通过竞赛活动进一步落实安全生产责任制，加大对日常安全生产监督管理力度，对“三违”行为要严肃查处，对危及安全的重大隐患要限期整改，对事故的查处工作坚决做到“四不放过”，同时

要建立健全“安康杯”竞赛活动的各类记录、台帐和资料，并每阶段向公司竞赛领导小组上报开展竞赛活动的情况，确保“安康杯”竞赛活动正常开展。