“两整治一改革”自查报告(共11篇)
1.“两整治一改革”自查报告 篇一
高台县国土资源局黑泉中心所关于开展“两整治一改革”自查自纠阶段的工作报告
根据县局《关于认真开展“两整治一改革”专项治理工作切实做好自查自纠工作的通知》要求,我所从2011年3月开始进入“两整治一改革”廉政风险自查自纠阶段以来,注重“三个结合”,即宣传发动与廉政教育相结合、查找风险与学习贯彻《廉政准则》相结合、排查分析与逐步整改相结合,认真推进了查找阶段工作,形成了自己的工作特色,取得了明显实效。针对当前国土资源系统工作实际和队伍现状,分析面临的压力和内外部工作环境,旨在进一步促进国土资源事业科学发展、加强队伍建设、重塑形象而做出的重大决策。充分认识到开展“两整治一改革”专项行动的重要性,其意义深远。为深入开展“两整治一改革”专项活动,进一步做好自查自纠阶段工作,我所根据县局统一部署,狠抓了宣传动员、健全组织领导和制定工作方案三个环节,实行“三个层面”全面排查,总体情况较好,没有发现重大的违纪违法问题。现将我所自查自纠阶段的工作情况汇报如下:
一、深化宣传教育学习,进一步提高思想认识。组织全体干部职工召开“两整治一改革”暨廉政风险点排查专项活动动员会,使全体人员认识到开展专项行动重要性和紧迫性,并安排部署了排查阶段的具体要求。
二、突出重点,扎实开展排查工作。
一是认真排查。我所采取“地毯式”排查,实施以土地执法巡查工作为自纠重点,针对工作中的风险隐患、服务对象与群众反映的突出问题、已发生的案例等,采取自己查、群众提、互相找、组织查、领导点“五种方法”,查找了思想道德、行为过程、岗位职责、制度机制、外部环境等方面存在的廉政风险点。
二是分析评估。对排查出的每个廉政风险点,我所就问题的表现形式、形成的原因、防范措施和风险级别等进行分析,形成廉政风险自我评估报告,做到“三个一律”,即:凡群众投诉和上级检查出的问题,一律追查到底;凡查证属实违法违规的,一律查处到位;凡自查自纠走过场的,一律追查领导责任,厉行问责。进一步明确了自身岗位可能会出现的廉政风险点,为下一步整改打下了坚实基础。
三、统筹推进,查改结合,初见成效。
我所结合工作实际,在查找分析评估排查结果的基础上切实做到一边排查、一边分析、一边整改。通过开展专项行动和全面排查防范工作,着力转变了支队工作方式和工作作风,提升了干部队伍廉洁从政的素质和能力;完善管理和监督机制,切实规范干部队伍廉洁从政行为,逐步建立起制度健全、监督到位、防范有力的风险防范机制,确保我所辖区内国土资源执法监察工作顺利开展。
四、发现问题,及时整改。
通过全面排查,我所在“两整治一改革”工作中还存在以下问题:
一是认识不到位。有注重业务知识学习、轻视政治理论学习的倾向。
二是服务意识有些淡薄,有时存在互相推诿扯皮的现象。
三是个别同志缺乏钻研精神,执法素质有待进一步提高。
针对以上存在的问题,我所在下一步的工作中将进一步加强政治思想理论和业务知识学习,努力提高思想素质和业务水平。在坚持抓业务学习的基础上,更应特别注重政治学习,强调外树形象,内提素质,增强全体干部职工参与的积极性和自觉性,以廉政促勤政。根据本单位实际情况,制定和完善党风廉政建设责任制、民主生活会制度、党风廉政建设考核制度等,从制度上约束干部职工廉洁从政建立和完善各项规章制度,堵塞漏洞,防范于未然。
黑泉中心所
二〇一一年三月十一日
2.探索创新推进“两整治一改革” 篇二
制度规范交易行为
严格执行土地使用权出让审批制度。一是在积极做好对符合政策规定的项目用地报批的同时,严格杜绝不符合国家相关政策规定项目的报批;二是严格执行国土资源部9号令规定。对符合《划拨供地目录》的项目严格履行业务会审、局领导签批后报市政府审批的审批程序。2008-2010年,全市共审批划拨供地项目56宗,面积333.11公顷。
严格执行矿业权出让审批制度。一是严格执行《关于印发<探矿权采矿权招标拍卖挂牌管理办法(试行)>的通知》(国土资发[2003]197号)、《国土资源部关于进一步规范矿业权出让管理的通知》(国土资发[2006]12号)、《关于规范矿业权交易有关问题的通知》(湘国土资办发[2005]143号)等文件规定,充分发挥市场配置资源的基础性作用;二是先后出台了《株洲市矿产资源管理主要事项会审(签)办法》(株国土资办发[2009]26号),《株洲市矿业权招标拍卖挂牌会审制度》(株国土资办发[2010]39号),组建了株洲市矿业权招标拍卖挂牌会审委员会,成立了矿业权底价会审小组,进一步完善了矿业权招标拍卖挂牌会审制度。2008年以来,以招拍挂等形式出让了湖南省醴陵市楠竹坡金矿勘查等14个探矿权,出让面积71.43平方公里,成交价款4347.345万元;出让采矿权24宗,成交金额5707.24万元。
规范土地矿业权市场交易行为。一是严格执行《招标拍卖挂牌出让国有建设用地使用权规定》(国土资源部令第39号)、《招标拍卖挂牌出让国有土地使用权规范》(国土资发[2006]114号)、《湖南省土地市场管理办法》(湖南省人民政府令第195号)、《湖南省土地市场交易规则》(湘国土资发[2008]33号)、《株洲市国土资源拍卖、挂牌网上出让规则》(株政发[2009]29号)和《株洲市土地交易规则》(株政发[2010]28号),2008-2011年招拍挂出让国有土地233宗、成交金额116.17亿元。其中,网上拍卖挂牌2宗,面积197.51亩,成交金额3.02亿元;二是严格执行《关于印发<探矿权采矿权招标拍卖挂牌管理办法(试行)>的通知》(国土资发[2003]197号)、《国土资源部关于进一步规范矿业权出让管理的通知》(国土资发[2006]12号)、《关于规范矿业权交易有关问题的通知》(湘国土资办发[2005]143号)等文件规定,充分发挥市场配置资源的基础性作用。2008年以来,以招拍挂等形式出让探矿权14宗,成交价款4347.34万元、出让采矿权24宗,成交金额5707.24万元。
长效机制规范权力运行
3.一打击两整治自查报告 篇三
自2月25日以来,我校开展校园及周边“两查一打”专项活动,我校高度重视,站在维护校园稳定,保证师生安全,促进教育教学和谐发展的高度,主要做了以下几方面工作:
一、统一思想,提高认识:
按照“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,进一步调控工作方法,着力健全制度,强化责任意识,提高工作效率,切实解决学校、学校周边各类安全问题,积极排查学校存在的隐患,促进学校的稳定和谐健康发展,确保学校教育教学秩序的安全稳定,确保师生人身安然无恙。
一是召开班子会,传达县文件精神,讨论制定我校《开展校园及周边“两查一打”专项活动实施方案》,成立专项活动领导小组,提出我校开展此项活动要求。
二是召开教师会,学习我校《开展校园及周边“两查一打”专项活动实施方案》,提出我校开展此项活动要求,要求各口、各班做好安全隐患自查,组织好主题班会。
三是召开学生会,对学生进行安全教育、法治教育,提出安全要求,提高自我保护意识,增强自我保护能力。
二、成立组织,加强领导:
为切实加强对“两查一打”专项行动的组织领导,我校专门成立了“两查一打”专项行动领导小组,校长同志亲任组长,副校长任副组长,“三处一室”主任为成员,加强对此项工作的领导。
三、工作目标及要求
严格按照“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,认真落实《教育局“两查一打”专项行动工作方案》,在全校范围内开展“一打击两整治”专项行动,认真对校园内安全、校园周边环境安全隐患进行全方位的排查,并建立长效机制,协同上级有关部门及时处理好学校及学校周边的问题,切实消除校园及校园周边的安全隐患。
四、主要工作做法:
1、扎实开展安全防范教育。
学校不断拓展学校安全宣传教育的形式,开辟黑板报、升国旗、主题班会、等多媒体宣传阵地。充分利用品德、劳技和社会实践活动等各种相关的课程、活动的机会、设计的情境,来指导、训练学生,进行安全演练,加强安全教育。班级后墙黑板开设安全教育专栏、课程表开设安全教育课时。我校安全教育做到计划、课时、教材、师资“四落实”。
2、认真清理校园周边环境。
积极与乡综治办和辖区派出所等执法部门结合,对学校周边对学生身心有伤害的网吧、音像场所、流动饮食摊点进行清理。协助公安部门对校园周边的一些对学生可能造成伤害的小混混进行打击,为学生每天上、下学营造一个安全环境。
3、全面排查学校安全隐患。
首先组织人员认真检查教育教学设施、照明用电、就餐、食品等,严防教学设施对学生伤害。
其次在全校范围内组织大型的教育报告会,要求任何学生进校都不得携带火种、管制刀具以及对学生可能造成伤害的物品,并要求各班主任定时或不定时对学生所带物品进行检查,发现异常情况及时没收。
再次结合学生家长对学生加强思想、法制、道德和诚信教育,使之强化其法制、安全意识,以达净化校园之效果。
4、完善“三防”防控体系。
严格按照上级要求,建立“人防、物防、技防”有机结合的治安防控体系,切实加强校园夜间巡逻管理,加强门卫保安管理、建立校园巡逻制度、坚持领导带班和夜间巡查制度。进一步做好科技创安工作,加大视频监控等技术防范设施的投入,尽快完成学校监控系统与公安局联网工作。
5、维护师生在校人身、财产安全。
严查严防有侵害学校师生的违法犯罪行为,努力为师生营造安全、稳定的学校周边环境,力保学校师生的人身和财产安全。
6、以人为本关爱师生防治结合。“两查一打”专项行动是造福师生的一项民心工程,需要广大师生齐心协力,共同参与。此次专项行动时间长,任务重,按照“以人为本、关爱学生”的总体要求,校长丁学辉高度关注和重视,及时召开校园及周边环境整治专门会议,认真研究部署校园及周边环境整治工作,最大限度地调动广大师生参与维护校园及周边环境安全的积极性,为校园营造安全、和谐氛围。
麦盖提县职业中等专业学校
4.“两整治一改革”自查报告 篇四
我镇在县“两违”办的大力关心和指导下,紧紧围绕我镇整治“两违”工作的总体的目标和要求,为切实加强中心镇的镇域规划,严格按照城乡规划法的要求,上下齐动员,在第三季度深入开展多层次的两违整治工作,现就自查情况汇报如下。
一、强化组织领导,形成镇村网格化管理。
镇党委、政府一直非常重视两违工作,在去年成立XX镇城乡规划管理工作领导小组的基础上,7月份重新调整成立了XX镇国土资源和城乡规划建设管理工作领导小组及相应的村级领导小组和巡逻队,形成镇村两级网格化管理,加强了监管力度。
二、继续加大政策宣传力度,创造浓厚的整治工作氛围。为把违法用地、违法建设整治工作宣传到户、深入人心,要求各行政村利用广播、横幅等宣传形式,对广大党员、群众进行广泛宣传,重点宣传浙江省城乡规划条例及县政府有关文件,教育群众,杜绝农民在村庄规划区外占用耕地建房。切实做到家喻户晓,人人皆知,通过强大的舆论声势创造浓厚的整治工作氛围,让广大党员、镇村干部群众逐步形成自觉防范和制止违法占地的意识。
三、继续加大巡查督查工作
强化整治,重点在强化巡查,将矛头遏制在建设前期上下功夫。镇政府以片区为单位,明确各片区负责人及包村干部对所辖片、村负总责,强化镇干部的责任意识,使其利用进村开展工作时机协助村级巡逻队,针对片区农民正在的建设进行现场检查,及时反馈信息,并将结果通报镇村镇建设办公室。同时镇村镇建设办公室工作人员定期与不定期的下村巡查,针对驻村干部及村巡逻队的反馈,一经发现核实在建房屋、临时用棚等未履行报批手续非法建设的房的,立即予以停工,发放停建通知书或限期拆除通知书。2011年第三季度,海口镇村镇建设办公室共发现有27处违章行为,共发放停建通知书21份,限期拆除通知书7份。
四、发挥调解作用,化解矛盾纠纷
镇政府本着教育为主,惩处为辅的原则,积极协调化解四邻矛盾纠纷。XX镇XX村XXX危旧房改造,在未全面了解政策的情况下,未批先拆先建并在原房宅基的基础上二层再向外挑出1.5米,在违建行为的前提下又因影响邻居的日照而引发四邻纠纷。镇政府本着最大程度的降低双方损失的前提下多次组织双方协调,最终双方成功合解,XXX也接受镇政府停建的处理,等待审批完成后再建。
五、重拳出击查处“两违”案件
本镇清楚的认识到断绝“违建”行为,仅仅靠劝导教育及前期巡查是完全不够的,适当的拆除违章建筑,也是一种全面的震慑和宣传。第三季度,镇政府组织了两次大规模的拆除行动:8月底,本镇与XXX高速公路路政大队联合行动,将XX村村民蓝仲庭靠近高速公路边搭设的车库拆除,拆除面积50平方米;9月底,在通报县“两违”办后联合城建、国土等多部门对泗洲埠村的涉及6户人家占道搭建的临时用棚进行了拆除,拆除面积106.2平方米。起到了很好的震慑和宣传作用,附近有些口头劝告拆除的村民还未等我们行动已主动进行了拆除。
六、下一步打算
1、继续加大巡查、宣传力度,重点排查建成区五个行政村的建设违法用地,确保无新的违法用地的发生。
2、针对移民点加层的行为,下一步请镇移民站与移民指挥部联系,共同商讨解决问题。
5.两整治一改革 篇五
以“两整治一改革”为抓手规范权力运行
为加大国土资源领域重点环节和关键部位腐败问题治理力度,着力推进制度创新和源头防腐,为国土资源事业改革发展和社会进步提供有力保障,2010年按照市国土资源局统一安排部署,西乡县国土资源局扎实开展“两整治一改革”专项活动,针对局下属5个股室、7个事业单位、16个基层所日常工作开展中的每一个环节,通过自己找、群众提、互相查、领导点、组织评、社会督六种方法,积极围绕岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境四个方面,认真排查国土资源管理工作中易发腐败问题和薄弱环节,共排查出61个廉政风险点,并制定出相应的整改和防范措施。
6.“两整治、一改革”工作汇报 篇六
为贯彻落实中纪委、监察部、最高检和国土部“深入开展国土资源领域腐败问题治理工作电视电话会议”精神、《国土资源部党组关于国土资源系统开展“两整治一改革”专项行动的通知》(国土资党发[2010]45号)和《中共贵州省国土资源厅党组关于在厅机关和直属事业单位深入开展“两整治、一改革”专项行动的通知》(黔国土资党组[2010]79号),全面开展“两整治一改革”专项行动——着力整治干部队伍廉洁从政、土地和矿业权交易市场存在的突出问题,深入推进国土资源管理制度改革,11月9日下午,我中心召开“两整治一改革”专项行动专题会,中心全体人员参加了会议。
一是传达了10月22日,贵州省国土资源系统召开电视电话会议和10月29日国土部廉政风险点排查视频会议精神。会议要求:第一,进一步规范土地使用权交易市场,着力解决国有建设用地中规避招标拍卖挂牌、违反规定设置出让条件的问题;第二,开展整纪纠风专项整治。要针对现行制度、关键岗位、核心业务、重点部位和环节,全面排查制度漏洞和廉政风险点。严肃查处不廉洁行为,认真开展自查自纠。对在土地矿产审批中违反程度、弄虚作假等5项行为的国土资源系统工作人员,应先行免职或停职,并按有关规定和程序处理。重点查处在土地和矿业权出让审
批中,非法批准、低价出让、擅自批准改变用地性质等行为的10类违法案件。着力解决领导干部违反规定,插手干预土地出让审批等问题,国有土地使用权出让必须进入有形市场,积极推进土地使用权出让网上交易和监管。第三,深化国土资源管理制度改革。加快转变管理职能,深化审批制度改革,建立权力制约机制,推行阳光行政,出台一批切实可行的规章制度,建立健全长效机制。
二是结合中心实际,开展“两整治一改革”专项行动进行动员部署。要求:一要统一思想,提高认识,切实增强开展“两整治一改革”专项行动的责任感和紧迫感;二要整体推进,分步实施,努力确保专项行动取得实效;三要推进信息化建设,运用现代科技手段,加强对土地、矿产两个市场、工作人员行为和日常审批服务各环节监管。同时,在自查自纠和查办案件中,中心党组将严格把握四种政策界限:一是成绩与问题区分开;二是新、老问题区分开;三是个人问题和集体问题区分开;四是工作失误问题和违法违纪区分开。通过采取多方面有力、有效的措施,努力将所有风险点查出来,把制度漏洞堵上,把工作人员不廉洁行为杜绝掉,高效、快捷服务经济社会发展。
三是建立工作责任制。各部门围绕项目立项、实施、验收、资金使用、物资采购、生产经营接洽、干部人事管理等方面对照《廉政准则》和部确定的应先行停职或免职的五种不廉洁行为表
7.两整治一改革第一阶段总结 篇七
第一阶段工作总结
我局2010年“两整治一改革”专项行动工作从9月中旬开展以来,在汕尾市国土资源局党组的统一部署、帮助和指导下,我局党组高度重视,紧密结合国土资源管理任务和特点,深入开展2010年国土资源系统“两整治一改革”专项行动。坚持标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的方针,改革创新,推进惩治和预防腐败体系建设。着力开展土地、矿业权市场专项整治,开展整纪纠风专项整治,深化国土资源管理制度改革,推动国土资源事业不断健康向前发展。现将我局开展“两整治一改革”第一阶段工作总结如下:
一、加强领导,成立机构
陆丰市国土资源系统深入学习国土资源部党组、省国土资源厅党组、汕尾市国土资源局党组关于国土资源系统开展“两整治一改革” 专项行动的文件精神,增强全体干部职工搞好“两整治一改革” 专项行动的自觉性、主动性,牢固树立坚持依法行政、勤政为民、全心全意为人民服务的思想。局第一把手亲自作动员部署,落实工作责任,充分发挥党员的表率作用,通过学习动员,把广大党员干部参与“两整治一改革”专项行动的责任感和工作热情调动 1
起来。为贯彻落实汕尾市国土资源局党组《关于印发<汕尾市国土资源局开展“两整治一改革”专项行动工作任务及责任分工>的通知》(汕国土资党字[2010]11号)文件精神,我局按照开展“两整治一改革”专项行动工作的决策部署和要求,全面贯彻落实科学发展观,加强领导,求真务实,注重实效。成立了以局长为组长,副局长和分管领导为副组长,各股室负责人为成员的局开展“两整治一改革”专项行动工作领导小组。下设办公室,负责对局“两整治一改革”工作的组织、指导、检查、督促、抓好落实工作。
二、学习动员,营造开展“两整治一改革”工作氛围
10月8日局召开了陆丰市国土资源局开展“两整治一改革”专项行动工作动员大会,组织干部职工认真学习上级领导关于开展“两整治一改革”工作的重要讲话精神,局长作了动员报告,要求广大干部职工进一步统一思想,提高认识,准确把握开展“两整治一改革”专项行动工作的重要意义,按照依法、责任、高效、廉洁的要求,突出重点,明确责任,提高素质,扎实工作,为创建文明进步、和谐陆丰做出积极的贡献。国土资源系统开展“两整治一改革”专项行动,是推进国土资源领域腐败问题治理工作的重要举措,是促进国土资源系统廉洁从政和队伍建设的迫切需求,是推动国土资源管理制度改革和事业发展的重要契机。局充分利用电视媒体、出版宣传栏、悬挂横幅、张贴宣传标语等多种形式,大力开展“两整治一改革”专项行动工作宣传活动,营造浓厚的工作氛围,推动
“两整治一改革”专项行动工作深入开展。
三、落实责任,制定方案
根据汕尾国土资源局党组《关于印发汕尾市国土资源系统“两整治一改革”专项行动工作方案的通知》(汕国土资党字[2010]10号)文件精神,结合实际,制定了《陆丰市国土资源系统2010年“两整治一改革”专项行动工作方案》(陆国土资[2010]112号),进一步明确了市国土资源系统“两整治一改革”工作的指导思想,基本原则,工作任务和工作目标,方法步骤和要求,明确了任务,落实了责任,认真进行廉政风险排查和自查自纠情况的专题分析,持续推进廉政风险防控体系建设,运用科技手段推进廉政风险防控管理,进一步健全和完善国土资源综合监管平台,加强矿政管理,完善财务管理信息系统,深入开展廉洁从政宣传教育,开展“以人为本,执政为民”为主题的纪律教育学习月活动,进一步增强党员干部廉洁从政意识和廉政风险防范意识,加强舆论宣传,组织开展各股(所、队、中心)国土资源部门主要负责同志廉政教育集中整训,积极推进土地和矿业权出让网上交易和监管,开展土地招拍挂制度执行情况的清理检查,严肃查纠矿业权审批出让制度执行中存在的突出问题,进一步健全统一矿业权市场交易和监管机制,最大限度地公开市场操作,促进权力动作的公开、公平、公正。认真全面开展自查自纠,坚持边查边改,发动群众,深入调查分析,排查国土资源管理廉政风险点,建立廉政风险防控机制,落实党风廉政
建设责任制,规范权力动作工作。积极深化国土资源管理制度改革,加快转变管理职能,提高服务意识和工作效率,大力推进市场化进程,强化综合监管平台建设。进一步强化执法监察,加强对“三旧”改造工作的管理监督,深化行政审批制度改革,健全完善评估机构和土地储备机构管理制度,进一步加强土地整治管理工作,进一步强化党风廉政建设责任,加大查处违纪违法案件的力度,加强对违纪违法案件特点和规律的研究。在上级领导的帮助和指导下,我局广大党员干部提高认识,统一思想,把思想集中到上级关于国土资源系统开展“两整治一改革”专项行动工作的决策上来,深入开展了宣传发动工作,促进各项工作取得明显成效。但按上级的要求,我局也认为有少数同志对开展“两整治一改革”专项行动工作认识不到位,重视不够,缺乏积极性和主动性存在的不足。我局要认真总结经验,查漏补缺,扬长避短,按照边查边改,查改结合,把落实整改解决问题贯穿于“两整治一改革”工作全过程的原则,深入开展调查研究,实事求是,求真务实,开拓创新,完善发展思路,确保“两整治一改革”工作扎实有效开展。
8.两整治一改革工作总结 篇八
两整治一改革工作领导小组:
按照局两整治一改革工作领导小组办公室通知精神及检查评估实施方案要求,科室结合工作实际扎实开展此次专项活动,现将活动开展情况总结如下:
一、广泛宣传动员,营造工作氛围。
结合局开展“队伍建设年”、创建学习型党组织和创先争优活动等工作,认真学习有关文件和局实施方案,统一思想,提高认识。认真分析当前反腐倡廉工作形势,发挥正确的舆论导向,充分利用各种宣传载体,大力宣传开展专项行动,教育引导广大干部职工把思想统一到“两整治一改革”的要求上来,通过各种形式积极营造浓厚的工作氛围。
二、周密安排部署,落实分解任务。
制定科室“两整治一改革”专项治理工作实施方案,周密部署,落实分解任务。按照自己承担的工作任务和职责,进一步明确两整治一改革工作的基本内容、方法步骤和有关要求。通过排查风险点和自查自纠工作,抓好国土系统廉政建设。认真查找工作不规范、监督不到位的关键问题,建章立制,堵漏补缺,为制定具体防范措施、建立源头腐败问题的长效机制奠定基础。
三、立足本职岗位,扎实开展排查。
(一)全面排查,细纠分险点。首先,结合国土资源管
1理工作职责,根据《廉政准则》要求,完成了科室日常工作中所能涉及到的每一个环节的风险点排查工作。不断完善科室行政行为手册。通过排查,共查找出廉政风险点3个(其并制定了相应的风险防控措施3项。
(二)正确对待问题,积极开展整改。我们对工作中每一流程,每一风险点逐项逐点仔细查找,严格按照法律法规和政策,结合工作实际,及时进行了整改,并将整改结果上报局纪检室。同时,科室把自查工作贯穿始终,做到随时查、随时整改工作作风,努力把“廉政风险点”转化为 “廉政安全点”。
四、成效明显,廉政势头高涨。
结合工作实际,在这次专项治理活动中,切实做到了一边排查、一边分析、一边整改,成效明显。
(一)提高了干部廉政意识。查找廉政风险点的过程其实就是一个自我教育、自我警省的过程,这让大家开始重新审视手中的职责,每个人都受到了一次实实在在而深刻的廉政教育,廉政意识得到明显提高。
(二)规范了各项工作。在查找廉政风险点的同时,每个人员也对各自的业务进行了一个系统的查漏补缺。以这次活动为契机,我们深入研究矿业权交易市场建设规程等相关制度。修改完善了科室行政行为有关内容。
(三)推进了政务公开。科室大力推进政务信息公开,加大电子政务建设力度,针对社会广泛关注的矿业权市场中的热点问
题,迅速集成有关信息,公开发布并接受社会监督。实现透明政务,信息化是“硬件”,透明化是“软件”。依托信息化,健全完善“天上看、地上查、网上管”的国土资源网络化监管体系。推进政务公开,利用信息手段实现对国土资源管理者自身的约束与监督。
(四)完善了各项制度。通过对各风险点的排查和防范措施的制定完善了科室相关的规章制度。结合机关管理制度,制定了科室制度汇编,为了在工作中更好地贯彻相关法律法规精神,搜集整理编制了《国土资源法律法规汇编》和《国土资源政策性文件》。
总之,通过开展专项行动和全面排查防范工作,彻底转变了工作方式和工作作风,全面提升了科室人员廉洁从政的素质和能力;完善了国土资源管理和监督机制,规范了科室人员廉洁从政行为,逐步建立起制度健全、监督到位、防范有力的风险防范机制,确保国土资源事业的健康发展。
9.“两整治一改革工作简报 篇九
“两整治一改革”专项行动工作简报
第一期
召开全县国土资源系统 “两整治一改革”暨“国土资源违法违规领域”专项行动工作动员大会
10月26日上午,石楼县国土资源系统“两整治一改革”暨“国土资源违法违规领域”专项行动工作动员大会在石楼县国土资源局五官楼会议室召开。县局领导班子成员、局机关副科级以上人员及股室负责人共约50余人参加了会议。
党组书记、局长孙有玉同志就如何抓好我县国土资源系统开展的“两整治一改革”及“国土资源违法违规领域”两个专项行动作了重要讲话。明确指出各级部门要充分认识开展专项行动工作的重要性和必要性,切实把思想统一到省、市的决策部署上来,切实加强组织领导,深入推进对国土资源领域腐败问题的治理,确保腐败问题治理工作取得实效。整治活动和工作要做到两结合、两促进、两不误,要以更加坚决的态度、更加扎实的作风、更加有力的措施,推进专项整治和党风廉政建设工作的落实,全面完成年度各项工作任务,全力保障
和促进我县国土资源事业又好又快的科学发展。局党组成员、副局长杨志宏同志传达了石楼县国土资源系统“两整治一改革”专项行动工作领导小组的成立及办公室的设臵情况和“两整治一改革”专项行动工作实施方案。执法队长曹六则同志传达了石楼县国土资源系统“国土资源违法违规领域”专项行动工作实施方案。会议由总工任荣珍同志主持。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动领导组办公室
2010年10月28日
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作简报
第二期
召开中层领导干部会议专题研究“两整治一改革”廉政风险点排查和自查自纠工作
11月8日,石楼县国土资源局召开中层领导干部及局属单位负责人专题会议,局党组书记、局长及机关股室负责人出席了会议。会议明确了“两整治一改革”廉政风险点排查和自查自纠阶段工作重点、主要任务、时间安排、方法及要求。按照《石楼县国土资源系统开展“两整治一改革”专项行动实施方案》和整改进度,对廉政风险点排查和自查自纠工作列出明细内容,要求围绕土地和矿业权审核审批及出让、征地补偿、调查评价、执法监察、干部选拔任用等方面,对本单位2009年以来所有的土地和矿业权审核审批卷宗进行复审,并分别制作单位廉政风险三星评估表、岗位廉政风险三星评估表和单位廉政风险等级及防范措施一览表、岗位风险等级及防范措施一览表,根据各部门岗位职责,逐项查找和分析可能发生的廉政风险,做到不漏项、不漏岗。
岗位职责方面:结合岗位职责,重点查找领导班子成员,特别是“一把手”在集体决策和执行议事规则等方面可能存在的廉政风险,以及分管领导、股室负责人、重点岗位工作人员在行使审批权、执行权、处罚权等职权方面可能造成不履行或不正确履行职责的因素。业务流程方面:结合国土资源管理业务特点,重点查找在工作程序、工作时限和行使自由裁量权等方面,可能发生的违法违纪行为的因素。制度机制方面:结合管理权限,重点查找本单位、本股(室)的制度机制是否具体、管用,是否覆盖各项职能和业务活动,是否覆盖权力运行的全过程,特别要查清是否因缺少工作制度以及制度不实或制度落实不到位问题,可能导致行政行为失控的因素。廉而不勤方面:结合工作职责,重点查找虽然能廉政从业,但可能存在工作主动性不够、办事效率低下、服务发展能力不强,慢作为、不作为甚至乱作为等因素。最后,孙有玉书记提出“三点要求”:一是要高度重视“两整治一改革”专项活动的开展,特别是廉政风险点排查和自查自纠阶段工作。我们面临的形势非常严峻,此项工作不仅仅是国土资源系统突出问题风险点排查和自查自纠,更是今后建立长效机制、对我系统干部的一种保护。二是要明确责任,扎扎实实做好这一阶段工作任务。各口领导和职能股室都要负起责任,促进实质
性工作任务落实到位。三是要加强领导,加强协调,按照细化的工作要求,安安心心做好工作,确保专项行动工作认真扎实开展。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动领导组办公室
2010年11月10日
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作简报
第三期
要求做到“五个到位”扎实开展廉政风险点
排查和自查自纠工作
为推进廉政风险点排查和自查自纠阶段工作深入、扎实开展,认真查找工作中的制度漏洞和不规范环节,石楼县国土资源局采取多项有力措施,确保“两整治一改革”专项行动工作取得实效。
一是学习到位。在开展自查自纠活动前,要组织各单位学习吃透文件精神,切实弄清近年来国土资源法律法规和政策的变化过程、变化的关键点,切实弄清法律法规与政策规定之间的矛盾冲突点和衔接点,切实找出工作习惯性做法与法律法规和政策要求不相符的地方,切实找出需要健全、完善和规范的环节。
二是清理到位。要结合对照政策法规和相关文件,对不符合法律法规和政策规定的文件,要坚决废止;对不全面、不适应当前政策要求的,要组织人员进行修订;对各级政府出台的不符合当前国家法律法规要求的,要向同级政府提出修订或废止建议;对现行的工作程序,需简化或增加的,提出修订建议,组织研究论证,规范工作程序。
三是查找到位。要组织各对口部门对2009年以来的审批、出让土地和矿业权以及征地补偿、土地整理、调查评价一个卷宗一个卷宗地查,一宗地一宗地查,一个矿山一个矿山地查,彻底查清每一个卷宗的真实情况。并分类建立台帐,对每一个卷宗的复审复查情况要详细进行登记,对复审复查结果要有各单位、各负责人和复审复核人员签字,明确责任,依法依规完善卷宗资料。
四是梳理到位。要求各单位结合排查和自查情况,汇总梳理自查自纠中发现的问题,分析研判各类问题易发多发的深层次原因,剖析制度、机制和工作程序上的漏洞,形成《“两整治一改革”专项行动自查自纠分析报告》,提出深化改革的思路和建议。
五是纠堵到位。要求各单位要认真学习和研究,在政策与法律法规的衔接上把好尺度、弄清职责、查清制度漏洞和不规范的环节,建章立制、完善制度、规范程序、堵塞漏洞,力争把自查自纠阶段工作做深、做细、做实,为下一步深化国土资源管理制度改革奠定基础。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动领导组办公室 2010年11月20日
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作简报
第四期
起步落实“五个好”排查自纠“五步找”
---石楼县国土局矿管股开展专项行动深入扎实效果好
石楼县国土局矿管股按照石楼县国土资源局“两整治一改革”专项行动的统一要求和部署,通过传达好领导讲话、贯彻好实施方案、部署好专项工作、学习好国土政策、武装好思想意识“五个好”的措施,切实推进“两整治一改革“专项工作的扎实开展。
在廉政风险点排查和自查自纠工作中,县局矿管股做到:一是针对现行制度、关键岗位、核心业务、重点部位和环节,深入细致全面排查工作中的廉政风险点。以“找得准”为基础,严把廉政风险“查找关”,从排查岗位职责、业务流程、制度机制风险“三点”入手,以岗位为点,以业务为线,环环相扣,力求把风险点查深、查透、查准、查实、查全。二是在自纠过程中本着自纠从宽、被查从严的原则,争取自纠工作的主动。牢牢把握政策界限,严格按照国土资源有关政策要求对每一风险点制定防范措施,对要件不完善的卷宗及历史、政策、程序等问题,及时弥补和整改;对政策界限不清、把握不准的提交党委进行研究,确保每一宗业务都有章可循、有法可依,经得起检验。三是在抓关键环节方面。按照“自己找、大家提、群众评、领导审、组织定”的方法“五步找”。领导班子成员率先垂范,当好表率,带头剖析自己,带头排查,其他党员打消顾虑,运用批评与自我批评的武器,克服厌倦思想倾向和畏难思想倾向,认真进行自我检查、自我剖析,认真查找,切实把廉政风险点查清找准,并提出针对性强、可行性强、可操作性强的防范措施。对查得不准、原因挖得不透、防范措施不实的返回重来,确保了自查自纠阶段取得实实在在的效果。
为进一步加强对广大干部职工的有效监督,做到监督关口前移,研究剖析预警工作制度上的漏洞,借鉴友邻单位的经验,制定下发了《干部职工廉政“三卡”预警机制实施方案》,建立了警示提醒卡、警示告诫卡、警示纠错卡。把“两整治一改革”专项行动进一步引向深入,为下步专项行动的深入开展打下良好的基础
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动领导组办公室 2010年12月22日
坚持做好“四个表率”
抓好廉政工作
——孙有玉同志在全县国土资源系统2011年廉政培训
会上的讲话(摘 要)
为切实加强全系统党风廉政建设,贯彻落实吕梁市和省国土资源厅领导干部集体廉政谈话会精神,局党组决定召开全县系统股级以上领导干部廉政培训会,安排部署廉政建设工作。这不仅表明局党组对党风廉政建设工作的高度重视,也充分表明对全系统党员领导干部健康成长的关心和爱护。
一、认清形势,做树立形象的表率
当前,国土资源部门承担的任务艰巨、责任重大。作为一名国土资源工作者特别是党员领导干部,能否在复杂的环境中切实履行好这一职责,关键在于正确面对严峻形势,强化思想认识,加强党性修养,坚持砥砺磨炼,树好形象,当好表率。
要始终保持平常心,带头加强修养,保持本色。平常心,不是与世无争、与人无求,不是随意人生、得过且过,更不是固步自封、消极避世,而是要为我们的心
灵觅得一方净土,保持共产党人的革命本色。广大党员领导干部要自觉加强个人道德修养和文化修养,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,切不可把生活情趣、生活作风视作无关紧要的“小节”和“私事”,切不可心存侥幸,努力做到:纯洁社交圈,做克己慎行的表率;净化生活圈,做生活正派的表率;净化娱乐圈,做情趣健康的表率;管住活动圈,做自我监督的表率。要慎独、慎微、慎言、慎行、慎政,常常提醒自己坚持“以敬畏之心对待权力,以淡泊之心对待名利,以警惕之心对待诱惑”,决不能因一时侥幸而痛恨终生,因盲目攀比而心态失衡,因不拘小节而以身试法,努力做到不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰。
要始终保持荣辱心,带头严守纪律,自我约束。荣辱观古今有之,荣辱心人皆有之。我们作为公务人员,就应当讲荣辱、辩是非。广大党员领导干部要自觉实践社会主义荣辱观,自觉遵行社会主义核心价值体系,只有这样,我们才不会在多样化的思想观念和社会思潮中迷失方向,才能在全系统形成奋发向上的精神力量和团结和睦的精神纽带,打牢干事创业、团结奋斗的思想基础。要自觉用党的要求、党的纪律、党的先进性来塑造自己。坚决反对拉帮结派、搞团团伙伙的行为;坚决反对封官许愿、搞亲亲疏疏的行为;坚决反对利用职权谋
取私利、搞权钱交易的行为。要进一步完善党员干部考核任用机制,在选拔任用干部时既要重能力又要重德行,既要重政绩又要重政德,特别是要重视在群众中的口碑,真正使品德端正的人受到褒奖和重用,广泛形成讲德行、重修养、尚清廉的良好风气。常思贪欲之害,常怀律己之心,常修为政之德,把握人生之路和前进之路的正确方向。
二、以身作则,做廉洁从政的表率
严于律己。作为领导干部,凡是要求别人做到的,自己首先做到,凡是要求别人不做的,自己首先不做。当今社会,经济发展了,礼尚往来的标准也越来越高,一些礼尚往来与行贿受贿已经确实难以划分,有些人总是抱有一种侥幸心理,认为这样的问题具有普遍性,最多也是违纪但不违法。但大家仔细想一下,现在财务制度越来越严格,任何地方资金的出处都要有个来由,不要相信有谁给你送的钱会从他自己的存折上取出来,问题迟早都会发现。一旦发现,行贿者都会受到查处,受贿者会受到更严厉的查处。所以,盛情难却也要却,对过度的礼尚往来,一定要把面子拉下来,这对自己是考量,也是一种较量。在这些问题上,我们的警惕性要高一点,战胜自己的能力要强一些,真正守住廉洁的底线。
艰苦奋斗。历史上朝代的兴衰往往与艰苦奋斗和奢靡腐化成对应关系。我们党总结了历史的经验,把艰苦奋斗作为我们党的政治本色,融入到党的宗旨、道德品质和爱国主义精神之中。要牢记“两个务必”,增强忧患意识,居安思危,埋头苦干,任劳任怨,勤俭朴素。按照建设节约型社会的要求,勤俭节约办一切事情,严格执行上级工作用车、出国、福利、开支等有关规定,永葆艰苦奋斗的优良传统。
坚持原则。在党风廉政建设的重大原则问题上,一定要敢抓敢管,态度鲜明,立场坚定。反对好人主义、本位主义,敢于讲真话、讲原则。所有的腐败都是从违背原则开始的,行贿者的目的就是让受贿者做违背原则的事情。领导干部要尽到党风廉政建设和反腐败斗争第一责任人的责任。对广大党员干部要立足教育、着眼防范,既要严格要求、又要关心爱护,发现干部有缺点要及时指出,促其改正,把问题消除在萌芽状态。
接受监督。把监督看作是对自己最大的爱护,要自觉地接受班子成员和党员的监督,自觉地拿起批评与自我批评这个武器,严于解剖自己,真诚接受批坪,纠正自己的缺点和错误。班子的“一把手”要把自己的领导行为臵于领导班子的集体领导和监督之下,凡属重大决
策、所有干部任免、重要建设项目和大额度资金的使用,必须坚持民主讨论、集体决定。
三、廉洁自律,做自爱爱人的表率
走上领导干部岗位,可以说每天都面临着各种各样的诱惑,每天都有可能犯错误的机会,领导干部必须有经得住十万次诱惑的免疫力。提高免疫力、增强抵抗力,做到自爱爱人。自爱,就是要爱自己,珍惜自己的生命和岗位,爱惜自己的职责和荣誉。一个人不爱自己,就不能爱别人,也将得不到别人的爱。只有做到自爱,才能严格要求自己,才能面对诱惑不动心,面对责任敢担当。爱人,就是要爱家人、爱朋友,爱组织,爱群众。只有做到爱人,才能想群众所想、急群众所急,才能真心实意为群众服务。
我们要常算好“七笔账”:算好“政治账”,志高方能致远;算好“经济账”,勤耕方能富足;算好“名誉账”,清廉方能扬名;算好“家庭账”,守身方能家圆;算好“亲情账”,品高方能会友;算好“自由账”,自律方能无拘;算好“健康账”,心良方能体健。
国土资源部门,作为参与宏观调控的政府重要职能部门,越来越多地受到社会各界的重点关心、关注,全系统的反腐倡廉工作任务更加艰巨、更加繁重,这对我们各级党组(党委)抓反腐倡廉建设提出了更高要求。
前不久中央纪委通报了20起腐败案件,房地产领域腐败案件占了一半以上。而房地产开发又与国土资源业务工作联系紧密,近年来落马的国土系统官员不少都与房地产行业潜规则下的腐败有关,大多被房地产商拖下水。难怪有专家说,房地产等商业用地项目正成为涉土腐败侵害的重点领域。房地产领域之所以腐败多发,是因为这里面金钱往来的机会太多、权力运用的环节太多,一方面是因为有些机关工作人员有私心,不能做到自爱,利用手中职权刁难房地产开发商,不给好处不办事,甚至钱给少了也不办事,以致于房地产商被刁难得只能请客送礼,只能被动行贿。另一方面,也有些开发商利益熏心、用金钱打通关节,送好处拉干部下水。望同志们引以为戒,警钟常鸣!
有些腐败问题暂时没有发现,不等于永远不会发现;有些腐败行为暂时没查处,不等于永远不会查处;有些腐败问题一次查不清楚,并不等于永远查不清楚;有些腐败分子暂时没归案,不等于永远能逃脱惩罚。不要因为社会上还有一些腐败现象,就认为没有人是廉洁的;不要因为有领导腐败,所有的领导都腐败;不要因为还有人腐败,自己也可以随波逐流;不要因为现在社会风气不好,自己就可以沉湎其中;不要因为现在人情很重,就可以让人情超越法律和政策。有些人以节日礼
尚往来的名义,送礼、送物、送钱,联络感情,要求办事。这方面,我们已经有过很惨痛的教训,一定要从已经发生的沉痛教训中警醒。讲人情是中华民族的传统,领导干部也是人,也有人之常情。但人情的表达都要合法合规合纪,情不可越法、情不可越规、情不可越纪、情不可越德。我们的党员和领导干部要有正确的人情观,不要为亲情所累、不要为私情所累、不要为人情所累。
在此,以市领导干部廉政谈话会上的几句话与大家共勉:牢记党员身份,不忘组织重托;牢记廉政承诺,不忘严于律己;牢记公仆意识,不忘服务群众;牢记法纪准绳,不忘家庭责任。做一个组织和干部群众信赖的人,做一个同事和朋友敬重的人,做一个家人和亲属引以为荣的人,做一个回顾一生能够问心无愧的入,做一个没有负担可以轻松享受生活的人。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作
简 报 第 1 期
石楼县国土资源局“两整治一改革”专项行动领导组办公室
2011年1月7日
石楼局高度重视、强化责任,促进专项行动的落实 双节临近,该局高度重视“两整治一改革”专项行动工作的落实,加强责任意识,巩固和扩大整改成果,全力推进专项行动深入开展。一是要把建章立制工作分解任务落实好,制定出切实可行的各项制度和相应的实施方案,把制度完善好,把实施方案贯彻落实好;二是认真开展以“廉洁从政、服务为民”为主题的演讲比赛活动,增强廉洁从政、提高服务为民意识,建立健全党风廉政建设长效机制;三是把目标任务完成好,统筹兼顾,妥善安排,协调处理好工作中存在的矛盾问题,为全年目标任务的完成打下坚实的基础。新任局长孙有玉同志在安排近期工作大会上要求全局上下齐心协力、牢记使命、奋力拼搏,以坚定的信心,扎实做好各项工作。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作
简 报 第4期
石楼县国土资源局“两整治一改革”专项行动领导组办公室
2011年5月12日
为进一步规范整改专项行动信息报送工作,确保信息报送的针对性、及时性、有效性,推进“两整治一改革”活动深入开展,市局召开全市系统“两整治一改革”信息联络员座谈会。根据市整改办工作安排,我局于7月25日召开了国土资源局 “两整治一改革”信息员座谈会。听取了各单位对前段工作的看法,存在的问题及下步的建议;局整改办的同志就大家座谈提出的问题建议进行了解答;部署安排关于开展廉政风险点排查和自查自纠 “回头看”工作任务,并提出明确要求。会议进一步统一了思想认识,鼓舞了士气,增强了做好“两整治一改革”专项行动的信心和决心。
我局召开廉政风险点排查和自查自纠“回头看”工作专题会议,针对前阶段排查的廉政风险点和制定的防控措施进行认真的分析,高度重视廉政风险点排查和自查自纠“回头看”工作。以此为契机,将党风廉政建设
贯穿工作各个环节:一是分析审视前阶段工作。再次对排查的廉政风险点和制定的防控措施以及自查自纠情况进行分析,特别是对关键岗位的廉政风险点查找情况进行重点分析和审视。二是认真开展“三项清理”和“三个查一查”工作。对规范性文件、工作程序和所有业务卷宗再过一遍,切实做好深化和完善工作,特别是对所有业务卷宗再进行梳理和查找,把问题找准找全找实;三是重点抓好纠改处理工作。在分类分级的基础上,对业务操作层面的,本级能够解决的,要集中研究,依法制定切合实际的整改措施,积极稳妥的抓好纠正和完善。同时,对超出本级权限解决不了的,将问题归类,提出意见建议经研究汇总后统一上报。四是进一步抓好深化学习工作。结合年度工作开局、干部廉政教育和法律法规及业务知识培训的有力载体,深入学习各级关于进一步推动“两整治一改革”专项行动工作的有关要求,进一步统一思想、深化认识,为专项行动的有序开展提供思想保障。力争通过分类分级、纠改处理、集中会诊上报三个阶段将自查自纠工作中存在的重点问题和遗留问题划上“句号”。五是加强典型经验的宣传教育。要加强每月一课廉政教育,采取多种形式,运用正反两方面典型,进一步增强廉洁从政意识和廉政风险意识,大力宣传推广“两整治一改革”工作好的典型经验和做法,推动专项行动深入开展。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作
简 报 第5期
石楼局“点、线、面”环环相扣
夯实廉政风险防范
在“两整治一改革”回头看工作阶段,该局党组要求广大干部职工按照上级要求,在廉政风险防范方面形成以自身岗位为“点”,以工作程序为“线”,以规章制度为“面”环环相扣的岗位廉政风险防控机制。对照第一阶段查出的岗位及科室廉政风险点,有针对性地采取进一步自查、互查。并将已查出的廉政风险点在科室显著位臵张贴公示,督促广大干部职工牢记岗位职责,自觉提高风险防范意识,随时接受监督。在“回头看”阶段,该局又自查出岗位廉政风险点8个,科室廉政风险点2个,相应的防范措施已制定并完善。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动领导组办公室 2011年5月18日
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作
简 报 第6期
石楼局扎实开展干部职工作风纪律整顿
推进工作创新活动
为加强规范管理和推进工作创新,充分发挥干部职工干事创业的积极性和参与性,彰显个人工作才能和特长,我局扎实开展了全县国土干部职工作风纪律整顿。活动自4月26日开始,为期一个月时间,依照方案明确了工作作风和纪律作风的目标要求、整顿重点和具体步骤:一是加强教育和学习。积极动员全体干部职工摆正态度,大胆解放思想,达到心领神会,用于规范日常工作行为。二是进行严格的自查自纠。全体干部职工结合自身工作岗位职责和部门职责,着力查找个人工作作风纪律方面存在的突出问题。三是加强督导整改。严字当头,重点整改那些思想观念滞后,工作纪律性差,工作行为不规范,执行力不强,行政不作为、乱作为、假作为等问题。通过整改,进一步提升服务质量和彻底转变工作作风,真正做到为民、务实、清廉,真正赢得用
地项目单位好评和为辖区群众服务满意度稳步提升,达到开拓创新、扭转作风、提高质量,促进该县国土管理事业长足发展。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动领导组办公室 2011年5月26日
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作
简 报 第7期
大胆创新 迎难而上 推动思维方式和工作机制创新
6月6日上午,石楼县国土局组织各乡(镇)土地所所长、各股室股长召开了“作风纪律整顿自查自纠情况汇报会”,土地所所长、各股室股长对自查自纠情况进行了汇报、交流,并结合本部门工作实际,展开了热烈的讨论和发言。该局党组书记孙有玉对自查自纠情况进行了总结,并提出了三项强化措施:
一是大胆创新。改进工作方法、完善工作机制、创新工作思路,是工作始终充满活力的关键。要想从根本上解决工作中遇到的矛盾和问题,必须进一步解放思想,更新理念,与时俱进,用新理念、新思路、新举措领推各项工作朝前开展。要敢于改进工作方式,讲究工作方法,要善于运用科学理念改进工作程序,以此激发创造活力。要营造一种创新的工作氛围,不断增强创新工作的能力。
二是迎难而上。要直面困难,敢于碰硬,用动态的思路,努力解决难题。作为国土人,要与上级部门的工作部署保持高度一致,与该局党组的要求保持一致,要把这次整治活动作为一次难得的机遇,一个很好的契机,通过认真学习、深入思考,积极反思工作中的不足,深入查找国土资源工作中存在的问题和薄弱环节,探索出适合本区域国土资源管理的新路子,切实解决一些困扰和制约国土资源管理的实际问题,为惠济区经济发展做出每位国土人应有的贡献。
三是推动思维方式和工作机制创新。在该局开展以打造创新型、服务型干部为重点,创新工作方法,定准目标,定实措施,真抓实干。在现有工作方式方法的基础上,创新机制,重点在宅基地管理、二调成果运用、重点项目报批手续、城乡建设用地增减挂钩等工作下功夫,使工作效益最大化达到提高工作效率的目的,切实提高国土资源管理水平,为区域经济社会发展提供更加有力的保障。
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动领导组办公室 2011年6月8日
石楼县国土资源局
“两整治一改革”专项行动工作
简 报 第8期
石楼局灵泉所着力解决疑难信访案件
为进一步增强干部的为民服务意识,提高群众的满意率,石楼局监察股以“两整治一改革”专项行动为契机,不断改进信访工作方式方法,对辖区内因宅基地纠纷引起的信访案件实行限时办结制和包案制,变“上访”为“下访”,取得了较好的效果。
该辖区内一村民因2000年时老宅基地影响村庄规划,申请批新交旧获批准,但由于与邻居纠纷引发冲突升级,导致宅基地手续一直没有办成。该村民自2006年以来因此事多次上访。灵泉所2010年在“两整治一改革”活动开展后,对照排查出的廉政风险点,认真进行自查自纠。经过走访调查,觉得此事可以办。通过逐级上报,2010年12月,该村民终于拿到了农村宅基地用地许可证。2011年春节刚一上班,灵泉所工作人员就到该村民家中,对其宅基地进行丈量,做好确权发证前的资料准备工作,使得悬而未决十余年的疑难信访案件得到了圆满解决。
据悉,灵泉所自专项行动以来,共成功解决疑难信访案件13起,化解信访苗头20起。此举既维护了群众的切身利益,保证了信访稳定,又树立了国土系统为民办实事的良好形象,受到了群众的好评。
石楼县国土资源局
10.“两整治一改革”自查报告 篇十
在思想上约束权力.XX市国土资源局以丰富的教育形式和载体,改变过去“一个方子抓药”的简单做法,采取“自学、集中学、走出去、请进来、大讨论、征文比赛”等形式,增强了教育的实效性。每半年定期组织一次市局党委中心组(扩大)读书会,邀请中纪委专家和市检察院反贪局领导,对全体机关干部、县(市、区)局领导成员及后备干部进行《廉洁准则》和预防职务犯罪专题教育,每位干部结合自己工作实际撰写学习体会文章。每年定期组织一次全系统干部轮训,将廉政教育纳入轮训与应知应会考试内容。深入开展“树标杆、学先进”、“创先争优”活动,通过学习李荣江,大力倡导严格执法、规范服务、勤政廉政的职业操守,树立国土资源人一身正气、两袖清风的新形象。与此同时,在全系统开展争当业务操作能手和服务标兵“双争”活动,分别评选出“十佳”先进个人。
在组织上约束权力.切实加大干部交流力度,着力推进交流轮岗、竞争上岗、民主推荐等人事制度改革,探索建立国土资源系统干部内部交流和与地方干部交流两个互动平台,优化了选人用人机制,增强了干部队伍活力。坚持正确的用人导向,将德才兼备、工作实绩突出、群众公认的干部提拔到领导岗位上,2010年以来全系统共提拔干部21名。采取民主测评和民主推荐的方法,调整充实后备干部,后备干部人才库达到40人,并采取上挂下派等形式,分期分批对后备干部进行培养锻炼,2010年安排两名县(市、区)局后备干部上挂市局,两名市局年轻干部下派到基层国土所锻炼。同时,出台了《XX市国土资源系统副科级以上干部轮岗交流若干规定》,与XX市委组织部加强沟通,联合出台了《关于加强国土资源系统与地方干部双向培养交流的实施意见》,干部横向交流、上下交流机制逐步形成。2010年以来,全系统与地方双向交流干部13人,系统内上下交流干部6人。
在行动上约束权力.一是突出快速办证。2010年全系统累计投入4600多万元资金,通过调整职能、合理授权、优化流程、调配人员、数据整理建库、信息系统升级等措施,于7月15日,向全社会公开承诺全市9个县(市、区)和XX经济开发区的城区出让土地套式住宅土地使用权交易登记全面实现“当日办结、隔日领证”,把土地交易登记的办结时间从最长的30个工作日压缩到2个工作日;个人住房、单位土地交易登记从原来的30个工作日~45个工作日提速到10个工作日~15个工作日办结,受到市领导的高度肯定和社会各界的一致好评。今年,XX市国土资源局又自我加压,进行土地交易登记再提速。充分应用信息化技术手段,完善土地登记数据库,推进城镇数字地籍调查,进一步优化业务流程,在2010年全市城区套式住宅土地使用权交易登记全面实行当日办结、隔日领证的基础上,今年7月将提速至当场办结、立等可取。与此同时,扩大提速范围,10月中心镇套式住宅交易登记实现当日办结、隔日领证。
二是突出快速执法。在路桥区开展试点的基础上,在全市推广了国土资源执法快速反应机制。设立国土资源执法实时监控信息平台,实行网格化巡查,制定乡镇、基层国土所、县(市、区)局执法监察大队捆绑式考核问责制度,对违法用地发现、报告、制止、拆除、复耕各环节的时限进行统一规范,做到了对国土资源违法违规行为早发现、早报告、早制止,第一时间把违法用地行为遏制在萌芽状态,变被动执法为主动执法,变被动阻止为积极防范。
三是规范国有建设用地使用权拍卖管理。XX市政府出台了《全市土地公开出让委托拍卖招标工作指导意见》,对委托出让的拍卖行采取公开招标,并进行绩效考评,杜绝委托拍卖过程中的不正之风。
四是农民住房审批权全面下放至乡镇。2010年,全市大力实施农村康居工程建设,不断优化审批服务,对中心镇范围内的农村村民建房由县(市、区)人民政府委托中心镇人民政府审批,减少审批环节,切实方便群众办事。今年将农村村民建房用地委托审批扩大到乡镇,实行宅基地乡镇审批全覆盖,落实乡镇土地管理共同责任。
在文化上约束权力.XX市局大力培育机关
廉政文化,在充分调研、多层次征求意见的基础上,提炼出“树服务之心,民生至上;树实干之风,守土履责;树自律之德,修身励志”作为国土资源核心价值观;开展廉政征文、书画、摄影、演讲比赛和“廉政金点子”有奖征集及撰写廉政格言警句活动,进一步提高了广大干部反腐倡廉和廉洁从政的意识;举行全系统运动会倡导健康生活,凝聚奋发向上动力;编印廉政风险
点手册,对岗不对人进行参照;市局机关、9个县(市、区)局和部分基层国土所整合党员活动室、荣誉室、政务公开栏等教育资源,建立廉政风险防范教育基地,图文并茂,营造“人人讲廉洁、处处见廉政”的文化氛围,使具有国土资源特色的廉政文化内化于心、外化于行动,筑起拒腐防变的“文化防火墙”,搭建一个学廉思廉倡廉的教育平台。
在制度上约束权力.在健全领导干部述职述廉、重大事项报告、民主生活会、民主评议等一系列制度的基础上,着重建立廉政风险预警机制。
———建立市局党委廉政风险分析例会制度。每季度召开一次市局党委廉政风险分析例会,根据群众反映的干部廉政问题,市局领导按照分工,对有明显风险表现的个人进行提醒、诫勉谈话,防止可能出现或正在演变的腐败问题发生,更好地保护干部。
———建立上下级领导干部谈心制度。通过上下级领导干部谈心,掌握基层廉政工作动态,及时发现不廉政苗头性问题,并遏制在萌芽状态。
———完善预防职务犯罪联席会议制度等廉政风险预警机制。与市检察院职务犯罪预防处一起,按照联合出台的预防职务犯罪联席会议制度实施细则,定期召开联席会议,及时通报预防职务犯罪工作的新情况、新特点,研究廉政防范对策,提高了化解廉政风险的能力。
———积极与地方纪委开展案件检查协作工作。接受当地纪委指导,积极参加案件检查协作组活动,定期掌握反腐败工作动态,对国土资源领域腐败案件线索互相通气,联合处理。
———进一步压缩自由裁量权,制定《行政许可项目自由裁量意见》。对所有行政许可项目进行梳理、规范,公布实施依据、适用条款具体内容、法律规定时限、办结时限、办理时需要提交的材料、实施岗位等,一目了然,公开透明。
在监督上约束权力.坚持内外结合、上下联动的监督工作方针,充分发挥职能部门、人大代表、政协委员和群众的监督作用,着力打造阳光国土,保证了国土资源部门权力在阳光下运行。
———对“三重一大”事项,强化职能监督。市、县(市、区)局纪委(纪检组)重点针对重大决策是否坚持民主集中制原则、重要干部任免是否符合干部任用条例规定、重大项目安排是否按主管部门审查要求依法进行、大额度资金使用是否符合政策规定等进行监督,发现问题及时纠正。
———对群众关心的热点问题,自觉接受社会各界监督。对土地规划修编调整、征地区片综合价调整、基准地价更新、重大违法用地案件查处、复杂信访案件调处等重大事项都要召开听证会,充分听取广大群众意见。同时,进一步加强国有建设用地使用权出让监管,对土地出让各个环节,从申请单位的资格认定、最低保留价的设定、出让结果的确认,到出让金的收缴,全方位实施监督。
———加大“问勤、问廉、问责、问效”力度。全系统制定并实施效能督察以及问责制度,采取明查与暗访相结合、突击性检查与经常性检查相结合和走访当地政府、企业、群众及人大代表与政协委员等形式,进一步加强对县(市、区)局、基层国土所的效能督察,凡是服务态度不好、工作效率低下、监管失察,或者故意刁难群众,存在“吃、拿、卡、要”等不正之风的,发现一起查处一起,决不手软。
在考核上约束权力.认真落实党风廉政建设责任制,全市各级国土资源部门在年初层层签订党风廉政建设责任书,并细化党风廉政建设责任制工作考核标准,强化市局党委特别是主要领导的主体责任,“一把手”对重要工作亲自部署,重要事项亲自过问,重大问题亲自解决,做到反腐倡廉与中心工作同部署、同要求、同检查、同落实。强化领导班子成员履行责任制的直接责任,认真抓好对分管部门廉洁从政情况和落实责任制情况的监督。强化职能部门责任制的具体责任,把党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解到具体岗位和人员,并明确目标、责任和措施,切实保证分工任务落到实处。强化纪检监察部门的履职责任,认真抓好责任制的责任分解、责任考核和责任追究,切实加大组织协调和监督检查力度。市局党委、纪委在年底专门进行党风廉政建设责任制工作考核,考核分优秀、合格、不合格等次,奖惩严格兑现,有力促进了全系统党风廉政建设。
(作者单位:浙江省XX市国土资源局)
11.两整治一改革心得 篇十一
我通过学习“两整治一改革”有关文件精神,有以下几点心得:
一是要要充分认识深入开展国土资源领域腐败问题治理工作的重要性和紧迫性,进一步增强新形势下加强反腐倡廉建设的使命感和责任感,把思想和行动统一到中央决策部署上来。加强土地、矿产资源管理,坚持不懈地开展国土资源领域腐败问题的治理,对维护人民群众的切身利益、促进经济社会可持续发展、维护社会和谐稳定至关重要。通过开展治理工作,切实加强国土资源系统干部职工廉洁意识,推动国土资源制度改革的健康发展,营造风清气正的良好氛围。
二是各级国土资源部门要按照统一部署,结合开展治理工作,认真落实部党组“两整治、一改革”专项行动。要进一步规范土地和矿产权交易行为,认真梳理和排查国土资源领域腐败问题治理工作中的薄弱环节,依据《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,制定自查自纠的方案,制定具体的防范措施,坚决遏制国国土资源文秘网收集土资源领域腐败问题易发多发势头。要深化国土资源制度改革,建立国土资源反腐倡廉的长效机制,严格责任追究制度,确保治理工作取得实效。要认真查找土地、矿业权审批和出让、征地拆迁等重点部位和关键环节存在的突出问题,分析原因,摸清底数。国土资源文秘网收集要切实加 1 强领导,将治理工作列入重要工作日程,采取措施,突出重点,严肃查办一批大案要案,全面推进国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作。两整治一改革心得体会
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