2010年团委院刊编辑部工作总结

2010年团委院刊编辑部工作总结（通用10篇）

1.2010年团委院刊编辑部工作总结 篇一

工程学院团委学生会编辑部2011—2012年第一学年工作计划

时光如梭，转瞬即逝。我们已经不知不觉告别了大一的生活，迎来了大学新的一学期。新学期，新起点，我们踏着前人的脚印继续前进。进入工程学院团委学生会已经接近一年了，对本部门的工作职责和工作事宜也有了初步的熟悉。现将2011—2012年第一学年的工作计划做如下安排：

一、继承本质工作；

在新的一年里，做好本质工作是编辑部的主要工作重点之一。对各种活动相片的采集要做到精，对活动的报道要做到快，以及对活动的记录要做到详细有致。对于新加入的成员，应该给予特殊照顾，刚柔并济，保证新成员尽快进入学习工作状态。

二、配合部门计划；

部门之间的配合影响着团委学生会工作的顺利进行以及效率的提高。我部将积极配合各部门开展的各项活动，在工作中给予最大的帮助。做到尽心、尽力、尽责。

三、开创特色道路；

本学年我们将延续上一年的特色项目，具体如下： 项目名称：人物 项目对象：本院师生

项目具体安排：本项目初定为时间为2~3周一期，内容包括人物简介，事迹，总结，最终在团委学生会专期中挂榜。项目注意事项：

（1）版面设计。版面应做到简洁明了，不缺，不漏，不杂。主要以手工制作为主。版面应富有一定的设计色彩。（2）人物的采集以及内容的简介。在期刊制作之前应确定人物对象，然后对人物进行了解调查。调查的内容视人物而定，但主要的人物事迹必须了解清楚。

（3）项目的保存。项目应作为编辑部的活动内容进行存档。档案应为电子档。可以在期刊张贴后进行拍照，再存储相片。作为存档。

项目的总结：在项目的进行过程中应不断改进，完善项目。在项目临近尾声时应进行总结。总结的内容包括期刊发行了多少期，在期刊制作过程终于到的困难。

至此，2011—2012年第一学年工作计划大致有了总体规划，望本部成员尽心做好工作，发扬本部吃苦耐劳的传统民族精神。

2.2010年上期团委工作总结 篇二

黄华

１、根据学校工作计划制订出详尽的团委工作计划，一期来，团委坚持每月召开一次团干部会议，对上个月团委的活动作总结，落实工作，反馈情况。使得团委的各项工作有序。

2、为了扩大团的影响，团委很重视团的宣传工作，开展多途径的宣传工作。校广播室又新选拔了一批播音员和编辑员充实播音队伍，并且组织各班定期向学校广播站投稿，歌颂新人新事，宣传好人好事，树立好的榜样，好的典型，既加强了团的宣传工作，同时也增强了学生的写作能力和语言表达能力。为创造平安和谐的校园奠定了基础。

3、会同学生处规范每周一的升旗仪式。

4、学雷锋活动形式多样，成效显著。3月份学校团委确定以“学雷锋”为主线的活动月。组织青年志愿者在学校内及县养老院开展学雷锋送温暖活动，以各班志愿者为单位，全校2000多名学生把学校内教师住宅楼和学校的行政楼及学校卫生死角都打扫得干干净净，还教师们、同学们一个干净的办公环境和学习环境。形成文明、和谐的校园气氛。4月份开展安全教育主题月。5月份开展心理健康知识和高三学生复习迎高考专题广播节目。

5、清明节组织团委会、学生会干部到龙山烈士墓扫墓进行爱国主义和理想信念教育。

6、团委认真做好团员发展工作，今年5﹒4发展了56名思想品德高、自身素质好的新团员，以此来加强团组织的生命力和战斗力。同时为2010届毕业生的团组织关系的转出作好准备。

7、黑板报既是宣传的窗口同时也是班集体凝聚力的体现，学校团委根

据不同时间段推出不同主题的黑板报。3月以“学雷锋”为主题的黑板报，4月以“清明”为主题的黑板报，5月以“我心中的五.四”为主题的黑板报。通过这些活动的开展使得我们的学生在黑板报的排版、插花、书写方面提高了很多，黑板报的质量一期比一期高。

8、根据学校制度本期共评十个优秀团支部：329、309、326、312、328、318、311、331、279、278班。优秀团干部10人309班唐志宝 309班夏君荣 310班周文艳 311班邹亚琼318班张可 318班王虎山328班王倩328张靓326班谢小波326班杨福林。优秀播音员9人296班廖梦琴296邹荣荣309班潘敏309班庄小艳 310班张悦 311班邹亚琼 315班段金方318班张可 329班蒋思思。优秀编辑员10人296班谢姮296班肖灵芝309唐志宝309班肖小玲314班谢文芝317班余盼盼321班伍涛涛329班伍梦329班盘群群316班李广美。

一期来，经过团委的努力工作，圆满的完成了上级团组织和学校党总支

所交代的各项任务，并取得了一定的成绩，我们将在新的学年里要认真总结经验，继续学习，齐心协力做好团的工作。相信在上级团委的指导下，在学校领导的关心帮助下，在广大团员的努力和精诚团结下，我校团的工作肯定会更上一层楼。

3.2010年文理分团委总结 篇三

文理学院分团委在校团委和院党委的领导下，以党的十七大精神为指导，以科学发展观为统揽，以培养德智体美全面发展的“四有”人才为目标，围绕学校中心工作,认真贯彻落实校团委和院党委的有关精神，立足学风建设，突出校园文化建设，致力于青年学生素质的全面提高，关注热点，狠抓重点，突出亮点，努力使品牌工作有深化，重点工作有发展，常规工作有成效，创新工作有突破，为青年学生的成长成才和学校的改革发展、和谐稳定做贡献。

一、学生总体情况

学院三个专业共有学生998人，团员796人，其中本省学生789人，外省学生209人，少数民族学生14人，宗教信仰学生2人，学生党员90人，农村籍学生440人。

二、以科学发展观为指导，党建带团建，加强学生思想政治教育工作 随着“90”后进入大学校园后，表现出特有的新特点，他们的思想意识多元化，心理问题复杂化，行为方式异常化，所以需要用新思维和新方式做好大学生的思想政治教育工作。

一、定期召开主题班会，调动普通学生的参与性和互动性，鼓励普通学生交流，允许不同观点的争论，注重引导，在和谐欢快的氛围中达到学生自我参与、自我讨论、自我教育的效果；

二、开展各种形式的主题教育，开设了文理大讲堂系列讲座、校友导航成功者之路报告会，开展了形势与政策教育、安全知识教育、心理健康教育、新生入学教育、诚信考试教育、大学生职业规划教育等多主题教育，切实加强大学生思想政治教育工作。

三、采用多种形式与学生谈心，及时掌握学生的家庭、性格、兴趣等各方面的信息，时刻掌握学生的思想动态；

四、结合学校“四个文明创建”工作中，培养学生公民道德意识的养成，使思想教育的形式生活化、有效化；

五、通过参加校园文化月系列活动，开展丰富多彩的文体活动，以及举办形式新颖的迎新晚会等，对学生进行集体主义、爱国主义、和创新精神教育，加强学生综合素质的提高。

六、在党员的思想教育中，坚持贯彻实行好“三会一课”制度，一会一主题党员学习制度化，加强政治理论学习，努力成为学习型党支部。

七、开展创先争优活动，将此活动作为一项日常工作常抓不懈，着力打造先进基层学生党支部、创建优秀团支部品牌活动，由支部党员做出公开承诺，进一步活跃广大学生的积极性，扩展学生参与活动的覆盖面。

三、坚持育人为本，促进大学生综合素质的全面发展

1.开展各种形式的主题活动和丰富多彩的文体活动，营造健康高雅的校园文化，促进学生全面发展

结合校团委道德教育和素质拓展活动安排，分层次、按阶段推进。三月举办了文明礼貌系列活动，开展了建设文明校园、文明餐厅，校园文明十二不行为等系列活动；四月开展了环保宣传、公益宣传、植树，宿舍风采设计展等活动；六月开展毕业生安全文明离校教育，举办了“庆祝建党89周年暨欢送毕业生晚会”；七月号召大学生志愿者积极参与暑期三下乡社会实践活动；九月开展了读书、安全教育、普法知识为主题的宣传活动；十月至十二月组织参加了校园文化月系列活动，展示宿舍文化、社团文化、创业文化和专业文化，承办了“外研社”杯全国大学生英语演讲大赛，成功举办了“歌舞青春友你有我”2010文理学院迎新晚会，整场晚会以极富创意的开场和多彩丰富的节目在学校引起广泛反响。通过这些活动培养了学生的全面发展，提高了学生的综合素质，展示了同学们的精神风貌，确保了所有学生安全、健康、快乐的成长成才。

2．发挥专业优势，以志愿服务为渠道，开展大学生社会实践，增强学生实践能力。

（1）社会实践志愿服务队今年在河西小学、里美庄小学、侯城小学、石象小学和农大附小等5所小学进行支教，学生参加人数超过60人次，受益小学生达到400人以上。为将这个社会实践志愿活动更好更有序地发展下去，我们以校团委要求创建支部品牌活动为契机，着力打造了以“义务支教”、“敬老院志愿服务”为品牌活动的两个示范性团支部。

（2）以校内实习基地为平台，提高学生实践能力，增强学生就业竞争力。

我院公共事业管理专业的每届学生在第三个学期在学校机关党委的各职能处室（党委办公室、校长办公室、人事处、纪检委、教务处、学生处）进行教学实习，今年11月2日我院与机关党委正式签订了校内实习基地合作协议，有公管08级的45名学生人参加了实习，实习时间为三个月，通过实习学生将所学的理论与实践相结合，提高学生的实践能力。

（3）暑期组织了科技兴农、农村小学支教、村官调研3支下乡服务团，开赴太谷县侯城乡惠安村、里修村、里美庄集中开展了主题为“深入农村、惠及农民”科技下乡服务暑期实践活动；发放《黄瓜、甜瓜及西红柿种植栽培技术手册》1500份；聘请园艺学院李灵芝教授担任科技兴农服务队技术专家，举办黄瓜、甜瓜、西红柿专场种植管理交流会；在里修村同时开展了低碳环保的宣讲活动；在侯城乡里美庄小学开展了辅导英语课程，推广普通话、指导小学生诵读古诗文等支教服务活动。

四、以学风建设为中心，培养高素质的人才

学风建设是学生工作的重点。加强学风建设的关键其一加强专业思想教育是稳定学风建设的基础；其二强化学院的各项管理制度，严格管理，规范学生日常行为习惯，为学风建设营造良好的氛围；其三是广泛宣传，酝酿优良的学习氛围，塑造良好的文理学子精神风貌。

首先我们建立和完善了《文理学院学生在外住宿有关规定》、《文理学院教师上课点名制度》、《文理学院学习委员和任课教师签名制度》、《文理学院学生请销假制度》、《文理学院平时考勤与结课成绩挂钩制度》、《早读制度》，试行辅导员随堂听课、教师党员学生党员跟踪帮扶特殊学生制度等具体措施，逐渐形成学院学生工作“积极、健康、向上、有序”良好风气。

第二结合英语专业，成功举办“外研社”杯全国大学生英语演讲赛，有6名学生进入了决赛，08级李昱霖同学获得一等奖，项汪凯获得二等奖，张柳燕获得三等奖；其中李煜林代表学校参加山西省赛区比赛，获得优秀奖。组织学生参加了全国大学生英语竞赛，朱葆、孙仲婷两名同学获得二等奖，糜人华、白彦芝两名同学获得三等奖。结合信息与计算科学专业，成功举办全国大学生数学建模大赛，有15名学生参加了比赛，由赵喜梅副教授指导的小组获山西省优秀奖。

第三利用学习评优的机会，严肃学风学纪，考风考纪，每次考试前都召开考风考纪动员大会，学院领导、辅导员和学生会干部、党员组成学风督察组，不定期进行查宿舍、查到课率等督察行动，及时纠正部分学生的不良学习习惯，使各班的班风和学风不断进步。每学期初通过信函向学生家长通报学生的学习表现情况，让学生家长真实了解学生在校的学习生活情况，制定改进方案，与学生家长一起做好学生的教育督促工作，该措施受到了学生家长的好评。

第四学院搭台，为学生搭好服务青年、科技兴团的舞台；学生唱戏，唱响发展自我、科技创新的时代主旋律。

科技创新作为加强学风建设的一个重要载体，发挥着不可替代的作用。它不但促使学生注重专业基础知识的学习，更重要的是使学生在追求创新成果的过程中形成“大胆质疑，锐意进取，不畏困难，顽强拼搏，敢于超越”的精神。这种精神，对学生在求学之路上养成良好的学习方法和学习习惯，进而全面推进学风建设有着十分重要的现实意义和深刻的长远意义。

我们大力支持学生结合所学专业，以个人或团队的形式进行科技创新、社会调查、创业实践等活动，并积极联系学院专家教授给予指导。组织学生参加我校第四届“兴农挑战杯”大学生创业计划竞赛，申报14项作品，其中团队12项，个人2项。第七批大学生科技创新项目本年结题项目3个；第八批大学生科技创新项目申报5项，立项2个。

五、坚持“以学生为本，为学生服务”的宗旨，做好学生的日常事务管理工作

服务学生成长成才是学生工作的根本出发点和归宿，在工作中牢固树立为学生服务的思想，做好各项工作。

1．严格按照公平、公正、公开的原则，做好各类奖学金评定工作 奖学金的评定和各类推优是学生事务的一个主要内容，不仅关系到学生的切身利益，也关系到学生的成才导向。因此，学院特别注重公正原则和程序原则，严格按照学校规定的政策和评选程序，周密布臵、精心组织，确保奖学金评定等各类评优工作公正、公平，评选出了一大批学习成绩好、综合素质高、同学真正信服的优秀学生和优秀学生干部。今年共有35人获励志奖学金，66人获学校“优秀学生”荣誉称号，7人获“优秀学生干部”荣誉称号，糜人华、郭建萍2名同学获国家奖学金，马丽、夏菁菁2名同学获校长奖学金，同时英公信073班获学校和省级“先进班集体”荣誉称号。

2.以人为本，做好特殊群体工作

随着社会经济的发展，高等教育改革的逐步深入，大学生面临的环境日趋复杂多样，大学生作为承载社会、家长高期望值的群体，自我定位高，成才欲望强烈，但心理发展尚未完全成熟，大学生心理脆弱现象日趋严重，随之出现了一些经济上贫困，或学习上落后，或生理、心理上存在一定缺陷的学生，我们本着尊重人、理解人、关心人的原则，通过各种形式和内容的活动培养他们独立、乐观、向上和艰苦奋斗的精神，培养学生的敬畏之心、感恩之心、上进之心，使学生在关怀教育过程中，不断完善心智，形成具有个性化人格的、成熟的人。

我院贫困学生占学生总人数的20%左右，能否解决好贫困生的学习和生活问题一直是我院学生工作的一项重要内容。我们建立了贫困生信息库，定期摸查学生的家庭经济变化情况，实现静态与动态管理相结合；同时广开渠道，多方筹措资金，不断完善资助政策和措施，形成以国家助学贷款为主体包括奖助学金、勤工助学基金、困难补助和社会捐赠在内的助学体系，帮助经济困难学生完成学业。2009年为108名学生申请了助学贷款，有十多人在校内外联系了勤工助学岗位，218名同学获得助学金，252名同学获得生活补助，还有809名大学生参加了医保。并积极为08级靳涛同学争取到了残疾人助学金。

六、以构建大学生全程职业规划教育体系为着力点，开创就业工作新局面

1．学院在提高学生就业率和就业质量方面的做法：

第一、学院领导高度重视学生就业工作，始终以学生为本，形成“领导主抓、全员参与、一切为了学生的明天”的工作理念和工作机制。成立了学院就业领导小组工作委员会。第二、积极主动地为毕业生收集就业信息、拓展就业渠道；及时为毕业生解疑答问、参谋分析，尽心为学生服务。第三、学院通过尽早宣传、精心组织、充分动员等多种方式，使学生在三年级时就明晰专业特点、有针对性地报考研究生，提高了学生的考研率。

2．2010届毕业生圆满就业

2010年有英语和计算两个专业的本科毕业生，共 人，其中英语 人，计算专业人，考取研究生人，考取村官人。截至目前已签订就业协议人，灵活就业人，合同就业人，西部计划人，预征入伍人。

3．学院就业工作特色：

探索大学生涯规划和就业指导工作模式，初步构建学院大学生全程职业规划教育体系。第一、针对毕业生积极开展就业指导、就业心理辅导，大学生职业规划教育、毕业生就业教育、职业道德教育及法制教育等系列教育，邀请了我院校友06届毕业生杨涛举办“成功者之路”报告会，通过这些活动让毕业生全面详实的了解高校毕业生就业现状及形势，了解行业状况及用人单位对毕业生的要求，掌握就业技巧和方法，帮助他们合理规划职业生涯，及时调整就业心态，从而把握就业机遇，有效提高择业成功率。特别关注毕业生因就业而产生的心理问题，有针对性的进行心理辅导和咨询工作，保证毕业生健康、有序地参加就业。鼓励同学们加强个人能力的培养，多读书多实践，为将来走向成功之路奠定基础。

八、加强各项规章制度的落实和管理

学生干部是学生中的骨干，建设一支精干高效的学生干部队伍，就抓住了学生的主流，建设好这支队伍，是增强思想政治工作主动性、实效性的重要保证。

在学生日常管理中，我们注意做好学生干部的选拔，培养使用工作。过去的一年中，我们充实调整了学生干部队伍，完成了学生会和各班级学生干部的改选工作。在具体的工作中，我们注重对学生干部的指导，要求广大学生干部要对自己高标准、严要求。目前，本届学生干部队伍工作积极，工作得力，得到同学的一致认可。

4.实验中学团委2010年工作总结 篇四

博州实中团发„2010‟21 号

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博州实验中学团委2010年工作总结

2010年我校团委在州团委、校党委的领导下，高举邓小平同志理论的伟大旗帜，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的教育方针，围绕人才的培养，开展各种思想教育活动，提高学生的思想品质，积极带领全校团员青年，充分发挥自身的优势，参与我校两个文明建设。同时不断加强团组织自身的建设，重视团干的培训、制度的完善，以确保团的事业健康发展。

一、立足思想建设，坚定思想信念

我校团委在党委及校领导的正确指导下，与政教处等部门齐抓共管，充分利用教学资源及社会形势，大力开展各项思想教育活动，引导广大团员青年走正确道路，培养出合格的人才。

1、全面开展理论教育

学校团委坚持用邓小平理论武装青年学生，用“三个代表”重要思想教育青年学生，以业余团校、团队会活动、主题班会为阵地、以黑板报、宣传栏、班报、广播为载体，采用座谈会、专题讲座、研讨会等形式，展开理论学习和教育 活动。加大思想教育工作力度，引导青年树立崇高理想，坚定走社会主义道路的信念，确立正确的世界观、人生观和价值观，使“三个代表”重要思想真正成为青年一代的强大精神支柱。

2、爱国主义教育

我校除了在各学科的正常课堂教学中经常性渗透外，还每周举行升国旗仪式，全体学生行注目礼、唱国歌，让优秀学生在国旗下讲话。组织学生参加爱国主义读书教育活动，写读后感、办班报、出专栏、参加征文等其他活动。

3、社会主义教育、集体主义、社会公德教育及法制教育 每天对全校各班卫生、纪律方面进行评比并公布在学校校务日志黑板上，每月评出先进班级、挂“卫生”、“纪律”循环红旗，每结合周团委“文明班级”的评比细则，开展文明班级的评比活动。组织学生参加集体活动，如义务劳动、清扫卫生死角、社会实践活动等。通过宣传栏，及时宣布各班取得的成绩。

加强法制教育，我们一方面加大普法力量，邀请公安局、派出所领导为我校宣讲法制知识。另一方面加大宣传力度，增强普法的吸收力，以调支广大同学积极参与。2010年8月份，对高一新生及时进行入学教育，其中一项就是法制教育，有针对性的对学生进行法律法规教育，如《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《治安管理条例》、《交通法规》 等等，并结合一些典型案例，让学生接受教育。

二、积极参与学校两个文明建设

1、各班承包环境区

开学初将学校环境卫生区进行划分，由各班具体负责，全面全日制立体式管理，并每日进行评比，并公布，对不能达到要求的责令处理，并扣除班级评比相应的分值。

2、开展爱心助学活动

由校长陈秦鼎统一领导，政教处参与，团校委负责，成立爱心工程小组。面向全校学生发出爱心呼吁，帮助一些弱势群体。

每在全校进行一次特困生调查，并登记造册。2010年为学习成绩优异但家庭贫困的高一新生减免书本费、学杂费。2009年以来全校上报由州团委牵头，学校各支部资助的学生共8人。资助的07级学生，（现就读大学生）8人。

三、不断加强团的自身建设，全面推进团的各项事业的发展

强化组织建设，提高团组织的整体素质，落实共青团工作的规范性，如何充分发挥团组织的积极作用，是我们的工作中心。

1、加强团组织的领导

团工作质量的提高，在很大程度上取决于各基层团干部工作质量的提高，因此，团委十分重视抓好团干部队伍的建 设。校党委、校团委通过配备、培训、考察、推荐等途径，将政治素质和思想作风好、能吃苦耐劳、富有奉献精神的同志充实到团委班子中，并经常组织团干学习团的知识，提高理论水平，并通过开展团的例会、组织团委书记学习、开展各项活动来培养团干的工作能力，力争培养一支政治强、业务精、具有开拓创新能力并能创造性开展工作的德才兼备的新世纪的干部，增强了团干部的工作能力，提高了他们的思想觉悟，使他们真正起到模范带头作用。

2、抓好团支部建设

团支部是校团委的有机组成部分，是校共青团工作的基础。一方面，配合各班班主任，搞好班支部组织设置，做好换届工作，另一方面建立健全的班支部考核制度。我校团委下设30个支部，每班配支部书记一名、组织委员一名、宣传委员一名，各成员分工明确，团结协力，群策群力搞好班支部工作，完成校团委下达的任务。组织各班团干学习，提高业务水平。在新团员入团后，组织上团课，使团员更加了解团的知识。在团委的直接管理和指导下，各团支部各项制度健全，工作正常，都能认真用好团支部工作台帐，三会一课制度健全。

3、认真做好团员的发展工作

校团委每年两次有计划的发展团员，要经过学生写申请，班支部民主评论，班主任监督，班支部会议通过，校团委考 核审批等程序。2010年在坚持标准、保证质量的前提下共发展团员24 名，做到让优秀青年及时入团。

4、做好“评优”工作

在一年一度的校“优秀团员”、“优秀团干”的评选中，我们严格按要求评选，各班上报名单，团委组织考核。“优秀团支部”的评选我们制定了细致的量化考核方案。

5、搞好基础组织建设方面

本，团委坚持每月召开一次团委会议，研究讨论本月重大活动，共同探讨活动方案，责任到人。团委也继续认真开好每两周一次的团支部书记工作例会，落实工作，反馈情况。团委在年初的支部会议上，与各支部签订了工作目标责任书，加强了对团支部工作的领导和管理。

在新学期初，团委认真做好新团员入学和毕业生团组织关系的转接工作，在转接工作中做到及时、全面。另外，团委还认真做好团员发展工作给团组织补充新鲜血液，加强团组织的生命力和战斗力，增强了团的影响力和凝聚力。团费收缴正常，如期足额上交，建立了团内经费帐册，收支合理。

5、尽力完成州团委下达的各项任务。

四、开展各项校园文化活动

通过宣传橱窗、黑板报等校团委的宣传阵地，在“元旦”、“五一”、“五四”、“十一”“一二〃九”等节日时开展了板报比赛，11月份我校全校师生及部分家长2000多人一起聆听了中国少先队事业发展中心知名演讲家凌宇老师所作的 精彩感人报告。本次报告会是一次震撼心灵的大会，在全校学生中产生了很大的反响，也引起了在场家长、老师强烈的共鸣。同学们纷纷表示要用实际行动报答父母，报答老师，回馈社会，做一个知恩图报，励志成才的现代中学生的愿望。

校团委还进行了广播稿征集、文体比赛、点歌送祝福等多种文化活动，做到深层次、多样性，内容“切合实际，学生喜爱，影响深远”，丰富了学生课余文化生活。

五、存在的问题与不足

我校团工作与其他已有数年办学经验的高中相比确实存在这样或那样的问题，如：相关制度建设不是很完善，组织机构不是很健全，如教工团支部还未成立起来等。基于此，今年我们将从这些薄弱环节入手，力争2011年底彻底解决这些问题。

在校团委的努力下，全校教风、学风、人文上了一个台阶，呈现出一派欣欣向荣景象。我们相信，在新的一年里，在州团委、校党委、政教处的领导下，实验中学共青团的工作将更加迈向正轨趋于完善，会取得更加令人满意的成绩。

共青团实验中学委员会 二○一○年十一月十九日

主题词：共青团 总结 通知 抄送：州团委，校领导，政教处。

5.2010年医院团委工作总结2 篇五

2011年，总医院门诊团支部在上级团委及院党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及总书记同志的科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七大六中全会和团的十五届四中全会精神。按照全面落实科学发展观的要求，现就团支部建设、扩大青年团员志愿者队伍、丰富青年文化活动等方面做如下汇报：

1、改进和创新管理，加强团支部建设

2011年8月门诊团支部在总医院新一届团委成立后，积极配合上级团委的工作。不断规范完善门诊支部团委工作程序，重点加强了支部工作例会制度、团费收缴、团籍档案管理建设电子化等工作。积极参加医院团委组织的各团支部书记，团委干事参加的会议，通过会上交流和探讨，我们针对当前社会以及本院青年情况进行了细致分析，团委要求团支部加强对团员的紧密联系、要求发挥青年团干部的智慧才能，在团支部中组织一些吸引年轻人参加的项目活动。今年以来门诊支部动员青年人参加团委各类文体活动十余人次。鼓励青年团员都积极参与到团支部建设上来，参与到我们创建和谐社会、构建和谐医院、营造和谐医患关系上来。支部重视“推优”工作，在2011年，门诊支部有2名团员成为预备党员，并有多名青年团员都踊跃递交了入党申请书，并定期向党组织做思想汇报，成为入党积极分子。门诊支部为青年团员们尽早的成为一名优秀的中国共产党党员打下牢固的基础。

2、扩大志愿者队伍

进一步加强了医院青年志愿者队伍建设，使之常规化、常态化。截止2011年，我院青年志愿者人数已经达到100余人，其中门诊支部有志愿者近20人。青年志愿者是年轻人中的一道靓丽风景线，他们以热忱火热的心感染者周围的年轻人。在工作中，他们以饱满的热情投入到为患者服务中；在生活中，他们以感恩的心投入到公益事业中；9月28日，门诊支部配合其他支部青年为本地敬老院举行了义诊活动，支援和支持了本地医疗卫生建设。

3、积极参加院内院外活动

今年以来，门诊支部动员支部青年人积极参加了各类院内外活动。主要有:8月初门诊支部青年团员5人参加了总医院和绿水洞煤矿联合举办的青年联谊会，扩大了青年人的交友范围，丰富了支部青年的业余生活。10月初，支部青年团员蒋超等代表总医院参加了广能集团职工运动会。11月，支部配合上级团委举办了医疗安全知识活动竞赛，在青年中获得了不错的反响。

4、工作中存在的问题

在即将过去的一年中，门诊团支部做了大量细致的工作，取得了一定的成绩。总的来说，支部正稳步向前发展。但是，我们应该看到，支部工作仍然存在着一定的不足。有些工作还做得不够细，不够深。门诊支部是门诊多个科室的集合体，人员相比院其他支部比较分散，支部人员之间比较生疏，支部内联系还不够紧密，在下一年的工作中，我们将重点加强支部青年之间的交流，把青年人继续紧密团结在共青团的周围。

5、下一步工作

临近2011年年终，在做好本年度总结的同时，对今后的工作计划，门诊支部将首先配合总医院团委做好评选本年度的先进团员个人和支部的考核工作。2012年，是新的开端也是新的挑战，我院团委实现了团组织发展与青年成长的和谐统一，不断提高团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。而门诊支部也将借此搭起更多的平台，使我院共青团工作更上一个新的台阶。医院团委将带领我院青年团员以更加热情的姿态积极的投入到本职工作中去，以展示青年人的风采和热情，以青年人独有的特质和时代风貌书写新的一年新的气象。

总医院门诊团支部

6.2010年公司团委工作要点 篇六

2010年共青团工作要点

（讨论稿）

2010年是公司加快发展，上档提速的关键年，是健全完善“四个标准”、实现“经济指标新突破”的推进年。公司团委将紧密围绕2001年工作会提出的各项目标任务，用科学发展观统领共青团工作，履行共青团组织根本职责，围绕中心建功立业，服务青年成长成才，团结带领团员青年为实现公司做大做强增实力、科学发展上台阶做贡献。

2010年公司共青团工作的指导思想和总体要求是：深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神和团十六大精神，紧紧围绕公司改革和发展的中心工作，以创建重庆市五四红旗团委为重点，以服务企业、服务青年为宗旨，以青年为主体、以支部为基础、以现场为依托、以活动为纽带，按照“融入中心、突出特色、创新发展、务求实效”的工作方针。不断提高团组织的学习能力、服务能力、合作能力和凝聚能力，全面推动基层团组织 “五优”建设。即：“班子建设优、组织制度优、开展活动优、阵地建设优、发挥作用优”。团结带领广大团员青年在推进企业新一轮发展进程中发挥生力军、突击队作用。

一、强化青年思想引导，构筑青年精神支柱

1、用科学发展观武装青年头脑。引导团员青年进一步学习实践科学发展观，准确掌握科学内涵和精神实质，深刻

理解科学发展观对各方面工作的新要求，使广大团员青年在认识上有新提升，思想上有新收获，实践上有新成果，自觉用科学发展观的要求，指导工作和岗位实践。

2、用社会主义核心价值体系引领青年。抓住有利契机，深入开展“与祖国共奋进，与企业同发展”主题教育实践活动，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，引导广大青年自觉地热爱祖国、热爱企业，不断深化企业主人翁意识，增强对企业的归属感，树立强烈的责任感和事业心。

3、加强形势任务教育。引导青年正确认识和把握企业发展所面临的内外部环境，及时掌握青年思想动态，引导青年把思想统一到公司2010的发展目标上来，统一到公司战略部署上来，统一到公司改革发展的实践上来，凝心聚力，创新创效，共谋发展。

二、进一步加强团的基层组织建设

（一）以构建团建体系为核心，实现基层团员青年组织的全覆盖。

1、规范完善团组织建设。一是原则上35岁以下的青年有3人以上的单位，都要成立团支部，团员青年人数不能构成团组织的单位（不足3人），要在所在单位党政领导的支持下，成立团小组或联合建团，延伸基层团组织体系，扩大团组织对团员青年的有效覆盖。

2、开展团组织工作质量标准化评定工作。要进一步推 2

动公司基层团组织创建工作水平，开展团组织工作质量标准化评定工作。完善基础规范建设，提升团组织管理体系，促进团建工作的全面活跃。要建立和完善学习制度、团支部书记例会（探索QQ 会议形式）制度。要完善档案（资料）管理制度，扎实做好团内各类信息、材料的统计上报工作，加强团的音像、文字等档案资料，实现信息、数据报表等日常统计工作的数字化、规范化。

3、加强基层建设，增强工作活力。公司团委坚持推进共青团整体工作的前提下，坚持“开放空间，搞活工作”的原则，加强对二级团组织工作上的督促、思路上的指导、方法上的指点、部署上的推进、典型上的促动、示范上的带动，按照“五优”标准，进一步加强基层团支部建设，激发工作活力，增强团组织的战斗力。

4、探索远征工程团支部建设的有效途径。在青年文化、生活、婚恋等方面，倡导以人为本，创新举措，发挥优势，给予人文关怀。同时，力求争取党政支持，积极创造条件，提供帮助，促进青年思想稳定、身心健康。

（二）加强队伍建设，确保团的组织健康发展

1、组织召开公司第一届团代会。依照《团章》规定，适时组织召开共青团市政交通公司第一次代表大会，选举产生共青团市政交通公司第一届委员会，全面总结共青团工作取得的成绩，分析企业共青团工作面临的机遇与挑战，制定公司共青团工作今后三年的工作规划。并按照“强基础、强

职能、强作用”的目标，对各团支部届满的实行换届。

2、把好入口关，提高团干部综合素质。继续研究探索团干部选拔、任用、考核方面的新思路，真正把思想素质好、工作作风实、综合素质高、业务能力强、具有管理潜质、热心团的事业的优秀青年选拔到团的岗位上来。落实团干部教育培训计划，逐级分类开展培训工作，提高团干部综合素质。为进一步激发团干部工作激情，公司团委在今年对专兼职团干部实行职务工作补贴制度。

3、推广典型，加强舆论宣传。继续坚持每季度深入基层召开工作例会制度，全面了解掌控基层团支部工作的亮点、热点和难点。并利用内部网站、报刊等媒体，加大对共青团亮点工作、重点工作、工作经验、先进典型的宣传，在企业内外形成良好的舆论宣传风气，在青年群体中形成良好的学习交流学风，传扬公司的特色共青团工作品牌，传扬公司良好的企业形象。

二、进一步深化党建带团建工程

1、构建党建带团建工作机制。要始终围绕党政工作大局开展团的各项工作，确保把团建目标管理纳入党的基层组织建设总体格局，形成统一部署、统一落实、统一考核的党建带团建工作机制。要完善建立团建目标管理考核体系。以创新的精神研究和解决新情况、新问题，不断推进共青团思想建设、组织建设和作风建设的健康发展。

2、扎实开展好共青团的“双推优”工作。要按照“立足本岗，重在培养，认真考核，积极推荐”的工作原则，完善“双推优”工作制度，确保“双推优”工作质量。通过组织青年对《党章》的学习和优秀党员同青年入党积极分子“结对子”等方式，加深青年对党的认识，争取把更多的优秀青年推荐为党的发展对象。

三、提升服务青年能力，培养一流青年人才

1、为青年成长成才搭建广阔舞台。对照促进青年成长成才的职能，站在竭诚服务青年的角度，深入开展导师带徒、青工技能比武、岗位练兵等各类活动，探索具有市政交通公司特色的青年人才培养新路径，打造一体化的青年人才培养机制，为青年成长成才提供竭诚服务。促进优秀青年脱颖而出

2、建立青年人才信息库。根据公司党委要加大青年人才培养力度的要求，对公司团员青年的现状进行再梳理、再调查、再统计、再登记工作，建立公司青年人才电子信息档案库。

3、为青年人才脱颖而出营造良好氛围。

今年是“五四”运动91周年, 公司团委将以纪念“五四”运动为契机，突出做好向团市委和集团公司团委推优工作和本企业的团内评比表彰工作，继续深化“五四红旗团委”创建活动。组织开展各类青年争先创优活动，挖掘选树企业

施工生产、经营管理等一线可亲、可敬、可学的先进青年典型，广泛宣传他们的先进事迹，引导广大青年树立正确的成才观，不断朝着更高的目标前进，激励带动更多的青年崇尚先进、学习先进、争当先进，4、开展“青年职业生涯导航”活动。2010年，公司团委将在全司广大团员青年中积极推广职业生涯导航活动理念，选取部分优秀青年、团干部开展职业性向测试，设定职业生涯近期发展目标，共同制定职业生涯导航措施，帮助青年更好地成长成才。

四、深化青年实践活动，带领青年建功立业

1、深入推进“青年安全生产示范岗”创建活动。以“安全生产，青年当先”为主题，扎实开展“青年安全生产示范岗”创建活动，挑选一批责任心强、安全意识好的青年作为安监员。配合安保部门抓好青年的安全培训教育，以创建“青安岗”活动为龙头，从现场安全、设备安全、职业健康等方面大力强化青年岗位安全意识和技能，着力开展安全隐患自查，积极开展安全创优实践，形成良好的安全文化氛围，打造青年安全工作品牌，促进企业安全生产。

2、扎实推进青年突击队建设活动。要弘扬光大“抗震”精神和市政交通人“三特”精神，以企业重点攻关任务为核心，急生产所急，想生产所想，团结带领广大青年积极投身于公司经济建设的主战场，不断凸显青年突击队在承担企业 6

“急难险重新”任务的功能效益，彰显青年生力军和突击队作用，为公司巩固、占领、扩大经营市场发挥积极作用。

3、全面推进青年创新创效活动。要通过组织召开青年创新创效座谈会、科技与青年大讨论、优秀技术成果展示等形式，进一步提高青年参与创新创效活动的积极性。要以QC活动为载体，以技术课题、业务攻关、成本控制等为主攻方向，突出抓好课题选立、过程管理、成果申报和推广转化等环节，确保青年创新创效活动取得实效。

五、以服务青年为宗旨，开展丰富多彩的文娱活动 针对青工渴望成长成才的实际，以青年岗位文化、青年阵地文化和网络文化为支撑，抓住重大节假日和纪念日契机，组织开展适合青年特点的文体竞技、网络互动、青春婚恋、主题演讲等活动。

1、开展“五个一”系列主题教育。通过上好一堂主题团课，即“认清当前形势”主题团课；开展一次大讨论，即“企业在发展，团员怎么办” 大讨论;撰写一篇心得体会，即每季度读一本书活动；组织一次主题演讲，即“如何打造学习型企业”主题演讲；开展一个专题培训，即各单位根据青年的特点及需求有针对性的开展培训，在团员青年中倡导爱岗敬业、乐于奉献、勤于学习的精神, 强化危机与机遇意识、品牌与文化意识、大局与责任意识。

2、开展“读书论坛”活动。针对公司团员青年在外施工时间长，消息较封闭的弱点，公司团委将适时组织开展“读书论坛”活动，广大青年团员可通过书面、网上论坛的形式交流心得体会。公司团委将对优秀文章或论点进行表彰，从而提升青年文化品味，丰富青年文化生活，为青年学本领、练内功、强素质搭建舞台。

3、开展对外联系与交流活动。随着公司“走出去”战略的逐步推进，公司市外市场领域逐渐扩大，与市内外重点工程进行了广泛的业务发展和项目对接，取得了显著的成效。公司团委将立足于服务公司重点项目，提升广大团员青年对外交流的能力和水平，将适时与市内外企业团委建立联谊活动机制，进一步加深了解，增进友谊，加强合作，积极探索共青团组织和广大团员青年为企业改革发展做贡献的有效途径，探索打造青年无界限的联谊机制。

4、计划筹备“集体婚礼”活动。关于此项活动竟通过调查摸底和论证确定是否实行。

六、公司团委今年重点推进的几项工作

1、全力创建重庆市“五四红旗团委”。

2、做好“五四”评比表彰工作，增强激励效果。

3、开展“五个一”系列主题教育，组织开展“追求卓越争一流、激扬青春展风采，我为重点工程增亮点”青年主题实践活动，以“打造学习型企业”为主题的青年演讲比赛活动。

4、筹备召开公司第一届团代会，对基层团支部进行换届该选。

5、积极推动企业按规定落实团干部政治、经济待遇。

6、加强远征项目团组织建设，有针对性地开展调研活动，解决实际问题，进一步加强和改进基层共青团工作。

7、开展“青年职业生涯导航”活动。帮助青年更好地成长成才。

8、组织开展“读书论坛”活动，为青年成才搭建平台。

8、加强对公司团委网站栏目刊登重点的调整，把公司团委网站建设成为青年学习交流的平台、宣树青年典型的窗口、团组织舆论宣传的阵地、青年展示才艺的园地。

7.理学院团委2010年工作总结 篇七

工作中，我们坚持实事求是、开拓创新，把加强青年团员意识和思想政治工作、培养学生创新能力和实践能力作为工作的重点；充分重视形势发展变化对共青团工作提出的新要求与新内容，充分重视团员群体教育与个体培养的客观需要；努力做好日常性与基础性工作，有计划、有重点、有针对性地逐步推进学院共青团工作的发展与创新。同时，我们也很注意自身的发展和教育工作，进一步增强团员干部的团队意识和加强政治理论学习。

现将本学年我院共青团工作总结如下：

1、理论学习，提高团组织的凝聚力和战斗力

本，我院团委安排系列化的政治理论学习和团日活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了提高。上半年，我院组织学生党员和学生代表举行了学习胡锦涛总书记‘荣辱观’讲话精神座谈会并进行团员教育评议工作；配合学生党支部组织学生党员和部分学生入党积极分子学习胡锦涛总书记最近关于“八个为荣、八个为耻”的社会主义荣辱观的论述，并组织团委委员对“三个代表”、“两个率先”、“知荣辱、树新风”等相关内容进行深入学习。全体教职工和部分学生代表参加第十届全国人大四次会议精神传达学习会议（理学院党总支书记徐志同志主持，南通大学副校长沈启鹏同志做报告）。

下半年，全院开展“学习泽民文选”主题团日活动并开始理学院第二期共产主义青年培训班。全院开展“增强团员意识，加强学风建设”主题团日活动。这一系列的活动与传统的思想政治理论教育相结合，全面提高团员青年的思想理论水平。一年来，我们分团委积极引导广大青年学生崇尚科学、认真学习，充分发挥党的助手和后备军职能，协助学校管理全院团员青年，做好桥梁和纽带作用，不断加强战斗力，做到党有号召，团有行动。

2、规范管理，团员教育制度化

学院分团委按时进行换届工作，补充新干部到团委岗位，调整组织管理体制，不断加强和完善团组织的自身建设，进一步明确了团委工作人员的分工与职责，做到团结协作、职责到人，不断提高工作效率。在经费及管理措施上建章立制，发挥了团组织的管理实体作用。

贯彻《普通高等学校学生管理规定》，强化素质教育，我院制定了以学生“自我管理，自我教育”为中心内容的学习、生活检查制度，团委制定了一系列检查方案，学生会干部和班团干部负责检查，工作分配到人。通过检查学生日常学习、生活情况，让学生主动发展，使学生养成自觉遵守纪律，严于律己等最基本的文明习惯和道德行为，为学院做好教育教学工作奠定了基础。

增强支部建设，通过“学团章、交团费、唱团歌”的规范活动，大力加强团员意识教育。同时，各团支部推行使用新的《团支部工作手册》，分团委组织各支部定期交流，有效地推动了支部工作的正常化、规范化、制度化方向发展。精心组织和策划各项文体活动，让团员同学在活动中提高自己。

3、整合资源，促进共青团工作社会化

我院一方面在传统的基础上推陈出新，使得精品活动再创亮点。另一方面，不断大胆创新，打造新一代精品活动。组织开展各类校园文化活动，抓品牌，促成效，积极开展青年志愿者活动，奉行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。在学院05、06级招募“莫文隋”志愿者共153名。3月，40余名志愿者来到郭里园新村，协助居委会进行一系列美化摄取的活动；4月，组织共青团员参观了南通城市规划局和张謇纪念馆；学生代表和入党积极分子前往南通市钟秀烈士陵园祭扫烈士陵墓；5月，选拔志愿者参加南通市“十路百口大纠违”交通文明道德实践活动；红十字分会志愿者赴果园社区进行活动；11月，组织部分志愿者到南通少儿图书馆义务劳动。

4、开拓思维，倡导共青团工作特色化

结合理学院的专业特色和学生的学习特点，学院团委聘请学院资深教师，认真分析研究我院的学风现状，在学生中开展广泛调研，征求广大同学的意见，最后确定理学院的共青团工作特色为：对外以“学子爱心”为龙头品牌，积极开展义务家教、社区服务、家电维修、广告宣传等服务，在南通六县树立南通大学的形象；对内以“学风建设”为导向，通过树典型、立榜样，引导学生端正学习态度，努力学习各项技能，为将来就业打下良好基础。

5、积极探索，深入开展暑期社会实践

今年暑假，院团委积极响应校团委关于暑期“三下乡”开展社会实践活动的号召，组织全院同学加入到多种多样的暑期社会实践中去。院团委书记亲自带队，带领实践者们深入省内各大地区，用所学的扎实的专业知识、饱满的活动热情为社会服务，受到了社会各界的好评和表扬。实践归来的同学们都向院团委上交了实践报告，普遍反映实践活动丰富了自己的人生阅历，使自己受益匪浅，感受颇深。院学生会实践部针对这种情况，在院团委的指导下，积极组织了“实践归来话成就”——暑期实践报告会。报告会上，各暑期社会实践小组的负责人、先进个人向广大同学介绍了实践经验，交流了心得体会。此外，院团委还对XX年暑期社会实践优秀团体和先进个人进行了表彰，鼓励同学们广泛参加社会实践活动，用热情的服务回报社会。

6、开设青年共产主义学校，提高团干部工作能力

学院团委始终把加强团员干部的政治思想及学习作为首要任务。认真贯彻党的十六大精神，以马克思列宁主义毛泽东思想为指导，对要求进步的团员青年进行正确的引导，有的放矢地作好思想教育，积极投身社会主义和谐社会的伟大实践，在工作中不断考察和培养，使他们明确历史赋予的责任，增强使命感和危机意识。同时，继续作好“推优”工作，推荐优秀团员作为入党对象。

7、开展丰富多彩的校园文化，丰富学生业余生活

组织学生参加“唱响青春之歌，抒赤子情怀”文化长征读书行活动中的征文比赛和演讲比赛；参加南通大学“长征组歌”合唱比赛；理学院“春韵杯”三字一画大赛；首届“风云杯”棋赛；师生篮球友谊赛；我院心理协会相声、小品、情景剧

大赛进行；参加校才智t型台比赛；理学院主持人大赛；理学院代表队在第二届南通大学排球联赛中取得了男队第二名，女队第四名。

8、存在的问题和不足

一年来，在校团委和学院领导、老师的关心和指导下，我们虽然取得了一些成绩，但是我们也看到了自己的不足：

1、开展大型活动缺乏经验，影响面要扩大

2、与兄弟学院的学生干部联系交流应进一步加强

3、学生干部工作创新力度不够大，思路不够宽阔，部分学生干部工作能力有待进一步提高

4、校区内宣传工作还需进一步加强，扩大影响力

5、财务管理还要进一步加强，实行计划预算和专人负责制度

6、要继续发挥分团委的监督和反馈作用，做好上传下达的工作

回顾过去的一年，理学院团委在校团委、院党总支的指导和支持下，集全院师生集体智慧和才干，在开展特色活动，全面提高学生素质的基础上，取得了更多新的突破和进展，但也存在着有待改进和完善的方面。展望未来，我们将一如既往地全面拓展大学生素质教育，不断增强团组织的凝聚力和战斗力，带领广大团员青年在新学年做出更大贡献。

共青团南通大学大学理学院委员会

XX年1月4日

附：理学院团委XX年大事记

2月21日,对03、04级部分远途同学进行车旅费补贴

2月27日,各班级拟订本班的“学雷锋”活动方案

2月28日，推荐仲崇贵同志为南通市“新长征突击手”

3月4日，“莫文髓”志愿者小分队赴南通科技馆，协助馆内工作人员接待来自“英中”的近500名学生

3月5日，为“共青林”捐款1071元

3月9日，为贵州贫困地区寄衣物

3月11日，赴新校区参加校园文化艺术节开幕式，植树造林

3月12日，志愿者赴郭里园新村协助居委会进行美化社区的活动

3月13日，发放《南通大学学生手册》，要求各班集中学习

3月14日，将学生家长被诈骗之间通报至学生，加强学生安全防范教育。

3月16日，学生党员和学生代表举行了学习胡锦涛总书记‘荣辱观’讲话精神座谈会

40余名志愿者来到郭里园新村，协助居委会进行一系列美化社区的活动

3月18日，开展“情暖贵州，心系西部”弘扬雷锋精神的活动

3月20日，开始团员教育评议工作，为期30天

3月21日，组织学生参加“唱响青春之歌，抒赤子情怀”文化长征读书行活动中的征文比赛和演讲比赛

学生党支部组织学生党员和部分学生入党积极分子学习胡锦涛总书记最近关于“八个为荣、八个为耻”的社会主义荣辱观的论述

团委组织团委委员对“三个代表”、“两个率先”、“知荣辱、树新风”等相关内容进行深入学习

3月22日，参加“长征组歌”-----《报喜》排练，时长2个月

3月26日，理学院红十字会“学子爱心”义务家教第二期活动开始

3月28日，筹备“趣味数理知识竞赛”，制卷，发卷

4月1日，学生代表和入党积极分子前往南通市钟秀烈士陵园祭扫烈士陵墓

4月4日，理学院成立学生记者团

4月5日，全体教职工和部分学生代表参加第十届全国人大四次会议精神传达学习会议（理学院党总支书记徐志同志主持，南通大学副校长沈启鹏同志做报告）

院“春韵杯”三字一画大赛开始

4月8日，玫琳凯美容公司中国南通分公司给我院学生开展讲座

8.团委2010年下半年工作总结 篇八

团委工作总结

涝中团委

2010年9月1日

2010～2011学年度第一学期

团委工作总结

一学期来，我校共青团工作在上级团委和学校党支部的正确领导下，通过校团委全体委员和全校团员青年的共同努力，积极探索学校团建工作特点，走出了一条适合学校团建工作的新路子，取得了一定的成绩，为今后我校的共青团工作奠定了很好的基础。现将我校本学期共青团工作总结如下：

一、促进团组织的自身建设，发挥阵地作用，不断提高共青团的影响力和战斗力。

1、加强政治理论学习，努力提高团员青年思想道德素质。加强团前教育，严把团员入口关，发展团员走上规范化轨道。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，校团委严把新团员入口关，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级团支部、班主任层层推荐，经团委审核后进入团校学习共青团知识，主动向团委提出入团申请，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。今年，我校发展新团员52名。这样，通过坚持不懈的学政治理论、搞富有教育意义的活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。

2、以“永远跟党走”为思想教育主题，通过学习“十六大”精神，加强青少年理想信念教育、国际主义、爱国主义教育、革命传统教育和党团关系教育，激励青少年坚定信念，永远跟党走，逐步树立科学正确的世界观，人生观和价值观。

3、配合总务处做好劳动卫生检查工作，并通过板报的督促和检查工作做好广大学生的思想教育工作，并丰富了他们的课余生活。

为了贯彻《中学生日常行为规范》，强化养成教育，我们制定了一系列检查方案，班干部负责检查，工作分配到人。通过检查，让学生主动发展，使学生养成自觉遵守纪律，严于律己等最基本的文明习惯和道德行为，为学校搞好教育教学工作奠定了基础。

4、信息宣传工作的加强，丰富了服务手段，发挥出舆论的导向作用和监督作用。

我们不断丰富校园广播的内容，增强交流，结合学校工作，每个阶段制定不同主题，进一步扩大了团组织的影响力和服务效果。通过广播，周一的“国旗下讲话”等，树立了良好的校园文化风气，引导团员青年从日常行为做起，从小事做起，从现在做起，坚持不懈的培养了学生良好的文明礼仪行为习惯。并对学生加强了校纪校规的教育，使他们真正了解学校的各项规章制度，同时加大校园文明的检查力度，进一步规范了全校学生的行为，使同学们的自律、自治能力得以加强，逐步使全校学生养成了良好的行为习惯。

5、认真考核了各团支部的工作情况，并进行了评估、表彰奖励。

二、积极开展校内、校外文化活动，增强学生社会实践能力，丰富师生生活。

1、国庆前后，积极开展各项干干净净迎国庆活动。通过开动员大会，上街便民服务，打扫死角垃圾，帮贫助困，以“优”带“后”、学校校园环境美化、净化等一系列活动形式积极培养了学生讲究卫生，热爱劳动等好的习惯。

2、全校师生开展学习“八荣八耻”并举行各种活动, 如黑板报宣传, 主题班会, 国旗下讲话,关于“八荣八耻”的演讲比赛，关于“八荣八耻”的征文比赛。

3、在新的一年即将来临之际，校团委组织全校师生以分班级的形式开展了丰富多彩的庆祝元旦活动。

三、加强团的自身建设，开创我校团委工作新特色。

1、近年来，我校学生人数较多，学生思想素质参差不齐，这要求我们的工作做实、做细，实行分层管理、分级管理。针对这种情况，本学期初，我校团委决定实行分年级管理。由团委委员分别负责不同的年级工作，实行年级委员负责制，负责各个级的团支部具体工作，各年级可依据本级学生实际情况和教学进度不同，独立开展各类型的团主题活动。经过半年的实践，团工作有了明显的突破，使团工作变得更加灵活，分工明确、组织方便、管理加强，兼容了各级团工作的独立性和级与级之间的统一性。既保证了团委对学生的纵向管理，也加强了各级的横向管理。

2、健全团委的规章制度。设立团委、团支部工作规划，明确团委委员、支部委员的工作内容与范围，健全支部常规工作。

3、重点抓好评优推优工作，开展争创“优秀团支部”活动与“团员教育评议”活动。

四、存在的问题

1、教工团支部的建设。由于以前对教师团工作的不重视，导致了教工团支部各项工作的滞后，今后将逐步完善起来，使之与其他工作同步。

2、团员学生接受学习的参与率有待提高。在一些活动中，我们见到的都是积极分子，而大部分团员同学参与的机会很少，今后将努力改进，为更多的团员学生提供实践的机会和展示的舞台。

共青团的工作充满了挑战性，我们必须不断的更新理念，在实践中摸索工作经验。相信有学校党支部与上级团委的坚强领导、全校团员青年的精诚团结，我校的共青团工作一定会有无比美好的未来。

涝中团委

9.2010年团委院刊编辑部工作总结 篇九

一年来，黄泽镇团委在镇党委政府的正确领导下，在团市委的关心支持下，紧紧围绕镇党委政府的中心工作和团市委下达的各项工作目标，团结带领全镇广大团员青年扎实开展共青团的各项工作。主要做了以下几方面：

1、积极开展各项青年志愿者行动。5月4日，组织青年志愿者上黄泽大街清扫卫生死角，清除大街上的污目广告；组织青年志愿者上黄泽镇敬老院为老人们打扫卫生，送去文艺节目。成立了由镇专职消防队员和村官组成的共计20人的“黄泽镇消防志愿者中队”，积极开展消防宣传教育和消防安全救助服务等工作。成立了12人组成的社区矫正阳光行动志愿者队伍。利用“12.4”法制宣传日，联合司法所、公安等部门，组织团员青年，上街分发《未成年人保护法》等法律法规的宣传资料。

2、开展纪念“五四”运动90周年活动。为积极发挥广大团员青年的先锋作用，提振发展信心，推进企业保稳促调，5月8日，黄泽镇团委组织企业、村、镇属部门部分团员青年共计30多人开展“走进企业”活动。活动主要参观了嵊州市30强企业——浙江双鸟集团并听取了双鸟集团董事长张文忠同志的数十年来的创业历程，最后镇团委还举行了向团员青年发出“传承五四精神，提振发展信心，推进企业保稳促调”的倡议仪式。

3、认真贯彻落实团市委“服务基层年”的文件精神，着力培育“青年就业创业见习基地”。新建了浙江双鸟机械有限公司、嵊州市龙威机械制造有限公司、嵊州市美亚特种轴承厂等首批共计3个共青团“青年就业创业见习基地”，基地提供了多个见习岗位，并在省青年就业创业见习基地网上发布信息，切实为大中专毕业生及下岗失业青年提供就业创业的机会。

4、积极开展青少年团员暑期社会实践活动。7月8日，黄泽镇团委组织镇中心学校部分团员代表共计20多人，先后参观了黄泽镇大棚蔬菜基地和浙江京采农业银杏基地。通过参观学习，广大青少年团员切身感受到了黄泽镇现代高效农业的发展情况，了解了我镇近年来现代农业发展的成果，深深感受到现代农业确是新农村建设中致富快富的小康路。另外，7月10日，镇团委还接待了北京大学赴浙江嵊州暑期社会实践团，陪同实践团实地考察调研了我镇的仿古木雕和戏剧服装这两大文化产业。

5、积极培育申报嵊州市青年安全示范岗，浙江双鸟机械有限公司的数码机床车间被命名为市第一批示范岗。

6、重点抓好基层团组织示范点青石桥村的创建工作。

7、扎实做好低收入农户青少年关爱工作，认真完成上级下达的70%的帮扶任务。

8、认真完成团市委下达的各项工作任务，按时完成有关材料的上报工作。

2010年工作思路

1、继续开展“服务基层年”活动，实施青年就业创业，继续培育一批镇“青年就业创业见习基地”。

2、加大对农村青年的科技培训力度，联合镇农办、工办、成校等部门，做好农村青年的技能培训工作，帮助就业。

3、开展好各项志愿活动，组织青年志愿者参与帮扶弱势群体，深化青年文明行动，抓好青年维权及预防青少年犯罪工作等活动。

4、组织开展好纪念“5.4”青年节的各项活动。

5、坚持党建带团建，继续做好村级团组织规范化建设，进一步完善青石桥村的示范点创建。

6、完成团市委交办的各项工作任务。

黄泽镇团委

10.乡团委2010年年终工作总结 篇十

今年以来，我乡团委在乡党委、政府和上级团组织的正确领导和关心下，深入学习贯彻落实党的十七大精神,坚持以科学发展观和团的十六大精神为指导，紧紧围绕乡党委的中心工作，坚持围绕“工业兴乡，农业稳乡，环境优乡”的路线，以做大做强氟化工产业为目标，充分发挥党的生力军作用，大力加强团的思想建设和组织建设，注重抓好企业团支部队伍建设，全面拓展团的各项工作，开创了共青团各项事业的新局面。

一、思想教育富有成效

2010年团委的思想教育主要做了以下五个方面的工作，并取得了显著的效果。一是有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观，并结合学习贯彻党的十七大精神、团十六大会议精神，做到“团干带头学、团组织帮助学”。二是联合宣传、文化、妇联等部门，发扬艰苦奋斗的优良传统，保持开拓进取的精神状态。三是召开团干部会议，集中学习团的十六大会议精神，为广大青年团员做好表率作用。四是联合司法部门在学校开展法制讲座，通过教育，减少青少年违法犯罪现象的发生。五是结合“青年文明号”和“青年岗位能手”活动，开展职业道德和岗位责任教育。

二、团的组织建设得到进一步加强

一是按计划召开团委委员会议和团支部书记会议，总结交流工作经验，研究部署具体工作。二是组织乡团委干部和各村团支部书记参加团省委举办的基层团干网络培训班，不断提高团干的整体素质。三是积极探索团后备干部的培养，在非公企业建立团组织，加大非公企业团建力度，尤其是注重整顿比较松散的农村团组织。四是在巩固企业团组织的基础上，通过调查研究，不断加大非公企业团建力度，扩大团组织在非公企业中的影响力，在海蓝化工中新建立了一个团支部，促进以党建带团建，团企共建。同时，我乡今年新发展了11名团员，并在积极发展新团员的基础上，做好推荐优秀团员入党工作，今年全乡“推优入党”人数8人。五是抓好团籍转接工作，特别是注意协助学校团委与农村团组织、企事业部门团组织建立密切的工作联系，由学校组织将每年毕业离校的团员学生的团籍及时转入乡团委或转入其就业单位的团组织，尽量减少团员流失，确保团员的持续管理。

三、抓好各项主题活动，增强团组织的凝聚力

1、积极开展“抗灾救灾帮扶贫困”活动，救助贫困学生。今年“6.18”洪灾期间，乡团委积极组织团员青年投身抗洪救灾第一线，对受洪灾影响的困难户积极组织人员给予帮助。对受洪灾影响较重的四户困难家庭上学儿童伸以援手，积极向团县委争取了4个2010年福建省希望工程赈灾助学名额，争取助学资金6000元，确实解决他们的现实困难，帮助他们顺利继续自己的学业。

2、加大娱乐场所整治工作监督力度。会同公安、文化等相关部门集中对乡域内网吧、电子游戏厅等娱乐场所进行了整治、规范和监督。对距离学校太近，影响学生正常学习生活的娱乐场所进行强制搬迁，加重对违规经营者的处罚力度，通过清查、治理，有效抵制了不良社会风气对青少年的影响，在全乡形成了良好的社会反响。

3、关爱“留守学生”。“留守学生”由于缺少父母的关爱和教育，面临着生活、学习、安全方面的诸多困难和问题。我乡把关注“留守学生”工作作为工作重点，在温郊学校成立了“留守学生之家”。多方争取资金，通过各方面力量，努力确保留守学生的正常学习生活。通过积极开展留守学生关爱活动，发放宣传资料600余份，形成社会效应，使更多的社会人事来关注关爱留守学生的健康成长。

4、我们立足当前形势，开展返乡青年农民工和大学生的就业与创业指导活动。根据农村青年渴望创业致富而又缺乏经验、技术、资金的具体困难，温郊乡关工委根据全乡实际，依托乡老年协会，充分发挥“五老”作用，在精神上给予鼓励、在政策上给予倾斜、在技术上给予指导、在资金上给予扶持，联合乡邮政储蓄银行开展青年创业小额贷款宣传，积极帮助乡青年农民创业致富。

5、扎实做好“警校共育”工作。温郊关工委与教育、公安、共青团密切配合大力开展法规宣传教育，有效防止了未成年人犯罪。通过积极开展“道路交通安全学校”创建活动，不断增强学生的道路安全意识。消防宣传进学校活动的顺利推进，极大地提高了师生的消防安全知识和技能。以老年协会为依托，组织成立问题少年帮教小组，对在学校经常违纪违规的青少年进行耐心帮助教育，动之以情，晓之以理。

回顾2010年的工作，取得的成绩固然可喜，但在成绩的背后亦存在着一些问题，主要表现在：一是青少年的思想教育比较薄弱，未能适应新形势的发展；二是部分团支部活力不够，尤其是部分村团组织比较松散；三是个别团干部素质不高，工作缺乏积极性；四是新经济组织团建工作进展不大，效果不明显等等。这些问题，我们在今后一定会正确对待，认真解决。相信在乡党委、政府和上级团组织的科学指导下，温郊乡的团建工作会更加蒸蒸日上。