高工技术工作总结

高工技术工作总结（精选4篇）

1.高工技术工作总结 篇一

工作总结

（甘肃

酒泉市水电工程公司

周伟

735000）

周伟，男，1980年4月生，中国共产党党员，2003年毕业于甘肃农业大学农田水利专业，本科学历，工学学士。2003年7月起，供职于酒泉市水电工程公司，2011年4月，取得工程师任职资格，同时被聘用。

多年来，本人始终奉行水利人献身、务实、负责的精神，严格要求自己，以专业技术人员的身份，往返于沙漠、戈壁之间，以严谨的工作作风、过硬的专业技术水准，服务于各个项目。数十载，风沙漫漫，青春年华已不再；再回首，保障民生，水利施工即人生。聘任工程师以来，本人参建了张芝公园、疏勒河瓜州段防洪堤、党河黑山嘴段防洪堤、酒泉肃州区四清坝、陈家嘴水库、肃北水上公园及玉门西营河引水入城等项目，积累了丰富的施工经验，学习了更多的施工知识，锻炼了自己的意志，提高了工作能力。同时，积极收集与施工相关的技术及管理资料，不断地提升自己的专业水平，并有幸在《甘肃水利水电技术》期刊上发表了2篇论文。

一、态度决定一切

大漠、深山、荒滩、戈壁，这是水利人工作的地方。风沙、烈日、酷暑、严寒，这是水利人忠实的伙伴。有人问我，投身水利，你后悔吗？是啊，我后悔吗？我也曾彷徨过。但现在，我很坚定的回答，不后悔！

项目也是有生命的，你对它笑，他也会对你笑的，你用积极的态度对待他们，他们也会给你带来惊喜与自豪！每当看到瓜州的宣传片或路过瓜州，一种自豪感油然而生。作为技术负责，从2010年8月到2012年6月，历时600多天，我和我的团队，克服种种困难，圆满的完成了这次施工任务，我项目部承建的土建造价3400万元。由于这个项目是市政、园林与水利相关专业相互混合的，尤其是计量和造价部分，为了克服技术沟通上的障碍，我认真学习，及时的不上了这一课。

夕阳下，微风吹过，细浪亲吻着湖岸，一个个游人陶醉其中…….我们，却陶醉在游人的微笑里。

疏勒河瓜州段及党河黑山嘴的护岸，静静地看着河水流过。2012年8月，我们进驻疏勒河瓜州段，2013年7月，进驻党河黑山嘴段。作为项目的主要负责人，当时的压力是巨大的。工期紧、环境艰苦，最主要的是在有限的施工区域要最大限度的保持原始植被。我项目部经过反复测量，多次甄别施工线路，最准圆满的完成了施工任务，其中疏勒河瓜州段造价372万元，党河黑山嘴段480万元。

群山环绕，碧波荡漾，那横跨在湖面上的五孔拱桥，静静地聆听着肃北人民的欢声笑语。2014年初，我们进驻肃北水上公园，现状是只有大的规划和湖底的施工图纸，应建设单位的要求，需要边设计边施工。这又是一个跨专业的项目，作为项目负责人，我没有退缩，通过不断地请教、学习，最终设计了跨湖的五孔拱桥，桥长52米，桥高5.4米，同时设计施工了造型各异的湖堤驳岸，总长1300米，设计铺装了面积达300㎡的半圆形亲水平台，经过260多天的施工，土建造价1200万元的水上公园，美丽的呈现在了肃北人民面前。面对业主单位及社会各界较高的评价，我的内心是欣慰的。献身、负责、务实。这是我对每一个项目的态度，也只有拥有了这种态度，你才能够感受到水利风景的魅力，你才能够在别人的欢声笑语中感受的自己存在的价值。

二、细节决定成败

项目无论大小，严谨是每个专业技术人员必须要做到的。水利项目的的单件性、一次性、投资大、失事后果严重等特点，要求我们专业技术人员必须严谨，严格的按照设计及规范科学的施工，是我们专业技术人员应坚守的底线。尤其是一些细部结构及细节部分，往往是一个分部分项工程应重点关注的，千里之堤毁于蚁穴，细节决定成败！所以，多年来，我一直非常注重细部结构的施工，一丝不苟的对待每一个施工部位，从小到大，从内到外，保证每个部位的施工质量。

瓜州张芝公园的施工过程中，在对待防渗土工膜与湖心岛侧墙粘接的问题上，我带领技术人员，一米一米的检查粘接情况，深怕遗漏了某个部位，造成湖底渗水；在党河防洪堤的施工过程中，砼搅拌时需添加纤维丝，以防止护坡开裂，对工程质量造成影响，我们一仓一仓的指导，最大限度的克服了砼浇筑过程中产生的温度裂缝；水上公园的施工过程中，在胶泥灌缝的施工中，我们一条一条的清扫检查，确保施工质量。

尽管如此，施工中发生的一次意外，让我终身难忘。在四清坝施工完成后，试水时，竖井闸槽外侧漏水的小插曲，给我敲响了警钟。由于当时天气气温较低，竖井浇筑安排在了下午，但是施工组织出了问题，原定浇筑人员没有到位，临时使用了附近的老百姓，在振捣过程中，靠近闸槽部位没有振捣实在，造成漏水问题。后来，经过反复论证，凿除了原砼，使用了环氧混凝土对该部位进行了处理，最终解决了问题。

虽然没有酿成事故，但此次的教训是深刻的，事无巨细，细节决定成败！

三、学习与创新能力即生产力

技术骨干是一个企业的核心生产力，文凭只代表了你昨天的成绩。在施工过程中，我一直积极地学习，不断地总结，不断地充实自己。2011年到2013年间，我认真的学习了市政、园林、公路造价方面的知识，面对施工多样化的今天，只有拓宽眼界，增加知识量，才能从容应对。

施工中不断发现、尝试采用先进的施工方法与新的材料，是我一贯坚持的。有好多东西，可以大大的节约劳务及机械。比如灌缝常用的聚氯乙烯胶泥，使用传统的材料，融化比较缓慢，施工效率极低，后采用陕西的新配方胶泥后，效率提高了4倍以上，大大降低了成本。也因为此，在不断地总结中，我有幸发表了2篇论文，被《甘肃水利水电技术》刊登。

社会发展的速度，已让人感觉有点跟不上趟，人们对环境及景观多样化的需求，使得各种学科深度的交叉。唯有不断地学习，才能适应高速发展的今天。

四、水利施工即人生

水利工程是保障民生的基础工程，水利人是保障水利工程的无名英雄。十几年的水利工程施工生涯，给予我的，不仅是专业技术的提升，还有一种水利人豪迈的情怀。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！我将在以后的职业生涯中，继续发扬献身、负责、务实的水利精神，不断提高自己的业务水平，为公司创造更多的利润，为社会创造更多的价值，为水利事业增添自己的一份薄力！

酒泉市水电工程公司

周伟

二O一六年八月一日

2.高工工作总结 篇二

评高工专业技术工作总结

本人还注重工程成果的提炼和总结，5年间发表论文6篇，其中在核心期刊上发表3篇。一、一丝不苟地对待每项工程，不断提高专业技术水平

5年来，本人作为专业负责人主持的工程6项。它们是洋山石油储运

工程、邦沙潘码头扩建工程（expansion of pang saphan terminal）等14项工程，协助专业负责人开展工作，圆满完成了设计任务。同时，本人也在这些大中型工程中学到更多的知识，接受到更大的磨练，进而不断地成长。

二、坚持不懈地注重工程成果提炼，努力升华技术创新能力

本人非常注重工程成果的提炼和总结，在主持或参与项目中及时记录工程中的经验、教训，以及在向老专家请教时其提醒的要值得注意的内容，将工作记录的点滴加以升华，自2006年以来写成并发表了论文6篇，其中在核心期刊上发表3篇。这6篇文章分别是：

1、《钢簇桩设计中桩与护舷能量分配比例的计算》一文，发表于《水运工程》（2008年第4期）（交通部优秀期刊，全国中文核心期刊，新闻出版署中国期刊方阵双效期刊），独著；

2、《灌注型嵌岩桩的设计方法和实践应用》一文，发表于《港湾技术》（2008年第一期），独著；

3、最小二乘法和插值法在钢簇桩nl非线性设计中的应用》一文，发表于《港湾技术》（2006年第三期），独著；

5、《工程设计流程再造应用研究》一文，发表于《建筑世界》（2007年第8期）（中国学术期刊综合评价数据库统计源期刊，全国科技期刊），作为第一作者与胡昊教授合著；

以上6篇论文共计20,569字，成为本人5年来总结的最重要的工程成果，这些成果应用于工程实践中，取得了较好的经济效益和社会效益。

本人还将日常工作中的一些计算内容用excel编成小工具以加快计算速度、提高工作效率，如波对码头上部结构建筑物作用力计算、波浪对桩基和墩柱建筑物的作用~单桩稳定计算、波浪作用宽度计算、靠船构件吊钩位置计算等一批小工具在设计室大受欢迎，在工程计算 篇二：评高工工作总结

评高工工作总结

本人，大学本科毕业，1977年7月参加工作，2005年10月取得建筑工程专业工程师任职资格，自2005年起一直被聘任为工程师。任职以来，通过领导、同事们的支持，加上个人的努力，学识水平获得较大提高，取得了较大成绩。本人认为，已具备高级工程师任职条件。因此，特申报高级工程师职称任职资格。下面作任现职以来的个人述职，请予评审。

一、政治思想

本人坚决拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，坚持在思想上和党中央保持一，积极参加政治思想、理论学习和各种社会公益活动，关心国家大事，爱国、爱党、爱社会、爱公司，道德品质良好，为人诚朴，团结同志，乐于助人，遵纪守法，工作勤奋、踏实，是一个政治可靠，思想上进的同志。

二、学识水平

本人中专毕业于工民建专业，虽然专业学识起步较低，但本人能吃苦耐劳，不怕脏，不怕累，在建设集团项目部从资料员开始专业实践，再到质量员、施工负责、技术负责直至如今总公司负责技术创新管理等工作，一步步踏踏实实工作，认认真真学习。在工作实践同时，本人通过自学考试获得了浙江工业大学建筑经济管理专业大专文凭，继后又获得了重庆大学土木工程专业本科文凭。05年通过二级建造师考试，06年通过了一级建造师考试并注册。这样边理论学习，边工作实践，能较好的学以致用。在10余年的技术工作经历中，逐步掌握了一定的技术本领，积累了较丰富的经验，能协调技术工作和解决关键的技术问题，已具有了较高的学识水平。对技术人员（工程师）进行传、帮、带，指导他们开展技术工作。

三、工作业绩

本人14年来一直致力于从事工程技术管理工作，自受聘工程师

职务以来的主要工作成果作如下简述：

1、工程技术管理： 2005.4～2006.08，在浙江大学港湾家园经济适用房工程工地任技术负责，该工程为超高层结构，地下室埋深较大，在工程质量、安全文明施工等方面均取得了很大的成果。该工程基坑埋置较深，地下水位高，且地下室面积大，抗渗漏要求高，针对工程的具体情况，经多方论证决定，采用合成纤维抗裂抗渗混凝土技术，保证该工程地下室防水需要，经过多重分析，深化研究，总经形成企业工法《合成纤维抗裂抗渗混凝土施工工法》进行推广应用，在本企业类似工程中应用取得较好的经济效益与社会效益。2、2006.8调至公司总部至今，编制、审核上百项工程的施工组织设计、专项方案，并予以技术指导，解决施工难题，包括一些大型质量目标较高的工程，如余姚中国塑料城中央商务区建安工程、杭州萧山国际机场二期国际航站楼工程、安徽合肥东怡金融广场工程等高、大、难工程。

2007.08～2008.4 负责余姚塑料城中央商务主心工程施工组织设计、专项方案的编制、审核，负责技术指导、质量检查。本工程总建筑面积141000平方米（其中交易楼地上建筑面积34000平方米、四星级酒店地上建筑面积21000平方米、二幢写字楼地上面积68000平方米、地下室单层建筑面积为18000平方米）。结构类型及层数：5层交易楼一幢（框—剪结构）、12层四星级酒店一幢（框—剪结构）、28层办公楼二幢（钢构—核心筒结构）、一层地下室（框架结构）。在本工程中，本人解决了工程中的系列重点技术项目，研究参与了高层钢结构框架箱形钢管柱导管法混凝土浇筑工艺、自承式钢筋桁架模板组合楼板施工工艺等一系列新的施工工艺，并取得了较好的社会效益与经济效益。该工程获“钱江杯”。2008.6～今，负责安徽合肥东怡金融广场工程施工组织设计、专项方案的编制、审核，负责技术指导。该工程共有三栋建筑组成，其中a栋为24层的高层办公楼，楼高98.3m； b栋为48层的超高层办公楼，楼高189.5m；c座:26层，99.65 m，裙楼共4层，为商业用途。整个主体建筑下设有三层地下室。建筑总面积：198710m2。本工程主体结构采用钢筋混凝土框架—核心筒结构体系，钢筋混凝土柱与筒体之间的大梁采用混凝土梁，其与柱及剪力墙为刚接，楼板采用钢筋混凝土楼板。框架部分为钢筋混凝土结构。b栋局部采用型钢混凝土柱。该工程质量目标为确保“鲁班奖”。

3、本人积极倡导项目部实行新工艺、应用新材料，推广应用建设部推广的十项新技术，并指导项目部做好十项新技术的应用及示范工程的申报。

2006.8~2009.5在中国黄酒城—黄酒博物馆工程负责新技术应用指导。积极深入了解和熟悉工程设计意图，分析新技术中的关键技术与配套技术的内容，攻克关键技术，以点带面全面展开技术攻关措施，针对相应新技术进行重点难点分析与整理，深入了解，积极寻求对策，确保新技术应用的成功并取得应有的效益。始终贯彻“科学技术是第一生产力”的思想，不断建全和完善“技术应用与科技创新”格局。积极与大专院校、科研院所、国内技术发达的建筑企业加强合作与交流，实现强强联合，优势互补。以企业信息网为依托，建立国内先进技术、先进施工方法网页，方便工程技术人员查新，使工程技术人员随时掌握建筑技术创新发展动态。施工过程中严格按照国家规范和创优要求进行组织施工。该工程共应用“十项新技术”中的九大项十三小项。该工程已获得浙江省钱江杯优质工程、浙江省新技术应用示范工程。

2006.8~2009.10负责杭州市第二人民医院医疗综合楼工程新技术应用指导。该工程总建筑面积61695平米（其中二层地下室面积11810平米，地上二十一层、裙房五层），总高94米。本工程应用建

设部推广的“十项新技术”中十大项十三小项。通过新技术应用，共产生经济效益折合资金约为147.93万元。获得了良好的社会效益：提高了项目施工现场的科技含量，降低了消耗，节约了能源，减少了环境污染，提高了文明施工水平。同时缩短施工周期，使业主早日投入使用，早出效益。该工程获浙江省新技术应用示范工程、“钱江杯”优质工程。

2008.4～2011.4负责杭州萧山国际机场二期国际航站楼工程施工组织设计、专项方案的编制、审核及新技术应用指导。本工程由到达层、出发层两层，在两层之间局部还有到达夹层，总建筑面积95825平方米，其中地下一层，建筑面积31158平方米，建筑高度26.949米；基坑设计开挖深度4.40、7.90、5.60m。本工程为一类建筑，根据场地的复杂程度，本场地属对建筑抗震不利的地段且基础位于地下水位以下，故本场地为二级场地，建筑结构形式为钢筋混凝土框架结构。本工程应用十项新技术中的地基基础和地下空间工程技术、高性能混凝土技术、高效钢筋与预应力技术、新型模板及脚手架应用技术、钢结构技术、安装工程应用技术、建筑节能和环保应用技术、建筑防水新技术、施工过程监测和控制技术和建筑企业管理信息化技术共十大项十九分项二十四子项新技术。该工程获浙江省新技术应用示范工程。

4、科研成果。该同志任职以来，完成和组织参与我公司多项重大科研项目，取得了很好的学术价值：

2006.12～2009.11与组员共同完成了《居住建筑外墙、外窗、屋顶保温施工技术》科研课题的研究。通过对居住建筑外墙、外窗和屋顶保温节能及地坪采用低温热水地板辐射采暖系统的研究，制定了相关的施工技术方案和施工工法，并在建筑施工上发表论文《浙江大学港湾家园工程外墙外保温施工相关问题探讨》，并运用几个工程的实践，达到了节约能源，减少耗能，真正做到了入居者冬暖夏凉的目

的。专家组一致认为该课题研究成果达到国内领先水平，对提高建筑节能施工质量具有重要的指导意义，并一致同意通过验收。

2007.3～2010.7与组员共同完成了《金属网防火涂层钢结构施工技术研究》科研项目的研究。该课题结合工程实际对金属网防火涂层钢结构施工技术开展了研究，采用该施工技术可提高防火层的附着力、抗裂性和抗冲击性。经过工程实践应用，金属网防火层未发现开裂、脱层、剥落等现象，能满足设计要求。通过研发，编制了金属网防火层钢结构施工工艺，编写了施工方案和施工工法。该施工技术的研究达到了国内先进水平。专家组一致同意通过验收。

5、作为全国建筑业质量管理实施卓越绩效管理模式《卓越绩效评价准则》自评师和评审员，本人积极推动企业质量管理实施卓越绩效管理模式，并组织企业各层领导、员工学习，组织市、全国质量奖的申报审核。企业获2006工程建设实施卓越绩效模式先进企业称号；2008年获绍兴市市长质量奖。

另外，完成学术论文多篇，并在相关建筑专业期刊上发表。还参与建筑施工信息化建设，并进行推广应用

四、履行岗位职责情况

任职以来，本人认真履行了建筑工程技术管理岗位职责，较好地完成了各项工作任务：

1、认真贯彻执行国家的技术方针，政策，严格遵循有关规程、规定、标准和技术文件。

2、严格按qeo三合一整合体系程序规定办事，按时完成设计任务，并确保设计质量。

3、大胆创新，积极应用新技术、新成果，力争使新技术、新成果适用、可靠，具有较好的性价比。

4、及时处理建筑施工、安装施工中所遇到的问题，认真做好工程的回访工作，并及时总结经验、教训。篇三：专业技术工作总结(高工)专业技术工作总结

本人于****年*月毕业于全日制本科院校**建筑工程学院,学制四年,获工学学士学位，同年7月经毕业分配到浙江****总公司从事****研制工作。，****年10月调回原藉，先后在*****建筑工程公司担任质量科长、试验室主任、工程科科长，****年调入浙江****工程管理有限公司（当时称*******工程有限公司），历任总监理工程师、工程部经理、副总经理、常务副总经理，在担任公司相关行政职务后坚持担任项目总监理工程师。

本人在****年10月即被*****建筑工程公司（已破产）首次聘任为工程师职务，在浙江*****工程管理公司任职期间，一直受聘担任工程师职务。于****年5月获得监理工程师执业资格，****年中国施工企业中级职业经理人资格，在被聘任工程师期间，本人热爱本职工作，在工作上认真负责,并在实际工作中刻苦钻研工程技术专业知识，注重理论联系实际，在不断学习新的理论知识,不断提高自身综合专业技术水平的同时,逐步把自己锻练成一名合格称职的复合型高级专业技术管理人员。由于工作成绩显著，于****浙江省优秀监理工程师。

一、任工程师之前主要专业技术工作业绩

我在任工程师之前有*****总公司和*****建筑工程公司两个单位的工作经历，简述如下：

1、****年6月，我以优秀的毕业成绩被分配至****总公司工作，根据我所学建材专业之特长，总公司派我至所属的****分公司担任技术研发工作，经过带教老师的指导和我自己的努力钻研，我很快掌握了****生产的流程和产品研发的特点，次年起便成为全厂重要的技术骨干之一，****年出任****公司生产科科长，全面负责产品研发、生产的技术工作，期间带领公司其他技术人员一起攻克了预应管桩生产的瓶颈技术，成为整个浙南地区第一家能自主研发生产预应管桩的企业之一，在企业新产品开发生产情况正常后，总公司领导又将我调到总公司试验室工作，并出任试验室主任，负责总公司内重大课题的研究试验，其间参与的课题《****》获得****科技成果二等奖。

2、****年，根据个人意愿，经组织人事部门同意，我调回****工作，出任****建筑工程公司质量科副科长，负责公司工程质量的管理工作，并深入工地一线参与施工管理，期间除负责公司日常的质量管理工作外，我先后担任了****等工程项目的施工员，积累了较为丰富的现场施工经验，为以后进一步参与从事工程管理工作打下了扎实的基础。

从建材研发管理到建筑工程施工管理身份的转变，使我感觉到质量管理工作责任重大，也体会到了实际管理工作中处理实际问题的一些难度，使我深刻的认识到，作为一名工程技术管理人员，只有活到老学到老，要不断的学习新技术、新标准、新规范、新工艺，并要学好与工程管理相关的法律、投资等知识，才能更好的学以致用，才能游刃有余地开展工程管理工作。

二、任工程师之后主要专业技术工作业绩

我在任工程师之后有****建筑工程公司和****工程管理有限公司两个单位的工作经历，主要业绩汇报如下：

1、****年10月，我通过****人事局工程师资格评审，次月受公司聘任为工程师，成为当时公司为数不多的工程师之一，并在****年开始出任公司工程技术科科长（由原质量科和工程科合并）在担任工程师后的工作经历中，我继续以一个专业技术人员的高标准严格要求自己，挑起一个集体企业工程质量技术主要负责人的重担，在公司领导对工程质量的重视和我的精心管理下，全公司质量水平上了全新的台阶，全年工程验收合格率达到100%，优良率保持在30%以上，多次受到区建设局领导的表扬。同时我在担任科长行政职务的同时，还担任了工程的施工员，深入一线参与施工管理。由于我有试验室工作的经历，****年还临时抽调筹建公司建材实验室，负责实验人员的技术培训。

在施工单位的工作经历，虽然工作环境相对较差，条件也比较差，但使我很好的掌握了施工一线的工艺、管理规程，很好的巩固了作为一名工程师具备的专业技能，从书本上学到的理论知识，很好的在施工中得到了应用。在****建筑公司工作期间，我多次被评为“先进工作者”、“优秀施工员”等称号。

2、****年，我国监理行业初起，我经人推荐，进入****工程有限公司（后更名为****工程管理有限公司）工作，我也从一个工程施工管理的实施者转变成一个监督者，角色的转换我更加注重学习新的业务，承担起工程监理的重任，并在加入监理行业二年内，由我承担

监理项目负责人（或总监）的三个项目中，即****市职教中心图书馆、****中心小学教学楼、****实验小学综合楼全部荣获****杯优质工程，树立了个人在监理行业内的良好口碑，受到委托单位尤其是教育系统业主的高度赞扬，从此也奠定了我在公司的技术地位，尤其是积累了在深基坑围护，高支模架搭设等高难度施工方案论证和实施上积累了丰富的经验。从****年起因本人业务能力过硬担任公司工程部经理，****提拔为副总经理，分管工程技术工作。****年，企业改制升级，更名为****工程管理有限公司，企业在资金和技术力量上都注入了新的活动，企业发展迎来了广阔的大好前景，成为全市业务量最大的监理企业之一，我作为企业董事会成员，并担任公司常务副总经理，在为企业发展尽心尽力的同时，继续注重个人业务能力的培养，改变一般行政领导总公司办公室上班的作风，身体力行，不间断的担任重大的项目的总监理工程师，驻守现场、勤劳务实，工作态度和能力受到全公司上下员工的一致认可，现将部分主要业绩总结如下：

****年3月至****年7月，担任****中学教学综合楼总监理工程师。该工程建筑面积36419平方米，工程造价5000万余元，工程质量合格并获得****杯优质工程称号。

****年11月至****年12月，担任****学院****校区整体项目的项目总监理工程师职务。共中该工程的图书馆信息楼及报告厅单体建筑面积16151平方料，工程造价2258万元。在项目监理机构成员的共同努力下，该工程的质量、进度、投资均得到了有效的控制，顺利

通过验收，最终获得****杯优质工程称号。此群体工程中的宿舍楼和教学楼同时也获得了****杯的荣誉，三个单体体工程均取得奖项，受到当地建设行政主管部门和项目业主的一致辞好评。

****年4月至****年3月，担任****学院一期迁建项目的总监理工程师，该工程建筑面积48827平方米，工程造价6883万元，已获得****杯优质工程称号。

从2006年至今的时间里我还担任了****五镇污水工程，同济大学****学院、****职业中学迁建等项目的总监理师或技术负责人，工程质量均达到合格标准，值提一提的是目前本人正在承担总监理工程师职务的****市第一医院迁建项目总投资8.3亿元，是****市目前在建的最大的公建项目，也是列入省市级重大项目的民生工程，该项目按照确保****杯，争创鲁班奖的建设标准，相信在广大参建单位的共同努力下，定能取得预期的目标。

****年4月至****年3月，担任****学院一期迁建项目的总监理工程师，该工程建筑面积31000平方米，工程造价5100万元，已获得****优质工程称号。

三、公司管理工作及社会外界技术工作

从2006年3月开始任公司常务副总经理，本人认真履行副总经理岗位职责，加强内部管理，合理分工，逐步提升部门工作人员的工作积极性和主动性，在工作中敢管、敢说、敢为，极大的提升了两个部门的工作效率和服务意识，获得了基层项目监理机构监理人员的好评，也为基层项目监理机构监理人员作出了表率。合理组织人员续开 篇四：评审高工专业技术工作总结

评审高工专业技术工作总结

我叫**，男，汉族，陕西**县人，1971年*月*日出生，现年37岁。

我自2002年10月认定为工程师以来，一直在陕西*元公路工程有限公司工作。在此期间，我努力钻研专业技术知识，在技术管理过程中努力推行“新工艺、新结构、新材料、新设备”，对科技创新和技术进步倾注了满腔热情。任工程师专业技术职务以后，先后在铜黄高速水毁抢修工程、黄延高速一标、铜黄专项养护工程、志丹吴旗二级公路志丹县旦八段二标、西宝高速专项养护工程中施工，先后任项目总工程师、项目经理。多项工程工程质量均达到优良工程标准。在施工一线工作的五年中，在公司总经理和公司总工程师的直接领导下，对技术管理一丝不苟，对工程质量从严控制。经过数年的努力，公司所有施工的项目经理部已建立了严格的管理体系，并且获得了国际承认的建筑施工企业的质量管理体系（iso9001）认证。五年来，在为公司的发展贡献自己的聪明才智的过程中，也使个人的专业技术能力得到了充实和提高。总之，五年来自己做了一些有益的工作，但也存在着很多有待提高的问题。

现对五年来的专业技术工作总结如下：

一、积极推广使用新技术，建造精品工程

2002年11月，我在铜川至黄陵高速公路水毁抢修工程项目部任总工程师。当时很多路段高边坡均不同程度地出现滑坡或坍塌，为了尽快修复路况，不影响交通中断，工期就是政治任务，但水毁抢修工程设计图纸不全并不规范，由于时间仓促，有的没有设计，有的工程设计根本不科学。其中有三处边坡主要是石质边坡，只是有一些松散的石块坍塌下来，整体边坡稳定性还是能够满足要求。但设计是锚杆框架梁加固该边坡，若按锚杆框架梁施工，高空施工难度大，工期根本无法保证，经对实际地质构造分析，建议改用msn主动防护网进行防护石质边坡。经反复论证后业主还是采用了这项新工艺新技术，工期提前了三分之二，也节约了工程造价，经过这几年的运营，边坡稳定，未出现过异常。

工程质量是建筑施工企业的生命，而要想获得好的工程质量，就要求技术管理人员要具有创优良工程的先进意识，作为该工程的技术负责人，由我牵头，首先着手建立、健全项目部的有关技术、质量管理制度。按照项目工程施工方法，以我为首，将工程质量目标分解到各个专业技术岗位，在按照技术岗位的要求组织施工。先后建立了技术复核制度、工程质量检查制度、隐蔽验收制度以及质量通病控制措施和半成品保护措施等一系列有益于保证工程质量的管理制度。严

格按照设计施工图和国家规范、规程和通用图集的要求施工，并按照创精品工程细部做法要求精心完成每一个分项工程，实现了“创高标准优质工程”的质量目标。通过对该工程技术工作的直接参与和控制，使该工程的质量、进度和效益都收到了较好的效果。

二、努力钻研专业技术业务，做好本职工作

自从到陕西华泰元公路工程有限公司工作以来，各项工作干得更是出色。在很多项目中，由于时间紧、任务重，只好自愿放弃个人休息时间，一心扑于工作中，加班加点，毫无怨言，充分体现了一个青年专业技术人员应有的先锋模范作用。

在日常工作中，本人凭借扎实的专业知识和理论基础，工作中如鱼得水，从施工现场的技术指导和质量检查验收到施工技术资料的核查和管理，各项工作样样精通。在工作中形成的技术性文件和各种申报资料做得结构严谨、术语规范，为企业赢得了荣誉。

三、推行计算机办公，用高科技手段提高企业的经济效益

我在潜心钻研专业技术知识的同时，还努力探索和研究电脑的软、硬件知识，把微软office系列办公软件和autocad系列软件成功应用于日常施工管理之中，在不断地学习和实

践中，努力推进工程管理资料的计算机管理，应用word完成字处理工作，打印各种记录表格以及文字材料；应用excel完成工程信息的存储和分析处理，为工程决策提供量化依据；应用powerpoint制作培训用的电子幻灯片，运用现代化的多媒体形式，生动、活泼地讲解施工技术知识和施工构造常识，彻底改变了传统教育培训的方式，使高科技、现代化的技术手段真正服务于生产和质量管理。autocad计算机辅助设计绘图软件在工作中的推广应用，使施工技术人员彻底甩掉了笨重的绘图板和铅笔手工作图的重担，使工程绘图变得异常轻松。

我通过学习和钻研计算机软、硬件知识，积极动手实践，并完成了公司内部计算机局域网的建设，使各个科室的计算机实现了资源共享，除了共享数据以外，还能够共享诸如打印机，节省了大量宝贵资金，取得了良好的经济效益。为适应时代发展的需要，还要不断学习、不断更新知识。为此，我利用一切机会参加各种培训班、技术交流活动。在工程师任职期间，先后参加有关部门组织的各种专题培训多次，并考取了交通部注册监理工程师和检测工程师证书。

以上是我近五年来从事的主要技术工作的情况，通过从书本上学习、从实践中学习、从他人那里学习，再加之自己的分析和思考，确实有了较大的收获和进步。成绩和不足是

3.高工评审条件 篇三

专业技术资格评审是指评价机构组织同行专家对申报对象任现专业技术职务期间的工作业绩、工作能力和学术、技术水平进行综合评价，确定其是否具有相应专业技术资格的活动。

专业技术资格评审工作一般每年开展一次。杭州市人事局制定本评审计划，及时向社会发布评审相关信息。

一、申报评审的范围对象

在本市企事业单位及其他社会组织中从事专业技术工作，以及人事档案在本市的人员，凡符合申报条件的，均可申报评审相应的专业技术资格。

人事档案或户籍在外地的，但在本市从事专业技术工作，且与本市用人单位签订1年以上聘用（劳动）合同的人员也可在杭申报评审。

另外，国家行政机关中的少数特殊单位，如安全、公安部门和党委、人大、政府、政协独立设置的研究机构，经省人事厅批准，可以开展专业技术资格的评审工作。

申报评审专业技术资格不受单位岗位职数和专业技术职务结构比例的限制。

其中以下五种情况不列入申报评审范围：

1、各级国家行政机关均不开展专业技术资格的评审工作，包括依照、参照公务员制度管理的事业单位中的专业技术技术人员。

2、对已退离休的专业技术人员,不论其是否返聘，不再评审专业技术资格。

3、专业技术人员在受行政处分期间不得晋升专业技术职务。（杭人﹝1996﹞140号）

4、国家、省和市规定实行以考代评的系列或专业，相应级别的专业技术资格不再进行评审。

5、文件规定不列入申报评审范围对象的其它情况。

二、申报评审的条件

（一）在各专业技术职务系列《试行条例》中对担任高、中、初级职务均规定了应具备学历、资历、外语等方面的基本条件，后又增加了计算机应用能力的要求。

1、学历要求。各职务系列的《试行条例》中对担任各级职务规定了最低的学历要求。

初级专业技术资格一般要求本专业或相近专业“中专以上学历”，但高校教师出版新闻、研究等系列要求本科以上学历（杭州市原则上不开展初级专业技术资格的评审工作）；中级专业技术资格一般要求本专业或相近专业大专以上学历； 高级专业技术资格一般要求本专业或相近专业本科以上学历。

2、任职年限要求。任职年限是指受聘担任某一专业技术职务的工作年限。任职年限的计算方法，从受聘之月起计算到申报当年的12月31日。因工作变动，转换了专业技术职务系列的人员，其任职资历的计算可按转系列前后实际受聘任职年累加计算。在各专业技术职务系列《试行条例》中一般规定：

申报评审中级专业技术资格需任助理职务4年（档案大专学历需任助理职务5年），获得硕士学位或取得第二学士学位，需任助理职务2年；

申报评审副高级专业技术资格需任中级职务5年，有博士学位者任中级职务2年；

申报评审正高级专业技术资格需任副高级职务5年。

3、破格申报。对于不具备规定学历或任职年限的专业技术人员，确有真才实学、成绩显著、贡献突出的，可根据破格条件申报评审相应的中、高级专业技术资格。其中不具备规定任职年限的人员，提前申报最多不超过1年，即晋升高级职务需任中级职务满4年；晋升中级职务需任助理级职务满3年。对既不具备规定学历，又不符合任职年限要求的专业技术人员，一般不得提前申报评审高一级专业技术资格。按照人事部制定破格申报条件的权限，省人事厅制定了部分职务系列破格申报晋升高级的条件（浙职改办

[1992]23号文件）；我市制定了部分职务系列破格申报晋升中级职务的条件（杭人专[2004]242号文件）。

破格申报评审高一级专业技术资格的人员，需填写《破格申报中（高）级专业技术资格审批表》。破格申报评审中级专业技术资格，须经区、县（市）人事局、市级主管部门审批；破格申报评审高级专业技术资格，须经杭州市人事局审批。

4、外语要求。详见《职称外语水平要求相关政策规定》章节。

5、计算机要求。详见《职称计算机应用能力要求相关政策规定》章节。

三、申报评审材料的要求

（一）申报专业技术资格，应提供能反映本人学术技术水平、工作业绩、职业道德等方面的材料，一般需提交如下材料：

1、《申报材料清单》1份，贴在评审材料档案袋封面上。

2、《专业技术资格评审表》1式3份。

3、任现职以来的专业技术工作业务总结1份（要求打印）。

4、《推荐中（高）级专业技术资格人员情况综合表》，一般由单位填写，使用A3规格的纸张（要求打印），中级一式25份，高级一式35份。

5、学历证书、专业职务资格证书、聘任书、个人荣誉证书的原件及复印件。

6、考核或任期考核登记表复印件1套。事业单位的人员须使用《事业单位工作人员考核登记表》。

7、外语考试成绩合格证和计算机应用能力考试合格证原件和复印件。如符合免试条件的，需提交相应的《职称外语免试审核表》和《计算机应用能力免试审核表》（中级1式2份，高级1式3份）及其证明材料。

8、杂志级别省级或以上，双刊号综合类期刊或专业期刊1篇或以上，任现职以来有关专业技术论著、论文原件及复印件各1份(已发表的应同时提供封面目录及所写文章复印件；中级不作要求，但部分专业作为评价参考内容;高级作为评价条件之一)。

9、与评审有关的证明材料复印件各1份。证明材料主要指任现职以来的专业技术成果鉴定材料、专业技术项目完成情况（可行性研究设计报告）、科研成果转化情况等。

10、与专业技术工作有关的获奖证书、荣誉证书及继续教育证书等复印件各1份。

11、破格申报的，需提交《破格推荐中（高）级专业技术资格审批表》（中级1式2份，高级1式3份）及其依据材料。

12、转体单位或分流人员需附有关单位转体的文件或工资转移单的复印件。

13、申报高级职务的评审人员，须提交《高级专业技术人员情况信息表》及近期二寸免冠照片一张，并在照片背面写明姓名及身份证号。

14、提交单位与本人签名盖章的《专业技术资格评审材料真实性保证书》。

15、评审组织要求的其它材料。各系列（专业）评审组织对申报材料的具体要求，可在各评委会所在单位主管部门的网站上查阅（各网站的网址见附件8）。

（二）须提供真实的申报材料。

对在申报和评审过程中查实有弄虚作假行为的人员，其申报材料应予以退回，已参加评审取得资格的由原公布评审结果的部门或单位取消其评审结果，并从评审次年起3年内不受理申报高一级专业技术资格。(浙人专﹝2006﹞351号)

（三）申报材料应注意的问题

1、非本市所属单位委托本市有关评委会评审的对象，须出具当地（地市级以上）人事行政部门的评审

委托书，申报评审高级专业技术资格须经浙江省人事厅同意，申报评审中级专业技术资格须经杭州市人事局同意，否则不予受理。

2、申报材料不符合要求且未在规定时间内补充完整的，或不按规定程序报送的，不予受理。

四、申报与评审的程序

专业技术资格申报与评审的一般程序如下：

（一）专业技术人员向所在单位提出申请，提交有关材料，经所在单位审核同意并上报。

1、申报对象所在单位，将申报的有关材料在本单位以适当形式进行公示（公示时间一般为3-5个工作日），对公示期间反映有问题的应予认真调查核实；申报对象和单位要对申报材料的真实性负责。

2、单位要把好材料审核关，确保申报对象提交评审材料完整准确，真实可靠，符合规范要求：将复印件与原件核对，逐项签署审核意见，并加盖公章；对共同完成的论文、著作、成果、奖励等，要注明本人在其中所做工作，所起作用及排名顺序；对申报对象任现职以来的职业道德、工作表现、专业技术工作业绩和水平等，写出准确、客观的评价意见，填入《专业技术资格评审表》（表中贴上近期免冠照片）、《推荐中（高）级专业技术资格人员情况综合表》。

3、对于无主管部门单位的专业技术人员申报评审专业技术资格，已在政府人事行政部门所属人才流动服务机构办理了人事代理的，经所在单位审核同意后，向相应的政府人事行政部门所属人才流动服务机构申报；尚未办理人事代理的，经所在单位审核同意后，可按属地原则，向所在地的区、县（市）人事局申报。

4、在本市从事专业技术工作但人事档案或户籍在外地的人员，应持有与本市用人单位签订1年以上的聘用（劳动）合同，经所在单位审核同意，可按属地原则，向所在地的区、县（市）人事局申报。

5、对人事档案挂靠在本市人事行政部门所属人才流动服务机构，但在外地从事专业技术工作的人员，原则上应在工作地申报评审专业技术资格。如当地工作单位同意，可向本人人事档案挂靠的人事行政部门所属人才流动服务机构申报。

（二）区、县（市）人事局或市级单位主管部门（包括政府人事行政部门所属人才流动服务机构）对申请人提交的材料及其基本条件进行审核，提出审核意见。

1、各区、县（市）人事局和市级单位主管部门对申报对象的申报条件和申报材料审核后，在申报材料相关栏目内签署意见和盖章，填写各专业的《送评报告（委托书）》和《评审对象花名册》并加盖公章，分别报送相关评委会。否则，杭州市各中、高级评委会办公室对送评材料不予受理。

2、申报评审材料应在各专业评审委员会规定的时间上报。

（三）评委会办公室审核、接收材料。

（四）省、市人事（职改）行政部门进行资格审查，并对审查结果书面批复。

（五）评委会办公室组织召开评审会议。（详见《评审委员会及其评审工作的管理》章节）

（六）评审结果由评委会办公室所在的业务主管部门公示无异议后，上报省、市人事（职改）部门发文公布。

（七）材料整理、清退、存档，并由相关部门办理证书。

五、其它需要注意的事项

1、送本市中、高级评委会评审的申报评审对象不必经下一级评委会推荐，但须经区、县（市）人事局或市级单位主管部门审核同意并开具《送评报告单（委托书）》；

2、高级专业技术资格委托省有关评委会评审的，一般须经下一级评委会评审推荐并经市人事局审核同意；

3、申报对象系高级专业技术资格实行考评结合系列的，不需经下一级评委会评审推荐（省另有规定的除外），由市有关职务系列（专业）主管部门负责评审材料的统一收集和审核，经市人事局审核同意。

4.大匠高工论文 篇四

古人云：玉虽有关质，在于石问，不值良工雕琢，与瓦砾不别。中国古人认为，美玉在于雕刻，共玉出白后天，美玉来自人为，美玉在于生生不息的创造。玉器雕琢工艺在中吲历史上同样有80的历史。早在新石器时代晚期，中华民族就有了治玉工具。商周时期，治玉成为一种专业、玉器成了礼仪用具和装饰佩件。古人是利用旋转的木砣，蘸上沙子和水，加上坚韧不拔的毅力和无限的聪明智慧才雕琢出精荚的玉器。“它山之石，可以攻玉”这句至理名言道出了琢玉的真谛。在玉啡业界有一句描写过去玉雕操作的顺口溜：“一轮明月照乾坤，茫茫人海并不深，日行千里身不动，两脚悬空赛仙神。”直到现在，杨世吕大师在创新技术的I百J时，仍秉承着古人优良的玉雕技艺和先人勤劳智慧的品德。

杨世昌，1939年出生于北京，18岁子玉雕花卉，从师“北玉四杰”之一的老艺人刘德瀛和玉雕大师王仲元、高祥。他在玉器行业从事创作设计工作40余年，积攒了丰甫的玉器花卉方面的`资料，积累了玉器花卉琢制经验。在玉雕工艺上，具体指导制作出的珍品、精品、佳作无计其数，是北玉老艺人的高足、当今的玉雕花卉名师。杨老师博采众人之长，形成了布局合理，层次分明，线条简约，形态飘逸的艺术风格。1986年是北京工艺父术业的红火时期，全国工艺美术百花奖评比结果揭晓，杨老师的代表作珊瑚“协兰竹菊”授评为最高奖——珍品金杯奖。王仲元老艺人说过：“对梅花作品，几年来我体会到，最关键问题是对梅树的老木新枝的处理是否得当，处理得好将增加美感，处理不好则将毫无欣赏价值。”杨老师这一珊瑚作品，根据料形，设计成挺拔、高挑、敞口、长悴、端肩样式的“梅瓶”，汲取了玉雕老前辈高祥大师珊瑚花卉，特别是竹节瓶、三花瓶的精华，秀丽古雅。与此同时，继承了王仲元玉雕老艺人的珊瑚花卉的飘洒清爽，二位老前辈的精彩之处，被杨老师展示得天衣无缝。梅兰竹菊“四君子”既是对大自然风光的写照，也是人格追求的体现，是获中国工艺美术品百花奖“珍品金杯奖”的玉雕之一。翡翠“白菜”，尺寸为28厘米×8厘米×8厘米，绿艳极佳，设计巧妙，布局安排错落有致，叶子翻转折叠自然，主视角呈现高翠最亮丽的绿色，给人以清新、水灵、活泼，出水欲滴之感。同时用一条嫩绿的黄瓜相互依存，衬托黄瓜头尾的“艳”，“鲜”——“水头足”，再以绿叶萝卜为衬托，突出表现了材质美。难怪第一次出国参展(雅加达)，即被有识之士、商贾巨头所收藏。