党员座谈讨论发言摘录

2024-09-24

党员座谈讨论发言摘录（共10篇）

1.党员座谈讨论发言摘录篇一

党员座谈讨论学习心得

根据市局机关党委统一安排部署，支部按照局机关党委的通知要求，通过多种形式认真组织学习观看了全国优秀共产党员电视系列片《人民的好儿女》，并以此次学习为契机，结合学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神和党的十七届六中全会精神，结合创优争先活动和当前的各项工作，谈一谈自身的思想变化和认识，并以此讨论推动下一步工作的新跨越、新进展。结合实际，我认为在日常工作中必须加强“四种意识”：

第一，进一步加强责任意识。新时期新的形势下，赋予党员的责任意识有了新的内涵。像在平凡中坚守的杜洪英，“做好本职工作就是最大的进步”；像一丝不苟地看护十万亩国有林地的荆保山，“人生的黄昏对我来说仅仅是合理的自然，虽然已两鬓霜染，却挡不住我对职业的敏感，因为我是护林员。”感从心发，说得真好，做得更好。爱岗敬业、守土有责是我们每一位职工的义务和责任，加强责任意识，全力以赴，不折不扣地完成份内的工作。

第二，进一步加强创新意识。打破传统的工作模式，转变老套的工作思路，运用新式的工作手段，创新日常的工作方式。用规划化代替程序化，用标准化代替简易化，用效率抢时间，用创新拓思路，打开工作新局面。

第三，进一步加强协作意识。更加注意团队的协作意

识，加强部门间协作能力，避免相互推委，只有加强内部各处室间的协作，充分调动各方面的积极性，才能形成工作的合力，全面提高长春烟叶整体工作水平，实现新跨越，新发展。

第四，进一步加强学习意识。正如叶如陵说的那样，“做一名志愿者，要有爱心，愿意为人民服务，二是要有知识，这样的话你这个志愿者做得才更好。”对于部门的党员干部来说，不光要有对事业的责任心，对工作的热心，对本职岗位的爱心，更要有专业的技术本领和技能。因此，加强学习意识，打造学习型团队，建设学习型部门，对我们尤为重要。

通过收看《人民的好儿女》系列片，让我们看到了工作在各条战线上的优秀党员同志们的不屈不挠、开拓创新的精神，他们像一粒种子，深埋在我们心里，我相信，同志们现在心情和我一样，是一种心灵上的震撼和发自内心的向优秀党员干部同志们学习的决心，决心“做好六种人”：

一是做政治上的明白人，要始终牢记党的宗旨，努力践行“三个代表”和科学发展观，领会理解胡锦涛书记“七一”讲话精神和十七届六中全会精神，不仅自己要做这样的人，同时要带领全体同志做这样的人。二是做部门党务、业务工作齐头并进的带头人，凡事想在前、干在前，想同志们之所想、急同志们之所急，真心实意为大家办事。三是做说到做

到的实在人，“喊破嗓子、不如干出样子”，干部职工不看你说了什么，而是看你干了什么、干得成效如何，像王坤友那样，用吃苦耐劳的品质改造现实，用开拓创新的胆识迎接明天，用行动说话，用成绩说话。四是做维护大局的有心人，认真抓好稳定和发展，处理好治标与治本，让发展为了人、让发展惠及人。五是做全体党员和干部职工的贴心人，学习王伯祥那样的好干部，牢记宗旨、勤政为民、公开公正，让同志们放心、满意，为企业谋发展，为职工谋福利。六是做情趣高尚、两袖清风的健康人，权力面前不特殊、利益面前不伸手、情谊面前不松口，坚持原则、明辨是非，时刻以优秀党员标准要求告诫自己、约束自己。

2.敬畏生命大讨论座谈会上的发言篇二

尊敬的各位领导及同仁：

我是***矿矿长***。今天，有幸参加省安监局、煤监局组织的“敬畏生命”大讨论座谈会。我带着敬畏的心情、诚挚的态度、学习的目的聆听各位领导的讲话及同仁的交流，同时更是怀揣着一种“时时心系安全，刻刻如履薄冰”的心态，在此与大家交流我对“敬畏生命”的一些理解和认识，以及贯彻落实《七条规定》的一些见解。

一、提高认识，深刻理解“敬畏生命”的重大意义。

关于“敬畏生命”，我的理解就是要把员工生命安全放在高于一切的位置，把安全工作作为煤矿管理者的第一重要职责。怎样真正做到“敬畏生命”？我认为，“敬畏生命”和“抓好安全”相辅相成的，没有孰轻孰重之分。谈到安全，我的心情很忐忑，为啥这么说呢？我从2009年1月调***煤矿任矿长，已经四年有余，任职越长，感觉肩上的责任越重，压力更大，任职期间，我矿也曾发生过安全事故，事故后我都扪心自问，怎样才能避免事故的发生？怎样才能不生产带血的煤炭？怎样才能逃脱死亡的魔咒？这体现在煤矿的安全规章制度要健全，安全措施办法要完善，矿井安全文化氛围要浓厚，干部员工安全责任意识要到位等方面。谈到生命，我的心情倍感沉重，当一起事故发生，一个生命陨落，一个家庭破碎，生命的脆弱就更激起我们每一位矿长乃至各级管理者的责任感和使命感，安全工作不仅与企业发展唇齿相依，更是每一名矿工生命的保障。我们有何理由不抓好安全工作。今年以来，全国上下发生了多起重大煤矿事故，集团公司零敲碎打的事故也时有发生，我们只有认真总结、反思事故教训，深刻反思安全生产工作中存在的问题和不足，才能从对职工关爱的道德高度，自觉摆**全与生产的关系，科学有序、合理均衡，真正集中精力、扑下身子抓安全，始终保持战战兢兢、如履薄冰的态度对待安全。

二、注重实效，认真领会《七条规定》的实质内涵。

《七条规定》的根本宗旨就是敬畏矿工生命，保护矿工安全。矿工是煤炭生产的实践主体，他们理应受到关爱和尊重。作为一名矿长，维护矿工的生命安全，为他们撑起一片安全蓝天是我的第一职责，这也是***煤矿创建“安全高效矿井、和谐幸福矿区”的灵魂所在。我们要认真领会落实《七条规定》的实质内涵，开展“一通三防”整治，坚持瓦斯治理“十二字”工作方针和“十六字”工作体系，贯彻落实“瓦斯超限就是事故”的思想，严查井下风电、瓦斯电闭锁，做到瓦斯监控全覆盖。突出水害防治，始终坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘，先治后采”的防治水原则。扎实开展“机运攻坚年”活动，严格落实机电、运输设备包机责任制，保证井下所有设备、设施符合规定，确保台台完好。大力发展机械化，实行减头减面，做到减人提效，我矿现有三个采面四个掘进碛头，其中综采和综掘各一个，预计在不久的将来实现“两面三头”，这将有效降低安全管理难度，并且能够保证矿井产量不减少。

三、狠抓落实，持续安全平稳态势，实现矿山安全梦。

安全生产工作只有起点没有终点，巩固成果不易，持之以恒更难。现在全社会都在谈论“中国梦”，我最大的梦想就是持续安全生产平稳态势，实现矿山安全梦，真正让“敬畏生命”梦想开花。

以安全管理信息化促落实。充分利用好安全管理信息化系统平台，加大隐患排整治力度，强化班组建设，严格责任追究，逗硬责任考核，提升管理效果。以工作重心下移促落实。我们重视基层队干、班组长的培养，发挥基层、班组在安全生产中的自主管理功能。强化安全执行力建设，科学合理制定制度，持之以恒坚持制度，做到执行任务不找借口、落实制度不打折扣、追究责任不讲情面。以管理体制创新促落实。我们积极探索新形势下安全管理的有效途径，强化层级管理，优化机构设置，简化工作流程，真正把好的规章制度和技术措施落实到基层。改进安全监督监察方式方法，采取常规检查、重点督察、暗访抽查等多种手段，提高监管的针对性和实效性。以干部作风转变促落实。要求我矿领导干部要牢记责随职走、心随责走，把更多时间和精力用在走基层、下现场、查问题上，积极帮助基层解决实际问题。大力改进会风、文风，提倡开短会、开现场会、开解决问题的会，强调讲真话、讲实话、讲有思考的话。严格执行领导干部值班、带班制度，以干部作风转变的实效促进各项工作的落实。

各位领导及同仁，作为***煤矿安全生产的第一责任者，我深感责任重大。“九层之台起于垒土，千里之行始于足下。”我相信，只要有决心、有信心、有恒心，认真执行好《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》，始终保持敬畏生命的态度，谦虚谨慎，踏实工作，就一定能实现安全零事故目标。

3.党员座谈讨论发言摘录篇三

2011年局党办主任培训班座谈讨论发言提纲

各位领导！

大家好！能有机会参加此次培训班与各位领导座谈讨论深感荣幸，下面我给大家介绍一下我公司党办工作的经验做法和遇到的实际问题，不足之处请各位领导指正。

一、我单位的经验做法

物探党办在公司党委的领导下，在局党办的业务指导下，围绕中心、服务大局，认真履行参谋助手、综合协调、督促检查、服务保障职能，注重提高“四种能力”，为维护公司和谐稳定局面，促进公司持续有效发展发挥了积极作用。

1、围绕生产，解决问题，提高调查研究能力。为了更好的为领导决策提供参考，确保调研工作取得实效，我们主要做好了以下几个方面的工作：

深入调查，了解真实情况，发现真实问题。本着为公司负责、为领导负责的态度，我们结合当前生产管理、党建工作、地震施工方面亟需解决的问题选择调研课题，深入基层、一线了解实际情况、与基层干部职工座谈，听取基层干部、一线职工意见和建议，了解生产施工实际情况，找出存在问题的根源。

敢说实话，如实向上级领导反馈调研结果。调研结束后，我们及时将调研结果形成材料如实上报主要领导，对调研中发现的问题“不推诿、不隐瞒、不避讳”，让领导了解事实真相。同时，将我们收集整理的问题成因、建议和解决办法、职工群众的意见

和建议一并呈交，为领导决策提供参考。

群策群力，找到解决问题的正确方法与途径。为了找准问题的成因和解决办法，我们一方面组织基层单位、职工代表进行分析、讨论，将发现的问题和党办邮箱通过内部办公网络、公示栏向职工公示，征集广大职工的意见和建议。一方面向公司提出建议，由有关部门牵头制定切实可行的措施，并落实到实际工作中。

2、加强学习，相互促进，提高文字写作能力。实际工作中，我们高度重视公文的应用性，确保把上级精神、领导意图、工作部署用最恰当、最有效的文字反映出来，杜绝构思不清、构架混乱、语言模糊的现象。为提高办公室全体成员写作能力，我们要求全体人员每周至少学习一篇本单位或其他单位的总结、论文、汇报等材料，并总结自己所学习材料在写作方式、文章结构、主题思想等方面的优缺点，每周一科室例会上大家交流学习心得，使办公室全体人员的写作能力得到整体提高。

3、强化沟通，动态管理，提高协调监督能力。为了使党委的决策更好的传递、部署、督促、落实与反馈，我们坚持妥善处理“上下、左右、内外” 之间的关系，当好上级指示精神、工作部署向下传达的“速递员”，各职能部门间的协调合作的“传动轴”，基层意见和建议向领导反映的“快车道”。定期到基层单位对分管各项工作进行检查督导，对外地或国外施工单位，我们通过电话、传真、QQ、邮件等方式保持日常联系，检查相关工作进展情况，了解他们工作中遇到的困难，及时帮助协调解决，确保委部署的各项工作落实到位。

4、讲究方法，端正态度，提高办事服务能力。我们通过三

种方式，有效提高服务领导、协调同级部门和督导服务基层的能力。

坚持学习，增强服务能力。办公室全体成员坚持每月一次集中学习，传达上级部门新精神，了解公司经营新形势，掌握地震生产新进展，分析职工思想新动态，明确部门工作新部署，为更好的服务领导、基层和群众奠定基础。

狠抓管理，强化服务职能。采取电话通知、短信提醒、现场签到相结合的方式，做好各类会议的组织工作；按照“服务一线，服务生产，服务外闯市场”的原则，做好基层信息的收集、整理、编发工作；强化宣传阵地管理，做好公司网站、宣传栏管理维护，及时发布基层单位组织生产、开展活动的最新情况；做好信访稳定工作，着力维护和谐稳定大局，为公司持续有效发展保驾护航。

总结改进，提升服务水平。我们每季度召开一次科室会议，对党办各项工作开展情况进行分析总结，查找工作中存在的不足，制定落实整改措施，确保分管各项工作顺利开展，办公室全体成员每半年一次对自己分管、负责的工作进行一次书面总结，分析个人在半年工作中的成绩，明确今后改进与提高的方向，促进了整体服务水平的提升。

二、工作中遇到的难题

一是全员综合能力提高的问题。目前，我们党办工作人员的学习途径主要为科室集中学习和个人自学，学习的层次较低、范围较小，对整体业务能力和工作水平的提升作用不明显，对系统化的、时间相对较长培训的需求较为迫切。

二是后备人才的储备选拔问题。党办工作对人员的整体要求

较高，既要有不怕吃苦、不嫌麻烦的作风，又要有较高的理论水平和文字功底，还要具备交流沟通、组织协调的能力，而我们目前的干部培养、选拔、任用机制多倾向于行政管理和专业技术方面，新分配学生也大都是管理和技术专业，政工系统人才储备和选拔力度较弱。

三、对局党办的意见和建议

1、进一步加强激励机制与措施。近些年来，油田高度重视人才引进，但是政工干部的培养、激励机制与措施相对较弱。由于我们的政工干部培养基本延续了“以老带新，边使用边培养”的模式，一个优秀的政工干部的培养周期往往需要5-10年，致使政工干部队伍呈现出了“老龄化”趋势。由于缺乏有效地激励机制和措施，使得党办工作对年轻人才的吸引力下降，是下一步急需解决的问题。

4.党员座谈会发言稿篇四

大家好!

这天，为庆祝建党89周年，我们相聚在一齐，以座谈会的形式来表达对党生日的祝贺。期望与会的干部党员们围绕“庆七一、颂党恩、树形象、促发展”为主题，畅所欲言，以便互相交流，互相促进，加深了解，加强团结，更好地为工作服务，为教育事业的发展尽我们绵薄之力。此刻我谨代表一小党支部向全校40多位党员同志们致以诚挚的问候和节日的祝贺!

众所周知，为了实现中华民族的伟大复兴，无数仁人志士个性是一代又一代中国共产党人秉承五千年绵延不绝的民族精神，前赴后继，艰辛探索，顽强拼搏，付出了心血、汗水和生命。前人的奋斗和奉献使我们过上了富裕安康的生活，迎来了中华民族伟大复兴的光明前景。我们理当不负期望，做好本职工作，努力创造属于我们自我的光荣。

借此机会，我想结合自我工作经历和对生活的理解，和大家谈点看法，以此共勉。我觉得一个干部或一个党员，在平时工作和生活中要怀“三心”，要讲“三手”。

常怀敬畏之心，心怀敬畏，是心怀神圣感的尊敬和惶恐，既是一种人生的态度，又是一种生活的信念，只有我们拥有对于生命的敬畏之心时，世界才会在我们面前呈现出它的无限生机。孔子说：“君子有三畏：畏天命，畏大人，畏圣人言。”一个人有了敬畏之心，胸中就有了方向、行为准则和规范，就能自觉约束自我，不做出格越轨之事。有助于自我心灵的净化，人格得到完善。人一旦没有敬畏之心，往往就会肆无忌惮，甚至为所欲为，胆大包天。此刻有些人完全丧失了对生命，对道德和对社会舆论的敬畏，为了眼前利益，种种短见和自私行为，不仅仅违背了科学发展的理念，还会触犯法律法规、损害形象，更有甚者还会影响社会的稳定，或危及子孙后代的延续。

常怀感恩之心，“滴水之恩，涌泉相报”，“吃水不忘挖井人”这些经典话语是中华民族传承的美德——感恩的凝聚和升华。许多美丽的传说也无不透射出中华民族对感恩的认同和崇尚。感恩是一种礼貌，是一种品德，有了感恩的心，人与人，人与社会，人与自然才会变得亲近和谐。生命也将得到滋润。让我们每个人都怀着感恩之心吧!因为，感恩能够消解内心所有积怨，感恩能够涤荡世间一切尘埃，感恩是一种歌唱方式，感恩是一种处世哲学，感恩更是一种生活的大智慧。懂得了感恩，学会了感恩，每个人便都会拥有无边的快乐和幸福。

常怀忠孝之心，何为“忠”?我想传统教育中的“忠”是对国家尽心尽力。问题是此刻谈“爱国”，很多东西太空洞，太遥远，国家在哪里?国家就在你的脚下，国家就在你的眼前，你眼中所看到的就是国家。对老师而言，学生就是我的国家，爱我的学生就是爱国，上好每一节课就是爱国，对学生尽心尽力就是爱国。忠于自我的事业，忠于职守，以身作则，全心全力把工作做好，贡献社会，这是尽忠。

何为“孝”?“百行万善孝为首当知孝字是根源”，词典上解释为“顺从父母”。我的理解是听从父母的管教，使父母放心，使父母愉悦为天下第一大孝。自我的孝顺会给子女树立榜样，对学生也能起到潜移默化的作用。如果人人讲孝顺，代代延续，那么我们的社会、我们的生活就会纯净和完美。

“自古忠臣多孝子，君选贤臣举孝廉”，忠与孝两者不是对立的，而是统一的，在家讲孝，在外言忠，忠是孝的放大，孝是忠的浓缩;忠是对祖国和事业的孝道，孝是对父母的忠诚。“求忠于孝子之门”的古语。反映了两者的内在统一性，一般说来，孝者忠，忠者孝。不忠者不孝。忠孝为人格之大端，立身之根本。

一个党员干部不仅仅要常怀敬畏之心、感恩之心、忠孝之心，还要做到“三手”，即本职工作有一手，同事之间握紧手，名利面前莫伸手。

5.全体党员座谈会发言稿篇五

各位老师、同学们大家好：

我叫，来自，今天我演讲的题目叫《争先创优，我先行》。首先我想跟大家分享一段话：“你有两个苹果，分给另一个人，每人仅得一个苹果；你有一种思想，分享给另一个人，你得到的将会是两种思想。”

作为一名学生党员，大学两年来，我一直追求卓越，力求超越自我。

为了保持一个党员的先进性，我每天把30%的空闲时间用于看书，看文章并且写感想。我认为每次阅读后写个人想法是非常重要的，写出来，知识便成为你的财富。另外，阶段性的计划和总结也不能缺少。特别是心情压抑、质疑自己的时候，更应该写，强迫自己写出五个“W”一个“H”，使自己对个人的发展目标有一个详细和具体的规划。我这一年来研读了一些市场营销和企业管理类的书籍，也装模作样地写了几篇文章；另外我也自学公共管理专业，一方面满足自己的爱好追求，另一方面希望全方位地拓展自己的知识面。

作为一名学生党员，我不断巩固群众基础，并一直坚持拓宽自己的人际，与各高校同学频繁交流，同时我们建立了一个分享讨论的平台。我们相信，每一个个体都是某一个领域的专家。我们通过分享交流为主，实践为辅的方式，希望大家能通过思想交流而碰撞出火花。目前我们在中大、华工、广外、广大、暨大都有同样的分部，我们志在拓宽眼界和建立个人的思想体系，激发潜能。

两年来，我参加过学校内外的多个社团，辗转各个类型的组织，最后我选择了NOC俱乐部，尽管它没有AIESEC那么庞大，历史悠久；没有TANE那么执着，满腔激情。但是它教会我如何在黑暗中寻找光明，如何把一个理念带给整个社会。

我的一位AIESEC的境外交流的朋友说：“平台是非常重要的，哪怕是AIESEC，如果没有了交流的平台，它也是虚无的。”一个人再有能力和想法终归形单影只，我坚信“你有一种思想，分享给另一个人，你得到的将会是两种思想。”我志在把一个分享的理念带给更多的人，以及呼吁大家实践一个叫“传承”的号召。

我关心时事政治、经济发展走向，抱着一颗爱国的赤诚之心，在同学、朋友圈子里，我强调社会责任感。一个终生以自我价值为核心发展的人生是没有太多人生意义升华而言的；作为大学生，作为中共党员，作为社会未来的精英，应该有一份揭露社会弊病的勇气和决心。

社会中的弱势群体在等待这个时代的精英为他们伸张正义，打抱不平，倘若连我们——以“为人民服务为宗旨”的中共党员，都只顾为自己的前途奔波，只顾维系以自我为中心的价值发展观，那中国的未来是坎坷的。

作为一名新生党员，我倍感荣幸。与此同时，我不断提醒自己要做好先锋模范作用，平时关心身边的同学，倘若发现同学遇到难题，我会主动跟他们交谈，提供力所能及的帮助。对于班级活动，我总是踊跃参加，哪怕事先有个人安排，我还是会以集体为重。此外，我喜欢跟同学们分享我在校外的经历、见闻和个人想法。在跟党员同志工作相处方面，我时刻抱着学习的态度，从身边的优秀党员同志身上发现自己所缺乏的，以此鞭策自己不断前进。

6.党员标准大讨论发言材料篇六

一、当前系统党员存在问题

一是学习不够深入、不积极。平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面，学习中存在实用主义倾向，对工作联系大的业务政策学习较多，与工作关系不大的学习的较少。

二是组织观念不强，对规章制度置若罔闻，存在迟到早退现象。

三是缺乏责任意识和大局意识，工作和学习上得过且过，发挥先锋模范作用不突出。

四是脱离群众，不能主动维护群众的利益，不能及时向党组织反映人民群众的意见和要求，在人民群众的利益受到侵害时，不能挺身而出，保护人民群众的利益。

二、优秀的党员标准

作为一名优秀的共产党员，我认为应当做当以下几方面：

一是带头学习。重视学习、善于学习、终身学习，坚持学以致用，学用相长。学习邓小平理论、“三个代表”，深入学习实践科学发展观，自觉做到真学、真懂、真信真用；学习科学文化知识和业务知识，带头参加党组织的集体教育活动；学习《宪法》、《测绘法》、《土地管理法》、《矿产资源发》、等法律法规知识，努力提高履职能力。

二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓进取、乐于奉献、不甘落后、努力争先，在本职岗位做出一流成绩。党员要认真履行职责，规范办事流程，完善工作台帐，积极为国土事业做贡献；严格按程序办事，按规矩办事，依法依规办事，确保工作规范有序推进，确保党员能适时准确掌握情况；党员以身作则、团结同事、热心服务，促进家庭和谐美满。

三是做服务群众的表率。牢记宗旨，心系群众，热情主动帮助人民群众排忧解难，自觉维护群众正当权益，做群众的信赖人、贴心人。

四是带头遵纪守法。遵守单位制度，模范遵守单位学习制度、值班制度、考勤制度及其他各项工作制度。

五是带头弘扬正气。家庭和美，积极主动参与“平安家庭”、“五好文明家庭”各类精神文明创建活动，尊老爱幼我先行。团结同志，主动关心、帮助弱势群体，礼让待人，带头倡导文明新风。弘扬新风，秉公办事，自觉抵制歪风邪气。

7.2019年党员座谈会发言稿篇七

这天，我们在那里召开迎“XX”党员代表座谈会，十分高兴能与大家交流谈心，共同迎接党的生日的到来。

今年是党的**华诞。党的历史是一部奋斗史和发展史。1921年7月23日，在嘉兴南湖的一艘游船上，伟大的中国共产党诞生了。从那时起，她就肩负着民族独立、民族解放、民族繁荣与复兴的历史使命，肩负着为人民谋福祉、为民族谋发展、为中华谋强盛的重要职责，团结带领全国各族人民艰苦奋斗、艰辛创业、艰难进取，经过长期艰苦卓绝的不懈努力，经过八十多年的风雨沧桑，实现了中国人民和中华民族站起来、富起来、强起来的历史巨变。

纵观党的光辉历程，我们不难发现，我们的党始终与人民群众的切身利益紧密联系在一齐，始终把自我融入到人民群众之中，从群众中来，到群众中去，与人民群众同呼吸、共命运；一切为了群众，一切依靠群众，做到发展成果与群众共享；急群众所急，想群众所想，办群众所需，竭尽全力把群众的利益维护好、服务好、发展好。这是党的基本路线、光荣传统和制胜法宝，这是党的先进性的集中体现。

我们公司现有××党支部、××余名党员同志，多年来已经建立和完善了一整套党建方面的制度和党员发展、()组织领导、教育培训等方面的长效机制，为充分发挥党组织在企业建设中的战斗堡垒作用带给了有力的思想保证、制度保证和组织保证。党员队伍作为公司的中坚力量、党员同志作为公司的先进分子，在历届公司党委的正确领导下，始终持续党组织和共产党员的先进性、纯洁性，在公司发展和电网建设中发挥着极其重要的主力军作用。公司在安全生产、电网建设、经营管理、优质服务、文化体育等方面取得了长足进步，在全市行业作风建设综合评比中折桂夺冠，名列公共服务行业第一名；今年前5个月，公司售电量到达××亿千瓦时，销售收入到达××亿元，目标利润完成××万元，均大大超额完成了计划目标；110千伏××变、××变和35千伏××输变电工程等电网建设工程正在加快推进，220千伏××变工程前期准备已经启动，公司呈现出了又好又快的发展势头。这些都与党员同志们的辛勤努力密不可分。在各个层次历次评选的先进模范中，党员同志的比例占据多数，为全体职工群众树立了榜样，展示了党的形象，为公司实现持续、健康和快速发展做出了用心贡献，在此，我代表公司党委对大家的艰辛付出表示由衷的感谢！

发展是第一要务，服务是发展关键。公司当前正处于快速发展的重要阶段，为民、亲民、服务于民的良好形象是公司进一步发展建设的重要保证。我们开展的集中优化电力行业服务作风工作，既是“讲正气、树新风”集中教育活动的深入和继续，也是公司发展和电网建设的现实需要。因为电力行业联系千家万户，供电服务属于人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。这就要求我们全体党员同志在今后的工作中，继续发挥共产党员的先进作用，继续发挥主力军作用，团结带领公司广大职工，进一步强化服务意识，畅通服务渠道，创新服务手段，改善服务方式，丰富服务资料，拓展服务领域，使供电企业真正成为服务优质、群众信赖、人民满意的服务型群众。

8.党员干部学习讨论发言稿篇八

部门:保卫部职务：部长姓名：孟晋生根据公司学习安排，对我公司当前政治生态存在的突出问题进行讨论发言。现将本人发言如下：

一、落实“两个责任”，遵守党的政治纪律方面：本公司在落实“两个责任”，遵守党的政治纪律方面基本上很认真，按制度执行，但体现的不够明显。例如说：有些制度的出台只是文件上规定了相关的责任，但在具体工作当中，具体的责任人与下属沟通较少，甚至有的基层同志根本不认识具体的负责人。

此问题产生的根源：由于工作的原因导致领导与下级的沟通较少。

二、执行八项规定“四风”方面：

在执行八项规定反对“四风”方面，公司也大力宣传和学习但真正有无人还存在？我希望公司内部应当也能够进行对干部党员进行生活中的突查，这样可以更有效的控制盒杜绝。

此问题产生的根源：因为我们企业主要以安全生产为目的，在工作时间外，我们确实缺少这一部分监督的力量。

三、选拔任用干部方面：

这一点我感觉是严格按照程序、制度办理的。

四、规范权力运行方面：

公司现行制度也加大了各项监管，控制了权力的垄断。但还是缺少具体的人员对特殊部门的监管。

五、服务人民群众：

在服务人民群众方面还应该更细致、更具体、更贴切。此问题产生的根源：公司领导考虑的是公司大的发展、稳定，忽视了细微所产生的。

今后努力的方向和整改措施：

1、加强政治学习，通过学习转变思想，提高自身素质；

2、增加各方面的监管人员，培养监管人员素质，加大对各项人员、制度的监管力度；

3、任何事都要从“细、精”作起，确实为人民群众服务。对全省净化政治生态的建议：

1、继续加大学习、加大检查，让净化政治生态的成绩更加显著；

9.党员座谈讨论发言摘录篇九

党员学习《民法典》座谈会发言材料 1

着力在加强宣传教育上下功夫，让民法典走到群众身边、走进群众心里。把民法典宣传纳入“十四五”经济社会发展规划和“八五”普法规划的重中之重，以民法典进机关、进乡村、进学校等“十进”为抓手，全方位、广覆盖、多层次开展学习宣传。突出抓好领导干部、青少年学法教育。强化“谁执法谁普法”“谁服务谁普法”责任制落实，加强互动型、服务型、创新型普法，推动广大群众真正成为民法典的宣传者、维护者、践行者。

着力在建设法治政府上下功夫，以民法典规范执法行为、促进依法行政。把民法典实施融入全省法治政府建设“强弱项、补短板”活动，推动地方性法规、规范性文件立改废释，出台我省优化营商环境条例，深入推进“放管服”改革，建立公平竞争问题投诉举报和法律维权机制，加快构建备案审查、行政执法监督、行政复议应诉“三位一体”大监督格局，促进行政机关严格规范公正文明执法。

着力在深化社会治理上下功夫，用民法典推动三治融合、构建法治社会。把民法典作为推进社会治理创新的“法治蓝本”，发挥覆盖全省的公共法律服务体系作用，服务民法典实施“最后一公里”。健全非诉讼纠纷化解平台，深入推进以“五大体系”为路径的法治社会建设，用民法典精神推动市民公约、乡规民约等“软法”体系完善，推动健全自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系。

党员学习《民法典》座谈会发言材料 2

民法典的颁布实施，对推进法治国家、法治政府、法治社会建设具有里程碑意义，各级政府和工作人员要把学习贯彻民法典作为当前和今后一个时期的重要

任务。

更加自觉带头学习运用，既掌握看得见的“法条”，更深刻理解看不见的“法理”，充分领会饱含的人文理念、平等思想和法治意蕴，更加精准有效做好依法行政工作。

推动完善配套规章制度，及时做好有关政策法规文件立、改、废工作，跟踪关注解决实施过程中的新情况新问题，及时向立法、司法机关提出释法的意见建议，确保贯彻实施工作衔接顺畅。

推进政府依法行政工作，按照民法典划定的公权力行使边界，对照完善政府权责清单，明确政府行为界限，完善执法权力运行监督体系，进一步规范行政许可、行政处罚等活动，确保严格规范公正文明执法。

发挥保障经济发展功能，用民法典明确规则、激发活力，进一步深化行政审批改革，提高行政效率、优化政务服务，为劳动、资本、土地、知识、技术、管理、数据等各类生产要素进入市场创造良好条件，更好地服务“六稳”“六保”工作大局。

发挥促进社会治理作用，强化民法典的基础法律保障功能，推动民事司法、行政执法与刑事司法有机衔接，完善人民调解、商事仲裁等多元化解机制，引导和规范各类社会组织健康发展，推动构建共建共治共享格局。

广泛开展普法宣传工作，落实普法责任制，推进民法典普法宣传进社区、进农村、进企业、进学校，帮助全体社会成员更好地理解、遵守、运用法律，使之成为自觉遵循的行为规范。

党员学习《民法典》座谈会发言材料 3

突出“民”字。贯彻实施民法典，要立足人民性，始终坚持以人民为中心的发展思想，把保障人民权益作为贯彻实施民法典工作的出发点和落脚点，实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，最大程度增进民生福祉。