优秀员工表扬信怎么写

2024-09-16

优秀员工表扬信怎么写(共7篇)

1.优秀员工表扬信怎么写 篇一

对于一些优秀的员工,公司会采取通报奖励来对员工的工作表示肯定。通常表扬信是如何的呢?一起来看下吧!

尊敬的xxx公司领导:

我是*C座1002业主。贵公司工程部刘讯先生在我家空调故障问题上给予了大力且认真的关注,特以此信表达我感激的心情。

前几周,我发现家中空调制冷非常缓慢,且室外骄阳似火,家中非常闷热。通过联系相关人员,我联系到物管中心的刘讯先生。他带领空调厂家及售后服务人员先后来我家3次,每次都长达2-3个小时。其中有一次从中午11点半检查到下午近3点,大家都没有吃午饭,而随后刘讯先生又赶去开会了。在这么多次的接触过程中,刘讯先生从没有表现出厌烦,也从未抱怨,一直严格要求空调厂家全面查找原因,令我非常感动。

在三次检查没有结果的情况下,我提出将空调持续运行一天,并将家中钥匙留给刘先生。刘先生非常认真负责,每隔2个小时就上楼去检查室温并给我打电话沟通情况。直至第二天上午,刘先生又一次对我家空调进行跟踪检查,并用手机对空调面板显示温度进行了拍照。

刘讯先生认真负责的工作态度深深感动了我,进一步加深了我对*地产诚信可靠形象的认识。我想过多的润色也没有必要,最真实的东西也最打动人。

请贵公司再次转达我对刘讯先生的感谢,并希望这种认真的工作态度能够代表大部分*地产员工的面貌。

祝贵公司项目进展顺利。

xxx

xx年x月x日

关于对中山***环境卫生部表扬的通报

物业公司各部门、属下各客户服务中心:

为全力配合及支持君华•硅谷样板房开放,xx年x月x日-3月8日,中山***客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得君华硅谷样板房如期开放。

上述事件反映出中山***客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:

给予中山***环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山***客服中心环境卫生部为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的力量。

XXX

XXXX年XX月XX日

2.表扬信怎么写 篇二

教师节到了,我--昔日的“调皮鬼”禁不住要跟您说几句话。

首先,祝您节日快乐!老师,坦率地说我不是一个好学生。不听话,调皮,爱和同学开玩笑。您教给我写作阅读理解的知识,我忘得一干二净。老师我真对不起你。

还记得前年上半学期的“逃跑事件”吧?您可能忘了,但我至今还记忆犹新。那是星期五的下午,该我们组做值日了,可是我看见张浩没值日就走了,您看着他走出了三.2班的门,我觉得很不公平就跟着走了出去,可您却把我叫住了。我很生气,心中立刻想到一个字“冲!。可是组长抓住了我的书包,我只好回来值日。你惩罚我,可我并不服气,最后我忍不住扔掉拖布,一个“健步”冲出教室,却把后果抛到了脑后……

我知道您很生气,我把忘记说的“对不起”在这里补上。在今后的日子里我一定会好好学习,遵守纪律,团结同学,共同创造一个德智体美劳全面发展的优秀班集体。

最后祝您身体健康,万事如意!

xxx

3.学生表扬信怎么写 篇三

我们是上海市浦东新区塘桥街道南城居民委员会。今天,我们怀着无比激动的心情,衷心感谢贵校

直升研究生的她,学习更紧张了,但是,她依然如此。她又积极响应塘桥1街道“

由于徐骎在社区建设中积极参加各种活动,根据自己的专业特长参与社区为民服务,展示了当代大学生的风采,发挥了共产

希望她继续用自己的模范行为去影响和带动群众,共同在小区中倡导“人人参与社区建设,争做文明居民”的良好氛围而不懈努力。

此致

敬礼!

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4.医院免费给治病怎么写表扬信 篇四

尊敬的xx医院:

委教育培养的结果,特写此信,表示感谢。篇二:给医院医生的表扬信范文

给医院医生的表扬信范文

尊敬的xx医院:

我是xxx市政管理处的一位退休党员干部、革命伤残军人,我不幸患了直肠癌肝转移,于今年二月中旬至今年十二月中旬先后四次住进贵院介入科接受保守治疗,经过与贵院介入科广大医护人员的近一年时间接触,以及与同病房患者及家属们的交流,我确实从内心里感受到该科医护人员都在非常认真实践“救死扶伤,实行革命的人道主义”伟大精神,他们无愧于“白衣天使”这个光荣称号,特别是该科的xxx主任,和xxx医师,他们对我如同亲人,不管是门诊还是住院,他们对我态度和蔼,热情周到;对我和家属的询问,百问不烦,有问有答;他们用温馨的态度微笑的服务,努力消除我和其他患者精神上的负担,减轻了患者心理上的压力,给我们精神上极大的安慰,他们不但医德高尚,医术也十分高明,他们对待工作一丝不苟,从不放过任何一个细微的可疑之处,努力解除患者的病痛,他们不为名、不为利,经常上午上班时一两点钟才下班,下午又要按时上班,晚上下班也很迟。吕维富主任行政管理也很有方,非常负责,他把介入科管理得很有特色,有条有理,卫生很好,让人感觉舒适,王伟昱医师还经常打电话到我家和我联系,及时安排我检查和住院治疗,令我全家非常感动,有天中午,王医师刚做完手术回办公室途经病房,发现病人换床,人手不够,他便主动上前帮助,在场的病人都很感动。此外介入科的xxx等护士对待病人态度非常和蔼,工作也非常热情、认真。相信贵院应该还有很多这样优秀的医护人员,这是院党

委教育培养的结果,特写此信,表示感谢。篇三:给医院的表扬信 感谢信

尊敬的哈尔滨市第一医院党委领导:

我是一名脑血栓患者,于八月在本院康复科住院治疗。初期病情严重,右侧身体瘫痪,语言不清,在康复科全体医护人员的关心爱护和精心治疗下,现在我已能自己行走,说话也清晰了。这期间,康复科医护人员花费了大量心血和汗水,才使我等到康复。在此,我向你们表示衷心的感谢并永远牢记你们的恩情。作为一名卧床不起的患者,其痛苦和悲伤难以言表。康复科的郝主任、康主任、姚大夫、马大夫、陈大夫、吴大夫等就不厌其烦地给我安慰、劝导,鼓励我战胜疾病,并针对我的病情制定治疗方案,使我从痛苦中解脱出来,病情不断好转并可以自己行走,其心情的激动和兴奋可想而知。同时我也被每一位医生的责任心和救死扶伤的精神所深深感动。

在康复期间,康复师王宏宇大夫、鲁大夫、王爽大夫和任大夫不辞辛苦地帮我进行康复训练。他们每天都要一对一的帮病人训练,有时累得腰酸背痛、满头大汗,但他们仍然非常认真的给每一位康复病号做好康复训练,没有一句怨言,而且对我们病号做得不对的地方也及时给予纠正,耐心的说服病号做好配合治疗。他们的医德非常值得我敬佩。

在住院期间,护士长带领病区的全体护士吃苦耐劳、认真负责的工作态度也给我留下了深刻印象。无论什么时候,只要病人

有需要,她们的身影就会在病房出现,她们对待病人态度温和、耐心,灿烂的笑容总是挂在她们的脸上,让我们这些病人感觉到了亲人般的温暖,仿佛病也好了很多。

最后,再次感谢市第一医院的领导和各位医护人员!在此致以最衷心的谢意!

康复科患者:冉范春 二零一三年十月篇四:医院表扬信

打造人文病区 和谐医患关系

救死扶伤一线 拯救生命卓著

十五病区是肿瘤病区,是癌症病人聚集区,病人除生理痛苦外,心理负担极重,求生欲望强烈,对医护人员往往寄予厚望,因此也是医患关系紧张易发地。病区主任刘地法深刻理解这一特殊群体的需求和情绪,深知对这一社会特殊群体的关注,病区医护人员工作压力之大和医疗任务之艰巨。如何带领病区医护人员做好医疗护理工作,最大限度拯救病人,刘地发思考很多,由于医护人员工作的对象是一个个活生生的生命,因此是一个最需要“人文”的地方,故决定大胆尝试,在加强学科、技术和医疗硬件建设的同时,把病区文化建设放在战略高度,着力打造最好的人文病区。目前刘地发主任建设人文病区的理念已深深植根于病区医生和护士团队,创新蔚然成风。徐杰是一位有较高文化素养、医学基础扎实、积极钻研技术、精于学习诸家之长,因此敢于创新善于创新的青年医生,在诊疗工作中,十分注意倾听病人诉求,在不影响疗效的前提下,尽量为病人提供低成本服务,提供适宜和最佳的诊疗方案,尽力减少对病人机体的损伤和副作用,力求避免过度诊疗,想方设法减轻病人的痛苦。46床病人患中枢神经系统淋巴瘤,放疗后病情显著缓解,由于惧怕化疗,不愿接受后续治疗化疗,医生徐杰考虑再三,反复衡权利弊,最后放弃了原定的化疗方案,改用提高病人免疫力的方案,经过实践,迄今已过去15个月,病人病情一直很稳定,各项生理指标均长期正常,取得了意想不到的疗效,病人及家属亦很满意。51床病人患胰腺癌,长期使用吗啡镇痛,控制效果越来越差,徐杰为他做了神经毁坏术,疼痛得到了有效控制,病人十分激动,把徐杰当成保护神,遇有不适,深更半夜也会打电话向徐杰求救,总能得到满意的指点。

护士长邵春燕带领的护士团队除做好日常护理工作外,亦高度关注病人动态及心理活动,对病人家属也不例外,发现不利于治疗和安全的蛛丝马迹便及时开展心理护理并予以疏导和帮助,防患未然,避免悲剧发生-----------,篇五:写给医护人员的表扬信 尊敬的医院各级领导、医护人员:

在我写这封感谢信时,不禁回忆起当时入院、住院的一场场、一幕幕,感激的心情抑不住地汹涌澎湃,层峦跌宕!

忘不了**大夫下班不回家,坚守重症患者的忘我,忘不了你们床头床尾辛苦地忙碌,更忘不了你们分析讨论病情时的投入!

作为一个普通老百姓,由于我们对医学的一知半解,没少给大夫出难题,添麻烦。可您从来不愠不恼,总是耐心讲解,尽力满足我们的要求。正是由于您的良苦用心,才使得治疗方案得以顺利且有效地进行下去。然而在我们明白之后,赶过去向您道歉时,您所表现的理解和宽容大度也是少有人及的。还有您对病人的责任感、对工作的一丝不苟,同样令我们感激和钦佩。

5.大学通报表扬怎么写 篇五

在高校学生中广泛开展内容丰富、形式多样的“创先争优”活动,是全面落实党的教育方针、深入贯彻落实党的十七大和十七届五中、六中全会精神的具体体现,是加强社会主义荣辱观教育、引导和激励大学生健康成才、健全和完善育人机制的重要举措。为引导学生坚定信念,立志成才,勤奋学习,全面发展,各高校广泛开展了生动活泼、形式多样的“创先争优”活动,涌现出一大批表现突出、成绩优异的先进集体和个人,为广大学生树立了可亲、可敬、可学的`榜样和模范,受到了广大师生和社会的好评。

为树立典型,表彰先进,激励引导广大学生积极进取,健康成才,根据共青团中央和教育部关于评选表彰普通高校学生先进集体与个人的有关文件精神和《关于开展重庆市2010—度普通高校学生“创先争优”活动暨2009—20“百佳”大学生评选表彰工作的通知》(渝青联发〔2011〕74号)精神,经各高校审查、推荐,团市委和市教委研究,决定:

授予重庆大学何靖等10名同学“重庆市普通高校2009—20度?百佳?大学生三好学生标兵”荣誉称号;

授予西南大学于涛等10名同学“重庆市普通高校2009—2011学年度?百佳?大学生优秀学生干部标兵”荣誉称号;

授予西南政法大学级法学院法学2班等10个班集体“重庆市普通高校2009—2011学年度?百佳?大学生先进班集体标兵”;

授予重庆医科大学梅苑D2-3516室等10间学生寝室“重庆市普通高校2009—2011学年度?百佳?大学生文明寝室标兵”;

6.优秀员工表扬信 篇六

大家好!在这万木更新、春暖花开的季节,我谨代表公司对**红楼饭店的两位普通员工xxx和xxx丽的拾金不昧的行为进行表扬,为她们的行为感到骄傲,为我们公司有这样的员工而感到自豪。

3月10日是个普通的日子,但是对于xxx和xxx却是不平凡的一天。早晨,两人一如平常的对已退客房进行打扫。收拾完了桌子和床头柜,准备将床单、被套及枕套撤下进行换洗。在杨会秀拿起枕头准备扯下枕套时,突然发现枕头下面竟然有一串金黄色的项链——金项链。xxx在脑子里想着,但是又转念一想,这么贵重的物品,客人怎么会轻易落下?想的同时,急呼xxx过来查看,俩人拿起物品后第一感觉就是链子很沉。都说,如果真的是金项链一定值很多钱,自己得做多长时间的服务员才能买得起那么粗的金链子啊?想到这,xxx马上联想到那位丢项链的客人,他知道项链丢了一定很着急,得赶紧找到失主才是。于是,xxx马上让xxx看好物品,自己跑去跟楼层主管汇报情况。楼层主管得到消息后立即询问前台接待,看客人是否离开酒店,如果没有离开酒店就好办了。但是得到的答复却是客人已经结账离店了。楼层主管一看物品确实贵重,不能再拖延时间,于是一边跟店经理上报情况,一边向前台接待了解客人信息。

7.优秀银行员工表扬信 篇七

银行优秀员工表扬信范文篇一

尊敬的商业银行领导:

20XX年1月12日,当人们都在以喜悦的心情,准备放假过新年的时候,当牛年除夕前最后一天的工作日,各部门都在开展丰富多彩的游艺活动的时候,湛江市商业银行霞海支行的全体同志却在热情繁忙地为客户服务着。一笔接一笔、一折接一折,整个上午都没闲着,为我处办理了多项业务,让我处广大干部职工过个欢乐祥和的新年提供了保障。事情的经过是这样的:

春节前夕,银行的业务量和工作量历来是庞大的,我处由于人员众多,业务异常繁琐,但商业银行霞海支行的同志们却不嫌麻烦,而是一如既往地热情不变、工作不变、服务质量更是不变,耐心细致地办理完了我处的各项业务。

在只有利益的今天,这种工作精神是非常难能可贵的,而湛江市商业银行霞海支行的全体同志,想到的不仅仅是利益,更重要的是服务,这是一种奉献精神,是三个代表重要思想和科学发展观的重要体现。

在这里,我们感谢他们,更感谢你们商业银行的领导,培养出这么优秀的团队,培养出这么出色的员工。在此,我们代表霞山环卫处全体干部职工谢谢你们,并祝商业银行在新的一年里,事业辉煌,再上新台阶。

银行优秀员工表扬信范文篇二

尊敬的农行领导:您们好!

贵行川沙镇支行的职员,周爱兵小姐,今天下午,在捡到本人遗失的钱夹(内有现金4万元,本人3张信用卡,和4张银行卡,本人身份证和名片)后,随即交给了川沙镇支行领导。

农行川沙镇支行的领导收到周小姐递交的钱包时,急我所急,在最快时间内首先联系我们公司进行核实,并随即电话通知了我本人。在商品经济的今天,让我深深体会到了,贵行管理者和职员的高尚品德修养!

深深感谢农行的领导培养出这么好的职员,感激周爱兵小姐的义举让我避免了损失!为了弘扬我们社会的这种高尚品德,借此机会对贵行提出表扬,请贵行领导接受,并请求对周爱兵小姐的行为给予表彰。

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