创优争先自查汇报

创优争先自查汇报（共10篇）

1.创优争先自查汇报 篇一

壶关县住房保障和城乡建设管理局

为民服务、创先争优活动“回头看”

工 作 汇 报

我局按照县委关于为民服务、创先争优活动的总体部署，认真动员，精心组织，规范运作，采取“十查十看十纠”的方式进行了回头看：一查廉洁清政，看是否有大吃大喝、收受礼品礼金、回扣等行为，纠正公务和执法中索要礼金、礼品及大吃大喝现象；二查机关作风，看服务态度、服务质量是否规范，纠办事拖拉、效率不高和“四难”现象；三查工作纪律，看是否遵守各项管理制度，纠职工、迟到、早退及上班串岗、私自外出的现象；四查敬业精神，看责任意识强不强，工作是否使满劲，；五查思想意识，看政治立场坚定不坚定，思想觉悟高不高，纠为人民服务的态度不端正、劲头不足等现象；六查学习意识，看学习积极性高不高，主动性强不强，纠对本部门、本岗位政策法规不熟、工作程序生疏现象；七查大局意识，看是不是能顾大局、识大体，纠自由主义、分散主义错误倾向。八查服务质量，看服务态度是否热情、周到，纠服务窗口不使用文明用语却恶言恶语等现象；九查规费征收，看是否有乱收费行为，以物抵费、以吃抵费现象；十查执法纪律，看是否有违犯规定行为，纠吃、拿、卡、要和乱罚款、乱收费现象。

二○一一年九月七日

2.争先创优自查报告 篇二

李晓静

全市组织开展的“创先争优争做泰山先锋”活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是学习实践活动的继续、延展和深化。作为一名基层党员干部应牢记党的宗旨，党员义务和权利，增强党的观念，发扬优良传统，树立全心全意为人民谋利益意识，永远保持坚定的理想信念，充分发挥共产党员的先锋模范作用。应该成为政治坚定，业务精湛，作风优良，爱岗敬业的先锋战士。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，以科学发展观为指导，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。不能安于现状，因循守旧，不思进取。广大党员要充分发挥先锋模范作用，这就要求必须适应时代要求，必须自觉运用科学理论武装自己。有的党员放松了自己的学习，他们的所作所为落后于一般的老百姓，在群众中产生不良的影响，有的甚至走上了犯罪的道路，被时代所淘汰。因此，要保持一个共产党员的先进性，必须加强学习，树立终身学习的意识，培养自己对信息的收集、梳理、吸收能力，不断的完善、充实自己的知识储备，保持与时俱进的精神状态，善于学习，学会学习，不断的以新的知识充实自己，不断在解决新问题的过程中提升自己的精神境界和自身修养，更好地为中心的发展建设发挥自己的能力和才智。思想是行动的先导，在工作中要注重把科学发展观贯彻落实到实践活动当中，提高在具体工

作中“理论和实践相结合”的实际应用主动性。

在委党组的带领下，通过活动的开展学习，政治理论水平、思想觉悟以及业务工作能力都有了很大的提高，在各科室的相互配合下，带领中心全体员工，圆满完成了全年的各项工作指标，在工作中能够树立大局意识，坚持求真务实，科学管理，高标准严要求，发挥带头作用。尊重领导，严于律己，宽于待人，团结同志，工作认真，乐于奉献，遵纪守法，诚实守信，廉洁自律，清清白白做事，踏踏实实做人。在同志们的关心支持下，虽然取得了一定成绩，但还存在着许多不足。一是政治理论学习深度还不够，缺乏全面的、系统的钻研精神。二是工作创新上还存在薄弱环节，缺乏对工作深层次的思考。三是工作方法有时简单，存在不扎实、不细心的现象，缺乏雷厉风行、紧扣死抓的作风，对不正之风有时迁就。

这次活动是一次自我教育，自我完善的机会。我将通过领导点评、谈心交流等方式，自身查找问题和不足，听取各方面的意见和建议，接受大家的批评和帮助，弥补自己的不足，确定今后的努力方向。

1、加强学习，努力提高自身素质

深入学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，深刻领会“三个代表”的精神实质，以科学发展观为指导，重新审视自己的思想，树立改革观念、创新观念和服务观念，学习政治，增强政治敏锐性；学习上级政策，把握好正确的发展方向；

学习业务知识，提高决策水平；学习先进经验，促进工作开展。

2、牢记宗旨意识，筑牢勤政廉政思想

要不断增强大局意识和整体观念，从大局出发，一切以集体利益为重，个人利益为次，自觉做到局部服从整体。要按照党风廉政建设责任制的要求规范督导自己，要求自己。认真履行职责，自觉加强党性锻炼，实践党员的先进性。

3、转变工作作风，提高工作水平

要树立服务意识，不断改进工作作风，经常深入基层，调查研究，了解情况，解决问题，要想群众之所想，急群众之所急，实实在在的替群众办实事、办好事，并不断总结经验教训，提高管理水平和工作能力。工作要做到有布置、有检查、有落实。要脚踏实地，干事创业，切实维护广大群众的利益。

4、不断提升自己创先争优意识、开拓创新意识、综合知识

应用能力及组织协调能力，以适应新形势下中心的发展需要和社会需要。

3.争先创优活动自查材料——陈强 篇三

——井勘队陈强

2011已经过去，在这忙碌而又充实的一年中，在大家的帮助和自身的努力下，自己又成长了许多。现就将自己作为一名党员，在创先争优活动中的工作总结如下：

立足岗位履行职责

通过创先争优活动，自己对于油田的道路情况，施工安排，以及各项技术操作等都有了熟练的掌握，已经能够带队进行各项野外施工工作。在实践中，能够独自处理一些野外施工处的一些如仪器运转异常等突发情况。另外，在积极主动配合班长完成各项初复测施工任务的同时，自己也加紧学习测量专业知识，以尽快将自己的业务水平提升到更高的层次。

模范遵守党纪党规

时刻牢记自己作为一名党员所应履行的职责，注重发挥党员的先进性，在自己的岗位上以身作则，以自己的言行影响和带动身边的群众，正确处理好个人与集体、个人与他人的关系，在关键时刻要能身先士卒，挺身而出，体现较强的战斗力，为党旗增添光彩。同时，注重党的理论知识的学习，提升自身的党性修养，做实在人，办实在事！

自身不足

4.创优争先汇报材料 篇四

按照公司开展“创先争优”活动的精神，我对一年来的思想、作风和工作情况进行了认真总结、分析。本人将自查情况，剖析出的问题和整改措施等总结如下：

一、对自己的评价：

1、能立足本职多奉献。在其位，谋其政，尽其力，较好地履行职责。

2、能力戒空谈求实效，弘扬求真务实精神。坚持为项目服务、为公司服务、为业主服务。讲实话、谋实情、办实事、求实效，并在实践中不断提高坚持求真务实的自觉性和坚定性。

3、能带头执行各项规章制度，在工作上和生活上加强与机关工作人员的交流和联系，并有针对性的对工作方法进行转变，因事而宜，因人而宜，做到有的放矢。对各项制度不断进行完善，在此基础上，结合本单位实际，针对新情况做出相应的管理办法，增加自身的管理经验，不断提高管理水平。

4、能干净干事保廉洁。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律以及领导干部廉洁从政规定；坚持光明磊落，不搞阳奉阴违；坚持民主集中制，不搞独断专行；忠于职守，廉洁奉公，勤政为民。

二、存在的问题：

1、学习方面存在不规范、不系统，要用才学，看的多总结少。理论基础知识还比较薄弱。表现为自身的学习抓得还不够紧,还没有系

统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,导致理论基础不够扎实,仅凭自身了解开展工作。在政治思想上学习不够,不善于用政治的头脑思考问题,有时看问题和做事情不够全面,也不能站在全局的角度思考问题解决问题。

2、有时工作过于简单和情绪化，工作预见性、主动性不够，工作效果一般化。

3、对班子和队伍管理不严，存在迁就的思想。

三、对存在问题的整改措施：

对于存在的问题和不足,我决心加强学习,拓宽思路,努力整改，促进各项工作顺利开展。

1、加强理论学习,在提高学习能力上下功夫。以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作,确保各项工作任务落到实处。

2、要创新工作方法,提高领导能力。在思考和处理问题时提高全局观念,用科学的眼光来审视工作,为发展创造良好的内外环境。

3、坚持立足本职，深入工地调查研究，用以人为本的理念指导工作,用统筹兼顾的方法解决工程建设中的困难和问题。

4、进一步加强工作作风建设，坚持求真务实,办实事、求实效,不作表面文章。

本人有决心、有信心在以后的学习和工作中，认真加以克服困难，不断改进自己的思想作风、工作作风和领导作风，努力提高理论水平及政治素质，提高驾驭全局工作的能力，真真正正当好一名项目经理。

保证中新生态城项目安全、优质、高效、如期完成。给业主、给公司一份满意的答卷。

5.关于开展争先创优活动的自查报告 篇五

分公司党委：

按照分公司党委的统一部署，临洮县公司党支部根据分公司《关于在创先争优活动中做好集中核查等四项工作的通知》文件要求，我公司积极开展创先争优活动，现将自查情况汇报如下：

一、组织员工深入学习创先争优的相关文件。在接到分公司的文件后，支部立即召开全体员工大会，在会上作争先创优的思想动员工作，组织员工深入学习了《***公司深入开展创先争优活动实施方案》、《党组书记***在**公司深入开展创先争优活动动员大会上的讲话》、《董事长、总经理***在创先争优活动动员大会上的讲话》等文件，鼓励员工树立争先创优意识，积极为企业发展建言献策。

二、树立创先争优意识，推动企业科学发展。支部认真履行职责，切实贯彻落实党和国家的各项路线方针政策以及省、市公司科学发展规划、思路、举措；支部党员以模范行动影响和带领广大员工群众努力完成、赶超全年各项工作任务，不仅开展创先争优动员大会，积极鼓励大家树立创先争优的意识，还积极挖掘党员的模范带头作用和舆论引导作用，运用企业信息平台以及手机短信平台等，深入宣传开展创先争优活动的重要意义、主要内容、目标要求，层层进行思想发动，营造浓厚舆论氛围，形成正确舆论导向。充分发挥典型的引领作用。在创先争优活动中，支部选树先进典型，把“先”和“优”具体化、形象化，使广大员工有标杆、赶有目标。支部于近期精选了一批带动效应强的党员和业务骨干，为创先争优活动树立比学赶超的榜样。

三、努力做好服务广大员工群众。支部充分尊重员工，紧紧依靠员工，认真倾听员工呼声，及时反映员工意愿，主动关心员工疾苦，与他们打成一片，力求做好对他们的支撑工作；为员工做好各项工作创造必要的条件，提供全面的支持；帮助员工解决生产生活中遇到的实际困难；积极参加党员志愿服务活动，多为员工办实事办好事，使员工分享企业快速发展带来的成果、得到更多的实惠。

1、关心关爱员工。逐项落实分公司“关心关爱员工几件实事”：开展各项劳动竞赛；关心关爱先进模范员工，畅通员工诉求表达渠道；建设好职工之家，做好食堂及后勤服务工作，为员工营造家的氛围；扎实推进EAP项目；加强标准化班组建设；组织丰富多彩的文体活动，努力提高员工满意度。

2、健全各项管理制度，走“制度管人”的现代管理制度之路。制度是员工的行为准则和工作规范，是搞好各项工作的根本保证。支部先后完善了诸多制度，做到了以章法管理、按制度办事，推动管理上水平、工作提效率，提高职工的组织性、纪律性，确保了各项工作任务的顺利完成。同时坚持周周读书，人人学习制度不动摇，全力推进“移动网上学院”在线学习，实现员工100%参与，并对VIP客户经理进行定期统一培训，使大家逐步养成“学习工作化、工作学习化”的新理念。通过制度建设，努力做到日常工作制度化、制度考核数字化、一切工作程序化，的工作模式，调动员工工作积极性、主动性和创造性，使企业工作人员的精神面貌为之焕然一新。

四、切实加强基层组织建设。支部始终把抓基层打基础摆在更加突出的位置，大力推进支部的工作创新，创新活动方式，增强党员队伍的生机活力；以实施标准化支部建设为抓手，利用创先争优活动进一步夯实基础、充实软硬件；充实党员队伍，通过创先争优活动吸引公司业务骨干、中坚力量加入到党组织中来，从而使党组织得以发展壮大；广泛深入开展党建带团建、党建带工建等活动。

1、加强支部班组建设。完善各项制度，落实班组五大成员，完善班组组织机构，且建立和完善了现场管理制度、学习管理制度、考勤管理制度等多项制度，并将其制作成制度牌，使制度上墙，以制度管人，使制度化、流程化、精细化管理落到实处。

2、加快工会建设步伐。我部响应分公司的号召，组织开展全体员工大会，推选工会成员，组成工会委员会，积极开展工会活动。

3、落实团支部组建工作。按照分公司党委的要求，团委组建工作正有条不紊的展开，支部决议将27岁以下员工全部吸纳为共青团员。为企业的发展注入新生力量。

五、创先争优工作中存在的不足：

县公司的主要任务是全力以赴搞业务发展，所以对创先争优活动的开展目前仅仅停留在组织党员及业务骨干的学习文件上。

六、今后创先争优工作安排：

1、党支部层面。深入推进以“书记作用突出、班子坚强有力、队伍素质优良、制度规范健全、机制灵活有效、工作业绩显著”为主要内容的“标准化支部”创建活动，做到：

（1）书记作用突出，支部书记会在支委会中切实发挥好“班长”和“带头人”的作用，既熟悉党务又懂生产经营，综合素质高，工作能力强，在各项工作中切实履行工作职责。

（2）班子坚强有力，支部班子紧密团结，互相支持，工作协调，决策效率和工作效率高，整体功能得到有效发挥，班子成员在党员和群众中有较高威信。

（3）队伍素质优良，围绕创建学习型组织，加强党员和员工队伍建设，党员理想信念坚定，党性观念牢固，先锋模范作用突出；员工团队意识、执行力强，思想政治素质、业务技术素质过硬。

（4）制度规范健全，按照《党章》要求，落实好《定西分公司标准化党支部建设实施细则》，健全适合各党支部的各项制度，并在实际工作中能认真贯彻执行。

（5）机制灵活有效，支部工作的组织运行机制与企业的生产经营紧密结合。确立党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制有效运行，作用明显。党建工作、思想政治工作方式方法在实践中不断创新。

（6）工作业绩显著，支部的战斗堡垒作用充分体现在生产经营任务的完成上，圆满完成县公司的工作目标任务，作用突出、体现充分、团队和谐、卓有成效。

2、党员层面。深入开展以“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”为主要内容的争做“四优”共产党员活动，做到：

（1）政治素质优：能模范执行党和国家的方针政策，遵守党的纪律，讲党性、重品行、作表率，坚持用党员标准和新时期职业岗位对党员先进性的具体要求规范自己的行动，理想信念坚定，党员意识明显。

（2）岗位技能优：积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识，钻研业务，熟练岗位技能，勇于开拓创新，业务精湛，能力突出，成为促进企业科学发展的骨干力量和优秀人才资源。

（3）工作业绩优：爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领群众攻坚克难，自觉接受急难险重工作，高质量、高水平完成工作任务，成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。

（4）群众评价优：立足本职，甘于奉献，作风形象良好。牢记党的宗旨，联系服务群众，帮助解决实际困难。讲党性，保廉洁，在危急关头，能挺身而出，维护员工、企业、国家利益。

6.漳县争先创优汇报 篇六

尊敬的陈书记：

漳县武阳西街小学在各级领导的正确领导下，自2010年“争优创先”活动开始以来，学校领导班子高度重视创先争优工作，把这项工作作为推动教师队伍发展的重要内容来抓，切实加强领导，明确目标，落实措施，收到了良好的效果，现将工作情况汇报如下：

一、成立领导小组，制订实施方案，落实工作责任

学校成立了以校长为组长、支部书记为副组长的活动领导小组，具体负责争先创优活动的各项工作，制定了《深入开展创先争优活动实施方案》，紧紧围绕“加强教师队伍建设，保持共产党员先进性”这个目标开展工作，以“五带头”为行动准则，以“强化师德建设、提高教师专业水平”为重要载体，推动学校各项工作的开展，促进和谐校园的建设。

二、重视宣传教育，讲求活动实效

思想是行动的先导，开展争先创优活动，首先要提高思想认识。学校利用黑板报、红领巾广播站、橱窗等宣传工具进行宣传，使大家明白学习实践活动的目标、要求、方法、步骤，及时反映学校争优创先活动情况，积极向上级部门上报活动开展情况。同时通过各种会议和活动形式进行宣传发动，掀起一股争先创优活动的高潮。活动开展以来，学校领导小组每周一召开例会，安排具体工作，两周组织集中学习1次，从而在校内形成了浓厚的争先创优工作氛围。

1、加强学习，提高认识

学校领导小组认真组织全体教师学习胡锦涛总书记在科学发展观总结大会上的讲话，学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》，以 1

及漳县教育局开展创先争优活动文件精神，采取集体组织学习和个人自学相结合的方法，要求每次学习不少于500字学习笔记，然后进行总结讲评。老师们普遍反映，通过学习，视野更开阔了，知识更丰富了，工作干劲更足了。

2、开展“师德教育”活动

每学期开学前一周为师德师风教育周，学校在教育周开展师德警示教育活动，采取学习先进事迹材料，聆听讲师组报告等形式，广泛宣传校内外教育系统优秀共产党员、优秀教师的先进事迹，典型引路，并与教师签订《师德师风承诺书》，提出了“四个不要”，并张贴各办公室，深入开展师德师风教育。

3、进行承诺，接受群众监督

每位教师制定个人奋斗目标，并公开作出承诺，接受群众监督。领导小组针对制定的目标及承诺的内容进行检查，并采取互查的方式进行公开承诺回访，检查践诺情况。学校支部采取“会议集中讲评”的形式进行点评，总结每位教师在争先创优活动中的主要成绩、存在的问题和不足，以及下阶段工作建议。

三、结合学校实际，开展灵活多样的学习实践活动

争先创优活动能否有好的效果，重点在实践，关键是落实，在工作中，学校把“创先争优”活动与 “五讲五比”活动、“五星评比”活动、教师赛课活动，以及学校其他教育教学工作结合起来，丰富了活动的内涵。

1、加强课堂教学，提供课堂效益。在全校教师中开展“武阳西小赛课活动”活动，利用每星期六上午，要求每人讲一节公开课，每级评选出一节优质课参加复赛，最后语文、数学、英语各选出一节示范课，在全校示范。通过此项活动的开展，调动了广大教师研究课堂教学的积极性，努力开创优质高效的课堂教学。

2、认真贯彻执行《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》和市教育

局制定的《八条禁令》、《三项处罚措施》，严禁体罚、变相体罚以及侮辱学生人格等一切违反教师职业道德的行为。

3、加强法制教育，优化校园周边环境

（1）健全了学校、家庭、社会 “三结合”的教育网络。学校成立了“留守儿童之家”，并与寄宿生家长、房东和派出所签订“四位一体”责任书。学校每学期召开一次家长会，一次法制纪律大会，聘任公安局副局长包敏同志为法制副校长，并定期邀请其进行法制讲座，提高学生法制意识和自我保护能力，从生活细节入手，引导学生养成良好道德习惯。

（2）学校成立了治安巡逻队和治安保卫组，并派备橡胶棒、强光手电等，杜绝学校暴力事件的发生。

（3）坚持开展校园安全隐患月排查活动。

4、加强校园文化建设。开展了“弘扬中华文化，继承传统美德“中华古诗文诵读活动，每周一诗一文，坚持不懈。大力推进校园绿化、美化工作，做到让花草说话、让墙壁育人，加强学生环保意识教育。今年3月12日学校与县环保局、执法局在人民公园联合开展“爱绿护绿”主题活动，引导学生争做爱校园、爱家乡、爱祖国的优秀学生。

5、开展系列教育活动，促进学生全面发展

（1）组织学生开展“小手牵大手，你我共建美好家园”主题倡议活动和“走近亲情，感恩父母”主题队会。

（2）坚持不懈地开展“一帮一”活动，领导班子班级指导帮扶，每个教师帮扶1—3名学困生，做好培优扶差工作。

（3）着力创新途径，全面实施素质教育，推动学校文体事业蓬勃发展。根据学校实际，开展“三项”（踢毽子、跳绳、拔河）比赛，开设七个兴趣小组（英语、绘画、科技、书法、舞蹈、体育、武术）。

（4）组织学生开展文明交通礼让活动，对不文明的行为进行及时纠正，引导广大市民自觉遵守公共秩序的良好习惯。

（5）学校还通过升旗仪式，国旗下的讲话，大力培养学生良好的文明礼仪习惯。

（6）与县中队联合，开展警校共建，对学生进行国防教育。一方面组织学生参观县中队，另一方面邀请中队战士对学生进行为期一周的军训。

（7）上学期举办了第三届科技创新大赛，本学期“六一”将举办第三届校园艺术周节，届时将进行入队仪式、文艺汇演、才艺大赛、师生书画展、红歌大家唱等活动，为师生搭建展示舞台，扎实推进素质教育。

（8）着力改善办学条件，学校受512汶川大地震的影响，教学楼、办公●

楼、受到严重损坏，经兰州理工大学专家鉴定，安全性等级评定为严重破坏或中等破坏，专家建议拆除重建。在省市县各级领导的关心和支持下，2009年被列入中央财政地震灾后恢复重建基金项目。该项目总投资1860万元，项目下达后，县委、县政府及文教体育局领导高度重视，在贵清路以南、西一路以西划拨48.93亩（即32623平方米）土地，新建一所配套设施齐全、标准化的学校。目前，工程主体基本完成，教学楼、教辅楼、宿舍楼进入粉刷和设备安装阶段。附属工程——校门、围墙和室外管网也已进入全面施工阶段，预计2011年秋季学期可望投入使用。项目建成后，将彻底改善漳县武阳西街小学的办学条件，对促进漳县基础教育的健康发展产生积极的影响。

总而言之，一年多的 “创先争优”活动，我们取得了很好的效果，下一阶段，我们将再接再厉，扎实开展好“创先争优”活动，抓好学生行为规范养成教育管理、抓好师德师风建设，努力提高广大教师的道德修养和业务能力，树立起武阳西小教师新形象，以创先争优活动的良好效果推动我校各项工作更好更快发展！

7.创优争先自查汇报 篇七

2007全省工会工作创优争先考核自查报告

仙桃市总工会

(2007年11月7日)

根据省总工会十届六次全委（扩大）会议精神，我们组织开展了2007工会工作创优争先活动，全面完成了2007工会各项重点工作目标任务，按照省总工会《2007全省工会工作创优先争考核办法》，我们认真进行了自查，自查结果为100分。现将自查情况报告如下：

一、重点工作目标

1、我们把2007年确定为“四创”劳动竞赛活动年，并组织开展了纺织服装、无纺布制品、医药化工、食品加工、机械制造等五大行业的148家规模以上企业4.8万名职工参加的岗位技能大比武活动。

2、在开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动中，我们通过各种教育培训方式，培训职工3600名。

3、我们坚持建立了以职工代表大会、厂务公开、职工董事监事为主要形式的企事业单位职工民主管理制度。建立和推行企事业单位厂务公开民主管理控制程序10个、区域（行业）性职代会制度2个、职工董事160人、职工监事20人。我们还通过市、镇、企事业单位三级共培训职工代表4531人。

4、我们着力推进集体合同制度的规范化，有200份集体合同经过劳动部门审核备案，并开展了2个区域（行业）集体协商规范化试点；在100个企事业单位建立了工资集体协商制度；签订劳动安全卫生集体合同200份，签订女职工权益保护专项集体合同130份；企事业单位劳动争议调解委员会建制达到250家。

5、2007年，市总工会加大了为职工办好事实事的力度。在职工培训活动中，培训职工700人，其中农民工220人；为700名职工提供了职业介绍服务，其中农民工220人；帮助实现就业再就业700人，其中农民工220人；金秋助学

300人，为250名农民工子女送电影、送图书、送文具；为1000名职工进行免费体检并发放医疗优惠卡1000份；对2000名职工进行了安全生产知识电视培训。

6、加强工会组织建设，新建工会组织183家，其中工会委员会166家，新发展会员34800人。

7、积极推进企业工会工作的规范化建设，有家企业达标。

8、认真做好了工会经费收缴工作，完成了上解工会经费任务，无违反财经纪律问题。实行工会经费统一委托国税代收的单位申报率达到80%以上，经费入库率达到95%；行政事业单位工会经费财政划拨到位率达到80%。

二、共性工作目标

1、加强了工会领导班子建设。市总工会主席由市委常委担任；1名副主席为市政协常委；市总工会经审会主任进入同级党组；市总工会女职工委员会主任由市总工会同级副职担任。

2、建立了市总工会与市政府联席会议制度，召开联席会议，并有会议纪要；成立了由纪检监察、宣传、工会等15个部门组成的“仙桃市职工维权工作协调领导小组。”

3、我市仙隆公司发生生产车间火灾事故后，市总工会

在规定时间内向省总进行了汇报，并积极配合做好事故处理工作。

4、2007年无企事业单位改革，未发生群体事件，无省总批转信访件。

5、加强了工会经审和工会资产监管工作。市总工会经费预算经经审会审查；市总工会事业部负责对工会资产进行了清产核资和产权登记工作，无工会资产流失现象。

三、加分项目

我市彭场镇的区域（行业）工资集体协商及所有非公企业全部推行工资集体协商制度，省总领导多次到彭场进行调研，并给予高度评价。

8.创优争先党员思想汇报 篇八

大洼小学：张国华

迎评创优多每个教师来说都是一次考验一份责任学生是学校主体学习积极与否直接影响着学校评估结果而党员又是学生当中先锋队伍所以我认为广大党员从以下几做起：

第一：从我做起在本科教学评估阶段要树立主人翁意识克服与无关旁观姿态关注评估积极配合学校工作以服务迎评工作为己任顾全大局。

第二：从小事做起首先要明白评估专家不是个带着红袖标检查可能你身旁不起眼一员所以平时作风很关键要培养自控意识公德意识遵守各项规章制度以实际行动创优良学风迎教学评估。第三：从现在做起要有紧迫感学校通过各种方式与途径来宣传和动员目要在不长迎评内营造浓厚迎评氛围鼓舞士气树立坚定信心与强烈责任感。

第四：迎评创优党员争先每一名党员还应表现出党员先进性树立全局意识发挥模范带头和主任翁作用带动身边同学振奋精神、迎难而上、团结一致、精益求精、确保本科教学水平评估工作圆满成功。

作为教师党员要积极参与和组织策划各种有利于迎评创优活动提高广大学生：“迎评创优我添彩评估成功我受益我与学校共发展”意识在广大学生中充分发挥党员干部模 范作用增强“人人评估人人了解评估人人参与评估人人心系评估人人为评估做贡献”氛围加深广大学生“校兴我荣我为迎评创优做贡献”主人翁责任和意识为学院迎评创优工作增添光彩为即将到来教学评估工作打下坚实基础

9.开展争先创优活动工作汇报 篇九

自街道“争先创优”主题教育开展以来，区直西社区党支部精心组织、周密部署，按照“以人为本、共建和谐”的总体目标要求，以作风建设为抓手，以组织建设为保障，努力塑造一支作风过硬的社区党员队伍，为圆满完成街道党工委、办事处下达的全年各项目标任务奠定坚实基础。

（一）、广泛发动，安排部署

一是动员部署。党支部召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。二是制定方案。党支部结合自身实际制定创先争优活动实施方案，对党员参加活动提出明确目标和具体要求。把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，并采取适当方式向群众公布，进行承诺，接受群众监督。三是组织学习。支部和广大党员认真学习了xx在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和相关文件，统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。

（二）、全面争创，扎实推进，重点开展“五项活动”

一是“党性教育”活动。采取重温入党誓词、回归党的成就、学习党史、学习党的方针政策、对党员普遍进行党性教育。二是“岗位奉献”活动。支部围绕本社区的中心任务，从自身特点出发，组织党员开展各种创新活动，努力提升党员素质，在不同岗位上创一流业绩。三是“服务群众”活动。根据自身的职能和特点，确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生活（转载自本网http://，请保留此标记。）中的实际问题。四是“亮牌示范”活动。通过党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。有计划的在各领域、各行业确定一批党员示范岗位，发挥带动作用。五是“组织创新”活动。为更好地优化社区服务模式，提高工作效率，依托和谐社区建设项目，在多方支持下，建立了社区一站式公共服务大厅、同时配以会议室、图书阅览室、多功能活动室等，完善了社区功能，为居民提供娱乐、文化等全方位服务。在社区开展了“十分钟生活服务圈”服务活动，把社区内的17个单位纳入到服务圈的服务范围，对加盟单位进行了挂牌，统一标识，便于居民识别。“社区十分钟生活服务圈”的建立，更好的诠释了社区创新为民，建设为民、服务为民的工作理念。

（三）、总结完善，不断创新

一是按照上级一居一品要求，我居精心打造精品社区，为了更好的为居民服务，社区将在新建办公设施的基础上更加注重软件建设，打造符合本社区特色的社区便民服务。二是打造文化型社区，积极在社区组织大型文体活动。三是下一步将继续不断挖掘整合社区优秀人才和资源，辅以精心打造的“社区十分钟生活服务圈”，进一步完善社区服务，凸显社区新风尚。

10.创优争先自查汇报 篇十

在创先争优中开展“人民好公仆”教育实践活动，是为建设五个重庆，办好十件民生大事打好基础，目的是切实解决机关作风中存在的突出问题，进一步树立党员干部亲民爱民、干事干净的良好形象。在活动中，市局查找出了开拓创新精神不强、工作作风不实、组织纪律性不严、艰苦创业精神不强和服务发展意识不够等五个方面的问题，我结合自身实际，进行了深刻的思考，发现自己在有些方面存在问题急需改进。

一是艰苦创业精神不强，遇事畏难情绪重。作为一名年轻的公务员，我感到自身学习不够，跟老一辈的同志差距很大。体现在理想信念不够坚定，艰苦奋斗的精神不足，克己奉公的意识淡薄。在工作上容易背思想包袱，畏难情绪重，遇到问题不擅解决。

二是开拓创新精神不强，提高工作效能不足。平时只顾安于现状，埋头工作。固定的思维模式阻碍了研究解决新情况新问题的脚步。创新实践少，缺乏创造性和开拓性。主观能动性不高，当有创新的意识出现时也只是停留在表面没有付诸行动，或是被伏案工作所淹没。

三是忽略了业务知识、法律法规的学习。一名合格的人民好公仆必然是业务知识过硬，且具备一流的服务水平。我资历浅，学习的机会少，在平时的工作中固步自封，以为做好本职工作就足以，严重忽略了学习的重要性。导致目前业务知识不熟，不能很好地提供服务。