引导大学生村官创业富民

2024-09-27

引导大学生村官创业富民(共12篇)

1.引导大学生村官创业富民 篇一

大学生村官如何才能创业富民?

创业是新时期大学生村官锻炼自己、提升能力的重要途径,更是引领农民致富、发展农村经济的有效方法。然而创业过程必定不会一帆风顺,是充满艰辛和挫折的过程。大学生村官如何充分发挥自身优势,克服创业难题,引领发展致富,更好地推动农村经济发展呢?

一、坚定信心,树立目标。大学生村官创业是为了什么?这是每一个大学生村官都要明确的目标。我们要牢记创业的目的不仅仅是为了我们个人,更大的意义是为了引领村民致富。作为新农村建设的年轻力量我们责任重大,作为引领致富的建设者我们任重而道远。创业会使我们锻炼自己,增长才干,但更要通过创业服务新农村建设。

二、因地制宜,选准项目。创业能否成功,选对项目是关键。每个村有每个村的特殊情况,地理位置上的差异、土壤结构的差异、交通环境的差异等等都是影响和制约项目发展好坏的关键。大学生村官务必要发扬实事求是的精神,不盲目跟从,不轻易做决断,要因地制宜,同时结合自己的专长多思考、多领悟,找到切实可行又适合本村发展的项目,为成功创业打下坚实的基础。

三、勤于学习,精于管理。在营销界早就流传着一句话:“一流企业做标准、二流企业做品牌、三流企业做产品”,这里强调的“标准”其实可以说是“管理”。这里的“标准”,指的是同类产品的技术标准,即产品具备达到而竞争对手难以达到的生产水平,而这很大程度上是用良好的“管理”做保障的。大学生村官迈出创业第一步不容易,如何守业更不容易。如何让这些绽放的创业之花不仅仅是昙花一现?我想这要从大学生村官必须自身做起。作为刚迈出大学校门的大学生,我们管理知识相当缺乏,但这并不可怕,因为创业是个不断学习、不断提高的过程。这就要求我们要爱学习、善于学习,尤其是学习先进的企业管理理念,同时不断总结,不断创新,让我们的企业都成为行业的佼佼者,真正让创业成为农村腾飞的翅膀。

2.引导大学生村官创业富民 篇二

1.大学生“村官”创业能缓解就业压力, 锻炼自身能力。

面对如今的村官热, 欣喜之余笔者不由地把目光投到了大学生“村官”任期届满后的流向问题上。据笔者走访调查, 大部分村官都希望期满后参加公务员考试, 而有限的公务员招录名额根本满足不了日益庞大的村官队伍。农村是一个广阔的大舞台, 鼓励大学生“村官”在农村创业, 不仅可以解决期满后的出路问题, 而且还能锻炼自身为人处世的能力, 历练自己。

2.大学生“村官”创业能推动农村生产力发展, 带领农民致富。

大学生“村官”创业是一种特殊的创业模式, 他们属于在岗创业、带薪创业, 与一般的群众创业是有区别的。大学生“村官”是一个有知识、有文化、有思想、有干劲的年轻群体, 很多人有着创业的冲动。与农民创业不同, 大学生“村官”思路活、创新多, 并且影响力强, 经常会带动一群农民甚至拉动整个生产力发展。他们在创业中, 不仅能实现心中的抱负, 体现人生价值, 而且能带动村民参与创业, 解决农村劳动力就业问题, 带领农民脱贫致富。

3.大学生“村官”创业是培养和锻炼后备人才的重要渠道。

大学生“村官”不仅是加强党的基层组织建设和推进社会主义新农村建设的重要力量, 也是党中央培养和储备来自工农一线后备人才的重要来源。鼓励大学生“村官”创业, 正好可以通过这个方式让这些远离农村的大学生与村民建立广泛而深入的联系和交流, 让他们认识农村, 了解农村, 这也是大学生“村官”融入农村、赢得农民信任的一条捷径。通过创业的磨砺, 大学生“村官”锻炼了能力、增长了才干, 肯定会有一批优秀的基层干部从中诞生, 这也将是我国后备人才干部中的重要资源。

二、促进大学生“村官”创业的对策建议

创业是发展的基石, 更是农村发展的最根本的出路。为了能让大学生“村官”真正做到“下得去、待得住、干得好、流得动”, 各地政府只有鼓励和引导大学生“村官”自主创业, 解决好制约大学生“村官”创业遇到的障碍, 让大学生在思想上扎根农村, 才能推动新农村建设, 使大学生“村官”创业真正实现“双赢”。

1.大学生“村官”应增强创业意识, 提高自身能力。

大学生“村官”到了基层后, 如何在短期内获得农民的认可和支持, 深入群众、虚心请教、真诚待人、全心全意为民服务是必不可少的, 而贴近农村、带动农民的创业活动更是一个有效的法宝。基层老百姓是最实在的, 谁能够给他们增加收入, 谁能够帮他们创造就业机会, 谁能够带领他们致富奔小康, 他们就会支持谁、拥戴谁。有了创业的意识, 还必须加强学习, 不断提高创业能力, 要有坚定的信念, 大胆创新, 积极投身实践, 要相信艰辛之后一定能开辟出属于自己的天地, 从而真正发挥大学生“村官”建设新农村的作用。

2.政府增强引导意识, 完善扶持机制。

大学生“村官”创业, 不仅需要自身的努力, 也需要政府在政策方面的引导。由于大学生“村官”刚离开学校步入社会, 他们缺乏基本的工作经验, 尤其是面对农村这样一个复杂的工作环境, 因此, 大学生“村官”的培养离不开各级政府的关心。在认识到创业的益处之后, 目前, 各地政府都已相继出台了鼓励和扶持大学生“村官”创业的各种政策措施。如何对大学生“村官”创业予以更大的扶持, 笔者认为:一是设立创业专项基金, 出台相关优惠政策, 保证大学生“村官”创业的基本资金需求;二是成立创业服务办公室, 提供创业信息, 聘请专家传授创业管理知识, 组织专业技术人员和管理人员对创业项目提供咨询;三是建立创业示范园, 让大学生“村官”有交流的平台, 有针对性地组织一些创业经验交流会、典型代表报告会等活动。

3.完善大学生“村官”考核机制, 建立创业绩效评估制度。

3.引导大学生村官创业富民 篇三

选聘科普宣传员,壮大基层科普队伍

“你做过科普宣传吗?那种感觉可好了。每次当我把大家需要的金银花种植技术和知识告诉他们时,心里可快乐,可幸福了。”大学生村官徐燕华高兴地说。像徐燕华这样整天活跃于村民之间,传播科学技术,普及科学知识的大学生村官科普宣传员连云港市有近千人。2010年东海县科协和海州区科协率先联合地方组织部门在县区大学生村官中开展争当科普宣传员和科普联络员活动。利用大学生村官知识广、眼界宽、信息灵、接受快等优势,及时将最新的科技信息和科技成果传递到农村。市县科协积极邀请南京农业大学教授和涉农部门有经验的专家对大学生村官科普宣传员和联络员进行实用技术培训,今年市科协联合南京农业大学共开展了4场大学生村官创业培训,累计培训大学生村官400余名,丰富农技知识,提高创业本领。大学生村官们通过宣传栏、板报、广播等形式把农民急需的农业科技知识传播出去,不仅有效帮助农民增收致富,还提高了科普宣传工作的效率,扩大了科协和科普工作的影响力。县区科协还定期不定期对大学生村官科普宣传员进行抽查和考核,对成绩显著的进行表彰奖励,并积极向组织部门推荐,市委组织部门每年评出“十佳大学生村官”巡回开展事迹报告会,激励了更多的大学生村官带领农民科技致富。

创立科普协会,凝聚大学生村官力量

如何将大学生村官凝聚起来,变单兵作战为集团力量,是各级科协思考的重点。2010年10月,经反复调研,认真筹备,在海州区科协的指导帮助下,海州区在全市成立了首家大学生村官科普协会,全区35名大学生村官成为会员,7名大学生村官成为协会理事。一年来,会员们活跃在农村一线,始终以“普及科学知识、提高科学素质”为宗旨。肩负着科技推广普及,带领农民致富的光荣使命,承担着做给农民看,带着农民干,帮着农民富的重大职责。在区科协的协调与帮助下,全体会员主动融入“双百”工程实施进程,主动对接专家,深入开展调研,带头科技创业,热心服务农民,有力地推进了新农村建设。会长阚超经过市场调研,决定把豆丹养殖作为自己的创业项目,带动板浦镇乡亲们科技致富。他购买了豆丹养殖书籍和光盘,拜访了当地有经验的农户学习基本知识,多次到其他乡镇豆丹养殖基地学习技巧,并与淮海工学院食品系两位教授对接拜师。现在他的豆丹养殖基地已将当地10余户农民吸纳到自己的大棚里打工,养殖基地生产规模已扩大一倍多,他还主动将该基地打造成为大学生村官科普协会的实践基地,带动其他大学生村官科技创业。

建立结对帮扶,培养科技创业带头人

“快走呀,小程说黄教授已经到啦。”“是吗,那赶紧的。”,怎么回事呀?原来,今天南农大动物学院黄瑞华教授又来指导程晓丹蛋鸡饲养技术了,大家都想跟着学技术呢。南农大黄瑞华教授和灌云县南李村村官程晓丹是“双百”工程专家教授与大学生村官一对一结对帮扶的对象。像这样的结对帮扶全市还有许多,像教授陈发棣帮扶张瑾闽鲜切花栽培技术,畜牧师曹征贵帮扶刘斌草鸡养殖技术等,通过一对一科技帮扶,全市共培养大学生村官科技创业带头人38人,带动周围300余名村民参与创业,向5 000余人传播了种植、养殖技术。连云港市科协将大学生村官创业致富与“双百”工程结合,培养大学生村官成为科技创业带头人,主要是增强大学生村官带头创业致富的本领,再由大学生村官示范引领、宣传推广,带领其他村官和农民创业致富。各县区科协也都结合地区实际,纷纷响应结对帮扶工作。有的建立大学生村官创业指导专家库,有的与大学生村官签订指导协议。

打造创业平台,带领农民科技致富

东海县北沟花卉大学生村官创业示范园会议室里,赵雷、胡龙海、徐杰等6名大学生村官正在召开股东座谈会,大家踊跃发言,交流工作体会,厘清公司下步发展方向。2010年开始,连云港市科协开展了大学生村官创业示范园工作,各县区科协积极响应,协调专家和地方通过“专家+公司+大学生村官+农户”、“协会+公司+大学生村官+农户”、“合作社+大学生村官+农户”等运作模式建立了一批大学生村官创业示范园。示范园以公司或合作社为运作中心,大学生村官担当指导员和信息员,把市场销售、技术管理、病虫害预防等信息传达到每一位种植户,實现了信息畅通,成为合作社(公司)与社员(农户)联系的重要纽带。目前,全市共建立大学生村官创业示范园

20个。

助推大学生村官创业富民只是“双百工程”实施的一部分。近年来,连云港市科协加大了与南京农业大学、扬州大学、淮海工学院等高校的合作力度,推动市政府与南京农业大学签订了新一轮合作协议,在专家工作站建设、人才培养、科技成果转化和普及、科技培训等方面进行了全面合作,在科普惠农的道路上越走越广,“百名教授科技兴百村小康工程”已成为一项科技富民的品牌工作。(李云云 编辑:沈禁)

(江苏省科协)

4.引导大学生村官创业富民 篇四

创业富民是大学生“村官”融入农村环境的切入点。经过长期发展,当前我国农村的面貌已经有了很大改变。但从整体上看,农村和城市的差别依然较大,农村的工作和生活环境要比城市艰苦得多。大学生“村官”到村任职,仅靠热情是不能持久的,而必须从心底认同农村,把城市情结转变为乡土情结,尽快完成从大学校园的学习生活向较为贫困落后的农村工作生活的转变。创业富民为大学生“村官”提供了一个全面接触、体验农村的过程:大学生“村官”要想创业富民,就要像精读一本书一样研读农村,对农村的自然资源和社会资本进行全面评估;就要更好地了解农村的生产经营管理情况,熟悉农村的风土人情。可以说,创业富民是大学生“村官”实现从城市情结向乡土情结转变的最好纽带,是大学生“村官”适应和融入农村环境的最佳切入点。

创业富民是大学生“村官”推动农村发展的着力点。农村要发展,关键是要有能人带领广大农民创业,发展农村经济。大学生“村官”的到来,为农村经济社会发展注入了新鲜血液。他们一方面头脑灵活、信息较多,具有较多的专业知识;另一方面能够与农村产业、当地农民近距离接触,从而较快地熟悉农村情况。这些条件为大学生“村官”创业富民奠定了良好基础。大学生“村官”兴办专业合作组织或经济实体,有利于提高农村经济市场化程度、农民组织化程度,整合农村各种资源,促进农村经济发展;有利于提供更多就

业岗位,缓解农村富余劳动力的就业压力,增加农民收入;有利于产生示范效应,引导农村干部和群众增强市场意识,最终带动农民共同致富。

创业富民是大学生“村官”赢得村民信任的支撑点。对于“空降”到农村任职的大学生“村官”,部分农村干部群众有看法:有的认为他们刚从学校毕业,是乳臭未干的“娃娃官”,不能给当地带来显著变化;有的认为他们由上级党委、政府选派,只为“镀金”,不会长期待下去;有的认为他们到村任职,是因为当前就业形势严峻而采取的权宜之计,只要有机会就会离开农村。因此,部分农村基层干部和农民群众对大学生“村官”敬而远之,导致大学生“村官”即使有工作热情也难以真正走进群众、融入农村。大学生“村官”通过创业富民,既能打消群众疑虑,证明到村任职并非短期行为,也非权宜之计;又能带动村民致富,通过实绩赢得当地干部与群众的信任。

5.引导大学生村官创业富民 篇五

为了不断推进大学生村官创业工作,让大学生村官成为创业富民的示范引领者,晋城市通过加强教育引导,完善创业政策扶持,整合创业服务资源等措施,在立足实际大胆实践的`基础上,探索性实行了“2221”创业新模式,让大学生村官“创业”与“富民”双向发展,取得良好实效。目前,晋城市共有151名大学生村官参与创业,成立了91个农民专业合作社,带动近6404户农民增收。

第一个“2”是建立两大基金。一是设立了大学生村官创业基金,成立了创业基金管理办公室;二是成立了晋城市创业就业基金会。去年以来,全市充分利用两大基金为62名大学生村官提供了295万元的贷款扶持和35万元的资金扶持。

第二个“2”是采用“1+1”的帮扶模式。“1+1”帮扶模式即:大学生村官+帮扶领导。帮扶领导结合自身的社会阅历和人际关系对大学生村官进行结对帮扶,为其确定发展思路,解决项目运行中的具体困难,为本村探索出一条增收致富的新路子。

第三个“2”是两种“五位一体”组合模式。一是建立“大户+创业专家导师服务团+大学生村官+基地+贫困农户”模式。由大户投资为主,创业专家导师服务团根据创业项目进行评估和预测,再由大学生村官适当筹资入股建立基地,优先安排贫困农户进基地务工。从而把大学生村官创业与带动贫困户增收紧密结合起来。二是建立“大学生村官+专业合作社+创业专家导师服务团+基地+贫困农户”模式。由大学生村官投资为主,联合若干人成立专业合作社,结合创业专家导师团提供的项目论证、品种引进、技术培训、产品营销等“套餐式”服务建立基地,带动周边贫困农户共同致富。

所谓“1”就是为大学生村官提供一个创业交流平台。我市结合实际情况成立创业协会、联谊会或创业产品超市,旨在立足创业富民实践中不断提升创业技能,优化各类创业项目,促进更多大学生村官投身创业富民中,使我市大学生村官创业呈现出“百花齐放,百家争鸣”的氛围环境。

6.引导大学生村官创业富民 篇六

班子强。“火车跑得快,全靠车头带”,推动党的理论和路线、方针、政策在农村落实,关键在于建设坚强有力的村党组织班子。大学生村官要协助村党组织书记加强自身班子建设,充分发挥党组织的领导核心作用,搞好班子团结,落实“三会一课”、“四议两公开”、民主评议党员等制度,推进党员队伍发挥先模作用,激发带动村里各个组织和各支队伍的生机活力,不断增强班子的凝聚力、战斗力和号召力,为实现强村富民之梦打下最坚实的组织保证。

村庄美。建设美丽乡村是建设美丽中国的基础。大学生村官要加大对生态文明建设的宣传力度,宣传保护青山绿水的重大意义,在广大党员群众中树立起生态环境也是生产力,既要推动经济发展,更要保护秀美山川,引导他们自觉从现在做起,从自身做起,从身边的小事做起,养成健康环保的卫生习惯。协助政府有关部门,推进“清洁家园”工程,加大农村环境卫生的整治力度,动员广大党员干部群众一起动手、齐心协力,让村庄环境更加美丽。

7.大学生村官创业调查 篇七

参加者:,,,实践主题:大学生村官创业调查

时间:2010-2-24

地点:江苏

现将此次实践活动的有关情况报告如下

中央有关部门明确要求,乡村党组织要给大学生“村官”压担子、交任务,帮助确定合适的项目和任务,鼓励大学生“村官”在农村创业,并通过适当政策倾斜和市场机制办法,为他们提供支持,使他们更好地运用所学知识为发展农村经济、改变农村面貌多做工作、多办实事,使他们在具体实践中经受锻炼、干事创业。

各地反映和实践证明:基层干部群众普遍对大学生“村官”持欢迎态度,认为他们素质高、干劲足、思想活跃,给村干部队伍输入了新鲜血液,带来了新的活力。大学生“村官”给农村输入现代、科学的新思想、新血液,对加速实现农业现代化具有巨大的促进作用,并影响和培养越来越多的农民成为有文化、懂技术、会经营的新型农民。因此,各级要引导和确保大学生“村官”融入农村,让他们有事干,帮助他们干成事,鼓励和支持他们做创新创业的带头人,真正感受到农村是施展抱负、增长才干的广阔舞台。

据统计,2007年以来,赴宿迁、徐州、盐城、淮安、连云港等苏北五市任职的1556名大学生村官中,已有1016人,创办、领办、合办各类项目913个。踊跃加入创业大军,成为江苏大学生村官群体的一抹鲜明亮色。

经过走访调查江苏省的多个城市的乡村,我们了解到了不少情况。

高邮市卸甲镇虎头村主任陈普宏说,农民并不是不想富,而是怕技术跟不上、怕找不到销路、怕遇到风险,所以宁愿到工厂打工也不敢自己创业。毕业于南开大学的村官邹主东来了之后,自己先拿出5万元选好适宜当地土壤气候的蔬菜品种,又在网络上找到了订单,第一季大棚蔬菜每亩净赚3000多元,一年三季下来每亩纯利润不低于7000元!这下村民们放了心,跟着邹主东学技术,已有5户决定发展高效农业。

涟水县陈师镇沙河村村委会主任助理嵇芳,创业缘于走村串户中听到的“抱怨”。沙河村是个典型的农业村,村民外出务工多,许多留守妇女除了阶段性的忙收忙种、做做家务外,空余时间不少。她们告诉嵇芳,自己也想出去打工赚钱,但家里上有老下有小,实在迈不开腿。“她们的话一直在我的脑子里盘旋,我总在想,怎样才能为她们做些什么?”嵇芳说,县里组织大学生村干部到镇江、苏州等地参观学习,让她萌生了一个想法:自己创业带动她们就业。现在,嵇芳的针灸专用针生产线和塑料制品厂已经让村里的留守妇女们实现了家门口就业的梦想。

淮安市委常委、涟水县县委书记李卫平说,苏北农村之所以贫穷,在于“打工文化”盛行,农民满足于解决温饱而丧失“创业意识”。引导大学生村官创业,就是要发挥示范作用,带动农民转变观念,形成地方发展的内在动力。大学生村官也能在创业中熟悉农村,得到锻炼,建立成就感。

与其他创业者一样,大学生村官们面临着缺资金、少项目、市场窄等难题。他们的创业资金,大多来源于父母的积蓄或各级政府部门提供的贴息创业贷款。扶持大学生村官创业,各地组织经贸、科技、农林等部门及时提供项目选择、政

策咨询、技术培训、市场开拓等指导。省委组织部还会同有关部门出台了16个文件加大扶持力度。不少地方成立创业咨询团,请来大学专家教授,帮助村官结合专业特长、本村优势和市场需求选准项目。

“创业不仅仅指创办经济实体,而应是开创自己的事业。”省委组织部常务副部长刘国中说,大学生村官到了农村,能让某项事情实现从无到有,能用自己的理念和思路引领老百姓创业,能为农民农村办实事,就是实现个人价值,就是成功的创业。

省委组织部有关人员指出,人才的成长有自身的规律,我们不指望大学生村官一下村就能干出惊天动地的事来,首要的是融入农村、熟悉基层,带领群众致富,为农村办实事办好事。如淮安市大学生村官带领农民开展体育健身、体育竞技活动,引导农民建立健康向上生活品质,就是另一种意义上的创业。一些大学生村官在农村普及法律,推进基层民主管理,发展农村社会事业,也是不折不扣的创业。

“中组部部长李源潮指出,选派大学生到村任职是培养社会主义接班人的战略举措。接班人,不应是一种人,而应是多种人,是对基层、对农村有深厚感情,对农村基层有足够了解阅历的人才。”刘国中说,为了确保大学生村官下得去、待得住、干得好、流得动,我省为大学生村官提供了七条道路,他们今后可能成长为乡镇领导,可能直接选调到省级机关,可能进入事业单位或国企,也有可能就留在农村,当一个吴仁宝式的好干部,成为一名带动农村发展、带领农民致富的农民企业家。

经过调查和总结,我认为大学生创业的主要做法是:

(一)想重视,抓好宣传教育。一是注重引导,激发创业热情。选派和选聘大学生村干部入村时,区委组织部都召开岗前培训会,除讲解农村工作常识外,就大学生村干部创业有关注意事项、政策等,邀请专业人员和创业先进典型进行专题报告,激发大学生村干部创业的热情。在工作中对大学生村干部创业坚持“四个一”制度,即每月一通报、每季一小结、半年一讲评、年终一总结。在日常召开讲评会、座谈会时都挑选大学生村干部创业先进人物作经验交流,把项目建设作为年终考核的主要指标,督促形成人人思项目、人人议项目、人人上项目的氛围。二是树立典型,营造创业氛围。注重发挥先进典型的示范带头作用,以点带面,使大学生村干部创业学有榜样,赶有目标。协调市电视台对我区大学生村干部杨亚力、朱建奎等的先进事迹进行专题采访,并在电视台进行播放,取得良好社会效应。三是强化领导,建立创业机制。建立组织部门牵头抓总、乡镇村党组织具体实施、派出单位大力支持、大学生村干部广泛参与、有关部门密切配合的大学生村干部创业运行体制和工作机制,针对大学生村干部在创业过程中的遇到的困难,全力搞好服务。

(二)搭建平台,强化帮扶引导。在推进大学生村干部创业过程中,我区积极搭建活动载体,为大学生村干部干事创业提供平台,激发大学生村干部创业的热情。一是开展“主题月”活动。通过开展主题月活动,让大学生村干部学有目标,赶有方向。2008年连续开展了“项目建设月”、“深化项目建设月”等主题月活动,要求大学生村干部结合任职村区域特点和产业特色,宜工则工、宜农则农,创办、领办一些项目,形成一批创业示范基地,带动群众创业致富。二是开展创业建功行动。2009年按照区委“深化上大项目、上大项目年”活动要求,我区在大学生村干部中开展了“创业建功行动”,进一步深化对大学生村干部创业的组织和引导。通过自主创业、带民创业和引领项目等在大学生村干部中形成你追我赶比创业,争当“双强”型大学生村干部的热潮。

(三)优化服务,积极带动创业。一是加强技能培训,提高创业素质。采取专题授课、以会代训、外出培训等形式,积极开展各类技能培训,提高大学生村干部的创业素质。止目前,全区共举办各类培训班51期,培训大学生村干部1209人次。2008年5月,组织5名优秀大学生村干部赴山东寿光进行蔬菜种植技术培训,开拓了大学生村干部的视野,增强了他们的创业本领。2008年12月,组织10名有创业意向的大学生村干部参加市里举办的创业培训班,取得良好效果。二是搞好帮扶活动,提供创业支持。建立领导干部结对帮扶大学生干部制度,县级干部、派出单位负责人、乡镇(街道)主要领导、任职村支部书记与大学生村干部结成帮扶对子,对有创业项目的大学生村干部在信息、资金、技术上提供各类帮扶。三是完善规章制度,营造创业环境。出台了《大学生村干部管理制度》、《考核制度》、《关于大学生村干部中开展创业建功年活动的通知》等文件,对大学生村干部创业的目的、意义进行进一步的强调,在提供信息支持、落实优惠政策、帮助筹措资金、协调证照办理、进行技术指导、开展结对帮扶等帮扶措施,明确了区、乡及派出单位在大学生村干部创业工作中所承担的职责等,为大学生村干部创业提供了有力的制度保障和宽松的创业环境。

我对大学生创业的建议是:

一是加强对大学生村干部创业的引导和技能培训。加大培训投入,创新培训方式,举办引导性创业培训、实用技能培训、syb创业培训等各种形式培训活动,通过培训切实使大学生村干部转变观念、提升素质,实现想创业、能创业、敢创业的目标。

二是加强对大学生村干部创业典型的宣传鼓励力度。对大学生村干部创业过程中涌现出的先进典型给与大张旗鼓的表彰,不仅让大学生村干部在经济上得实惠,还在政治上有奔头,为大学生村干部创业营造良好的社会氛围。

三是加大帮扶力度,齐抓共管形成合力。号召金融、工商、税务、法律等部门和企业单位投入到大学生村干部创业活动中来。建立科技、法律、投资等方面的数据库、设立大学生工作村官创业基金、举办新农村建设论坛等等,实现资金、信息、技术的顺畅流通,为大学生村干部建功立业拓展渠道。

四是建立大学生村干部工作长效机制。组织部门应建立和完善大学生村干部教育培训、考核激励、交流流动等机制,从制度上规定大学生村干部创业享受的优惠政策,加大对大学生村干部创业的支持力度,使大学生村干部创业无后顾之忧,确保大学生村干部下得去,待得住,干得好,流得动。

8.大学生村官创业总结 篇八

得出这一结论便作出可研性报告书并向乡上做汇报,乡上支持我先走一步。我和村干部说了我的计划,支部书记说:“村上一定帮你把这件事落实”;会计说:“你是一个女孩子,决心是不是下够了”;六社社长说:“我们家周围的土地,可以无偿给你使用一年”。看着村里这么多人的支持,我很感动,作为一个不是本地人确能获得如此多人的支持,这件事情我一定要付出更多的努力来回报他们的支持。于是我决定先租20亩土地作为种植基地,让老百姓看到了收益在带动他们致富。因为我知道,对于我能在那里带领他们开辟一条致富之路他们是欢迎的,同时也是担心的。

农村有句老话叫“樱桃好吃树难栽”。要种出叫好又叫卖的黄花,也不是件容易的事。为了找到合适的土地,我和村支部书记顶着烈日跑了几个社,选了不少地块。第一块地:土质可以,管理方便,阴山太重;第二块地:水源和交通没问题,管理又不行……多次周折、反复比较,最后看中了六社公棚的一块地:紧邻公路,土地耐旱,土质也符合种植黄花的要求。选中了这片土地后叫上这个社的社员开了大会,因为年轻劳动力基本都在外面去了,家里剩下些老人和小孩,能把丢荒的土地换成钱,社员们都是支持的。解决了土地问题,就开始进行土地平整,首先就是除草,由于这块土地大部分人外出务工,土地常年荒芜,草比人高。看着这样一片土地,我的心痛了,并下定决心要把这片荒废的土地变成老百姓的钱袋子。

对于一个生长在农村却未做过农活的我来说,要把一片荒地变成能够耕作的土地却是一件极大的挑战。从请人除草开始,看着如此大面积比人都还高的杂草,心里焦躁不安,本来时间就已经很紧迫了,如果不能够在有限的时间里将草除完,就将直接影响到我种苗下地以及第二年的收成。这个时候,会计对我说:“不要着急,创业是艰苦,一定能够做完。”我的心开始安静下来,母亲怕我在仅有的时间内完成除草便主动到地里帮我,看着母亲如此的帮我,感激之情油然而生,更加坚定了创业一定要成功的信念。

由除草开始,我的面前就是一路的荆棘,遇到一个问题解决一个问题、解决一个问题又遇到一个问题,在解决与遇到问题中不断的前行,而在前行的过程中才是真正体会到了,创业不易,作为一名大学生村官更不容易,好在有家庭坚强的厚盾,我并非孤单作战,即使前面的路再艰难、阻碍再多,我也能够一个一个的解决。在耕作的时候出现的一种状况就是“牛在前边跑,人在后面追”。由于土地常年荒芜,当牛在犁土的时候,犁头刚刚犁进土中,牛一向前走,犁头就跳到了土面上,人在后面就是大汗淋淋,人很累,牛也很累,但是有限的期限内却要将土地耕作出来,虽绝非易事却也是能够做到的。“不经历风雨,怎么见彩虹,没有人能随随便便成功”,现在的我越来越深刻的理解了这句话。

土地平整完了,前一部分的种苗也回来了,有了老百姓的支持,种苗很快就下来了地,由于资金的不到位,还有一部分种苗没有落实,虽然只差那么几万块钱,但在那个时候那几万确算得上是救命钱,到农业局问后,他们有小额贷款,虽然手续繁琐,乡政府确大力帮忙解决,最后信用社到信用联社这边,由于在时间上的关系,贷款得一两个月后才能拿到,那个时侯可真的就叫“黄花菜都凉了”,心里焦躁不安,在这个时候,南充法制报主任把商业银行的行长介绍给了我,银行那边决定把款贷给我。拿到贷款后,我立即跟种苗商联系上了,但是那边给的消息确让我再次跌入谷底,这时的我才知道:“我看到别人的辉煌,确没看创业的艰辛”。现在的自己犹如一叶孤舟,找不到了方向,我已经不好在找父母借钱,政府这边已经给了我很大的支持,也不好再次麻烦。这个时候的我想到了给区委吴书记写了一封信:将自己的情况做了一个介绍,吴书记看到信后很重视这个事情,让相关部门的领导实地看看情况,来的领导跟我们乡党委政府商量,政府借两万元给我,就业局有小额贷款,把款办下来就还给政府,政府把两万元钱交给我的时候,我无比的激动,我的心踏实了,种苗钱到位了,不怕错过种植季节了,对他们的感激之情由然而生,我一定要努力将自己的产业做好,一定要对得起那么多支持我的人,那个时候在不断的为自己鼓气与加油中,建成了20亩黄花种植基园。

从种植到收获,一年的时间,让我真正的体会到了农民的艰辛,小时候常常会听到老一辈人说:不好好学习的话,会“面朝黄土背朝天”,那个时候的话是为了激励小孩子们好好学习走出农村;从未想过有一天我会过上“面朝黄土背朝天”的日子,这并不是因为没有好好学习,而是为了能够让自己学习到更多。农民很苦,是因为他们的小农意识;农民很累,是因为他们只遵循原始的模式;而自己,是农民也非农民;是,因为从小生活在农村。非,是因为从来未成做过农活。听到的东西和实际的东西总是相差得太远太远。也真正的体会到实践就是真理。

从育苗到采摘,经历了太多,印象最为深刻的就是凌晨三点就开始下地采摘黄花,不管天气如何,才开始的一两天,当闹钟三点想起的时候,那个时侯的自己挣扎着才起了床,在挣扎中想着:我为什么不像其他村官一样平时跑跑路、弄弄文件?为什么给自己找那么大的罪受?看着别人还在梦里的时候,我已经开始劳动,心里是那么的不平衡,也会在朋友面前抱怨着,朋友总是笑笑说:“劳动是光荣的,再说了,自己选的路,少在那里抱怨”。也是啊!这条路是我自己选择的,唯有坚持才能成功。在看看到地里干活的人,他们一样那个时候到地里了,他们虽然能够挣钱,但是起得那么早,还不管刮风下雨,也都坚持着,而且只有那么几元钱,看着他们,在无形中也给了自己很大的支持。就像朋友所说,在城里一个小时几元钱谁给你干活去,这就是差异,看着这样差异,想要带领他们致富心更是无比的坚定,虽然作为一名村官,虽然待的时间很短,但是我一定会用有限的时间真正的为老百姓做些事情,而不是所谓的夸夸其谈,纸上谈兵。

身为大学生村官,办了这么一个种植基地,受到了很多村民关注,一定程度上也起到了带头致富的作用。先合作社办起来,等合作社名声创出来了,品牌打出来了,再吸收周边一部分低收入农户,增加他们的收入。

创业是大学生“村官”在农村改变群众观念、引领群众创业致富、发挥到村任职作用最直接和最根本的途径,更是将大学生“村官”锻炼成长与丰富基层工作经验紧密结合的最有效方式。

从一开始认为大学生村官既没权又没地位,在村里发挥不了多少作用,到现在坚定的信念就是只要我还是一名大学生村官,我就要对群众负责,对自己负责,为群众的生活着想,把带领群众发展致富作为自己义不容辞的责任。其实,大学生村官做的每一件事情,村民都是看在眼里、记在心里。

篇二:大学生村官创业总结

任职到现在,我已经完全融入到村集体中,村里无论大小事,我全都积极参与,从计划生育、矛盾纠纷,到脱贫攻坚、远程教育等很多村内的事务处理。虽然每次的工作内容不尽相同,但在工作中,我都尽力将自己所学的专业充分运用到各项工作的处理上,力所能及的为领导分忧,同时也会把自己的一些想法向村干部反映。虽然有些想法甚至非常幼稚,但镇、村干部都给了我最大的包容和帮助,而他们一直不断的关怀和鼓励,也是指引我干好工作的不竭动力,这两年多来,对理论的学习,使我懂得了什么是实事求是、怎样从实际出发,增进了与农民群众的感情;使我树立了干工作要高处着眼、地处着手,从小事做起的认识,坚定了在困难中战胜自己,不气馁、不动摇、不浮躁的品格。

工作期间,我没能忘记带领老百姓致富,我不希望我是个只能做几件小事的村官,虽然说村官创业还是新鲜事物,但它的存在,确实是一个让老百姓致富的一个崭新的载体,村民一开始对我诸多的怀疑与观望,现在大部分已消失殆尽,更多的是一种期待、一种渴望,渴望我们能真正带领他们致富,而这也是我心里所想的。今年以来,我们李恒镇五名村官通过个人出资入股,成立了李恒镇润民兔业,直接带动8名贫困人口就业,也鼓励了其他人,同时,我和另外两名村官,周泰伟、罗雷,共同投资创办了李恒镇豆丹养殖,计划分两期投资,预计用地五十余亩,投资金额计划为50万元,目前,第一期已投入十一万元,豆丹已经入土,兼种蔬菜。光这一期,已解决十名贫困户就业,在我们的带动下,村里很多群众都说等明年,跟着我们一起养殖,我们也会毫不保留地交给他们技术,我们的想法是,风险由我们承担,赚钱是大家的。因为我们创业的目的就是有针对性地改变种植结构,增加农民收入。

第一个三年很快就过去了,当然,一心一意为农民谋发展的同时,我们也会存在诸多的困惑,比如,农村留守儿童问题,我到现在都没有一个可行的解决方案,又比如,对于我们村官,三年以后,又该是怎样的一个说法,我们都在期待当中。我的第一个三年,我确信,会是忙碌的三年,不平凡的三年,进步的三年,为村民服务的三年。

篇三:大学生村官创业的总结

由区组织部、区劳动和社会保障局共同组织的2010年新选聘大学生村官创业培训班圆满结束了。这三天的培训让我对创业又有了更新更深刻的认识,创业这条路的深刻意义在于村官是一个钮带,他上联系上级党委政府,下联系着群众百姓,一个村的安定和谐、经济发展、农民增收,都与村官的工作分不开的,所以做为一名大学生村官,要提高认识,扑下身子来为农村的建设、和谐发展贡献自己的力量,奉献自己的青春,而通过创业这条路能更快更好的实现这样的目的。

这次培训内容丰富全面,除了有关于创业的专业知识,让我们了解如何把握商机和选择创业项目,还给我们分析了创业与创新的关系以及当前的创业环境和企业家应具备的创业精神;创业是一项充满挑战的事业,一个具有创业愿望的大学生能否最终走上成功创业之路,与他是否相信自己可以在激烈的挑战和竞争中胜出有着直接的关系。实践创业是大学生村官通过发现和识别商业机会,组织各种资源提供产品和服务,以创造价值的过程。实践创业活动的主体是大学生村官,客体是商业机会和各种为达到目的而需要和可以得到的资源。同时,大学生村官实践创业也是一个不断探索的过程,在这个过程中可能会遇到挫折和失败,所以我们是否自信、能否在挫折和失败中重新振作,对于创业能否成功至关重要。我们实践创业阶段的主要任务包括了解经营常识、把握经营方向、提高商业能力。

培训期间各位老师通过他们从各个角度对能否创业成功,为我们提供的几点思考,我们都感受到,要想创业成功,我们必须努力学习,提升自己的个人方方面面的素质,依靠超于常人的努力,我们才能够最终取得成功。成功之中个人所需的几点素质能力,我思考为以下几点。

一、凡事豫则立,不豫则废

要想创业,并且取得成功,前期的准备一定要充分,所谓“凡事豫则立,不豫则废”,前期的准备非常重要。首先,我们要找到适合自己的创业项目。创业项目的选择取决于个人和环境两方面因素,第一,我们必须思考自己的专业知识背景和各方面的能力,看自己适合经营什么样的项目,是农业还是工业或是其他之类。这个是最基本的前提,做什么事情都要先认识自己,只有先认识自己,才能更好地认识其他事情,才能准确地把握创业的脉搏。第二,在确定创业项目方向之后,我们要根据自己所处环境,利用环境优势,进一步来明确我们的创业项目。那么,如何才能做到真正地利用好我们的环境有时呢首先我们得发现优势,比如地理优势、资源优势、知识优势,还有人脉关系优势等等。其次就是根据这些优势点,来进行我们的创业了。

二、艰难困苦,玉汝于成。

李源潮部长曾经送给我们大学生村官一句话,“艰难困苦,玉汝于成。”只有经历了艰难的环境,吃得千万辛苦,我们才能最终锻炼自己,取得成功。现在讲到创业,我想这句话也可以很好地指导我们。创业是一个艰辛而繁琐的过程,在创业过程中,我们需要处理许多事情,涉及方方面面,有许多事情要我们处理解决,有可能是很繁琐的小事情,也可能是关系创业成败的重要问题。我们只有不怕繁琐,不畏艰难,一步一步地走下去,我们才能成功。也可以说,只要我们能坚持,一丝不苟做事,认认真真做人,在创业的道路上抓住一切锻炼自己的机会,就是一种成功。

三、长风破浪会有时

在我们正确选择创业项目,并能够成功解决创业过程中遇到的一个又一个困难之后,我们等待的只剩下成功了。我们创业在取得成功之后,我们还应继续保持优良作风,不忘创业艰辛,一个成功不是终点,我们需要的不只是这一点点,还有很多。只有做得到坚持,我们才能取得更大的收获,并在这些收获中得到锻炼自己。创业这条路对我们来说不仅仅只是为了响应号召之类,也是目前的形式提供给我们的大好机会,更是我们锻炼自己,实现自我的一条充满挑战的道路,让自己的青春充满奋斗和拼搏的印迹,我们更需要把成功看成一次旅途,努力去看到更多更美丽的风景。这次培训让我深刻认识到创业不仅仅是一个成功创办企业的过程,同时也是一个锻炼我们自己,提升个人素质能力的过程。

我现任蔡集镇施圩村的副书记,通过调研走访了解到我们村其实有一定的项目机会,就是荷兰豆的种植,我们村是种植荷兰豆的大村,如果我在这上面做文章,可能比较容易。所以,我上网查阅了关于荷兰豆的一些资料,了解了它的植物生长特性和种植方法等,总的说来宿迁的气候和地理条件还是比较适合荷兰豆的生长,但是我们不能满足于现在这种传统种植的状态,我们要实现高效农业,生产绿色无公害蔬菜,提高收益,这样才能达到致富的目的。我的计划是先找几个大种植大户交流经验,并提出我的想法,可以成立一个荷兰豆合作社,拉拢所有有能力有想法的农户进行荷兰豆的种植,我们不满足于种豆,我们还可以种豆苗什么的,总之向着共同致富的目标去努力。

作为一个刚刚走上社会的学生,我要学习的东西很多,首先是考虑问题的方式和角度要多多学习和锻炼,要去掉身上太浓的书生气,一切从实际出发,清楚的认识到创业过程中遇到的各种问题,并且认真努力的去学习,去应对,去拼搏。培训的结束也意味着我们要走的路要开始了,许多考验和困难等待着我们,在锻炼和提升自己能力的同时,我们也要想老村官学习经验,勇敢尝试,努力走出属于自己的创业道路,带动村民共同致富,实现创业富民的目标。

篇四:一个大学生村官得创业感想

XX年,28岁的我被选派到全镇最边远、最穷困的民和村担任党支部书记。任职以来,在各级党组织的关心指导下,我团结支部一班人,带领乡亲们挖穷根、开富路,将一个经济贫困村建成了小康村。XX年,全村三业总产值从XX年底的2500万元增加到1.2亿元,增长了3.8倍;农民人均收入从4860元增加到8270元,净增70%;村集体由负债20万元变成年可用财力100万元。

回首10年“村官”路,我有以下几点感悟:

感悟之一:城里少一个大学生没什么村里多一个大学生了不起

刚刚大学毕业时,舅舅替我在深圳找好了工作,南京有几家单位主动找我签约……从我个人来讲,几年省城求学,都市繁华充满诱惑,父母希望我这个独生子在城里有一份体面的工作,亲戚也希望我为家族争光。然而,生我养我的家乡更需要我。

几个寒暑假,村里老支书都找我促膝长谈:“村里干部年龄都大了,需要有一些想干事、能干事的年轻人”;“城里少一个大学生没什么,村里多一个大学生了不起”。老支书一席话深深打动了我。镇党委副书记专门打电话做我工作,他的一番话让我下了决心。他说:“全镇村支书80%年龄偏大,70%是初中文化,大学生一个也没有,到村里干,一定会大有作为。”就这样,带着青春的激情,带着报效家乡的热情,我毅然决定:回家乡当一名“村官”!

听到我的决定,家里炸开了窝。父亲说:“这大学不是白上了吗?”舅舅从深圳赶来,劝我不要往苦井里跳,不然,连对象都找不到。面对家人的竭力反对,我反过来做他们的工作:“我是农大毕业的,到农村去更能派上用场……”最终,我走上了樊庄村团支部书记的岗位。

然而,还没有享受到工作的喜悦,就品尝到了现实的苦涩。有人议论说,这小伙子没大出息,恐怕在大学犯了什么错误;同学也不理解,这个几百元的差事有什么好……面对这几乎难以逾越的面子关,我犯起了傻劲:要做就要做好,三百六十行,行行出状元,我要用实际行动来展示当代大学生的风采!

我逐一走访乡贤,向村里的老前辈讨教,到条件相近的富裕村取经,在此基础上,大胆提出充分利用紧靠国道的优势、积极推进物流业发展的建议,并由我具体负责实施。很快,这项工作搞得有声有色,得到了组织和村民的认可,我被任命为村经济联合公司副经理、村党支部副书记。

我深深地体会到,大学生新到村里任职,首要的是身要扑下去、心要贴上去、脑要钻进去,摸实情、出实招、干实事,才能迅速进入角色,打开局面。

感悟之二:凭一时激情到农村不难但干出一番事业不容易

农村基层工作对年轻大学生来说,还是一个陌生的领域,充满了困难与挑战。绝不能把到农村任职设计成人生历程中的短期行为,绝不能凭着一时的冲动,稍不如意就打退堂鼓,而要做好扎根农村、长期吃苦的准备,在艰难困苦中磨砺意志,增长才干。

XX年2月,镇党委一纸任命将我调到全镇最穷的村——民和村担任党支部书记。

这是怎样的一个村啊,村办工业几乎空白;村委会连一间像样的办公室都没有,几间破房子早已抵押给银行;集体账上不仅没有1分钱,还欠村组干部工资8万多元,人心涣散……

面对这样的局面,才走出大学校门没几步的我,压力可想而知。我想到过退缩,也想到过走人。但是,想到与我结对的镇党委书记的一番鼓励:“你从富村的副职到穷村的正职,困难肯定会很多,越是困难的地方越能够磨炼人、锻炼人,贫困村更需要你这样的知识型、创新型干部。”

再看看群众那一张张期盼脱贫致富的面孔,想到自己在市大学生“村官”培训班上立下的誓言,我铁了心,这个“村官”要做就做“永久牌”,决不做“飞鸽牌”。

于是,我向老干部问计,向群众讨主意,在调研的基础上,我逐步理清了工作思路,在村民大会上满怀信心地宣布:要让民和村一年小变,三年大变。在全村上下怀疑的目光中,我打出了富民强村的“组合拳”:发展高效农业,狠抓招商引资,推动全民创业。

为发展高效农业,我组织引导农民成立了土地股份合作社,合理依法流转土地500多亩。从扬州大学邀请4位农林专家,对农民进行实用技术培训,提高他们的专业技能。还通过典型引路,用身边的致富例子,引导村民大力种植花木、蔬菜,取得了较好的经济效益。

富民强村,关键在工业。我村地处腹地,并没有多少优势。“硬件不够软件补,条件不够感情凑”。

XX年,得知一名客商要上电力金具项目,我先后上门20多次和客商洽谈,替客商算账,帮客商跑手续,为客商调解矛盾,终于使这个项目落户我村。

如今,这家企业年销售额已经达到5000多万元。在我和村党支部一班人的共同努力下,目前村里已发展企业7家,年销售额超过1亿元。

农村发展,资金是个大问题。我发挥金融专业特长,积极和市信用社沟通协调,以创建信用村为载体,打通小额贷款的绿色通道,解决农民创业资金难问题,几年中先后有40多个农户获得200多万元贷款,有力支持了村民创业。感悟之三:走村官路只是一时选择服务农民才是一生追求

到村里工作,像是人生舞台拉开了大幕,但服务农民的大戏却永不会谢幕。省里组织村党支书到华西培训,使我深深地明白:一个大学生“村官”,得到群众的一时称赞不难,难的是得到群众的长久称赞。有人问我,是什么力量支撑你在农村一干就是10年,我觉得最重要的是:你为农民办实事、解难事、做好事,农民心中就会装着你、拥护你。

村里两条主干道都是泥土路,出行是个“老大难”。但是,村里实力有限,要修成水泥路,再过三五年也办不到。我想到了请能人帮忙。村里有个老板在安徽的企业规模很大,能否请他出一把力呢?虽然我知道几年前村里为一些事和他搞僵了,人家几年不和村干部来往了,但我还是坐上了去安徽的客车。说实话,当时要是为自己的事去求这个老板,肯定没有勇气。但是看到乡亲们没好路走,心里急呀!第一次到安徽时,果真吃了“闭门羹”。但我没有气馁,丢下产后不久的妻子和儿子,先后三上安徽登门拜访。精诚所至,金石为开。老板终于化解了多年怨气,慷慨解囊10万元。他说:“一个外村大学生,能这样为村里事拉下脸三番五次地上门求人,我没有理由不为村里作贡献。”就这样,一家家跑,一个个争取,先后向本村能人募集资金70多万元,再加上各方面的支持,共筹得150多万元,使家家户户门前屋后都通上了水泥路。

近几年,村里还补贴60多万元让全村农户通上了自来水,每年拿出10多万元补贴村民参加新型合作医疗。

人心换人心,农民是最朴实的,也是最重感情的。看到村里这些年的变化,村民们说:“支书年龄小,本事可不小,大学生‘村官’就是不一样。”

这么多年来,我有许多回城的机会,公务员考试一次次向我招手,事业有成的同学一次次邀请加盟。但是与乡亲们血浓于水的深情,带领乡亲们发展致富的愿望,让我始终舍不得离开这片热土。回想起来,我觉得最大的喜事莫过于为村里引进了一个大企业,最大的幸福莫过于得到乡亲们的认可,最大的成就莫过于获得“扬州市小康村”这块牌子……

泰戈尔曾在诗中写道,“花的事业是甜蜜的,果的事业是珍贵的,让我干叶的事业吧,因为它总是谦逊地低垂着它的绿荫。”我甘愿做一片绿叶,回报根的养育,也为自己撑开一方晴空。记者黄勇整理。

篇五:常州对大学生村官创业进行总结表彰

常州日前召开“助推村官创业,服务党员创业”工作会议,对近几年来大学生村官队伍建设“321工程”、党员创业“扬帆行动”进行总结表彰,进一步引导和推动全市大学生村官和广大党员立足基层、干事创业。

截至目前,全市大学生村官创业项目共吸纳资金3360多万元,提供各类就业岗位712个,帮助216户农户找到了致富项目。会上,“大水牛市民农园”等10个大学生村官创业示范项目、30个重点扶持大学生村官创业项目以及18位党员创业优秀项目获得表彰。

常州市委常委、组织部长张春福在会上要求大学生村官要甘于吃苦,从点滴小事做起,积小成为大成,变小业为大业,并要求各地各部门自觉履行职责,扎实做好“助推村官创业,服务党员创业”的各项工作,为大学生村官和党员创业提供便捷服务。(宋婧)

10个大学生村官创业示范项目

序号项目名称投入资金目前规模今年产出前景展望创业者和毕业学校、专业创业地点

1博时科技5万元在50平米的店铺内开设电脑技术服务、安防网络实施及法律咨询服务业务今年4月开业至今销售收入8万元将结合尧塘镇花木之乡优势,打造信息发布、农资农讯、花木推广等为一体的信息化网络平台,推动当地花木经济和农业生产高效发展黄超(毕业于南京信息工程大学信息工程专业)金坛市尧塘镇

2衣佳人精品服饰店10万元30平米的店铺内进行服装零售今年7月开业至今销售收入5万元并吸纳1人就业将在店内开辟一角作为爱心驿站,专门为五保户、困难户提供免费衣服,增加社会效应郭凡红(毕业于江苏技术师范学院化学化工学院)金坛市儒林镇

3林间散养草鸡12万元10亩地散养草鸡近200只、本鹅50只销售收入5万元;聘请2名村民为饲养员;免费为村民做草鸡养殖培训;带动5户村民开展较大规模草鸡散养,每年户均增收5000多元市场需求大,项目产品现供不应求;下一步准备扩大规模,从技术上提高草鸡品质;同时拓展销售渠道,开发产品种类,发展深加工黄进(毕业于南京财经大学工商管理专业)溧阳市天目湖镇

4天目教育助学中心10万元200平米的课外辅导场地;今年9月创办以来,已吸纳7人就业目前无产出主要是服务于留守学生、贫困学生及其他需要课外辅导的学生,准备在运营成熟后逐步向镇村辐射,同时逐步扩展服务种类。王景东(毕业于南京工程学院康尼学院市场营销专业)溧阳市南渡镇

5特种水产养殖基地35万元一期租用水面80亩,4名村官配合日常管理自今年初创办以来,销售螃蟹、青虾、灰鲢等,收入达43万元,吸纳4人就业3年熟练掌握多品种混合养殖技术,同时带动周围养殖户一起进行多品种混养胡鑫(毕业于扬州大学朝鲜语系)溧阳市别桥镇

6花道文化交流有限公司100万元书吧分3层,集茶吧、书吧及培训中心于一体。现有管理人员2名、固定服务员3名、学生兼职2名去年底创业至今,已实现销售额15万元,税收1.5万元积极扩展其他业务,如在周边企业建立流动书吧,开发嘉泽本土礼品等仲贞(毕业于常熟理工学院外国语学院)武进区嘉泽镇

7大水牛市民农园1000万元已平整场地250亩,新建发酵床猪舍、温室大棚、工具房,修整农场基础道路、内部水系、土地复耕,完成种植面积100亩,吸纳就业40余人目前尚无产出,但每周接待潜在客户及合作方20余人次通过提供有机食品宅配以及有机农田租赁等服务,让市民体验田园劳动,前景乐观吕伟斌(毕业于扬州大学经济学院经济系)武进区嘉泽镇

8高级盆景栽培300万元2010年3月,与牟家村农业旅游观光园合资创办2亩现代化盆栽园已实现销售收入50万元,吸纳10人就业进一步拓展种植技术,吸引游客,创造效益;通过网络、媒体等途径,宣传和销售产品沈静(毕业于华东师范大学环境科学专业)武进区郑陆镇

9竹影轩艺术品商行40万元60平米店铺,经营茶叶、茶壶、字画、家具、工艺美术品将在2014春节前开张强调好东西与大家分享,拒绝暴利;倡导健康理性的生活和消费方式;规划明年开设分店,扩大规模王丹(毕业于东南大学临床医学系)武进区遥观镇

9.大学生村官创业之路 篇九

自2007年以来,资中县共选聘大学生村官494名,截止目前,在岗大学生村官259名,我县坚持把大学生村官工作作为农村基层干部队伍建设的“战略工程”和新农村建设骨干力量“源头工程”来抓,紧扣大学生村官队伍特点、岗位实际和成长需求,在鼓励和支持大学生村干部创业上建立“管理—扶持—培育”的长效创业激励机制,在自主创业上重扶持,有效促进了大学生村官扎根基层干事创业。

2012年3月,资中县成立大学生村干部创业协会,协会机构设会长1名,副会长4名,会员75名,覆盖全县30余个乡镇。在创业协会的影响带动下,已开展创业且有一定规模的有34名,涉及创业领域有种植、养殖、销售、物流等,其中,养殖业17名、种植9名、销售8名,餐饮服务2名,物流1人。有实施创业项目即将启动创业项目的大学生村干部46名。

资中县大学生村干部创业协会成立2年多来,协会组织逐年壮大,协会充分发挥大学生村干部观念新、知识多、思路宽、信息灵的优势,为农民提供信息、技术、政策、法律等多方面服务,带头并带领周边群众一起创业致富。协会共带动100余农户进行创业,与农户结成创业帮带对子,搞好传帮带,协会提供劳动力就业岗位80余个,年创收?万元,形成了产、销一体创业服务体系。协会运行2年来,已打造出大学生村干部创业先锋人物。

板栗桠乡大学生村干部王科进行食用菌种植,投入资金60多万元,成立鑫荣菌业有限责任公司,预计全年可实现销售收入200余万元。为周边村民提供了10多个就业岗位。他的典型事迹先后被中国网络电视台、《大学生村官报》、《四川党建》、《内江日报》等媒体报道。

资中县公民镇大学生村官黄笃杰,投入创业资金40余万元,新建了一个500余平方米的养猪场和三口沼气池,生猪存栏数发展到150头,年出栏生猪数达到300头,年收入达到了15万元。大井村年出栏生猪数达到100头的养殖户就有4户,免费为周边的农民提供猪粪、沼气水,用于蔬菜种植和粮食灌溉。

10.支持大学生村官创业措施 篇十

为鼓励和支持有创业意向和创业潜质的“一村一名大学生”的返乡学员自主创业,逐步实现由就业留人向创业留人转变,我街道通过资金、技术、项目等10项措施,助推返乡大学生创业。

1、建立“返乡大学生创业引导基金”,支持他们发展创业项目,着力解决他们创业过程中的资金瓶颈制约问题。

2.协调金融机构探索建立返乡大学生创业信用等级制度,对诚信度高、项目前景好的返乡大学生予以优先贷款扶持,并在贷款手续和利率上实行政策倾斜。

3、依托农村党员远程教育平台,加大对返乡大学生创业技能培训力度。安排返乡大学生到创业示范基地观摩学习。

4、会同党校、农畜、人社、科技等部门,组织农科专家深入乡村现场,充分利用科普大集、农村课堂等形式,向返乡大学生和党员群众传授种植、养殖、经营等知识

5、结合当地特色产业的实际,设立大学生村官创业网站,专门搜集并建立农业创业项目库,开展农业项目申请程序、农业产业项目政策解读等专题培训,为返乡大学生开展农业创业提供全程项目指导。

6、为进一步鼓励大学生创新创业,制定了大学生科技创业基地三年规划,并出台了优惠政策和管理办法。

7、推进基地建设,设立办公场地,作为大学生创业场所。对入驻基地的大学生创业企业提供两年免租的孵化场地。

8、为入驻基地的大学生创业企业免费提供工商注册登记服务和两年统一财务代理服务以及政策咨询、融资贷款、项目申报、创业导师服务等全方位服务。

9、设立300万元大学生科技创业扶持资金,对选择入基地的优秀大学生创业项目给予配套奖励、周转资金支持、信用担保和参股投资。对于属于科技发明的项目,基地除了给予现金奖励,还将优先推荐申请部省资金扶持。

10、为了帮助企业尽快成长,进入轨道,及时给予大学生创业辅导、管理培训等后续服务。对于企业发展中遇到的问题,也给予高度关注,及时帮助大学生调整经营模式,找准市场定位。

(一)大学毕业生在毕业后两年内自主创业,到创业实体所在地的工商部门办理营业执照,注册资金(本)在50万元以下的,允许分期到位,首期到位资金不低于注册资本的10%(出资额不低于3万元),1年内实缴注册资本追加到50%以上,余款可在3年内分期到位。

(二)大学毕业生新办咨询业、信息业、技术服务业的企业或经营单位,经税务部门批准,免征企业所得税两年;新办从事交通运输、邮电通讯的企业或经营单位,经税务部门批准,第一年免征企业所得税,第二年减半征收企业所得税;新办从事公用事业、商业、物资业、对外贸易业、旅游业、物流业、仓储业、居民服务业、饮食业、教育文化事业、卫生事业的企业或经营单位,经税务部门批准,免征企业所得税一年。

(三)各国有商业银行、股份制银行、城市商业银行和有条件的城市信用社要为自主创业的毕业生提供小额贷款,并简化程序,提供开户和结算便利,贷款额度在2万元左右。贷款期限最长为两年,到期确定需延长的,可申请延期一次。贷款利息按照中国人民银行公布的贷款利率确定,担保最高限额为担保基金的5倍,期限与贷款期限相同。

(四)政府人事行政部门所属的人才中介服务机构,免费为自主创业毕业生保管人事档案(包括代办社保、职称、档案工资等有关手续)2年;提供免费查询人才、劳动力供求信息,免费发布招聘广告等服务;适当减免参加人才集市或人才劳务交流活动收费;优惠为创办企业的员工提供一次培训、测评服务。

贷款金额:最高5万,两人及以上团队创业的可放宽到20万元,且由街道财政进行贴息

优惠政策:由街道财政进行贴息。

贷款方式:抵押贷款,担保贷款,主创业小额贷款,小额担保贷款

优惠政策:对从事微利项目的,由同级财政据实全额贴息

持有当地户口的未就业大学毕业生想要从事个体经营或自主、合伙开发创办小型企业自筹资金不足的,也可申请小额担保贷款。

11.大学生村官创业事迹材料 篇十一

2009年7月,xx积极响应省委的号召,离开母校,惜别亲人,怀揣梦想,从小桥流水的江南水乡来到苏北xx县xx镇xx村当起了村官,迈开了人生旅途的第一步。

从学校到农村,从学生到村官,从江南到苏北,巨大的心理落差、经济落差和环境落差令xx感到了前所未有的压力。无所适从的她在镇党委、政府领导的亲切关怀下,经过一段时间的调整适应,很快从迷惘和彷徨中走了出来,实现了角色的转换,阳光女孩的激情与活力又重新展现出来。

“既然选择了村官,就必须在村官的岗位上有所作为。”任职后,xx在做好各项村务的同时,进村入户与百姓座谈,寻找xx村落后的原因,倾听百姓对发展经济的诉求。经过大量的调查研究,xx发现,村民发展经济和创业致富的愿望十分强烈,但是,由于思想的束缚、曾经的失败和资金的困扰,他们对创业存在着害怕失败的心理。要使xx村变为名副其实的“xx”,关键是要发展集体经济,引领村民共同创业,自己作为一名大学生村官,更是责无旁贷!

2008年初,xx把“干给农民看、带着农民干、帮着农民富”作为自己的创业动力,带头投身到“全民创业”的大潮中来,她要通过自己的创业实践,影响一批人,带动一班人,致富一村人。经过市场调查,xx将投入成本少、饲养周期短、经济效益高、市场风险小、技术简单易学的肉鸡养殖作为自己的创业项目。为了减少风险,她决定与村里有养鸡经验的村民丁友祥一起合伙经营,共同投资16万元创办了xx村肉鸡养殖场,养殖场占地总面积800多平方米,年饲养肉鸡规模2.2万羽。

创业,说起来容易,做起来难。每一个人的创业之路都会有坎坷,不会是一帆风顺的,xx也不例外。她在养鸡过程中,虽然有丁友祥作为靠山,但是她仍然与其他人一样饱尝了创业的艰辛。养鸡,对于xx来说是个全新的概念,必须从头学起。为了能够全面准确掌握肉鸡饲养技术,她除了购买《肉鸡养殖100问》、《养鸡技术大全》等养鸡专业书籍钻研之外,还拜丁友祥为师,虚心向丁友祥学习养鸡技术。从第一批5000羽苗鸡购进后,她就没有离开过鸡舍。苗鸡防疫,她与丁友祥一起上;打扫鸡粪,她与丁友祥一起干;粉碎饲料,她与丁友祥一起做。这些,对于从未干过体力活的xx来说已是不易,而鸡舍内刺鼻难闻的鸡粪味更是令她接近窒息。一个个考验,一道道难关,xx从容面对,知难而进,全力以赴。付出终有回报,xx饲养的第一批肉鸡终于成功出栏。算算帐,除了苗鸡、防疫、饲料等成本之外,5000羽肉鸡净赚11000元。xx收获的不仅仅是钞票,还收获了养鸡的技术与创业的经验,更重要的是收获了人生的价值!

xx成功后,村民们不再对这个不知天高地厚的“小丫头”冷嘲热讽了,取而代之的是随处可闻的赞扬声。面对成功,xx没有浅尝辄止,自我陶醉,而是在谋划更大的创业项目,向更高的目标冲刺。她和丁友祥把赚得的“第一桶金”用于扩大再生产,以“滚雪球”的方式发展养鸡事业。

成功总是垂青于有头脑的人。如今,xx的肉鸡养殖场规模已经扩大到1600平方米,年养殖肉鸡近40000羽。成功后的xx没有忘记带领村民共同致富的创业初衷,去年8月,她在镇村领导的支持帮助下,率先组建了“xx村肉鸡养殖专业合作社”,吸纳全村46个养鸡户为社员,免费为社员提供肉鸡养殖技术服务和市场信息。在肉鸡养殖专业合作社里,这些养鸡户实现了资源共享、信息共享、技术共享和市场共享,解除了养殖过程中的后顾之忧,达到了互利多赢的最佳效果,目前的xx村已经成为xx县首屈一指的肉鸡养殖专业村,众多村民通过养鸡走上的致富道路。团省委书记练月琴、团市委书记高玉华等领导到xx村视察时,鼓励xx要在村官的岗位上,充分发挥其聪明才智,带领更多的村民走上创业道路。

身为xx镇大学生村官团支部书记的xx,在养鸡的同时,还与xx镇的14名大学生村官在2008年5月份集体兴办了“宿迁市春华农业发展有限公司”,建成了江苏省第一个大学生村官创业园。大学生村官创业园总面积300亩,总投资5000万元,其中一期投资500万元,主要创业项目为日光温室蔬菜——种植双孢菇——肉牛养殖的循环种养模式。他们先期饲养的230头肉牛目前已经全部出栏,种植的16个日光温室大棚蔬菜也取得了显著的经济效益。大学生创业园不仅解决了部分劳动力就业问题,而且带动村民的创业激情,让更多的人参与到社会主义新农村建设中来。他们创业的成功实践,受到了省、市、县领导的高度赞扬。

来到xx的两年,是xx人生价值得到体现的两年;担任村官的两年,是xx整体素质迅速提升的两年;带头创业的两年,是xx理想抱负得以展现的两年。这两年,她的工作热情,她的奉献精神,她的创业实绩得到了全体村民的高度认可。在2007年11月村两委换届选举中,xx以高票当选为党支部副书记,并且被选为xx镇人大代表。2008年,xx获得“宿迁市新长征突击手”荣誉称号。

12.建立大学生村官村官创业基地 篇十二

关于成立大学生村官创业园的实施方案

为深入贯彻落实科学发展观,促进我镇大学生村官创业就业,确保我镇大学生村官更好的融入农村,服务新农村建设,进一步加快村级经济的发展,现结合我镇实际,特制订以下实施方案:

一、指导思想

坚持以邓小平理论和科学发展观为指导,加强我镇大学生村官队伍建设,通过组织培养、岗位推荐、创业帮扶等措施,解决大学生村官后顾之忧,同时为我县输送更多适应新农村建设的合格人才。

二、目标任务

加强对大学生村官的培养和使用,通过在镇内成立大学生村官创业园,激发大学生村官创业激情,培养大学生村官创业思维和创业能力,带动他们积极创业。对具有创业愿望的大学生村官,对他们进行积极指导和扶持,提供创业扶持政策。

三、具体措施

1.帮助具有创业愿望的大学生村官确立和发展创业项目。对有创业意愿的大学生村官,一方面是积极鼓励大学生-1-

村官到创业园区开展创业培训;另一方面是从政策上给予大力的支持,结合中央、省、市、县下发的关于大学生村官创业鼓励措施,从项目可行性、技术扶持等方面给予帮助;三是统筹协调群团组织和信用联社对大学生村官创业给予资金上的扶持。

2.加大对大学生村官岗位推荐力度。积极与上级部门配合,尽最大努力为大学生村官提供工作岗位,特别是任期满2年以上的大学生村官。在征求他们同意的基础上,积极向各单位推荐我镇大学生村官。镇上用人也优先进行考虑。

3.争取对大学生村官的创业贷款扶持。从我镇妇联、团委等部门的专项无息贷款中优先给予大学生村官创业贷款名额,并按照大学生村官本人需要和视项目的发展前景给予帮助协调,向银行争取更多的资金支持。按照各级对大学生村官创业的要求,积极帮助通农业银行协商解决大学生村官创业贷款。

4.开展对大学生村官的继续教育。积极推荐大学生村官到各级培训机关进行培训,特别是县级举办的各种技能培训班,助长他们的能力。同时及时帮助发布各种培训、学习、考试信息,让他们及时了解学习培训信息,从而结合自己的需要不断加强自身教育。

四、加强组织领导

1、加强领导,落实责任。高度重视对大学生村官的创

业就业工作,将其纳入党政工作重要事项来抓。对大学生村官创业就业实行包保责任制,班子成员对所联系村委会的大学生村官创业就业负主要责任。帮助解决他们在创业就业中遇到的各种难题,建立“领导干部+部门(站所)+大学生村官”的帮扶链。保障大学生村官顺利创业就业。

2、建立大学生村官创业项目组。围绕大学生村官创业工作,成立大学生村官创业项目指导组,由镇党委书记任组长,党委副书记任副组长,农业综合服务中心人员为组员,负责对大学生村官创业项目进行评估和论证,确定项目和进行帮扶。

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