第一季度基层建设情况通报(部队)

第一季度基层建设情况通报(部队)（精选6篇）

1.第一季度基层建设情况通报(部队) 篇一

第一季度全县信访工作情况的点评

各位领导：

按照会议安排，我就第一季度全县信访工作情况点评如下： 今年以来，在县委、县政府的高度重视和各级各部门的共同努力下，我县信访工作以创建“三无”为目标，畅通信访渠道，注重源头化解，加大督办力度，推动“事要解决”，有力的维护了我县社会大局和谐稳定，为促进全县经济社会又好又快发展做出了积极的贡献。

一、基本情况：

第一季度，我县实际发生进京赴省去市和来县访共计1475人次，同比上升 6.9%。进京访65人次，同比上升700%；赴省访160人次，同比下降62%，其中赴省集体访7批142人次，同比批次和人数分别下降36.4%和64%；去市访68人次，同比上升18.4%其中集体访5批40人次，同比批次和人数上升50%和36.4%；来县访1182人次，同比上升32.1%，其中集体访49批935人次，同比批次和人数分别上升56.3%和27.1%。兴镇、上王镇、龙池镇名列前全县三位，桥陵镇、煤化工业园、城南新区名列末位。具体情况如下：

(一)镇：

桥陵镇：总量82人次。进京访2人次，非正常访1人次；赴省访2人次；去市访3人次；来县访75人次，来县集体访5批56人次。路家村路五社因女儿死亡问题多次重复进京访；来县集体访问题较多，村干部买卖庄基以及村委会换届问题较为突出。罕井镇：总量51人次。进京访1人次；赴省访28人次，赴省集体访2批25人次；来县访22人次，来县集体访2批15人次。赴省集体访较多，地质塌陷搬迁及村务问题较为突出。

翔村镇：总量105人次。进京访1人次；来县访104人次，来县集体访4批88人次。草地村王晓丽因土地问题进京上访；来县集体访问题多，村组账务问题以及村委会换届选举问题较为突出。

龙阳镇：总量87人次。进京访1人次；赴省访11人次，赴省集体访1批10人次；去市访1人次；来县访74人次，来县集体访3批71人次。三家村温巧云反映交通肇事一事交警大队已处理到位，但因本人提出新的要求，难以达成协议，再次进京上访；来县集体访较多，企业征地、村组账务及村委会换届问题较为突出。

城关镇：总量69人次。进京访2人次；赴省访12人次，赴省集体访1批11人次；去市访1人次；来县访54人次，来县集体访2批38人次。集体访问题较为突出，土地开发遗留问题、法院征地拆迁问题及基督教会因产权纠纷问题较为严重。

荆姚镇：总量45人次。进京访1人次；赴省访1人次；去市访4人次；来县访39人次，来县集体访3批20人次。渭建公司绿盾项目部拖欠工人工资及村组干部账务问题。

党睦镇：总量122人次。进京访3人次，进京非访1批1人次；去市访1人次；来县访118人次，来县集体访2批105人次。进京访问题量大，尤其在全国“两会”期间发生2批2人次进京访；来县集体访问题较多，村委会换届选举问题及村组干部账务问题严重。孙 镇：总量53人次。赴省访2人次；来县访51人次，来县集体访4批38人次。来县集体访问题较多，项目建设资金赔偿问题及村组账务问题较为突出。

椿林镇：总量10人次。来县访10人次。

洛滨镇：总量14人次。去市访1人次；来县访13人次，来县集体访1批10人次。来县集体访问题较为突出，村委会换届问题较为多。

高阳镇：总量7人次。去市访5人次，去市集体访1批5人次；来县访2人次。去市集体访问题严重，土地纠纷问题较为突出。

陈庄镇：总量7人次。赴省访1人次；去市访2人次；来县访4人次。

永丰镇：总量9人次。进京访1人次；去市访1人次；来县访7人次。

苏坊镇：总量13人次。来县访13人次，来县集体访1批6人次。

龙池镇：总量5人次。去市访1人次；来县访4人次。

上王镇：总量6人次。去市访1人次；来县访5人次。

兴 镇：总量7人次。来县访7人次。

（二）部门

煤化工业园区：总量120人次。进京访4人次，进京非正常访2人次，正常访2人次；来县访116人，来县集体访3批104人次。进京非访问题严重，且接访劝返不及时，致使信访人在京滞留多日。来县集体访问题较多，征地搬迁遗留问题及村委会换届选举问题较为突出，涉军人员特别是特种工程兵稳控措施不到位。

城南新区：总量74人次。进京访1人次，进京非正常访1人次；赴省访3人次；去市访12人次，去市集体访1批5人次；来县访58人次，来县集体访4批31人次。涉法涉诉问题、土地纠纷问题及村委会换届问题较为突出；特殊群体主要是特种工程兵稳控措施不到位。

粮食局：总量121人次。去市访15人次，去市集体访1批15人次；来县访1人次，来县集体访1批100人次。去市、来县集体访较多，企业改制遗留问题较为突出，县面粉厂100名职工围堵县委县政府大门，且滞留时间较长，影响极为恶劣。

煤炭局：总量22人次。去市访10人次，去市集体访1批10人次； 来县访12人次，来县集体访1批11人次。去市及来县集体问题较为突出，煤矿农民轮换工要求解决待遇问题较为突出，稳控措施不到位。

规划局：总量44人次。进京访5人次，进京正常集体访1批5人次；来县访23人次，来县集体访2批23人次。宾馆高层建筑影响其居民采光问题及南环路果园十四巷附近欲盖高层影响其采光问题，多次发生进京集体访和来县集体访。

水务局：总量13人次。进京访7人次；赴省访6人次，赴省集体访1批6人次。赴省集体访问题较多，企业改制遗留问题较为突出。电力局：总量2人次。赴省访2人次。

商务局：总量18人次。来县访18人次，来县集体访1批15人次。来县集体访问题较为突出，企业改制遗留问题较多，其中下属奉先公司职工反映公司资产被违法处臵及职工“三金”问题。市容局：总量18人次。来县访18人次，来县集体访1批18人次。

工信局：总量7人次。来县访7人次，来县集体访1批5人次。企业改制遗留问题较为突出。

供销联社：总量5人次。赴省访5人次，其中赴省集体访1批5人次。

教育局：总量3人次。去市访2人次；来县访1人次。农业局：总量1人次。去市访1人次。住建局：总量3人次。来县访3人次。文体广电局：总量2人次。来县访2人次。工商局：总量3人次。来县访3人次。交通局：总量3人次。来县访3人次。计生局：总量2人次。来县访2人次。

供水总站：总量1人次。来县访1人次。

中小企业局：总量1人次。来县访1人次。农机局：总量1人次。来县访1人次。

盐务局：总量1人次。来县访1人次。

其 它：总量339人次。进京访36人次，进京正常集体访1批31人次，个访5人次；赴省访92人次，赴省集体访2批90人次；去市访7人次，去市集体1批5人次；来县访204人次，来县集体访8批181人次。进京访、赴省访有所增加，特殊群体主要是特种工程兵问题较为突出，尤其是椿林镇、煤化工业园区特种工程兵问题较为严重。

二、存在问题：

（一）、信访量仍居高不下。一季度我县上访总量，有所上升，其中进京访、去市来县集体访量较大，重复访较多，说明存在问题还不少，如果处理不好，集体访仍有可能转化赴省进京访，信访形势不容乐观。

（二）、一些地方和领域信访问题依然突出。一是村两委会换届选举及村级村务问题引发的上访问题十分突出。第五次村委会换届选举工作全面开展以来，这方面的问题大量增加，涉及全县大多数镇，党睦镇、翔村镇相对突出。主要反映选举程序不合法，部分人有贿选行为，村组干部作风和经济问题等。二是土地征用、城镇拆迁引发问题大量增加，涉及人数众多，处臵难度加大。城关镇古镇四组、达仁村法院征地遗留问题以及铁路北院开发问题较为突出。三是企业改制遗留问题非常突出。原城西电厂职工、粮食系统白云面粉厂职工因企业改制遗留问题，今年以来多次集体赴省访来县上访，围堵县委、县政府大门，影响较为恶劣。四是涉法缠访闹访信访老户问题非常突出。煤化工业园区曹录运，城关镇的郭进夏、王新宽，桥陵镇的唐菇茹、唐士学、路五社，龙阳镇的温巧云等老访户近年来多次越级上访。一些信访案件虽已办结，但信访人又以新的理由继续上访，且诉求不断提高，调处难度不断加大。

（三）、群体性信访问题稳控工作难度大。省上新农保加工龄补贴和涉军普惠政策出台后，享受到政策的部分群体，认为标准过低，要求提高标准，未纳入政策范围的部分群体不断串联聚集，向各级政府“要政策”。加之我县涉军人员（主要是特种工程兵）、对越参战、民请教师、农村电工、各类副业工等群体在全市人数较多、组织牵头重点人也多在我县，稳控工作量大面宽。今年第一季度，我县特种工程兵就有1批31人次进京集体访和1批80人次赴省集体访，影响极为恶劣，尤其是椿林镇、煤化工业园、城南新区、洛滨镇、孙镇等五个单位较为突出，给我县的信访稳定工作带来巨大的压力。

（四）、工作中存在问题。有些镇和部门对信访工作思想不够重视，责任落不实。一是基层基础工作比较薄弱，矛盾纠纷排查调处工作不规范，不及时。按照县上要求，各镇、各有关部门每周进行一次排查，主动化解矛盾纠纷，努力把问题解决在源头，化解在萌芽状态。但从实际情况看，一些镇和部门执行很不到位，排查工作流于形式。二是县级领导接访案件按期办结率不高。三是一些镇和部门党政领导公开接访工作不够规范，信访渠道不畅，调处措施不力，该在基层解决的问题大量反映到了县上，个别甚至反映到了市上、省上。四是县级领导包联信访案件没有明显进展，截至目前，案结事了的仅有1件。五是特殊时期个别镇和部门稳控措施不力，接访劝返不及时，致使群众长时间滞留，煤化工业园最为突出。六是责任追究不到位。

这些问题，既有客观方面的原因，也有发展过程中出现的矛盾，但主要是我们的工作还做的不够深入、不够细致、不够扎实、不够及时、不够到位造成的。对此，务必引起高度重视，不断强化责任，切实加以解决。

三、下一步工作建议

第一季度越级上访总量偏大，信访突出问题较多，信访重点案件化解率偏低，给完成全年信访工作任务，实现信访“三无县”目标带来巨大压力。做好当前信访工作，对于确保十八大及省党代会的顺利召开，确保全县社会大局稳定意义重大。建议各镇各部门全力抓好以下几方面工作：

一是克服麻痹大意思想，认清当前信访形势。除上述越级访来县集体访问题之外，近期我县对越参战、民请教师、三线学兵（西韩铁路民兵）、煤矿轮换工等信访群体串联上访活动频繁，以原城西电厂职工反映问题为代表的企业改制遗留问题，以城关镇古镇村四组村民、原县面粉厂职工、基督教信徒为代表的集体信访问题非常突出，全县村委会换届也到了收尾的关键时候，一些老访户问题等依然存在。各镇、各部门领导干部尤其是主要领导务必在思想上高度重视，客观分析辖区信访形势，研究部署安排好当前信访稳定工作。

二是深化领导接访约访，推行联合接访机制。

实行领导干部接访约访是中、省、市的一项重大决策部署，是强化责任领导、转变干部作风、促进重心下移，服务基层群众的有力抓手。要以“三问三解”和“三个一”活动为载体，建立完善领导干部接访下访的长效工作机制，各镇、各部门主要领导要带头接访，力争将矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。县级领导接访工作要着眼于“事要解决”，不断健全和规范接待、受理、处臵、交办等程序和制度，形成“联合接待、直接调处、上下联动、齐抓共管”的接访工作新机制，切实做到一站式接待、一条龙办理、一揽子解决。

三是强化信访责任落实，推进信访积案化解。发生越级访，涉访单位要在接回三个工作日内落实包案领导、责任单位和责任人，明确工作方案和办理时限。县联席办要及时进行交办，明确责任主体，并采取明察暗访的方式定期不定期督查督办，及时通报，促进问题解决。要及时推进积案化解工作。对中省市交办的信访案件，一律实行县级领导包案，逐案制定方案，因案施策，综合施治，力争案结事了、息诉罢访，确保今年内基本化解现有信访积案。推行信访听证终结制度。对一些疑难复杂信访问题，通过质询、举证、辩论、评议、听证等方式，依法实施三级终结。

四是切实兑现惠民政策，做好重点人员稳控。一要抓好政策兑现，各镇、各部门要加快工作进度，不折不扣地把政策落实到位，不能形成新的欠账，更不能因政策落实不到位而引发上访问题。二是要加大政策解释宣传力度，要广泛宣传各项惠民政策，使之家喻户晓，人人皆知。三是加强对重点人的稳控工作。对辖区所有信访群体重点人员都要落实一对一稳控包联责任；对县联席办确定的重点人，必须由主要领导亲自包联，要采取一切可以采取的措施，务必把人员吸附在当地。

五是加大责任追究力度，依法处臵涉访违法。严格执行信访工作责任制和责任追究，对漠视群众疾苦、侵犯群众权益、工作不负责任，造成久拖不决，矛盾激化升级的，要进行责任追究。对接访迟缓、消极对待县委、政府、县联席办通知要求的，要坚决进行责任追究。对个别反映问题缺乏政策依据或者反映问题已得到解决仍不听劝阻，继续到各级缠访、闹访；组织、串联、煽动他人非法上访的涉访违法行为，依据《治安管理处罚法》、《信访条例》等法律法规，严肃处理。

二〇一二年四月十九日

2.第一季度基层建设情况通报(部队) 篇二

据统计, 2010年前9个月, 全国城镇计划建成但未建成的生活垃圾无害化处理设施155座, 总处理能力29650吨/日。截至今年9月底完成的新增生活垃圾无害化处理能力23582吨/日, 仅完成今年政府工作报告中提出的“2010年新增城镇生活垃圾日处理能力6万吨”任务的39.3%, 部分省份10月~12月设施建设任务将十分繁重, 应引起高度重视。

通报指出, 今年10月~12月, 全国设市城市、县及部分城镇计划建成生活垃圾无害化处理设施278座, 总处理能力68855吨/日。同时, 另有10座计划10月~12月竣工的生活垃圾处理在建项目, 于10月前提前竣工, 总处理能力3840吨/日。

3.第一季度基层建设情况通报(部队) 篇三

2008年4月15日

市教育局2008年第一季度信访和网络投诉情况通报

为落实市信访局关于做好2008年办信工作的通知要求，适应办信及网络投诉工作新情况，进一步加强全市教育系统信访和网络投诉办理工作，现对第一季度信访和网络投诉具体情况通报如下：

第一季度信访总量为39件，其中

处理群众来信8件，接待群众来访31件，集体访4件次。按照性质分类：求决37件，揭发检举1件，申诉控告1件。按照内容分类：反映民师问题的25件，教育教学管理问题12件、复员兵编制问题1件、其它问题1件。受理网络投诉125件，按照性质分类：申诉控告81件，求决29件，咨询建议12件，其它3件。按照内容分类：反映教育教学管理问题61件，教育收费问题的27件，补课和学后班问题22件，政策咨询10件，评职问题的2件、其它问题3件。

从第一季度信访和网络投诉总量上看，与去年同期比较有所下降，这说明各地各校对信访和网络投诉办理工作思想重视程度进一步提高，预防与解决问题的基础工作措施扎实有效，较好地把矛盾化解在萌芽状态、化解在基层。为此，各地各校要认真总结经验与做法，进一步完善依法行政、依法治教的工作机制。

从目前信访和网络投诉反映的内容看，各地各校要在教育教学管理方面，尤其是在作息时间、班级管理、课时安排等方面，切实落实市教育局的相关规定，减轻教师和学生的负担，全面推进素质教育。要加大对教职工的法律法规教育与宣传力度，坚持科学从教，严格依法从教，进一步预防违法违规行为和违反教师职业道德规范的问题发生。

从目前信访和网络投诉办理情况看，绝大多数承办单位对交办的信访事项高度重视，深入调查、了解实情，依法按政策办理，认真解决了群众合法合理的诉求；如北票市教育局、朝阳县教育局、朝阳电大、朝阳市一高中、朝阳一中、朝阳九中、朝阳教育幼儿园对市教育局转、交办信访事项及投诉问题都能做到分管领导亲自抓，组织调查，妥善处理，及时回复，工作做得比较好。但部分承办单位还存在反馈不及时、办理不到位等问题，希望各地各校高度重视，切实加强信访和网络投诉办理工作。

针对第一季度全市教育信访和网络投诉趋向和案件的性质，并根据第二季度信访和网络投诉工作的预防重点，各地各校要进一步加强对教育信访和网络投诉的工作重视程度和领导力度，维护大局，控制好、办理好教育信访和网络投诉案件。

一．要坚持依法治教，加强教职工的职业道德教育，确保稳定的教育教学秩序。

二、要严格执行有关收费政策，禁止强制为学生集体征订教学辅导材料。

三、要定期认真排查本单位的矛盾隐患，关注困难职工，积极做好教职工的思想工作和心理疏导工作，全面落实信访工作责任制。

报：市信访局、市教育局局长、副局长、副书记

4.第一季度基层建设情况通报(部队) 篇四

检查情况通报

为深入贯彻国家、省6至9月份集中开展安全大检查的通知精神，全面排查和认真整改各类不安隐患，有效防范和遏制事故发生，进一步夯实安全基础，按照•关于印发†义煤集团安全大检查实施方案‡的通知‣安排，根据•关于开展第三季度安全质量大检查的通知‣（大有安„2013‟61号）文件精神，集团公司第三季度质量标准化检查团第五组由云顶煤业公司组团一行30人，于9月17日对巩铁煤业公司进行了安全质量大检查。通过检查大家一致认为，巩铁煤业公司自今年生产以来，认真贯彻煤矿安全质量标准化，紧紧围绕集团公司的工作思路、发展目标和发展战略，以创建本质安全型矿井为目标，以深化开展安全活动为主线，以静态达标转向动态达标，促进安全质量标准化建设，制定了公司安全质量标准化发展规划，安全质量标准化工作取得了很大的成绩。现将检查情况通报如下。

通过检查，云顶煤业公司在安全质量标准化方面做了大量工作，取得了一定成绩。但井上、下生产现场及安全管理方面还存在一些不足。本次检查共查出问题106条，其中通风7条，地测防治水15条，采煤20条，掘进5条，机电运输13条，安全管理9条，职业卫生6条，应急救援7条,调度14条，地面设施10条。

一、通风系统：

1、监测监控系统未开启“故障闭锁”功能； 2、14180上、下巷皮带未安装烟雾保护；下巷监控线与动力线及人车泄露电缆混挂；上、下巷皮带下风侧未安装一氧化碳传感器；采面抽采管路无放水器，支管路无检测装臵；

3、监控中心站未按规定安装录音电话；一氧化碳传感器未按规定年检和日常调校；监控日报表未及时签批；无“报警断电月报”记录;

4、图纸制作不规范，图上缺少主水泵开停传感器；

5、防尘措施无贯彻执行记录；

6、密闭前5M有杂物、机电设备；

7、无抽采队伍文件；

二、地测防治水系统

1、岗位责任制中探水队队长和技术员岗位责任制与实际不符，不符合要求。专业隐患排查制度缺少水害排查内容。

2、水情水害预测、预报制度缺少预测内容。

3、防治水工作质量事故分析及考核制度中全部为技术科分析考核，地测科已经成立，应变改为地测科。

4、无业务工作会议纪要。

5、地测科共有技术人员10人，除过三名科长，两人有培训记录，其余5人无培训。

6、地质说明书委托单位为地质组，与委托单位不符，应为地测科。

7、井田大中型地质构造台账在05年地质报告的附图、附表中，应单独建立台账并及时更新。

8、地质原始记录本应按时间顺序分档保存。9、2013年第三季度地质预报内容为月份预报。

10、储量报表中8月份有11111工作面，地质预报中无。11、12090工作面掘进头停掘时无停掘通知单。

12、测量记录本档案盒无目录、索引、编号。

13、采掘工程平面图为2013年5月；综合水文地质图为2013年2月绘制。

14、采煤沉陷综合治理图缺少裂隙、治理充填的图例；与矿井周边老空区台账填写不完整。

15、8月份储量报表有11111工作面，8月水情水害预报无。

三、采煤系统：

1、监测支护质量和顶板动态，有健全的分析和处理制度，分析、处理和记录闭合、资料无分析、处理和记录不闭合。现场无顶板动态观测仪。

2、（1）作业规程编制、审批、贯彻、实施管理制度健全，并由矿总工程师（矿技术负责人）每个月至少组织1次复审，并有复审意见；有工作面安装、初次放顶、收尾、回撤、过地质构造带、过老巷的专项措施；复审无会议记录，审批意见及作业规程页无总工签字，无过地质构造带的专项措施，现场无安全措施，爆破措施无图标。

3、支护材料有管理台账（规格、型号、数量及合格证等），不应超期使用，现场备用支护材料和备件符合作业规程要求支护材料无台账。

4、现场作业人员操作规范，执行“敲帮问顶”制度和开工前安全确认制度，无“三违”行为，零星工程施工有会审、有针对性措施、有跟班干部。查现场及地面无资料。作业前进行隐患排查，并实行闭合管理。查现场及地面无记录。

5、液压支架初撑力不应低于额定值的80%，有现场检测手段，单体液压支柱撑力符合•煤矿安全规程‣要求。超前支护支柱初撑力不够。液压支架接顶严实，相邻支架（支柱）

顶梁平整，不应有明显错茬（不超过顶梁侧护板高的2/3），支架不挤不咬。支架有明显错差。

6、工作面液压支架（支柱顶梁）端面距应符合作业规程规定。工作面“三直一平”，液压支架（支柱）排成一条直线，其偏差不超过50mm。工作面伞檐长度大于1m时，其最大突出部分，薄煤层不超过150mm，中厚以上煤层不超过200mm，伞檐长度在1m以下时，最突出部分薄煤层不超过200mm，中厚煤层不超过250mm。查工作面煤壁不直，支柱排不直，溜子不平直。

7、工作面内特殊支护齐全，局部悬顶和冒落不充分（面积小于2m×5m）的应采取措施，超过的应进行强制放顶。特殊情况下不能强制放顶时，应有加强支护的可靠措施和矿压观测监测手段。查现场及地面资料不全。

8、不随意留顶煤开采。留煤顶、托夹矸开采时，应有经过审查批准的专项安全技术措施。查现场及地面无措施。对工作面工程质量、顶板管理、规程落实及安全隐患整改情况进行班评估，并做好记录。查现场及地面无评估记录。

9、工作面控顶范围内顶底板移近量按采高不大于100mm/m；底板松软时，支柱应穿柱鞋，钻底小于100mm；工作面顶板不应出现台阶下沉.查现场支柱钻底超标。超前支护距离不小于20m，初撑力符合作业规程规定。抽验超前支护单体柱初撑力没达到规定。

10、工作面安全出口畅通，人行道宽度不应低于0.8m，综采（放）工作面安全出口高度不小于1.8m，其他不应小于1.6m。工作面内排头支架与巷道支护间距不应大于0.5m，架设抬棚的单体支柱初撑力符合规定。宜使用端头支架或其他有效支护形式。查14180、11150工作面均有部分巷道低，巷高没达到作业规程规定。

11、单体液压支柱有防倒措施；工作面倾角超过15º时，液压支架有防倒、防滑措施，其他设备有防滑措施；倾角在25º以上时，工作面刮板输送机有防止煤（矸）窜出伤人的措施。查胶带上山部分单体柱无防倒绳。

12、行人通过的输送机机尾加盖板；输送机行人跨越处有过桥；安全间距符合规定；工作面刮板输送信号闭锁符合要求。工作面刮板机中段无信号。

13、液压系统无漏、窜液，部件不缺损，管路无挤压；注液枪完好，控制阀有效；采煤机、刮板输送机、转载机、破碎机等设备完好，保护齐全，运行可靠，符合机电设备的管理规定，喷雾装臵符合规定，内外喷雾有效。查现场14180工作面液压管路漏液。

14、辅助运输设备完好，制动可靠，安设符合要求，声光信号齐全，轨道铺设符合要求，钢丝绳及其使用符合•煤矿安全规程‣要求，检验合格。查14180轨道上山绞车少一根戗柱，安设的一根戗柱松动。

15、有健全的变化管理工作制度。查现场及地面无台账、无资料。

16、管理部门、区队和班组每天排查人员、时段、工艺、工具、工序、系统和环境等变化情况，发现问题及时处理。查现场及地面 无资料。

17、泵站、休息地点、油脂库等场所有照明；图牌板齐全、清晰整洁，巷道交叉口有避灾标识牌。查14180皮带巷口无避灾标识牌。

18、两巷：支护完整，作业范围内无失修巷道；安全距离符合规定，设备上方与顶板距离应大于或等于0。3m。

查14180轨道上山烂帮烂顶现象严重。巷道及硐室底板平整，无浮碴及杂物、无淤泥、无积水，管路、设备无积尘；物料分类码放整齐，有标志牌，设备、物料放臵地点与通风设施距离大于5m。查14180工作面有淤泥。

19、辅助运输设备完好，制动可靠，安设符合要求，声光信号齐全，轨道铺设符合要求，钢丝绳及其使用符合•煤矿安全规程‣要求，检验合格

20、管理部门、区队和班组每天排查人员、时段、工艺、工具、工序、系统和环境等变化情况，发现问题及时处理。查现场及地面无资料。

四、掘进系统： 1、12090工作面没有没有工作面设计，人员定位系统、紧急避险系统图、支护平面图、供水施救系统图、地质平面图、设备布臵示意图、剖面图。2、12090工作面作业规程上没有施工单位盖章，每一页上应有总工签字。工作面无矿压观测记录，缺少工程质量自检记录。缺少工程质量考核及班组验收记录。

3、采掘系统不合理，井下开拓掘进工作面停。4、11150工作面作业规程上未盖施工单位章，每一页应有总工签字（未签字），工作面煤尘大，采高不够2.6m。上顺槽部分巷道失修，漏帮、漏顶、U型棚腿折。上下顺槽出口不畅通。下顺槽污泥积水严重。下顺槽中柱部分未编号。5、11150工作面无人员定位系统图、紧急避险系统图、供水施救系统图。

五、机电运输：

1、井下中央变电所密闭门穿墙电缆大小电缆穿一根管且未封堵。中央变电所高压硐室无“高压危险”标志牌。采

区变电所开关辅助接地不符合要求（接地线截面小）。变电所无工作票、操作票。

2、防爆设备无入井合格证。

3、井下绞车房无绞车保护实验记录。绞车坡20m处接线盒锈蚀严重且未上架。

4、防跑车装臵无检查记录。中央水泵房无水位检测报警装臵。

35KV双回路进线与变压器无相序牌，6KV变电所内联络开关未悬挂“禁止反送电”牌。5、35KV变电所6KV配电室高压开关离墙距离太近，不符合规定。变压器无绝缘油试验报告。

6、副井车房液压站漏油。上下井口未装视频监控装臵。

7、工作面有电缆与瓦斯抽放管同侧敷设且有缠绕现象。

8、空压机房风包出口管路上未安装释压阀。

9、采面刮板输送机未安设能发出停止和启动的装臵。

10、主井绞车房无润滑系统图，检修记录有检修项目无检修内容（全填写正常）。

11、运输队培训未严格按计划落实。矿车掉道事故无事故追查分析记录。

12、地面架线电机车驾驶室线缆绝缘开裂老化。

13、轨道系统未安装司控道岔。车场2辆矿车插销闭锁不起作用。

六、安全管理：

1、安全生产责任制未及时修订。少安全信息员岗位责任制，少悬移支架采煤队安全生产责任制，多综掘队安全生产责任制。

2、基本制度无会审，无编制时间，无执行时间。

3、无安全费用提取和使用制度，无安全费用项目台账。

4、无专业、区队、班组、岗位安全隐患排查记录。无区队班组建制、定员标准、基本配臵。无班组安全承诺制度、事故报告处臵制度。

5、矿领导带班记录填写隐患未分级管理，大部分当班无整改措施整改，8月26日两条隐患未整改到位、跟踪销号。6、8月7日安全检查情况汇总与验收不一致。无安全办公会议记录。

7、安全生产技术管理制度不健全；无季度安全培训检查和总结。

8、班组现场应急处臵方案未明确班组长应急处臵指挥权、职工紧急避险逃生权。

9、电气工刘德俊证件到期后未及时取得有效证件。

七、职业卫生

1、职业病危害申报没有回执。定期监测评价已委托未检测。专兼职日常监测人员无文件。职业危害申报制度不规范。

2、无培训文件、培训教材、考勤、分数名单，管理人员已培训证未领回。

3、没有“三同时”文件。无巩义市人民医院资质。

4、职业病防护设施、设备未进行维护、检修及定期检测。

5、未执行AQ105-2008标准。无应急救援演练记录。未在醒目位臵设臵公告栏。

6、未按规定安臵职业病病人。未将职业健康结果如实告知本人。

八、应急救援

1、矿井无紧急撤离报警系统；无采掘工作面临时避灾硐室。

2、无矿山救护队进行认证的资质证；

3、•生产安全事故应急预案管理办法‣无修订和更新；无普及生产安全事故预防和应急救援知识记录。

4、年度培训计划不明确；应急演练方案不明确。5、3个年度内对应急演练无全面实施覆盖

6、没有与附近3级以上医疗机构签订应急救护服务协议。

7、无建立应急救援各专业技术专家库；无应急救援保障经费使用台账。

九、调度管理

1、无双岗，无相关专业人员，如统计员，达不到质量标准化要求。没有调度员入井跟班记录。

2、调度管理制度不全、不完整且未装订成册；记录不完善，无处理结果、处理意见等内容。无应急处理台账及事故汇报程序；无影响安全生产事故重大隐患台账。

4、无巷道贯通记录、初次放顶情况台账，过地质构造记录等

5、学习记录不完善，并且不是调度员自己签名，内容不详细

6、其他各项台账，内容不完整、字迹不工整；其他汇报未分类、按时间段存档。

7、没有开启密闭排放瓦斯措施、探放水措施、初放顶、巷道贯通技术措施。

8、无演练评估报告；无抢险小分队值班制度。

9、“雨季三防”记录不完善，切无值班签到记录。

10、调度总机未与上级调度总机联接。矿井少于两种通信联络手段

11、调度室内及监控室内无声光报警系统

12、无矿领导下井统计表、无生产安全事故统计表、无初次放顶预报表、巷道贯通预报表等

13、无应急照明装臵，资料不完善，无放电验电记录

14、图表、资料管理混乱无章；图表内容陈旧、不规范统一。

十、地面设施

1、要害部位场所制度及卷宗不完善。

2、宿舍楼配电箱电线杂乱有明线头，不符合用电管理要求。职工食堂、澡堂、宿舍楼等楼房消防设施不齐全。宿舍楼紧急逃生线路标识不完善。

3、变电站未发现工作票与操作票，变电站无临时供电制度。

4、空压机房风包未安装释放装臵；副井绞车房液压站漏油。

5、办公楼一层平台及部分办公室垃圾未清理。办公楼卫生间卫生差；仓库门岗物品摆放混乱。

6、职工食堂没有设臵留样柜，职工没有培训证。食品原材料储藏间不符合卫生标准。职工澡堂、客人澡堂设施不齐全，不符合相关标准。澡堂（一楼）岗位记录不全。宿舍楼人均所占面积低于5平方。宿舍楼室内物品摆放较乱。宿舍楼卫生间卫生差，有异味。宿舍楼前车辆停放混乱。

7、停车场照明设施不规范。

8、主干道部分排水沟没有盖板。工业道路不完好；绿化地有杂草。生活垃圾与厕所不符合卫生标准。

9、材料库材料堆放不整齐。煤仓设计不合理。防尘、降尘不符合要求。

10、煤场存储不合理，洒水、降尘配臵不齐全。

上述所查隐患要求巩铁煤业公司严格按照“五定”原则，落实整改，并将隐患整改情况于9月 日前，上报集团公司安全健康环保部。

第三季度安全检查团第五组

5.第一季度基层建设情况通报(部队) 篇五

一、部队管理和官兵思想方面存在问题及解决对策 我大队共有现役干部7人，现役士官2人，大队对现役人员的思想状况进行调查了解主要存在以下问题。

一是监督干部政治教育学习不积极。今年以来鹿泉共发生火灾62起，抢险救援70起，受理建筑工程消防审核验收、开业前消防安全检查项目200余个，单是日常的火灾事故调查，审核验收的图纸审查就耗费了大量的人力物力，再加上各类专项监督检查工作，致使政治教育学习不及时，不深入。解决方法：按支队规定的时间和要求，采取由大队政治教导员亲自授课和聘请社会教师讲课方式，加强政治教育学习。

二是有精力外移现象，训练方面不主动；我大队监督干部5人已婚、士官2人已婚；已婚干部、士官都有子女，致使在日常工作中，有工作积极性不高，存在精力外移现象。解决方法：制定制度，并上墙，严格抓好落实，确保不打“折扣”落实，并每月进行部队思想动态分析。

三是中队干部管理方面存在强行禁止。在管理上存在怕战士出问题，不是积极地进行疏导，晓以利害，提高他们分辨是非和加强自控的能力，而是消极地采取强制“禁止”的办法。解决方法：在工作中将心比心，换位思考，投身处地为官兵着想，以实事求是态度寻找思想问题原因，有针对性地解决官兵的实际问题。

二、“重点”人员情况

我单位不存在“重点”人员。

三、针对“6.28”的意见和建议

一是开展经常性地对抗比赛活动，丰富警营文化生活。经常组织官兵开展篮球比赛、文艺表演、体能业务对抗赛、乒乓球等具有警营特色的比赛活动，丰富警营文化生活，解决部队文化生活单调的问题。

二是加强谈心工作，平时坚持五同六到位，全面了解新队员思想情况，了解大家的想法和需求，切实帮助解决实际问题或心理问题。

三是进一步加强条令条例和部队相关纪律的学习，进一步加强合同制队员对当代革命军人核心价值观的理论学习，进一步加强当代革命军人思想政治教育，努力培养正确的人生观、价值观，婚恋观。提高对部队的认识，端正学习态度，改变一些不良行为，同时通过反面教育，警示队员，培养遇事三思而后行的良好习惯。

四是坚持每周一课时的安全防事故学习。有理论知识，有案例分析。通过学习和教育让官兵们深刻了解安全问题是和自己息息相关的大问题，掌握安全工作的注意事项，最大限度的减少安全问题的发生。

报告人：王立新

6.第一季度基层建设情况通报(部队) 篇六

2014年第一季度, 质检总局继续深入推进“质检利剑”行动、“双打”专项行动和重点区域整治, 全面加强缺陷产品召回、12365系统建设, 不断提升质检部门执法打假能力和水平。

一是积极推进“质检利剑”行动。在2013年工作基础上, 按照突出重点、重拳出击的思路, 继续深入开展“质检利剑”行动。一是开展日用消费品专项行动。重点检查儿童用品、食品相关产品、手机产品等。确定4月12日至4月19日为全国食品用纸制品集中打假行动周。通过暗访, 发现食品用纸制品违法案件线索83条, 儿童用品产品违法案件线索16条。查办儿童用品案件37件, 涉案货值53万元。二是开展农资产品专项行动。重点以化肥、农药为重点产品, 开展“农资打假下乡”和执法打假行动。各地质监部门共组织暗访活动1 207次, 摸排制假企业和窝点1 216家, 进入乡村12 158个, 进入农户34 276个, 抽查样品11 800批次, 接受农民咨询93 782起, 受理农民投诉举报855起, 查办农资案件806起, 货值1922万元, 移交公安23起。三是部署开展建材产品专项行动。重点检查防水材料、墙体材料、装饰装修材料、木地板、采暖散热器等产品, 查办建材案件1 208起, 涉案货值1.4亿元。围绕国务院部署的“化解落后产能”问题, 专门研究进一步打击“地条钢”问题。四是深入开展汽车及其配件专项行动。以专用校车、制动器衬片、制动液、安全气囊等为重点, 打击无证生产、不符合强制性标准、以假充真、废旧翻新以次充好等违法行为。共查办案件143起, 涉案货值413万元。

同时, 质检系统还开展了网购产品执法打假工作, 摸排出32批次产品质量违法线索, 落实源头打假责任。

二是保持“双打”高压态势。一季度全国质检系统共查处案件4 744起, 涉案货值2.7亿元, 移送司法机关案件67起, 捣毁窝点70个。检查服装、小家电、箱包、玩具、鞋类、家具等大宗出口商品37万批次, 查获不合格大宗出口商品2 514批次, 货值1.2亿美元。起草了《国家质检总局关于依法公开侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品行政处罚案件信息的实施意见 (征求意见稿) 》。

三是加强缺陷产品召回管理工作。2014年一季度共开展缺陷汽车产品召回45次, 涉及车辆13.4万辆。按汽车召回涉及汽车总成分类, 因发动机存在缺陷召回汽车数量最多, 共召回3次, 涉及车辆4.5万辆;其次是车身部分存在缺陷实施召回3次, 涉及车辆3.3万辆;召回数量排在第3位的是电子电器缺陷, 共实施召回7次, 涉及车辆2.4万辆。

一季度共实施儿童玩具召回9次, 涉及儿童玩具1 255件;共实施家用电器召回2次, 涉及家用电器13.2万件。