就业安置培训合同(共10篇)
1.就业安置培训合同 篇一
甲方:_________
乙方:_________
为了平衡_________劳动力市场,满足_________地区各企业的用工需要,同时为了解决各地剩余劳动力的就业安置,现甲乙双方经充分协商一致,为了双方的合作顺利愉快,持续久长,特协定如下合同条例以之监督执行。
一、乙方组织输送过来的工人(学生)年龄要在16-35岁之间,要求四肢健全,身体健康,思想纯洁,并有吃苦耐劳,勤奋好学的精神。
二、工人(学生)必须办有真实有效的正本证件,包括(身份证、未婚证、毕业证)。进厂生活用品自备,另须准备_________张相片。
三、工人(学生)在路途中的一切事务由乙方全权负责,在未到达甲方办公地点前,甲方不予承担任何责任,但甲方将协助乙方办理相关事务,乙方在出发三天前一定要用电话告知甲方所带人数和其他具体情况。
四、甲方给乙方工人(学生)分配安置的工厂均属外资企业,厂方包吃包住,在试用期_________月内,每月到手工资在_________元,之后根据其表现和能力予以提干加薪,其工资一般在_________元。
五、工人(学生)到达甲方办公地点后一切事务均由甲方负责,并保证在三天内全部安排进厂(通常只需5小时左右),如未能安排进厂者,一切费用开支均由甲方承担至进厂为止。
六、甲方为每个工人(学生)追踪半年服务,并发给半年期《求职证》为凭,即在半年内工人(学生)在厂里发生的工伤事故,劳资纠纷以及跳槽,转厂等情况甲方均有专人免费协助解决。
七、工厂因生产或季节关系,有时要求新工人(学生)有一定男女比例,所以乙方在招工时须与甲方保持联系,以便控制男女的数量,甲方安置工人(学生)进厂,其劳务安置费为每人_________元。
八、甲方安排工人(学生)所进的工厂有:电子厂、电脑厂、电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等等。
九、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,从签订日期起有效,有效期_________年。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
负责人(签字):_________负责人(签字):_________
电话:_________电话:_________
传真:_________传真:_________
_________年____月____日_________年____月____日
2.就业安置培训合同 篇二
——职业中学农民工劳动力转移培训就业安置情况汇报
XX职中2004年7月被四川省扶贫开发办公室命名为“四川省扶贫办劳动力转移培训示范基地”以来,在各级党政的领导下、在各级扶贫开发办、教育行政主管部门的具体指导下,坚持贴近产业办专业,面向市场育人才,“先定单,再培训,后就业,长短结合精技能”的特色办学之路,实现了农村劳动力资源向人才资本的转变。学校先后被评为巴中市劳动转移培训先进单位,巴中名校,四川省职业技术先进单位,四川省劳务扶贫先进示范基地,先后被命名为“四川省重点职业高中”,“国家示范专业教学点”、“全国社会实践活动先进单位”。
学校先后开办了电子装配、计算机应用、家政服务、车工、钳工、保安、电动缝纫、饭店服务等十多个专业的强化技能培训,还为的“三大产业”培训了“南江黄羊饲养员”、“乡村兽医”、“银花、核桃、银杏的栽培及加工技术”等人才。几年来共培训安置了4860人到富士康、亚特兰斯、步步高、康佳、华维、托普、松下、恩斯迈等电子集团,北京、西安、青岛等地的建设公司,正大、希望、大北农等享有盛誉的企业。2004年2月以来,培训了各类技工2520人,其中农民工1669人,2380人到外地务工就业,人平月工资都在1200.00元以上。
一、党政领导重视组织机构健全
党政充分发挥小河职业中学“农村劳动力转移培训示范基地”的龙头作用,有效地整合师资、设备资源,实施了“绿色证书培训”工程,农村党员科技培训工程,服务就业技能培训工程和科技扶贫致富工程。
2004年来,委组织部、委宣传部、扶贫开发办、小河职业中学叁仟余名师生等“四板块”狠抓农民工转移培训基地的招生工作。组织部2004年培训两期308人,100%的学员获得“农村党员适用技术合格证书”,85%的领到了“农民技术员等级证书”,20%的学员达到中、高级技术资格水平。96人外出务工,其中39人竞争到管理人员岗位,月收入在1800元左右。宣传部到各乡镇中小学、卫生院调查研究,与各中小学校长、卫生院院长一同制定规划,签订目标责任书,用三年时间将教师、医生在农村40岁以下的家属进行一次种植、养殖、劳务技能等的培训,并把此项工作列为中小学、医院的工作考核范畴。2004年参训的家属98人,其中75人到特区务工,年纯收入都在壹万元以上。县扶贫办深入到各企业、机关调查了解自愿外出务工者及贫困乡村务工人员的情况,造册登记、分片包干、责任到人、经费到位、统一组织到小河职中进行培训。招收265人,通过强化技能培训安置到全国四个大中城市15家企业,月收入都在1200元以上,小河职中的3000余名职高学生来自全县的各个乡村,学校印发了10000余份招生简章,在电视、报纸进行宣传:劳务输出要由数量体力型逐步向技能、智能型转变,增强劳动力综合竞争能力,3000余师生齐动员,顶烈日、冒严寒,走乡串户招收学员970余名。学校把招生宣传列为对学生“社会活动能力”的考核。每期大规模从小河职中送走的农民工,县委书记、县长都要在欢送会上进行热情洋溢的讲话,预祝他们人人都能抱回一个金娃娃。
学校于2004年7月份成立了以分管副校长杨志成为组长的“农民工转移培训基地领导小组”,设立了办公室,常年坚持办公,制定了科学的管理制度和培训规划,负责招生培训安置等工作。并在深圳设立了“安置就业指导小组”,对已安置的农民工进行跟踪服务,确保他们有业可就,就业稳定,收入丰厚。
学校聘请了具有中高级技术职称的专业课教师12人为实习指导技能培训教师,还在建设局、旅游局、磷肥厂、水泥厂等单位聘请了8人为技工指导教师。
二、设备设施齐全保证培训需要
学校在相当紧张的财力中,拿出120万元来解决硬件设备。1.首先解决培训场所。在县政府关怀下,购买了原东榆粮管全部房屋3000余平方米。粉刷更新了房舍,重新安装了生产用电线,修通了学校到粮管所的桥梁、公路,总投资68万元。2.购置了设备。计算机80台、电动缝纫机二十五台、彩电、VCD、40多种电子原件、机床全套设备、电焊机十台、电工部分设备等总投资40万元。3.添置200人住宿用的钢架床100架、200架床铺设备,投资6万元。4.多媒体教室180平方米、投影仪、手提电脑等设备,投资6万余元(房屋在外)。
三、远走高飞闯市场安置就业铸辉煌
学校通过培训90%以上农民工找到较为理想的职业且收入丰厚。就业务工的同志深有感触的说:外出务工练了胆子,换了脑子,挣了票子,找了路子。据初步调查:进入厂家有高技工328人、中技工758人、管理干部126人。
学校培训后统一输送到沿海特区的李斌,现任“瑞华皮革有限责任公司副总裁、技术总监”,年薪50万人民币。在成都从事养殖业的鲜成雄,现任“成都金小龙有限责任公司董事长”,引资伍仟万人民币,年创利润800万元,在自贡、乐山、华阳有其分支公司,受到历届省委、省政府主要领导的接见。曾在“松下集团”打工的曾敏,现任“松下集团”住西北总代理,在兰州设立市场时,个人投资500万元,年薪50万人民币。还有在正大、希望、通威、大北农集团任一方总代理和销售部总经理,年薪在20万人民币以上有岳立、马恩强、冯学礼、赵海章等十多人。在西安、北京等地从事建筑装璜承包的陈江林、黄菊华等年创纯利都有在20万以上。通过订单培养,保证了学员有业可就,有业能就,就业稳定,收入丰厚。2005年3月,家政服务班26位结业生中的彭俊、殷文艳、苏小梅被输送到北京中央首长家从事家政服务工作。计算机、保安专业的余慧娟、何秀峰等五人被输送到“珠海包机有限公司”从事前厅服务 工作,月薪1500元以上。目前在训的128人,三月底将奔赴上海就业。
学校坚持为“科技扶贫、服务三农”的原则,围绕“一专多能市场化,务工创业闯天下”的培养目标,坚持多予、少取、放活的方针,面向现代化,面向工业化,面向第二、三产业,面向城镇,以市场需求为导向,以转移就业前的引导性培训和职业技能培训为重点,多层次、多渠道、多形式开展培训,既培养了“远走高飞找门路,立竿见影挣现钱”的4000多名技能劳动大军,也为地方经济建设培养了二千多名精技术、善管理、会经营的“猪状元”、“羊司令”、“种植大王”。
四、几点成功经验
(一)抓好“五个一”
1、更新一个观念。通过培训过程中举办的讲座反复给农民工灌输“科技是第一生产力”,牢固树立“干技术活,吃技术饭,挣轻省钱”的观念。
2、掌握一门技术。在开展的十多项岗前培训中,自选一门或几门实用技术,使其一进厂就是一位较为熟练的技工、多面手。
3、办好一个证书:在培训结束时,与劳动人事部门一起对学员进行严格考核,合格者发给结业证和技能等级证书。
4、就业一个厂家。
5、致富一方百姓。把学了实用技术后不能外出务工的农民,组织起来,发展地方经济,使他们成为科技致富带头人。
(二)实施五个“三”工程
1、做到“三个结合”:即把职高学生长期的学历培训和农民工短期的技能培训相结合,把单项专业技能培训与多专业多技能转换培训相结合,把培养低层次员工和高层次白领管理干部相结合。
2、实行“三个合作”:即学校、企业、劳务扶贫部门通力合作。<(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆查看)br>
3、搞好“三个设置”:设置好课程,添置实验实习设备,配备好教师队伍。
4、唱好“三步曲”:一是实行定向、定点、定单培训。二是培训好后派专人护送。三是保证头天到,第二天就上岗。
5、实行“三包”。一包送到工厂。工资不低于800.00元(出全勤者)。三包安置三次,跟踪调查指导两年。
3.培训就业合同(网页A) 篇三
(网页设计实习A班)
甲方:(学生姓名)
乙方:北京龙吟榜艺术设计有限公司
根据中华人民共和国相关法律,甲方委托乙方进行技术就业培训,经双方协商一致,达成如下协议:
一、甲方遵守乙方的相关规章制度,认真配合乙方的实习教学工作,按时上课,不无故缺席。乙方信守承诺,提供安全卫生的学习场所、合格的师资以及相应的设备,保证培训质量以及乙方的稳定就业。
二、甲方必须掌握乙方指定的相关软件,若软件不过关,须由甲方自行解决或者与乙方协商适当付费补课,否则乙方不予保证甲方达到就业标准。
三、培训内容:
A班网页设计实习班(要求有网页软件基础)
要求甲方会操作的基本软件:
HTML语言 Dreamweave(CSS+DIV)FlashFireworks或Photoshop
培训宗旨:
通过系统培训与实习,具备如下专业技能:
1.独立完成网站效果图制作。
2.独立完成一般静态网站制作。
3.企业网站开发、设计制作、管理、维护。
4.申请域名空间,FTP上传。
5.搜索引擎优化的基础技术。
6.修改分析多种源程序。
二、推荐就业:推荐对口专业工作,保证稳定就业,不限制推荐次数,就业为止,甲方中途被辞退或者跳槽,乙方继续免费辅导并推荐工作。
三、培训期限:自合同签定之日起至稳定就业。
四、培训质量:保证甲方所学技能,达到独立制作一般网页,并能独立工作的目的。
五、合同限期:自合同签定之日起至稳定就业。
六、费用:。
七、备注:。
八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字(盖章)生效,未尽事宜,协商解决,协商未果的,可向人民法院提请诉讼,通过法律程序解决。
甲方:(签字)乙方:北京龙吟榜艺术设计有限公司(盖章)
4.就业安置协议 篇四
立协议书(甲方求职者)姓名_____性别_____年龄________ 民族_____学历_____户籍所在地 _______________ 身份证号____________现住址 _______________ 电话__________
协议如下:
第一条 求职者经乙方推荐到______________公司应聘,一经录用,不得借故以任何理由拒绝报到,报到后,一切与乙方无任何关系,即 终止执行协议。
第二条 求职者一经录用后,应在乙方指导下在规定的时间内一次性交纳一 切费用,总费用由甲乙双方协定。
第三条 求职者一经录用后,确定特殊情况不能报到,后果自负,经甲乙双 方协议,乙方可扣除甲方交纳总费用的50%,作为乙方弥补损失,乙方再将甲方总
费用的50%就在七天后分文不少退还给甲方,乙方不得借故拖延,否则按总费用100%
退还。
第四条 上班不干,一切费用不退,上不了班,中介费全退。
第五条 甲方应做至诚信待人,乙方应做到温馨服务,执行本协议,如有一
方
违反协议,视情节轻重可诉讼仲裁机关或司法机关裁决。
甲方签名:乙方签名:
5.就业安置协议书 篇五
学生就业安置协议书
甲方:邵阳县长阳铺职业培训学校
乙方:
甲、乙双方经协商,就乙方负责中介、安置学生名(其中男名,女名,名单附后),到公司就业的有关事宜,达成一下协议:
一、乙方向甲方提供厂方正式招工简章或招工委托书(附后)。其内容应包括厂家简介、工作环境、招聘条件、工资待遇及社会保险等必须条款,并保证其招工用的真实性和合法性。
二、甲方按乙方提供的厂方招工简章的要求宣传组织学生。若乙方需要在甲方面试学生,甲方负责提供方便;若甲方派员实地考察厂家,乙方应提供便利条件。
三、甲方负责派员护送学生进厂,其学生途中安全由甲方负责(乙方承担其中一名老师往返车费)。甲方学生到达目的地后,乙方必须在 48 小时内,妥善安置甲方学生进厂上岗,并负责由厂方出具接受单。否则乙方承担未安置的学生滞留期间的生活、住宿及往返车费。
四、甲方负责办理学生的身份证、未婚证、毕业证(或学历证明)、就业安置推荐表。乙方负责办理甲方学生在当地的务工手续,并应督促厂方按国家有关规定与甲方学生签定劳动就业合同及各项社会保险(包括医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险)。
五、甲方向乙方交纳中介及跟踪服务(维权)费,男 元 / 生,女 元 / 生,分两次付清。首次在签定本协议书三日内付总额的 70% 作为前期工作经费,余款 30% 在甲方学生进厂后,凭厂方人事部出具签章的接受单,甲方一次性付给乙方。
六、乙方应切实做好甲方学生在工作、生活及工资待遇等方面的跟踪服务工作(须给每个学生发放《跟踪服务卡》),按劳动法等有关法规,维护学生的合法权益,其期限为叁个月。甲方学生在叁个月内不适应在该厂工作,乙方应负责再安置(且不再收取有关费用)。甲方学生在试用期内被厂方随意辞退的,乙方应及时从厂方接出重新安置,不得以任何理由拒绝推诿。
七、乙方保证甲方学生进厂后,不从事对身体有毒、有害的工种(或作业),(学生发现后不报告乙方,责任自己承担),就业合同的试用期最多不得超过三个月。试用期及试用期满成为正式工后的工资待遇,不得低于招工简章所列标准,更不得低于当地规定的最低工资标准。乙方应督促厂方及时发放工资,当月工资
发放最迟不得超过下月 25 — 31 日。
八、在跟踪服务期内凡厂方安排的工种甲方学生在客观上不适应,以及厂方对学生不按有关法规规定及程序随意辞退、除名的;甲方学生工资待遇达不到招工简章所列标准及当地最低工资标准的,或其他合法权益得不到保障的;乙方未履行跟踪服务(维权)费用并负责其往返车费导致不良后果的,应承担相关责任。
九、凡甲方学生在该厂就业期间,因不服从厂方的依法管理,不吃苦耐劳认真工作,不与乙方取得联系私自离开厂跳槽等自身原因,造成务工失败的,其责任由甲方学生本人承担。
十、此协议一经签订即具有法律效力,双方共同遵守,任何一方违约,必须赔偿对方的损失。
十一、此协议一式两份,甲乙双方各执一份。未尽事宜双方协商解决。甲 方(章)乙 方(章)
6.安置就业协议书 篇六
被安置方姓名:;性别:身份号码:;
电话手机QQ;
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家庭地址现住地址
安置意向单位:;
安置时限:年月日至年月日
安置费用:;包括:;
不包括:;
安置双方的责、权、利:
1、签订此《安置协议书》前,招工处有向被安置方如实说明安置意向单位的用工条件、要求、待遇的义务。
2、被安置方签订此《安置协议书》后证明已对安置意向单位的用工条件、要求、待遇已享有知情权,并无异议。
3、安置方只针对本次安置过程结果负责,对被安置方在安置过程中因交通、工作中等出现的意外伤害等情况不负责,此协议在被安置方工作后结束。
4、被安置人因本人原因不能再该安置意向单位工作的,费用概不退还;因用工单位实际情况与招工简章不相符的,扣除费用后,退剩余费用。
5、如第一个安置意向单位不满意,可协助安置()个意向单位。
6、本协议一式三份,招工处、集团、被放置方各执一份,签字签章后生效。
7、其他约定:
招工处(签章)被安置方(签字)集团(签章)
负责人:负责人:负责人:
年月日
注:<1> 招工处为安置处的派出单位,单方盖章有效。
7.买卖安置房合同 篇七
买受人(乙方):
甲方欲将位于天长市西城区经二路南湖花苑房产一套出售给乙方。现甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方购买房产一事签订本合同,以资共同信守执行。
第一条、房屋的基本情况:
甲方拆迁安置房屋座落在,安置房屋面积为80.98平方米,公共部位共有分摊建筑面积为14.4平方米,房屋用途为住宅。现尚未办理产权证。
第二条、本合同中所述房屋为甲方拆迁安置房,是甲方的家庭共同财产。该房屋没有产权纠纷,不存在房屋抵押,债权债务,以及其他权利瑕疵。交易后如有上述未清事项,由甲方承担,乙方不负任何责任。
第三条、上述房产的交易房屋面积和价格:
买卖房屋面积为80.98平方米,按3470元/每平方米计价,共计人民币281000元整(大写:贰拾捌万壹仟元整)。
第四条、付款时间与方式:
本合同签署之日前乙方已将购房款拾陆万元整(¥160000元)交付给了甲方。交付方式为现金支付。
第五条、房屋交付:
1、本合同签署后,甲方应将所持有的《安置协议书》原件交由乙方保管;
2、甲方应在通知交房后五日内,将约定买卖的房屋及其附带的钥匙全部交付给乙方,由乙方所有。
第六条、关于产权登记及过户的约定:
对本房屋以后需要办理房屋产权证,土地证等其它手续,经甲乙双方协商,按以下约定进行。
1、买卖房屋办理到甲方名下所有权证、土地使用权证及其他手续所需缴纳的税收和费用均由甲方承担。办理到甲方名下后,甲方应自领取之日起三日内,将领到的产权证书交由乙方。
2、在已办理到甲方名下房屋产权证,土地证等其它手续之后,甲方应告知乙方,并自甲方办理房屋产权证到自己名下后的3日内甲方须无条件协助乙方办理房屋产权证、土地证及其过户手续,所须相关费用(包含双方交易费、营业税等)全部由乙方承担。甲方应该提供一切与之有关的手续及资料(原房屋产权人的产权证及国土证,原房屋产权人结婚证及复印件,原房屋产权人夫妻双方身份证复印件,其他房屋共有人同意出售的书面意见等),不得用任何方式拒绝阻挠。
第七条、违约责任条款:
1、乙方没有按照约定的期限内将房款交付给甲方,逾期达到一个月的,甲方有权解除本合同,乙方并承担逾期付款的购房款日万分之五的违约金;
2、甲方在交房后未按约定将房屋及其附带的钥匙全部交付给乙方的,视为甲方违约,甲方应支付违约金人民币叁拾万元整给乙方。
3、甲方在接到办理房屋产权通知后逾期10日不去相应机构办理产权证和土地证的,视为甲方对乙方的违约,甲方应支付违约金人民币叁拾万元整给乙方。
4、甲方不得擅自解除合同,若甲方擅自解除合同,乙方有权要求甲方继续履行合同或要求甲方退还乙方已付房款,并有权要求甲方支付按照同期银行贷款利率计算的利息款,同时有权要求甲方支付违约金人民币叁拾万元整给乙方。
5、甲方不根据本合同的约定将房屋和产权证书交付给乙方,视为甲方违约,乙方有权要求甲方交付房屋和产权证书,并有权要求甲方支付违约金人民币叁拾万元整。
6、甲方根据本合同的约定在出证后超过30天不协助乙方办理房产过户手续的,视为甲方违约,乙方有权要求甲方履行合同,并有权要求甲方支付违约金人民币叁拾万元。
第八条、合同无效的特别约定:
若本合同无效,甲方特别声明在本合同确认无效的十日内赔偿乙方经济损失叁拾万元整。
第九条、本合同发生争议的解决方式:
双方本着友好协商,公平合理的原则签定本合同,签定本合同后,双方应严格遵守执行,不得以任何理由反悔。在履约过程中发生的争议,双方可通过协商解决。协商不成的,双方一致同意向本合同的签署地天长市人民法院提起诉讼。
第十条、本合同未尽事宜,甲乙双方可另行约定,其补充约定由甲方、乙方共同协商解决,与本合同具有同等法律效力。
本合同在双方签字之时生效。本合同中空格部分填写的文字与印刷文字具有同等法律效力。本合同一式叁份,甲方产权人共持一份,乙方一份,另一份留存备查。
甲方(签字生效): 乙方(签字生效):
2015年12月3日订立于泉州市福华商厦六楼
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8.拆迁安置房屋合同 篇八
甲方:乙方:身份证:
甲、乙双方根据改造拆迁和安置实施细则,本着公平、自愿的原则就乙方坐落于间层结构房屋拆迁和安置达成如下协议:
一、甲方对乙方房屋地面建筑物、附属物、前后余地作如下表补偿:
二、本协议为意向协议,甲方建设新房的审批手续完成时,自动转为正式协议生效。
三、乙方必须在本协议生效之日起半个月内腾空原房交付甲方验收,否则甲方有权强制拆除乙方原房。
四、甲方应当在乙方腾空原房后支付乙方的房屋地面建筑物、附属物、前后余地的补偿费、搬迁费、临时过渡安置费。
五、甲方保证在协议生效之日起18个月内施工完毕,将新房交付乙方使用,逾期双倍支付临时安置费,并在新房交付之日起六个月内将乙方名下的新房产证交付乙方。
六、如甲方未能在________年内进场施工,甲方必须按原房重建归还乙方
七、乙方的安置房由甲方以乙方的名义直接报建。甲方需以乙方的名义报建安置房的另一套商品房、乙方必须无条件配合甲方该套房屋的审批手续及今后该房的过户手续。
八、违约责任:均按相关法律、法规处理。
九、本协议一式三份,甲、乙双方各一份,房管所备案一份。
9.动迁安置房买卖合同 篇九
合同双方当事人:出卖人(甲方):_______________身份证号码:__________________________住址:联系电话:_______________(房屋共有产权人)身份证号码__________________________________________(房屋共有产权人)身份证号码__________________________________________(房屋共有产权人)身份证号码__________________________________________(房屋共有产权人)身份证号码___________________________
以上______人是本合同中所述房屋的共有产权人(以下统称甲方)。
买受人(乙方):_______________身份证号码:___________________________ 住址:联系电话:(以下简称乙方)
甲乙双方协商一致,由乙方购买甲方动拆迁安置配购房屋(以下简称房屋),房屋具体状况如下:
甲方原有位于的房产一套,属于片
区的拆迁人,甲方与签订的安置补偿协议,根据协议,甲方对原房产可得到安置房面积平方米,甲方分得安置房处,分别为甲方自愿将其中一套住房出售给乙方。
现甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方购买房产签
订本合同,以资共同信守执行。
第一条、房屋的基本情况:
甲方拆迁安置房屋座落在_____________________________,安置房屋面积为______平方米,房屋用途为住宅。现已选房取得钥匙和产证。
本合同中所述房屋为甲方拆迁安置房,是甲方的家庭共同财产,甲方承诺对
于房屋产权所有人对乙方无隐瞒;该房屋没有产权纠纷,不存在房屋抵押,债权
债务,以及其他权利瑕疵。交易后如有上述未清事项,由甲方承担并视为违约,乙方不负任何责任。
第二条、上述房产的交易房屋面积和价格:
买卖房屋面积为______平方米,按元/每平方米计价,共计人民币
___________(大写:元整),另有号车库与房屋一起转
让给乙方,车库面积平方米,共计人民币___________(大写:元整)
故房屋与车库总价___________(大写:元整)
第三条、付款时间与方式:
甲乙双方同意首付款人民币元整交付甲方,首付款在签订合同
当日支付。尚欠房款分两期付清:第一期在交付房屋、产证和钥匙以及各类复印
件和产权共有人书面意见书三日内付元;第二期在办理产权过户手
续后三日内付清元。(甲方提供的银行帐户:账号开户行
户名。乙方可现金支付给甲方也可将购房款存入甲方上述帐户。)
第四条、房屋交付
本合同签订后,有关该房屋与车库的所有权利即均概括转移至乙方,甲方应在合同约定期限内将房屋及其产证、钥匙;车库发票同各类复印件及产权共有人书面
同意意见书交由乙方所有。甲方及其家属不再对该房屋和车库享有任何权利。甲
方不得以任何方式干预乙方对该房屋和车库所作出的任何决定或处分(包括装
修,租赁或再次出售等)。
第五条、关于产权登记及过户的约定:
对本房屋以后需要办理房屋产权证,土地证等其它手续的,经甲乙双方协商,按以下约定进行。
1、买卖房屋办理到甲方名下所有权证、土地使用权证及其他手续所需缴纳的税收和费用均由甲方承担。办理到甲方名下后,甲方应将领到的产权证书交由乙方。
2、在已办理到甲方名下房屋产权证,土地证等其它手续可办理过户之后即国家限定过户期满后,自乙方向甲方提出办理房屋产权证过户请求之日起30天内甲方须无条件协助乙方办理房屋产权证、土地证及其过户手续,所须相关费用(包含双方交易费、营业税等)全部由乙方承担。甲方应该提供一切与之有关的手续及资料(原房屋产权人的产权证,土地证,原房屋产权人结婚证及复印件,原房屋产权人夫妻双方身份证复印件,其他房屋共有人同意出售的书面意见等),不得用任何方式拒绝阻挠,否则视为违约。
第六条、违约责任条款:
1、乙方没有按照约定的期限内将房款交付给甲方,逾期达到一个月的,甲方有权解除本合同,乙方首付给甲方的房款归甲方所有,其余款项退回给乙方。
2、甲方不得擅自解除合同,若甲方擅自解除合同,乙方有权要求甲方继续履行合同或要求甲方返还乙方购房价款及其按照同期银行贷款利率计算的利息款,并有权要求甲方支付违约金人民币肆拾万元整。
3、甲方不根据本合同的第四条约定将房屋和产权证书等交付给乙方,视为甲方违约,乙方有权要求甲方交付房屋和产权证书等,并有权要求甲方支付违约金人民币肆拾万元整。
4、乙方根据本合同第五条的规定向甲方提出办理产权过户手续,甲方超过30天不协助乙方办理手续,视为甲方违约,乙方有权要求甲方继续履行合同或要求甲方返还乙方购房价款及其按照同期银行贷款利率计算的利息款,并有权要求甲方支付违约金人民币肆拾万元整。
5、鉴于系未成年人,、系其法定监护人,、承诺其有权出售该房屋并全权代理签订本合同,且无其他纠纷,否则由此产生的相关责任由、自行承担。
第七条、本合同发生争议的解决方式:
双方本着友好协商,公平合理的原则签定本合同,签定本合同后,双方应严格遵守执行,不得以任何理由反悔。在履约过程中发生的争议,双方可通过协商解决。协商不成的,双方同意通过法律方式解决纠纷。
本合同未尽事宜,甲乙双方可另行约定,其补充约定由甲方,乙方共同协商解决,与本合同同具法律效力。
本合同在双方签字之日(2009年______月______日)起生效。本合同中空格部分填写的文字与印刷文字具有同等法律效力。本合同一式_____份,甲方产权人共持一份,乙方一份,一份,留存备查。
甲方(签字生效):乙方(签字生效):
年月日年月日
中介见证:
身份证号:
地址:
10.安置就业协议书 篇十
甲方:
乙方:
根据甲方在招生工作中对学习专业,并通过本部考试的合格毕业生推荐安置就业的承诺,现就有关事项双方达成如下协议:
乙方根据个人爱好以及甲方就业部教师的建议参考报名参加班的学习,首先必须先通过本部招生教师的面试,符合甲方关于本专业的要求,面试合格后办理完一切入学手续,方可签署本协议。一,甲方义务和权利
(一)甲方的义务
1,遵照教育部门有关规定,严格执行甲方教学计划,合理组织教学,加强教学管理,保证教学质量和培养目标的实现。
2,为学生提供必需的学习和生活条件,保证在学期内有充足的时间学习、练机。(节假日或机器检修日除外)
3,聘请有教学和实践经验的教师授课。学生可考相关证书。修业期满,未能合格毕业的学生可免学费在校继续学习,直到合格毕业为止。
4,经常性督促乙方的学习、练习,并且关心乙方的学习情况,随时以书面形式或电话与学生家长取得联系。共同教育学生,争取早日学有所成。
5,甲方为通过考试的乙方学员推荐工作,不限次数,直至上岗。上岗后学员满意,甲方学校就业部将视为正式上岗,本协议自行终止。
(二)甲方的权利
1、教育部门有关规定向乙方收取学费,住宿费等。
2、在上课期间严重违反学习秩序可有其它恶劣行径的,甲方有权取消其就业资格。
3、凡出现下列情况之一者,甲方不予推荐安置工作。
1)在规定的学习期间内欠费者,无特殊理由而不参加考试或中途退学者;
2)乙方无正当理由不服从安置者;
3)学习期间无故旷课三次及三次以上者;
4、在甲方推荐安置的工作岗位上,一个月后,因个人原因被解雇者责任由乙方承担,甲方不再为其推荐安置就业。
5、甲方为乙方提供就业服务,乙方需亲自与用人单位洽谈,乙方与用人单位发生的任何纠纷与甲方就业
部无关
二,乙方义务和权利
(一)乙方的义务
1、热爱中国共产党、热爱社会主义、遵纪守法、品德优良、思想上进、有正确的人生观,能正确的评价和看待自己,合理衡量自我能力。学习期间服从学校管理,自觉遵守国家法律和学校的规章制度,按教学计划要求进行学习。
2、准时上课,不迟到、不早退。有病有事必须请假。确保出勤率,乙方在校期间必须按甲方学校要求填写考勤;如一次未签,口头警告一次,发现三次未签者,按旷课一次处理
3、依据甲方学校的教学大纲、课程设置、考核标准进行听课、练机以保证乙方的学习质量以及今后的就业推荐。
4、按规定向甲方学校纳学费、住宿费、学杂费等。
5、遵纪守法,尊敬师长,热爱集体,团结同学,积极向上,在校期间,不得从事违法活动:如偷盗他人财产、信奉法轮功邪教组织等;不得私自进行冒险活动:如爬山、游泳等。否则,一切后果自负。情节严重者将交由有关部门处理。
6、遵守甲方学校的一切规章制度,如有搅乱学校正常工作及教学秩序者,第一次给予书面警告,第二次甲方学校有权开除其学籍,并不予以退费。如有恶意损坏学校名誉者,经核实后将开除学籍,或取消就业资格,情节严重者,将追究相应的法律责任。
(二)乙方的权利
1、向甲方提出完成教学计划规定的课程和学习内容,保证乙学习内容的系统性和完整性。
2、向甲方提出改进教学和管理工作的措施和建议,促进教学质量稳步提高。
3、参加所有课程的学习和上机操作,参加IT 认证培训和考试。
4、甲方学校为乙方推荐工作未能按甲方“就业制度”工资标准执行时,乙方有权拒绝接受该工作。甲方应继续为乙方推荐合适的工作。(因乙方学习结束后,无所学专业实际工作经验等客观原因,试用期工资标准低于“就业制度”工资标准的情况除外)
5、如果甲方不兑现协议承诺,有权提出申诉。
三,协议的变更、解除与争议
1、由于乙方违反协议内容,未履行协议规定的义务,甲方可终止本协议,不在承担为乙方推荐工作的义务。
2、由于甲方违反协议内容,未履行协议规定的义务,乙方可终止本协议,并有权提出申诉。
3、协议的变更须采取书面的形式,以双方友好协商的方式处理。
4、由本协议产生纠纷的,甲乙双方应本着互让互谅的原则协商处理。如协商不成,交由济南市仲裁委员会处理。
四,违约责任
1、若甲乙任何一方擅自解除协议或违反协议内容,均属违约行为,解约方应承担违约责任。
2、若甲乙任何一方单方依法或依本协议内容解除,解除方无须承担法律责任。
3、甲乙双方经协商一致,消灭原订立的协议,使协议不发生法律效力。若解除因是双方当事人真实意思表示一致的体现,双方均不承担法律责任。
4、由于不可抗力(自然灾害或政府行政干预)使得本协议的一方或双方不能履行本协议时,通知双方后,本协议自动终止,双方均不承担法律责任。
五,补充说明
未尽事宜,若有异议甲乙双方可另行协商制定补充协议,并以签订补充协议的方式进行确认。
补充协议具有本协议的同等法律效力。
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字(或盖章)后生效。协议一经签字立即生效。甲 方:乙 方:
代理人签字:乙方或乙方监护人签字:
电 话:电 话:
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