小学校长教育反思日记(精选11篇)
1.小学校长教育反思日记 篇一
说收获
讲体会
谈定位
校长年度反思发言
2016年对于我来说是倍感压力的一年,虽然经过近一年的磨合,对于校长这个职务我不再陌生,很多工作已经得心应手,但始终有一种如履薄冰的感觉,因为我深知自己承载着太多的期待与厚望,有领导、有老师、有学生、有家长,更有千千万万期待民族教育复兴的家乡的父老乡亲。因此一年来我不敢有丝毫懈怠,始终以著名教育家陶行知先生在《整个的校长》一文中的文字:“国家把整个的学校交给你,要你用整个的心去做整个的校长……”来鞭策自己:要用整个的心做整个的校长,努力做睿智开明的思想者,做教育改革的传播者,做创新管理的践行者。
说收获 倍感欣慰
2016年对于XX中学来说,是满载收获的一年,先后被评为呼伦贝尔市文明单位、呼伦贝尔市先进单位、陈巴尔虎旗教学管理工作先进集体。教师队伍人才辈出,1名教师荣获国家素质教育先进工作者称号,7名教师获国家级课题、论文、展示课奖;3名教师获得区级奖励;8名教师获得市级奖励;12名教师获得旗级奖励。学生在各级各类比赛中崭露头角,在“海一中杯”全市数理化竞赛中,1名学生获得“冠军杯”,13个奖项我校学生获得12个;在首届“海一中 杯”蒙语辩论赛中1名学生荣获最佳辩手奖;在全市蒙授中学蒙语主持人比赛中1名学生荣获三等奖;在全旗首届《金马蹬杯》科普知识竞赛中我校荣获团体第一名。在全市“海一中杯”民族中学运动会获得团体第五名,全市青少年国际象棋比赛获得团体第一名,全市“额尔古纳鸿雁杯”文艺汇演中舞蹈队和马头琴队荣获第二名,篮球队参加海拉尔区中学篮球赛获得亚军。全旗环城赛中朝鲁门同学荣获冠军,全旗中小学足球赛中我校男女队均获亚军,全旗篮球赛中我校代表队获冠军,全旗首届“校园那达慕”上我校在摔跤、射箭项目获得冠军。我校学生足球队代表呼伦贝尔市参加全区“谁是球王”足球赛,获初中组第二名。特别是我校的教学质量又有了新突破,2016年我校106人参加中考,95人被录取,录取率为94.3%。600分以上3人,500分以上27人,全市蒙授中考前五名均为我校学生,6名学生被师大附中录取。物理、地理学科及格率全市排名第一,蒙语、汉语、化学、生物、历史、英语及格率全市排名第二,数学、政治及格率全市排名第三,总及格率达到50.3%,在全市排名第一,再次在全市蒙语授课学校中独占鳌头。
可以说2016年取得的每一个成绩都是在为XX中学这所有着55年校史的学校浓墨重彩,我有幸担任校长,有幸成为这些业绩创造者的一份子,我深感欣慰,倍感自豪。
讲体会 感受良多 做了校长才知道,自己已经不属于自己了,自己的一切都要由学校决定,甚至喜怒哀乐都要打上学校的烙印。因此也养成了对学校的点点滴滴都去关注,对学校发生的每一件事都去反思的习惯,于是各种体会不断地积累,渐渐的也成为了自己工作的经验,当校长的心得。
学校要发展必须有一个明确的奋斗目标。学校有百余名老师,几百名学生,怎么样让这么多的人心往一块想,劲往一处使,关键就在于要给大家一个共同的目标,并且使每一个人都清楚怎样做、做什么是在为实现这个目标努力。民族中学始终坚持将“传承民族文化,创民族教育品牌”作为奋斗目标,并将这一目标明确的传达到每一位老师,每一名学生,同时也千方百计的采取措施去实现这也目标,大到各民族特色班的设立,小到给每一栋楼起一个蒙语名,长到“校园那达慕”、“校园纯蒙语日”的坚持开展,短到一次国旗下的讲话,时时处处都让师生感受到学校在为实现这一目标不懈努力着,从而调动起每一个人的热情,产生巨大的推动力,势不可挡。
学校要发展必须依靠每个老师。教师是学校发展不竭的动力,只有为老师们提供适合的工作岗位,任人唯贤、信任每一位管理者,大胆放手、发挥每位成员的积极主动性,最大限度的发挥每一位老师的潜能。因此在工作中我一直不遗余力地开展教师校本教研和校本培训工程,推荐老师们参加 各级各类培训,开展各种岗位练兵活动,为每一位老师发展搭建平台。同时注意关心每位教师的生活和个人成长,让老师们心交心,相互理解,相互帮助,做“特别关心老师”的校长,做每一位老师的朋友。
学校要发展必须相信每一名学生。作为校长必须坚持“人人是可造之材,人人是应造之材”的发展观,让每一个学生在这里得到公平、公开、公正的受教机会。今年开始,我们推出了分层教学,努力做好作业设计和批改,培养优秀生,发展中等生,特别辅导学困生,目的就是让每个孩子都有收获,让孩子在离开民族中学以后,会记得我在民族中学学到了什么。同时我也将不能放弃每一名学生的理念渗透给老师们,也亲自到有辍学心思的学生家劝他返回校园,我也常常提醒自己,凭我一己之力很难让每个孩子都成才,但我会努力让每个孩子都学会做人,做个好人。
对寄宿生管理要用心。2016年XX中学改变最大的就是宿舍,我去的最多的地方就是宿舍和食堂,我始终记得旗委陈书记说过的一句话“要把寄宿生当成自己的孩子来对待”,也常常反思“如果我的孩子住在这我会怎么做?”2016年我对舍务老师进行调整,增加人力,加强舍务管理,严格规定伙食标准,丰富饮食品种,初步达到营养餐标准。粉刷餐厅,新建晾衣室,维修储物室,新购买一批住宿生自习室用桌椅、电视、全自动洗衣机等设备,更换被褥、床单、椅垫等生活 用品,改善住宿生生活环境。在学校图书室增设电脑间,宿舍楼每个楼层设立阅览室,晚自习前、双休日向寄宿生开放,活跃课余生活。经过努力,秋季学期开学寄宿生增加30余名。每次走进宿舍看见孩子们的笑脸我就十分喜悦,孩子在这里像回家一样是我最大的心愿。
谈定位 仍需努力
从我走上校长岗位的第一天起,我就一直在想“做什么样的校长?”“怎样做一名好校长?”,摸爬滚打也近两年了,我在不断给自己定位,虽然自己还有差距、还有距离,但我会努力实现自己的人生定位。
做一个有思想、有信念、有追求的校长。用发展的眼光做事,用发展的眼光决策,把对每位师生的发展、对学校的发展负责作为自己的理想追求。做一个有德性,用人格魅力影响人的校长。加强道德素养的学习和内化,增强自己的人格魅力,以脚踏实地教书,静下心来育人的朴素情怀与老师们共勉。做精通教学业务的专家型校长。精通教学业务工作,懂得教学工作的规律性和发展现状、发展趋势,全力以赴抓教学,抓出效率,抓出质量,增强学校生存和发展的后劲。做和谐校园的和谐校长。理顺各种关系:对上多争取,对外多联系,对下多支持,中间多默契。既要功夫在校内,做教育专家,把校内的力量发挥好;又要功夫在校外,做社会活动家,把校外的力量利用好,实现办学力量的无穷化和办学 效益的最大化。做把教师疾苦放在心上的校长。敢于并善于为教师排扰解难,为教师谋福利求实惠,真正把每一个教师的心吸引到学校中来,安心工作,热情百倍地工作。
一个校长,作为教育管理者,学校掌舵人,是带领全校学生、老师一起奔跑的领跑者。我更愿意把校长当作一种事业来追求,带领全体师生一起奔跑,感受酸甜苦辣,体验快乐与激情,享受失落与成功,共创有品位有特色的学校。
2.小学校长教育反思日记 篇二
在某些人看来,这位副校长的国旗下吻猪行为是很雷人的。因为有三:一者,源于其特殊身份。他是一位副校长,该做什么事,该怎么去做事,得掂量清楚。二者,源于其亲猪行为的场合特殊。在学校举行的升旗仪式上做这样事,升旗时的隆重与其亲猪行为之滑稽形成强烈的反差。三者,源于其亲吻的对象特殊。亲猫、亲狗均可以,亲猪却冲击了不少人的情感底线。在笔者看来,这看似一件很雷人的事,却彰显校长的责任心和对广大学生的关爱之情。我们没必要将这事情上纲上线为想出名的事,并进而以伪善的道德君子的面目去对其口诛笔伐。
作家梁晓声曾在《关于民族遗风的断想》一文中讲了一个事:一位美国校长为了培养学生读书的习惯,许诺如果大家的读书量都达到了15万字,那么他将会高兴地从家里爬到学校去。结果学生实现了这个目标,校长也欣然兑现了他的承诺,花了3个多小时,从家里爬到了学校,全校小学生为之欢呼,争着与他亲吻、拥抱。无独有偶,美国堪萨斯州的一名小学教师许诺学生的数学评估测验通过率达到80%,就当众与猪亲吻,结果学生的学习热情空前高涨,达到了要求,然后这名教师兑现了承诺。
一个不容忽视的现实是,随着市场经济的快速发展,由于人们的道德情操的逐步沦丧,人与人之间的感情,甚至是师生情都在被货币化。尤其不少学生随着年龄的增长、知识的增多,反而思想越来越低,品德越来越差。不少报道中夸大了教师对学生的责任心和爱心弱化现象,众多的性侵案更是把教师的责任、教师的爱心和师德推到了风口浪尖。“亲吻小猪校长”洪耀明的事例,无疑会是全国广大教师学习的典范。因为洪耀明的亲吻小猪之行为,彰显了教师的责任心和爱心,为社会传递着一股强大的正能量。
首先,兑现承诺亲吻小猪是校长,更是一名教师责任心的体现。如今的学生不缺吃、不缺穿、不缺玩,物质上很丰富,真正需要的是这个年龄段的一些另类的东西。教师对学生的责任,不能仅仅局限在课堂上的45分钟时间所教的知识。学生生活中的品德教育,更要用适合学生特点的方式进行下去,这应该是教育职能部门、学校和所有教师应尽的责任。正处于成长阶段,如果品德教育得不到很好的引导,怎能不让学生家长忧心如焚?怎不让社会民众忧心忡忡呢?校长兑现承諾亲吻小猪,是校长责任心的真正体现。
其次,兑现承诺亲吻小猪是校长,更是一名教师对学生关爱之心的真正体现。“一日为师,终身为父”,教师应该像关爱自己的孩子一样关心自己的学生。这位副校长的兑现承诺亲吻小猪之行为就是在为学生做行为示范,言传身教。其实,这位副校长的出发点是为了学生养成良好的习惯,不在通行路上乱扔垃圾,见到乱扔垃圾及时制止,保证卫生状况,也是想在一个轻松愉快的语境下提醒学生讲卫生。
现如今,值得反思的是我们的教育体制、教育内容和教育方式,从而导致了社会、学校、家长不得不重学科知识而轻思想品德的引导。校长亲猪,看似雷人,而实际上是事关教育形象、事关学生成长、事关社会诚信的大问题。教育是民生工程、德政工程,办人民满意的教育应成为教育的出发点和落脚点。如果学生的德育方面出现了问题,还怎么办人民满意的教育?
不少学校的校长别说为了学生去兑现承诺,就连同学生交流的机会就没有过,毫不客气一点说,学生想见其一面都很难。除了校务繁忙这个客观原因外,那就是某些校长将自己看成是一个了不起的“官”,不时要摆摆“官威”。某些学校的品德教育存在这样那样的问题,难道与某些校长就毫无关系吗?
既然当上一校之长,就意味着要多一分承诺,一分责任,一分坚守。校长不兑现对学生的承诺,怎么能走进学生心里?怎么能将学生的品德教育搞好?“亲吻小猪校长”能在众目睽睽之下兑现给学生许下的诺言,是因为他对学生倾注了浓浓的爱、深深的情,真正让学生在“亲其师”中“信其道”了。但愿我们的校园里能涌现越来越多的“亲吻小猪校长”。
总之,“亲吻小猪校长”就是责任与爱心的集中体现,“亲吻小猪校长”为学生的成长倾注了浓浓的爱、深深的情。“亲吻小猪校长”传递了社会正能量,广大的教师队伍应该以此为学习的榜样,将自己的责任心和爱心积极倾注到广大学生中去,让学生能够健康成长。
作者简介:张艳林,女,大专毕业,就职于湖北省襄阳市牛首镇中心小学,研究方向:教学管理。
3.华文教育校长研习研修的工作反思 篇三
最近在中国本土频繁接待来自泰国各部华文学校的校长,对中国大陆而言,联系海内外华人华侨,继承和发扬中华文化的优良传统。对于泰国的华文教育而言,华文教育的重要性日益明显,而提高教学质量必须提到日程上来。本文以中国侨办主办,辽宁师范大学承办的“华文教育?校长研习”泰国班为例,探讨举办类似研习班时,策划、流程、实施等一系列相关问题。
一、泰国华文教育的昨天和今天
泰国的华文教育经历了从繁荣DD黑暗DD衰落DD恢复发展几个阶段后重获新生,现在正以势不可挡的势头向前发展。
二、华文教师培训班举办的意义
“教然后知不足,学然后知困”,教学的过程是一个教学相长的循环,任何一个学科的教师都应该定时提高教学技能,提高思想认识的高度。在这里,要一再强调在华举办华文教师培训班的必要性。
1.举办培训班的双重目的性。中国前总理朱基曾经说过:“泰中友好关系已经达成了亲戚、朋友和邻邦三种特殊关系。”因此,举办华文教师培训班一方面从多个侧面提高了华文教师的教学技能,另一方面通过这样的形式,加强中泰两国各个学校之间的联系,从更深的层次来讲,更加强了中泰两国之间的友好往来。通过对泰国华文教师的培训,使得来华教师的收获颇多,承办方同样得到了与以往不同的经验。经过交流,中方看到了泰国华文教育的不足之处,进而了解到应该以何种角度帮助提升泰国的华文教育,与此同时通过不断的举办培训班也能看到国内教育界的一些不足。情况确实是这样的,中国虽然有孔孟这样的大家,可是现当代一些先进的教育理念教育技术的的`确确是从西方引进的。教育无国界,我们可以把目光转向接受培训的一方,在另一方也一样可以学习借鉴到一些好的教学方法。在泰国华文教育的普及已经达到了相当高的程度,可能在未来的某一天,中国的学校也会像泰国一样接受来自英语为母语的国家的志愿者走入中国的课堂,而不是家长花高价送学生到民间的培训学校。
2.在中国本土学习语言文化知识的有利性
当今的中国一不同形式接待了来自世界各地的留学生,因为中国本土为语言学习者提供了良好的语言环境,可以亲身领略到中国的风土人情,是在课堂上无法学到的。培训班的举办也是这样。“华文教育?校长研习”泰国班的校长们,通过在中国的文化考察、参观中国的学校以及校长座谈会中的亲身经历,收获的成果一定是在泰国得不到,体验不到的,而且一定是在中国本土学习交流到的更加刻骨铭心,更有利于华文教育事业的发展。
三、华文教师培训班策划以及实施
承办单位在对华文教师培训班具体策划以及实施的过程中,重视的不仅仅是课程的设置安排,有关于培训班的各个细节方面都应该慎重,斟酌,努力做到细致周到。
2.活动应具有一定的独创性。以上的例子是在说明最基本的流程以及设计,在中国全国范围内有很多省市的高校承办类似的培训班,所以要举办得有声有色也实属不易。不同的地区,不同的学校应该尽量展现出当地独具特色的风土人情以及教学办学特色。当今的世界也因网络而变得越来越小,现代教育技术的在教学中的应用更是日益显著。年轻的华文教师理所应当熟练掌握现代教育技术,而年长的华文教师尤其是管理层的领导,至少要掌握运用现代教育技术的理念。例如:教学评价,教育评估中,如果可以熟练掌握excel的运用,相信一些数据的统计只是轻而易举的拖动鼠标。
四、华文教师培训班今后发展方向
华文教育的热潮仍是一波高过一波,因此对于华文教师的培训仍要按部就班的进行,一方面补充华文教育在一些方面的不足和缺失,另一方面为了华文教育的有力前行尽一份力。因为泰国各部的发展水平不尽相同,针对不同层次不同水平不同阶段分别进行培训,同时在举办培训班还应该以短期班,专题培训为主。
1.管理层跟基层教师分别培训。来华培训的教师基本分为管理层领导跟学校基层的教师,面对不同的人群承办单位更应该有针对性去安排不同的课程。针对基层教师的培训最好是采用专题培训的模式,例如专门是对普通话、现代教育技术、中华文化、中华才艺等的专门培训。“术业有专攻”,在短期内如果想在覆盖多数的科目,效果一定不是很显著,对于有一定基础的华文教师来说,十几天的专门对某一项技能的精雕细琢足够让一个老师上一个台阶。
2.不同等级华文学校的培训。在泰国从小学甚至更早的孩子就开始接受华文教育了,之后是初中,高中,甚至在大学也设有孔子学院。不同阶段对待学生也是要采取不同的教育方式方法,所以,在华文教师培训班应对不同层次的华文教师分批分期培训。例如,按照高、中、初级三个等级划分的教师参加培训;按照不同等级的学校,进行培训等类似的措施。
【参考文献】
[2]连榕.华文教育心理学[M].教育科学出版社,.
4.小学校长教育反思日记 篇四
合江县凤鸣镇中心校校长 张雨
我是四川省合江县凤鸣镇中心校校长,从事农村小学校长及教育管理工作已12年,也是一名生在农村长在农村如今又服务于农村小学教育的小学高级教师。我1990年于泸州师范毕业后,一直在合江县边远山区小学工作,从93年起担任完小教导主任,两年后担任完小校长,走了三所小学,现在是凤鸣镇中心校校长,除管理中心校一切事务外,还要代政府管理全镇教育教学业务工作,基本尝试和体验过农村各个层次的小学管理方方面面的苦楚,在实际工作中,着实感到有太多的困惑和无奈,校长工作的艰难,责任之重,压力之大,所面临的问题之多,一直困扰着我。近两年来,我无时无刻不为教育所迷,为安全所忧,为管理所困,为经费所愁,为课改所惑。下面的话,也算是我与教育不得不说的情结吧:
一、我为教育痴迷,但对教育迷茫。作为从贫脊的山区农村走出的农民的儿子,从小有着对老师由衷的崇敬,读小学时总认为老师是无所不知无所不能的,长大也要像老师一样,所以选择师范至今不后悔。自认为是一个对学校有感情的人,当老师时用心教书,学生几乎是自己生活的全部,当校长时用心经营自己的学校,努力做到“静心办教育,尽力办学校”,真正用心想事,用心谋事,用心干事,但往往事与愿违,常常感到孤独、痛苦与无助,这种痛苦不是别的,而是在教育中无力抗拒又要用力去做的许多违背教育规律的事。有人说过一句话:“会思考的校长是痛苦的,但不会思考的校长更痛苦”。不由我不想,我们的教育究竟怎么了?教育真的只能摆在战略地位而没有实际位置?我还告诫老师们的抱怨,注意言行,不要在学生面前发牢骚,但已经实实在在感到老师们心里是不平衡的。有一样不争的事实:就是每次招考公务员,成群的老师赶着去报考(其中也包括很多年轻的小学校长),这还是限制了35周岁以下的才能报考,35周岁以上的只能抱怨早生了几年,而每年招考中小学教师呢?却没有一名公务员和其他事业单位的人愿意来报考。用他们的话说,老师是精英职业,不是随便哪个都吃得住这碗饭的。事实真是这样吗?还是有的大学生说得实在:老师待遇太差了,有能力的哪个还考老师哟!考个村官都比老师工资高。保守统计,现在农村小学老师与公务员的奖金待遇差别在50倍以上,合江县多数农村中小学教师一年的教学奖在500-1000元,有的甚至更少,而乡镇以上公务员一年的奖金则在2万-5万元,有的甚至更多。不管把教书育人说得多么崇高和圣洁,你叫老师们怎么安心教学?这个时候不对教育问几个为什么?才真的是麻木了。
二、学校究竟是教学为中心,还是安全为中心。平时大家都在吼:德育为首,教学为中心。但现实中,学校真的是以教学为中心吗?有一幅标语:生命不保,何谈教育,安全责任,重于泰山。安全问题是校长头上的一座大山。因为校长是第一责任人,为了安全,校长费尽了心思。安全问题,各级警钟长鸣,对学校来说已到了比教学还重要的程度。我们学校每天都要安排教师进行安全教育,并将安全教育材料整合成备课资料。基本做到了时时讲、天天讲、月月讲,日日排查,月月总结上报,成天提心吊胆,如履薄冰。因为学生人数总的体量较大,全县10多万中小学生,约占社会总人数的五分之一,意外事件总是在所难免。交通安全有国家立法,有专门的交警部门专管,但每天均有交通事故发生。更何况学生是活生生的人,不能关不能锁,小学生自制能力又差,即使教师进行了教育,但课间玩闹时磕磕碰碰,也难免发生意外事故;现在的学生受网络等不良因素的影响对学校教育抵消较大,容易与社会上不良少年勾结,离校出走或被人拐骗。还有在上放学路上出的安全事故,如下河塘洗澡溺水死亡,上放学途中被车撞等都说学校有教育责任。还有如食物中毒,流行疾病,体育运动摔伤,打架斗殴,癫痫、心机梗塞等疾病引起的突发性伤亡,歹徒进校滋事行凶等等,叫人防不胜防。一旦学生在学校出了大的安全事故,家长、学校、校长三方都承受不起。家长痛失的是孩子;学校付出的是巨额赔偿,从几万到十几万不等;校长受的是处分,轻则记过降薪,重则撤职开除。好像校长是万能的,给校长加压就能保一校平安。殊不知,安全防范设施是很重要的,比如校舍安全,楼道走廊行走安全就包含有设计、建设因素;学生食堂消毒预防设施都需要资金投入,而学校防疫费几乎无预算,而防疫部门每学期检查都提出一堆整改意见后给学校开张收费单,每期收费了事。另外还有防雷部门的检测收费也是这样,也没指导如何干,学校也不知道如何做。现在的校长不能担教育专家,而要担安全防范专家,学校安全管理制度细而又细,实施起来全员参与,但也难免出现安全事故。如果没钱请不起门卫,就让教师值班,放学组织学生站队离校,路上还实行路长负责制。学校封闭管理,不准拉在校外上活动课,不准在公路上练跑步,连一年一度的运动会也改成小型多样的单项比赛,校内就能完成。为了减轻学校的压力,校长让老师们尽量动员家长投入学生保险,但必须有一个前提是家长自愿,在我们这些山区农村,要想全部动员入保是不可能的事,有的家长公然说:娃儿交给你学校,保证安全就是你学校的事。学校又不敢强制保险,一扣上乱收费的帽子,校长可永远不得翻身。现在的安全方面的法规,有关责任的划分也不明确,总能让家长或群众找到学校的相关责任。比如学生在下课期间打闹受伤,学校该承担什么责任,双方家长应该承担什么责任,很难说得清楚。安全事故的出现是有一定比率的,别说是学生,成人没有意外伤亡的吗?一次意外事故让校长和教师负全部责任,这思想的压力能不大?校长和教师谁能保证在自己的管辖范围内一辈子不出现这种事呢?在这种压力下,学校管理还能正常开展吗?学生在这种管理体制下还能全面发展、愉快生活吗?在平安创建中有一句标语:“看好自已的门,管好自己的人,干好自己的事”,我们是“锁好校门,管好师生,还不一定办得好自己的事。”这是校长的心声,哪还有精力去操别的心哟!
三、学校究竟是校长负责制,还是追究校长责任制。校长真的是学校的管理者吗?现在合江的农村小学校长,基本上对学校的人事没有发言权。学校班子配备和教师调动,全靠党委政府研究,而人事变动又没有一定的规矩和规则,教师想变动是靠找门路,校长没有发言权。而在“一个好校长就是一所好学校”思想的引导下,评价一个学校的过程就是评价一个校长。在管理上,哪个学校出了问题,就要校长负全责,解决这些问题的办法只有一个——换校长。一般班子成员和普通教师虽然相对稳定,但不是凭校长考察德能勤绩组建的,只能是给你什么人你校长就用什么人,这个人表现不好就是你校长的责任,因为你没有充分调动所有教师的积极性。校长就是泥水匠,抹平就是能力,搁平就是水平。对于学校的发展,必定会触及少数人的利益,所以必定有人上告、信访,但现在是不告不立,一告就查,查后又不开教师会,不消除影响,只与校长交换意见。一个学校有上告有安全不稳定因素,不管校长有没责任,就换校长,所以时下学校的校长换得很勤,有的学校就产生了“校长是外来人”的说法,你说这位校长麻烦事会少吗?校长的有限权力和无限责任之间存在着难言的矛盾。
四、乱收费现象究竟是谁的责任。有钱的家好当,无钱的家难当。现在的农村小学校长,大多数是当无钱的家。不熟知教育情况的人,以为学校是政府拿钱,足额预算,校长不用操钱的心。其实不然,学校公用经费是靠转移支付,但原来的杂费是每生100元,现在转移成95元,还有7%没到位,生均公用经费每生一年40元,还要拿20元还债(还县上引资的电脑租赁费),物价上涨,各样支出比例增大,以前请工人维修桌凳30元一天,现在60元一天还请不到人,学校收入变相缩水,连正常的开支都应付不了,更别说教师的福利和待遇了。还有学校必开的代课费、教学设备添置费、校舍维修费,基本上未纳入预算,要依靠乡镇政府拨款解决,这些款基本不能到位,还有的乡镇把本该财政承担的教师津补贴让学校承担。现在是房子维修不了,桌凳添置不了,安全、消防、防疫设施更换不了。教师的福利奖金、急需的维修费、电话信息占用费、水电费、退休职工的慰问补贴等更要靠校长想办法。现在,农村小学除了上拨办公经费、小学有一点幼儿学前班收入之外,几乎无任何财源。一所几百上千人的农村小学,全年的所有费用支出还没有乡镇政府的生活接待费多。我校为农村中心小学,有学生1125人、教职工58人。学校每月必须开支:水电费2000元、缺编教师代课工资2400元(合江教师缺编严重,全县缺编400多,仅我镇就缺编12人,政府出代课费300元,学校要600多元才能请人)、办公费2000元、电话费、网络信息占用费、培训费等约1500元。还有退休教师慰问金管理费、教师公假、病假、产假的临时代课费、学校的办公电脑的损坏维修、正常耗材费、学校日常办公用品费用等,使学校每年处于负债运行状态,为了经费而犯愁。为了节源,紧缩学校各种开支,以缓解学校的经费之困。在这种情况下,一些政府部门还向学校收取卫生费、房屋防雷检测费、食堂卫生检测费、报刊费、法人代码年检费等,更有动不动就对学校进行财务审计的,找借口罚款的,反正学校不能乱收费,而其他部门可以对学校和教师收费。为了减轻农民负担,制止学校乱收费本身是明智之取,学校本来就没有乱收费的权利。但谁又来制止其他部门对学校的乱收费呢?比如报刊征订,省上有文件明确规定,小学不能超过1200元的征订费用,但就凭乡镇下达的报刊征订任务,哪个学校不是2000元以上,这还没包括有的部门找学校征订的。反观乡镇其他部门的收费,仅计划生育征收社会抚养费一项,乡镇每年就要征收三五百万。《社会抚养费征收管理办法》规定,“社会抚养费征收标准分别以当地城镇居民年人均可支配收入和农村居民年人均纯收入为计征的参考基本标准,结合法律、法规规定生育子女的情节,确定征收数额。社会抚养费的具体征收标准由省、自治区、直辖市规定。”但合江县是自定征收标准,本来按规定要征收几万的,只要一次性缴纳几千万把元,订一个协议,乡镇就不再追究,就可以入籍,而这些费用90%留给乡镇自行支配,不知这是为了减轻农民负担,还是鼓励超生或收钱放生。因为农民算过一笔帐,九年义务教育不收费,就要节约几千元钱,与计生罚款大概持平。而社会抚养费指的是公民不符合法定条件多生孩子,给社会增加了负担,理应适当补偿所增加的社会公共投入的费用。这是为了减轻超生人口今后对教育、对社会带来的压力而征收的费用,而不是现在就使用的费用,应该建立成基金逐年返还社会、投入公共设施建设中特别是农村教育中,而不是作为乡镇收入发奖金。一些学校负债经营,校长成了债主,整天疲于应付讨债人。原来为了应付普九检查,学校负债添置的一些图书和仪器,现在基本上处于闲置状态,有的根本就不能用,而这几年需要添置的计算机、英语电教等设备又无钱添置。九七年普九验收后,各乡镇疲于还债,我县农村小学几乎没有投入配套建设,农村教育的发展其实停滞甚至滑坡。教育乱收费是谁的责任?如果学校有足够的经费开支,学校校长还要顶着三令五申的压力向学生伸手,那这个校长确实愚蠢。真希望政府免除义务教育阶段学生的所有费用,或由政府建立收费大厅,像收税一样,让家长们缴费后凭票到学校读书就行,这样老师就没有收费的平台,校长也少担一项风险。
五、学校管理是管人管事还是管什么。能进入中心小学的教职工每个人身后都有一系列的社会关系,稍不注意就可能有人出面干扰学校的管理,校长还要处理和上级主管部门、政府部门、兄弟单位和与学校有关联的邻居、社会人士等的关系。这些非教育管理因素,也可能影响学校的发展。对上级,校长是被管理者,上级命令对不对也得先执行,有违背法规政策的,校长你也逃不了干系;对于个人,你是公家单位,公家的利益有时难免受侵扰,这准让你校长心烦意乱。现在合江县取消教育管理办公室,由中心校校长管理全镇教育,但中心校校长又是中心学校的法人代表,既是大校长,又是小校长。在现实中,大校长已陷于中心校的具体事务中,哪还有精力管全镇教育,况且中心校副校长又不是法人,他凭啥要主动来承担法人的责任?不与你大校长扯皮算好的。在教育组撤消并且实行新课程改革的今天,如何健全科学合理、行之有效的管理机制,正是我们农村小学校长所面临的一个困惑的问题,我们农村小学紧跟上级的指挥棒,仍抓学校常规管理,抓教学质量,形成新课程教学、旧模式管理的局面。而学校管理,难管理的是具有活的思想的“人”。我们的工作主要是各方面相对成熟的成人。如何激发教师内在的活力和工作热情,使之对工作具有责任感和成就感,并使他们保持良好的心态去投入工作,是我们校长的又一个困惑。已然超编的县城还要考调老师,现在的考调教师制度,使农村小学优秀教师流失严重,许多优秀教师由农村流向城市,由基础差的学校流向基础好的学校,这种“抽水机效应”的调动,极大影响农村小学办学质量,也危极农村小学内部的管理。学校实行保障机制后,不能将公用经费用于教师人头经费,即不能发教师福利、超课时补贴、教学奖金、班主任补贴等,那么校长又用什么样的方式来调动教师的工作积极性呢?现在上级要求我们实行教师全员聘任制,说是将教师饭碗打破就为社会人,然后竞争上岗,我们在2004年按此方案做了,学校中层以上干部竞争上岗,但后来发现,参加竞争的教师怕末位淘汰下完小村小,先上来占着一个岗位,但不一定有工作积极性。没竞争上的,他们的积极性受到了打击,工作热情锐减,增添我们管理的压力。还有现在的教师中高级职称评聘制度让人困惑,一旦聘上了小学高级教师,要想拿下来,校长根本做不到。资历老点的认为自己应该聘上。已聘上的认为小学老师前途已到心头,小学评中高是一辈子不敢想的事情,所以有的教师工作得过且过,吃老本,相当部分聘上小学高级的教师在学校没有发挥应有的作用。还有就是每次中高级职称评聘成了学校没有硝烟的战场,学校内部竞争激烈,教师之间勾心斗角,加剧矛盾激化,难免给校长工作带来许多麻烦与挑战。学校自身存在的很多问题校长也无法解决,除了先说的用人制度上,能上基本不能下以外,被政府部门借用的,进入原教育管理队伍的,回学校基本上要挂个一官半职。原来担任领导职务的,退下来后基本不能上一个人的课。加上一些规定:比如支书与校长待遇相同(追究责任时只追究校长),工会主席享受副校长待遇,少先队大队辅导员副教导级别,教科室等同于教导处,电教室主任享受中层干部待遇等都有文件依据。学校分工越来越细,职务越来越多,凡挂职者必定少上课,必要考虑相应待遇,造成教职工人少官多,教学工作除头太大。而校长待遇呢,找不到相关规定,于是乎校长不能拿最高奖金,最多只能吃平均数。现在的安全、收费、卫生防疫、迎接检查等,给校长带来很大压力。为了加大工作力度,显示学校的重视,任何事都要求一把手亲自抓,负全责。更有学校办不来的,不属学校工作范围内的事情,学校也要做。比如乡镇要争创平安乡镇、党建先进、献血先进、科技示范乡镇等,主要靠学校出资料出成绩出人出力(乡镇靠争取先进牌子而争取资金政策,而学校不要说有人出政策,就是出了政策也没钱发放)。我也想知道现在究竟有几个校长能安稳地坐下来读书、上网、研究具体问题?校长一般是没有节假日的,越是节假日校长的责任越重,首先要保证师生先休息好,又要保证学校不被盗,有雷雨暴风的还要检查校舍安全。可有谁来关心校长的身心呢?!校长负责制,难道校长只能承担责任吗?
六、新课改究竟让学校怎么做。合江县从2003年实施新课程改革,已经实施了四年,课程改革的效果如何?解决了多少教育问题?最终会是一个什么结局?很多人依然困惑着。我校开展课程改革也有四年了,虽然也参加了几次培训,听了几位专家的讲座,但至今也没有弄明白课程改革的真正原因。新课程改革提倡的素质教育,他所针对的教育观念、课业负担等问题,其实质还是教师职业道德和业务素质问题,与教材几乎没有多大关系。如果教师的职业道德水平和业务素养不高,什么样的课程和教材也无法解决课堂效率问题。这次课改的重点是放在了教材上,课改年级都改变了过去的教材。教材问题在教育中真的那么重要吗?教材是什么?狭义上讲是课堂教与学的材料、例子,书本只是一种背景材料;广义上讲教材是教与学的媒介和工具,师生本身也是教材,师生所处的环境,山水虫鱼、天气变化皆是教材。为什么要死守着书本,把教与学的一点例子改来改去?是工具重要还是使用工具的人重要?如果教师的敬业精神和业务素质不从根本上得以提升,教育观念没有转变,用什么样的教材也都会变味。若在教材这些枝节问题上绕圈子,什么样的改革也是干打雷不下雨,不会有什么真实效果。课改实施关键在于课堂,是要关注学生一生的健康发展,为学生的成长奠定基础,但现在课堂教学仍然是换汤不换药,甚至老瓶不装新酒。这种掩耳盗铃的做法不能不是课改的悲哀。而社会和教育主管部门对学校的评价,只是换一种说法叫教学效果检测,实质上还是学生的考试成绩排名。在课改中,凡是积极投身课改,用新课改理念(启发式、引导式)指导自己教学的教师,所教班级的学生成绩,在质检中往往不如用传统的教学方法(讲解法、传授法)的教师所教班级的学生成绩,而评价一所学校的教育往往是抽考一个年级的学生,抽考成绩上不去,你校长排名就靠后,排名倒数的还要在全县校长会上交流(实质是检讨),校长承受的压力可想而知。在把学生分数作为主要尺度的评价体系下,新课改理念在传统教育思想面前黯然失色,极大地挫伤了那些积极探索实施新课改理念的教师和学校的积极性。他们在阵痛之余深感困惑:究竟课改的路在何方?冷静地反思当前的教育,如何改变轰轰烈烈喊素质教育、扎扎实实搞应试教育的局面,是当前农村课改深入严重受阻的必要手术。实施新课程应当有一套与之相适应的评价体系,但是对学校、对教师评价仍然以升学率和学生的考试成绩为主要参考指标,这样,客观上制约了课程改革的深化和进一步发展。
作为担任了十多年农村小学校长的我,真切地希望社会各界对待农村小学校长的思路从“关注”转向“关心”。“关注”是监视着农村小学校长没有做什么,没有做到什么,没有做好什么,应该做什么,必须做什么,怎样做什么,这种思路常常会使人们产生指责、要求和抱怨的心理和行为。而“关心”则是用心了解农村校长的真实处境和生存状态,了解他们做了什么、在做什么、能做什么、还想做什么,更要理解和探究他们为什么没有做到什么和做好什么,不要一味要求和指责我们了。希望多为我们这些要权没权,要人没人的小学校长提供实际有效的引导、支持和帮助。也希望全社会尽力用心体味我们在各自的教育世界中的处境、困惑和愿望,感悟我们坚守农村教育家园的共有的精神品质:我们虽然艰辛,但我们不失思想、信心和信念;我们虽然处在无奈与无助的境况中,但我们仍在辛勤努力;我们虽然面对诸多困难与问题,但我们仍有追求的目标和美好的愿望。我们也有追求,我们也需要专业引领和发展,我们更需要有人为我们释疑、解惑、减负。
好在十七大报告在“优先发展教育,建设人力强国”的论述中,提出教育公平是社会公平的重要基础,也提出了加强教师建设,重点是提高农村教师素质。我想,提高农村教师素质更应从提高农村校长素质开始。希望全社会都来关注农村教育问题,注重学校建设,提高教师待遇,切实为农村小学的校长们减负。只有农村教育发展好了,中国大部分公民的素质才能得到提高,中国也才能真正科学发展,社会也才能和谐进步。
5.家长的教育反思亲子日记 篇五
今天,奶奶来了,宝贝们好久没见奶奶了,看见她都高兴极了,都赶紧跑到奶奶怀里!是啊,奶奶把他们俩从小带大,也是极疼他们俩,所以孩子们跟奶奶的感情很好!现在奶奶看二叔家的妹妹了,没时间跟我们一起住了,吃过午饭,奶奶要走,俩孩子也要跟着她走,可是奶奶一个人怎么能看的了仨孩子呢,所以我坚决不同意孩子们回去,孩子们都哭了……对不起宝贝们,希望你们能体谅妈妈,妈妈不想让奶奶太累!
教师点评:可以让他们一起去玩一天,感觉老人大了,我们没事跟着去就是了。时间紧可以去玩一晌。毕竟孩子的那份亲情感需要培养的。这有这个意愿为啥不培养啊?加油!如果孩子和我们不一样呢?
6.小学语文考试反思日记心得 篇六
曾经,“教给学生一辈子管用的东西”,是我的追求。我虽然不能置身学生的升学考试之外,也必须为学生参加考试而出谋划策,而殚精竭虑。但我教书更多的是着眼于学生的一辈子。我总认为,教书就是育人,二者是不可分割的。尽管我所教给学生的东西,可能难以让学生在眼前的考试中取得非常优异的成绩,但可能会影响学生一辈子。我坚信,我应该教会学生怎样学习,教会学生正确选择人生道路,教会学生选择合适的生活,从而使他们愉快地度过一生。
然而,因为这样的教育不能立竿见影,不能帮助学生考高分。有时因此而招致非议,甚至反对。蕴藏在教学中的那些将会影响学生一辈子的东西,由于对学生的影响是潜在的,长远的,看不到的,却被忽视了。为了自己的“名和利”,我也不得不“舍车保帅”,忍痛割爱。责任都在我吗?不!
7.小学生语文考试反思日记 篇七
这次的单元考试我觉的我考的不是很好,考试中,单单书面上的知识是不够的,要多做一些课外习题,扩展知识面,这样语文成绩才能节节攀升。考试时,要注意认真审题,别把句子的出处弄混了。一定不能马虎,不能掉以轻心,否则后悔莫及。要想学好语文,多做题目是难免的,要熟悉和掌握各种题的意思。刚开始要从基础题入手,以课本上的习题为准,反复练习打好基础,再读一些课外的书,以帮助开拓思路,提高自己的作文水平,掌握一般的修辞手法。如果平时写练习时随便、粗心、大意等,往往在考试中会充分暴露,故在平时养成良好的习惯是非常重要的。
经过这次考试,我明白了:失败不可怕,可怕的是一蹶不振以及盲目的追求。
8.家长亲子日记中的教育反思 篇八
昨天早晨起床后,把饭给儿子做好,到6.40开始叫儿子起床,走到儿子的房间里,叫了儿子起床,儿子睁了一只眼睛偷看了我一眼说:“妈妈你怎么每天都像大喇叭一样啊”,我笑了笑,说:“如果你嫌弃妈妈每天叫你起床的话那妈妈以后就不叫啊”儿子忽然就做了起来,揉了揉眼睛说:“好妈妈不是大喇叭,不是,臭小子反应挺快的,我说快点吧,上学时间到了,儿子穿上衣服,背上书包,不一会儿到了学校的西边路堵的啊,那真叫惨啊!南北不通,我和儿子下了车,往前走,大概有10米,谁知前面一点都不堵,一看我愣住了,就只有一辆电动三轮车逆行堵那了,我把儿子送到学校里的小检查员那,儿子背上书包,我走回去的时候给逆行者说了一声,麻烦你往前到一点或者是靠前边的停一下也行,不能逆行,不然前面送孩子的过不来了,很着急,不知道她是几年级学生的妈妈,根本不听我的劝言,还是继续在那逆行,当时我心里想怎么会有这样的家长,最起码要给孩子做个带头的作用,真是不可理喻,我就在马路边在那看着她,她逆行过去了,不一会儿马路通了,我去上班了。
9.小学主题教育校长讲话稿 篇九
启动仪式校长讲话稿
老师们,同学们: 大家好!
“严肃校规校纪 创建和谐校园”主题教育从本周开始正式启动,本次活动主要监督学生是否遵守校规校纪,是否讲文明、讲道德、讲卫生,是否自觉养成良好的习惯。校风校纪整顿领导小组(德育处人员)和文明监督岗的同学,每天不定时、全方位的在校园内巡查;看一看那个班级的那位同学不遵守校规校纪,我希望我们的校风校纪整顿领导小组以及文明监督岗的同学在校园巡视的过程中,不发现一例违反学校纪律的同学,这是我的希望,同时也是我的愿望。
同学们都知道,校园是我们的主要生活环境,一个和谐、文明的校园,不能仅靠学校、老师的硬性管理、压制、训斥来实现,要靠每个同学同自己的行为来维护,靠每个同学从点滴小事做起,从改变自己的行为、举止做起。所以今天我要向同学们提出的是八个大字:“和谐校园,我的责任”,校园、教室、不干净是我的责任,热爱学校、认真学习是我的责任,同学之间团结、关心、谦让是我的责任,遵守校规校纪、遵守法规制度更是我的责任。
天下无大事,任何小事都是大事,集小恶成大恶,集小善成大善,这就是中国古训“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。当我们每个同学每天为自己确定一个目标,改正一点不足和错误,纠正自己的不良行为,约束自己上好每一节课,认真完成每一次作业,为学校、班级、他人做一件好事,这些虽然不起眼,不足挂齿,但我祝贺你,你战胜了自己,进步了,你在向一个有责任的人迈进了。
近来,我欣喜地看到文明之风吹起来了,校园干净了,有同学把自己和别人丢弃的杂物捡起扔进垃圾桶了,升旗、做操时,大部分班级动作迅速,纪律良好,同学之间闹矛盾的少了,谦让、团结、关心、帮助的气氛出现了,整体风气好转了,但是我也看到、听到还有一部分同学,上学迟到,作业不按时完成,学习没计划等等。我希望同学们能通过这次“严肃校规校纪 整顿校风学风”的活动,能让自己有较大的改变和进步,对家庭和自己负责,时时、事事、处处用文明的标准约束自己,改变自我从今天开始,和谐文明从小事做起,心存大志从责任起步。
老师们,人生不是一支短短的蜡烛,而是一支由我们暂时拿着的火炬,我们一定要把它燃得十分光明、灿烂,然后交给我们的学生。所以“严肃校规校纪 创建和谐校园”是全社会对教育的要求,是学校培养学生的目标,更是同学们做人的责任。
10.小学法制教育校长发言稿 篇十
下午好!
各位领导能在百忙中亲临我校,我们倍感荣幸,让我们以热烈的掌声对几位领导的到来表示衷心的感谢。为认真贯彻落实党和国家的教育方针和政策,提高同学们思想道德水平和法律素质,让法制进入校园,进一步增强同学们的法制意识,接受法制教育,自觉遵纪守法,学会利用法律进行自我维护,做个学法知法、守法用法的合格小学生,今天我们在这里举行法制教育大会。
下面掌声有请###讲话……….老师们,我们都是教育工作者,肩负着教书育人的神圣职责,在进一步解放思想,全面落实科学发展观的今天,我们一定要把学生的法制教育工作放在首位,要充分明确它是培养新一代合格学生的基础,是提高教育质量的重要组成部分。社会进步文明,首先是法律的尊严得到尊重,这样才能构建文明和谐的社会,才能培养出思想道德高尚,法制观念牢固的有用人才。对学校法制教育要像抓专业课教学那样抓研究,抓投入,抓效果,要及时有效地解决学校法制教育工作的中的新情况、新问题,使学校法制教育成为日常教育教学管理工作的抓手,一抓到底,抓出成效。
同学们,刚才***为我们上了一堂精彩而又生动的法制课,他们的讲话是一个法律工作者多年的切身体会,也是关心下一代的深刻总结,更包含着父母般的一片深情,大家一定要牢记在心。要把报告中 1 的案例当做自己的人生警钟,并让警钟长鸣。要走好脚下的每一步,从一点一滴做起,要在学习中深刻体味“要成才先做人,做人须守法”的道理,要时刻铭记一个人发展变化为栋梁之才和社会之恶都是由点点滴滴累计而成的,“一失足成千古恨”是我们决不愿看到的。
老师们、同学们,让我们以此次法制教育会为契机,老师要担当教书育人的神圣职责,搞好学生的法制教育,在各班营造“学法、知法、守法”的良好氛围;同学们要牢记一条古训:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,从小事做起,从自我做起,在学校做个好学生,在社会上做个好公民,在家中做个好孩子。让法律意识永驻心中。用法律知识来规范我们的言行,加大警校共建力度,让我们全体师生携起手来,为营造“和谐校园”而共同努力!
最后,让我们再次以热烈的掌声表示对各位领导的衷心感谢!
谢谢大家!
天是第六个全国法制宣传日,我们荣幸地邀请到了市司法局、市检察院、市教育局的领导、专家来校举行法制教育报告会。刚才,我们聆听了校法制副校长的报告,同学们从其生动的讲话中一定会学到很多东西,希望大家认真学习、深刻体会,积极提高自身的法制水平。
依法治校、依法治教,是贯彻落实依法治国,建设社会主义法治国家的具体实践。深入开展法制宣传教育是全面推进依法治校的一项基础工程。
我们实验初中的发展,离不开法制教育。现在,就我校今后如何开展法制教育工作,我提三点意见。
一、充分认识法制宣传教育工作在全面推进素质教育和构建和谐学校工作中的重要性和必要性。
有人说,质量是生命线,决定学校的存亡;法律是保障线,决定学校的声望。这句话足以说明法制教育在学校工作中的极端重要性。
“推进素质教育,构建和谐学校”,一直是我们学校发展的重要目标,也是学校发展的根本保障。我们所要建设的和谐学校是民主管理、诚信友爱、充满活力、安定有序、自然和谐的学校。要实现这个目标,必须认真学习法律知识,充分发挥法律在促进、实现、保障学校和谐稳定发展方面的重要作用。
在全校师生的共同努力下,“四五”普法期间我们顺利地完成了各项任务,取得了显著成效。以宪法为核心的法律知识在全校得到较为广泛的普及,全校师生学法、守法、用法,法律意识不断增强,法律素质不断提高,法制宣传教育在促进学校健康和谐发展中发挥了不可替代的作用。今年是“五五”普法规划的第一年,我们应该积极响应市委、市政府的号召,认真做好普法教育的各项活动。
二、结合实际,突出重点,开展行之有效的法制教育活动。
我们要结合教材中法律常识的相关内容,确立以《宪法》为核心,以《教育法》、《未成年人保护法》、《刑法》、《劳动法》、《环境保护法》、《国旗、国徽法》和“交通法规”为重点,并结合《中学生日常行为规范》的养成教育,根据年级层次,采用灵活多样的方法学习有关法律知识。要大力指导学生规范行为,遵纪守法,宣传和捍卫法制,不断推进我校法制教育工作。
三、落实责任,扎实推进,促进法制教育工作规范化和阵地化。
法制教育,重在培养学生的法制文明观和法制秩序观,使学生自觉遵纪守法,用法纪来规范自己的行为,在社会大家庭中做一个文明有序的人。学校法制教育工作必须做到制度化、经常化。为此,我们要明确责任,扎实推进。学校法制教育工作领导小组主管学校的法制教育工作,各职能部门和全体老师都是法制教育工作的责任人。政教处要认真制订法制教育工作计划,并认真指导、督促、检查,使法制教育持之以恒,卓有成效地开展下去。
法制教育要注重规范化和阵地化建设。我们要创新形式,讲求实效,要充分发挥电视、广播、校报校刊、宣传橱窗、黑板报、校会、班会等宣传阵地。围绕“落实„五五‟普法规划,促进和谐社会建设”这一主题,开展形式多样、内容丰富的法制宣传教育活动。
11.反思日记600字以上小学 篇十一
老师见我们都看过了卷子后说:“咱们班这次月考算是全学年中不错的了,有些同学进步了,但也有一部分同学退步了。”听老师这么说我感觉自己是班上最差的,周围好像有许多鄙视的眼光盯着我,脸上不禁发烫并低下了头。
我心里不停地埋怨自己,怎么这么差劲,不但有些题不会,就连会做的题也马虎的一塌糊涂。就拿语文卷子来说丢分最多的是成语填空题,竟然被扣了5分,在家里爸爸总是让我没事的时候经常翻看成语词典,平时还给我讲成语故事让我加深印象,可我就是不理会。
再说数学就更让人沮丧,因为马虎竟然丢掉了22分,比如:第五大题中的第2题,我将小红的距离标反了,结果所有的顺序全变了。还有第六大题中的第3题,我将活动项目看窜了,结果虽然答案巧合的对了,可是整个过程全都是错的。计算错误在整张卷子中也不少,哎,我怎么总爱犯马虎的毛病啊!
通过这次月考我不但感到了自己学习的退步,更感到由于以往不努力学习,以致根基不扎实。为此我要下决心从现在做起:平时多积累一些成语和好词好句,每周都要默写学过的生字,养成长翻看字典、词典的好习惯;上课时注意听讲,回家认真完成作业,无论在平时或考试的时候都要仔细读题,克服爱马虎的毛病。随着年级的升高,学习的难度加大,我必须抓紧时间在短时间内让自己赶上其他同学,随着他们一起升入风华中学。
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