中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报

中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报（10篇）

1.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇一

县安监局履行教育安全监督职责的情况汇报

县安监局作为安全生产综合管理部门和县安委会日常

事务机构，始终把学校安全作为安全生产的一项重要工作来抓，为我县校园安全平稳态势尽职尽责。主要工作汇报如下。

一、在年初向全县各单位下达的安全生产责任书中把校园安全作为安全生产一票否决的重要内容进行考核，每次布置工作的时候都要求有关部门和各乡镇（场）安监站要把学校安全作为其中一项日常工作来抓。

二、积极配合教育和交警部门积极开展“交通安全进学校”和校车专项整治活动，加强交通法规教育，增强学生交通安全意识和自我保护能力。

三、配合城管及建设部门对全县各中小学、幼儿园危房进行全面排查。

四、配合消防、供电部门对学校的消防设施、用电设施等方面进行了重点检查。

五、配合公安、交警、工商、药监、城管等部门对校园周边食品卫生安全问题及无证经营食品摊点、校园周边交通安全、两轮三轮车乱停乱放、摊点占道经营阻塞通道、校园周边不良文化影响、校园周边社会治安问题等进行了大范围的专项整治行动。

六、协同工商、文化、卫生等部门，加强了学校和幼儿园周边文化环境与综合治理，对学校和幼儿园周边环境进行定期查访，依法重点整治学校和幼儿园周边的电子游戏机室、非法音像、书刊、网吧饮食场所等。

下一步打算

与县教育局联手开展“校园安全行”防范和减少校园安全事故，提高学生的紧急避险知识和自我保护意识。在六月份安全生产月活动中，开展安全知识进校园活动。

2.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇二

县政府部署“十四五”规划编制工作以后，我单位非常重视，立即开会研究，学习上级文件，认真组织规划，现将工作进展情况汇报如下：

一、成立领导机构

农业农村局成立了“十四五”规划编制工作领导小组，建立了以局长为组长，各分管领导为副组长，各股室负责人为成员的专班，实行责任分工，通过收集资料，下乡调研，征求意见，开门问策，进行科学谋划。

二、制定工作思路

根据县政府“十四五”规划的总体要求，“十四五”期间农业农村工作的规划思路是：以实施乡村振兴战略为主线，以项目建设、改善农村人居环境、特色产业发展、深化农村改革为重点，以“6个提高”为目标（1、提高农产品质量，2、提高产业效益，3、提高生产效率，4、提高农民素质，5、提高市场竞争力，6、提高农民收入），以“十大举措”为抓手（1、实施粮食生产核心区建设行动。2、实施高效种养业发展行动。3、实施绿色食品业转型升级行动。4、实施优势特色产业集群培育行动。5、实施现代农业产业园创建行动。6、实施农业产业强镇培育行动。7、实施数字农业建设行动。8、实施农产品质量安全行动。9、实施新型经营主体提升行动。10、实施农业科技支撑行动。）推进农业农村高质量发展。

三、工作开展情况

目前，“十四五”规划初稿已出，全局集体讨论了2次，征求意见稿已改了3次，初稿紧密结合《河南省乡村振兴战略规划》、河南省《关于加快推进农业高质量发展建设现代农业强省的意见》，结合我县特色优势产业，结合乡镇、村、干部群众的期盼，群众智慧，专家意见，初稿共分五个部分（一）指导思想；（二）发展目标；（三）发展方向（6化

1布局区域化，2生产标准化，3经营规模化，4发展产业化，5方式绿色化，6产品品牌化）；（四）发展十大举措；（五）保障措施；共计谋划58个项目，其中动植物保护工程7项，农业生态环保工程1项，蚕菌业1项，人居环境8项，水产品2项，农业病虫害防治2项，菜蓝子工程2项，中药材1项，现代农业7项，发展集体经济2项，高标准农田2项，农产品冷链物流1项等，总投资xx亿元。

四、存在问题：

3.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇三

活动情况汇报

（XX市住房和城乡规划建设局）

各位领导：

根据会议要求，现将我局牵头编制中心镇“1+X”空间布局规划、农房改造集聚布点规划（2011-2015）、年度各项考核和创先争优等工作进展情况汇报如下：

一、“两个”规划编制完成情况

（一）中心镇“1+X”空间布局规划的编制完成情况。目前，试点镇XX镇已批复；XX镇、XX镇公示结束，拟于10月中旬批复；XX镇、XX镇、XX镇已通过会审，拟于10月中旬予以公示；XX镇、XX镇、XX镇拟于10月中旬组织会审。

（二）农房改造集聚布点规划（2011-2015）编制完成情况。根据市委9月1日专题会议纪要精神，9月5日我局委托XX市城乡规划设计院进行农房改造集聚建设规划编制工作，并抽调骨干技术力量组建项目组。9月14日，我局发文要求各镇（街道）贯彻落实会议纪要精神，配合做好规划编制工作，并印发了编制和调查提纲以及有关填报表。9月15日起，派出两个工作组到各镇（街道）听取意见和建议，并要求各镇（街道）在一周内按照任务数将上报计划，由于时间紧、任务重，一些镇（街道）未能及时上报计划数，我局领导认真催报。9月28日下午，各镇（街道）将有关计划全部上报到位，但影响了规划

编制的进度；为了按时确保10月10日完成规划编制，我局编制人员放弃了国庆休息时间进行加班加点，并于10月4日会同市委农办相关人员共同研究讨论方案，进一步明确规划的技术路线、规划原则及其他相关问题；10月8日，我局主要领导听取规划方案汇报，并提出修改意见。目前，已初步完成农房改造集聚建设规划方案编制工作。

根据规划编制要求，全市2011-2015年规划编制农房集聚改造建筑面积XXXX万平方米，其中：2011-2012年改造面积为XXX万平方米。

二、年度城乡统筹城建职能重点考核工作完成情况

（一）农房改造和集聚建设进展情况。

1、农房改造完成情况。目前，上报审核农村困难群众危旧房改造救助对象XXX户（年度计划为XXX户任务），已改造XXX户，在建XX户；完成一般农房改造XXXX户（含集聚XXX户）。

2、农房集聚建设情况。目前，市旧村指挥部已启动或列入计划的项目共有XX个，其中：由市新农村建设投资有限公司负责投资建设X个（已开工建设X个，分别是XXXX集聚区、XX街道坝头集聚区、XX街道XXX集聚区；正在办理前期手续6个，分别是XX镇XX集聚区、XX镇XXX、XX镇XX集聚区、XX镇XXX集聚区、XX镇XX、XX镇XX集聚区），总用地面积约XXX亩，总建筑面积约XX万㎡；由镇级公司或村负责建设的项目有XX个（已建1个，已开工、在建的4个，办理前期手续6个，列入规划16个），总用地面积约XXXX亩，总建筑面积约XXX万㎡。全市城中村（一般村）已启动规模建设XX个，全市旧村改

建规划建筑面积约XXX万平方米，在建面积约XX万平方米，已建成面积XX万平方米（不含移民和整理式改造建设）。

综合上述情况，全市已启动农房集聚建设项目XXX个累计建筑面积XXX万平方米。

3、下山移民和应急避险移民改造集聚建设情况。目前，市扶贫办、国土部门已启动X个项目，完成1个村(XX街道XX村)建设项目XX户（用地面积XXXX㎡，建筑面积XXXXX㎡），开工建设X个项目XXXX户计用地面积XXXXX㎡，建筑面积XXXXXX㎡（其中：由市新农村建设投资公司代建的项目X个，村自建项目X个）。

（二）城市建设类项目投资率完成情况1、1-9月份全市完成城市建设类项目投资回顾。全市完成城市建设类项目投资XX亿元，完成率为XX%。其中：房地产项目XX个，累计完成投资XX亿元（另外约有XX亿的土地出让金未纳入统计）；其他城市建设类项目完成XX亿元。

2、10-12月份房地产项目分析。①已开工房地产项目可纳入10月份统计的土地款预计XX亿元，工程造价预计X亿元；新开工房地产项目4个，计土地款X亿元,可纳入10月份统计的土地款预计X亿元（按5期统计），工程造价以及前期费用预计X亿元；10月份累计完成投资XX亿元。②已开工房地产项目可纳入11月份统计的土地款预计XX亿元，工程造价预计X亿元；新开工房地产项目X个，计土地款XX亿元,可纳入11月份统计的土地款预计X亿元（按5期统计），工程造价以及前期费用预计X亿元；11月份累计完成投资XX亿元。③已开工房地产

项目可纳入12月份统计的土地款预计XX亿元，工程造价预计X亿元；新开工房地产项目2个，计土地款X亿元,可纳入12月份统计的土地款预计X亿元（按5期统计），工程造价以及前期费用预计X亿元；12月份累计完成投资XX亿元。全年累计可完成房地产项目投资XXX亿元（2011年已开工房地产项目未纳入统计的土地款XX亿元）。

3、其他城市建设类项目分析。从上半年各镇（街道）完成其他城市建设类项目的情况分析，预计10-12月份可完成其他城市建设类项目X亿元；农户返回预计XX亿元。

根据综合分析，全市全年可完成房地产项目投资XXX亿元，可完成其他城市建设类项目XX亿元，农户返回预计XX亿元。预计全年可完成城市建设类项目投资XXX亿元。

4、2012年度投资计划。2012年全年计划完成城建类项目XXX亿元（农房集聚除外），其中：房地产项目XX个预计完成XXX亿元；其他城建类项目预计XXX个预计完成XX亿元。

（三）房价比统计情况。1-9月份，一手房均价XXXXX元/平方米；二手房均价XXXX元/平方米，修正系数X；城镇居民家庭可支配收入XX万元。根据XX考核办法，自测房价收入比XX，同比有所上升（2010年房价收入比为XX）。

（四）新增城镇化率进展情况。我局已制订新增城镇化率考核办法，并设计了考核体系的相应流程和汇总、计算表格，明确分管领导及责任科室。由于该项工作涉及XX空间布局规划和农房改造集聚建设的具体内容，其统计结果待XX空间布局规划完成后和农房建设的具体农户确定后进行计算、统计。

三、创先争优进展情况

根据市委创先争优办公室的要求，我局在窗口单位和服务行业深入开展“服务之星”创建活动，不断提升人民群众对本部门的满意度；积极开展住房保障及惠民、利民工作，认真做好廉租住房补贴发放工作和廉租住房实物配租工作；及时派员参加全市“服务交通，服务群众”活动和“献温暖、献爱心”活动，帮助群众解决实际困难；充分发挥住建部门职能作用，先后组织3次上门为房地产项目服务，并协调解决相关疑难问题。

四、工作建议

一是由于农房改造集聚布点规划（2011-2015）编制工作时间紧迫，建议各镇（街道）做好时间衔接，及时反馈修改意见。

二是建议相关职能部门加强对农房改造集聚土地要素的保障力度。

三是年度投资任务重、压力大，建议统计部门放宽统计标准，职能部门简化、优化手续，确保完成投资任务。

4.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇四

人社局“两学一做”学习教育准备工作情况汇报

3月3日下午，xx市人力资源和社会保障局召开党员大会，传达学习了市委办《转发〈地区加强党员干部作风建设监督检查办法（试行）〉的通知》精神，就组织开展好“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”（简称“两学一做”）学习教育进行了安排，并做了深入的思想动员。现将“两学一做”学习教育准备工作情况汇报如下：

“两学一做”，基础在学，关键在做。通过学习党章党规，重在明确基本标准、树立行为规范；学习总书记系列重要讲话，重在加强理论武装、统一思想行动。坚持学用结合，通过学习教育，让广大党员进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定理想信念、保持对党忠诚、树立清风正气、勇于担当作为，在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下，都牢记党员身份，发挥先锋模范作用，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。

一是提前谋划，做好对接。按照市委、市政府的统一安排，结合实际迅速启动，建立学习制度，做好学前准备，形成学习的良好氛围。规范学习机制，明确学习的重点和内容，并及时整理学习文字、影像资料，做到学有记录、学有成效。

二是抓好集中学习，做到“五个一”。即每名党员都要制定一份学习计划，每周组织一次集中学习，每月局领导做一次专题辅导，每季度开办一期学习专栏，每人撰写一篇学习心得。扎扎实实系统学习，原原本本领会精神，补足“精神之钙”，加强“信仰之修”，熔铸“信念之魂”，加足“工作之油”，培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的人社系统党员干部队伍。

三是围绕中心工作，组织开展好主题讨论。围绕市委、市政府实施“创新创业年”活动、保持就业稳定等重点工作和目标，开展“爱岗位、出点子、做奉献”大讨论，教育党员干部强化创新意识，敢于担当、敢于负责、敢为人先、勇立潮头，做示范，强实践，确保全年工作目标任务顺利实现。

5.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇五

根据工委群众路线教育实践活动安排意见的要求，人口计生局就学习教育、听取意见环节工作作了安排。现将工作开展情况汇报如下：

一、认真动员部署，积极行动

自工委2014年2月8日动员部署后，人口计生局结合自身实际，认真组织全局干部职工学习领会党中央、省委、市委和工委的文件精神，在思想上有了充分的认识，及时研究部署了局开展教育实践活动的相关工作，成立了群众路线教育实践活动领导小组，并于2014年2月18日召开了动员部署会，动员部署会上请工委督导组到会督导，督导组组长王xx作了督导讲话，提了具体要求，为推动人口计生局群众路线教育实践活动的有序开展。

动员部署会上，督导组对局班子和成员进行了民主测评，发放了民主测评表，采取无记名背靠背给班子和成员提意见和建议，认真查摆班子和成员在“四风”方面存在的问题。根据查摆问题的梳理和反馈，班子和成员认真面对，虚心接受，本着“有则改之，无则加冕”的原则来对待。

动员会后，全局干部把学习放在首位，明确将学习贯穿活动始终。通过学习深刻领会和认识党中央开展群众路线教育实践活动的重大意义，切实开展“我是谁、为了谁、依靠谁”的扪心自问，让全体干部充分认识到我是人民公仆，为的是人民群众，依靠的是人民群众。

二、精心安排学习，形式多样化

群众路线教育实践活动启动以来，人口计生局结合自身实际，把活动开展作为指导工作的指南，把学习和工作有机结合起来，不顾此失彼，用学习指导工作，用工作丰富学习内容。为使工作和学习做到“两不误、双促进”，领导小组制定了《学习计划》，下发到每个成员手中，合理安排工作，把学习和工作有机结合起来，达到双促进、双丰收的目的。学习形式多样化，除了规定的必学篇目，该局结合人口计生工作实际，采取“走出去、请进来、开门学”的形式。走出去，不闭门学习，到挂帮村和服务对象中去学。三人行，必有我师，任何经验都来自人民群众，他们看问题看得准，任何事情心中有数，他们是我们的老师，朴实的语言会丰富我们的理论，对我们是一种教育和启发。请进来，不懂不装懂，虚心请行家来传经送宝，今年请市局来我区举办了四期x人次的人口计生业务培训班，请镇宁县人民法院来我区进行依法行政业务指导。开门学，请纵向横向帮助和指点，到基层调查研究，访民情、查实况，与村民共商农事，请村民帮我们提意见和建议；向兄弟单位学习，多与他们沟通联系，互相取长补短。学习不死搬硬套，始终做到活学活用，学以致用，结合实际学，忙里偷闲，把周末和晚上利用起来学理论，工作时间向实践学习、向人民群众学习。学习中利用工作时的相互交流，加强讨论，广开言路，敞开心扉谈想法、认识、心得、体会，最终得出真理。

三、广泛征求意见，边学习边改、立行立改

坚持开门搞活动，边学边改、立行立改。组织计生干部“下村组、听民声”，深入到18个村和帮扶的把路村，与服务对象问需问计，虚心向他们求教，原汁原味听实话。村“第一书记”带领全局干部进村入户，深入田间地头，查看村容村貌、了解群众生产生活状况、宣讲党的十八届三中会精神,传达省、市、区出台的相关政策，倾听群众呼声。我们针对自身业务，广泛听取群众对我们办理相关业务有什么可求可盼的意见，把它归纳梳理，回到局认真分析，研究制定便民措施，把“首问责任制”和“便民措施”结合起来，分解到直接责任人头上，立行立改。比如：《二孩生育证》审批、《三孩生育证》的初审，以前需要25个工作日，现简化为5个工作日，以前的审批需要有担保人担保，现只需夫妻双方承诺签字即可办理;《独生子女父母光荣证》的办理，以前需要20个工作日，现简化为即到即办;终止妊娠手术审批，以前需5个工作日，现简化为即到即办;吻合术审批需3个工作日，现简化为即到即办;《流动人口婚育证明》由以前的必须在户籍所在地办理，现简化为网上办理。针对我区乡镇2013年计生工作排名挂末滑坡，如何求真务实，确保今年升位“摘帽”，实行信息共享、部门协作、齐抓共管，调整充实了领导小组成员单位、制定了“四个按月”制度、建立了按月调度、均衡推进、常态化机制，每月梳理下发指导性任务清单制，开展行之有效的督查通报制度，实行调度工作制，强化内部管理，形成了“共同参与、协作联动、优势互补、上下配合、责任到人”的工作局面。

6.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇六

履行综治职责情况报告

市综治办：

为全面贯彻落实党的“十六大”和十六届五中、六中全会精神，按照省、市和市委、市政府关于社会治安综合治理工作的部署和要求，我局高度重视，积极主动，有效地推动了社会治安综合治理各项工作的全面落实，保持了良好的社会治安秩序。现将有关情况报告如下：

一、加强领导，提高认识

为确保本部门内不发生重大群体性事件，不发生规模性纠纷械斗，不发生有影响的恶性刑事案件，不发生群死群伤治安灾害事故，不发生“法轮功”人员进京和在当地滋事，不发生因干部工作方法简单粗暴引发影响稳定的事件，我们把综合治理工作摆上了重要的议事日程，由局长亲自抓综治工作，同时，加强了综治队伍建设，配齐配强了综治领导班子，指定一名纪检组长为分管领导，并从相关股室抽选骨干人员为成员，扎实开展工作，通过发挥国土资源行政职能作用，着力在土地纠纷调解、法律法规宣传、耕地保护等方面务求实效，有力促进了社会稳定工作。

二、强化措施，健全制度

将综治工作纳入计划，做到同部署、同检查、同落把该项工作列入目标管理的重要内容，年终单独组织考评。通过制定综治工作实施方案、下发综治责任书、建立健全各项工作制度和台帐等手段，切实抓好了综治工作的落实。

三、突出重点，狠抓落实

我局积极参加市综治办召开的各项会议，并及时传达会议精神，抓好贯彻落实，并着力做好以下工作。

一、深入开展法制宣传，扎实做好“五五”普法的启动工作。二是加强农村普法力度，积极为新农村建设服务。在全市农村开展了“身边纠纷大排查，法律知识大普及，创建法治新农村”活动。三是加强《土地管理法》宣传。在各乡镇街道开展“土地管理法咨询宣传活动”，在洪客隆广场开展“6。25”土地日活动，发放宣传资料5000份，前来咨询群众近千人。四是做好 “五五”普法部署工作。3月12日，召开了全市法制宣传工作会议，表彰了先进，总结了经验，部署了五五普法工作。

通过扎实的工作和不断的努力，我局的社会治安综合治理工作取得了一定的成效，但我们深知，综治工作是一项长期性的工作，不能松懈，不能疏忽，我们必须时时提高警惕，事事抓好落实，在今后的工作中再接再厉，为创建和谐平安丰城、实现丰城打造成全省现代化中等城市营造安全稳定的社会环境。

7.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇七

今年以来，在市纪委市监委派驻检监察组的有力监督和指导帮助下，本人围绕履行全面从严治党、党风廉政建设第一责任人职责，注重做到了以下三点：

一是抓研究部署。

把抓好党建暨党风廉政建设作为最大政绩、放在全局工作的首要位置，第一时间传达学习上级有关党建暨党风廉政建设的决策部署，研究细化具体任务和措施，推动落实落地。坚持重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要事件亲自督办，召开了xx党建暨党风廉政建设工作会议，安排部署全面从严治党工作、细化分解任务。主持召开x次党组会，全都把党建暨党风廉政建设工作作为重要议题内容，在全体党员会上几乎对党建暨党风廉政建设逢会必讲。亲力亲为靠上抓好市委、市政府主要领导安排的重要文稿起草、全市政府系统重大调研课题、临时性重要课题等重点工作的谋划和推进，其中，xxx等x项课题获市委、市政府主要领导肯定性批示。

二是抓重点关键。

把抓好形式主义、官僚主义问题集中整治、市委组织部领导干部考核、市委重点工作监督检查反馈问题整改落实作为重要政治任务，以身作则，带头整改。坚持问题导向，亲自制定整改方案，细化责任分工，明确完成时限。目前，形式主义、官僚主义问题集中整治排查出的x条问题、市委组织部考核反馈的我个人x条问题已全部整改到位。市纪委派驻三组反馈的个性问题，以及xx自查出的共x条问题，已逐条逐项制定整改措施，能立即整改的马上就改，需要一定时间和过程的，紧盯不放，限时完成，做到个性问题x个月以内完成整改，共性问题主动整改，不存在的共性问题引以为戒，确保年底考核之前不再出现类似问题。严格履行意识形态工作第一责任人职责，定期分析研判xx意识形态领域情况，加强思想沟通，挤出时间与x位同志进行了谈心谈话，对发现苗头性、倾向性问题及时指出并进行提醒，做到抓早抓小。把培养使用好干部作为管党治党的关键，树立正确选人用人导向，注重工作实绩，及时把政治素质高、业务能力强的干部放到重要岗位上培养锻炼，严防选人用人不正之风。

三是率先垂范。

按照先于严于高于他人的标准，严于律己，努力在各个方面做表率。带头讲政治，自觉把两个维护融入血脉、铸入灵魂，不折不扣地贯彻落实市委、市政府、市纪委和上级有关部门的要求。带头学习研讨，围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，主持党组中心组学习x次、集中研讨x次，利用新时代讲习所平台上了专题党课x次，为党员作公文写作专题辅导报告1次。在认真参加集体学习的基础上，利用晚上、周末等时间，加强自学。带头严格党内政治生活，带头严守纪律规矩，严格执行民主集中制，凡是三重一大事项和涉及人事、资金等方面的重要问题，都坚持按照程序进行集体研究。注重廉洁从政，要求大家做的自己首先做到，要求大家不做的自己坚决不做。认真做好个人重大事项报告，如实向组织报告情况。带头抓落实，对上级交办的事项、党组集体决策的事项，明确目标任务和完成时限，定期不定期地调度督导，确保事事有着落、件件有回音。

认真对照全面从严治党责任清单和事业单位考核细则要求，存在的问题主要有，一是加强创新理论武装不到位。没有充分认识到创新理论武装的极端重要性，加之不能正确处理工学矛盾，主持并参加的党组中心组学习大多是领学通读文章，研讨交流较少，形式较为单一，导致学习质量不高。二是抓意识形态工作的成效不理想。仅是完成规定动作，对如何引导xx干部职工更好地干事创业、无私奉献缺乏行之有效的措施，没有在制度层面予以硬约束，致使有的同志的劲头不足。三是个别重点工作调度督促不及时，工作进展情况掌握的不全面;对支部的领导、指导还需进一步加强，支部组织的集体活动参加的不够多。

下一步，在距离年底考核还有不到2个月的时间里，在派驻组的具体指导下，认真对照全面从严治党责任清单和事业单位考核细则要求，经梳理自查，有以下x项重点工作需要重点推进。

一是开展党组中心组学习研讨。

提前谋划，精心准备，拟于xx月份邀请市直机关工委、派驻组领导巡听指导。

二是开展意识形态工作专题研究。

根据市委关于加强意识形态工作部署要求，一年内至少研究意识形态工作x次以上。近期，将召开x次党组会议专题研究意识形态工作，分析研判意识形态领域情况，维护良好政治生态。努力挤时间与科室同志开展谈心谈话，加强沟通交流，力争年底前全部谈一遍。

三是严肃党内政治生活。

严格执行并督促落实三会一课制度，自觉落实领导干部双重组织生活制度、谈心谈话等制度，加强与党员谈心谈话、交流沟通，尽量做到触及心灵、提升自我、促进工作的效果。11月中旬，开展1次支部集中谈心谈话活动，支委成员与支部党员之间开展谈心谈话、廉政谈话，传导压力、压实责任。组织1次三会一课和全体党员学习笔记检查，力促党内政治生活落在平常、严在日常。

四是加强纪律作风建设。

积极配合派驻三组日常监督、检查，加强对财务等重点岗位监督，防范廉政风险。严格落实三重一大事项报告制，及时做好会议记录、档案留存，定期对单位财务凭证、党组会议记录、三会一课、工作纪律作风等进行自查自纠，防患于未然。

五是加强督导调度。

健全闭环式工作推进机制，继续实施任务、责任、督导、评价、奖惩五书督查工作法，每月底之前，各位班子成员、县级干部落实全面从严治党主体责任清单、事业单位考核工作进展情况要形成书面材料报我，年底考核之前，召开全面从严治党、党风廉政建设专题会议，查漏补缺，推动工作，高质量完成考核各项目标任务。

局党组2020年履行党风廉政建设主体责任情况报告

2020年以来，我局党组以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，切实增强“四个意识”，坚决落实“两个维护”，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会及省委、市委全会精神，紧紧围绕坚持和加强党的全面领导，切实履行党风廉洁建设主体责任，驰而不息纠“四风”树新风，坚定不移反对腐败，推进了我局党风廉政建设和反腐败工作，为我市农业转型升级提供了坚强纪律保障。现将2020年履行党风廉政建设主体责任情况报告如下：

一、局党组履行党风廉政建设主体责任情况

（一）强化政治担当，积极落实主体责任。

一是切实强化组织领导。局党组通过学习习近平关于全面从严治党重要论述，不断强化党组抓党风廉政建设责任制的主体责任意识。加强对党风廉政建设责任制工作的组织领导，明确一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管。召开专题会议2次，集中学习十二届市纪委三次全会会议精神，学习刘边江书记讲话精神，讨论研究##局2020年党风廉政建设和反腐败工作总基调、总要求，研究解决存在问题，不断推进工作落实。党组书记作为##局党风廉政建设第一责任人，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问，约谈班子成员1次，使班子成员牢固树立起“抓好党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好是渎职”的意识。局领导班子成员严格落实“一岗双责”，定期召开分管部门会议，及时传达学习上级有关全面从严治党文件精神，分析研判形势，研究重大问题，部署全面从严治党工作任务，扎实推进分管职责范围内的党风廉政建设工作。

（二）严明政治纪律和政治规矩，不断规范党内政治生活。

局党组坚决做到“两个维护”，从严按照党的原则办事，积极落实上级关于严肃党员领导干部党内政治生活的有关规定，加强对党员干部的教育监督。围绕遵守政治纪律和政治规矩开展一把手讲专题党课1次，组织党员干部签订了《共产党员不信教承诺书》、《抵制“帮圈文化”承诺书》和《党员干部规范网络行为承诺书》，传达学习了《##市党员干部个人微信、微博、公众账号管理办法（试行）》，开展了整治“帮圈文化”专项排查。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度。召开领导班子专题民主生活会4次，班子成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活会3次，认真开展批评与自我批评，达到了“团结—批评—团结”的目的。积极开展党内谈心谈话活动，一把手和班子成员集体谈话2次，班子成员和分管部门党员干部、党支部书记和普通党员分别开展了谈心谈话，为今后更好地服务于群众和三农工作奠定了良好的基础。目前，我局同志关系更加清爽，上下级关系更加规矩，风清气正的政治生态已经形成。

（三）狠抓干部队伍作风建设，持续保持反腐败高压态势。

2020年，我局坚持问题导向，先后开展“四抓四治”专项行动、党政机关办公用房违规问题专项整治、违反中央八项规定精神问题专项整治等活动5次，深入开展自查自纠。对办公用房使用情况重点核查，重申“多0.1平米也不行”，联合派驻纪检组开展专项检查和交叉互查，对存在问题及时研究整改措施，列出台账清单，认真开展整改落实，推动作风建设常态化长效化。局党组坚持有案必查、有腐必惩、违纪必究，全力支持和保障局监察室妥善运用监督执纪“四种形态”，推进全面从严治党落到实处。2020年，共处置问题线索9件，办结谈话件7件、立案案件1件、市监察委责成立案件1件，政纪处分2人，党纪处分1人，组织处理10人。

（四）强化警示教育，筑牢干部队伍思想防线。

一是定期组织开展党性党风党纪教育。局党组坚持把党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神作为经常性学习内容，领导制订了党组中心组2020年理论学习计划和党员学习计划，对《宪法》、《监察法》、“中央、省委关于全面从严治党的决策部署”等有关内容进行了学习安排，并结合形势增学了新修订的《中国共产党纪律处分条例》，教育党员干部严守纪律规矩底线，始终对党忠诚，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是加强廉政警示教育。2020年，共开办廉政警示教育夜校6期，组织机关、二级机构集中学习活动10余次，开展一把手上廉政党课2次，开展以案促改警示教育3次，在一定范围内宣布了案情，对发案原因进行了剖析，明确了整改方向，强化了广大干部职工的纪律规矩意识。

（五）严格落实民主集中制，自觉接受监督。

局党组严格执行“三重一大”请示报告制度，对重大项目安排、大额资金使用、外出学习等事项，均按规定及时请示报告，并报派驻纪检组和市纪委党风室备案。坚持每月按时如实填报《单位重大事项报告表》，督促班子成员按期如实填报《领导干部个人重大事项报告表》，并在本系统公示3天，从源头上预防腐败问题的发生。2020年以来，##局党组向市纪委报告单位重大事项12次，党组书记、成员向市纪委报告个人重大事项4次，向市委组织部报告个人重大事项1次。认真落实党员干部操办婚丧嫁娶事宜备案制度，狠刹大操大办、借机敛财之风。无论是领导干部，还是一般职工，均需履行备案、报告手续。全面落实领导干部廉情公示，及时更新8名科级领导干部廉政信息档案，同时组织全系统开展公职人员信息登记备案工作，对干部职工基本信息、出入境信息和廉洁信息进行监督。

（六）全力做好巡视整改工作。

局党组自觉把做好巡视整改工作作为政治责任牢牢扛起，严格对照中央、省委巡视反馈意见，全盘接受、对号入座、主动认领。党组书记牢固树立“整改不力是失职、不抓整改是渎职”的理念，组织召开党组会议、巡改推进会议10余次，研究制定了整改落实工作方案，明确整改措施、责任人、整改时限。我局对中央、省委巡视组反馈的意见建议分别逐条编号，分类逐项建立整改台账，其中针对中央巡视组反馈意见列出问题清单18个，制订整改措施41项，列出任务清单44项。在整改过程中，我局明确实行一把手负总责，分管领导主要负责，具体承办科室执行的工作制度，持续对巡视整改工作进行督导，推动了整改工作与我局中心工作的有机结合。目前44项整改任务均已办结销号。

二、局党组书记履行第一责任人责任情况

（一）履行“一岗双责”，亲自研究部署。

党组书记、局长###作为全局党风廉政建设第一责任人，认真履行“一岗双责”，能够做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。2020年以来，主持召开专题会议4次，安排部署本党风廉政建设工作，研究制定责任清单，安排本系统“四抓四治”、“四查四促”等纠“四风”工作，能够大力支持派驻纪检组监督执纪，对市纪委、派驻纪检组提请的事项及时研究部署。

（二）扎实安排，全面从严管党治党。

坚持把党建工作列入重要议事日程，与业务工作同安排、同部署。定期组织召开党建工作会议，坚持党组书记定期调阅基层党支部组织生活记录，并建立了党组书记抓基层党建工作台账，印发了《##市##局党建工作观摩方案》，组织局党组成员、各支部书记开展党建观摩活动2次，引导各支部互学互比，努力提升党建工作水平。新建“三新”讲习所1个，认真制定了讲习所讲习制度和讲习计划，组建了讲习队伍，党组书记带头开展讲习活动，目前共开展“三新”讲习活动10次。坚持有案必查、有腐必惩、违纪必究，全力支持和保障局监察室妥善运用监督执纪“四种形态”，党组书记约谈班子成员、股级干部5人次，开展廉政谈话2次，推进全面从严治党落到实处。

（三）廉洁从政，做好表率。

局党组书记对自己私车公养问题毫不回避，组织全系统围绕该案例开展以案促改，召开警示教育大会1次，主动在领导班子民主生活会、机关党支部组织生活会上作检查，对存在问题作深刻剖析，并认真整改落实。同时，组织人员对公务用车管理办法进行修订，规范了出车审批、派用、加油等程序。2020年，党组书记无超标使用办公用房、超标准配备车辆等现象，没有参与营利性活动、用公款互相宴请和安排高消费娱乐活动。能够按期如实填报《领导干部个人重大事项报告表》，如实报告个人财产收入、房产、兼职、子女升学就业等情况，为全局干部职工做好表率。

2020年，我局在市委、市政府和市纪委监察委的正确领导下，认真落实党风廉政建设责任制，较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作各项任务。在下一步工作中，我局将继续按照上级的部署要求，不断纠正自身存在的问题，改进工作方法，创新反腐倡廉工作措施，为我市农业转型升级提供有力支撑。

局党组书记抓基层党建和党风廉政建设主体责任工作述职报告

2020年，我严格按照上级党委和纪委的部署和要求，认真抓好基层党建和党风廉政建设工作，现述职报告如下：

一、抓基层党建工作情况

（一）主要做法

1、加强理论学习，强化思想建设。一是加强班子团结，调动干部职工工作积极性。坚持抓好班子，带好队伍，不断提高文体广电队伍的凝聚力，造就一个互相尊重、团结、协作的领导班子，并充分调动广大干部职工的积极性和能动性，努力做到人尽其才，才尽其用，为大家创造一个公正、平等的工作舞台;亮化美化环境,改善办公条件,创造舒心顺心工作环境，激发干部职工的智慧和才能，增强队伍凝聚力、战斗力。二是创建学习习近平总书记系列重要讲话讲习所及理论学习室,利用学习室与全体党员干部职工开展专题学习和讨论。三是认真组织广大党员干部通过支部活动日、读书活动等形式进一步领会习总书记讲话精神，学习中国特色社会主义理论体系，学习党章、自觉遵守党章，增强对中国特色社会主义的理论自信、道路自信和制度自信，增强贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和坚定性。四是坚持和完善局党组中心组理论学习制度，认真制订《2019年局党组中心组和干部理论学习计划》，明确指导思想、学习内容和要求，通过认真组织实施抓好党员干部的理论学习，努力提高党员干部的政治理论水平和思想素质。四是加强了党员队伍建设。实行党员目标管理，坚持“三会一课”制度，协助党建办完成本单位所联系的自行车协会、农民画家协会等社会组织党建调查工作。结合实际，丰富党课内容，激活互动教育形式，不断地扩大和增强机关支部的影响力和号召力。在七一期间组织开展七一党支部活动，深入安德镇挂点村屯，慰问困难群众。狠抓党员和职工的思想建设和作风建设，不断改进了工作作风，提高了服务质量。切实加强党员队伍组织建设，今年共发展1人为入党积极分子，1人按时转为正式党员。

2、落实党建工作，贯彻主体责任。一是抓好落实基层党建责任制述职评议。严格落实党建工作责任制，按照“书记抓、抓书记”的要求，强化党组织书记抓党建工作的责任意识。二是切实加强党风廉政建设教育。严格落实党风廉政建设责任制，落实两个责任主体，建立全员支持和参与的反腐倡廉工作机制和责任机制。加强廉政教育，把党风廉政教育作为基础工程来抓，使廉政建设入耳、入脑、入心，增强党员干部抵御腐败的能力。扎实开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作、干部职工违规多占住房清退整治、廉政文化周等活动，大力营造“不敢”搞“四风”的高压态势、强化“不想”搞“四风”的高度自觉。三是强化对权力的监督制约，认真执行领导班子议事决策规则。通过开展廉政谈话、诫勉谈话、党内询问和质询等，强化对党员干部的监督制约。

3、贯彻“三严三实”，抓好精准扶贫。一是开展深化“三严三实”专题教育专项整治懒政怠政问题活动。按照“三严三实”要求，以解决党员干部队伍中存在的“不作为”“乱作为”“贪腐谋私”“执法不公”等懒政怠政问题为重点，促进全市文化体育广电、新闻出版系统改进工作作风、增强服务意识、提高工作效能。二是做好精准扶贫，积极选派贫困村党组织第一书记。2019年，我单位共派出5名党员工作骨干参加市精准扶贫工作，其中秦良、黄春玲、张永德三位分别到安德镇山西村、念笃村、孔造村任第一书记，邓红翠同志到禄峒乡吉乐村任第一书记，蒋美林同志抽调到县精准扶贫指挥部办公室工作。我单位派出的扶贫工作人员都能按照市精准扶贫指挥部办公室的统一部署积极开展精准扶贫入户调查及精准识别等工作，按时完成市下达的工作任务。积极组织全体96名干部职工于每月17日深入安德镇各村屯开展结对帮扶活动，每位干部职工至少结对帮扶3户以上农户，参加结对帮扶活动的干部职工能够深入农户家中，为农户谋划发展出入，进一步帮扶哭困难户实现脱贫致富。

4、加大宣传力度，做好氛围渲染。一是扎实抓好“三会一课”、民主评议党员、党员发展、“七一”纪念活动、党费收缴等工作；

严肃党内政治生活，运用教育实践活动成功经验，召开高质量的领导班子民主生活会和党员组织生活会，进一步砥砺作风、锤炼党性，同时利用单位内宣传栏进一步强化党建知识宣传。二是利用广播电视台电视新闻节目、文化馆业余文艺队、非遗中心文艺下乡的等形式进一步宣传“三严三实”“党风廉政建设”“讲习室”等知识，做好全市党建宣传工作，渲染党建氛围。

（二）存在的主要问题和原因

存在的主要问题如下：

1.对党建工作重视不够。因兼任局长职务，处理日常工作占据了较大的时间及经历，对党建工作重视不足，抓党建工作不够严，党建工作发展基础较为薄弱，年内发展的积极分子及入党人数较少；

2.理论学习不足，对新形势下开展各项工作所出现的新情况、新问题认识不深，研究不够，政治理论与业务知识需要进一步提高。

3.深入基层调查少，没有掌握基层工作的全面动态，对问题的决策有时还不够切实，在实际工作中偏重在业务工作中抓出实实在在看得见的成效，没有能正确处理好党建与其他中心工作的关系，在抓好党建促进经济发展、服务经济发展工作中，创新意识不够，工作干劲不足。

问题存在的主要原因：

1.本单位干部职工中，大部分干部职工已为正式共产党员，能够发展为党员的对象人数较少，造成年内党员发展人数少。

2.因时间安排及精力有限，除正常参加理论知识培训和学习外，仅能利用业余时间进行理论学习，且仅能够通过图书、看视频等方式学历理论知识，在理论学习的渠道和途径方面方法简单且单一，造成理论学习单一性和学习范围的局限性。

3.深入基层工作时，多为进行业务指导和项目建设督查等工作，专门开展理论研究调查的次数较少，与群众面对面交流党建工作的机会少，因此未能全面了解、掌握基层党建工作动态。

（三）下一步工作主要思路

2016年，我将进一步加强理论学习，不断提高自身的政治理论和业务知识，每月组织干部职工进行集体理论学习；

每月一次深入基层全面调查，提高决策能力；

加强谈心谈话制度，加强对同志的关心，尽量为同志们解决工作、学习及生活中出现的困难和问题。努力开展党的群众路线教育实践活动，践行群众观，在工作中践行“三严三实”，紧跟时代步伐，求真务实，恪尽职守，力求创新。与全体干部职工携手奋进，发挥团结、进取、敬业、奉献的精神，始终以饱满的工作热情和坚定的信心投入文体广电事业中，为促进文体广电事业的繁荣发展应有的贡献。

二、党风廉政建设工作情况

（一）加强工作领导，强化领导责任

一是强化组织机构。

年初，我局及时召开了专门会议，对本局党风廉政建设和反腐败工作做了具体安排，健全和完善党风廉政建设领导小组，由局主要领导任组长，实行“一把手”负总责，分管领导各负其责的领导体制。党组书记履行党风廉政建设第一责任人职责，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。制定了党风廉政建设责任制“一岗双责”分工和2019年党风廉政建设工作方案。

二是签订党风廉政建设责任书。

在与上级党委签订了党风廉政建设工作责任状以后，我局相应制定本局党风廉政建设责任书，明确领导班子成员党风廉政建设岗位职责，并由局班子主要领导与局二层机构主要负责人签订了党员廉政建设责任状，做到一层抓一层，层层抓落实。

三是明确工作要点。

结合市委廉政建设要求印发了本局反腐倡廉工作要点，明确本反腐倡廉工作重点，为开展好党风廉政工作夯实了基础。

（二）加强党性学习，强化廉政意识

一是认真贯彻落实中央“八项规定”精神，切实加强党员领导干部廉洁自律教育。

根据市纪委《关于自觉遵守中央“八项规定”精神的通知》文件要求，认真贯彻落实中央“八项规定”，并组织学习了中纪委有关文件精神及新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《党章》有关内容。带头贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》、《党政机关厉行节约浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《广西党员领导干部操办婚丧喜庆事宜暂行规定》等规章制度。加强廉洁自律教育，提高行政效能，加强干部作风建设活动，切实提高机关工作效率，树立了队伍良好的形象。

三是把学习《廉政准则》与学习其他廉政法规结合起来。

我局按照市纪委的要求，征订了有关党风廉政建设的报刊和《党风廉政教材》等资料，并组织学习，提高认识。通过开展警示教育、参加市纪委领导专题培训和知识测试等多种形式，组织收看优秀共产党员的事迹报告和警示教育片，加强了对党员领导干部廉洁从政的教育，不断推进本局党风廉政建设工作。通过学习教育活动，增强了广大党员干部廉洁从政的信心和决心，提高了干部职工工作积极性、主动性和创造性，为完成全年各项工作任务打下良好基础。

四是按照目标管理责任制工作的规定要求干部职工廉洁自律。

要求党员干部严管自己，严禁收送现金、有价证券，严禁以参赌和交易等形式收受财物，严禁党员干部借子女升学、婚宴等大操大办收敛钱财。同时防范放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用其职权和职务影响经商办企业等情况。继续推行家庭重大事项报告制度，规范全局干部职工操办家事庆典的有关事项，明确责任，严肃纪律，实行严格的审批制度。严格执行个人有关事项报告制度，主动接受组织和群众监督，定期向上级党委和纪委报告履行主体责任的情况。

（三）严肃纪律，认真执行廉洁自律各项规定

一是切实加强制度建设。

我们始终把制度建设作为源头治腐的重要内容，建立健全了各项管理制度，完善了财务管理制度；

厉行勤俭节约，压缩“三公”经费，今年“三公”经费比2019年减少1.5

万元。严格执行费用总额控制和财务单列制度，严格遵守《财务管理工作规则》和《财务制度》，无坐收坐支、私设小金库等问题。

二是认真实行招投标制度。

今年，我局实施的项目有55个村级服务中心项目建设点、两个广播电视乡镇无线发射台站机房建设项目、广播电视播控设备更新改造项目、农家书屋图书项目、全民健身建设项目，我们都及时按照报批程序上报市公共资源交易中心，并严格按照项目招投标的有关规定实行，没有任何违规行为。

三是加强图书馆、博物馆、乡镇文广站免费开放专项经费和村级文化活动经费的监管工作，确保专款专用。

年内共组织有关人员对以上经费进行督查3次，没有发现挪占专项经费等违规行为。

四是健全值班制度和岗位责任制。

严格落实局台领导、中层干部节目监听监看制度，定期开展安全播出大检查活动。今年在重大节目及重大活动期间，我局加强机关大院内（包括办公楼和播控机房）监控，启动安全应急预案，加强了重点部位的安全保卫工作，严肃值班纪律，保证了广播电视节目安全播出。

五是实行“三务”公开。

通过创建板报、宣传栏和政府网站等形式，严格执行党务公开和政务公开，将党支部的活动情况、党费收缴、评议情况等内容上墙公布；

将局机关的有关事项如机构编制、人员情况、办事程序（流程）、时限、收费标准等，通过政府网站等形式向社会公开，方便群众查询和监督，增强了工作透明度，进一步发挥群众监督、舆论监督的作用。2019年，我局接到并及时处理信访件3件。

六是开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作。

开展懒政怠政为官不为专项整治，着力解决发生在群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、欺压百姓等“四风”问题。要求新闻从业人员严格遵守

“七不准”制度，树立新闻工作者的良好形象。年内,我局没发现新闻从业人员有违反新闻职业道德、利用采编权要挟谋利、搞虚假报告、搞有偿新闻、利用工作时间抹牌赌博延误采访时间，以及中午饮酒等现象。

七是开展党员干部廉洁自律专项清理工作，抓好廉政风险防控工作。

今年以来，我局对党员干部在执行廉洁自律的五个方面进行了严肃、认真的清理自查工作，开展了会员卡专项清理等活动，并将相关情况报告市纪委，提高了党员干部防腐拒变能力，进一步加强了文体广电系统党风廉政建设。

（四）存在的问题和工作打算

2019年，我局在抓党风廉政建设方面虽然做了大量工作，取得了一些成效，但与上级的要求还有一定差距，存在一些问题：一是廉政宣传教育力度不够,有待进一步加强；

二是部分管理制度亟待进一步完善和健全。

2020年，我局要在局党组的领导下，以党的十九大和十九届三中、四中、五中全会精神为指导，努力做好以下几个方面工作：

一是进一步加强领导，把党风廉政建设责任制真正落到实处。

继续围绕市委、市政府中心工作和局党支部制定的各项工作目标开展监督检查，下大力气解决工作中存在的有令不行、有禁不止和执行不力的问题；

继续按照责任分工，抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实工作，真正把党风廉政建设溶入文体广电的各项工作之中。

二是进一步抓好党员干部政治纪律教育。

增强党性观念，加强党员干部遵守政治纪律的监督检查，从严执纪，加大违反廉政建设责任追究工作力度，对党员干部违反《规定》的行为，严格执行责任追究。

三是进一步抓好党务、政务公开，财务公开，重大事项公开，加强对专项经费的监管，拓展源头治腐的工作领域，加强党风廉政建设。

8.建设局局长履行职责情况汇报 篇八

第一部分：工作实绩方面——坚持规范管理，推动建设事业科学发展

本人立足本职，坚持规范管理和优化服务并重，主动靠前提供对城乡建设项目的技术支持与规范引导，为我区城乡建设事业发展作出了应有的贡献。

一、规范建筑、燃气市场秩序，促进行业健康持续发展

按照 依法行政、规范管理、优化服务的要求，切实抓好建筑、燃气行业管理。一是 加强行业法律法规和技术规范的学习宣传力度，全面推行建筑工人“平安卡”管理制度，年以来，共举办了培训班 场，培训建筑工人人次 ； 二是 开展了建设工程项目执法巡查、“打击黑气”等专项行动。年以来，依法查处未经许可擅自施工等违法建设工程 项，开展“打击黑气”专项行动 次，取缔无牌无证经营点 个，有效规范了建筑、燃气市场秩序； 三是 认真履行安全生产第一责任人职责，以规范工程各方责任主体行为和监管燃气钢瓶使用为重点，着力健全和完善建筑和燃气安全生产监管机制，促使建筑和燃气安全生产形势的明显好转，市场秩序得到有效规范，行业取得了长足发展。

二、转变工作理念，以优质服务促进建设事业快速发展

本人坚持“科学发展、先行先试”的原则，转变工作理念，充分发挥建设部门职能、技术优势，为重点项目提供靠前指导服务。一方面，对每一个重点项目安排专人跟踪服务。另一方面，开展施工安全、工程质量的超前预告性指导，确保重点项目在赶进度的同时，施工安全与建筑质量真正得到保障。通过靠前指导服务，帮助淡澳河综合整治、区体育会展中心、金玉东方珠宝城等10多项重点项目解决了大量工程技术难题。

第二部分：廉洁奉公方面——坚持惩防并举，扎实推进党风廉政建设

一、强化自律意识，坚持廉洁从政

作为区建设行业管理部门的主要负责人，本人十分注重加强自身修养和廉洁自律，认真落实党风廉政建设责任制，使自己在公务活动中坚持原则，时时保持“自重、自省、自警、自励”。一是 加强党风廉政教育学习，自觉遵守《党员领导干部廉政从政若干准则》 等党纪党规，执行《领导同志党风廉政岗位职责》等规章制度。二是 坚持廉洁自律，自觉遵守财经制度，严格 执行规费“收支两条线”制度，接受财政、审计、物价等部门和干部群众的监督，为 干部职工做出廉洁从政的表率。三是 坚持依法行政，所有依法进入建设工程交易中心进行招标的工程，都由招投标监督机构和交易中心按法定程序进行招标。

二、加强内部管理，树立良好的机关形象

本人在抓好行业管理的同时，着力抓好干部队伍的建设。通过开展深入学习实践科学发展观、民主评议政风行风等活动，全力打造“学习型、服务型、廉洁型、创新型、运动型”机关。一是 着力抓好班子建设。平时注重与班子成员沟通，遇事多与班子成员商量，重要事项坚持由班子集体讨论研究决定，做到民主决策。二是 严格干部选拔。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关制度执行，坚持民主考核，选贤任能。三是 大力加强执法队伍廉政建设。结合每年的纪律教育学习月等活动，加强对执法人员的党风廉政建设教育，坚决杜绝以任何理由、任何形式向企业或个人“吃、拿、卡、要”。

三、抓住关键环节，不断完善惩治和预防腐败体系

按照“刷牙总比拔牙好”“每天坚持刷刷牙”的廉政理念，结合本局的工作实际，每年细化落实《惠阳区构建惩防腐败体系2008-2012年实施方案》，抓住关键环节，不断深化构建惩防腐败体系工作。建立健全了招投标监管机制，严把项目立项审查、工程预算审核和施工报建复查关口，确保应招标工程全部进入建设工程交易中心进行招标发标；并健全了工程中标后跟踪监督机制，加强对中标项目施工现场的动态跟踪管理。年以来，完成了53项重大工程的招投标工作，应招标工程招标率和应公开招标工程公开招标率均为100%。

本人任职以来，尽职尽责，在取得一定成绩的同时，也清醒地看到不足和问题，主要表现在：一是学习的针对性不强，业务理论水平有待进一步提高；二是对建筑行业战略性的指导有待进一步增强；三是效能建设有待进一步加强。

9.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇九

改革发展稳定大局。现将我切实履行党风廉政建设职责及廉洁自律的情况报告如下。一抓教育，政治思想引导人

我采取多种形式，深入开展党性、党风、党纪宣传教育。平时，自己能全面贯彻执行党的路线、方针、政策，认真学习上级关于实行党风廉政建设责任制及廉洁自律的有关规定和讲话精神，坚持理论联系实际，重点解决好自身的理想信念、政治方向、政治纪律、精神状态问题。经常用党员的8条标准、党员领导干部必须具备6个基本条件衡量自己，自觉开展批评和自我批评。并从党的建设和政权建设的高度，充分认识到全面开展党风廉政教育的重要性和必要性。及时组织全局干部、职工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习党的十六届四中精神，继续深化“三个代表”学习教育，全面指导国土资源工作。一是抓好以“三个代表”为主要内容的理论学习。特别是深入学习了党的十六届四中全会精神，深刻理解和正确把握了加强党的执政能力建设这一论述的科学内涵。组织了党员干部学习新形势下新的经济、科技、法律等方面的知识，全面提高干部职工的素质。二是抓好党员领导干部对“两个条例”的学习。要求各部门负责人率先垂范，进一步拟定工作步骤，理清工作思路。重点对国土资源法律法规宣传，依法行政，国有土地资产管理，土地市场建设，国有土地使用权招标、拍卖、挂牌出让，建立耕地保护新机制等主要工作上形成方向性意见，并贯彻到工作实践中，取得了显著成效。三是从领导干部廉洁自律、行风建设、机关管理、制度建设、业务建设和社会治安综合治理等方面入手，采取有效措施，维护稳定，促进发展。四是坚持正面宣传与反面典型教育相结合。充分利用电视、工作简报、会议、上党课、集中培训等形式，广泛宣传责任制工作，形成良好的舆论氛围。就责任制工作的任务、目标、规定、责任追究的程度等，专门对执法监察干部和局党风廉政建设责任制领导小组成员进行培训，帮助他们提高业务能力。五是坚持面上教育与重点教育相结合。我除经常利用各种会议在全局组织学习反腐倡廉的有关决定和规定外，还经常深入局属各部门进行纪律教育，听取大家对工作的意见，了解同志们的思想政治状况，发现问题，立即纠正。

二抓防范，规章制度约束人

在国土资源工作岗位上，我摸索出一套行之有效的管理经验，用正确的行为准则和规章制度规范干部职工的行为。带领局党总支成员先后制定了《全县土地系统勤政廉政规定》、《党风监督制度》、《财务管理制度》、《工作请示报告制度》等12个党风廉政建设方面的规章制度。在国土资源管理业务上，为防止滥用职权，制定了《建设用地审批制》、《信访接待制》等8个业务运作制度。对国土资源部“五条禁令”和“十项便民措施”，我能带头执行带头执行，局属各部门也都将制度上墙，对照执行。在加强党风廉政建设责任制的落实上，我作为第一责任人，年初主持召开总支会议，研究制定了《2004年廉政建设和反腐纠风工作的意见》、《2004领导干部廉洁自律工作意见》、《关于2004年党风廉政建设责任目标分解的意见》等7个文件，对廉政建设责任制任务目标及责任进行了分解，要求全局上下一致执行，切实把从严治党、治政的方针落在实处。二级机构也本着具体、有型、有效的原则，修订和完善了相关制度。为确保制度的落实，局责任制领导小组开展巡视督察工作，定期开展落实考核工作。在通讯工具上进行专项治理，严格小车管理，实行派车并按里程报销燃油费用制度；对单位电话实行磁卡限额管理，此举一年可节约话费10000余元。对国土资源管理工作中的土地规划局部调整、农用地转用、集体土地征用、经营性土地出让、企业土地资产处置等重点业务实行办公会研究决定，充分发扬民主，广泛征求意见，进行科学决策。严格执行经营性国有土地使用权公开招标拍卖挂牌出让和土地产权交易进场制度，制定并下发了《实施方案》，县政府成立了“潢川县国有土地使用权招标拍卖委员会”，我局成立了领导小组。组织的相继成立，从领导力量上予以重点保障，促进了国有土地使用、管理与抓反腐败工作的高度统一。出让土地的地价都经过专业评估、集体审核、结果公开的程序。今年进行的经营性用地挂牌出让活动都是在县纪委、监察局及公证处全程监督下进行的，工作高度透明，充分体现了“公开、公平、公正”的原则，出让总面积达5.4万平方米，总成交额达6337万元，经营性用地挂牌出让率达100，是我局党风廉政建设和反腐败斗争进程中取得的又一项新成果。在财务管理上，加大增收节支力度，按照全县财政制度改

革精神，我局收入全部进入财政支付中心，严格执行“收支两条线”制度和财务“会审会签”制度，全年没有出现违反财经纪律的人和事。

三抓自律，以身作则感染人

我作为国土资源局的党总支书记，注重发挥党总支的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。工作上，能以身作则，廉洁自律。耐得住艰苦、顶得住歪理、抗得住诱惑、管得住小节。除了

管好自己外，还经常和班子成员、下属部门的负责人一起学习，互相告诫。同时把配偶、子女、亲属和身边的工作人员管好。在思想上，坚持敬业奉献、洁身自爱、奉公守法。在行为上能审慎笃行，注重实干和奋斗精神，严于律已，带头执行中央《关于厉行节约制止奢侈浪费行为若干规定》。一是严格执行《廉政准则》规定的“五不准”。严格控制改建、扩建、新建或购买、装修办公楼。不到风景名胜区开会，每次国土资源工作会议，规定食宿标准，正会风不图形式。没有用公款为领导干部住宅配备电脑和支付上网费用的现象。二是对领导干部廉洁自律四个方面（五个不准），我带头执行。并从本单位、本部门是否存在不正之风；家属子女是否存在利用该领导职权和影响获取非法利益；干部职工不遵守局规局纪，造成很坏影响等方面进行排查，没有发现违规行为。我与班子成员的配偶子女没有在管辖的业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突、经商办企业活动及担任由外方委派、聘任的高级职务；没有以权谋私、失职、渎职等行为；未接受任何单位、部门用公款安排的私人旅游活动。三是坚持民主集中制原则。充分发扬民主，坚持重大问题、全局性的问题、方针政策性的大事，（如：干部提拔任用、用地审批、基建项目等）都由总支会议和局长办公会研究决定，自己从不搞“一言堂”。四是提高廉洁自律专题民主生活会的质量。会上，总支委员们态度端正，勇于从工作作风、思想作风、生活作风等方面积极开展批评和自我批评，进一步增强了廉洁自律、勤政廉政的信心和决心。

四抓节俭，艰苦创业锤炼人

我带领局党总支成员在全局大力倡导艰苦创业、勤俭节约之风。“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”，这是一个重要的历史经验。我们国土部门走过了开创起步，充实提高，深化改革的历程。我清醒地认识到：最困难的创业时期虽然过去，但随着管理职能的加强，工作量的加大，服务水平的提高，富余人员的增多，仍需要勤俭持局，脚踏实地求发展。平时，严格招待费管理，限制陪客人数，自备烟酒，尽量压缩不必要的开支和招待费用，全年没有超过县纪委下达的招待费用限额标准。注重加大增收节支力度，把有限的资金用在刀刃上。真正做到该开支的再难也要开支，不该开支的坚决不开支，自觉接受党内外群众和来自各方面的监督。今年通过政府采购，进行招投标，购置微机设备组建局域网，比实际预算节约资金1万元。在土地开发整理上，严格工程开支，报请有关部门审计，没有在财务收支上出现违法行为。通过狠抓廉政建设，班子成员及中层干部都能较好的坚持廉洁自律。日常工作中，我能与班子成员真诚相待，关心下级，以求整体效能的最大发挥；能摆正自已的位置，敢于负责，遇到重大问题及时向县委、县政府请示报告。我始终坚持为全局谋发展，为发展壮大县域经济搞好服务，千方百计办实事、办好事，赢得了广大干部、职工的好评。

五抓行风，严格管理警示人

我一直把行风建设摆在重要位置。一是狠抓依法行政。整顿规范土地市场，严格打击非法使用土地，实现政府对土地一级市场的高度垄断。依法取缔土地隐形市场，严禁私买私卖的行为。加强土地执法队伍自身建设及廉政建设，纠正行业风气。二是积极开展我局牵头的土地征用专项治理、治理整顿土地市场秩序、经营性土地使用权招拍挂执法监察工作，较好地完成了保障发展与保护资源的双重任务。三是认真落实了行政审批项目进入“县政府行政审批服务中心”工作，增强了工作透明度。以“创建”作保障，建立行风监督机制，进一步推进了行风建设。半年、年终对各部门行风建设进行检查，对明显存在行风问题的干部职工坚决处理，严格执行责任追究制。坚决防止和纠正不敢追究或不认真追究的好人主义，对违反党风廉政建设责任制的行为，要视其情节，进行组织处理、诫免谈话或纪律处分，真正维护责任制的权威和严肃性。四是以《行政许可法》的颁布实施为契机，实行行政执法责任制，制定了《行政执法责任制实施方案》，并量化考核标准，进一步规范干部、职工的行政行为。

在总结成绩的同时，我作为国土局党风廉政建设责任制第一责任人，工作中还存在着一定的困难和问题：一是平时忙于国土资源管理业务工作研究、决策和会务，深入基层对党风廉政建设进行调查研究的较少。二是对局属党支部监督指导的不深入，个别支部、个别党员干部对党风廉政建设认识不深。三是国土资源管理业务性强，面向社会对口服务单位及用地户多，事务性应酬较多。

今后的工作中，在县委、县政府的正确领导下，我将继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照县纪委关于党风廉政建设及廉洁自律的工作布署，进一步开拓创新，与时俱进，履行职责，全面推进党风廉政建设责任制及廉洁自律深入开展，在保护和合理利用国土资源上下功夫，为潢川经济发展和全面建设小康社会作出积极贡献。

10.中方县城乡规划局履行教育工作职责情况汇报 篇十

情况汇报

各位代表：

根据会议安排，现就我县开展民族民间文化进校园工作情况汇报如下，不妥之处，敬请批评指正：

一、基本情况

我县位于贵州省西北部、毕节市中部，居住着汉、彝、苗、白等24个民族，总人口108万，少数民族人口占33.2%，重点分布在少数民族乡，其中人口在5万以上的少数民族有彝族、苗族、白族等，由于历史、经济、环境等因素的影响，少数民族大多居住在经济文化比较落后的边远乡村。目前全县有少数民族学校3所，其中民族中学1所，民族小学2所；“双语” 教学点14个（其中:彝汉“双语”教学点4个，苗汉“双语”教学点5个，新增苗汉“双语”教学点3个，彝汉“双语”教学点2个)；民族文化进校园学校24所。

二、我县学校民族文化传承教育起步早，成效明显 我县是多民族聚居地，具有底蕴深厚、丰富多彩的民族民间文化艺术，是全省不可多得、极其珍贵的文化艺术宝库。县教育局、县民政局多次联合发文，要求在全县开展民族民间文化进校园活动以来，全县学校积极在学生中开展民族民间文化教育活动，已成为素质教育的重要载体，有效提高了学生的文化艺术素养，培养了民族团结精神，深受广大师生的喜爱，取得丰硕成果，为我县多民族文化繁荣发展、增进

— 1 — 民族团结、促进社会和谐作出了积极贡献。这项工作走在全市的前列，得到教育厅、民政厅的充分肯定。

（一）制度引领、措施有力。2010年,县教育局、民政局联合下发了《关于在我县各级各类学校开展民族民间文化教育的实施方案》,对全县各级各类学校开展民族民间文化教育的内容、形式、师资培养及“双语”教学提出了指导性意见；2012年,两部门又联合下发了《关于大力推进各级各类学校民族民间文化教育的方案》,对各级各类学校进一步开展民族民间文化教育提出了更为具体的要求。各乡镇也积极行动起来，开展各项活动，并结合实际制定相关政策措施，促进工作的顺利推进。

（二）示范带动，规范教学。2013年, 县教育局、民政局联合开展民族民间文化教育项目学校评选活动，以项目学校为依托，加强教材建设，规范教学，发挥示范带动作用。至今，共评选了4所县级项目学校。各项目学校结合本地民族文化传统和自身实际，积极探索多形式的、符合教学规律和适合不同阶段学生身心发展特点的、学生喜闻乐见的教学活动，并取得一大批研究成果。2008年以来，我县农民画多次参加中央、省、市作品展并获奖，被中国农民画艺术中心收藏2件、省群艺馆收藏3件、市文联收藏8件、群艺馆收藏20件、县文化馆收藏168件，各种报刊、书籍选用教师作品62幅，选用学生作品58幅。这些成果对学校强化民族文化教育起到了积极的推动作用。

（三）特色鲜明、精彩纷呈。顺德民族学校以富有当地——

特色的民族音乐、民族舞蹈、民族工艺、民族体育为主线, 引导学校积极开展适合于本校的民族民间文化教育项目，着力提高教学质量。不少学校还把民族元素与现代艺术形式结合起来，编排创作教学活动项目。如学校自编的校园集体舞《乌蒙欢歌》深受学生喜爱。目前,全县开展民族文化教育学校达24所, 在校学生54375人，占学生总数的32.07%；理化小学注重挖掘民族文化，不断丰富民族传统文化教育内容，学校先后成立了“苗娃合唱团”、“彝娃合唱团”，专门演唱原生态苗歌彝歌。使各民族优秀的传统文化得到了有效的传承和发扬。

三、文化艺术人才培养初具规模、亮点凸显

我县文化艺术人才培养受到各级政府和有关部门的重视，发展势头良好，为我县多民族文化发展繁荣、传承优秀民族民间文化发挥了积极作用。主要体现在以下方面：

（一）师资队伍和民族文化传承人队伍得到加强。多年来，我县不断加强师资队伍建设，一方面鼓励、要求现有教师通过在职学习等形式提高学历层次和专业水平；另一方面通过引进高学历教师、聘请省内外知名专家、学者和民间文化艺术专才为兼职教师等方式，形成了一支学有专长、爱岗敬业的人才队伍。目前，全县共有专职教师近千名，其中国家级文化艺术传承人1名、县级传承人50余人。

（二）以“五个一”，大力开展民族团结活动。一是为学生推荐了《奢香夫人》、《我的祖国》、《永远的丰碑》等民族团结的书籍，增长民族知识；二是开展学唱民族歌、学跳

— 3 — 民族舞等活动；三是组织学生观看《奢香夫人》电视剧，对学生进行民族团结教育；四是利用教师研修时间开展民族团结座谈会（讨论会），学生开展“少数民族优秀人物事迹”故事会；五是在民族团结教育宣传月，组织学生参加《我为民族团结做贡献》征文比赛。同时，我县还利用民族文化渗透课程，促进课程改革。

（三）营造具有民族特色的校园文化氛围。一是广泛开展民族文化进校园工作。在全县中小学开设民族团结教育课程。如大方顺德民族学校，抓住区位优势，用彝语教唱歌曲；马场镇抬沙小学、以扒小学，鼎新乡则鸡小学的农民画进校园活动；马场镇木空小学的木勺画、彩泥画，赫拉格小学的十字绣进校园活动，鼠场小学的泥塑等民族文化进校园活动等，二是在少年宫展览师生创作反映民族民间文化的摄影、书画、手工刺绣作品。如“芦笙节”的来历、“斗马”的来历、“苗年”的来历、民族服饰等，许多苗族文化成为师生创作的源泉。学校成了继承和发展优秀少数民族文化的一块园地、圣地，以人文教育为主轴的少数民族办学特色进一步得到彰显；三是民间艺人亲自到校指导师生开展刺绣学习活动。我县农民画家杨云珍、杨云富、吴正奎等民间艺人亲自到校指导师生开展刺绣学习活动；课间播放“苗娃彝娃合唱团”自唱的原生态苗歌，师生们在美妙的歌声中享受幸福。

（四）教学科研成果丰硕。各校不断探索文化艺术人才培养规律，结合实际，深化教育教学改革，创新人才培养模式，教学质量进一步提高。有的学校成立了艺术团和各类艺——

术社团，不少学生在参加市级、省级和国家级各比赛和文艺展演中屡获佳绩。各校重视科研工作，取得一大批科研成果。近五年来，获市级以上社会科学优秀成果奖等30余项，每年都承担有市级以上民族文化艺术类的科研课题。

四、存在的主要问题

（一）学校民族文化传承教育发展不平衡。由于对文化建设重要性的认识不到位，一些学校对这项工作不够重视，开展工作不力。就全县而言，民族文化传承教育在中小学中还远未普及，能够规范化开展的学校更少，这种状况与多民族文化大发展大繁荣、建设文化强县的要求还有较大差距。

（二）制度建设和保障机制还有待完善。开展学校民族文化传承教育是一项系统工程，涉及教育、文化、民族、财政等多个部门，目前从政府层面还缺乏有力的制度安排和保障机制，开展工作存在各自为政、投入不足、抓得不紧、无考核指标要求等问题。

（三）学校民族文化传承教育经费短缺。目前除试点学校有少量经费外，其他学校未设臵学校开展民族文化传承教育专项经费，开展民族文化传承教育需要的教具、器材,主要靠学校自筹经费解决，数量有限，教学条件普遍不足。由于经费缺乏，教具器材不足，严重影响了这项工作的推广和开展。

（四）民族文化艺术师资、教材薄弱。目前中小学中能胜任民族文化传承教育的师资很少,远远不能满足学校开展民族文化教育需要。一些外聘的文化传承人，由于缺乏教学

— 5 — 经验，教学效果不理想；虽然有部分学校编写了自己的校本教材,但编写不科学、欠规范,内容较为单一,未能把本民族最优秀的文化成果选进教材引进课堂,有的学校编写了教材，但由于缺乏资金，无法付印。

（五）师资队伍建设与人才引进滞后。我县学校艺术专业教学队伍中名家大师少，在全省有影响的也少。对艺术类学科人才引进，有关部门只按统一的规定办理，过多地强调硕士、博士学位，对艺术教育的特殊性考虑不够。致使在人才引进时，一些艺术作品优秀，表演水平在全市甚至全省都有一定影响的人才在引进师资时进不来，高水平的教学科研人才短缺。

（六）评价考核体系没有突出艺术教育和艺术人才成长规律。多数学校在对文化艺术类重点学科建设、职称评审、教学考核、课题申报等方面沿用统一的指标考核体系，脱离艺术类人才培养实际和艺术教学规律，影响了艺术人才的成长，导致艺术专业的学科能力建设滞后，教学科研和教师积极性受到影响。

五、下一步工作打算

（一）进一步深入学习贯彻两个文件精神。《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》是深入推进我国文化改革发展的纲领性文献,为推动文化繁荣发展指明了方向。在贯彻落实中央文件精神的基础上，结合大方实际，把文化建设重点定位在推动大方多民族文化大发展大繁荣上，使之成为大方努力实现——

文化跨越发展的突破口。各级党政领导要充分认识推动贵州多民族文化大发展大繁荣的重要性和紧迫性，切实增强使命感、责任感，进一步将中央要求和省委部署转变为推动地方多民族文化繁荣发展的实际行动，以高度的文化自觉和文化自信推动文化建设跨越发展。

（二）强化专业的建设，规范教学内容。项目涉及的中小学校充分发挥自身的专业优势，立足于丰富多彩的民族民间文化资源，积极开设民族民间音乐、绘画舞蹈、传统手工艺等专业，开设民族民间文化的特长班，推进民族民间文化传承人才的培养；制定科学的民族民间文化进课堂教学计划。开设专门课程，在相关课程中安排教学内容，结合课外活动、兴趣小组、劳动技能教育、社会实践活动等进行教学。多层面、多形式推动民族民间文化教育水平不断提高。

（三）加强文化艺术教育师资队伍建设。通过实行提高艺术专业水平评价比重、适当降低学历要求等特殊政策引进高水平师资，并在职称评定上给予倾斜；在有条件的高校设立民族文化艺术教师培训基地,大力培训中小学民族文化传承教师，鼓励中小学在职教师通过自学、培训等方式学习民族传统文化艺术，成为胜任民族文化传承教育的“双师型”人才；将民族文化教育师资纳入项目学校特岗教师计划和免费师范生计划；建立民族文化传承人定期到中小学开展文化传承教育的激励约束机制。

（四）制定文化艺术人才培养规划。要结合文化强县战略的实施，制定我县中长期文化艺术人才教育规划，以规划为引领、制度为保障，明确指导思想、目标任务、布局结构、— 7 — 责任分工、保障措施、绩效考核等内容。动员集中各方面的智慧和力量，在做好科学规划的基础上，切实抓好分步实施，为我县多民族文化大繁荣大发展造就大批优秀的文化艺术人才；开展民族民间文化教育的学校，要广泛组织班级、年级之间的民族文化活动。不断充实和改进教学内容，使活动更有观赏性、更具教育功能。定期或不定期举办民族民间文化教育成果展示展览。