讲演词

讲演词（通用10篇）

1.讲演词 篇一

保险主管竞职讲演词

尊敬的各位领导、各位同志：

首先感谢大家给我这次参与竞聘的机会，我竞聘的职位是综合科主管。

在学校我学习的专业就是保险，对保险行业有较为全面深刻的认识。为自己能投身这样一个富有朝气和活力的行业而感到骄傲。

我们中国人寿保险公司是老字号的保险公司，为了顺应加入wto的形式，公司进行了一系列的改革，这次人力资源改革便是其中的一个重要内容。“变则通，通则顺”，有改革就有活力，在进入国寿的这几年来我深感这个公司的发展潜力巨大，不仅屡获各种殊荣，更跻身全球500强行列，为中国的民族寿险业争光。我部作为 市市场上不多的专业团险公司，在总公司领导下其发展潜力同样不可估量。我们的业绩节节高，我们的发展一天比一天好。与公司一同发展壮大是每个员工的愿望，当然，我也不例外。也很想在这片沃土上有所作为。“不想当将军的士兵不是好士兵”，此次竞聘给了总结检验自己机会和展示自己的舞台，做为基层公司的一员，我也很想为公司的发展出一分自己的力。

从学校毕业后，我就进入中国人寿保险公司 分公司 部工作，虽然工作时间不是太久，但在领导的关怀和同志们的帮助下学到不少东西，能力大有提高同时也具备了做为主管应有的一些素质。

首先，有完善的保险专业知识，具有较高的综合素质和处理问题的能力。

我毕业于保险系保险专业，对保险基本原理掌握比较到位，经历的工作岗位海量资料分享

使我对保险知识由理论到实践融会贯通，这对我的工作帮助很大。同样，这些知识对于理解上级公司的方针和政策，领会上级对一个阶段工作重点的部署也都大有裨益。这为争取工作的主动，少走弯路打下了坚实的基础；此外，会计学，金融学，经济法学方面的知识也能使自己在工作中和处理相关问题时能够游刃有余。

其次，具有较强的综合协调能力

综合科主管是公司的中层管理阶层，也是公司的中流砥柱。随着金融一体化，市场的全球化，知识经济正在快速到来，企业的内外部环境都发生着巨大的变化。而综合科作为协调公司内外部的重要职能部门其主管的协调能力显得尤为重要。对内部而言，在目前的工作中，我的职务是综合科财务出纳，担负着本公司与市公司财务部之间的衔接工作，能作到两者之间信息及时沟通，问题顺利解决。此外，由于工作需要，我还负责与税务部门，质量监督局，公积金中心及银行等其他公司外部单位协调关系，使公司的工作能顺利有效的进行。

第三，熟悉财务管理，现代化办公技能熟练，能有效的使工作顺利进行。

由于现在从事的是财务工作，我对财务工作比较熟悉，已顺利取得了会计师资格证。在工作中能很好的协助领导对公司的财务状况进行及时准确的把握，确定公司发展的方向。另外，对office等办公软件能熟练操作，企业办公自动化方面应该不成问题，在对新技术使用方面，在今年的学平险的收费管理中，还首次了使用财务软件进行管理，大大减少了相关人员的工作量，提高了工作效率。

第四。具有从事综合科工作的经验。

我的职位所在综合科，所谓“近水楼台先得月”，使我对办公室的工作情况比较了解，对其工作流程较为熟悉，能够在上任之后尽快的使本部门工作走上正轨。

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竞聘后的几点想法：

一、认清综合科工作在公司整个管理工作中所处的位置，完善并修定办公室的工作目标，提高工作水平，提高运行效率，提高服务质量；强化服务意识，改善服务条件，提高服务层次；作好大家的后勤保障工作，不拖不等：

1.结合工作勤于思考，从领导的角度思考应该需要提供什么样的信息、要作出什么样的工作部署；从其他部门的角度思考他们缺少什么样的服务，需要提供什么样的信息；从员工的角度出发，思考员工目前有哪些实际困难，该如何去帮助解决。

2.做好“上行下达、下情上达”的重要环节。对上级交办的任务、对其他部门的具体要求，能办的一定马上就办；对反映工作的动态性信息要严格按照时间要求及时上报。

3.多到业务部门走走，多了解情况，以求及时掌握工作动态，争取工作主动。

二、做好协调工作：首先是内部协调，对内部而言，在日常工作中，协调好上下级关系，遵循把方便留给业务处室的原则，使其和谐顺畅；其次是注意强化外部协调，与税务，银行，质检局及市公司相关部门有关处室建立良好的工作关系，使本部一些工作能够顺利有效的进行。

三、加强财务管理，及时了解最新的财务信息及状况，发挥财务的监督和管理的职能。扮演好“管家婆”角色

四、增进办公自动化进程，在公司财力允许的情况下改善公司的办公条件，使用先进的软件为公司的业务发展锦上添花。如可以用pointpont制作课件，使海量资料分享

我们的外勤在展业时对客户更有说服力；有意识的选用一些管理软件对内部单证，文件等进行更规范有效的管理等。

这次竞聘我抱这“一颗红心，两手准备“心态。如果竞聘成功，我会珍惜大家给我的这次机会，不断学习进取，踏实工作，做个称职主管，使公司的管理更上一层楼。如果竞聘失败，说明自己的知识有所欠缺，能力有待提高，一定会在将来的工作中继续努力，并将继续协助好本部门领导做好各项工作，使 的明天更加辉煌！

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2.讲演词 篇二

老师、同学们，早上好！

今天我演讲的题目是“废旧电池分类回收，共建绿色校园”。

让天更蓝，让我齐心协力。草能绿，水更清，让我家园更美丽！

电池已经成为我生活中不可缺少的物品之一了随着社会的发展。

不仅对自然构成威胁，废电池中含有大量的重金属如汞、铅、镉、镍以及酸、碱等有害物质。随意丢弃。而且会极大损伤公众的身体健康。

能使1平方米的土壤永远失去利用价值；一个手机电池足以坏死50平方米以上的土壤或污染500吨以上的水源。知道电池的污染有多大吗？一粒纽扣电池可使600吨水无法饮用；一节一号电池扔在地里。

将收集起来的废电池筛选出纽扣电池、充电电池，若将它回收。再将有用的物质提取出来加以利用，可制成各类有用的物品。其余的各类废电池一般都运往专门的有毒有害垃圾填堆场处理。

请让我从今天做起，因此。自觉参加废旧电池分类回收活动，并且带好头，做好不乱丢弃废旧电池，将废旧电池单独存放，并及时送到指定的回收箱。如发现他人丢弃的废旧电池也要及时捡起，另外，还要以自己的行为影响周围的人，向父母、亲戚宣传废旧电池回收的重要性，让更多的人认识分类回收的价值所在

这只是举手之劳，将废电池放到指定的回收处。但意义深远，既能使生活更美好，又能培养环保意识，何乐而不为呢？

谢谢大家。

班级表彰大会主持词

尊敬的各位领导、各位老师，亲爱的同学们：

大家好!

今天我们召开期中总结表彰会,表彰在上半学期通过自身努力、刻苦学习，在各方面取得优秀成绩的同学，也希望通过这样一次表彰会，总结经验，发扬成绩，团结和动员全体同学以更加崭新的思想观念、更加饱满的精神状态，积极投入到紧张的学习中来，做一名全面健康发展的好学生。

下面宣布：XX年燕园期中表彰大会现在开始!

我是公司行政部贺娟华。首先代表公司感谢聚湘楼对我们会议的大力支持，感谢工作人员提供的帮助。

今天我们的会议有二部分。

下面我们进行第一部分。年终总结暨表彰大会。

第一项：宣布会场纪律：

为了保证会议的质量和效果，希望大家集中精力，认真遵守会场纪律，共同开好这次大会。还是老规矩：

1、把手机调到关机或静音状态;

2、会场不得交头接耳，接听电话;

3、会场不得抽烟，随便走动。现在给大家5秒钟时间，把手机调整一下：

第二项：介绍参加今天大会的嘉宾及公司领导：

出席今天会议的嘉宾有：

用热烈的掌声欢迎各位的到来!

今天出席本次大会的有公司董事长x先生，公司总经理x先生，副总x先生。在这里向在百忙之中亲临大会的各位领导和同事们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

岁月如梭。回首XX，我们不畏艰难，一起奋斗，共同拼搏。展望XX，我们期待着越海的明天会更好。今天的越海，因为有大家的共同付出而勇立潮头，我们的越海事业，因为有各位的辛勤耕耘而日新月异。这一年中，我们在前进中摸索更好的发展道路，同时，也涌现出一批批表现优秀的管理人员、基层员工。下面，我宣布年终总结暨表彰大会正式开始，让我们一起来分享XX年中珍贵的点点滴滴。

第三项：下面有请我们公司总经理吴x先生为今天的总结大会致开幕辞，掌声有请!

感谢吴总为我们今天的晚会接开帷幕。吴总的讲话既对公司一年来的发展进行了全面客观、公正的总结，也提出了公司XX年的发展思路，描绘了公司美好的未来，使我们每一名越海人都能感觉到公司的光明前景，更加坚定了我们每个人的信心。

第四项：XX年全厂员工在公司高层的领导下，持续稳健发展。同时，也涌现出一批批工作责任心强、待人友善，追求上进的员工。根据公司的评选标准，经过大家的共同参与，行政部的审核，公司领导的批准，优中选优，共评出了6名优秀员工，1名优秀主管。他们分别是：卢x、梁x、叶x、卢x、李x、梅x、黄x。

下面有请优秀员工代表李x发言。

有请优秀员工代表卢x上台发言。

越海这个平台给我们每位越海人提供了良好的成长机会，并给予了我们不尽的关怀。我相信与李x、卢x有同感的还有很多，很多。有了大家的共同参与与努力创造，我们越海之路定会越走越宽阔!

第五项：表彰

下面我们用热烈的掌声请优秀员工卢x、梁x、叶x、卢x上台(当选理由：)。

有请副总晏x上台为各位颁奖。荣誉证书一本，奖金800元。

请摄影师为他们合影留念。

谢谢。

下面有请李x、梅x上台，掌声有请!(当选理由：)

有请总经理吴x先生为两位颁奖。荣誉证书一本，奖金800元。

请摄影师为他们合影留念。

谢谢。

下面有请XX的优秀主管黄x上台。(当选理由：)

有请公司董事长x先生为黄主管颁奖。荣誉证书一本，奖金1000元。

请摄影师为他们合影留念。

感谢x。

有请摄影师为我们XX全体优秀员工及公司领导集体合影留念!

感谢颁奖领导。让我们再一次用热烈的掌声祝贺他们，同时也送给在坐的每一位为公司的发展辛勤付出的越海人!

时间是公平的，从不以人们的好不断改进而改变。令人难忘的XX年正在渐行渐远，令人期待的XX正向我们坚定地走来。感谢各位同事XX年的共同努力，XX年，我们又站在新的起跑线上，我们将在越海的舞台上心情展示自己，为越海新的里程碑加油!

好，今天的总结暨表彰大会到些结束了，感谢各位的参与。请各位稍做休息，10分钟后，由今晚的联欢晚会主持人昊凯梅小姐、易正茂先生带领我们走进另一个狂欢世界，领略越海人另一番风采!

3.讲演稿范文 篇三

(2张图）随着改革开放的逐步发展，我们对生活质量的要求越来越高，从我们的衣，食，住，行上得到了充分的体现。但是随之而来的是物价的飞涨，尤其是我们的中老年人群，出现了看病难，养老难的问题，退休金和政府补贴并不能有效的解决这一难题（第3张图）从85年，国家提出，政府来养老。95年，国家变成了，政府帮养老。到了05年，国家提出了，养老不能靠政府。到了2012年，推迟退休好，自己来养老。通过以上资料，请大家跟随我更深入的了解人人贷理财产品，是否能缓解我们生活中的压力呢？

（第4图）社会价值：一种新事物的诞生必然是迎合了市场的需求，人人贷理财产品的出现，就是由于它的发展满足了……，同时国家也在政策和法规上给予了肯定及保护。我们来深入了解一下柒彩公司是怎样帮助大家理财的，我们的产品有哪些特色，（图片上第一句话），人人贷简单来说，就是个人对个人的贷款，它是一种将非常小额度的资金聚集起来，出借给有资金需求人群的一种商业模式，从而使每一位出借人获得年预期收益

5目前经济市场上理财产品种类繁多，下面我们通过一则图示来了解不同的理财产品都有哪些优点及弊端，我们又该如何选择，（讲梯形图）高收益理财产品伴随着高风险，微风险理财产品又几乎看不到收益，基于这两种理财产品的不完美，才衍生出了人人贷的理财模式，也就是最后要向大家介绍的低风险理财产品，（最后总结）通过以上的风险对比图，让我们对理财产品有了一个初步的认识与了解

6下面通过一组数据对比，让大家更直观的看到柒彩的优势，（讲利率表）不难看出，柒彩理财是低风险，高收益理财的最优选择，7这是一张柒彩理财资金流向图，以柒彩公司作为投资平台，承接起了出，借双方的中介服务机构，将客户手中的闲置资金投放到与我们公司有合作关系的银行监管账户，后期由柒彩公司向银行推荐多个有资金需求的借款人，例如：大学生，工薪阶层，微小企业主，农民，帮助他们实现自己的理想，这样做的目的就是为了分散投资风险，更好的保障出借资金的回笼，保证了出资人在合同到期日收回本金的同时得到承诺的收益

8柒彩在风险控制方面，设置了四重保障机制，（讲1,2,3,4，）

9确定了投资方向，了解了它的运作模式及相关的国家法律法规保障等内容，柒彩理财产品的特点主要表现为以下几点（1,2,3,4,5,6,7,8，）

10看最新的理财产品

11俗话说你不理财，财不理你。理财的根本就是钱，只有了解了钱的本性，爱钱的同时更要学会管理它，才能让钱为我们的生活更好的服务。

4.安全讲演稿 篇四

增强爱心责任防线

打造安全和谐校园

（案例讲稿）

安全是学校教育永恒的主题，安全与个人、与家庭、与社会更有着千丝万缕的联系。学校不只是传播知识的殿堂，还应该成为学生生命健康成长的乐园。让每个学生“高高兴兴上学、平平安安回家”是每位老师共同的期盼，作为一名教师，我深深地知道：安全与生命息息相关。

由于安全知识匮乏，安全管理方面存在薄弱环节，校园内外的一系列不安全因素，都在威胁着校园孩子们的安全。

校园危房

校舍得不到正常维护，超期服役，严重威胁着广大师生的安全。延伸：与校舍安全相关，学校许多设施也可能存在安全隐患，如体育器械、水电设施等，如管理不善，都可能引发事故。

案例:2007 年4 月12 日下午，河北邯郸武安市一中学用于文化宣传的砖墙倒塌。两名途经墙下的女学生被当场砸死。

2010 年3 月11 日，福州市马尾区琅岐经济开发区金砂乡金砂小学宣传栏混凝土雨盖突然倾覆，造成正在出黑板报的7 名学生5 死2 伤。

挤压踩踏

现象:随着校园建筑的改造与兴建,学校建筑格局和设施、设备发生了新的变化,教学楼、实验楼、学生宿舍楼等越来越成为校园靓丽的风景线。然而在一些学校学生拥挤，管理无序，遇到突发情况时往往陷于混乱，其中楼道踩踏挤压伤害事故发案之多、伤亡之大，令人震惊。

案例:2003 年1 月5 日，陕西省宝鸡县虢镇初级中学学生在放学下楼时，一名学生不慎踩空，撞到前边同学，后继学生发生拥挤踩踏，造成3 名学生死亡、6 名学生重伤。

2009年湖南省湘乡市育才中学校园踩踏事件造成了8 人死亡、26 人受伤，事故原因查明是楼道设计存在缺陷。

流动摊位

现象: 许多校园周边的流动摊点既无营业执照也无卫生许可证，且缺乏基本的卫生安全条件，给学生的健康和校园安全管理带来极大的困扰。

案例:2009 年9 月2 日，柳州地区民族高中39 名师生，在校园周边摊点吃早餐后出现腹痛、上吐下泻等食物中毒症状，随即被送往医院抢救。

黑网吧

现象: 随着社会的进步和群众的需求，网络市场呈现繁荣发展的趋势，特别对青少年有着独特的影响。然而潜藏于学校周围的黑网吧，却让不少学生深陷于游戏、网络聊天甚至黄赌毒陷阱之中，不仅严重危害他们身体健康，还对他们的心理产生不良影响。此外，还有一些证照齐全的网吧违规接纳未成年人。

案例:2008 年10 月4 日，成都市一黑网吧内一高中生通宵上网，疲劳过度猝死。

2009 年4 月7 日，深圳市光明新区培英文武实验学校初二学生泡黑网吧3天，猝死在上学路上。

校园暴力

现象:近几年，由于各方面因素的影响，导致校园暴力现象有逐步增长之势。有关报纸陆续披露了数起由于同学的长期勒索、敲诈、抢劫、欺侮而发生的学生出走乃至于自杀的恶性事件，校园暴力的危害不容忽视。案例:2005 年央视新闻曝光了深圳某职业高中学生在校群殴的两段手机录像画面，分别是三四名女生轮番殴打一名女生和一名男生持棍殴打一名同学。

黑校车

现象: 在校园旁边经常可以看见，一些车辆定时定点穿梭于各个住宅小区，守候在学校周边，负责接送学生上下学。但这些车通常没有营运资格，车况差、过度超载现象严重，引发了不少事故。

案例:2006 年11 月21 日，黑龙江省哈尔滨双城市一辆满载小学生的非法黑校车，在营运途中发生坠桥翻车事故，造成8 人死亡，39 人受伤，其中7 人重伤。

2008 年4 月17 日，吉林省松原市一辆货车和一辆接送学生的微型面包车相撞，造成司机和3 名小学生死亡、18名小学生受伤。出事的微型面包车是一辆黑校车，核载7 人的车内挤进了21 名小学生。

管理真空

现象：学校是师生教学的场所，确保校园安全，仍是每位教育工作者不可逃避的责任，校园内有着复杂的人、事交互运作，意外事故将伴随潜伏于校园周遭。为此，一个完善的校园管理制度是很必要的，校园管理不严随时都会给学校师生带来意外的伤害。

案例：2005 年6 月，苏州第四中学在69 天内发生两起命案，一起因琐事发生不愉快，被同班同学刺伤并自戕，最终因失血过多导致死亡；另一起则是一高二学生在操场被曾经有过矛盾的同学刺中心脏，抢救无效死亡。这都凸显教育管理漏洞。

血泪交织的典型案例令人触目惊心，面对着一个个消逝的年轻的生命，我们怎能不扼腕叹息？只因为忽视了安全问题，一个个如鲜花般的生命在瞬间凋零，给家人和我们教师带来了沉重的打击。屡屡发生的校园伤害案件更引发了我们的重视和思考。不难发现, 许多事故的发生并非全是天灾,而是人祸, 多是因为管理上的疏忽酿成的惨剧。而这些重大校园事件接连发生, 也再次给学校安全工作敲响了警钟。校园安全,维系着社会的稳定, 牵动着家庭的幸福, 校园安全问题成为人们关注的焦点。而如何构筑校园安全防线, 创建和谐校园也就成为了学校极为关注的问题。我作为育才中学安全管理部门的一员，在校园安全方面做了以下工作。

一、居安思危强意识

校园安全无小事, 构筑安全防线首先要有安全意识和防范意识。

2008年5月12日是让所有中国人刻骨铭心的日子, 灾区的惨景, 灾民的泪水让无数国人动容。在受灾最重的学校, 看到的是坍塌的校舍, 粘满血迹的书包, 父母失去爱子的悲嚎。天灾带给了无数家庭无尽的伤痛。然而, 我们同样也看到了桑枣中学的奇迹, 当地震灾难骤降之时, 那惊心动魄的1分36秒!31个教学班2200 多名师生无一伤亡, 让人震憾, 让人感动, 让人深思。而这个奇迹的创造者就是被无数网民广为称颂的史上最牛校长!在牢固的安全意识和防范意识, 严肃的态度, 严格的管理。也正因为如此才有了灾难来临时的安然无恙。相比之下, 在校园安全问题上也存在着这样一些个别现象:文件一大打, 方案一大堆,放在一边落满灰;会上讲得全, 嘴上说得多, 动也不动是大多。这样的学校少的是责任, 少的是老老实实做事的态度, 更少的是扎扎实实不图名利的人。育才中学领导历来高度重视安全工作，积极开展各种喜闻乐见的安全文化活动，逐步形成了具有“育才特色”的校园安全文化氛围。作为分管安全方面的一员，逢开全校教师会必进行校园安全知识普及工作。并及时把近期从报纸、网络等新闻媒体中搜集到的各种安全信息以及身边发生的一些人身伤亡事故案例，进行分析、评点。我曾向校长建议：要对学生进行全天候的安全管理，实行领导带班制，得到校领导班子的采纳。居安思危, 防患于未然, 对于学校安全来说,其重要性不言而喻。一个意识, 改变一个学校,一个意识关乎生命。育才中学建校至今，没有发生过一起安全事故，2010年7月被山东省教育厅评为“依法治校示范校”，2010年2月被济宁市社保局和综治委评为“平安济宁建设先进基层单位”。

二、制度保障抓措施

为构筑安全防线, 创建和谐校园。育才中学建立和健全了校园安全管理制度, 制定了有力的保障措施, 做到了制度全, 责任清, 措施明。作为校园安全防线的执行者和管理者适时根据安全保卫工作形势的发展, 不断完善充实。建立健全了定期检查和日常防范相结合的安全管理制度, 以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。做到安全工作有制度, 各项工作责任清, 具体措施方法明。推行谁领导谁负责, 谁值周谁负责, 谁上课谁负责, 谁辅导谁负责, 谁管处室谁负责, 谁管年级谁负责, 谁带班谁负责, 谁组织活动谁负责的方针。形成人人参建安全网, 为和谐校园做贡献的氛围。针对校园环境特点以及学生人数，落实安全工作责任制。严格值勤值班制度，随时检查、记录，排查各自范围内的安全隐患，使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域，每一个角落，每一个时段。虽然每天的值班巡逻以及对学生的管理很累，有时晚上回到家接近十一点，但想到孩子们一个个安全的笑脸，心里感觉很踏实。

三、安全教育讲力度

“智者用经验防止事故，愚者用事故总结经验”，事后补救不如事前防范。为此在今年的安全教育宣传月活动中，我校开展了 “珍爱生命，安全从我做起”的主题活动：以年级、班组为单位开展“我自护，我平安”的大讨论活动；在升旗仪式上进行国旗下演讲，利用校园之声广播充分发挥舆论导向作用，及时报道安全工作中的好人好事，介绍安全教育的典型经验，暴光追逐打闹等坏习惯造成的不安全现象；宣传安全知识，传播安全文化理念，营造安全文化氛围；我校各班还采用现场演习、办小报、出墙报等形式宣传安全法律法规及安全常识等，通过有“声”有“色”的宣传教育，使全校师生在耳濡目染、潜移默化中受到了极大的教育。

四、家校结合常沟通

学校和家庭是预防校园事故的主要力量。学校与家长建立了长效的沟通的机制, 我校积极推进家校联系日，家访等制度,使班主任定期与家长联系, 并通过召开家长会, 宣讲安全管理的重要性, 与家长签定安全责任书, 明确家长、教师、学生、学校各自的责任, 有效地解决学校安全工作中存在的突出问题。学校通过各种形式及时了解每个学生家庭远近情况, 与家长定期沟通, 使学校和家庭及时掌握孩子安全情况, 形成安全管理的合力，使学生时时处处在学校、老师、家长的监管之下，从而有效的保证了学生们的安全。

五、注重细节求实效

千里之堤, 溃于蚁穴!已成为当今一句防微杜渐的警示箴言, 因为它寓意任何麻痹和对细节的忽视都会带来难以想象的后果。细节决定成败。做事做细在于用心做好每一件小事, 只有用心才能看得见细节的实质;做事做细在于要深知每件小事中会有无数个细节问题, 做好每一个细节, 才能将事做成功;做事做细应成为一种习惯, 而校园安全问题恰恰就需要这种细致!不放过每次的校园的安全大排查, 不放过每一次安全排查中小小的隐患, 不放过每个具体隐患的妥善解决, 我在学校的安全管理中，每发现一处安全隐患，都会采取果断措施，及时处理，真正构筑出育才中学牢固的校园安全防线, 使我们的校园更和谐、更安全！。

5.开工讲演 篇五

在过去的一年里，汉维的各项工作蒸蒸日上，创新引领企业前行，发展成就巨大，我们用汗水铸就了荣耀，用青春编织了梦想，辉煌的2009年留给汉维太多的激动和欣喜，激昂的2010年也再次奏响了汉维的乐章。

春风是寒冬的向往，丰硕是金秋的向往，雨露是大地的向往，海岸是风帆的向往。汉维是一个充满真诚温馨的家园，一个联系四面八方有着共同美好心愿的心灵港湾，是共同的畅想让我们在这里相识，是喜悦让我们相聚在一起，在过去的一年里，公司的各项业绩都取得了长足的进步。在新的一年里，我们的战略将会更加聚焦，思路将会更加明晰，基础将会更加扎实，管理模式将会更加完善，执行力将会更加增强。在我们汉维人的共同努力下，将会克服了种种的压力和困难，我们的团队素质、专业精神、管理层次都将会有进一步的提升。

天时人事日相催，冬至阳生春又来，过去的成绩成为凝固的历史，未来的辉煌还要靠我们用双手去创造。在品尝美酒，分享胜利喜悦的同时，还要清醒地认识到，2010年我们面临的工作更加繁重，面临的任务更加艰巨。我们必须抓住新机遇，迎接新挑战，以高度的使命感和责任感来推进汉维的各项工作的改革和发展，承担起社会赋予我们的神圣使命。

6.讲演提纲 篇六

一、沿途走来，我们深深体会到****(写当地政府、企业等)

作出的巨大贡献，在（政府部门）各级领导创新下，***（地点）一片生机盎然。在此，我们向（当地政府

及工作人员）****表示深深敬意。*****（即将开展的项目名称）项目在前期项目工作中得到******（哪方

面）的大力支持，我们表示衷心的感谢；我们将尽全

力建设好该项目。

二、********（项目）将按照最先进的设计理念，建设理

念建设成中国最具影响力的，辐射**（地点，比如西

亚）和**（地点）的一流项目，我们衷心希望该项目

能得到****（地方政府）各级领导的大力支持和帮助。

7.竞聘讲演稿 篇七

你们好！在这里我首先感谢工厂能给我这样一个公平竞争展现自我的机会，大学期间扎实的理论基础，21年的工作实践，12年的本岗位经验让我有足够信心站在这里参加竞聘接受大家的考查。

下面自我介绍一下：我于1991年毕业于佳木斯医学院化学制药专业，现职称高级工程师、执业药师。2001年至今一直是105车间化验室工艺员，我今天竞聘的岗位是105车间实化验室工艺员。希望大家能支持我！

1）在化验室这个岗位，摸爬滚打了12年，生产实践中不断丰富了工作经验同时也提升了理论水平，在这12年的工作经历中，我见证了105车间的发展历程，我车间从制药二厂钨钼厂院内，没有任何洁净度监测的环境内只有三个剂型，几个品种，扩产到现在的已有七大剂型、60多个品种，总厂和二厂两地的综合口服制剂大楼！那时我们化验室检验设备很简单，只有电子天平、溶出仪、崩解仪、721紫外分光光度计，发展到今天，我们中间体检验化验仪器也有先进的精密的日本岛津高效液相色谱仪，DL-38水分测定仪，日本鸟津生产的1601紫外分光光度计，梅特勒的电导率仪，浮游菌取样器，与尘埃粒子测定仪等精密仪器，我均能熟练应用这些仪器准确检验，同时，认真学习药典，研究分析生产中各品种经常出现的各种问题，培训化验员正确地操作这些仪器，做好车间中间体的检验，洁净室的洁净度检测，纯化水的检测，为车间提供准确的化验数据指导生产，也为解决质量问题提供了科学可靠的依据，确保了我车间几十个品种质量的合格率达到100%出厂。

2）这12年中，我经历了药典的两次改版。每次药典改版前，我认真学习新版药典，研究我车间每个品种在新药典改版中的变化，如检验方法与检验项目的改变，提前找出车间各品种按新药典生产可能出现的质量问题，05版药典，我车间头孢氨苄胶囊，头孢氨苄片，头孢拉定胶囊等品种增加了有关物质的检测，诺氟沙星胶囊溶出介质的改变，罗红霉素颗粒增加了溶出度的检验，提前对各品种按新版药典方法进行多批次检验，确认了我车间各品种均符合新版药典求，可以继续生产，10版药典中，诺氟沙星胶囊溶出介质的再次改变，溶出时间缩短，发现我车间诺氟沙星胶囊出现溶出不符合药典要求，并给车间提出合理建议，配合实验室、生产工段解决这些问题，为车间在药典改版中能顺利过度付出了自己的努力。

3）在这12年里我参与我车间从第一次国家GMP认证，(这一次也是我厂第一次进行国家级GMP认证，)到目前位为止的车间几十次GMP认证，积累了丰富的GMP认证经验。从起草化验SOP做起，整理化验软件，配合车间工段进行设备验证、清洁验证、工艺验证、水系统、空调系统验证，为我车间每次都能顺利通过国家GMP认证；保健食品国家食品GMP认证做出了自己的贡献。

4）和实验室合作，与工段合作，解决了车间的技术难题，如克拉霉素胶囊效期内溶出度达不到要求，诺氟沙星胶囊的效期内溶出度不合格，盖胃平片的粘度不合格，阿莫西林颗粒含量降解颗粒颜色不均问题，利福平胶囊的溶出度，阿奇霉素片加速实验溶出度达不到要求等问题。指导化验员做好实验样品的检验，并根据检验结果，与检验中的现象，给车间提出合理的见解，并做好车间的常温留样与加速试验样品的检验，确保我车间各品种在效期内均符合企控标准。

这些年的努力工作也得到车间与工厂的一致认可和好评，在2003年，2004年，2005年连续三年在节约挖潜增效工作中，被授予立功个人。在2009年高技能人才评比中，我被聘为专家组成员，为工厂选出合格的出色的化验专业工人技师与高级技师，今年四月份，在国际认证车间仪器招标中，我又被聘为专家评委，为工厂选出了一批物美价廉的先进的精密仪器。我深知个人的能力和作用毕竟是有限的，团队的协作是最重要的。所有成绩的取得与车间领导的信任和支持分不开的与全体化验员共同努力分不开的，在此我也想借这个机会表达我深深的谢意！

8.班会讲演稿 篇八

同学们，早上好。

春夏交替的5月是个生机勃勃的季节，公园里，田野间，树木长得愈发的茂盛，花儿也开得也愈发的鲜艳了。我想不少同学都利用了5月1号到3号这个假期在父母的陪同下外出郊游了。

可是大家在游玩的时候有没有想过，为什么我们国家在5月1号到3号要放假呢？（可以提问同学）5.1节是不是只有我们中国才有？创立5月1号这个节日又是为了纪念什么事呢？带着这么多的疑问，今天我就来给大家聊聊5.1。

19世纪中叶，美国和欧洲等许多国家的资本家不断采取增加劳动时间和劳动强度的办法来残酷地剥削工人。工人们每天要劳动14至16个小时，有的甚至长达18个小时。在沉重的阶级压迫下，1886年5月1日，美国芝加哥21万名工人为争取实行八小时工作制而举行大罢工，经过艰苦的流血斗争，终于获得了胜利。为纪念这次伟大的工人运动，1889年7月，国际宣布将每年的五月一日定为国际劳动节。

我们中国人民庆祝劳动节的活动却是要到20世纪初，中国历史上的第一个五一劳动节在1920年的5月1日。当时北京、上海、广州、九江、唐山等城市的工人群众走向街市、举行了声势浩大的游行、集会。解放后，中央人民政府于1949年12月将五月一日定为法定的劳动节。

每逢这个节日，人们都会聚集在公园、剧院、广场，参加各种庆祝集会或文体娱乐活动，并对有突出贡献的劳动者进行表彰。

9.安全(讲演稿) 篇九

尊敬的各位领导、各位评委及各位参赛朋友们：

大家好！我是来自五公司青荣项目部的一名安全员***，很荣幸能有机会站在这里参加今天的演讲比赛，与大家一起分享我对安全的理解和感悟，共同探讨安全这个古老的话题；今天我演讲的题目是“安全警钟长鸣，幸福你我同行”。

每天清晨，轻轻推开窗户，清风拂面，旭日初升，整个世界都沐浴在朝阳之中，新一天的工地生活开始了。窗外，工友们身着整齐的工装，匆匆奔走在通往工地的路上。看着一个个熟悉的身影能“高高兴兴上班去”，晚上能“平平安安回家来”，让从事安全员工作的我心中平添了许多安慰和踏实。我是一名安全员，“消除隐患”是我的职责，“保护安全”是我的义务。工程的安全、员工的平安就是我在这个岗位上所追求的最大幸福和工作的唯一宗旨。每当我细细品味着这份舒心与幸福时，我心中总是在想没有嫣然绽开的花蕾，哪有飘香可人的温馨？没有安全稳定的环境，哪有这舒心宁静的绿色家园？

朋友们，请到我们工地来看一看吧，施工现场钻机林立，各类运输车辆来回穿梭，钢筋加工场里焊花闪烁。面对紧张的施工压力，各道工序环环紧扣，起重吊装、高处作业、机械运输、钢筋焊接，临近既有线施工的现场俨然一幅铁路施工大会战的战场。在这紧张、繁忙的背后，只要稍有不慎，安全事故就会一触即发。

当你没有系安全带，爬上高空冒险作业时，你可曾想过：也许一失足，就留下千古恨。假如你伤害了自己，会有多少人为你痛心不已、泪流满面？

当你酒后驾驶着汽车，在思维紊乱的刹那时，你可曾想过：也许一瞬间，你或者对面的他，就将承受飞来横祸，当你对违章作业熟视无睹、视而不见时，你可曾想过：也许一回头，就突然发生了事故。假如因为你的漠视和纵容，给企业和个人造成无法挽回的损失，你是否会抱憾终生、留下挥之不去的愧疚和深深的自责？

中国中铁安全教育片《警钟长鸣》里那一幕幕真实的惨状告诉我们：在一起起不应发生的事故背后，有多少人付出了鲜血甚至是生命的代价！有多少人在用自己的教训向我们发出无声的叮咛和呐喊：忽视安全，就意味着抛弃幸福！

今天，我们在这里聚首，畅谈“安全”这一永恒的话题。那么，安全是什么？

安全是一种态度。安全，对我们企业来说是放在首位的，我们经常讲“安全第一”。这就是我们的态度，也是我们的行为准则。安全是保证我们工程顺利完成的法宝，安全是我们取得效益的前提。因此我们就要事事讲安全、时时讲安全,不重视安全的后果是无法估量的、其相应代价也是惨痛的。我们不能把“安全第一”只挂在口头或者把安全工作流于形式，只做成标语写在哪里就行。我们要实实在在的在思想上打上“安全第一”的烙印，意识里深埋安全的种子，无时无

刻不忘安全，坚持“三不伤害”，遵守操作规程，我想很多事故都是可以避免或者说是可以杜绝的。

安全是一种经验。记得有人说“智者以教训制止流血、愚者以流血吸取教训”，每出一个事故，都能总结一二条教训，日积月累，就成了我们的规章。换一种说法，血的教训换来了我们的规章制度，我们靠规章制度来保证我们的安全。在事故现场，我们不能只看到事故后受害者多么惨痛、肇事者多么可怜，我们要树立防事故、保安全的思想，处处想在前、安全关口前移，真正把别人的事故当作自己防止事故的经验，并从中总结教训，得到进步。我们也要善于在容易出现问题的时候想一下，别人在处理这样问题是怎么做的，我这样做的后果是什么？这样我们才会不断提高自己，提高项目安全生产的能力。

安全是幸福的基石，安全是幸福的源泉。人生需要安全，如果没有安全，何谈奋斗追求，理想信念？家庭需要安全，如果没有安全，何谈生活愉快，甜蜜笑脸？事业需要安全，如果没有安全，谈何兴旺发达，高扬风帆？国家需要安全，如果没有安全，谈何社会和谐、科学发展？ 一路风雨，一路凯歌，唱足了干劲，鼓舞了士气，铁路建设者们走过了一个又一个风风雨雨的日出日落，谱写了一曲又一曲可歌可泣的感人壮歌。朋友，让我们牢牢记住吧：生命对于每个人都只有一次，只有在安全的呵护中，我们才能尽情享受工作和生活的乐趣、感受人生的美好和幸福。让

未来去见证我们的誓言吧：从我做起，为安全生产竭尽全力，用青春的职责去谱写铁路建设事业平安、祥和的明天。

最后用我最虔诚的祈祷预祝各位领导、评委和我所有的相识的、以及不熟知的朋友，当然也包括我的家人一生平安，让这束平安的花蕾在你我间的精心呵护下，花开万家。

10.五一讲演 篇十

各位领导、各位同事：

大家好。

今天我们在这里欢聚一堂，共同庆祝“五一”劳动节，我给大家演讲的题目是《迎难而上，共创辉煌》。首先请允许我代表服装裁剪车间向工作在金丽集团各条战线上的领导和同事们表示诚挚的慰问和节日的祝贺！

火红的五月，迸发着激情。每一年的“五一”都是值得我们纪念的日子，因为它赋予了我们作为一个劳动者应有的权利和自豪；赋予了广大青年要勇于肩负社会责任的历史使命感。灿烂的五月，散发着热情。广大员工的辛勤劳动把我们的金丽家园装扮的绚丽多姿；集团领导的英明决策使我们的家园活力四射。在节日的氛围中，我们在“团队、家园、旗帜”的感召下共同感受金广源的温馨。

此时此刻，我的心中充满感动，金丽集团始创于1980年9月，于2000年通过了ISO9002质量体系认证，在王总的带领下，发展到今天有：劳保服装、安全工作鞋和时装等三大系列、百余个品种、二百余种规格；拥有当代国内领先水平的服装生产线和居当代国际同行领先水平的安全工作鞋生产线，拥有资产1.1亿元的大公司。作为金丽集团的一员我因为企业的发展壮大感到骄傲和自豪。公司所迈出的每一步，都凝聚着所有领导和员工的汗水与期望。在当前金融危机爆发形势下，我国服装行业也受到不同程度的影响。不过在日前开幕的2009中国服装论坛上，博鳌亚洲论坛秘书长龙永 1

图认为，国际金融危机给中国服装企业重塑品牌、再现辉煌带来了机会。对于我们外销企业而言，危机所带来的或许将是企业升级转型的一次难得机遇。面对危机，我们服装企业可以通过品牌收购、服务外包、网络营销等手段，在金融风暴中也能挖到金子。只要重视品牌化生存，提高附加价值和竞争能力，放眼全局，提高全行业的品牌竞争力，实现金丽集团产业的升级换代，或许将是这次危机带来的最大财富。金融危机就好比是一次重新洗牌，经过历练后的企业将会更加成熟，整个行业会朝良性方向发展。

沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。同事们，展望“金丽”的明天，我们有理由相信我们的未来会更美好！