新入职财务人员招聘试题

新入职财务人员招聘试题（共4篇）

1.新入职财务人员招聘试题 篇一

纪检监察新入职人员岗前考试试题库（2016版）

(不定项选择题，共11部分，400题)

一、基础概念（共21题）

1、反腐倡廉宣传教育的重点教育对象是：（）A、全党全社会 B、广大党员 C、各级领导干部 D、“一把手” 答案：C

2、根据《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，关于惩治和预防腐败体系，以下说法正确的是：（）A、教育是基础，制度是保证，监督是关键 B、教育是基础，制度是关键，监督是保证 C、制度是基础，教育是关键，监督是保证 D、制度是基础，制度是保证，监督是关键 答案：A

3、建立健全惩治和预防腐败体系，坚持不懈地反对腐败，加强党风建设和廉政建设的总体方针是（）。

A、惩防并举、注重预防、标本兼治、综合治理 B、标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防 C、标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主 D、惩防并举、预防为主、标本兼治、综合治理 答案：B

4、在纪检监察工作中，我们常说“两道防线”指的是（）A、党纪国法防线 B、思想道德防线 C、案件风险防线 D、廉洁自律防线 答案：AB

5、纪检监察部门开展宣传教育工作在内容上应突出（）。A、党性宗旨教育

B、反腐倡廉政策方针教育 C、党纪法规教育 D、典型案例警示教育 答案：BCD

6、在公司依法合规“三道防线”中，第二道防线指的是（）A、基层经营单位 B、各级业务管理部门 C、内部监督部门 D、各级领导班子 答案：B

7、全党面临的“四大危险”指的是：（）A、精神懈怠、奢侈享乐、脱离群众、消极腐败 B、长期执政、能力不足、脱离群众、消极腐败 C、精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败 D、形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风 答案：C

8、“四个全面”战略布局指的是：（）A、全面建成小康社会 B、全面深化改革 C、全面推进依法治国 D、全面从严治党 答案：ABCD

9、根据《中国共产党章程》，党的纪律检查机关的主要职责是：（）A、维护党的章程和其他党内法规

B、检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况

C、协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐败工作 D、落实党风廉政建设责任制 答案：ABC

10、根据党章规定，党的各级纪律检查委员会在（）进行工作。A、同级党的委员会的领导下 B、上级纪律检查委员会的领导下

C、上级党的委员会和纪律检查委员会的双重领导下 D、同级党的委员会和上级纪律检查委员会的双重领导下 答案：D

11、制定党内法规的基础和依据是（）。A、党的路线方针政策 B、党的性质宗旨 C、党的章程 D、党的纪律规矩 答案：C

12、党内法规包括（）制定的规范党组织的工作、活动和党员行为的党内规章制度。A、党的中央组织以及中央纪律检查委员会 B、中央各部门

C、省、自治区、直辖市党委 D、各大国有企业及国有金融企业党委 答案：ABC

13、监督执纪“四种形态”包括，让（）成为大多数。A、咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗 B、党纪轻处分 C、组织调整

D、重处分、重大职务调整 答案：BC

14、监督执纪“四种形态”中，（）的是少数。A、咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗 B、党纪轻处分、组织调整 C、重处分、重大职务调整 D、严重违纪涉嫌违法立案审查 答案：C

15、监督执纪“四种形态”，体现了我们党（）的一贯方针。A、从群众中来，到群众中去 B、治国必先治党，治党务必从严 C、惩前毖后、治病救人 D、党纪面前，人人平等 答案：C

16、纪检监察部门“三转”指的是：（）A、转职能 B、转职责 C、转方式 D、转作风 答案：ACD

17、中央提出纪检监察部门要聚焦主业，“主业”指的是（）： A、监督执纪问责 B、查处大案要案 C、纪检监察信访

D、从源头上防治腐败行为 答案：A

18、“三转”概念中的“两个为主”指的是（）A、查办违纪案件以上级纪委领导为主

B、查办腐败案件以上级纪委会同监察部门为主

C、各级纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主 D、各级纪委书记、副书记的考察和任命以上级纪委会同组织部门为主 答案：AC

19、“三谈两述”中的“三谈”指的是（）A、廉政约谈

B、纪委书记同下级党组织主要负责人谈话 C、领导干部任前廉政谈话 D、诫勉谈话 答案：BCD

20、诫勉谈话属于一种（）A、组织处理 B、纪律处分 C、问责方式 D、教育方式 答案：C 21、1993年中央纪委二次全会提出的反腐败斗争“三项工作格局”指的是（A、党风廉政建设责任制 B、领导干部廉洁自律 C、查办违纪违法案件

D、纠正部门和行业不正之风 答案：BCD

二、党章知识（共23题）

1、以下说法中，指的是党章的是（）A、全党必须遵循的总规矩 B、党的最高行为规范 C、总阀门

D、党的根本大法 答案：ABD

2、党的根本组织原则是（）。A、集体领导和决策 B、少数服从多数制 C、民主集中制

D、集体领导与个人分工负责制 答案：C

3、民主集中制是：（）

A、民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合 B、民主指导下的集中和集中基础上的民主相结合 C、党的根本组织原则

D、群众路线在党的生活中的运用 答案：ACD）

4、党的领导主要是（）的领导。A、政治 B、组织

C、政治和组织

D、政治、思想和组织 答案：D

5、共产党员有权在（）和（）上，参加关于党的政策问题的讨论。A、党的会议 B、报刊杂志 B、党报党刊 C、公众场合 答案：AC

6、在党的会议上，共产党员有权利（）。A、批评党的任何组织和任何党员

B、揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实 C、要求处分违法乱纪的党员

D、要求罢免或撤换不称职的干部。答案：CD

7、在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，共产党员（）。A、本人有权参加 B、本人有权进行申辩 C、本人有权不予接受 D、为其他党员作证和辩护 答案：ABD

8、为维护自身权利，产党员有权（）。A、向党的上级组织直至中央提出请求 B、向党的上级组织直至中央提出申诉 C、向党的上级组织直至中央提出控告 D、要求有关组织给以负责的答复 答案：ABCD

9、预备党员的权利，除了没有（）以外，也同正式党员一样。A、表决权、选举权和被选举权 B、表决权

C、选举权、被选举权 D、被选举权 答案：A

10、预备党员在预备期间，不履行党员义务，不具备党员条件的，应当（A、延长预备考察期

。）B、永远取消其预备党员资格 C、取消其预备党员资格 D、除名 答案：C

11、共产党员的党龄，从（）之日算起。A、转为正式党员 B、预备党员 C、预备期满 D、申请入党 答案：A

12、党员如果没有正当理由，（），就被认为是自行脱党。A、连续六个月不参加党的组织生活 B、连续六个月不交纳党费

C、连续六个月不做党所分配的工作 D、连续六个月不参加党的集体活动 答案：ABC

13、对于上级组织的决定，党的下级组织（）。A、必须坚决执行上级组织的决定

B、如果认为上级组织的决定不符合本地区、本部门的实际情况，可以请求改变 C、不得公开发表不同意见，但有权向再上一级组织报告

D、有权向再上一级组织报告，在获得答复前，可以暂不执行上级组织决定 答案：ABC

14、党组织讨论决定问题，必须执行（）的原则。A、少数服从多数

B、党员个人服从党的组织 C、下级组织服从上级组织 D、民主集中制 答案：A

15、党员个人代表党组织发表重要主张时，如果超出党组织已有决定的范围，（）。A、必须提交所在的党组织讨论决定，或向上级党组织请示 B、必须申明是个人行为 C、必须予以纪律处分 D、向上级党组织请示 答案：A

16、党组织对党员作出处分决定，应当实事求是地查清事实。处分决定所依据的事实材料和处分决定（）。

A、不必同本人见面，但必须听取本人的意见 B、应事先征求本人的意见 C、必须同本人见面，听取本人说明情况和申辩 D、应获得本人的书面同意 答案：C

17、党的思想路线是（），在实践中检验真理和发展真理。A、解放思想

B、一切从实际出发 C、理论联系实际

D、实事求是，在实践中检验真理和发展真理 答案：BCD

18、党在自己的工作中实行群众路线，（），把党的正确主张变为群众的自觉行动。A、一切为了群众 B、一切依靠群众 C、从群众中来 D、到群众中去 答案：ABCD

19、我国社会主义的立国之本是坚持（）这四项基本原则。A、社会主义道路和人民民主专政 B、中国共产党的领导

C、马克思列宁主义毛泽东思想 D、社会主义道路和人民当家作主 答案：ABC

20、申请入党的人，要（），才能成为正式党员。A、填写入党志愿书

B、有两名正式党员作介绍人

C、要经过支部大会通过和上级党组织批准 D、经过预备期的考察。答案：ABCD

21、党的民主集中制的基本原则是（）。A、党员个人服从党的组织 B、少数服从多数

C、下级组织服从上级组织

D、全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会 答案：ABCD

22、党的各级委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属重大问题都要按照（）的原则，由党的委员会集体讨论，作出决定。A、集体领导 B、民主集中 C、个别酝酿 D、会议决定 答案：ABCD

23、党组织讨论决定重要问题进行表决时，如对重要问题发生争论，双方人数接近，应当（）。A、由党组织负责人拍板决定

B、暂缓作出决定，进一步调查研究，交换意见，下次再表决 C、紧急情况下，可以按多数意见执行

D、特殊情况下，将争论情况向上级组织报告，请求裁决 答案：BCD

三、“两个责任”知识（共13题）

1、落实党风廉政建设责任制的主体是：（）A、各级党员领导干部 B、各级党政机关负责人 C、各级党委（党组织）D、各级纪律检查机关 答案：C

2、“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任”是在哪个文件中明确提出的要求？（）A、党的十八大报告

B、党的十八届三中全会作出的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》。C、党的十八届四中全会作出的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》 D、总书记在十八届中央纪委三次全会上的重要讲话 答案：B

3、我们经常说的“两个责任”指的是，在全面从严治党中（）。A、党委负主体责任，纪委负监督责任 B、党委负主要责任，纪委负监督责任 C、党委负领导责任，纪委负组织协调责任 D、党委负全面责任，纪委负监督责任 答案：A

4、党委主体责任的第一责任人是：（）A、各级党委主要负责人 B、各级党委班子成员 C、各级纪委书记 D、各级党员领导干部 答案：A

5、以下关于落实全面从严治党责任主体的表述，正确的是：（）A、各级党委班子是本系统全面从严治党的责任主体 B、各级纪委书记是是本系统全面从严治党的第一责任人 C、各级党委书记是本系统全面从严治党的第一责任人 D、各级党委班子其他成员对职责范围内的全面从严治党工作负主要领导责任 答案：ACD

6、党委的主体责任包括：（）

A、强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败

B、选好用好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题 C、对党员开展经常性的教育提醒工作

D、支持纪检监察部门依纪依规查处违纪问题 答案：ABCD

7、落实党风廉政建设责任制，党组织主要负责人要做到（）A、重要工作亲自部署 B、重大问题亲自过问 C、重点环节亲自协调； D、重要案件亲自督办。答案：ABCD

8、下面关于党风廉政建设“一岗双责”的说法正确的是（）

A、领导干部既要对业务工作负责，也要对职责范围内的党风廉政建设责任制负责 B、领导干部既要做到自身廉洁自律，也要抓好职责范围内的党风廉政建设工作 C、“一岗双责”是落实党风廉政建设责任制的必然要求 D、“一岗双责”体现了落实主体责任的要求 答案：ACD

9、纪委落实监督责任的主要任务包括（）A、协助党委加强党风廉政建设和反腐败工作 B、开展监督执纪问责，维护党纪党规

C、对下级党组织落实“两个责任”情况开展监督检查

D、对“两个责任”落实不力的党组织和责任人开展责任追究 答案：ABCD

10、党风廉政建设责任制检查的重点是（）A、领导班子及其成员遵守党纪党规情况 B、领导班子及其成员廉洁自律情况 C、领导班子加强自身廉政建设情况 D、“两个责任”落实情况 答案：D

11、党风廉政建设责任制情况报告的主体是（）A、本级党委 B、本级纪委 C、党委书记 D、纪委书记 答案：AC

12、纪委书记报告工作情况的对象是（）A、上级党委 B、上级纪委 C、上级纪委书记 D、上级监察部门 答案：B

13、根据公司现行做法，下列关于纪委书记向上级纪委报告工作情况的说法中，正确的是（）。

A、每半年报告一次，重要情况随时报告 B、每年报告一次，重要情况随时报告 C、必须单独报告

D、可以与纪检监察工作总结合并报告 答案：AD

四、国有企业领导领导人员廉洁从业若干规定（共28题）

1、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》适用于（）。A、国有参股企业的领导班子成员 B、国有独资企业的领导班子成员 C、国有控股企业的领导班子成员

D、国有控股企业的分支机构的领导班子成员 答案：BCD

2、国有企业领导人员应当遵守国家法律法规和企业规章制度，依法经营、开拓创新、廉洁从业、诚实守信，切实维护（），努力实现国有企业又好又快发展。A、国家利益 B、集体利益 C、企业利益 D、职工合法权益 答案：ACD

3、国有企业领导人员不得有未经履行国有资产出资人职责的机构和人事主管部门批准，决定本级领导人员的（）等福利待遇行为。A、薪酬 B、养老保险 C、住房补贴 D、医疗保险 答案：AC

4、国有企业领导人员不得个人从事营利性经营活动和有偿中介活动，或者在（）投资入股。

A、本企业的同类经营企业 B、本企业 C、关联企业

D、与本企业有业务关系的企业 答案：ACD

5、国有企业领导人员不得将企业经济往来中的（），以及因企业行为受到有关部门和单位奖励的财物据为己有或者私分。A、折扣费、中介费 B、折扣费、手续费 C、佣金、奖金 D、佣金、礼金 答案：AD

6、国有企业领导人员不得有在职或者离职后接受、索取（）提供的物质性利益行为。A、本企业

B、本企业的关联企业

C、与本企业有业务关系的企业 D、管理和服务对象 答案：BCD

7、国有企业领导人员不得以明显低于（）的价格向请托人购买房屋、汽车等物品，以及以其他交易形式非法收受请托人财物。A、市场 B、成本 C、公允 D、正常 答案：A

8、国有企业领导人员不得有以下哪些行为（）？ A、委托他人投资证券、期货 B、委托他人代为理财

C、委托他人投资证券、期货或者委托理财名义，未实际出资而获取收益

D、委托他人投资证券、期货或者委托理财，但获取收益明显高于出资应得收益 答案：CD

9、国有企业领导人员不得利用企业上市或者上市公司并购、重组、定向增发等过程中的内幕消息、商业秘密以及企业的（）等无形资产或者资源，为本人或者配偶、子女及其他特定关系谋取利益。A、知识产权 B、商誉 C、业务渠道 D、商标 答案：AC

10、国有企业领导人员不得利用企业上市或者上市公司并购、重组、定向增发等过程中的（）为本人或者配偶、子女及其他特定关系谋取利益。A、信息披露 B、内幕消息 C、商业秘密 D、公司公告 答案：BC

11、国有企业领导人员不得未经批准兼任本企业所出资企业或者其他企业、（）的领导职务，或者经批准兼职的，擅自领取薪酬及其他收入。A、人民团体 B、事业单位 C、社会团体 D、中介机构 答案：BCD

12、国有企业领导人员的配偶、子女及其他特定关系人，不得在本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企业（）。A、就业 B、进行投资 C、投资入股 D、担任领导职务 答案：C

13、国有企业领导人员不得将国有资产（）给配偶、子女及其他特定关系人经营。A、拍卖 B、委托 C、租赁 D、承包 答案：BCD

14、国有企业领导人员不得利用职权相互为对方配偶、子女及其他特定关系人从事营利性经营活动提供（）。A、资金支持 B、便利条件 C、业务咨询 D、信息 答案：B

15、国有企业领导人员离职或者退休后（），不得在与原任职企业有业务关系的私营企业、外资企业和中介机构担任职务、投资入股，或者在上述企业或者机构从事、代理与原任职企业经营业务相关的经营活动。A、二年内 B、三年内 C、四年内 D、五年内 答案：B

16、国有企业领导人员不得超出报履行国有资产（）职责的机构备案的预算进行职务消费。

A、监督人 B、出资人 C、管理人 D、托管人 答案：B

17、国有企业领导人员不得将（）以外的费用列入职务消费行为。A、开展业务工作 B、履行工作职责 C、薪酬福利 D、职务津贴 答案：B

18、国有企业领导人员不得在（）经营的场所进行职务消费。A、亲友 B、本人

C、特定关系人 D、本人及配偶 答案：C

19、国有企业领导人员不得在（）期间，购买或者更换小汽车、公务包机、装修办公室、添置高档办公设备。A、未完成绩效任务 B、企业拖欠职工工资 C、发生亏损

D、发生非政策性亏损 答案：BD

20、国有企业领导人员使用信用卡、签单等形式进行职务消费，必须提供（）。A、原始凭证和相应情况说明 B、消费明细清单

C、报销凭证和明细清单 D、原始凭证 答案：A

21、国有企业领导人员在有正常办公和居住场所的情况下不得（）。A、包租宾馆 B、租住宾馆

C、用公款包租宾馆 D、用公款长期包租宾馆 答案：D

22、企业实施《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的主要责任人是国有企业（）。A、党委（党组）书记 B、总经理

C、纪委（纪检组）书记

D、党委（党组）书记、董事长、总经理 答案：D

23、国有企业领导人员受到（）的，应当减发或者全部扣发当年的绩效薪金、奖金。A、警示谈话 B、调离岗位 C、降职

D、免职处理的 答案：ABCD

24、国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》获取的不正当经济利益，应当（）。A、上缴国库 B、责令清退 C、双倍退还 D、扣减薪酬 答案：B

25、国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》受到降职处理的，（）不得担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。A、一年内 B、一年半内 C、两年内 D、三年内 答案：C

26、国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》受到免职处理的，（）内不得担任国有企业的领导职务。A、一年内 B、一年半内 C、两年内 D、三年内 答案：C

27、国有企业领导人员因违反国家法律，造成国有资产重大损失被免职的，（）内不得担任国有企业的领导职务。A、二年 B、三年 C、四年 D、五年 答案：D

28、国有企业领导人员因违反国家法律，构成犯罪被判处刑罚的，（）不得担任国有企业的领导职务。A、五年内 B、八年内 C、十年内 D、终身 答案：D

五、“三重一大”决策制度（共14题）

1、“三重一大”决策制度中的“三重”指的是（）A、重大决策 B、重要人事任免 C、重大项目安排 D、重大资金运作 答案：ABC

2、以下不属于“三重一大”事项范围的是（）A、重要人事任免

B、本级管理干部的奖惩 C、对外大额捐赠事项 D、重大承保项目 答案：D

3、下列关于“三重一大”决策制度的说法中，不正确的是（）

A、涉及职工切身利益的重大事项，应当通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议

B、在紧急情况下，“三重一大”决策事项可以通过个别征求意见、传阅会签和碰头会等形式作出决策

C、紧急情况来不及集体决策的，个人或少数人可以作出临时决定，党委应当按照规定的决策程序在事后予以追认 D、“三重一大”决策制度执行情况应作为民主生活会、领导班子成员述职述廉的重要内容 答案：B

4、贯彻落实“三重一大”决策制度的主要责任人是（）。A、各级党委班子 B、各级纪委 C、各级党委书记 D、各级纪委书记 答案：C

5、下列关于“三重一大”党委决策会议的说法中，正确的是（）。A、决策会议符合规定人数方可召开 B、出席会议的所有人员均有表决权 C、会议根据少数服从多数原则进行决策

D、会议决定的事项、过程、参与人及其意见、结论等内容，应当完整、详细记录并存档备查

答案：ACD

6、下列属于重大决策事项的是（）A、重大资产处置和大额资产损失核销 B、重要规章制度的制定、修订及废除

C、内部机构设置、年度用人计划和工资计划 D、党风廉政建设和反腐败工作重要部署 答案：ABCD

7、下列属于大额资金运作事项的是（）A、年度预算内大额度资金调动和使用 B、重大预算外费用项目

C、一定标准以上的大额资金调动和使用 D、非主业项目的资金调动和使用； 答案：AD

8、“三重一大”事项要经过会议的形式决策，主要指的是（）A、党委会

B、董事会或未设董事会的总经理办公会 C、总经理办公会 D、民主生活会 答案：A

9、当前，公司“三重一大”事项的决策应遵循哪些制度（）。

A、2010年中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》

B、2011年集团公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度的实施意见》 C、2014年公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法（试行）》 D、2015年公司党委印发的《进一步贯彻落实“三重一大”制度的党委决策办法》 答案：ABD

10、“三重一大”事项中，（）事项事前必须听取纪检监察部门的意见。A、重大决策 B、重要人事任免 C、重大项目安排 D、大额度资金运作 答案：B

11、根据集团和公司相关规定，分公司党委提任干部人选时，（）在提交党委会讨论前，应向（）征求意见。

A、组织人事部门，本级纪检监察部门 B、组织人事部门，本级纪委 C、纪检监察部门，本级组织人事 D、人力资源部门，本级纪检监察部门 答案：B

12、根据集团和公司相关规定，对于任命前需征得上级党委同意的拟提任干部人选，由（）负责对组织人事部门是否听取纪委意见进行审核。A、上级纪委 B、同级纪委

C、上级组织人事部门 D、本级组织人事部门 答案：C

13、根据集团和公司相关规定，干部提任前，纪委向组织人事部门反馈意见的内容应包括拟提任干部在哪些方面：（）

A、是否受到过党纪、政纪处分以及诫勉谈话等组织处理措施 B、是否在处分影响期内

C、是否收到过信访举报、信访举报件的查核及处理情况 D、群众认可情况 答案：ABC

14、根据集团和公司相关规定，在干部提任前纪委向组织人事部门反馈意见工作中，以下说法正确的是（）

A、组织人事部门应以书面函的方式听取意见 B、纪委应以书面函的方式反馈意见

C、听取意见函加盖组织人事部门公章，反馈意见函均加盖监察部门公章 D、听取意见函加盖组织人事部门公章，反馈意见函均加盖纪委公章 答案：ABD

六、巡视工作（共22题）

1、巡视工作要着力发现领导班子和领导干部在以下哪几个方面的问题：（）

A、违反政治纪律和政治规矩，存在违背党的路线方针政策的言行，有令不行、有禁不止，阳奉阴违，拉帮结派等问题

B、违反廉洁纪律，以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题

C、违反组织纪律，违规用人、买官卖官，以及独断专行、软弱涣散、严重不团结等问题 D、违反群众纪律、工作纪律、生活纪律，搞形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等问题

答案：ABCD

2、巡视监督中，监督的“重点人”指的是哪几类人：（）A、党的十八大后不收敛，不收手的领导干部 B、与人、财、物管理密切相关的领导干部

C、问题线索反映集中、群众反映强烈的领导干部 D、现在在重要岗位并且还要提拔使用的领导干部 答案：ACD

3、巡视监督中，所谓“重点事”，指的是部门、企事业单位在（）等方面反映突出的事项。

A、资金管理 B、资产处置 C、资本运作 D、工程项目 答案：ABCD

4、巡视监督中，所谓“重点问题”，指的是（）等方面存在的权力腐败问题。A、行政审批权 B、执法权 C、人事权

D、国有企业“三重一大” 答案：ABCD

5、巡视对象的确定最终由（）批准。A、派出巡视组的党委 B、巡视工作领导小组

C、派出巡视组的纪委会同党委组织部 D、巡视组组长 答案：A

6、巡视工作开展前，应做好哪些工作（）

A、向组织人事、财会、纪检监察、审计、合规等部门了解被巡视单位党委领导班子及其成员的有关情况

B、制定巡视工作方案

C、公布巡视工作的监督范围、时间安排以及巡视组的联系方式 D、应当向被巡视单位党委通报巡视任务 答案：ABCD

7、巡视组应听取被巡视单位汇报有关情况包括：（）A、被巡视单位党委的工作汇报 B、纪检监察部门专题汇报 C、组织人事部门专题汇报 D、班子成员述职述廉报告 答案：ABC

8、关于巡视中开展个别谈话，以下说法正确的是：（）A、个别谈话中，巡视组工作人员一般不得少于二人。B、个别谈话必须公开，不得开展单独谈话

C、个别谈话内容应注意保密，不得以任何形式记录谈话内容 D、是否开展个别谈话要视具体情况而定 答案：A

9、关于开展巡视工作的方式，以下哪些是必须的：（）

A、听取被巡视单位党委的工作汇报和纪检监察、组织人事等相关部门的专题汇报 B、与被巡视单位领导班子成员和其他干部员工进行个别谈话 C、受理反映被巡视单位领导班子及其成员和下一级党组织领导班子主要负责人问题的来信、来电、来访等

D、对被巡视单位领导班子及其成员开展民主测评 答案：ABC

10、巡视期间发生向巡视组反映情况的集体上访，巡视组应当（）。A、认真受理并妥善处置 B、依靠被巡视单位妥善处置 C、予以回避

D、会同被巡视单位共同处置 答案：B

11、以下关于巡视组在开展工作中应注意的问题，说法正确的是：（）A、巡视组应当依靠被巡视单位党委开展工作 B、巡视组不处理具体的问题

C、巡视组不干预被巡视单位的正常工作，不查办具体问题线索和案件，不履行执纪审查职责

D、对涉及到的紧急情况和重大问题不作个人表态。答案：ABCD

12、巡视组应当严格执行请示报告制度，巡视工作中遇有重要情况和重大问题，应及时向（）请示报告：

A、派出巡视组的党委 B、派出巡视组的纪委 C、巡视工作领导小组

D、巡视工作领导小组办公室 答案：C

13、巡视期间，巡视组发现的被巡视单位党委管理的干部涉嫌违纪违规的具体问题线索，一般如何处理（）。

A、经巡视工作领导小组批准，移交被巡视单位纪检监察部门处理 B、由巡视组织直接处理

C、移交巡视领导小组办公室处理 D、移交上级纪检监察部门处理 答案：A

14、对巡视中发现的、被巡视单位领导班子在执行民主集中制、干部选拔任用等方面存在的问题，巡视组应移交（）处理。A、相关党委 B、相关纪委

C、相关组织人事部门 D、相关监察部门 答案：C

15、巡视组一般不处理具体问题，但可以对（），向被巡视单位党委提出处理建议。A、重大违纪违规问题 B、群众反映强烈的问题 C、线索清晰的具体问题

D、群众反映强烈、明显违反规定并且能够及时解决的问题 答案：D

16、巡视组进驻前，应当督促被巡视单位在一定范围内，通过召开会议、内部通知通报等方式及时公布巡视工作的（）。A、监督范围 B、时间安排 C、成员名单

D、巡视组的联系方式 答案：ABD

17、一份完整的巡视报告至少应当包括哪些内容（）。

A、对被巡视单位工作情况，党委领导班子及其主要负责人的评价 B、被巡视单位存在的问题及原因分析 C、具体问题线索 D、有关意见建议 答案：ABD

18、巡视报告对象是（）A、巡视组组长

B、巡视工作领导小组 C、派出巡视组的党委 D、上级党委、纪委 答案：C

19、巡视反馈意见的对象可以是（）A、被巡视单位党委

B、被巡视单位的上级党委 C、被巡视单位纪委

D、被巡视单位的上级纪委 答案：AB

20、经派出巡视组的党委同意后，巡视组应当在（）向被巡视单位党委领导班子及其主要负责人分别反馈相关巡视情况，指出问题，有针对性地提出整改意见。A、7个工作日内 B、15个工作日内 C、20个工作日内 D、30个工作日内 答案：B

21、被巡视单位党委收到巡视组反馈意见后，应当认真整改落实，并于（）将整改情况报告报送巡视工作领导小组办公室。A、20个工作日内 B、1个月内 C、2个月 D、3个月内 答案：C

22、下列关于专项巡视的说法正确的是（）

A、派出巡视组的党委可以根据工作需要，针对所辖地方、部门、单位的重点人、重点事、重点问题开展专项巡视

B、专项巡视可根据具体任务要求即时组织开展

C、专项巡视组进驻后，也应当向被巡视单位党委通报巡视任务

D、专项巡视主要通过谈话、调阅核查相关资料、向有关知情人询问情况等针对性较强的方式开展工作 答案：ABCD

七、案件调查及管理（共50题）

1、案件调查或信访核查的调查组成员不得少于()人？ A、1人 B、2人 C、3人 D、4人 答案：B

2、对干部员工的违法违纪问题，按干部管理权限，实行（）;属于下级机构立案范围的重大问题，必要时上级机构（）。A、分级立案委托立案 B、集中立案直接立案 C、分级立案直接立案 D、集中立案委托立案 答案：C

3、案件调查处理的核心是以()为依据，以()为准绳。A、事实，党纪政纪 B、证据，政策规定 C、政策规定，党纪政纪 D、违纪问题，党纪政纪 答案：A

4、立案的范围是（）

A、确有违纪违规事实，需要给予党纪政纪处分的，予以立案。B、确有信访反映问题，经核实存在违纪违规事实的。C、确有信访反映问题，未经初步核实的。

D、确有具体案件线索，且经核实存在重大违法事实的。答案：ABD

5、以下哪类案件必须纳入立案程序并按要求及时录入中纪委案件管理系统中（）A、干部员工涉嫌违法犯罪被司法机关采取强制措施且涉案行为与公司有关联的案件； B、干部员工涉嫌违反党纪需要给予党纪处分的案件；

C、干部员工因重大违规且涉嫌违法违纪需要给予党纪政纪处分的案件； D、干部员工受到组织处理的案件。答案：ABC

6、按照保监会关于保险司法案件报告制度的要求，（）后5个工作日内上报司法案件专报。A、案发 B、报案 C、立案 D、起诉 答案：A

7、下列哪些人员涉案的案件不需要在中纪委纪检监察机关案件管理系统填报()？ A、营销员

B、劳务派遣人员 C、业外人员

D、总公司版本合同员工 答案:C

8、对信访举报反映的问题线索的五种处置方式，包括（）、（）、（）、暂存、了结？ A、拟立案 B、初步核实 C、谈话函询 D、诫勉谈话 答案：ABC

9、所辖机构员工发生涉嫌违法案件，涉案金额超过（）万元的，应在24小时内上报总公司 A、50 B、100 C、200 D、1000 答案：B

10、上报司法案件专报后，下列哪些情况需要在季报中上报（）A、新增涉案人

B、案件状态发生变化

C、对涉案公司员工的问责情况 D、司法机关作出判决后 答案：ABCD

11、案件调查实行按（）分级管理、归口办理、各负其责的工作制度。A、干部管理权限 B、党组织关系 C、职责分工 D、职责权限 答案：A

12、对干部员工的违法违纪问题，按（），实行分级立案。A、干部管理权限 B、党组织关系 C、职责分工 D、职责权限 答案：A

13、案件立案审批时限不得超过（）个月。A、一 B、二 C、三 D、四 答案：A

14、涉案金额100万元以上（含100万元）案件或其他重大案件应由（）的分管纪检监察部门的公司领导担任组长。A、总公司

B、省级分公司（含）以上机构 C、地市级分公司 D、集团公司 答案:B

15、案件调查组组长原则上由（）纪检监察部门负责人担任。A、发案机构 B、上级机构 C、立案机构 D、下级机构 答案:C

16、立案调查的案件应当自立案之日起（）个月内结案；因特殊原因需延长办案期限的，可适当延长，但最长不超过一年。A、一 B、二 C、三 D、六 答案：D

17、立案的前提是确有违纪违法事实，并需（）A、追究党纪政纪责任 B、给予诫勉谈话 C、通报批评 D、追究刑事责任 答案:A

18、党纪案件立案调查的时限为（）个月，必要时可延长一个月。A、二 B、三 C、四 D、六 答案:B

19、案件调查前应主要做好的准备工作是成立调查组，熟悉案情和相关法规，（）。A、向领导请示 B、外围调查 C、制订调查方案 D、准备谈话提纲 答案:C

20、移送审理必须同时具备三个条件：必须是经过立案调查的案件，必须是在调查终结之后的案件，（）。

A、必须是需要追究党纪政纪责任的案件 B、必须是需要给予批评教育以上的案件

C、领导认为需要进行审理但不再追究责任的案件 D、已提出处理意见 答案：A

21、判断案件线索的可查性，主要是对其是否具有（），是否具有真实性，是否具有违纪违法性进行判断 A、管辖权 B、客观性 C、关联 D、严重性 答案：A

22、在证据提取方面要把握先易后难，（）、先取书证物证、再取证人证言的原则 A、先主要问题后次要问题 B、先外围后正面

C、先间接证据后直接证据 D、先正面后外围 答案：B

23、调查方案确定后，还应对有关具体问题拟定调查提纲，调查提纲包括的内容主要是：已收集掌握的案件线索、（）、确定的调查对象。A、调查注意事项

B、调查内容的先后顺序 C、调查防范措施 D、需收集的证据清单 答案：B

24、调查取证工作结束后，还要对案情综合分析，这项工作主要包括审核材料、（）和认定违纪违法事实三个步骤 A、鉴别证据

B、违纪事实材料与本人见面 C、提出定性处理意见 D、立案审批 答案：A

25、调查组认为被调查的党员干部确犯有严重错误，（）或妨碍案件调查时，可建议对其采取停职检查措施。A、本人愿意引咎辞职 B、已不适宜担任现任职务 C、已经出逃 D、不配合调查 答案：B

26、在与被调查人见面谈话前，要重点研究被调查人三方面的基本情况，一是被调查人的自然情况，二是（），三是被调查人的心理状态。A、被调查人的历史 B、被调查人的工作经历 C、被调查人的个性特点 D、被调查人的家庭成员 答案：C

27、在案件检查中采取的组织措施主要分为停职检查和（）两种。A、“两规”

B、暂停执行公务活动 C、移送司法机关 D、免职 答案：B

28、立案的要求是：①不遗漏案件，②（），③手续齐备 A、确有违纪违法事实

B、一案一立，防止重复立案 C、追究党政纪责任 D、证据确凿 答案：B

29、案件检查的基本要求有：事实清楚、证据确凿、（）、处理恰当、（）、程序合法。A、实事求是 B、定性准确 C、方法妥当 D、手续完备 答案：BD

30、立案的基本程序是：撰写立案呈批报告、（）、（）、重要复杂案件的备案。A、审查批准立案

B、立案决定的通知与通报 C、立案调查 D、立案讨论 答案：AB

31、调查报告的基本内容是：立案依据及调查的简要情况、（）、（），被调查人的态度和（）

A、主要违纪事实及性质 B、有关人员的责任 C、处理建议 D、调查组人员 答案：ABC

32、证据材料包括物证、（）、证人证言，受侵害人的陈述、被调查人的陈述、（）、现场笔录、（）、勘验和检查笔录。A、举报信 B、书证 C、视听材料 D、鉴定结论 答案：BCD

33、案件检查的主要程序为受理、初步核实、（）、（）、（）。A、立案 B、审批 C、调查 D、移送审理 答案：ACD

34、案件调查的主要任务是：查明案件事实，（）、（）、（），教育党员、党组织和监察对象遵纪守法。A、收集确实充分的证据 B、使违纪者受到应有的惩处 C、保护没有违纪的人不受追究 D、依纪依法办案 答案：ABC

35、按不同类别，证据可分为①原始证据和（），②（）和间接证据，③言词证据和（）。A、传来证据 B、直接证据 C、实物证据 D、客观证据 答案：ABC

36、收集证据的基本要求是：必须①客观全面，②（），③（），④依法进行。A、一证一取 B、深入细致 C、主动及时 D、一人一证 答案：BC

37、在案件调查中要注意被调查人的申辩，申辩的理由主要有五种：

①对事实提出异议②（）③（）④（）⑤对错误事实见面材料中的措辞提出异议 A、对证据提出异议

B、对定性和所承担的责任提出异议 C、对检查人员的调查取证行为提出异议 D、对检举人的举报提出异议 答案：ABC

38、下级纪委应当向上级纪委报告的案件包括（）: A、涉及同级纪委委员的案件

B、涉及同级党委管理的下级机构主要负责人的案件

C、涉及同级机构部门正职以上（含组织人事和纪检监察部门副职）的案件 D、涉及违反中央八项规定、“四风”问题的案件 答案：ABCD

39、办案及审理人员有下列哪些情形的，应当自行回避（）： A、是案件被调查人、申诉人、检举人、控告人近亲属的 B、本人或者近亲属与案件有利害关系的

C、与案件被调查人或者检举、控告人有其他关系，可能影响对案件公正处理的 D、与被调查人认识的 答案：ABC

40、各级纪委对已立案的案件，如需采取“两规”措施的，须逐级上报至（），按党章和中央纪委有关规定执行 A、集团公司 B、总公司 C、省纪委 D、省分公司 答案：A

41、应当向上级纪委报告的案件，下级纪委应当在案件（）办理过程中及时向上级纪委书面报告: A、向同级党委报批立案时

B、向同级党委报告拟处分意见时 C、向同级党委报告撤案时 D、向同级党委报告结案时 答案：ABC

42、查办案件以（）领导为主，案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告 A、同级党委 B、上级纪委 C、上级党委 D、同级纪委 答案：B

43、“二十四字”办案方针是指：（）、证据确凿、定性准确、（）、手续完备、程序合法。

A、事实清楚 B、实事求是 C、处理恰当 D、处理到位 答案：AC

44、案件调查中制作谈话笔录的基本要求包括（）A、结构要件要完整

B、一人一录，必要时一事一录

C、不仅要记录对被调查人不利的陈述，还要记录对被调查人有利的陈述和辩解 D、记录的谈话内容要真实，准确、全面、清楚 答案：ABCD

45、对非法集资案件的“三控”是指（）A、边控 B、控人 C、控钱 D、控舆情 答案：BCD

46、中纪委纪检监察机关案件管理系统中关于问题线索处置的时间以（）的时间为准 A、受理信访举报 B、确定线索处置方式 C、开展调查核实 D、了结 答案：B

47、保险司法案件包括保险公司及其工作人员、营销员涉嫌（）、挪用、（）、商业贿赂、（）、传销等，被公安司法机关立案查处的案件。A、侵占 B、赌博 C、诈骗 D、非法集资 答案：ACD

48、根据公司案件管理相关规定，下列哪些重大违法违纪违规问题，须在案发后24小时内向公司纪委、监察部上报《要情快报》，密切跟踪案件后续进展情况并及时上报： A、涉案金额在100万元以上的员工涉嫌违法犯罪案件

B、总公司部门负责人及处室负责人、省级分公司领导班子成员及本部部门负责人、地市级分公司领导班子成员涉嫌违法违纪的，或其他员工2人以上共同作案的

C、保监会或保监局以及其他政府监督管理部门介入调查，可能造成重大损失或恶劣影响的违规问题

D、其它恶性案件或重要情况 答案：ABCD

49、案件检查的调查措施包括（）

A、查阅、复制与案件有关的文件、资料、账册、单据、会议记录、工作笔记等书面材料 B、要求有关组织和个人提供与案件相关的文件、材料等书面材料以及其他必要的情况 C、对相关人员和事项进行录音、拍照、摄像 D、暂予扣留、封存物品和非法所得 答案：ABCD

50、案件调查和信访核查工作程序的区别在于（）

A、必经程序不同。违纪案件的调查必须经过初步核实的程序，而信访案件的办理无这一必经程序。B、批准程序不同。违纪案件的检查一般要经过一级纪委或监察机关的负责人批准方予以立案；信访案件的直接查办一般由信访部门负责人批准即可

C、性质不同。立案调查是在发现一定的线索证据已经构成了违法违纪行为且需要给予党纪政纪处分的案件；信访核查是澄清事实，根据核查的情况进行相应处理。

D、违纪案件立案前初步核实与信访部门核查案件线索的目的不同，前者是立案调查的必经程序，后者是核查了解信访反映问题是否真实或具有可查性，是一种筛选案件线索的方法。答案：ABCD

八、纪检监察信访（共50题）

1、纪检监察部门受理信访举报的范围包括（）

A、对党组织、党员违反党章和其他党内法规、党纪规定，违反党的路线、方针、政策和决议，以及其他败坏党风行为的检举控告；

B、对各级机构、干部员工违反政纪行为的检举控告；

C、党组织和党员不服所受党纪处分或其他党内处理的申诉； D、公司员工自收到处分决定书或处理决定30日内对所受政纪处分或其他处理不服所提出的申诉； 答案：ABCD

2、信访举报的受理途径包括（）A、信件

B、电子邮件或网络渠道 C、上访 D、电话举报 答案：ABCD

3、关于接待上访人员的相关表述正确的是（）A、接待上访人员统一归口由公司纪检监察部门负责

B、接待上访人员统一归口由公司信访综合管理部门（办公室）负责 C、如果上访人员反映的问题涉及纪检监察业务,由公司纪检监察部门负责接待上访人员；如果上访人员反映的问题属于纪检监察业务范围外,由公司信访综合管理部门（办公室）负责接待上访人员

D、如果上访人员反映的问题涉及纪检监察业务,统一由公司信访综合管理部门（办公室）负责接待,纪检监察部门视情参与 答案：BD

4、信访件编号印章要包括如下要素（）A、信件编号 B、收信日期 C、机构代码 D、受理人员 答案：ABC

5、下列关于信访件编号的表述准确的是（）

A、总公司转办信件，按照本级机构的编号顺序予以编号 B、总公司转办信件，沿用转办信件编号，不予重新编号

C、公司驻地司法监管部门或纪委转办信件，沿用转办信件编号，不予重新编号 D、公司驻地司法监管部门或纪委转办信件，按照本级机构的编号顺序予以编号 答案：BD

6、同时收到多份信访件，信件编号按如下哪种方式办理？（）A、仅对其中一份编号，其余留存 B、仅对其中一份编号，其余销毁

C、若同日收到多份重复信访件，仅对其中一份编号，其余留存 若不同日收到重复信件，分别对重复信件按序编号 D、以上都不对 答案：C

7、下列关于信访件呈阅环节的相关表述正确的是（）

A、监察部门受理信访件后，直接呈送相关领导阅示，并按领导在信件上的批示意见或口头意见进行办理

B、监察部门受理信访件后，按照信访件的相关属性拟制呈阅单连同信访件一并逐级呈阅领导，相关领导在信访件呈阅单上签批办理意见

C、公司领导批转至监察部门的信访件，监察部门还应拟制呈阅单并由本级监察部门领导批示相应办理意见

D、公司领导批转至监察部门的信访件，监察部门不再拟制呈阅单呈报本级监察部门领导 答案：BC

8、根据《中国人民财产保险股份有限公司纪检监察信访举报工作管理暂行规定》（人保财险党纪〔2015〕24号），下列信访工作程序表述正确的是（）

A、纪检监察部门受理检举控告信访件，应按党组织隶属关系和干部管理权限分级办理 B、党组织、党员对所受党纪处分或所受其他处理不服的申诉件，以及公司员工对所受政纪处分或其他处理不服的申诉件，一般由作出处分决定的单位受理，必要时可由其上级单位受理

C、对有价值和涉及重大问题的重要信访举报件应及时报所在机构党委书记、纪委书记阅批或向上级纪检监察部门报告,必要时上级纪检监察部门可直接受理 D、纪检监察部门收到不属于纪检监察业务范围的信访举报件，应移送信访综合管理部门（办公室）办理 答案：ABCD

9、根据《中国人民财产保险股份有限公司纪检监察信访举报工作管理暂行规定》（人保财险党纪〔2015〕24号），关于信访办理权限分工的有关表述正确的是（）

A、对反映各省级分公司总经理、副总经理、总经理助理的信访举报件（含同职级员工），由公司纪委、监察部受理进行核查或委托监察稽核中心进行核查

B、对反映地（市）级分公司总经理、副总经理、总经理助理（含同职级员工）和反映各省级分公司内设部门总经理、副总经理、总经理助理（含同职级员工）的信访举报件，由省级分公司纪委、监察部受理进行核查

C、对反映区（县）支公司经理、副经理（含同职级员工）的信访举报件，由地（市）级分公司纪检监察部门办理，省级分公司纪检监察部门可会同地（市）级分公司纪检监察部门核

查

D、对反映其他党员员工或非党员员工的信访举报件，按员工管理权限分别由省级分公司纪检监察部门和地（市）级分公司纪检监察部门受理进行核查 答案：ABCD

10、根据《中国人民财产保险股份有限公司纪检监察信访举报工作管理暂行规定》（人保财险党纪〔2015〕24号），监察部门受理的下列哪些信访举报需径送上级办理的（）A、涉及同级机构党委书记、副书记、以及其他班子成员的信访举报件及相关材料 B、涉及同级机构纪委书记、纪委委员、纪检监察部门负责人 C、涉及同级机构巡视组及其工作人员的信访举报件及相关材料 D、纪检监察机构干部员工的信访举报件及相关材料 答案：ABCD

11、根据《中国人民财产保险股份有限公司纪检监察信访举报工作管理暂行规定》（人保财险党纪〔2015〕24号），监察部门受理径送信访举报的办理程序（）

A、涉及同级机构党委书记的，径送本级机构纪委书记，由纪委书记阅批后直接送上级纪委涉及同级机构纪委书记的，径送本级纪检监察部门主要负责人，由纪检监察部门主要负责人阅批后直接报送党委书记，同时送上级纪委

B、涉及同级机构党委副书记或班子成员的，径送本级机构纪委书记，由纪委书记阅批后直接报送党委书记，同时送上级纪委 C、涉及纪检监察部门主要负责人的，承办人直接送纪委书记,由纪委书记阅批后直接报送党委书记；涉及纪检监察部门其他人员的，承办人直接送纪检监察部门主要负责人，按规定逐级呈报阅批

D、涉及同级机构巡视组及其工作人员的，承办人直接送纪委书记，按规定逐级呈报阅批 答案：ABCD

12、上级转办意见为酌情处理的信件，下级应作如何处理（）A、暂存办理

B、视来信反映问题的具体情况，按照信访举报的五种处置方式酌情办理信件 C、应以邮件方式反馈转办信件的办理情况 D、不予核实，办结归档 答案：BC

13、上级部门转办意见为调查核实的信件，下级应作如何处理（）

A、及时进行调查核实，若核查发现来信问题存在违规违纪问题的，以正式行文将核查处理情况报告报送上级部门

B、及时进行调查核实，若核查发现来信反映问题不属实或查无实据，待本级机构纪委书记审定后以邮件方式报送上级部门

C、本级机构进行调查核实后归档办结，不予向上级反馈办理情况 D、本级机构暂缓办理，适时开展核查工作 答案：AB

14、上级部门转办意见为核查报结果的信件，下级应作如何处理（）A、及时进行调查核实，核查结束后以正式行文将核查情况报告报送上级部门

B、及时进行调查核实，核查结束后先以邮件方式将核查情况报告反馈上级部门，待上级部门审定后再以正式行文报送核查情况报告

C、对于核查发现的违规违纪问题先行问责处理后，在上报上级部门

D、对于核查发现的违规违纪问题提出拟处理意见，报上级部门审定后再履行处理程序 答案：BD

15、信访件转下级办理时，转办单应明确的内容包括（）A、转交信件的办理方式 B、转交信件的办理时限

C、转交信件核查情况的反馈方式 D、特别要求对信访人保密 答案：ABCD

16、对于下列哪种类型的信访举报件，总公司或省级分公司纪检监察部门可直接受理，也可转下级或会同下级机构纪检监察部门办理：（）A、党和国家领导机关批办的信访举报件

B、省、自治区、直辖市纪委及上级领导、公司领导批示查处的信访举报件 C、严重违反党的纪律，造成恶劣影响的信访举报件

D、反映的问题涉案金额巨大，可能造成重大损失的信访举报件 答案：ABCD

17、对相关人员或机构进行函询时,以下做法正确的是（）。A、摘录信访反映问题的相关内容转给函询对象 B、将信访件原件转给函询对象 C、将信访件复印件转给函询对象

D、重新组织语言精炼原文转给函询对象 答案：A

18、下列关于初步核实的办理时限，表述正确的是（）。A、初步核实的时限为60天，必要时可延长30天

B、重大或复杂的问题必须在规定时限内完成，不得延长；在延长期内仍不能完成的将信访件原件转给函询对象

C、重大或复杂的问题经请示批准后可适当延长办理时限 D、初步核实的时限为90天 答案：AC

19、对反映问题线索的五种处置方式，不包括下列哪种？（）A、拟立案 B、呈阅 C、初步核实 D、谈话函询 答案：B

20、信访举报的五种处置方式（）

A、拟立案、初步核实、谈话函询、暂存、了结 B、调查核实、转办核实、转办酌处、暂存、酌处 C、拟立案、调查核实、转办核实、酌处、暂存 D、调查核实、转办核实、暂存、酌处、了结 答案：A

21、若信访件初步核实查无实据或不属实，该信件按照信访工作程序办结。按照信访举报的五种处置方式，该信件的处置方式是（）A、初步核实 B、拟立案 C、了结 D、暂存 答案：A

22、信访举报处置方式“初步核实”和“拟立案”的联系和区别是（）

A、拟立案方式适用于经过初步核实，对照党纪政纪条规，确有违纪事实，需要追究党纪政纪责任的线索。对涉嫌犯罪的，移送司法机关。

B、初步核实方式适用于反映的问题具有存在的可能性和可查性，对照党纪政纪条规，判断其可能构成违纪的线索。

C、初步核实方式是拟立案方式的基础，初步核实方式可以根据核查发现问题情况转化为拟立案方式。

D、一般情况下，初步核实是指调查核实未发现违规违纪情况或核查发现问题情节较轻给予相关责任人组织处理；拟立案方式是指调查核实发现违规违纪问题且给予相关责任人党纪政纪处分。答案：ABCD

23、信访举报“暂存”处置方式和“了结”处置方式的范围包括（）

A、暂存方式适用于反映的问题虽具有一定的可查性，但由于种种原因，暂不具备核查的条件而存放备查

B、暂存方式的信访件若后续信访线索具体即可开展核查工作 反映的问题无实质内容或内容空泛，但反映问题需

C、了结方式适用于反映问题属于重复信访，且原信访反映问题已核查处理办结 D、了结方式适用于反映的问题失实或无可能开展核查工作的线索 答案：ABCD

24、信访举报“谈话函询”处置方式范围包括（）

A、反映的问题具有一般性，查清了只能给予轻处分或批评教育 B、反映问题不实而予以澄清的

C、反映问题笼统，多为道听途说或主观臆测，难以查证核实的线索 D、反映问题需信访对象提供相关情况说明的 答案：ABCD

25、调查核实类信访档案的归档材料包括（）A、信访件、核查报告

B、信访件、呈阅单、转办单、核查报告

C、信访件、呈阅单、转办单、核查报告、相关证据材料 D、核查报告、相关证据材料 答案：C

26、全年受理信访件档案的归档材料包括（）A、信访件 B、呈阅单

C、全年受理信访件办理情况统计表 D、相关信访件的情况说明 答案：ABCD

27、关于撰写信访核查报告，下列注意事项表述正确的是（）A、综述性表述中应标注出相应的信件编号

B、信访对象的履历情况应明确其岗位任职的时间区间 C、来信反映问题部分应尽量简练摘录信访原文内容 D、信访核查结论应避免模糊定性的文字表述 答案：ABCD

28、在信访核查过程中，信访问题线索不具体或内容空泛，若调查组仅通过谈话了解、抽查凭证单据等方式未发现来信反映的相关问题，则该信访问题的调查结论是（）A、不属实 B、与事实不符 C、查无实据 D、不存在 答案：C

29、在信访核查过程中，若信访反映问题涉及采购招标事项，信访核查报告内容阐释问题至少应包括（）：

A、采购事项动议是否经过集体研究

B、采购事项是否履行招标询价程序或招标询价程序是否合规 C、采购事项或费用额度是否需报请上级部门审批 D、采购事项费用列支报销情况 答案：ABCD

30、在信访核查过程中，若信访问题涉及干部任用事项，信访核查报告内容阐释问题至少应包括（）

A、干部任用事项是否经过推荐考察、党委会研究和任前公示等规定程序 B、干部任用事项是否涉及亲属回避的相关情况 C、干部任用事项是否涉及带病提拔的相关情况 D、干部任用事项是否涉及插手干涉的相关情况 答案：ABCD

31、在信访核查过程中，若信访问题涉及员工招录、合同转版等事项，信访核查报告内容阐

释问题至少应包括（）

A、员工招录、合同转版事项是否履行了资格审核、筛选考试（面试）、党委会研究等规定程序

B、员工招录、合同转版事项是否体现择优录取的基本原则 C、员工招录、合同转版事项是否需报上级公司审批

D、员工招录、合同转办事项是否涉及亲属回避的相关情况 答案：ABCD

32、在信访核查过程中，若信访问题涉及领导干部在相关婚丧嫁娶收受礼金的问题，信访核查报告内容阐释问题至少应包括（）

A、是否有下级机构或干部员工随送礼金的情况 B、是否有本级机构的下属员工随送礼金的情况 C、是否有公司合作关系机构或人员随送礼金的情况

D、若由于核查手段所限无法查证信访对象是否在婚丧嫁娶中收受礼金的问题，调查组应要求信访对象就相关问题提供相应情况说明和真实性承诺 答案：ABCD

33、在信访核查过程中，若信访问题涉及领导干部利用职权为亲属经营业务谋取利益的问题，信访核查报告内容阐释至少应包括（）

A、信访对象亲属所经营业务与公司相应业务的关连情况

B、信访对象亲属受理公司业务是否严格履行采购招标的规定程序 C、信访对象亲属受理公司业务所产生费用标准是否优于同类行业 D、信访对象是否干涉插手其亲属受理公司业务的相关环节 答案：ABCD

34、关于调查核实过程中形成的相关证据材料，下列表述正确的是（）A、谈话对象应在其谈话记录的每页亲笔签名及日期

B、相关人员提供的个人说明需本人在每页亲笔签名及日期

C、相关单位提供的各类资料（含复印文本）需加盖提供单位的公章 D、相关证据材料在信访件办结后不予归档，直接销毁 答案：ABC

35、信访举报问题的核实结论包括（）A、属实、与事实不符、查无实据 B、属实、不属实、查无实据

C、属实、不属实、与事实不符、查无实据 D、基本属实、不属实、部分属实、不存在 答案：C

36、信访核查报告的四个关键要素包括（）A、反映问题、问题属性、核查情况、核查结论 B、反映问题、核查方式、核查结论、处理建议 C、反映问题、问题属性、核查方式、核查结论 D、反映问题、核查情况、核查结论、处理建议

答案：D

37、违反中央八项规定精神月报需要报送的材料包括（）？ A、违反中央八项规定精神问题情况统计表 B、违反中央八项规定精神问题的案例简要 C、违反中央八项规定精神问题的处分决定 D、违反中央八项规定精神人员情况统计表 答案：ABCD

38、信访核查的调查组成员不得少于（）人？ A、1人 B、2人 C、3人 D、4人 答案：B

39、开展信访调查前的准备工作包括（）A、拟制信访核查方案并呈报领导审定 B、根据信访反映问题拟制谈话提纲 C、非现场数据提取分析

D、事先通知信访对象做好准备 答案：ABC

40、根据《中国人民财产保险股份有限公司纪检监察信访举报工作管理暂行规定》（人保财险党纪〔2015〕24号），下级纪委应当向上级纪委报告的问题线索人员范围包括：（）A、对所掌握的反映同级党委委员、纪委委员、领导班子成员的问题线索 B、反映同级党委管理的下级机构党政正副职、负责人的问题线索

C、反映同级机构部门正职以上（含组织人事和纪检监察部门副职）的问题线索

D、对属上级党委干部管理权限的人员线索，下级纪委应当在进行线索处置前，直接报送上级纪委 答案：ABCD

41、根据《中国人民财产保险股份有限公司纪检监察信访举报工作管理暂行规定》（人保财险党纪〔2015〕24号），受理信访举报的工作人员有以下情况之一的，应当回避：（）A、是被举报人亲属的

B、本人或亲属与信访事项或信访人有直接利害关系的

C、与信访事项或信访人有其他关系，可能影响信访事项公正处理的 D、籍贯所在地与信访举报人在同一地市 答案：ABC

42、按反映问题的属性，纪检监察信访举报范围包括（）A、违反政治纪律行为和违反组织纪律行为 B、违反廉洁纪律行为和违反生活纪律行为 C、违反工作纪律行为和涉法行为

D、申诉 答案：ABCD

43、纪检监察信访举报中，涉及违反政治纪律行为的问题包括如下（）A、公开发表危害党的言论或对抗组织审查

B、参加反对党和政府的活动或组织或妨碍党和国家方针政策实施 C、组织参加迷信活动或叛逃及涉外活动中损害党和国家利益 D、在党内搞团团伙伙或无原则一团和气和违反政治规矩 答案：ABCD

44、纪检监察信访举报中，涉及违反组织纪律行为的问题包括（）A、违反民主集中制原则和不按要求请示报告有关事项

B、在投票选举中搞非组织活动或违规组织参加老乡会校友会战友会 C、违反干部选拔任用规定或在人事劳动工作中违规谋利 D、违规发展党员或违规办理出国证件和在境外脱离组织 答案：ABCD

45、纪检监察信访举报中，涉及违反廉洁纪律行为的问题包括（）A、权权交易和纵容特定关系人以权谋私或违规从事营利活动 B、违规参与公款宴请消费或违规接受礼品礼金宴请服务

C、违规操办婚丧喜庆事宜或违规自定薪酬和发放津贴补贴奖金 D、违反办公用房管理规定或违反公务用车管理规定 答案：ABCD

46、纪检监察信访举报中，涉及违反群众纪律行为的问题包括（）A、侵害群众利益 B、漠视群众利益 C、侵犯群众知情权 D、打击报复群众 答案：ABCD

47、纪检监察信访举报中，涉及违反工作纪律行为的问题包括（）A、主体责任落实不力 B、违规干预市场经济活动 C、违规干预执纪执法司法活动 D、违反考试录取工作规定 答案：ABCD

48、纪检监察信访举报中，涉及违反生活纪律行为的问题包括（）A、生活奢靡 B、包养情妇 C、与他人通奸 D、嫖娼 答案：ABCD

49、纪检监察信访举报中，涉法行为的问题包括（）A、贪污贿赂行为 B、失职渎职行为

C、破坏社会主义市场经济秩序行为 D、妨害社会管理秩序行为 答案：ABCD

50、对反映省级分公司专家有关问题的信访举报件，由（）批准后进行调查核实 A、公司纪委书记 B、省分公司纪委书记 C、省分公司党委书记 答案：A

九、执纪问责工作（共100题）

1、下列哪些是公司目前适用的责任追究制度（）。A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》 B、《案件责任追究暂行办法》 C、《关于适用<对违法违规责任人处理的暂行规定>和<案件责任追究暂行办法>若干问题的解释》 D、《<对违法违规责任人处理的暂行规定>和<案件责任追究暂行办法>实施细则》 答案：ABD

2、《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》适用的对象是（）。A、与公司签订代理合同的人员 B、劳务派遣人员

C、与公司签订劳动合同的人员 D、与公司签订劳务合同的人员 答案：C

3、直接责任人是指（），对造成的风险、引发不良后果起直接作用的人员。A、决策、组织、策划、实施或参与实施违法违规行为 B、部署、授意、默许、他人实施违法违规行为 C、胁迫、协助他人实施违法违规行为

D、不履行或不正确履行职责，未能制约或防范违法违规行为发生 答案：ABC

4、《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》里，将间接责任人分为（）。A、次要责任人 B、经营管理责任人 C、领导责任人 D、其他间接责任人 答案：BD

5、以下关于适用《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》的描述，不正确的是（）。A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》是公司责任追究制度的基础制度，适用于所有案件所有责任人的问责。B、《案件责任追究暂行办法》主要明确了几种特定案件的间接责任人的问责标准。

C、各级职能管理部门在各自职责范围内可制定对操作层面一般性失误、未尽职尽责但未造成严重后果，以及轻微违规行为的处罚规定，并可依职权对责任人给予纪律处分。D、符合《案件责任追究暂行办法》第三条规定的案件，对直接责任人与间接责任人的从重、从轻或减轻问责条件应适用《案件责任追究暂行办法》及监管机构的有关规定。答案：AC

6、以下哪种处理方式不是《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》里规定的纪律处分（）。A、记过 B、严重警告 C、记大过

D、解除劳动合同 答案:BD

7、对一人有两种以上应当受到纪律处分的行为的应按照以下哪种规则处理（）。A、应当合并处理，按照数种行为中应当受到的最高处分加重一档给予处分。

B、应当合并处理，按照数种行为中应当受到的最高处分给予处分并延长处分期限。

C、若数种行为基于一个故意或过失，但触犯两个以上条款，依照处分较重的条款定性并给予处分并延长处分期限。

D、若数种行为基于一个故意或过失，但触犯两个以上条款，依照处分较重的条款定性并给予处分。答案：AD

8、以下关于纪律处分期间的说法正确的是（）。A、警告处分期限为六个月。B、记过处分期限为十八个月。C、撤职处分期限为二十四个月。D、开除处分期限为五年。答案：AC

9、甲为某地市分公司副总经理兼地市分公司车险部总经理，若需给予甲撤职处分，则以下描述正确的是（）

A、撤销甲的地市分公司副总经理职务后，可保留其车险部总经理职务。B、甲的两个职务都不能保留。

C、撤职处分期间内，甲可以担任车险部总经理助理。D、撤职处分期间内，甲可以担任地市分公司高级主管。答案：B

10、甲为某地市分公司车险部总经理，若需给予甲降级（职）处处分，则以下描述正确的是（）

A、给予甲降级（职）处分后，甲在一定期间内不能担任管理序列职务。B、给予甲降级（职）处分后，甲在一定期间内只能担任技术序列职务。C、解除甲的降级（职）处分后，甲可立即恢复原职。

D、给予甲降级（职）处分后，甲可担任地市分公司车险部副总经理。答案：D

11、甲为省级分公司副总经理，给予其撤职处分后，一定期间内能担任的职务是（）。A、地市分公司总经理助理 B、业务主管 C、副调研员 D、副巡视员 答案：BC

12、甲为业务主管，若其违法违规行为按规定应给予撤职处分，则按照以下哪种方式操作（）。

A、给予其降级（职）处分

B、给予其撤职处分，将其职务降为业务经办 C、给予其撤职处分，将其职务降为业务主办 D、给予其降级（职）处分，同时并处经济处分。答案：A

13、某监察稽核中心检查发现某区县支公司私设“小金库”1252万元，对此问题的问责应适用下列哪些制度（）A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》 B、《案件责任追究暂行办法》 C、《中国共产党纪律处分条例》 D、《保险机构案件责任追究指导意见》 答案：AC

14、某保监局检查发现甲县支公司私设“小金库”1252万元，乙县支公司制作假赔案2341万元，保监局对两个县支公司经理给予警告并罚款10万元，对此问题的问责应适用下列哪些制度（）A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》 B、《案件责任追究暂行办法》 C、《中国共产党纪律处分条例》 D、《保险机构案件责任追究指导意见》 答案：AC

15、某保监局检查发现甲市A县支公司私设“小金库”1252万元，甲市B县支公司制作假赔案2341万元，保监局对两个县支公司经理给予撤销任职资格，对此问题的问责应适用下列哪些制度（）A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》

B、《案件责任追究暂行办法》 C、《中国共产党纪律处分条例》 D、《保险机构案件责任追究指导意见》 答案：ABC

16、按照公司责任追究制度关于后续管理规定的规定，以下情形中甲乙丙丁谁有参评2015年先进的资格（）。

A、甲为某支公司，2015年被上级公司给予通报批评处理。B、乙为某支公司经理，2014年被给予警告处分。

C、丙为某地市分公司部门经理，2014年被给予经济处分。D、丁为某支公司经理，2012年被给予降级（职）处分。答案：CD

17、某监察稽核中心在区县支公司审计中发现违规行为，提出了问责建议，处理此问题应适用以下哪些制度（）？ A、《案件审理暂行办法》 B、《总公司集中问责实施细则》 C、《集中问责暂行办法》 D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》 答案：ACD

18、张某因酒驾被法院判决有期徒刑一年，处理此问题应适用以下哪些制度？（）A、《案件审理暂行办法》 B、《总公司集中问责实施细则》 C、《案件责任追究暂行办法》 D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》 答案：AD

19、张某为修理厂人员，在与公司人员李某勾结的情况下制作假赔案，金额123万元，两人因保险诈骗罪被法院判决有期徒刑五年，经公司内部检查发现，由于内部管控漏洞导致两人屡屡得手，公司决定对理赔分部经理、理赔中心主任给予问责，处理此问题应适用哪些制度？（）A、《案件审理暂行办法》 B、《总公司集中问责实施细则》 C、《案件责任追究暂行办法》 D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》 答案：ABCD

20、张某为修理厂人员，在未与公司人员勾结的情况下单独制作假赔案，金额1万元，因保险诈骗罪被法院判决有期徒刑一年，经公司内部检查发现，内部没有管控漏洞，公司决定不再上追责任，处理此问题应适用哪些制度？（）A、《总公司集中问责实施细则》 B、《案件责任追究暂行办法》 C、《对违法违规责任人处理的暂行规定》

D、以上都不适用 答案：D

21、张某是某支公司经理，被法院判决犯职务侵占罪，金额5万元，判处有期徒刑五年，案发后在法院判决前，张某退回公司大账3万元，按照监管机构的规定，此案按照损失金额多少上追领导责任？ A、5万元 B、3万元 C、2万元 D、0万元 答案：A

22、某保监局检查发现甲市A县支公司私设“小金库”1252万元，甲市B县支公司制作假赔案2341万元，保监局对两个县支公司经理给予撤销任职资格，按规定应追究地市分公司有关部门领导的责任，该部门领导认错态度好，表示愿意承担责任，积极配合调查，按公司规定（）减轻问责？ A、可以 B、不可以 C、应当

D、公司没有明确规定此种情况可以或应当减轻问责 答案：D

23、劳务派遣人员受到公司（）以上纪律处分的，公司可以解除劳务派遣劳动合同。A、警告 B、记过 C、记大过 D、降级（职）答案：B

24、关于责任追究决定的印发，以下说法正确的是（）

A、通报批评可采用书面通报批评和在一定范围内召开大会点名批评两种方式。B、诫勉谈话可不印发处理决定，但应保留诫勉谈话记录。C、经济处分必须由监察部门印发处理决定。D、纪律处分决定应自决定印发之日起生效。答案：BC

25、关于解除处分的决定，以下说法正确的是（）。

A、即使受处分人未提交书面申请，纪律处分到期后，为保障受处分人的权益，纪委和监察部门有责任主动解除其纪律处分。

B、责任人的纪律处分期间可以缩短，但需报作出处分决定机构的上一级机构批准。C、责任人的纪律处分期间可以缩短，但需向作出处分决定机构的上一级机构报备。D、责任人受到的纪律处分到期解除后，其后续管理期限也相应到期。答案：C

26、2015年1月1日，张三因越权经营行为被甲市分公司给予警告处分，2015年5月1日，甲市分公司发现张三在2014年10月存在虚列费用行为应给予警告处分，2015年6月1日，甲市分公司决定给予张三记过处分，该记过处分到期日为（），后续管理规定到期日为（）。

A、2015年12月31日 B、2016年5月31日 C、2016年12月31日 D、2017年5月31日 答案：AC 27、2015年1月1日，张三因越权经营行为被甲市分公司给予警告处分，2015年5月1日，甲市分公司发现张三在2015年3月存在虚列费用行为应给予警告处分，2015年6月1日，甲市分公司决定给予张三记过处分，该记过处分到期日为（），后续管理规定到期日为（）。

A、2015年12月31日 B、2016年5月31日 C、2016年12月31日 D、2017年5月31日 答案：BD 28、2013年，张三在A省B市分公司时缮制了5笔假赔案，2014年，张三被调至A省C市分公司工作，此时其曾经在B市分公司工作期间缮制假赔案一事案发，则以下描述正确的是（）。

A、该案可由A省分公司负责调查核实、提出处理意见。B、该案可由B市分公司负责调查核实、提出处理意见。C、该案可由C市分公司负责调查核实、提出处理意见。D、该案可由B市分公司印发并执行处理决定。答案：ABC 29、2013年，张三在人保财险A省B市分公司时缮制了5笔假赔案，2014年，张三离司至国寿财险A省B市分公司工作，此时其曾经在人保财险B市分公司工作期间缮制假赔案一事案发，则以下描述正确的是（）。

A、该案人保财险A省B市分公司可委托国寿财险A省B市分公司追究张三的责任。

B、该案由人保财险A省分公司和国寿财险A省分公司协商决定由哪个机构来追究张三的责任。

C、该案由人保财险A省B市分公司追究张三责任，并将处理结果通知国寿财险A省B市分公司和当地保监局。

D、该案由人保财险A省B市分公司报告当地保监局后，由保监局决定哪个机构追究张三的责任。答案：C

30、张三是劳务派遣人员，因保险诈骗罪被法院判处刑罚，对张三的问责处理，以下说法正确的是（）。

A、该案的问责应适用总公司集中问责程序。

B、对张三应给予解除劳务派遣合同处理。C、对张三应给予开除处理。

D、对张三的处理应报当地保监局。答案：ABD

31、张三是劳务派遣人员，被保监局给予了警告的行政处罚，对张三的问责处理，以下说法正确的是（）

A、对张三应给予警告处分。

B、若张三具有职务，公司可对张三直接适用解聘领导职务的处理方式。C、公司可对张三直接适用经济处分的处理方式。

D、按照公司规定，对张三的问责需与当地保监局沟通。答案：BD

32、某案件需适用总公司集中问责程序，某省分公司2016年2月1日会议研究决定问责建议A报总公司审理，总公司审理后于2016年2月15日请分公司重新提出问责建议，该省分公司2016年3月1日再次会议研究后重新提出问责建议B报总公司审理，总公司2016年3月10日批复同意，请问问责建议B中涉及对责任人的处分从哪天开始生效（）？ A、2016年2月1日 B、2016年2月15日 C、2016年3月1日 D、2016年3月10日 答案：C

33、下列哪些情形，可对责任人视情形从轻、减轻或免予处理（）。①主动检举违法违规行为

②行为人并不具备主观故意或过失 ③行为人正确履行了职责

④行为人因同一事由已被监管机构处罚 ⑤情节轻微，危害不大

⑥建立健全了内部控制制度，履行了教育、监督、检查职责的 A、③⑤⑥ B、②③④ C、①②③ D、②③⑥ 答案：D

34、张三为A市分公司农险部总经理，李四为A市分公司分管农险的副总经理，2016年3月12日，A市保监局下达行政处罚决定书，给予张三警告并处罚款2万元，给予李四撤销任职资格并处罚款2万元，给予A市分公司罚款10万元。以下关于该案的问责，说法不正确的是（）。

A、应给予A市分公司通报批评处理 B、应给予张三警告以上纪律处分 C、应给予李四记过以上纪律处分 D、应给予李四撤职以上纪律处分

答案：AD

35、下列关于责任人已退休的问责处理，说法不正确的是（）A、责任人退休超过两年的一律可免于责任追究。

B、责任人退休两年以内的，应给予警告、记过、记大过纪律处分的，可直接给予相应的纪律处分。

C、责任人退休两年以内，应给予降级（职）、撤职、留用察看纪律处分的，以责任人退休时所担任的职务为基础，依据相关规定降低职级后，按照重新确定的职级发放相关补助、福利，确定待遇。

D、责任人退休两年以内的，应给予开除处分的，公司不再发放相关补助、福利，不再给予有关待遇。答案：AB

36、违反审批、报销等规定，未经审批同意擅自召开会议、组织培训的，可能适用以下哪个条文进行处理（）。A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第十七条：在工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、或在签订、履行合同过程中不负责任，或者有其他不履行、不正确履行职责的失职渎职行为。B、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十二条：违反公司统一法人授权经营管理制度的。C、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十八条：无正当理由不执行或擅自改变监管机构和上级的政策、制度、决定、要求的。D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十九条：其他违反法律、法规以及监管机构、集团公司、公司各项规定的行为。答案：BC

37、以下哪项行为可适用《对违法违规责任人处理的暂行规定》第十七条“在工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、或在签订、履行合同过程中不负责任，或者有其他不履行、不正确履行职责的失职渎职行为”进行处理（）。

A、出国（境）管理部门不认真履行职责，违规审核审批领导干部、员工出国（境）B、故意违反权责规范手册等相关制度规定的

C、在开展财务、业务、理赔、审计等内部检查中，已发现重大违法违规问题但故意隐瞒不报的

D、违反反洗钱、反垄断、税务管理等规定的行为 答案：A

38、关于案件审理，下列说法正确的是（）。

A、案件审理时如发现一些次要问题限于客观条件难以查清，即使主要问题已经查清，不影响案件定性和处理结果，仍需补充查证清楚。

B、证据充分、确凿，但被调查人拒绝承认的，不可认定。

C、在案件审理过程中，审理人员应该与被审查人进行错误事实见面。

D、司法机关和监管机构作出生效判决、决定、函件等文件替代错误事实见面材料。答案：D

39、案件在移送审理前，一般应经过以下哪些程序（）。A、初步核查 B、立案

C、错误事实和本人见面 D、集体审议 答案：ABC

40、案件在审理过程中，一般应经过以下哪些程序（）。A、审核案件材料 B、与被调查人谈话 C、错误事实和本人见面 D、集体审议 答案：ABD

41、错误事实与当事人见面时，以下描述不正确的是（）。A、当事人拒绝签署的，需有两个以上见证人签字证明。

B、当事人已离司且确实无法找到的，可省略此程序，但案件审理人员应作出书面说明。C、当事人对组织认定的错误事实有不同意见时，应确保其书面反馈意见。D、司法案件的经营管理责任人可省略错误事实见面程序。答案：BD

42、对责任人涉嫌犯罪的问责处理，以下描述正确的是（）。

A、责任人在被公安司法机关采取强制措施期间暂时停止劳动合同的履行

B、司法机关尚未定性，但损失已经造成且责任人已被采取强制措施的，为起到惩治作用，公司可先对责任人作出问责决定 C、在人民法院尚未作出生效判决期间，可能被追究责任的人员应暂缓提拔任用，不得调动、交流，暂缓办理出国（境）等手续。D、此案不是集中问责范畴 答案：AC

43、未经批准，超范围、超标准开支会议费用、培训费用，可能适用以下哪个条文进行处理（）。A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第十七条：在工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、或在签订、履行合同过程中不负责任，或者有其他不履行、不正确履行职责的失职渎职行为。B、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十二条：违反公司统一法人授权经营管理制度的。C、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十八条：无正当理由不执行或擅自改变监管机构和上级的政策、制度、决定、要求的。D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十九条：其他违反法律、法规以及监管机构、集团公司、公司各项规定的行为。答案：BC

44、以举办会议、培训等名义列支、转移、隐匿接待费等其他费用开支的，适用以下哪个条

文进行处理（）。A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第十七条：在工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、或在签订、履行合同过程中不负责任，或者有其他不履行、不正确履行职责的失职渎职行为。B、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第二十条：违反规定设立“账外账、小金库”的。C、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十条：导致财务、业务资料、数据、报告以及重要信息不真实的行为。D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十八条：无正当理由不执行或擅自改变监管机构和上级的政策、制度、决定、要求的。答案：C

45、下列哪些行为可适用《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十八条“无正当理由不执行或擅自改变监管机构和上级的政策、制度、决定、要求的”进行处理（）。

A、购买、伪造、使用虚假邀请函、虚假日程、虚假会议通知等虚假文件或违规通过旅行社或中介机构联系邀请函的行为

B、使用出国经费预算以外资金作为出国经费的行为，以及其他违反因公出境经费预算、支出、使用、核算、团组费用标准等制度,情节或后果较重的行为

C、违规组织或参加因公出访任务，或安排无实质内容的或违反规定的因公出国活动 D、以培训、会议为名，组织员工用因私护照或证件公款出访旅游的行为 答案：BCD

46、以下环节中，需要与当事人见面的环节是（）。A、所认定的错误事实要与当事人见面 B、提出的处理建议要与当事人见面 C、处理决定送达时要与当事人见面 D、复查案件时要与当事人见面 答案：ACD

47、符合《保险机构案件责任追究指导意见》第三条的案件，对于案发之日起（）不能做出问责决定的已立案查处案件，保险机构应在问责期限满前（）向监管机构提出延期申请。

A、6个月内 B、1年内

C、15个工作日内 D、10个工作日内 答案：AD

48、符合《保险机构案件责任追究指导意见》第三条的案件，各分公司在作出案件责任追究决定后的（）内先以专报形式报总公司监察部审核,（）内以专报形式报当地保监局。A、三个工作日 B、四个工作日 C、五个工作日 D、六个工作日 答案：BC

49、按照公司责任追究制度关于后续管理规定的规定，以下情形中甲乙丙丁谁有参评2015年先进的资格（）。

A、甲为某支公司，2014年被上级公司给予通报批评处理。B、乙为某支公司经理，2012年被给予警告处分。

C、丙为某地市分公司部门经理，2015年被给予经济处分。D、丁为某支公司经理，2013年被给予撤职处分。答案：AB

50、张某为某地市分公司总经理，2015年3月，张某为其女儿举办婚礼，邀请该地市分公司辖内经营经营机构负责人参加，并收取礼金12000元，对张某的行为的处理应适用以下哪个条文（）。A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第十三条：贪污、职务侵占、受（索）贿等行为 B、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第十五条：违反规定收受手续费、回扣、礼金、有价证券等行为 C、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第十九条：领导干部失职渎职行为 D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十九条：其他违反法律、法规以及监管机构、集团公司、公司各项规定的行为 答案：B

51、案件办理完结后，案卷归档范围包括（）。A、调查报告

B、研究违法违纪违规问题的会议记录、会议纪要 C、刑事判决书或裁定书 D、错误事实见面材料 答案：ABCD

52、下列情形中应当撤销处理决定重新作出决定，或者责令作出原处理决定的机构重新作出决定的是（）。

A、处理所依据的违法违纪违规事实证据不足 B、适用处理依据错误

C、违反规定程序，影响案件公正处理 D、处理（处分）不当 答案：AC

53、下列情形中，应当变更原处理决定，或者责令作出原处理决定的机构变更处理决定的是（）。

A、超越职权或者滥用职权作出处理决定 B、对违法违规行为的情节认定有误 C、适用处理依据错误

D、违反规定程序，影响案件公正处理 答案：BC

54、采用集资、贷款、借款等违规行为编造虚假业务的，适用以下哪个条文进行处理（）。

A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第二十一条：违反规定开设银行账户、公款私存以及出租、出借公司账户的。B、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第二十四条：违反规定集资、贷款、借款、投资的。C、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第二十七条：采取其他手段违规承保的。D、《对违法违规责任人处理的暂行规定》第三十条：违规修改、编造虚假的财务、业务资料、数据和报告。答案：D

55、按照保监会《关于明确保险机构案件责任追究管理有关问题的通知》的规定，重大行政处罚包括（）。

A、机构被限制接受新业务一年 B、机构被责令停业整顿 C、高管人员被撤销任职资格 D、高管人员被禁入保险业 答案：BCD

56、按照保监会《关于明确保险机构案件责任追究管理有关问题的通知》的规定，重大违规案件主要根据下列哪些情形来判断是否属于问责范畴（）。A、违规案件给公司造成的重大损失结果 B、违规案件的涉案人的职务级别 C、违规案件对社会影响程度 D、违规案件形成的系统性风险 答案：ACD

57、按照保监会《关于明确保险机构案件责任追究管理有关问题的通知》的规定，重大违规案件中的“重大损失”指因严重违规，给公司造成数额在（）万元以上的经济损失。A、100 B、200 C、300 D、500 答案：B

58、按照保监会《关于明确保险机构案件责任追究管理有关问题的通知》的规定，司法案件主要从下列哪些因素来判断是否属于问责范畴（）。A、涉案金额 B、刑罚类别 C、损失金额

D、涉案人员职务级别 答案：AC

59、给予降级（职）处分的，应降低一级以上职务，这里的“职务”包括（）。A、管理序列职务 B、技术序列职务 C、事务序列职务

2.新入职人员培训总结 篇二

此次培训虽然只有短短的×天，但是却让我受益匪浅。不论是自身的修养还是工作上都得到了提升。公司系统的培训让我们了解到了公司的发展，企业宗旨，企业作风，工作作风以及我们的战略目标。公司的领导们通过艰苦的创业为我们打下了坚实的基础，使得我们有幸在这样一个强大的平台上发挥着我们的作用，为公司尽自己的一份力量。从公司的发展史和企业文化中让我们真切的看到了一个蒸蒸日上，不断创新不断发展的企业，让我们为能在这样的企业中工作而感到骄傲和自豪。同时，我也会牢记xx公司的精神。这是xx企业文化的精神写照，更时刻鼓舞和提醒着我们。

在过去的工作经历中，也有过类似的新职工岗前培训，但只有这次短短的四天培训让我有深深的感触和震撼。我们感受到了xx公司对我们新员工的重视和对我们未来的期望，虽然远隔数千里，但是××公司的领导们的关心我们确实真切的感受得到，每一次细致深刻的讲解都凝聚着他们的辛苦和汗水，让我们见识到了公司的系统和各种规则制度竟是如此的庞大和规范，真正的有一种大企业的风范。

通过这四天的培训不但让我们了解到了公司体系架构，还增强了我们的自身素质和职业道德，让我们从新温习了行政礼仪，也深刻的感受到了行政礼仪在这里确实非常的重要，在待人接物上体现出了一个职工的最基本的职业道德素质，同时职工的形象和行为举止也代表着企业，所以，通过这次学习我们要更加严格的规范自己的行为，时刻提醒自己要维护公司的形象。通过财务知识的学习更让我们系统的学习到今后有关财务的各种相关业务，让我们能够更快的融入到公司中来，让我们在处理公司的事务上更顺利一些。公司为我们精心安排的这一次入职培训，让我们牢记于心，让我们深切的感受到了领导们对我们的关心和希望，我们一定会按照公司的各种规则制度严格办事，时刻保持着良好的工作作风，努力将恒大精神发扬光大。

3.新入职销售人员培训计划 篇三

目的：系统有效地培训新入职销售人员

培训大纲：一、二、三、四、五、六、七、一、熟知销售工作流程及熟悉各类表格，预计用时2天 熟知销售工作流程及熟悉各类表格 公司资讯统一认识，同行其他厂家情况初步了解，强化公司认可度 客户信息熟知，客户基本资料、产品类型、产品编号、产品价格、交期 销售礼仪、细节培训（有效沟通、）有针对性地拜访客户，了解所销售的产品(专业知识)，具有发现客户的能力 成长生涯规划

● 认真阅读并熟知《销售业务管理规定》要求基本的公司内部流程，规范新员工日常业务工作，有利于今后工作顺利开展，● 了解并熟练掌握公司内部各类表格的使用，● 建立公司商业行为准则，明白什么是被公司允许或认可的，什么是被公司明令禁止，树立基本职业道德

A.忠诚、敬业、诚实、勤奋、激情、关心集体、关心公司的发展

B.泄密、懒惰、抱怨、背叛、忠诚：一个人任何时候都应该坚守忠诚，这不仅仅是个人品质问题，更会关系到公司和企业的利益。一个秉承忠诚的员工，能给他人以信赖感，让别人乐于接纳，在赢得别人信任的同时，更为自己的职业生涯带来莫大的益处。与此相反，一个人失去了忠诚，就失去了一切——因为谁也不愿意与一个毫无忠诚、不能信赖的人共事、交往。如果缺乏对别人的忠诚，就别指望得到别人对你的忠诚。当一个人抛弃忠诚时，连同一起失去的还有一个人的尊严、信誉及前程，这也是对自己品行和操守最大的亵渎和惩罚。

二、天

◆ 利用公司PPT介绍、公司彩页介绍进行强化对公司的认知，并学习向客户推销公司，◆ 综合公司资料，对比同行其他粉末冶金厂家情况，增强竞争意识，增强对公司自豪感，公司资讯统一认识，同行其他厂家情况初步了解，强化公司认可度，预计用时2

三、客户信息熟知，客户基本资料、产品类型、产品编号、交期等，预计用时15天 ★ 对客户的基本信息进行了解，对区域客户分布有基本认知，对产品的使用领域进行了

解，培养其有针对性进发现新目标的客户

★ 对重点客户的产品类型，产品编号，订单情况进行熟记，扮演客户要求其跟进设变、交货、品质异常等日常紧急应对反应

★ 80%的销售额来自于20%的重点客户，学会有效时间管理

四、销售礼仪、细节培训（有效沟通、）预计用时1天

◆ 第一印象=唯一印象？------晕轮效应

◆ 上门拜访注意问题：衣着、表情、自我介绍、名片交换、称呼、会议纪要、跟进反馈 ◆ 电话沟通注意问题：表情、语速、语调、自我介绍、称呼、总结、跟进反馈 ◆ 沟通中应注意问题

五、有针对性地拜访客户预计用时15天

★ 经过近三周的观察并综合其对客户的了解，通过言传身教拜访客户

★ 认识采购、工程、品质、财务等人员，学会观察并分析客户特征，记住客户名字 ★ 协助新人，让客户因为有机会认识并接受新销售人员

六、天

◆ 通过前期积累，引导新人对客户进行分析，了解产品可能使用行业，◆ 了解粉末冶金工艺特性，学会基本认识图面及与客户沟通图面应注意问题

◆ 学会初步估价

七、成长生涯规划，预计用时1天 了解所销售的产品(专业知识)，具有发现客户的能力(基数成功率高)预计用时5

★ 坦言销售中可能遇到的问题，挫折

★ 激励对销售的热爱，只有热爱本职工作，才会激发动力，成就梦想

4.新入职员工安全考试试题 篇四

姓名： 工号： 部门： 工作岗位： 成绩：

一、单项选择题（每小题 2 分，共 50 分，请在括号中填入正确答案的序号。）

1.交通信号灯显示绿灯亮时表示（B）

A.不准车辆、行人通行

B.准许车辆、行人通行

C.车辆、行人须在确保安全的原则下通行 2.下列行为中你认为是最安全的是（D）

A.过马路时随意横穿马路 B.用水冲洗电气设备

C.工作中随意窜岗离岗 D.使用二氧化碳灭火器时人站在上风向 3.下列条件中不属于燃烧的基本条件的是(D)A.可燃物 B.助燃物 C.着火源 D.催化剂

4.当发现受伤者呼吸停止，但心脏还在跳动时，我们应该采取下列哪种急救方法（B）

A.胸外心脏挤压法

B.口对口人工呼吸法 C.紧急止血法 5.下列工种中不属于特种作业的是（C）

A.叉车工 B.电工 C.清洁工 D.焊工

6.在夏天气温较高的环境下，由于身体热量不能及时散发，体温失调，则容易引起(C)A.脑震荡 B.心脏病 C.中暑 D.高血压 7.企业的三级安全教育是指哪三级？（A）

A.公司级、部门级、班组级 B.国家级、省级、县级 C.一级、二级、三级 8.下列物质中不能在空气中燃烧的是(C)A.乙炔 B.汽油 C.水 9.我国的安全生产方针是（C）

A.预防为主，防消结合B.安全生产，人人有责

C.安全第一，预防为主 10.下列情形中属于工伤范围的是（A）

A.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 B.因醉酒导致伤亡的情形 C.因犯罪或者违反治安管理伤亡的情形

11.推车式干粉灭火器使用时一般需要几人共同操作？（B）A.一人

B.二人

C.三人 12.安全色中的“蓝色”表示（A）

A.指令及必须遵守的规定

B.警告、注意

C.禁止、停止 13.我国交流电的频率是（A）

A.50HZ

B.36HZ

C.220HZ 14.工伤发生后伤者应立即向车间班长或主管报告，并应于（B）分钟内通知安卫科进行工伤确认。A.10 B.5 C.6 15.下列场所中，一般的工作人员可以随便出入的是（C）

A.变配电房 B.液化汽站 C.员工食堂 16.下列不是属于发生交通事故的重要原因的是（C）

A.违章装载 B.酒后驾驶 C.新手上路 17.任何电气设备在未验明无电之前，一律认为(A)A.有电 B.无电 C.可能有电

18.使用梯子时，梯与地面之间的角度以（A）为宜，使用的人字梯拉绳必须牢固。A.75度 B.45度 C.60度 19.发生火灾时下列行为你认为是最安全的（C）

A.火灾发生时乘坐电梯逃跑 B.发生火灾逃跑时随身携带太多的东西 C.在火场中或有烟室内行走，低身弯腰行进以降低高度，防止窒息。20.我公司的安全问题主要体现在（A）A.消防安全 B.机械安全 C.电气安全 D.化工安全 21.使用二氧化碳灭火器时，人应站在(A)A.上风向 B.下风向 C.无一定位置 D.喜欢站哪就站哪

22.发生安全事故时，迅速拨打报警电话是：匪警—、火警—、交通事故—、急救—。（B）A.110、122、120、119 B.110、119、122、120 C.110、119、120、122 D.119、110、122、120 23.急救触电者，首先应立刻断开近处电源，如触电距电源开关处太远，要用（A）拉开触电者或挑开电线，切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进行救护。A.绝缘物 B.手 C.金属物 D.随手拿物

24.《劳动法》规定，从事（C）的劳动者必须经过专门培训并取得相应的作业资格。A.露天作业 B.水上作业 C.特种作业 D.机床作业

25.修理机械、电气设备时，必须在动力开关处挂上 的警示牌。（C）A.“注意安全” B.“有电，危险” C.“有人工作，严禁合闸” D.“正在维修，小心危险”

三、判断题（每小题 2 分，共 50分。在正确的括号内打“√”，在错误的括号内打“×”）

（对）1.《劳动法》规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

（对）2.员工在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。（错）3.如果高压电气发生火灾，可用泡沫灭火器扑救，但不可用水扑救。（对）4.任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材。（对）5.使用梯子时，应有防滑措施，踏步应牢固无裂纹。

（对）6.搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时，应首先切断电源。（错）7.穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋进入作业场所。

（对）8.行人应当在人行通道内行走，没有人行通道的靠路边行走。

（对）9.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。（对）10.发生电气设备火灾时，应立即切断电源可用二氧化碳、干粉等灭火器灭火。（对）11.任何单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施以及报告火警的义务。（对）12.工作时间发生安全事故应及时上报公司的有关管理部门。（对）13.在雷雨天尽量不要在高大的建筑物、大树下面行走。（错）14.当生产和安全发生矛盾时，要把生产放在首位。

（错）15.员工可以在不参加公司组织的安全培训的情况下就直接上岗。（错）16.当看到有人触电时马上用手去拉触电者。

（错）17.如果是发现受伤者的呼吸和心跳都停止，则代表该伤者已经死亡。（错）18.擅自在公司库房内进行电焊、气割等明火作业。（错）19.清洗电气设备时用水冲洗设备的带电部位。（错）20.在使用干粉灭火器时将灭火器倒置使用。（错）21.工作过程中擅自把自己的工作交给他人来处理。（对）22.公司所有生产岗位必须制订安全操作规程。