民主生活会会议记录县建设局

民主生活会会议记录县建设局（共10篇）

1.民主生活会会议记录县建设局 篇一

同志们：

为期一天的粮食局班子专题民主生活会就要结束了。这次会议不仅是一次规模大、规格高，除党委班子成员到会外，局里的县政协委员、副科干部、群众党员代表也参加了民主生活会，而且时间长，这在近几年我局召开党委民主生活会从时间上看是没有过的。刚才县委第二督导组组长陈建华同志对民主生活会进行了中肯的点评，下面，我代表粮食局班子做表态发言。

一、以高度的政治责任感抓好粮食局班子自身建设。一是加强班子思想政治工作。以批评和自我批评为主要手段，积极组织开展经常性的交心谈心工作，将局班子紧密地团结在一起，形成引领我局经济社会发展的坚强领导核心。二是认真贯彻执行民主集中制。坚持民主议事、民主决策，实现局领导班子和班子成员分工合作有机统一。三是加强干部队伍建设。努力发现德才兼备的优秀人才，加强后备干部队伍建设和培养，拓宽年轻优秀干部的成长路子，为拥有真才实学、品性坚定的干部提供更加宽广的干事创业的舞台，促进干部合理有序流动，增强干部队伍活力。四是认真落实党风廉政建设责任制。坚持用制度管人、按制度办事。督促监察室、财会审股积极履行监督职能，加强对全局党员干部贯彻落实廉政纪律的监督检查，对违反原则、作风不正的干部，一经发现坚决予以严肃处理，努力保持党员队伍的纯洁性。

二、以扎实的举措抓好整改工作。要以强烈的事业心认真落实整改工作，努力解决群众、干职工和基层企业员工关心的焦点和共性问题，特别是企业员工关于退回返聘金的问题，力争6月份将返聘金全部退回员工，解决好企业改制遗留问题。切实落实好小璜粮食仓库扩建工程项目和危仓老库维修改造工程项目，力争两项目在年底双竣工，提升国有粮食企业收购储存能力，执行好国家粮食收购政策，解决群众卖粮问题，服务好“三农”。充分利用好粮食行业行政执法这一平台，加强依法行政、依法办事，增强执法人员的素质，提高依法行政作为，正确引导国有粮食企业、个体私营粮食企业积极参与社会粮食流通经营，服务好企业，服务好群众。着力加强制度建设，严格管理、严格要求，对违反禁令和各种规章制度的人和事一律照章办事，绝不姑息。强化企业内部管理，不断提高创新意识，进取意识；

不断创新企业运行机制，优化发展环境，深挖企业发展潜力，着力解决滞后企业发展的问题。班子成员要按照东粮发[2014]6号文件要求，对所分管的工作、分管的股（室）、分片挂点的下属企业，履行好职责，对存在的问题落实责任，整改到位。

三、以严格的要求把党的群众路线教育实践活动引向深入。在继续保持学习教育和查摆问题的基础上，紧紧围绕这次民主生活会党委班子和个人提出的整改方向和措施，抢抓机遇，顺势而为，投入更多的精力、下更多的功夫，把活动引向纵深。一是通过“补钙”抓整改，从世界观、人生观、价值观入手，补精神之钙、祛作风之害，坚定三个自信，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，自觉维护中央权威，自觉贯彻执行省、市、县委的战略部署。二是坚持开门抓整改，坚持开门搞整改，整改内容让群众和干职员工知道，整改过程让干职员工和群众监督，整治效果让干职员工和群众评判，决不能用自我感觉代替群众评价。三是建立长效机制抓整改，制定好整改措施，建立各项服务措施，完善好各项规章制度，实行开门接访和定期下基层，听取干职员工和群众对活动整改的反馈意见，设立反馈意见热线电话，畅通群众诉求“最后一公里”；

亮出行政执法和行政许可办事流程，建立职能股（室）行政执法和行政许可履职群众评判机制、行政效能投诉制度，畅通为民办事“最后一公里”。使党的群众路线在基层得到贯彻落实，把改进作风的成效真正落实到基层和群众中去，真正让群众受益。

四、以更加务实的作风推动经济社会发展。从群众中来到群众中去是我们做好工作的指导思想，一切为了群众、一切相信群众、一切依靠群众是我们做好工作的出发点落脚点，“以人为本、执政为民”是我们的执政理念和施政要领，群众满不满意、高不高兴、答不答应是衡量我们工作的唯一标准，将群众观点、群众观念摆在更加突出的位置，是对各级党员干部的提醒和要求。这次群众路线教育实践活动中，我们要真正树立起群众观念，维护好群众的切身利益，在实际工作中，事事处处为群众着想，尽职尽责做好本职工作，服务好群众，服务好基层企业，服务好员工，以饱满的工作热情、更加昂扬的精神状态、更加务实的工作作风，推动粮食行业经济发展，推动县域经济社会发展。

我们将于近期将粮食局党委专题民主生活会情况在一定范围内进行通报，并及时将整改项目、内容、措施以及时间表、责任人通过宣传栏、政府信息平台等载体向社会进行公示，主动接受监督。同时，迅速形成《粮食局党委领导班子民主生活会专题报告》，呈报县委及相关部门。

最后，再次感谢县委各位领导莅临会议指导！我的发言完毕，谢谢大家！

2.民主生活会会议记录县建设局 篇二

杜军霞：作为教导主任，要以“作风建设年”活动为契机，在工作上突出一个实字，一步一个脚印，在作风上突出一个廉字，增强服务意识，为广大教师办实事。工作中多为学校教学工作大局着想。

史俊锋：作为学校总务主任，应时时处处为学校教学着想，为学校和广大教职工做好后勤服务工作。

温建朝：我们在日常的工作中要认真落实“作风建设年”中的要求，努力提高自己的教育教学水平，切实提高提高教育教学质量。

冯栓：保质保量完成上级交付的各项工作任务；切实关爱每一位学生，作风上遵纪守法，为构建和谐热力努力奋斗。

3.县领导民主生活会材料 篇三

按照本次民主生活会的要求，联系思想和工作实际，现对照检查如下，请各位领导提出宝贵意见。

一、工作职责履行情况

按照组织上的安排并经相关法定程序，我从今年5月份起到县挂职锻炼，担任县委常委、县政府副县长，至今已近半年时间。全身心地投入到工作之中。按照班子成员分工，我协助分管工业、安全、统计等工作，同时自8月份起分管县政府农业农村经济工作。半年多来，我认真了解县情，深入开展调研，切实履行职责，积极推进发展，促进了相关目标任务的稳步推进。全县粮食生产实现增产，支柱产业进一步壮大，龙头企业发展加快，农民收入稳步增长，重点项目实施进度总体良好，农业综合开发等一批正在争取的项目也取得明显进展，将为我县下一阶段农业发展注入新的动力。工业发展势头良好,重点企业的扩能技改项目全力推进。安全生产得到加强，无较大以上事故发生。统计质量稳步提高，第六次全国人口普查工作有序进行。

二、对照检查情况

按照本次民主生活会“贯彻落实《廉政准则》切实加强领导干部作风建设”的主题要求，对照相关纪律要求，现就有关方面情况作以下剖析检查：

个人做到自觉遵守党纪国法，严格按照党纪国法的要求约束自身的言行；坚持依法行政，严格执行各项政策，同时督促分管部门及身边工作人员依法开展工作。清正廉洁，严格遵守廉洁自律各项规定，在配车、个人住房、公务接待、使用办公

用房等方面符合政策规定和管理要求。忠于职守，按照分工安排抓实各项工作，切实履行工作责任；积极协助有关部门与省上相关单位联系、协调工作并取得初步成效。同时，服从县委县政府的统筹安排，认真落实组织交办的其他工作任务。正确行使权利，坚持正确的权力观，依法开展工作，不滥用权利为自己和他人谋取私利。在用人问题上坚决服从县委的有关要求，遵守有关组织纪律，自觉抵制不正之风。

三、存在的主要不足

通过自查，个人主要在以下两方面存在不足：

一是调查研究不够，对基层情况的了解掌握还不够深入，基层工作经验还有待进一步加强。

二是学习抓得还不够，应对工作任务变化还应进一步加强有针对性的学习。

三是对干部要求较严，关心不够。

四、主要原因剖析

一是受日常工作较为繁琐的制约，到基层一线调研的时间还不能充分保证。

二是许多工作的接触时间比较短，而相应涉及的领域又比较宽，尽管日常工作和业余时间都在注意积累相关知识，但与工作需要还存在一定的差距。

五、下一步整改措施

一是不断加强思想政治素质的锤炼，提高廉洁从政的能力，始终保持正确的发展方向，保障各项工作沿着正确的道路加速推进。

二是珍惜难得的基层挂职锻炼机会，挤出包括周末和节假日在内的更多时间开展调研活动，掌握基层发展的热点、难点

和薄弱点，既为分管工作的科学决策积累相应的基础信息，也为更好地到省级相关部门为发展争取支持提供准确依据。

三是结合分管工作需要，全面加强业务知识学习。一方面要学习掌握基本知识和最新政策精神，另一方面要多向同志们请教学习，吸收大家开展基层工作的好点子、好办法，从而丰富和充实多领域的知识，增强对全局的把握能力和对发展的统筹能力。

4.县委副书记民主生活会发言 篇四

中共xx县委副书记

根据市委统一部署，按照本次民主生活会“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”主题，我结合思想和工作实际，采取自我剖析、交流谈心和征求意见等方式，对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《廉政准则》），认真查找了自身思想作风、工作作风、生活作风、廉洁从政等方面存在的问题和不足，深刻剖析了问题根源，进一步明确了改进方向。现汇报如下，诚请各位领导批评指正，多提宝贵意见和建议。

一、对县委常委班子的评价

近年来，县委常委班子团结和带领全县各级各部门及广大干部群众，开拓进取，负重拼搏，聚精会神抓落实，一心一意谋发展，全县经济社会保持了持续快速发展的良好局面。一是思路清晰。县委常委会通过深入调研和广泛论证，确立了“生态立县、药菌兴县、旅游强县”三大战略和“旅游一业突破”发展思路，提出了建设旅游大县和人均经济强县奋

斗目标，近年来全县经济社会发展取得的成绩也证明这一思路符合县情实际，完全正确，切实可行。二是团结务实。县委常委会班子能够充分发挥领导核心作用，团结和支持人大、政府、政协班子开展工作，能广泛听取各方面的意见和建议，增进共识，形成合力；班子成员之间精诚团结，配合默契，工作务实，整个班子运转高效。三是决策果断。县委常委会班子善于驾驭全局和应对各种复杂局面，尤其是面对强降雨等灾害，能果断决策部署，靠前组织指挥，确保群众生命财产安全和社会大局和谐稳定。四是作风过硬。本届县委常委会班子始终坚持高标准、严要求，清正廉洁、勤政为民，班子成员能经常深入一线调查研究，现场分析解决问题，为各级干部树立了模范榜样，赢得了干群的信赖和拥戴。

二、作风建设方面存在问题及原因剖析

在工作和生活中，我坚持严格按照《廉政准则》、党政领导干部选拔任用工作四项监督制度有关规定，努力做到生活正派、情趣健康，秉公用权、廉洁从政。在管好自身的同时，积极抓好分管部门对《廉政准则》的贯彻落实，严格要求亲属和身边工作人员，坚决不借势谋取私利。但我清醒地认识到，自身至少还存在以下七个方面的问题和不足：

一是工作的主动性还不够强。作为班子一名副职，总想到上面有书记，下面有各个常委，除了尽心尽力干好本职工

作外，主动为主要领导分担负担、协助各常委推动工作还做得较少，参谋助手职能发挥的不够好。

二是抓落实的力度还不够大。在抓落实、推工作过程中，自己开会安排部署、讲话提要求的时候多，深入一线、深入现场督促检查、协调解决问题做得还比较少，致使一些部署落了空，工作没进展，成效不明显。

三是工作作风还不够实。由于会议应酬、日常事务烦琐，平时浮在机关、在办公室听汇报的时间多，下基层调研相对较少，也不够全面、不够深入，尤其对新农村建设、农业产业结构调整还缺少科学系统的分析研究。同时，在下基层时，真正走进农家面对面交谈，听群众说心里话较少，为群众办实事、解难题做的还不够多。

四是思想解放的程度还不够深。在平时的工作中，往往是按部就班，主要领导安排什么就尽力干好什么，对某些工作也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，怕“违规”，怕越位，怕背包袱，致使自己在思想上、行动上放不开。

五是工作要求还不够高。对于部分工作，只求过得去、不求过得硬，只求完成任务、不求争先创优，造成了一些工作效率低下，推进缓慢，成效不明显。对下属的要求还不够严，总觉得大家工作辛苦，为了不打消工作积极性，不伤害同志们感情，对工作中出现的一些失误较少严厉批评，多是

以宽容之心委婉指出不足，督促及时整改。也由于自己的一些麻痹大意、把关不严、要求不高，导致一些工作在细节上出现差错和纰漏。

六是理论学习还不够紧。参加会议“集中学”、按照要求“被动学”的时候多，“挤”时间自学相对较少，尤其在工作繁忙紧张时段，对学习就有所懈怠，有所放松，思想上还存在着重工作轻学习的意识。同时，对一些知识只求了解，浅尝辄止，不求系统深入研究，使得自身知识结构不够全面，理解运用不够充分。

七是执行廉洁从政的细节还不够严。虽然自己能严格按照有关要求，清清白白做人，堂堂正正干事，积极抵制各种歪风邪气，较好地执行领导干部廉洁自律方面的有关规定。但在个别时候，对廉洁从政的细节要求还不到位，在接待工作中有时还存在着把关不严、超标准接待等行为。

三、今后努力方向

下一步，我将以本次民主生活会为契机，针对自己存在的七个方面问题，认真反思，努力改进，促进作风不断改进，全力推进各项工作落实，力争在县委常委班子中进一步发挥好作用。

一是设身处地找准位臵，坚持当好参谋不越位，抓好协调不包揽，给班长当好参谋助手，使主要领导把精力放在谋

5.民主生活会会议记录县建设局 篇五

时间：2011年XX月XX日

一、前期准备工作

1、今年党员领导干部民主生活会议的主题是“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”。紧紧围绕民主生活会议主题，结合“基础管理提升年”活动及个人思想实际，认真开展党性分析。对照检查的重点内容是以贯彻以人为本、执政为民理念，坚持党的群众路线和群众工作纪律，维护员工、客户权益，发扬党联系群众的优良传统情况；开展窗口单位创先争优活动，充分发挥金融行业服务人民群众的窗口作用，夯实管理基础、提高发展质量、提升服务品质的情况；遵守领导干部廉洁从政有关制度的情况及应报告的个人有关重大事项。

深入学习党的十七届三中、四中、五中、六中全会精神，学习胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告，胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示，自觉将思想和行动统一到十七届六全会精神上来，同加强领导班子建设和自身建设结合起来。2、2011年X月X号至2011年XX月XX日期间征求意见。

二、会议召开

1、党支部书记、行长XX同志就此次召开2011那曲分行党员领导干部民主生活会作简要说明。

2、党支部书记、行长XX同志代表党委作班子一年来的工作述职及

个人述职。其他成员作一年来的个人述职，然后班子成员认真进行批评与自我批评。

3、列席会议的党员和各部门负责同志结合实际提出意见和建议（党支部征求意见反馈情况做汇报）。

4、对从各方面征求到的意见和建议认真进行研究讨论，制定解决措施，拿出具体方案。

5、党支部书记、行长

6.邮储银行县支行民主生活会讲话稿 篇六

同志们：

根据分行党组的统一安排，今天我们召开×××支行党总支民主生活会，希望我们总支行成员能够充分利用这一平台，这一机会畅所欲言，将自已的想法与总支其它成员进行充分交流沟通，达成共识，把党交给我们的×××支行的工作发展好，管理好。现在我就自已近年来工作与思想作一汇报，不妥之处请总支其它其它同志批评指正：

一、工作方面主要是发展好业务、带领好队伍、管理好内控。银行成立后，我们一直坚持打基础、着长远，三条线业务齐头前进的发展思路，目前现在已取得了初步成效。2008年，省分行提出了“三年翻两番、五年翻三番”的目标，2008年我行是495万元，今年我们能够实现收入2250万元，可以实现“三年翻两番”的目标任务。在业务发展方面，目前个人储蓄余额5.15亿，在全省县市中排第三位，也实现了余额三年来翻番。公司业务余额达到2.15亿元，在全省处于前十名左右。贷款业务目前1.6亿元，在全省位于前十名以内，特别是商务贷款发展处于全省县市支行第一位，10月8日，我行抵押款贷款将超过1个亿，这也是我行一直坚持发展商务贷款和小企业贷款的结果。贷款业务经过几年的发展，市场已经打开，规模已经起来，在明年将超过个人业务成为第一业务。

银行成立，我们非常注重队伍的建设，坚持将合适的人安排到合适的岗位。我一直认为，业务发展好是一时的业绩，能培养一批干

部是一世的业绩，最近一年来，我们放手让他们在发展，让干部在发展中动脑筋，让他们获取成功的经验与失败的教训，我只不过起到叮嘱的作用，不要跑偏了。在职工中也是人尽其才，老同志、年轻同志都起到作用，整个团队基本形成了一个积极向上勇于创业的氛围。

内控管理得好一直是我们支行的一个特点。特别是银行成立后，业务种类的增多、现有的体制的缺陷给内控管理都带来了很大的难度，但我们在发展中一直坚持内控同行的观念，坚决摒弃先发展后规范的落后观念，一个业务、一个项目从一开始就按规矩搞，一方面避免出问题，更一方面为以后向更高层次的发展打下基础，几年来，我局、我行没有在内控方面出问题就是一个不错的成绩。

二、个人思想方面。一是重视学习。我一直注重个人学习，平时最大的爱好就是看书，当然内容比较广泛。比较关注国家大事，提高自已的政治素养，最近一段时间在学习胡锦涛同志的建党90周年讲话，受益匪浅。非常注重业务知识方面的学习，带头参加总行、省行、市行组织的各种业务培训，参加各方面的考试，对自已的业务知识和管理能力提高不少。二是注重自身修养的提高。胡锦涛同志在七一讲话中谈到“以德修身、以德服众、以德领才、以德润才”我认为非常重要。作为一个干部有德才能服众，才能远小人近贤人，才能团结一帮人，在工作中自已也是这样要求自已的，同时也是这样经常提醒所带的一群队伍的。同志们都说我性格好，不发脾气，我认为这是个人修养问题（万科王石对发脾气），因为我们都是围绕一个共同目标在奋斗的同志，对待同志就应该象亲人一样，但同时我也是一个眼

睛容不得砂子的人，那么这个砂子就是有损我们邮储银行、背离我们发展方向的人行为，对这样的事都是坚决打击，不处理是吃不香睡不着。三是廉政建设方面。虽然我们没有多大的权力，但毕竟有财权和人权，在这方面我是非常注意的，严格要求自已，也经常教育我们这些年轻的干部，我们的工资虽然不是很高，但一年也有大几万元，而且以后还是不断地涨，没有必要为了那点不正当的利益冒风险。名誉和饭碗才是最重要的，每次人员招聘和干部竞聘我都是坚决抵制不正之风。四是邮银合作（邮银关系有问题主要是思想有问题）。我认为我们已度过银行刚成立那一两年的不适应期，现在已进入了正常的关系期。邮银关系：全国看××省，××省看××市，××市就只能看××了。我认为银行是姓邮，如果邮储银行摒弃邮政百年文化，将会不伦不类。关系好总比不好要强，而且关系好对银行这一边更有利。

三、个人不足的方面：一是个人的能力水平落后于银行业的快速发展。面对不断增多的新业务，自已越来越感到有点吃不消。在发展上按部就班多，开创式发展少。二是思想上有时有懈怠。银行业务是竞争性、风险性都非常高的业务，遇到困难多了以后自已出现了懈怠情绪。胡锦涛同志说的“精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险”在自已身多少都有一点。还有其它方面的缺点，希望党组的成员在会上指出来。面对困难我会认真改整，在不断在改进中提高自已，提高自已的思想水平和工作能力。

四、对总支其它成员的提醒及以后工作的要求：×××同志个人素质较高，但以往的工作是一种穷于应付式的，主动发现解决问题

少，全局观还有所欠缺。以后要迅速进行角色转换，全面了解和做好分管工作。×××同志要提升理论水平，带团队是一个很能锻炼人的事，贷款业务能得到发展的同时整体个团队成员都能得到一个提升。

五、下一步支行工作的思路。一是发展速度进一步加快，明年收入预算可能过到3500万元，增长幅度在50%以上，所以全行上下必须继续树立大发展的概念。二是进一步突出资产类业务的核心地位，2012年资产业务收入占比必须突破50%以上。三是当前全力打好三大战役，树立必胜的信心，为明天的发展打下良好的基础。四是开展治庸问责，对干部任用的导向上要有一个全新的导向，跟上分行新领导的思想步伐。

7.民主生活会会议记录县建设局 篇七

领导班子民主生活会剖析材料

（2012年1月）

县教育局领导班子在“坚持以人为本、执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风”主题教育中，以“学习杨善洲、马恭志，争做人民满意公务员”为载体，认真贯彻落实《党员干部廉洁从政若干准则》和“八个严禁”及“52个不准”等规定，局班子成员的以人为本、执政为民、密切联系群众意识不断提高，创先争优精神不断增强，推动了教育系统各项工作的发展，尤其是教育提质、队伍建设、作风建设、合格学校创建、校安工程等工作取得了可喜的成绩。但仔细反思，我们在以人为本、执政为民、密切联系群众、领导作风、生活作风等方面还存在着一些问题，现剖析如下：

一、存在的主要问题

1、整体素质有待提高。班子成员的综合能力有待加强，在处理一些复杂性强的问题时显得力不从心，能力不够，面对一些棘手的工作时综合协调能力差，凸显思路、办法的不足。

2、大局观念有待提升。班子成员间相互沟通、配合意识较弱，“少管少错、不做无错、与己无关”的思想倾向明显，造成班子凝聚力、向心力不够，战斗力不强。

3、勇挑重担意识有些薄弱。遇到难事、麻烦事，能推则推，能压则压，班子成员间工作任务苦乐不均，各人自扫门前雪。

14、艰苦创业精神较差。无专车不下乡，无论路途多远也得当天返回城里，一年难得几次乘公共汽车或班车下学校，难得几次与教师同吃同住，与群众密切联系做得不够好。

5、改革创新力度不够大。习惯于过去怎么做，现在还是怎么做，谈成绩和经验比较多，对一些问题和矛盾缺少深入的剖析和直面的勇气，解决难点问题，推进改革创新的力度不够大。

6、务实作风不够好。由于忙于应付各类会议、文件和检查等事务，班子成员浮在上面多，“沉下去”少，深入基层学校不够，特别是带着问题深入基层调查太少。习惯于用电话、手机指挥工作，个别人纪律也有松散的现象，签到不准时，借故不开会、开会找机会溜等现象也存在。

7、校长队伍监管不够严。极少数校长节约意识差，学校的债务未减反增，还有个别领导存在贪污或挪用学校公款的现象。极少数校级领导干部进取心不强，工作遥控指挥，有令不行、有禁不止，上级布置的工作应付了事，学校教育教学质量不进反退。在干部的培养、选拔、任用、监督、考核上还存在一些不足。

8、服务意识还不够强。教师到局机关办事有时难找人，挂牌上岗坚持不好，去向牌更换不及时。机关少数工作人员对下面来办事的教师热情不高，尽量让来办事的人满意而归做得还不够。

二、存在问题的主要原因

1、学习不够。特别是《廉政准则》、“八个严禁”、“52个不准”和教育理论与政策法规等方面的学习不足，与实际联系不紧，致使我们的廉政、勤政作风不够，政策理论水平不高，处理问题应变能力不强。

2、研究不深。由于整天忙于事务、应酬，下到基层学校去

调查研究时间少，听取基层教师意见不够。以致对影响和制约我县教育发展的教育提质、廉政建设、教师队伍建设等重大问题的调查不够、研究不深，解决的办法不多。

3、创新不足。工作总是求稳怕乱，怕改革创新搞乱套，怕得罪人。特别是在办学体制改革、人事制度改革、教师资源配置、办学行为规范等重大问题上，思想不大胆，措施不得力，体制机制创新不够。

4、落实不力。在实际问题的解决上，对群众反响强烈的有关领导工作作风、生活作风、教育质量等热点、难点问题有时缺乏解决的气魄和勇气，以致有关廉政建设、领导作风建设、教师队伍建设制度的执行力不够强。

三、加强领导班子建设的具体措施

1、加强学习，创建廉政高效班子”。结合创先争优活动，进一步学习科学发展观理论，学习有关廉政法规和教育法规理论，注重提高学习质量和学习实效，坚持理论联系实际，提高班子成员的政治理论水平和业务素质，打造“勤政、务实、高效”的领导班子。

2、加强作风建设，树亲民务实作风。以“勤勉敬业，服务奉献”为己任，切实改进思想和工作作风，坚持一切从实际出发，坚持深入学校，深入师生，认真开展调查研究，广泛听取基层群众和广大师生意见，全面掌握基层动态，“把好脉”、“定好向”。讲实话、办实事、认真解决制约教育发展的瓶颈问题，提高自己的服务水平，增强自己的务实作风。

3、恪尽职守，增强班子凝聚力。在班子内部严格执行民主集中制原则，完善局党组、行政议事和决策制度，重大问题经集体研究后决定，增强决策的民主性和科学性。每个领导班子成员

要根据集体决定和分工，履行好自己职责。领导班子成员之间要相互尊重、相互信任、相互配合、相互关心，大事讲原则，小事讲风格，形成强大的向心力、凝聚力和战斗力。

4、牢记宗旨，树立清廉作风。局党政领导成员要牢记“两个务必”，努力做到生活俭朴，下乡在基层，做到在学校食堂就餐，不搞特殊化，减少学校不必要的开支。提倡下乡来回坐公共汽车，克服无专车不下乡的陋习，时刻保持艰苦奋斗的作风。

5、强化管理，加强校长队伍建设。进一步完善校长队伍管理办法，从制度上加强对校长的教育管理，加强对校长的考核，对于不称职的校长要坚决免职。继续推行校长竞聘制度，建立健全能上能下的干部使用机制。

6、开拓创新，强化班子改革精神。教育系统的工作虽然取得了一些成绩，但与人民群众的期盼还有较大差距，特别是“城区学校挤，农村学校空，城区质量好，农村质量差”等现象突出，教育均衡发展的问题没有得到解决，面对这些问题，我们必须开拓创新，深化改革，调整教育结构，优化资源配置，全面提高教育质量。

8.葛伟书记县民主生活会上的讲话 篇八

在博兴县民主生活会上的讲话

（2010年9月28日）

同志们：

根据市里的统一安排，今天我和市委组织部守彬部长等3人来博兴参加县委常委民主生活会。

刚才，听了同志们的发言，感到今天的民主生活会开得很成功。大家紧密联系思想和工作实际，开诚布公，畅所欲言，既严肃认真、又宽松和谐，讲工作也讲思想，讲成绩也讲不足，剖析原因比较深刻，努力方向比较明确，改进措施切实可行。我感觉主要有四个特点：一是准备充分。会前，县委常委会高度重视，广泛征求了方方面面的意见和建议。二是主题鲜明。紧紧围绕“贯彻落实《廉政准则》，切实加强领导干部作风建设”这个主题，密切联系自身的思想和工作实际，重在查找问题、分析问题，明确努力方向，民主生活会开得很扎实。三是查摆问题到位。大家深入查摆个人和班子在思想观念、工作作风、党性修养、廉政建设等方面存在的突出问题，深刻分析了原因，问题找到点子上、说到关键处。四是效果明显。通过这次民主生活会，进一步提高了贯彻落实廉政准则的自觉性。对影响和制约科学发展的突出问题有了清醒认识，对存在问题的原因特别是主观原因有了深入分析，对今后如何推动博兴更好更快发展有了新的思路，统一了思想，达成了共识。进一步促进了班子的团结。应该说，这次民主

1生活会达到了预期目的。我们参加这次民主生活会，很受教育，也很受启发。我感觉新班子团结向上，思路清晰，工作热情高，责任感紧迫感强，精神状态好。市委对博兴的班子是满意的。

近年来博兴县做不少工作，也取得了很大成绩，今天是民主生活会，成绩我就不再强调了，借此机会提几点要求：

一、进一步加强领导班子建设

实现全县经济社会又好又快发展，加快推进黄河三角洲高效生态经济区建设，对博兴领导班子政治素质、执政能力、驾驭能力和工作水平等各方面提出了新要求，只有进一步加强领导班子建设，不断提高班子的凝聚力、战斗力、协调力，才能更好地适应新形势新任务新要求。一要进一步突出思想政治建设。这是班子建设的核心和灵魂。要进一步增强政治意识、忧患意识、责任意识，不断解放思想，不断开拓创新。要用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作，进一步坚定理想信念，高举旗帜、践行宗旨。要努力把科学发展观的要求转化为班子谋划发展的共识、领导发展的思路、促进发展的政策，不断提高班子的领导水平和执政能力，提高民主办事、依法办事的能力，提高敢做善成、化解矛盾的能力，提高处理突发事件、驾驭复杂局面的能力。努力把各级领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强集体。二要坚持和完善民主集中制。班子内部要充分发扬民主，严格执行议事规则和决策程序，班子成员要增强民主意识，维护民主规范，共同建设充满活力的领导班子。班子主要负责同志要带头发扬民主，有宽阔的胸襟，有容人的气量，工作中充分尊重班子成员的合理意见，吸纳班子成员的智慧，调动和发挥班子成员的积极性，做到统揽不独揽，领唱不独唱。班子其他成员要增强全局观念和团队意识，既要对自己职权范围内的工作独立负责，又要积极主动地参与集体领导。三要不断强化班子的团结协作。团结是搞好班子建设的生命线，班子成员要相互尊重，相互支持，经常进行谈心谈话，遇事多沟通多通气，努力做到补台不拆台，始终保持一种团结进取、舒心和谐的良好氛围。要高度重视团结、自觉维护团结、倍加珍惜团结，以县委班子的团结带动各级班子的团结，真正把各级领导班子建设成为带领全县干部群众干事创业、科学发展的坚强领导集体。

二、进一步突出抓好作风建设

要始终高度重视作风建设，紧紧围绕保持党同群众的血肉联系改进作风，进一步加强党性修养，弘扬优良作风，努力树立领导干部的良好形象。一要加强党性修养，重品行作表率。增强领导干部党性锻炼和道德修养的针对性和实效性，进一步加强党性修养，保持良好的道德品行。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律，严格遵守廉洁从政各项规定，老老实实做人，干干净净做事，树立良好的形象。二要坚持立党为公，切实维护群众利益。要把执政为民、维护群众利益作为工作的出发点和落脚点，努力做到以人为本、高度重视关注民生，让人民群众享有更多的改革发展成果。要建立完善领导干部接访和下访制度，畅通群众诉求表达渠道，切实维护群众合法权益。要努力转变工作作风，深入基层、深入实际、深入群众开展调查研究。三要改进不良风气，弘扬优良作风。坚持求真务实，察实情、讲实话，办实事、求实效，把精力用在推动经济发展上，用在改善民生上。坚持艰

苦奋斗，牢固树立过紧日子的观念，勤俭办一切事业，带头反对铺张浪费，自觉接受群众和社会监督。坚决反对形式主义、官僚主义等不良风气，防止弄虚作假，作表面文章。

三、进一步推进反腐倡廉建设

现阶段反腐倡廉建设的任务十分艰巨，必须进一步增强大局意识、忧患意识、责任意识，认真贯彻落实反腐倡廉建设各项方针，不断把党风廉政建设和反腐败工作推向深入，为经济社会发展提供坚强保障。一要围绕中心，服务大局。突出加强对全市加快黄三洲建设政策措施落实情况、科学发展观落实情况和扩内需促增长政策措施执行情况的监督检查，大力加强对保障和改善民生、节能减排和环境保护等政策落实情况的监督检查，确保各项政策措施的贯彻落实，保证政令畅通。二要加快推进“双十工程”建设。这是市委“1234”总体工作思路的重要组成部分，经过两年多的推进，“十廉工程”和“十项机制”建设取得了一定成效，但也存在一些问题，如县区之间、部门单位之间进展不平衡，工作重点不够突出，缺少好的办法和硬的措施等。下一步在推进过程中要把握以下三点：第一，要加大力度，再接再厉。“双十工程”是市委针对党风廉政建设和反腐败斗争的新形势新要求，立足于滨州实际，提出的“1234”反腐倡廉总体工作思路中，着重抓的两项重点任务。它是今后一段时期反腐倡廉建设的重中之重。要切实增强责任意识，进一步加大工作力度，千方百计把这项工作推向深入。第二，要结合实际，有所侧重。每个县区经济社会发展情况、反腐倡廉建设情况各不相同，在推进“双十工程”中不能平均用力，要结合本地的优势和特色，选择几个方面深入

推进，积极创新，争取有所突破。第三，要培育典型，以点带面。注重及时总结各级各部门推进过程中创造的经验做法，把它提练升华为规律性、系统性的做法，在全市推广，用以指导整个面上的工作，通过树立典型、总结提升、示范引导，以点带面，全面推进各项工作的深入开展。如果每个县区或每个镇办创造一个好经验，得到推广应用，那么全市反腐倡廉建设将会有一个大的突破。三要严格落实党风廉政建设责任制。紧紧围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，细化工作责任和目标，将责任制落到实处，进一步巩固和发展全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的局面，不断推动反腐倡廉建设的深入开展。四要进一步加强县级纪检监察机关建设。中央和省委五部委制定出台专门的实施意见，就加强县级纪检监察机关建设和派驻机构统一管理工作提出了明确要求。市委常委会也就此问题进行了专题研究，要求落实好上级各项要求。要对照这些要求，认真梳理工作进展情况，尽快圆满完成派驻机构统一管理，把机关建设的各项要求和措施落实到位。五要做反腐倡廉建设的表率。领导班子成员和领导干部要进一步明确廉洁自律的重要性和紧迫性，明确廉洁自律的各项要求，坚决遵守和真正执行各项规定，认真算好“五笔帐”。要自觉接受号上级、人大、政协、群众、媒体等各方面的监督。要努力做到慎初、慎独、慎微。

9.民主生活会会议记录县建设局 篇九

一、上次班子民主生活会的整改情况

一是建立和完善各项规章制度。我局经过深入开展学习实践科学发展观活动及林业系统行风评议活动，广泛查找问题，按照“废、改、立”的工作思路。进一步完善了财务管理制度、干部管理及考评制度、车辆管理制度、接待制度、林业案件方面的监督、管理、审查审批制度以及学习等制度。

二是思想进一步解放，工作方式进一步创新。一年来我局把创建“学习型单位”着为一项重要工作来抓，从理论和实践结合上，全面系统地把握科学发展观的精神实质、主要内涵和基本要求，深刻认识我县经济发展和林业现状，坚持从实际出发，按科学办事，增强运用科学发展观推进林业工作的自觉性和坚定性。全面解放思想，开拓创新。主要表现在：林权制度配套改革进一步深化。建立健全林业要素市场和服务平台等配套改革措施，规范林权的依法、有序流转，从而盘活森林资源，促进林业发展和林农增收，积极探索推行政策性森林火灾保险试点工作。林改以来，全县累计林地林木流转面积达12万亩，实现林权抵押借贷300万元；森林采伐管理改革试点工作有序开展。通过取消木材消耗结构、公开指标分配、森林分类经营、简化办证手续、减免林业费金、加强木材加工管理等措施的森林采伐管理改革，实现农民收入增加达400多万元；林业网络数字化建设加快，在XX年10月份前开通了县林业局和乡镇林业站的局域政务网，为了使我局的行政许可进入了县政府的网上审批，构建快捷审批通道，目前我局的基础工作已经基本完成。

三是班子的执政能力和服务水平进一步提高，干部职工宗旨意识增强。去年以来我局通过加强学习、完善制度等工作班子的执政能力和服务水平进一步提高。班子成员之间团结协作的能力加强，能深入基层开展调研。一年来，我局班子紧紧围绕“林业产业规模不大、林分质量不高、林业管理力度不强、党性不强作风不实执纪不严”等问题深入开展调查研究，探讨解决问题的途径和办法。从转变观念、转变职能、转变作风上入手。从解决“林业的科学发展”问题；解决“不作为与乱作为”和“勤政和廉政”问题上下功夫。班子与班子成员带头边学边改。基本实现了“学习风气好、团结协作好、勤政廉洁好、作风形象好、工作服务好”的五好班子。在好的领导班子带领下，干部职工宗旨意识进一步增强，工作积极性、主动性、创造性得到提高。在群众来信来访、林业纠纷调解、林业法制宣传与咨询、林业科技服务、挂帮村工作等方面取得了较好的成绩。

二、对班子的批评和建议意见

1、对症下药，解决实际问题；

2、树立典型，正面宣传；

3、修改完善单位各项规章制度，搞好各项规章制度的废、改、立工作，严格监督各项规章制度的贯彻执行；

4、多开展调查研究工作，认真总结林业局干部职工在林业改革中的重大贡献；

5、主要领导要加强支部工作的督促和指导，分管领导要多具体指导支部工作，支部成员要抓好各自工作任务，多关心支部工作；

6、加大对林业系统干部职工的业务知识培训，加大对乡镇行政执法的指导力度，加强对乡镇部分林地权属纠纷调解的帮助和指导；

7、多听取干部职工的思想汇报，对反映的问题及时解决；

8、完善各项工作的奖惩制度，减少干多干少一个样，干与不干一个样的现象；

9、以人为本，在事业单位工资未规范之前，应适当增加职工福利，以提高干部职工的工作积极性；

10、各单位的日常工作由各单位自行完成，不要随便抽调人；

11、为了更好的开展工作，加强办公设备管理，合理分配利用资源。必备的办公用品及时给予购置，增加现有办公设备的利用率；

12、平等对待每一个单位、每一位员工，不要轻此重彼；

13、加大对基层林业工作经费投入，改善办公条件，逐渐充实林业专业人才，使人员结构比例更加合理，有利于余庆林业的健康发展；

14、建议“践行宗旨教育活动”与业务工作结合起来开展，做到有血有肉，不空洞，有活动载体。

三、思想根源

1、学习缺乏系统性，对党的xx大精神，树立和落实科学发展观，建设和谐社会，落实党风廉政建设责任制等方面学习还不够深入和全面，对其精神实质领会的不够深刻，没有形成一个系统的理解和深化。

2、还存在着一些等、靠、要的思想和小富即安、特别是在我县机构改革未宣布之时，部分干部职工存在自我满足的意识，工作不积极、不主动，没有大局观念，服务意识不强。

3、一些在重点工作中，虽然对群众的利益考虑得很全面、很细致，但有时涉及一些问题时，存在为难情绪，因此没有一一将问题解决得彻彻底底。

四、整改措施及今后努力的方向

1、加强理论学习，提高理论水平。增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性，做到理论联系实际，不断提高理论和工作水平，特别是加强对林业法律法规的培训，提高执法水平，加强职工的再教育培训，提高政治理论水平和业务素质。

2、进一步完善各项规章制度，加强规章制度的执行力。不断修改和完善单位各项规章制度，搞好各项规章制度的废、立、改工作，严格控制接待标准，加强车辆管理，加大各项规章制度的贯彻执行力度，进一步加强机关政务管理，重视各项办公设备的管理，提高办公设备的使用率。确保机关效能建设出成效，提高工作效益。

10.县委副书记民主生活会发言提纲 篇十

2008-12-23

根据《市纪委、市委组织部关于开好2008县级以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》的要求，我认真总结了一年来的思想和工作情况，以及这次民主生活会前征求意见中干部群众反映的意见，对存在的问题进行剖析，并决心进一步整改。现将情况汇报如下，欢迎各位领导、同志们对我多提宝贵意见：

一、思想、工作、学习情况

（一）认真学习，努力提高自身素养和能力水平。一是进一步明确学习的重要性，通过学习，自觉把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，以正确的认识、崭新的观念、科学的思维指导实践，锐意进取，开拓创新，做好工作。二是学习方法多样化，把参加县委中心组、专题讲座等专门学习和电视新闻、报纸材料等业余学习相结合。根据自己分管的工作，有针对性地学习研究，力求学得深一些、学得透一些，进一步提高了自己的理论水平、拓宽自己的知识面。三是坚定理想信念，通过学习，加强了党性修养，进一步增强执行党的路线、方针、政策的主动性和自觉性。四是通过学习，牢记服务宗旨，改进工作作风，全力服务基层。能带头深入到群众中去，解决实际困难和问题。

（二）履行职责，分管的各项工作取得成效。

一是旅游建设步伐加快。首先突出抓规划设计。先后委托中科院、复旦大学和浙江远见旅游规划设计院、省土木工程学院等著名规划设计单位，编制县旅游总规、鲤鱼溪保护和建设详规、鲤鱼溪古民居保护规划和九龙漈建设详规，蝙蝠洞详规，旅游规划逐步完善。其次景区建设步伐加快。目前，**鲤鱼溪-九龙漈开发项目已被省政府闽政〔2008〕1号文列入2008年省重点在建项目，也被市政府列入2008年重点在建项目。鲤鱼溪-九龙漈开发项目于2007年11月按照《建设详规》正式动工以来，完成了项目立项、环评、图纸设计。鲤鱼溪景区完成了鲤鱼溪停车场、游客集散中心、休憩亭、排洪、排污、引水工程、售票楼、管理房等旅游基础服务设施；完成了鲤鱼溪1.5公里河道拓宽工程、2.1公里仿古道，并完成两岸亭台、楼阁、水榭、小桥等景观的修建以及两岸30000平方米的绿化工程。九龙漈景区完成了一至九级栈道、索桥、汀步桥以及进出口步游道建设，完成进口至出口路段亭台、楼阁、公厕、小买部等旅游配套设施建设，完成了景区夜景工程建设，九龙漈一、二级停车场也已动工建设建设，七步至九龙漈景区旅游公路拓宽工程征地已经全面展开。二是库区工作平稳推进。认真落实库区后扶政策，编制后扶项目，后扶资金及时发放到移民手中；多方争取资金启动环库区路纯池至苏山路段硬化工作，预计在春节前竣工；认真解决芹山电站、**电站、洪口电站库区遗留有关问题，维护社会安定稳定,特别是奥运期间的稳定工作；基本完成洪口电站库区（**辖区）工作。

三是农业农村工作稳步实施。贯彻社会主义新农村建设“二十字”方针，扎实推进新农村建设。认真落实一系列支农惠农政策措施，不断加大对农村基础设施等方面的投入。组织农口各单位认真抓好粮食生产、茶叶结构调整和深加工、毛竹改造、扶贫开发、水利六千工程、重大动植物疫病防控、森林防火、灾后重建、农村剩余劳动力转移、回归工程等。并抓住重点、亮点，带动面上工作开展。

四是党建工作不断加强。以执政能力建设和先进性建设为重点，扎实推进党的思想、组织、作风、制度建设和反腐倡廉建设，不断取得党的建设新成绩。

五是挂乡镇工作。深入挂点镇村，共同探讨发展思路，努力完成计划任务，抓好计生、森林防火、抗台、防汛等各项工作。

（三）加强党风廉政建设。认真学习和深刻领会十七大和十七届三中全会精神，从思想

上、行动上进一步增强了执政为民的责任感，认真履行党风廉政建设责任制，坚持勤俭节约，艰苦奋斗，不断提高拒腐防变和抵御风险的能力。作为一名共产党员，我始终坚持以党员的标准严格要求自己，在反腐倡廉斗争中，始终保持清醒的头脑，没有利用职权搞权钱交易、收受红包、礼金等；没有参与赌博、六合彩等不良行为。始终坚持以党员的标准严格要求自己，自觉把廉洁自律的要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面。同时，教育好亲属和身边工作人员。在实际工作中，把党风廉政建设与业务工作一起部署，一起落实,一起检查,一起考核，在指导部门工作中严格要求自己，从自我做起，保持良好精神状态，以更高标准衡量自己，时时给自己敲警钟，自觉进行党性锻炼，做一名名符其实的人民公仆。

二、存在的问题和原因

总结一年来的学习、工作，总的来看是好的，但对照新形势、新要求，对照执政能力建设的目标要求，自身在思想、学习、工作、作风方面还存在许多问题，主要表现在以下几个方面：

（一）在学习上。在理论学习和理论研究方面有差距。学习的深度不够，系统性和实效性还不够强。平时比较注重抓业务工作，经常陷于事务堆中，虽然能够认真组织并参加中心组学习，但往往是上边要求学什么就学什么，自觉主动地抽时间静下心来学习的时间还不够。学习中存在实用主义倾向，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学。学习不够系统，政策和业务学习还不够全面，联系实际还不够紧密，针对性、实效性不够强。

（二）在工作上。一是在调查研究方面有差距。一年来，对**的发展状况及各部门、各行业虽进行了深入的调查研究，但对群众关心的热点、难点问题深入研究分析不够，对在改革与发展中出现的新情况、新问题掌握的深度和广度还不够。由于忙于事务工作，深入基层调查研究还不够，往往是日常应酬多，参加会议多，浮在上面听汇报多，深入基层调查研究少，面对群众少，即使下去，也往往是注重听取主要负责同志的汇报，而忽视其他同志的意见，致使自己了解的情况不同程度地存有片面性。在基层调研的深度不够，对基层工作的实际掌握不十分透彻。二是工作中存在的热点难点问题还没有得到有效解决。破解工作难题的能力有限。在重点工程旅游景区开发建设过程中，虽然竭尽全力，想了很多办法，调动了方方面面的积极性，协调了许多关系，破解了不少难题。但在征地、拆迁上，在促进公司如何高起点规划设计、高标准建设、高效能管理方面，在如何打造品牌、建设精品工程方面，还存在缺乏经验、畏难情绪等。

（三）在作风上。联系群众，服务人民的力度不够。个人与群众联系的信息渠道还不够畅通，联系和服务群众的针对性、实效性还不够强。有时对群众上访不够热情，甚至感到麻烦。关心群众疾苦少，满足于在接待上访中解决问题，忽视深入基层，把问题解决在萌芽中。作风还不够扎实，对分管的工作，有时候满足于会议开了，文件下了，工作部署了，在督促落实的过程，办公室听汇报多，实地检查少，跑面多，跑点少。工作方法不细致，有时处理问题不够冷静，突出表现是有时对一些急、难问题要求过高，急于求成。

（四）在开拓创新上。对解放思想、实事求是的精髓还不能全面深刻的把握，在某些具体问题思想不够解放，往往是执行政策多，创造性地执行上级的方针政策少，没有能够做到超前创新，与时俱进。如分管三农工作，由于自己主观努力不够，还存在产业结构调整不快，新农村建设步伐缓慢，挂点单位不够到位，土地抛荒等问题。

（五）在党风廉政建设上。在廉洁从政方面虽然自己能够把住大方向，对一些不正之风能够抵制，但在一些问题上，比如在参加会议、与部门交往时存在陪客应酬等。对自己分管部门的党风廉政建设，抓的不够细致，不够深入，对个别同志的思想状况掌握的不大准确，有时没有对个别同志及时警示，存有要求不严、疏于管理的现象，对以上在思想、作风、工作等方面存在的问题，分析和查找造成的原因尽管是方方面面的，但说到底在党性观念和党性修养上有差距。一是学习意识不强。理论学习上远远不够，科学的世界观、人生观、价值观树立的不够严，由于整天忙于日常工作，对上级的方针、政策等文件看得多、听得多，但研究的不够深透，缺乏理性思考与分析，在一定程度上影响工作的深入开展。二是党性锻炼还不过硬，自觉改造主观世界的积极性不够，宗旨观念有所淡化。虽然也经常到基层去，但到乡镇机关多，到村一级调研的时候少，对群众的冷暖疾苦关心的不够。平时浮在上面开会讲话、安排部署工作多，到基层一线了解情况少，解决群众关心的热点、难点问题少。说到底，就在于宗旨意识、群众观念不够强，没有摆正公仆与人民群众的位置，没有真正领会和理解为人民服务这个根本宗旨的实质。三是在工作作风上缺乏一种攻坚克难的钻劲，在工作中能够埋头苦干、勇于接受任务、承担责任，但有时遇到自己力量难以解决的困难时，缺乏顽强拼博的精神。四是自我要求有所放松。个别时候工作凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要。

三、今后的努力方向

针对自己存在的问题，联系产生这些问题的原因，自己要按照邓小平理论和“三个代表”的要求，全面深入学习贯彻十七大和十七届三中全会精神，落实科学发展观，围绕“科学发展、四求先行”的要求，紧密联系加快推进海西两个先行区建设和实施环三都澳区域发展战略，增强推进环三都澳区域发展和建设海西东北翼高山生态旅游县的主动性和积极，进一步转变作风，努力在各个工作上取得明显实效。

一是坚持勤奋学习、更新知识结构。不断增强学习理论的主动性、自觉性，不断提高自己的思想文化素质。认真学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，真正做到学有所思、学有所悟、学有所用，不断把学习的成果转变为工作的思路和措施。在学习的广度、深度上下功夫，特别注重把学习的着眼点放在解决实际问题上，放在改造自己的世界观上，放在与实际工作的结合上。

二是改进工作作风、提高履职水平。牢固树立宗旨意识和“群众利益无小事”的观念，想群众之所想，急群众之所急，把工作的着力点真正放研究解决群众生产生活中的紧迫问题上。按照建设海西东北翼高山生态旅游县的要求，认真抓好自己分管的工作。一是提早谋划，主动应对，抓好旅游“六要素”建设，推进旅游产业化进程。二是重点抓好新农村建设，认真贯彻落实新农村建设的各项政策，强化基础设施建设，确保农业和农村各项任务的完成。以促进农业增产、农民增收为根本，切实把“三农”工作提高到一个新的水平。三是做好库区移民工作，认真实施好移民生产后扶计划，加大解决库区遗留问题力度，确保安定稳定。四是认真落实挂钩联系重点项目，确保今年挂钩联系的重点项目顺利实施。