集体宿舍安全管理制度

集体宿舍安全管理制度（共10篇）

1.集体宿舍安全管理制度 篇一

宿舍安全责任协议书

甲方（单位）：

乙方（员工家属）：，为员工

之

经过员工

申请，甲方提供宿舍给员工之

居住，甲乙双方就宿舍相关事宜达成如下协议：

一、甲方已在可能造成人身损害的地方安装了警示标识，尽到了安全提醒和保障的义务，因此乙方发生的人身损害，甲方概不负责。

二、乙方在入住宿舍时已经确认宿舍各项设施完好，入住后发现宿舍的设施有安全隐患时，需要立即停止使用并委外维修，委外工作及相关费用均由乙方承担，未停止使用有安全隐患的设施导致的一切责任（法律责任及经济责任）均由乙方承担。

三、乙方在入住宿舍期间，需要遵守下列要求，凡是未遵守下列要求导致的一切责任（法律责任及经济责任）均由乙方承担。

1、禁止将易燃、易爆、剧毒等危险品以及明令禁止的任何凶器带入宿舍；

2、禁止在宿舍走廊、宿舍楼梯口追逐、打闹；不允许在宿舍进行影响他人的体育活动；

3、禁止向窗外泼水或丢杂物；

4、禁止攀爬护栏、窗台；

5、禁止在宿舍内打闹、喧哗，禁止酗酒、猜拳、打扑克、赌博；

6、禁止在宿舍楼道、门口乱扔乱放车辆和其它物品；

7、禁止在宿舍进行经商、租赁活动；

8、无消防需要，严禁私自启动消防器材，破坏消防器材；

9、严禁在消防栓或消防水管前堆放物件，或堵塞消防器材；

10、注意防火，不准在宿舍内焚烧纸物、点蚊香或放鞭炮、烟花等；

11、严禁使用蜡烛等产生明火的材料进行照明等用途；

12、严禁乱扔烟头，吸烟者要自觉、自爱、自防，在宿舍内部要积极宣传禁烟；

13、严禁使用燃气炉、酒精炉、电炉等明火器具。

14、严禁在公用厨房外的任何地方加热、烹煮食物、水及其他物品。

15、宿舍电线、电器安装要合乎规范，开关完好，电线、开关不能裸露；

16、严禁在宿舍私接电源、安装插座；

17、严禁在床上拉电线、放置移动式插座及使用台灯或其它用电设备；其它固定式插座只能接一个移动式插座，严禁多个互接。移动式插座必须放在安全的地方，不准靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品；

18、不得擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏楼内的供电线槽（盒）和供电电缆；

19、切实做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电；

20、严禁购买、使用“三无”（无中文标识、无厂名、无厂址）产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备；

21、严禁私自修理电灯、电风扇等电器设备；

22、严禁私自使用大功率的电器设备（如电热棒等）；

23、宿舍内不允许做饭。不得私自乱拉电线，不得在宿舍内存放并使用电炉、煤气炉、酒精炉、热得快、电热毯等电器。

四、乙方丧失居住甲方宿舍资格（与甲方劳动关系解除或者终止之日起），必须要确保宿舍内设施完整移交甲方，凡是有损坏的需要照价赔偿，赔偿款甲方可从

未结算的工资、奖金中扣除，不够扣除的，甲方可以就剩余部分向乙方追偿。

五、与甲方劳动关系解除或者终止的，乙方在解除或终止当日必须要搬离宿舍，如果乙方未在当日搬离宿舍的，视为乙方放弃处理滞留在甲方宿舍的物品，并且甲方可以任意处置。

六、为乙方居住甲方宿舍而需要承担的经济责任承担担保。

七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方盖章、乙方签字之日起生效。

八、合同双方就各项条款的解释或履行发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成，任何一方均可向甲方所在地有管辖权限的人民法院提起诉讼。

甲方：

乙方： 日期：

日期：

2.员工集体宿舍管理制度 篇二

1、入住手续

1）凡住宿人员须经个人写出书面申请，部门经理批准，员工宿舍主管部门经理签字的程序方可办理住宿登记手续。

2）凡经批准居住员工宿舍的员工必须在《员工集体宿舍管理规定》上签字，否则不予安排。

3、管理规定

1）员工宿舍的管理权归基地指定的主管部门，住宿员工所在部门协助管理。

2）住宿人员必须服从基地主管部门及寝室长的管理。

3）主管部门建立住宿人员情况登记表，逐人登记，统一存档并作为一项日常工作设专人管理。

4）由住宿员工所在部门选定一人为寝室长负责本宿舍的内部管理，并于每月28日前报下个月本宿舍的卫生值班人员名单。

5）员工宿舍卫生、安全、纪律等状况每周不定时检查，由主管部门做好督促检查工作，对检查出的问题予以处罚。

6）员工宿舍钥匙由主管部门保管壹套，不定期对宿舍情况进行抽查。

4、住宿须知

1）各级员工必须按照统一编号使用各自的床，不得私自随意调换或多占。

2）集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员到宿舍住宿。

3）自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上22时后停止一切娱乐活动（特殊情况如加班等除外）。

4）男女员工不准互串宿舍，夜间23时以后不准找人。晚24时前必须回寝室休息。

5）自觉节约水电、爱护公物，不准在墙上乱钉、乱写乱划，张贴各种告示、宣传品，否则令其恢复原状，损坏（浪费）公物按价赔偿。

6）自觉将室内物品摆放整齐。

7）所有探视的员工亲属，不得在宿舍内留宿，探访时间为8：00—23：00。

8）严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。

9）离店退床时，必须到主管部门办理手续，退回基地所发的一切物品，如遗失则照价赔偿。

10）注意仪表仪容整洁，不得在宿舍门外袒胸露背，穿紧身短裤，避免不文明现象发生。

11）宿舍设备如有毛病，应及时填写维修单，由寝室长报告主管部门，严禁私自修理、更换。

12）自觉遵守基地的各项规章制度。

5、宿舍内卫生

1）必须自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，遵守《员工宿舍管理规定》，保持宿舍内外环境卫生清洁。

2）保持宿舍内外卫生，不得随地吐痰和向楼下乱扔杂物，不得向楼道倾倒污水、杂物，不得在走廊上燃烧纸屑，不准在宿舍就餐。

3）保持公共卫生间卫生，不得随意倾倒杂物和剩饭菜，不得乱写乱画，做到便后冲水，用水后随手关上水笼头。

4）宿舍房内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度（如遇加班，不能当天清扫房间卫生者，可找同房间的另一人顶替）。每天的卫生值班员负责清洁工作。

5）空调等电器设备每周由当值员工清洁一次，并保持干净。

6）经常清理墙面，不出现蜘蛛网。

7）各人床铺应干净整洁、摆放整齐，洗漱用品摆放有序。

8）主管部门每周检查、每月评比一次。

6、员工宿舍住宿须知

（1）住宿人员必须持本人有效住宿证到本人床铺入住，不得私自调铺，让外人留宿。

（2）宿舍内严禁喧哗、打闹、唱歌、喝酒，大声播放音响及产生其它噪音影响他人休息。

（3）爱护宿舍内一切设施、物品，不准随意损坏，凡有丢失损

坏者，按价3倍赔偿，同房间责任不清时，共同承担责任。

（4）自觉维护室内外卫生，不准随地吐痰，乱扔果皮、纸屑等物，起床后即将被子叠放整齐，床铺整洁干净。

（5）男女员工不准互串宿舍，夜间23时后，不准找人。晚24时必须回宿舍休息。

（6）室内严禁躺在床上吸烟，吸烟后及时将烟头熄灭，放在烟缸内或垃圾筒内；严禁将易燃、易爆、易腐物品带入宿舍。

（7）宿舍内严禁赌博或变相赌博，严禁使用电炉等大功率电器、热得快及私自接电源插座。

（8）贵重物品请自己保管好。房间钥匙不得私自配存、转借他人，离开房间时，将

（9）房门锁好，离店退职人员须将钥匙交清，不得私自撬门、破坏锁具，若有需要，通知宿舍主管部门领导。

（10）室内不准张贴各种告示、寻物启示、宣传品，不准乱写乱画，否则令其恢复原状。

以上规定望广大员工自觉遵守，如有违反者处以20元以上罚款，情节严重者或三次教育不改者，将按《员工手册》有关规定严肃处理或清退宿舍。

7、消防安全

（1）自觉遵守基地各项消防安全制度。

（2）不得私自乱接插座，乱拉电线。

（3）宿舍内不得使用电热炊具、热得快、电熨斗及各种交流电大功率电器。

（4）人离灯熄、停电扇、空调，断电源。

（5）烟头必须放在烟灰缸内，不得在床上吸烟，不得随地乱扔烟头、火种。

（6）非报警和非火警情况下，不得动用消防器材。

（7）贵重物品、现金要妥善保管，丢失概不负责。

（8）出入房间随手关门，无人时关闭门窗，注意提防盗贼。

（9）不得私处配制房门钥匙或借、给他人。

以上规定望广大员工自觉遵守，如有违反者处以20元以上罚款，情节严重者或三次教育不改者，清退宿舍并将按《员工手册》有关规定严肃处理。

（三）员工宿舍空调使用管理制度

为了使员工即能有一个较好的休息环境同时落实酒店节能计划，特制定本管理办法。

1、宿舍空调温度统一设定为25摄氏度。不能随意调整。每发现私自调整一次扣罚当事人30元，找不到当事人时该宿舍所有人每人5元。

2、宿舍无人时空调必须处于关闭状态，不得有空房间开空调现象发生，发现一次扣罚50元。

3、每周由主管部门对宿舍空调使用情况进行不定时的检查不少于2次。

3.员工集体宿舍管理制度 篇三

员工宿舍是员工生活、休息的场所。住宿环境的好坏直接关系到员工身体健康和工作效率。为加强公司员工宿舍的管理，规范宿舍入住员工的行为，特制定以下制度。

一．宿舍评出宿舍长，负责本宿舍的管理工作，住宿人员必须服从舍长的有关安排，不服从者将依规定处罚。

二．舍长安排本舍人员轮流值勤，值勤人员每天必须打扫舍内卫生，清洁完后由舍长负责检查卫生情况。舍内人员不得随意在室内乱扔果皮、杂物等．

三．自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何理由争吵、打架、酗酒、晚上23：00以后停止一切娱乐活动，例如看电视、打扑克等。{特殊情况除外}，凡外出的员工必须在22时30分前回宿舍．

四．宿舍中住宿的员工，请自己保管好自己的手机，钱财等贵重物品，不能妥善保管，造成损失的，自己全权负责。

五．集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿，所有探视员工的亲属，必须经宿舍长批准后，方能进入宿舍，但不得在宿舍内留宿。探访时间：9:00至22：00时。

六．自觉将室内物品摆放整齐，宿舍严禁吸烟，不准在墙上乱钉、乱写乱划、如有损坏{浪费}公务按价赔偿。

七．自觉节约水电、爱护公物，不得私自乱拉乱接电线、插座，宿舍内不得私自使用电热炊具、电熨斗等．

八．确保宿舍安全，注意防火、防盗。出门时，注意关好门窗。

甘肃省德生堂医药有限公司行政部

4.集体宿舍管理办法 篇四

（一）总则

为保证本公司集体宿舍的安全、整洁、卫生，为员工创造一个良好的生活、休息场所，特制定本制度。希望入住员工自觉遵守、执行，以共同创造优美的环境。

（二）管理人员岗位职责

综合部对员工集体宿舍的公共卫生、房间内的设施和安全秩序管理负责。员工确实需要入住公司集体宿舍的经本人申请，公司相关部门批准后方可办理入住手续。员工要服从有关人员的管理、监督和调配。

1、严格按照住宿制度管理，做好员工入住、搬出登记。

2、保管宿舍的公共财物，发现破损或丢失要及时上报、维修并追究责任。

3、监督宿舍用水用电，定期缴纳水电费并做好费用明细登记。

（三）员工住宿制度

1、经相关部门同意后，入住宿舍人员须缴纳100元押金，在管理人员的安排登记后方可入住。严禁不打招呼、不办理登记手续，私自入住宿舍，综合部不定期抽查，一旦发现此种情况者，给予当事人200元罚款，永久取消入住资格，同时给与所在部门记入住30天的成本分摊。

2、员工须按安排使用各自的床、柜、被絮等，不得随意调换或多占，床单、被套及其它生活用品由入住人员自备。

3、员工对所居住宿舍，保持原有结构的安全完整，不得随意改造或变更房舍，如有故意破坏，由现住人员负担该项修理费或赔偿费。

4、自觉养成节约水、电，随手关灯的好习惯。爱护公物，损坏公物照价赔偿，不得将宿舍物品带出宿舍，违者将处以罚款100元，并予以警告处分。

5、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上22时后停止一切娱乐活动。

6、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。

7、宿舍内外一律禁止养家禽家畜及宠物，以确保环境清洁卫生。

8、住宿人员离职或被取消住宿资格时，应于一日内迁出宿舍，并于离舍前通知总部综合部，办好钥匙、押金等交接手续。

9、宿舍不得留宿外人或亲友。

（四）宿舍卫生管理

自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。

1、注意室内通风，保证空气流畅。

2、自觉将室内物品摆放整齐。

3、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度。

4、宿舍卫生做到地面干净、墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。

5、室内垃圾必须用袋装好，并一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂 物。不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。保持宿舍走廊、楼梯和扶手的清洁。

6、保持卫生间的卫生。便后及时冲洗，下水道口如有堵塞现象要及时上报。

（五）消防安全管理

1、严禁在宿舍出口堆放杂物，保障各出口的通畅。

2、使用和保管好电器，做到人离灯熄，断电源，不准私自接电线、插座。

3、宿舍严禁卧床吸烟。

4、禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮。

5、出入房间随手关门，注意提防盗贼。

（六）有以下行为的，将取消其住宿资格：

1．不服从公司安排、监督和管理。

2．在宿舍赌博、斗殴、酗酒及其他不良行为。

3．蓄意破坏宿舍内物品或设施的。

4．经常妨碍宿舍安宁，影响宿舍安定团结，屡教不改的。

5．擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。

6．严重违反宿舍管理制度的。

5.位保国-员工集体宿舍管理制度 篇五

（一）住宿须知

1、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿。

2、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上22时后停止一切娱乐活动（特殊情况除外）。

3、自觉节约水电，爱护公物，不准在墙上乱钉、乱写乱划，损坏（浪费）公物按价赔偿。

4、自觉将室内物品摆放整齐。

5、所有探视员工的亲属，必须经保卫处登记批准后，方能进入宿舍，但不得在宿舍内留宿。

6、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。

7、离厂退床时，必须退宿办理手续，退回所发的一切物品，遗失则照价赔偿。

（二）宿舍房内卫生管理

自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。

1、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度（如遇加班，不能当天清扫房间卫生者，可找同房间的另一人顶替），每天的卫生值班员负责卫生清洁工作。

2、各人床铺、衣物应摆放整齐。

3、办公室每周检查、评比一次。

（三）消防安全管理

1、自觉遵守会馆各项消防安全制度。

2、不得私自乱拉乱接电线、插座。

3、宿舍内不得使用电热炊具、电熨斗及各种交流电器用具。

4、人离熄灯，断电源。

5、宿舍内严禁吸烟。

6、出入房间随手关门，注意提防盗贼。

7、发现报警器响或其它警示信号时，男性员工应立即赶往事发现场援助。

（四）集体宿舍出入规定

1、凡外出的员工必须在晚上8点前回宿舍。

2、来访者，需凭证登记，经验证核实后方可进入。

员工活动室管理制度

1、卫生：凡进入活动室者应自觉遵守卫生制度，不得随地吐痰，乱扔烟头、果皮等垃圾。活动卫生工作由

活动室长期使用员工负责，实行轮值制度（如遇加班，不能当天清扫房间卫生者，可找同房间的另一人顶替），每天的卫生值班员负责卫生清洁工作。

2、出入：活动室内只供本厂员工使用，未经同意不得带厂外人员进入。

3、设施：使用活动室内各种设施时，应相互礼让或实行轮流使用制，不得争抢或独占。损坏一律按价赔偿。

4、奖惩：卫生值班员发现随地吐痰，乱扔烟头、果皮等垃圾者，可责令其负责当日卫生清扫；

凡三次未履行卫生轮值义务者，应自觉不再进入活动室使用各种设施；

6.职工集体宿舍管理规定 篇六

一、凡本公司员工，外聘人员家住外市或郊区者，均可申请住单身集体宿舍（家住会城不分配，有空房时可安排午间休息）。

二、符合住宿条件的人员，本人提出申请，经领导签署意见并交办公室统一安排房间及床号后，住宿人员领取房间锁匙，便可入宿。

三、住宿人员要按床位缴纳房费、水费、电费。具体的计费标准是：住宿费每人10元/月，水费每人1元/月；电费到月底查表后按实际用量计费。如发现窃电者以10倍电费罚款（在工资中扣除，下同）。

四、住宿人员必须按公司办公室安排的房号入宿，不准私自调房。五、一律不准私自留外来人员住宿。员工有亲戚朋友来访要在宿舍留宿的，当事人必须报告公司办公室，经批准同意并登记后方能留宿。如有违反，每人次罚款50元。

六、住宿人员不得私自搬挪调换其它房间的床铺，如有违反，除责令其物归原处外，每次罚款100元。

七、单身宿舍不准男女混居（已登记结婚者另行安排住房）。

八、住宿人员要自觉爱护公有财产，节约用水、用电。室内一切公用设备和物品不准随便拆除和损坏。一切防火器材严禁随便动用，如有损坏要按价赔偿，直至行政处分。

九、注意保持宿舍内清洁卫生，保持室内安静，禁止大声喧哗和进行影响他人休息的活动。

十、宿舍内严禁存放易燃、易爆及剧毒物品，如有违反，每次罚款100元。

十一、单身宿舍区域内不准养狗和家禽。禁止随意倒垃圾和脏水。

十二、宿舍内不准聚众赌博及进行传销活动。

十三、要退宿的人员，须到办公室办理有关退宿手续，退还房间锁匙。离开房间时，不得拿走公物和他人财物，如有违反以5倍的价值罚款。

7.集体职工宿舍规章制度 篇七

(一)、职工食堂管理制度

1、有明显的卫生分工责任制度。

2、炊管人员个人卫生应保持良好，按时进行体检，操作穿工作服，戴工作帽，经常剪指甲，便后及操作前洗手，卖饭时用夹子，作到货炊分开。

3、饭票要每日进行熏气或高压蒸汽消毒。

4、操作间、饭厅、库房要布局合理，整齐干净，作到四壁无尘土，无落灰和蜘蛛网，门窗玻璃光亮，灯具无尘土，夏季有防蝇设备，冬季要有保温防尘设备，作到无蝇、无蛆、无鼠、无蟑螂、无虫害。

5、各种炊具、如刀、匙、墩、案板、屉、筐、盆水池、抹布、冰箱、冷库等，要严格生熟分开，洗涮干净，达到木见本色，铁不生锈，特别是盛过生鱼生肉的容器，必须用热碱水进行彻底洗涮消毒。

6、严格进行食品验收、验售制度，注意食品的采购、运输、保管中卫生和容器的清洁，防止污染。一切销售的食品必须做到无毒、无病菌、无寄生虫、无腐烂霉变、清洁无变质，坚决做到不买、不做、不卖、不吃腐烂变质的食物。

7、蔬菜、饭和购入直接入口的生熟食品，必须加热后再出售。

8、蔬菜必须先洗后切，作到菜内无泥沙、无虫。小卖部内严禁出售非直接入口的食品，生吃凉拌菜必须洗净消毒，方能销售。

(二)职工宿舍卫生管理制度

1、室内布置科学合理，有明确的卫生轮流值日制度。

2、室内严禁存放或使用煤气油炉、电炉、煤气罐做饭。

3、室内四壁无尘土，无落灰和蜘蛛网，地面无痰、无纸屑、无烟头和火柴棒，门窗玻璃清亮，灯具无尘土。

4、床上被褥衣服叠放整齐，摆放一致，床单枕巾清洁。

5、床下一望到底，无死角、无杂物，鞋应放置固定地方，摆放整齐。

6、桌上无尘土，物品放置整齐有序。

7、牙餐具洗刷干净，餐具要放在固定的地方，有遮盖，无剩菜剩饭。

8、毛巾搭成一条线，脸盆摆放一致。

9、夏季要有防蚊蝇，无臭虫。

10、冬季凡室内生火炉的必须安装烟筒。

(三)办公室卫生管理制度

1、物品摆放合理，有明确的卫生轮流值日制度。

2、室内有痰盂、痰盂内外清洁干净无污垢。

3、室内四壁无尘土，无落灰和蜘蛛网，地面无痰迹，无纸屑，无烟头和火柴棒。门窗玻璃光亮，灯具无尘土。

4、桌柜上无尘土，物品清洁整齐，书报、杂志、文件和办公用品摆放有序不凌乱。

5、室内设有值班床的，要求被褥叠放整齐一致，床单枕巾清洁，床下无堆物，无死角，达到一望到底。

(四)环境卫生管理标准：

1、生活区要搞好绿化，种植花草树木，卫生要有专人清理，达到环境整洁优美。无专人负责环境卫生的单位，要实行地段区域分片包干现任制，以保持卫生工作经常化。

2、场内堆物、堆料整齐有序，设置垃圾箱(加盖)，垃圾要及时清理。

3、场地地面平整，不随意泼水和到垃圾，保持下水道畅通无积水。

4、设置痰盂，玻璃光亮，墙壁无尘土，无落灰和蜘蛛网，地面无垃圾，无痰。

8.集体宿舍空调用电管理办法 篇八

为给住宿员工创造舒适、凉爽生活环境。应广大员工要求，公司对所有员工宿舍加装空调。使用管理办法如下：

一、空调每个房间每月公司送电60度，其他由所在房间人员共同承担。先购

电后用电。电费0.65元/度的成本价。每月3号送当月电量。

二、付费方式：采用IC智能充值电卡。一卡一电，专卡专用。失卡不失电，补卡再用。

三、为了防止电卡失丢。和因制作新卡延误空调使用。公司财务对电卡实行

统一保管。

四、员工购电时，向财务报明房间号，缴纳电费并交暂交电卡押金30元，然

后持电卡回宿舍，将电卡带金属面朝电表内侧插入电表的电卡插口内，电表显示器会先显示cd，再显示累计剩余可用电量等，即表示购买的电

量已输入电表中。然后拔出电卡，送还财务，退押金30元。

五、电表为智能型。平时轮换显示：A：已用电量，B：当前剩余电量，C：

最近一次购电量。当报警指示灯闪烁点亮时，指示当前剩余电量不足，请同室人员集款及时购买电量。

六、住宿员工对本室空调、电表等均负有共同维护保管职责，不得损坏及擅

自撤卸。发现有损坏及撤卸行为应及时制止和举报。凡因人为损坏的，对责任人每次不低于300元的经济处罚，并承担相应维修费用。发现损

坏不能指认损坏人的，由房间所有人员共同承担处罚和费用。

七、严禁偷电行为。凡发现撤动电表接线护板或直接跨表搭线的，均视为偷

电。偷电每次不低于300元经济处罚。能指认偷电人的，对偷电人处罚，不能指认偷电人的，对同室人员共同处罚。偷电情况情节严重的，另给

予行政处罚。

请员工珍惜使用，妥善保管。如发现空调或电表异常及时向人事部门报告，切勿私自撤卸处。

公司

9.集体宿舍安全管理制度 篇九

为维护员工宿舍正常的居住条件和文明环境，制定本规定：

一、员工集体宿舍管理由公司综合部负责。

二、员工集体宿舍每间设室长一名，分别担任指定区域的宿舍日常管理工作。

三、员工申请住宿员工宿舍的条件：

1、员工原居住不在市内五区，可以向公司综合部申请住宿。

2、遵守公司员工宿舍管理规定。

3、不得携带家眷。

4、在本地派出所办理暂住证（有本市户口除外）

四、住宿员工应遵守的规则：

1、服从室长的管理与监督。

2、宿舍内禁止私自安装电器。

3、宿舍内禁止烧饭烹饪。

4、宿舍内禁止存放易燃易爆等物品和违禁品。

5、起床后，床铺必须按规定整齐摆放。

6、室内不得打麻将、赌搏，不得聚餐饮酒。

7、换洗衣物、鞋袜必须放在柜内，不得随处乱放，晾晒衣物需到指定地点。

8、室内电视机、收音机音量不能开得过大，以免影响同室人的正常生活；室内禁止大声喧闹。

9、就寝时间，上床睡觉，不得有影响别人睡眠的活动。员工必须于每日23时以前返回宿舍就寝。

10、贵重物品不得带入宿舍，以免丢失。

11、室内墙壁门窗以及各项公用设施必须受到爱护，不得随意改造，不得在墙壁粘贴字画或悬挂物品。

12、宿舍不得留宿外来人员（特殊情况下，需要主管副总经理签字同意）。

13、员工必须节约用水、用电、用气，养成用后随手关灯或关水笼头或关气闸的良好习惯，保持卫生间清洁，做到每次便后及时冲洗。

14、严禁在宿舍内乱扔垃圾废物。严禁在宿舍及走廊内随地吐痰。

15、严禁在宿舍内伺养宠物。

16、严禁在宿舍内吸烟，要吸烟在指定区域内。

五、宿舍室长的职责

1、管理本区域一切内务，负责分配安排清洁值班，检查、维持室内秩序；汇报室内情况。

2、制止所管区域员工的违章行为。

3、发现重大问题或不听劝阻的情况，应报告综合部人员，以便及时处理。

六、住宿员工违反本规定第四条者，每次罚款10元。

七、住宿员工有下列情况之一者,综合部取消其住宿权利：

1、不服从管理、屡教不改者；

2、一月内，无正当理由，又未办请假手续，在外留宿三天者；

3、在宿舍赌搏、斗殴或酗酒、妨碍宿舍安宁而不听劝诫者；

4、故意破坏宿舍公物或有偷窃行为者；

5、欺瞒公司，擅自留宿外人者。

本规定从2003年12 月 17 日起正式执行

10.集体宿舍管理条例 篇十

第一条 为使本公司宿舍管理合理化、规范化及合理使用，特制定本制度。

第二条 本公司在职人员申请宿舍，先向部门主管申请，再至行政部办理登记手续，由人事统一安排分配，员工不得擅自安排。

第三条 为使宿舍安全与卫生，特规定以下各项制度以共同遵守：

（一）保护建筑物，爱惜附属设施、水电、安全设备及楼梯、走廊的卫生。

（二）宿舍就寝时间不应过晚，以晚间不超过01：00时为原则，不得有妨害他人休息的行为。宿舍配备的光纤网络在夜间01：00时后会自动关闭。

（三）宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为。

（四）宿舍内外一律禁止养家禽家畜及宠物，以确保环境清洁卫生。

（五）宿舍内不得存放违禁及易燃物品；不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮。

（六）宿舍内一律禁止炊事，并不得私自使用电炉、酒精炉或其他燃火工具等，以保证安全。

（七）宿舍内严禁私自安装电器和拉接电源线，严禁使用高功率电器及超负荷用电。

第四条 住宿人的私有财务及贵重物品，应各自保管、自行负责，如有遗失应及时报告本宿舍长及行政主管，以做备查。

第五条 所有住宿人员须自觉保持宿舍内和公共区域的清洁卫生，不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，严禁将杂物、剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁往窗外泼水、乱倒杂物；严禁在墙上、门上乱涂乱画；不随地大小便，不得从楼上抛丢垃圾和倒水，养成良好的卫生习惯。违反者将给予警告，重犯者将取消住宿床位、甚至辞退。

第六条 宿舍内配备设施(如灯泡、床铺、玻璃、水龙头、门锁、门窗等)本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。

第七条 住宿人员不得擅自调换房间、床位或公司财产物品；美化环境，爱护花草树木和宿舍内外一切公共设施。

第八条 公司住宿人员不得留宿外人或亲友等非本公司员工，不得带入其进生产车间及宿舍内。第九条 公司住宿人员在休息时间内，禁止将其他非住宿人员带入宿舍内。

第十条 如有住宿人员离职时，应于离职当天随即迁出宿舍，并由该行政部负责相关点收接管工作，否则以移交未清处理。第十一条 员工要自觉保持下水道通畅，如发生堵塞、损坏等由责任人负担，疏通或维修费用按相关维护发票金额收取，无法查明责任人，由本宿人员共同承担。