主动作为的具体表现

主动作为的具体表现（共12篇）

1.主动作为的具体表现 篇一

作为酒店营销人员具体如何工作？

专业与规范的酒店市场需要专业的营销队伍，专业的酒店营销队伍中需要有一批专业的销售经理。如何选拔及培养一批素质好、能力强、有朝气、有活力的销售经理是当今酒店业专业代理酒店赢得市场的法宝。

一、销售经理的标准

1、忠诚可靠、乐于奉献，一切以酒店利益为出发点，忠于职 守，不以权谋私。

2、敢于管理、善于管理、尽心尽力、尽职尽责。

3、管的公平、公正、一视同仁、心胸宽广、宽容善待他人、任人为贤。要有一杆公平秤。

4、积极热情、充满活力。用自己的热情去感染你的下属，关心他们的工作和生活。

5、良好的业务能力。培训业务人员、帮助业务员开单并解答客户的疑难问题。

6、具有独特的人格魅力。

二、如何进行日常的销售管理

1、酒店的形象管理：酒店形象的好坏直接影响到客户的购买情绪，酒店形象的管理可从以下两个方面进行管理。

A、静态：酒店现场的环境及各项物品应保持整齐、清洁、有序，给人以舒适的感觉。

B、动态：酒店销售人员的举止言行应保持热情、礼貌，尊敬客户，给客户以宾至如归的感觉。

2、酒店的人员管理：通过对销售人员的了解，培养及挖掘他们的潜在能力，树立并增强队伍的团队精神。

A、了解下属的不同个性，注意发挥他们的优势，将下属的工作状态调整到最佳。

B、坚持原则，敢于管理，树立良好的人际关系，增强团队作战精神，化解矛盾，处理害群之马。

C、贯彻酒店的考勤、考查制度，决不放任自流，督促下属遵守酒店的各项规章制度。

D、根据人员存在的问题，有针对性地进行人员素质培训，整顿销售队伍，树立正气。

3、酒店的销售管理：销售管理的好坏，直接关系到销售的结果，销售经理应根据酒店的情况及特点，制定切实可行的管理制度，保证销售工作的顺利进行。

A、现场接待：

☆ 新客户的接待（电话客户、来访客户）。

☆ 老客户的接待（熟人、朋友的接待介定）。

☆ 客户的归属原则。

☆ 严格管理，坚持原则，调动团队的积极性。

☆ 处理客户归属问题的纠纷。

B、客户的管理及跟踪：

☆ 解答客户的疑难问题。

☆ 收集客户的资料做好客户的分析及跟踪工作。

☆ 建立客户挡案。

C、销售过程：

☆销控方面：⊙销控人员的确定。⊙销控时间及目的。⊙可销控单位数量及金额。⊙销控单位的放出处理。⊙换单位的处理。⊙挞定的处理。⊙出现销控错误的处理。

☆ 成交方面：⊙优惠折扣的申请及指定负责人。⊙成交客户签约程序及对合约的审核与管理。⊙现场成交客户定金款项的收取及单据的管理。⊙督促销售人员跟踪成交客户交付首期款及签定酒店业买卖合同。

D、培训方面：

☆ 售前培训：组织市场调研、本项目分析、周边可比项目分析、销售技巧培训、模拟销售过程、成绩考评。

☆ 售中培训：对在销售过程中出现的问题进行培训，明确每一阶段销售的目的，及时解决销售过程中出现的问题。

☆ 针对性培训：针对销售过程中出现的特殊问题，有针对性的进行培训。E、总结：

做为一个优秀的销售经理要善于总结自己的工作。

☆ 制定销售计划，明确下一阶段的销售任务。

☆ 汇总销售情况，对前一阶段的销售工作从销售情况、人员情况、客户情况、与发展商合作情况、周边市场情况、成本控制情况方面认真进行总结与分析。

4、酒店信息管理：销售现场信息的反馈对策划组制定和调整酒店的销售策略有着举足轻重的作用，而收集信息向酒店提供第一手资料是销售经理责无旁贷的任务。信息来源可从以下几方面获取。

A、客户：了解客户对酒店的各种反映，如对户型、面积、配套、价格、付款方式等有佑意见或建议，也可采用表格问答的方式进行编辑。

B、售楼员：了解售酒店服务人员的看法及建议，并通过销售代表对周边酒店调研的信息进行酒店分析并做好信息反馈。

5、协调管理：销售部门不可能脱离其它相关部门而独立存在，而协调好各方面的关系也是销售经理很重要的工作。

A、与大客户的沟通。

B、与策划人员的沟通。

C、与酒店领导部门的沟通。

D、与财务部门的沟通。

E、与下属员工的沟通。

F、与潜在客户的沟通。

销售人员有许多积极的态度需要学习，同时也有许多不良的习惯应该避免，以免

影响个性及专业能力。仔细看看这些缺点，反省你自己，还需要改善的画×，直到你给自己一百分为止。找一位深知你的好友，让他诚实地给你分数。举出实际的例子，让别人参与你改善的过程，你会得到更大的鼓舞和勇气。

1．拖延的习惯——不能立即且坚定的行动。

2．六项基本的恐惧——心里充满恐惧的人不会成功。六种基本的恐惧是：A贫穷；B批评；C病痛；D失去所爱的人；E年老；F死亡

这些基本的恐惧应该再加上一项：担心目标客户不买的恐惧。

3．花太多时间“聊天”而不是销售。

4．把责任推给业务经理。业务经理没有义务陪推销员拜访客户。他的工作是教推销员怎么做，而不是替他做。

5．找藉口。不要找藉口，找订单才有用。

6．花太多时间耗在旅馆大厅或咖啡馆。旅馆大厅或咖啡馆是休息的好去处，但是“休息”太多的推销员，迟早会被炒鱿鱼。

7．景气。景气是常见的商谈话题，但是不要让目标客户以此转移你的销售重点。

8．昨天的宴会很好玩，但对隔天的生意却没有帮助。

9．依赖业务经理替你寻找客户。

10．等待景气复苏。守株待兔是没有用的，订单不会自动从推销员的门里溜进来。

11．听到别人说“不”。这个字对一个真正的推销员而言，只是努力的开始。如果每个客户都说“好”，推销员就失业了，因为根本就不需要推销员。

12．害怕竞争。亨利·福特有很多竞争对手，但他一点也不担心，因为他有勇气和能力推出超低价位的八汽缸汽车，其他厂牌在短期内望尘莫及。

13．未能事先安排一天的工作计划。事先规划的人能够合理、有效地完成当天的工作，如果没有组织，推销员自然“不知该如何着手”。

14．疏于拜访客户。目标客户对于没有在一定时间内拜访的推销员，很快就会疏远。客户需要产品，马上就要！

15．怠惰。业务会议、约客户见面迟到，早早回到办公室的推销员将一事无成，很快就要再找新的工作。

16．使用破旧或不合时宜的推销材料。污损、破旧、散乱的推销材料，显示推销员的散漫不用心。

17．未随身带笔。书写工具是推销员有效的利器，销售大师随身带着合用的笔。目标客户会很快厌恶老是借笔写字的推销员，尤其是借了不还的人。

18．因为眼镜或饰物而分心。不安地看手表、转动戒指、推镜框或咬眼镜架，故作思考状，会使目标客户紧张，失去成交的机会。

19．无精打采的解说。仔细听你自己的解说，如果连你自己都不想听——自言自语、枯燥无味——客户

一定也是同样的感觉。

20．提及私人的问题。你的问题是你自己的问题，每个人都有自己的困扰，并不想听你的问题。

21．没有看或听完在职训练的材料。公司的文宣材料不是用来摺纸飞机或空投垃圾桶，而是有话要告诉你，所以应该仔细研读，随时应用。

22．任意停车。把车停在客户的私人车位，占住别人的车道，造成塞车，激怒客户，势必断绝将来成交的可能。把车停在稍远的地方，走路并不麻烦。

23．承诺公司做不到的事。推销员承诺的东西，客户就会有所期待，若无法实现，徒然造成客户和公司的尴尬和不愉快。

24．雨天毫无防备。下雨淋成落汤鸡，明知道会下雨又不带伞，在客户面前狼狈不堪。随时准备轻便的雨衣及雨伞，以备不时之需。

25．文具用品耗尽。合约、说明书、空白订单没有准备充裕，往往丧及成交的机会。

26．悲观，结果正如预期一样黯淡。

2.主动作为的具体表现 篇二

“学术道德就是指从事学术活动的主体在进行学术研究、学术评价 (审) 、学术奖励等活动的整个过程及结果中处理个人与他人个人与社会等关系时所应遵循的行为准则和规范的总和。”其中, 缺失学术道德主要表现为知识产权、学术抄袭和伪注等问题, 且已成为近些年来社会关注的焦点。受社会尊敬的学者, 是受过较高教育的人, 应该拥有良好的道德素养。在大众的眼里, 学者、专家应知书达理、清高廉洁, 其人格与操守应当成为整个社会的楷模。正因为如此, 学术界因这些问题而产生的纠纷似乎有点讽刺的味道。

一、知识产权

知识产权是一种依赖人们的脑力劳动而产生的能够创造或得到经济权利的一种智力成果。它泛指人们在科学、技术、文化、表演及艺术等领域中从事智力活动时, 用脑力劳动而创造的成果。这种权利应该享有独占的法律权利, 而且受到保护, 获得经济效益。知识产权保护的对象可以分为三类, 即著作权、专利权和商标权, 它是技术进步带来的必然产物。国家有《知识产权法》、“知识产权出版社”、“知识产权局”等法律、机构或组织来保障知识产权的有序进程。

知识产权因其特殊的法律特性, 所以具有专有性、地域性和时间性等特点。专有性是指仅产权人自己享有著作权、专利权或商标权。既然是自己专有的, 那就具有强烈的排他性, 除非专利人同意或法律规定外, 其他任何人都不得享有或行使该项权利, 否则即构成侵权。地域性指受一国法律认可和保护的知识产权, 仅在该国范围内有效, 受该国保护, 对其他任何国家都没有约束力, 除非国家之间有盟约等情况。时间性是指各国的法律对知识产权的保护规定了一定的期限, 即它的专有性是有期限的。在期限以后, 他人就可以享有或使用而不构成侵权。

二、学术抄袭

虽然, 国家对知识产权的有关问题进行了制度性的规定, 并设有各种监察机构保障知识产权问题, 但是侵权现象仍然屡禁不止。学术抄袭就是一个明显的例子。

例如, 2009年5月复旦大学抄袭事件:上海某高校教师2009年5月在一本署名为李良荣等著的《历史的选择》 (武汉大学出版社2009年1月) 一书中发现, 其中一篇由许燕撰写的《30年中国新闻文体变迁》一文中涉嫌多处抄袭。而自己所写的一篇名为《新时期报纸新闻文体发展研究》博士后出站报告, 部分内容分竟被原文照搬, 只字不改, 并且没有注明参考文献。

这种事件屡禁不止, 资深学者竟然不知这些规章制度, 以此来解释可能并不能让人信服。或许只能归于学术道德这一问题了, 当然也有不知的现象存在。

“抄袭”和“合理引用”之间的区别在哪里呢?这两者之间的明确界限又是什么呢?这就需要对这两者有比较清楚的划分。

常言道:“天下文章一大抄, 看你会抄不会抄。”如果引用别人的论著, 不注明出处、页码, 这就是抄袭;即使注明出处、页码, 但引用过多, 占整个作品的三分之二以上, 则仍为抄袭。如果“抄”多部论著, 但注明出处、页码, 且是少量的, 那么这就不是“抄”, 而是“参考”, 属于合理使用范畴。少量的和注明出处、页码, 这是区别抄袭和合理使用的两个关键点。除此之外, 我国颁布的“图书、期刊版权保护试行条例实施细则”第十五条第一款明确界定: (1) 引用他人的观点、论述的非诗词作品, 引用量不应超过原作品的10%; (2) 一般论文的引用量不应超过本人论文的10%。

三、伪注

伪注是学术界经常出现的现象, 即在注释时可能出现的问题。例如本身并没有对某篇文章进行过阅读, 但为了使读者觉得自己的文章有权威性, 就借用别人的名声来提高自己文章的可信度;或者是确实读了某专著, 但进行注释时找不到此专著的相关资料, 没办法对其进行详细的注解就瞎编乱造;又或者自己只是在他人的文章里看到一段文字, 而这段文字是原文作者引用的就直接对其进行注释。这些都可以解释为“伪注”的现象。导致这种状况产生的原因有很多, 比如因不同的学术期刊或部门对注释的要求不同, 可能导致研究者在进行注释时无所适从, 不知道该选哪个好;或者是研究者对学术规范即注释的规范了解不多盲目地对参考文献进行注解;又或者研究者自身的学术思维不够严谨, 目中无“范”等等。由此可知, 制定通用的学术规范标准的重要性以及进行学术规范教育的必要性。

中国自古以来就强调“无规矩不成方圆”只有保证学术规范的建立与执行, 才能够看到学术界的有序发展和蒸蒸日上, 这是基础性的规范。让我们的思想走进学术规范, 在学术道德中以自己的行为维护自己的尊严, 维护学术界的尊严。“金玉其外, 败絮其中”自古就不是一个可以褒扬的归结点。

摘要：学术道德就是指从事学术活动的主体, 在进行学术研究、学术评价 (审) 、学术奖励等活动的整个过程及结果中, 处理个人与他人、个人与社会等关系时所遵循的行为准则和规范的总和。然而, 在现在社会中, 学术失德的现象却屡禁不止, 而且近几年愈演愈烈。其中, 知识产权、学术抄袭、伪注等问题是缺失学术道德的具体体现。

关键词：学术道德,知识产权,学术抄袭,伪注

参考文献

[1]江新华.学术何以失范——大学学术道德失范的制度分析[M].北京:社会科学文献出版社, 2005:30.

[2]李伦良.论知识产权的形成与发展[J].甘肃科学学报, 1993 (1) :68.

[3]杨泰山.关于知识产权保护的几个问题[J].社会科学家, 1993 (4) :69.

3.主动作为 敢于担当 篇三

会上，穆嵘坤充分肯定了2013年黔西南州离退休干部工作取得的成绩，深刻分析了当前离退休干部面临的新形势新任务，对2014年离退休干部工作提出了三点要求：牢记历史、把握形势，自觉增强工作做好离退休干部工作的责任感和使命感；用心用情、尽心尽力，自觉争创离退休干部工作新业绩；主动作为、敢于担当，自觉把离退休干部工作做到老干部心坎上。

州委组织部副部长、离退局局长保安华回顾了2013年离退休干部工作取得的成果，围绕全州离退休干部工作总体要求和穆嵘坤的讲话精神，指出2014年离退休干部工作要着力抓好五项工作：加强离退休干部的组织建设和思想建设；切实落实离退休干部的政治待遇和生活待遇；切实加强对退休干部的服务管理；切实加强对退休干部的服务管理；切实拓展离退休干部发挥作用的空间；切实推动离退休干部工作转型发展。保安华指出抓好五项工作的同时要办好三件实事：在州老干部活动中心综合楼安装电梯；在州级医院开通老干部看病就医“绿色通道”；创办黔西南州老干部电子图书阅览中心。

4.“主动作为创一流”剖析材料 篇四

按照市委“主动作为创一流”活动领导小组办公室的要求及活动安排，我局认真开展对照检查阶段的各项工作，活动取得了明显成效，现将该阶段工作开展情况报告如下：

一、高度重视，活动有效开展

按照市委要求，局党组高度重视“主动作为创一流”活动对照检查阶段各项工作，召开党组会专题研究，落实具体工作任务。一是由领导班子成员带队，深入基层、深入群众开展调研，召开多个层面的座谈会、民意调查会，收集、查找履职作为上存在的问题。二是及时召开班子专题分析会，积极查找班子及班子成员存在的问题，共查找出思想还不够解放等5个方面问题，并提出了整改方向。三是通过“一套表”网络平台向三上企业发放征求意见表，广泛收集意见、建议，共发放征求意见函135份，收回123份。四是4月11日组织专题会议，开展“三对照三检查”：干部职工对照职责范围，检查作为情况；对照“四个作为”，检查党员干部履职情况；对照文建明、吴菊芬两位先进典型，检查精神状态和工作作风情况。同时，开展了“群众评议、党员评议、领导点评”三评活动。党组书记、局长郭才文还对每个同志创先争优、履行职责、工作作风等情况进行了逐一点评。五是形成班子、班子成员和党员干部个人剖析材料，并在本单位公开，同时将班子、班子成员的剖析材料送王光彩副市长审定。

二、主动作为，成效明显

通过查找存在的问题和不足，看到了工作差距，思想上受到了震动，认识得以提高，不等不靠，及时予以整改，工作呈现了新的局面。

（一）直接联系群众为民办事。全体干部深入仁寿县四公乡联系村分别与群众一对一结对联系，并深入结对群众家中，了解生产生活情况、困难及贫困原因，发放干部联系卡22张、慰问金4400元。重点了解了当地社会经济发展情况、影响当地社会和谐稳定的突出矛盾和问题，局党组召开专题会议，研究帮扶措施，制定帮扶规划。

（二）加强对上汇报争取工作主动。主动加强了与部门的沟通和向省VV局的工作汇报力度，局班子成员和各科室都向省局对口局领导和处室汇报了我市工作情况。今年以来，省局来眉山调研指导工作的局处领导近50人次，通过沟通汇报，增进了省VV局对眉山跨越发展的认同并给予了大力支持，眉山VV数据比较全面、真实反映了眉山经济社会发展情况。

（三）强化了对VV数据监管确保数据真实。将数据监管贯穿于VV工作的各个环节、各个方面。建立了VV数据质量分级负责制度，完善了协调性评估办法，进一步规范了GDp数据联审制度，按规定定期发布VV数据。加强了对全市经济运行VV监测和分析工作，及时为市县党政领导和部门提供VV服务。

（四）扎实推进VV改革工作不断创新。一是全国企业VV“一套表”改革试点工作在我市进一步深化，“一套表”网上直报面进一步扩大，“三上”企业直报面达到100%。全市相关专业VV已基本归集在四川VV数据采集处理平台上统一采集和处理，全市“三上”企业网上直报率达到96.5%。二是全面完成了东坡区名录库向乡镇、社区延伸试点工作，基本实现了“一库在线、基层维护、适时更新、共建共享”的全新模式。三是在丹棱县开展的“省级基本单位名录库清查试点”工作有序推进。四是加强部门VV和基层基础工作，加强基层基础建设，全市128乡镇依法设置了VV工作岗位，乡镇VV“六有”目标基本实现。

三、结合工作，找准问题

通过调研、班子专题分析会、“三对照三检查”，查找出班子存在的主要问题：

（一）思想解放还不够，认识还不够到位。主要表现在我局班子成员长期在VV岗位上工作，在工作中，更多时候是站在VV业务的角度去思考问题，就VV说VV，就工作说工作，思想不够解放，思考问题的高度、深度不够高，不够深，撰写的VV分析报告提出的建议质量还不高，还未全部转化为各级领导的决策，建议的针对性、指导性不够强。

（二）对照“三定”方案，在主动作为上还存在一定差距。主要表现在对VV调查和VV报表审核和管理不太严，个别地方和部门随意开展调查和滥发报表，增加了基层负担；VV基层基础工作还比较薄弱，基层人员不够稳定，工作保障还不足，VV管理上还存在一定差距。

（三）工作创新还不够，在大胆作为上尚有差距。近年来，班子成员在推进企业VV“一套表”改革试点工作上进行有益的探索和创新，取得一定成效，我市VV改革走在全国全省前列，但如何紧密结合眉山实际，创造性地开展VV业务工作做得不够，往往只注重完成国家VV报表任务和大型调查，对于如何更好地结合眉山实际，创造性地开展VV业务工作还不够。离“出一批好的数据，出一批好的VV分析报告”的要求还有很大差距，表现在工作中的新举措较少，VV服务产品的品种还较单

一、质量还不高。

（四）深入基层调查研究、解决问题还不够，在积极作为上还有差距。一是调研方式较为单一，对基层困难群众的情况了解不够，往往停留在逢年过节慰问走访，或者接到困难信息再予以解决，主动性不强。二是与基层群众同劳动过，但同吃、同住每天不少于8小时还未达到，真正以点对点、面对面服务，实现“感情零距离、沟通零距离、服务零障碍、权益零损害”还存在较大差距。

（五）转变机关作风还不够，在抢先作为上还有差距。主要表现在我局班子队伍总体上是积极向上的，对领导的新要求、新指示能做出快速反应和准确判断，抓住时机，立即行动，是一支来之能战，战之能胜的队伍。工作中尽职尽责，自觉履行工作职责，勇于担当，从不推卸责任。但工作激情还不很高，少数同志还存在“船到码头车到站”的思想，在抢先作为上还存在一定差距。

5.主动作为的具体表现 篇五

党的十九大是我党历史上一次十分重要的会议，翻开了我国进入社会主义新时代的崭新一页，十九大的主题凝聚共识，十九大的号召催人奋进。站在新时代的起点，青年党员干部应该进一步坚定信念，勇于担当，主动作为，以实际行动为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦做出自己最大的贡献。

坚定信念，不忘初心使命。“革命理想高于天”，老一辈革命家就是凭着这样的信念在实力悬殊的情况下带领中国人民一步步推翻了“三座大山”的统治。可以说，我们党领导团结人民群众取得革命、建设和改革伟大实践的成功，靠的就是理想信念这个“核心竞争力”。总书记指出，理想信念是共产党人的精神之“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。青年党员干部要牢记总书记要求，自觉学习马列经典、党史国史来深刻理解党的初心，增强实现中华民族伟大复兴的必胜信念，进一步坚定理想信念，在新的伟大斗争中攻坚克难，自觉将初级阶段共同理想和党的最高理想有机统一起来，以坚定的信念激励自我，带动群众，推进工作。

勇于担当，无愧时代责任。担当精神集中体现在勇挑重担的责任意识。落实十九大做出的重大决策部署既是实现人民对美好生活向往的内在要求，也是每一位青年党员干部的时代责任。面对时代责任，青年党员干部要有舍我其谁的气魄和一往无前的锐气，自觉把责任扛在肩上，在党和国家事业面前做到无私忘我，做到任务面前不拈轻怕重、困难面前不畏首畏尾、责任面前不推诿扯皮，以铁的担当筑起为民服务的牢固基石。

主动作为，彰显公仆本色。青年党员干部要牢记自己的第一身份是共产党员，牢记党员的宗旨是全心全意为人民服务。党的性质和宗旨要求我们主动俯下身子做好人民的勤务员，千方百计为群众谋幸福。对于青年党员干部来说，更要克服等靠思想，坚决避免懒政怠政，主动深入基层搞好调研，认真倾听群众群众建议，以主动有效的工作实绩擦亮自己的公仆本色，充分做到上级要求与基层实际相统一，取得实效与群众满意相统一。

6.主动作为创一流个人剖析材料 篇六

个人剖析材料

为进一步深化创先争优活动和强化干部职工的主动意识，切实提高全体干部职工的执行力、战斗力，让清风、新风、雄风在全镇上下劲吹，确保党风廉政建设“三个确保”“六个无”目标的实现，今年，按照市、区委要求，我镇开展了“主动作为创一流，服务群众当先锋”活动。通过全镇动员和支部组织对《中共眉山市委关于学习推广文建明工作法的意见》（眉委[2011]140号）、《中共眉山市委关于外学文建明内学吴菊芬主动作为创一流的决定》（眉委发[2011]25号）、《中共眉山市委关于牢固树立以人为本执政为民理念在面向群众改善民生中转变党员干部作风的实施意见》（眉委发[2011]14号）等文件材料的学习，使自己对“主动作为创一流，服务群众当先锋” 活动的总体要求和目标有了明确认识，特别是对“主动作为创一流，服务群众当先锋”的重要意义有了充分认识。

一是主动作为创一流活动是中央和省委的一贯要求；二是主动作为创一流活动是人民群众的强烈期盼；三是主动作为创一流活动是党员的使命和天职；四是主动作为创一流活动是跨越发展的迫切需要。对照主动作为创一流活动主动作为、大胆作为、积极作为和抢先作为“四个作为”总体要求和努力实现精神状态一流、工作业绩一流、干群关系一流、发展环境一流 “四个一流”目标，对照文建明、吴菊芬等先进典型，在自己的思想上、精神状态上、工作上、干群关系上，还存在懒散和标

准不高、要求不严，只求过得去，不求过得硬的思想认识等。存在这些问题的原因，一是有船到桥头车到站的思想，认为差不多了，动力不足。二是工作上不愿得罪人，只求按照岗位职责要求完成工作任务，自我要求标准不够高。三是创新意识不够。自已将在开展的“主动作为创一流，服务群众当先锋”活动中，通过外学文建明内学吴菊芬，更进一步地做好本职工作。

7.主动作为早出击优化结构促转型 篇七

一、提前谋划，主动作为

2013年初，集团公司提出陕西渭北老矿区成本高、品质低没有竞争优势的矿井实施产能退出的设想，并逐个企业进行调查摸底，在充分论证的基础上，按照轻重缓急，形成了煤炭板块淘汰落后产能规划和分步实施、稳步推进的工作思路。

（一）以扭亏增效为目标，倒逼落后产能淘汰

2014年10月，将煤质差、地质灾害严重、开采成本畸高、亏损严重的8处矿井进行停产关闭，目前已关闭6处，同时缓建了4处矿井。

（二）以脱困升级为目标，持续优化产能结构

准确理解把握化解煤炭过剩产能有关政策，紧密结合企业实际，进一步明确了新的淘汰落后产能规划。在原有停产关闭矿井的基础上，今年还将对2013年停产的5处矿井完成关闭，同时再启动5处矿井关闭工作。

二、规范操作，有序推进

（一）深入宣传，统一思想

利用报刊、网站、广播等舆论工具，大力宣传企业面临的形势和国家相关法律、法规。为便于职工理解，编印了《富余人员分流安置长效机制意见宣传手册》，通过举办培训班、设立咨询点，做好宣传、咨询和解释工作。通过召开各级领导班子、中层干部和职工大会等多层次会议，讲解政策、分析形势，统一思想，提高认识，形成合力。

（二）加强领导，落实责任

集团公司成立了以董事长为组长的化解过剩产能领导小组和相关专业工作组，制订了《化解煤炭钢铁过剩产能实现脱困发展的工作安排》，从政策宣传解读、制订去产能方案、人员安置分流等方面进行了详细安排。集团公司领导通过建立联系点，实行分片包干，明确责任，通过倒排关闭工作计划，落实了工作任务，为顺利实施关闭工作提供了有力的组织保证。

（三）明确流程，规范操作

为建立公开规范的工作机制，制订下发了《关于调整收缩和缓建矿井相关工作的通知》、《关闭停产矿井资产处置和会计核算管理办法》、《关闭停产矿井人员安置指导意见》等文件，进一步加强了资产管理，规范了资产处置流程，并将矿井关闭工作列入年度重点工作，纳入班子绩效考核中，确保了矿井安全有序回撤和矿区稳定。

三、多措并举，安置人员

集团公司坚持以人为本的原则，多渠道妥善安置关闭矿井职工。

一是积极实施“走出去”战略。组织关闭矿井人员组建专业运营队伍，承包运营省内外煤矿。目前集团公司已经承包运营了5处矿井。

二是加大转岗培训力度。对年富力强、有学习意愿的员工进行针对性转岗培训，提升再就业技能，输送到新建项目和其他板块。

三是加大力度清理外委施工队伍和临时用工，为安置关闭矿井人员腾挪空间，最大限度的安置关闭矿井人员。

四、维护职工利益，确保矿区稳定

集团公司千方百计筹措资金，解决拖欠工资问题，设立专户，加强管理。在认真贯彻国家政策的基础上，经集团公司决策与职代会审议，出台了《关于建立富余人员分流安置长效机制的意见》，成立了富余人员分流安置协调中心，为待岗职工代扣代缴社保费用，并按规定标准发放生活费，努力保障职工合法权益，维护矿区稳定。

五、盘活资源，治亏创效

集团公司在抓好化解过剩产能工作的同时，今年将全面展开盘活资源、治亏创效两项工作，加快企业脱困发展。

一是立足现有存量资源，制订《盘活存量资源工作方案》。盘活闲置土地、办公场所、棚改房、物资、关闭企业资产、后勤服务，依法回收货款、欠款，处置僵尸企业，加快小企业改革等，最大发挥资源效益。

8.“主动作为创一流”活动个人剖析 篇八

近日，围绕市委提出的“主动作为创一流”活动，根据市委“决定”和市院部署要求，我深入学习了文建明、吴菊芬先进事迹，按照“四对照四检查”要求，对自己在履职情况、工作作风、为民服务等方面存在的问题进行深刻剖析，现报告如下：

一、深化认识，自觉融入教育活动

我以“主动作为创一流”活动和“政法干警核心价值观教育实践”活动为契机，强化了政治素质教育。通过积极参加学习、认真查找剖析问题、制定整改措施等一系列举措，进一步端正了执法思想，转变了执法观念，牢固树立了大局意识、宗旨意识和服务意识，政治素质有了较大的提高。

二、自查情况及存在的不足

在市院、县委和院党组的正确领导下，我虽然在思想认识及工作办案中有了一定提高、取得了一定成效，但通过认真自查，对照“四个作为”和文建明、吴菊芬两名先进的精神状态和工作作风的要求，自身还存在以下不足之处：

（一）查“四个作为”是否融入工作，落到实处。对照市委提出的“四个作为”即：常规工作高效规范，主动作为；重点工作创新突破，大胆作为；群众需要优先落实，积极作为；急难险重当仁不让，抢先作为。我在日常工作中坚持规 1

范高效，把关注和保障民生摆在更加突出的位置。坚持创新突破、大胆作为充分发挥主观能动性，强化办案措施，运用各种侦查手段，加大办案力度，力争在查串案上下功夫，挖窝案上求扩展，确保所办案件取得较好的法律效果和社会效果。存在的不足：有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，创新精神还不够。在工作中有一定的上进的意识，但思路不宽，大胆工作的思想不够牢固。

（二）查检查精神状态和工作作风是否积极饱满。我认真学习了文建明、吴菊芬两名先进的典型事迹，深受鼓舞，并在自己的工作中注意保持健康饱满的精神状态、认真负责的工作态度及清正廉洁的工作作风。存在的不足：工作中过于强调忙，力求完成任务，没有完全做到深入细致、统筹兼顾。在工作中，注重了稳中求进，容易忽视时效要求，注重了充分准备，容易忽视大胆争先。

（三）查执法为民的宗旨意识是否牢固。执法为民是我们党“立党为公、执政为民”执政理念对政法工作的必然要求。作为一名反贪局局长，我始终坚持“以人为本、执法为民”，把关注和保障民生摆在突出的位置。积极查办关系人民群众切身利益、群众反映强烈的职务犯罪案件。但自己在工作中还不能完全做到“想群众所想，急群众所急”，有时只要求自己按工作程序办好就行了，有待进一步加强无私奉献和牺牲精神。

三、整改的措施

（一）将“主动作为创一流”活动与“政法干警核心价值观教育实践”活动有机的结合起来，对上级有关指示精神进行再学习、再领会。努力做到学习和实践相结合，在深化思想认识中凝聚力量，更好地将活动的各项要求落到实处。

（二）强化工作作风，树立“四种精神”，即：一是树立对检察事业高度负责的精神；二是树立不畏艰苦、迎难而上的拼搏精神；三是树立吃苦耐劳、淡泊名利的奉献精神；四是树立奋发向上、争创一流的进取精神。

（三）自觉把国家、集体、人民利益置于个人利益之上，努力解决群众的实际问题。在急、难、险面前，要把困难和危险留给自己，努力维护国家、人民利益。还要积极、坚决同腐败现象和各种不正之风作斗争，以实际行动推动xx工作健康发展。

9.四风的具体表现 篇九

1、对教师和学生的检查，一刀切，没有层次性和针对性。

2、各类活动的开展年年重复，缺少新意和吸引力。

3、用会议落实会议，用发纸片和收纸片代替实际工作。

4、工作不深入，不细致，不管实效。

5、有制度不落实，因人而异，因时而异。

6、干部当面不说，背后乱说，会上不说，会后乱说。

7、不求有功，但求无过，明哲保身。

8、工作脱离群众，缺少群众观念。

9、躺着功劳簿上不思进取。

10、不愿意接受他人建议和批评。

11、工作责任心和担当不够。

12、工作随意性大，不严谨规范。

13、把自己和自己部门看得很大，缺少协作精神。

14、铺张浪费现在依然在一些地方存在。

10.方言作为电影表现形式元素的探讨 篇十

方言作为电影表现形式元素的探讨

重庆师范大学传媒学院 夏 璠

方言作为电影的一种表现形式，只有在合适的时候运用才能为影片加分，如果乱用就起不到任何效果。评价方言作为一部电影的表现方式是否恰当，应该看这一表现形式是否契合了电影的主题，好的电影是运用了适合影片内容的表现形式构筑成的整体。

方言 电影 表现形式

中国方言电影在《疯狂的石头》后达到了一个小高潮，专业人士也对方言电影这一特殊类型进行了多方面的探讨。方言这一特殊的语言符号虽然脱离了视听语言的符号系统，但也因其特殊性而有了它特定的指代和功能。

方言首先拥有本身的纪实性，真实再现人物生存状态，如在第六代导演的电影《秋菊打官司》中，方言再现了电影人物的生存状态；其次，当方言与电影结合，作为电影表现方式中的一种，这种真实与创作的结合又制造了方言电影中由对白产生的特有的戏剧性，如在《疯狂的石头》中广东方言“我顶你个肺”制造的喜剧效果等等。

一、方言体现真实感

纵观当代中国电影，方言在电影中运用被人们认可，最先是在解放初期的一系列建国电影中，这些电影中领袖的扮演者为了真实塑造人物形象，都需要说一口领袖家乡的方言，扮演毛主席的演员需要说湖南话，扮演周总理的演员需要说江苏话，这都是为了满足电影人物对真实性的追求。

真正意义上的方言电影，应该是60年代以四川方言拍摄的《抓壮丁》为标志，方言开始从个别人物形象的特有符号变成了特定人群的标志符号。在张艺谋拍摄的《秋菊打官司》中，方言营造了一群土生土长的农村人形象。在贾樟柯《三峡好人》中，方言区分了不同地区的人群……在方言电影中，方言成为一种标识，它代表了底层人们的生活状态，代表了他们的草根文化，方言成为一种现实状态提炼出来的符号，成为一种将生活真实感搬上银幕的手段。

二、方言制造戏剧性

我们将方言视为脱离了电影视听语言符号系统的另一种语言形式，对于视听语言的运用，电影用了100多年的时间不断地实践。而方言这一语言形式也随着电影形式的丰富，在原有的基础上从巴赞纪实美学的考虑到电影形式主义的探索寻找新的突破。方言的运用逐渐从展示真实性的简单要求中抽离出来，以表现为主的戏剧性成为方言展示的新舞台。

如在宁浩导演的《疯狂的石头》中，导演运用了重庆方言、成都方言、河北保定方言、青岛方言、广东方言等，这些方言的运用不再出于对影片真实性的要求。对于这一部影片来说既不需要展示特定人物的特定身份，也不需要划分出特定的人群，主流文化与非主流文化的区别更不是影片需要传递的主题，方言的运用仅仅是为了制造戏剧性，增加戏剧效果。影评人、编剧程青松也曾说过：“第六代导演和宁浩运用方言的目的是不一样的，前者是追求纪实美学风格，后者是追求夸张的、戏剧性的商业效果。”

三、方言作为一种表现形式

在对方言电影的讨论中，我们看到更多的是将方言与普通话分别作为非主流与主流的代表相比较，方言电影由于语言地域限制，能听懂的观众较少，这也在一定程度上限制了方言电影的发展，使其不能成为主流。人们担心在电影中过度使用方言，不但观众对方言的新鲜感会降低，汉语的纯洁性也会受到影响。从电影传播的角度来说，这样的考虑不无道理，方言显然限制了电影的广度。但是如果我们将方言考虑为电影的某一种表现方式，我们则会打开方言电影的另一片新天地。

方言在电影中有何用途，北京电影学院教授杨海婴用“制造喜剧效果”和“表现生存状态”两种目的作了解释。方言已不仅仅是表达信息的渠道，它被赋予了除此以外的其他用途，就像电影《公民凯恩》中构图不仅仅是为了展示内容，它有了表达深层含义的功能。这样的比较，说明我们能够将方言视为一种表现形式。

优秀的电影是形式与内容的和谐统一，方言电影虽然众多，但是取得真正意义上成功的电影却不多，《三峡好人》可以说是成功的代表。当然对于大多数电影观众来说，观看电影的重点仍然是影片呈现的故事，呈现的虚构时空中的世界与事件，而电影的形式元素是藏在内容之下的。《三峡好人》正是利用方言表现了影片中人物的生存状态，成为隐性的形式元素之一。影片在国外获奖，评委们对方言的熟悉程度并不比国内强，但是影片中通过方言表达的潜藏的地域文化与迁移矛盾是评委能通过语言的区分感受到的，就像《窈窕淑女》中奥黛丽•赫本扮演的村妇，她语言所代表的阶层，国内观众也能感受到一样。影片中有一个段落，一位本地居民反复摇头表示听不懂外地人说的话是什么意思，这一戏剧冲突，看似轻，意义却重。如果将影片中的方言换做普通话，那么矛盾与影片的内涵则很难表现出来。

《疯狂的石头》并没有从文化深度上去考虑方言，但是大杂烩的方言也在影片背后塑造了不同的人物，一个小城市，汇聚了不同地区、不同阶层、不同性格的人，如谢小萌时不时冒出的四川普通话，也成功塑造了一个小人物的形象。方言成为真实性与戏剧性巧妙结合的妙点。

方言作为电影的一种表现形式与其他的表现形式相同，只有在合适的时候运用才能为影片加分，如果乱用就起不了任何效果。笔者认为，未来电影的发展，对于方言电影而言，我们不应该以电影是不是方言电影来评价其效果，而是应该以方言作为这部电影表现形式之一是否合适来判断。好的电影是运用了适合影片内容的表现形式构筑成的整体。

10.3969/j.issn.1002-6916.2010.16.010

11.奢靡之风的具体表现 篇十一

透过调研，在奢靡之风上反映出的主要问题有:一是在生活和工作中对奢靡等问题思想麻痹、抵制不足，精神上贪图安逸，崇尚拜金主义;二是在价值取向上，把个人利益放在高于一切的位置，多做一点事就觉得吃了亏，待遇稍差一点就满腹牢骚;三是虽然今年全市“三公经费”比去年同期下降38%，但在公务活动中，讲排场，比阔气，铺张浪费，公车私用，不重实效的状况依然存在;四是对于勤俭节约传统美德重视不够，厉行节约意识不强，生活中，追求“贵族化”，金表华服，珍馐佳酿等;五是落实《领导干部及亲属子女婚丧嫁娶的标准》不到位，没有按照有关要求将相关状况汇报纪检委。

透过调研，在损害群众切身利益的问题中，乱罚款、乱收费，吃拿卡要在我市的表现方式主要有:

一是个别领导干部理解管理和服务对象的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;

二是个别领导干部理解管理和服务对象的礼金和各种有价证券、支付凭证;

三是个别领导干部向管理和服务对象摊派钱物、索要赞助，借用车辆等私用，或要求理解有偿服务、购买指定商品;

四是个别领导干部让管理和服务对象报销应由个人负担的任何费用;五是个别领导干部对管理和服务对象态度冷硬、蛮横粗暴、故意刁难;六是交警、路政乱罚款乱收费，非法上路查车;随意查车，逢车必查，双向拦车检查罚款;没有法定依据罚款，超标准罚款，重复罚款;罚款、收费不给或少给票据，使用不合法票据;向违规者索要红包等;

12.解析中美贸易摩擦的具体表现 篇十二

一、贸易失衡问题

尽管中美贸易统计存在差异，但贸易失衡迅速扩大是不争的事实。根据美方的统计，从1991年起，中国成为仅次于日本的对美贸易顺差国，从2000年以后，中国取代日本成为最大的贸易顺差国。在美国原先有一种期望，认为中国“人世”以后美国对华逆差会缩小，但这种情况没有出现。虽然中国“入世”后美国对华出口增长迅速，但中国对美出，增长更快，据中方统计，2002～2005年中国对美贸易顺差年均增长38.8％：根据美方统计，2002～2005年美国对华贸易逆差年均增长25.7％，2005年美对华贸易赤字占其贸易赤字总额的1/4。2006年美国对华贸易逆差更是达到创纪录的2325.5亿美元，占美贸易逆差总额的27.8％。

美中贸易逆差问题不仅引起美国政府的重视，同时也引起美国制造商的关注。2003年5月，美国制造业协会公布了《对华贸易对美国制造业的影响》的调查报告，其中说，根据协会最新的民调，75％受访的美国制造业人士认为，美国制造业正面临着巨大的危机，64％的受访者认为，中国发展成为出口大国是对他们生存的最大威胁。美国政府将贸易失衡视为“中美经贸关系中的头等问题”，尤其是国会中一些人试图把贸易逆差问题政治化。这种观点的集大成者是美中经济与安全评估委员会2005年1月11日发表的《美中贸易，1989～2003——在全国和各州对就业和各个行业的影响》研究报告。报告指出，在1989年到2003年的14年间，美国对华贸易逆差增长了20倍，从62亿美元到1240亿美元。这导致美国丢失了150万个就业岗位。中国2001年“入世”后，美国对华贸易逆差增长了一倍多，美国就业岗位丢失的速度也就比先前快了一倍。中国输美的高档电子产品和通讯设备这些高科技产品增长的速度远比劳动密集型产品要快，因此在人们原先以为不会受中国低工资竞争影响的半导体工业现在也受到了贸易赤字的影响，在汽车工业和航空航天工业中国的份额也在增大。

二、反倾销问题

自1980年美国对中国的薄荷醇进行首次反倾销调查开始，迄今美国已对中国产品实施一百多项反倾销调查，是世界上对华反倾销起诉最多的国家。中国“入世”后，反倾销更是成为中美贸易摩擦的焦点，美国对华反倾销不仅次数最多，而且金额较大。自我国加入WTO以来至2005年初，国外对我国发起的反倾销调查案涉案金额超过1亿美元的共有六起，美国就占了4起。其中2004年1月9日，美国国际贸易委员会(ITC)认定中国家具厂商对美出口的卧室家具价格太低，已经构成掠夺性倾销，对中国采取的反倾销案中涉及的贸易金额一次就高达10亿美元，成为了中美贸易史上最大金额的一起反倾销案。根据中国商务部的统计，从2001年到2005年，美国反倾销立案指控的中国产品涉及范围非常广泛，包括涤棉印花布、氯化钴、搪瓷厨具、电风扇、铅笔、大蒜、一次性打火机、浓缩苹果汁等近百种产品，在已经结案的产品种类中有80％左右被美国加征反倾销税。中国已经成为有史以来遭受美国反倾销诉讼最多的国家。可以说，美国对华发起的反倾销案件和实施的反倾销措施数目远远超过任何国家曾经和可能承受的规模。

在1990年至2003年间，在对受到美国反倾销措施调查最多的10大经济体统计分析中，美国对中国的反倾销措施与其他经济体相比，特点非常显著，概括起来有以下几点；(1)中国是美国实施反倾销措施最多的国家，比位居第2的日本多70％以上。(2)在对中国发起的91项反倾销调查中，被征收反倾销税的有61起案件，占67％，日本比中国略少。(3)以反倾销案件中唯一被调查国家这一指标着，无论以案件总数还是所占比例衡量，中国均为首位。关注这一指标意义重大，因为自上个世纪80年代美国对其反倾销法律修改后，允许在反倾销调查过程中，对各进口来源实行数量累计加总，从而增加了美国申诉企业胜诉的可能性。所以，在针对中国的91项反倾销调查中，几乎有一半即41起案件只涉及中国，这一情况的确有耐人寻味之处。(4)美国对中国征收了最高的反倾销税，美国对中国征收的平均反倾销税率(127％)、比位居第2的巴西(76.5％)高66％。当然，比较税率高低可能缺乏说服性，因为两国被征收反倾销税的产品不同。但是，在涉及包括中国在内的多个经济体的共23起反倾销案件中，中国产品被征收的平均税率和中位数税率分别是117％及、11％，而其他经济体的两项数据分别是36.4％和32.2％。美国对中国产品征收的反倾销税税率比其他经济体高2倍，反映了美国对中国产品的贸易歧视。

三、人民币汇率问题

自2002年底以来，国际上掀起了一场促使人民币升值的国际风波。这场风波不仅引发了国内外学界、政界的广泛讨论，而且也已演变成中国与美日等国的经济摩擦，成为了干扰正常的中美经贸关系的一大问题。在这场风波中，中国政府受到的促使人民币升值的压力不断加大，美国是这场风波的主导者。最早提及中国人民币需要升值的是美国摩根士丹利公司首席经济师斯蒂芬，罗奇，他在2002年10月发表了一份题为《中国因素》的报告，该报告称中国正在通过商品出口将自身通货紧缩转向全球。尽管后来罗奇很快就纠正了自己的错误观点，但该观点已引人注意，成为国际上“中国输出通货紧缩论”和“人民币升值论”的源头。从2003年初开始，美国政界和商界的部分人士将近几年来美国国内经济不景气、失业率居高不下、贸易逆差不断扩大的状况，都归因于中国对美国出，的持续增长，并认为“中国的汇率政策使美国产业和工业生产蒙受了巨大损失”。此时美国一些出口商、劳工组织和国会议员开始指责人民币盯住美元的政策，认为中国通过这种固定汇率制故意低估了人民币的币值，从而削弱了美国商品的竞争力，增大了美国对华的贸易逆差，导致美国的物质财富不正常地向中国转移，并导致美国丢失制造业的就业岗位。2003年6月，美国最大的工商业集团美国制造商协会牵头、80

多家机构联合组成的“健全美元联盟”召集会议，对政府和国会施加压力。6月25日，美国纺织品生产商协会(ATMI)向美国参议院小企业委员会听证会提交了题为《外币的人为操纵对美国纺织业的影响》的证词，声称“中国将其货币贬值40％，然后其他亚洲竞争对手的货币也贬值40％，最终导致美国制造业经历美国经济大萧条以来最严重的衰退”，“对美国纺织业而言，亚洲货币贬值的效应不亚于一次‘浩劫’”。

2004年是美国的大选年，一些试图在大选中与布什一争高下的民主党候选人和一些利益集团也在就业和人民币汇率问题上纷纷表态，表示要采取强硬态度，美国在人民币汇率问题上对中国的压力持续不减，国会也继续对人民币盯住美元的政策进行猛烈攻击。2004年9月底，中国第一次参加西方七国财长会议，美国财长斯诺再次要求人民币升值。进入2005年，美国国内要求人民币升值的声音层浪迭起。2005年4月6日，美国参议院通过关于人民币汇率的修正案，要求中国在6个月内升值人民币，否则将对中国的进口商品课以27.5％的关税。5月1.7日美国众议院又通过了《中国货币法案》，要求政府部门对中国政府是否“操控了货币”进行调查。在国会的强大压力之下，白宫要求人民币升值的呼声也不断增强。

2006年3月，一个关于对华征收27.5％惩罚性关税的议案刚宣布推迟表决，美参议院又抛出更具操作性的新议案，要求中国采取与“国际贸易体系相符”的货币政策，并获得布什政府支持。2006年以来，美国更是积极利用国际机构和多边场合增加对华压力，催促国际货币基金组织加强监督新兴市场国家的汇率制度，推动七国财长会议点名要求中国增加汇率灵活性。2006年，中国出台一系列继续改革的措施，人民币汇率对市场反应更加明显，贸易加权汇率比去年同期上升10％。实际上，人民币汇率与中美贸易失衡关系不大。据牛津经济预测机构预测，即使人民币升值25％，美国对华贸易逆差总额也最多下降2％。

四、知识产权问题

美国十分重视知识产权的保护，原因是美国认为其经济的发展对知识产权有着很大的依赖性。美国拥有世界上最先进的技术，最多的专利，技术是美国许多行业最大的竞争优势，因此知识产权保护也是美国政府和公司最关注的问题，版权产业在美国国民生产总值中具有重要地位。美国前美联储主席格林斯潘(Gienspan)说：“缺乏知识产权保护将导致经济的崩溃”。据专家分析，20世纪50年代美国对外出口仅有10％依赖于知识产权保护，到了20世纪90年代末，这个比例上升到50％，现在是65％。美国每年创造的GDP中60％以上与品牌商标有关。据美国国际知识产权联盟统计，2002年美国的核心版权产业产值为5351亿美元，占GDP的6％，出口额高达889亿美元。仅美国核心版权这一个产业的产值，就超过了食品、纺织品、飞机、烟草、石油、煤炭等产值之和。美国商业软件联盟说，如果对美国软件的盗版率下降10％，可以增加1420亿美元的GDP，创造13万个以上高技术、高收入的就业岗位，增加230亿美元的税收。

自中美正式建交以来，美国以中国知识产权保护力度不够为由，几次以贸易制裁相威胁，最终通过双方的认真谈判才使得贸易纠纷平息下来。20世纪90年代以来，美中之间卷入无休止的保护美国知识产权产品贸易的争端之中。美国每年都要发表一份年度特别“301”报告，多次把中国列入“重点观察国家”名单。最新的2006年特别301报告又将中国列为重点观察名单。随着中国加入WTO，中国高技术含量出口品比例的上升，中美之间知识产权的纠纷也愈演愈烈。近几年来，美国更多地采用“337条款”对中国制裁。根据该条款，美国国际贸易委员会(ITC)有权对存在不公平贸易的任何进口行为(分为一般不公平贸易行为和有关知识产权的不公平贸易行为)进行立案调查，一旦裁定该进口行为违反了“337条款”，ITC就可相对企业或产品颁布普遍进口排除令、有限进口排除令或禁止令。自从1986年12月美国对原产于中国、韩国和希腊的皮毛衣产品发起第一起涉及我国产品的“337条款”调查以来，截至2005年，美国共对中国发起了39起“337条款”调查，占美国同期同类案件的13％，绝大部分都采取了最终限制措施。39起调查中只有2起是在1995年之前发起的，其余都是在1995年以后发起的。2003年在国际贸易委员会受理的13起有关美国专利的案件中，涉及中国当事人的有9起，2004年，在23起“337调查”中涉及中国的有10起，可见问题之尖锐。