致富带头人培训课程

致富带头人培训课程（精选15篇）

1.致富带头人培训课程 篇一

致富骨干培训工作总结

今年，我校在上级各有关部门的正确领导下，认真按照关于党员、基层干部适用技术和市场经济知识培训工作的要求，紧紧围绕农村产业结构调整，大力开展种养业适用技术和市场经济知识培训，在提高农村党员和基层干部驾驭市场经济能力，帮助农民群众掌握先进适用技术，推动农民群众依靠科技勤劳致富等方面，取得了明显的成效。具体工作如下：

1、安排及时。学习和宣讲上级有关文件精神，迅速行动，及时安排，结合落实全省农村工作会议精神，掀起了抓好春耕生产和春季农民培训工作的热潮，使农民培训工作做到了早计划、早安排。

2、措施得力。在周密计划的基础上，采取得力措施，使农民培训工作扎实有效地开展。一是结合上级文件宣讲开展培训，使农民群众了解政策和学习科技两不误；二是结合农民实情开展培训。重点开展了青贮饲料、畜禽生产及病害防治等方面的技术培训，有力的促进了工作的开展；三是结合农业生产开展培训。如结合春季果树修剪和施肥，以苹果“四大技术”和无公害果品生产为主要内容的农民培训在全村广泛深入开展；四是结合产业特点开展培训。；五是结合科技项目的实施开展培训；六是把广泛培训与抓点培训相结合；七是充分发挥媒体优势开展培训充分利用媒体资源积极开办栏目，并通过科技三下乡等活动，促进了农民培训工作的广泛开展。

3、工作扎实。年初制定了具体的培训计划和实施方案，统筹安排各项培训工作，在抓好培训工作的同时，做好培训纪录工作，坚持培训工作“六明确”，即明确培训日期、培训单位、培训地点、培训内容、培训天数、培训教师、培训人次和培训所结合的项目。

4、成效显著。针对农民科技培训工作，在采取以“长计划，短安排”为主要措施的基础上，狠抓落实，有力地推动了农民培训工作有效开展，并取得了显著的经济效益和社会效益，培养了一大批农业科技骨干和致富带头人。如马庄六组村民罗海通过发展养猪业，年净收入达到3.2万元；马庄十三组村民王三县，养猪业办的红红火火，创收4.3万元；马庄八组村民张会民发展养鸡业，年收入达到2.2万元；马庄十一组村民王博财学习果树管理新技术后，年收入达到了2.4万元，家庭人均收入明显提高。

在今后的工作中我们将不断改善办学条件，按照农民需求合理开设培训项目和课程，带动全村村民共同致富。

一年来的培训工作实践证明，科学技术培训工作是提高农民科技文化素质，推进农业科技新成果转化，实现农业现代化和农民奔小康目标的一个重要措施。适用技术培训工作为农民依靠科技勤劳致富架起了桥梁。我辖区农民正沿着建设现代化农业的大道，为实现奔小康的宏伟目标而努力奋斗。

水东乡中心学校 2012年10月

2.致富带头人培训课程 篇二

养牛失败转型养羊

刘达青是巾峰村委保坪村小组村民, 该村位于连州镇与龙坪镇交界的深山中, 周围有20000多亩山地, 草资源丰富非常适宜发展养殖业。2009年初刘达青与他人合伙投资50多万元办起养殖场。起初在湖南购买240头牛和140头山羊放养, 由于在湖南购买的牛是圈养喂饲料的, 他们把买回的牛放养, 牛只不习惯, 只见牛一天天消瘦, 甚至几天就死亡一头一年多时间死了40多头, 而那些放养的山羊则肥大健壮, 一天天长大。

刘达青看到自己养的牛不适宜放养, 决定把牛卖掉, 转型专业养羊。他一年多时间养牛, 不仅没有赚钱, 反而亏了18万元。2010年10月, 他于是把卖牛的资金投入到养羊, 搭羊舍和购买100只种羊。

钻研养羊技术羊场不断壮大

“初次大规摸养羊, 我把全部精力放到养羊上, 每天日夜蹲在羊舍, 观察羊只生长情况, 摸索羊只的疾病防治。”他经过摸索掌握养羊技术和疾病防治, 羊只的长势良好, 幼羊成活率达到99%。两年时间, 羊场规模从240头发展到目前存栏830多头, 价值超过100万元, 成为连州市最大的养羊户。2011年春节前卖了100头羊给饭店、酒家, 收入11万元, 今年9月中旬清新县一老板购买60头种羊, 收入8万元, 养羊的经济效益初显。

在采访时刘达青向记者说:“明年春节前后准备卖200头羊, 估计收入达25万元。”他估计羊场的羊只存栏量, 到明年冬可超过1500头。

传授技术带动他人养羊致富

3.致富路上的带头人 篇三

祁殿春首先把目光定位于国内蓬勃发展的造纸行业。几经辗转，祁殿春怀揣着从亲戚朋友手中凑来的5000元启动资金，承包了五台乡的造纸厂。两间简陋的民房，十几个工人，开始了艰苦的创业之路。在技术和销售一窍不通的情况下，祁殿春自己身兼厂长和技术人员，多次到外地考察学习，掌握了先进的造纸技术，企业不断发展，效益逐年递增。

2004年，经选举，祁殿春担任了五台乡治田村党支部书记。身为一名共产党员的他，深深地感到肩上的担子越来越重。

为了带领大家脱贫致富，2005年末，祁殿春成立了有十几个人组成的建筑队，赴内蒙古鄂尔多斯市施工，经过两年的发展，施工队资产达到500万元。

2007年6月，祁殿春注册成立了长春鑫源牧业有限公司，总投资960万，养殖蛋鸡5万只，年纯收入70万元。村民不懂技术，他就聘请农业专家到村里培训，并为大家提供养殖信息和销售渠道。在公司的带动下，治田村新建设肉食鸡养殖场18个，养牛场4个。2007年，祁殿春被长春市人民政府评为“长春市劳动模范”。

2008年4月，祁殿春注册成立了长春春鑫牧业有限责任公司，大力发展精品肉牛养殖、育肥，养殖数量达到200头。在有数量没有技术的难题下，他多次派人到吉林农业大学学习，聘请教授实地指导。

致富不忘本。春鑫牧业有限责任公司始终把公益和扶贫作为重要使命。2008年，修建治田村22公里水泥路面，新栽风景树1.6万株。如今的治田村发展成为以冯家店屯为中心的小型化商业中心，已经初具小城镇格局。2008年5月，汶川地震，祁殿春个人捐款3万元。

2009年，公司兴建农村水利工程，累计总资产达到1000万。又筹措资金，为治田村小学捐资修建校舍。2009年该村被列为“新农村建设省级推进村”，祈殿春个人被吉林省人民政府评为“吉林省劳动模范 ”。

2010年，公司加快发展步伐，进行粘玉米种植加工。在黑龙江五常建立了种植基地，种植面积5000亩。公司以“农户+基地+公司”的模式，为农民提供养种植信息，并组织农民学习种植技术培训30余次。公司在不断深化提高产业链的同时，还发展绿色有机玉米，与当地农户签订种植合同，合作农户687户，总计630公顷，提供化肥资金约170万元，种子资金约63万元，保证了农户的切身利益，提高了种植户的热情。

2011年，企业成为“吉林省农业产业化重点龙头企业”。2011年5月，祈殿春被吉林省人民政府授予“吉林省社会主义新农村建设先进个人”。2012年11月，当选为长春市人大代表。

4.致富带头人培训课程 篇四

为落实省、州、县关于在农村开展“一户一技能”工作要求，麻江团县委积极争取相关部门的资金和技术支持，投入资金1.5万元，于7月3-4日，在麻江县委党校对50名农村青年创业致富带头人开展为期2天的培训，发放培训资料200余份。学员们纷纷表示将学到的技术带回去传授给乡亲们，努力争取村级组织的支持，兴办示范点，发挥示范带动作用。我们的主要做法如下：

一是以培训为契机延伸基层团组织的前沿阵地。由团县委制作“培训需求调查表”下发到各基层团组织，由基层团组织深入农村开展调查研究，并推荐人员参加培训；全县有9个基层团组织共推荐50名农村青年创业致富带头人参加培训。

二是结合当地实际，开展特色培训。由团县委结合县委政府确立的重点发展产业，结合调查研究成果和群众的需要，最后确定了蓝浆果、黑树梅、蔬菜种植和蛋鸡、生猪养殖等五大产业为主要培训内容，并结合实际制定培训方案，提高培训的针对性。

三是灵活开展培训活动。采取集中授课、实地参观学习和集体讨论的方式开展培训，邀请涉农部门技术人员到县委党校对学员进行集中授课，然后组织到蓝浆果基地、蛋鸡养殖场、林下养鸡示范点和野鸭养殖场进行实地参观，并开展经验交流讨论发言。

5.创业致富带头人 篇五

刘文轩，男，汉族，中共党员1964年9月24日出生，山东曹县梁堤头镇中刘村人。高中文凭，现担任山东东奥面粉有限公司董事长，企业法人。菏泽市第十七届人大代表、曹县十大杰出青年企业家、曹县工商联副主席、曹县总商会副会长。

刘文轩同志出生在一普通农民家庭中，自幼勤学好问，踏实好学，富有经商头脑。1982年在曹县一中毕业后就尝试做起了烟酒批发生意。俗话说：万事开头难。在周转资金短缺、经营经验匮乏的起步阶段，真可谓举步维艰。但他努力做到坚守信誉至上、诚实待人原则，不怕吃苦，敢于拼搏，通过向同行学习，在实践中细心摸索，逐步积累丰富了自己的经营经验。他靠着一股钻劲，凭着一股韧劲，带着一颗热心，硬是克服了一个又一个困难，把烟酒批发生意越做越顺，越做越红火，通过几年的辛苦经营，成为当时全镇唯一一家货物齐全，规模最大的综合批发部。在经营的同时，付出了常人难以承受的辛酸和努力，同时也收获了丰厚的经济效益和超前的经营理念。同时自身经济状况也得到了较大改善。在积累了一定的经济基础之后，于1994年，投资50万元，兴建了我镇第一家桐木板材加工厂，做起了板材加工生意，通过诚实守信的经营理念，开业之始产品就销往全国各地供不应求，不仅取得了良好的经济效益，同时还带动了周边群众。据统计先后有20多名农户加入到了采购原材料、毛料加工等附属行业当中，并且吸收了30多名农村富余劳动力到工厂工作，使他们即增加了收入又掌握了一门实用技术。

6.致富带头人事迹材料 篇六

我叫李长峰，现年48岁，中专学历，中共党员，西坝乡西红村人，现任西红村党支部书记。

2005年5月，我担任西红村党支部书记时，我把目标定位到加强村基础设施建设上，从06年开始至今，先后筹资16万元，加强了村里水利基础设施建设；筹资3.9万元完成村里的低压网改造；筹资22万元对村主干道路进行了硬化、美化、绿化，并积极争取县主管部门支持，贯通了全村人畜安全饮水工程。这些基础设施的建设和完善，使村容村貌发生很大的变化，受到了村民的广泛好评。

基础建设搞好了，怎么促进农民增收又成了我的一块心病。今年初，按照市县推进“一特四化”的要求，乡党委、政府经过认真论证，确定了建设香梨大乡和肉羊强乡的发展目标，使我心中的难题迎刃而解。西红村有耕地4306亩，人均3〃5亩，发展香梨和肉羊产业的条件都比较优越，推行“上果下草”的发展模式，不就是我们苦苦寻求的致富路吗？我心里这样想。

路子选准了，可是群众工作却很难做，不要说前期资金投入，果品生产周期长、见效慢，3年后的事谁敢说。尽管村里召开多次会议，制定和出台了相应的政策，可是群众的积极性还是不高，甚至个别人有抵触情绪。“村看村，户看

7.阜平县致富带头人发展对策研究 篇七

1阜平县致富带头人发展的意义

阜平县作为燕山—太行山集中连片特殊困难地区扶贫攻坚重点县,扶贫攻坚任务艰巨。全县209个行政村,贫困村164个,占比78. 45% ; 农民素质普遍偏低,且与贫困“各自为战”,组织化程度低。然而, 随着习书记的考察,阜平县农民思想解放、脱贫致富的热情逐渐高涨、合作意识增强,迫切需要致富带头人发挥其“催化剂”、“推进器”和“领头雁”的作用, 整合技术、资金、市场等资源,提高农民组织化程度, 促进农业结构调整,最终带领阜平县农民脱贫致富。

2阜平县致富带头人发展的有利条件

2.1富民产业崛起

阜平县山场面积广阔,现有林地面积8. 10 × 109m2( 约121. 48万亩) ,未来可利 用林地面 积9. 53 × 109m2( 约142. 88万亩) 。为整合优势资源, 阜平县着重发展以“两种( 核桃、大枣) ”、“两养( 肉牛、肉羊) ”为核心的富民产业。当前“两种( 核桃、大枣) ”产业已初见成效,栽种面积广阔,初级产业链形成。2013年底,核桃栽植面积7. 53 × 108m2( 约11. 29万亩) ; 建成优种核桃标准化管理示范园,吸纳7家核桃加工销售企业和5家合作社。大枣产业辐射范围广,涉及13万人口,无公害标准化栽植3. 33 × 108m2( 约5万亩) ,现有河北梦雨、山珍大枣等7家枣加工企业,可加工枣脯、枣酒等10多个品种,枣产品市场广阔。随着富民产业的迅速发展,为致富带头人组织农民使用新技术,推广新品种,促进林果业标准化、适度规模化发展提供了重要平台。

2.2政府重视扶贫开发

政府不断优化扶贫开发模式,致力于农民发展能力的提升。阜平县政府意识到致富带头人群体的带动作用,在培训、技术、资金等方面给予了支持。阜平县7个乡镇30余位被调查的种植、养殖业致富带头人表示: 均参加过扶贫办组织的致富带头人培训,一半以上的致富带头人享受过技术服务,30% 的致富带头人在政府帮助下成立合作社,15% 左右的享受过资金支持。政府重视以及政府职能的不断转变,促进了致富带头人专业技术、组织带动能力和市场风险应对能力的提高。

2.3网络覆盖程度高

信息时代,如何广泛、准确地获取信息至关重要。 当前阜平县209个行政村中,有93% 的行政村实现了联通宽带的覆盖,为致富带头人收集产前信息、分析产后销售信息以及发布致富信息等提供了便利条件,有利于致富带头人之间的沟通及其带动作用的发挥。

2.4农民思想解放

阜平县农民传承了中华民族的传统美德,民风淳朴、甘于奉献。农民对致富带头人有较高的信任度。 而且随着政府对扶贫攻坚的不断重视,特别是习主席到阜平考察,阜平县农民摆脱贫困的渴望与信心增强,安于现状、自给自足的小农思想被打破。农民积极积蓄致富能量,寻找致富途径,合作意识和组织化程度空前高涨,新增各类农民专业合作社685家。农民思想解放,从根本上解决了农民致富不积极、合作意识薄弱、组织化程度低等问题。

3阜平县致富带头人发展的不利条件

3.1阜平县贫困程度深

阜平县耕地 资源短缺,县人均耕 地不足667. 66 m2( 1亩) ,农民收入普遍偏低,贫困现象严重。据统计,阜平县年收入低于国家最新贫困标准的农民约9万人; 全县贫困村164个,占比78. 45% ,其中农民年人均纯收入低于1 000元的贫困村16个, 年人均纯收入在1 000 ~ 1 500元的贫困村57个,年人均纯收入在1 500 ~ 2 000的贫困村49个,年人均纯收入在2 000 ~ 2 300元的贫困村36个。阜平县脱贫致富的任务艰巨,致富带头人作为自主开发脱贫致富模式的中坚力量任重道远。

3.2致富带头人机制不完善

阜平县致富带头人选拔标准模糊,缺乏制度化、 常规化的培养,奖惩与监督机制还未形成。当前阜平县致富带头人是指公认的致富带头人,其培养是不定期短期培养。标准以及制度的缺乏,不利于致富带头人争取政府优惠政策; 也不利于致富带头人之间良性竞争、协同发展,最终形成致富带头人集群。

3.3农业从业人员素质不高

阜平县农业科技高精尖人才缺乏,文化素质普遍偏低,年龄结构老化。据统计,阜平县830余户科技示范户受教育水平集中在高中以下,其中大专水平的仅有8人。年轻化程度低,35岁以下的科技示范户仅有11人。农业从业人员总体素质不高,致富带头人素质具有地域局限性。据调查统计,60% 的致富带头人受教育水平集中在初中水平; 45岁以下的致富带头人占比例为35% ; 致富带头人带动规模较小,所带动的贫困户具有地缘特征,只分布在本村。

4阜平县致富带头人发展对策

阜平县致富带头人的发展离不开政府和致富带头人的共同努力。政府应建立健全致富带头人机制, 与此同时致富带头人应采取各种措施提升自己的带动能力。

4.1政府建立健全带头人机制

“不以规矩,无以成方圆”。针对阜平县致富带头人选拔标准不清晰,培养、奖惩等制度不健全的现状,阜平县政府应建立健全致富带头人机制。首先建档立卡,制定选拔标准。对致富带头人情况进行摸底,建立“县—乡—村”三级致富带头人档案库,结合实际情况,参考宿州市致富带头人选拔标准,制订阜平县致富带头人评选标准。以种植业为例,种植业致富带头人需在种植规模、设施栽培规模、自身纯收入水平、带动规模以及带动收入增长五方面达到一定标准。其次,制订相应的选拔、监督、奖惩、培养制度。 最后,政府相关部门还应充分发挥服务型职能,开通致富带头人绿色通道,提供相应的政策、资金、项目、 信息及技术支持。

4.2致富带头人提高带动能力

致富带头人要提高带动能力。首先要发展富民产业。借助政府重视“种养”富民产业的“东风”,带领农民调整农业产业结构,利用四通八达的网络系统关注、搜集、分析、发布致富信息。种植、养殖以大枣、 核桃等林果业发展项目和肉牛、肉羊等畜牧产品为主,引进、推广新品种,适时更新技术水平,打造产业品牌,把阜平建成河北优质林果、优质畜产基地。其次要见贤思齐,创造机遇。应认识到与经济发达地区致富带头人之间的差距,通过自主学习、实地考察、参加培训等方式,提升整合优势资源的能力。积极参与致富带头人市场体系的完善,主动配合政府相关部门提供、更新自身信息,促进致富带头人标准的制订,加强致富带头人之间的联系,加强合作意识,致力于形成致富带头人集群效应,扩大带动规模。在全面深化改革的形式下,主动寻求服务型政府的助力,开拓分析市场、申请项目、积极与政府相关人员沟通,力求达到政策优惠标准。为阜平县农民脱贫致富创造条件, 做好“领头雁”。

参考文献

[1]彭跃.湖南省农村科技致富带头人培育问题分析[D].长沙:湖南农业大学,2007.

[2]黄志坚,吴健辉,贾仁安.农村致富带头人能力形成方式分析[J].安徽农业科学,2007,35(7):2121-2122.

8.老区种茶致富带头人 篇八

邓春光原是石角镇水库移民，为了改变家庭贫困的生活状态，他在1991年开始种植大叶绿茶，1993年茶叶正式投产炒制。初时，由于交通不便，他得骑上自行车行走几十公里的山路，将自己生产的茶叶拿到县城里销售。但不管如何艰难，邓春光靠着几分地，一口铁锅，开始了他的手工制茶事业。

这一做就是六年。这六年，他干出了信心，也萌生了一个大胆的念头，那就是把原来的纯手工制茶方式改成全机械化生产模式。在九十年代的农村，这是一件不可思议的事，但是邓春光的想法得到了家人的支持，刚刚毕业回到家中的二儿子配合他一起改良设备。几年间，茶厂机械得到了不断的改善和增加，茶叶基地也从原来的几分地扩大到十多亩，同时向茶农收购茶青，也带动帮扶了当地十多户茶农。

“几年辛苦付出，生活越过越好了，可我在想，如果能以茶叶产业带动更多的周边移民群众一起致富那该多好。”敦厚、朴实的邓春光不仅这样想，也付出了行动，他和儿子走家串户发动群众，耐心地向他们宣传种茶的好处。可是不曾想，多年来一直过着插秧种田、自给自足生活的农民一时间转不弯来，不仅不响应，有的甚至还说“我种茶你生产，这不分明叫我为你挣钱吗？”

村民的不理解，不支持，没有打消邓春光的念头，他找到了湛江、廉江老促会领导，表明了自己想扩大茶厂生产、带动当地群众种茶致富、改变家乡面貌的心愿。邓春光的一番话让老同志们看到了茶厂的发展潜力。

“我们和廉江老促会的同志多次来到茶厂参观与考察，调查周边环境，经过多方探讨，觉得金萱茶（台茶十二号）更适合本地生产，产量高，味道佳，品质也高于原有的大叶茶，而且在湛江市已经有了中国茶叶大镇长山镇种植金萱茶的成功案例。”回想起那段往事，湛江市老促会会长植标志还记忆犹新。

为了促进茶厂更快更好发展，湛廉两级老促会的老同志们多次召集群众，通过举办茶叶种植培训班，引导群众，取得他们的信任和响应。2003年冬老促会免费引进80万棵价值4万多元的金萱茶苗，又帮助建设了8亩茶苗基地和水利设施，茶厂负责人工管理。一年的时间茶苗成活率达80%，邓春光又把茶苗免费分发给周边60多户村民种植。

2006年12月23日，植标志，全继春，邓兆爵等老领导又带着当地60多名茶农来到长山镇学习种茶经验，慢慢地，当地茶叶种植规模逐步发展到150多亩。

可是很快，一个又一个的问题摆在了邓春光的面前，让茶厂几度陷于困境。

首先是厂房问题，茶厂原有的厂房和设备无法满足大规模的茶叶生产和加工。邓春光告诉记者，2008年春，在资金短缺的情况下，他靠着向亲戚朋友借款，新建了一间320平方米的厂房。湛廉两级老促会也于2009年赞助机械设备8万余元。其次是茶叶的销售问题。茶厂于2009年正式大规模收青制茶，而金萱茶是一个新品种，零起步，依赖茶厂原有的旧市场是没办法将产出的茶叶完全销售出去的。茶叶销售跟不上，那么茶厂必然面临停产，甚至有可能倒闭。

“2009年正处于世界金融风暴，茶叶受到严重冲击，市场价格一直低廉，茶厂一直处于销售波动状态。茶厂茶青收购价过于偏低，茶农必不好受，这一年里，茶农经常到茶厂埋怨，还经常向老促会干部领导投诉茶青收购价格低，甚至有的茶农直接把辛苦种植了几年的茶叶基地毁掉改种其他作物。”邓春光说，当时真是看在眼里痛在心上。这一年，茶厂也因为销售跟不上损失8万元。“尽管这样，我们还是相信，茶厂总会好起来的，立足山区创业，带动群众致富的梦想终究会实现的”。

在湛、廉老促会的信任和支持下，茶厂生产技术有了很大的提高，生产的茶叶得到了肯定，销售市场不断扩大，茶青收购价格也抬升了，茶厂终于走上了正轨。

2011年4月14日，为推广茶厂生产经验和提高茶农管理茶叶技术水平，湛、廉老促会专门在茶厂举办了一期种茶技术培训班，当天，石角镇数十位群众参加了培训。

现在，春光茶厂的知名度大大提升，在廉江城，在石角镇，更是无人不知，无人不晓。这一年茶厂又将茶叶档次提高，从低端市场向中高端市场迈进，茶农收入更上了一个新台阶。许多茶农开始扩大种植规模，那些曾经砍掉茶树的茶农也后悔当初的冲动。

记者在采访中了解到，据茶厂统计，2009年茶农仅茶叶一项年人均纯收入375元，2011年人均纯收入达到了3800元，有的茶农甚至达到了万元以上的纯收入。“当然这个数字离我们的目标还有很大一段距离，茶厂基础建设和设备还要不断完善，还要建设更多新品种基地，通过茶叶生产带动石角经济发展，这是我们茶厂的梦想，也是湛、廉两级老促会领导的期盼。”邓春光话不多，但谈起茶场的未来规划却头头是道。

9.农村致富带头人典型材料 篇九

———记泾渭镇店子王村党员致富带头人雷俊仁先进事迹

神奇而古老的泾渭河畔孕育着勤劳善良的泾渭人，从以前交通不便、高陵县经济最落后的乡镇到如今的城市化新区，实现了传统农业小镇到经济强镇的华丽蜕变，人杰地灵的泾渭镇演绎着一幕幕的发展传奇，也涌现出一个个感人至深的创业致富的动人事迹。

雷俊仁，店子王村一名普通的党员，他是泾渭镇众多创业致富的典型代表之一。不服输、不认命、敢拼搏在他身上得到完美的诠释，他用自己十年的光阴不仅使自己获得了成功，更是用自己的独特魅力感染着村里其他人，在他的帮助下带领他们走上了富裕的生活。如今年过半百的雷俊仁，本该一切都可以安定下来，好好的享受生活，但是他自己却感觉一切才刚刚上路，在他的胸膛里，始终跳跃着一颗老共产党员的不甘平凡的心。

雷俊仁是泾渭镇店子王村农民，以前主要靠4亩地过活，一家人日子过的十分清苦。2002年，旋风般的工业开发在泾渭镇从西到东刮到了店子王村，他家的土地被全部征用，一时间，多年以务农为生的一家人顿时陷入恐慌，但是凭着他 1

顽强的拼劲和与生俱来的商业灵感，他在园区寻找努力寻找发展机会。上世纪九十年代，雷俊仁投入自己多年的积蓄加上多方奔走借来的资金开办了印刷厂，为村里的青壮劳力创造了就业机会，还创造了不错的经济效益。泾渭镇如火如荼的大开发开始后，印刷厂的经济效益连年攀升，他自己连年被评为致富带头人、优秀个体户，并被推选为村民小组组长。从此，雷俊仁便一门心思扑在怎样带领群众致富上。

“要想富，先修路”。过去村里道路泥泞不堪，村民对此反映很强烈。为克服资金困难，雷俊仁拿出方案，用组上闲臵且无法耕种的26亩土地，建设泾渭建材综合批发市场，并平均租赁给各户，每户每年租金500元，租期15年。这样，既解决了修路资金不足的问题，又能妥善安臵失地农民。修路期间，雷俊仁挨家挨户做思想工作，起早贪黑带领群众拉黄沙、铺路面，克服了重重困难，使道路按时完工，彻底改变了以往交通落后的面貌。后来承揽了长庆龙凤园169栋楼的卫生清洁、公共卫生和园区工程维修，一年能赚20多万元，不久家里盖起了小洋楼，自己也开上了小轿车。他承包的工程队里有70多名失地农民，现在他们的生活也都发生了翻天覆地的变化。

1999年，雷俊仁拿出自己多年的积蓄，召集组上青壮年劳力组建了仁和建筑队，揽来长庆龙凤园道路硬化、绿化、建筑垃圾清运等活计，并与其建立了长期合作关系。2003年，长庆家属大批入迁龙凤园。雷俊仁组织村里的闲散劳力成立了75人的龙凤园便民服务队，每5人一组，长年承揽长庆家属搬家、社区保洁等工作，服务队人均年收入达1.2万元。

2008年，雷俊仁利用村上组织收看党员运程教育的机会，在小岗村发展之路的影片得到了启示，“要想把企业做大做强，必须公司经营，实现规范化管理”他自己心里暗暗琢磨。于是，同年9月，他成立了西安巍丰晟实业有限责任公司，先后向企业输入劳务70余人，解决了村里人的就业问题。同时他多方联系长庆龙凤园，安排组上的妇女打零工。这些妇女因勤快朴实而受到雇主信任，活计不断，人均年收入超过了8000元。

10.最美致富带头人事迹材料 篇十

朱登平，男，1964年1月出生，中共党员，xx镇xx村党支部书记，全家5口人，他思想进步，刻苦钻研学习科技文化知识和实用技术，在实施科学养殖、带头示范、带领群众，指导群众学科技奔小康工作中实绩显著，是全镇科技示范的典型人物。

为了能更好的发展，带动全村农民致富，偶然的机会他产生了搞养殖业的想法，说干就干，在认真分析了市场实际情况后终于在2009年7月建起面积为40亩的肉羊繁育养殖基地，现在养殖1000多只肉羊。

朱登平的养殖业取得了初步成功，经济收入也有了很大的提高，勤奋的他坚持看书学习养殖技术，刚开始由于经验技术的不足管理上还不到位，这让他遇到了创业以来的第一次打击，但是他并没有为此而气馁，请来了专业技术员进行指导，凭着对创业的执着和吃苦耐劳精神，生意越做越好，养殖场越做越大。一年销售肉羊达到400只，纯收入达到5万元，在村上已经是出了名的“养殖专家”了。

11.朱益明：杨家岭致富带头人 篇十一

上世纪70年代末的杨家岭，依然被贫穷的阴影浓浓地笼罩着，就在这时，34岁的朱益明实现了自己“当官”的梦想，成为杨家岭的当家人——生产队长。面对残酷的现实，朱益明坚信，杨家岭的前途一定会走向光明，老百姓的苦日子一定会走到尽头。

小队长的大手笔

新官上任，朱益明首先在生产队里大胆实行定额管理、按劳分配的生产制度，于是，懒汉不见了，生产很快就搞上去了。朱益明把自己每天的日程安排得很满，他总是干在人前，吃在人后，一身正气和办事公道的作风，使村民打心眼里佩服。

在长期的基层工作中，朱益明渐渐明白了一个道理，科学技术就是生产力。于是，他率先引进了垄沟种植技术，革新了传统的耕作方式，并手把手地教给村民。由于垄沟畜水、保墒、保肥，出苗率又非常高，使粮食生产获得大丰收，全村年产粮21万斤，家家户户有余粮，日子越过越红火。

1984年，朱益明又有了一个新的想法：延安的人口越来越多，菜篮子工程成了市长抓的工程，我们为何不把杨家岭建成延安的菜篮子?

说干就干。由于当地水土条件非常好，加上科学种植，杨家岭当年蔬菜就获得了大丰收。市场开放后，外地蔬菜大量涌入，导致蔬菜价格急剧下跌，朱益明心如刀割。他到处取经，掌握信息、重新决策，得出了一个结论，反季节蔬菜价格能升高。于是，他开始向群众宣传种植大棚菜的好处，在村里推广发展大棚菜。不久，16座大棚在村里建起来，生产的蔬菜比大田菜提前两个月上市，菜价高出3倍多，当年全村收入8万多元。到1999年，全村大棚菜发展到200多棚，产量达到12万公斤，总收入24万元。

大河有水小河满

尚到甜头的朱益明信心更大了，目光也更远了。为了让农民更加富裕，朱益明又在公路沿线开发出300间门面房，全部分给村民，每户平均4间，一次性产权到位，村民成了地地道道的房屋租赁老板。月月收房租，相当一份固定工作。仅此一项，全村每年又收入38万元。

一石激起千层浪，学会在大海里“游泳”的杨家岭人，开始在经济市场大潮里各显神通。开食堂的、搞运输的、学技术的，一下子把杨家岭变得红红火火。

这时，朱益明对壮大集体经济有了新的想法。他在想，大河有水，小河满，杨家岭这个“蓄水池”如果没有水，在危机时刻怎么办?“绝不能穷了集体，富了个人。”朱益明做出了新的决定。

1988年，朱益明利用沿途公路的荒地，为集体修建了16间平板房搞三产，使村上有了经济积累。接着，他又带领村民办起了停车场、加油站。经过多年的努力，杨家岭集体积累不断增加，到2000年，村里的经济积累达84万元，固定资产达900多万元。

但朱益明对此仍不满足。他想，南方有竹楼、内蒙有蒙古包，我们能不能在窑洞上做文章，修建窑洞宾馆呢?党中央和毛主席在延安窑洞居住了13年，其中大部分时间住在杨家岭。凡来延安旅游的人，肯定都想住一下窑洞，感受当年的“闹红”岁月……

2001年4月，投资1100多萬元的世界最大的窑洞群宾馆在杨家岭半山坡建成。朱益明将宾馆交给西安一家公司托管，第一年就为村上创收70多万元。

文明和谐富裕村

在壮大集体经济的同时，朱益明还带领村“两委”班子人员，狠抓基础设施和精神文明建设。

1984年，村里投入两万多元，对村里的小学进行了危房改造。1995年，杨家岭自筹资金20万元，争取外援50万元，在村上修建了三层楼的希望小学，又为学校增添了新的教学设备。村上还建起了两层村委会办公楼和高标准的党员活动室。

接着，朱益明又带领村民美化村容村貌，创建文明示范材。提高了村民的医疗保险，办起了卫生保健室，村里60岁以上所有的老人都有一定的生活补助金，村里的娃娃们考上大学，村上还拿出奖学金给予奖励。同时，杨家岭还与邻村建立了帮扶对子，从人力物力方面支持邻村的经济发展。

目前，杨家岭拥有人口403人，党员19人，人均纯收入达6000元，总产值达200万元。这个数字比朱益明上任前翻了上百倍。

如今的杨家岭成了远近文明的富裕村，而朱益明也成了常上报纸和电视的名人，2002年4月，江泽民同志在延安考察时，和杨家岭的村民们一起扭起了秧歌，并夸赞朱益明是杨家岭致富的带头人。

12.王亦芳:大学生村官带头养鸡致富 篇十二

2005年, 王亦芳从河南南阳来到蒙自开始了大学生活。4年时间, 她游走了云南省大部分地区和城市。毕业那年, 通过笔试、面试、体检、培训、上岗, 她为自己寻找到了一个位置——大学生村官。工作之余, 她走访社区的村民和单位, 一边了解辖区情况, 一边寻找自己的创业项目。期间, 她利用业余时间为村子里几家成绩不好的小孩补习功课;农忙时帮家里劳动力少的村民摘水果、种玉米……慢慢的, 她找到了自己的创业项目——养鸡。

“这鸡可不是一般的鸡!这鸡可是吃虫子的‘土鸡’。”

传统的养鸡, 都是关在笼子里, 而王亦芳养的鸡, 都是在山上跑。利用村里闲置的山林放养纯土鸡, 王亦芳开始了她的梦想。

“黄粉虫幼虫和成虫的蛋白质含量分别为55%和62%, 一般2～4公斤糠、麸可产1公斤黄粉虫。黄粉虫养殖因投资少、适应力强、经济效益高、饲料来源广、饲养设施简单、技术简单易学、易于工厂化和家庭养殖等特点被昆虫专家称为是继‘家蚕’和‘蜜蜂’之后的第三大昆虫产业。”王亦芳说, 养鸡的主要配方饲料就是这黄粉虫。

在采用山林放养的同时, 王亦芳采用黄粉虫养鸡、发酵床技术、研发生态饲料配方等, 通过不断研发饲料和养鸡技术, 鸡群逐渐壮大, 培育出来的2～3公斤无脂肪的高品质肉鸡和香甜的鸡蛋逐渐得到了市场和消费者的认可。

“收到效益的时候, 除了兴奋, 我又想到, 为何不带动大家一起养鸡?”王亦芳注意到, 村里闲置的劳动力很多, 而养鸡不需要特定的场地, 自家房子周围的空地就可以养鸡。于是, 王亦芳发动农户一起养殖, 并且成立合作社为农户提供鸡苗、疫苗、饲料和种虫以及饲养技术, 在农户养成鸡之后, 合作社负责回收, 统一销售。目前在寻甸已建成占地50亩的养殖基地, 发展养殖户9家, 月出栏成鸡5 000只, 养鸡户月均增加收入2 000余元。

13.农村青年创业致富带头人 篇十三

全国农村青年创业致富带头人王占林同志事迹材料简介

------青年致富的领头雁社会主义新农村建设的排头兵

王占林，男，38岁，中共党员，新富乡新富村青年农民。王占林思想解放，头脑灵活，在别人都不太认发展养殖业的时候，他于1999年创建了新富乡新富村生猪养殖基地。目前，该基地拥有标准化砖瓦结构猪舍3800平方米。生猪饲养量达到2000头，其中存栏母猪110头。每年纯收入在40—50万元之间。为此，王占林同志多次获得团市委、团省委、团中央的表彰奖励。2000—2003年，连续被团县委、团市委、团省委命名为“青年星火带头人”和“青年星火带头人标兵”等荣誉称号，2004年被团中央命名为“全国青年星火带头人”荣誉称号，2005年被团中央和农业部授予“全国农村青年创业致富带头人标兵”荣誉称号。

一、不断地解放思想，大力发展生猪养殖业

王占林在发展养殖业以前的经济来源只是以种植四十几亩责任田为主，生活非常困难。可是他却是一个思想解放，敢想敢干的一个人。在全县大力调整种植和养殖业结构的有利时机，他开始想：怎么能使自己和村民尽快地致富呢？考虑到自己的现有条件，他决定把养猪作为发家致富的主要项目。他把养猪作为发家致富项目，他总结起来主要有以下五个方面的原因是：

一是养猪用工较少。养牛养羊用工比较多，特别需要风雨无阻的放牧，而养猪却不同，生猪最科学的饲养方法就是圈养，需要的劳动力少，当时他家的现状非常适合养猪。二是养猪经济效益较高。养猪投入少、收益高。拿97年为例，他家养的每头猪投入只有500—600元，获收入多达200—300元。如饲养种猪，每头猪可获纯利300—500元。三是养猪见效快。养猪虽然不像养奶牛那样每天都有收入，可育肥猪6个月就可以出栏，一年中可有两次收入，饲养周期短，资金周转灵活。在这之前王占林出钱，托亲戚到省畜牧学校学习3个月，学习了畜牧学校全部课程，并且经常指导王占林养殖技术问题。同时，他家里又订阅了《黑龙江日报农村版》《黑龙江科技报》《致富信息报》等报刊，通过实践和学习摸索出一套科学的养猪方法。四是养猪市场销路好。除部分当地消化外，鹤岗、宝泉岭、萝北等地购猪车辆每天都有，入户收购销售方便。五是猪饲料来源较广。新富乡以种植业为主，而且玉米种植面积大、产量高、价格相对较低，用玉米做饲料成本低、回报高，不仅能实现粮食过腹增值，增加个人收入，还能帮助乡亲们解决卖粮难的问题。六是乡领导大力支持。在乡领导大力倡导调整种、养比例的时候，他主动找到乡领导，提出了自己想大规模发展养猪的想法，得到乡领导的重视，并主动与信用联社等单位联系贷款，并且在土地使用等方面给予了政策支持。几年来，通过乡党委的大力沟通，王占林争取到低息贷款达到了40万元，有力地促进了他养殖业的发展。

二、不断总结和传授养殖经验，努力为养殖户提供服务

通过几年的不断努力，如今，王占林已经是新富乡的养殖大王，青 年致富的领头雁。致富的同时，他没有忘记为乡亲们做些实实在在的事情。如本村的几家养猪户的仔猪饲料全由他供应，但价格却比市场低价廉，并且无偿提供药品和技术服务等。本村和外村的养殖户来求他帮忙，他总是很热心地帮助他们，并无偿地提供技术服务。几年来，共为群众讲解技术问题近百次，到村民家中提供服务四十多次，无偿提供养殖书籍二十多本。同时，王占林同志在多年的实践中摸索出了一些养猪经验，总结起来主要有以下四个方面：

第一，要选择优良品种。王占林认为：种猪的选择上不能忽视，育肥期超过150天的品种是劣质品种，必须淘汰。几年来，为了选购优良种猪，王占林先后五次到北京、吉林、辽宁等地购选优良种猪，坚持做到了每两年调换一次种公猪。第二，要选择精饲料。饲料除要精心科学配制外，品质的好坏对猪的增重和育肥的周期也有一定的影响。经过多年实验，他认为，卡皮托尔比绥玉七价格高些，但育肥周期缩短了，资金周期也缩短了，还是合算的。第三，要及时进行防疫灭病。防疫要做到及时准确，坚决防止猪瘟的发生。在这方面，新富乡团委在党委的支持下，成立了由乡养殖中心和以王占林同志为主的青年志愿者服务队伍，经常到各村的养殖户家中，无偿为王占林和养殖户提供技术咨询，使防疫灭病工作及时准确，无疫发生，保护了养殖户的经济利益。第四，要抓住市场信息。抓住销售这一最后环节也是至关重要的，通过定单合同等形式搞好购销。如王占林与绥滨县城的两个屠宰点签订了长年的生猪销售合同，每斤生猪价格比时常价格高出0.2元。今年养的猪已经远销宝泉岭、鹤岗、哈尔滨，价格比当地市场价格高0.1—0.2元。本村的养 殖户也将自己家的猪让王占林一起给卖，仅2005年，全村就有十多户的养殖户通过王占林卖掉了360多头猪，多收入了近2万元。

三、探索建立“支部+协会“，为新农村建设提供支持

在乡党委和乡政府的帮助下，王占林的养猪场初具规模，基本达到科学饲养的标准。想一想、算一算、比一比，养猪的收入还是很可观的。但他总是说：尽管自己的养猪场有了一定规模，但与大市场接轨，这样的规模还很不够,与农民想致富的强烈要求相比还有很大差距，与新农村建设的各项要求相比，还需要走很长的一段路。

为此，在乡党委的大力支持下，决定成立新富乡生猪养殖联合体，探索“支部+协会”的路子。王占林同志任养殖协会会长，会员由乡养殖中心、各村养殖大户、各村青年团员组成，将全乡各村的养殖户组织起来，学习科学的养殖技术知识，做到科学饲养、科学管理。同时，借助“农民兄弟网”发布销售信息，使养殖大户和青年农民及时了解市场行情，促进和带动广大农民养殖的积极性。同时，王占林也表示，要建立一个饲料代销点，把新富乡建成养猪基地，并愿意帮助十户贫困青年发展养猪生产，从资金和技术上进行帮助，以达到共同致富的目的。

14.农村十大致富带头人事迹材料 篇十四

长。

生产责任制到户，大多数农民都把眼睛盯在好田好地上，而却把眼睛盯到了运输行业和加工行业上。他买来拖拉机、磨面机、碾米机，搞起了运输、加工，成为了村一个“不安分”的农民。其结果是，的田丰地丰，粮食有余，经济宽裕，被成都军区评(来源：好范文 http:///）为“民兵退伍军人成长致富先锋”。，方圆54.6平方公里,人均占有土地26.5亩。1994——1995年，县在南伞镇筹建南伞糖厂，这是当地农民种蔗致富的大好机遇。但很多农民不理解、不支持，县里派出一批又网一批的工作组到南伞镇组织发动种植甘蔗，农民不愿意种。省委“村建”工作队从省甘科所请来专家教授讲课，很多农民不愿意去听。不同，他不仅去听了，而且行动了。他根据省甘科所专家教授传授的经验在自家的地里试种了8亩，亩产达6吨多。他被中共县委、政府评为“县甘蔗种植先进个人”，被云南省人民政府评为“1995云南省工人农民学科学、用科学积极分子”。随后，他种植的甘蔗发展到了150多亩，村种植的甘蔗也发展到了25000多亩。

只有小学文化，但他致富不忘教育。1998年，完小想修建学校的活动场地，但苦于没有资金。知道后，请来技术工，找来10吨水泥，发动群众凑石料、投义务工，最后建成了700多平方米的水泥地面，建成了4个总长为60多米的花台。，完小计划建设一个标准篮球场，经过向上级反映，上级拨给资金1万元，但还缺1万元。再次发动群众集资1万元。，完小要建盖教学楼，资金紧缺，地基无法平整。知道后，把自家在外做工程的推土机开回来，帮助学校平整地基，使学校教学楼建设如期开工。然后，他动员社会各界向完小捐资助学，仅砖厂老板他就动员向学校捐砖2万块，折合人民币6000多元，保证了完小教学楼工程如期交付使用。

15.致富带头人培训课程 篇十五

创业与创新理念

创新理念指的是一种不满足现状的思维膨胀。只有不安于现状,才会想要去突破,去突破才有可能成功。美国苹果公司联合创始人乔布斯说过:“只有你想改变世界,世界才会因你改变。”农业是一个简单再生产的过程,如果不想改变现状,永远只是“两亩地一头牛”;只有转变农业生产理念,才会实现量变到质变的过程。

创业实际上就是从改变理念到创造对个人或对社会有价值成果的一个轮回。每一次创业都有一个成果,人的一生不会只创业一次。创业不仅仅是指这个国家或者这个社会,家庭生活也需要创业,创业的价值体现在你兜里的钱增加了多少,这种创业体现在形成了创造,是我们国家不断进步的每一块砖,每一块瓦。

创业与创新思维

创新思维是拥有了创新理念之后,进一步创业的方法和手段。首先要锻炼每个人的创新思维:从现在开始,可以锻炼自己,每当遇到一个问题,想到的第一种解决办法或者答案,就直接放弃,不管对错;强制自己颠覆,从而改变自身的局限,改变惯性思维。

其次是接纳互联网思维,农民受小农意识统治许久,总是有着“各家自扫门前雪,不管他人瓦上霜”的思维局限。创业就要打破传统,接纳互联网思维,沟通、交换甚至共享都可以说是互联网思维的特点。

创业与创新资源

可以看出,农业创业可以定义为用互联网的思维、商业的方式、工业的手段帮助农民提高生活质量与生产水平。创业,是新颖的、创新的、灵活的、有活力的、有创造性的以及能承担风险的,发现并把握机遇只是创业的一个重要部分,除此之外创业还包括通过利用已有条件,挖掘创新资源来提供新产品或服务。

创新资源是创业成长过程中必需的资源,可以包括以下几类。场地资源,便捷的计算机通信系统,良好的场地环境,周边方便的交通和生活配套设施等。资金资源,也称为资本资源,及时的银行贷款和风险投资,各种政策性的低息或无偿扶持基金等。人才资源,也可称作智力资源,高级科技人才和管理人才的引进。科技资源,对口的研究所和高校科研力量的帮助等。信息资源,及时的展会宣传和推介信息,丰富的中介合作信息。品牌资源,借助科研院所或优秀企业的品牌,借助科技园或孵化器的品牌等。

短短3个小时的课程,牟恩东讲了许多,现场的新农人们也跟他交流了许多。大家表示,听了这次的课程,不仅深刻地了解了毛丰美实干创业的精神,也学习了通过改变创新理念、打造创新思维、挖掘创新资源来实现创业与创新的方法。