副厂长个人应聘简历

副厂长个人应聘简历（精选9篇）

1.副厂长个人应聘简历 篇一

尊敬的各位领导、各位代表：

大家好!

20xx年，是“十二五”的开局之年，是公司管理水平提升年，是公司发展最迅速的一年，是我加入公司以来工作最紧张、最充实，自我感受最深、成长得最快的一年，作为动力厂筹备组业务主办、动力厂生产副厂长。在此期间，秉持以厂为家，建设家园，战天斗地，快速推进供暖主线项目建设，奉献青春和智慧的理念，恪尽职守、身先士卒、主动思考，带领分管单位的全体员工日夜奋战在第一线，主动承担设备调试任务，解决存在的各种影响因素，抢抓进度。在公司领导的关心和支持以及同志们的协助下，动力厂圆满完成了冬季供暖主线工程各项工作。现将过去一段时期履职情况向各位领导和代表们汇报如下，请予以评议。

一、加强政治理论学习，做思想引导者

作为一名刚刚走上管理岗位的青年干部，要想作好本职工作，首先必须在思想上与党中央保持高度的一致。我始终认为，树立崇高的理想，可以培养坚强的意志和高尚的品格，可以帮助一个人抵挡一切诱惑，排除一切干扰，战胜一切困难。

为此我认真学习实践科学发展观，努力学习党的十七大、十七届五中全会文件精神并在实际工作中不断加以实践。党的十七大，是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。也是在新的发展续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义召开的一次十分重要的代表大会。大会高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，深入实践科学发展观，对新阶段全面推进我国的改革开放和社会主义现代化建设、全面推进党的建设新的伟大工程做出战略部署。因此，党的十七大对我们今后的建设和发展工作具有深刻的指导意义，这就要求我必须不断加以学深学透，进一步解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，以使我坚定理想信念，与公司同甘共苦，为公司的发展做出更大的贡献。

认真学习廉洁从业若干准则，牢记入党誓词，认真学习各种案例，积极参加警示教育，反省自身，不断巩固个人廉洁从政的思想基础，在工程建设中，廉洁自律，从不接受吃请，从不接受施工单位各种馈赠。

在工作中，我坚决贯彻执行公司党委、厂党支部的各项指示和要求，时刻不放松对政治思想的学习，始终使自己的思想跟得上公司的发展要求，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦创业的工作作风。注重引导全厂员工树立“全面突破、动力先行”的理念，在建设过程中以团员突击队的形式培养青年员工队伍模范实践科学发展观，培养了一支思想政治素质过硬，勇担重任、敢为先锋的优秀青年员工队伍。

二、加快思想认识转变，做发展引领者

自5月份加入动力厂筹备组以来，由于工作的变化，对工程建设情况不熟悉，刚开始，工作难度大，找不到方向不知如何下手。我紧紧抓住了建设离不开初步设计和设计蓝图这一基本点，花了大量的精力和时间学习和理解设计意图，查了许多自己已遗忘或者没有接触过的知识，从原理到结构，从施工图到工艺图，从电力图到热力管道图，我在其中找到了学习和成长的乐趣，特别是在进入设备安装后，我们能够介入到其中，更是学习到了自己从来没有接触过的知识。

然而，这不是我转变观念最快的时候。9月下旬，机动能源部请筹备组出30个人帮忙铺设从空压机到办公楼箱变的电缆，800多米的电缆，分成了很多段来铺设，电缆太长了，又要转几个弯，一群20岁出头的毛头小伙，家里的宝贝，没干过这种苦差事，连发力的方式都没有掌握，但就是他们，在我吼了一天的喊号声中完成了任务。那时，我站在土丘上，感慨良多，有这么一帮兄弟手足在身边，有什么事情我办不了?我能够拿下锅炉投产的任务!我下定了这个决心! 参加公司工程建设，这是一次对自己锻炼最大的机会，我必须抓住这个机会。由此，我转变了自己作为业主方的思想认识，主动向总包、施工单位请教和学习，在公司领导的影响下，我树立了与他们是一家、是兄弟，共同推动工程建设，一切工作都是为了工业锅炉顺利产汽的理念。我个人的工作积极性、责任心和使命感得到了升华，由我要得到发展转变成为了我要推动公司得到发展的高度上。

三、加快自身业务水平提升，做实践带头人

作为一名基层干部，我在担任动力厂筹备组业务主办、动力副厂长期间，能恪尽职守，认真履行自己的职责，积极协调与公司各部门的关系，做好人员组织和管理、物资物料准备工作，加快推进与工业锅炉投产相关工程项目建设，做好生产准备前期和投运后的生产运行管理工作。

为了熟悉业务，我经常向公司领导和技术业务部门有关领导、技术骨干学习，查图纸、走现场、改设计，快速理解了动力厂全厂各站点的设计思想，掌握了土建、安装的进度情况，通过走访、核实土建用物料到位及领用情况，解决了分包单位因掌握物料进场情况不足、急用物资未申报的情况。

建章立制，规范管理方式。积极响应公司“管理水平提升年”工作要求，建立了动力厂劳动纪律管理办法、交接班制度等多项管理制度，规范了员工职业操守，形成了有章可循、有规可依的管理形式，引导岗位员工快速地由实习生状态转变为企业工人。

树立大局意识，身先士卒闯事业。积极响应公司“重点突破，全面推进，大干一百二十天”的号召，我个人拟定了“千方百计解决工业锅炉投产桎梏，以点的突破来推进整体突破”的工作方向，带领全体员工树立“首战用我，用我必胜”的勇往直前的工作豪情，从我做起，取信于员工，从小团队抓起，统一全体员工步调，共同进步。 以“在条件允许的情况下，集中力量快速推进;在条件不允许的情况下，创造条件快速推进”为工作思路，在受电条件不具备时，组织了全厂青年员工承担并完成了锅炉房各种规格电缆的铺设工作，使锅炉房受电、设备单机调试等工作具备了条件;在锅炉进入烘炉前，由于软水站还不能投入生产，没有软水，不能进行烘炉的作业，我积极联系市场部，并采取先进软水到疏水箱，接临时电，启用疏水泵向除氧水箱注水的方案，日夜值守，历时一个月，累计向汽包注入了1100多吨软水，解决了2号工业锅炉烘炉、煮炉用水问题;由于没有供油系统的设计，采取了临时供油的办法，我组织了动力厂20多人，挖沟、布管，将油送到了7m平台;没有循环冷却水，给水泵不能启用，针对此问题，我积极协调安一司，调试了4台循环水泵，日夜抢工打通了给水泵循环水管道，并组织10余人花了一天时间彻底打扫了循环水池，并找到了水源向水池注入400多方冷却水，彻底解决了循环冷却水的这一问题，保证了给水泵正常调试并向锅炉进行注水和补水;同时，及时跟进软水站施工作业，施工没有电、缺少急用材料我帮助协调，并安排岗位员工参与到佛山新泰隆的安装和调试工作中，使他们得到了快速成长，学习到了宝贵的经验。

锅炉烘炉完成后，在多晶硅13位师傅的帮助下，我们完成了2号工业锅炉煮炉和系统调试工作，煮炉完成后，在检查锅炉本体时，发现由于烘炉不彻底，浇注料水分还有残留，致使省煤器上结露严重，飞灰与飞结合形成了灰垢，堵住了省煤器和尾段的空气预热器，我们立即组织2个锅炉班组，经过8个昼夜的清理、疏通，终于打通了烟道，使2号炉能够在气温快速骤降前平稳顺利地运行起来，至今省煤器再没有堵过。在系统调试中，注重培养班组员工掌握调试技能，安排了专人学习，在2号炉完成调试单位退出后，结合2号炉煮炉调试的经验，我们先对1号炉本体进行了全方位的检查，投入声波清灰器，顺利地对1号炉进行了系统调试并试运成功，没有发生省煤器堵塞的情况。

总之，围绕着公司的总体发展目标，我千方百计解决阻碍工业锅炉投产的各种因素，奔跑在施工现场的各个角落，与公司主管部门、安一司、二建、新泰隆一起工作，一起解决问题，解决发展中遇到的各种难点，通过实践，我个人得到了快速的成长，对工业锅炉、软水、给水生产系统掌握得更清晰，掌握了每一台设备的调试情况，这为我的投产试运后的生产管理奠定了坚实的基础。

随着逐渐熟悉项目建设和管人用人的工作，也摸索出了一些管理方法：合理分工，合理管理，按章办事，敢于突破!结合动力厂员工队伍年轻、女同志多的实际情况，随着不同时期的工作任务要求，及时调整了工作内容安排，以饱满、合适、能锻炼队伍为目的，实现了动起来、学起来、练起来的目标。作为干部，我冲锋在第一线，身先士卒;在实践中传授工作方法，言传身教;在生活中及时指出青年们的缺点和不足，帮助他们快速转变观念，积极投身到建设事业中来。同时，树立了工作要紧张起来，利用每周一次的总结会，不断灌输公司冬季主线工程的目标和意义，实现了统一思想，培养了一支团结干事、作风过硬、敢打硬仗、善于实践的青年员工队伍，初步实现了锻炼员工队伍的目标。

回首20xx年，有那么几个日子值得我们永远记住：2号工业锅炉9月12日成功实现点火烘炉，软水站10月3日顺利产出了合格除盐水;给水站10月10日正式送出了生活水;10月11日2号工业锅炉顺利实现点火煮炉，10月23日2号炉正式点火投运，10月26日正式采暖供气。这些日子标记着一年来的工作成果，但是我清醒地认识到，工作任务目标还未完成，还有更长的路要走，任重而道远!取得了成果的同时，也看到了自己的不足。

四、存在的不足

1.遇事不够冷静，易急躁，理论水平还不够高。理论水平还需要继续加强学习，要坚持向老同志、师傅们请教，吸取经验教训，用先进管理理念武装自己，只有自己的水平提高了才能遇事沉着，慌而不乱，更好地指导岗位员工应对各种紧急情况。

2.生产管理经验不足，仍需进一步学习。动力厂从20xx年11月正式进入投产试运行以后，我个人投入到生产管理上的精力不够，对大班长期望过高，放手管理的时机早了些，致使热水锅炉班、工业锅炉部门班组出现了因管理不到位而发生了一些设备故障和事故。

3.员工培养力度还不够，需继续加强。员工队伍到目前为止已经成长了起来，但是还不能完全胜任生产需要，还存在巡检技能低、动手能力差的情况，仍需要通过指导实践、开展学习培训来不断提高他们的技术技能水平。

4.观察、判断事故、事件的能力还不高。由于社会阅历、管理经验等局限，对设备的运行情况判断不准确并加以预防，对员工个人的状态不能及时发现并加以引导。

存在的不足还有未发现的地方，在以后的工作中，我会继续加强学习，经常开展自我批评，反省自身，努力做好一名诚实、有判断力、有亲和力，能够有效组织生产的干部，完成上级领导的要求，做好动力厂服务公司主体生产厂的工作。

五、20xx年工作计划

1.有效组织全厂各子项稳定生产，继续保证冬季供暖目标平稳实现。

2.加快推进污酸污水、空压机站、氧气站等未完成子项的设备安装和调试工作，为“730、830”投产目标提供保障。

3.做好全系统投产人员的准备工作，制定未投产子项的三大规程，并开展培训工作。

4.结合今年冬天供暖工程暴露出来的问题，总结经验，改善设计，确保明年全厂各系统安全稳定运行，安全过冬。

5.推进绩效考核工作，在全厂形成良好的竞争机制。

6.加大人才培养力度，以培养能多岗位顶换的多面手，鼓励全体人员多取证，全面推进技能人才培养工作，打造“雁之队”。

我的述职完毕，谢谢大家。

2.总经理/厂长个人简历表 篇二

基本简历姓名：许先生国籍：中国照片目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：江西身材：168 cm75 kg婚姻状况：已婚年龄：43 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：经营/管理类：正/副总经理、工业/工厂类：厂长/经理、经营/管理类：总监工作年限：20职称：中级求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求：8000--12000希望工作地区：广州 深圳 东莞个人工作经历：公司名称：广州宝翼金属配件有限公司起止年月：2009-03 ～ 2009-08公司性质：民营企业所属行业：各种车辆制造与营销担任职务：董事长助理/企管部部长工作描述：本企业是五羊-本田摩托车生产配套企业,下设三个分厂.主要工作是协助董市长处理日常事务;制订工资方案;组织三厂“7S”现埸管理;制订生产.品质.采购.开发等管理体系;制订三厂成本问责制方案等;离职原因：公司名称：广东佛山顺德美威空调设备厂起止年月：2007-09 ～ 2008-12公司性质：民营企业所属行业：担任职务：总经理助理/管理者代表工作描述：1;ISO9000;体系要素的符合性;公司内部审核;管理评审;2;生产订单评审;材料成本控制;3;协助总经理处理产品开发计划,并评估其可行性;4;协助总经理处理市埸开发计划,并评估其可行性;5;协助总经理处理财务开发的计划;6;协助总经理督导.支援各部门经理及其部属完成工作目标;7;协助总经理做好人才开发计划及考核.晋升.加薪等政策。离职原因：公司名称：广东东莞励峰运动用品有限公司起止年月：2005-03 ～ 2007-08公司性质：外商独资所属行业：担任职务：生产经理工作描述：全盘负责公司工作,(并向意大利董事局汇报).履行公司生产扩充计划,设立公司所属同仁之绩效考核指标,策划公司生产,采购,开发,品质,仓储等运作的符合性.建立个产品之成本预算,审阅,检讨,生产,财务,品质,采购,开发等几大报表.离职原因：公司名称：广东中山吉豪照明科技照明有限公司起止年月：2002-03 ～ 2005-01公司性质：民营企业所属行业：担任职务：生产管理中心经理/行政总监工作描述：该公司内部以两大管理中心为主(生产管理中心/营销管理中心)本人全面主导生产管理中心之工作,并担任管理者代表,全面负责ISO9000的内/外审核的相关工作,监督7S;ERp的推行,策划pMC流程,负责实施目标管理考核,负责供应商开发;价格;交期;品质的审核与检讨,负责员工培训,负责人力资源开发,制定成本控制计划,策划CIS企业形象。离职原因：公司名称：广东中山天朗电器有限公司起止年月：2000-02 ～ 2002-01公司性质：民营企业所属行业：担任职务：制造部经理工作描述：制订企业扩充计划,从原来企业600人扩充到1５00人的企业,从原来企业产值7000万迅速增值到2亿之人民币.完善了人员.设备等生产的相关计划。主导供应商开发考评工作,负责ISO9000内外审核工作,负责ERp;7S的推行监督工作,负责企业扩充的财务预算,协助总经理作好企业战略决策。离职原因：公司名称：广东中山槎桥盈亮塑胶五金制品有限公司起止年月：1996-02 ～ 2000-01公司性质：外商独资所属行业：担任职务：生产经理工作描述：主要执行pMC计划之工作,负责外协厂商交期.品质.价格等的控制,对企业内部物料.生产交期的控制,并每月对产品成本.制造成本进行追踪检讨与控制。参与ISO9000;5S的推行工作,所属同仁的目标管理绩效考核。离职原因：公司名称：江西丰城制鞋厂(江龙鞋业集团)起止年月：1993-05 ～ 1995-12公司性质：国有企业所属行业：担任职务：总经理工作描述：本企业是一家民政局所属企业,负责企业改制规划,扩建,新增车间,新产品上市等工作,全盘负责经营规划管理。市场销售策划工作。离职原因：公司名称：赣龙鞋业有限公司起止年月：1989-01 ～ 1993-04公司性质：股份制企业所属行业：鞋业/皮具/玩具担任职务：总经理/镇企管办副主任工作描述：1;负责全镇企业发展计划,宣传国家企业政策;鼓历.引导农民创办有特色的民营企业;统计全镇企业营运状况,执行企业政策。2;全面负责公司营运计划;以市埸开发为主,策划了郑州.南昌.武汉.柳州.赣州等鞋业销售网络,同时也做些供应商开发工作和企业财务.生产相关工作。离职原因：教育背景毕业院校：江西大学最高学历：本科毕业日期：1988-07-01所学专业一：企业管理所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号2005-012005-12中国策划管理协会企业管理策划策划师cmma-2005.07.0221语言能力外语：英语一般国语水平：优秀粤语水平：良好工作能力及其他专长本人熟悉ISO9000，7S，ERp管理体系运作，有较全面管理经验。对营销策划，人力资源，内部培训，企业文化的建设，目标管理，团队建设，绩效考核，规章制度的编写与执行，擅长员工培训,合理设计员工薪酬,活用奖惩管理激励员工,熟悉人力资源开发,pMC生产流程的控制,利用IE手法订出生产技术;品质;采购等各项标准,建立损耗控制,善用采购控制程序把握供应商的交期与品质,对生产现场管理和目视管理相当熟练,熟悉仓库收发;储存作业,善于制定IQC;IpQC;FQC;QA等管理检验程序,活用QCC;AQL检验方法,确保供应商及生产过程中的产品质量,熟悉成本分析与控制,擅长分析企业资产与负债,损益的评估与检讨,懂预算合理控制现金流量。熟悉市场策划,曾经策划过郑州,武汉,南昌,赣州,柳州等鞋业销售网络，持C牌驾照。详细个人自传本人有多年外资企业管理经验,能统筹管理公司,有较强的团队组织协调能力,敬业精神强,能合理的运用职业经理人的技能协调老板与员工的利益关系。本人的理念是:为投资者创造更多的利润;为社会创造更多的就业;为员工谋求更多的利益;为消费者提供更好的产品品质;担任过1500人的制造企业经理人,创造过产值2.8亿的业绩。个人联系方式通讯地址：广东广州市(邮编: 510425)联系电话：***家庭电话：手机：ＱＱ号码：电子邮件：个人主页：http://

3.应聘个人简历 篇三

应聘个人简历1

基本信息

姓名：

性别：女

出生日期：健康状况：较好

户口所在：居住地：

毕业院校：

学历：中专、大专函授

所修专业：高级护理

手机：

求职意向

到岗时间：一周以内

目标职能：护理/医院/医疗/保健/卫生/美容

自我评价

我是一个微笑、自信心且具有高度责任感的女孩。在工作期间我跟随医生主任专心学习护理技能，理论与实践结合让我不断提高，深入病房工作，让我学会临危不乱，耐心护理，微笑服务，用的理性面对患者，让生命之花永远绽放！我相信自己一定能行！

工作经验

xx/1—至今：xx省xx市xx卫生院（50—150人）

妇科治疗室、手术室护士/护理人员

在院期间从事妇科治疗室的清洗雾化微米光体外短波盆腔治疗仪等工作，及手术室的管理。得到领导的一致好评。

xx/5——xx/1：xx省xx市xx门诊（50—150人）

输液室综合部护士/护理人员

在院期间从事妇科、男科、外科的护理治疗。

xx/8——xx/5：xx谐医院（50—150人）

护理综合部护士/护理人员

在院期间隶属护理综合部，护理过内科、外科、儿科、妇科等科室。熟悉输液中心，儿科，妇产科，门诊，手术室，呼吸内科，普外科，骨科，泌尿外科，耳鼻喉科等科室的护理工作。能熟练掌握各种临床操作技巧，如灌肠，洗胃，导尿，心胸外按压等。同时还熟练掌握了各种穿刺技能，如各种静脉穿刺，小儿头皮针，动脉的血气分析穿刺，血疗血液透析等。

教育经历

xx/6至今xx医科大学成人教育学院护理学大专。

在校期间主攻护理学，并兼修药理学、药物学人体解剖学等学科，并与20xx年大专函授毕业。

xx/9—xx/7xx省xx市卫生学院护理学中专。

接受三年专业护理学教育，并以优异的成绩修完内科、外科、妇科、儿科等专业。

证书

xx/10中华人民共和国护士执业证&中华人民共和国专业技术资格证

应聘个人简历2

基本资料

姓名：

性别：女

出生日期：

婚姻状况：已婚

年龄：

民族：汉族

身高：

最高学历：大专

户籍：

毕业学校：xx大学

计算机能力：精通

目前所在地：

求职意向

工作职位：宾馆饭店/餐饮旅游类各种岗位,人力资源总监,总经理助理

希望工作地区：

待遇要求：

最快到岗时间：随时到岗

期望职位类型：全职工作

个人总结

柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调，行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力，是您x忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作，并获得好评!缺点是：英语口语较差，没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑。

工作经历：

20xx年至今：某餐饮投资有限管理公司总经理助理。

20xx年~20xx年：某大酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监。

20xx年~20xx年: 某三星国际商务酒店总经理办公室。

行业期望：筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

主要业绩：

1、完善酒店开业前期营销部、行政办、人力资源的标准化制度和流程的撰写及考核流程的撰写工作;

2、交叉xxx网的建立及客户的维护思路清晰明朗;

3、做好酒店企业文化建立和员工后勤福利建立的工作;完善培训需求，负责酒店开业前期的礼仪、店规店纪、微笑服务的系列培训;

4、参与酒店开业前期的交叉培训考核，参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的员工活动，多方位的丰富员工业余生活;

自我评价：

有8年以上的酒店实际管理经验，分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务，且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

应聘个人简历3

自我评价

持有微软MCSE20xx（微软认证系统工程师）、MCDBA证书，多年技术支持经验，对SQL较熟悉。精通网络知识，工作认真、负责。

个人信息

姓名：XXX 性别：男 年龄：27岁

E-mail：XXXXXXXXXX 联系电话：XXXXXXX

地址：大连市XXX路XXXX号 邮编：XXXXXX

工作经验

20xx年11月——现在 XXXX网络软件有限公司 技术支持工程师

职责：

全面负责公司技术支持中心工作，规划、设计和维护公司内部网络，及合作伙伴的产品技术支持及 培训 工作；

熟练掌握本公司开发信息系统管理软件《XXXX通用多功能管理平台》电子商务解决方案，该方案曾获微软最佳XXXX方案大奖；

整理、撰写多本技术资料书籍；

协助多家公司进行内部网络建设；

8月——20xx年11月 XXX通信科技发展有限公司 技术支持

职责：

工作的重点在通信，核心产品为“短消息总管”、“MOBILE 20xx综合管理系统”

负责多种软件的系统集成及对数据库的开发及应用、调试等工作；

负责产品的后期服务工作；

网络故障的检测；

及时响应客户需求，处理客户投诉；

教育背景

1994年9月——197月 北京航空航天大学 信息管理 本科

职业特长和技能

熟悉计算机网络，Cisco、3Com等公司网络设备；

精通TCP/IP、CISCO系列路由器；

熟悉Linux/uxix、Netware网络环境，有Internet/Intranet的规划、设计及支持经验；

有WEB开发、ASP、HTML应用编程经验；

熟练掌握LAN/WAN及电子商务技术；

对新软件的接受能力强，具有良好的人际沟通能力；

良好的 英语 听、说、读、写能力；

期望工资：6000元左右/月

期望工作地点：南京

应聘个人简历4

姓名： 陆小姐

国籍： 中国

民族： 汉族

年龄： 24 岁

目前所在地： 广州

户口所在地： 广东省

身材： 152 cm 43 kg

婚姻状况： 未婚

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位：销售助理后勤

工作年限： 3 职称： 中级

求职类型： 全职

可到职日期： 随时

月薪要求： 20xx--3500

希望工作地区： 广州

工作经历

公司名称： 广州亲弟洲服装贸易公司

应聘个人简历5

基本信息

真实姓名： 杨倩 性别： 女

年龄： 25 岁 身高： 160CM

婚姻状况： 未婚 户籍所在： 江苏

最高学历： 本科 工作经验： 1-3年

联系地址： 花果园一期

求职意向

最近工作过的`职位： 人事

期望工作地： 贵州省/贵阳市南明区

期望岗位性质： 全职

期望月薪： 3000~4000元/月

期望从事的岗位： 无限制,行政专员/助理,人事专员/助理,文员/秘书

期望从事的行业： 物业管理/商业中心,教育/培训,学术/科研,无限制

技能特长

技能特长： 做过书记员，文员，人事

教育经历

贵州医科大学神奇学院 (本科)

起止年月： 20xx年7月至20xx年7月

学校名称： 贵州医科大学神奇学院

专业名称： 法学

获得学历： 本科

工作经历

贵阳天盈鸿商贸 - 人事

起止日期： 20xx年至20xx年

企业名称： 贵阳天盈鸿商贸

从事职位： 人事

应聘个人简历6

个人信息

xxx

国籍：中国

目前所在地：广州民族：汉族

户口所在地：广东省身材：161 cm?45 kg

婚姻状况：未婚年龄：22岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：财务类：会计、出纳、工商代理、文秘/文员、

工作年限：1职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：1500--20xx希望工作地区：广州

个人工作经历：公司名称：广西莱克国际物流有限公司广州分公司起止年月：20xx-09～20xx-12

公司性质：私营企业所属行业：其他

担任职务：会计文员

工作描述：主要是做帐，网上报税，到银行办理各项业务等等。

离职原因：个人原因

公司名称：广州市创宜企业管理有限公司起止年月：20xx-03～20xx-09

公司性质：私营企业所属行业：其他

担任职务：工商助理

工作描述：主要是协助上司整理资料，跟客户沟通一下工作上遇到的问题。

离职原因：个人原因

教育背景

毕业院校：广州市荔湾外语职业高级中学

最高学历：中专毕业日期：20xx-05-01

所学专业一：财务会计所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

20xx-09-05广州市荔湾外语职业高级中学财务会计中专，会计从业资格证，统计证

20xx-02-07广州市荔湾电大会计学夜大

语言能力

外语：英语一般

国语水平：良好粤语水平：优秀

工作能力及其他专长

本人对工商代办的这个行业掌握得非常熟悉，对工商局，税务局，社保的办事程序有一定的认识和了解，我还会记帐，做报表，报税等等的。有时还经常到银行办理各种业务，在公司里，有时还会跟客户沟通，协助上司处理问题。希望贵公司看到我的简历，能够给我一个机会到贵公司了解一下，跟你们一起工作。

应聘个人简历7

目前所在地： 广州 民族： 壮族

户口所在地： 内蒙 身材： 172 cm 55 kg

婚姻状况： 未婚 年龄： 20 岁

培训认证： 诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 文秘/文员:文员 仓库管理员 仓管

工作年限： 1 职称： 无职称

求职类型： 全职 可到职- 随时

月薪要求： 1500--20xx 希望工作地区： 广州

个人工作经历： 20xx.9-20xx.1 童乐幼儿园 老师

20xx.2-20xx.6 智春门业 营销

20xx.7-至今 广州穗屏 办公室文员兼仓管

教育背景

毕业院校： 赤峰第一职业中专

最高学历： 中专 毕业- 20xx-06-01

所学专业一： 幼师 所学专业二：

受教育培训经历： 20xx.9-20xx.6 赤峰第一职业中专 幼师 中专

应聘个人简历8

公司性质： 私营企业

所属行业： 日用生活服务

担任职务： 销售行政文员

工作描述： 销售行政文员

主要负责：

1、客户推介商品(根据客户实际需求向客户推介相应商品);

2、跟踪客户，处理客户意见和投诉;

3、货单数据录入和处理;

4、业务员业绩统计;

教育背景

毕业院校：

最高学历： 大专

应聘个人简历9

姓名：xx

目前所在：白云区

年 龄：xx

户口所在：xx 籍：中国

婚姻状况：未婚民 族：汉族

培训认证：未参加身 高：xx

诚信徽章：未申请体 重：xx

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：护士/护理人员：

工作年限：2职 称：初级

求职类型：全职可到职日期：一个星期

月薪要求：面议希望工作地区：广州

工作经历

西安北方医院 起止年月：20xx-06 ～ 20xx-03

公司性质：国有企业 所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：护士

工作描述： 能认真负责的完成自己的工作，准确的进行各项护理操作

离职原因：

湖北省天门市第一人民医院 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-05

公司性质：国有企业 所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：护士

工作描述： 能认真负责的完成自己的工作，积极向上

离职原因：

教育背景

毕业院校：湖北职业技术学院

最高学历：大专 获得学位:毕业日期：20xx-06

专 业 一：高级护理专 业 二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

20xx-0920xx-06湖北职业技术学院高级护理毕业证书xx

20xx-0120xx-04湖北职业技术学院计算机全国计算机二级证书xx

20xx-0620xx-12湖北职业技术学院英语大学英语四级xx

20xx-0120xx-05湖北职业技术学院护理护士执业资格证书xx

语言能力

外语：英语 良好粤语水平：一般

其它外语能力：

国语水平：优秀

应聘个人简历10

fwdq

女，48岁

学历：中专/技校

期望工资：3001-5000元

工作年限：3-5年

工作区域：上海

工作经历：

美特斯邦威集团

职位名称：导购

公司行业：零售/批发

工作时间：20xx-03-0100:00:00-20xx-04-0100:00:00

职位描述：这份工作主要就是为顾客服务，做到服务第一。再完成自己的业绩，

教育经历：

江苏淮阴商业学校

专业：生物工程

在校时间：20xx-09-0100:00:00-20xx-07-0100:00:00

自我介绍：

我叫陆雪，江苏人，22岁，未婚。

应聘个人简历11

应聘小学教师专业个人简历

姓名：

性别： 男

年龄： 42 岁

身高： 168 CM

婚姻状况：离异

月薪要求： 1000-1500

籍贯： 南京中山人

现居住地： 深圳廉租房

希望工作地： 南京

求职意向：

家教 助教 小学教育

本人在大学期间学的是师范专业，已获得国家教师资格证，而且对孩子十分喜欢，有爱心，责任心，乐于帮助孩子解决生活中的有关学习和生活的一些难题，将孩子交给我，家长可以放心上班去。

教育经历

毕业院校 学历 主修

江西科技师范大学 本科 汉语言文学

20xx年10月获校立项申请论文三等奖。

20xx年10月获校立项申请论文二等奖。

20xx和20xx年分别获得校三等奖学金两次。

20xx年通过国家普通话二级甲等，并获证书。

20xx年获国家教师资格证。

工作(实习)经历

20xx年暑假在广州羊城晚报集团实习，担任体育报记者。

20xx年10月至20xx年1月在澄海区南翔中学高中部实习语文老师。

技能专长

英语水平CET4 计算机能力 良好 驾驶证 F、轻便摩托车

写作、看书、跳舞、弹琴。

自我评价

我觉得自己是一个积极，对生活充满信心，每天都充满活力的一个人。无论生活中遇到怎样的困难，我始终相信只要努力就能够克服。对于自己负责的每一件事都会尽力去做，也乐于与其他人配合，因为团结的力量就是一道亮丽的风景线。

应聘个人简历12

个人信息

xx

性别：女

民族：汉族

出生年月：19xx年1月25日

婚姻状况：未婚

身高：163cm

体重：54kg

户籍：湖南衡阳现

所在地：福建莆田城厢区

毕业学校：江西经济管理干部学院

学历：专科

专业名称：管理类旅游管理

毕业年份：20xx年

工作经验：五年以上

职称：中级职称

求职意向

职位性质：全职

职位类别：客户经理

职位名称：

工作地区：

待遇要求：3000-4000元/月可面议；需要提供住房

到职时间：可随时到岗

技能专长

电脑水平：一般

教育培训

教育背景：

时间所在学校学历

20xx年9月-20xx年7月江西经济管理干部学院专科

20xx年9月-20xx年7月衡阳市第六中学高中

工作经历

所在公司：厦门万慧酒店管理有限公司

时间范围：20xx年9月-20xx年3月

公司性质：民营/私营公司

所属行业：餐饮、娱乐、酒店

担任职位：行政/后勤

工作描述：

职责描述：

1、负责酒店招聘，初步面试选择合适岗位要求人员推荐给部门负责人，员工入职、存档、离职，为员工办理医社保。

2、负责考勤及绩效考核，核算工资。

3、负责主持员工大会。

4、负责员工宿舍管理。

5、负责酒店规则制度建立，经总经理签字后落实执行情况。

离职原因：个人原因

所在公司：xx

时间范围：20xx年4月-20xx年2月

公司性质：民营/私营公司

所属行业：

担任职位：酒店/旅游-酒店/宾馆经理

工作描述：负责酒店客房部日常运作

离职原因：个人原因

其他信息

自我评价：本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，勇于承受压力，勇于创新；有很强组织能力和团队协作精神，具有较强适应能力；纪律性强，工作积极配合；意志坚强，具有较强无私奉献精神。

应聘个人简历13

个人信息

fwdq

目前所在： 禅城区 年 龄： 27

户口所在： 南海区 国 籍： 中国

婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族

培训认证： 未参加 身 高： 161 cm

诚信徽章： 未申请 体 重： 48 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 出纳员：出纳，销售助理：，人事专员：

工作年限： 6 职 称： 无职称

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 20xx--3500 希望工作地区： 佛山,佛山,

工作经历

佛山市顺联国际购物中心有限公司 起止年月：20xx-03 ～ 20xx-05

公司性质： 中外合资 所属行业：服务业

担任职位： 结算会计

工作描述： 1.打印商户结算单

2.整理结算单及开具相关费用发票及收据

3.商户结算及接待工作

4.填制会计凭证(金蝶及用友)

5.根据实际录入商户费用

6.审核商户各项费用

7.审核商户结算单

离职原因：

佛山市顺联国际购物中心有限公司 起止年月：20xx-11 ～ 20xx-05

公司性质： 中外合资 所属行业：服务业

担任职位： 出纳员

工作描述： 工作描述：1.做好公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录; 2.完整建立现金日记帐、银行存款日记帐、审核现金收付单据; 3.及时配合各部门办理电汇、划帐等有关手续; 4.每月协助会计办理商户结算工作;负责做好商户结算期间的接待、导向、结算资料及票据的传递工作; 6.妥善保管各种票据、现金、合同文件未出现遗失或损毁; 7.负责整理公司各类合同及合同变更资料的编号、归类、立卷、保管工作及合同资料的查阅工作 5.做好部门考勤记录;完成财务经理交办的其他事项;认真完成领导交办的各种资料、数据的统计工作;严格执行财务主管的各类财务工作，完成质量好;

离职原因：

佛山市顺联国际购物中心有限公司 起止年月：20xx-03 ～ 20xx-10

公司性质： 私营企业 所属行业：服务业

担任职位： 财务部资料档案管理员

工作描述： 工作描述：1、负责部门档案资料的传递、保管、文秘工作 2、完成领导交办的各种资料、数据的统计工作; 3、负责公司各类合同及合同变更资料的编号、归类、立卷、保管工作及合同资料的查阅工作; 4、按国家统计部门及上级主管部门规定的统计制度和要求，及时统计上报各类统计报表; 5、协助出纳做好相关单据的整理、录入工作; 6、协助部门各岗位人员做好资料的整理及印制工作; 7、做好部门考勤记录。 8、完成领导交办的其它工作任务。

离职原因：

佛山市明珠百货有限公司 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-02

公司性质： 私营企业 所属行业：

担任职位： 行政助理

工作描述：

离职原因：

佛山市南海合兴(黄包车)袜业制衣有限公司 起止年月：20xx-06 ～ 20xx-06

公司性质： 所属行业：

担任职位： 人事助理

工作描述： 工作描述：主要职责：1、行政内部日常事务工作管理及人员调配; 2、人员招聘：选用招聘方式，人员初选，资料审核; 3、人员录用：员工入职、离职手续、劳动合同签订及存档等; 4、人事档案：员工个人档案资料管理(包括内容)、人员考核、人员异动(升迁、降职、调薪、离职等)及奖惩; 5、考勤资料：跟踪员工出勤、迟到早退，请假单的整理归档，电脑考勤系统维护; 6、公司培训：负责岗前培训，衣(着装要求)、食(就餐管理规定)、住(宿舍管理规定)、行(对外交通)及公司福利待遇; 7、薪资福利：人事行政每月资料月结(提供、整理人事薪资资料，核算工时，员工福利待遇申请。)

离职原因：

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 佛山市科学技术学院

最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 20xx-02

专 业 一： 计算机应用及现代办公 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

20xx-09 20xx-07 佛山市技工学校 现代办公 计算机四级证、公共英语等级一级、会计电算化证 -

20xx-02 20xx-02 佛山市科学技术学院 企业管理 毕业证 -

语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平： 精通

其它外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

本人受过良好的家庭教育，能熟练操作金蝶、用友等ERP软件财务模块，熟练WINDOW平台下的word、EXCEL、POWERPOINT等办公软件，略懂PHOTOSHOP及网络操作，有一定英语基础，汉字输入60多字/分钟，熟悉电脑考勤操作。

本人积极乐观，勤劳好学，待人友善，有强烈的上进心,相信在主管领导下，通过努力定能较好地完成所交予的工作和任务，并希望在日后的工作中，能够不断充实及完善自己。

应聘个人简历14

姓名：

性别：男

民族：汉族

出生年月：1988年11月19日

婚姻状况：未婚

身高：160cm

体重：60kg

户籍：福建莆田

现所在地：福建莆田秀屿区

毕业学校：福建农林大学

学历：专科

专业名称：管理类人力资源管理

毕业年份：20xx年

工作经验：五年以上

最高职称：初级职称

求职意向

职位性质：全职

职位类别：医院/医疗/护理/药剂

人力资源

行政/后勤

职位名称：人事，行政，采购，后勤；

工作地区：福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-厦门市,福建-福州市,上海,江苏,浙江,广东,香港,重庆；

待遇要求：5000-6000元/月可面议；需要提供住房

到职时间：可随时到岗

技能专长

电脑水平：熟悉

教育培训

教育背景：

时间所在学校学历

20xx年2月- 20xx年1月福建农林大学专科

20xx年1月- 20xx年1月福建农林大学专科

培训经历：

时间培训机构培训主题

20xx年10月- 20xx年11月广州新世纪消防培训基地建(构)筑物消防员

20xx年11月- 20xx年12月普宁市安全生产宣传教育中心安全生产法规及规章、经营管理、应急管理、职业安全

工作经历

所在公司：协和医院

时间范围：20xx年10月- 20xx年2月

公司性质：民营/私营公司

所属行业：医疗、保健、卫生服务

担任职位：人力资源-人事主管

工作描述：1.负责公司人力资源规划、招聘、员工岗前培训、薪酬管理、绩效考核、劳动关系；2.负责公司的内、外勤工作；3.负责公司的大小会议安排、会议记录及人员接待工作；4.负责保安、保洁、食堂、宿舍的管理工作；5.季节性的对外做宣传活动；6.负责公司制度的制定，整改、落实工作；7.负责职工考勤的管理，并定时性的考核；8.负责内部人员的协调工作；9.受理员工入职，离职手续工作并对人员离职原因进行分析、反馈；10.领导临时交办的其他工作；11.其他。

离职原因：

所在公司：东莞迈跃医疗集团

时间范围：20xx年1月- 20xx年6月

公司性质：民营/私营公司

所属行业：医疗、保健、卫生服务

担任职位：人力资源-人事经理

工作描述：1.负责公司人力资源管理各模块工作；2.负责公司的内、外勤工作；3.负责公司的大小会议安排、会议记录及人员接待工作；4.负责后勤保障工作；5.医院证件年审，医护人员证件注册变更；6.负责公司制度的制定、落实工作；7.负责职工考勤的管理，并定时性的考核；8.负责内部人员的协调工作；9.受理员工入职，离职手续工作并对人员离职原因进行分析、反馈；10.领导临时交办的其他工作。

离职原因：

所在公司：普宁现代医院

时间范围：20xx年1月- 20xx年6月

公司性质：民营/私营公司

所属行业：医疗、保健、卫生服务

担任职位：人力资源

工作描述：1.负责人力资源管理各模块工作；2.负责内、外勤工作；3.负责的大小会议安排、会议记录及人员接待工作；4.负责制度的制定、落实工作；5.负责员工考勤的管理，并定时性的考核；6.负责内部人员的协调工作；7.受理员工入职，离职手续工作并对人员离职原因进行分析、反馈等信息；8.领导临时交办的其他工作。

离职原因：

其他信息

自我评价：勤奋好学、责任心强、乐观向上、办事认真、自信.

应聘个人简历15

姓名：xxx

求职意向：xxx

简历头像：xxx

性别：xxx

工作经验：xx

年龄：xx

最高学历：xx

手机：xx

籍贯地址：xx

邮箱：xx

现居地址：xx

求职意向

岗位：xx

薪资：xx

地点：xx

工作性质：xx

教育背景

-学校名称专业

大学之前的教育经历建议不写，尽量写于求职行业或者求职岗位相关的课程，有交流交换的经验可以在教育经历中展示。工作年限较多或成绩自认不够优异，则可以直接将教育背景清晰罗列后，重点丰富其他模块。成绩优异的话建议写上GPA及排名等信息，尽量简洁

实践经历

-项目名称职位

描述你参与过的项目及你在项目过程中所作的工作，内容简洁清晰，突出于求职岗位匹配的重点。具体可以从以下几个方面入手：1、项目内容。 2、工作内容。 3、项目成果。

工作经历

-公司名称职位

详细描述你的职责范围、工作内容和工作成果。最新的工作经验放在最前，描述尽量简洁，尽量写与职位相匹配的内容，将有助于HR第一时间发现你的亮点。如果是不知名企业，可以在工作内容的第一句话加上简短的公司或主要产品介绍，尽可能用数字说明成绩，突出分析能力、团队协作能力、解决问题的能力等工作上所需的专业素质。

专业技能

技能证书

填写技能最好和求职岗位的相关性较高，主要包含专业技能、专业课程。如果实在技能较少可以写办公软件方面的技能并说明掌握程度

自我介绍

4.应聘个人简历 篇四

男 28岁 广东人 (网络管理员)

学历： 本科

工作年限： 3-5年

期望薪资： 3000-5000元

工作地点： 广州 - 不限

求职意向：其他计算机职位 | 网络管理员 | 技术支持/维护 | 网站运营 | 后勤

工作经验(工作了2年11个月，做了1份工作)

广州金晖按揭代理有限公司

工作时间：7月 至 6月[2年11个月]

职位名称：网管员

工作内容：负责公司40台桌面计算机软硬件(计算机、显示器、电话、网络设施和其他附属硬件设施，如打印机、扫描仪)安装、配置、升级、运行维护与管理，保障桌面系统正常运行，满足日常工作的需要。处理各种形式的打印机连接，并且解决打印机出现的问题。搭建与配备计算机网络，根据需求设计网络方案;维护和监控公司局域网，保证其正常运行;解决排除各种设备软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告,通过对网站内部调整优化及站外优化，使网站满足搜索引擎收录排名需求，在搜索引擎中提高关键词排名，从而把精准用户带到网站，获得免费流量，产生对公司有利的直接销售或品牌推广。微信平台更新协助行政部处理其他工作

教育经历

201月毕业广东金融学院国际经济与贸易

1月毕业广州大学计算机应用

自我描述

5.应聘个人简历 篇五

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：汉族

户口所在地：辽宁

身材：176 cm 80 kg

婚姻状况：已婚

年龄：54 岁

人才类型：普通求职

应聘职位：生产厂长、生产主管

工作年限：31

职称：无职称

求职类型：均可

可到职日期：随时

月薪要求：20xx--3500

希望工作地区：广州 东莞 中山

个人工作经历

公司名称：广州山瑞

起止年月：20xx-01 ～ 20xx-12

公司性质：所属行业：

担任职务：豆腐制品生产组建安装

公司名称：山瑞公司

起止年月：1994-01 ～ 20xx-01

公司性质：所属行业：饮食，旅游业，宾馆

担任职务：生产厂长或技术指导

公司名称：沈阳军工后勤部工厂管理局

起止年月：1977-01 ～ 1994-01

公司性质：所属行业：

担任职务：炊事班长

教育背景

毕业院校：沈阳机电学院

最高学历：大专

毕业日期：1980-11-01

所学专业一：工业电炉制做

受教育培训经历：

1978-031980-11沈阳机电学院工业电炉制做大专

外语：英语 一般

国语水平：良好

粤语水平：一般

6.护士个人应聘简历 篇六

姓名：___

出生日期：

健康状况：较好

居住地：南京

学历：中专、大专函授

所修专业：高级护理

电子邮箱：___

关键词：护士执业证专业技术资格证务实耐劳和谐同事关系

求职意向：___

到岗时间：一周以内

目标职能：护理/医院/医疗/保健/卫生/美容

自我评价

我是一个微笑、自信心且具有高度责任感的女孩。在工作期间我跟随医生主任专心学习护理技能，理论与实践结合让我不断提高，深入病房工作，让我学会临危不乱，耐心护理，微笑服务，用的理性面对患者，让生命之花永远绽放!我相信自己一定能行!

愿顺从，能以谦虚的态度赞扬接纳优越者。身体健康有充沛的精力，不以自我为中心，热衷活泼与工作。

忠诚、耐心、信心、不怕苦、不怕累、不怕脏是我对护理事业用于永远不变的誓言。

工作经验

20__—至今：__医院

妇科治疗室、手术室护士/护理人员

在院期间从事妇科治疗室的清洗雾化微米光体外短波盆腔治疗仪等工作，及手术室的管理。得到领导的一致好评。

在院期间隶属护理综合部，护理过内科、外科、儿科、妇科等科室。熟悉输液中心，儿科，妇产科，门诊，手术室，呼吸内科，普外科，骨科，泌尿外科，耳鼻喉科等科室的护理工作。能熟练掌握各种临床操作技巧，如灌肠，洗胃，导尿，心胸外按压等。同时还熟练掌握了各种穿刺技能，如各种静脉穿刺，小儿头皮针，动脉的血气分析穿刺，血疗血液透析等。

教育经历

20__至今__学院护理学大专

在校期间主攻护理学，并兼修药理学、药物学人体解剖学等学科，并与20__年大专函授毕业。

证书

7.个人应聘简历 篇七

性 别： 男

民 族： 汉族 出生年月： 1990年12月13日

婚姻状况： 未婚

身 高： 172cm 体 重： 70kg

户 籍： 福建莆田 现所在地： 福建莆田仙游县

毕业学校： 东北农业大学 学 历： 专科

专业名称： 计算机类 计算机科学与技术 毕业年份：

工作经验： 三年以上 最高职称：

求职意向

职位性质： 全 职

职位类别： IT-管理

IT-品管、技术支持、测试及其它

行政/后勤

职位名称： 后勤，文员 ;

工作地区： 福建-莆田仙游县 ;

待遇要求： -3000元/月 可面议 ; 不需要提供住房

到职时间： 可随时到岗

教育培训

教育背景：

时间 所在学校 学历

9月 - 年5月 东北农业大学 专科

工作经历

所在公司： 新华都购物广场

时间范围： 5月 - 2011年8月

公司性质： 民营/私营公司

所属行业： 批发零售(百货、超市、专卖店)

担任职位： IT-品管、技术支持及其它-技术文员/助理

工作描述： 1.负责全部电脑设备的日常维护与保养。 2.指导、帮助使用部门或个人正确操作，确保计算机系统的正常使用。 3.完成上级领导交办的其他任务。

离职原因： 薪资低

所在公司： 厦门冠捷股份有限公司

时间范围： 2011年10月 - 3月

公司性质： 中外合营(合资.合作)

所属行业： 电子、微电子技术

担任职位： 计算机软件-软件工程师

工作描述： 1.根据公司研发提供的文件，制作SMT贴片程序和排位表。 2.根据公司发行的工程变更文件，对贴片程序、BOM、排位表等实施变更。 3.根据生产需要，处理生产中出现程序、排位表、资料等问题时，进行相关处理。

8.个人应聘简历 篇八

姓名：

性别：女

民族：汉族

出生年月：19__-12-04

籍贯：江苏省

婚姻状况：未婚

求职意向

工作性质：全职

期望工作地点：无锡

期望职位：销售主管

是否要求住宿：不要求提供

到职时间：随时

计算机水平：一般

语言种类：英语|一般

期望月薪：面议

其他专长：PSCAD3D

教育背景

20__-09至20__-05|江苏信息职业技术学院|大专|服装营销

专业描述：分为两大块，

一、展示设计，运用PS、3D等软件，进行展示服装、服装陈列及整个空间布局设计。

二、营销，做出相应的营销策划进行销售。

工作经历

20__-12至20__-05|无锡分广广告有限公司|事业单位所属行业：担任职位：团购专员工作描述：负责签单，然后进行图片处理和文稿编辑，准备上线前的工作，集营销与设计于一体的工作形式。

自我评价

9.应聘个人简历 篇九

性别：男

出生日期：1987—6—2

婚姻状况：未婚

国籍：中国大陆

民族：汉族

身高：175CM

政治面貌：团员

教育程度：大专

毕业时间：20xx年7月

户籍：山东枣庄

现居住地：山东淄博

职业概况/求职意向

现从事行业：旅游·酒店·餐饮服务

现从事职业：酒店/宾馆经理

现职位级别：高级职位(管理类)

工作年限：3年以上

目前薪水：月薪3500人民币

海外工作经历：没有

期望工作性质：全职

期望工作地区：山东、山东济南、山东淄博

期望从事行业：旅游·酒店·餐饮服务/娱乐·运动·休闲

期望从事职业：宾馆经理/宾馆营销

期望薪水：月薪5000人民币

到岗时间：面谈

其他要求：能为员工提供畅通的职业发展路径和丰富的.培训体系，全面提升员工们的综合素质，为员工发展提供广阔平台和悉心指导。

自我评价/职业目标

自我评价：做事认真踏实，用心尽心，能吃苦耐劳，爱动脑，不盲目。

为人处世方面：尊重他人，乐于助人，能从别人的角度思考问题。善于和别人合作，有很强的团队协作精神。

职业目标：以双赢的态度寻找属于自己的伯乐!

寻找有缘人、有共同目标的人、有创业想法的人一起合作共事，用自己的才华、能力和汗水干出一番轰轰烈烈的事业，非诚勿扰!

教育背景

学校名称：山东铝业职业学院(20xx年9月— 20xx年7月)

专业名称：计算机信息管理学历：大专

专业描述：——山铝学院

第一专业：计算机信息管理

第二专业：酒店管理

主选修课程：C++程序设计、计算机组装与维护、网页设计与制作、数据库应用设计、VB程序设计、JAVA程序设计、网络安全与管理、数据结构、ASP程序设计、大学英语、高等数学、思想道德与法律、现代酒店管理、酒店营销学、酒店服务礼仪、酒店信息管理、酒吧经营与管理等

技术能力方面：

1、计算机的维修组装以及故障排除，网站的维护与推广，善于网络营销。

2、懂得网络电子贸易，会搭建公司与顾客间网络交易的平台，以及公司品牌和产品的网络营销宣传，推广和销售等能力。

7月参加五星级酒店实至今，现任五星级酒店餐厅部经理，有较强的管理能力和丰富的工作经

工作经验

公司名称：山东五星级酒店集团(20xx年7月—至今)

所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：股份制企业

公司规模：1000人以上工作地点：山东青岛

职位名称：经理

工作描述：负责协调管理团队的所有工作，打造了一个积极，阳光，热情，微笑的和谐团队，大大提高了我们对客的服务质量，得到了上级领导的一致好评!

现任五星级酒店餐厅部经理，就酒店管理上的漏洞，多次提出合理化建议，优化了工作流程，提高了工作效率及待客质量，从而为酒店节省了很多不必要的开支。

五星级酒店个性化服务案例推行的倡导者，提出以国学的思想对企业进行管理，起到了良好效果。主张对员工要“动之以情，晓之以理”“以人为本，以员工利益为重”让他们以主人翁的心态去面对当前的工作，从而充分调动员工的主观能动性。

离职原因：寻找伯乐，共创大业!寻找更好、更高的发展机遇和挑战!不甘平庸!

语言能力

英语良好

职业技能

职业技能：现任职五星级酒店餐厅部经理，就酒店管理上的漏洞，多次提出合理化建议，优化了工作流程，提高了工作效率及待客质量，从而为酒店节省了很多不必要的开支。

五星级酒店个性化服务案例推行的倡导者，提出以国学的思想对企业进行管理，起到了良好效果。主张对员工要“动之以情，晓之以理”“以人为本，以员工利益为重”让他们以主人翁的心态去面对当前的工作，从而充分调动员工的主观能动性。

针对部分员工微笑、问候意识不浓厚的服务质量问题，特推行了微笑问候积分大行动的游戏，来激励员工们，以达到快乐的工作，工作快乐目的，从而改善了员工们微笑、问候意识淡薄的现象。

打造了一个积极，向上，热情，团结，微笑的阳光和谐团队，被评为“酒店集团亮点团队”

熟知各种饮品(咖啡、奶茶、鸡尾酒等)的制作流程，并能熟练操作。同时还制作了一本“嘻哈饮品”饮品册。

熟知酒店一些特色中、西餐菜品的制作方法，还拥有一个“个人菜品数据库”系统。

掌握了星级酒店较为先进的管理制度、方法及思想，同时还拥有星级酒店工作的内部管理、经营运作、企业文化建设等资料可供参考或者改进。

我个人认为身为一个酒店管理者应具备八大能力(1。沟通、协调、管理的能力2。经营分析、预算、决策的能力3。绩效考核报表、方案制作的能力4。处理客人不满及投诉的能力5。例会主持演说的能力6。菜品创新、研发的能力7。发现问题解决问题的能力8。根据市场的不同需求制定销售计划和举办主题活动的能力)

以双赢的态度寻找属于自己的伯乐!

寻找有缘人、有共同目标的人、有创业想法的人一起合作共事，用自己的才华、能力和汗水干出一番轰轰烈烈的事业，非诚勿扰!

项目经验

项目名称：餐厅部微笑问候行为积分大行动(20xx年1月—至今)

项目描述：针对部分员工微笑、问候意识不浓厚的服务质量问题，特推行了微笑问候积分大行动的游戏，来激励员工们，以达到快乐的工作，工作快乐目的，从而改善员工们微笑、问候意识淡薄的现象。