2023年幼儿园年检自查报告书

2023年幼儿园年检自查报告书（共9篇）

1.2023年幼儿园年检自查报告书 篇一

碑坝镇润泽幼儿园2014年

年检工作自查报告

一年来，我园在各级领导的关怀和支持下，我园认真贯彻了《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等教育法规和相关教育政策，坚持以“一切为了孩子，为了孩子的一切”为宗旨，坚持“保教结合”、“寓教于乐”的办学原则，开发幼儿潜能，培育幼儿健全人格，促进智力、情感、意志的协调发展，为幼儿以后的成长打下良好的基础，圆满地完成保教任务。现将今年自查工作情况报告如下：

一、我园的基本情况

我园位于碑坝镇韭菜岩村韭菜岩完全小学院内，办学许可证登记时间2014年3月，占地面积300平方米，户外活动面积200平方米，教室2间，厨房1间，厕所2间，有大班1班，中班1班，在园幼儿50人，班额人数控制在规定范围内，每个幼儿有新购塑胶桌椅1套，均达到标准，教学设备包括电视机4台，DVD2个，配套玩具柜和桌面玩具2套，饮水机2个、口杯架2个，口杯60个，毛巾架2个，毛巾60条，电风扇4个。厨房有冰箱、消毒柜和必需的炊具餐具。

我园园舍坚固。园址附近无污染、噪音及危险，空气良好，日照充足，排水通畅；建筑设施，布局合理，园内环境达到净化、美化、儿童化、教育化，积极为幼儿创造良好的环境，适合幼儿在园学习生活。我园设园长1名，教师2名。其中大专学历1名，高中毕业教师1名。教师、园长均有多年学前教育及管理工作经验，对幼儿有很强的责任心和爱心，并能根 1

据幼儿身心发展的实际情况制定计划、进行保教。

二、安全工作

我园始终把保护幼儿生命安全和促进幼儿健康成长放在一切工作的首位。为保证校园安全，我们全面落实了安全管理各项规定，组织机构健全，人员配备到位，职责分工明确，管理措施细化，对各种活动设施定期检查和维修，发现问题及时解决；采取多种形式，经常性地对幼儿进行安全教育，增强师生的防范安全意识，提高幼儿的自我保护能力，确保幼儿的安全。制定了安全事故应急处理预案。坚持晨检，检查幼儿随身携带物品，及时消除危险。经常与家长保持联系，共同做好幼儿安全工作;门禁、点名、值班巡查、安全教育、幼儿接送、食品安全、防药物误服、防触电、防烫伤、防冻伤、防火、防盗、防踩踏、防侵犯幼儿、隐患排查整改等各项安全管理制度措施到位、落实到位。

厨房按规定设置，并经有关部门检查合格，获得“食品安全许可证”。建立食堂食品安全制度，食品、餐具、炊具均按规定消毒。炊事员体检合格才上岗。

我园还与派出所、村委会建立长期和经常性的联系，配备防暴器材，参加消防部门组织的学校安全工作的学习和考核，制定了各种应急方案，以确保及时处理突发事件。

三、卫生工作

幼儿园严格执行晨、午检，尤其是春夏季手足口病流行期间，对幼儿每天进行两次观察并记录，若发现病情及时向上级部门报告。做好了常见病的预防工作；对于有些特殊的情况，及时与家长联系，做好处理工作。2

教师每年体检一次，做到持健康证上岗。教师和幼儿个人符合卫生的要求；能做到幼儿一人一杯、一巾，流水洗手，严格消毒。幼儿园室外环境达到了美化、绿化、干净整洁的要求，活动室内光线充足，空气流通，做到了定时打扫，保持干净，定期消毒的要求。使幼儿处于一个整洁、优美、富有儿童情趣的环境中，使幼儿产生轻松、愉快、积极的情绪。

四、保育教教工作

切实提高幼儿园保教工作质量，是幼儿园提高整体办园水平的重要标志。我园始终坚持“一切为了孩子，为了孩子的一切”为宗旨，尊重幼儿身心发展的规律和学习特点，充分关注幼儿的经验，引导幼儿在生活和活动中生动、活泼、主动地学习。同时重视幼儿的个别差异，为每一个幼儿提供发挥潜能，并在已有水平上得到进一步发展的机会和条件。严格按照健康、社会、科学、语言、艺术等五大领域开展教育保育工作，以游戏为基本活动，无提前教授小学教育内容，为向幼儿布置家庭作业，幼儿园教育“小学化”倾向得到遏制。各方面的教育保教活动都以发展幼儿的知识、技能、能力、情感态度等为目标，从未出现过虐待、歧视、体罚或变相体罚幼儿及侮辱幼儿人格等行为。

五、保教队伍

教职工能紧紧凝聚在一起，有效地促进幼儿园各项工作的开展。在幼儿园里，奉献、创新、协作是必不可少的，同时坚持学习与交流。在政治修养、专业理论、文化技能、管理水平等方面严格要求自己，不断增强自身素质，提高自身修养；认真学习教育管理理论，实施科学的工作方法，努力做好教职工的思想工作。狠抓班级常规管理，结合《纲要》要求定制 3

度，组织教师讨论《幼儿园一日活动保教工作常规细则》，使教师进一步明确了保教职责，对常规管理形成了正确的认识。结合各年龄段幼儿的特点，我园确定了各年龄班常规教育重点，中班重点抓生活卫生习惯、自理能力和游戏活动常规，大班抓学习习惯培养。

扎实开展教育教学研究活动，深入实施幼儿素质教育和特色教育，促进了师幼共同发展。让教师们相互观摩评比，课后总结探讨，听课教师相互进行评课，上课的老师进行反思，找到自身的不足，努力学习他人的优点、长处，发挥自己的长处，改进自己的教学方法，促进自身专业素质的提高。

六、收费管理工作

严格按照《公办幼儿园财务管理暂行办法》（汉财发【2012】238号）文件要求，实行院长负责制，财务管理规范；严格执行收费备案制和公示制，实行挂牌、亮证收费，严格按照规定收费；从未自行确定收费项目和标准或以任何理由收取其他费用。

七、存在的问题和今后的措施

存在问题：

1、办学条件还有待改善，没有专用功能室，教具、学具、图书不足。

2、有些幼儿行为习惯不够好,有待改正。

3、没有很好的开展心理保健工作。

今后的措施：

1、加大资金投入，增添玩具、学具、教具和图书，改进办学条件，扩大办学规模。

2、加强幼儿行为习惯养成教育。

3、进一步开展幼儿心理保健工作，促进幼儿心理健康发展。

时代在发展，幼儿的生活环境日新月异，“与时俱进、因人制宜、提高素质、保教并重”是我们一直坚持并将继续努力的方向，来年我们有决心和信心在上级部门的指导下，发挥我园优势，为幼儿教育事业做出我们的一份贡献。

2.2023年幼儿园年检自查报告书 篇二

一、依法办学

多年来,我们不断更新思想、改变观念、自觉遵守各项法律法规，组织家长和教师多次学习探讨《3~6岁儿童学习与发张指南》、全面贯彻《幼儿园工作规程》尽量把幼儿园的工作做到最好。现将今年自查工作情况报告如下：

二、办学条件

梁家坡幼儿园占地面积1659平方米，建筑面积620平方米，户外活动面积800平方米，绿化面积500平方米，我园教师具有较高的教学理论和实践能力，师资水平达到了教学要求。现有教师7人。厨师1人。兼职保安1人。

党玉萍 ：中共党员，大专学历，在读学前教育本科，有教师资格证，本科毕业证办正在理之中。从教25年。

辛海军：中共党员，汉语言文学专科, 在读学前教育本科，本科毕业证正在办理之中。有教师资格证，从教21年。

王红珍：大专学历，有教师资格证。

强 亮：中师学历，有教师资格证。从教六年。年玉洁：中专，学前教育专业，有资格证。张丽红：中专学历，电子计算机专业，从教两年。董红梅：高中学历，从教3年。孙 娟：厨师，有健康证。

户外活动设施：滑梯一组。幼儿篮球20个，足球20个、排球10个、轮胎30个、铁环10个。小滑梯一个，毛毛虫一个，秋千两座。跷跷板4个，木马11个，拱形门4个，篮球架1个，滑梯球池组合1个，戏水池1个。

室内教学设施：区角活动室1个，活动室新增货架9个；供教学用的彩色电视机5台、EVD5台、音箱2对、电子琴4架、脚踏琴3架；口杯消毒柜3个；打印机一台、计算机一台并配置网络；双人条桌96张、小椅子80把、小方凳80个；新增四人方桌27张，小椅子108把；幼儿床32套;教师办公桌5套、桌面玩具1500多件、新增9箱；电子图书320GB。消防、监控、报警器等硬件设施配备齐全、运转正常。

幼儿园食堂1个，食堂内清洗、消毒、留样等设备齐全，正常运转。

取暖锅炉、暖气片等设施充足、安全，正常运转。

活动室布局比较合理，适宜幼儿生活学习。积极为幼儿创造良好的环境。园址附近无污染,噪音及危险,日照充足,排水通畅;建筑设施,布局合理,园内环境达到净化,美化,儿童化,教育化。

三、教育教学管理

幼儿园领导配备健全，具有正确的办园理念和清晰的办园思路。制定了发展规划，明确了法人财产权，具有较完善的规章制度。幼儿园非常重视教师的培训工作各类人员有培训有计划。幼儿园的教师培训工作措施得力，效果明显，采取走出去、请进来等多种形式对教师进行培训。全园教职工必须严格遵守上下班作息时间按时到岗并做好班前准备工作。做到不迟到、不早退、不旷工。有事先安排好自己的工作并向园领导提出书面申请经批准后方可离岗。

全园教职工都高度负责，能够保证幼儿身边有人，随时清点人数，严防幼儿走失。加强对幼儿的常规教育，培养良好的行为习惯，随时检查幼儿鞋带、衣物，发现不安全因素，及时处理解决。向幼儿进行安全教育，加强自我保护意识，提高自我保护能力。教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母姓名等，防止意外事故发生。外来人员经允许方能入园一般情况当班老师不能会客。建立健全幼儿接送制度，严格按照接送制度接送。不准陌生人来园接幼儿，防止冒领。凡陌生人来接幼儿，教师必须电话联系家长，家长同意后方可离园。一切不安全用品必须由专人妥善保管。热水应放置适当位置，电器设备应用安全合理，全体教职工都能自觉遵守制度。对园舍玩具定期进行检查维修、消毒。避免砸伤、摔伤等事故发生。

四、健康检查

幼儿在入园进行全身体格检查、工作人员每年全面体检一次。坚持晨检及全日健康观察制度。认真做好一摸，有否发烧、二看、咽部、皮肤和精神，三问、饮食、睡眠、大小便情况，四查，有无携带不安全物品，发现问题及时处理。五记录。要求教师全天观察、如发现精神萎靡不振、发烧等症状的幼儿，带班教师立即电话联系家长，让家长带回治疗，治愈后返园。我园办园十年以来从未给幼儿服用过任何药物。

五、卫生消毒

室内外环境清扫每天一大扫，分片包干，,定人、定点、每天检查。定期消灭蚊、蝇、蟑螂等害虫。幼儿玩教具保持清洁。每周消毒、清洗。经常保持室内空气流通、阳光充足。冬天也要定时开窗通风换气。厕所清洁通风，定时打扫并消毒。幼儿每人二巾一杯，日常生活用品专人专用。

在教育教学工作中，我园教师能较好的内化《3——6岁儿童学习与发展指南》新理念，以正确的儿童观教育观，组织丰富多彩的教育活动。促进幼儿的全面发展，具体体现在保教管理工作组织有序，教养常规良好，教育目标明确具体，各项计划、总结齐全。教师注重创设良好的支持环境与师幼关系。教育笔记、教案书写认真，档案资料保存完备，记录详实。幼儿园组织开展形式多样的游戏。尊重幼儿的年龄特点，为幼儿提供更大的创新空间，避免小学化倾向。并有完整的保教工作计划。能根据教学实践和幼儿情况写出教育笔记、反思。每篇教案后都有课后反思。对教案反思的检查落实到位，每周批阅。教育笔记一个月检查一次，从各个方面比如常规、教学、心理行为等每月写出反思。积极为家长介绍科学育儿早期教育的知识，听取家长意见，以便协助我们更好的管理幼儿园。

六、资金投入

新增玩具9箱；动室玩具架9个，1900.00元。楼道装饰费1000.00元。

新增活动室消毒柜3个，960.00元。

新增厨房灭蝇灯2个，线杀菌灯1个，计价450.00元。新增方桌27张，小椅子108把，运费1000.00元。玩具框24个，计价216.00元。

教师进修培训费5000.00元；出学习差旅费1000.00元 教师校方责任保险350.00元。学生校方责任保险435.00元。保安平安保险1500.00元。

共计投入13811.00元。

七、存在问题

1、外大型玩具不足，电教设备陈旧，有待更新。

2、负债过重，陈旧的设施无法更新。

梁家坡幼儿园

3.幼儿园年检自查报告 篇三

椰童幼儿园

在过去的一年中，我园积极以《幼儿园教育指导纲要(试行)》为工作准绳，遵守上级主管部门的各项规章制度，依据省示范幼儿园的标准办学，不断改善办园条件、规范管理工作、优化师资队伍、重视幼儿身心和和谐发展，本着“艮务幼儿、服务社会、服务教育”的办园宗旨，恪守“以德为重、以人为本、以爱为源”的园训精神，各项工作都取得了显著的成绩，树立了良好的社会声誉和形象。现根据《海口市幼儿园年检指标》的规定，对我园的园舍建设、园舍设备、人员配备、财务财产、教育教学、卫生保健、行政管理等工作进行全面的自查，并对自查情况进行报告如下：

一、园舍建设

我园占地面积1000方米，建筑面积550平方米，为了充分发挥示范园的辐射作用，我园认真按照省示范幼幼儿园条件量化标准的要求，不断改善园舍建设条件，努力创设幼儿童化、教育化的园容园貌，使有限的空间发挥无限的作用：首先，我们在幼儿园大门口、楼梯和走廊的墙壁上画上了富有童趣的．儿童画，为幼儿营造良好的文化环境；保证了幼儿早操和户外活动的正常开展。

二、园舍设备

我园园舍设备齐全，符合幼儿身心发展规律和年龄特征。根据幼儿体能发展的需要配置了各种功能的大型体育器械共8件；各班级均配电子琴、电视机、VCD机、录音机、教学辅助工具；根据教育教学的需要，有计划地配备成套的教育挂图。每学期有计划地购买足量的幼儿读物，保证人均3册以上，教师的图书资料充足，人均10册以上，在教材的使用方面，我园严格使用教育行政部门推荐的幼儿专业教材；根据幼儿生长发育的特点，我园配备了符合幼儿身高要求的幼儿床、桌、椅，保健室里配备了体重秤、身长计、体

温计、儿童视力表、卫生消毒晶及一般外伤和常见病用药。

三、人员配备

我园现有7个教学班，224名幼儿，教职工队15人。专职教师7人，人人持证上岗。在教师、员工的配置上，严格按照《规程》《条例》的比例要求，每班均达到一教一保的要求。全体保教人员热爱幼教工作，富有敬业精神和工作激情，关心、尊重幼儿，身体健康。全体员工每年走期按要求进行全面体格检查，健康状况符合要求，全体工作人员均持有海南省妇幼保健院签发的健康证。

在管理中，园领导积极营造民主平等的和谐氛围，尊重教师的权利，根据劳动的质量按时发放足额酬劳，按国家规定办理四项社会保险。历年来，我园教师队伍稳定，教职工

不仅能安心做好本职工作，对园里的管理满意，而且能从情感上依恋和喜爱集体，愿意为了集体无私奉献。

四、财务财产

一直以来，我们都本着勤俭办学的理念，坚持少花钱、多办事、办好事的原则，财会人员持证上岗，严格执行财务会计制度，合理开支各项经费，专款专用，收支账目清楚、公开，建立财产管理制度，按财产进行分类登记台帐，幼儿园的收费主动报上级主管部门批准和备案。

五、教育教学

我园认真贯彻落实《纲要》的指导精神，善于运用新的教育理念来指导教育教学实践；根据《纲要》的要求和幼

儿教育的目标，制定了符合幼儿身心发展的各类教育计划。主管领导经常深入班级了解各项计划的实施情况，与老师共同探讨提高教育教学质量的途径。完善教师专业成长档案，将每位教师的学期工作计划、周计划、一日活动计划和备课、案例、随笔记录进行归档，全体教师积极钻研业务知识，每学期有研究专题，注重区域环境的创设和实践探索，遵循幼儿身心发展规律，坚决杜绝幼儿园教育的小学化倾向。合理有序地安排幼儿的一日生活，以游戏为基本的活动形式，寓教于乐，寓学于乐，注重体格锻炼，保证每天的户外活动时间在2小时以上。定期组织家园共育活动，如在2011年元旦来临之际，各班级都分别开展了“庆元旦，家园同乐

会”、“元旦亲子游园活动”等家园同庆元旦的活动；及时向家长传递信息，了解家长的建议和意见，虚心听取，积极改进，以达到家园共育、教育一致的目的。通过这一系列的活动，也进一步提高了幼儿园的声誉，树立了良好的社会形象。

六、卫生保健

卫生保健工作是幼儿园工作的重要组成部分。一年来，我园按照上级主管部门的要求，严格落实各项卫生保健和安全工作计划，建立完善的卫生保健及安全工作制度，由专职人员负责管理，各种记录表册健全、完整，并进行科学的统计和分析。每学年按时对教师、幼儿进行全面的体格健康检查，建立个人健康档案。严格执行卫生消毒制度，做到一人一巾一杯，一日一消毒，食具餐餐消毒，并做好详细的捎毒记录。注重幼儿良好卫生习惯的培养，饭前便后流水洗手、饭后漱口。重视幼儿的膳食营养，每周制定一次营养均衡食谱，每月进行一次营养分析，按要求每餐食物保证四十八小时有留样。

在过去的一年中，我们采取有效措施，重点认真做好各H1N1防控工作；积极配合学校、教育局和防疫部门做好甲型H1N1流感防治及宣传工作，师幼每天坚持测体温两次，做好记录，如《晨检登记记录》《午检登记记录》《幼儿发烧因病缺课排查情况记录表》如发现异常情况，为患病幼√乙的症状及病情进行全日观察和追踪，并向有关部门报告疫

情。11月份，我们分批组织全体教师到省妇幼保健院、大园社区注册甲型流感疫苗，有效地促进了甲流防控工作的开展。

同时，我们关注幼儿的身体健康，积极开展幼儿体质健康教育开展。依照“省教育厅关于实施海南省3—6岁幼儿体质健康标准的通知(琼教体[2008]9号)”的文件要求，我园7个班级于2011年12月份对全体在园幼儿进行“体质健康测试”和登记，并将“幼儿体质健康标准登记卡”和“幼儿体质健康标准测试班级登记表”的内容通过海南学生体质健康网上报至“海南省学生体质健康测试数据管理系统”。园领导十分重视此项工作，召开专门会议：布置相关事宜，并提出相关要求，有效地促进此项工作的顺利完成。

七、行政管理

我园认真遵守国家的法律、法规，遵循幼教规律，实施有效的管理，做到依法办园、依法治教。合理分析幼教发展的新形势，结合本园的实际，制定切实可行的中短期发展规律、学期计划和保教计划等，措施保证，制度健全。

八、成绩与展望

近几年来，—我园在各方面的工作都取得较好的成绩；08年5 月，我园的舞蹈《怒江娃》荣获琼山区一等奖；09年5月在海口市庆六一幼儿文艺汇演中我园的幼儿舞蹈《团团圆圆》获得二等奖；10年5月我园的舞蹈《蚂蚁过河》获

得二等奖；11年舞蹈《我要搭座桥》荣获海口市优秀奖，回首过去，展望未来。今后，我们将继续努力，以更加饱满的热情投入到工作中去，将爱心捧给孩子，将放心送给家长。我们坚信，在全园教职工的精心呵护和耐心培育下，我们的一株株幼苗将安全、健康、快乐地长成参天大树!

椰童幼儿园

4.幼儿园年检自查报告 篇四

广府镇天娇幼儿园

2013-04-08

2012--2013学年度自查报告

本园按照学前科年审要求的标准，实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思，现将自查情况总结汇报如下:

一、幼儿园管理与教育教学

1、我们坚持以《教育部幼儿园教育指导刚要》为指针，严格执行有关教育教学法律、法规和政策，认真制订各类工作及保教计划，并定期检查和落实。

2、做到幼儿园规章制度健全，并能认真执行落到实处。我园根据县教育局统配教材的内容和要求，结合园本教材内容进行教学活动。对幼儿一日活动进行科学、合理的安排。

3、我园为贯彻素质教育，丰富幼儿生活，每年都举办了庆祝六一，十一文艺演出，并坚持每周一、三、五下午师生集体律动课等，既锻炼了幼儿的身体和自我的勇气，也锻炼了团队之间和幼儿之间协调的能力。

二、安全管理与卫生保健

1、总校与园长签订安全责任书，园长与教职工签订安全责任书，写好安全日志，坚持周安全排查制度，责任层层落实，近年来无安全责任事故。

2、保证幼儿在园安全：

（1）、把好入门关，严防可疑人物入内。严格出入制度，购置了必备的警械，防患未然。幼儿入园到离园，实行全

程视频监控，教师跟班活动及如厕，确保安全无盲区。

（2）、早上幼儿入园和下午幼儿离园时，教师在幼儿园门口安全值勤，家长凭接送卡到教室接送幼儿，我园规定家长、老师一定要手把手交接孩子，对于代接送孩子的人员，教师一定凭接送卡并电话询问家长，以保证把每个孩子准确无误地送回家，同时做好各种不确定安全隐患的排除排查作。

（3）、做好各种应急预案，每月至少演练一次，增强孩子自保、逃生意识和能力。

3、加强安全管理工作。我们把幼儿园的安全工作看为首要工作。无论从安全教育角度，还是从平时秩序的维持，都要严格管理。把每天孩子的安全放在第一位，严格控制抓伤、打架的事情发生。对老师实行安全责任制，有奖有罚。要求老师要把安全意识灌输到日常每个工作环节。

4、食堂安全：

（1）、食品安全：首先抓好进货渠道：对于幼儿食用的各种米、面、肉、蛋等食物，一定要从正规渠道进货，并索要发票，杜绝一切不合格的食物进入幼儿园内，从而防止各种食品卫生安全隐患。

（2）、食堂人员要持证（健康证）上岗，工作过程中做到认真洁净，保证饭菜卫生质量。

（3）餐具每顿饭前消毒，生熟食分放，坚持48小时留样，为确保全体幼儿的身体健康，我园认真做到了以下几点：

5、园室卫生安全：

（1）全面了解幼儿的身体健康情况。做好入园体检，并定期幼儿体检，如果发现个别幼儿有异常情况，就及时与家长联系，进行治疗。

（2）认真做好晨午检记录工作。

（3）建立和完善卫生消毒制度。每日下午幼儿离园后，室内全部紫外线灭菌，室外8.4消毒液消毒。幼儿用饮水杯，巾每周两次消毒，每天两次流水洗手。

三、教师队伍建设

进一步加强幼儿教师的政治、业务、职业道德培训力度。随着时代的发展，幼儿教育的要求越来越高，所以，教师必须要跟上时代的步伐，本园教师参加了县教育局组织的幼儿教师培训及县教师进修学校举办的幼儿教师远程培训、园长在职培训。不断提高自身业务素质和职业道德水平，在了解幼儿生理、心理规律的基础上要有创新意识，不断提高保教水平。

四、积极参加总校及学前科组织的各项工作，较好的完成了幼儿参保和教材征订任务。定期召开家长座谈会和家长委员会，搞好家园共建，构建和谐校园。

回顾本年度的工作，我们较好的完成了保教任务。但与一类优秀园和《河北省农村幼儿园分类评定标准》相比，我们在硬件和软件建设上还有待提高和加强：

1、硬件设施有待进一步完善。在新的学年里，将加大投资力度，进一步改善办园条件，完善保教设施。

2、加强教师队伍建设，加强日常学习培训。支持鼓励教师参加多层次的教育培训，请进来，走出去，积极参加园际间合作交流，力促教师队伍素质明显提高。经常开展日常教学观摩，搞好园本教研，不断改进和提高全园教师的保教管理水平，为幼儿园的健康发展打下坚实基础。

3、强化校园内部管理，提升工作效率。进一步建立完善各项管理工作制度，切实加强日常监督检查，坚持奖优罚劣，奖勤罚懒，充分调动全园教职员工的工作积极性和主动性，推动全园各项工作再上一个新的台阶。在新的学年里，我们有决心有信心按照上级部门要求，把各项工作做得更好，让孩子开心，让家长舒心，让领导放心。从而把本园办园水平再上新的台阶。

以上是本年度自查总结汇报，不妥之处，请指正。

5.幼儿园年检工作自查报告 篇五

为了进一步贯彻《民办教育促进法》，促进幼儿园更好地发展，提高幼儿园的办园质量群星幼儿园严格按照教育局和教育厅的指示，开展自检工作，严格履行所有证件的登记手续，按时参加年检，做到合规、合法，严格按照章程开展一切活动，遵循幼儿发展规律，促进幼儿身心健康发展，一年来，我们不断更新思想，改变观念，尽量把幼儿园的工作做好，现将今年自查工作情况报告如下：

一、园舍建设

我园园舍建筑面积850m2，认真按照幼儿园标准化的要求，不断改善园舍建设条件，努力创设幼儿童化、教育化的园容园貌，使有限的空间发挥无限的作用。有相对独立的园舍、场地，有独立的出入口，户外教室及户外的挂饰及图案都可体现儿童化、教育化，将不断向优秀幼儿园学习与改进园内环境。户外有大型玩具和大量的幼儿操作性玩具。幼儿活动用房皆有良好的朝向、日照和通风，并且有独立的卫生间，为幼儿营造良好的文化环境，保证了幼儿早操和户外活动的正常开展。

二、安全管理

根据上级消防安全指示精神，我园每季度对幼儿活动区域、课室、厨房等重点防火场所进行安全隐患排查、整改，对电源、电线进行改装处理，消除一切不安全的隐患。检查消防器材的使用情况。并对幼儿及教师进行应急预案知识教育，确保紧急状况下幼儿和教职工能够有秩序的安全撤离、疏散。幼儿园各个岗位都有明确的安全要求，把安全工作落实到每个人，做到防患于未然。并将安全工作纳入常规，列入日常生活和教育教学当中，提高幼儿的安全防范意识和能力，杜绝恶性事故和责任事故的发生。严格做好防火、防泄、防电、防溺、防盗、防骗（拐）、防意外事故等工作，确保幼儿及财产安全。

幼儿的疾病防治是一项十分重要的工作，我园采取额方法是：凡疾控单位安排的免疫接种，就积极动员和督促家长做好孩子免疫接种一事；在园内，注意室内通风，保持室内空气流通；如发现有传染病时，要采取应急措施，及时隔离，在第一时间内联系家长，督促家长送患儿就医观察；每天安排儿童有足够的活动时间，加强体格锻炼，增强儿童体质，提高他们对疾病的抵抗能力。

经卫生局检验，我园具有有效的《餐饮服务许可证》，厨房工作人员认真学习和严格执行食品卫生法等文件的规定。

外来人员经允许方能入园，建立健全幼儿接送制度，凡陌生人来接幼儿，教师必须电话联系家长，家长同意后方可离园。一切不安全用品、药品必须由专人妥善保管，热水、热汤应放置适当位置，电器设备应安装合理，严防中毒、烫伤、触电等事故的发生。做好防火、防盗工作，下班后应关好门窗，做好巡视工作，安排好节假日值班人员，切实做好保卫工作。全体教职工自觉遵守制度。注意房屋、场地、玩具、用具的安全，定期进行检查维修，避免砸伤、摔伤等事故发生。幼儿在园如发生事故，当班人员必须及时向园领导汇报并送医院治疗，及时通知家长，根据情节轻重，给予当事人相应的处理。

三、设施设备

通过不断努力，幼儿园环境有了明显的改善。户外有大型玩具和大量的幼儿操作性玩具。园内配有电视机、VCD、电子琴、等硬件设施，园里还配置了冰箱、消毒柜等。幼儿园各班设有独立的卫生间、幼儿宿舍等，适宜幼儿生活学习。我园将积极为幼儿创造更良好的环境而努力。园址附近无噪音及危险,日照充足,排水通畅。根据教育教学的需要，有计划地配备成套的教育挂图，在教材的使用方面，我园严格使用教育行政部门推荐的幼儿专业教 材；根据幼儿生长发育的特点，我园配备了符合幼儿身高要 求的幼儿床、桌、椅，及一般外伤和常见病用药。户外有大型玩具和大量的幼儿操作性玩具及体育活动设备。

四、人员配备

我园现有教职工7人，专职教师4人。其中园长具有10年以上幼儿教育工作经验，教师学历基本达标，其中三名教师具有5年以上幼教经验。幼儿园也按照规定配备了门岗、炊事员等岗位。全体教职人员思想素质较高，热爱幼教工作，富有敬业精神和工作激情，关心、尊重幼儿身心健康。

五、园务管理

我园全面贯彻党的教育方针，认真执行国家的教育、法律、法规，有关政策和上级主管部门、依法办园。严格执行《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》的有关要求，完善个园管理制度，包括岗位责任制度、安全制度、卫生保健制度、教育教学制度、后勤管理制度等，为家长、为幼儿提供了良好服务。本园以安全为首，健康第一，保教并重，注重差异，因才施教，一切为了孩子富有个性地健康发展，在确立办园思想的基础上，根据社会发展要求和本园的实际，制定了相应的发展规划。

幼儿园严格按照物价局、教育部门批准及备案的收费项目和标准进行收费，无乱收费和无序竞争行为。及时贯彻上级文件、会议精神，努力做到有文必看，有任务必完成。

幼儿园领导具有正确的办园理念和清晰的办园思路，积极营造民主平等的和谐氛围，尊重教师的权利，根据劳动的质量按时发放足额酬劳，按国家规定办理社会保险，并为幼儿园的长期发展制定了长期和短期的发展规划，具有较完善的规章制度。幼儿园非常重视教师的培训工作，各类人员培训有计划的进行。幼儿园的教师培训工作措施得力，效果明显，采取走出去、请进来等多种形式对教师进行培训。教师队伍稳定，整体素质较好。

六、队伍建设

我园坚持正确的办园宗旨，制定切合本园实际的规划、各种规章制度，各类人员岗位职责明确。建立严格考核制度，措施和完善激励机制。按时上交各种计划、总结和材料，积极主动地参加区、市组织的各类活动和召开的各种大小会议

好的领导能将教职工紧紧凝聚在一起，有效促进幼儿园各项工作的开展。在我们园中积极倡导一讲奉献，二讲创造性开展工作，三讲团队协作的三讲精神，并始终坚持把思想建设放在首位，坚持学习与交流。首先领导从自身做起，并带动全体班子成员积极参加各类进修学习，在园长的支持与鼓励下，有三名教师参加了大专学前教育的进修课程。在政治修养、专业理论、文化技能、管理水平等方面严格要求自己，认真学习教育管理理论，实施科学工作方法，努力做好教职工的思想工作，成为教职工的贴心人。我们坚持把工作的主阵地放在幼儿园教育教学改革的步前阵地，定期深入班级，了解教师教育教学现状，及时将先进的教育理念教改前沿信息动态传达到每一位教师，积极地进行教学改革。

七、卫生保健

卫生保健工作是幼儿园工作的重要组成部分。一年来，我园按照上级主管部门的要求，严格落实各项卫生保健和安全工作计划，建立完善的卫生保健及安全工作制度，由专职人员负责管理，各种记录表册健全、完整，严格执行卫生消毒制度，做到一人一巾一杯，一日一消毒，食具餐餐消毒，并做好详细的记录。注重幼儿良好卫生习惯的培养，饭前便后流水洗手、饭后漱口。重视幼儿的膳食营养，每周制定一次营养均衡食谱，按照食谱备餐，幼儿与教职工或是严格分开。幼儿两餐间隔不少于3小时，并按要求每餐食物保证四十八小时有留样。在过去的一年中，我们采取有效措施，重点认真做好各项防控工作，重视幼儿健康，按照规定开展安全、卫生、营养、保健教育和宣传，培养幼儿良好的生活习惯。我园积极配合学校、教育局和防疫部门做好水痘防治及宣传工作，积极配合卫生部门对幼儿进行体检，建立幼儿健康基本情况信息，每天做好《晨检登记记录》，如发现异常情况，将对患病幼儿的症状及病情进行全日观察、记录和追踪，并向有关部门报告疫情。为了加强幼儿体格锻炼，提高幼儿身体素质，经常有组织地开展适合幼儿特点的游戏及体育活动，在正常天气下，有充足的户外活动时间，每天坚持两小时以上户外活动，加强冬季锻炼。努力创造条件，充分利用日光、空气、水等自然因素，有计划地锻炼儿童体格。

八、教育教学

我园认真贯彻落实《纲要》的指导精神，善于运用新的教育理念来指导教育教学实践；根据《纲要》的要求和幼儿教育的目标，制定了符合幼儿身心发展的各类教育计划。领导经常深入班级了解各项计划的实施情况，与老师共同探讨提高教育教学质量的途径。注重区域环境的创设和实践探索，遵循幼儿身心发展规律，坚决杜绝幼儿园教育的小学化倾向。加强对大班幼儿的幼小衔接工作，注意在教学中采取生动活泼的教学方法，注意收集有关家长工作的资料，积极为家长介绍科学育儿早期教育的知识，以便协助我们更好的管理幼儿园。合理有序地安排幼儿的一日生活，以游戏为基本的活动形式，寓教于乐，寓学于乐，注重体格锻炼，保证每天的户外活动时间在 2 小时以上。定期组织家园共育活动，如在

2013 年元旦来临之际，我园开展了 “元旦亲子游园活动”与家园同庆元旦的活动；及时向家长传递信息，了解家长的建议和意见，虚心听取，积极改进，以达到家园共育、教育一致的目的。

九、家长和社区

主动与家长保持密切联系，搭建共育平台，努力提高幼儿园的声誉，树立了良好的社会形象。密切保持社区的联系与合作，为幼儿健康发展创造更好的条件。今后，我们将继续努力，以更加饱满的热情投入到工作中去，将爱心捧给孩子，将放心送给家长。我们坚信，在全园教职工的精心呵护和耐心培育下，我们的一株株幼苗将安全、健康、快乐地长成参天大树!

十、存在的问题

在各级领导的大力支持和帮助下，经过教师、幼儿的共同努力，我园幼儿在各方面都取得了很大的提高，办园水平也获得了家长们的认同。当然面对新形势的要求，我们还存着问题和不足之处，有待进一步改进和加强，通过我们的努力，在有限的条件下坚持用先进的管理模式规范办园思想，发挥我园优势，完善我园不足，进一步深化教育改革，与时俱进，不断探索，不断创新，进一步深化办园理念，构筑更高平台，再创辉煌！。

6.幼儿园年检工作自查报告 篇六

一、场地园舍

我园所占地面积为2100平方米，人均达到了6平方米。建筑面积为5100平方米，人均达到了 14.57平方米。共有12个班级(1个托班、3个小班、5个中班、3个大班)，每班设有活动室、寝室、盥洗室等设施设备。园内有钢琴、电钢琴、电子琴、数码照相机、电视机，空调，电风扇等;有教师 办公室、会议室、、幼儿图书角，有沙地、户外大型玩具等，教学及生活设施设备齐全。

园所坐落在振兴街北段，远离交通要道，无噪音、无污染，家长接送方便，园内环境宽敞舒 适，空气流通，日照充足。 我园所也能积极根据一级评估意见进行了整改，让幼儿园的每一处都充分发挥作用，为幼儿的 生活、学习和发展创造了最优先的条件。

二、教师配备方面

我们园所有教职工32人，园长1人，教育教学园长1人，后勤园长1人，保健医生1人，会计1 人，库管员1人，厨师3人，清洁员2人，专任教师24人，全部都有教师任资资格。

三、园务管理工作

1、幼儿园以“为民族谋远虑，为社会育良才，为教育探新路，为改革出经验”的办园宗旨， 坚持保教结合，坚持全心全意为幼儿服务，为家长服务，办园水平与保育教育质量也在逐步的提 高，而且幼儿的入园率日益增长，得到家长和社会各界好评。

2、幼儿园现有12个班级，1个托班，3个小班，5个中班，3个大班。每个班级的人数控制在规 定的范围内。现在园幼儿有350左右。

3、为科学、合理、规范的管理园所，园所设园长1名，教育 教学园长1名，后勤园长1名，园内管理网络清晰，领导班子结构合理，分工明确，同时全园建立了 园务委员会和家长委员会，实行民主科学管理。在管理上我们充分调动每一位教职工的积极性，发 挥她们的长处和优势，建立健全了各项规章制度，各类工作人员岗位责任制度健全，职责明确，检 查措施落实，激励机制完善。与此同时，我园还把“质量为本，服务为宗，环境为先，价值为魂” 作为园训，在教职工中积极提倡，做到热爱幼儿园、热爱孩子，树立敬业精神、创新精神、奉献精 神。

4、园务档案资料齐全，档案管理规范，由园长分管档案工作。

5、重视幼儿园的安全工作，建有房屋、设备、消防、安全防护和检查制度,制定了相关的应急 预案,并且建有食品、药品等管理制度和幼儿接送制度，大力做好安全月宣传工作，向家长发放《幼 儿安全知识调查》，制作安全教育图版，全力提高着幼儿、家长、教师的安全防范意识，在我们一 丝不苟的工作下，近1年来无一起责任事故的发生。

6、办园经费来源于家长缴费，坚持按规定收费，勤俭办园的原则，严格执行财务制度，账目 清楚，手续齐备，专款专用，有计划地添置教学设备，办园条件不断改善。

四、教育教学工作

1、一年来，我园认真贯彻执行幼儿教育的方针、政策和《幼儿园教育指导纲要》，坚持保教 原则，促进幼儿全面和谐发展。主动接受上级教育行政部门的领导管理、监督检查。

2、遵循孩子的身心发展规律，以孩子生活节律为依据，制定一日作息制度，合理安排游戏活 动，户外活动和各生活环节活动的.时间，充分体现动静交替，保教结合的原则。重视创设与保教相 适应的教育环境，让孩子参与布置，体现孩子参与的痕迹。重视幼儿的情感教育，良好行为习惯的 培养，幼儿活动内容丰富，形式多样，情绪愉快。

3、立足本园实际，坚持以游戏为基本形式，尊重幼儿的兴趣开展区域活动，为孩子提供可操 作、可变化的`开放性材料，给孩子提供积极探索的余地和欲望，体验活动的快乐。在组织活动过程 中，教师注重观察幼儿，写观察笔记和跟踪笔记分析研究幼儿，采取有效的教育方法，更多地通过 启发性语言、环境的设置和材料帮助幼儿，促进幼儿主动学习。在开展主题活动中，我们先从孩子 兴趣与需要产生主题，引导幼儿讨论，引起他们强烈的学习欲望和好奇心。其次收集资料、材料和 相关的学习信息丰富学习内容。活动内容紧密结合幼儿生活及其兴趣点，使幼儿在认知、情感、技 能等方面得到充分的发展。同时积极利用托幼一体的特色，开展各类形式的大带小活动。(一对一自 助餐活动，一对一穿鞋、穿衣游戏以及手拉手一起散步等)，让孩子们体验到临时大家庭的稳馨与快 乐。

4、重视家长工作的开展，促家园间的联系。认真做好家长访谈、家访、家园联系册以及邀请 专家为家长进行“家教知识的讲座”和“儿童常见病预防的讲座”，为家长朋友们提供了学习与咨 询的平台，开展各类亲子活动，增进亲子情、亲子乐;另外重视家园的互动性。在班级家长会我们在 形式与内容上进行了调整，首先向家长征集他们比较困惑或关心，选出大家几个较共性的问题(如： 如何培养孩子的学习习惯;如何培养孩子的学习兴趣;如何培养孩子良好的行为习惯;孩子发生矛盾冲 突，家长如何处理等)，然后在家长会中把问题抛给家长，发挥家委会成员的作用，与教师一起成为 小组中的中心发言人，分别进行讨论与交谈，每一位家长在会中得到了发言权。在互动式交流中， 家长们学习其他父母好的育儿经验，从中寻求合适的、有效的教育方法。总而言之，家长工作有计 划、有措施、有效果、有记录、有总结。

5、加强学习，不断增强教科研意识。园领导积极鼓励教师教科研活动的理论知识，鼓励教师 开展课题研究。教科研工作有组织、有计划、有制度、有活动、有记录.

五、教师队伍

1、以“做让家长感动的事，培养让家长自豪的孩子”为工作法则，努力建立平等、融洽的师 生关系。始终让幼儿处于一种被尊重、被关爱、受鼓励的环境中。

2、我园教师团结协作好。每次的对外大型活动和公开课发挥集体智慧，献计献策，教师积极 主动发挥个人所长，服从分配，既合作又分工，确保和提高活动质量，充分体现较强的凝聚力和向 心力。

3、多种形式的岗位培训促进了教师的成长。学海无边，学习学习再学习，才能不断进步。为了达到较好地学习效果，我们采取多渠道、多 层次、多方位的学习办法，组织教师分批学习，学习内容上我们从四方面的结合，园内和园外相结 合、专业知识和业余知识相结合、请进来和走出去相结合，书面交流和语言交流相结合。我们多次 参加幼教专家关于幼儿教育先进理念的学习，向市内市外的同行们学习取经，端正教育观念，反思 在我们的教育过程中的不足和存在的优势，尽量避免或减少教育行为过程的盲目性和照搬，从而促 进教师队伍的综合素质，岗位能力和教育实际水平，此外我们经常进行技能技巧大练兵活动;演讲比 赛，班级管理经验交流，优质课评比，从中提高教育教学能力和娴熟的教学技巧，使我们的教师不 断成长起来。

4、积极开展传、帮、带工作，加强对青年教师的培训和培养，让青年教师与老教师、骨干教 师结对，要求她们在实践工作会善观察，会发现问题，善于思考教育对策，每日活动中做到心中有 目标，眼中有孩子，时刻有教育，能从大处着眼，小处着手。骨干教师要起表率的作用，积极带头 参加市、区各类评比活动，积极撰写园级小课题。发挥她们各自的独特的教育风格，并不断加以总结。

六、卫生保健

7.18年学校年检自查报告 篇七

年学校年检自查报告2007-12-07 13:45:23第1文秘网第1公文网2006年学校年检自查报告2006年学校年检自查报告(2)年度,___学校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的教育方针，坚持依法治校，以德立校，科研兴校，坚持与时俱进和以人为本的科学发展观，克服传统教育的流弊，在县教育局的正确领导下，在各级领导的亲切关怀下，在社会各界的大力支持下，学校的各项工作都取得了长足的发展：

一、依法办学

1、办学指导思想端正，不以营利为目的学校以“融合东西方历史文明和现代文明，培养未来型高素质人才”为办学理念，以民主、科学、严谨、务实的管理和高质量、低收费、多语种、国际化、分流型为办学特色，以“以德树人、以技成人、让每个学生走向成功”为办学宗旨。

2、严格执行国家的法律、法规我校自建校至今一直都认真学习和贯彻《民办教育促进法》、《义务教育法》、《教师法》等法律法规，坚持依法办学；我校办学许可证、收费许可证、民办非企业登记证等证件齐全。

3、自觉接受教育行政部门指导监督我校一直自觉接受教育部门管理，积极主动地汇报工作；招生广告内容实事求是，是经教育部门审查后刊登的。

二、办学条件

1、干部队伍法人代表、校长：刘善信，1953年生，中学语文高级教师，留德学者，临沂市海外联谊会理事。他学识渊博、治学严谨，教学成绩突出，多次获市、县级教学成绩奖，发表教学论文多篇，具有较高的教育教学水平和丰富的教育教学管理经验。1998年至2001年就读于德国萨尔布吕肯语言学校和特利尔大学。2002年回国创办___学校。学校依法设立党支部、股东会、董事会、监事会、校委会、办公室、教务处、教科研

室、政教处、招生办、总务处、工会、妇联、团委、少先队15个处室，以承担依法办学，规范管理的各项任务。各科室配置干部及工作人员，学历职称等符合办学规定。

2、师资队伍学校教职员工达到了208人，其中任课教师160人，高级教师21人，中级教师20人，初级教师66人，应届毕业生53人。研究生学历3人，本科学历96人，专科61人。有50余名教师先后荣获省、市、县级骨干称号和优秀教学成绩奖。为实现当地教育与国际教育的迅速接轨，学校还聘请了英国剑桥大学的赵怀忠博士，德国萨尔布吕肯大学和张斌博士，旅美的王意如女士，留日的王迪先生为办学顾问，并与首都师大附中，德国特利尔市的康茨中学建立了友好关系。2006年9月德国的专家昆特瑞尔曼来我校访问。学校聘请师资程序严格，都签订了聘任合同；师资水平符合要求，专任教师学历达标率100％，无体罚或变相体罚学生现象；学校无拖欠、克扣教师工资现象。

3、校

舍、设备学校占地67336平方米,生均平方米，校舍总建筑面积29800平方米，整个学校的布局合理，办公区与教室设置合理。学校各科室及各功能室齐全，总使用面积7964平方米，从室内装备到各室采光要求再到管理制度等均符合标准。其中普通教室45个，室内装备符合《中小学校建筑设计规范》和《山东省城镇学校校舍改造及验收暂行标准》；专任教师实现了办公自动化；理化生实验室、仪器室各两套，室内装备按照一类标准配备，总价值30余万元；图书室现有藏书50000余册，生均25册；教师阅览室60平方米，设有40个座位，学生阅览室180平方米，设有100个座位，共有报刊杂志63种；微机室2个，共有方正文博品牌电脑120台，4名专职微机教师；语音室装备、采光、照明均符合《标准》要求；德育室与团队活动室合一；劳技教室器材配备达国家二类标准；音乐教室2个，其中一个和电教室合用，器材装备达国家一类标准；舞蹈室一个，弹性地面，在与光面相垂直的一面横墙上，设有240厘米通长照身镜，其余三面墙上设有可升降的把杆；美术教室4个，为北向采光，器材配备达到国家一类标准；书法教室1个，设施满足需求，有专职书法教师；史地教室1个设施能满足教学要求；卫生室40平方米，器材配备达到国家二类标准；电化教室1个，使用面积150平方米，器材配备达国家一类标准；体育器材室60平方米，器材配备达国家二类标准；运动场有300米环形跑道，100米直道6组，有上下水设施，有单独设置的排球场、篮球场6个；学生宿舍楼两栋，总使用面积9653平方米；楼房厕所100个男蹲位，44个女蹲位，平房厕所男蹲位41个，女蹲位32个，厕所均为水冲式；食堂使用面积1562平方米，餐厅使用面积2344平方米，礼堂使用面积2344平方米，食堂器具与餐厅桌凳数量充足，质量优良，平面布置符合规范要求；校园道路硬化、绿化美化符合有关要求。

三、财务管理

1、健全

财务制度学校财务制度健全并上墙；财薄规范齐全，有上报教育部门的年制度财务报表。

2、按规定收支我校严格按物价部门核定的收费标准按年度收费并公示，认真执行收、退费管理规定；按规定改善办学条件，年度净收益中的25％用于学校建设、维护和设备添置。

3、财会人员我校有专职会计、出纳，她们均有任职资格。

四、教育、教学管理

1、管理制度学校形成了自己的办学特色，以学

8.幼儿园年检时自检自查报告 篇八

一、幼儿园概况

我园是一所新办的幼儿园，于2004年年初开园。自幼儿园审批通过之日起，我们就树立了只有通过优质的服务和规范办学来打造我们的核心竞争力，才能具有生存和发展的根本。所以我们严格按照《中华人民共和国民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园教育指导纲要》和新颁布的《关于幼儿教育改革与发展的指导意见》等法律法规来制定我园的教育教学计划和管理制度。

我园从建园开始，就制定了一系列从《职业道德规范》《岗位职责》《职务职责》《规章制度》四个方面建立了覆盖全工作过程的近40多条规章制度，并在工作中不断地进行修改，以达到完善和健全的目的。我们始终把管理工作的建立健全当作幼儿园的基本工作，近两年的时间我们已经有了一套健全的符合我们自己实际的制度体系，为幼儿园的稳定发展奠定良好的基础。遵循规范办园的原则，从人员配备上我园严格按照两教一保（小幼班两教两保）来配备，教学全部由专业教师担任，保育员全部经过岗前理论培训和实作培训后考核上岗。在教育教学管理上，制定了《幼儿一日作息时间表》《教职工工作质量标准》《班级管理制度》《备课管理制度》《交接班制度》《幼儿接送管理制度》《教研活动实施细则》《保教事故控制程序》等一系列与教育教学相关的制度。通过检查考评与工资挂钩，以保证教育教学质量。

我园现有幼儿385名，全园教职工42人。其中教师有24人，大专学历4人，大专在读5人，中专学历15人）。2008年我园参加各种培训的人次达80多次（外培）。并分别于2004年10月至2008年12月为签定合同的教职工购买了养老保险和医疗保险，因为我们知道，只有建立一只稳定的教职工队伍，才能可持续发展。

二、办园方针和目标：（1）办园方针

亲亲的热爱每一位宝贝，视为己出； 真诚的面对每一位家长，满足期望。

诠释：每一位幼教教师，应热爱自己的本职工作，努力提高服务意识和工作能力，对待幼儿，应向对待自己的孩子一样，把自己的爱心、智慧潜移默化的传教给他（她）们，为孩子撑起一片晴朗的天空，十年栽树，百年育人。

每一位幼教教师，应做事业上的有心之人，从点点滴滴做起，关注幼儿、关注家长，使他（她）们的期望和要求得到满足，加强安全教育，加强智力开发，持续保持和改进各项管理工作，力争超越幼儿、家长的期望。（2）办园目标

幼儿各项体征满足或超越国家标准；

幼儿家长满意率达90%以上，三年之内逐年递增1.5%； 幼儿家长投诉处理率达100%；

三、存在的主要问题及解决办法

1、由于我园现使用的院子是共用，每天接送幼儿的时间正好是上下班的时间，院内住户的车辆进出对孩子的安全造成了很大影响。解决办法：通过与有车辆的住户做工作，尽量把进出的时间与接送孩子的时间错开。

9.幼儿园年检自查报告 篇九

一、园舍建设

我园占地面积1000方米，建筑面积550平方米，为了充分发挥示范园的辐射作用，我园认真按照省示范幼幼儿园条件量化标准的要求，不断改善园舍建设条件，努力创设幼儿童化、教育化的园容园貌，使有限的空间发挥无限的作用：首先，我们在幼儿园大门口、楼梯和走廊的墙壁上画上了富有童趣的．儿童画，为幼儿营造良好的文化环境；保证了幼儿早操和户外活动的正常开展。

二、园舍设备

我园园舍设备齐全，符合幼儿身心发展规律和年龄特征。根据幼儿体能发展的需要配置了各种功能的大型体育器械共8件；各班级均配电子琴、电视机、vcd机、录音机、教学辅助工具；根据教育教学的需要，有计划地配备成套的教育挂图。每学期有计划地购买足量的幼儿读物，保证人均3册以上，教师的图书资料充足，人均10册以上，在教材的使用方面，我园严格使用教育行政部门推荐的幼儿专业教材；根据幼儿生长发育的特点，我园配备了符合幼儿身高要求的幼儿床、桌、椅，保健室里配备了体重秤、身长计、体温计、儿童视力表、卫生消毒晶及一般外伤和常见病用药。

三、人员配备

我园现有7个教学班，224名幼儿，教职工队15人。专职教师7人，人人持证上岗。在教师、员工的配置上，严格按照《规程》《条例》的比例要求，每班均达到一教一保的要求。全体保教人员热爱幼教工作，富有敬业精神和工作激情，关心、尊重幼儿，身体健康。全体员工每年走期按要求进行全面体格检查，健康状况符合要求，全体工作人员均持有海南省妇幼保健院签发的健康证。

在管理中，园领导积极营造民主平等的和谐氛围，尊重教师的权利，根据劳动的质量按时发放足额酬劳，按国家规定办理四项社会保险。历年来，我园教师队伍稳定，教职工不仅能安心做好本职工作，对园里的管理满意，而且能从情感上依恋和喜爱集体，愿意为了集体无私奉献。

四、财务财产

一直以来，我们都本着勤俭办学的理念，坚持少花钱、多办事、办好事的原则，财会人员持证上岗，严格执行财务会计制度，合理开支各项经费，专款专用，收支账目清楚、公开，建立财产管理制度，按财产进行分类登记台帐，幼儿园的收费主动报上级主管部门批准和备案。

五、教育教学