人力资源和社会保障局领导班子述责述廉报告

人力资源和社会保障局领导班子述责述廉报告（共10篇）

1.人力资源和社会保障局领导班子述责述廉报告 篇一

尊敬的上级领导：

20--年，我认真学习了党的十九大精神，在--县委、县人民政府的正确领导下，按照--经济开发区党工委、管委会主要领导的安排部署，带领各分管部门，切实加强党风廉政建设，扎实推进--经济开发区项目建设、产业发展等工作，圆满完成了省、市、县下达给--经济开发区的建设生产目标任务和党风廉政建设任务。现将述责述廉述德情况报告如下：

一、述责情况

--经济开发区党工委、管委会纪检监察职责由党政办公室履行，按照党工委、管委会分工，我分管党政办公室。一年来，我们认真按照《中共--市委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的要求，在执行党的纪律、深化作风建设、坚决惩治腐败、规范权力运行、选好用好干部等方面履好责，纪检监察机构在推进“三转”、强化执纪监督问责上聚焦中心任务、突出主业主责，确保了党风廉政建设“两个责任”落到实处。扎实开展了以下工作：

一是坚决执行党的纪律。严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律，严肃党内政治生活，把遵守党的纪律情况作为领导班子民主生活会的重要内容，加强对党的纪律贯彻执行情况的监督检查，使党的纪律真正成为全体党员和各级干部带电的“高压线”。

二是坚决惩治腐败行为。以“零容忍”态度惩治腐败，对待干部坚持把“严管厚爱”与“抓早抓小”统一起来，坚持处理好惩治与保护的关系，形成正确的干事创业导向。

三是坚决选好用好干部。严格执行和落实干部选拔任用条例，把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选拔出来、任用起来，夯实党风廉政建设和反腐败斗争的组织基础。

四是坚决维护群众利益。加强和创新群众工作，建立健全维护人民群众利益的长效机制，认真履行“管行业必须管行风”的监管职责，加大民生项目特派监督工作力度。运用和转化教育实践活动成果，以教育实践活动的成效取信于民。

五是坚决支持纪检监察机构工作。认真落实“两个为主”，加快推动纪检机关转职能、转方式、转作风，大力支持纪检监察机构履行监督责任。坚持和完善反腐败协调机制，为纪检监察机构开展工作提供各种保证。加强纪检干部队伍建设，打造一支坚持原则、刚正不阿的反腐倡廉“铁军”。

六是坚决规范权力运行。把预防腐败的要求体现和落实到各项改革和制度建设中，形成科学有效的权力制约和协调机制，把权力关进制度的笼子。认真执行党内监督各项制度，坚决惩治改革发展中出现的腐败问题。

七是坚决深化干部作风建设。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，从严纠正“四风”问题，健全完善作风建设的常态化机制，坚决查处和惩治各种违规违纪行为，确保中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定、市委转变作风十六条等制度不折不扣地落到实处。

二、述廉情况

在工作中，坚持从自身做起，廉洁自律，克己奉公。严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，严格按照党风廉政建设责任制和《廉政准则》的要求来约束自己的一言一行，做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督。

一是坚决贯彻执行中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定和中央、省委、市委作风建设系列规定，从严教育管理亲属和身边工作人员，严格遵守公共财物管理和使用规定，“三公”经费开支，都是坚持公事公办，按规章制度执行，由经开区党政办公室统一安排，个人从不插手，也没有提出过其他过高的要求;在职务消费方面，没有用公款接待亲朋好友的情况。坚持“勤俭办事、节约建设”的原则，厉行节约，不搞铺张浪费。

二是不存在利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的情况，不存在私自从事营利性活动的行为，没有干预和插手工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动;本人没有办过任何酒席，没有以婚嫁丧娶、乔迁新居、生病住院、生日祝寿等借机敛财的情况。

三是个人住房方面，本人及家属现有住房1套，位于--县--街道--公司宿舍，属配偶单位20--年的集资建房，面积约190㎡，当时按其单位规定缴纳了集资建房款--_万元，房款来源为我和配偶的工薪收入。家属子女从业方面，配偶--，属--县--公司一般干部;儿子--_，在--财经大学读书，尚未市业。配偶和子女均没有经商行为，没有在本人职务管辖的范围内从事相关经营活动。

三、述德情况

本人在工作和生活中树立正确的人生观、世界观，保持乐观向上的心态，始终把社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的相关要求记在心上，落实到行动上，坚持用“四德”要求规范自身的行为习惯。

一是自觉遵守社会公德，做到文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。

二是严格恪守职业道德，做到爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。

三是确保和谐家庭美德，做到尊老爱幼、男女平等，夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。

四是加强修炼个人品德，做到正直无私、谦虚谨慎、团结友爱、勤奋奉献、言行一致。

四、存在的突出问题和改进措施

(一)存在的突出问题

1.理论学习有待进一步深入。理论学习缺乏自觉性，认为平时工作忙，没时间，不是千方百计挤时间学习、武装自己，而是客观理由多，主观不努力，以致对对一些新的知识掌握不够全面，用理论指导工作实践、改造主观世界上有一定差距。

2.工作作风有待进一步加强。工作布置多，抓落实不够。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落实上有所不足，平时工作一忙，就把大量的时间和精力投入在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上，致使工作成效有时不明显。

3.解决问题的方法有待进一步完善。深入基层和企业调研的次数虽然较多，但调研中就问题谈问题较多，现场解决落实较少，每次深入基层和企业总是来去匆匆，多以听汇报为主，对企业和基层存在的问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与企业负责人和部门负责人交流的多，没能更多地深入到干部群众中，沟通思想、交换意见。

4.创新意识有待进一步提高。随着开发区的不断发展，管理越来越复杂，对我们领导干部的工作方式、方法也提出了新的要求，由于自身认识学习方面不够深刻，导致思想解放程度尚浅、工作创新精神不足，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。

(二)改进措施

1.进一步加强理论学习，提高自身素质。积极参上级组织的各类培训和学习，注重把学习的着眼点放在解决实际问题上，把学习当作做人、修身的头等大事。学习讲话文件，增强政治敏锐性;学习上级政策，把握好正确发展方向;学习业务知识，提高决策水平;学习外地经验，促进开展工作。

2.进一步改进工作作风，提高办事效率。紧紧围绕以--经济开发区“以城促园、以园兴城、产城一体、相互促进、集聚发展”的思路和“一年上台阶、三年见成效、五年成规模、八年创一流”的目标要求，在注重工作安排的同时，加大跟踪落实力度，确保安排一件事落实一件事。同时加强与干部职工的交流和沟通，团结带领各部门干部职工，继续发扬“凝心聚力、苦干实干、攻坚克难、奋勇争先”的--精神，务实工作，迎难奋进，进一步开创园区工作新局面。

3.进一步创新工作方法，大胆开展工作。统筹安排好时间，在合理安排日常事务的同时，多抽时间到基层和企业调研，多了解企业和基层困难和心声，处理问题做到未雨绸缪、有的放矢。同时，结合实际，大胆探索，放开膀子，大胆干事，用创新的方法和措施提高工作效率和解决实际问题的能力。

4.进一步增强廉洁意识，切实廉洁从政。坚决贯彻中央八项规定和省委、市委十项规定，认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，忠于职守，廉洁奉公，为实现--经济开发区后发赶超、跨越式发展积极努力工作。

在下步工作中，我将不断加强政治理论和业务知识学习，不断提高自身素质，坚定理想信念，加强党性锻炼，提高理论修养，清清白白做人，踏踏实实做事，切实树立公仆意识和为民服务意识，做一名合格的人民公仆。

述职人：--_

20--年_月_日

2.领导班子述职述责述廉报告 篇二

(一)德育教育扎实开展

今年学校扎实开展了爱国主义教育读书活动和弘扬中国传统文化活动“法制进校园”等主题教育及社会实践活动。加强学生文明行为与良好习惯养成教育，多措并举，创新德育模式，突出心理教育的重要地位。一年来学校共举行国旗下讲话30多次，每次一个主题演讲，领导讲、教师讲、学生讲，形式活泼，内容丰富，特色鲜明。学校重视学生的心理健康教育。利用心理健康主题报告会、开展心理咨询活动等，并开设心理健康教育专栏，全方位加强对学生心理健康教育，培养学生健康的心理，使学生积极健康的成长。

(二)教师队伍建设全面加强

一是强化师德建设，扎实开展“学规范、强师德、树形象”活动。通过查摆自纠、“师德承诺”和建章立制等措施，坚持把师德作为评价和考核教师的首要内容，倡导顾大局、讲奉献、爱生敬业、依法从教，坚决杜绝有偿家教和体罚学生行为。利用政治学习、专题教育等途径组织开展形式多样的师德教育活动，组织全体教师学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，全面提高了教师思想素质和职业道德水平。

二是开展形式多样的教研活动，加强教师培训，大力促进教师专业化发展。学校开展了“教师结队帮扶”活动，组织了教师教学技能竞赛，有针对性的对教师进行培养和专业提高。

(三)教育教学质量明显提升

一年来学校不断完善教学质量监测机制，致力教学质量提高。抓好教学流程的管理落实，指导检查常规落实情况。深化课程改革，全面提升质量。严格的管理，高素质的教师队伍，规范的教学行为，确保了学校的良性发展。同时学校今年重点抓教师集体备课，加强学科间横向联系和纵向沟通，积极参加市级各学科教研活动。

(四)规范办学行为落到实处

通过制度建设，规范办学行为。把制度建设摆在更加突出的位置，坚持用制度规范行为，按制度办事，靠制度管人。学校紧紧围绕“坚持科学发展，办人民满意教育”的工作目标，重点解决不规范办学行为，严格执行收费政策，建立收费公示制度，严厉查处、制止乱收费行为。严格执行国家课程方案，所有年段周末坚决不补课。在学生中开展“敬廉崇洁、诚信守法”为主题的教育活动，把“廉政文化进校园”教育活动融入校园文化建设之中。

(五)强化安全职责，消除安全隐患。

安全工作是学校的头等大事。学校的交通安全、食堂卫生安全、校园学生人身安全等都是学校的重要工作，看起来简单，要做好很难，稍有松懈就可能酿成大祸。所以，安全责任重大，任务艰巨。本学年，学校组织开展了一系列安全教育活动，整改了食堂设施，增加了消毒设备，增强了学生的安全意识，消除了安全事故隐患。

(六)党风廉政建设有效强化

学校坚持把党风廉政建设责任制的落实摆上重要的议事日程，强化领导班子廉洁自律意识，以“廉政文化进校园”和“创先争优”活动为抓手，深入开展廉政教育，做到常抓不懈，警钟长鸣。积极推行校务公开，深化民主管理和民主监督制度。充分发挥学校工会和教职工代表的作用，学校的重大决策、大宗物资采购、工程招投标、评先评优、改革方案的制定等等，学校都通过教代会征求广大教职工的意见，做到了公开、公平、公正。构建了一个“反腐防变”的体系。

(七) 群众路线扎实开展

党员干部想群众之所想，急群众之所急，夏季为了学生的人身安全，禁止学生到大河洗澡，学校属于道路边，来往车辆较多，又正值学校下坡路，放学时学生和家长在通过路口时，存在严重的交通安全隐患，公路上没有设置警示标志，和安装减速带，我校为了学生人生安全，将校园门口设置防撞护栏，加强保安巡逻和上下学对于道路的监管。

3.领导干部述责述廉报告 篇三

2017年，本人认真贯彻学习党的十八届五中、六中全会、党的十九大精神精神，在xx县委、县政府的正确领导下，按照县机关工委的安排部署，带领各部室，切实加强党风廉政建设，进一步转变工作作风，较好地完成上级工会下达的各项任务。现将述责述廉述德情况报告如下：

一、执行政治纪律和政治规矩方面

今年，以党的“ 两学一做”学习教育活动契机，把学习贯彻党的十九大精神与学习贯彻总书记关于工人阶级的工会工作的重要思想结合起来，严守政治纪律和政治规矩，结合“两学一做”学习教育，树立“四个意识”，积极履行带领职工听党话、跟党走的政治责任。组织带领全体党员干部熟记党章党规党纪，掌握党的路线方针政策，始终把纪律和规矩挺在在前面，立起来、严起来，切实做到抓细抓长抓常。通过学习，把全面从严 治 治党的各项要求落实到每 名 名党员身上，实现纪律教 育 育学习的经常化和常态化。

二、履行管党治党责任方面

在党员教育管理上，不断加强党员干部学习教育和培训管理，严格落实“三会一课”制度，组织党员干部开展学党规守纪律讲规矩教育活动、开展党员干部理想信念教育和开展主题党日活动。主讲《党风廉政建设》、《“两学一做”》、《“不忘初心，继续前进”》

等3次党课、参加了县总机关党支部关于推进“两学一做”、《学习贯彻党的十九大精神专题会议》等2个专题讲座；召开了《学习廖俊波同志先进事迹》专题民主（组织）生活会。通过学习教育，广大党员干部提高了贯彻党的根本宗旨、执行党的群众路线的自觉性和坚定性。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作方面

积极参加上级组织的党风廉政建设突出问题集中专项整治、“整改落实”回头看、“四风”问题自查自纠等活动，并拟写心得体会。始终严格遵守党的政治纪律和组织纪律，在重大问题上始终与党中央和省、市、县委在政治上、思想上、行动上保持高度一致。通过学习警示录、参加廉政晚会、观看警示教育等形式提高党性修养和道德修养，树立良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽落后思想观念的侵蚀。

四、执行廉洁纪律方面

在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守“廉政建设若干

规定”，规范了自己的从政行为。

五、存在的问题及不足

虽然我会各项工作取得了一定成绩，但与上级部门和群众的要求相比，还有不小的差距。主要体现以下几点：一是工作不够深入，深入基层调研不够广泛。调查研究多停留在听取汇报，询问情况，指导工作等环节，缺乏带着倾向性问题去思考，同干部群众一起分析研究，探讨解决问题的措施和办法。二是开拓创新意识不够强，执行、落实的多，创新发展的少。在思维方式上，有时习惯于凭经验考虑问题，工作立足实际，大胆探索方式方法比较少。

六、改进措施

一要坚持党的全心全意依靠工人阶级方针，切实维护职工合法权益，让改革发展成果更多更公平地惠及全体职工，努力为职工办实事办好事。二要进一步转变工作作风，深入基层，深入职工，广泛听取职工群众的意见与建议，切实解决职工群众关心的热点难点问题，让工会成为职工群众真正的“娘家人”。三是深入推进工会改革创新。握工会工作规律，实践创新、制度创新，把工会组织建设成为党的职工群众工作的坚强阵地。

4.领导干部个人述责述廉报告 篇四

X X X 全面落实从严治党战略部署，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争是当前全党的重大政治任务。20xx年，我任XX大学学校办公室主任一职期间，作为部门主要负责人，一直把讲政治、顾大局、守纪律作为第一要求，认真落实党风廉政建设主体责任、履行党风廉政建设“一岗双责”，遵守个人廉洁自律有关规定，切实把党风廉政建设和反腐败工作的重要责任记在心中、扛在肩上、抓在手上。按照学校相关要求和安排，现将20xx个人有关情况报告如下。

一、履行“一岗双责”情况

（一）履行领导责任情况

学校办公室是学校运转的枢纽，起着联系上下、沟通内外、带动整体、服务各方等重要作用，各项工作的政治性、全局性、政策性非常强，讲政治、守规矩是学校办公室工作的生命线。在工作中，我始终同学校党委、行政保持高度一致，自觉贯彻党委、行政的决策要求和领导意图，确保政令畅通无阻、衔接紧密有序。同时，我认真落实“一岗双责”，及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作部署要求，带头遵守上级和单位内部党风廉政建设的规章制度，把落实党风廉政建设责任制贯穿于部门工作—1— 全过程；认真组织开展“两学一做”教育实践活动，召开专题会议，传达学习中央和省委、市委和学校党委工作座谈会精神，动员部署“两学一做”学习教育工作。

（二）加强教育监管情况

办公室每周定期召开工作例会，各个科室在会上交流工作情况，确保工作流程公开，工作经费透明。我还经常与各科室科长和分管副主任进行谈话谈心，提醒全体工作人员岗位廉政风险点，组织党员干部学习党纪党规，督促大家进行廉洁自律自查，努力培养和造就一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高素质办公室工作队伍，为学校党委、行政当好科学决策的“第一参谋助手”，为各部门、各学院当好“大服务员”，为学校工作当好“高效督办员”，自觉树立务实清廉的良好形象。

（三）加强行业监管情况

按照职能加强行业管理，我坚持一手抓部门工作，一手抓反腐倡廉。深入贯彻落实中央八项规定、省委十项规定精神，加强对中央和省市关于厉行节约，以及公车配备、公务接待等规定执行情况的监督检查，狠刹奢华浪费、公款大吃大喝、违规配备使用公务用车等不正之风。畅通信访渠道，开通了师生服务热线，充分发挥师生的监督作用，推动党风廉政建设和反腐败工作规范化、常态化，切实解决干部职工中存在的侵害群众利益不正之风和腐败方面典型问题。

（四）加强作风建设情况

—2— 我在工作中严格执行中央八项规定和省委省政府十项规定，定期分析、研判办公室队伍作风建设形势和问题，做好新形势、新常态下的办公室工作，充分结合“两学一做”教育实践活动，以“当好前哨、巩固后院、创新服务”为原则，要求各科室重新梳理工作流程和标准，公务接待、办文办会等都要厉行节约，从严尚实，精简文风会风，提高经费使用效益。日常工作中，我也经常主动联系各部门、各学院，深入一线开展调研，深入课堂听课，深入宿舍、食堂与学生交流，积极搜集校情舆情，研判形势，为学校领导当好参谋，服好务。我也积极配合纪检部门开展工作，配合纪委做好相关学习活动和民主生活安排，带头坚持学习和自查自省，坚决纠正苗头性倾向性问题。

（五）加强廉政风险防控情况

积极推进廉政风险防控持续化常态化建设，强化领导干部权力行使制约监督。定期不定期在办公室工作例会上开展违纪违法案件反思剖析、举一反三，深入排查行使职权过程中存在的廉政风险点，把廉政风险防控融入业务工作和管理流程，积极做好预防，加强源头治理。

（六）坚决反对腐败情况

高度重视、积极支持学校纪监、审计等部门履行监督职责。学校办公室协助学校纪委定期召开全校性警示教育大会等开展违纪违法案件反思剖析。严格履行学校办公室督察督办职能，定期跟踪反馈党委常委会、校长办公会、专题会等决议事项进展情

—3— 况，在过程中监督和防范腐败问题。充分利用学校办公室信访渠道，了解部门、师生关注热点和矛盾所在，组织开展监督检查，追踪违纪违法问题线索，今年，通过信访渠道收到干部廉政方面的举报，均立即移交纪检监察部门进行调查处理。

二、个人廉洁自律情况

（一）遵守党的纪律情况

1.作为部门主要负责人，我时刻绷紧政治纪律这根弦，严格执行党的政治纪律，始终把“讲政治、守规矩”作为最高准则，深入学习贯彻党的十八届五中、六中全会和总书记系列重要讲话精神，省委十届七次、八次、九次全会和市委十二届七次、八次全会精神，在思想上、行动上与党中央和省市委保持高度一致，协助学校党委、行政坚决落实中央、省委、市委重大决策部署，研究具体落实措施，确保上级的精神全面落到实处；

2.严格执行组织纪律，坚持民主集中制，凡是学校“三重一大”事项决策都坚持通过组织校长办公会和党委常委会讨论审议，为班子成员集体讨论、科学民主决策当好参谋，做好服务；凡是涉及学校发展和关系到教职工利益事项决策通过组织学校“两代会”审定后才实施。截止今年12月12日，协助组织召开“两代会”1次；党委常委会19次，作出重大决定事项138项；校长办公会32次，作出重大决定事项285项；

3.严格执行廉洁纪律，正确行使手中的权力，坚持原则，依法办事，清正廉洁，我从未有利用职权和职务上的影响去占用管—4— 理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或个人的财务；学校办公室没有私设“小金库”，没有滥发钱物，严控“三公”经费，坚持勤俭高效办事，没有以各种名义发放奖金、节日慰问费、加班费及津、补贴等。

4.严格执行群众纪律，我在工作中始终坚持全心全意为师生服务的宗旨，全力推进服务型机关建设，把对上级负责与对师生负责统一起来，把维护师生的利益作为思考问题、制定学校政策措施的基本出发点，绝不以权谋私、侵犯师生的合法利益，随时随地维护师生群众的利益。

5.严格执行工作纪律，认真履行工作职责，严守执行各项工作纪律，工作中始终保持良好精神状态，“白加黑”，“5+2”、“跳起来摸高，跑起来干事”是我的工作常态。今年，学校办公室牵头在推进服务型机关建设，切实推动机关工作作风转变；牵头制定《关于严格领导干部请假报告制度的通知》，严格执行会议请假、外出报告和离蓉报告。我个人外出公务严格执行提前请假，说明公务内容、去向及返回时间，同时保持通讯畅通。严格落实值班制度，节假日期间或有重大活动时，带头轮流值班，保持24小时通讯畅通，遇有重要紧急事项或重大突发事件，都及时向有关领导请示汇报。

6.严格执行生活纪律，我平时生活简单充实，不赌博，不酗酒，不参与封建迷信、邪教组织等活动，不公款吃喝，不大操大办，在繁忙的工作之余，阅读、书画和羽毛球运动是最大的个人

—5— 爱好。

（二）落实中央八项规定、转变作风情况

我坚决贯彻落实中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、省委省政府十项规定、市委市政府十条实施办法，没有配备公务用车，工作地点为XX大学行政办公楼416室，办公用房1间，面积为17.1平方米，未超标。工作中无人情消费、职务消费。本无因公因私出国（境）情况。

工作中，我不断加强学习，努力提高履职能力和工作水平，针对办公室综合管理职能部门的特点，努力探索新形势下做好办公室工作的办法和规律。在政策上坚持原则，以党的利益为最高准则，只要是党委要求的，就坚定不移地积极做好；只要是领导决策的，学校规定要求的，就积极地贯彻落实。在落实党委、行政决策，贯彻领导要求和指示方面，充分发挥综合协调总抓手作用，积极联系各方，广泛走访各部门、各学院开展调查研究，融入师生、了解师生诉求。

（三）廉洁自律情况

我自觉践行《中国共产党廉洁自律准则》，严格执行个人有关事项的报告制度，按时、如实地向组织报告了自己的个人情况；没有收送过礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等，没有参加过可能影响执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。

配偶系XX大学机械工程学院院办主任，女儿就读于四川大学附属小学，均未移居国（境）外。

—6— 我目前有住房3套，一套位于武侯区老马路12号，面积100平方米，购买金额为27万，购房资金为家庭存款；一套位于XX大学教职工宿舍三期19栋，面积94.36平方米，购买价格25万，购房资金为家庭存款；一套位于锦江区望江橡树林北园，面积147.6平方米，购买金额为144.6万，购房资金为家庭存款，尚有6年按揭未还清。不存在多占福利房、违规购买经济适用房，违规自建房情况。

我妻子购买了少量基金，分别是：易基医疗行业，填报前一交易日市值5.9332万元；兴金趋势，填报前一交易日市值4.5187万元；工行瑞信核心价值，填报前一交易日市值11.278万元；合计21.7299万元。

三、其他需要报告的情况

（一）落实省委正风肃纪专项督查、市委党风廉政建设第三巡察组反馈问题整改的情况

1.针对省委正风肃纪专项督查反馈问题，学校办公室制发了《XX大学落实省委正风肃纪专项督查组督查反馈意见整改实施方案》，协助学校党委召开全校领导干部大会和省委正风肃纪督查组反馈问题处理情况通报大会，部署反馈问题整改工作和通报处理情况并安排落实中央八项规定精神的长效机制。

2.针对市委第三巡察组巡察反馈问题，学校办公室配合纪委办公室将第三巡察组巡察反馈意见整改落实情况分解为问题清单、任务清单和责任清单，并上报市纪委。在主体责任履行不够，—7— 党风廉政建设工作浮在表面方面，学校办公室牵头制定了党委主体责任双报告制度，学校各级党委每年1月向上一级党委和纪委报告履行主体责任情况；建立定期、经常性廉政谈话制度；建立学校党委支持纪委开展工作的具体制度措施；建立严肃有力的主体责任追究机制，完善并严格执行责任追究办法。在纪律观念和执行制度方面，牵头制定了《关于严格领导干部请假报告制度的通知》、《关于进一步严肃党委常委会 校长办公会会议纪律的通知》，进一步完善了学校请销假制度。在联系群众方面，及时处理书记校长信箱邮件。民主决策方面，制定了《中共XX大学委员会关于坚持和完善党委领导下的校长负责制的实施细则》，完善了党委常委会、校长办公会、校领导专题会议事规则，严格遵循《XX大学章程》，积极构建现代大学制度，完善治理体系。

（二）述责述廉对象本人认为需要报告的情况 本人暂无其他需要报告的情况。

5.领导干部个人述责述廉报告 篇五

今年本人1-7月在海永工作，8月至今在工作。一年来在市委、市政府的正确领导下，以习总书记系列重要讲话精神为指导，全面贯彻落实党的xx大、xx届五中全会和中纪委第五次会议精神，团结带领党政一班人，廉洁奉公，勤政为民，锐意进取，奋力拼搏，不断巩固党的群众路线教育实践活动成果，着力加强党的纪律建设、作风建设和反腐倡廉建设，认认真真把海永和**镇党风廉政建设各项工作落到实处，为两个镇经济发展、政治稳定、社会和谐作出了不懈的努力。

一、强学习，着力筑牢党性之基

党性修养是党员干部的自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善，决定了每个党员应当具有崇高的理想追求，坚定的政治信念，先进的思想觉悟，坚强的组织观念。作为**镇的党政主要负责人，我严格履行党风廉政建设“第一责任人“的责任，始终坚持一手抓经济发展，一手抓理论学习，以理论学习促党性提升，以党性提升促经济发展。认真学习党的xx大、xx届五中全会和中纪委第五次会议精神，认真组织并带头参加镇党委中心理论组学习活动，紧紧抓住中央八项规定和省委、市委十项规定精神不放松，在干中学，在学中干，全面锤炼党性，不断提高自身修养。同时，认真组织班子成员和镇村干部进行廉政学习，利用各种有效途径加强对广大党员、干部、群众学习的组织领导，为全镇形成讲学习、讲大局、讲发展、讲廉政的风气营造良好氛围。

二、重实干，着力提高履职之绩

一是狠抓经济发展，加快推进特色发展。今年以来，我镇紧扣“产镇融合、特色发展”主线，紧紧围绕建设“南通市级中心镇、江苏美丽新农村、中国健康产业城、融入上海第一镇”的工作目标，更加注重创新驱动、项目引领、生态保障、民生优先，聚合优势，调优产业，做强规模，加快转型，全力打造生态休闲新市镇。

二是履行主体责任，亲自督办廉政建设。在全力抓好经济发展的同时，我深知履行党风廉政建设责任制的重要性。一年来，我认真履行“第一责任人”责任，牢固树立狠抓党风廉政建设的主体责任意识，亲自督促党风廉政建设工作的推进。从宣教工作做起，举办“七一”廉政党课等活动，坚持带头宣讲廉政建设，传达学xxx省、市有关廉政规定;利用党政联席会议等定期听取纪委工作汇报，支持镇纪委履行职责，督促其他领导班子成员廉洁从政;不断规范重大事项决策程序，积极开展党务、政务公开工作，促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化。

三是做好任务分解，切实推进“一岗双责”。今年以来，我镇将党风廉政建设和反腐倡廉重点任务及工作责任进行了分解和细化，将责任落实到人，并专门发了文件，督促党政领导班子的其他成员根据分工，认真履行“一岗双责”，既要对分管的具体业务工作负责，又要对所在条线应当承担的党风廉政建设负责，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况，将党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，切实加强风险防控。与下级基层党组织主要负责人签订了党风廉政建设责任书。

四是加强督促检查，定期召开廉政建设会议。定期组织研究党风廉政建设工作，主持召开党委会议，专题研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作，认真听取班子成员的党风廉政建设工作汇报;牵头研究制定作风效能建设工作计划、实施方案和具体措施，并亲自抓部署、抓协调、抓督促、抓落实，今年共召开4次作风建设大会，对25名镇村干部进行了问责。按时参加市纪委全会、警示教育大会等全局性会议和重要活动，及时听取纪检监察工作汇报，协调解决重大问题，支持执纪执法机关依纪依法办案;对涉及党风廉政建设重要文件和请示，第一时间进行研究，提出意见，督促办理。今年以来共查处并成功结案15起，违纪人员均得到了相应的处分。

五是完善信访机制，重视群众来信来访。今年，我镇制定了**镇20xx年领导干部接访制度，确保每个工作日都有相应领导接访。对群众反映强烈的热点难点问题，如信民村村民反映村会计问题、安庄村村民反映土地问题、代课老师反映的待遇问题等做到亲自接访、亲自过问、亲自协调、亲自督办，全年本人共接待来访来信计50多人次。

三、严自律，着力保持为官之德

作为班长，我始终注重廉洁自律，常修为政之德、常思贪欲之害，自觉遵守《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格落实党风廉政建设责任制规定，坚持以身作则、严格执行民主集中制。一年来，我认真贯彻落实上级党委、政府重大决策及工作部署，坚持依法行政，依法办事，围绕大局尽职尽责开展工作，做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明;认真贯彻执行中央“八项规定”以及改进工作作风、密切联系群众等有关规定，坚持率先垂范，严于律己，自觉报告个人重大事项。严格遵守党员领导干部严禁收受礼品礼金、购物卡规定，并管好配偶、子女和身边工作人员，自觉接受干部群众的监督。

6.人力资源和社会保障局领导班子述责述廉报告 篇六

2014年全年，我积极落实党的十八届三中、四中全会精神，按照上级要求，结合党的群众路线教育实践活动，立足实际，做好自己分管的工作，2014年初确定的各项目标任务基本完成。现将自己一年来的学习、工作情况汇报如下：

一、履行党风廉政建设责任情况

在积极贯彻落实党的群众路线教育实践活动的同时，紧密结合工作实际，落实好党风廉政建设责任，具体工作情况汇报如下：一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”，抓好责任落实，层层推进，人人参与，形成齐抓共管的良好局面。二是带头落实制度。本人严格遵守《廉政准则》《八项规定》《廉政风险防控制度》等规章制度，坚持把党风廉政建设责任制与推进史志工作有机结合，明确责任分工，狠抓制度落实，时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守法这根弦，不触“红线”、不越“雷池”。三是提升管理。自觉遵守廉洁从政各项规定要求，贯彻落实认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，促进作风转变，切实做到依法行政、执政为民、廉洁奉公。

二、落实中央八项规定实施情况

自八项规定出台以来，本人高度重视，认真学习，自觉遵守，在平时工作和生活中严格执行“八项规定”。没有出现违反规章制度现象。认真学习理论政策，认真撰写个人对照检查材料，认真整改，将问题摆在明处，逐条逐项制定出整改措施，明确问题的整改期限，将八项规定落在实处。本没有出现任何公款

吃喝现象，没有一起违规使用公车情况，没有任何不正当的公务接待发生，办公室符合办公用房标准。

三、个人廉洁从政情况

对照《中国共产党领导干部廉洁从政若干标准》要求，严格要求自己，没有任何违反 “8个禁止、52个不准”规定的问题。没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象；没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新等名义，收受下属以及有利害关系的单位或个人的财物情况；没有出现出入私人会所、公款旅游现象；没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。本人严格要求自己和家属，没有任何利用权力谋求不正当利益的现象。

四、改进措施和努力方向

针对自身存在的基层调研不深入等问题，在以后的学习、工作中，本人决心从以下几个方面积极改进思想和工作：

（一）加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合，加强理论学习。突出学习重点，学习好、掌握好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，习近平同志关于“三严三实”及群众的路线等重要论述等，提高政治敏锐性和鉴别力，始终与党中央保持高度一致。更为深刻地认识和准确把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

（二）提升履职能力。立足实际工作，积极开展实践学习，以增强解决实际问题的能力，加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习，以不断提高自身素质和领导水平。在此基础上，始终把职责放在第一位，坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业

地做好分管的各项工作。

7.人力资源和社会保障局领导班子述责述廉报告 篇七

今年以来，在xx市委、市纪委的坚强领导下，我镇认真贯彻落实中央、省委和成都市委党风廉政建设的各项重大部署，全面落实党风廉政建设主体责任，扎实推进作风建设和反腐败工作，紧紧围绕xx市“一三三六”发展战略，全面落实党风廉政建设主体责任，坚持从严治党、依规治党，严明党的政治纪律和政治规矩，进一步建立健全党风廉政建设责任体系，夯实党委的主体责任和纪委的监督责任，深入推进惩治和预防腐败体系建设，取得了党风廉政工作的新进展。现将XX年度班子述责述廉报告如下。

一、班子履行主体责任情况

.统筹谋划部署。XX年是我镇深入贯彻落实党的十八届五中、六中全会精神、全面深化改革之年，也是推进丽春镇科学发展、转型跨越的关键阶段。今年，我镇制定了全年党风廉政建设和反腐败工作任务，细化不敢腐、不能腐、不想腐的机制及任务分工，坚持传达贯彻上级党风廉政建设工作部署不过夜，坚持把党风廉政建设工作融入到中心工作和业务工作之中，一起研究、一起督促、一起落实、一起考核。制发了《丽春镇XX年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，对全镇30个村（社区）、7个办（所、中心）党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署。党委主要负责人作为党风廉政建设责任制第一责任人，对反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，全年主持召开党委会研究部署党风廉政建设专题工作8次，协调解决工作中遇到的问题；全年召开党委会专题研究省、成都市和我市社会评价反馈情况整改工作措施2次。其他班子成员认真履行“一岗双责”，积极抓好职责范围内的党风廉政建设工作，镇纪委认真履行监督责任，严格执纪监督问责，协调、督促镇党委、政府班子成员落实责任任务。

2.健全工作机制。成立了以镇党委书记任组长，党委副书记、纪委书记为副组长，其他班子成员为成员的党风廉政建设领导小组，进一步明确了工作职责。今年专题召开全体镇村干部参加的党风廉政建设工作会议4次，对党风廉政及反腐败工作进行安排部署。认真督促各村（社区）、办（所）、事业管理服务中心履行党风廉政建设责任，目前已制发《督查通报》12期。认真落实述责述廉规定，严肃认真开展询问质询和民主评议，及时反馈并督促整改存在的问题。加强对党风廉政建设责任监管平台的运用，按时规范填报。

3.齐抓共管抓好落实。镇党委、政府领导班子及成员认真履行“一岗双责”，强化廉政自律和作风建设，自觉肩负起党风廉政建设的主体责任。一是签订主体责任书，完善主体责任清单和镇纪委风险防控工作。党委书记与班子成员签订党风廉政主体责任书，全面梳理完善主体责任清单。二是梳理权力清单，明确权力边界。全面梳理权力清单和责任清单各36项、问题清单共51项，进一步明确权力边界，找准突出问题，督促各村（社区）严格落实“三务”公开等工作，权力运行更加公开、透明。四是每月专题召开镇纪委委员全体会议，安排工作、分析问题，针对存在的问题以及时提醒党政班子成员切实履行主体责任。

二、班子成员履行主体责任情况

.班子成员遵纪守法情况。党的十八届六中全会胜利召开后，我镇班子进一步强化了遵守党的政治纪律的自觉性，始终在思想上、行动上与中央、省委、成都市委和xx市委保持高度一致，深刻领会精神实质，认真落实上级的各项部署。镇班子高度重视思想政治建设，召开中心组学习12次，加强对党的十八大，十八届五中全会精神以及总书记系列讲话精神的学习，帮助同志们牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。

2.班子成员履行“一岗双责”情况。进一步健全完善风险防控机制。班子成员做到了把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署。形成了层层分解任务，一级抓一级、层层抓落实的责任体系。坚持谈心谈话制度，全年班子主要负责同志与分管领导交心谈心40人次；分管领导与办所负责人交心谈心60余人次。确保苗头性问题早发现、早提醒，及时纠正。

3.班子成员廉洁自律情况。党政班子成员坚持以身作则，廉洁自律，自觉用党纪政纪严格要求自己，做到自重、自省、自警。都能按时认真填报个人报告事项，不少报、不瞒报，认真执行《党员干部婚丧喜庆管理办法》，未发生借机敛财行为。注重管好配偶、子女、亲属及身边工作人员，坚决抵制不良风气，主动接受组织和社会各界监督，以实际行动自觉维护党在人民群众中的形象。全年未发生一起班子成员违反廉洁自律规定的事件。

4.班子成员加强作风建设情况。镇党政班子成员率先示范，认真贯彻落实中央八项规定，坚决反对“四风”，在驻村工作中做到“一坚持、两走遍”，选择各自包片村中村情最复杂、矛盾最尖锐、发展最落后的村驻点调研，带着深厚感情、带着政治责任听民声、解民忧、暖民心，帮助老百姓解决具体困难。班子成员共计下村240次走访778余户，收集问题171个，帮助协调解决183个，平均住读天数36天。

三、强化宣传教育情况

.开展党风党纪教育和警示教育。把党风廉政建设和反腐败宣传教育纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署。制发了XX年度党委宣传工作要点，将党风廉政教育作为思想建党的重要内容。镇党委全年组织党员干部学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》等规定4次，覆盖792人，组织观看《南充、衡阳拉票贿选案》等系列警示教育片4次，受教育党员干部792人次。引导干部正确对待名和利、正确处理个人利益和集体利益的关系，树立正确的人生观、世界观、政绩观，增强拒腐防变能力。

2.加大反腐倡廉舆论宣传力度。一是将反腐倡廉理论作为党委中心组理论学习内容，党委中心组今年安排党风廉政建设专题学习4次。二是运用文件、会议、发宣传资料等方式开展党风党纪教育，扎实开展好党风廉政宣传月活动；发放宣传资料2.3万余份到每一户；在三个场镇设置宣传点3个。三是结合开展“两学一做”专题教育活动，班子成员分别到所联系的村（社区）讲廉政党课30余次。

3.营造崇廉尚洁的廉政氛围。加强廉政文化建设，开展廉政文化进村（社区）活动。将廉政文化建设与东风村、合江村廉洁社会单元进行有机融合，统筹推进廉洁社会单元创建工作。

四、深化作风建设

.牢固树立党章意识和组织纪律观念。将党纪挺在前面，落实领导干部报告个人有关事项制度，全体班子成员未出现少报、漏报现象。认真落实党内生活制度，切实开展批评与自我批评，将咬耳扯袖、红脸出汗作为常态，敢于亮短揭丑，敢于较真逗硬。

2.深入贯彻执行八项规定。加强对中央八项规定的学习，强化党员干部八项规定意识。加强对贯彻落实八项规定情况的监督检查、明查暗访。同时，强化了“八小时”外的监督，将公车使用、走读、吃喝纳入常态化检查。

3.深化正风肃纪工作。对群众关系直接和紧密的矛盾问题，进一步明确目标任务，深化“128”专项治理、“12+X”问题和新的问题的专项整治。把正风肃纪、“128”专项治理、“12+X”问题专项整治和新的问题的专项整治摆在更加突出位置，切实解决群众反映强烈的“四风”问题，以正风肃纪、反对“四风”的实际成效取信于民。

五、选好用好干部

.深化干部人事制度改革。新提拔中层干部2人，调整中层干部2人,超职数配备人员已消化完毕。

2.规范选任用人，严防带病提拔、带病上岗。严格执行换届选举各项规定，确保镇、村（社区）换届工作圆满完成。

3.着力构建干部选拔任用工作监督机制、责任追究机制，防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题。我镇严格按照有关规定，严把程序关，严把资格审查关，严把群众公认关，把能干事、愿干事的优秀人才选拔出来，造福一方百姓。干部选拔任用工作实施全过程监督，增强工作透明度，同时畅通信访举报渠道，提高选人用人公信度。

六、维护群众利益

.坚持“三视三问”群众工作法，健全密切联系服务群众长效机制。年初制发了班子成员到村（社区）联系指导工作实施方案，对走基层、双报到提出了明确要求。班子成员全年平均累计下村不少于24次，入户不少于72户。落实领导干部带头改进作风，深入基层调查研究规定。

2.畅通群众诉求渠道，切实解决群众反映强烈的突出问题。严格落实领导接访群众制度，建立完善信访台帐；规范信访办理流程，今年累计收到信访件14起，办结14起，满意率95%。

3.加强纠风治乱工作，坚决查处和纠正损害群众利益的行为。结合解决发生在群众身边的四风和腐败问题专项治理，我镇制发了实施方案。修改完善了村公资金报账流程办法，确保村公资金规范使用，对一事一议、小农水等财政奖补资金项目实施了全面审计。针对问题建立了台账，限时整改。

七、推进源头治理

.认真落实上级部署要求，深入推进惩治和预防体系建设、廉洁丽春建设。制定了《关于XX年惩治和预防腐败体系暨廉洁丽春建设重点工作实施方案》，层层分解责任，加强工作落实。

2.强化权力监督。严格落实“三重一大”事项民主科学决策相关规定；坚持“一把手”不直接分管人事、财务、工程建设和招投标、项目审批、物资采购的相关规定，认真落实“一把手”末位发言的规定，不作引导性发言。

3.强化科技反腐。大力推进基层公开综合服务监管平台、岗位廉政风险防控信息化平台建设，把权力关进制度的笼子里。

八、坚决反对腐败

.积极支持镇纪委依纪依法履行职责。全年镇党委及时听取纪委工作汇报8次，对重大问题、重大案件集体研究、协调解决；积极支持纪委推进“三转”。

2.全力保障纪委查办案件。积极支持纪委查办案件，为查办案件提供保障。今年已查办案件10起。做到有案必查、有腐必惩，保持惩治腐败高压态势。

3.加强纪检监察组织和干部队伍建设。镇党委始终把加强纪检监察干部队伍建设摆在重要位置，切实提高镇纪委人员素质、能力。

8.人力资源和社会保障局领导班子述责述廉报告 篇八

XX年，区食药监局班子集体在区委、区政府的正确领导下，以党的十九大精神为指针，牢固树立“四种意识”，统一思想，严明纪律，团结带领食药系统党员干部，围绕落实“四个最严”、“四有两责”，深化改革，扎实苦干，创先争优，圆满完成全年各项工作目标，为建设“美丽xx”营造了良好的食药安全环境。

一、坚持夯基固本，强化党建主责

班子集体牢固树立抓好党建是第一政绩、带好队伍是第一责任的理念，坚持党要管党、从严治党，积极履行主体责任。一是规范阵地建设。以局机关三楼党员活动室、五楼会议室及单位廉政阅览室为党员活动阵地，设置党员示范岗44个，做到党员教育管理场所达到“十有”标准，即有党旗、有标牌、有办公桌椅、有学习资料、有电教设备、有档案资料、有活动记录，有组织领导。二是完善制度建设。把履行意识形态工作责任制、法制建设与坚持“三会一课”制度相结合，组织开展“两学一做”学习教育、党风廉政宣教月、“支部主题党日”等活动8次，局党组成员讲党课12次，增强全体党员“三个自信”，在思想和行动上自觉与党中央及省市区党委保持高度一致性。坚持党务公开制度，健全政务中心、“12331”两个窗口建设，四个方面的公开承诺事 项得到良好落实。坚持民主生活会制度，局党组班子按时召开专题民主生活会、组织生活会、党性分析会，各项评议问题列出清单并扎实整改到位。三是加强队伍建设。落实“党组中心组”学习制度和“周四学习日”制度，开展集中学习36次，培训党员及干部职工500余人次，干部队伍政治素质不断提升。严格按照党员发展相关制度规范，培养入党积极分子3名、发展党员2名。强化党员干部队伍精神文明建设，组织开展离退休困难党员新春团拜慰问、职工体检活动，办理工会会员卡112张。组建文明志愿服务队，开展演讲比赛、乒乓球比赛、庆三八植树、党史知识竞赛等各类文娱活动，提升了党建工作活力。

二、坚持正风肃纪，落实廉政双责

班子集体始终把党风廉政建设和反腐败工作作为两项重要政治责任，积极贯彻《准则》、《条例》，严格落实中纪委和省市区纪委全会精神，坚定不移抓廉政，下定决心反腐败，驰而不息转作风，确保全局风清气正。一是严格落实“两个责任”。签订《党风廉政建设责任书》36份，做到有计划、有目标、有布置。坚持与业务工作同研究同部署，确保党风廉政、反腐败工作与业务工作协同推进。要求行政执法人员执法办案必须填报《现场执法检查廉政跟踪反馈表》，每半年按照《党风廉政建设责任制检查考核工作方案》，班子成员带队对中层骨干“一岗双责”进行廉政考核，督促干 部职工廉洁执法。将党风廉政纳入全年综合绩效考核，规定凡发生严重违纪二级单位、基层所实行一票否决。每半年组织召开党员干部民主生活会1-2次，通过广泛征求意见、坦城交心谈心、批评与自我批评，做好党内监督。二是持续强化廉政意识。制定《XX年党风廉政建设宣传教育月活动方案》，成立领导小组，确保党风廉政建设宣教月各项活动平稳、有序开展。组织党员干部70余人到大悟县宣化店和中原突围旧址，参观革命传统教育基地和爱国主义教育基地，重温了入党誓词。组织党员干部到xx市检察院参观警示教育基地大型图片展，用反面典型事例警示党员干部遵规守纪。向全局公职人员发出《家庭助廉倡议书》和领导干部配偶公开信，签订了领导《家属廉政责任书》。组织全体党员在xx省干部在线教育学习的平台参加《党章》、《新形势下党内政治生活若干准则》、《党内监督条例》考试，进一步强化了法纪观念。利用短信和QQ群平台，累计发送廉政短信28条，提醒全系统工作人员时刻紧绷“廉政弦”。局机关每台电脑安装廉政电子屏保，利用电子显示屏不定期播放干部职工编写的廉政警句，营造了廉洁执法氛围。局长陆正带头讲廉政纪律要求，针对食品药品监管执法、行政许可中违纪苗头及时“上紧发条”，严明工作纪律，营造风清气正环境。分别对2名副科级提拔干部和3名中层调整干部落实了“一报告两评议”和“三责联报”制度，并进行了任前廉 政谈话，提前敲响警钟，打好预防针。三是切实注重监督履职。修订完善《xx区食品药品监督管理局“三重一大”事项决策制度》，规定单项支出在1万元以上(含1万元)的资金款项、干部选拔任用、人员调进调出、推荐市级以上荣誉人选等重大事项，由局党组、局长办公会集体讨论决定，坚决按程序办理。坚持重大事项报告和述廉制度，规定凡党员干部婚丧嫁娶、子女上学等均由本人事先按程序报告。XX年，局机关维修、9个基层所达标创建、执法制服购置等，涉及大额资金支出140.9万元，均严格按照集体研究、会议决定、分管副局长具体把关组织实施。坚持“五不放过”，严肃整治局内“庸、懒、散、软”和不作为、乱作为、慢作为等不良风气，查办案件线索3件，其中有1人因违反请销假规定、1人接受服务对象宴请、4人因过急访，均按要求进行了诫勉谈话和通报批评处理。

三、坚持创先争优，抓牢工作职责

班子集体始终坚持主业意识，认真履行食药安全工作职责，努力推动食药安全事业健康发展。一是夯实基层基础。开展标准示范所创建，投入90万元，购置执法车辆17台，完善了基层食药监管“十个一”建设。在全省达标检查验收中，祝站所被列为示范所，新铺、xx、西河、肖港、书院等11个基层所被列为标准所，整体达标率为75%。全市基层监管所创建标准化推进会在我区召开，xx基层所建设先后接待 大悟、孝昌、云梦、汉川等兄弟县市食药监局参观学习。在449个村、92个社区配备协管员、信息员、网格员689名，基本完成了监管关口前移、监管职能下移，实现了食安政策在一线传达、食安服务在一线覆盖、食安监管在一线落实，进一步强化了基层属地责任和信息预警职能。协调政府投资650万元，提升xx区公共检验检测中心技术水平；在全区乡镇基层食药所组建快检室16个，在大型超市、企业、集贸市场建立快检室21个；通过政府招标，引进xx洁源检测有限公司作为第三方检测平台。全区形成了政府主导、企业主体、第三方补充的“三位一体”检验检测体系。全年完成国家及省、市监督抽检473批次，合格率达99.1%；完成本级监督抽检3862批次，食品抽检达到4份/千人以上；完成食品快检5240批次，为保障食品安全提供了有力的技术支撑。开展大学习，举办“食药大讲堂”9期，授课36课时，培训600余人次，执法人员政治素质、业务水平、廉洁意识不断提高。开展大培训，组织餐饮服务业主、农村一条龙厨师、小作坊经营主、零售药店业主等对象培训84场次、3570人次，提高了企业自我管理能力。开展大比武，组织全区食药系统食品安全快速检测比赛，表彰优秀快检能手5名，选送全市快检能手比赛1名，提升了全局食品业务水平。二是提升监管水平。制定食品、药品经营和生产许可行政审批一次性告知书，公布办事指南，受理各类审批事项755件，审批 668件，回复87件，处置率、办结率均为100%。推广电子监管，采用网格化、数字化、信息化、云存储监管模式，提升了监管效率。全区食品流通单位风险分级2943家，比率达到98%；餐饮单位全面实行食品安全管理员制度，量化分级4259家，比率达到97%，进一步提升了科学监管水平。全区餐饮服务单位全部按照“一户一档”的模式建立了诚信监管档案，诚信建档率达100%。建设省级餐饮“放心食堂”7个、“旅游景区”1个、“示范单位”8家，开展“明厨亮灶”工程182家，打造省级餐饮示范街4条。全面开展检查巡查，共检查“四品一械一专”10984户次，其中食品生产流通6199户次、餐饮服务2660户次、医疗机构1549户次、保化品经营576户次，检查覆盖率100%。上报检查6158户次，在全市排名第三。三是全面专项整治。开展十大整治，先后整治了保健食品虚假宣传营销欺诈、“五毛食品”、网络订餐、保化品、“小药店”“小诊所”、一次性植入医疗器械、定制式义齿、角膜塑形镜及检验检测制剂等经营行为，进一步规范了食品药品生产经营秩序。实施以“清源、净流、扫雷、利剑”为代号的四大行动，对农村生产、加工、流通、销售食用农产品安全进行重拳整治，立案结案64起，查处“三无产品”215公斤，堵住了不合格食品、“山寨”食品进入市场的通道。四是处置突发事件。制定食品安全事故突发事件应急预案，与安全生产、消防安全、xx消防支队等部 门开展联合演练2次，提升了应对食品安全突发事件的应急处置能力。在防控“H7N9”、“诺如病毒”、汛期食品等突发事件中，共发放食品安全宣传资料2274余份，参与城区路口“战斗值班”120余人次，签订《不采购、不宰杀、不使用禽类食材》承诺书194份，责令改正81家，保持了重大事件无事故的良好记录。五是严肃执法办案。共出动执法车辆700余台次，出动执法人员2100余人次，约谈“四品一械一专”案件当事人100余人次，下达整改通知书20余份，立案结案397起，罚没182.4万余元，案件查处率、当年结案率、处理准确率均为100%。六是推进社会共治。加强主题宣传，利用“千场电影下千乡”、有奖竞猜、知识讲座、主题教育等方式，开展食品安全进学校、进社区、进农村、进机关、进企业，“做老实人，办良心企业”，“百企千店万人守信亮诺联合签名”，“331守护食药安全”，食品安全宣传周，桃花节法制宣传日等一系列活动，营造了良好的食药监管氛围。开辟媒体专栏48期，建立食品药品科普宣传站17个、宣传基地1个，开展宣传活动，调动群众参与食安互动，民众知晓率达95%以上。借助区食安办驻地优势条件，在食品安全中演好“主角”，积极配合区食安委开展工作。协调工商、经信、畜牧、教育、食药监局等26个食药安委成员单位形成合力，推动了食品安全工作的开展。七是开展食安创建。强化措施抓创建，一批群众关注的热点难 点食品安全问题得到有效治理，全区食品安全环境大幅度改善。在调查问卷中，群众满意度达到75.4%。今年11月，xx省食安委成立检查组，对全省食品安全城市创建工作进行检查验收，xx区食品安全城市创建工作得到了检查组专家的高度肯定，评估验收分值在19个县市区中名列前茅。

四、坚持问题导向，推动履职尽责

根据区履职尽责工作安排，食品药品监管系统参加区履职尽责现场问政活动，扎实整改问政涉及的3个食品药品安全问题，在XX加强政府部门履职尽责督促检查中得分97.26分，在全区督查单位中排名第二，被评为优秀等次。一是开门纳谏促履职。4月24日，召开全员履职尽责工作动员大会，传达各级会议精神，传递压力，分解任务，压实责任。共印发履职尽责督查简报26期，发放食药安全宣传资料36000余份。开展大型话剧《食为民安》巡演等活动，在各级媒体发稿317篇。开展“千场电影进千村”活动，共播放食药安全宣传电影280场次，“五进”活动12场，组织各类培训36场次。对依法行政、工作作风、服务民生等方面的工作，在食药系统各平台进行公开公示承诺，接受社会监督。5月17日，邀请“两代表一委员”食药监管服务代表、服务对象等人员“挑刺”、“揭短”，广泛征求各方意见。6月1日，聘请胡宝华等10名同志为区食药系统政风行风监督员，开展监督、评议等活动。问卷调查。发放征求意见表 600余份、设立意见信箱、走访暗访，查找问题，形成10条意见，有针对性开展整改。二是用心整改促履职。6月1日，在火车站广场开展假冒伪劣品展示活动，讲解食药安全知识和识别真伪的方法，发放宣传资料500余份，接受群众咨询100余人次，销毁假冒伪劣、过期食品药品共计120余箱，420个品规，价值20余万元。开展十个专项整治提升安全指数。今年来共开展了白酒、食用油、猪肉、“五毛食品”、网络订餐、保健食品营销欺诈行为等食品类专项整治；小药店、小诊所、冷藏冷冻药品专项整治；定制式义齿、普通骨科植入物的医疗器械类专项整治。查办违法案件278件。完成食品快检20个品种7915个批次。受理群众投诉举报163起，回复率百分之百。查办毛陈镇李某团伙制售假酒案，已经移交区公安分局。三是创新机制促履职。出台《举报投诉奖励实施意见》，建立举报投诉工作机制，共受理各类投诉举报237起，收到省局舆情专报4期，调查处理241起，回复率、处理率均为100%；兑现有奖举报奖金0.9万元，充分调动了群众参与食品药品安全监督的积极性。建立食安、农安、公安“三安”联动机制，推行“食品药品监管部门+农业部门+公安部门+名优企业”多方合作、共同发力的打假模式，形成了信息互通、执法协作、联动保障的工作格局。成立了食品药品犯罪侦查中队，搭建了行刑对接合作平台。办理毛陈镇李某等人涉嫌生产销售伪劣假酒一案，查获品牌白 酒货值金额30余万元，批捕2人，实现了“两法”衔接的突破，工作经验在全区两法衔接工作会上做典型交流。创新“一票通”溯源监管，以南大水产品批发市场、xx市沙沟蔬菜批发市场、园林路集贸市场和xx人家酒店为试点，积极在食品流通领域探索实施“一票通”，纳入市场食用农产品经营户184户；引导xx区酒久香米酒食品厂等5家食品生产加工企业在全市率先使用食品安全二维码追溯系统，为下一步全面建成食品追溯体系积累了经验。创新集体聚餐监管模式，对农村“一条龙”厨师发放《农村流动厨师登记备案证》，与聚餐责任人签订《食品安全承诺书》，与流动厨师签订《食品安全目标责任书》，同时将食品安全纳入村及网格的年终考核，有效解决了高危环节的食品安全监管问题。创新监管载体建设，通过部门引导、政策扶持，组团生产、分散经营，集中监管、提档升级等措施，引导业主分别投资1800多万元、500多万元，建成了米面加工区和豆制品加工区；成立专项整治行动领导小组，整治29家麻糖米酒生产企业，擦亮了xx特产名片。投入资金100多万元，通过示范引路、以奖代补，对长征路、城站路、长征一路“两主一横”道路两侧小餐饮进行集中升级改造，统一“前厅后厨”，规范管理制度，美化经营环境，为市民提供了“放心早餐”，成为小餐饮成功治理的标杆。星河天街、保利广场、长征路南均获得“省级餐饮服务食品安全示范街”称号。

XX年，食药监局领导班子履职尽责虽然取得了一些成效，但当前仍然存在一些问题和不足：一是教育培训广度不够。虽然采取了“带头讲+专家授+现场学”等方式，但是执法人员执法水平参差不齐、创新意识不强等问题仍然没有得到很好解决。二是问责查处深度不够。虽然组织开展了多次明察暗访，给予3名干部纪律处分，但由于问题查处深度不够，整治的震慑作用没有得到充分发挥，导致个别地方顶风违纪问题依然存在。三是作风建设力度不够。虽然经过“两学一做”、“学习贯彻十九大”等专题教育活动，党员干部的纪律意识、规矩意识和底线意识不断强化，但是少数党员干部仍然存在当“太平官”、“圆滑官”、“平庸官”、“实惠官”和为官不为、为官慢为等现象。针对存在的问题，局班子集体将在今后的工作中努力加以克服和改进。

9.人力资源和社会保障局领导班子述责述廉报告 篇九

我于 xx 年 x 月任 xx 市市场监督管理局党组成员，在班子内负责药品、药械、化妆品监管和产业招商服务工作。根据述责述廉工作通知要求，现将本人落实全面从严治党主体责任和个人廉洁自律情况向市纪委全会报告如下，请各位委员予以监督。

一、履行主体责任情况。

认真学习贯彻党的十九大精神，加强落实《关于进一步完善工作台帐制度扎实推进党风廉政建设主体责任落地生根的通知》等文件的学习，不断强化对党风廉政建设工作的理解和认识，为更好的落实责任制打下基础。在日常工作中，我坚定不移地贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领，政治敏锐性和政治鉴别力不断增强，始终与上级的工作要求保持高度一致。注意加强思想修养和人格修养，坚持堂堂正正做人，扎扎实实做事，严于律己，宽以待人；认真执行民主集中制原则，重大问题集体研究，并注意多方征求意见；积极开展谈心活动，经常与部室同志们沟通思想，交流经验，不定时的开展廉政谈话，以取得思想和工作上的共识。

二、遵守党的纪律情况。执行党的政治纪律方面，牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。坚决同各种错误思想和错误思潮作斗争，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。按要求落实工委书记讲党课制度、认真征求意见、开好专题民主生活会。认真落实民主集中制，健全工委会议制度、联席会议制度，扎实推进政务公开，对涉及重要人事调整、重大项目开支以及开发区发展的全局性重大问题上，集体研究决定，让决策过程成为发扬民主和加强监督的过程。严格落实党政机关厉行节约反对浪费条例，坚持勤俭节约、杜绝铺张浪费。在衣食住行等方面不搞特殊，严格约束亲属和身边工作人员。生活中谨慎交友，净化自己的生活圈，养成了良好的生活习惯和健康的生活情趣。

三、廉洁自律情况。严格履职尽责，平时在工作生活中严格要求自己，坚决履行中央八项规定和廉政准则，在单位内能够做到以身作则、低调做人、不搞特权、不乱花钱、不以权谋私。不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、绕道旅游和公款出国（境）旅游问题；杜绝“吃、拿、卡、要”等不廉行为，从未发生过利用职权收受有关单位、个人的现金、礼品等违纪问题；从未发生过用公款大吃大喝等问题；加强作风建设，工作一丝不苟、兢兢业业、认真负责，从未发生过瞒报工作、虚报工作成绩的行为。涉及本人的如房产、出国情况等重大事项均能及时如实

向组织报告，没有隐瞒或弄虚作假情况。家属子女方面，丈夫xx，在 xx 部队营房装备科任科长，无其他从业行为；女儿陈兹霖，在 xx 市 xx 实验小学就读。

四、作风建设情况。坚决执行、严格遵守中央八项规定精神和省委实施办法、烟台及我市实施意见和纠正“四风”相关要求，认真开展作风大改进活动，利用“两个台账”抓早抓小，通过集中学习督促自己从反面典型中汲取教训，知敬畏、明底线、受警醒。强力“治庸、治懒、治散”，做到立说立行，转变作风，勇于担当，攻坚克难。

五、抓班子带队伍情况。始终保持干事创业激情，认真抓好产业服务、招商引资、药品、药械、化妆品监管各项工作的推进落实。注重与其他领导和同事团结协作、密切配合，注意工作的程序化、制度化、规范化。认真履行带队伍的职责，做到业务工作做到哪里，廉政建设的职责就延伸到哪里。积极落实“一岗双责”要求，严格落实分管领域管党治党责任，加强对分管站所、科室的廉政建设的督导检查，认真履行正风肃纪之责。

六、其他应报告的情况。在巡视巡察、机关基础性工作专项整治及党风廉政建设有关检查中无违法违纪情况，无受到执纪执法机关查处、被相关部门诫勉、函询等情况。

七、存在的问题及今后努力方向。

（一）本人在遵守党的纪律方面存在的不足和问题。

一是在政治纪律方面，对上级党组织的政策决议表态多但落实少，仅仅转至分管局室，停留在“层层转发”的层面，并没有真正督促落实贯彻；二是在群众纪律方面，遇到来办事的企业，碰到难办的事情就“推绕拖”；三是在工作纪律方面，对身边人员的不良之风听之任之，对个别干部的苗头性问题，没有意识到抓小抓早的重要性，不能当面指出问题批评教育。

（二）领导班子和本人落实全面从严治党主体责任方面存在的问题。平时精力主要放在一些事务性工作上，有时对理论学习抓的不够，对上级决策部署领会不深，遇事不善于从政治上思考和认识，对党员干部执行政治纪律讲得多、抓得少，平时只是在会上做一般性的强调，对责任范围内干部身上存在的苗头性问题不愿意当面指出，怕捅娄子、怕失面子，不愿深入群众做耐心细致的思想工作。比如，对如何建立全面从严治党经常抓、抓经常的长效机制研究不够深入，存在会上强调多、会后探讨少的问题。深究原因，主要是全面从严治党把握的还不到位，仍停留在思想认识层面，没有身体力行地抓好自身问题的整改和分管部门的监

管工作。

10.领导干部个人述责述廉报告 篇十

根据市委办公室党风廉政建设责任制领导小组述责述廉要求，现就2020年度个人履行党风廉政建设职责、遵守廉洁自律规定情况汇报如下：

一、落实党风廉政建设责任制情况

强化党的基本理论、基本路线、法律法规及廉洁从政有关规定的学习，重点学习领会新党章、党的十九大和xxx习近平新时代中国特色社会主义思想、省委十届八次、九次全会精神和xxxxx关于从严治党“八项要求”等系列重要讲话精神。按照领导干部“一岗双责”要求，把党风廉政建设摆在突出位置，与业务工作同研究、同部署、同落实，做到“两手抓，两手硬”，较好地履行了党风廉政建设责任。作出廉政承诺，签订了《廉政建设责任书》，对分管领域党风廉政建设负责，增强廉政建设主体责任意识。对分管范围发生的人、财、物、事负责任，坚决杜绝违法违纪问题发生。与驻*办主任、中层干部进行交心谈心，教育引导分管科室同志树立正确的权力观、地位观、利益观，筑牢拒腐防变思想防线。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、中省关于改进工作作风、密切联系群众等规定。在工作中严格控制活动经费，在生活中反对奢靡之风，不购买奢侈品，不进高档餐馆，保持勤俭节约的生活习惯。

二、遵守廉洁自律规定情况

始终保持清醒头脑，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，清清白白为人，堂堂正正为官。把为民、务实、清廉作为自身工作和生活准则，注重讲党性、重品行、做表率。严格执行中央八项规定、省委十项规定和市委十一项规定；严格遵守《廉政准则》各项规定，正确行使手中的权力；严格遵守领导干部廉洁从政若干规定。从未利用职权和职务之便谋取不当利益，从未用公款吃喝玩乐，从未私款公报，从未收受红包、礼金和有价证券行为，无违规经商办企业，从未为亲朋好友谋取不当利益，认真履行监督职责，对分管科室党风廉政建设和党员干部廉洁从政情况进行监督检查和管理，遵章守纪、规范行为，以实际行动维护办事处形象、领导形象和自身形象。

一年来，本人及责任对象无一人发生违纪违规行为。按照党风廉政建设工作要求，对权力事项进行认真梳理，排查可能发生的廉政风险点，着力开展了廉政风险防控系列工作。遵守廉政制度，严格执行《中国共产党廉洁自律准则》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及中省市改进工作作风、密切联系群众的各项规定，在公务接待中严格按标准办事，努力做到既热情周到，又不铺张浪费。规范财务管理制度、接待制度，做到用制度约束，形成不易腐的保障机制。坚持依法行政，坚持把党风廉政建设各项要求贯彻到实际工作中，坚决守住为人底线，做到不该要的东西坚决不要，不该做的事情坚决不做，不该去的地方坚决不去，按法律办事、按制度办事、按规范办事。坚持重大事项报告制度，对于分管范围内重大事项，严格按照民主集中制原则和规定程序，或请示汇报、或提交相关会议讨论决定，自觉防止擅用权力。对于分管范围内具体事项，坚持按相关政策规定进行处理，努力做到不论亲疏，一视同仁，自觉防止滥用权力。做到权力运行公开透明，形成不能腐的防范机制。目前工作岗位上未出现不作为和乱作为现象，有效地把控了廉政风险。