运输企业安全生产月活动策划方案

运输企业安全生产月活动策划方案（共15篇）

1.运输企业安全生产月活动策划方案 篇一

我们开展安全生产月活动，不要忘切开展这个活动的初衷。更不要将安全生产月当作一场运动来开展，要做到实处，要有形有肉。范文大全特意为大家整理了关于安全生产月活动方案范文的相关材料，希望对您的工作和生活有帮助。

一、指导思想

公司开展“安全生产月”活动的指导思想是，以科学发展观为指导，积极推进矿区标准化创建，以落实领导带班下井制为重点，认真开展安全生产检查，加强安全宣传教育和安全知识培训，营造“科学发展，安全发展”的文化氛围，结合正在开展的“六大系统”建设，不断提升安全管理人员水平，持续改善安全生产状况，促进安全生产形势的长期稳定。

二、活动主题

2012年全国“安全生产月”活动主题是：科学发展、安全发展。

三、活动时间

2012年6月1日至6月30日

(一)宣传发动阶段：6月1日-6月5日。召开专题会议，成立组织机构，制定实施方案，全面部署活动内容。

(二)安全活动阶段：6月6日-6月28日。开展“九条”安全活动，确保活动收到实效。

(三)全面总结阶段：6月28日-6月30日。全面总结安全生产月活动的活动情况。

四、组织机构

为做好2012年安全生产月活动，成立宜昌汇鑫磷化工贸有限责任公司安全生产月活动领导小组，组员名单如下：

组 长：XXX(董事长)

副组长：XXX(常务副总经理)

XXX(副总经理兼安全生产部部长)

组 员：XXX(副总经理兼综合发展部部长)

XXX(工会主席兼新政内务部部长)

XXX(财务部部长)

XXX(技术科科长)

XXX(安全科科长)

XXX(机电科科长)

XXX(砦沟磷矿矿长)

XXX(胡家坡磷矿矿长)

领导小组下设办公室，负责公司安全生产月活动的组织实施，指导各生产单位活动的开展。办公地点设公司安全科办公室，xxx同志兼任办公室主任。

五、活动内容安排

(一)营造活动氛围，开展一次悬挂安全宣传标语活动。各矿山及加油站悬挂大型标语11幅(砦沟矿2幅、胡家坡矿1幅、加油站1幅、公司机关5幅)分别悬挂于主干道及显要位置;

(二)砦沟矿区组织一次“六大系统”应急预案演练活动，由矿山救护队亲临现场指导。

(三)公司安委会成员以“今天我是安全员”为行动指南，分别到砦沟矿和胡家坡矿井下跟班。

(四)集中对井下“三轮车“净化装置进行更换安装。

(五)砦沟矿、胡家坡矿各办一期安全知识宣传专栏，突出安全生产月活动主题。

(六)推进公司安委会集中查隐患活动，两矿区先自查整改后由公司安委会再次检查隐患整改力度。

(七)公司组织在公司机关、砦沟矿、胡家坡矿观看安全月主题片《以人为本、安全第一》和警示教育片《人命关天》，三场次。

(八)公司组织举办各班组“五小”竞赛活动。(小改进、小发明、小设计、小建议、小革新)

(九)公司组织部分员工参观学习明珠或华西的管理理念和生产工艺。

六、活动要求

(一)加强领导，精心组织。公司成立安全生产月活动领导小组，全面领导和组织本次安全生产月活动方案布置的各项安全活动，各生产单位主要负责人对本单位的安全活动的开展负主要责任，认真组织广大职工积极主动参与各项安全活动。

(二)联系实际，注重实效。密切联系实际，将各项活动落到实处，不走过场，不流于形式，根据形式多样、内容丰富、重点突出的安全生产月活动内容，力求取得实效。

(三)广泛宣传，提高认识。使每个职工认识到开展安全生产活动月的重要性和必要性，牢固树立安全发展观。

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(四)认真总结，书面上报。活动结束后，认真总结，为安全工作再提高积累经验，并于6月30日前向镇安全办上报书面总结。

2.运输企业安全生产月活动策划方案 篇二

主持人语:

每年6月, 全国各地、各企业都会轰轰烈烈地开展“安全生产月”活动。“安全生产月”活动本是一次集中宣传安全生产知识, 促进安全生产水平提升的良好契机。但在实践过程中, 一些地方、企业在开展“安全生产月”活动时, 却流于形式, “重活动、轻安全”, 不仅没有促进安全生产水平的提升, 反而给正常的安全生产工作“帮了倒忙”。那么, 对于企业来说, 如何才能避免“安全生产月”活动流于形式, 使其真正起到促进安全生产水平提升的作用?本期就让我们谈一谈如何避免“安全生产月”活动流于形式。

3.福安　安全督查月活动全面展开 篇三

9月2日，以生产鞭炮闻名的上白石镇坪庄村，首先被市领导列入督查重点，兰如春市长带领公安局、安监局负责人，与正在该村安全检查的镇村干部、公安干警一道，展开拉网式的再检查、再整顿，并亲自动手销毁了一些村民在家违禁存放的鞭炮成品、半成品和制作器具，兰如春市长告诫上白石镇和市直有关部门领导：生命安全是第一事情，不能只抓经济，不顾安全生产，人命关天，责任重大。必须立即采取有力措施，进一步落实安全生产责任，公安局与派出所、乡镇与村、镇村干部与群众，要层层抓落实，做到万无一失，要从宣传教育、加强管理人手，教育村民遵守法规，提高自我保护意识，对不服从管理，擅自私折封条，违法继续制作生产鞭炮的，要依法严惩，直至铲除场所，销毁器具及其相关物品。乡镇干部、公安干警要驻村抓落实，不能有丝毫的麻痹和放松。

9月3日，按照市委、市政府的统一安排，市府办、安监局等市直部门及相关乡镇主要领导、分管领导等30多人，在市委林旭荣书记、市府兰如春市长的率领下，下午3点从甘棠镇港歧村起沿江而下，对我市船舶业安全生产情况进行全面督查，并于当晚在下白石镇召开专题会议。兰如春市长在会上要求各级各部门进一步落实安全生产责任制，并层层落实到位；要立即展开拉网式的船舶业安全生产大检查，对拆船业进行一个月的停业整顿，逐个逐项抓落实，无证无照的要立即停产停业，达不到规范的不得开业，非法生产经营的要立即取缔；要阻住源头，规范定点，公安、边防部门首先要把好船舶入境关，对继续私下进船拆解的要依法严惩，直至没收拆解船只；要保持清醒头脑，以块为主、条块结合，对船舶业现状进行认真研究，重新修订实施整顿方案，做到合理布局、科学规划，重新整合，优化档次，实现全市船舶业的安全生产。

市委林旭荣书记在会上作了总结讲话，他强调指出：安全生产检查、督查的目的关键在于抓落实。为此，他要求与会人员，第一，要正确理解地方经济发展与安全生产的关系，决不能把安全生产检查与优化投资环境对立起来，解决民以食为天的问题，不能以人命关天为代价!企业生产经营不规范，党委、政府要强制他们规范。第二，安全问题没有初级规范、高级规范之分，安全的规范、标准只有一个，这没有什么好商量!不符合规范的就要停业整顿，停产停业一定要到位，不符合安全条件的，要查到他达到安全条件为止。第三，在安全面前人人平等，没有条件、没有资质就不能从业，我们不能因为拆船业的不规范而影响整个船舶业的发展。因此，必须停产停业整顿。第四，要抓住机遇，大力抓好安全检查，把安全生产工作提高到一个新水平。因不负责任没有落实而造成事故的，将首先追究其主要领导责任。

9月4日至5日，市府刘宗廷副市长、胡奇华助理调研员，召集市直有关部门相继在城区及十个乡镇展开安全生产大检查，先后检查了自来水、液化气、化学危险品、采石场、建筑和电机电器、船舶等企业30多家，发出整改通知书20多份，查封非法生产经营打火机、加油站和烟花爆竹点3个。

4.企业安全月活动方案 篇四

方案一：企业安全月活动方案

为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立“安全为天”的思想，创建“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“安全责任，重在落实”的活动主题，特制定本活动方案。

一、指导思想:

以20xx年安全生产工作会议“科学发展、安全发展”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训和演练工作，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。

二、活动主题和时间安排:

活动主题: 科学发展、安全发展

活动时间：20xx年6月1日—6月30日

三、工作目标:

通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。

四、组织机构：

成立公司“安全生产月”活动领导小组，成员名单如下：

组长：

副组长：

成员：

领导小组下设安全月活动指挥办公室，由xxx任主任。行政部负责组织公司“安全生产月”的相关活动。

五、主要活动计划： 1、6月5日，安全活动月启动仪式举行，签订安全生产责任状；

2、公司行政中心负责制作，由各部门负责悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围；

3、开展 “排除隐患大行动”活动，公司全员参与，要求排查身边的安全隐患，以文字整改方案为申报内容，并动手或组织整改。

4、组织全员开展安全基础知识考试，提高全员安全理论知识，规范安全管理；

5、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习，提高应急事故的组织和救援能力；

6、活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除能手、安全基础知识考试前十名”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等，报安全月活动领导小组审核。

六、活动要求：

安全生产月活动要以“安全责任、重在落实”主题为指导，紧紧围绕公司安全生产工作计划，深入贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。

1、各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本部门实际情况召开部门动员会，结合公司安全月活动计划及时对活动开展情况进行总结；

2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展，动员广大员工积极参与。通过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识，促进企业安全发展；

3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给予奖励，对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评；

4、在“安全生产月”期间，公司企划部加大宣传报道力度，宣传先进，暴露违章违纪行为。

方案二：企业安全月活动方案

为积极响应全国第十二个“安全生产月”活动号召，积极贯彻党中央国务院、国家安监总局、省局市局及集团安委会关于安全生产的方针政策，自 主落实企业安全生产主体责任；夯实企业自身安全管理工作，提升安全管理和安全工程技术水平，营造良好安全文化氛围，结合公司安全生产工作实际，特制定本方 案。

一、总体要求

各分厂、部门以本方案为导向拟定本单位内部活动方案，方案内容应当分工明确、条例清晰、可操作性强，并将开展情况反馈设备动力部备案。

二、活动主题

全面深入安全月活动，强化安全基础，推动安全发展。

三、活动时间

“安全生产月”活动时间：6月1日至30日。

四、组织机构

成立“安全生产月”活动策划推进小组，机构成员如下：

组长：

副组长：

小组成员：

五、参与单位

六、主要活动形式和内容

1、活动启动

举办“安全月”活动动员会。以公司级安全例会会议形式举办“安全月”活动启动仪式，各生产单位安全责任人及安全主管参与，会议上宣贯“安全月”活动精神。请公司领导动员讲话，请各单体负责人发言。各单位于6月3日—4日完成单位内部启动仪式。

2、宣传动员

（1）各单位召开“安全生产月活动”动员大会。单位领导主持召开“安全生产月”动员大会，要求单位全体员工全部参加，宣读公司开展“安全生产月”的通知和安排，宣传开展“安全生产月”的目的、意义，提高全体职工对开展“安全生产月”的认识，拉开公司开展“安全生产月”的序幕。

（2）为营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，使安全文化深入人心。使用邮件、广播、宣传栏、宣传画、横幅、发放宣传资料等形式进行宣传。在公司办公室、食堂、分厂宣传栏醒目位置张贴“安全生产月”活动主题标语或宣传画。

3、安全宣传活动周

开 展安全生产事故警示教育周活动(6月3日-9日)。各单位要组织动员本单位集中起来开展警示教育活动。要通过建立公司、分厂、班组的警示教育展区，举办事 故案例和事故模拟教育展览（以培训教室为展厅），组织观看警示教育片，组织反思大讨论等形式开展警示教育活动，对典型事故进行剖析，吸取事故教训，讲解安 全知识，强化安全意识，推动安全工作。

4、安全知识竞赛

在各单位开展安全知识竞赛，重在强化员工对各种安全知识的掌握，并加强员工对安全知识的运用。

5、“安全为了谁”有奖征文

组织员工学习《生命第一——员工安全意识手册》，让员工从中体会安全的重要性，明白“安全为了谁”，学会“我要安全”，让安全成为员工的习惯。举行“安全为了谁”有奖征文比赛，从身边的一件件小事上体会安全的重要性，体会管理层的良苦用心。

6、安全专项检查

组织专项检查活动（6月17日—6月21日）。为贯彻公司安全生产方针，及时发现不安全状态，纠正不安全行为，弥补管理缺陷，有计划、有组织、有步骤地开展安全检查工作，由各单位领导带队开展专项检查活动。

7、工业职业卫生健康安全巡回路演

联合全球个人安全防护产品的供应商3M公司对安全管理人员开展职业卫生健康技术沟通交流，个体防护方案的现场咨询，职业健康小课堂等方式宣传职业健康方面的重要性，强化员工对职业健康方面的关注。

8、应急演练周

各 从业单位在6月17至23日开展人身伤害应急预案演练活动。通过组织综合预案、专业预案、现场处置方案演练，检验应急救援预案的实战能力，查找预案漏洞，分析存在问题，及时修订预案，完善应急体系，提高预案的可靠性、针对性和操作性，增加应急处置的科学性、及时性和时效性。加强应急基础建设，增强应急意 识，掌握处置要点，提高科学施救和应急救援能力。要将演练活动与加强从业人员的安全知识教育和应急救援培训相结合，增强从业人员的安全防范意识，提高从业 人员防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。

方案三：企业安全月活动方案

XX年6月是全国第十三个“安全生产月”，根据《国务院安委会办公室关于开展XX年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的通知》 及XX集团安发〔XX〕10号“《关于开展XX年“安全生产月”活动的通知》要求，进一步加强安全环保宣传教育工作，深刻吸取事故教训，有效预防 和遏制各类安全环保事故，扎实开展XX年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动及 “六.五”世界环境日活动，强化“红线”意识，进一步做好我公司安全生产及环保工作，促进公司安全健康发展，结合公司实际，制定本方案。

一、指导思想

实 施安全发展战略、强化环境风险防患意识为主线，以“强化红线意识、促进安全发展”、“向污染宣战”为主题，开展内容新颖、形式多样、公司全员参与的宣传教育活动，普及安全环保法律法规和安全环保常识，提高公司全员安全环保意识和素质，夯 实安全环保基础，构建安全环保长效机制，促进公司安全生环保体责任落实，有效防范各类安全环保事故发生，为建设“平安和谐西豫”创造良好的安全发展环境。

二、活动时间和主题

安全月活动时间：6月1日至6月30日

安全月活动主题：“强化红线意识、促进安全发展”

六.五世界环境日：6月5日

六.五世界环境日主题：“向污染宣战”

三、组织领导

公司成立安全生产月活动工作领导小组，全面负责“安全生产月”和“安全生产万里行”活动及“六.五世界环境日”活动，并负责指导、协调、监督各单位开展各项活动。领导小组组成如下：

组 长：XXX

副组长：XXX

组 员：XXX

活动办公室设在安全环保部，安全环保部负责组织宣传，实施相关安全活动。

四、活动安排及内容 1、5月30日召开安全月动员大会，地点：公司三楼会议室，班组长以上人员及各车间代表参加。

2、安全环保部负责订购安全月宣传横幅、海报等，下发各车间、职能部室进行悬挂，（6月1日-6月5日）完成，综合管理部利用LED显示屏和职工食堂电视每天（早、中、晚）播放安全月活动内容及宣传标语、相关安全警示教育片。利用广播每天上班时、午饭期间、下班前播放安全歌曲。

3、各车间、职 能部室在6月份制作三期宣传板报，第一期（6月1日至10日）以“安全”为主题的宣传板报，内容涉及：法律法规、隐患识别、安全动态，事故分析及与预防 等，第二期（6月11日至6月20日）以“环境保护“为主题，内容涉及：环境保护法律法规、环保常识等。第三期（6月21至6月30日）以“职业健康”为 主题的宣传板报，内容涉及：职业病防治、劳保正确佩戴方法及相关法律法规等；安全环保部组织评审，评出前三名进行奖励（6月30日安全月总结表彰大会进行 奖励）。

4、开展“排除隐患大行动”活动：活动时间和地点：6月1日至6月30日，公司所属工作场所 组织方法：各车间自行组织

活动要求：

（1）各车间如做人要认真组织和动员员工开展“排除隐患大行动”，要求每位员工结合日常巡检、检修、检查和生产操作中发现的安全隐患，大胆提出自己的整改设想方案，每人发现问题不能小于1项；

（2）员工申报的安全隐患问题要以安全管理缺陷、现场安全设施、保护装置和现场作业环境存在的安全隐患为主；

（3）员工申报的安全隐患要注明：

1、存在隐患部位和缺陷

2、可能会造成的不安全因素

3、整改方案和说明

4、整改前的安全隐患图片；

（4）每周由安全环保部进行监督检查。

5、安全培训教育学习，（6月5日至6月25日）进行公司全员安全教育培训学习；6月5、6、7日由安全环保部组织培训及观看，地点：公司一楼会议室，参加人 员：公司全员分批次进行培训（除当班人员），培训内容“安全、环保、职业健康”，6月8至6月18日由各车间安排人员进行培训学习，车间主任组织安排，地 点：生活区电教室。培训内容：车间安全隐患识别及预防，事故案例分析学习，重点岗位危害告知、职业健康知识学习及职业病的预防等，6月10日前各车间将培 训材料上报至安全环保部，安全环保部进行监督实施。6、6月7日组织各车间主任进行安全隐患PPT讲解竞赛，主要竞赛内容为车间岗位安全隐患点及防范措施及事故案例分析，参赛地点设在公司一楼会议室。

7、XX车间、XX车间、XX车间各自制定班组间安全知识竞赛，内容为：车间安全、工艺、设备、环保等，由车间自行出题，分班组组队，竞赛地点设在各车间现场，安全环保部邀请公司领导参加，赛出一等奖一名，鼓励奖两名，安环部给予奖励。（6月18、19、20）。

8、安全环保部联合工会组织开展“安全月知识竞赛”活动，地点：公司一楼会议室，各车间派出3名代表进行答题比赛，其余车间人员（除当班人员）全部参加。邀请公司领导担任竞赛评委（6月16日下午）。

参 赛队伍要求：安全知识竞赛活动共分XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX车间、XX代表队共计9个 代表队参加。请各代表队于6月10日前将参赛队员名单报至安全环保部（每个代表队至少要有1名女队员）。知识竞赛设一等奖一个、二等奖二个、三等奖三个、优秀奖两个。活动中途设置安全趣味灯谜。

9、安全环保部组织消防水带应急对接比拼。（6月23日）XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间安排人员参加，具体方案如下：各车间安排两名员工参加，消防水带铺设、对接、收起。灭火器正确使用方法演示。

10、宣传教育警示，安全环保部组织各车间员工观看《生命的红线》、《盲洞、迷途》、《不该重演的悲剧（微电影）》、《悔恨也无法弥补的代价（微电影）》安全电影，除当班人员，全员参加，并要求每一位员工写一篇“心得体会”。（6月9日）

11、安全环保部组织事故应急演练，XX车间:火灾应急演练，XX车间：XX泄漏或管道泄漏的演练，车间编制具体的演练方案。6月15日前将方案上报至安全环保部，届时安全环保部邀请公司领导及安监局人员现场指导及观摩。（6月19日，6月20日）

12、安全环保部向各车间、各班组发放关于安全、环保、职业健康的丛书进行学习，并要求每位员工写一篇学习心得；各车间安排两名员工参加以“强化红线意识、促进 安全发展、向污染宣战”为主题的演讲比赛，演讲要求：语音清晰准确、抑扬顿挫、情感丰富、动作自然、仪表得体大方具有感染力，评选出一、二、三名进行表彰 奖励。（6月1日下发书籍，6月15日上交心得体会，6月24日举行演讲比赛）。

六、活动要求

（一）加强领导，认真组 织。各单位要高度重视“安全生产月”六五世界环境日活动，成立领导小组，指定专人负责；要广泛动员部署，统一协调，提早安排，精心策划，认真组织；组织开 展丰富多彩的宣传教育活动。各级领导对活动开展情况负总责，力求通过广泛深入、声势浩大、形式多样的宣传活动，进一步引起员工及家属对安全生产的广泛关注 和高度重视，让“安全发展”科学理念深入人心。

（二）丰富内容，创新形式，增强实效。各单位要结合自身特点，围绕“强化红线意识、促进安 全发展”和“想污染宣战”这一活动主题，结合本单位的实际情况，切实围绕本单位的安全基础管理工作狠下工夫，全面建立、完善并规范各项记录台帐。要不断创 新形式，丰富宣传内容，开展实效性强的安全教育活动。一是通过安全宣传条幅、宣传画等形式，营造安全生产宣传和氛围；二是加强企业安全文化建设，广泛开展 安全生产社会宣传和咨询活动；三是通过各种渠道和形式积极开展知识性、趣味性的安全宣传活动和车间、工段、班组的安全教育活动，教育员工和员工家属，树立 安全文化理念，传播安全知识，倡导安全的生产、生活方式。

（三）认真学习，加强检查。安全月期间各单位各级安全管理人员要通过多种方式，认真组织学习法律法规及政策文件，深刻理解，并在实际工作中认真贯彻落实。安 全月期间各单位要认真组织开展安全生产自查活动，检查重点内容：一是安全环保责任制及各项法律法规贯彻落实执行情况；二是单位主要负责人、安全生产管理人 员及特种作业人员持证上岗情况；三是员工安全教育培训落实情况；四是安全管理机构和人员设置落实情况；五是查隐患治理活动、查“三违”、查职业病防治情 况。六是查各项记录台帐完善情况。检查发现的问题要立即采取措施加以解决或上报。

为强调此次活动的重要性，现规定安全月期间凡是发生安全事故的单位，无论轻重，一律一票否决该单位（以单位核定）全月所有绩效工资。

5.安全月的企业活动策划方案 篇五

1.举办“安全月”活动动员会议，传播安全生产月工作理念。

2.开展安全生产事故警示教育周活动(6月3-9日)。各地区要组织动员集中起来开展警示教育活动。举办事故案例和事故模拟教育展览，组织观看警示教育片，组织反思大讨论等形式开展警示教育活动，对典型事故进行剖析，吸取事故教训，讲解安全知识，强化安全意识，推动安全工作。本着创新形式和内容，深入基层，务求实效的原则，根据公众实际需要组织开展好宣传咨询日活动。

3.举办安全文化周活动(6月10-16日)。开展基层职工群众喜闻乐见的文化宣传活动，创办安全文化产业园区、主题公园、文化街区、安全文化宣教展馆(厅)等;推出一批优秀的安全生产宣教产品，进一步繁荣安全文化创意与生产，满足职工和群众不断增长的文化需求，夯实安全生产文化基础。

一是各地区要在文化周期间，指导、推动所辖区域内的安全文化示范企业、示范乡镇、安全发展城市、安全社区、平安校园创建活动;

二是，开展安全文化知识普及活动，通过安全教育活动，安全知识宣传，安全文化征文，等退出安全文化周主题活动。

三是普及安全生产法律、法规，传播安全文化，营造浓厚的文化氛围，提升安全防范意识和安全工作素质。

4.开展安全生产应急预案演练周活动(6月17-23日)。深入基层，开展形式多样的应急演练，加强应急基础建设，增强应急意识，掌握处置要点，提高科学施救和事故灾难应急救援能力。提升安全事故应急处理能力，增强从业人员的安全防范意识，提高从业人员防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。

5.开展安全月总结活动 认真总结各部门开展安全生产月活动总结，以便总结推广好经验和好做法，强化安全基础建设，建立健全工作机制，各部门按照综合考评标准，对安全生产月的各项工作进行总结分析。

二、活动要求

(一)强化领导，抓好动员。各部门要提早谋划，将本地区、本单位的“安全月”活动方案和工作部署及时印发所属地区和相关单位，切实做好动员部署工作。要加强对基层单位开展“安全月”活动的督促指导。营造良好的安全生产文化氛围。

(二)科学组织，抓好落实。各部门要提高认识，加强领导，加大投入，确保“安全月”组织机构、经费落实到位、责任到人。要不断提高宣教活动组织工作的科学性和执行力，按照全国组委会统一部署，结合各自实际开展针对性强、吸引力大、易于参与的宣教活动，确保工作重心不断下移，关口不断前移。

6.运输企业安全生产月活动策划方案 篇六

一、指导思想

以总书记、李克强总理等中央领导同志关于安全生产工作的系列重要指示精神为指引，以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为主题，以宣贯《安全生产法》等有关法律法规和落实“三大责任”（企业主体责任、政府部门监管责任、党委政府领导责任）为主线，以强化红线意识、宣传政策法规、落实安全责任、传播安全知识、营造有利环境、推动工作落实为主要目的，动员各部门、各单位创新宣传教育方式方法，正确把握活动定位，科学谋划、精心组织，集中开展一系列贴近实际、贴近生活、贴近一线职工的安全生产宣教活动，为我矿安全生产形势持续稳定向好奠定坚实基础。

二、活动主题

以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为主题！

三、活动时间及安排 1、6月1日—6月10日隐患排查治理阶段

* 完善安全管理体系，实现本质安全。要结合实际，不断完善安全生产 管理体系，建立健全各项安全规章制度、管理流程、操作规程等，认 真监督、执行、落实，做到设备安全、操作安全，实现本质安全。* 认真组织开展安全大排查活动。各单位要在“安全生产月”期间开展一次全面彻底的安全检查、事故隐患排查自查自纠活动，消除事故隐患，堵塞管理漏洞，要横向到边，竖向到底，做到全面检查、不留死角、不留盲点，对查出的隐患定时间、定标准、定责任人进行彻底整改，杜绝事故发生。

* 开展安全隐患“随手拍”有奖征集活动，人人参与隐患治理，随手拍摄隐患图片，消除事故隐患。2、6月11日—6月20日安全文化宣传活动 * 在醒目位置悬挂安全生产宣传横幅。

* 张贴标语、悬挂安全旗帜，宣传安全生产法律法规，印制法律法规宣传单，传播安全文化，营造“人人懂安全、人人关心安全、人人维护矿山安全”的良好氛围。* 普及消防安全知识。3、6月16日安全生产宣传咨询日活动

* 咨询政策法规、职业卫生、安全知识、技术装备、防护产品使用等方面的咨询服务。4、6月21日—6月30日安全教育培训、案例学习活动

* 组织安全教育培训，讲解安全法治知识、环保法规，注重实效，强化安全环保意识，保障安全生产工作。

*开展应急救援演练活动，防中毒窒息事故应急演练、防火事故应急演练，增强应急意识，掌握处置要点，提高科学施救和事故灾难应急救援能力，以增强从业人员的安全防范意识，提高从业人员防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。* 全员做培训试题.* 安全月总结：公司组织召开2016年“安全生产月”总结大会，对“安全生产月”活动中表现好的单位、部门及个人进行奖励，对“安全生产月”活动中不重视、整改不力的参建单位要进行通报批评或罚款处理。

四、活动领导机构

组 长：总经理 副组长：安全副总

成 员： 各部负责人 各单位负责人

五、活动具体措施

1、充分发挥班前会、周检会、安全教育培训会等阵地的作用，大力加强员工良好行为习惯的培养。没有准许作业通知单不入井；进入工作现场先排险、后作业、再清场；独头工作面或通风不良采场带风入场等习惯，克服麻痹思想，让员工牢固树立“时时讲安全、处处讲安全、安全第一”的思想。

2、切实组织好以员工安全教育培训为主题的安全教育培训、法律法规宣传、事故案例精讲，提高员工安全教育、自我管理、自我防范的意识和能力。

3、进一步加强公司德育工作，宣传法律法规、人文知识，增强员工的个人素养，培养员工良好习惯，防范和避免事故的发生。

4、定期召开公司安全工作会议，提高全体员工对安全工作重要性的认识，增强防范意识。

5、举办“情系安全”活动，召开职工座谈会，讨论“发生生产事故对社会、企业、家庭造成的危害及预防措施？”，宣扬公司对安全工作的重视，对职工生活的重视，进一步了解职工，以消除不安全状态、行为，确保安全生产。

6、讲解事故案例，用惨痛的事实告诉员工珍爱生命。

7、积极进行安全文化宣传，让员工更多了解安全知识，进行安全教育，提高安全防范和安全自救能力。

8、积极开展专项防中毒窒息事故应急救援演练工作，提高员工应急自救、互救能力。

9、安环部负责发放安全标语、宣传画、彩旗、法律法规宣传单，负责制定培训计划，负责组织会议、活动。

10、开展自检自查与专项检查相结合，确保安全月生产无事故。夏季到来，各施工单位要做好防触电工作，检查高、低压电缆设备漏电情况，电气设备、设施防雷击、防触电、防火措施落实情况；检查设备安全保护装置、防护设施完好情况；检查现场警示标志设置情况、文明生产情况；检查各施工单位班前会、周检会的组织及基础工作落实情况；检查各类规章制度、岗位操作规程落实情况。

11、加强驾驶员交通安全意识教育：不超速、不疲劳驾驶、驾驶过程中不接打手机、确保系好安全带行车；加强运输车辆检查，禁止开带“病”车、无牌无证车。

2016.05.28

7.运输企业安全生产月活动策划方案 篇七

启动仪式现场设置了宣传点, 通过悬挂宣传标语, 设置宣传展板和展台, 发放宣传品、宣传单, LED电子屏幕和多媒体播放安全用药常识, 接受公众咨询等多种形式开展以“安全用药共享健康”为主题的药品安全公益宣传活动。活动当日, 省、市药品安全监管人员现场受理咨询1000余件, 受理投诉举报12件。现场的执法人员提醒消费者, 平时遇到药品安全问题, 可拨打全国统一的12331电话进行投诉举报。人民同泰中央大街店设置了过期药品回收点, 向群众宣传过期药品处理不当将对环保引起的危害, 引导群众自觉将过期药品投放至指定回收地点。为震慑制假售劣不法分子, 哈尔滨市局将库存罚没的共计272个品规, 价值44.5万元的非法渠道购进药品、劣药及不合格医疗器械, 进行了现场展示, 并当日进行了集中销毁。赵中原副巡视员强调, 要把“安全用药月”办成一个大众喜闻乐见的品牌, 通过大型集中宣传活动, 更好地普及药品相关法律法规和安全知识, 提升公众的自我保护能力, 通过更有效的渠道参与到药品安全社会共治中来。

据统计, 全省各地共设置“安全用药月”宣传点214处, 设置宣传展板866块, 悬挂宣传条幅481条, 接受群众咨询近5000人次, 群发短信22万余条, 发放宣传册、宣传单68120册 (张) , 现场参与活动的群众达2万余人。

8.运输企业安全生产月活动策划方案 篇八

集团党组书记、董事长贺同新和总经理李谠发表了讲话，副总经理杨苏东宣读了《关于确定首批“中国通用技术集团企业文化建设示范单位”的通知》，国务院国资委宣传局局长卢卫东应邀出席，并与贺同新董事长、李谠总经理共同为启动仪式揭幕。集团领导班子成员，在京各二级公司领导班子成员、工会主席、人事部经理、党群（政工、综合管理）部主任、团委书记，集团总部部门经理以上人员，京外公司驻京办负责人等，共计170余人参加了启动仪式。

启动仪式上，大家一同观看了集团企业文化建设成果展示片，集团领导为轻工公司等8家首批企业文化建设示范单位授牌。

李谠总经理在致词中说：“一个企业集团，只有在思想上具有统一的文化，才会在行动上认同统一的管理、执行统一的发展思路。作为中央直管的骨干国有企业，建设先进的企业文化、引领员工健康成长、增强企业凝聚力、提高企业竞争力、打造长青基业是我们义不容辞的责任。”他的讲话使在场每一位员工都深刻地感到集团的目标和使命，不仅是集团各级领导对企业未来命运的思考和把握，更是与员工自身的发展息息相关，是每一名员工都必须为之奋斗才能达到的理想，因此它本身就是自己的责任。

近年来，在重组联合、转型升级的进程中，为培育与之相适应的企业文化，中国通用技术集团有计划、有步骤地开展了企业文化再造提升工作，旨在总结、提炼、丰富、完善集团企业文化内涵。特别是自南戴河党组扩大会议以来，集团集中开展了企业文化理念梳理、征集等工作，通过多种形式，广开言路，对企业愿景、核心价值观等理念进行研究和讨论，提炼形成了独具中国通用技术特色的企业文化理念，初步形成了母子文化共同成长、相互融合、相得益彰、百花齐放的喜人局面。

贺同新董事长在讲话中强调指出，集团是一个既年轻又具有悠久历史的国有重要骨干企业，集团新的企业文化既反映了成功企业的普遍发展规律，也充分反映了集团自身的发展规律和战略思路，符合集团实际，符合集团转型升级战略实施的需要，集中体现了集团的历史和经验，具有自身特色。集团新的企业文化具有先进性、独特性、鼓动性、包容性、多元性和开放性六个特性。

为推动企业文化的宣贯落实，集团决定自今年起，每年9月开展企业文化月活动，今年首届企业文化月将开展“五个一”系列活动，即举办一场集团企业文化建设成果发布暨企业文化月活动启动仪式，开展一轮全员企业文化培训宣贯活动，举办一次集团企业文化讲师培训班，开展一项文体比赛活动，举办一期企业文化专题媒体宣传。

贺同新董事长要求集团各单位、各部门密切配合，统筹安排，抓好落实，并就下一步企业文化建设工作提出四点要求：第一，进一步提高认识、加强领导，切实将企业文化建设纳入各级领导班子和领导干部的工作职责中；第二，围绕主题、紧扣主线，切实将企业文化建设融入集团转型升级实践中；第三，突出重点、统筹安排，将企业文化建设融入企业全面管理中；第四，全体员工都要自觉学习实践集团企业文化，各级领导干部要做学习实践集团企业文化的表率。

贺同新董事长号召大家秉承“为国家创造财富、为客户创造价值、为员工创造幸福”的使命，践行“创新进取、和谐共赢”的核心价值观，发扬“团结拼搏、勤奋耕耘、坚韧执着”的企业精神，扎实推进企业文化建设各项工作，努力打造具有通用技术特色的“和谐文化”，为实现“建设具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团”的宏伟愿景而奋斗！

9.6月安全生产月活动策划方案 篇九

一、加强宣传，营造氛围：

1)6月初，拟在厂区主要干道上悬挂关于安全生产的宣传横幅6条，以便在短时间内就营造出一种浓烈的安全生产月氛围;

2)请公司办公室配合，在5月下旬的《xx简报》上刊登部分安全生产知识问答，加强对职工的安全生产教育;

3)6月初开始，举办一次安全生产征文活动，公司全体职工(包括民工)都可参加，设一等奖1名、2等奖2名、三等奖3名、鼓励奖若干名;优秀征文作品请公司办公室配合在《xx简报》及《xx报》上刊登;

4)在公司部分醒目位置张贴“全国安全生产月”活动的宣传画;

5)请公司办公室配合在安全生产月活动期间不定期在大屏幕上播放安全生产标语;

6)请公司办公室配合在公司网站上进行安全月宣传。

二、全员动员、提高意识：

1)我办拟在本次安全生产月活动中举办一次“安全生产金点子活动”，由公司员工针对怎样进一步做好公司的安全生产提出意见和建议(包括存在的安全隐患)，活动结束前由我办对部分优秀的意见和建议进行适当奖励;

2)在6月初召开一次安全生产月动员大会，具体由我办牵头组织，公司领导出席，全体中层干部及安全员参加，并邀请xx市安全生产管理局领导出席会议。

三、安全检查、隐患整改：

1)6月上旬至中旬，为车间(部门)内部安全检查整改期，由各车间(部门)自行进行安全检查及隐患整改;

2)6月下旬，由我办牵头组织公司安全生产大检查，由公司主要领导亲自带队对相关部门进行安全生产检查，对于检查中发现有较大问题的部门，将从重处罚，而对于安全生产工作良好的部门，将予以表彰;

3)6月份还将组织对在建的xx工程建设的安全专项检查，督促建设施工单位安全生产。

四、活动经费、预算清单：

1)征文奖励：计划有40篇作品，每篇奖励10元，计400元;其中一等奖1名，拟奖励200元的奖品;二等奖2名，拟各奖励150元的奖品;三等奖3名，拟各奖励100元的奖品;该项活动预算共计：1200元。

2)安全生产金点子活动奖励：计划取10位金点子入围，每位奖励50元，该项活动预算共计：500元。

3)安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等)：1500元。

4)其他活动组织费用：500元。

10.安全生产月活动方案策划 篇十

一、指导思想

本年度的安全月活动，以推进公司安全文化建设为指导思想，逐步将安全文化理念渗透到每位员工的思想中，用安全文化的影响力潜移默化地转变员工的思想观念，规范员工的操作行为，提高全体员工的安全素养和安全意识。

二、活动主题

遵守安全生产法，当好第一责任人。

三、活动时间

20__年__月__日至20__年__月__日

四、活动内容

1、广泛宣传，营造安全月活动的氛围

(1)召开20____年安全月活动动员大会。

(2)各厂以安全生产月活动为主题更新黑板报，公司更换部分宣传栏。

(3)公司办公室广播中午播放半小时，下午播放1小时关于安全之类的歌曲以及京府公司厂歌。

(4)给每个厂制做关于安全月活动的横幅。

2、加强分厂安全培训

有针对性的选择购买一些安全方面的影视光盘，下发各厂自行培训，再根据光盘内容出几套题，按分厂组织一次全员安全知识考试，给平均成绩第一名的分厂颁发奖牌。

3、编制并组织学习《京府煤化安全生产之歌》

(1)各分厂组织学习《京府煤化安全生产之歌》，然后分厂组织本厂各车间(或班组)进厂本厂大合唱比赛，邀请公司领导参加。

(2)每个厂评选一个唱的好的车间(或班组)颁发奖牌。

3、全面推行班前安全宣誓制度

各分厂根据本厂班前会的实际情况及本厂安全的具体情况，编制班前安全誓言，在点完名后进行安全宣誓。从安全月起开始推行，以后常规化。

4、举办一次《安全文艺演出》

(1)安排两个大合唱，第一个大合唱由各部门经理、副经理、主管、各厂长、副厂长、车间主任唱《京府煤化厂歌》;第二个大合唱由各厂选拔人员唱《京府煤化安全生产歌》。

11.运输企业安全生产月活动策划方案 篇十一

2.云驾岭矿100多个班组、近千名干部职工在安全条幅上写下了自己的名字

3.启动仪式上, 云驾岭矿全体干部职工庄严宣誓, 誓言铿锵

4.邯郸市安监局局长李文杰 (左二) 在冀中能源邯矿集团董事长、党委书记刘尚林 (左三) 、冀中能源邯矿集团副总经理、云驾岭矿矿长班士杰 (左一) 的陪同下参观云驾岭矿安全文化长廊

5.邯矿集团董事长、党委书记刘尚林 (右三) 在邯矿集团副总经理、云驾岭矿矿长班士杰 (右一) 、云驾岭矿党委书记魏岭 (右二) 的陪同下到云驾岭矿井下检查安全工作

6.云驾岭矿职工正在观看安全展板

5月31日, 冀中能源邯矿集团云驾岭矿广场上, 彩旗飞扬, 鼓声震天, 以“安全发展、预防为主”的安全生产月主题活动拉开帷幕。邯郸市副市长崔永斌、邯郸市安监局局长李文杰、冀中能源邯矿集团董事长、党委书记刘尚林及邯郸市煤矿安全监察局等有关领导参加了宣誓仪式。

仪式上, 2 000余名干部职工举起右拳, 庄严宣誓:“安全第一, 生命为天。党政工团、齐抓共管……”宣誓完毕后, 大家在安全条幅上认真签上了自己的名字, 这是对自己、对亲人负责, 更是对国家、对社会负责, 营造了人人保安全, 人人要安全的和谐氛围。

12.学校安全生产月活动策划方案 篇十二

一、指导思想：

为响应学生开展阳光体育活动，弘扬全民运动的精神。进一步贯彻《学校体育工作条例》，“保证学生每天有一小时体育活动的时间”的思想。本着“弘扬奥运精神，面向全体学生，发展体育运动，增强身体素质”的宗旨，开展丰富多彩的体育活动，活跃校园文体生活，促进学生全面发展。经学校研究决定，特举行xx小学20xx年春季田径运动会。

二、时间及地点：

时间：20xx年x月x日——x月x日(暂定)。

地点：xx小学操场。

三、竞赛项目：

(一)比赛组别

按年级进行分组，共分为x个组。

(二)比赛项目

1、一、二年级：略。

2、三——六年级：略。

(三)竞赛办法

1、各比赛项目按成绩排列名次。

2、每班限报运动员：x男x女，每人可报两个项目(接力除外)。

(四)录取名次及记分办法

1、各项目取前六名，按7、5、4、3、2、1计分数。

2、团体取年级总分第一名，同分则取得单项第一名的班级列前，依次类推。

(五)报名办法

由学校统一发放报名表，x月x日前交体育组。

四、运动会开幕式

(一)时间：x月x日上午(暂定)。

(二)入场顺序：

1、国旗队(x男x女)。

2、校旗队(x男x女)。

3、年级主题方阵。

(三)年级主题方阵要求：

1、方阵要求：每年级xx人，x路纵队，每队x人(xx方阵)，方阵前安排一名引导员。

2、穿戴整齐、步伐一致、精神饱满。在通过主席台时，进行一分钟左右的表演，并呼口号。

3、由年级组长负责本年级方阵。

(四)开幕式流程：

1、宣布运动会开幕。

2、方阵进场。

3、升国旗、唱国歌。

4、领导致开幕词。

5、运动员宣誓。

6、裁判员宣誓。

7、开幕式结束，比赛开始。

五、运动会闭幕式

1、全体师生集合。

2、颁奖仪式。

3、学校领导致闭幕词。

4、退场。

六、大会纪律

1、参加运动会的全体人员必须听从大会安排，服从大会指挥，不得擅自行动。

2、全校师生要严格遵守大会纪律，大会期间，要准时到会，不得无故缺席和早退。

3、比赛中必须尊重裁判，服从裁判决。发扬拼搏精神，赛出风格，赛出水平。

4、裁判员要准时到达比赛场地，做好准备工作。裁决做到公平、公正、公开。

5、比赛期间，各代表队的啦啦队要用文明方式加油，不得起哄，不得吵架闹事。

13.公司安全生产月活动策划方案 篇十三

贯彻全国安全生产电视电话会议、公司《xx年安全环保工作意见》精神，结合全国“安全生产年”、“三项行动”和“三项建设”活动、三体系建设认证的开展，突出“关爱生命、安全发展、控亏增盈”的主题，倡导安全是员工的第一权益，树立“绿色、循环、持续”现代矿业理念，构建本质化安全管理，普及安全生产法律法规、安全知识，弘扬安全文化，营造全员“关注安全、关爱生命”的安全生产氛围，提高全员安全生产素质，落实各级安全生产责任制，建立安全生产长效机制，全面推进安全生产工作，保持安全生产持续、稳定、健康发展。

二、活动目标：

扎实有效地开展“安全生产月”活动，实现“五无、一降低、一提高、一达标”，即：实现“无工亡、无重伤、无重大设备、无重大交通、无重大火灾事故”，千人负伤率控制在云南铜业(集团)有限公司下达的控制指标范围内，呼尘合格率达到90%以上，系统安全状态评价达到安全级。

三、活动主题：

xx年6月“安全生产月”活动主题是：关爱生命、安全发展、控亏增盈。

四、活动时间：

“安全生产月”活动时间为6月1日至30日。

6月份第二个星期日(即6月14日)为安全生产宣传咨询日。

第三个星期(即6月22日至6月26日)为安全生产应急预案演练周。

五、组织机构：

为扎实有效地开展好本次活动，公司成立“安全生产月”活动领导小组：

组长：

副组长：

组员：

办公室设在安全环保部，办公室主任：严乃绪

副主任：

成员：

领导小组职责：

1、制定“安全生产月”活动方案，组织、指导公司及各单位“安全生产月”活动的开展。

2、结合活动开展，深入调查、分析安全管理现状，及时研究解决安全管理及活动中的新情况、新问题。

3、开展督促检查，确保各项具体措施有效落实。

4、负责“安全生产月”活动各类信息、资料收集整理和上报。

5、负责拟定“安全生产月”活动奖惩方案并报公司安全生产管理委员会审查批准后执行。

六、具体工作要求

1、加强组织领导、制定实施方案：各级领导、有关部门要把“安全生产月”活动列为二季度安全生产管理工作的重要内容，在全面分析、评价本单位安全管理现状的基础上，认真策划，制订《“安全生产月”活动实施方案》，于5月30日前报公司安全环保部。

2、广泛发动，深入开展：公司于5月23日组织召开六月“安全生产月”活动动员会，布置“安全生产月”活动。公司安委会成员、机关各部室负责人、各单位行政主要负责人、党委书记、分管领导、工会主席、安全科长、团委书记参加会议。同时，各单位行政主要负责人向公司安委会进行上半年安全生产工作述职准备，述职的主要内容为：履职基本情况、存在问题、下一步安全管理工作措施。

会后，各单位要及时召开本单位的.“安全生产月”活动动员会，把活动方案布置落实到各部室、工区(车间)、队(班)组。由单位行政主要负责人进行动员讲话，动员全体职工以实际行动参与到活动中来。

3、营造良好的安全生产氛围：各级党工团纪组织、宣传部门，要充分发挥舆论宣传优势，利用电视、板报、宣传栏、《玉溪矿业报》、网站等宣传工具，围绕主题，大造安全生产声势，集中进行安全生产宣传报导。激励先进、鞭策后进，及时报导安全管理先进经验，对违章指挥、违章作业及典型性事故案例进行曝光，举一反三、警钟长鸣，提高广大职工、管理人员自觉实行安全生产的认识和意识。

开展好静态宣传，在主要生产、生活区域显要位置悬挂、粘贴安全生产标语，引导广大职工、家属关注安全生产。

各单位安全、生产、技术部门与党、工、团密切配合，组织开展事故案例剖析、职工家属座谈会、安全知识竞赛等。通过形式多样的安全生产活动，形成全员“关注安全，关爱生命”的安全生产氛围。

公司纪委和各单位纪委组织好六月“安全生产月”活动开展不到位、责任不落实等效能监察工作。

活动期间，公司网站及各单位网站要建立并开通“安全生产月”活动专栏，专门用于各类安全生产活动的宣传、报道。

4、切实开展好全员安全教育培训：各单位要充分利用“安全生产月”活动时间，开展全员安全教育培训，针对职工安全素质现状，进行有针对性的法律法规、规章制度、规程、安全知识技能培训;以“六类事故”为主要防范目标，开展工程及医疗救护知识培训、救护设备、仪器的操作演练。全员教育培训结束，对教育培训的效果进行评估，提出改进安全教育培训的措施。

公司将于6月下旬组织中层领导干部及公司机关部分管理人员安全管理知识考试，考试复习材料主要为已下发的《安全知识竞赛复习题》。本次考试采取闭卷考试形式，考试成绩达90分(含90)以上，给予奖励;70分至89分，不予奖励;考试成绩70分以下，给予相应的经济处罚。同时，要求各单位组织一次对本单位中层干部、专(兼)职安全管理人员、主要技术和生产管理人员的安全生产法律法规、规章制度和操作规程等知识考试，并将方案及考试情况报安全环保部备案。

5、开展好安全生产宣传咨询日活动：6月14日，各单位安全生产部牵头组织，人力资源、工会、纪委、共青团等参加，在生活区域、办公场所显要位置设置宣传咨询点，开展以安全生产法律、法规、行业标准、规章制度、操作规程、“安全生产月”主题和安全生产应急管理等科普宣传为主要内容的宣传、咨询活动，接受职工有关安全生产、劳动保护等方面的咨询。

6、强化现场管理：提高三班值班的针对性、实效性和时效性，严格执行《专职安全员绩效考核管理办法》，全面检查整改现场存在的各类隐患;增强作业人员的自我防范意识，通过值班检查，针对可能产生的危险有害因素，教育、督促作业人员落实防范措施。

加大反违章抽查力度，严肃查处违章指挥、违章作业现象，活动期间，各单位每周开展一次反违章抽查，有效遏制人的不安全行为，避免违章指挥、违章作业导致事故。

7、组织开展好系统安全状态评价：公司将于6月底7月初组织对各单位进行上半年系统安全状态评价和综合安全大检查，各单位要结合六月“安全生产月”活动的开展，组织各专业力量，开展一次系统安全状态评价，全面检查、整改隐患的同时，进一步查找、分析安全生产方面存在的关键性制约因素，并按评价单元划分，作好按单元评价情况向公司评价组进行汇报的准备。

8、强化协作经济实体安全管理：

(1)各单位必须将协作经济实体纳入六月“安全生产月”活动范围。

(2)协作经济实体从业人员的教育培训，各单位要统筹安排，纳入单位的教育培训计划组织实施。

(3)6月份，各单位由分管领导组织，对所属协作经济实体进行一次综合量化考评，考评达不到要求的，解除工程承包合同并予以清退。公司重申：除通过招投标选择的协作经济实体外，其它未取得公司《工程承包准入证》的协作经济实体，一律不得安排其从事矿山工程施工，否则，追究工程批准人的相关责任。

9、抓好雨季“四防”工作：各单位指定领导负责雨季“四防”工作(报公司生产设能部和安全环保部)，及时掌握汛情，做好防汛物资、设备、事故应急救援队伍人员准备，做好尾矿库、生产生活区域“四防”应急救援预案的启动准备工作。强化雨季道路交通安全管理，确保运输安全。

10、开展好事故应急救援预案演练：以防范大面积冒顶片帮、炮烟中毒、矿山水灾、尾矿库溃坝等重特大事故为目标，各单位要统筹安排，开展好事故应急救援预案演练，演练方案报公司审批执行。

11、组织开展好安全知识竞赛活动：公司组织开展以“真诚践行五色文化、构建本质安全生产”为主题的知识竞赛活动，具体活动方案见玉矿发[xx]第85号文和云达发[xx]第70号文，各单位要精心组织参加。一是各单位分管安全生产的领导是本次安全知识竞赛的领队。二是参赛队员由3人增加到4人，各单位安全生产部(科)的主任(科长)作为必须参赛队员。三是将三项行动、安全生产月活动、三体系建设认证内容纳入本次竞赛范围。

12、认真总结“安全生产月”活动取得的成绩和经验，分析问题，调整部署下一步的安全环保管理工作。“安全生产月”活动总结于6月30日前报公司安全环保部。

七、奖惩规定

1、按照公司《安全生产奖惩办法》规定，本次活动实现活动目标，在二季度系统安全状态评价达标的基础上，对积极开展活动，成绩突出的单位和个人给予表彰奖励。嘉奖前提条件：全司实现“五无一降低一提高一达标”。

2、“安全生产月”活动的各项工作列为上半年系统安全状态评价的主要内容之一。

14.安全月活动策划方案 篇十四

以扭转安全生产被动局面，实现安全生产形势明显好转为目标，认真贯彻落实集团公司反违章禁令和HSE管理原则，落实安全责任，加大反“三违”工作力度，提高安全环保中心员工安全意识和应急反应能力，有效落实安全防范措施，杜绝事故发生。

二、安全月活动主题

安全发展、预防为主

三、安全月活动时间

2010年6月1日至6月30日

四、组织机构

为确保“安全月”活动取得实效，成立总部安全环保中心 “安全月”活动领导小组。

组长：刘玉东（安全环保中心主任）

副组长：孙继涛（总工）、刘想之（副主任）、孔繁旭（主工）

成员：李立、黄云松、王炜、舒小芹、薛锋、秦建军、尚鸿志、张玉龙

五、活动安排：

1、宣传动员阶段（５月25日-６月8日）

主要工作：

为配合总承包项目现场开展“安全月”活动，把公司为项目现场购置的“安全月”宣传品发送到现场。

５月25日－5月31日给各项目现场发放《安全发展预防为主》招贴70套、安全月宣传光盘、7000副安全知识扑克牌、10种《祸从违章来》、9种《事故警示连环画》、16种《安全百科随身行》、交通安全十不准、十不开、安全管理十防。负责人：秦建军

５月27日、28日，为安全月前期做准备，策划安全月方案。

负责人：薛锋

5月31日“安全月”活动领导小组审定安全月活动方案。

负责人：刘玉东

5月31日-6月1日，在办公室内悬挂“安全生产月”活动宣传画、HSE管理原则挂图、六条禁令挂图，安全管理十防挂图、行车安全十不准、十不开挂图、HSE防护基本常识等宣传图。负责人：秦建军

6月1日—30日，在每个工作日通过网络、把集团公司、集团公司有关HSE管理的规章制度发全体人员学习（每天两份为宜）；摘录剪贴有关HSE管理的知识张贴在中心白板上，供大家学习，以上要求全体人员认真学习，考试内容将根据这些资料编制。负责人：薛锋

2日－8日，安全知识考试出题时间。薛锋负责出题，李立负责审核。

2、实施运行（9日-30日）：

主要工作：

1日-10日，配合公司发布由安环中心主编的“现场HSE管理规范”，对最后稿进行审定，编辑。负责人：张玉龙

11-15日，召开“现场HSE管理规范发布会”，会上由刘玉东宣读“规范”发布实施计划并进行“规范”主要内容讲解、宣贯。负责人刘玉东

10日组织所有在京人员学习集团公司安全[2010]179号《关于进一步加强工艺安全管理》文件的通知内容。负责人：孔繁旭

13日,为中国安全生产咨询日，参加公司视频会议，分析“4.13”事故案例分析。负责人：薛锋

14日-19日，为应急演练周，安环中心组织在京所有人员进行应急知识普及学习。负责人：张玉龙

15日，组织安全环保中心在京人员学习“8.9”事故案例。

16日，组织安全环保中心在京人员学习“6.16”事故案例分析幻灯片教材，吸取教训，警钟长鸣，脚踏实地，抓好安全。负责人：薛锋

17日，组织一次集团公司HSE九项管理原则和反违章六项禁令考试。负责人：薛锋

17-28日,积极参加公司HSE论文征集投稿活动，并组织开展HSE及海外防恐论文评比，促进经验交流和大家学习专业知识的积极性。

负责人：孔繁旭、李立

18-20日，配合人力资源部举办“加强安全管理、提高环境保护意识”知识讲座。负责人：王炜

21日—24日，组织一次中心全体人员的集中学习，学习内容包括公司和集团公司有关规章制度、文件等。负责人：刘玉东、刘想之

25日，做安全生产月活动的总结。负责人：刘玉东、刘想之、尚鸿志 29日-30日，对在京所有人员进行安全月知识竞赛考试。

负责人：薛锋

同时，活动月期间动态跟踪和关注总部总承包项目现场安全月活动进行情况，并在每周周报中增加安全活动月报告专栏。

安全环保中心

2011年安全生产月活动策划

作者：安全管理网来源：安全管理网点击数： 333更新日期：2011年05月04日

为贯落实局《关于开展2011年安全生产月活动的通知》和中建股份有限公司《安全生产管理手册》精神，落实 “中国建筑，和谐环境为本；生命至上，安全运营第一” 的安全理念，积极响应全国每年6月份的“安全生产月”活动，加强安全生产宣传教育工作，普及安全知识，弘扬安全文化，确保安全生产。特做如下策划：

一、成立项目安全生产月活动领导小组

组 长：张文华

副主任：赵彬、刘正、侯乃峰

组 员：牛大地、姜国志、于 淼、赵 鑫、董 魁、鲁攸民、高国铭、邓小勇

项目安全部具体负责安全生产培训教育月及安全生产月活动的日常工作。

二、开展安全宣传教育活动

让本项目全部施工作业人员接受一次安全生产教育培训，提高全体管理人员的安全生产意识、素质和能力，提高全体作业人员的安全生产意识和自我保护能力，形成“我要安全，我安全，我快乐”的良好安全生产氛围。

1、营造安全生产氛围，5月3日前完成在办公区、施工作业区、生活区悬挂和张贴“安全

生产月”活动宣传横幅、彩旗、标语，张贴“安全生产月”宣传挂图。

2、启动“安全生产月”活动仪式。邀请公司部门、开发区安监站（待定）参与，时间暂定于5月6日。

3、开展安全知识教育培训活动。A.组织管理人员利用业余时间学习中建股份《安全生产管理手册》和局《安全生产管理手册》、《安全生产知识讲座》DVD光碟、公司安全管理标准图集和相关制度，计划从本月底开始至5月底共4次，其中请公司主管部门授课一次，并于学习活动结束后进行安全知识考试和表彰；B.组织作业人员观看学习中建股份《安全生产》DVD动画片及地方有关安全方面的影像资料和安全生产宣传片等，时间暂定5月中旬；C.对入场人员落实实名制管理，落实安全教育培训和安全技术交底，建立相应资料。

4、落实班前安全早会制度。由姜国志、于 淼、赵鑫、董魁负责，在每日班组人员上岗操作之前，对当日作业过程中的重大危险源及安全注意事项，按班组集中进行一次5-10分钟得口头交底。

三、落实标准化施工，开展安全生产隐患自查自纠工作

1、结合项目的施工特点，严格执行局、公司标准化要求，全面落实标准管理。

2、寻找安全生产管理的薄弱环节，每半月进行一次自查自纠工作，对查出的问题及时按要求进行整改，严格特种作业持证上岗。

3、在员工中开展征求安全生产管理方面的合理化建议，并针对所提建议进行重点分析落实。5月10日前完成意见征集。

四、组织员工积极参与“安全生产”征文活动，向公司或局撰写相关报道或文章二篇。

五、6月中旬至6月底，开展“安全生产总结提高月”活动。

1、总结活动开展以来所做的工作和取得的效果，分析存在的问题，制定相应的应对措施，进行专项整治。

2、6月25日前向公司报送“安全生产月”活动总结

***公馆项目部

2011年4月2

2来自: 安全管理网（）详细出处：

专家组综合评语：该策划方案是针对开展 “安全生产月”活动的专题工作计划，基本符合体裁格式要求。主题清晰，方案具体，组织责任落实；活动内容具有针对性、目标实际可望可及，措施具体可行，有较好的实用性和可操作性；方案五个部分结构简洁，层次清晰，语句通畅。该方案有较好的推广价值，有较强的借鉴性。

一年一度的 “安全生产月”活动即将展开，根据航天科工集团公司和第二研究院（以下简称 “院”）关于开展 “安全生产月”（以下简称 “安全月”）活动通知的有关要求，为开展好本所 “安全月”活动，结合本所科研生产工作实际，特制定 “安全生产月”活动策划方案如下：

一、指导思想

以党的十七大精神为指导，坚持 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻落实似人为木“的科学发展观和 ”安全发展“的科学理念，广泛宣传安全生产法律法规，普及安全生产知识，树立安全意识，强化安全生产管理，深刻理解 ”治理隐患、防范事故“这一主题的主旨内涵，加强隐患治理，提高防范事故和应急处理的能力，确保职工的健康安全，为二O八所科研生产的顺利进行提供良好的安全发展环境。

二、活动主题

治理隐患、防范事故。

三、活动时间

6月1日至6月30日

四、组织机构和职责

为了深入扎实地开展 ”安全月“活动，特成立 ”安全月“活动领导小组，领导小组是所安全生产委员会。其职责是研究确定活动计划，研究重大事故隐患的整改措施，审批、协敝 落实隐患治理经费。活动工作办公室是所技术保障处（以下简称技保处）,其职责是组织策划、开展、协调、落实 ”安全月"各项活动。

15.运输企业安全生产月活动策划方案 篇十五

一、指导思想

总体要求全面贯彻落实党的十七届三中、四中全会和全国、全省安全 工作系列会议、文件精神,以科学发展观和安全发展理念为指导,坚持‚安 全第一,生产第二‛的原则不动摇,围绕省政府‚安全生产基层基础年‛活 动要求, 以 ‚安全质量流程精细管理基础年‛ 为主线, 丰富和发展 ‚三三三‛ 管理文化品牌,突出‚发展、效益、民生‛战略,强化基础管理,不断促进 ‚三基‛建设向‚三个延伸‛深化,坚持有序生产,抓好重大隐患的预控、排查与治理,坚持职业健康与生命安全同等重要的安全管理理念,坚持面向 职工、面向基层、面向群众,弘扬安全文化,结合自身实际,组织开展一系 列丰富多彩、内容新颖、富有实效的活动,唱响安全发展主旋律,普及安全 生产法律法规知识和安全常识,提高全员安全生产意识和素质

二、活动主题 :‘安全杯’竞赛活动 三、活动时间 :2010年 6月 25日 四、组织机构 活动领导小组: 组长: 副组长: 成员:、五、活动内容

一、是落实安全生产和企业有关的法律法规以及规章制度;

二、是加强安全生产知识教育和培训:

三、根据实际组织职工进行知识竞赛答题活动, 并组织实践操作演练活动, 提高 中心人员安全素质和中心管理水平以及各部门班组长的安全管理水平;

四、加强安全事故应急救援预案演练, 把竞赛活动、‚ 安全月 ‛ 活动与 ‚ 安 全应急预案演练 ‛ 活动有机结合起来, 在确保人身安全的基础上, 保证线路的 安全畅通;六是落实安全生产责任制、督促落实劳动安全各项条款。

五、采取的措施

1、加强组织领导。各部门人员思想要高度重视,积极配合中心抓好此次活动, 层层抓落实,使整个中心的安全工作落实到实处。

2、坚持 ‚ 安全第一,预防为主 ‛ 的方针,认真学习、贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《道路交通安全法》、《职业病防治法》、《工伤保险条 例》、等法律法规,防患于未然。

3、认真落实安全生产目标责任制,坚决执行 ‚ 一票否决 ‛ 制度。

4、加强宣传教育, 进行深入广泛的发动, 使广大员工充分认识到搞好竞赛活动 的重要性和深远的意义。

5、健全规章制度。以这次活动为契机,依据《安全生产法》等法律法规进一步 健全中心的各项规章制度。

6、组织进行安全检查。做好监督改进工作,进行经常性的安全检查工作,查意 识、查隐患、查落实,切实把安全工作落实到实处。

7、全员发动开展竞赛活动。做到‚互评、互比‛竞赛活动融入到日常生产、生活中间,立争做到全员参与共同争先。

危 险 品 运 输 有 限 公 司 2010年 6月 25日