旅游局年度综治平安创建工作总结

旅游局年度综治平安创建工作总结（通用8篇）

1.旅游局年度综治平安创建工作总结 篇一

2011年综治平安创建年度工作计划

按照街道办事处综治委创建平安社区的统一布署，环城社区将充分发挥社区居委会的积极能动性，广泛动员居民群众，防范和打击各种违法犯罪活动，推进依法治区，维护社会公平正义，建立“创平安、保稳定、促发展”的长效工作机制，创建和谐社会，把“平安社区”创建活动转化为提升环城社区形象的品牌优势，现将今年的创建平安社区工作计划如下：

一、建立健全长效工作机制，成立以社区居委会主任为组长的创建“平安社区”工作小组，广泛动员广大群众积极投身与创建工作中。

二、充分发挥社区各职能机构的作用，加强社区治保会、调解委员会、维护社区治安稳定综合治理领导小组、安置帮教领导小组、信息员队伍的建设、调整，将这批骨干力量覆盖到整个社区。同时定期组织上述人员开会，学习有关创建“平安社区”的文件，及时通报社区治安状况，形成合力有效地打击和预防各种刑事犯罪，预防重大的群体事件和重大事件的发生。

三、扎实推进依法治理小区和法制宣传教育。加强这项

工作提高社区成员法律素质的一项重要工作，是创建（转载自本网http://，请保留此标记。）“平安小区”的重要基础。为此，我们在平安创建活动中要切实做好以下几项工作：

（1）以社区市民学校为主要阵地，对社区成员分层实施普法教育，特别是加强青少年的法律意识教育。积极开展“法律进

社区”活动，把普法和依法治理工作贯穿于平安创建活动中，不断提高社区成员的法律素质和遵纪守法意识。

（2）充分利用社区宣传栏做好普法及平安创建活动的宣传，做到目标明确，要求具体，效果明显，家喻户晓。

（3）为动员社区成员参与，构建和谐社会环境，在平安创建工作中，社区居委会在社区人群较为集中的地方悬挂横幅，推动平安创建活动健康发展。

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2.乡镇综治平安创建工作总结 篇二

为认真贯彻落实市、县平安建设有关文件文件精神，结合我乡2015年综治工作要点、平安建设实施方案、网格化服务管理工作意见，扎实推进平安青市建设，有效促进社会和谐稳定，现将我乡认真开展平安建设工作主要事迹作如下汇报：

一、加强组织领导，强化责任意识

（一）按照属地管理、一岗双责的基本原则，乡党委始终遵守维稳第一责任的工作要求，强化责任意识。为切实做好平安建设工作，由乡党委书记郑林同志负总责，分管领导亲自抓，其余领导班子成员带头落实，具体工作由乡综治办负责。办公室成员做到相互配合、密切协作，扎实有效地推进了我乡平安建设工作，全面维护了我乡社会和谐稳定。

（二）加强了综治组织建设，充分发挥了综治办的作用，乡综治办主任、综治专职班干部配备到位，工作组织网络健全，基层力量得到了有效整合。

二、建立健全了重点地区排查整治工作长效机制，定期开展了月治安形势分析。

（一）开展重点地区排查整治。坚持定期排查与日常排查、重点排查与全面排查相结合，每月进行统计分析，及时掌握社会治安重点区域和突出治安问题。组织协调有关部门对治安突出问题开展专项整治，对重点地区实行分级挂牌整治。

（二）认真开展专项整治工作。深化了扫黑除恶专项斗争和毒品问题综合整治，抓住了影响群众安全感的突出治安问题，因地制宜、有的放矢地组织开展了专项打击整治行动。严厉打击严重暴力、拐卖妇女儿童、金融（电信）诈骗、盗窃破坏三电设施等多发性侵财犯罪，以及严重破坏社会管理秩序的犯罪活动，保持刑事发案平稳。继续深入开展了扫黄打非专项行动。加强国家安全人民防线建设。加强了食品药品安全监管、道路交通安全管理。本全乡无暴力恐怖事件、重大刑事案件、重特大事故发生。

（三）建立健全定期分析研判社会治安形势的常态机制。各村居委会、辖区内各企事业单位坚持了每月、每季度研判一次社会治安形势，形成高质量的分析报告。

三、建立和完善了立体化治安防控体系建设

（一）推动治安防范网络化。推动各类群防群治力量和物防、技防资源的有机整合，织密环城防控网，构建环城控制圈；推动以派出所、驻村警务站(点)为辐射的新农村三级防控警务网络建设，构建了乡、村、社、户四道防线。切实加强了校园及周边治安综合治理，乡中心校、幼儿园配备了5名专职保安人员，有效防治了侵害师生的恶性案(事)件发生。

（二）推动治安防范社会化。一是充分发挥专兼职治安巡逻队、综治维稳信息员、综治协管员、平安志愿者的作用，切实加强对信息员、综治协管员、平安志愿者的教育培训和管理。指导村（社区）建立多种形式的群防群治组织86个和群众义务巡逻队伍。全乡共落实专兼职维稳信息员及综治协管员22名，建立群众义务巡逻队11支。二是强化边境联防协作，与6个毗邻乡镇、7个毗邻行政村签定了边际治安联防协议，切实有效加强了与毗邻乡镇和行政村协作。

（三）推动治安防控网络化建设。积极推动各村（社区）建设形成规划布点合理、技术标准统一、视频资源共享的数字化、集成化、网络化、智能化的全天候视频监控探头系统，全面实现了视频图像采集系统对公共场所、治安保卫重点单位及周边区域、治安复杂区域、城乡居的全覆盖。完成文化活动场所报警与监控工程建设全乡共安装可视性视频探头115个（交通要道6个、重点部位57个、商业店铺61个）、平安e家57部，共投资55万元）。

四、全面提升了平安青市建设水平

（一）进一步深化了基层平安创建活动。根据中、省、市、县的部署，大力推进了以信息化为支撑的网格化管理服务管理建设，深入开展了平安乡、平安村（社区）创建活动。强化了村（社区）在平安建设中的基础性作用，加强了村（社区）基层党组织领导体系、综治管理服务体系、网格化管理服务体系、社区居民自治体系、社会力量参与体系、社会保障体系六个体系的建设和完善，强化了村（社区）居民委员会调解纠纷、协助维护社会治安等职责。全面推行了网格化管理，实现了村（社区）网格化管理全覆盖。每个网格至少配备了1名以上专职管理员，强化各网格内基础信息的录入，录入率达100﹪，每个村至少配备了1名治保员，着力提升了对特殊人群的管理水平，全面实现了平安建设资源力量由村（社区）进一步向网格和自然村延伸。

（二）进一步深化了行业平安创建活动。深入开展了平安家庭、平安学校、平安企业、平安医院、平安边界、平安三电，健全创建标准，提升了平安创建水平。

五、确保了重要时段和敏感节点的平安稳定

明确了主体责任，持续深入开展了全乡平安两创活动，加强元旦、春节两节、两会等重要时段和敏感节点的安全稳定工作，有效防止了发生重大群体性事件、重大恶性事件、暴力恐怖袭击事件。进一步完善了应急处置机制，建立了统一领导、协调联动、高效顺畅的应急管理指挥处置系统。完善了各类公共安全事件应急预案，提高了应急指挥和一线处置水平，及时妥善处置各类突发事件。

六、强化社会管理服务平台管理，全面推进村（社区）规范化建设。全面实现社会管理服务及村（社区）规范化建设，有助于为群众提供一站式的服务，使社会管理服务平台成为统筹落实基层平安建设、维护社会稳定和社会管理各项任务措施的平台，乡、村（社区）增强了大局意识、责任意识，让社会管理服务平台切实担负起了维护我乡社会全面稳定的责任。

（一）进一步完善了社会管理服务平台的三项工作制度。一是首问负责制。服务对象到社会管理服务平台办理有关事宜时，首问负责人职责范围内能够解决的，一次性予以解决到位；不属于首问负责人职责范围内但属于本平台职责范围的，首问负责人应主动告知服务对象办理窗口并联系工作人员；不属于本平台职责范围的，应当耐心解释，并尽可能给予指导帮助。二是限时办结制。服务对象到服务平台办理有关事宜时，在符合规定且手续齐全的前提下，工作人员应在规定时限内办结其申请办理事项。三是责任追究制。服务对象到服务平台办理相关事项时、首问责任人未向服务对象说明办理业务所需的各种材料、办理时限、办理流程，造成服务对象不能按时办理相关业务的，要追究首问责任人的相关责任。

（二）健全了两大工作纪律。一是坚持四不准。即：不准迟到、早退；不准在上班时间做与工作无关的事；不准在工作日饮酒；不准随意离开岗位。二是坚持五不让。即：不让工作在我这里延误；不让差错在我这里发生；不让群众在我这里被冷落；不让歪风邪气在我这里产生；不让政府形象在我这里受损害。

（三）完善了十项工作规范。实现十要十做到：一要热情接待办事群众，做到首问负责；二要耐心解答群众咨询的问题，做到准确释疑；三要认真审核群众递交的材料，做到操作规范；四要主动告知群众所需材料和流程，做到一次性告知；五要明确告知办结时间，做到及时办理、限时办结；六要相互协调配合，做到便民高效；七要公开办事程序实行阳光操作，做到公正廉洁；八要接受群众监督，做到虚心接受群众批评和建议；九要不断创新便民措施，做到服务群众更直接；十要注重服务细节，做到尽心尽职尽责。

（四）加强了两新组织的服务管理工作

加强非公有制经济组织、社会组织服务管理，实现非公有制经济组织、社会组织中党群、综治组织和工作全覆盖。通过购买服务、政策优惠、经费投入等方式，推动社会组织健康有序发展，承担社会责任，参与社会管理。完善社会组织监管制度，依法加强对政治类、法律类、宗教类以及有境外复杂背景社会组织的监管，依法打击处理敌对势力利用境外非政府组织进行渗透破坏活动。

七、完善了实有人口与流动人口服务管理工作

切实做好了实有人口与流动人口管理工作，稳妥有序推进户籍制度改革，强化实有人口、实有房屋、实有单位基础信息采集，推进了以解决基本民生问题为重点的实有人口服务管理。全面推行了以证管人、以房管人、以业管人、以网管人流动人口服务管理模式，以村（社区）网格化管理为依托，建立和完善了流动人口综合信息服务平台，加快实现计划生育、劳动就业、社会保障、子女教育及流入地为主、流出地与流入地协调配合的双向服务管理机制。教育、医疗卫生等基本公共服务由户籍人口向实有人口全覆盖。

八、全面排查矛盾纠纷，着力化解社会矛盾

（一）狠抓矛盾纠纷排查力度，做好集中处理信访突出问题和群体性事件工作。及时发现和掌握全乡各类矛盾纠纷，把影响稳定的苗头性、倾向性问题解决在基层，消灭在萌芽状态，力争做到小事不出村、大事不出乡，杜绝越级上访、赴省进京上访事件的发生；加强对信访户进行解释和教育，使矛盾最大限度地化解在基层。我乡对各类矛盾纠纷进行了全面排查和认真梳理，主要涉及农村土地征用、广播员、环境污染等。

（二）深化了矛盾纠纷大调解体系建设、夯实了工作平台，配齐了大调解协调中心中心专职副主任和工作人员，完成大调解信息网络建设任务，集中时间、集中精力，解决群众反映的突出问题，积极化解矛盾。认真开展领导干部接访活动，并且将接待来访时间、地点进行登记，领导按照政策规定做了耐心细致的解释工作并给予答复。对于排查出的矛盾纠纷逐一落实领导包案，对于进京上访的重点人员采取五定措施，即定领导、定专人、定质量、定方案、定时限。

全乡到目前为止，领导接访、下访群众137人，即时处理群众急需解决的问题137件，排查各类矛盾纠纷5件，调处化解5件，化解率达100﹪，对调处化解的矛盾纠纷已全部录入大调解系统。

九、扎实推进法治青市建设工作

（一）建立乡依法治理领导小组

强化组织领导，成立依法治理工作领导小组，由乡党委书记郑林同志任组长、分管副书记、纪委书记赵善友同志任副组长，综治办副主任邓超平、村（社区）领导、单位负责人为成员；进一步明确工作职责，健全乡、村、社三级普法网格，积极动员群众参与，充分发挥社会各界力量，将全乡依法治理工作推向新的台阶。

（二）开展学法普法活动

1.开展机关干部队伍的学法、用法活动。每周周一例会为学法日，组织干部学习《宪法》、《四川省人民调解条例》，《信访条例》，《法律援助条例》，《公务员法》、《保密法》等法律法规，增强干部的法律意识，同时积极借鉴、学习别人的先进经验，真正做到学以致，提高干部的执法水平。

2.深入开展青少年法制宣传教育。乡政府积极与派出所密切配合，在中、小学举办法律知识讲座，通过趣味互动等形式切实提高青少年学法的积极性。

3.加强农村法制宣传教育。以实现全民学法为目标，通过发放法律宣传单、矛盾纠纷调解现场讲法、群众大会集中学法等方式，努力做到有针对性的宣讲法律，努力提高公民的法律素质。重点宣传《交通法》《劳动合同法》《安全生产法》《工伤事故赔偿规定》等法律法规，充分发挥远程网络教育的作用，积极推进法律知识广泛宣传。

（三）认真开展防范和处理邪教工作。综治办在党委政府的统一领导下，强化了队伍建设，深入开展了反邪教反分裂的警示教育工作，加强对乡村及人口密集场所陌生人的登记排查，进一步促进了我乡社会经济各项事业的发展。

（四）大力开展法律七进、12·5全国法制宣传日等活动。

十、强化特殊人群帮扶教育工作

建立健全了对特殊人群的社会关怀帮扶体系，加强了对刑释解教及社区矫正人员、有肇事肇祸倾向的精神病人及艾滋病人、吸毒人员、社会闲散人员和重点青少年等特殊群体的服务管理。密切掌握了各类特殊人群的基础信息，完善了分级分类管控、衔接接纳、安置帮教、矫正疏导、医疗救治、困难帮扶、就业培训、跟踪回访等管理服务机制，帮助其尽快回归社会。加强了社区矫正队伍建设，提高对居矫正对象的gps监控覆盖率。建立了刑释解教人员过渡性安置基地，加强管理和帮扶，严格控制了重新违法犯罪率。加强了戒毒康复场所、社区矫正的基础设施建设，为做好特殊人群服务管理工作创造条件。加快建立了党政领导、部门联动、公众参与的服务管理协调联动机制。

十一、切实完善了预防青少年违法犯罪工作的管理机制

进一步做好闲散青少年、致孤儿童、流浪青少年、农村留守学生(儿童)等服务管理工作，切实加强对其的教育和管理，减少了其违法犯罪行为的发生。

3.乡镇年度平安综治工作总结 篇三

一、 建立健全维稳工作机制

我局高度重视本部门维稳工作，把维稳工作纳入单位工作的重要内容之一进行安排部署，并在年初成立了以局长为组长，办公室主任等相关工作人员为成员的“县防震减灾局维护社会稳定工作领导小组”。明确了每位成员的具体工作职责：组长对本单位维稳工作负总责，指挥协调相关工作和人员；成员各司其职，按分工分别做好不稳定因素排查、不稳定情况调处、信息及报表材料等的报送等工作。

二、 认真开展维稳知识学习和宣传

根据当前我县维稳工作需要，为了进一步提高单位职工作的业务知识水平和工作能力，我局以县法制宣传教育活动为契机，认真织职工学习了《中华人民共和法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《行政机关公务员处分条例》以及瀑电移民政策等法律法规和文件。与此同时，我局还切实以5.12防震减灾科普宣传活动的开展为契机，大力开展法律法规的宣传教育，切实提高群众依法办事、依法维权等的理念。

三、 认真抓好维稳工作落实

一是积极参加县上组织的维稳工作会，按要求做好单位辖区内不稳定因素排查和调处；二是加强对单位辖区及职工家园的治安保卫工作，从单位内部做起，努力推进我县平安建设工作；三是积极配合组团牵头单位认真做好职工生活小区物业管理及安全工作事宜，落实单位职工维护防范责任。

四、 及时报送维稳工作材料

按要求认真报送了所有信息、报表和总结等材料。

4.年度综治和平安建设工作总结 篇四

20**年政法工作的指导思想是：以科学发展观为统领，把握维护重要战略机遇期社会稳定的总要求，紧紧抓住人民群众最关心的公共安全问题、权益保障问题、公平正义问题，以深化社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作为着力点，扎实推进平安西渚、法治西渚、基层基础建设，全面提升政法工作整体水平，努力为我市构建全国知名的和谐稳定示范地区，为率先基本实现现代化、建成全国科学发展示范城市创造和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境。

根据这一指导思想，我镇政法、信访部门在市政法委和镇党委、镇政府的领导下，始终把依法治镇、平安创建、维护社会稳定作为我们工作的力足点和出发点，在全镇各条线的共同努力下，按照年初制订的工作计划，较好地完成了各项指标任务。现将年度工作总结如下：

一、工作回顾

1、加强领导，健全制度，落实措施，工作规范有序。

今年以来，我们坚持认真贯彻执行上级关于维护社会政治稳定的各项指示精神，坚持以稳定压倒一切的工作方针。镇主要领导亲自过问全镇政法工作，做到逢会必讲，把政法和信访工作贯穿到经济建设工作的全过程。加强了政法工作的领导，及时调整了队伍。在镇党委的领导下，镇政法委具体负责开展了政法综治和平安创建工作，制订下发了2011年综治工作实施意见和平安创建方案。由党委、政府与各村、企事业单位签订了社会治安综合治理及信访工作责任状。各基层单位根据《工作意见》，成立了以一把手为组长的综治领导小组，充实调整了护厂队、联防队、调委会等群防群治组织，完善了各项工作制度，落实了平安创建措施，责任到人，整体工作推进规范有序。镇综治委每月召开月度例会，按季召开社会治安综合治理领导小组成员会议，总结和分析前一阶段的工作，研究部署下一阶段工作任务；定期召开政法部门负责人会议，根据形势制订工作方案，指导面上工作；镇政法领导及其成员经常到政法各条线、各基层单位检查指导工作，帮助解决工作中的实际团难和问题，检查、督促综治工作及平安创建工作。全镇上下形成了各司其职，各负其责，协调运转，一级向一级负责的综合治理工作格局。

2、依法打击各类违法犯罪活动，切实加强流动人口管理。

我镇按照上级有关部门的专项整治部署，紧紧围绕“打、防、建、管、改”的工作思路，全面落实严打整治工作要求，认真开展了严打、整治、清查等活动，落实责任，加强了社会治安综合治理力度。镇综治委成立专项整治领导小组和具体工作班子，及时召开专门会议，制订方案和组织实施，利用有线电视、黑板报、张贴标语、发放公开信等方式，使严打整治斗争做到了家喻户晓，人人皆知，配足配全村、镇专职联防队员，加强值班和巡逻，对五所学校配备专职保安，建立健全了门卫、值班、巡逻、安全检查等管理制度，进一步提高了校园安全系数。派出所今年共受理各类报警求助1300余起。调处各类矛盾纠纷457起，形成调解卷宗96件。化解各类不稳定因素13起，妥善处置各类非正常死亡事故6起。抓获违法犯罪嫌疑人149名，查获各类违法犯罪人员145名，其中立刑事案件85起，治安案件113起。共破获各类刑事案件54起，查处治安案件115起。刑事拘留16人，治安拘留35人，逮诉26人，劳教1人，治安罚款56人，罚款金额188余万元，缴获赃物赃款价值60余万元，抓获网上在逃人员9名，查缉枪支2枝。全年打击涉毒人员共5名。

今年，派出所共收集上报各类情报信息157条，被上级采用97条。通过专项整治，净化了社会风气，社会治安明显好转，确保了我镇经济工作稳步增长，政通人和，经济繁荣。同时派出所对高危人群重点人口99人，其中监管对象55人，帮教对象25人，涉毒人员35人，加强教育管理控制工作。通过专项整治，净化了社会风气，确保了我镇政通人和经济工作全面展开。

切实加强流动人口管理，派出所根据我镇实际，突出重点，集中攻坚，切实加强流动人口房屋出租户专项整治。采用定期、不定期的集中清理清查，社区民警和户口协管员到辖区用工单位、私房出租户、建筑工地等，按照“先行登记”、“属地登记”、“调查印证登记”、“重点登记”的工作要求，认真做好流动人口排查登记和信息采集工作，而后由外管员定期对外来人员集居地进行清理清查和专项抽查。今年以来我镇共登记外来人员4430人，外来人员应发证4023人，已发证4023人，发证率达100%。与房屋出租户签订治安责任书310份，签订率超过99%。今年我镇新建成50人以上的“三集中”居住点7个，投资金额1065万元，建造面积11296平米，收住外来人口2049人左右。在建造外来人口集中居住点工作中，较好的完成了上级下达的任务。

3、积极做好影响社会稳定的重大政治性和群体性事件的化解和调处工作。

我们定期排查影响我镇政治稳定的不安定因素，对排查出来的问题，落实到具体人和相关部门，并及时上报信息，作好妥善处置，特别是对土地征用、债务纠纷、工伤事故、突发事件的发生等问题，时刻注意其发展动态，成立专门工作班子，研究解决方案，对发生的各种矛盾做到了及早发现，及时控制，妥善化解，有效预防了影响社会稳定的群体性事件。今年接待群众来访37批120人次，其中集访4批42人次，收到来信24件，全部按要求及时调查答复，全镇信访稳定形势总体平稳可控。同时在全国两会期间、党庆期间和无锡党代会期间开展不稳定因素大排查上报外，认真开展每月一次的矛盾纠纷排查化解工作，并按时上报，今年共排查出一般矛盾纠纷174件，重点不稳定因素37件，涉及人数630人，并对这些问题都作了全面的调处。今年以来，我镇各级调委会，共调解处共类矛盾纠纷256起，其中镇调委会调处63起，公调对接形成规范化卷宗193件，调解率达100%，成功率达100%。先后处理了群发性案件3起，涉及人数达300余人，主要是征地和拖欠工资等，解决死亡纠纷6起。由于全镇上下思想统一，步调一致，全镇范围内未发生一起影响社会政治稳定的群体性事件和重大上访事件，矛盾纠纷保持零激化，有力地维护了社会稳定，促进了社会健康发展。

4、狠抓法制教育，社区矫正工作扎实有效。

按照年度工作计划，全面落实“五五”法制宣传教育规划，做到一级抓一级，落实普法责任制，明确全年的总体目标和主要任务。今年以来会同司法所、派出所、610办、禁毒办、计生办、社保所、团委、安监、文化站、关工委等部门开展“广场法律咨询”8场次宣传活动，培训16次达1000人。活动共发放宣传资料4000余份，流动展出图板19幅，近3000多群众受到了宣传教育。全年上报各类信息24余条，被无锡、宜兴录用17条。认真开展青少年法制宣传教育，派出所所长、教导员、司法所所长、分别兼任西渚中学、西渚小学、元上小学法制副校长，按要求每人每学期上好二次法制教育课，使各校法制教育有组织、有阵地、有活动，预防青少年犯罪工作取得了一定成效，青少年违法犯罪现象得到根本扭转。

我镇社区矫正工作紧紧围绕市局提出的“三个大大降低”目标开展工作，实现了全镇矫正对象重新犯罪率零目标，治安处罚率零上升，社区矫正教育监管工作零事故，社区矫正得到上级主管部门的肯定。至目前为止，今年新接收社区矫正对象15人，解除社区矫正对象16人，现有在册矫正对象25人，其中缓刑犯21人，假释犯2人，剥夺政治权利人员2人。组织集中教育211人次，个别谈话教育81人次，开展心理测试15人次，组织公益劳动223人次。建立公益劳动基地1个。我们分别对他们进行了造册登记，针对人员众多和不同的情况，采取不同的方法，总体现状比较平稳。今年共接收刑释解教二类人员8人，现拥有2006—2011年回归人员47人，安置率和帮教率均达98%以上。受法院、监狱委托，今年对21名刑事被告人进行判前调查和量刑建议，对2名在狱服刑罪犯进行假释环境评估，其中建议适用社区矫正（假释）20人。采信率达99%。

今年参加市司法局组织的社区矫正工作台帐评比、个案评比和集中教育授课等活动，获得二、三等奖。全镇今年社区矫正对象无重新犯罪，刑释解教人员重新犯罪率远低于市控标准。同时认真贯彻市委文件精神，在我镇按照企业规模、行业特点等，联系了8家企业建立了爱心帮教基地，共落实9个不同工种，18个工作岗位，均已签订捐岗协议书，有效解决社区矫正对象和刑释解教人员的就业安置难，到目前止安排就业3人。

5、深入开展平安创建，各项机制高效运行。

平安创建工作是社会稳定、精神文明建设等方面的一项系统工程。我镇积极响应新一轮“建设平安宜兴”活动的号召，围绕全省实现“两个确保”和建设社会主义新农村的大局，以强基层、打基础为重点，以平安建设为目标，对各村站室合一的综治站，制订和完善创建规划，落实创建措施。加强检查、指导、督促创建工作，各项机制运作高效规范。同时，我们一月一次开展对本镇社会稳定和治安形势分析，研究创建措施，解决创建中遇到的实际困难和问题，层层落实创建责任，切实加大投入，完善经费保障机制。积极打造技防镇，按照上级年初技防设施建设要求将任务分解到各村和相关职能部门，并纳入年度创建工作考核。年初首先对派出所技防监控平台进行移位改造、维修添置，确保正常运行。目前，我镇镇区安装33只摄像头。由于平时做好督促维护工作，运行正常，为加快推进技防镇建设。今年投入近五十余万元，对三所学校、二所幼儿园以及镇政府按装周界报警，配备专职保安。全面完成了上级下达的技防镇和技防村的建设任务，为我镇社会稳定、人民生活安定提供了有力保障。

二、2012年度工作计划与设想

一是深入推进社会矛盾化解。广泛开展“无矛盾激化、无民转刑案件、无群体性上访”的“三无”创建活动，进一步完善社会稳定风险评估、社会法律风险防范和信访预警研判机制，努力从源头上消除矛盾诱发因素。要继续开展矛盾纠纷排查工作，及时掌控组织串联、越级上访和群体性事件的信息，确保对全镇稳定动态的有效掌控。要不断强化诉调、访调、公调、对接等多元化纠纷解决机制，着力把调解优先原则贯彻到政法部门执法办案的各个环节，努力实现案结事了。

二是深入推进社会管理创新。加快构建社会协同、公众参与的社会管理新格局，真正把各类社会人、社会组织纳入有序管理之中。在配备镇流动人口专职管理人员的基础上，进一步做好流动人口教育、服务、维权和管理工作。组织开展企业爱心帮教基地建设，满足社区矫正对象和刑释解教人员的就业需求。三是以更大的力度组织实施严打整治工程。要大力推进国家安全人民防线建设，高度重视“维权”领域的斗争，严密防范和严厉打击各类敌对势力插手利用人民内部矛盾进行的捣乱破坏活动，深化与法轮功等邪教组织的斗争，确保不发生严重危害国家安全的重大案件或事件。要始终保持对严重暴力犯罪、黑恶势力有组织犯罪、“两抢一盗”侵财犯罪等实行主动进攻的态势，确保八类主要刑事案件破案率达85％以上。要建立治安形势动态评估机制，在总结全年反传销和禁赌专项治理工作经验的基础上，继续对传销、赌博等方面性、倾向性的治安问题进行专项治理，不断改善社会治安面貌。要针对近年来我镇涉毒案件上升的势头，认真部署开展“禁毒、防毒、打毒”斗争，以严打高压态势遏制毒情的蔓延发展，保障西渚一方净土。

四是以更大的力度组织实施科技防控工程。按照市“统一规划、分步实施、规范管理”的要求，认真做好“天网”工程建设。并要重视现有技防设施的管理和利用，加大技防镇的建设和升级改造力度，确保规范化运行率达100％。要进一步推进技防入户工程，提高平安e家、ck、aa等自动报警装置的安装覆盖面，力争通过4年努力使全镇镇区沿街商户、镇区居民、农村家庭技防入户率分别达100％、70％和80％。五是以更大的力度组织实施强基固本工程。要组织开展镇综治办实施省级规范化达标创建活动，进一步抓好镇政法综治中心建设，有效整合基层维护稳定的工作力量。配备村综治(警务)站的联防队员，大力推进规模企业综治(警务)站建设，做到有专人负责、有专门网络、有办公场所、有专职力量。要进一步发展各类防范力量，按标准配足专职保安联防，深入开展“治安中心户长制”、群众性义务巡防“红袖标工程”等群防群治工作。要加强情报信息工作，确保各类信息搜集及时、反馈高效、渠道畅通，充分发挥情报信息在矛盾化解、打击犯罪、处置突发事件中的先导作用。要继续深化农村平安建设和平安医院、平安企业等18项系列创建活动，实现区域平安创建与系列平安创建的有机对接。

六是积极创新法治建设载体。深入开展“法治镇”、“民主法治村”以及“规范执法合格单位”、“规范执法示范点”、“诚信守法企业”等系列创建活动，突出以实绩为导向，以群众得实惠为目标，完善绩效评估指标体系，进一步推动司法部门公正司法、人民群众知法守法、社会各方依法办事，整体推进法治西渚建设的进程。

七是积极创新法制教育内涵。要全面落实“六五”法制宣传教育规划，重点突出与经济社会发展密切相关、促进解决民生问题、维护社会和谐稳定、促进社会公平正义等法律法规，加强对公务员、企业经营管理人员、青少年和农民群众的法制宣传教育，引导群众依法诉求、依法办事。要继续深化“法治文化宣传年”活动，加强法治文化阵地建设和创新，传播法律知识、弘扬法治精神，培育公民崇尚法律的法治意识和诚实守信的文明意识。

一、深入推进重点工作，巩固提升综治和平安建设成效。要继续坚持抓巩固、抓深化，确保良好发展态势。一要推动社会矛盾纠纷大排查常态化。要按照社会矛盾排查化解“十进”的要求．全面落实矛盾纠纷定期排查制度，确保全覆盖、常态化开展社会矛盾纠纷大排查活动。要进一步健全人民调解组织，完善诉调、访调、公调、检调对接等多元化纠纷解决机制，最大限度提升调解质效。要突出“两节”、“两会”等重要节点以及重点行业、群体，提高排查频率，加大化解力度，全力确保冬春季节社会和谐稳定。要特别注意发现、处置信访中的“抱团串联”、“跨区域串联”、“不同诉求串联”等现象，严防矛盾纠纷聚集升级。二要推动社会治安重点地区整治稳固化。要对今年我镇确定的重点整治地区进行一次“回头看”，重点排找有无管理措施不落实、治安问题反弹、环境问题返潮等现象，进一步严密整治管理措施，确保长治久安。要建立社会治安形势定期分析研判制度，及时发现、整治倾向性、苗头性治安问题，坚决杜绝出现新的治安热点问题和地区。三要推动社会管理创新普及化。要针对转型发展期社会特殊群体的动态变化，全面探索构建防范控制与服务教育并重的管理体系。要通过完善流动人口集中住宿区管理机制、创新管理服务方式、拓展社会化信息管理平台、规范专职管理员队伍运作等途径，不断提升流动人口服务管理整体水平。要深化百家企业爱心帮教基地、社区戒毒康复中心、青少年法制教育乐园等多种平台建设，进一步强化对刑释解教人员、社区矫正对象、闲散青少年、吸毒人员等特殊人群的常态化帮教管控和动态管控。

5.综治与平安创建的工作措施 篇五

综治和平安创建工作的计划和具体工作措施

根据市综治办关于综治和平安创建的部署要求，结合我局实际，制定综治和平安建设工作计划和具体工作措施。

一指导思想

以党的十七届四中全会精神和“科学发展观”重要思想为指导，认真落实气象领域维护稳定各项措施，打造社会安定，人心稳定格局，实现经贸和谐稳定，为我县全面建设小康社会创造良好的社会环境。

二、工作计划

“平安建设”分三个阶段进行：一是贯彻阶段。重点传达贯彻县会议和《实施意见》精神，制定实施办法。二是推进阶段。指导企业建立健全安全生产、治安保卫、矛盾调解、诚信经营、维护职工合法权益等工作机制。要求指导企业成立综治、平安建设组织机构，引导各类经济组织把创建“平安企业”、加强综治工作列入企业日常管理的重要内容，发挥企业的主体作用，深入开展“平安企业”创建活动。继续解决国有企业改制遗留问题。逐步解决尚欠职工解除劳动关系一次性经济补偿金的发放问题、尚欠社保公司职工养老保险费补缴问题、水泥厂职工反映集资款退还问题、离休人员“两费”一次性提留问题、退休人员历年累计未报医药费分期报销问题。三是深化阶段。全面解决国有企业改制退休人员参加医疗保险问题、抚恤对象一次性安置问题、归还银行贷款、债务问题。认真分析存在的问题和原因，落实整改措施，推进创建工作深入开展，推广经验做法，指导帮助企业加强内部管理，深化“平安企业建设年”活动。

四、具体措施

(一)扎实推进综治和平安建设进企业活动。积极开展“平安综治宣传进企业”活动。围绕提高企业员工平安建设知晓率、满意率，结合“综治宣传月”和日常宣传活动，拓宽宣传渠道，丰富宣传内容，广泛宣传在企业特别是非公有制经济组织中加强平安建设和社会治安综合治理的重要意义，总结推广典型经验，积极营造“势在必行、大有作为”的舆论氛围，充分调动企业参与平安创建的积极性和主动性。明确综治目标管理责任。支持企业依法治企、民主自治、自主管理。尊重企业在加强平安建设和综治工作中采取的各项措施，要与直属单位签订(下达)综治、平安创建领导责任书，使单位自觉接受相关部门的指导、协调、监督，在“管好自家人、看好自家门、办好自家事、尽好自家责”的同时，积极参与所在地及周边的社会治安综合治理和平安建设。鼓励支持有条件的企业实行“外口自治”，组织外来务工人员“自我管理、自我服务、自我防范、自我约束”，提高外来务工人员办证率，扩大企业内部工会组织、矛盾纠纷调解委员会的组建覆盖率。

(二)建立健全各项机制。引导企业建立健全工作运行机制、治安防控工作机制、安全监管工作机制、矛盾纠纷排查调处机制、督查推动机制等各项制度。

(三)要通过做好国有存量资产的盘活和向上争取资金补助，努力筹集资金逐步解决国企改制遗留问题。

(四)深入开展矛盾纠纷排查调处活动。要继续做好国企改制遗留问题的排查工作，坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，热情接待职工来访，做好教育疏导调解工作，把矛盾解决在苗头。根据“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则，高度重视和加强对信访工作的领导，建立健全信访办理制度，依法解决信访问题，做到“三个不放过”即对问题不查清不放过，问题不解决不放过，有关措施不落实不放过。

(五)严格落实经贸企业安全生产责任制。

(六)要以综治和平安建设为契机，进一步加强经贸局机关作风建设，增强凝聚力和战斗力，做到人力、物力、财力向解决国有企业改制遗留问题倾斜，确保平安创建工作顺利进行。

(六)要把依法决策、依法治理、依法办事的要求贯穿于建设“平安单位”的全过程，要坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想与转变执法观念、增强服务意识结合起来，严格执行《行政许可法》，努力营造“有法可依、在法必依、执法必严、违法必究”的法治环境。

五、工作责任

(一)要把建设“平安单位”与落实党政领导综治责任书有机结合起来，切实承担起保一方平安的政治责任。

(二)要按时高质量办理领导批示件和职工信访件。

(三)配合有关部门做好市场经济秩序的整治和安全生产责任制的落实。

长泰县经济贸易局

6.旅游局年度综治平安创建工作总结 篇六

今年以，全镇综治工作坚持以邓平理论“三个代表”重思想指，认真贯彻党

十六十六届三、四、五全精神，牢固树立科学发展观，按照级综治工作总体部署，镇党委、政府

确领，坚持以人本、统筹兼顾、标本兼治、整体推进原则，紧紧围绕“加快发展，谐发展”这主线，进步统思想，明确责任，突出工作重点，完善工作机制，加强基层基础建设，积极构建社治安防控体系，社治安状况保持平稳态势。、**年综治工作得成绩主做法

（）统思想，加强领，落实责任。3月份，县召开综治工作议，镇党委、政府度重视，及时召开镇三副班子议，认真传达县综治工作议精神，进步统班子成员思想，分析研究镇治安

综治工作形势。根据工作需人员变动及时调整充实**镇社治安综合治理委员及其办公室成员。3月旬，认真分析治安形势调查研究基础，镇综治委制定发《**年**镇政法综治工作点》，综治工作指思想、工作目标、主任务措施、工作求作具体明确。搞好综治工作，落实责任，镇党委、政府各村、社区及企事业单位分别签订《社治安综合治理责任状》、《消防安全工作责任状》、《信访工作责任状》、《安全生产责任状》。

（二）强化基层基础，狠抓队伍建设。注重加强综治办队伍建设。由政法副书记兼任综治办主任，并通过采竟聘岗、择优定岗方式选好配强综治办副主任，综治办成员比往年增加1人。二配强村级治保、调解主任。村级换届选举工作结束，各村、社区及时调整充实治保(调解)

工作领组，明确专职治保、调解主任，进步落实治保调解信息员队伍自然村、组制度，全镇现有治保调解信息员281名。三加强义务护村（厂、校）队建设。按照“警力有限，民力无穷”工作思路，积极发动组织群众，加强群防群治力量，全镇现有专职保安队1支21人，护村（厂、校）队50支600余人。各村、社区

有关企事业单位保证义务护村（厂、校）队人员、经费落实同时，注重加队员政治思想教育，定期开展各项活动，进步落实巡逻、警民联动等制度。四抓好培训。积极组织镇综治办、司法所人员参加县综治委、司法局组织各类培训，不断提综治办成员工作能力业务水平。6月，针新届治保、调解主任法律法规知识欠缺实际，镇综治办、司法所及时召开全镇治保、调解主任议，通过以代训方式，全镇26名治保、调解主任进行任职培训。6月旬，们从建立支素质人民调解员队伍，“平安**”，构建

谐社目标出发，制定《**镇人民调解员三年（**—2007年）培训规划》，明确指思想、培训

象容、步骤工作措施，今人

民调解员培训工作打基础。

（三）排查不安定因素，化解各类矛盾纠纷。综治工作，们坚持信访苗头排摸解决矛盾纠纷排查调处紧密结合起，落实每季度召开

次综治工作领组议，传达学习

级文议精神，听汇报，研究部署工作。坚持每月20日召开治保、调解工作例，集排查不安定因素，排查出不安定因素们采印发《议纪》方式向反映问题，向通报。镇综治办

治保、调解工作例

反映及时进行分析梳理，易激化、易引起群体性事苗头性问题进步调查核实，提出预案防范措施，报有关领部门，并积极采措施妥善处置。5月9日,**纸业有限公司发生

起职工触电身亡事故，当晚，死亡职工家属以赔偿金不足由，彼麻戴孝往该企业准备

闹丧。镇综治办、派出所得知，组织人员及时赶赴现场，开展深入细致思想教育、政策法规宣传行制止等行动，及时化解该起闹丧事。10月旬，**社区包工头城北社区承包建造简易厂房时，发生雇工从房梁跌落摔死事，避免事态扩，们第时间赶赴现场医院，提介入处理善工作。因雇主逃避问题、不出面解决问题，发生死家属召集几十名亲友镇政府访突发性事，期间，死家属几欲死尸体抬雇主家停放。镇综治办、调委有关人员

这发生及时同派出所、**社区干部门做好工作，经过耐心寻找说服，终于做通雇主两个妹妹工作，由她们先行雇主垫资40000元，安排死出殡，从而避免场强行抬尸停尸引发闹丧事。今年以，全镇共处理信访案20、化解矛盾纠纷184，调处成功181，成功率98.4%，未发生因调处不当而

引发民转刑案群体性访等恶性事；共办理县转信访案15，办结15，比去年同期县转信19减少21.1%；共接待群众访160人次，自办信11，办结率100%。

（四）突出“严打”整治，保持“严打”势头不放松。今年以，**派出所共立刑事案301起，破253起，去年同期（立案303起，破214起）相比，立案数降0.7%，破案率升15.4%；抓获犯罪嫌疑人65人；受理治安案251起，查处168起。继续强化破案追逃力

度同时，深入开展“强防控、打盗抢”、打击“两抢盗”犯罪专项斗争、“整治卖淫嫖娼”专项行动、“整治非法枪支”专项行动、“扫黑除恶”专项行动等活动，有力地震慑违法犯罪分子，确保

**平安稳定。

同时，紧密结合**实际案发特点，针性地开展整治工作。通过开展矿山企业安全整治、企业消防安全整治、狂犬病专项整治、学生交通安全宣传月、安全生产月等活动，突出

抓好专项整治。经常性开展消防安全检查工作，查隐患、堵漏洞，及时问题，采措施，限期整改。今年共检查企业单位消防安全121家，问题16家，发整改通知7家，改率达98%以。特别加强娱乐场所**

南街消防检查力度，边检查边宣传，增强业主居民

消防意识，消防隐患降最限度。

（五）耐心细致做好群众思想工作，妥善处置群体性事。4月，**村石矿发生村、组山界纠纷，经次调解不成。少数别有心人员煽动，部分群众石矿进出道路种植苗木，石矿出口处静坐并堵塞通道，造成石矿停产星期。镇党委、政府此十分重视，经次工作，部分闹事人员仍不听劝阻，严重影响

企业常生产。报县政法委、公安局同意，们迅速组织警力机关工作人员石矿做群众工作，疏通道路，2名带头滋事人员实施治安拘留。3月18日，**

镇心幼儿园发生食物

毒事，镇党委、政府度重视，县政府统

领，第时间毒幼儿进行救治，并查清食物毒

原因。其围堵公路、围堵镇政府、赴省访事发生，镇党委、政府积极配合县政府组成协调组开展各项工作，协调处理事发生各种问题，并

围堵公路事3名首分子予以治安拘留处罚。同时，镇政府幼儿园成立三个联合工作组，先三次深入每个毒学生家，本着以人本、尊重科学态度向家长宣讲专家结论政府意见，幼儿3月18日-5月25日期间产生医药费进行核算。镇党委、政府此项工作

倾注量人力时间，工作由被动应付转主动处理，期间做量艰苦细致

工作。从此次事

们体，只有党委、政府

坚强领英明决策，有科学、公、扎实工作作风，有耐心细致说服教育能力，就定能工作做好。

（六）加青少年教育管理力度，积极做好预防未成年人违法犯罪工作。继续抓好警校共建工作，进步完善法制副校长制度，完善民警联校机制，失足青少年采

管齐

帮教措施。成立民警、教师、家长镇村干部组成帮教组，发放联系卡，加强联系；二帮教组人员定期帮教象开展谈心谈话活动，进行课辅；三每月帮教象现实表现进行结。双差学生，由民警结，制订帮教措施，预防减少青少

年违法犯罪。同时，们积极净化学校周边环境，严厉打击敲诈勒索学生行。认真抓好文化市场净化工作，今年共开展文化市场专项整治2次，镇区2家网吧采不定期检查20余次，有效地阻止未成年人网。

（七）加强帮教组织建设，开展帮教安置工作。截止目，全镇五年刑释人员82人，其今年刑释人员14人，三年解教人员6人。目，这部分人安置率均95%以，帮教率达100%，重新犯罪率控制3%以

。归人员帮教安置工作，们进步完善社帮教网络，镇帮教领组经常召集有关职能部门研究、协调帮教工作，及时调整充实帮教队伍，建立帮教责任制，签订帮教责任状，实行单位领

责制。建立刑释解教人员档案登记制度，做归人员底数清、明；二实行每年次考察制度，刑释解教人员

有重新犯罪倾向做心

有数，并积极做好疏帮教工作；三

制订帮教措施，落实帮教责任人；四帮助落实户口、山田政策；五根据其本身特长，协调各方关系，帮助解决其实际生活问题。

（八）深入开展法制宣传教育，加依法治理力度。以普法学习培训核心，积极创新

普法形式，力实施依法治理“三工程”，继续广泛深入开展法制宣传教育活动，进步加强法制宣传教育规范化、制度化建设，发挥领干部带头学法、法作，重点强化培养青少年法治意识法律素质，强化措施，狠抓落实，全镇社稳定、经济发展做出积极贡献。

1、继续推动公职人员法律知识普及宣传教育工作。加强以领干部重点公务员普法学习宣传教育，继续坚持领干部学法法各项制度。今年组织副科级以领干部14人，国家公务员18人，企事业单位干部职工122人，村干部26人，共180人，参加以《华人民共国宪法》、《华人民共国行政许法》、《华人民共国道路交通安全法》等主法律知识统考试，参考率100%，考试合格率100%。、认真抓好学校法制副校长法制辅员充实完善工作。坚持政法部门学校挂钩联系制度，加强青少年法制宣传教育。年，综治办同派出所、司法所有关人员

各学给学生法制课16场次，参加师生2500余人次，重点讲解《农村反邪教警示》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《道路交通安全法》以及《预防未成年人犯罪法》等法

律法规，从而提学生法律意识。

3、切实加强法制宣传，着力提公民法制素质。广泛宣传贯彻党十六以关于加强社

主义民主法制建设维护社稳定

重精神，开展“法制村”、“法制进社区”

活动，并

保持共产党员先进性教育开展法制宣传教育。通过走访、座谈、召开党员队长议，解广人民群众法律知识、法律服务等方面需求，宣教活动共发《法制教育读本》、《案例解读》等资料8000余册，发《法律援助卡》300份，得较好效果。年，镇还通过举办各类法制培训班、开展法律咨询、人执法检查等活动，分别

党员、干部、企业管理人员、职工、行政执法人员及广人民群众进行广泛宣传教育。各部门、单位根据自身实际，积极配合，利讲座、宣传资料、法制橱窗等种形式，认真完成本系统、本单位普法任务。

4、坚持依法治理。普法基础，各村、社区、企事业单位完善各种管理规章自治章程，依法治村（居）、依法治校（厂）等工作得明显成效。同时，镇加强

土地、城建、交通、社治安专项治理工作，积极依法查处各类违章违法现象。今年，镇人还专门组织人代表依法行政执行进行检查评议，加依法行政监督力度，促进全镇依法治理顺利开展。

（九）加强综治工作心建设，规范运作程序。今年7月以，镇党委、政府认真贯彻落实省、县关于加强乡镇综治工作心建设议精神《共**市委办公室、**市人民政府办公室关于建立乡镇（街道）社治安综合治理工作心

意见》精神，力抓好镇综治工作心建设。7月，由政法书记带领综治办全体工作人员全县综治工作心建设比较好递铺镇参观学习，综治工作心硬设施、制度建设、工作职责、运作程序等进行详细

解。回，结合级求**实际，及时制定**镇综治工作心建设方案。8月旬，综治办原有4间办公室基础，又腾出

2间办公室作心办公场所，并投资2

万余元，心配备空调、沙发、数码相机等硬设施。目，综治工作心共有6间办公室，面积达120平方米，并分别设置综治办主任室、司法所、法律援助心、综合治理办公室、信访室、资料室、警务室、消防办公室、联调接待室等办公室。抓好硬设施建设同时，积极抓好队伍建设。

心主任由镇党委分管副书记担任，心常务副主任由镇综治办常务副主任担任，并主持日常工作，心副主任由综治办副主任担任。工作人员采

专兼职结合，分别从综治、司法、公安、信访、工、共青团、妇联、工办、农办、城建、计生、劳动保障、林业站、土管所、工商所等部门抽调明确。专职人员配备，综治办原有5名工作人员基础，信访工作人员从365窗口纳入心信访室，派出所指派1名公安干警

1名协警心警务室，综治工作心8名专职工作人员目已实行集办公。解决办公场所、完善硬设施基础，们还积极综治工作心制度建设作

重点，心运行机制、运作程序打开新工作局面。

二、**年综治工作存问题面临不利形势

（）幼儿园食物毒及其续事影响全镇综治工作。“3.18”食物毒事发生，部分幼儿家长堵塞04省道，往县、省两级

访，干扰

级机关

常工作，影响**乃至全县综治工作，损害

**形象。

（二）土地征企业改制过程

遇矛盾纠纷比较突出。部分群众

土地征政策规定补偿标准不够理解支持，致土地交割手续无法按规定时间办理；农嫁居人员不能得土地征补偿费等利益分配不公问题产生不满，容易集体或村民引发矛盾。少数企业改制，遗留问题较，岗失业人员情绪较，个别企业转制欠薪问题还没得彻底解决。

（三）山林权属纠纷土地承包纠纷增。农村随意侵占交界山林现象较，但由于有山林农村土地承包时未标明确切界线，有受《农村土地承包法》制约不

能调整等影响，侵占方被侵占方各执

词，无从考证分界线，致使山林权属纠纷土地承包纠纷日益增，仅今年，就发生山林权属纠纷20起、土地承包纠纷26起。

（四）少数企业主安全生产意识、消防安全意识淡薄。只考虑眼利益，安全生产工作

不舍得投入。另，老城区南街木制结构房屋，且阵旧不堪，不安全隐患因素依然存。

三、**

年综治工作打算

（）抓好平安创建各项工作落实，营造稳定谐社环境。按照“年打基础，二年见成效，三年台阶”平安创建求，认真落实创建工作领责任制，形成党政领、综治牵头、部门配合、群众参创建工作格局。继续开展“治安安全村（社区）、平安村（社区）、治安安全单位”创建活动，扩创建覆盖面，提创建质量，使创建参率达100%，达标率80%以。

（二）坚持“严打”经常性工作机制，严厉打击各种刑事犯罪活动。继续贯彻“严打”方针，重点打击杀人、爆炸、绑架等严重暴力犯罪、涉黑涉恶犯罪、盗窃、抢劫等严重影响群众安全感侵财型犯罪，坚持“什么问题突出就整治什么问题”工作思路，巩固“严打”成果。

（三）创新发展新时期“枫桥经验”，积极预防化解各类矛盾纠纷。力开展矛盾纠纷排查调处工作，确处理人民部矛盾社矛盾，完善排查机制，健全反应灵敏情报

信息工作网络。认真解决好经济发展所涉及群众切身利益问题，主动解决热点难点问题，遏止“三访”

势头，问题解决基层，解决萌芽状态。建立预警预案防范机制，实现“零进京”、“零滋事”目标。

（四）力加强社治安防范工作，全面推进社治安防控体系建设。坚持“打防结合，预防主”方针，通过“平安**”创建，构筑预防违法犯罪社网络，形成打防控体化

工作机制。力加强群防群治队伍建设，依靠村、社区治安巡逻队、护村队等，开展巡

逻防范。加强人口重点人口管理。度重视预防青少年违法犯罪工作，完善预防组织机构，及时整治学校周边环境。

（五）认真抓好企业安全、消防安全教育。企业安全知识消防常识作教育

重点，提各类安全知识知晓率。通过各种宣传教育工具手段，不断强化企业主广人民群众安全生产意识消防意识，提升教育质量教育效果。

（六）深入开展法制宣传教育。“四五”普法基础，积极开展“五五”普法工作。继续抓好各级领干部、行政执法人员、管理人员、青少年法制宣传教育工作，通过各种行

有效途径加宣传力度，定期组织执法检查专项治理，严格规范文明执法水平，进步推进依法行政，扎实开展“民主法治村（社区）”创建活动，全面推进依法治镇进程，力争**年底三星级民主法治村达15家，四星级民主法治村达2家，五星级民主法治村达1家。

7.旅游局年度综治平安创建工作总结 篇七

今年是中国共产党建党90周年，也是十二五开局之年，一年来，我局在市委、市政府和市综治委的领导和指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神，按照科学发展观的总体要求，坚持两手抓两手硬，紧紧围绕安全生产监管工作实际，以创建平安机关为载体，全面落实“打防结合、标本兼治、预防为主、重在治本”的综治工作方针，全面落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，努力构建安监系统社会治安防控体系，认真做好安全生产监管工作，及时消除各种安全和稳定隐患，为建设平安华蓥大环境做出了应有贡献。

一、强化组织领导，落实综治工作责任

根据《2010年华蓥市维护社会稳定和社会治安综合治理目标责任书》要求，我局及时召开党政领导班子会议，专题研究局机关维护社会稳定和社会治安综合治理工作。成立了以局党组书记、局长为组长的市安监局维护社会稳定和社会治安综合治理工作领导小组，下设办公室于综合股；制定了《华蓥市安全生产监督管理局关于2010创建“平安机关”的实施意见》及《华蓥市安全生产监督管理局2010社会治安排查 整治工作实施方案》，将平安建设、社会治安排查整治工作的内容、标准及责任进一步分解到各股队和机关每位工作人员，明确领导责任和股队职责。坚持把维稳和综治工作作为局重点工作来抓，以落实领导责任制为主抓手，常抓不懈。局党组会坚持每月听取一次全局维稳和综治工作情况汇报，分析社会治安形势，研究把握特点和规律，制定对策和措施，及时研究解决人员配备、机构设置、经费投入等事关综治和维稳工作长远发展的重大问题，提高工作的针对性和实效性。局属各股队从强化工作责任制入手，定期分析治安形势，采取有效措施，狠抓组织落实。为使维稳综治措施真正能够落到实处，严格实行维稳和综治目标管理责任制，制定和出台了领导责任追究的有关措施和办法，保证了维稳和综治责任制的落实，推动了维护社会稳定和社会治安综合治理的深入发展。

二、强化宣传教育，提升全民法制意识

为增强公民的法律意识，调动公民学法、用法的热情，在全社会营造浓厚的法制舆论氛围，今年我局开展了一系列法制、综治宣传教育活动。一是按照《华蓥市社会治安综合治理委员会、中共华蓥市委宣传部关于在全市开展综治和平安建设宣传月活动的通知》（华综治委„2010‟3号）的文件要求，召开了安监局综治和平安建设宣传月活动动员会，传达市委综治和平安建设宣传活动的重要意义、目的，通过召开相关会议，统一了全局机关干部的思想，提高了局机关干部对综治和平安 建设宣传活动的认识；在3月30日“2010年全市综治和平安建设”集中宣传日活动期间，我局动员局内人员，携带相关宣传资料，积极参加了在花园桥北街头开展的街头集中宣传活动，活动中向群众发放宣传单2000多份，宣讲200多人次，通过宣传员的深入宣传，耐心讲解，广大群众进一步了解了相关法律法规，进一步熟悉了安全知识和综治平安知识，进一步增强了化解矛盾，维护稳定的能力和水平。二是认真开展了“百日安全生产”、“安全生产月”、安全生产“三项行动”等活动，宣传普及了《安全生产法》、《四川省安全生产条例》等法律法规，大力宣传安全生产知识，强力推进安全文化建设，通过广泛宣传，发放安全生产宣传资料28000余份，组织宣传报道稿件90余篇，办墙报300余版，制作悬挂、张贴安全生产标语、标志1000余幅，出动宣传车30台次，接受咨询3600人次。三是强化安全教育培训。截止目前，我市送非煤矿山企业矿长及安全生产管理人员140余人参加广安市安培中心组织的再教育培训，送培特种作业人员497人次，发放特种作业操作证497本。同时，协调组织在煤矿、交通、建筑等重点行业开展集中培训50多期次，共培训管理人员、从业人员5600余人次，大大提高了监管人员的监管水平和从业人员的安全操作技能。

三、落实工作措施，维护社会平安稳定

针对社会治安热点难点问题，我局定期开展矛盾纠纷排查，采取有效措施切实维护社会平安稳定。一是积极处理好信 访问题。截止目前，我局对10余件涉及安全生产的群众来信来访均及时进行了调查处理，没有一件因处置不当而形成上访事件。如对华蓥市华兴建筑有限责任公司“4.12”吴启全工伤赔偿案进行了成功的调处，化解了矛盾纠纷，收到了良好的社会效果；积极协调四川宏云建材有限公司和广安市懋源矿业有限公司处理懋源职工田开春被宏云矿山飞石砸伤一事，督促2家企业出钱对田开春积极进行医治；圆满完成市八届人大五次会议第77号关于降低蓥峰水泥矿山炮震危害的建议，已督促蓥峰公司聘请两名专业技术人员，改排间微差爆破为更先进的逐孔起爆技术，通过使用空气间隔器降低单孔炸药使用量，选用低爆速的炸药等手段来达到降低放炮震动的目的，并请人大代表到矿山现场实地查看，代表满意率100%；积极参加了拉法基水泥厂破产安置补偿工人的维稳工作和溪口水泥厂破产安置补偿工人的维稳工作；积极督促川铁水泥公司项目部及时足额支付因工负伤员工艾友褔的医疗费用，切实保障当事人的正当权益。二是认真做好机关内部安全工作。加强现金管理，杜绝将现金存放在办公室的现象；做好机密文件保管，凡每次机密文件阅后及时由专人负责保管存档；加强驾驶员管理，严格要求机关驾驶员不得违章驾驶；制定和完善机关内部安全保卫管理制度和责任追究制度。

四、认真履行职责，充分发挥职能作用

今年，我局根据市委、市政府《2010年华蓥市维护社会稳 定和社会治安综合治理目标责任书》的要求，充分发挥安全生产综合监管和协调的作用。一是认真落实安全生产目标管理责任制。与13个乡镇（街道）、48个市安委会成员单位和100余家重点企业签订了安全生产目标管理责任书，及时把安全生产目标责任分解落实到各乡镇街道和市级有关部门，并督促抓好层层分解，层层落实。抓好各级各部门行政“一把手”安全生产责任的落实，建立健全各级行政“一把手”安全生产履职报告制度，在对安全生产责任制考核的同时，考核各级行政“一把手”安全生产履职情况。进一步实行安全生产责任督查、预警通报、挂牌督办、控制指标监控、考核奖惩、一票否决和坚持每季度在全市安全生产工作会议上通报全市安全生产情况等强有力措施，强化了各级各部门的安全生产责任，促进了安全生产工作的落实。二是强化安全生产监管监察，严肃追究责任事故。我局针对各个时段和季节的规律和特点，认真研究和制定安全生产对策和措施，在重点时段加强对重点地区、重点领域、重点企业的安全生产大检查。多次组织有关部门开展对煤矿、非煤矿山、建筑施工、烟花爆竹和危险化学品等高危企业的安全监察，全面排查事故隐患，督促企业建立监控、整改责任制。截至目前，共出动监察执法人员872余人次，监督检查企业221余户次，其中非煤矿山86户次，危险化学品及烟花爆竹企业66户次，煤矿企业230户次，其他生产经营单位25户次。共查处各类一般安全隐患1184条，实际整改1134条，整改率95.7%；查处重大事故隐患15条，实际完成整改13条，落实整改资金约1800万元，重大事故隐患整改率86.7%，未完成整改的安全隐患均已按“五落实”要求落实了责任人员和相关措施；制作现场检查笔录233份，责令改正指令书233份，整改复查意见书197份，责令暂时停产停业决定书16份，立案审批表15份，询问通知书13份，勘验笔录9份，调查询问笔录67份，行政处罚告知书28份，行政处罚决定书28份，处监察罚款16.45万元，确保了全市安全生产形势的持续稳定好转。定期开展重大节日和重要时期前的安全生产大检查，保证了重大节日和重要活动期间全市安全生产形势的平稳。三是深入整治安全隐患。按照安监总局《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》及《广安市安全生产事故隐患排查整治办法的通知》要求，督促全市各级各部门认真组织开展了安全隐患大排查，制定隐患整治方案并认真进行整治。全年共下达广安市级挂牌隐患整治任务1项，华蓥市级挂牌隐患整治任务15项，目前，已投入隐患整治资金100余万元，各责任单位正按工作要求积极地开展整治。四是持续深化安全生产专项整治，确保重点行业领域的安全生产。今年以来，先后深入开展了煤矿、道路交通、水上交通、非煤矿山、消防及公共场所、旅游、危险化学品及烟花爆竹、建筑及城市公用设施等八个方面的安全生产专项整治活动，检查出各类安全隐患800余处，现场整改720余处，限期整改80余处。2010年，我局维稳和综治工作虽然取得了一定成效，但也还存在一些薄弱环节。一是制度有待进一步完善；二是宣传力度有待进一步加强。在明年的工作中，我局将重点抓好以下工作：一是进一步加大综治维稳力度，确保无群体性上访、进京赴省上访等；二是进一步加强干部职工法制教育；三是进一步抓好安全生产监督管理工作，保持安全生产形势持续稳定。

8.旅游局年度综治平安创建工作总结 篇八

申报材料

2012，我校综治及平安校园创建工作在市综治委及教体局综治办等有关部门的关心和支持下，坚持以党的十八大精神和科学发展观为主要指导思想，以健康第一，安全第一为口号，以预防为主、防治结合、加强教育、群防群治为方针，形成了人人都有责任去管，处处都有制度可循，时时都有载体可依托，事事都有记录可查的综治安全工作管理体系，切实开展了一系列安全教育活动，增强了师生的安全意识和自我保护意识，营造了全校教职工关心和支持学校安全工作的氛围，保障了学校正常的教育教学秩序。全校师生无一例违法事件和重大违纪事件发生，无一例安全事故发生，无一例上访事件发生。校园和谐稳定，教育教学质量保持在全市前茅。现将一年来的综治安全工作汇报如下：

一．广泛宣传，统一认识，让创安工作人人都有责任去管

为进一步做好综治工作，切实加强综治工作的领导，学校把“综治”“创安”列入重要议事日程，学校校长直接抓，副校长具体抓，学校各处室、年级部具体分工分责组织实施。学校领导分工明确，责任到人。如校长全面负责学校综治工作，配一名副校长具体分管学校综治工作，成立学校综治办公室，配一名副主任全面落实学校综治工作，党支部书记负责教师和学生的政治思想工作及信访工作，分管教学的副校长负责课堂学生安全工作和体育活动安全工作、实验实践活动安全工作，分管总务的副校长负责学校设施设备安全及饮食食品的安全、消防安全工作，分管安全的校长助理负责治安安全、校园周边环境安全整治和交通安全工作，主管办公室的校长助理负责节假日期间的护校安排和财产安全管理，各处室为办事机构，各年级部组长为班级管理的管理人员，实行三级管理。坚持谁主管谁负责，谁主办谁负责，谁上课谁负责，基本实现了以领导责任制、目标管理责任制和责任追究制度为框架的工作责任落实机制。每学期开学之初，学校专门召开了综治工作会议，校长向全校教职工提出了具体要求，把全校教职工的思想行动统一到综治工作中来，深刻认识到创建平安校园，人人责无旁贷。

同时，我们也增强了教师的法律意识，提高了热爱学生、为人师表的师德水平。

第一、学校党支部组织了老师认真学习教育法规文件精神，如《教育法》《义务教育法》《教师法》《未成年人保护法》《江西省教师“八不准”》《教师职业道德规范》。并且，学校制定了《瑞昌八中教师违纪处罚条例》《瑞昌八中教师职业道德规范二十二条》等制度。

第二，我们还利用家长会向学生家长进行法制宣传和安全教育工作，围绕综治、禁毒、打架斗殴、法制教育、交通安全等广泛开展宣传教育。

第三．学校利用各种会议、周一晨会、班会、放学前两个五分钟安全教育，印发学习材料，利用广播、黑板报、横幅、电子显示屏、游动字幕、展板、知识竞赛等形式开展了对学生的广泛宣传，让学生全员参与，加强学习，不断提高认识水平。

二．齐抓共管，落实措施，让综治工作处处都有制度可循。

1.为使学校综治工作能够正常有序的开展，根据综治工作领导小组的统一安排，分解落实到各处室和年级部的工作责任，使各线工作齐抓共管，形成了瑞昌八中安全工作管理网络图，完善并制定了相应的安全管理制度。

1)安全工作责任制度

2)校内安全定期检查制度

3)门卫、保安制度

4)校外人员入校登记验证制度

5)商店食品采购、留样制度

6)消防安全管理制度

7)瑞昌八中学生自行车管理制度

8)校内重点部位安全管理制度

9)实验室危爆品管理制度

10)行政值班、中午教师护校制度

11)特异体质学生管理制度

12)对有暴力倾向学生的家长接送制度

13)对三有生的帮扶制度

14)学生上下楼梯时教师楼道口蹲守制度

15)层层签定责任状，坚持谁主管谁负责，谁主办谁负责，谁上课谁负责制度

16)学生文明监督岗制度

17)旷课学生报告制度，对旷课学生及时告知家长。

另外，学校还健全了应对各种公共突发事件的应急预案，确保了师生在开展活动时，坚持安全预案在先的原则。

2.签订责任状。校长与各处室、各年级、各班主任、门卫、保安、各体育教师，学校各功能室负责人层层签订安全责任状，分工明确，责任到人，做到一级抓一级，层层抓落实，教职工评优评先一律实行安全目标管理责任一票否决制。学校还与每一位有特异体质学生的家长签订《安全共管协议书》，使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域，每一个角落，让创安工作处处都做到了有章可循，不留盲点，不出漏洞。

为防止教师乱收费，摊派购买资料，每月由工会、总务处组织问卷调查，发现问题及时纠正。

为防止教师体罚学生。由学校纪检领导通过组织召开学生座谈会，问卷调查等形式予以查处。

为防止学生闹矛盾纠纷，发生打架斗殴事件，我们要求各班主任在班上设立安全信息员，要求信息员每天向班主任报告学生间的各种动态，便于及时掌握学生间发生矛盾纠纷的情况。

为防止教师无理上访和越级上访，学校每月组织一次分析会，分析教师的思想动态，制定年级部正组长、处室正主任为控访第一责任人，分管领导为专案责任人，加强工作，确保无上访事件发生。

校内注意民主管理，建立民主治校机制，避免矛盾产生。学校的重大制度建立和执行都要先行民主决议，特别是涉及教师切身利益的制度建立，如职称聘任，绩效工资发放，评优评先均要反复经老师讨论，使百分百的同志都能接受，避免了不必要的矛盾。坚持校务公开，使大家有知情权，监管权，公开透明，让教师清楚，做到领导与领导之间，领导与教师之间和谐共处，无矛盾发生。

三．精心组织，群防群治，让综治工作时时都有载体可托

1.学校每周一召开了行政例会，每次都要讨论当前学校安全工作的问题，各责任单位上报安全检查情况，提出安全隐患，会议讨论，然后统一部署，分管领导监督整改落实。学校领导召开的一月一次安全专题会议上，及时分析和研究校

园综治安全，创建平安校园工作出现的新问题，新情况，讨论解决的办法和措施，由分管综治的副校长协调，其他分管领导具体落实。每半年，每学期都有一学期综治安全总结会，对一学期来的工作进行总结，查找差距和不足，制定整改方案，确保我校综治安全工作不出现重大毗漏，能在市考评中争先进位。

2.结合时令特点和重要节日，及时开展各项活动。如3月份确定为安全教育宣传月，4月份重点强化交通安全活动月，5月开展应急疏散演练，6月防雷电、防溺水教育，10月加强食品卫生安全教育，11月加强法制观念，防止打架斗殴教育月等，明确了每月的活动主题，细化了工作要求，使我校安全工作有条不紊地进行。

3.抓实校园周边治安综合治理。

（1）学校把参与社会治安综合治理工作纳入单位的工作计划，积极参加平安社区创建活动。

（2）为保证师生交通安全，针对校门口车流较大的情况，我们在校门口设置了减速带、黄闪灯、黄线区等。

（3）联系城管部门，加强对校门口流动摊点的驱赶和清理。

（4）配合工商管理部门检查学校周边小商店、饮食店的食品安全，我校周围无网吧。

4.抓好校内安全管理。

（1）学校投入了大量的经费，在教学楼、办公楼、校门口、多媒体教室等10处重点地段设置了红处线监控系统，监控室设在安保处办公室，提高了安全防控水平。

（2）加强门卫管理，严禁闲杂人员、精神病患者在校门口停留，坚持来访人员登记制度。

（3）坚持三级值日制度，每天中午放学后有7名教师护校，确保学生在校期间的安全。

（4）对有暴力倾向的学生坚持家长接送制度，杜绝学生与社会闲散人员接触，杜绝学生打架斗殴事件的发生。

（5）5月份参加市少年艺术节期间制定专门预案和安全管理规定，十八大期间也制定了专门安全管理措施。

5.开学前大检查。每学期开学前均对学校安全工作进行全面检查，对房屋、楼梯、电灯电路、扶栏、门窗、围墙、体育设施等作全面检查，不留死角，不留隐患。开通并使用了江西省学校安全隐患台帐管理系统。

日常工作中也有定期检查，我校实行定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，每月25日为大检查日，班主任每日一小查，填写检查记录，形成日报台帐，学校28日前报教体局综治办。

6.严防传染病扩散工作。制定相关预案，成立了领导小组，每年一次对学生进行体质检查，及时进行相关防疫工作。学校政教处适时编印相关传染病预防和宣传资料，发放到学生手中，加强宣传教育，使学生养成良好的卫生防疫习惯。

7.广泛开展法制教育和思想道德教育。充分发挥法制副校长在法制教育中的作用，5月22日我校开展了做一次报告，教育一批学生活动。举办法制报告会，教育师生增强法制意识，争做遵纪守法的好公民。5月10日，组织学生观看爱国影片《雷锋的故事》，学生看后，启发很大，提高了学生的道德水平。

8.6月份为全国安全生产月，我校深入开展了安全知识进校园活动。组织教师学习学校安全制度和学校各项安全预案及安全防范有关知识。在校园加挂安全

警示语及楼道张贴安全温馨提示，为此培养了学生安全意识。

9.5月12日和9月18日，我们邀请市人防办领导和相关人员来我校指导师生进行防震疏散演练活动，同时讲授了人防知识。

10.为确保学生交通安全，除多方位对学生进行安全教育外，学校安保处每天均对学生自行车进行检查，并对无铃铛、车况不好的车予以登记，算进班级考评分，强化了班主任、学生对自行车的管理。

11.每学期在入学教育中，有大量篇幅的安全教育内容，让学生一踏进八中校门，就知道我们八中特别强调安全第一的理念。每学期我们均要召开一次全校班主任会，研究部署学校安全教育和管理工作。要求班主任认真做好涉及安全方面的各项工作，如开学第一天就掌握学生特异体质情况，及时与家长沟通，签定相关协议书，及时通知课任老师，告之校园是否存在安全隐患地处，自行车车况检查等等。

12.学校投入经费，维修和增设了红外设备，维修与加固了门窗，维修与改

四．加强检查，及时整改，让综治工作事事有记录可查

为了真正做到防患于未然，把事故消灭在萌芽状态中，学校各部门对学校各处室进行了安全检查，对学校可能存在的安全隐患和潜在矛盾及时拿出相应的对策。安全检查做到常规检查和专项检查、突击检查相结合，及时登记，及时整改，学校相应制定了各种登记簿。如《治安保卫会议记录》《法制安全教育记录》《外来人员登记簿》《领导值班记录簿》《护校队情况记录簿》《重点部位防盗、报警等设施登记簿》《学生到校异常登记簿》《问题学生情况登记簿》等，创安工作事事有记录可查。

1.开展常规检查，摸排校内硬件设施隐患。学校要求开学前必须进行一次彻底大排查，无一疏漏。总务处组织人员检查了房顶、楼梯、走廊及护栏、不水道、电器电线、电灯电扇、开关等设施；对体育设施、旗杆、围墙、供水装置等进行认真检查。同时对教室、实验室、微机室中的用电设施，化学物品的存放、消防设施等做检查，确保了设施设备的安全。

2.开展专项检查。如抓文明礼貌——要求学生以文明待人、文明交往为原则，做到文明穿着、文明言行、爱护公物等，扎实开展文明学生、文明班级的争创活动，使学生的学习环境、生活环境时时处于一种文明、健康、洁净的氛围之中，查校牌佩带——培养学生的责任意识，敢于担当的意识。查管制刀具——培养学生的法制意识，确保安全，防止校园暴力流血事件发生。

3.我校安保处组织全校学生参加2012年全省中小学生网上安全知识竞赛，参赛率达98%以上；我校办公室组织每位教师都参加两个满意度教师网上测评；我校已代表瑞昌教体局接受九江市平安校园检查。

通过以上有效的措施和活动，经过全体教职工的共同努力，我们实现了年初制定的安全总目标。一年来，学校全年无重大安全事故发生，学校无刑事案件和治安案件，无伤亡事故，无火灾事故，无交通事故发生，无上访事件，全体师生和睦融洽，我校真正成为了平安学校、和谐学校。我校综治及平安校园创建自评无扣分。

在今后的综治安全工作中，我们将继续以科学发展观为指导，加强法制安全教育，加大周边环境治理，为稳定社会秩序，促进我校教育发展做出新的贡献。